计划可以帮助我们预测可能遇到的问题和困难,并提前做好准备。制定计划时,我们需要明确责任和分工,确保每个人都知道自己的任务和职责。以下是小编为大家收集的计划范例,仅供参考,希望能给大家提供一些启示。
酒店公厕工作计划篇一
为提高爱国卫生创建成果,完善“以人为本、长效管理”运行机制,全面建设“健康绿色酒店”,我们酒店决心在原有的基础上,进一步夯实长效管理机制,与时俱进,务实开拓,在新的一年中创造更优异的成绩,特制订如下工作:
1、认真学习贯彻自治区爱国卫生会精神,本酒店大力开展以环境卫生、健康教育和除害防病为重点的爱国卫生运动,增强酒店全体员工的社会公德、卫生健康意识。不断优化酒店的卫生环境,进一步增强创建力度,努力为宾客创建一个清洁、优美、整齐、舒适的工作环境。
2、据有关卫生工作的精神和要求,加强领导,健全各类制度,完善检查考。
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核工作,并结合本酒店实际,制定实施计划,做到全员发动,层层落实,通过活动,使我酒店的卫生面貌得到进一步改善。同时我们继续做好卫生包干区的日常工作及重要节日和活动的突击清扫。同时,着力提高酒店员工综合素质,加强对个人卫生教育,抓住薄弱环节,重点突破。
3、我们决心在以后工作中坚持长效管理机制,继续完善与实施原定的卫生除害规章制度,努力把各项工作落实到实处,切实搞好酒店内部及周边的环境卫生,不断巩固和提高卫生水平。
4、继续划分好卫生保洁区与包干责任制,使卫生工作责任落实到人。做到层级管理,互相沟通。酒店定期进行检查(每月一次),平时随机查看。
5、在卫生月、卫生周中,全员动手,开展环境整治活动。并教育员工参与力所能及的卫生劳动,增强卫生意识,逐渐养成讲卫生、爱劳动的良好习惯。
6、重视厨房饮食卫生习惯和清洁卫。
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生工作。对各种菜品都要严格把好质量关,对煮的菜要烧熟烧透,对炊具等严格按要求进行消毒。同时,做好酒店厨房周边环境的卫生工作。
7、做好除四害工作,防鼠、防蟑、防蝇设施,合格率达标。厕所的清洁卫生要做到无臭味、无尿、无蝇、无积灰。客房保持通风、无四害,卫生间无异味、无尿渍。
8、垃圾做到每班保证清理一次,必要时二次或多次,垃圾箱周围保持清洁、无苍蝇。,9、积极开展健康教育的宣传,向全体员工宣传卫生保健知识与信息。疾病预防工作本着“重在预防”的宗旨全力从源头上对传染性疾病加以预防和遏制,以达到维护和促进健康之目的。
10、把爱卫工作提高议事日程,把爱国卫生工作纳入创建文明单位的重要内容,要制定切实可行的工作计划,做到有目标计划,有具体措施,有检查落实、有总结评比。
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11、要按照市县爱卫会的要求,发动员工广泛参与,积极开展“爱卫月”活动。爱卫月着重开展周末义务劳动、卫生检查评比、健康教育宣传活动。
12、把握正确的舆论导向,积极开展酒店宣传栏工作,将《食品卫生法》、《卫生管理制度》等向全体员工进行广泛宣传。
13、开展“从我做起”活动,人人自觉保持酒店环境卫生整洁。
14、强化爱国卫生领导责任制,切实做到领导、责任、措施、管理“四个到位”条块之间主动配合与支持。
15、加强管理,组织有关人员定期进行检查和抽查。发现问题及时采取相应措施,并列为考核成绩。
16、在广大干部职工中深入持久地开展健康教育工作,充分利用“爱卫月”世界无烟日“爱眼日”、“爱牙日”等活动,进行一系列健康教育知识宣传活动,不断增强广大干部职健康意识。
17、坚持不懈抓好除四害,防疾病,4/16。
保健工作,大力宣传,广泛发动,着重搞好春、秋两季灭鼠工作,消灭老鼠,降低鼠的密度,5~10月开展灭蚊、蝇、蟑的消杀清理工作。重点地区要引进市场运作方式,让专业公司承包除害,确保有效控制各种传染性疾病在我办发生和流行。
18、广泛开展控烟吸烟宣传教育。办公室、会议室提倡禁止吸烟,同时设立禁烟标志。客房设定无烟楼层以便开展控烟吸烟宣传。
19、各部门要各司其责,齐抓共管,常抓不懈,动员全体员工广泛参与。,做好预防和控制重大疫情及各种传染病的发生、蔓延,解决好本酒店的垃圾、污水污物的无害化处理。要开展对员工的健康教育工作,普及卫生知识,改善办公条件和卫生设施质量,组织员工积极参加爱国卫生运动和卫生宣传活动。认真配合市、县爱卫会的工作,共同把酒店的爱国卫生工作推上一个新的台阶。
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德州市人民医院。
二〇一五年度爱国卫生工作计划。
2015年,我院爱国卫生工作以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十八大会议精神,响应争创省级文明城市中相应部署,继续大力开展爱国卫生运动。以提高职工健康水平和推动我院生产生活安全为目标,把爱卫工作与我院职能业务工作有机地结合起来,切实抓好爱国卫生工作和健康教育,引导全院职工逐步养成良好的卫生行为习惯,有效预防和控制传染性疾病的发生,搞好环境卫生创造良好的工作环境。结合医院实际情况,特制定医院2015年爱国卫生工作计划。
一、指导思想我院爱国卫生工作以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十八大会议精神,响应争创省级文明城市中相应部署。为继续促进我院三级甲等医院建设,营造整洁、优美的就医环境,切实做好环境整治工作。
二、加强领导,健全组织和制度。
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酒店公厕工作计划篇二
通过对下属的督导,培训及安排和对清洁用品的合理使用来到达服务水准,通过对植物的培育和布置的管理,给宾客一个赏心悦目的环境,具体职责有:
1、检查各公区领班是否督导下属员工工作,到达应有的清洁保养效果。
2、巡查各区域花草树木及绿化设施,负责制定绿化期养护工作计划,掌握计划的执行的状况,确保工作质量和进度,保证绿化系统的良好动作。
3、督导各区域领班的管理工作,制定各项清洁设备的管理使用和保养计划,定时检查客用品的使用控制状况。
4、制定和编排公共区域大清洁工作计划、防疫(杀虫)、工作计划和人力安排计划。
5、负责员工的业务培训和纪律教育,确保员工的言谈举止、服务质量贴合饭店的标准。
6、负责员工的排班、考勤和休假审核,根据客情需要及员工特点安排日常工作,调查日常工作发生的问题,做好重大节日、重要会议、宴会和贵宾到访之前的布置检查工作,做好与各有关部门的沟通和协调工作。
7、完成上级布置的其他工作。
酒店公厕工作计划篇三
三、打扫理赔中心一楼洗手间卫生,包括洗手间一楼到二楼的楼梯;
四、理赔大厅巡视,物品摆放整理,地面垃圾及时清理掉;
五、擦拭理赔大厅服务台外侧、窗台、空调外机、花盆外侧;
六、打扫新厂一楼、二楼洗手间卫生,两个楼梯卫生;
七、每半小时巡视理赔大厅门口及院落,发现烟头、垃圾立即清理掉;
八、每一小时巡视洗手间,打扫干净洗手间;
九、中午午餐后打扫二楼客户休息区卫生,每周二、五吸尘;
十、二楼过道拖地;
十一、每半小时巡视理赔大厅门口及院落,发现烟头、垃圾立即清理掉;
十二、每一小时巡视洗手间,打扫干净洗手间;十。
三、打扫人保办公室及新厂。
一、二楼洗手间;
十四、每半小时巡视理赔大厅门口及院落,发现烟头、垃圾立即清理掉;
十五、每一小时巡视洗手间,打扫干净洗手间;
十六、清理理赔大厅垃圾篓、漆工组遮蔽纸,清理干净劳动工具,下班。
酒店公厕工作计划篇四
日常保洁工作流程:
1、到岗签到,穿好工作服,整理仪容仪表。
2、责任区域的一楼大厅及单元门口地面的清扫,并巡回保洁,保持洁净。
3、电梯门、电梯轿箱四周、按键板每天抹一次,并巡回保洁。
4、每天早上从大厅至顶楼地面打扫一次,拖地一次,并巡回保洁,保持洁净。在执拾垃圾的同时,做到随见随执拾,须要立即拖抹干净地面所漏出的汤渍、污渍等。
5、垃圾桶每日两次清洁,保证无垃圾袋等外露.
6、层间垃圾桶、大厅垃圾桶每天清洁一次。
7、楼梯扶手、窗台、擦抹数次,保持无灰尘,手感干净。
8、每天清洁绿化带1次,秋冬季节或落叶较多时应增加清洁次数。
9、每天对项目的主干路段道路、两侧行人道定时清扫1遍。
每周清洁:
1、楼梯护栏每周抹尘二次,持眼不见灰尘。周二周五。
酒店公厕工作计划篇五
坚持以_理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,牢固树立开展城乡环境综合治理就是抓发展、抓经济的观念,充分认识城乡环境综合治理工程是群众的民心工程,整合资源、统筹安排、创新机制、狠抓落实,全面推进城乡环境综合治理工作,圆满完成年度目标任务。
二、目标任务。
按照要求,集中进行城乡环境改造,容貌整治和村庄、庭院美化等专项治理工作,全面治理“五乱”,即:摊点乱摆、车辆乱停、垃圾乱扔、广告乱贴、农房乱建的现象,落实长效机制建设工作。基本达到“八好”,即:垃圾解决好、污水处理好、环境美化好、广告管理好、车辆停放好、占道经营整治好、门前三包落实好、卫生习惯培养好。农村达到“四好”,即:垃圾解决好、污水处理好、环境美化好、卫生习惯培养好的标准。进一步加强精神文明的建设,提升城乡居民素质,营造城乡环境优美、生态良好、风貌协调、庭院美化、村容整洁、民风文明的新气象。
三、总体要求。
认真贯彻落实省委省政府、州委州政府和县委县政府工作部署,以统筹城乡发展、造福农村居民为出发点,以全乡90%以上行政村生活垃圾得到有效治理和长效治理为目标,进一步完善农村垃圾“户分类、村收集、乡镇运输、县处理”模式,为全面改善农村居民生产生活条件奠定基础。
四、主要工作。
(一)、突出示范村示范点建设。
通过农村环境综合治理活动,抓好规范垃圾收集、清运和处理进一步完善农村基础设施建设,改善农村形象,加强清扫保洁、设施设备以及日常管理,全面提升农村基础设施建设和管理水平,提升农村文明素质和道德修养。达到农村环境“清洁化、秩序化、优美化、制度化”标准,形成农村容貌整洁、人居环境改善、农村管理有序、农村品质提升、发展环境优化、村民素质提高的良好局面。同时加强农村环境卫生治理工作的组织协调和督促检查,指导沼气建设,进行农村改厨、改厕、改水、改圈工作,搞好庭院美化建设工程,加强农村畜禽圈舍改造和畜禽粪便的无害处理。实现农产品质量无公害化,田园清洁化的目标。达到农村环境清洁化、秩序化、优美化、制度化标准,农村人居环境和容貌明显改善。
(二)、居民行为规范工程:大力加强宣传力度,广泛开展各种主题活动,着力使广大城乡居民法制意识、公德意识、环保意识、卫生意识进一步得到增强。
(三)建设秩序规范工程:对违背规则和土地法律法规的城乡建设行为进行排查、清理。建立集乡规划、新村建设规划和建设监督管理机制,使集乡、村庄建设秩序明显规范。
(四)长效机制建设。
1、稳定保洁队伍。
201x年我乡各村组建乡保洁队伍,主要负责对全村垃圾清运工作等。201x年我乡将对保洁队伍进行集中培训,引入现代的管理机制,同时在能力范围内考虑一定的福利待遇,做到留的住人,保持保洁队伍的稳定。
2、美化村庄庭院。
一是在农村,结合新农村建设的相关要求,重点抓好“四清”中的“清污水、清污泥、清垃圾、清畜粪”工作。二是开展农村建筑风貌特色美化,重点抓好配套的“改水、改厕、改厨、改灶、改圈”工作。三是庭院美化绿化,重点治理乱堆、乱放、乱搭、乱建。四是抓好居民改变成规陋习的宣传,重点以治理“床上被子乱、脏衣脏裤成堆、屋内堆尿灰、床下放夜壶、臭气熏天”现象,改变不良陋习。五是提升全民素质,广泛开展养成良好公共行为的教育和实践活动,营造个人讲卫生、人人参与环境治理的氛围,在全民中形成“讲卫生、懂礼仪、有修养”的良好风尚。六是广泛开展“文明卫生家庭”、“文明卫生单位”、“文明卫生村组”、“文明卫生院坝”的创建活动。七是积极开展舆论监督,对违背文明卫生和公民道德的错误言行和丑陋现象进行批评和引。
五、工作措施保障。
(一)组织保障:一是建立和完善乡、村、组三级城乡环境综合治理的领导和工作机制,充分发挥基层环境综合治理的社会作用,做到“横向到边、纵向到底”的责任体系。二是实行领导包段、包片,干部包组包户的工作责任。三是充分发挥党员干部的先锋模范带头作用,从我做起,带动一片,党员干部齐动手,影响推进全面。
(二)经费投入保障:城乡环境综合治理的所需资金主要靠争取上级项目资金投入及补助资金和乡财政统适当解决。
酒店公厕工作计划篇六
推来推去,因此推行“一站式”服务势在必行。
来提高服务效率。(一)成立宾客服务中心。
接听电话并提供服务。总机和服务中心合并以后,酒店所有的外线电话和服务均由宾客服务中心接转,特殊情况时可亲自为客人提供服务,如此一来不仅提高了服务效率,保证了服务的准确性,还减轻了楼层服务员的工作量。
酒店公厕工作计划篇七
第三届亚洲沙滩运动会(以下简称亚沙会)将于今年6月在海阳市隆重举办,市政府决定,利用100天的时间,在相关县市区集中开展城乡环境综合整治活动。为进一步巩固创建文明城市成果,展示我区良好城市形象,为亚沙会的顺利举办营造良好城市环境,根据市政府的统一安排和部署,结合我区实际,现制定活动方案如下。
一、整治范围。
区建成区,特别是城区出入口、主次干道、车站、公园、广场、主要商业街区;农博园、王懿荣纪念馆等旅游景点周边区域;蓝烟铁路沿线、g204、g206、s210公路两侧500米可视范围。
二、工作重点及责任分工。
(一)城市市容环境及公用设施整治。彻底清除城区主次道路两侧可视范围内的乱搭乱建、乱贴乱画、乱停车辆、乱摆摊点等现象,消除卫生死角,清理占道经营,取缔露天烧烤,确保城市秩序井然;加大城区市政公用设施配套完善和养护维修力度,保证道路完好无损、顺畅安全;合理设置休闲座椅和公共厕所,抓好日常管理维护;对城区范围内广告牌匾、灯光夜景、建筑物立面进行整治,发现有破损、缺字、漏字等现象,及时督查整改,全力打造城区特色夜景;加大对城区范围内的绿化养护管理力度,对绿化景观差、生态功能弱的绿地,及时进行加密补植和提升改造,对已经退化或影响观瞻的部分绿地、草坪进行更换,提升城市绿化档次;严格管理责任,加大城区范围环境卫生保洁力度,特别是对城区主次道路、城市居民区、社区居委会进行全天候、无缝隙卫生保洁,确保无盲区、无死角,进一步提升环境卫生管理水平;加强对城区范围内农贸(马路)市场的规范管理,落实市场管理责任,严格划线定位,确定市场范围,不得涨市暴市、影响交通,市场内部要保持卫生整洁、公用设施完好。
(二)公路沿线及客运服务整治。加强公路养护管理,合理设置、施划公路标识、标线;加强干线公路两侧和车站内外及周边环境综合整治,对通往市区、景区的主要干线公路(g204烟上线、s210烟凤线)进行维护整修、植树绿化;严厉打击非法营运行为,开展道路运输和城市公交安全检查,合理设置公交线路和站点;加强行业管理,抓好公路沿线、车站等公共场所的环境综合整治工作,切实提高交通运输和窗口单位服务质量。
(三)铁路沿线环境整治。开展铁路沿线环境整治,重点清除铁路沿线村庄出入口两侧、铁路涵洞口两侧可视范围内垃圾堆和卫生死角;拆除乱搭乱建违章建筑;按照属地管理原则,加强对铁路沿线各类商户规范管理,确保经营场所物品堆放整齐有序,周边环境卫生整洁。
(四)饮食安全及卫生防疫工作。加强对宾馆、酒店等餐饮单位食堂的食品、饮用水卫生监督管理,继续推行食品卫生量化分级管理制度,增强餐饮业主自律意识,促进餐饮单位规范经营;落实重点传染病防控措施,抓好宾馆、酒店的传染病防控工作;制定完善食品卫生、饮用水卫生、公共场所卫生突发事件应急处置预案,组织开展应急演练,提高突发公共事件应急处置能力。
(五)商业规范及管理。坚决打击强买强卖、欺客宰客行为;规范商业街区的广告牌匾;引导商业贸易、休闲娱乐单位按经营类型相对集中布局,促进服务业繁荣。
(六)环境污染整治。抓好重点污染源综合整治工作,开展燃煤锅炉烟尘污染、餐饮业油烟废水污染、噪声污染以及企业“三废”达标排放整治,加强对医疗、交通运营垃圾管理,着力营造清洁舒适、运行有序的环境氛围。
(七)旅游景区(点)整治及服务规范。重点加强对旅游景区(点)内环境和周边环境整治;协助抓好旅游景区游乐设施安全检测,确保安全运营;加强对旅行社的监督管理,规范服务内容,提高服务质量。
(八)规劝救助流浪乞讨人员。抓好日常救助,为街头流浪人员提供生活救助、医疗救护和资助返乡等服务。开展主动救助、巡回救助,定期主动救助流浪乞讨人员,发现带有组织乞讨性的犯罪行为,及时报请_门依法处置。搞好集中救助,集中时间、集中力量,在城区主要繁华路段、景区等地点开展集中救助行动,为亚沙会创造安定有序环境。
三、工作步骤。
(一)宣传发动、动员部署阶段(3月上旬)。各有关部门和单位结合实际,制定活动方案和工作计划、组织编制整治规划,确定工作重点,明确职责分工,建立目标责任制和工作运行机制。
(二)组织实施、集中整治阶段(3月中旬—5月中旬)。各有关部门和单位按照行动方案和工作计划,深入扎实地开展环境整治活动。区政府将加强工作督导、调度,及时总结经验、推广典型。
(三)检查考核、总结验收阶段(5月中旬—6月上旬)。区政府统一组织检查验收,发现问题及时整改,并做好迎接亚沙会开幕的各项准备工作。
四、保障措施。
(一)加强组织领导,科学制定方案。区政府成立迎亚沙大干100天城乡环境综合整治活动领导小组,下设办公室在区住房和建设管理局,负责抓好整治活动的组织实施、协调服务和督查考核等。各有关部门和单位要落实领导责任制和分级负责制,从实际出发,科学合理确定整治项目,制定实施方案和工作计划,保证整治行动积极稳妥、扎实有效推进。
(二)创新管理机制,实施精细管理。要把创新城市管理机制、提高城市管理水平放到更加重要的位置,探索建立集中统一高效、分级分工负责的城市管理体制。加强城管执法队伍建设,扩大执法覆盖面,坚持文明执法,提高执法水平。对城市窗口部位和重点地段的市政维护、园林养护、环卫保洁和城管执法实行精细化管理。充分利用12319服务热线和数字化城市管理系统,形成快速反应机制,提高城市管理和服务效能。
(三)加强督导检查,保证整治效果。领导小组办公室牵头组织,相关部门和单位人员参加,定期对照整治方案对各部门和单位的整治活动开展情况进行督查,发现问题及时下发整改通知单,限期整改。各有关部门和单位要及时将活动开展情况以及活动过程中的好做法、好经验上报领导小组办公室,以便于宣传推广。区有线电视管理处要充分发挥新闻媒体的舆论导向作用,积极配合,采取多种形式,及时宣传整治成果。
酒店公厕工作计划篇八
为提高爱国卫生创建成果,完善“以人为本、长效管理”运行机制,全面建设“健康绿色酒店”,我们酒店决心在原有的基础上,进一步夯实长效管理机制,与时俱进,务实开拓,在新的一年中创造更优异的成绩,特制订如下工作:
1、认真学习贯彻自治区爱国卫生会精神,本酒店大力开展以环境卫生、健康教育和除害防病为重点的爱国卫生运动,增强酒店全体员工的社会公德、卫生健康意识。不断优化酒店的卫生环境,进一步增强创建力度,努力为宾客创建一个清洁、优美、整齐、舒适的工作环境。
2、据有关卫生工作的精神和要求,加强领导,健全各类制度,完善检查考核工作,并结合本酒店实际,制定实施计划,做到全员发动,层层落实,通过活动,使我酒店的卫生面貌得到进一步改善。同时我们继续做好卫生包干区的日常工作及重要节日和活动的突击清扫。同时,着力提高酒店员工综合素质,加强对个人卫生教育,抓住薄弱环节,重点突破。
3、我们决心在以后工作中坚持长效管理机制,继续完善与实施原定的卫生除害规章制度,努力把各项工作落实到实处,切实搞好酒店内部及周边的环境卫生,不断巩固和提高卫生水平。
4、继续划分好卫生保洁区与包干责任制,使卫生工作责任落实到人。做到层级管理,互相沟通。酒店定期进行检查(每月一次),平时随机查看。
渐养成讲卫生、爱劳动的良好习惯。
6、重视厨房饮食卫生习惯和清洁卫生工作。对各种菜品都要严格把好质量关,对煮的菜要烧熟烧透,对炊具等严格按要求进行消毒。同时,做好酒店厨房周边环境的卫生工作。
7、做好除四害工作,防鼠、防蟑、防蝇设施,合格率达标。厕所的清洁卫生要做到无臭味、无尿、无蝇、无积灰。客房保持通风、无四害,卫生间无异味、无尿渍。
8、垃圾做到每班保证清理一次,必要时二次或多次,垃圾箱周围保持清洁、无苍蝇。,9、积极开展健康教育的宣传,向全体员工宣传卫生保健知识与信息。疾病预防工作本着“重在预防”的宗旨全力从源头上对传染性疾病加以预防和遏制,以达到维护和促进健康之目的。
到有目标计划,有具体措施,有检查落实、有总结评比。
11、要按照市县爱卫会的要求,发动员工广泛参与,积极开展“爱卫月”活动。爱卫月着重开展周末义务劳动、卫生检查评比、健康教育宣传活动。
12、把握正确的舆论导向,积极开展酒店宣传栏工作,将《食品卫生法》、《卫生管理制度》等向全体员工进行广泛宣传。
13、开展“从我做起”活动,人人自觉保持酒店环境卫生整洁。
14、强化爱国卫生领导责任制,切实做到领导、责任、措施、管理“四个到位”条块之间主动配合与支持。
15、加强管理,组织有关人员定期进行检查和抽查。发现问题及时采取相应措施,并列为考核成绩。
断增强广大干部职健康意识。
17、坚持不懈抓好除四害,防疾病,保健工作,大力宣传,广泛发动,着重搞好春、秋两季灭鼠工作,消灭老鼠,降低鼠的密度,5~10月开展灭蚊、蝇、蟑的消杀清理工作。重点地区要引进市场运作方式,让专业公司承包除害,确保有效控制各种传染性疾病在我办发生和流行。
18、广泛开展控烟吸烟宣传教育。办公室、会议室提倡禁止吸烟,同时设立禁烟标志。客房设定无烟楼层以便开展控烟吸烟宣传。
店的爱国卫生工作推上一个新的台阶。
德州市人民医院。
二〇一五年度爱国卫生工作计划。
2015年,我院爱国卫生工作以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十八大会议精神,响应争创省级文明城市中相应部署,继续大力开展爱国卫生运动。以提高职工健康水平和推动我院生产生活安全为目标,把爱卫工作与我院职能业务工作有机地结合起来,切实抓好爱国卫生工作和健康教育,引导全院职工逐步养成良好的卫生行为习惯,有效预防和控制传染性疾病的发生,搞好环境卫生创造良好的工作环境。结合医院实际情况,特制定医院2015年爱国卫生工作计划。
医环境,切实做好环境整治工作。
二、加强领导,健全组织和制度。
酒店公厕工作计划篇九
坚持科学发展观为指导,认真贯彻落实上级相关文件精神,全面改善单位的环境卫生面貌,争创市级文明单位。通过卫生先进单位的创建工作,不断提高全体干部职工的健康卫生意识和文明程度,切实推进社会公德、职业道德、家庭美德建设,全面促进部机关各项工作健康顺利的开展。
二、创建目标。
通过开展创建活动,达到以下四个方面的具体目标:
(一)通过宣传教育,提高全处干部职工的卫生和健康意识。通过采取多种形式,广泛宣传创建工作对推进单位精神文明建设和促进经济建设的作用和意义,动员全体干部职工积极支持和参与;通过健康卫生进单位活动、办好健康教育宣传栏、开展健康卫生知识讲座、组织健康卫生测试等形式,宣传健康卫生知识,不断增强干部职工的健康意识。
(二)通过创建工作,提升单位文明与和谐。把文明创建工作、健康教育工作和精神文明建设有机结合起来,增强广大干部职工的卫生健康和精神文明意识。
(四)通过除害防病,提高全处应对疾病预防的能力。采取各种形式在广大干部职工中开展健康知识和疾病预防知识的宣传教育,使每位工作人员都能掌握一定的除“四害”知识,从源头上预防疾病的传染,切实提高广大干部职工的卫生健康知识。重视除“四害”工作,把除“四害”工作作为创建卫生先进科室的一项主要任务予以抓紧、抓好,抓出成效。
三、各项具体创建要求。
1、单位内部办公室场所:
一是领导重视,各科室参与。各科室的办公场所要按照创建的总体目标和要求,形成有责任区和责任人的包干负责制,形成值日制、制度化管理制,每日的卫生有专人值日清扫。对创建的全过程进行动态适时有效的管理,推行互议互评、交流促进的方式,及时开会点评、阶段总结,做到表彰先进纠正不足,把创建工作纳入到各科室的日常工作中。
二是把创建工作与全民健康运动、搞好环境卫生紧密结合起来,做到每人每日有运动,每日每人讲卫生,养成良好的办公和卫生习惯。
三是大力提倡在工作场所内禁烟和拒烟活动,保证工作场所空气清新;各科室要提倡每日开启门窗,确保室内通风(气),空气清新。
酒店公厕工作计划篇十
坚持将排查工作与宣传发动同步开展、一体落实,切实将宣传发动贯彻到走访排查全过程。排查过程中,主动向群众宣讲病理知识、预防措施和防控要求,解答居民提出的各种问题,疏导居民心理情绪,争取居民理解与支持,引导居民加强自我防范。同时,采取撰写发布《致辖区居民一封信》,利用小区电子屏、街道居民微信群等线上线下载体,制作发布防范措施、防控标语,进一步浓厚全员防范氛围。
自疫情防控开展以来,--市--区公安分局--派出所紧贴一线工作实际,深入细致做好疫情防控期间思想政治工作,切实做到疫情防控工作在哪里、思想政治工作就做到哪里,为坚决打赢疫情防控阻击战提供了强有力的政治、思想和组织保障。
一是发动到位,切实提高民警责任意识。所内专门召开疫情防控工作动员部署会,在会上深入学习了中央、省、市、区领导在疫情防控会议上的重要讲话,让全所民警清醒认识到疫情防控工作面临的严峻形势,切实增强全所民警、辅警做好防疫工作的责任感、紧迫感和荣誉感。此外,坚持把思想教育贯穿疫情防控工作的始终,针对参战民警的思想状况,有针对性地开展思想教育,大力开展战时纪律教育,从国家安全稳定的高度来激发全体民警的担当精神,坚定“战时用我,用我必胜”的信念,营造恪尽职守、攻坚克难、敢打必胜的战时氛围。
二是学习到位,积极探索创新学习模式。疫情防控需坚定的理想,必胜的信念。--派出所在战时思想政治工作毫不放松,特殊时期不断加强政治理论学习。为避免人员聚集,--派出所依托新媒体,加强党建工作,释放正能量,通过这种形式,及时传达了上级指令,方便了党员之间的互动,增强了党员的归宿感和自豪感。在组织全体民警学习的同时,同样严格要求辅警队伍思想建设工作,加强“学习强国”,抓实抓细政治理论学习,并就学习开展情况在例会上不定期通报,起到了表扬激励作用,使学习交流研讨全覆盖。
三是管理到位,严格落实战时队伍管理。--派出所将强化战时队伍管理工作作为疫情防控战时思想政治工作的重中之重,及时组织全体民警对各项有关疫情的公告、通报、文件、重要讲话等内容进行学习、教育、提醒,进一步强化民警的纪律意识。
四是谈心到位,全面调动民警工作热情。为确保疫情防控工作期间队伍内部安全稳定,所领导积极和民警展开谈心谈话。对关键少数民警帮助教育谈,对思想松懈的民警鞭策激励谈,对家庭困难民警关心疏导谈。通过谈心谈话活动,及时了解掌握民警思想动态,对民警的困难困惑及时沟通消除,对队伍内部安全隐患及时预防整改,做到开诚布公、敞开心扉、相互尊重、求真务实。
教育即世界。眼前正在发生的疫情,社会正在经历的困难,就是一本生动而深刻的教科书。在这次疫情阻击战中,雷锋精神再次激发起每个中国人心中强大的道德力量。为弘扬中华美德,深化雷锋精神,响应济源雷锋学校联盟“做战疫小雷锋”活动,使学学生增长见识、发展能力,黄河路小学东校区开展了“做战疫小雷锋”系列活动。
酒店公厕工作计划篇十一
为加快推进公共服务型政府建设,切实解决市民反映“就厕难”的实际问题,满足群众生活需要,提高公共服务水平,根据市政府统一要求,结合我区实际,现制定公共厕所免费开放实施方案如下:
围绕“天天都干净”的目标,积极创建全国文明城区,巩固和发展国家卫生城市创建成果,通过对公厕实行免费开放,进一步加强和规范公厕管理,切实提升服务档次和管理水平。
公厕标识标志设置规范,保洁管理作业规范,实行定人、定时管理,公厕设施及环卫洁具完好、洁净,各项卫生指标符合要求,达到“二通、六无、一好”的质量标准。
全区所有公厕从20*年9月1日起,全部实行免费开放。
(一)准备阶段(8月10日-8月31日)。
(二)实施阶段(从9月1日开始)。
1.从9月1日起所有收费公厕全部免费开放,同步进行改造,改造的过程不影响免费开放。
2.完善管理制度和考核细则。公厕管理员统一服装,统一佩证上岗;公厕内不得销售除卫生用品以外的商品,禁止任何人利用公厕从事其它经营活动或摆摊设点,责任范围内不得有乱搭建、乱堆放;制定新的公厕考核评分细则。
(一)统一思想,提高认识。我区公厕免费开放是市委市政府推进环卫发展的一项重大决策,是提高城市品质的重要举措,是一项民生工程和文明工程,各街道、园区、有关单位要高度重视,认真研究,严密组织,切实按照时间节点落实到位。
(二)充分准备,全面出新。各街道、园区、有关单位要成立领导小组,迅速研究拟定公厕免费开放实施方案,并安排专人负责;街道、园区要安排专项资金对公厕进行整治、维修、出新、恢复,全面提升免费开放后公厕的管理水平、作业质量、厕容厕貌和服务档次。
(三)加强指导,完善机制。区市容局要加强工作指导,积极推进,进一步完善管理制度和考核细则,全面提升环卫服务质量和管理水平。
酒店公厕工作计划篇十二
自220xx年2月末来到结算部工作,至今5个月的时间,这期间在公司领导、同事的大力支持下,其他相关人员的积极配合下,踏实工作,较好地完成各项工作任务。无论是对于我个人来说还是结算部来说都是零起点,可能大家都知道我们结算部都是新人,俗话说青出于蓝而胜于蓝,我们会延续老人留下的工作方式、方法,同时我们也会在此基础上不断地改进完善,提高我们的工作效率。
我公司由物流二级供方转变为一级供方,在方方面面上都与前有所不同,要求越来越高。针对我们结算部门来说,结算周期、结算方法都有所改变。大众为上月26日—本月25日,通用为上月21日—本月20日,每月1—15日为回收交接单时间,根据排序,对交接单进行编号、附表,20日之前寄给上海;20—25日期间,做面表,开发票、发票清单、结算清单;25—30日期间做次月暂估表,须业务经理、财务经理签字、盖章。时间节点比较紧凑,一个环节出错,就可能会影响整月结算。回收交接单是我们的重点也是难点,4月份大众、通用回单率分别为97%、100%,5月份大众、通用回单率分别为100%、98%。6月份大众、通用的回单率都达到了100%。在这里我要代表结算部感谢公司领导、业务部、质量部、大连现场、沈阳办事处的积极配合,没有你们的帮助,我们也不会做出这样的成绩。
虽然物流、船务、一汽、为我们主要合作单位,但我们也注重物流、物流、中海、物流、物流等合作单位,按合作方的规定要求,及时返单,及时结算。对于内部工作,我们要及时登记司机行车路线,准确核算司机里程,承包车和外放车的收支明细,这就要求我们仔细、认真、事实求是,绝不损害公司经济利益。
五个月的时间里我们学到的不仅仅是工作上的内容,还有生活上、社会上的一种无形资产,我们是一个年轻化的团队,有理想有抱负,有一颗热忱的心,可以在打击中成长,越挫越勇。同时,我们也需要鼓励、需要希望!一个领导曾和我说过,一个好领导是做后勤工作的,只有你的员工在精神状态良好的情况下,才会积极努力的工作,实现资源利用最大化,为公司创造更大利益。我也认为有事业心的人才会有责任心,有责任心才会把事情做到尽善尽美。来到大连,对今后的生活、工作迷茫过、也彷徨过,一个资深的同事和我说,只要生活、工作压不倒我们,我们就会挺起来!的确,我们应该在思想上,上升一个层次,调整心态,端正态度,套用米卢的一句话“态度决定一切”,有了正确的态度,才能运用正确的方法,找到正确的方向,进而取得正确的结果。
有这样一段话想在这里与大家分享一下:辉煌只是瞬间,失意也并非永远,永恒的往往是人生中最不注重的平凡,只有在平凡中站住脚,去经历一次次失意的苦难,才会赢得更多的辉煌瞬间!我想这就是我们结算部,平凡而有意义的工作。
虽然我们结算部门都是新人,经验不足,但我相信以我们的努力和高度的责任感会把我们的本职工作做到尽善尽美,我们有信心,也有决心!20xx年下半年,我们将以崭新的精神状态投入到工作当中,努力学习,提高工作、业务能力。积极响应公司加强管理的措施,遵守公司的规章制度,为公司发展竭尽所能。
最后,就今天我所谈的,希望大家多提宝贵意见。也希望大家在20xx年下半年,能一如既往地支持配合我们结算部的工作,我们将与大家一道,为公司获得更好的经济效益做出努力!
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