招聘办公室主任的公告范文简短(优质8篇)

增加自己的知识储备和学习经验。如何撰写一篇完美的总结需要一定的技巧和方法。以下是小编为大家推荐的一些舞蹈教学资源和演出视频，希望能激发大家的舞蹈激情。

招聘办公室主任的公告范文简短篇一

1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和各项法律法规。

2、坚持正确的政治立场、学术导向和价值取向，热爱哲学社会科学事业，有志专职从事港澳领域学术研究工作。

3、研究生学历，硕士及以上学位，从事相关专业教学、科研工作5年以上，且具有副高级及以上职务或职称。

4、具有较强科研工作能力和学术素养，取得过较高水平的科研成果。

5、在港澳研究领域已有较深厚积累，在重大课题研究或重要工作中发挥过骨干作用。

6、身体健康，能够胜任岗位职责。

7、具有正高级职称的在职人员年龄不超过45周岁（1978年1月1日以后出生），具有副高级职称的在职人员年龄不超过40周岁（1983年1月1日以后出生）。

招聘办公室主任的公告范文简短篇二

(一)报考者须具备下列条件：

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权力，热爱祖国，拥护中国共产党的领导;。

2.遵纪守法，品行端正，具备良好的职业道德和敬业精神;。

3.出国留学应聘人员的学历须通过教育部门的学历认证;。

4.具备招聘岗位所需的要求。

(二)不符合报考条件的情形：

1.曾因犯罪受过刑事处罚或正在被立案审查的;。

2.曾被开除公职的;。

3.有违法、违纪行为正在接受审查的;。

4.尚未解除党纪、政纪处分的。

(三)岗位要求。

1.大学本科及以上学历;。

2.人力资源管理专业;。

3.具有2年以上相关工作经验;。

4.应届毕业生不受年龄限制，其他报考人员年龄35周岁以下。

招聘办公室主任的公告范文简短篇三

应聘人员自即日起将《国务院港澳事务办公室港澳研究所高层次人员应聘报名表》（见附件）、学历证明、身份证复印件以及近期代表性研究成果等有关材料，于2022年10月21日下午2：00前邮寄至北京市西城区月坛南街69号港澳研究所办公室，或将报名表电子版和其他材料pdf件通过电子邮箱发送至hmoyjszhaop@。

报名截止后，按照岗位需求及条件，对报考人员进行资格审查。通过资格审查的人数须与该岗位招聘人数的比例达到3：1，方可进入面试环节，达不到该比例的，经研究决定是否取消该岗位招聘。

（二）面试。

参加面试的人员名单、时间、地点等将在我办官方网站https：///另行通知，请报名人员留意。面试重点考察应试者的专业素质、业务水平及其他综合能力。面试成绩为百分制，面试合格分数线60分。

（三）确定考察人选和体检。

面试结束后，按照面试成绩从高到低的顺序，等额确定考察人选，进行组织考察，突出了解其思想政治素质、道德品行、工作实绩等方面情况。考察前，被考察人需提供所在单位同意报考证明。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。

因考察人选自愿放弃、考察或体检不合格等原因产生的岗位候选人空缺，经研究，可根据面试成绩进行递补，也可不再递补。

（四）公示。

根据考察、体检结果，综合研究确定拟聘用人选。拟聘用人选在人社部“中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”和我办官方网站公示，公示期为7个工作日。

（五）聘用。

公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按有关规定签订聘用合同，办理正式入职手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，取消聘用资格；对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。

招聘办公室主任的公告范文简短篇四

1.报名时间：2016年9月21日—9月23日。

2.报名地点：云南安宁温泉宾馆(云南省安宁市温泉街道办事处凤山路1号，联系人：董老师，联系电话：0871—66252212。

3.报名要求及资格审查办法：

(1)报考人员持身份证、毕业证原件及复印件报名。其中，单位在职人员还需持所在单位出具的同意报考证明。

(2)报考人员报名时须提交填写完整并粘贴近期免冠半寸彩色照片的《云南省接待办公室2016年直属事业单位公开招聘报名登记表》(一式二份)和近期免冠半寸彩色照片1张。

(3)报考人员须到现场报名，确实无法现场报名的，可由他人代为报名。

(4)招聘工作人员对现场报名人员相关材料进行资格审查，通过资格审查合格的报考人员发给准考证，领取准考证的具体时间、地点将另行通知。

4.报考人员应保证所填写报名信息、提供报名材料的真实性和完整性。由他人代为报名或传真报名填写报名信息、提供报名材料的，视为报考人员本人行为，由报考人员本人承担相关责任。对弄虚作假、隐瞒实情、提供虚假信息的人员，一经查实取消考试或聘用资格。

(二)考试。

考试分笔试和面试，均按百分制评分。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

1.笔试。按照招聘人数与报名人数比例达到1∶3及以上方组织笔试。笔试采取闭卷方式进行，主要测试应试者应具备的政策理论水平和综合素质能力。笔试具体时间和地点以准考证为准，报考人员需凭准考证和身份证原件按规定时间到指定考场参加笔试。笔试成绩将于笔试结束后10个工作日内在云南安宁温泉宾馆网站(http://)进行公布。

2.面试。按照招聘人数与进入面试人数1∶3的比例，根据笔试成绩从高分到低分排序确定进入面试人员，若面试人选最后一名笔试成绩出现并列，则并列进入面试。进入面试人员如有自愿放弃面试的，空缺人员按笔试成绩从高分到低分人员中递补。面试主要测试应试者的实际工作能力和应变能力。进入面试人员名单、面试方式、时间和地点另行通知。

(三)体检、考察。

1.体检。根据考试总成绩，按照招聘人数等额确定参加体检人员，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)、体检操作手册和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发[2010]19号)执行。体检费用由参检人员承担。

2.考察。对体检合格人员，将进行其思想政治表现、道德品质、学习及工作成绩等情况进行考察，并进行应聘资格复查。

3.对体检或考察中不合格人员，取消其应聘资格，空缺人员按考试总成绩从高分到低分人员中递补。

(四)公示及聘用。

对考察合格确定的拟聘人员在云南安宁温泉宾馆网站(http://)进行公示，公示期为7个工作日。

五、纪律监督及相关要求。

招聘办公室主任的公告范文简短篇五

北京人影办2017年第一批次公开招聘应届高校毕业生，坚持“公开、公平、公正”的原则，采取笔试、面试、考察相结合的方法，招录岗位所需专业人才。

(二)招聘流程。

1、发布招聘公告。

2.报名与资格审查。

应聘者按照公告要求提交简历，对符合应聘基本条件的人员进行资格审查。

3.笔试。

本次招聘对符合应聘基本条件的人员进行笔试。

4.面试。

按照笔试成绩以1:3比例进入面试程序，北京人影办组织进行招聘专家组面试。主要考核岗位所需的专业知识、业务能力和综合素质。

5.考察和体检。

根据面试成绩确定考察对象，考察内容包括思想政治表现、道德品质、综合素质、学术能力等情况。组织拟接收毕业生进行体检，体检参照现行的公务员聘用体检标准。

6.确认拟录取名单及公示。

在局域网公示拟录取人员名单，公示时间不少于7个工作日。公示结束，确定正式聘用人员。

7.签订聘用合同。

按照《事业单位人事管理条例》的规定，订立聘用合同，办理聘用手续。一经聘用，待遇按照北京市事业单位正式职工标准执行。

招聘办公室主任的公告范文简短篇六

岗位职责：

1、负责中心年度工作方案的拟定，负责牵头办理审定方案的督促实施。

2、负责中心培训、会议及各项具体活动的牵头、组织、实施工作。

3、负责中心对外联络工作。

4、协助办理单位办公室相关事务和领导交办的其他事项。

招聘办公室主任的公告范文简短篇七

(一)为确保招聘工作公开、公平、公正，省人力资源和社会保障厅将对招聘工作进行全程监督指导。应聘人员如有违反招聘纪律、弄虚作假的行为，一经查实，一律取消应聘或聘用资格。招聘工作人员存在应当回避的情形或可能影响招聘公正的，应当回避;如有违反招聘纪律、徇私舞弊行为的，按有关规定给予严肃处理。

(二)本次公开招聘工作不收取任何费用，不指定考试辅导用书，不举办和委托任何机构举办考试辅导培训。

(三)应聘人员在报考过程中，应及时了解招聘工作进程和有关事项的公告，并保持报名时登记的联系方式畅通。若因应聘人员不及时了解相关公告信息或联系不畅通而造成的后果，由应聘人员本人自行承担。

2.单位同意报考证明(样式)。

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招聘办公室主任的公告范文简短篇八

联系人：蔡莹馨。

咨询电话：15146055708。

2.报名时间：2017年3月10日至4月31日。

3.报名注意事项：报名人员必须用二代身份证报名(身份证号填写要准确无误，否则责任自负)。

4.报名者须填报《木兰县事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(附件1)。

(二)资格确认。

1、资格确认与报名同时进行。

2、现场资格确认时提供以下材料：考生本人二代身份证、原件及复印件，二寸近期免冠照片2张，相关专业毕业证书。

(三)办理调入手续。

合格人员试用期为半年，半年之后根据工作表现进行综合考评。综合考评合格者办理正式调入手续，合格人员名单将在县人民政府公众信息网(http://)上公示7个工作日。事业单位人员到岗后，享受事业单位正常干部待遇。可以继续报考公务员，可以提拔使用，工作期满5年内方可调离现岗位。

附件：

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