2023年规划专家简介范文(精选10篇)

尊重他人的观点是促进和谐共处的基础。在写总结时，可以运用一些修辞手法和变换句式，增加语言的变化和表达的层次。我们不妨一起来看看下面这些优秀的总结范文，相信会有所收获。

规划专家简介篇一

两年以上工作经验|男|28岁(1988年9月11日)。

居住地：南京。

电话：132*******(手机)。

e-mail：

最近工作[1年3个月]。

公司：xx有限公司。

行业：房地产开发。

职位：项目规划设计师。

最高学历。

学历：本科。

专业：园艺。

学校：南京农业大学。

求职意向。

到岗时间：可随时到岗。

工作性质：全职。

希望行业：房地产开发。

目标地点：南京。

期望月薪：面议/月。

目标职能：项目规划设计师。

工作经验。

/8–/11：xx有限公司[1年3个月]。

所属行业：房地产开发。

工程部项目规划设计师。

1.依据现行的规划原则和设计规范，科学思考、分析、运筹当前项目，提供合理有效的规划设计方案。

2.编制规划方案各阶段的设计文件及相关进度、费用计划。

3.负责开发项目及合作设计单位施工图图纸审核工作。

/11–2013/6：xx有限公司[1年7个月]。

所属行业：房地产开发。

设计部项目规划设计师。

1.在项目进行期间现场指导，确保项目符合建筑设计计划书。

2.独立完成不同类别的控制性详细规划和修建性详细规划设计及项目配合、文本设计与制作、图纸绘制等工作。

3.关注国内外规划、设计方面的发展趋势，定期提供研究成果报告。

教育经历。

/8—2011/6南京农业大学园艺本科。

/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好)，读写(良好)。

自我评价。

本人思想端正、积极向上、适应力强，有管理、组织能力。工作中能吃苦肯钻研，能承受较强工作压力，注重长期稳定的发展机会、谈判及沟通/协调能力强，强烈的`工作责任心及优秀的问题分析与处理能力。强烈的团队协作意识、结果导向及成本控制意识强，并且从事的每项工作都能很好的完成。

规划专家简介篇二

车300商业实施部负责人陈宇豪与亿欧汽车的对话最终定在了4月23日晚上21:00，因为他在白天实在无法抽出完整的一小时空闲时间。

2019年12月初，车300开始推动其上海研发中心的建设。从那时起，92年出生的陈宇豪几乎每个工作日的晚上都是这个点才结束繁忙的一天。

而在未来一段时间内，作为项目负责人之一的他还将继续保持这样的工作状态直至研发中心首个项目交付。虽然工作变得忙碌，但陈宇豪却并不感到疲惫。

“车300已经成立六年，公司日益壮大，商业实施部的团队现在都是以创业者的视角和方式去做事情，”陈宇豪表示，“对于我们来说，在向一个目标努力时，目标感、使命感会更强一点，因此我们也不会感觉身体特别疲惫。”

2015年毕业后，陈宇豪曾先后在苏宁金融和元贝驾考从事金融、汽车相关产品研发等工作。2017年，陈宇豪加入车300，担任商业实施部负责人，主要负责汽车金融saas服务产品研发。

此外，陈宇豪表示，工作经验不足是90后的劣势，但有时候也可能成为优势。在工作中，他们很少依赖经验和已有的解决问题的方法，所以有时会更有创造力，处理问题时常常会另辟蹊径，带来不一样的想法和方##***##。

大众常以标签化的定义去判断90后。对此，陈宇豪并不认同。在他看来，90后管理者是一个有担当的群体。“‘90后’更敢说，也更敢做，”陈宇豪表示，“作为管理者，他们也更敢于站出来去承担一些责任。”

规划专家简介篇三

叶建芳看好共享租车的未来。他认为，一方面，一线城市消费者对于汽车的认识已经从身份地位的象征进阶到代步工具，一方面，汽车私家车销量增长会逐渐放缓，“汽车共享会成为越来越多车主的选择。”

2017年，他加入凹凸，投身共享租车行业。

刚加入凹凸时，叶建芳主要负责保牌理财业务发展，目的是丰富平台车型，增加车辆注册数。业务开展的背景根源于汽车牌照的稀缺属性，一方面在大力推行限牌限行的城市，如北京、上海、广州、深圳、南京等城市，牌照供需关系紧张；另一方面，牌照的留存时间仅一年，和部分消费者的购车换车等计划冲突。

“保牌理财”模式即针对消费者热衷的特定车型，车主投入资金和牌照，可实现保牌且获得每年8%~12%的租金收益。

这个过程中，凹凸租车会负责车辆的采购及车辆后续的保险和保养管理。这个在帮助车主实现保牌目标的同时增加了收益，也帮助平台增加了车辆，可谓“一箭三雕”。

消费者需求的变化直接影响“保牌理财”业务的发力方向。

公司主要用户是90后，95后。随着租车行业的发展，他们的消费习惯从代步为主的传统a级车转为更高端个性的车辆。2019年4月，叶建芳开始如何做好出租运营，帮平台增加性价比高的个性车”。

叶建芳认为2019年团队工作成果达到了预期，“我完成了自己的目标，开创了一些新的业务模式出来，也给公司了带来更多的利润”。

2020年，叶建芳会继续专注于增加平台上用户需求的车型，同时提出了更加新型的业务模式设想。

“2020年，我想整合主机厂。由主机厂供车，我们把它租出去。这样就把产业链变得更短”，他甚至提出了一种全新的购车模式：车主在购车的同时，将自己的车辆进行共享，即“你再买这台车的时候，同时下了买车决策和车辆共享的决策”，这样可使平台的新车增多，同时车主每个月可以获取收益，持有的购车成本会逐渐降低。

“这是我们想说的是汽车共享的模式。今年我就想把这件事情落地”，叶建芳说道。

规划专家简介篇四

职称：主任医师科室：产科个人信息：

于南京市妇幼保健院从事妇产科临床工作30多年，对妇产科疑难杂症有一定的综合分析、判断及处理能力，擅长高危产科处理，如妊娠期高血压，妊娠期糖尿病，妊娠期肝内胆汁淤积症，胎儿宫内生长受限等。熟练掌握剖宫产、产钳、臀助产等妇产科手术操作，曾在核心期刊发表文章数篇。

规划专家简介篇五

在刚创业的时候，我相信人定胜天，相信人的力量是无限的。但是随着创业过程的推进，让我意识到趋势的力量有多么强大，选择到了一个正确的大趋势是能把你的能力无限放大的。所以，我认为趋势因素是远大于个人因素的，你选择了一个方向，然后在那条路上持续坚持下去是很重要的。

灵活用工是一个补充，是一种更加灵活更加高效的一种就业方式，在一个成熟的就业市场的比重是在40%左右。回顾日本和美国的一些经验，其实发现驱动日本、美国灵活用工市场爆发的理由是非常相似的——经济危机和人口复利。

一方面，经济危机爆发后经济环境相对较差，对企业来说存活的一大方式就是要在内部减少成本，这时，人力成本更低的、效率更高的灵活用工的方式恰好是能够解决这一用户需求的。

另一方面，当劳动力的增长比例低于全部人口的增长比例时，也就是说，当全部人口在增长但是劳动力跟不上的时候，供不应求的局面会导致人的成本越来越高。这两个因素的共振直接导致了灵活用工市场的爆发。

那么，在2016年的时候，我们就感觉到有这样的趋势，到2019年，类似于社保入税、金税三期的一些改革，进一步增加了全职用工市场的用工成本，也促使企业更愿意去拥抱灵活用工市场，这个市场也非常快速的就发展起来了。

对我来说，过去十年最重要的决定是选择创业，开始创业。我大二其实就开始做这家公司了，如果没有在那个时间点开启，我之后的很多选择可能都会产生变化。我相信，在未来，灵活用工会是大势所趋。

规划专家简介篇六

人心是被视野撑大的，九零后的这一代人，从不乏丰富的想象力和野心勃勃的志向，而要将这一切转化成为之奋斗的事业，却不是一件易事。

这一年，北大光华管理学院的硕士毕业后，陈振杰放弃继续于高校深造的机会，一脚踏入了这个热门行业，开始找寻适合自己生长的那片土壤。

他先后在bain&company以及kpmgadvisory等咨询机构尝试过咨询业务，并到腾讯负责了移动游戏战略相关工作。在这里，他萌发出创业的念头。

“战略这个环节，不能落地到产品输出，因此创造感会弱一些，创业这条路应该更适合我。”

2015年6月，国内首家人工智能视觉算法平台型公司极视角科技（extremevision）成立。自此，创业的轨迹与陈振杰接下来的人生路径交错盘绕在一起，难舍难分。

据陈振杰介绍，极视角所搭建的“算法商城”近乎appstore，面对多行业、多场景的模式，摄像头厂商接入其算法平台，开发者开发不同场景下的算法，用户像下载应用一样购买，然后分析数据。

“起初我们观察到，始终无法打造一个像人一样聪明的系统，当ai停留在一个个公式阶段时，是无法具有类人的思维来切实解决问题的，极视角可以说是国内第一家将ai平台化的企业。”

要么不做，要么就做有挑战的事。陈振杰给自己贴上了“创新”“无畏”的标签，“初生牛犊不怕虎，决定创业前，我看到很多蠢蠢欲动的人都是认可ai这个方向的，但苦于过高的启动难度纷纷打了退堂鼓，相较而下，尚且年轻的我对于这样的挑战性是充满期待的。”

规划专家简介篇七

春节，不少大学生还“混迹”在拿红包的梯队里，浙江师范大学职教学院旅管专业大三学生王桂娣，已经是第6年，给父母置办好里里外外的新衣裳、新鞋子，还给他们每人包了一个大红包。

出手大方，需要有坚强的经济基础。王桂娣是个学生，但在国内导游圈里，她已是有6年“导龄”的老导游了，从17岁在绍兴景区兼职做解说员开始，她的行情一路看涨。如果假期持续做兼职导游，她一个月能赚一万多元，赛过不少专职导游的月收入。2012年元月，她的收入就过万元了。

这让她在浙师大，成为很多学弟学妹膜拜的对象。

月入万元，钱是这样赚来的。

月收入平均过万，野导吧?一般人听到，都容易这样质疑。

“像我们做兼职导游，一般会挂靠某家旅行社，不会单独找客源。”王桂娣很大方地与记者分享了她的万元收入组成：

行业里，给兼职导游每日的导服费用，在100元~200元之间浮动，能拿多少，看历年来的声誉、客人口碑。像王桂娣这样的“老导”，一般都能拿下每个旅行社的上限。有的旅行社，甚至在带团结束后，忍不住嘉奖她，给到300元一天。

所以按照一个月带团出游20天算，导服费，就有5000元左右。“如果不是带散团，带政府团或者企业团，一般我还能拿到1000元左右的小费。”

然后才是大家最关心的导游佣金，“这部分费用，我们都会和游客说明白，一般是带他们到定点商铺消费，我们提取3%~5%的佣金。”

很多人觉得，导游带团出去，“油水”吞到盆满钵满，其实佣金这部分费用，并不是导游赚钱的大头，“一来，很多游客希望去的地方，跟我们没有分成协议。比如我刚刚带的海南团，游客到最后要求买水果。旅行社就没有特定的商家，也没有安排这个行程环节，但是我看航班时间还早，于是就和司机师傅商量，带着客人去了一个大型水果市场，这样的服务都是没有额外收入，甚至要贴钱的。”

对导游来说，要拿高薪，最关键还是要做好服务，“这就跟出场价一样，干得好，在行里就有资格叫板，自然不愁收入。”

导游地位，她是这样干出来的。

什么样的服务在导游行里算精湛?

王桂娣举了个例子。有一年夏天，她带了个53人的大团，从绍兴出发，到朱家尖玩。原本夏日去海边避暑，想着很清凉，没想到赶上出游高潮，去的路上大堵5个小时。

游客都快揭竿起义了。

“夏天堵车，游客非常心烦，抱怨持续不断。”王桂娣带这个团的时候还不到20岁，她冷静下来，先向旅行社申请，大巴全程要开空调。“因为旅行社早就跟司机结了账，所以，出现这样大堵车的意外情况，司机如果全程开冷气，损失会非常大。但当时的情况是，再把游客关在_蒸笼_里，大家都得吃不了兜着走。”

车内一清凉下来，游客有点安静了。王桂娣还不能闲着，她得让这漫漫无期的堵车时间变得生动。于是她拿起话筒，使劲浑身解数，载歌载舞，拉客人表演、游戏，“哎，我_个人演唱会_开完，三小时过去了，居然还在堵哟。”

于是，王桂娣先让一车玩high了的客人休息，自己还得紧绷着神经，一边关注路况，一边下车买了一箱矿泉水上来。这边，王桂娣又给旅行社挂了个申请电话，要求改变中餐地点，“得离咱们堵着的地方近一点，另外，餐标要上调，得抚慰客人_受伤的心灵_嘛。”

“其实吧，当了导游才发现，虽然我去过全国90%的城市，亚洲也跑了不少国家，但要正儿八经游览一个地方，凭导游的身份，还是安不下心的。”王桂娣自称她现在提前进入更年期，出行时非常焦虑，客人的吃、住、行、购……都要反复思量。

“我的阅历、收获，确实很大。走了那么多地方，还和各行业、各年龄段的人打了交道。有闲钱来旅游的人，肯定是收入稳固、素质还不错的，他们的很多日常言行，都给我很多启发。”

王桂娣曾经带过一个飞机团，一家三口和爷爷奶奶一道出门，奶奶和妈妈都出自教师家庭，非常有教养，“每次吃航空餐，奶奶都会要两份饭，她是为我拿的，她说干导游特别辛苦，不吃没力气……这些小举动，真是让我很感动，也是我人生的大收获。”

规划专家简介篇八

16岁的刘羽佳当年离开家乡山东淄博，先后在纽约州求学，在西雅图开启职业生涯，如今来到上海拥有自己的ai团队。“折腾”的背后，刘羽佳的职业规划其实有条有理。

“至少在职业发展的头十年，希望做出一个东西，能够看到它的结果和影响。”刘羽佳坦言这是回国很大一部分原因，“我比较喜欢折腾，中国有很多机会。”

谈到自己现在和过去的变化，刘羽佳表示以前在学校，受精英教育思维的影响，唯一的目标就是好成绩。但步入职场后，遇到前所未有的困难和挑战，明白很多事情不能量化。

“近年来，很大的改进是接受自己不完美。”刘羽佳谈及自身变化感触地说道。

“ai技术从成熟到落地，大家在不断摸索。有很多空间是不能被限制住的，所以我们ai团队必须要很年轻、很有活力。”95后的刘羽佳表示：“90后从小的生长环境、家庭教育，导致90后比较敢想敢做。”

“业务上，年轻人天生获取信息的触角很多，思考力旺盛。”拥有多年产品经验的刘羽佳对此深有感受：“做产品要尝试不同的产品，思考背后原因。”天生对市场有好奇心态的年轻人，在业务上也天生也能想出更多好点子。

年轻人对于塑造积极向上的公司文化也至关重要。刘羽佳认为，年轻人有拼劲，能打仗，希望能在年轻的时候折腾出一点成就来，带动整个公司的氛围。

北方长大、多年在外单打独斗的刘羽佳对自己的评价是“比较感性”，她直言：“我是双鱼座，天生有种触角可以察觉到团队里每个人开不开心。”这也许就是刘羽佳“hold住”下属的制胜之道。

“现在的职场都是在相互帮助与服务。基于这个原则，大家的相处就很和谐。”刘羽佳如此总结自己的管理风格。

规划专家简介篇九

电子科技大学计算机应用技术硕士。

四川省数字产业有限责任公司总经理。

中国电信成都分公司计算机中心系统室主任。

中国联通四川省分公司集团客户事业部副总经理。

企业数字化转型、商业模式创新、生态体系建设、智慧城市规划。

刘老师有25年以上it领域从业及管理经验，数字中国四川科技专家服务团企业科技专家；擅长搭建技术和业务之间的桥梁，利用信息化、数字化实现企业转型和创新。

规划专家简介篇十

职称：副主任医师、副教授科室：妇科个人信息：

第二军医大学毕业，解放军414医院、兰州军区总医院等三甲医院妇产科专家，撰写专著及发表论文10余篇。从事临床、教学、科研工作30余年，擅长妇产科疑难病症的诊治及消融术手术。对子宫肌瘤，子宫颈癌及癌前病变，子宫内膜癌，卵巢良恶性肿瘤的病因研究、早期诊断，以及消融术微创手术，免疫治疗等综合治疗方面研究达到国内领先水平。