每个人都应该习惯总结自己的经历，这样才能不断进步。写总结时可以采用分类、概括等方法，使结构清晰。总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料，它可以促使我们思考，我想我们需要写一份总结了吧。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢？接下来是一些关于如何提高自我学习能力的范文，供大家参考学习。

科长岗位职责工作篇一

一、在库主任和分管主任的领导下，负责仓储科的全面工作。

二、自觉执行国家有关储备粮食的方针、政策；切实把国家储备粮食管住、管好。

三、按照“一符、三专、四落实”的要求，认真落实储备粮管理的各项措施。粮食出入必须按照上级下达的有关文件和出入库通知书执行，没有齐全的手续，任何人无权动用。

四、认真执行“以防为主，综合防治”的保粮方针和“安全、卫生、经济、有效”的防治原则，不断提高科学保粮水平，努力创造高标准“一符四无”粮仓。库存的储备粮食要有专人定期进行严格的质量检查和安全检查，发现问题及时处理，做到防虫、防鼠、防火、防盗无事故，确保储备粮油的安全储存。发生事故要及时上报。

五、认真执行国家储备粮食统计制度，准确、及时、全面地填报数据，不得虚报、瞒报和拒报。要严守机密。有关涉密事项，任何人不得泄露。

六、协助库领导认真做好国家储备粮食的轮换工作，认真做好粮食的'收发，检斤验质与商务处理。负责库外存放点储备粮的检查和指导工作。

七、定期不定期的对各责任仓进行督促、检查，发现储粮隐患及时组织人员处理，确保储粮安全。

八、定期向库领导汇报仓储保管工作情况，提出合理化建议，不断完善科学保粮和措施，提高仓储管理水平。

九、认真完成领导交给的其它任务。

科长岗位职责工作篇二

4、处理相关部门的品质异常和沟通协调；

5、负责制定科室招聘计划、培训计划等；

7、负责科室日常工作的全面管理，及科室费用控制；

8、负责团队建设及kpi绩效考核；

9、其他上级交办的工作。

任职要求：

1、有7年以上零件品质科工作经验，具备扎实的专业知识和一定的管理能力（有整车厂经验的优先）。

2、了解内饰件、电子电器件、三电一屏、底盘件等检验标准；

5、能培养员工，树立团队意识，能够熟练使用qc相关手法，结合品质数据进行分析；

6、熟练使用绘图制图软件、办公软件，有较强的理解与沟通能力，有自主报告做成能力。

科长岗位职责工作篇三

一、在图书实验管理部的领导下，全面负责实验设备科的行政管理工作。

二、负责科室人员的政治思想工作和业务素质提高工作，全面贯彻党的'路线、方针政策。

三、组织落实批准后的各专业实验教学计划和教学大纲。

四、负责制定实验设备科的年度管理目标，起草科室学期工作计划及工作总结。做好科室人员的考核、评聘、奖惩等工作。

五、参与实验室建设及实验师资队伍建设工作。参与大型精密仪器设备的论证工作。

六、根据学院的发展计划合理使用建设经费，审核各实验室仪器设备购置清单，并组织好仪器设备采购工作。

七、积极参与教育教学改革活动，负责为实验实训教学提供硬件保障。

八、负责科室的宣教、安全工作，加强安全管理，提高防患意识。

科长岗位职责工作篇四

1、熟知本专业的基本知识、施工工艺、技术标准等相关方面的技术要求。

2、明确自身职责，认真执行各种技术管理制度，施工规范、验收标准及综合管理体系的相关要求。

3、编制具有可操作性、科学合理的施工组织设计、施工方案及作业指导书，并监督实施，促进施工顺利进行。

4、深入施工现场进行技术交底、技术复核、质量检查，认真摧广新技术、新工艺，并进行施工日记的编写，做到工作扎实、细致、不发生疏漏。

5、能够进行交工资料的.整理与编写，做到及时、准确与工程同步，保证交工需要。

6、能够较好地完成技术负责人及上级交给的各项工作。

7、能够持续改进本岗位的技术工作，逐步提高自身和工作水平。

科长岗位职责工作篇五

2、完成院领导交办的其他任务。

任职要求：

1、临床医学专业本科及以上学历；

2、熟悉医院临床业务管理；岗位职责：

2、完成院领导交办的其他任务。

任职要求：

1、临床医学专业本科及以上学历；

2、熟悉医院临床业务管理；

科长岗位职责工作篇六

1.统筹规划、安排部署基建办公室的事务。

2.制定、修改有关管理文件和规章制度。

3.负责学院基本建设的总体规划。

4.负责学院基本建设项目的`前期工作。

5.负责学院基础设施改造项目的论证、立项、申报工作。

6.负责学院基础设施改造项目的实施工作。

7.负责施工过程的管理工作。

8.负责在建项目的现场签证和设计变更工作量的审核工作。

9.完成领导交办的其他工作。

科长岗位职责工作篇七

1.在院长、分管院长的领导下，具体管理本单位财务工作。根据医院财务管理的范围，编制并执行预算，做好收人、支出、财产物资、货币资金等管理和核算。

2.严格遵守财经纪律和各项规章制度，协助拟定本单位管理制度、规定、办法，解答并宣传财务会计法规。

3.依据法规和制度审核会计凭证，审签会计报表,按期报送。分析检查预算收支执行情况，发现违反财经纪律、财务会计制度的要及时制止和纠正，重大问题应向领导或有关部门报告，保证会计资料合法，真实可靠。

4.会同有关部门做好物资供应、劳动工资的`计划工作，并将各项计划、定额指标分解下达落实，督促执行审查或参与制定经济合同、协议及经济文件。对违反国家法律和规章制度，损害国家和集体利益，以及没有经济和法律保障的经济合同、协议，应拒绝执行，并向本单位领导报告。监督合理使用资金和执行国家开支标准。

5.负责完成上级规定完成的任务，交纳依法应交的各种款项。

6.根据会计核算资料，按规定提取和使用专用基金，向领导提供经济信息，为领导当好参谋助手。

7.负责组织会计档案、各种票据和有价证券的管理。

8.指导会计人员学习业务技术，参与会计人员考核，参与研究会计人员的使用和调配，对一般会计人员工作交接进行监交。

9.组织实行会计电算化，使会计工作逐步规范化、科学化、现代化。

10.编制会计报表。根据会计报表及编制说明，分别按要求编制月报、季报、年报(决算)，按时报送有关部门，资金平表要与其他会计报表核对，对应有关系的数字必须保持一致,核对无误后，将各种会计报表连同财务情况分析，加具封面，依序装订成册，提交领导审阅签名或盖章，有关经办人盖章，及时报出。

科长岗位职责工作篇八

1.负责学院内的公共设备设施的管理。

2.负责非固定资产的采购、调配及管理。

3.负责办理学生火车票、交通卡。

4.负责卫生责任区，扫雪区域的规划和有关规章制度的制定，并组织检查落实。

5.负责协调监督物业公司的工作，确保校园环境的整洁。

6.协调物业公司，确保学院各种大型活动的'顺利进行。

7.完成事务科科长交办的其他工作。

科长岗位职责工作篇九

1.主要负责企业一线员工的招聘，经常与营运负责人保持良好的沟通及面试按排。

2.根据招聘需求，搜寻、面试并向营运提供一线员工，确保离职人员的及时补充;

3.协助开发并管理相关的人才搜寻渠道以确保资源的有效利用;

4.根据实际需求，支持或参与一线员工的进场项目;

6.定期对招聘工作进行分析，提供全面准确的意见、建议.

7.有相关人事全模块经验，需思路清楚，吃苦耐劳、良好的沟通能力及团队精神。

科长岗位职责工作篇十

1、贯彻公司的各项规章制度，带领全员自觉遵守，做到令行禁止。

2、制定完善本科室的工作流程、管理制度，并监督实施。

3、负责制定、审核各种零部件的检验、检测计划。

4、审核各种零部件的检验、检测计划。负责制作、审核检验基准书及相关文件。

5、组织对购进的零部件进行入厂、生产过程、及成品检验。

6、组织改进检验、检测手段，组织设计、制作专用检具。

7、制定对检验人员的技术培训工作，并组织实施。

8、组织在检验过程中的质量问题进行分析、推进责任单位整改。

9、审核、会签、修订各种检验卡。

10、当工艺方案或条件发生变更时，与相关部门技术人员一起协商、确认，保证生产顺利进行，质量不受影响。

11、完成领导安排的其它工作。

任职要求：

1、具有五年以上相关行业工作经验和一年以上的管理经验。

2、了解发动机制造及相关工艺流程；熟练运用cad等软件。

3、熟悉电脑操作，能够熟练运用office办公软件。

科长岗位职责工作篇十一

一、在院长办主任领导下，负责本科室的全面工作，组织全科人员努力完成本科室职责范围规定的各项工作任务。分管学校行政印章管理、发文管理、各种证件办理、综合统计、文印室管理等工作。

二、负责学校印章、院长印章、合同专用章、院长办公室印章的使用与保管，做到认真掌握，正确使用，用印要有据可查，不出差错。

三、负责按规定办理全校各部门印章的刻制、启用和旧印章销毁手续。

四、负责按规定开具学校介绍信及各种证明。负责全校教职工工作证的发放工作，办理学生毕（结、肄）业证验印盖章工作。

五、负责全校行政综合性报表的组织、协调汇总和上报工作。

六、负责学校行政发文登记，所有上报下发文件应严格按办文程序操作，打印装订成文盖印后发出，把好公文质量出门关。

七、负责校友会的组织、管理工作。

八、完成领导交办的其它工作。

科长岗位职责工作篇十二

在科长的领导下,制定落实各项管理制度,规划、考核工作目标,处理法律、合同事务,确保站工作有序开展。

1.研究站及各部门管理规章制度,协助科长进行修订完善工作。

2.协助科长组织站年度经营目标的签订、检查、考核、兑现工作。

3.协助科长组织站范围内的招标工作,参与经济合同谈判。

4.整理、保存经济合同资料及报表上报、存档工作。

5.组织站全面质量管理和群众性qcc活动工作。

6.根据站发展规划,进行站实际运行调查研究,提出合理化建议。

1.努力完成好合同、法律事务,建立健全各项制度并贯彻执行,及时向主管领导汇报工作进展情况。

2.认真学习有关的政策、法规和先进企业管理知识,提出合理化建议,不断改善站管理现状。

3.密切联系、深入调研、合理协调各部门工作。

科长岗位职责工作篇十三

一、负责本科室的全面工作，组织本科室人员努力完成本科室职责范围规定的工作任务。

二、负责制定本科室的学期工作计划并做好工作总结。

三、根据学校领导和办公室领导指示，起草学校行政工作计划、总结、报告及有关学校规章制度、领导讲话稿等。

四、负责以学校名义印发的重要文件的核稿，初步审核《茂名学院信息》样稿。

五、协助院长和办公室主任做好政策研究工作和调研工作，为领导提供决策依据。

六、负责协调学校有关单位（部门）的工作安排，编制学校周程表。

七、在有关部门的配合下，积极做好学校对外交流和合作工作。

八、协助院长处理好日常事务。

九、积极参加学校和办公室安排的政治学习和业务学习。

十、认真执行上级有关规定，做好保密工作。

十一、完成学校领导和办公室领导交办的其他工作。

科长岗位职责工作篇十四

一、负责教务科全面工作，根据教务处每学期工作计划制订本院(系)教务教学工作计划。

二、负责本院(系)教务员的工作分配，协调教务各岗位的工作。

三、负责与教务处各科室沟通联络，做教务处与院(系)的桥梁和纽带。

四、负责与达到警示、留(降)级、退学学分学生的谈话教育工作，并与学生家长取得联系。

五、负责本院(系)某专业的教务工作。

六、负责本院(系)毕业生毕业资格初审和学士学位授予名单的报送。

七、负责本院(系)教师教学工作量酬金的汇总统计。

八、收集、汇总本院(系)各专业教学计划、教学大纲、考试大纲和实践环节教学大纲报送教务处。

九、配合院(系)领导做好专业建设工作，专业申请、专业评估材料的收集与整理，专业教学计划的修订与管理等。

十、配合院(系)领导做好课程建设工作，开展课程评估，负责教学大纲的修订与管理。

十一、协助做好本院(系)教学研究、教学成果的立项申报及评选等。

十二、协助本单位领导做好学期的开学准备工作及期中教学检查工作。

十三、协助组织有关教学工作会议、教学活动。

十四、协助教务处做好其它相关的教学管理工作。

十五、完成上级临时交办的工作。

科长岗位职责工作篇十五

1、负责总务科的管理工作，对总务科人员进行管理和监督。

2、负责完善总务科管理制度，制定工作计划、各种执行方案及措施。

3、负责儿童村合同制用工人员的管理工作。

具体业务工作：

1、负责村内的环境卫生的管理和检查。

2、负责村内水、电、煤气和供暖设备的安全运行和设备的检修和保养。

3、负责村内的环境绿化工作。

4、根据村部、村长安排，执行出车任务；严守交通规则，确保行车安全。

5、负责出车登记工作（登记项目包括乘车人、乘车日期、耗油情况等）。

6、负责车辆的管理、维修、保养及车辆安全检查工作。

7、搞好车库的清洁工作。

8、负责孩子的疾病防治和体检工作，并建立健康档案。

9、负责儿童村的安全、保卫工作。

10、利用现有设施，管理完备，保障妈妈培训班顺利开办、

及时完成村长交办的各项任务。

科长岗位职责工作篇十六

4.负责学校工资复核并制盘交出纳发放;。

5.负责年度所得税汇算清缴等税务审计工作;。

6.负责创收办班经费和财政专项资金的数据整理和核对;。

7.负责财务收费以及资产管理等相关工作;。

9.协助上级领导做好学校年检的财务数据上报以及各项评估数据材料的提供等工作;。

科长岗位职责工作篇十七

2.协助科长完成学院基础设施改造项目的论证、立项、申报工作。

3.协助科长完成学院基础设施改造改造项目的.实施工作

4.协助科长完成在建项目的现场签证和设计变更工作量的审核工作

5.负责基建项目合同的审核签订工作。

6.协助科长完成基建预算的审核工作。

7.作好施工材料的认质认价，认真做好考查纪录。

8.完成各项统计报表的编写

9.完成科长交办的其他工作。

科长岗位职责工作篇十八

一、认真贯彻实施国家颁布的会计法和成本管理条例，坚持依法理财；执行国家有关财政、财务、会计法规和制度。

二、参与编制并严格执行财务计划，根据上级核准的'施工预算（计划）和有关政策、制度、规定，对工程财务开支情况进行反映和监督。

三、如实反映单位财务状况；建立健全财务制度；加强经济核算，提高资金使用效益；加强资产管理；对本部门经济活动进行财务控制和监督。

四、按照规定，审核会计记帐凭证，认真办理会计核算业务，及时、准确、完整的记录、计算、反映财务收支和经济活动情况，为有关各方提供合法、真实、准确、完整的会计信息。

五、按照规定进行会计监督，发现问题及时向领导反映，便于领导正确决策。对违反财经制度和纪律以及程序不健全的，提醒领导并有权拒付。

六、按规定完成各项有关会计报表，整理有关会计资料、立卷、归档。

七、认真履行会计职责，忠于职守。办理会计事务要实事求是，客观公正。

八、完成领导交办的其他工作任务。

科长岗位职责工作篇十九

6、公司内部风险控制，强化横向沟通，及时跟踪经营过程中的内控风险;。

8、处理公司外部审计事宜，确保有效沟通，确保会计处理合规合法;。

9、负责下属团队日常管理工作及绩效考核;。

10、协助财务经理进行日常部门管理及各岗位的绩效评估。