每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。相信许多人会觉得范文很难写？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。

有关返还被骗资金简报范文如何写一

为支持政府重点工程建设推进，20xx年-20xx年期间已造成我镇有五家企业在未办理相关手续情况下，违法占用了基本农田57.3375亩、待置换用地117.19亩，20xx年9月五家企业被市国土资源局土地监察大队依照《中华人民共和国土地管理法》给予行政处罚269.2498万元，已全部入库。造成这五家企业非法占用土地主要因素有以下三方面原因：

1、新盈嘉水务有限公司和富阳绿能造纸污泥处置(现新亿建材)有限公司是省、市重点工程，是为了我市“8.11”环保摘帽需要而投入的项目，因时间紧，所以在未审批情况下提前建设是原因之一。

2、富阳市祥龙石材有限公司、富阳大源轻工机械厂、富阳市富伦造纸厂三家企业是“杭千”高速公路建设时拆迁安置企业，当时为确保“杭千”高速公路建设按时竣工，也是在未审批情况下先进行安置是原因之一。

3、原本20xx年10月份我镇呈报的土地利用规划修编方案能得到省国土资源厅审批，但最后也未审批下来，是造成五家企业违法用地原因之一。以上五家企业为“杭千”高速全线贯通和完成节能减排任务作出了一定贡献。目前，五家企业因办厂时间不长，加上金融风暴影响，企业效益也不是十分理想，为支持企业顺利渡过严“冬”，给予五家企业返还部分土地罚没款。

特此请示。妥否，请审批!

联系人：

联系电话：

灵桥镇人民政府

二○xx年一月九日

有关返还被骗资金简报范文如何写二

财政部 国家税务总局关于保险公司开办一年期以上返还性人身保险业务免征营业税的通知

财税[2005]190号

2005-12-26财政部 国家税务总局

各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局)、地方税务局，新疆生产建设兵团财务局：

根据《财政部 国家税务总局关于对若干项目免征营业税的通知》(财税字

[1994]002号)和《财政部 国家税务总局关于人寿保险业务免征营业税若干问题的通知》(财税字[2001]118号)的有关规定，经审核，决定对有关保险公司开办的符合免税条件的下列保险产品取得的保费收入免征营业税，具体免税保险产品清单见附件。

附件：免征营业税的保险产品清单

财政部 国家税务总局

二○○五年十二月十六日

附件：

免征营业税的保险产品清单

一、新华人寿保险股份有限公司

1．附加智多星学生平安定期寿险

2．华锐团体定期寿险

3．附加学生平安定期寿险

4．慧丽人生女性重大疾病保险

5．慧丽人生附加女性生育健康保险

6．附加红双喜重大疾病保险

7．附加学生平安疾病住院医疗保险

8．福如东海终身寿险(c款)(分红型)

二、中航三星人寿保险有限公司

1．中航三星家和终身寿险

2．中航三星定期寿险

3．中航三星附加定期寿险

4．中航三星家福两全保险(分红型)

5．中航三星家兴两全保险(分红型)

三、中国人寿保险股份有限公司

1．国寿关爱成长定期寿险

2．国寿安泰团体定期寿险(外币版)

3．国寿关爱一生终身寿险

4．国寿团体即期年金保险

5．国寿珍爱一生终身寿险

6．国寿鸿丰两全保险(分红型)(2005版)

7．国寿销售精英团体养老年金保险(分红型)

8．国寿康达团体综合医疗保险(a型)

9．国寿附加关爱一生长期健康保险

10．国寿团体女性安康保险(2005版)

11．国寿附加手术并发疾病保险

12．国寿康宏住院及手术津贴医疗保险

13．国寿附加珍爱一生长期健康保险

四、美国友邦保险有限公司深圳分公司

友邦育英宝五十五岁两全保险(分红型)

五、美国友邦保险有限公司广州分公司

1．友邦金盾a款两全保险

2．友邦金盾b款两全保险

3．友邦永丰宝年金保险(分红型)

4．友邦育英宝六十岁两全保险(分红型)

5．友邦育英宝五十五岁两全保险(分红型)

六、太平人寿保险有限公司

1．太平阳光天使少儿重大疾病保险

2．太平抗非典附加团体健康保险一疾病责任

3．太平抗非典附加团体健康保险一住院津贴

4．太平附加安宝婴儿疾病保险

5．太平真爱附加豁免保险费定期寿险

6．太平美满之家房贷两全保险

7．太平团体年金保险(分红型)

8．太平团体退休金保险(分红型)

9．太平稳得福两全保险(b款)

10．太平稳得康两全保险(b款)

七、国泰人寿保险有限责任公司

1．吉利110两全保险(分红型)

2．吉利双好两全保险(分红型)

3．吉利年年两全保险(分红型)

4．国泰团体一年定期寿险

5．国泰团体一年期重大疾病保险

6、国泰如意110两全保险

7．国泰关爱丽人健康保险

8．国泰关爱佳人健康保险

9．国泰长富年年年金保险

10．国泰长发年年年金保险

八、美国友邦保险有限公司北京分公司

1．友邦金福a款二十年年金保险(分红型)

2．友邦金福b款二十年年金保险(分红型)

3．友邦金福a款十年年金保险(分红型)

4．友邦金福b款十年年金保险(分红型)

5．友邦永丰宝年金保险(分红型)

6．友邦康健无忧重大疾病保险

7．友邦附加康健无忧重大疾病保险

8．友邦附加康福一生重大疾病保险

九、海康人寿保险有限公司

1．海康“串串红”两全保险(分红型)

2．海康“顶梁柱”两全保险(分红型)

3．海康“双福多”两全保险

4．海康附加女性保障长期疾病保险(a款)

5．海康附加“得意宝”提前给付两全保险(分红型)

十、海尔纽约人寿保险有限公司

1．海尔纽约人寿财智宝贝终身寿险

2．海尔纽约人寿智富保两全保险a(分红型)

3．海尔纽约人寿智富保两全保险b(分红型)

4．海尔纽约人寿智惠保两全保险a(分红型)

5．海尔纽约附加女性重大疾病长期健康保险

6．海尔纽约人寿母婴重大疾病长期健康保险

7．海尔纽约人寿附加豁免保险费长期健康保险

8．海尔纽约人寿附加住院费用医疗保险

9．海尔纽约附加每日住院补贴医疗保险

十一、合众人寿保险股份有限公司

1．合众永安定期寿险

2．合众附加定期寿险

3．合众附加豁免保险费定期寿险

4．合众团体年金保险

5．合众团体年金保险(分红型)

6．合众团体一年定期寿险

7．合众团体住院收入保障保险

8．合众团体附加住院医疗保险

9．合众团体社会统筹补充住院医疗保险

10．合众团体附加门急诊医疗保险(a)款

11．合众鼎实惠两全保险

12．合众附加两全保险

13．合众鼎瑞附加防癌疾病保险

14．合众附加住院收入保障保险

15．合众团体一年期重大疾病保险

16．合众附加永顺少儿重大疾病保险

17．合众附加永馨女性重大疾病保险

18．合众附加社会统筹补充住院医疗保险

19．合众附加住院医疗保险

20．合众附加学生幼儿住院医疗保险

21．合众附加团体门急诊医疗保险(b)款

十二、中宏人寿保险有限公司

1．中宏两全保险(分红型)

2．中宏附加长期重大疾病保险

十三、中美大都会人寿保险有限公司

1．附加定期寿险(2005)

2．附加定期重大疾病保险(2005)

3．附加家庭收入保障定期寿险(2005)

4．定期两全保险(分红型，2005)

5．终身寿险(分红型，2005)

6．定期寿险(2005)

7．定期返还两全保险(长期，2005)

8．丰彩人生年金保险

9．真心关爱定期防癌两全保险(2005)lo．附加年金保险(2005)

十四、中英人寿保险有限公司

1．中英人寿金苹果两全保险(分红型)c款

2．中英附加建筑工程团体急性疾病保险

3．中英团体年金保险(分红型)

4．中英即期给付团体年金保险

十五、生命人寿保险股份有限公司

1．生命金福保险金转换年金保险

2．生命金泰两全保险(c款)

3．生命金六福两全保险(分红型)

十六、中国人民健康保险股份有限公司

1．守护专家住院定额个人医疗保险

2．守护专家住院费用(推广版)个人医疗保险

3．守护专家住院费用(推荐版)个人医疗保险

4．守护专家住院费用(推崇版)个人医疗保险

5．守护专家住院定额团体医疗保险

6．守护专家住院费用团体医疗保险

7．守护专家社保补充团体医疗保险

8．守护专家门诊费用团体医疗保险

9．守护专家特需医疗团体医疗保险

10．关爱专家定期重疾个人疾病保险

11．关爱专家终身重疾个人疾病保险

12．关爱专家短期重疾(推广版)团体疾病保险

13．关爱专家短期重疾(推荐版)团体疾病保险

十七、中国人民财产保险股份有限公司

1．重大疾病诊断保险

2．重大疾病住院津贴保险

3．癌症诊断保险

4．癌症住院津贴保险

5．团体重大疾病诊断保险

6．团体重大疾病住院津贴保险

7．团体癌症诊断保险

8．团体癌症住院津贴保险

9．附加重大疾病诊断保险

10．附加重大疾病住院津贴保险

11．附加重大疾病住院康复津贴保险

12．附加重大疾病住院药品津贴保险

13．附加癌症诊断保险

14．附加癌症住院津贴保险

15．附加癌症住院康复津贴保险

16．附加癌症住院药品津贴保险

17．附加团体重大疾病诊断保险

18．附加团体重大疾病住院津贴保险

19．附加团体重大疾病住院康复津贴保险

20．附加团体重大疾病住院药品津贴保险

21．附加团体癌症诊断保险

22．附加团体癌症住院津贴保险

23．附加团体癌症住院康复津贴保险

24．附加团体癌症住院药品津贴保险

有关返还被骗资金简报范文如何写三

甲方：

乙方：身份证：

为了保证为公司服务到一定时限的员工能够获得工资报酬之外的福利收益，稳定公司团队，减少人员流动，经甲乙双方协商一致，依照平等自愿、诚实信用的原则订立本协议。

一、甲方承诺

甲方愿意在本协议到期之月的发薪日，为在本公司滞留工资满十二个月的乙方提供福利收益金人民币壹仟贰佰元整(￥1200.00)，并如数返还乙方的滞留工资，共计人民币贰仟肆佰元整(￥2400.00)。

二、乙方承诺

1、乙方自愿从20xx年月日起至20xx年月日止为甲方提供劳动服务;

2、乙方自愿从每月工资中滞留人民币壹佰元整(￥100.00)在甲方，作为服务期限的保证金。若中途离职，自愿放弃此滞留工资与福利收益金作为违约赔偿金。

3、乙方如在约定服务期内累计请假超过30天，服务期满后，同意甲方只返还本人的滞留工资，不索取任何福利收益金。

三、协议终止条件与对应责任

1、因不可抗拒因素(如战争、重大自然灾害等)造成甲方无力履行协议时，协议即时终止，甲方即可免责;

2、因乙方中途停止滞留工资在甲方或离职，以及因乙方违法犯罪遭公安机关拘捕时，协议即时终止，甲方即可免责;

2、因不可抗拒因素(如重大疾病等)造成乙方无力履行协议时，协议即时终止。协议从生效到终止时超过六个月的，甲方应返还乙方实际滞留工资与相应福利收益金;协议从生效到终止时不满六个月的，甲方只返还乙方实际滞留工资，不予发放福利收益金。

3、经甲乙双方协商一致时，协议即可终止，相关事宜按达成的协商执行。

四、本协议从甲乙双方签字之日起生效

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日