总结能够促使我们反思过去的行为,不断提高自己的综合素质。总结要突出重点,突出所总结的核心内容,不要过分罗列和泛泛而谈。从这些范文中我们可以学习到如何提炼关键信息,突出重点。
不参加跑操的申请书篇一
课外活动下午第三节课,课外活动的铃声响了,同学们像潮水一般涌向了操场,去参加自己喜爱的活动,寂静的校园顿时沸腾起来。
我们来到大操场荡秋千。我和我的`好朋友欣喜地跨上秋千,两手紧紧地抓住铁绳,两脚用力的蹬呀。秋千越荡越高,我们越荡越快乐,简直成了小鸟在天空中飞翔。围观的同学不时发出一阵阵赞叹声和欢笑声。同时在秋千旁的荡桥上,一些同学正在使劲的摇荡桥。他们摇的多欢呀。只见荡桥一低一高,一前一后,好像船儿在波浪中荡漾。
荡桥旁的滚筒上,一个胖胖的小朋友抓紧铁杆,两脚慢慢的踩着。渐渐的越踩越快,越踩越高兴,像一匹骏马在草原上奔驰。
不参加跑操的申请书篇二
尊敬的各位领导:
您们好!我是输气运行部的员工xxx,本人现在从事的是加气员的岗位工作,由于文化水平不高,所以学习专业知识得通过实际操作来学习总结,而我始终保持一颗孜孜不倦的学习上进的心。来贵公司到现在已有一年多了,自己也从一名什么都不懂变成一名能熟练操作的员工,在此向上级领导递交优秀员工申请书的同时,也为了能让上级领导知道我的工作情况和个人学习情况,以下是我本人对自己的一个小结:
刚来公司我从事的'是工程建设部的施工工作,在部门负责人的带领下和同事的帮助下我很快地熟练了施工的流程和一些注意事项,幷能独立地完成一些任务。期间我严格要求自己,努力培养集体团结意识,这也是工程部对我们的要求,也是公司所希望的。之后我有幸地参加了公司组织的各种培训,幷取得相应的从业资格证书,虽然是初级的不过对于我来说却是学习的成果和公司栽培的结果。工作中感觉有一些累不过觉得是充实的,明白了有蛮力还得有智慧才行。之后由于公司的需要,我再次被调到l—cng加气站。由于是新的岗位新的环境我得重新开始,特别是岗位的特殊性,要求学习的东西更多,比如认识公司领导,遵守公司规章制度,履行岗位职责,熟练操作办事流程等方面都有所不清楚,我只能笨鸟先飞,不断通过加气站的资料来学习,虚心向别人认真讨教。在学习中成长,并不断通过实践来丰富自己的业务知识。最后我成为了一名加气员,从事加气员岗位要求专业技能化和操作规范化,同时每天还得宣传天然气的知识,必要时还得解决出租车司机各种刁难的问题,所以要求加气员综合素质强,而我从事加气员到现在也渐渐地能独立操作,完全能胜任此工作了。
以上是本人一年来的个人工作情况,其中也有做得不足之处,这也是我日后工作中得努力的地方,希望领导批阅优秀员工申请书的同时,给予必要的指正。
申请人:xxx。
xxxx年x月x号。
不参加跑操的申请书篇三
20xx年是纪念建团九十周年之年,同时又是党召开之年,在这“双喜临门”之际,在学年即将结束,新生力量即将注入之时,作为学生干部领航人的'我们,更应该不断强化自己的自主学习能力,把内抓教育与外强素质结合起来。因此,我院学生会以纪念中国共青团成立90周年为契机,进一步拓展全体成员的综合素质,加强学生干部的实践能力和文化底蕴的积累,奠定下学年新生到来之时积极有效地开展各项工作的基础。特制订学生干部素质拓展活动方案如下,请领导审阅。
妥否,请领导批示。
广西职业技术学院学生会。
20xx年6月19日。
不参加跑操的申请书篇四
初一(1)班把握现在,赢在未来。志在心中,路在脚下。
初一(2)班二班精英,敢闯敢拼。齐心协力,争创佳绩。
初一(3)班一份耕耘,一份收获。脚踏实地,争创第一。
初一(4)班刻苦学习,积极进取。团结拼搏,展现自我。
初一(5)班乘风破浪,气宇轩昂。五班有我,共创辉煌。
初一(6)班燃烧青春,挥洒热血。六班六班,荣耀我班。
初一(7)班勤奋学习,努力拼搏。团结互助,共创辉煌。
初一(8)班爱我班,强体魄。健我身,树旗帜。
初一(9)班爱我班,强体魄。健我身,树旗帜。
初一(10)班立足今天,勤奋学习。勇于拼搏,创造辉煌。
初一(11)班立足今天,勤奋学习。勇于拼搏,创造辉煌。
初一(12)班敏而后学,慧而敏理。乘风破浪,舍我其谁。
不参加跑操的申请书篇五
尊敬的老师:
本人应用人单位的邀请(附单位邀请函),并经家长同意,特提出外出实习申请,于年月日至年月日,在单位实习。实习单位名称:地址:,单位联系电话:,父母联系电话:,本人联系电话:。
本人将严格按照以下要求进行实习:
1、实习期间严格遵守学院的教学计划安排和学生管理规定,完成考试和毕业设计任务,按规定时间返校。
2、实习期间经常保持与辅导员、毕业设计指导老师联系,根据要求定时汇报情况,联系方式如有变更,主动与学院联系。
3、实习期间自觉遵守实习单位有关规章制度,注意自身的.人身和财物安全。
4、在外实习期间所发生的安全事故,责任由本人承担。如有违反有关规定,一切后果责任自负。
申请人签字:xxx指导教师:xxx。
x年x月x日。
不参加跑操的申请书篇六
xxxx公司人力资源部:
本人申请自 年 月 日起至与公司解除劳动合同止的在职期间不需要在公司统一参加基本社会养老保险,申请该费用折合成工资奖金等福利中每月发放,以后如需公司办理补缴交基本社会养老保险事宜,按实际补缴交所有费用即单位和个人部分均由本人自行承担,由此引起产生相关的经济、法律责任和义务由本人承担。如劳动合同续签本申请书自动生效,不再重新申请。望批准为盼!
特此申请!
员工姓名: 身份证号码:
单位名称: 宿迁市来此买网络科技有限公司
签订劳动合同日期: 年 月 日至 年 月 日 申请不购买社保日期: 年 月 日至 年 月 日 本人进入来此买网络科技有限公司后,成为该公司正式员工,现就本人有关社保购买事宜作出如下申请和承诺:
一、本人作为公司正式员工,由于不愿意缴纳社保中心应缴纳的社保款项,自愿要求公司不要为本人在就职期间购买社保, 以300元现金补助形式发放于工资中。
二、本人承诺因公司按照本承诺书要求未为本人购买社会保险的,因此而导致本人未享受到社保待遇的.后果和责任完全由本人承担,给自己和公司造成的所有有损失和法律责任一律与公司无关,一切后果自负。
三、本人在作出承诺书后,不得在事后以公司未为本人购买社会保险为由要求与公司提前解除合同或要求公司承担经济补偿金。
四、本人签订此承诺书完全出于自身真实意愿,自签订之日起即时生效。
申请人签字并按指纹:
日期: 年 月 日
尊敬的公司领导:
因本人个人原因,自愿不购买社保,因不购买社保而出现的一切负责由我个人承担,现特向公司提出申请,望领导予以批准!
再次感谢各位领导的关心和关怀!
申请人:
年 月 日
不参加跑操的申请书篇七
由于本人已自行联系实习单位:xxx,且该单位也同意接收实习,现特向学校申请提前外出实习。
在此,本人保证出外实习期间,承诺做到:
1.严格遵守实践单位规章制度,自觉树立安全意识、团结协作意识和纪律观念。
2.严格遵守劳动纪律,不迟到、不早退、不旷工。实习期间不得擅自离开实习地点(单位或宿舍)或中途停止实习,如遇到特殊情况应以书面的形式提出申请,经同意后才能离开。
3.珍惜学院荣誉及自身健康安全,不做任何影响生产安全和生命安全的事情。从事实习安排以外的.活动时必须有为自己负责的态度。
4.实习期间,经常保持与班主任联系,每周汇报情况,随时注意自己的人身和财物安全,若出现生病等异常情况及时向单位主管领导或班主任报告。
5.严格按实习单位规定进行见习和操作,注意防火、防电、防水等,不去游泳池、江、河、湖、海等地游泳或洗澡。
6.严格遵守交通规则等法律法规,不做违法乱纪行为,不参加传销等非法活动。
7.不参与损害学院和实践单位名誉的任何活动。
8.实习期间,自觉遵守学校有关规章制度及教学管理条例,制定个人学习计划,认真做好相关课程学习,按时返校参加课程考核、职业技能考证、毕业论文、毕业设计等学习任务。
9.如学校通知办理其他相关手续等重要安排,保证及时回校处理。已将提前外出实习之事告知家长并征求家长的同意,特附上家长同意书。恳请学校批准!
申请人:xxx。
日期:xx年x月x日
不参加跑操的申请书篇八
《弟子规》为清朝康熙年间秀才李毓秀所作,以三字一句,两句一韵编撰而成,具体列举出为人子弟在家、出外、待人接物等应有的礼仪与规范,指导儿童日常学习和生活,大到读书修身,小到洗漱,事无巨细,要求严格、具体、详明。
《弟子规操》解说词。
具有深厚文化底蕴的湟源县城关第一小学,在传承“裕后宽宏”古训的基础上,于为丹噶尔古城开街仪式呈上了一份视觉盛宴——《盛世颂和》,从而揭开了学校秉承传统文化经典,实施素质教育,育人立德的序幕。近年来,城关第一小学在继承中不断开拓,先后编排了“唐诗宋词韵律操”和“弟子规操”,让广大学生在律动中滋养了心身,强健了体魄,明白了事理。尤其是“弟子规操”,在造字、方阵、八卦等形变中,不仅育德,而且创造了各种形态美,营造了一种摄人心魄的磅礴之气,也撑起了城关一小的发展梦!
中华五千年的悠久历史,孕育了底蕴丰厚的民族文化,源远流长的经典古诗文,是文化艺苑中经久不衰的瑰宝,他如夏日繁星闪烁着夺目的光彩,他如春风的百花,散发着馥郁的芳香。
五联办中心小学经典诵读工程开展经以来以诵读为基础,以育人为目标,发挥教育主渠道、主阵地的作用,弘扬中华传统美德,培育有理想、有道德,有文化,有纪律的四有新人。经典诵读以其丰厚的内蕴和独特的魅力由学校走进家庭,步入社会。更可喜的是诵读工程以由初始的“诵读”实现了向“育人”的转化,在青少年思想道德建设,素质教育,荣辱教育等方面发挥了日益明显的作用。
《弟子规》为我校校本课程,约1000字,是一套系统的“儿童行为守则”。《弟子规》教育小朋友从小懂礼貌、讲信用、孝顺父母、尊敬师长、友爱兄弟姐妹,和别人平等相处等,而这些正是一个人与社会接轨的通行证,奠定孩子人生成功幸福的基础。
《弟子规》为清朝康熙年间秀才李毓秀所作,以三字一句,两句一韵编撰而成,具体列举出为人子弟在家、出外、待人接物等应有的礼仪与规范,指导儿童日常学习和生活,大到读书修身,小到洗漱,事无巨细,要求严格、具体、详明。帮助儿童建立明确的价值观念,养成良好的生活习惯,培养敦厚善良的心性,从而保护儿童的自尊心,增强自信心。请听六年级学生诵读蒙学经典《弟子规》的前半部分。
〈入则孝〉原文:
父母呼应勿缓父母命行勿懒父母教须敬听父母责须顺承。
冬则温夏则凊晨则省昏则定出必告反必面居有常业无变。
事虽小勿擅为苟擅为子道亏物虽小勿私藏苟私藏亲心伤。
亲所好力为具亲所恶谨为去身有伤贻亲忧德有伤贻亲羞。
亲爱我孝何难亲憎我孝方贤亲有过谏使更怡吾色柔吾声。
谏不入悦复谏号泣随挞无怨亲有疾药先尝昼夜侍不离床。
丧三年常悲咽居处变酒肉绝丧尽礼祭尽诚事死者如事生。
解说:
孝悌是中国文化的基础,古人云:“百善孝为先”。一个人能够孝顺,他就有一颗善良仁慈的心,有了这份仁心,就可以利益许许多多的人。
在家中,父母叫唤我们时,应该一听到就立刻回答,不要慢吞吞的答应。父母有事要我们去做,要赶快行动,不要借故拖延,或者懒得去做。父母要我们学好而教导我们时,必须恭敬而不可随便,要将话听到心里。我们犯错了,父母责备我们,应当顺从并且承担过失,不可忤逆他们,让他们伤心。
为人子女,冬天要留意父母亲穿的`是否温暖,居处是否暖和。夏天,要考虑父母是否感到凉爽。每早起床,一定要看望父母亲,请问身体是否安好;傍晚回来了,也一定要向父母亲问安。外出时,先告诉父母要到哪里去,回家以后,一定面见父母亲,让他们感到心安。日常生活起居作息有一定的秩序,而且对于所从事的事情,不随便改变。
事情虽然很小,不要擅自做主而不禀告父母,假如任意而为,就有损于为人子女的本分,东西虽然很小,也不要背着父母,偷偷的私藏起来,被父母知道了,父母心里一定十分难过。
父母亲所喜爱的东西,当子女的都应尽力准备齐全,父母所厌恶的,都该小心排除。万一我们的身体受到伤害,一定会给父母亲带来忧愁,我们的品格有了缺失,会让父母亲感到羞辱、没有面子。
当父母不幸去世,必定要守丧三年,守丧期间,因为思念父母就常常悲伤哭泣起来,自己住的地方也改为简朴,并戒除喝酒、吃肉的生活享受。办理父母的丧事要依照礼仪,不可草率马虎,祭祀时要尽到诚意。对待已经去逝的父母亲,要像对待父母生前一样的恭敬。
为什么要这样做呢?孔子说:“孩子生下来三年之久,才离开父母的怀抱,能够自己走自己吃,让父母稍稍松一口气,当子女的,我们在父母去逝后,为什么就不能在三年的丧期中时时刻刻想念父母,爱念父母呢?”人生在世父母与我们最亲,给我们的恩情也最重,努力学习侍奉父母的礼节,把孝道当成一项大事业,用心经营,才能立足于天地之间。父慈子孝,不一定让我们的家富裕有钱,不一定有花园别墅可以住,但是,孝行却可以建立天然和谐的秩序,让我们活在安和乐逸的环境中。家,如果是一个人的堡垒,孝,就是堡垒下的基石。多一份孝心,家就多一份保障,让我们用孝行把家固若金汤堡垒。
不参加跑操的申请书篇九
为活跃公司气氛、愉悦领导层员工身心,增强大家的团队合作精神和凝聚力,加强员工之间交流沟通,特向公司申请第2批组织管理层员工开展户外拓展训练活动。具体申请如下:
一、活动时间:20xx年9月27日、28日共二天。
二、活动内容:巽寮湾户外活动。
三、活动出行:公司派车统一出行。
四、活动费用:1200元/人(含四正一早餐.住一晚及三角岛门票)。
五、参加人员:见附件《拓展训练人员名单》。
申请人:xxx。
20xx年xx月xx日。
不参加跑操的申请书篇十
红领巾操。
――三年级主题队会05.10。
活动目标。
1、懂得红领巾是红旗的一角,我们平时的`品行都是在为红领巾增添光彩。
2、掌握佩带红领巾的方法。
活动准备。
1、队员讲故事培训。
2、中队旗,歌曲磁带。
活动过程。
一、中队长主持队活动开始仪式。
二、队员讲故事。
三、红领巾操。
1、请一队员示范佩带红领巾的各个动作。
2、全体队员按节拍佩带红领巾。
3、分小队比赛。
四、呼号等结束仪式。
不参加跑操的申请书篇十一
xx-xxx-xx有限公司:
本人在贵公司工作期间,公司多次要求我购买社保,因本人在其他单位购买了社保,特向贵公司申请不在贵公司购买社保,也不同意交纳自己承担的社会保险金部分。如因为本人在贵公司工作期间没购买社保,而给自己和贵公司造成的所有损失和法律责任,由本人承担,与贵公司无关。特此申请和承诺!
此致!
申请和承诺人:
2017年10月8日
员工姓名: 身份证号码:
单位名称: 宿迁市来此买网络科技有限公司
签订劳动合同日期: 年 月 日至 年 月 日 申请不购买社保日期: 年 月 日至 年 月 日 本人进入来此买网络科技有限公司后,成为该公司正式员工,现就本人有关社保购买事宜作出如下申请和承诺:
一、本人作为公司正式员工,由于不愿意缴纳社保中心应缴纳的'社保款项,自愿要求公司不要为本人在就职期间购买社保, 以300元现金补助形式发放于工资中。
二、本人承诺因公司按照本承诺书要求未为本人购买社会保险的,因此而导致本人未享受到社保待遇的后果和责任完全由本人承担,给自己和公司造成的所有有损失和法律责任一律与公司无关,一切后果自负。
三、本人在作出承诺书后,不得在事后以公司未为本人购买社会保险为由要求与公司提前解除合同或要求公司承担经济补偿金。
四、本人签订此承诺书完全出于自身真实意愿,自签订之日起即时生效。
申请人签字并按指纹:
日期: 年 月 日
xxxx公司人力资源部:
本人申请自 年 月 日起至与公司解除劳动合同止的在职期间不需要在公司统一参加基本社会养老保险,申请该费用折合成工资奖金等福利中每月发放,以后如需公司办理补缴交基本社会养老保险事宜,按实际补缴交所有费用即单位和个人部分均由本人自行承担,由此引起产生相关的经济、法律责任和义务由本人承担。如劳动合同续签本申请书自动生效,不再重新申请。望批准为盼!
特此申请!
不参加跑操的申请书篇十二
为了加强员工交流,增进员工友谊;培育团队精神,促进经营工作,经研究,决定组织开展公司员工拓展训练与革命传统教育活动。现将活动有关事项报告如下:
一、时间:11月6日至11月8日,时间三天。
二、地点:井岗山革命传统教育基地。
三、参加人员:各驻县市区经理室业务经理及财务专干,直属。
单位营销点负责人,市分公司全体员工,共24人(其中:工作人员1人,司机2人)。
四、经费预算开支:共28,380元。
其中:1、会议培训费:100元/次x24x2天=4,800元。
2、住宿费:180元/晚x12人x2晚=4,320元。
3、餐费:130元/人.天x24人x3天=9,360元。
4、租车费:2100元/天x3=6,300元(含车上人员交通险)。
5、其他费用开支:共3,600元。
(1)、常见病药品费:50元/人x24人=1,200元。
(2)、不可预见费:100元/人x24人=2,400元。
专此请示。当否,请批示!
湖南育才保险代理有限公司常德市分公司。
20xx年xx月xx日。
不参加跑操的申请书篇十三
尊敬的校领导:
为促进营销协会新老成员之间互相认识,培养团队凝聚力、协会向心力,我们定于10月16日、17日中午12:30-13:30进行拓展训练。现需向体育馆借用场地(气膜馆)及器材(4个鼓、2根长绳、5个排球、白杆若干、绷带5条),借用后按规定使用按时归还,望领导批准!
活动人员:营销协会全体成员。
特此申请,请领导批准。
申请人:xxx。
20xx年xx月xx日。
不参加跑操的申请书篇十四
本报讯(杨绍伟记者胥茜)四川省遂宁市市中区通过创造性地成立“教师交流管理中心”,变教师人头管理为岗位管理,全面推开教育人事制度改革,解决了一直制约该区教育发展的老大难问题。
遂宁市市中区是一个典型的百万人口、丘陵农业大县,财政穷县,教育大县。面临经费缺、摊子大、师资力量薄弱等困难。,新上任的'区文教体育局操刀改革“人的问题”。
全区文教体育局机关推行中层干部竞争上岗和一般工作人员双向选择,实行合同制、任期制管理。全局7个股室的中层干部全部轮岗,新聘中层干部10人,彻底改变过去一职定终身的干部人事制度。
学校领导全面进行聘任制、任期制改革,由文教体育局聘用校级干部,校长聘用中层干部,每届聘期3年。教育局明确规定:年龄超限、文凭不达标、业绩考评、信任度投票低于70%的,不予聘任。同时,校长年度民主测评中不满意票超过30%的,教育教学质量综合评估连续两年居全区后3名的,有“三乱”行为,师德师风、教学管理中发生重大责任事故的,一票否决,就地免职。
在此基础上,区文教体育局会同人事、公安、财政、监察部门,五局会审,创造性地建立教职工“中心式”管理聘用模式。由文教体育局成立“教师交流管理中心”,变教师人头、身份管理为岗位管理--所有教师人档分离,档案在区“教师交流管理中心”,人在学校。每年各校按编制数量到中心自主选择竞争上岗的教师。同时,教师按自己的意愿选择学校。
满一年后,所有教师全部回到“中心”,进行新的“双向选择”。未受聘者则实行试聘和待聘,只发部分工资和生活保障金,连续3年未受聘的作辞退处理。为防止拉关系走后门,教育局硬性规定:教学业绩处于后3名的教师,不得在原校应聘。
此举一出,即在全区引起了强烈的震动。教师们惊呼:“资格不敢摆了,麻将不敢打了,不跑的马儿吃不到草了!”
不参加跑操的申请书篇十五
“华糖诊所”本期病例:
来自本刊新疆工作站的消息:初,在新疆乌鲁木齐市连续发生了两起供应商哄抢酒店事件,引发原因是:酒店长期不给供货商结帐,还有不断增加的各类不合理收费,使得供货商不堪重负,再有频繁更换法人逃避货款与法律责任等等。
虽然“哄抢”事件出现在新疆,但其背后的问题,却是全国酒水供应商正在面临的问题。它暴露了广大酒水供应商与终端零售商之间的尖锐矛盾,暴露了长期以来终端经营环境的恶劣。但是,新疆地区发生的这类问题,只是矛盾激化的一种表现,并不是本性善良的中国商人所希望看到的。
酒店终端费用虚高、酒店帐款回收困难的现象虽然比较严重,却也有利于厂家和经销商的优胜劣汰。这是酒类市场发展的一个必然阶段。激烈的市场竞争下,酒店管理者的素质、经营水平都会全面提高,市场会越来越规范。
【病因】。
主持人:赵建英。
特约嘉宾:
南京思卓公司刘彬。
广州狙击队营销咨询公司张小虎。
赊销无管理,风险自身起。
为什么会出现案例中的情况呢?其实最根本的问题在于当前酒店终端运作以赊销为主。人人都知道,赊销存在着很多弊病,但是面对恶劣的市场竞争环境,我们似乎又无可奈何。你不赊销,产品卖给谁,不赊销无异于等死,100%的现金交易只是一个努力方向,或者说是一个理想的状态。只有面对问题,才能解决问题。既然无法杜绝,就要求厂商正视酒店赊销压款。对于酒类市场,酒店属于高风险、高回报的通路,从这个角度来讲,此情况体现了市场经济的风险对等原则。企业要回避的不一定是赊销的方式,而是要思考如何运作赊销,如何减少赊销带来的风险。
【处方一】信用要仔细调查。
在采用赊销方式运作终端时,我们要对客户进行全方位的信用调查。首先,可靠度调查。看其是正当经营还是虚拟经营,同时还要弄清楚,该酒店开业时长,负责人,企业性质等。其次,可信度调查。行业内该企业口碑如何,负责人的人品怎样,企业的经营理念怎样,管理水平如何,企业是否盈利,负债率有多高等。其三,调阅客户以往与该企业交易的历史记录,看其偿付能力和经营同业产品的情况。然后,根据以上原则进行客户分级。
对于a级客户,资金偶有困难或旺季吃货量大,资金不足,可给予一定期限的赊销额度;对于b级客户,一般要求现款现货,在万不得已的情况下,由对方提供担保、质押,并在签订严密合同的基础上予以赊销;对于c级客户,要求先款后货,丝毫不让步,并且想好一旦这个客户破产倒闭,怎样收拾残局。(张小虎)。
【处方二】监控要环环相扣。
要建立一套完善的赊销管理流程,
第一个环节是审批,业务员填制终端客户信用审批表,写清客户资料,信用额度,信用期间,申请原因,报销售主管审批;第二个环节是业务员按照审批范围与对方签订合同;第三个环节是核实合同与信用审批是否相符,约定是否严谨,然后加盖公司印鉴,通知仓储发货;第四个环节是督促业务员让客户在送货单上盖章,授权人签字,以表示认可这笔帐款。第五个环节,信用到期前三天提醒业务员通知对方履约,以免到期对方说帐上没钱;第六个环节是信用到期核实对方是否全额付款,若未付或部分付款,即开始催要,并确定是否停止继续发货;第七个环节是超过一周,报销售主管追索,报财务备案,超过一个月报总经理,确定讨债具体办法。(张小虎)。
管理无深度,策略无高度。
虽然酒店压款无法杜绝,但经营风险还是可以降低和避免的。操作酒店终端,一方面是压款可怕,另一方面就是跑单可怕。据了解,90%酒店跑单的关键因素不在于酒店终端,而在于公司经营管理的本身。
目前很多直销公司也建立客户档案,但重点往往放在酒店生意状况、基层管理人员上,而对诸如酒店投资者背景、投资人的相关投资、酒店经营理念、投资回报情况却了解不深。这些信息对于重点客户的长期合作非常重要。例如,某地一高档酒店,生意非常红火,信誉也很好,经销商比较放心,压款较多。没想到酒店老板投资房地产项目失误,资金链断裂,酒店资金全部填补亏空也不够,造成无力还款。诸如此类的问题,提醒我们,加强终端管理,才是防范问题的根本措施。
【处方一】瞄准欠款大户,重点防犯。
我们一般将酒店信用等级分为三类,a类,客户经营状况良好,信用良好,能够按时付款;b类,客户经营状况良好,但习惯拖款;c类,客户经营状况不稳定,一般不会按时付款。一般b、c客户的帐期越短、压款越少越好。这个道理非常简单明了,但实际上,很多业务人员却背道而行,“吃柿子挑软的”,他们会按时向a类客户催款,却不能够及时跟踪b、c类客户,留下较大的隐患。
我们要在漏鱼的地方补网,集中时间与精力到成效显著的地方。所以,我们要根据客户的类型进行细致规划,明确工作重心,瞄准欠款大户进行重点防范。(刘彬)。
【处方二】建立危机预警系统。
防患重于救灾。业务人员只要酒店回访到位,积极跟踪,善于观察,结合财务监控,一般都能防止酒店跑单。
通常酒店跑单的预兆:1、拖欠所有供货商的款(平时不拖欠的客户也拖欠);2、拖欠员工工资;3、服务人员减少,不能够满足酒店经营需要;4、忽然增加要货的数量。如果出现以上情况,这时候业务人员要高度警惕。(刘彬)。
【处方三】敢于向酒店说“不”
一个不敢向酒店说“不”的公司,出现货款问题是迟早的事!规范合同管理,加强合同的约束力,敢于坚持按合同、按规则办事,树立严谨、规范的公司形象,是与酒店终端良性合作的前提。厂商要加强公司化经营,树立鲜明的经营理念,突出产品和服务的差异化,避免低层次的恶性竞争。这是有效防范终端风险的措施之一。(刘彬)。
【处方四】建立规范的拜访制度和信息反馈。
很多公司都有看似规范的拜访制度,也有看似完善的报表制度,但执行起来却流于形式。因为对于业绩而言,这些似乎关系不大。殊不知,对于长期的酒店终端管理,只有规范的拜访制度,才能提高拜访效率,避免终端遗漏的情况;只有有效的信息反馈,才能保证公司根据终端情况综合分析及时调整。规范管理,加强业务队伍建设同样是终端帐款管理的重要环节。(刘彬)。
不参加跑操的申请书篇十六
校领导:
学生组织作为学校和学生之间的桥梁纽带,在为学校和学生服务、校园的日常管理和丰富同学们的课余生活都做出了较大贡献。在各学生组织刚换届改选完成之际,为更好的推动学生组织开展工作、提升学生干部的服务水平和工作作风,增强责任心,提高学生会队伍的团队合作、协调交际、沟通交流、理解表达等综合素质,拟定于在6月初对学生组织的骨干学生干部(团总支、学生会、广播站、学生记者团共70人)到昌平军训基地开展一次拓展训练活动。
培训费用:100元/人(两天)_70人=7000元。
(其中包括:教练费、餐费、住宿费。)。
妥否,请批示。
学生科。
20__年_月_日。
不参加跑操的申请书篇十七
本人已自行联系到实习单位,并有相应的实习内容和实习指导教师(附单位证明),故提出申请,于20__年10月6日至10月31日,在单位进行生产实习。实习单位地址:,实习单位电话:,单位联系人电话,本人联系电话:。请予批准。
本人将严格按照以下要求进行实习:
1、严格按照学校规定的实习要求完成实习任务。
2、实习期间,经常保持与班主任联系,每周汇报情况。
3、10月18日上午9:00回校集中(地点与班主任联系),进行实习中期检查,分组进行实习交流,交实习阶段小结(不少于1000字)。
4、11月1日上午9:00回校集中(地点与班主任联系),交实习总结、实习考核表,进行实习情况的.交流汇报和实习鉴定。实习结束逾期不归者按学校有关规定处理。
5、实习期间,自觉遵守实习单位的有关规章制度,并自觉遵守学校制定的教学管理条例,注意自身的人身与财物安全。
如违反有关规定,一切后果责任自负。
家长签字:xx学生签字:xxx。
班主任意见:xxx系(部)意见(盖章):xx。
不参加跑操的申请书篇十八
校领导:
学生组织作为学校和学生之间的桥梁纽带,在为学校和学生服务、校园的日常管理和丰富同学们的课余生活都做出了较大贡献。在各学生组织刚换届改选完成之际,为更好的推动学生组织开展工作、提升学生干部的服务水平和工作作风,增强责任心,提高学生会队伍的`团队合作、协调交际、沟通交流、理解表达等综合素质,拟定于在6月初对学生组织的骨干学生干部(团总支、学生会、广播站、学生记者团共70人)到昌平军训基地开展一次拓展训练活动。
培训费用:100元/人(两天)xx70人=7000元。
(其中包括:教练费、餐费、住宿费。)。
妥否,请批示。
学生科。
20xx年xx月xx日。
不参加跑操的申请书篇十九
校领导:
学生组织作为学校和学生之间的桥梁纽带,在为学校和学生服务、校园的日常管理和丰富同学们的`课余生活都做出了较大贡献。在各学生组织刚换届改选完成之际,为更好的推动学生组织开展工作、提升学生干部的服务水平和工作作风,增强责任心,提高学生会队伍的团队合作、协调交际、沟通交流、理解表达等综合素质,拟定于在6月初对学生组织的骨干学生干部(团总支、学生会、广播站、学生记者团共70人)到昌平军训基地开展一次拓展训练活动。
培训费用:100元/人(两天)x70人=7000元。
(其中包括:教练费、餐费、住宿费。)。
妥否,请批示。
申请人:xxx。
20xx年xx月xx日。
不参加跑操的申请书篇二十
尊敬的领导:
进入大学以来,我先后担任过四班的班长和学生会技能拓展部的副部长;并且参加了学校学生会的权益部和青年志愿者协会。经过了这一年的锻炼,使得我的各方面的能力都有了较大的提高。
在这一年的工作中,我也曾遇到过许多挫折,也曾失落过、消极过。但那都已成为过去,这些经历反而成为我以后工作的宝贵经验。它使我明白行动前的决策是多么的重要,否则就会事倍功半。
我们学院学生会的实践部是一个更加广阔的锻炼平台,它能使我们较早地接触社会,接触以后的真实生活,这是我们在真正地进入社会前必须经历的一步。实践部最能锻炼人的就是人际交往能力和自己的口才。说句实话:我这个人性格有些内向,话语不是很多,在过去的一年里虽然我已经竭尽全力地去改变,努力地去展开自己,向别人展示自己;可是我还是无法像有的同学那样在各种场合都表现得是那样如此的.自如,如此的自信。我想;也许实践部会给我更加大的平台,再一次雕琢我的性格!
如果张老师信任我,让我担任实践部的部长,我会很感激万分的。
并将此化为不尽的动力,在工作中尽职尽责,大胆务实,勇于创新,决不会盲目从事,要有计划的工作。在民主,公正的基础上,尽快联系各位干部,干事,团结起来,制定一个切实可行的方案,在最短的时间内使新一届实践部进入状态,使学生会工作步入正轨。在以后的工作中,并不断提高管理和自我管理的能力,不断完善自己。
马上就要举行的20xxx迎新晚会的筹备就是对我们的一次巨大的挑战。虽然在经费不是很多的情况下,我们去年的迎新晚会取得了很好的效果;可是如果经费更多的话,也许这会更加的棒。所以我们这次会制定一个切实可行的计划,争取为我们的新一届迎新晚会提高平台,提高档次。
俗话说:“没有最好,只有更好。我坚信在学院领导的信任,上届干部的帮助,同学们的支持和自我创新下我们的实践部和学生会的工作会更上一层楼。
这是我今日的承诺,行动能证明一切。如果我真的当选,定会用实际行动证明自己的能力,实现今日的诺言。在此也诚心希望张老师对我今后的工作进行监督。
申请人:xxx。
20xx年xx月xx日。
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