高校迎新活动方案(优秀8篇)

方案的有效实施需要有相应的资源保障和管理机制。方案的制定需要根据具体情况进行灵活的调整和改进。在这里，为大家分享一些改善生活质量的实用方案。

高校迎新活动方案篇一

为贯彻落实《中共湘潭职业技术学院委员会创先争优活动实施方案》文件精神，巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果，充分发挥我院党总支的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，按照学院创先争优活动的部署，结合护理学院实际情况，制定如下方案：

一、指导思想和活动目标。

坚持以xxx理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以“迎评促建”为主线，以全面提升办学水平为目标，以推进教育改革，促进各项工作全面发展，办人民满意的学校为主题，紧扣学院党委“四个围绕”、“五个结合”具体要求，精心搭建“爱岗敬业、无私奉献，争创党员示范岗活动”平台，以开展“五个好”和“三个好”的先进基层党组织建设和树立“五带头”的共产党员典型形象为重点，通过提升党员同志的思想境界，改善党员同志的工作作风，树立共产党员模范带头作用，把基层党组织建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒，把党员队伍建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量，推进我院教学教改进程，提高教育教学科研水平，扩大优势，打造特色，推动我院又好又快发展。

二、总体要求。

按照学院创先争优活动先进基层党组织要做到“五个好”和“三个好”，优秀共产党员要做到“五个带头”的总体要求，学院党总支、支部和广大党员同志要坚持从本院实际出发，进一步解放思想，改革创新，务求实效，统筹推进党的建设这一项经常性工作，以开展学习型党组织建设为切入点，以学习讨论和调查研究为主要形式，围绕党总支提出的争创“党员示范岗”活动精心设计活动内容，着力提高党员理论素养和实践本领，形成争创先进党支部和争做优秀共产党员的生动局面，不断探索我院党建工作的新思路、新举措、新途径，使党的建设更加符合科学发展要求。

三、主要内容。

本次创先争优活动以“爱岗敬业、无私奉献，争创党员示范岗”为主要活动载体，要求每一位党员从自己做起，立足本职工作，爱岗敬业、无私奉献，牢记全心全意为人民服务的宗旨，起好模范带头作用。

（1）探索多种途径，提高党性修养。

党性修养是共产党员的基本素质要求，为了加强每位同志的党性修养，院党总支拟从如下几个方面着手：一是要加强理论学习，提高理论修养。通过“xxxx”等形式加强对党的基本知识教育、党的历史知识教育和科学发展观教育，要求每位党员认真学习，撰写心得体会，并把此活动作为一项提升党员素质的长效机制；二是通过参观革命圣地井冈山，重温中国革命的光荣历史，学习胸怀理想、坚定信念，实事求是、勇闯新路，艰苦奋斗、敢于胜利，依靠群众、无私奉献的井冈山精神；三是聘请专家讲学，集中讨论学习。护理学院的学生人数多，教师的工作任务重，为了正确处理学习和工作的矛盾，做到两不误、两促进，学院党总支拟邀请院组织部的领导对我院的党员同志做“提高党性修养”的主题报告，通过党员讨论、专家答疑，使全院党员对此问题有深入的、系统的、全面的认识。

（2）爱岗敬业、无私奉献，争创共产党员示范岗。

先进性是共产党员与普通群众的最本质区别，这就要求我们党员同志想问题、办事情都能走在群众的前面，真正做到“平时能看得出来，关键时能冲得出来，危险时能豁得出来”。

1、挂共产党员标志牌。我院的'所有党员在上班的时间内胸前必须佩带“共产党员”标志牌，以时刻提醒自己的党员身份，注意自己的一言一行，努力工作，起好模范带头作用。

2、评共产党员示范岗。除了在形式上使党员教师与普通群众有区别之外，护理学院党总支更要求每位教工党员立足自己的工作岗位，踏踏实实、勤勤恳恳地做好本职工作，从目前学院迎评促建的大局出发，为学院的发展做出无私的奉献。结合学院近期的主要任务，设置如下优秀共产党员示范岗：“师德示范岗”，其基本要求是模范地遵守党章、党纪和国法，加强师德修养，以身作则，言传身教，为人师表，以良好的思想道德影响和培养学生。“育人示范岗”，其基本要求是积极而富有成效地对大学生进行思想政治教育，牢固树立服务学生的理念，深入到学生中去，听取学生意见，所带的年级或班级多次获得院内院外荣誉。“教学示范岗”，其基本要求是抓住先进的职业教育理念，自觉遵守教育规律，主动承担教学任务，积极参与教材编写、课改教改活动，课堂教学效果好，深受学生好评。“科研示范岗”，其基本要求是热衷于科学研究，具有较强的科研能力，能影响和带动青年教师进行科学研究，每年发表论文（省级或以上期刊）二篇以上，或主持（省级或以上）课题一项以上，成果显著。“服务示范岗”，其基本要求是牢记全心全意为人民服务的宗旨，解教师之难，想学生所想，始终把师生利益摆在第一位。

（3）与时俱进，打造网络学习教育平台。

信息时代，网络已成为了党建工作与时俱进的一块新的阵地。护理学院网络党建的工作起步较早，效果较好。在接下来的工作中，首先，我院将继续完善党员qq群的建设。党员qq群解决了原来因时空限制而带来的党员教育管理的不便，现在我院党员的党员qq群已由一个发展到五个，由原来单一的网络交谈功能发展到思想汇报的审阅、转正申请的提交、党员转正的表决等综合作用。我们将进一步完善党员网络qq群的党建功能。其次，精心打造党员学习、宣传、交流的网络平台。充实、改造护理学院网站内设置的“党群工作”专栏，及时更新党的活动、党员发展、党员教育、制度建设、相关文件等栏目内容，开辟党员学习论坛，让我院党员同志能够及时了解总支、支部相关情况，及时、便捷地参与到党的组织生活中来。

高校迎新活动方案篇二

武汉。

武汉铁路桥梁学校社团部。

xx届来校报到新生及陪同人员。

总负责人：程乐乐电话：12345678。

带队老师；学校老师n名。

参与成员：（志愿者、武汉本地本校学生、各班自愿加入本校学生）。

一、组长：老师副组长：一名成员：三十人负责：学校。

二、组长：老师副组长：一名成员：十二人负责：回校路上。

三、组长：老师副组长：一名成员：五十人负责：火车站。

四、组长：老师副组长：一名成员：二十八人负责：汽车站。

五、组长：老师副组长：一名成员：十五人负责：机场。

联系电话：总负责人程乐乐带队老师xx各组长及所有成员。

热情安全快捷服务周到。

展现桥校风采保障新生安全到校不遗漏学生。

提前两天到校，做好准备工作：

由程乐乐老师负责组长提名并通过，由组长分配组员，并准备相关工作。

一、统计到校人员，及时分组，互相认识。（程乐乐老师负责）。

二、讲解注意事项，以安全，服务为主（程乐乐老师负责）。

三、联系未到校志愿者，如人员不够，联系在校其他学生（由各组长负责）。

四、对所有参与人员开动员大会，收集所有人员联系电话（程乐乐为主，组长为辅）。

五、准备物品，如服装校服，车辆、水、遮阳伞、晕车药、塑料袋等（各由老师牵头，组长分头负责实行，发票责任制）。

七、制订换班制度，实行三班倒，每班八小时，有老师带队换班，对夜晚换班的老师亲自带队回校，白天换班回校人员，到指定老师那里签到确认安全归队。（由带队老师负责）。

八、由学生提前在校门口，摆放以学校为主题的图片，即文章等进行宣传。（由留校学生及宣传部负责）。

九、提前做好宿舍分配，及卫生打扫，（由校后勤及宿管、志愿者负责）。

十、维护学校治安，防止发生群架事件（由保卫科，质保部、留校老师，学生负责）。

一、学校（一组：正副组长各一名，组员30人，3班、班长3人，每班10人。经费：300元）。

1、接待新生。

2、帮忙拿行李，包及随身物品。

3、宿舍分配，管理。（宿舍留人值班，并定时巡查，积极配合宿管）。

4、留副组长电话（与新生或家长联系，处理突发事件）。

附注：要求统一服装，禁止吸烟，说脏话，禁止抢、卡、拿、要等。

介绍学校情况（食堂、商店、厕所以及学校周边超市、酒店宾馆、银行等，为防止下雨，备伞十把）。

二、路上（二组：正副组长各一名，组员12人每班四人，班长3人，分3班经费；100元）。

1、往返每车每次两人全程陪同（男女各一名）。

2、在车上准备矿泉水、晕车药、塑料袋（少量）。

3、介绍武汉特色建筑如：黄鹤楼，长江等。

附注；要求统一服装，禁止吸烟、说脏话等。

三、车站（武昌站、汉口站正副组长各一名，组员50人，白天每班15人，夜间20人，班长3人经费1000元）。

火车站（三组）。

1、及时了解当天当站车次及晚点车辆。（手提电脑一台）。

2、了解多少出站口，并派人把守。

3、了解每辆回校车辆晚往返时间（与司机联系）。

4、对打的走的如有家长陪同清楚告知学校全名及校周边标志性建筑（鹦鹉大道瓜堤、中百超市）。

5、对车站接待人员分三班制，每班八小时（每班十五人）。

6、对车站接待人员伙食每人每天20元，对在校接待人员伙食自付（有老师统一管理钱财，副组长负责买饭）。

7、对车站的接待人员，准备水，及遮阳伞，防止中暑的.药。

四、汽车站同上（正副组长各一名，组员28人分3班，班长3人，每班7人经费：1000元）。

五、机场待定（正副组长各一名，组员15人，按到武汉飞机次数暂定经费；1000元）。

各方及时与总负责人及校方保持联系每两小时联系一次。

各方加强协调统一管理，以带队老师为中心，安全第一。

对组员实行责任制，各负其职。

对不服从人员劝其回校处理。

在保障自身安全同时保障新生及家长的各方安全及利益。

禁止各方接收新生及家长烟、水等。

对突发事件，如生病、交通事故，打架，偷窃等及时与总负责人联系(校医院负责、校质保部负责)。

活动进行同时，校同时招志愿者加入。

物品统计。

桌椅（10把）矿泉水（50瓶）志愿者袖章及工作证（未知）条幅（2条）。

校牌（3块）药品（若干）塑料袋（若干）车辆（未知）。

雨伞（20把）。

以上物品均有：宣传部、社团部、后勤部、组织部，提供或购买。（经费：600元）。

应急备用资金：1000元。

预计使用现金5000元。

高校迎新活动方案篇三

一、活动主旨：

放松心情、全员参与，过一个祥和、快乐的春节。

二、活动内容：

活动分两大版块(一)公司聚餐(二)内勤联欢会。

三、组织：xxx。

四、时间：2017年xx月xx日。

五、主持人：xxx。

六、开场台词(由***、***共同完成)。

七、地点：***、舞台(宽：;长：，面积)。

八、背景布置：

所需物品：

1.背景红布(内容：钟式图标、晚会名称)。

2.装饰灯光(旋转舞灯，闪光灯及其它装饰灯)。

3.汽球、彩带、荧光棒。

4.高性能组合家庭影院一套。

5.高频度麦克风两支、无线话筒两支。

九、晚会其它物资准备：

1.茶水供应/啤酒、饮料。

2.特色水果、糖果、花生、瓜子等。

3.抽奖礼品。

4.各种游戏道具(祥见具体游戏规则)。

十、艺术拍照艺术摄影：

十一、晚会节目安排：

1、开场热舞表演者：

2、持人上台宣布晚会开始并致开场白。

3、负责人致词。

4、介绍特约嘉宾。

5、娱乐文艺节目：

1)舞蹈名称表演者：

2)女声独唱曲目表演者：

3)男声独唱曲目表演者：

4)魔术表演名称表演者：

5)游戏：最佳情侣——我猜、我猜我猜猜猜凡参与者皆有礼品赠送。

高校迎新活动方案篇四

中班幼儿、家长、老师。

1、来园活动(各班教室)。

准备：红信封、纸、蜡笔、记号笔。

玩法：各班家长和孩子共同在纸上画或写新年心愿，再装入红信封袋内。

准备：场地布置、主持人一名、音乐(新年好)。

过程：

1)律动“新年好”

2)亲子运动游戏。

1、放鞭炮。

准备：每班自制炮竹一个。

玩法：分小班组，托班组。每班出6对家长和孩子。将幼儿和家长分成一一对应，面对面排。开始由幼儿手捧“爆竹”由起点跑向自己的家长，当家长接过“爆竹”后，双手上举，口中喊道“砰啪”，就算送到一个。然后孩子再将“爆竹”运回给下一名幼儿手中，看哪对先放完。

2、运彩球。

准备：彩色的球、圈。

玩法：适用于小班幼儿，每班10名幼儿，分两对面站立，用圈赶彩球行进走，走至对面交给另一位幼儿，依次往返接力。

3、剥桔子。

准备：小桔子50只，椅子3个，垃圾筐每班5对家长和孩子。

玩法：幼儿从起点跑到终点拿一个桔子，跑回来剥掉皮给家长吃，第二个幼儿继续，以此类推，看哪队最快为胜。

4、抢气球游戏。

准备：凳子或椅子;各色气球;拴气球的绳子。

玩法：老师或主持人发出指令，复习颜色。如果说红色就要跑到拴有红色气球的椅子旁，用力把气球坐爆。分组比赛，小组第一晋级下一轮，直到轮完初赛，最后小组第一之间进行决赛，分出获胜者。请几位家长带着小朋友一起听主持人发令，按照规则进行。

5、开火车。

准备：起跑处标志。

玩法：由家长或老师(6——8人)组成一列火车，蹲着行进走，以先到的一列火车为胜。(必须下蹲走)。

6、袋鼠跳。

准备：大袋子四个，可以用面粉包装袋之类的，要大一些。

玩法：一名小朋友与自己的`爸爸或妈妈组成一组，每次游戏找四组为一单位，小朋友与家长面对面站立，中间距离约30～50米。游戏开始后，小朋友要拿起放在地上的大袋子，跑向自己的爸爸妈妈，爸爸妈妈接到袋子后，要马上套住自己的双腿，跳回孩子的起始位置，以速度定输赢。

7、揪尾巴。

准备：纸尾巴若干条。

玩法：一家三口组成一条牛。爸爸为牛头，妈妈的手搭在爸爸的肩上为牛身，孩子紧贴妈妈身后做牛尾，孩子裤腰上别上牛尾巴。在一定范围场地内，几个家庭展开揪尾巴比赛。最后看哪个牛头揪到的尾巴多，哪个家庭就获胜。

8、赶双球。

准备：一大一小皮球为一对，共若干对;网球拍若干副。

玩法：适用于中班的游戏。一家三口为一组，爸爸站在终点线，由妈妈和孩子在起点处各持一网球拍赶球(妈妈赶大球，孩子赶小球)，要求两球同时到达终点，然后再由爸爸一人持双球拍把两球同时赶回起点。

高校迎新活动方案篇五

元旦迎新年活动方案策划??新的一年即将来临，辞旧迎新，我们将在这里告别“鼠”年的20××，迎来新的生肖“牛”年。为了让孩子体验到新年的喜悦，我们将开展多种形的活动来庆祝。同时我们也邀请家长一起参与这一系列活动，让家长也感受“童年”的乐趣。

全班大合唱；亲子游戏；自助餐活动；

1、愿意与父母一起积极参与活动，大胆表演。

2、感受节日的快乐。

3、增进亲子间的感情。

1、选好大合唱歌曲《我爱北京天安门》，伴奏音乐；

2、老师准备亲子游戏的内容。

3、家长准备自助餐材料和食物。

4、孩子、家长统一服装及饰物。

12月31日上午（8：30——12：00）。

1、“亲子大合唱”：家长和孩子一起合唱《我爱北京天安门》；

1）歌曲发在论坛上，请家长到论坛上去下载；

2）家长在31日早上8：00来园时进行简单地排练；

3）大合唱服装要求：小朋友红色毛衣、家长黑色毛衣、裤子一律黑色。饰物准备：每户家庭一面小国旗（每户家庭自己制作，也可购买）。

2、亲子游戏：《蜗牛行》。

1、发展孩子的平衡和协调能力。

2、增进父母和孩子的感情。

要求：请家长穿舒适一点的.衣服和便于活动的鞋子。

3、“家园同乐自助餐”

1）带食物分配清单：

1—14号带速冻小圆子（搓好的）每人2袋；15—19号带酒酿每人2碗；20号带鸡蛋10只；21号带糖桂花6袋；22号带白糖2斤；23号带生粉2斤；24—31号带水果，价格10元以下、品种不限；另请家长们自带餐具（一次性的），幼儿的餐具由幼儿园提供。

2）家长和孩子一起制作，孩子可以帮助大人一起分盘子，餐具，摆放水果等。

其他：

1、“家园同乐迎新年”活动每户家庭必须由一人参加，两人参加的也欢迎。

2、有关庆祝活动的具体通知发到论坛上、打印通知，请家长配合完成。

高校迎新活动方案篇六

x班。

1、正值元旦来临之际，通过本次活动培养幼儿对节日的认识，对中国文化的`了解。

2、通过活动培养家园工作的友谊和谐。

3、通过活动培养幼儿团结协作的意识，增强幼儿舞台表演的经验。

活动准备：音乐，舞蹈道具，椅子，钢琴，音响水果头饰小动物头饰。

主持人：lucky。

1：集体舞蹈《向前冲》、

2：游戏《抢椅子》规则：家长抱孩子抢椅子，当音乐停止的时候，家长要和孩子一起坐到椅子上，没有抢到椅子的出局，分两次进行，每次五组家庭。

3：歌曲《我家有几口》常春藤班袁若溪。

4：律动《哈巴狗》。

6：才艺展示苏黎世班家长。

7：钢琴演奏常春藤班家长。

8：游戏《9x9乘法表》每位家庭出一位成员，围圆。节奏为：9x9乘法表呀，1x3然后下一位家长接。没有及时接上节奏的出局。(待定)。

9：集体歌曲《新年好》。

高校迎新活动方案篇七

一年的辛劳与付出给我们带来了丰硕的成果，新的一年即将到来之际，为丰富我校教职工的文化生活，增强教师团队凝聚力，促进教职工之间的交流，增进教职工之间的友谊，创设文明、健康、和谐的校园文化氛围，学校决定在20xx年1月25日举行“我们都是一家人”庆元旦联欢活动。

方案如下：

一、娱乐对对碰活动。

活动目的：通过自主娱乐活动，挖掘教师的才艺潜能，增进教师之间的情感。

活动安排：6人一组推荐组长一名，负责上报本组娱乐活动节目。

2、组内所有成员必须参加其中一首歌曲的演唱。

3、每组必须演出3个以上节目，要求形式多样。

4、每组策划一个可供全体教师参与的游戏。

活动形式：以明七暗七游戏贯穿始终，凡输的一组由组长指定演出节目或组织游戏，若出现三分钟冷场，该小组全体成员予以“惩罚”。中间穿插舞曲表演，要求全体教师参加。本次活动设特等奖1名，一等奖5名，二等奖10名，三等奖15名。

二、活动准备：中班组负责腾空场地、安排好座位以及烹调器具准备。大班负责娱乐活动场地氛围布置。单丽丽负责购买抽奖活动奖品。

三、活动时间：1月25日下午进行娱乐对对碰活动。

高校迎新活动方案篇八

促进公司员工团结，激发员工工作热情，加强企业文化建设。

1、评选“20xx年度五星员工”

2、拔河比赛。

负责部门：企划部。

参加部门：公司所有部门。

公司全体在职员工。

1、“五星员工”评选：公司所有部门。

2、拔河比赛：公司篮球场。

1、准备宣传单和要发的通知;。

2、发通知和活动策划书给各部门负责人;。

3、在公司网站首页发布相关信息和公示;。

5、海报宣传，可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。

活动准备工作与实施：

宣传通知。

1、评选基本条件与标准。

基本条件：

(1)在公司连续任职时间1年以上。

(2)本年度无任何的违纪评比和处罚。

(3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。

(4)严格要求自己，自觉遵守公司各项规章制度。

(5)富有创新精神，能够提出有建设性的建议。

(6)具有团队精神，在工作中与他人合作融洽。

评选标准：

(1)有责任心：尽心尽力做好本职工作，勤奋、认真。

(2)有细致心：善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。

(3)有进取心：工作中积极进取、主动好学，善于开拓创新。

(4)有荣辱心：真正意识到企业与自我发展的关系，企兴我荣，企衰我耻。

2、评选部门划分。

根据公司机构的特征和员工岗位的多重性，为了体现和增强评选的先进性、代表性、权威性，本次评选活动我们将公司分为两大部分：首先各部门在自己内部选出最佳员工，然后由各部门选出的'最佳员工代表其所属部门参加公司的“五星员工”评选。

3、具体流程：

(1)针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项;。

(2)制作出合理的调查表(附“五星员工”选票)，并全数打印出来;。

(3)沟通联系好各个部门的负责人，按各个部门人数发放调查表，并交待相关事宜;。

(5)主办方做好监督工作，并提供各种咨询;。

(7)主办方收回选票并进行统计，选出五名员工评为“最佳员工”，选出一人为“五星员工”;颁奖仪式与拔河比赛当天颁奖同时进行。

奖项及奖金设置：

“最佳员工”每人奖励2000元;“五星员工”奖励5000元。拔河比赛胜出部门获得由公司组织的海南三亚旅游一次。