总结是对过去经验和教训的总结,是实现个人提升和发展的有效手段。在总结中,我们应该突出重点,避免泛泛而谈。总结是一种重要的写作形式,下面是一些总结写作的技巧和要点,供大家参考。
节能工作个人总结篇一
____县交通局20____年节能减排工作,在县委、县政府、州交通局的领导下,在有关业务部门的指导下,营业性公路运输载客、载货汽车汽、柴油综合燃料单耗下降到每百吨公里8公升,营业性内河运输船舶燃料单耗下降到每千吨公里35公斤”的职责要求指标,认真对照年初与州交通局签订的《____年交通行业节能减排目标职责书》,切实抓好交通局的节能减排工作,基本完成了各项节能减排工作目标,有力地促进了建设资源节约型、环境友好型的交通行业。现将一年来的节能减排工作总结如下:。
____县交通局20____年上半年有公务用车5辆27座,公路养护专用车5辆8.7吨,其中,汽油车4辆,柴油车6辆。到下半年公路养护专用车减少2辆为3辆5.5吨,均为柴油车。____县交通局1~12月份车辆总行程92762公里,总耗油量为12284.7升,耗油量由年初的15.91升百车公里降到12升百车公里,与上年同期相比下降12.8%。____县目前在使用有渡口有两个,有蛟龙1号、2号两艘机动铁皮船,两艘船主机功率为20.8千瓦、吨位为4吨、荷载人数为50人,1~12月份渡船总航行里程为1931公里,客运量为22455人,货运量为40.2吨,总耗油量为133.34公斤,耗油量由年初的35公斤千吨公里降到34公斤千吨公里,与上年同期相比下降2.8%。完成了上级下达的节能减排指标任务。
二、主要工作做法。
交通行业是国民经济的重要基础产业,同时也是节能降耗的重点行业,____县交通局以低碳、绿色的理念,把节能减排工作作为交通可持续发展战略,抓紧抓好。
(一)加强领导,明确任务。为加强节能减排工作的领导,使工作有人抓、有人管,成立了以局长为组长、分管副局长为副组长、相关科室主要负责人为成员的局节能工作领导小组,指导全局节能管理工作,明确财务室专人负责水、电、固定资产等节能降耗统计工作,办公室专人负责车辆车辆耗油统计工作。按照《国务院关于加强节能工作的决定》和州交通局交通行业节能工作要点精神,对节能减排工作进行规划,明确全年交通节能的工作任务,即加强重点公路工程建设、大型机械、老旧车辆的能耗管理。把节能减排的指标任务,分解到各科室、各辆车,落实到位。(二)加强宣传,进一步提高对交通节能减排工作的认识。交通行业是节能降耗的重点行业,节能减排工作人人有责。____县交通局围绕“节能攻坚、全民行动”的活动主题,以《节约能源法》的宣传贯彻为主线,以节电、节水、节油等为重点,利用召开干部职工大会、全国节能宣传周、全国城市节水宣传周和世界环境日、地球日、水日等宣传活动,在单位办公区醒目位置张贴节能宣传标语,大力宣传我国能源资源形势和节能的重要好处,宣传国家节能方针、政策、法律及法规。同时在6月17日“能源紧缺体验日”,开展停电、停水体验活动,进一步提高干部职工的资源忧患意识和节能意识。
(三)改善农村公路基础设施,降低运输成本。增强公路通畅程度和加快公路车辆经济运行速度,提高公路通行效率,是降低运输能源消耗的重要途径。____县交通局用心申报项目争取资金,大力建设____县公路基础设施,使公路配套设施进一步完善,路面状况进一步改善,公路等级进一步提高,公路车辆通行潜力进一步增强,通行速度进一步加快,节约了超多的时间和能源消耗。在重点交通工程建设和农村公路建设中,进一步加强重点公路工程建设能耗管理和节能监督,把工程节能列入工程建设考核之中。要求在确保质量、工期的前提下,把合理减少用能、保护生态环境放在重要位置。优化公路设计方案,减少大填大挖,节约土地资源,加强美化绿化,建设生态路、环保路、景观路。交通局始终坚持“三分建,七分养,建养并重”的公路建养原则,管理养护好农村公路,合理安排大、中修工程,提高公路使用年限,避免刚建好几年又进行返修的重复建设工程。同时,加强对大、中修工程施工中节能的管理,降低原材料消耗,严格养护质量管理,减少返工现象,降低沥青、碎石、水泥、钢材等原材料的损耗。
(四)加强运输市场管理,优化运力结构。交通局督促运输管理部门,认真履行“三关一监督”职责,强化运输市场管理,抓好道路运输市场清理整顿工作,严厉打击非法营运车辆,坚决取缔高耗能的客货运车辆。规范客运经营秩序,对机动车维修户进行年检检查,监督维修业户提高服务水平,降低车辆维修成本。用心探索农村客运市场新经营方式,用心引导农村客运线路由个体化经营向公司化经营转变,节约运输成本、提高安全系数和抗风险潜力。同时加强渡口渡船建设,改善了水路运输基础条件。严格监管蛟龙1号、2号两艘机动铁皮船,确保渡船的柴油拖拉机头不漏油、不污染江水,对老化的柴油拖拉机头及时进行更换,降低耗油量。
(五)重视生产生活管理,提高节能减排水平。以建立节约型机关为契机,从节约一滴水、一度电、一粒米、一张纸、一升油的小事入手抓管理。
1.坚持节约用电。严格控制照明用电,对单位办公楼、单位家属楼内的老化电线进行更换,对走廊照明灯具进行更新,今年购买了50个新型节能灯泡更换以往使用的钨丝灯泡。安装走廊照明灯声光控开关,避免走廊“长明灯”、“白昼灯”状况的出现,做到人走灯灭。要求干部职工在办公室自然光照较好时,不使用照明灯具;在使用电脑、打印机、传真机、复印机等办公自动化设备时,尽量减少待机时间,下班前关掉各类电器设备的电源,同时淘汰能耗大、维修费用高的老旧电器设备。
2.坚持节约用水。加强单位用水管理,定期对供水管线进行检查维修,消除水管跑、冒、滴、漏水现象。单位绿地用水尽量采用喷灌、微灌等节水灌溉方式,切实节约用水。
3.坚持节约用油。严格单位公务车辆管理,公务用车一律按照《公务用车管理制度》管理,由局机关办公室统一合理调配,减少单独派车,提倡在群众公务活动中合乘公务用车,避免公车不必要的浪费和公车私用。短距离公务外出由个人乘坐摩托车。同时严格要求驾驶员遵守机关公务用车制度,落实公务车辆节能措施,每月报送车辆耗油表。每辆公务车实行定点定车加油,加强车辆日常保养,对发现的一般性问题和故障,及时排除,尽可能减少大修大开支。合理确定车辆使用年限,对环保不达标、油耗高的车辆及时报废或淘汰,今年淘汰了2辆老化的养护车辆。
4.坚持节约办公用品。充分发挥办公自动化优势,有效利用电子公文传输系统收发和办理文件,严格控制纸质文件印刷数量,尽量在电子媒介上修改文稿,减少出清样次数。办公用纸双面打印或重复利用,草拟文件一律使用单面废弃纸张起草,推行无纸化办公。财务局每年年初制定采购计划,逐步规范办公用品设施的配备、采购和领用管理,提倡修旧利废,严格控制办公用品的使用量。打印机、复印机的墨粉用完后,重新灌装,重复使用,促进办公用品的高效利用和循环利用。
5.坚持节约会议、差旅费用。进一步精简会议,严格控制会议数量、规模和会议接待标准,提高会议效率。严格执行工作出差食宿标准,按标准用餐、住房,按规定标准乘坐交通工具,降低行政运行成本。
三、存在的不足。
虽然我局的节能减排工作取得务必的成效,但离上级要求还有很大差距,还存在着一些不足,主要是:。
(一)节能减排压力不断加大。交通运输业和公路建设消耗超多的能源,而快速发展的交通运输业又是全县经济快速发展的重要保障,消耗总量和增长速度呈加快趋势,能源供给相对不足,趋必给节能减排带来更大的压力。
(二)运输结构不合理。运输结构个性是客货运力结构不合理的问题突出,货运车辆存在着多、散、杂的特点,无法进行集中治理,高能耗高排放的老旧车辆淘汰缓慢,节能环保型车辆推广进展不快。
(三)清洁能源设施滞后,推广缓慢。目前,还没有出租车等加汽站以相应的设备。
(四)节能减排工作基础薄弱。干部职工对节能减排工作的思想认识不够到位,还未建立起行之有效的工作制度、工作机制和统计计量方法,统计人员业务有待提高。
(一)进一步深化宣传教育推动节能减排。加强节能减排法律、法规宣传活动,倡导“少开一次空调、少坐一次电梯、少开一天车、出门关灯、随手关水、节约用纸”,用心发动干部职工从身边、细节、点滴入手,防止跑冒滴漏,鼓励干部职工找漏洞,出点子,搞创新,提高节能意识,落实各项节能措施,做到下班检查各科室电器、灯是否关掉,做到人走灯灭,切断空调电源,杜绝长明灯、长流水,营造“人人讲节约、事事讲节约、时时讲节约”的良好氛围。
(二)要进一步健全完善本单位节能管理的规章制度,进一步加强管理推动节能减排。建立健全“目标明确、职责落实”的节能减排管理制度,落实职责,严格督查。对耗电高的办公设备逐步进行淘汰,节约办公费用开支,提倡节约用纸、用电和办公用品,减少一次性办公用品的使用。
(三)及时查找工作中存在的问题。抓住重点,突破难点,提出改善的办法和措施,要在节能技术上进一步加大投入,加强对高耗能设施的管理,严格控制能耗。
(四)创新工作思路和方法,进一步建立和完善贴合实际的机关节能工作职责制度,把各项工作和措施落到实处,使节能行动取得实效,全面完成既定的节能减排工作目标任务。
总之,一年来,透过抓节能减排工作,增强了机关干部职工的资源忧患意识和节约意识,提高了资源管理水平,获得了宝贵经验,收到了现实成效。在下一步工作中,我局将在县委、县政府、市交通局的领导下,努力转变观念、转变作风、加强监管,把提高工作效率与开展资源节约活动有机地结合起来,不断总结和探索,挖掘潜力,采用新办法、新措施,完成节能减排目标,降低行政成本,建设资源节约型、环境友好型的交通行业,促进交通事业又好又快发展。
节能工作个人总结篇二
20xx年成都阳光酒店严格按照国家规定和集团要求建设节约型企业,为了实现这一目标酒店大力开展节能减排工作。酒店领导带头厉行节约,发挥带头作用,确保酒店节能工作持续、有效进行。现将具体做法汇报如下:
一、加强组织领导力度。
酒店成立了由总经理任组长,副总经理任副组长,各部门经理任成员的节能领导小组,领导小组下设办公室,办公地点设工程部。负责酒店节能工作的具体措施、办法及节能工作相关制度,积极开展酒店各项节能检查和指导,并配合上级相关部门对酒店节能工作进行考核评比。
二、加强节能知识宣传教育力度。
自开展各项节能工作以来,结合酒店实际情况,采用板报、发放节能知识手册、节能降耗的政策规定知识培训等多种形式加大宣传教育力度,广泛宣传了节能工作的重要意义,普及了节能知识,增强了全体员工的节能意识。现在员工都能自觉做到从本职岗位做起,从小事做起,节约一度电、一滴水、一升油、一张纸、一支笔、一分钱,养成了勤俭节约、爱惜公物的良好习惯。
各办公区及公共场所照明实现限时开启、间隔开灯,关闭了不必要的夜间照明。通过以上三条措施,今年在20xx年基础上(除去今年新购电磁灶),节约12700度。
2、通过供水设备的日常维护管理制度,及时检查更换老化的供水管路及零件,对水耗超标的洗手间设施进行了节水改造,客房及公共区域水龙头安装节水阀、使用节水龙头、红外感应龙头等;并在用水区域内设置了节约用水标识;控制各个阀门、龙头的出水流量,杜绝了“长流水”现象,切实减少耗水量。通过加强供水系统节能管理,在20xx年基础上,节约1046吨。
3、用气管理方面,通过加装锅炉烟道集热器、电磁灶改造等技术手段有效的降低了酒店用气量,全年共节气2027方。
四、加强公务用车节能管理。
为切实做好车辆节能工作,加大公务用车日常管理力度,对公务车辆统一实行定点维修、定点保险和定点加油,推行统一由工程安保部开具加油单加油制度,严格执行单车油耗定额,努力降低油耗。坚持科学、规范驾驶,按时保养,减少车辆部件非正常损耗,降低了车辆维修费用支出。在集体公务活动中,进行了集中乘车。杜绝公车私用现象。通过努力,在20xx年基础上,公务用车节约油耗2855升。
五、强化督导检查工作。
改。通过制定和实行部门节能考核制度,提高了各部门对节能降耗工作的认识和主观能动性,各部门在能源消耗违规方面都有较大改善。
在一年的工作中,我们经过一系列节能措施实现了在同行中取得了较好成绩,成为了同行的学习榜样,在以20xx年为基数上,节电12700度;节水1046吨;节气2027方;公务用车节约油耗2855升;酒店能耗比达到5.7%的目标。
节能工作个人总结篇三
为严格贯彻省、市《关于开展20__年全市公共机构节能宣传周活动的通知》文件精神,我院积极营造节能降耗,节约开支,从节约一滴水、一度电、一张纸、一支笔、少座一次电梯、少开一个空调做起,从医院节能减排改造抓起,严格按照医院节能节支,改善环境,保存资源的要求,狠抓贯彻落实,始终坚持“节约是医院发展的源泉,浪费是医院发展的毒瘤”这一原则,真抓实干,务求实效,争创绿色环保医院,建立资源节约型、环境友好型医院。现将我院节能宣传周活动节能减排工作总结如下:
一、为认真做好医院节能降耗工作,切实加强对节能工作的组织领导,成立医院节能工作领导小组,组成人员名单如下:
组长:叶延程。
副组长:王军贤、杨建民、魏东明、赵宏斌。
成员:各科室主任、护士长。
职责:根据相关文件精神,定于6月17日至6月22日为我院节能宣传周活动,负责全院相关政策的制定和监督指导,保证相关制度的执行和落实,协调相关科室配合,切实把节能降耗工作落到实处,提高行政管理水平,为医疗活动提供有力后勤保障。
二、节能管理措施。
(一)节水:通过管网及用水器具、水房、卫生间、绿化节水。
1、总务科加强供水设备日常维护管理,定期检查、维修、杜绝跑冒滴漏。
2、推广使用节水型器具科学用水。
3、加强节水教育,养成良好的节水习惯,杜绝常流水现象。
4、绿化采用喷灌、滴灌、微灌等节水方式。
5、水龙头、水管、马桶等发现漏水现象,能自己修的及时修好,不能及时修的立即向主管部门通报、及时维修,禁止跑冒滴漏现象发生。
6、洗手擦肥皂时不要开着水龙头。
(二)节电:办公室及病房、空调、电梯、耗电的医疗设备节电。
1、空调温度控制冬季不高于20℃,夏天不低于26℃,无人时不开空调。每季度进行清洗维护。
2、办公设备不用时应关闭电源开关,严禁使用大功率耗电设备。
3、办公区域没有特殊原因,原则上白天不得。开照明灯。
4、电梯实行定时开关管理:下班时门诊楼电梯只开一部;住院部东、西两侧电梯在晚18:00—早7:00关闭,住院部大厅电梯在晚22:00—早7:00只开一部。
5、医疗设备不用时关闭电源,不得长时间闲置待机。
6、无人使用的办公室或会议室应关掉灯源或电风扇、随手关闭楼道灯。
7、高耗电量的电器如冰箱、微波炉、烤箱、复印机等避免同时使用一个插座。
8、灯具每半年清洗一次,管线定期维护保养。
9、下班不忘关电源。
10、各科室严禁使用白炽灯,逐步改用高效节能灯具。
11、严格控制电加热器的发放、使用。必须用电加热器时,由使用部门提出申请,分管领导批准后使用。
(三)节约设备及用品:办公用品、医疗设备、药品、车辆。
1、建立健全设备及用品的采购、配备和领用管理制度。
2、在基建维修等项目上,优先选用节能产品、技术和材料。
3、提倡修旧利费,减少浪费。
4、淘汰高耗油、高污染车辆,实行一车一卡加油制,车辆用油实行定额管理,单位车辆实行派车、收车制。
5、加强公务用车和救护车的管理,实行定点加油、维修、保养制度。建立公务用车使用登记制度及油耗上墙公示制度。主管人员要保持车辆、发电机等设施的正确良好使用状态,操作人员要探索节油操作技巧,定期检测设备。对违章用车、违章出车造成的消耗和责任事故,并给医院造成的经济损失的要追究当事人行政和经济责任。
6、药品、医疗设备等要公开招标,实现节能采购。
(四)节约办公用品:
1、纸类办公用品:
(1)纸杯是为来院客人准备的,员工用自己的水杯。开会时,请与会人员自带水杯。
(2)使用电子邮件、局域网代替纸类公文。
(3)双面使用复印、打印的纸张。单面使用后的复印纸,可再利用空白面复印或裁剪为便条纸或草稿纸再次使用。
(4)多使用再生纸,公文用纸、名片、印刷品,尽可能使用再生纸,以减少环境污染。
(5)多用手帕、毛巾擦汗、擦手,可减少卫生纸、面纸的浪费。尽量使用抹布。
(6)所有文件尽量使用小字号字体。
2、其它办公用品:
(1)多使用回形针、订书钉,少用含苯的溶剂产品,如胶水、修正液。
(2)不用一次性办公用品,如使用可更换笔芯的原珠笔、水笔和钢笔等。
(3)不使用一次性餐具。
(4)尽量使用充电电池,电池应回收,回收时应避免挤压破损。
3、坏了的办公设备可以修复后再使用,减少资源浪费,也可节约资金。空调、计算机器材、传真机、复印机、办公桌椅等如果出现故障应及时报告维修部门进行维修。
(五)选用有环保标志的产品,拒绝使用不符合办公室环保理念的用品。
1、提倡购买绿色标志产品,以利可持续发展。
2、给各部门采购冰箱、电脑、复印机等时,除考虑价格因素外,省电、节能、辐射少、经久耐用等绿色环保指标也必须予以考虑。
三、保障措施。
为考核我院20__年节能工作的日常监管,成立了医院节能工作领导小组,并开展效能查房工作工作,对相关科室存在的问题进行通报并督促其改进,促进我院节能工作迈上新台阶。
在认真贯彻落实国家节能减排政策,落实武威市人民政府节能工作各项内容,下一步我院节能降耗工作打算:
一是在我院住院、门诊大厅、医生办公室等重点照明区域一律更换节能性灯泡,认真贯彻落实全市节能降耗各项政策条规,严格遵循循环经济学原理,切实整改医院在节能降耗工作中存在的具体新情况、新问题。
二是在全院职工中大力开展节约资源,降低成本,改善环境倡议活动,努力提高广大职工节约资源的意识,大力倡导勤俭节约是中华民族的传统美德教育。积极开展建设节约型医院活动,进一步加强医院内部管理,提高核心竞争力,号召全院广大干部职工人人争做勤俭节约风尚的传播者、实践者、示范者,做节约能源、资源的表率,以主人翁的姿态,为创建节约型医院做出更大的贡献。
三是对医院污水来源、性质、水量、水质进行了详尽调查,以解决水污染和充分利用废污水资源为目的,使医院污水处理达到中水回用水质指标要求,废水做到综合利用。为全面贯彻落实好,建设资源节约型、环境友好型社会,构建社会主义和谐社会的重要思想,进一步建立完善医院能源管理制度,用电、用煤、用水管理制度。
四是利用院刊院报、电视网络等媒体进一步加强医院节能宣传工作,每年开展宣传活动三次以上,在广大职工中,大力普及节能知识和法规,在院内主要区域张贴节电、节水、节煤等节能标识。形成医院节能长效机制,院领导一把手全面负责,一抓到底。五是结合我院节能宣传周活动工作实际,认真总结过去几年我院在节能减排,争创节约型、环境友好型医院工作中,取得的成功经验,积极查找自身差距。在上级主管部门的坚强领导下,积极开展好“倡导低碳生活,培育低碳一族”活动,为争创三甲品牌医院,节能宣传周活动,建立节约型绿色环保医院做出新的更大贡献,取得更大成绩而努力奋斗!
节能工作个人总结篇四
1、全厂节能指标完成情况及分析(截止到12月18日)。
(1)完成综合厂用电量95.005万kwh,累计完成综合厂用电率0.484%。比年度计划综合厂用电率0.6%降低0.116%。
(2)完成平均发电耗水率为6.137m3/kwh,比年度计划发电耗水率6.3m3/kwh降低0.163m3/kwh。
2、节能技术改造项目完成情况总结。
(1)完成3台机组技术供水管道防结露、保温处理,减少运行维护费用,改善冷却效果。
(2)增设了两台除湿机,提高了机组的除湿效率、使送风气流分布均匀,风力强劲、出风平稳、噪音低、控制精确,减少设备损坏,改善除湿效果。
3、节能措施及优化运行方面的主要经验与效益分析。
(1)全面分析电站用电负荷情况、温度、湿度等环境情况后,有计划地停用部分风机、照明设施,降低用电负荷。
(2)在进行分析并采取预防性措施后,在确保机组温度等技术指标未受到影响的前提下,适当降低技术供水压力,降低机组润滑、冷却用水损耗。
1、日常节能监督发现和处理的重大问题。
电站三台机组技术供水电动蝶阀信号辅助接点上传至上位机监控系统直接单步操作,方便快捷,提高了机组的稳定运行。
2、大小修节能技术监督所完成的工作。
在#2、#3机组c修过程中,对技术供水系统进行全面的检查,对主轴密封供水和技术供水滤水器进行了清扫,对调速器油泵进行了清扫。
通过改造技术供水电动阀、高水位运行、优化用电负荷运行方式,截止到12月18日,年度平均发电耗水率为6.137m3/kwh,按照计划的6.3m3/kwh计算,相当于多发电0.25%;综合厂用电率控制在0.484%,按照计划的0.6%计算,相当于多发电0.11%。
1、机组主要能耗指标与设计值的差距及分析。
(1)机组发电耗水率比计划值降低的主要原因:科学合理进行水位优化调度,抬高库水位运行,增加发电水头;降低机组空转空载时间,提高停机备用时的漏水量。
(2)综合厂用电率比计划值降低的主要原因:适当降低部分用电设备,对大负荷用电设备进行严控管理。
2、机组主要指标与国内同类型机组对比的'差距及原因分析无同类型水轮发电机组相关数据进行比较。
1、建立节能管理组织机构,建立健全节能管理制度,做好定期检查与分析工作。
2、目前尚无其他有效手段对节能指标进行更深层次的监控、分析,缺乏同类型机组的比较数据。
3、缺乏水电站节能方面的管理知识和经验,需上级单位进行业务指导、培训。
目前无影响节能指标的重大设备问题。在工作开展方面,一是缺少相关节能管理制度,二是缺乏有效节能措施,三是缺少节能监控手段。
1、加强与技术监督单位的沟通,要求其在技术监督管理方面提出可行的改进措施。
2、与点检定修管理制度相结合,努力提高有关设备的节能水平。
1、加强与上游电站的水情、雨情联系,不同时期对水库进行科学合理调度,提高水量利用率,使机组保持高水位运行。
2、作好设备维护消缺工作,提高设备健康水平,以及从生产生活的细节做起,节约用水用电,降低厂用电率及综合厂用电率。
节能工作个人总结篇五
为全面落实集团公司建设资源节约型和环境友好型企业的部署和要求,充分发挥效能监察工作为节约生产经营成本,推动党风廉政建设,提高企业经济效益,促进公司“节约年”各项目标任务的实现。从4月份开始公司立项开展了“节能降耗”和“成本控制”效能监察,现将工作开展情况报告如下:
为确保效能监察工作取得实效,我们认真制定了“节能降耗”和“成本控制”效能监察实施方案,明确了效能监察的工作目的、工作方法和步骤,采取部门自查和效能监察工作小组进行检查的方式,重点对生产经营管理的主要经营指标、各项消耗性指标进行专项效能监察。督促检查节能降耗和成本控制方面的责任落实情况、推动全面可靠性管理和质量控制分析管理,优化设备运行状态,降低煤耗及热值差,采取管理节能、科技节能的有效措施,促进企业低成本、低消耗、低排放和高效率生产节能方式,堵塞管理漏洞,提高企业经营管理水平和经济效益。
一、认真制定“节能降耗”和“成本控制”效能监察工作实施方案。
在项目立项后,我们依据集团公司关于开展“节能降耗”和“成本控制”效能监察工作要求,认真制定了“节能降耗”和“成本控制”效能监察工作实施方案。
(一)明确了工作目的及意义,即:通过开展“节能降耗”和“成本控制”效能监察,督促检查节能降耗和成本控制方面的责任落实情况、推动全面可靠性管理和质量控制分析管理,优化设备运行状态,降低煤耗及热值差,采取管理节能、科技节能的有效措施,促进企业低收入、低消耗、低排放和高效率生产节能方式,堵塞管理漏洞,提高企业经营管理水平和经济效益。
(二)确定了工作方法和步骤,即:宣传阶段(3月1日-4月1日)由各部门组织召开专门会议,学习动员;监察审计部人员深入分场、部门,作具体宣传和要求;自查阶段(4月2日-6月30日)由各部门按实施方案要求“对标、对表、对照”进行认真自查自纠,对自查情况写成书面。
自查报告。
报效能监察办公室;检查整改阶段(7月1日-8月31日)在自查基础上,效能监察小组对各部门进行认真检查,对自查不到位和自查中发现问题但没有自我整改的进行重点检查,发现问题和不足,监察审计部发《监察。
建议书。
》,限期认真整改。总结提高阶段(9月1日—11月30日)巩固整改成果,总结经验,制定和完善“节能降耗”和“成本控制”相关经济指标,加强管理,工作取得效果。
二、节能降耗”和“成本控制”效能监察工作实施情况。
根据“节能降耗”和“成本控制”效能监察工作实施方案,在公司效能监察工作领导小组的领导下,效能监察工作小组深入各部门认真开展了此项监察工作。
(一)组织各部门围绕节能降耗和成本控制主题,认真学习和宣传,提高全员认识,引导全员自觉参与“成本控制”和“节能降耗”工作,增强了全员节能意识。在此基础上,提高了搞好效能监察工作的主动性和自觉性。各部门都围绕实施方案认真开展了自查工作。
(二)在公司各部门自查的基础上,监察小组定期或不定期的对各部门进行了检查。检查发现生产部门对节能降耗各项考核指标,进行了层层分解,将主要指标落实到每个岗位、每个人和工作的每一个环节,形成了节能降耗“事事有人抓、件件有落实”的有利局面。
(三)重点对燃料管理工作进行了检查。监察小组深入现场到煤场磅房、燃运分场、化学分场煤化验室及燃料管理部就煤场管理、煤磅、采、制、化程序管理、燃料制度建设、落实和燃料成本控制等方面进行了认真检查。
通过对现场考察、资料查阅和座谈,发现燃料部门工作中能严格“对标、对表、对照”进行,磅、采、制、化过程严格管理,重视做好对燃料管理人员行为规范的教育和监督等工作。
(四)对非生产用能和用材进行了检查,倡导从节约一度电、一滴水、一张纸做起。无论在生产上还是在办公室和生活方面都要厉行节约,严格控制各项成本,反对浪费。
三、“节能降耗”和“成本控制”效能监察整改工作情况。
效能监察工作小组在经过认真检查后,对检查结果认真汇总、分析,针对存在的问题和不足,提出了监察建议:
1、加强运行经济活动分析,及时调整和优化设备运行方式,保证机组运行的经济性。
2、妥善处理好与供煤单位的关系,调整购煤策略,严格控制燃料成本,做好来煤的检斤、检制和查假工作。做好配煤和掺煤工作,提高燃烧效率和燃烧稳定性,减少重油消耗量。
3、根据煤炭市场形势,及时调整购煤结构,提前做好燃料冬储工作。
4、加大设备改造力度,提高设备健康水平。
5、加强资源综合利用,深入搞好清洁生产。继续以粉煤灰为重点,推进工业废物综合利用。
6、加强节电、节水工作,努力降低厂用电和一次水耗量。发扬勤俭办企业的优良传统,努力降低非生产用能和用材。
四、总结提高工作情况。
在效能监察工作小组检查发出监察建议后,公司各部门认真进行整改,制定和完善管理制度,规范各项工作程序,组织召开专题会议,认真落实了各项监察建议,及时进行了整改。
1、“以小保大”抓落实。对大指标(煤耗、厂用电率、油耗、水耗)的变化情况日监督、周分析、月核算;对小指标进行分场、班组层层细化分解、逐级落实,以小指标促大指标完成。
2、加强煤场管理,保持合理的库存,及时烧旧存新,减少热值损失,降低热值差;严格执行煤场分类储煤规定及配煤管理措施,按照安全、经济适炉的标准,科学计算掺混比例,确保锅炉经济、安全燃烧。
3、以“以热定电”,合理安排运行方式,在确保石化公司大乙烯供热的前提下,继续抢发电量;限度拓展热力市场,提高供热量,确保机组高效运转。
4、树立“零违章、零非停”理念,以评定为契机,全面加强安全生产基础管理;着力实施现场标准化作业,强化设备检修质量管理,实施动态对标,提高设备的可靠性指标;加大反事故演习力度,提高运行人员正确操作能力;科学制定锅炉四管防磨防爆措施及防灭火措施,提高机组的等效可用系数。
5、加强对设备的巡检,有效整治跑、冒、滴、漏,综合治理设备的内外漏泄;合理调控锅炉连排流量,做好疏水、凝结水的指标控制与回收,严格控制水汽损失率,全方位减少热损失。
6、优化机组运行方式。
将一厂电量成功地向二厂进行置换,充分发挥大机组的优势,降低了供电煤耗;坚持锅炉运行参数压红线运行,提高机炉的负荷率;加强燃烧调整、强化煤粉细度监控及一二次风量风速的配比,提高锅炉效率;加强对凝结器的定期清洗工作,降低端差,提高真空度。
7、对公司非生产用水、用电进行检查,对长明灯、长流水的现象进行检查和考核;
8、充分利用经过变频改造的节能设备,降低厂用电率和供电煤耗,努力增加上网电量;
9、继续加强燃油管理,减少锅炉启停次数,严格执行锅炉升压曲线,对启停炉和稳燃用油实行定量管理,努力降低重油消耗。
经过公司各部门的努力,以对煤、水、油、电消耗量进行控制和节约,使各项指标同比取得全面好转,煤耗、发电厂用电率达到或接近历史水平,有力促进“节约年”各项工作的开展。
1-9月份:
1、发电量实际完成231965万千瓦时,同比多发电29598万千瓦时;
2、供热量完成1283.2万吉焦,比去年同比增加359.2万吉焦;
3、发电厂用电率完成7.54%,同比降低0.70%;
4、供电煤耗率完成367.38克/千万时,同比降低7.05克/千瓦时。
节约资源是我国的基本国策,也是企业公司落实科学发展观,提高企业经济发展质量和效益、增强企业核心竞争力的根本要求。为此,今年我公司围绕企业经营管理、技术革新和节能降耗目标做了大量的工作,取得了比较好的成效。具体情况如下:
一、认真贯彻《节能法》和《节能条例》为根本,狠抓基础管理工作。
第一、坚持抓好能源管理组织体系和制度体系建设,使能源管理工作按部就班有序展开。在节能组织上我们建立了由主管经理、相关部门负责人和基层人员的三级能源管理网络,建立了节能降耗领导小组,把能源管理工作覆盖到生产班组和基层各个岗位,做到全员参与。在管理制度上,我们根据国家和本市的法律、法规建立健全了自己的制度和考核体系,使各项节能管理工作有法可依,有章可循。
第二、制定科学严谨的量化能耗定额。我们始终把目光放在全市乃至全省一流同类行业的实际运行能耗指标,千方百计调研了解先进同行业的实际能耗情况,按照一流企业标准制定切实可行的量化能耗定额,结合本公司实际,查找差距,分析原因,制定改进措施。量化能耗定额是实际生产运行结果的检验标准,既是全体员工能源消耗的工作目标,也是对企业日常运行工作的行为约束。
第三、坚持抓好基础考核工作。公司三十余个换热站是耗能主体,控制好个别生产主体的能耗是实现能耗指标下降的基础和关键。我们坚持把能耗指标与生产计划同步下达、同时考核,使节能降耗成为公司一项基本的日常管理工作,同时,以各生产部门为重点,对水、电、车、油的消耗进行实时监控、日跟踪、周通报、旬分析、月总结,及时发现和调整生产过程中所出现的各种问题,不断优化生产方案,做到动态监管、事前控制。在日常工作中采取多种宣传、培训、激励措施,提高全员的节能意识,充分调动一线职工主动参与节能降耗的积极性,为降低生产成本出谋划策,使节能成为每个职工的自觉行动。
二、向科技要节约,靠技术进步降能耗。
我们始终坚持把科技创新与技术进步作为节约资源、减少能耗、增加效益、促进发展的重要手段,坚持科技进步,实现内涵发展,使节能工作贯彻到基层。
第一、推广应用成熟的新技术、新设备、新材料促进节能技术水平的不断提高。例如:随着交流变频技术的发展,相关产品日趋成熟可靠,价格不断降低,从xx年起,我们有计划,有针对性地先后对换热站的循环水泵,补水泵启用加装变频装置,使换热站耗电量减少百分之十五以上。另外,在换热站上加装排气装置,提高循环效率,也产生了良好的节能效果。
第二、加大科技创新力度,拓展节能降耗思路。在以往的日常工作中,通常我们主要关注本行业新技术的发展情况,随着新技术日新月异的发展,其他行业其他领域的新技术新成果层出不穷,把其他行业一些实用的新产品新成果应用到我们的实际生产中来,也为我们的节能降耗带来良好的效果。例如,我们利用化学产品工业盐、臭味剂,针对换热站水质情况进行软化,降低水质中水垢的形成、热水的流失等,都有循环效果,通过此项措施使其降低近两个百分点。
第三、突出节能重点,细化管理措施。
第一、公司各部门相应成立了节能降耗领导小组,制定具体的节能措施和管理办法,为节能降耗工作提供了组织和制度上的保障,同时,也为实现控制能耗成本、抑制能耗增长过快的经营管理目标,为下一步建立节约型企业评价指标体系、建立资源节约与合理利用相关管理制度的工作打下了坚实的基础。
第二、公司各部门着重加强了对水、电、车、油及办公用品等设施物资供应管理,并积极使用信息化技术努力实现无纸化办公,杜绝“长明灯”、“长流水”等浪费现象,夏季空调温度保持不低于26摄氏度。使今年水电消耗同比分别下降23%、12.3%,行政物料消耗在去年基础上下降5%。
第三、公司各部门还制定节能降耗指标考核细则,将能耗指标纳入各部门的年度考核之中,层层分解落实目标,将节能降耗工作引入长效机制,避免了只追求任务目标的短期行为,保证了工作的持续性和有效性,使节能降耗工作能着眼于企业的长远目标和利益。
回顾往年开展的节能工作,我们深刻认识到:节能降耗是企业生存发展的坚实基础,是提高企业竞争力的有效途径,更是企业不可推卸的社会责任。在城市集中供热日新月异,飞速发展的大背景下,我们保证了热力供应设施的安全稳定运行,保障了辖区内的基础设施的配套要求。
尽管我们在节能上做了一些工作,但是我们的工作还存在着一定的差距和不足,我们要利用这次机会,向先进单位学习,努力实现本市制定的节约能源、降低消耗、建设节约型社会的总目标,虽然目标非常艰巨,但我们有决心和信心,在现有工作的基础上,按照市建委的统一要求和部署,进一步加大节能工作的力度,实现新的更高的目标。为此,今后重点抓好以下几方面的工作:
第一、进一步深化管理,全面推进节能降耗工作。要进一步增强全员的节能意识和参与意识;进一步完善公司节能降耗的考核与奖惩机制,将节能管理工作向纵深推进。
第二、进一步依靠科技创新节能降耗。跳出原有的条条框框,拓展思路。随着热泵技术的飞速发展和产品的日趋成熟,为我们今后利用环境低品位能源创造的条件和机会,作为能源供应公司,我们将探讨试验热泵技术在区内热力供应中的应用,以期达到利用相同的能源,创造出更多的产出,推进整体节能工作的开展。
第三、推进供热计量工作的深入开展。目前,我国建筑物耗热量同先进国家相比尚有非常大的潜力可挖,推进供热计量收费的方式可以改变目前“用多、用少都交一样的钱,热了开窗,冷了投诉”的状况。热计量供热可以使用户获得更高的自主消费权,因此,计量供热也是促进节约能源,保护环境的重要措施。
通过抓好上述措施,加之行业新技术新产品的不断涌现,我们有信心、有决心圆满完成市建委节能降耗的总体工作目标。
期间,为全面贯彻落实科学发展观,深入实施“一三四八”战略,加快资源节约型、环境友好型社会建设,我镇节能减排工作在县委、县政府的正确领导下,在县级有关部门的认真指导下,以节能降耗为重点,加快资源有效利用,推进清洁生产,加大节能减排整治力度,扎实推进节能减排工作的开展,有效地实现了万元gdp能耗降低20%的目标。现将我镇节能减排。
如下:
一、加强领导,完善节能减排管理体制。
为切实加强节能减排工作的管理和指导,我镇根据上级文件要求,及时成立了由镇长亲任组长,分管副镇长任副组长的镇节能减排领导小组,农业综合站、水利水土保持站、林业站以及16家企业和18个行政村村委会的主要负责人为成员,并设立了办公室,办公室建立了相应的工作制度,明确了节能主管部门及相关部门在节能管理中的职责,并建立了反馈机制。领导小组在期间定期召开会议,研究重大问题。审议通过了《东坑镇节能减排综合性。
工作方案。
》等一系列有利于促进我镇节能工作的办法和制度,确保我镇节能减排工作的顺利开展。
二、明确责任,建立节能目标责任考评体系。
充分发挥政府主导作用,把建立完善节能工作责任制和问责制作为当前节能工作的首要任务抓紧、抓实。根据景宁县节能减排意见及镇政府与县政府签订的《节能目标责任书》责任目标任务,结合我镇实际,制定了镇节能目标责任书,并将节能目标逐级分解到用能企业和重点用能单位,与全镇16家企业、18个行政村分别签订了《责任书》,做到层层有指标,逐级抓落实。同时,开展节能目标完成情况的跟进检查,发现问题,及时整改。
三、引进技术,淘汰落后产能,优化能源结构。
期间,为实现万元gdp能耗下降20%的目标,我镇加大产业结构调整力度,推进重点领域节能。在具体的节能减排工作中,强调利用技术改革契机,优化产业结构,淘汰高耗能落后生产能力,并取得节能减排的重大突破。以景宁正一不锈钢管有限公司为例,期间建立了20米智能滚动底辊炉,在原来用煤基础上,每年可以减少350多吨标煤。各高耗能企业引进退火炉设备,退火炉是一种新型换热设备,是节能型周期式作业炉,超节能结构,采用纤维结构,节电60%。在农村,积极推广沼气建设,东坑镇目前已建好400多口沼气池,按每产一年6-8瓶液化汽,一年可以减少2400-3200瓶液化汽。
四、多措并举,加大宣传力度,增强节能意识。
期间我镇以座谈会和竞赛的形式多次开展节能减排宣传和培训工作,调动各方节能减排积极性,提高了各企事业单位、各行政村的节能减排意识,取得良好效果,为节能减排工作的具体落实提供了思想基础。同时积极开展节能减排宣传活动,在“节能宣传周”和“节能减排宣传月”活动中,各级各部门高度重视,利用悬挂巨幅标语等多种形式,宣传节能减排知识,增强了全社会的节能减排意识。
五、存在问题。
1、部分企业对节能减排工作重要性认识有待提高。个别单位对节能减排工作重要性认识不到位,企业不能正确认识节能减排与经济发展的关系,把节能减排作为软指标,推进力度不够。部分企业管理方式较为粗放,节能减排意识比较淡漠,制度不完善,节能减排还未变成全社会的自觉行动。
2、节能减排工作尚未形成合力。个别企业节能减排责任落实不到位,流于形式,给节能减排工作造成消极影响;个别企业节能减排工作迫于产能提升和经济发展压力,受资金和技术等条件制约,缺乏有效的节能减排措施。
六、节能减排。
工作计划。
是节能减排工作关键时期,为进一步搞好节能减排工作,我镇将着力做好以下三个方面工作。
1、提高认识。期间,从党中央、国务院到地方各级人民政府和监察机关都对节能减排工作进行强调和部署,各村、各单位、各部门要认真学习领会这些会议和文件精神,提高认识,切实增强政治责任感,把节能减排工作任务纳入党风廉政建设和反腐败工作特别是执法监察工作的总体部署中,及时作出具体安排。要积极发挥职能作用,加强监督检查,配合并督促有关部门下大力气,下真功夫抓好节能减排工作。要把节能减排工作摆在更加突出的位置,以节能减排的总体要求统筹已部署的相关工作。
2、强化督查。各村各单位的监察工作要在镇节能减排领导小组的领导下开展,以整治企业违法排污、保障群众健康环保专项行动,关停和淘汰落后产能工作为重点,加强监督检查,保证政令畅通,促进国家产业政策、环保法律法规的贯彻执行和节能减排目标的实现。开展重点流域水环境综合整治工程监督检查,主要对辖区内饮用水源保护区的水源情况进行监督检查,督促有关部门及时整治威胁饮用水源安全的污染和隐患。通过加强对节能减排工作的监督检查,确保我镇期间主要污染物排放总量削减任务顺利完成。
3、建立和完善体系。监察工作要紧紧围绕实现景宁县节能目标和污染物减排目标,督促各村和有关部门建立和完善符合我镇特点的节能减排体系、监测体系和考核体系,并跟踪检查了解三个体系的执行落实情况。配合有关部门督促各村各部门认真落实节能环保领导责任制和目标管理责任制,通过开展执法监察工作,推动建立节能减排的长效机制。加强日常监管,使节能减排工作做到“常抓不懈,持之以恒”。对三个体系建设中组织领导不力、工作不到位和搞弄虚作假的,要予以纠正并追究相关责任人员的责任。同时,注重加强部门的协调、配合,通过不断完善联合检查、办案和案件移送等机制,形成政府统一领导、部门联合行动、公众广泛参与的共同解决节能减排问题的工作格局。
期间,我镇上下认真贯彻落实国家和景宁县关于节能减排的各项方针政策,在治理高耗能高污染上取得了一定成绩。但由于我镇钢管、电站等企业面临巨大的提升产能和经济发展压力,要全面实现节能减排目标面临的形势仍十分严峻,特别是个别企业环境保护意识不强,偷排,偷放的现象时有发生。因此,我们要进一步加大节能减排工作力度,下大力气解决环境污染问题,确保节能减排目标的全面实现,保障人民群众的环境权益,为东坑经济持续稳定发展做出贡献。
节能工作个人总结篇六
2012年项目部上半年经营总产值为1050万元(截止到6月初),本年度消耗电力0.45万千瓦时,汽油3.462吨,柴油191.179吨,通过与上半年年度经营产值进行核算,该能源消耗正常,完成项目部节能减排目标要求。
2节能目标分解和落实情况。
2.1节能减排的分解:我项目部主要针对各科室、作业队以产值消耗量进行考核;。
2.2宣传和培训:我项目部对节能减排进行积极宣传,宣传主要通过周期性培训及宣传标语。
2.3监督检查、统计监测:项目部领导小组周期(按月检查、统计)性组织检查统计各科室、作业队的消耗量,跟产值允许消耗量进行比对。
2.4开展节能目标考评情况。
项目部根据本项目和所在地区综合考虑后制定出《节约能源责任书》和《考核方案》,再按各个部门实际情况将节能指标进行细化。
节能工作个人总结篇七
*局节能减排工作在区委、区政府和区节能减排工作领导小组的正确领导和指导下,坚持以科学发展观为指导,把节能减排工作作为一项重要工作,强化措施、狠抓落实,较好地完成了各项工作任务。现将我局开展节能减排工作总结如下:
*局节能减排工作按照区委、区政府建设节约型社会、大力开展行政机关节能减排工作要求,及时在干部职工大会上学习传达了有关节能减排文件精神,使全局干部职工真正把思想和行动统一到区里关于节能减排降耗的决策和部署上来。通过宣传学习,使大家深刻认识到节能减排是行政机关当前的一项重要工作,是节省资源、降低行政成本、克服能源困难的有效措施,是发扬党的优良传统、加强机关自身建设的具体行动,也是“立党为公、执政为民”思想作风的有力体现。成立了以局长为组长的节能减排工作领导小组,指导局机关节能减排工作,明确工作目标,落实工作责任,使全局节能工作形成了工作有人抓、事情有人干、资金有投入的良好工作格局。
二、认真部署,扎实开展“节能宣传周”活动。
*局认真开展了以“节能攻坚、全民行动”为主题的节能宣传周活动。按照区委、区政府的统一部署,在中原路悬挂节能减排横幅一条,制作节能减排宣传版面一块,设立了咨询台,发放宣传资料500余份,普及推广节能减排常识。在6月12日“绿色出行日”当天,要求全局干部职工乘坐公共交通工具、骑自行车或步行上下班。在6月18日的“能源紧缺体验日”当天,停开办公室空调一天。
三、突出重点,严控节能减排关键环节。
一是厉行节约用电。我局从节约每度电做起,堵塞浪费漏洞。加强用电设备管理,使用电脑、打印机等办公自动化设备时尽量减少待机时间,要求全体干部职工养成随手关灯、关水、关电脑、关电源的良好习惯。
节能工作个人总结篇八
20__年是“十一五”总量减排的收官之年,是我市灾后重建决胜年,是深入推进城乡统筹、建设世界田园城市示范区的关键年。今年,按照都江堰市人民政府能源办公室《关于关于分解都江堰市节能目标考核的通知》(都能办发【__】19号)要求,我局高度重视,认真贯彻执行,现将该项工作情况总结如下:。
一、加强组织领导,认真落实工作职责。
成立节能降耗工作领导小组,建立健全节能降耗工作责任制和问责制,层层抓落实,将一把手做为节能降耗工作的第一责任人,将全市商贸流通企业、生猪定点屠宰企业按照分片包干原则,将节能降耗责任具体落实到科室,认真落实节能降耗各项工作目标和任务,形成强有力的工作格局。
二、加大宣传力度,树立节能减排环保意识。
加大对节能降耗环保意识的宣传力度,将节能降耗宣传纳入重大主题宣传活动,认真组织辖区内大型商贸企业及生猪定点屠宰企业对《节约能源法》进行学习,进一步提高全社会的节能降耗意识。落实节能降耗减排责任,定人、定点、定责深入到我市的大中型超市卖场、生猪定点屠宰企业进行节能降耗的宣传,促进企业节约能源,减少消耗,加快形成节约环保型的生产方式和消费方式,为实现“十一五”节能降耗目标提供有力支持。
三、强化监督作用,敦促商贸企业、生猪定点屠宰企业节能降耗。
(一)是强化对辖区内商贸企业节能降耗工作的督察工作,多次召开超市负责人的会议,宣传节约资源,保护生态环境。要求商场控制用水用电,限制空调温度,强化节能意识。
(二)严格执行国家商务部20__年8号令发布的《商品零售场所塑料购物袋有偿使用管理办法》。组织好又多、国美电器、苏宁电器等7家大中型超市、商场,对相关政策进行学习,并不定时抽查,监测超市执行情况,对不标明塑料袋价格,向消费者无偿或变相无偿提供塑料袋等行为给予警告、限期整改。通过我局的积极工作,目前我市的大中型超市全部严格执行国家法令,采取付费有偿塑料袋和有偿环保购物袋的方式。
四、多项措施并举,促进节能降耗工作深入推进。
(三)重点推进节能技术改造。以大型商贸企业为重点,结合推进能耗标准,对相关商业设施进行改造建设,推广高效节能的绿色照明灯具、节能型冷藏设备和节能型空调系统等设施设备和相关技术。
(六)加强对大型商业设施节能检查,落实节能降耗措施;。
(七)突出重点,形成示范。根据商务部制定的零售企业分等定级“达标规范”标准,创建达标的零售企业必须达到相关节能标准;对尚未达到节能降耗标准的要及时补课。在节电、节水、节气等方面,发挥达标企业的示范作用。
(八)总结交流,评比先进。年终针对企业开展总结交流、评比先进活动,对节能降耗工作表现突出的企业予以表彰奖励。
下一步,我局将继续努力创新工作思路和方法,进一步建立和完善符合实际的节能降耗工作责任制度,把各项工作和措施落到实处,务必使节能降耗取得实效,全面完成既定的工作目标。
节能工作个人总结篇九
根据上级有关部门的通知精神,我校于__年度全面认真开展了节能工作。为了使领导更好地了解我校节能工作的开展情况,现将节能减排工作做如下汇报:
__年度是学校全面开展节能降耗的一年。学校高度重视,成立了以张玉清校长为组长的节能减排组织机构,明确了各个成员的节能工作职责:包括用水、用电、办公用品等方面,为全面开展节能工作提供了保障。
责任分工。
有了以上一位教师的对学校用水设备的维护与维修以及日常监管和管理,基本实现了不跑水、不冒水、不滴水、不漏水现象。
有了以上几位教师所负责的学校用电设备的维修以及及监督和管理,基本杜绝了白天亮灯、长期不关灯,电脑和视频投影等办公设备长时间待机现象,基本养成了人走关灯,关电脑、关打印机、关饮水机的习惯。
3、节约使用办公用品工作组:马宝军、李文伯、吕春双。
以上三位教师负责学校办公用品的使用和监督以及管理。有了他们的提示和监督,教师和学生节约用纸的事例层出不穷。
4、节能联络员:郭云丰、张艳芹。
以上两位教师制定了节能工作计划和方案,确定了节能的目标。真正做到了上下一致,全面落实和启动节能减排工作。
二、监管力度加强后,降能耗降速显著。
总务工作人员每天都在定量展开巡视工作,发现和制止各种人为浪费水、浪费电的行为,比如长流水、长明灯。各楼的值日教师也负责监管该楼的用水用电情况,随时发现问题随时处理。通过全校上下共同参与基本形成了多层面监管的良好局面。
节能工作个人总结篇十
20xx年为认真贯彻落实《_节约能源法》、《公共机构管理条例》和厅、公司有关节能减排工作的要求,路政大队结合自身实际,认真组织开展节能减排工作,现将第一季度的工作小结如下:
一、领导高度重视,措施得力,职责明确。
大队领导班子高度重视今年的节能减排工作,为防止节能工作流于形式、走过场,按照公司有关文件要求,成立大队节能工作组织领导机构。
二、制定有关规章制度,做好节能减排。
根据节能目标要求,大队在第一季度着力进行有关规章制度和措施方案的制定,便于今后更好的开展节能工作。经研究讨论,目前已制定的有关规章制度有:大队节能规划、大队20xx年节能目标措施方案、办公用品及设备管理规定、车辆管理规定、水、电使用管理规定等。
三、认真组织学习,落实有关文件精神。
节能减排是一项基本国策,为提高广大干部职工依法节能意识,了解全国的节能形势和节能措施,使节能工作深入人心,在第一季度,大队积极组织全体干部职工学习《节约能源法》和《山西省节约能源条例》等相关法律法规。通过学习,较大的提高了大队全体干部职工的节能意识,并将所学知识联系实际,在日常生活和工作中,节水、节电、节油理念得到普及。
四、及时上报节能数据,充实台帐内容。
在第一季度,大队严格按照支队的要求,对每辆车每个月的燃油情况、保养情况、维修情况,水、电、燃气、纸张等办公用品及设备的消耗情况都做了认真详细的记录,并按规定时间及时上报。同时,严格控制支出,避免不必要的浪费。
通过第一季度的学习、教育,大队大部分干部职工都能养成随手关灯、随手关电、双面打印、提高车辆实载率等良好习惯,大队节能减排工作初见成效。但仍然存在着有的队员对节能减排工作的重要性认识不够,节约用水、节约用电的意识不够强,在工作生活中忘记关灯、关饮水机等问题。在今后的工作中,大队将继续加强对节能减排工作落实情况的监督检查,以确保公司下达的20xx年节能指标能够顺完成。
节能工作个人总结篇十一
为深入贯彻落实《××省人民政府关于进一步加强节能减排工作的若干意见》和《××省商务厅关于进一步做好全省商业节能减排工作的通知》要求,切实贯彻落实“七彩××保护行动”,加快建设资源节约型社会,促进循环经济发展,解决面临的资源和环境压力,保障国民经济快速协调健康发展。××区把商业节能工作作为重要任务,采取有效措施,加大工作力度,积极开展此项工作。现将我区商业节能工作开展情况总结如下:
××区高度重视商业节能工作,xx年,区委、区政府出台了《关于加强环境保护的决定》等重要文件,把商业节能工作作为节能工作的一个重点来抓。××区商务局根据省、市商务主管部门和区委、区政府的要求,制定了《××区商业节能工作实施方案》。《方案》提出从xx年开始,到“xxx”末,全区公共设施、宾馆、酒店、超市等高效节能灯应用率达85,其他高效节能设施设备得到普遍应用,同时要加快建立商业节能监督管理体系,营造全社会自觉节能的氛围,明确了要强化商业节能意识,加快建设资源节约型和环境友好型社会,突出发展节约型经济,努力提高能源利用效率,加快经济增长方式转变,积极推进全区商业节能技术进步,建立健全商业节能监督管理体制,实行有效激励政策,调动市场主体商业节能积极性,加快形成全社会共同推动商业节能工作,以能源的高效利用促进经济社会全面协调可持续发展。
为切实把商业节能工作落到实处,区商务局成立了商业节能工作领导小组,由局党组书记、局长苏成亮任组长,副局长杨海东任副组长,相关股室负责人任成员,做到机构健全,人员落实。同时把商业节能任务和指标层层分解落实到商贸企业、超市及宾馆,进一步明确责任,确保措施到位、投入到位,使所有的商贸企业都参与到商业节能工作中来,树立“节约能源,人人有责”的思想意识。
加强商贸流通企业节能减排意识,积极组织相关企业参加节能宣传活动,推广节能产品,开展节电、节水、环保等工作,取得了良好地经济效益和社会效益。xx年6月14日,××区商务局积极组织保山百大超市、保山天顺超市、保山九龙超市、保山世纪华龙商贸有限公司、保山亨得利商贸有限公司等商贸企业及家电下乡备案企业,参加在保岫广场举行的“20xx年全国节能宣传周活动”。搭建节能产品展示区,发放节能宣传单,向群众讲解节能环保知识,努力推动广大人民群众的节能减排意识再上新台阶。
继续抓好兰都饭店、明和大酒店、天顺超市、红叶超市、百大超市等5家全区商业节能试点企业的节能减排工作,经过三年时间开展商业节能工作以来,这些试点企业在商业节能方面都取得了较好成效,示范带头效果明显。
(一)高效节能灯使用率大大提高,使用率达到85以上。如兰都饭店共计更换节能灯5000多支,更换率达85,仅此一项每年可节约电费2万多元;天顺超市、百大超市、红叶超市、明和大酒店的节能灯使用率都达到95以上,极大的节约了能源。
(二)充分利用可再生资源,降低不可再生资源的使用率。如兰都、明和两家星级酒店都充分的利用太阳能热源来进行热水供应,既节约了能源,又减少了污染,得到了环保部门的好评。
(三)倡导绿色消费,减少污染。兰都、明和两家星级酒店都采用向入驻宾客发放节能宣传单,在房间内放置绿色消费卡等方式,积极营造绿色消费环境,倡导来宾绿色消费,同时酒店减少清洗被单次数,尽量不使用一次性卫生用品,用实际行动参与节能。
(四)员工的节能意识得到加强,节约能源的氛围正在形成。这几家企业都不同程度的对员工开展了节能知识培训,把节约能源作为企业员工的一门必修课,使每位员工都知道节约能源的重要性,从而在工作中真正做到不浪费一滴水,一度电,形成“浪费可耻,节约光荣”的良好风尚。
xx年,我区商业节能减排在抓重点、抓示范的基础上,向纵深推进,逐步扩大到商务系统各类企业,明确要求商贸流通企业实施绿色照明节能工程。截止xx年12月20日,区属商贸流通企业共采购各类节能灯具10000多只,100平方米以上商业设施节能灯应用率得到显著提高。
(一)商业节能工作中缺乏明确的法律、法规及政策,难以有效实施此项工作。
(二)商业节能资金没有保障,工作开展难度大。商业节能是一项长期而又艰巨的工作,需要各级各部门通力合作,需要全社会的广泛参与,而这些工作的开展,因没有必要的专项资金,无法对商业节能工作开展较好的企业进行有效奖励,对企业的一些好的做法及措施无法进行大范围推广。
(三)商业节能宣传还不够,公众参与意识差。商业节能工作不仅仅限于商业领域,还涉及公共设施及民用节能领域。我们现在开展的商业节能工作基本上还处于只针对商业企业、宾馆、酒店、超市和公共设施方面。公众领域对于商业节能知识知道的还不是那么多,参与意识不强。
为更好的开展好商业节能工作,使我区的商业节能工作稳步推进,今后的目标和任务是:积极引导商业节能减排,“xxx”期间宾馆酒店、超市、写楼等高效节能灯具使用率达85以上;加强对宾馆酒店、大中型超市等场所的节能管理,实施绿色照明工程,推广商业节能设备;积极创建节能型“绿色酒店”和“绿色商业社区”,创造环保模范城市和绿色城镇。
节能工作个人总结篇十二
光阴似箭,20xx年在忙碌中过去。回顾过去的一年,太原铁建公司节能减排工作紧紧围绕施工生产实际,深入贯彻落实股份公司和集团公司的各项规章制度,健全完善节能减排三大体系并使之有效运转;项目部以建设标准化工地为契机,加大技术创新力度,大力推广应用新材料、新工艺、新技术和新设备,淘汰落后工艺和设备,抓好“四节一环保”等工作;加强节能减排制度建设,层层分解指标明确责任,规范项目管理,完成了节能减排各项任务。现将20xx年工作总结如下:
xx年太原铁建能源消耗总量为万吨标准煤,万元产值综合能耗吨标煤/万元,与去年同期相比,万元产值综合能耗下降17%,能源消耗控制在集团公司下达的全年能耗指标吨标煤/万元内。无环境责任事故、无节能减排违纪违规事件。
二、健全完善节能减排三大体系。
1、根据集团公司的要求,公司成立节能减排领导小组,经理为组长,主要负责节能减排全面工作,总工担任副组长,各部室负责人为组员。科技研发部为责任部门,编制节能减排管理规划,明确相关工作程序和要求,制定相关管理目标和控制措施;积极开展节能减排各类文件的学习、宣传工作。项目部也相应成立节能减排领导小组,设立主责部门和相关管理员岗位,明确责任人和各岗位职责。
2、按照规定要求和督促项目部配备能源计量器具和仪表,建立健全节能减排计量管理体系。按照集团公司要求,对项目部能源消耗指标进行定期收集、汇总分析,形成报告,及时上报集团公司。要求项目部建立健全节能减排统计分析制度,定期开展能源消耗统计、分析、核查工作,并对存在问题制定改进措施,及时填写能源的消耗记录和月度台帐。
3、严格执行《中铁六局集团有限公司节能减排考核奖惩办法》(中铁六科【20xx】302号文)。依据层层分解的节能减排目标开展考核工作,将考核结果与绩效挂钩,充分发挥各项目部、部门和员工的节能减排作用,确保节能减排考核目标的实现。
三、围绕“四节一环保”,建设节能减排标准化工地。
1、节材。
物资设备部门制定了工程项目材料节约目标,严格执行公司大宗料集中采购的制度,进场验收,限额发料;周转料实现周转循环使用;推行余料回收、利用制度;以科技创新为先导,积极推广新材料、新工艺,选用绿色材料,通过反复优化方案进行节材挖潜,保证材料实现限度的使用价值。
在广珠虎跳门特大桥工程施工中,项目部结合所承揽的工程,对全线22个大中小桥模板统一策划,通过合理分块,采用相同的模数,提高二次利用率达75%以上,只加工少量异型模板,满足工程需要,节约钢材约140吨。如虎跳门主墩模板为异型结构,模板需要单独设计,通过方案优化,虎跳门模板利用至虎坑桥墩身,只对曲率不同部分进行补充,就满足了施工需要。
连续梁0#块和边跨直线现浇段施工均要采用钢管支架,一般连续梁支架拆除后可再用率较低,结合本工程特点,通过连续梁支架设计与后续钢管拱安装设计的充分结合,进行整个施工设计优化,将拆除的支架全部用于钢管拱桥上安装支架,钢料再利用率达到90%,节材效果显著。
京石客运专线工程西四环特大桥共5座连续梁施工:跨西四环连续梁为72+104+72m、跨青塔西路连续梁为32+48+32m,跨玉泉路连续梁为40+64+40m,跨玉泉西路连续梁、鲁谷东街连续梁为32+48+32m。根据现场情况,进行方案比选,除西四环连续梁跨度大,且四环路车流密度大,无法进行支架现浇施工,采用挂篮悬浇施工。其余4座与设计沟通由挂篮悬浇施工,变更为支架现浇施工。既节约了挂篮制造费用,又缩短了制梁周期。按照工期要求,合理安排施工顺序,32+48+32m连续梁支架采用一套支架材料,先施工玉泉西路连续梁,施工完毕后支架材料转到鲁谷东街连续梁施工,最后转到青塔路连续梁施工。40+64+40m玉泉路连续梁单独采用一套支架。设备、材料形成流水周转,减少材料的用量和积压时间。
2、节能。
油耗、电耗是现场的主要能源消耗,项目部通过建立管理制度,施工现场实现了施工、生活分路供电、计量,照明使用节能灯具,杜绝长明灯。严格执行大型施工机械管理制度、维保制度,不使用能耗超标、技术落后和淘汰的机械设备,对于施工和生活车辆用油进行单辆核算,定期统计核实,降低汽油、柴油消耗量。认真抓好低值易耗品、生活用电以及汽车用油等的管理,达到节能增效目的。
节能工作个人总结篇十三
为深入贯彻大连市教育局关于在全市各级各类学校和幼儿园开展“节能减排周”和“节粮、节水、节电(以下简称‘三节’)主题教育”通知要求,本篇文章来自资料管理下载。我们学校开展了以“三节为主题的”系列活动,收到了很好的效果,大连晚报对学校的活动进行了报道,现总结如下。
一、三节主题班级活动,让孩子们形成良好认知。
我们利用升旗仪式,全校以“好习惯文明伴我成长”为主题,将三节作为必修好习惯,本篇文章来自资料管理下载。大队部发出了倡议。让学生初步感知。
我们又利用校本德育课程品格教育课,班级召开三节主题班队会,开展甘小少年节约行的大讨论活动,让孩子们形成认知。
我们还开展手抄报展评,通过班级制作涂鸦墙,以三节为主题开展手抄报评比,让孩子们深入了解。
二、三节作品展览,让孩子们开阔节约途径。
我们开展了优秀节能作品展,将废旧物品进行环保制作的优秀作品展览。还展出了校外辅导员26中退休德育主任宋荣显的废旧物品手工制作的'三百多幅作品。孩子们在观看中受到启发,原来很多废旧物品也可以利用起来,我们更应该节约生活,为地球做贡献。
三、义工家庭宣传,走进社区我能行。
我们还发动义工家庭,在社区进行三节知识宣传。组织学生义工进行宣传活动。本篇文章来自资料管理下载。本篇文章来自资料管理下载。我们还将进行三节知识讲座,聘请校外辅导员26中退休德育主任宋荣显老师,针对环保节能的主题进行专题讲座和废旧物品制作的介绍。让三节活动真真正正的走进身边人,走进社区。
节能工作个人总结篇十四
今年以来,我委认真贯彻省、市、县有关节能工作文件精神,全面扎实开展节能降耗工作,狠抓各项措施落实,节能工作取得了一定成效,现将有关完成节能目标情况汇报如下:
一、20__年度规上工业增加值能耗下降情况。
20__年度规上工业增加值能耗下降情况7%的目标任务,完成规上工业增增加值能耗下降为13%,全年目标如期完成。
二、淘汰落后产能情况。
矿区深加工企业落后生产能力淘汰情况:20__年8月29日县人民政府办公室下文《关于印发县镇深加工企业落后生产能力淘汰工作实施方案的通知》,20__年9月1日-20__年12月31日对镇深加工企业16家深加工企业,共43座炉窑分三批进行淘汰。20__年11月7日县人民政府发文《县人民政府关于关闭镇深加工企业第一批关闭对象的决定》,7家深加工企业共计17座炉窑于20__年12月31日前关闭到位。
三、节能专项资金申请情况。
1、对20__年-20__年取得市级节能资金补贴项目进行了验收:双金机械配件有限公司、长城木业有限公司、县凯迪绿色能源开发有限公司、线路器材有限公司、市亿仑电子有限公司共5家。
20__年获得省企业发展节能与资源综合利用专项资金:县凯迪绿色能源开发有限公司1_30mw生物质发电项目(40万元)。
20__年获得市工业节能项目资金:长城木业有限公司年产5万立方米刨花板节能环保资源综合利用生产技改项目(20万元)。
20__年列入导向计划项目:线路器材有限公司燃煤锅炉技术改造工程项目、建材有限公司年产80万m3发泡混凝土砌块及保温板生产线建设项目、新型建筑材料有限公司年产10万吨外墙无机保温建筑材料项目、永杰铜业有限公司紫铜带材加工循环水再利用项目、生物质燃料有限公司3万吨秸秆固化成型燃料生物能源。
四、开展节能宣传周活动。
20__年6月13日,市墙散办和县经信委积极响应国家、省号召,围绕节能宣传周活动主题“携手节能低碳,共建碧水蓝天”,在广场举办了“20__年墙改节能和散装水泥宣传周活动”,开展了节能宣传咨询活动和节能产品推广活动《关于组织开展2014年县墙改节能和散装水泥宣传周活动的通知》。
五、实施电力需求侧管理。
六、20__年工作安排。
1、继续完成20__年度规上工业增加值能耗下降;。
2、完成淘汰矿区深加工企业落后生产能力;。
3、做好省、市节能专项资金申请;。
4、印发《节能宣传周活动方案》,开展节能宣传咨询活动和节能产品推广活动;。
5、做好电力需求侧管理。
节能工作个人总结篇十五
20xx年,xx围绕全市节能减排工作目标,以创建节约型机关为目标,通过加强管理,改进方法,采取一系列措施,狠抓能耗降低,节能减排工作取得了一定成效。
1-12月,用电xx度,同比增加xx度,增幅xx%;用油xx吨,同比减少xx吨,减幅xx%;用水xx吨,同比增加xx吨,增幅xx%。
20xx年度用电用水比20xx年度用电用增加的主要原因是:一方面,新建办公楼基建工程用电xx度,用水xx吨;另一方面,办公设备及家用电器逐渐增加;同时,乡镇农网改造,导致烟站用电用水增加。
二、主要工作措施。
20xx年度用水用电的增加是由于不可控的客观原因导致,总的来说,在节能减排的工作上我们还是取得了一定成绩的,主要表现在用油减幅达到xx%,几乎只有去年的一半。主要采取了一下措施:
一是领导重视。年初,在第一次局务工作会上,就要求广大干部职工要高度重视节能减排工作,树立“时时节约、人人有责”的意识。
二是加强管理。严格控制照明用电,做到人走灯灭;在使用电脑、打印机、传真机、复印机等办公自动化设备时,尽量减少待机时间,下班前关闭各类电器设备的电源。切实加强用水管理,坚决避免长流水现象;严格执行公务用车配备标准,科学派车,减少车辆使用次数,执行定点加油、定点维修制度,每月按标准核算;规范办公用品管理,提倡修旧利废。
三是强化考核。将节能减排工作与绩效考核挂钩,对超过预算费用的部门,进行相应扣减,促使各部门形成节能减排的自觉。
为进一步做好节能减排工作,实现节能、增效的.目的,我局(分公司)将在以下四方面作出努力。
一是加强宣传教育,增强全员节能意识。二是建立健全制度,形成科学管理体系。三是狠抓日常监管,严格落实奖优罚劣。
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节能工作个人总结篇十六
按照沅陵县20__年度公共机构节能降耗目标责任书要求,我们从宣传教育、狠抓平时入手,采取有力措施,推进节能减排活动的深入开展,在系统树立节能减排、保护环境的科学观念,倡导文明健康、简约环保的生活方式,积极开展节能减排相关工作,取得了一定的成绩,现将半年来主要工作开展情况总结如下。
一、领导重视,部署周密。
20__年镇党委十分重视节能工作,年初在制定年度工作目标和计划时,镇党委专门召开会议对节能降耗工作进行了研究部署,根据分工变动情况,及时调整了局节能降耗工作领导小组成员,成立了由镇长任组长,镇党委委员任副组长,各相关部门负责人为成员的节能降耗工作领导小组,并落实了相关职能科室和责任人,由主要领导亲自抓,分管领导具体抓。6月份镇节能降耗工作领导小组按照上级文件要求,制定了详细的节能降耗宣传周活动实施方案,很好的完成了宣传任务,达到了预期的效果。
二、常抓不懈,改革创新。
节能降耗工作贵在平时,体现在工作生活中的点点滴滴,需要我们常抓不懈,还需要有一套长效机制加以约束。在20__年工作的基础上,我们建立了一套有效的节能减排工作实施、考核、监督、激励等长效机制,逐步建立和完善了节能考核与奖惩机制,将节能目标纳入单位及干部职工业绩考核范畴,严格考核、节奖超罚。倡导节能降耗技术革新和节能“金点子”行动,积极开展各种形式的“小革小改”节约资源活动。对节能小发明、挖潜、革新等工作中作出贡献的集体、个人给予奖励,对浪费能源的集体和个人给予处罚,从根本上保证了镇政府的节能减排预期目标的实现。
三、宣传发动,增强意识。
节能工作贵在人人动手、人人参与,镇节能工作领导小组为增强广大干部职工的节能意识,印发了“节能倡议书”,发放到每个人,并利用内部网络、发送节能降耗工作短信,采用悬挂和张贴节能宣传标语、开辟节能宣传专栏、制作节能板报、召开节能座谈会等形式进行广泛宣传发动,倡议广大干部职工遵守节能降耗的相关法规、规定,强化节能意识、从身边小事做起、从一点一滴做起,节约能源,为子孙后代造福,为可持续发展做贡献。
四、存在问题及下半年工作打算。
1.办公楼内单位比较多,又有几个单位更换,节能意识又不强,水、电、气又是合用,在管理上有一定的难度。下一步与其他几个单位进行协商,力争水、电、气分开统计使用,进一步减少能耗。
2.办公楼及办公设施都比较老化,无保温设施,节能设备改造难度大、费用高。
3.节能降耗宣传教育长久性做的不够好。下一步工作中要进一步加大力度和范围,力争做到节能意识和思想扎根于每个工作人员心中。
节能工作个人总结篇十七
在20__年下半年,我院认真按照上级部门的有关要求,认真开展了节能降耗工作。现将我院开展节能降耗工作进行了认真的自查,总结如下:
一、加强领导,统一认识,全面部署节能工作。从今年7月份开始,我院进一步加强了对节能降耗工作的领导,把节能降耗工作列入重要议事日程,对全年工作进行了认真的筹划,确保将节能降耗各项工作落到实处。
二、我院领导高度重视,为防止节能降耗工作流于形式,院长亲自抓,成立领导小组,建立责任目标,设办公室并落实工作任务。
三、强化宣传教育,增强节约意识。我院充分认识加强节能降耗工作的重要意义,为深入贯彻落实《公共机构节能条例》,进一步增强系统广大职工节约资源、保护环境的责任和意识,努力营造全员参与节能降耗的浓厚氛围,确保节能降耗工作目标的顺利完成,加强了节能降耗的宣传力度,开展了形式多样、内容丰富的宣传教育活动,通过各科室培训和发放宣传手册的方式广泛宣传动员,教育广大职工、患者树立公共节能意识,努力营造节能降耗的良好氛围,使全体人员强化节约意识,倡导节约文明,实践节能行动,形成良好的节约风尚和习惯。
四、健全节能制度,加强监督检查。将节能工作纳入院长目标考核责任制,要求各医疗卫生单位制订节能降耗工作方案,强化日常检查与监督,及时分析节能降耗进展,针对新问题,不断提出新办法、新措施。
五、狠抓工作落实,全面贯彻推进。
(一)厉行节约用电。我院从节约每度电做起,堵塞浪费漏洞。首先加强用电设备管理:使用计算机、打印机、复印机等办公自动化设备时,要求尽量减少待机消耗。其次将花园景观灯及病区楼道、走廊照明灯全部更换为节能灯,并设定时间自动开放及关闭。再次,将病区所有窗户加上海绵条改善门窗密闭性,并季节性开放空调以节约用电。
(二)加强节约用水。加强用水设备的日常维护管理,养成随手关自来水龙头习惯,防止跑冒滴漏,坚决杜绝长流水现象的发生。防止水资源的浪费使用。这些措施最大程度上降低了水资源的使用。
六、创建节能型医院,推广绿色节能理念。新区中心医院在建设过程中遵循健康、节能、环保、舒适的原则,在业务用房的设计上,大量采用自然通风、自然采光的设计,充分体现了绿色节能环保理念,绝大多数房间采用自然采光,尽可能地达到节能的效果。全院采用新型外装饰材料(无机增强改性保温复合板),具有保温装饰一体化的性能。灯具选择了t5型2_28w直管节能荧光灯代替科目前普遍使用的t8型2_36w的节能灯,在总的灯具效率之比提高了72%。门诊大楼中庭采用节能环保空调设备,更有效地降低环境空间温度,控制湿度,实现全年小于29℃全新风流通,达到节能的效果。路面采用渗透路面砖,更好地解决下雨时的排水问题,节省排灌设备能耗。将住院部外科楼、内科楼的天面雨水收集起来重新用于灌溉,解决灌溉用水量大的问题。在信息化智能控制技术方面,消防系统采用中央信息化控制技术,有效控制人力、物力的资源浪费。
存在的问题。
我院在水、电、气、办公耗材等方面的费用均比去年同期有了一定程度的降低。节能工作总的势头是好的,但也存在一些突出的问题:
一是有部分科室人员节能意识仍有待加强;。
三是节能降耗是一项长期的工作任务,要不断落实各项工作措施,在节能降耗小组的监督下巩固节能降耗成果,才能把这项工作继续向前推进。
节能工作个人总结篇十八
为全面落实集团公司建设资源节约型和环境友好型企业的部署和要求,充分发挥效能监察工作为节约生产经营成本,推动党风廉政建设,提高企业经济效益,促进公司“节约年”各项目标任务的实现。从4月份开始公司立项开展了“节能降耗”和“成本控制”效能监察,现将工作开展情况报告如下:
为确保效能监察工作取得实效,我们认真制定了“节能降耗”和“成本控制”效能监察实施方案,明确了效能监察的工作目的、工作方法和步骤,采取部门自查和效能监察工作小组进行检查的方式,重点对生产经营管理的主要经营指标、各项消耗性指标进行专项效能监察。督促检查节能降耗和成本控制方面的责任落实情况、推动全面可靠性管理和质量控制分析管理,优化设备运行状态,降低煤耗及热值差,采取管理节能、科技节能的有效措施,促进企业低成本、低消耗、低排放和高效率生产节能方式,堵塞管理漏洞,提高企业经营管理水平和经济效益。
一、认真制定“节能降耗”和“成本控制”效能监察工作实施方案。
在项目立项后,我们依据集团公司关于开展“节能降耗”和“成本控制”效能监察工作要求,认真制定了“节能降耗”和“成本控制”效能监察工作实施方案。
(一)明确了工作目的及意义,即:通过开展“节能降耗”和“成本控制”效能监察,督促检查节能降耗和成本控制方面的责任落实情况、推动全面可靠性管理和质量控制分析管理,优化设备运行状态,降低煤耗及热值差,采取管理节能、科技节能的有效措施,促进企业低收入、低消耗、低排放和高效率生产节能方式,堵塞管理漏洞,提高企业经营管理水平和经济效益。
(二)确定了工作方法和步骤,即:宣传阶段(3月1日-4月1日)由各部门组织召开专门会议,学习动员;监察审计部人员深入分场、部门,作具体宣传和要求;自查阶段(4月2日-6月30日)由各部门按实施方案要求“对标、对表、对照”进行认真自查自纠,对自查情况写成书面自查报告报效能监察办公室;检查整改阶段(7月1日-8月31日)在自查基础上,效能监察小组对各部门进行认真检查,对自查不到位和自查中发现问题但没有自我整改的进行重点检查,发现问题和不足,监察审计部发《监察建议书》,限期认真整改。总结提高阶段(9月1日—11月30日)巩固整改成果,总结经验,制定和完善“节能降耗”和“成本控制”相关经济指标,加强管理,工作取得效果。
二、节能降耗”和“成本控制”效能监察工作实施情况。
根据“节能降耗”和“成本控制”效能监察工作实施方案,在公司效能监察工作领导小组的领导下,效能监察工作小组深入各部门认真开展了此项监察工作。
(一)组织各部门围绕节能降耗和成本控制主题,认真学习和宣传,提高全员认识,引导全员自觉参与“成本控制”和“节能降耗”工作,增强了全员节能意识。在此基础上,提高了搞好效能监察工作的主动性和自觉性。各部门都围绕实施方案认真开展了自查工作。
(二)在公司各部门自查的基础上,监察小组定期或不定期的对各部门进行了检查。检查发现生产部门对节能降耗各项考核指标,进行了层层分解,将主要指标落实到每个岗位、每个人和工作的每一个环节,形成了节能降耗“事事有人抓、件件有落实”的有利局面。
(三)重点对燃料管理工作进行了检查。监察小组深入现场到煤场磅房、燃运分场、化学分场煤化验室及燃料管理部就煤场管理、煤磅、采、制、化程序管理、燃料制度建设、落实和燃料成本控制等方面进行了认真检查。
通过对现场考察、资料查阅和座谈,发现燃料部门工作中能严格“对标、对表、对照”进行,磅、采、制、化过程严格管理,重视做好对燃料管理人员行为规范的教育和监督等工作。
(四)对非生产用能和用材进行了检查,倡导从节约一度电、一滴水、一张纸做起。无论在生产上还是在办公室和生活方面都要厉行节约,严格控制各项成本,反对浪费。
三、“节能降耗”和“成本控制”效能监察整改工作情况。
效能监察工作小组在经过认真检查后,对检查结果认真汇总、分析,针对存在的问题和不足,提出了监察建议:
1、加强运行经济活动分析,及时调整和优化设备运行方式,保证机组运行的经济性。
2、妥善处理好与供煤单位的关系,调整购煤策略,严格控制燃料成本,做好来煤的检斤、检制和查假工作。做好配煤和掺煤工作,提高燃烧效率和燃烧稳定性,减少重油消耗量。
3、根据煤炭市场形势,及时调整购煤结构,提前做好燃料冬储工作。
4、加大设备改造力度,提高设备健康水平。
5、加强资源综合利用,深入搞好清洁生产。继续以粉煤灰为重点,推进工业废物综合利用。
6、加强节电、节水工作,努力降低厂用电和一次水耗量。发扬勤俭办企业的优良传统,努力降低非生产用能和用材。
四、总结提高工作情况。
在效能监察工作小组检查发出监察建议后,公司各部门认真进行整改,制定和完善管理制度,规范各项工作程序,组织召开专题会议,认真落实了各项监察建议,及时进行了整改。
1、“以小保大”抓落实。对大指标(煤耗、厂用电率、油耗、水耗)的变化情况日监督、周分析、月核算;对小指标进行分场、班组层层细化分解、逐级落实,以小指标促大指标完成。
2、加强煤场管理,保持合理的库存,及时烧旧存新,减少热值损失,降低热值差;严格执行煤场分类储煤规定及配煤管理措施,按照安全、经济适炉的标准,科学计算掺混比例,确保锅炉经济、安全燃烧。
3、以“以热定电”,合理安排运行方式,在确保石化公司大乙烯供热的前提下,继续抢发电量;限度拓展热力市场,提高供热量,确保机组高效运转。
4、树立“零违章、零非停”理念,以评定为契机,全面加强安全生产基础管理;着力实施现场标准化作业,强化设备检修质量管理,实施动态对标,提高设备的可靠性指标;加大反事故演习力度,提高运行人员正确操作能力;科学制定锅炉四管防磨防爆措施及防灭火措施,提高机组的等效可用系数。
5、加强对设备的巡检,有效整治跑、冒、滴、漏,综合治理设备的内外漏泄;合理调控锅炉连排流量,做好疏水、凝结水的指标控制与回收,严格控制水汽损失率,全方位减少热损失。
6、优化机组运行方式。
将一厂电量成功地向二厂进行置换,充分发挥大机组的优势,降低了供电煤耗;坚持锅炉运行参数压红线运行,提高机炉的负荷率;加强燃烧调整、强化煤粉细度监控及一二次风量风速的配比,提高锅炉效率;加强对凝结器的定期清洗工作,降低端差,提高真空度。
7、对公司非生产用水、用电进行检查,对长明灯、长流水的现象进行检查和考核;
9、继续加强燃油管理,减少锅炉启停次数,严格执行锅炉升压曲线,对启停炉和稳燃用油实行定量管理,努力降低重油消耗。
经过公司各部门的努力,以对煤、水、油、电消耗量进行控制和节约,使各项指标同比取得全面好转,煤耗、发电厂用电率达到或接近历史水平,有力促进“节约年”各项工作的开展。
1-9月份:
1、发电量实际完成231965万千瓦时,同比多发电29598万千瓦时;
2、供热量完成1283.2万吉焦,比去年同比增加359.2万吉焦;
3、发电厂用电率完成7.54%,同比降低0.70%;
4、供电煤耗率完成367.38克/千万时,同比降低7.05克/千瓦时。
节能工作个人总结篇十九
按照区能源办《关于印发〈xx区xx年节能工作要点〉的通知》(青能源领办发〔xx〕1号)文件,结合我局职能职责,积极配合区经信局扎实开展全区企业的节能降耗工作。
一、高度重视,加强组织协调。
成立了以局长为组长,分管副局长为副组长,相关业务科室负责人为成员的局节能工作协调小组,加强对相关工作的协调领导,明确责任人,建立健全工作责任制,做到人员到位、责任到位、措施到位,力求取得实效。
二、严格准入,做好源头控制。
我局在实行对新、改、扩建建设项目的安全设施和职业卫生“三同时”审批、核准、备案过程中,严格执行国家产业政策和《产业结构调整指导目录》,对于未办理立项审批手续的新、改、扩建建设项目,坚决不予办理安全设施和职业卫生“三同时”审批、备案手续,切实配合区经信局、区发改局从源头上控制高耗能行业,落实国家关于节能降耗的各项政策规定。对技术进步和技术改造项目要在“三同时”审批等方面给予大力支持,上门企业服务。截止目前,全年共办理安全设施“三同时”38个,其中预评价14个,竣工验收21个,现状评价3个;职业卫生“三同时”35个,其中预评价12个,竣工验收5个,现状评价18个。
按照我区xx年金属非金属矿山整顿关闭计划,区安监局局领导多次带队对关闭矿山进行检查。xx市利宅页岩砖有限公司尖包山矿区、xx区长才石料厂史家湾矿区2家矿山已吊销采矿许可证、安全生产许可证、工商营业执照,已取消矿山开采项目,关闭矿区,已全面停止开采,有效配合节能减排工作的开展。
三、广泛宣传,提高节能意识。
我局积极开展节约能源资源的宣传工作,一是进一步提高干部职工的节能参与意识;二是在对企业开展审批服务、安全检查等工作中加强节能宣传,引导企业提高节能意识,增加做好节能工作的紧迫感、责任感和使命感。
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