最新超标处理 超标报告(5篇)

报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。报告书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇报告呢？下面是小编为大家带来的报告优秀范文，希望大家可以喜欢。

超标处理 超标报告篇一

赤水市人民法院：

贵院在受理赤水中银富登村镇银行有限公司（简称富登银行）诉我为赤水市竹泉饮用水有限责任公司担保贷款一案时，查封了我的所有商业用房、住房和个人企业“好水源”的资产。

依贵院判决的金额，2016年3月15日前本息合计150余万元，2016年3月15日后以年利率9.9%计算（月利率0.82%，每月利息为12000元左右），如果一年执行完毕，全部本息总计也是164万元左右。而我被查封的财产，远远不止这个数，具体是：

1.我被查封的位于赤水市红军大道君豪城市花园2-8栋底座-1房-1-28号；29号；30号；31号；32号；33号；35号共七间商业门面，每间平均约100平方米，七间门面约700平方米，以每平方1万元计算，全部门面至少600万元以上。另外，原贷款时是以-1-31和-1-35号门面抵押，这两间门面共205.08平方，价值200多万元。依银行8折抵押原则，才贷款160万元，说明银行是知道门面价值的，现查封7间门面，已是大大超标的查封了。

2.贵院在查封全部门面的基础上，另查封了我的个人独资企业“好水源”公司和住房等，还查封了其他人的财产，即全部被查封财产价值1000多万，这显然有违公平原则。 我的意见是，被查封的7间门面可以不动，以保证拍卖后能足额清偿富登银行的债务。但对我的住房、“好水源”公司以及其他财产应予解封，这样才不至于影响我的正常生产和生活。为此特申请对门面以外的财产予以解封。

致 礼

2016申请人：王俊雅 年5月24日

超标处理 超标报告篇二

污水排放超标整改报告 ***环保局：

我司自2005年9月开始生产以来，在贵局的大力指导和支持下，经过公司全体同仁的共同努力，得到了长足的发展。对此我司表示衷心的感谢。2014年3月13日，贵局对我司重金属排放进行抽查，发现我司的总排放口“镍”为2.26 mg/l，超出现有标准0.1mg/l，ph值为2.8，超出现有标准6-9；收到贵局检测报告后，我司领导非常重视，立即召开专题会议，研究分析存在的问题，经过贵局督查人员和我司技术人员在现场认真研究分析，其主要原因主要是：由于老员工离职，今年新招聘的污水处理人员（熟练工），工作交接不是很清楚，进入岗位后操作技能培训未按规定完成，以致对我司这套设施的操作还不是很熟练，对处理系统中的重点部位关注度不够。在镍沉降过程中对ph值的掌握不够准确，没有调整到位，使得镍的沉降不够充分，在对排放水的回调过程中又加酸过多，并未能及时发现造成ph值呈现酸性。处理系统中的活性碳和离子交换树脂已有半年未作更换，存在失效的可能性，系统的处理能力存在下降的风险。

加之管理人员现场检查和监督不够，思想上麻痹，以至于没有及时发现以上超标情况。按照上级环保部门的要求，我司领导高度重视环境保护工作，为严格落实各项环保管理制度，进一步提高环保意识，强化目标责任，为确保污水稳定达标排放。根据贵局的检查结果和我司专题会议分析的主要原因，结合实际情况，我司将采取以下措施：

一、环保培训是提高环保意识和环境管理水平的重要手段，公司将每月都

会对新老员工进行相关环保知识培训，通过培训进一步增强广大干部员工的环保意识和环境守法意识，对污水处理操作工的技能报培训班进行技能再培训，从而使公司的环保管理水平不断得到提升；

二、规定化验室每天在污水排放前做好水样检测，保存好记录，做到确保

达标后才能排放；

三、并对该岗位达标情况进行绩效考核，进行“奖优惩劣”；

四、立即对处理系统中的活性碳和交换树脂进行检测，视其活性确定再生

或更换（正在确认中），以确保设施的有效运行；

五、立即将污泥转移至固废中心仓库存储，并做好标识（报告时已做好）。 督促*******公司尽快办理相关转移手续，尽快将此批固废按规定处理完成。

对于此次“镍”超标一事我司高层领导感到十分抱歉。并作出郑重承诺：在今后的工作中，将绝对不会再出现类似的超标情况，坚决做到达标排放，为当地的环境保护工作做出先锋和表率作用。**************公司

此报告抄呈：*****政府 20**-**-**篇二：关于放射科整改的报告

关于放射科整改的报告

张家界市环境保护局：

贵局于2014年4月25日，对我院放射科有关辐射安全与防护等工作进行了实地考察和验收，参与考察和验收的有关领导和专家认真仔细地检查了我院放射科辐射安全与防护的各项工作，对其中存在的问题，给予了中肯的评价和整改指导意见，现就我院的整改工作向贵局做一个汇报：

一、放射科工作场所整改：

1、修理了开裂的门缝；

2、清除了工作场所的杂物，并要求放射科工作人员注意工作场所的整洁；

3、建立放射设备运行台账，关注放射设备的使用安全和辐射安全；

4、改造原来ct、dr室的通风措施，将原来封闭式的通风窗变为铅板防护的百叶窗。

二、完善和执行有关规章制度和工作流程：

1、制定和完善放射科放射设备操作规程、操作注意事项、辐射安全防护、个人剂量管理、患者辐射安全等有关制度和工作流程；

2、要求放射科工作人员严格执行操作规程及相关管理制度，尤其注意设备安全、辐射安全、工作人员自身安全、患者安全。

三、积极参与主管部门举办的有关辐射安全防护、个人剂量管理、患者辐射安全等相关知识的培训。

四、重点加强个人剂量管理、医患辐射安全防护：

（一）查找两名工作人员个人剂量超标的原因，并制定相关整改措施：

1、超标原因：

（1）个人剂量计量仪管理不当，当事工作人员休息时间把别有计量仪的工作服遗忘在放射设备室；

（2）给患者摆放体位时，工作人员不注意个人辐射安全，没有及时离开放射设备室。

2、整改措施：

（1）加大个人剂量计量仪的管理力度，要求工作人员不得把工作服遗忘在放射设备室；（2）严格执行放射设备的操作规程，遵守操作注意事项，工作人员不得暴露在无防护的工作现场。

3、整改后的成效：

经过严格整改，个人剂量超标人员已符合个人剂量的限额。

（二）加强医患辐射安全防护：医院在现金流较紧张的情况下，已于近期投入4万余元，对有辐射安全防护隐患的工作场所进行整改，在原有基础上再购置防护服5套，确保工作人员和患者辐射安全。

我院放射科有关辐射安全防护以及管理工作的整改情况汇报如上，如有不足之处，请贵局予以指导，以便我院及时整改到位。

张家界宏仁风湿病专科医院 二0一四年五月六日篇三：整改验收报告

骆驼沟风电场验收问题整改报告

河北大唐国际丰宁风电有限责任公司 2010年12月17日 2010年12月9日，承德供电公司营销部客户服务中心组织供电公司各部门对丰宁骆驼沟风电场进行了启动前整体检查验收，并提出需整改问题和宝贵建议。经过现场各单位的整改，对发现的安全、质量、规章制度、运行等已全部得到落实及整改，现将整改结果报告如下：

目录

一、基础资料存在的问题：-----------1

1、需与供电公司客服中心办理供用电协议

2、办理电监局正式发电业务许可证

二、营销及安全问题：------------------------2

1、电器实验单位过多建议半年后由承德供电公司实验

2、配电室内绝缘胶垫应该及时铺设

3、建立健全各项规章制度并上墙

4、配电室排风机、通风口应装防护网，门应装防小动物挡板；

5、变电站主变应配齐消防器材，消防系统未经消防部门验收；

6、svc控制室正在调试过程中，杂物过多，不具备投运条件；

7、35kv室外电抗器无消防装置，配电室应重新封堵墙；

8、灭火器无消防部门检验合格证；

9、通讯电池室不应放置杂物，防止火灾发生；

10、未见安全工具实验报告，应采用专用柜存放；

11、复测220kv设备区带电体与安全距离达不到安规要求不能投运；

12、备用发电机房电缆无封堵，切换无专业设备和操作规程、机房有杂物；

13、做好防汛工作；

14、发电机必须经过供电部门审批，验收合格后才能投入使用；

三、变电检修部分存在问题：------------3

1、主变物色普，简化报告，无局放后色谱报告；

2、箱变：没有简化报告，色谱报告，一部分有乙炔。氢气超过注意值；

3、避雷器在线检测器无出厂效验报告，现场效验报告；

4、交、直流电压、电流表无出厂效验报告、现场效验报告；

5、35kv电容器组接地没形成环网；

6、放电线圈应使用软连接与铝排连接；

7、刀闸应重新调整，打开不到位；

8、1#、2#主变硅胶罐擦洗，硅胶更换；

9、1#、2#主变有载调压装置瓦斯继电器无防雨罩；

10、1#、2#主变有油污；

11、1#、2#主变无标志牌；

12、检查1#、2#主变所有蝶阀是否打开；

13、1#、2#连动油压继电器蝶阀是否打开；

14、1#主变中性点套管油标低；

15、35kv接地变接地线应固定；

16、35kvpt避雷器不应安在母线侧；

17、2#主变油耗油位温度过高50度；

18、220kv放电间隙为268.8mm、应调整为300mm；

19、35kv断路器操作机构电缆未封堵，部分零件已锈蚀； 20、220kv刀闸操作机构电缆未封堵；

21、35kv、220kv断路器操作机构，空开没有标签；

22、35kv刀闸接地刀闸操作把手没刷黑漆；

23、35kv开关柜内应清理；

24、35kv刀闸操作机构装置不正；

25、35kv断路器没有实验报告；

26、箱式变压器没有介损；

27、没有ct、cvt、避雷器、地网、导通报告；

28、主变没有变形、局放、气体继电器、分接开关特性、压力释放器、空载电流和空载损耗；篇四：关于机关办公用房清理整改落实汇报

关于机关办公用房清理整改情况汇报

根据中共德阳市委办公室、德阳市人民政府《关于进一步清理整改党政机关办公用房的通知》要求和部署，我局积极组织学习，认真开展办公用房清理整顿工作。现将清理整改情况汇报如下:

一、加强领导，提高思想认识

清理整改党政机关办公用房是加强党风廉政建设的重要内容，是密切党群干群关系、维护党和政府形象的客观要求。为做好清理整改党政机关办公用房的有关工作，局领导高度重视，先后召开局党组会和中层干部会议，学习文件精神，统一思想，研究工作措施，并进行动员部署，让全体干部职工充分认识做好这项工作的重要意义，切实把思想和行动统一到市委、市政府的工作部署上来。成立了由副局长任组长，办公室、人教科、监察室等部门负责人为成员的领导小组，具体负责清理办公用房的工作。形成了领导有力、配合密切、责任清晰的组织机构，为该项工作开展提供了有力的组织保障。

二、强化措施，扎实推进工作开展

一是详细调查，摸清底数。为保障清理工作有效开展，我局把摸清现有办公用房面积作为一项基础性工作来抓，做了大量细致的工作。对机关办公楼层进行了核查。

二是完善机制，加强督导。完善了工作机制，实行集中统一管理，坚决制止违规启用，防止形式主义和走过场的问题，确保始终符合勤俭节约、安全适用的原则。

三、清理结果

我局现有办公楼两层，局在职人员23人，临聘人员5人，共28人。二楼办公用房共17间（人均面积16平方米），其中大会议室1间；三楼办公用房共11间，其中领导干部办公室5间（正厅非领导干部1间，面积24平方米。正县级2间，人均面积22平方米；副县级3间，人均面积24平方米），小会议室1间，库房1间，档案室及阅览室1间（面积均为24平方米）。

我局将以此次清理办公用房活动为契机，态度诚恳，思想统一，清查及时，整改落实到位，收到预期效果，促进公共资源的优化配置。xx市xx局 2014年1月28日篇五：粉尘超标点整改措施 2013年7月粉尘超标点14个，主要集中在采掘工作面 作业地点。具体整改措施如下：

1、03+05184301/01+05414501采煤机割煤点：超标原因为采煤机内喷雾损坏，无法起到降尘作用。整改措施：更换采煤机内喷雾。

2、03+05184301/01+05414501移架作业点：超标原因为工作面支架喷雾未开启，无法起到降尘作用。整改措施：在移架期间开启架间喷雾。

3、03+05184301/01+05414501多工序作业点：超标原因为作业期间未开启各降尘喷雾等设施，未起到降尘作用。整改措施：加强职工培训，强调粉尘危害，现场管理人员监督操作期间喷雾的开启。

4、03+05184301/01+05414501放炮点：超标原因为回风巷道喷雾未开启，无法起到降尘作用。整改措施：放炮前开启回风巷喷雾。

5、03+05184301/01+05414501放顶煤点：超标原因为工作面支架后翻板喷雾未开启，无法起到降尘作用。整改措施：在放顶煤期间开启后翻板喷雾。

6、掘进工作面割煤点：超标原因：工作面全断面喷雾未开启，综掘机喷雾未开启，一运、二运喷雾未开启。整改措施：综掘作业期间开启各喷雾，安全员进行监督管理。

7、综掘机司机工作地点：超标原因：工作面全断面喷雾未开启，综掘机喷雾未开启，一运、二运喷雾未开启。整改措施：综掘作业期间开启各喷雾，安全员进行监督管理。

超标处理 超标报告篇三

第四篇（总磷超标）——西安绿标水环境

城市污水处理厂除磷主要是依靠生物除磷，现阶段主要为在好氧段前增加厌氧段，使聚磷菌交替处于厌氧和好氧状态，实现磷酸盐的释放与吸收，并通过排放剩余污泥来达到除磷目的。在生物除磷难以达标的条件下，还可以考虑投加化学药剂来辅助除磷。化学除磷主要是通过混凝、沉淀和过滤等方法使磷成为不溶性的固体沉淀物，从污水中分离出来。

导致生物除磷出水总磷超标的原因涉及许多方面，主要有：（1）污泥负荷与污泥龄

厌氧-好氧生物除磷工艺是一种高f/m低srt系统。当f/m较高，srt较低时，剩余污泥排放量也就较多。因而，在污泥含磷量一定的条件下，除磷量也就越多，除磷效果越好。

对于以除磷为主要目的生物系统，srt为10～15d。但是，srt也不能太低，必须以保证bod5的有效去除为前提。

（2）bod5/tp

要保证除磷效果，应控制进入厌氧区的污水中bod5/tp大于20。由于聚磷酸菌属不动菌属，其生理活动较弱，只能摄取有机物中极易分解的部分。因此，进水中应保证bod5的含量，确保聚磷酸菌正常的生理代谢。但许多城市污水处理厂实际进水存在碳源偏低，氮、磷等浓度较高等现象，导致bod5/tp值无法满足生物除磷的需要，影响了生物除磷的效果。

（3）溶解氧

厌氧区应保持严格厌氧状态，即溶解氧低于0.2mg/l，此时聚磷菌才能进行磷的有效释放，以保证后续处理效果。而好氧区的溶解氧需保持在2.0mg/l以上，聚磷菌才能有效吸磷。因此，对于厌氧区和好氧区溶解氧的控制不当，将会极大影响生物除磷的效果。另外，有些污水处理厂的进水为河道水，污水中溶解氧含量较高，若直接进入厌氧区，则不利于厌氧状态的控制，影响了聚磷菌放磷效果。

（4）回流比

厌氧-好氧除磷系统的的回流比不宜太低，应保持足够的回流比，尽快将二沉池内的污泥排出，防止聚磷菌在二沉池内遇到厌氧环境发生磷的释放。在保证快速排泥的前提下，应尽量降低回流比，以免缩短污泥在厌氧区的实际停留时间，影响磷的释放。

在厌氧-好氧除磷系统中，若污泥沉降性能良好，则回流比在50～70%范围内，即可保证快速排泥。

（5）水力停留时间

污水在厌氧区的水力停留时间一般在1.5～2.0h的范围内。停留时间太短，一是不能保证磷的有效释放，二是污泥中的兼性酸化菌不能充分地将污水中的大分子有机物分解成低级脂肪酸，以供聚磷菌摄取，从而也影响了磷的释放。

污水在好氧区的停留时间一般在4～6h，这样即可保证磷的充分吸收。（6）ph

低ph有利于磷的释放，高ph有利于磷的吸收，而除磷效果是磷释放和吸收的综合。因此在生物除磷系统中，宜将混合液的ph控制在6.5～8.0的范围内。由于对出水总磷指标要求的不断提高，除生物除磷外，化学除磷也得到越来越多地应用。但化学除磷在提高除磷效果的同时，也会因投加化学药剂而使剩余污泥量大大增加，处理成本提高，因此目前采取生物和化学相结合的方式是比较合理的选择。

利用污水处理智慧运行工作站通过呼吸图谱技术，最大程度提高生物除磷的基础上，再根据出水水质，少量投加化学除磷药剂，既保证了出水达标，又节省了大量药剂费。

污水处理智慧运行工作站——采用系列专利技术对微生物生长过程进行监测，从而实现污泥健康状态、各类微生物生长状态、cod超标、氨氮超标、总磷超标、污泥膨胀等进行预警，并对关键目标进行分析，整个过程完全由设备和云端专家系统自动完成，实施给客户提供操作意见，为污水处理厂安全稳定运行保驾护航。

超标处理 超标报告篇四

铁锰：超标可引起食欲不振,呕吐,腹泻,胃肠道紊乱,大便失常。过多易于在肝、胰和淋巴结处沉积导致肝硬化和糖尿病可诱发癌症。人的体内缺铁,会得缺铁性贫血等疾病。

色度、浊度：超标会使人产生厌恶感和不安全感。

总硬度：常年饮用硬度小于5的水较饮用正常硬度的水心血管死亡率高达10%以上。长期饮用硬度过高的水对泌尿系统结实有促进作用。(最理想值为170mg/l)tds：其值越小,水越软,喝软水得心脏病的机率大10~15%.小孩长期饮用容易得软骨病。（最理想值为30ml/l左右）

电导率：电导率过低会导致体内电解质失衡。

余氯超标：含氯量过高本身是含有毒素的化学物品 因为与水作用后，会起到氧化，漂白作用。水中余氯含量过低会造成大肠杆菌和菌群总数超标。

ph：长时间饮用ph过高的水一般会造成一些肝肾损伤。

大肠杆菌：

1、肠道外感染。 多为内源性感染，以泌尿系感染为主，如尿道炎、膀胱炎、肾盂肾炎。也可引起腹膜炎、胆囊炎、阑尾炎等。婴儿、年老体弱、慢性消耗性疾病、大面积烧伤患者，大肠杆菌可侵入血流，引起败血症。早产儿，尤其是生后30天内的新生儿，易患大肠杆菌性脑膜炎；

2、急性腹泻。某些血清型大肠杆菌能引起人类腹泻。其中肠产毒性大肠杆菌会引起婴幼儿和旅游者腹泻，出现轻度水泻，也可呈严重的霍乱样症状。腹泻常为自限性，一般2～3天即愈，营养不良者可达数周，也可反复发作。肠致病性大肠杆菌是婴儿腹泻的主要病原菌，有高度传染性，严重者可致死。细菌侵入肠道后，主要在十二指肠、空肠和回肠上段大量繁殖。此外，肠出血性大肠杆菌会引起散发性或暴发性出血性结肠炎，可产生志贺氏毒素样细胞毒素。

砷：砷急性中毒主要是口服所致。误食后首先有口腔、咽喉部烧灼感，经数分钟至数小时，出现恶心、呕吐、剧烈腹痛与频繁的腹泻，大便呈米汤样，甚至为血样便。同时伴有口周麻木、全身酸痛等症状，严重者出现躁动、谵妄、幻觉、妄想、抽搐、昏迷等症状。

慢性砷中毒患者除有头痛、头晕等症状外，突出表现为皮肤损害，症状为皮肤色素沉着、皮肤角化过度、疣状增生及皮肤癌。

镉：镉的正常值在1.8--5.0之间镉是一种毒性很强的重金属，其化合物也大多属毒性物质。工业排出含镉的污水，污染了河水及农田。镉较其他重金属容易为农作物、蔬菜、稻米所吸收。人吃下受污染的农作物後，便一并将镉透过消化道进入人体，主要积聚於肝及肾，造成损害。另外，镉化合物微粒亦可以透过空气(香烟)，由呼吸道进入人体。镉对人体中枢神经的破坏力很大，当镉毒进入人体后极难排泄，极易干扰肾功能、生殖功能。由于镉污染具有周期长、隐蔽性大等特点。镉会取代骨中钙，使骨骼严重软化，骨头寸断；镉会引起胃脏功能失调，使锌镉比降低，而导致高血压症上升。镉的毒性是潜在性的，即使饮用水中镉浓度低至0.1毫克/升，也能在人体(特别是妇女)组织中积聚，潜伏期可长达10年至30年，且早期不易觉察。

铬：铬是一种蓝白色多价金属元素，常见的有二价铬、三价铬和六价铬。质硬且脆，抗腐蚀，因此多用于不锈钢等制品。同时，铬还是人体必需的一种微量元素，但是铬过量摄入对人体造成的危害非常大，其毒性与存在的价态有关，其中二价铬毒性非常轻微，而三价铬的毒性在人体里就很容易显现。

如果我们长期大量的摄入三价铬，那么一方面是影响我们身体的抗氧化系统，容易得一些慢性的氧化性的这种疾病，比如说像糖尿病、高血压这一类的疾病，那么另外一方面，由于抗氧化系统受到了损伤，又容易发生肿瘤等这种异常增生的疾病。与三价铬相比，六价铬的毒性较强，大约是三价铬的100倍。在临床上，六价铬及其化合物对于人体的伤害，通常表现在三个方面。一是损害皮肤，导致皮炎、咽炎等；二是损害呼吸道系统，引发肺炎、气管炎等疾病，三是损害消化系统，误食甚至长期接触铬酸盐，极易造成胃炎、胃溃疡和肠道溃疡。

超标处理 超标报告篇五

公务接待超标检讨书

篇1：监狱领导2014年公务接待整治对照检查材料 xx同志对照检查材料

此次开展违反中央八项规定精神突出问题及公务接待专项整治活动，是对作风之弊、行为之垢进行全面深入的大排查、大检修、大扫除。在上级党委的统一部署安排下，我认真重温了中央八项规定精神、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等一系列文件、规章、制度，重新学习了省内外违反中央八项规定精神的警示案例，获益良多，进一步把思想和行动统一到中央、省委和厅局党委的决策部署上来，筑牢了纠正“四风”的思想基础。通过学习查摆对照，联系自己的思想和工作实际，重点查找自己存在的问题和不足，并对问题的原因进行了深层次的剖析，达到自我教育、自我完善、自我提高的目的。现将情况汇报如下：

一、遵守政治纪律，落实“八项规定”的情况

总的感到，自己对党是忠诚的，对工作是认真的，对自身要求是严格的。通过这次学习教育活动，个人党性观念不断增强，坚持群众路线的根基不断夯实，改进作风的标准不断提高。

一是坚持党的宗旨意识不动摇，始终保持正确的人生观。作为一名入党时间较长的党员，对党的情感、对党的信仰、对组织的信赖始终不变。能够不忘入党初衷，不忘组织重托，按照党章衡量自己、约束自己，在政治上、言行上始 终与党中央保持高度一致。

二是坚持规章制度不动摇，始终保持立党为公的权力观。特别是党中央八项规定出台后，作为分管领导，能够认真学习领会，把更多的精力放在抓好落实整改中，能够用党员领导干部的标准严格要求自己，起好表率作用。

三是坚持履职尽责不懈怠，始终保持雷厉风行的工作态度。爱岗敬业、作风踏实，积极做好本职工作。能够本着为党委、为民警、为个人负责的原则，经常深入基层走访调查、排忧解难，尽心尽力做好服务，努力做到让组织放心、让民警、职工满意。

二、存在的问题

回顾近年来自己作风建设的基本情况，虽然自己坚决贯彻落实“八项规定”，没有发生“公款吃喝、公款旅游、违规使用公车”等方面问题，但对照上级要求，还存在一些问题和不足：

1、政治理论学习的目的性和方向性不太明确，导致泛读的多，精读的少，有时忙于应付事务性工作，难以真正静下心来学习，没有从理论层面对监狱行政工作中存在的现实问题进行深入研究和思考，理论支撑实际工作的水平不高。

2、开拓进取精神有所弱化。感到自己年纪大了，分管工作能按部就班完成就可以了，吃苦精神有所减退，不善于发现工作过程中存在的问题，并解决问题。

3、虽然今年以来，能按照上级有关规定做好公务接待工作，但在过去的一年，落实公务接待规定方面还不够严格。主要表现在接待外省考察团，作为分管领导，对公务接待的标准方面把关不严，造成了一些不必要的浪费。

三、主要原因分析

1、政治理论学习不够深入，没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，这是政治理论不成熟的具体表现。对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习。

2、奉献精神有所弱化，自己感到已经享受正处级工资待遇了，只要把工作布置好安排好，能按部就班完成就可以了，思想上有松口气，歇歇脚的想法，主动进取动力不足。

3、公务接待管理的思想认识不够到位，执行上级有关制度规定的力度不够。由于当时公务接待的程序、标准和经费等还没统一，具体执行起来不是很明确，在接待时往往因为一些面子问题，认为接待省外远道而来的客人，超出一点经费没有什么关系，导致超标准、无公函接待现象的发生。

四、改进措施与努力方向

1、要继续加强理论学习，增强政治理论功底 提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问 题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。

2、要继续改进工作作风，增强服务保障能力

要有敏锐的政治观察力，善于从全局的高度去思考、谋划和处理问题。任何时候都要突出安全工作的中心，任何工作都要紧紧扭住安全稳定这个关键。在决策参谋的过程中，要增强建言献策的主动性和预见性，既要“跳得出来”谋全局、谋宏观，又要“沉得下去”抓具体、抓落实。要充分发挥办公室在机关工作运转中的枢纽作用，切实做好党委统揽全局的协调工作，及时向基层和部门传达工作思路，使党委的决策部署得以迅速贯彻落实。在具体工作中，既要当好“总调度员”，又要当好“总服务员”，既要敢于牵头，当好主角，又要善于协作，做好配角。要充分发挥联系群众、上传下达的桥梁作用，做好后勤服务保障工作。要加强与基层的联系沟通，及时了解新情况、发现新问题、把握新动态。要本着为基层办实事、办好事、办成事的原则，积极解决好民警职工最关心的问题，切实维护民警职工的根本利益。

3、要继续保持清正廉洁，增强拒腐防变能力

在当前社会还存在腐败现象的情况下，要有战胜自我的胆识和魄力，抗得起诱惑，耐得住寂寞，经得起考验，做到自重、自警、自省、自励。认真贯彻党中央八项规定，认真 落实厉行勤俭节约、反对铺张浪费的指示精神和具体要求，做到在奢靡之风、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前，一尘不染，一身正气。同时，作为分管行政领导，还要为党委当好参谋把好关，严格遵守公务接待有关规定，控制好单位三公经费的开支。要加强道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。

这次专项整治活动，围绕“学习教育、自查自纠、整改落实、建章立制”四个阶段深入推进，今后我将在领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，积极作为，出色完成各项工作任务，为监狱事业又好又快发展多作贡献。

以上是我个人对照检查情况，不足之处，敬请批评指正，本人一定虚心接受，认真改进。篇2：接待员检讨书

公司员工违纪检讨书

发布时间:2010-5-18 关键字： 员工 违纪 检讨领导的领导： 为我的罪过,特向您检讨。首先，愧对领导对我们多次的教导，以为停电便没有什么事安排；其次，我没有自制力，迟到后将错就错，在错误的道路上越走越远；当然，这些客观原因都不能成为我上班时间旷

课的充分理由。主要原因是长期积累的个人无安排和散漫性质。未能参加公司重要工作会议，不仅对不起？？对我的循循善诱，更对不起我自己的生活

理念：生活就是工作，我们却让生活干扰了工作。使我对接下来安排的工作没有直接有效的倾听，影响效率。

鲁迅先生说过，我们只有认真反思，寻找错误后面的深刻根源，认清问题的本质，才能

给集体和自己一个交待，从而得以进步。在写此检讨之时，我深感自己的无知，后悔之极。怀着沉重复杂的心情写这篇检讨，但

还是写得不好，只怪自己才疏学浅，不能更好的运用我们深厚的汉语言文化，敬请领导谅解。党员缺席会议检讨书 敬爱的党组织，尊敬的老师：今天，我在这里诚恳的承认错误，希望得到党组织和老师的谅解。而我的行为没有好好的履行党员义务，给我们的组织抹黑，我为自己的后进表示深深的忏悔。在此，我不想找客观理由来搪塞我的错误，主要原因还是在于重视不够，错过了这么

难得的学习机会。我已经意识到问题的严重性，并下定决心改正错误，不断进取，在党组织

和老师的帮助下提高、完善自我，紧跟党的步伐，多做对社会有益的事，认真领会“科学发

展观”的精神实质。

以后，我会在学习上和思想上严格要求自己，好好学习专业知识，并提高党性认识。恳

请党组织和老师给我一次机会，我愿意接受党组织和老师的考验与监督。漏写工作日记检讨书 尊敬的各位领导；

首先由于我的工作不认真的原因，没有把工作做好出现了不应该的工作失误再此我做出

深刻检讨！

当天由于我工作的马虎大意，忘记了本应该在学习的时候就应该完成的信息反馈！事后

经领导检查后才发现犯了过错但为时已晚！经过领导的批评后我发现，造成没完成作业的主要原因，主要是我责任心不强。通过这

件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作

风涣散的必然结果。自己身为组长，应该严以律已，对自己严格要求！增强自身的职业态度，避免在工作上的随意性。然而自己却不能好好的约束自己，我对自己的工作没有足够的责任

心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的工作态度中，仍

就存在得过且过，混日子的应付想法。现在，我深深感到，这是一个非常不好的想法，如果

继续放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工

作失误。因此，通过这件事，我感觉到自己的不足，所以，在此，我在向领导做出检讨的同

时，也向你们表示发自内心的感谢。我谨向各位领导做出深刻检讨，并保证： 1，在这件事中，我感到自己在工作责任心上仍就非常欠缺。加强自己的工作责任心和

工作态度。认真克服工作懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优异工作成绩来弥补

我的过错。对公司的管理规定制度学习和执行不好，以后认真学习公司的管理规定制度，做

一名合格的员工。

2，以后工作中认真履行的岗位职责，增强事业心和责任感，认真做好职责范围内和领

导交办的工作任务，要积极表现，多和同事、领导配合以自己的行动来表示自己的觉醒，以 加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献 3，由于个人工作疏忽，带来了麻烦，影响了公司或部门的形象，以后要积极改正亡羊补

牢，狠抓落实。

4，对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，改正错误，把今后的事情加倍努力干

好。我已经意识到我的错误了，而且认识到了此次错误严重性。我知道我那天确实是太马虎

大意了。我保证今后不会再有类似行为发生在我身上。请领导继续监督、帮助我改正缺点，使我取得更大的进步！希望领导和同事们在今后的工作中多多帮助我，帮助我克服我的缺点，改正我的错误。我在此进行了十分深刻的反思和检讨。也真心地希望我能够得到改正的机会。

我也会向你保证此事不会再有第二次发生。还有再此我向全体部门人员道歉，真的对不住大家，由于我的粗心大意把大家也拉到了

写检讨书的行列中，大家每一天面对紧张忙碌的工作，还要和我共同分担我的错误，我可以

通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我！检讨人：

年月日 工作疏忽检讨书范文 李总： 在？？工作中，由于个人疏忽，我没能全面的对？？进行准确无误，认真核实、查对后

给您再次汇报确认。犯了一个最低级、最原则性的错误，把基本的？？都没能按您的要求做

好，给公司的？？造成了不良影响和一定的损失，同时也愧对李总对我的信任。通过此事我也在自我反思一定要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，也

许将来还会犯更多更严重的错误。反思后，归结原因如下：

1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。作为一名材料部负责人，不论有多少事去处

理，都应该有一个清晰的头绪和严谨的工作态度。同时，更是要增强自身的学习和业务水平，牢记工作上细节性。一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。

做事不专心，一定无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。

2、做事情一定要严格要求自己，做到认真负责，勤学多问能真正领会领导安排工作的意 图，不能偏差千里，对领导安排的各项工作有始有终。做好自己的本职工作，能从工作中、业务中学更多的智慧，自己要不断提高业务及其他综合水平。因此，我请求李总对我处罚，无论怎样从严从重处罚我，我都不会有任何意见。同时，我请求再给我机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的反省，在今后的工作中，我会更

加努力。检讨人：？？ 工作接待失误检讨书 尊敬的？总，？副总以及？？有限责任公司全体同事： 首先怀着充满十分懊悔遗憾的复杂心情，我对？总，？副总和公司全体同事表示真诚的歉意，对于在最近一个月内连续发生的两起由我而起的接待事故在此做出深刻的检查与反省。关于此次失误，经过这半个月来的反复斟酌和思考，我才如梦方醒，意识到自己竟然犯下了如此低级和愚蠢的错误。也许在一开始心气过高的我还抱着不服气的心态对这次的投诉信嗤之以鼻，但是现在我渐渐明白，由于自己此次对工作的不重视，忽略了工作中所应

该具备的基本素质。在整个行程期间，大部分时间由自己主观意识形态所决定，完全没有以

一名？？人员的素质严格要求自己由此引发的一系列问题所造成了客人投诉的后果是非常严 重的。关于？？一事，完全是由于我个人原因造成的重大事故，尽管后来我采取的一系列力所

能及的措施弥补，但是过失在先，在此我对我自己的工作在近一个月内的连续发生的失误做

深刻的检讨和反省。

发自内心说，在这里我要感谢各位领导对我的悉心的栽培和教诲。此次投诉是一次非常

大的遗憾，但是痛定思痛，仔细回想工作中的每一个细节和过程，如果没有这一次的遗憾也

许在明天或者不远的将来就会因为我的忽略和不在意或者是自满的情绪导致我终身的遗憾。

我怀着十分愧疚和忐忑不安的心情写下这封信，一则是对于我此次的工作重大失误做出最深

刻的检讨；其二，此次对我的工作态度和职业生涯是一次全新的重启，今天就是我新的开始，认真对待每一个团队和每一件事情认真履行公司和赋予的工作任务；第三，我热爱这个集体，热爱这个大家庭，我沉痛地忏悔由于自己的工作失误给各位同事带来的负面情绪和公司带来

损失，我想借这个机会向各位同事表示深切的歉意，希望各位同事从本人的失误中吸取教训，不犯同样的错误。正是如此，此次带给我的是难以忘怀的记忆，我希望这能够成为我的警钟时时在我耳边

敲响，不要重蹈覆辙。

再次我诚心诚意向公司以及各位领导表达我的心声：第一，这次是我个人职业生涯的耻辱，我必将时刻铭记于心，我真心诚意接受领导和同

事对我的批评，感谢各位对我的批评和帮助，我将以此促使自己更加努力去完成每一次任务

每一项工作。

第二，对于此次失误，我真心诚意愿意以我个人的名义在全公司全体同事面前做深刻检

讨和反省，警示自己也警示别人。第三，我真心诚意接受公司给予的任何形式的处罚。此致

敬礼单位职工工作失职检讨书反省部分 通过这次事件，我要重新反思自己的阅读和研究，一个人，工作态度，感悟到：1，一个人的生命是最重要的是能在生活中做的事情。每个人都应该重点，工作重点应。

不要集中精力搞某些事情不能做成功的事情，不能清楚地把握细节。一个人学习，做一点点

事情位。这绝对不是经典的书籍，但在人，在做事情的位位。“学习对像帆船目前，落后的，” 读那么多书，如果不掌握，不与生活，这是很难有喜悦，就是古人说“时，学习和享受自己的学习。” 2，学习最重要的领域是实现。如果这项研究是不可能实现的，它只是“心理科学问道：”

喜欢吃的东西，而不是消化的，当然身体，无助，甚至是有害的。有一些事情没有运行，这是一个学习的机会，有一件事双方，而不是发展的好处，那么我们自然发展恶化。所以，当遇到不明白的事，我不能太麻烦，咨询虚心人很多，以便更好地完成工作。总之，我采取行动，为单位带来不良影响，使这种行为，我的心情非常沉重和羞愧。“男

人不犯错误了，”我将努力发展成为一个理性的人，一个原因人先安心学习，从过去的错误和

智慧，而不是简单懊悔。“老师很容易从难求的学习，”我衷心感谢的教导希望在未来发展

进程的领导，学习你的身体更“智慧”，让你的教学和帮助，余倍运气感，将不胜感激！尊敬的各位领导；

首先由于我的工作不认真的原因，没有把工作做好出现了不应该的工作失误在此我做出

深刻检讨！

当天由于我工作的马虎大意，忘记了本应该在学习的时候就应该完成的信息反馈！事后 经领导检查后才发现犯了过错但为时已晚！经过领导的批评后我发现，造成没完成作业的主要原因，主要是我责任心不强。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但

同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。自己身为组长，应该严以律

已，对自己严格要求！增强自身的职业态度，避免在工作上的随意性。然而自己却不能好好的约束自己，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上

新台阶的思想动力。在自己的工作态度中，仍就存在得过且过，混日子的应付想法。现在，我深深感到，这是一个非常不好的想法，如果继续放任自己继续放纵和发展，那么，后果是

极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，我感觉到自己的不足，所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。篇2：免

费：工作检讨书大全公司员工违纪检讨书

发布时间:2010-5-18 关键字： 员工 违纪 检讨领导的领导：

为我的罪过,特向您检讨。首先，愧对领导对我们多次的教导，以为停电便没有什么事安排；其次，我没有自制力，迟到后将错就错，在错误的道路上越走越远；当然，这些客观原因都不能成为我上班时间旷

课的充分理由。主要原因是长期积累的个人无安排和散漫性质。未能参加公司重要工作会议，不仅对不起？？对我的循循善诱，更对不起我自己的生活

理念：生活就是工作，我们却让生活干扰了工作。使我对接下来安排的工作没有直接有效的倾听，影响效率。

鲁迅先生说过，我们只有认真反思，寻找错误后面的深刻根源，认清问题的本质，才能

给集体和自己一个交待，从而得以进步。在写此检讨之时，我深感自己的无知，后悔之极。怀着沉重复杂的心情写这篇检讨，但

还是写得不好，只怪自己才疏学浅，不能更好的运用我们深厚的汉语言文化，敬请领导谅解。党员缺席会议检讨书 敬爱的党组织，尊敬的老师：今天，我在这里诚恳的承认错误，希望得到党组织和老师的谅解。而我的行为没有好好的履行党员义务，给我们的组织抹黑，我为自己的后进表示深深的忏悔。在此，我不想找客观理由来搪塞我的错误，主要原因还是在于重视不够，错过了这么 难得的学习机会。我已经意识到问题的严重性，并下定决心改正错误，不断进取，在党组织

和老师的帮助下提高、完善自我，紧跟党的步伐，多做对社会有益的事，认真领会“科学发

展观”的精神实质。

以后，我会在学习上和思想上严格要求自己，好好学习专业知识，并提高党性认识。恳

请党组织和老师给我一次机会，我愿意接受党组织和老师的考验与监督。漏写工作日记检讨书 尊敬的各位领导；

首先由于我的工作不认真的原因，没有把工作做好出现了不应该的工作失误再此我做出

深刻检讨！

当天由于我工作的马虎大意，忘记了本应该在学习的时候就应该完成的信息反馈！事后

经领导检查后才发现犯了过错但为时已晚！经过领导的批评后我发现，造成没完成作业的主要原因，主要是我责任心不强。通过这

件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作

风涣散的必然结果。自己身为组长，应该严以律已，对自己严格要求！增强自身的职业态度，避免在工作上的随意性。然而自己却不能好好的约束自己，我对自己的工作没有足够的责任

心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的工作态度中，仍

就存在得过且过，混日子的应付想法。现在，我深深感到，这是一个非常不好的想法，如果

继续放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工

作失误。因此，通过这件事，我感觉到自己的不足，所以，在此，我在向领导做出检讨的同

时，也向你们表示发自内心的感谢。我谨向各位领导做出深刻检讨，并保证： 1，在这件事中，我感到自己在工作责任心上仍就非常欠缺。加强自己的工作责任心和

工作态度。认真克服工作懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优异工作成绩来弥补

我的过错。对公司的管理规定制度学习和执行不好，以后认真学习公司的管理规定制度，做

一名合格的员工。

2，以后工作中认真履行的岗位职责，增强事业心和责任感，认真做好职责范围内和领

导交办的工作任务，要积极表现，多和同事、领导配合以自己的行动来表示自己的觉醒，以

加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献 3，由于个人工作疏忽，带来了麻烦，影响了公司或部门的形象，以后要积极改正亡羊补

牢，狠抓落实。

4，对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，改正错误，把今后的事情加倍努力干

好。我已经意识到我的错误了，而且认识到了此次错误严重性。我知道我那天确实是太马虎

大意了。我保证今后不会再有类似行为发生在我身上。请领导继续监督、帮助我改正缺点，使我取得更大的进步！希望领导和同事们在今后的工作中多多帮助我，帮助我克服我的缺点，改正我的错误。我在此进行了十分深刻的反思和检讨。也真心地希望我能够得到改正的机会。

我也会向你保证此事不会再有第二次发生。还有再此我向全体部门人员道歉，真的对不住大家，由于我的粗心大意把大家也拉到了

写检讨书的行列中，大家每一天面对紧张忙碌的工作，还要和我共同分担我的错误，我可以

通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我！

检讨人： 年月日 工作疏忽检讨书范文 李总： 在？？工作中，由于个人疏忽，我没能全面的对？？进行准确无误，认真核实、查对后

给您再次汇报确认。犯了一个最低级、最原则性的错误，把基本的？？都没能按您的要求做

好，给公司的？？造成了不良影响和一定的损失，同时也愧对李总对我的信任。通过此事我也在自我反思一定要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，也

许将来还会犯更多更严重的错误。反思后，归结原因如下：

1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。作为一名材料部负责人，不论有多少事去处

理，都应该有一个清晰的头绪和严谨的工作态度。同时，更是要增强自身的学习和业务水平，牢记工作上细节性。一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。

做事不专心，一定无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。

2、做事情一定要严格要求自己，做到认真负责，勤学多问能真正领会领导安排工作的意

图，不能偏差千里，对领导安排的各项工作有始有终。做好自己的本职工作，能从工作中、业务中学更多的智慧，自己要不断提高业务及其他综合水平。因此，我请求李总对我处罚，无论怎样从严从重处罚我，我都不会有任何意见。同时，我请求再给我机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的反省，在今后的工作中，我会更

加努力。检讨人：？？ 篇3：领导工作失职检讨书范文

检讨书

县、市两级各位主管领导：

在2014年6月17日中考专项治理噪音超音巡查过程中，我项目部未全部停工噪音超标被查出，作为项目负责人，对此深感震惊、愧疚和不安，近日来本人认真反思，深刻自剖，现检讨如下：

一、对问题严重性的认识不够

我项目发生如此严重违反噪音管理规定的问题，作为卓越明郡主要负责人，我负有全部领导责任，我将认真配合上级相关部门的调查，诚恳接受上级领导的一切处理意见，并就相关问题进行反思。

二、问题发生的根源

1、思想认识不到位。本人担任项目负责人以来，由于多方面的原因，对项目噪音管理工作重要性的认识不足，没有意识到问题的严重性，在全国上下全面整治中考期间噪音超标形势下，在思想认识上没有引起高度重视，在管理和运行上抱有十分可怕的侥幸心理的想法。同时，由于自身对工地管理知识缺乏，造成现在的违规行为。

2、工作衔接不到位。作为项目一把手，对工作及管理人员疏于严格管理，没有亲自过问检查做的到不到位，没有按照有关规定经常性组织督查、检查。监督职能没有充分发挥，致使工地有无人开工心里没数；致使管理人员一盘散沙，造成现在的结果。

3、制度执行不到位。一项新任务下来，项目虽然制定了制度，但在执行上严重存在软肋，有时由于工作紧迫，在工作运行、管理上没有严格按章办事，存在管理脱节、程序错位、制度形如同虚设，造成今日的局面。

三、落实的措施

1、提高认识，全面认真抓好以后上级部门下达的任务。对上级查出的问题，我们完全认可，完全接受上级的处理意见，对上级领导做出的处理结果逐项全面落实。避免类似问题再次发生。

2、统一思想。我将正视存在的问题，在全面抓好纪律整治的同时，认真组织抓好当前各项中心工作。并以此为契机，认真组织管理人员思想教育，提高管理人员综合素质。

3、强化措施，积极建立健全管理机制。通过上级部门检查，及时发

现问题，对我来说是一次发现自身问题和不足以及改正错误的机会，我将认真吸取教训，认真弥补自己的过错。并以此为契机，创新思路，强化措施，完善各项规章制度，积极探索建立健全管理的长效工作机制，以努力争创一流工作业绩来回报上级领导对我的信任。

总之，我的行为已经给沾益县带来了不好的影响，我的心情非常沉重

和羞愧。相信上级领导给我和项目一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，在今后的工作中，我会更加严格要求自己，加强学习，认真履行岗位职责，以加倍努力的工作来证明自己，恳请上级领导考验。曲靖大丰建工集团卓越明郡项目部

检讨人： 2014年6月20日 2