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幼儿园教师挂职心得体会(通用12篇)

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幼儿园教师挂职心得体会(通用12篇)
2023-11-24 11:13:22    小编:zdfb

写心得体会可以让我们更加深入地思考和体验所学到的知识和技巧。写心得体会时,要注重语言的精炼和准确性,用恰当的词语和句式表达自己的观点。以下是一些学者学术心得体会的范例,或许能帮助你更好地理解学术研究和学习的重要性。

幼儿园教师挂职心得体会篇一

2、龙年将至,管景华祝您全家身体健康,合家幸福,万事如意,新年快乐!

3、工作是船,成绩是帆;洗尽征尘,绽开笑脸;借助短信,送去祝愿;醒来是笑,入睡是甜;心遂人愿,幸福永远!在此我祝您春节快乐!

4、喜迎虎岁,吹响虎笛,鼓起虎劲,卯足虎力,撞上虎运,冲天虎气,张子扬、高杭祝您虎虎生威,龙年更虎!

5、心到,想到,看到,闻到,听到,人到,手到,脚到,说到,做到,得到,时间到,你的礼物没到,只有我的祝福传到。

6、牛耕沃野扬长去,虎啸群山大步来,赵燕桐祝您龙年财源滚滚,猛虎出山;身体健康,虎胆龙威;事业腾达,如虎添翼,全家幸福安康!

7、祝福您和您的家人平安健康,也希望还向以前一样不时听到你的.冷笑话哦,哈哈。

8、最好的幸福是把一个人记住;最好的快乐是有一个人在乎;最好的辛苦是别人承认你的付出;最好的朋友就是时刻不忘为对方。

9、亲情常在心,家庭和睦安心,爱情常在心,感情时时升温,友情常在心,胸中暖意留存;发条信息,传递幸福箴言,发条信息,愿你龙年开心!

10、新春爆竹响耳边,过年快乐荡心间,辞旧迎新又一年,阖家幸福喜团圆。祝福的话,简练而不简单,一句宏亮的龙年大吉烦请捎给家里每一位成员。

幼儿园教师挂职心得体会篇二

我有幸随宿州市挂职学习团到马鞍山挂职学习一个月。来到马鞍山,首先感受到的是马鞍山浓浓的文化氛围和飞速发展的经济;感受到了“第23届李白诗歌节”;观看了“雨山区中小学、幼儿园诗词吟诵比赛”,切实体会“诵读经典·传承文明·感悟成长”。

我挂职的幼儿园——翡翠园幼儿园是一所市级民办示范园,规模很小,共5个班一百多名幼儿,22名教职工,办园时间为8年。翡翠园幼儿园虽然是一所民办园,但管理规范、气氛温馨,很受家长喜爱。

翡翠园幼儿园虽小,但是在人员配备上也是两教一保,食堂工作人员、保健医生、门卫等配备整齐。室内活动场地很宽敞,有区角活动;每班专栏及幼儿作品张贴展示富有趣味性、知识性;主题墙主题突出,可操作性强。室外活动场地虽小但布局合理,能利用废旧物品制作玩具(如利用废旧汽车轮胎制作小荡船)等,体现了废物利用的特点。幼儿园虽小但食堂却很大,操作间合理分开,干净整洁,无油烟等,消毒工作做得也很好。另外,翡翠园幼儿园能在有限的户外场地中划出种植区和养殖区,以利于幼儿观察动植物。

三、感受精神面貌和氛围。

在翡翠园幼儿园,我感受到了教职工良好的精神状态,从园长—教师—其他工作人员人人精神饱满,工作热情,体现出爱岗敬业、有爱心。

在翡翠园幼儿园,我还感受到校园气氛的温馨和人与人关系的融洽,园长与教师、教师与教师、教师与家长关系都非常融洽和谐,令人身心愉悦。

四、办园经历。

翡翠园幼儿园办园八年来,由于坚持按照幼儿教育方针、政策,坚持不搞“小学化”,曾一度不被家长认可,存在生源危机,后来经过不懈努力,直到今日一步步走来,历尽艰辛,不断发展,终于获得家长和社会的认可和拥护,才有了今天的辉煌,从而被评为市级民办示范园。今天,翡翠园幼儿园作为一所民办幼儿园能和那么多公办省级一类幼儿园并存且发展良好,确实体现了其实力。

五、享受学习、感受快乐。

一个月来,我作为翡翠园幼儿园的一员,参与了幼儿园的管理,参与了各项活动如听课、教研组活动、课题研究、诗歌吟诵会节目编排、和教师广泛交流等,查阅了幼儿园的各种档案资料,从中学到了很多知识和经验,感悟颇深,弥补了自己工作上的不足。在翡翠园幼儿园学习的时光是短暂的,更是快乐的。在这短暂而快乐的时光中,我深深体会到,幼儿园的教育是深深根植于为幼儿身心发展服务的教育理念之中的,幼儿园和谐、温馨的教育环境、独有的教育氛围和教育资源如同肥沃的土壤,使幼儿园的保教工作成长为枝繁叶茂、生机勃勃的大树!

衷心感谢市、县教育局领导给我提供了这次宝贵的学习机会!更感谢翡翠园幼儿园的张爱新园长、朱亚宁园长以及幼儿园的老师们对我的热情帮助!祝翡翠园幼儿园越办越好!

幼儿园教师挂职心得体会篇三

我有幸随宿州市挂职学习团到马鞍山挂职学习一个月。来到马鞍山,首先感受到的是马鞍山浓浓的文化氛围和飞速发展的经济;感受到了“第23届李白诗歌节”;观看了“20xx年雨山区中小学、幼儿园诗词吟诵比赛”,切实体会“诵读经典·传承文明·感悟成长”。

一、挂职幼儿园基本概况。

我挂职的幼儿园——翡翠园幼儿园是一所市级民办示范园,规模很小,共5个班一百多名幼儿,22名教职工,办园时间为8年。翡翠园幼儿园虽然是一所民办园,但管理规范、气氛温馨,很受家长喜爱。

二、幼儿园特点。

翡翠园幼儿园虽小,但是在人员配备上也是两教一保,食堂工作人员、保健医生、门卫等配备整齐。室内活动场地很宽敞,有区角活动;每班专栏及幼儿作品张贴展示富有趣味性、知识性;主题墙主题突出,可操作性强。室外活动场地虽小但布局合理,能利用废旧物品制作玩具(如利用废旧汽车轮胎制作小荡船)等,体现了废物利用的特点。幼儿园虽小但食堂却很大,操作间合理分开,干净整洁,无油烟等,消毒工作做得也很好。另外,翡翠园幼儿园能在有限的户外场地中划出种植区和养殖区,以利于幼儿观察动植物。

三、感受精神面貌和氛围。

在翡翠园幼儿园,我感受到了教职工良好的精神状态,从园长—教师—其他工作人员人人精神饱满,工作热情,体现出爱岗敬业、有爱心。

在翡翠园幼儿园,我还感受到校园气氛的温馨和人与人关系的融洽,园长与教师、教师与教师、教师与家长关系都非常融洽和谐,令人身心愉悦。

四、办园经历。

翡翠园幼儿园办园八年来,由于坚持按照幼儿教育方针、政策,坚持不搞“小学化”,曾一度不被家长认可,存在生源危机,后来经过不懈努力,直到今日一步步走来,历尽艰辛,不断发展,终于获得家长和社会的认可和拥护,才有了今天的辉煌,从而被评为市级民办示范园。今天,翡翠园幼儿园作为一所民办幼儿园能和那么多公办省级一类幼儿园并存且发展良好,确实体现了其实力。

五、享受学习、感受快乐。

一个月来,我作为翡翠园幼儿园的一员,参与了幼儿园的管理,参与了各项活动如听课、教研组活动、课题研究、诗歌吟诵会节目编排、和教师广泛交流等,查阅了幼儿园的各种档案资料,从中学到了很多知识和经验,感悟颇深,弥补了自己工作上的不足。在翡翠园幼儿园学习的时光是短暂的,更是快乐的。在这短暂而快乐的时光中,我深深体会到,幼儿园的教育是深深根植于为幼儿身心发展服务的教育理念之中的,幼儿园和谐、温馨的教育环境、独有的教育氛围和教育资源如同肥沃的土壤,使幼儿园的保教工作成长为枝繁叶茂、生机勃勃的大树!

衷心感谢市、县教育局领导给我提供了这次宝贵的学习机会!更感谢翡翠园幼儿园的张爱新园长、朱亚宁园长以及幼儿园的老师们对我的热情帮助!祝翡翠园幼儿园越办越好!

幼儿园教师挂职心得体会篇四

还记得,每当别人问起,你是做什么工作的呢?幼儿教师。别人都会投来羡慕的目光“多好的职业啊!每天和孩子们在一起,多开心啊!”这是很多人的赞叹之语。或许在很多人的眼里,觉得这个行业轻松,也不累,就是每天带小孩玩玩而已。在没有踏上工作岗位之前,我也是这样认为的。幼儿教师不用每天顶着老板的压力,不用每天为业绩发愁,更不会为勾心斗角的人际关系而烦恼,因为我们的工作面对的是一群活泼、可爱、充满童趣的小朋友。但当直到我真正踏上了工作岗位,成为了一名主班老师。自豪而又兴奋的来到了孩子们中间,我幻想着以后的生活一定很精彩。可是一段切身的体验经历后,才知道幼儿教师那张挂满微笑的脸庞后面藏着许多的苦辣酸甜。

每天要比其他人更早地起床上班,从进入园门的那一刻起,调整好自己的心情,用微笑迎接每一个孩子。带班时,绝不能有半点马虎,作为年轻老师,也许经验不够丰富,但是我希望我能尽自己全力多给孩子们一点呵护。我想,每位幼儿教师,以自己不同的经历,都存在一份或多或少,一样的,不一样的感触。带着这份感触去学习着做一名优秀合格的幼儿教师,其实要做一名合格的幼儿老师并不容易,还应该不断地修正自己,完善自己,严格的要求自己,不断提高作为一名优秀教师应具有的素质。凭借自己所学的专业知识也可以拥有一个属于我自己的舞台。

家园共育,永远是幼儿园教育工作的重要组成部分。还记得,以前刚带班的我,每次和家长交流时,都会脸红,不知道如何去沟通,甚至看到家长来了,都会躲得远远的。现在能够主动大方地和家长交流,“今天某某宝贝表现得怎么样?”或是:“某某宝贝最近发生了什么事?”,后面才懂得家园沟通要讲究谈话的策略性和艺术性,把谈话建立在客观、全面的基础上,要让家长相信我们,尊重并听取我们的意见,要让家长感到教师在关注自己孩子的成长和进步,感到老师比他们更深入地了解孩子。同时也请家长多一份宽容和理解,多给老师一点尊重和信任,用心灵握手!

幼儿园的工作是那么的琐碎与平常。吃饭、上厕所、洗手、就连喝水这个环节都要老师去督促,去检查。还要慢慢地引导孩子培养良好的行为习惯。在户外活动时,还要看一看,摸一摸宝贝,冷不冷?热不热?是不是流汗了,要不要换衣服等等。每天如此循环,一天下来嗓子嘶哑,很是心累,每天过着提心吊胆的日子,害怕小孩打架,害怕他们磕着碰着,每天下班还要解决家长的各种问题。回顾这一年里,孩子们刚入园时的哭闹的情景依旧记忆犹新,一个个哭着找妈妈、找爸爸,找奶奶,而现在他们早上都是高高兴兴地走进教室,大声叫着:“老师早。”这一幕幕清晰地在脑海中浮现。这瞬间,我越发感觉到孩子们成长了很多,懂事了很多。

生活对于我们每个人在世界上来说都是重复着昨天的节奏,孩子的心是纯净的,是无私的,每当听到一句句暖人的话语,”老师,你怎么了?”“老师,我爱你”,心里就充满了幸福感。

古话说:“笑一笑,十年少。”如果你是一名幼儿老师,我相信你每天都会在笑声中渡过,那是孩子们带给你无时不刻的欢乐,这就是幼儿老师永远年轻的秘密。选择做一名幼儿老师的职业是崇高无尚的,教导着天真无邪的孩子们一天天的成长,在进步及快乐的同时,我也收获着更多幸福。

我骄傲,我是一名幼教工作者!

幼儿园教师挂职心得体会篇五

按照园领导的安排,我们进行家工作。刚开始时我很疑惑:我们现在的通讯这么发达,很多时候我们都通过电话交流,有必要走进家庭实行这样传统的家吗?家长会乐意接受吗?现在我认为家是非常有必要的,他可以减少家长和老师之间的距离,使我们的沟通交流更加有效。

我们为了做好家做了一些安排。首先,制定周密的计划。

1.设计家路线。我们根据居住区域确定家路线,有效的利用了时间。

2.提前预定。提前预定家时间,一是让家长安排好其他事务,二是让家长做好心理准备。

3.为了更好的交流,我跟李老师分两组,是因为有些家长的国语水平有限,不能表达自己的想法,我主要负责去少数民族小朋友家家。

4.了解家长的需求及幼儿在园情况。一方面充分了解幼儿在园的表现,另一方面,也尽可能的了解家长的特点,使家内容满足家长的需求。

在家的过程中,我感受到家长对老师的尊重与信赖,也深切地感受到家长们对孩子的希望。家长们问的最多的问题是,幼儿园什么时候开始教写字算数?对于这样的问题,我详细地向家长解释幼儿的年龄特点和学习特点,使家长明白我们的教育不能超出幼儿的接受能力,不能拔苗助长。让家长知道幼儿的健康成长不仅是幼儿园的责任,也是家庭的责任,提醒家长不仅要关心幼儿的学习,生活,更要关心幼儿的情感和品德。

另外我还给家长布置了暑假作业,就是让家长暑假多抽时间陪陪孩子。这次家纺给我留下了很多深刻的,这对我今后的幼儿园教学工作来说是一个宝贵的意见。

通过家,我不仅了解到了平时不了解的情况,与家长进行了情感沟通,使得我自己再次感受到了教师工作的神圣与责任,激发了工作热情。家不仅仅给教师带来了感动和宝贵的经验,家也带给了孩子们满心的快乐:“老师到我家来了!”家后的几天,孩子们交流的话题都是同一个内容。孩子们的一言一行,都让我感受到那种溢于言表的快乐。

我真正的意识到家是联系家庭与幼儿园的一条重要纽带,是幼儿园与家庭共同教育好孩子的一道桥梁。

幼儿园教师挂职心得体会篇六

1、”我想对同学们说:“在学期里一定要少扣一些班分,争取多拿几次流动红旗。

2、一支粉笔,两袖清风,三尺讲台,四季寒暑,五更鸡啼,六艺兼修,七步之才,八方桃李,九州子弟,十分可敬。老师,春节到了,祝您新年快乐!

3、春节到了,送您三束花,一束康乃馨,您像慈母教我做人;一束百合花,感谢您不求回报纯洁的爱;一束满天星,那是您的桃李满天下。祝您春节快乐!

4、亲爱的老师,向您表达我最衷心的感谢。仅这一天远不足以表达对您的感激之情。

5、美妙的钟声又要敲响,让它敲响你2024年的幸运之门,带给你一整年的健康平安、幸福快乐、如意吉祥。

6、您是流泪的烛,为民族的希望默默燃烧。您是辛勤的园丁,为中华的未来无声耕耘。亲爱的老师,教师节是您的节日!是全人类对您的认同、是对教师职业的最高奖励。

7、祝愿天下朋友:工作舒心,薪水合心,被窝暖心,朋友知心,爱人同心,一切都顺心,生活诏曰:2024新年特殊行动:惊天动地开心笑,谈天说地疯狂侃;呼天唤地纵情唱,欢天喜地疯狂吃;昏天暗地踏实睡,呼风唤雨财源滚!

8、2023的烦恼已经飘散,2024的快乐今天露面。新的年又来到,嫣红的晚霞将接收你的祈愿,灿烂的朝霞将满足你的心愿。衷心祝你新年快乐!

9、祝愿你们新年快乐!

10、把握龙年,送你新年喜庆,龙年开新颜,愿你事业新发展,愿你新年新气象,万事更辉煌,事业新发展,生活更光芒,日子更灿烂,幸福更远扬,愿你龙年万事如意。

11、宵圆人更圆,幸福又一年。十五的月儿圆又圆,祝元旦快乐!感谢这一年来您对我家宝贝的照顾,浓浓的谢意送给老师,感谢您!

12、“落红不是无情物,化作春泥更护花”。我敬爱的老师,您对同学们的付出,一定会有回报。祝我们亲爱的老师新年快乐!越来越年轻!

13、浓浓的情谊与祝福,绵绵的思念与问候,在这美好的日子,愿祝愿随着卡片带给您温馨的问候,盼您能时常想到我,也希望您能知道,无论天涯海角我都深深祝福您!新年快乐!

14、雪花簌簌,幸福浅浅,生活简简单单。愿你龙年大吉大利,好事连连,好梦甜甜!

15、虽然我不是您最出色的学生,但您却是我心目中最出色的老师!亲爱的老师,节日快乐!虽然您爱其他的学生胜过爱我,可我爱您远胜过其他人,并且在您的节日里说上一句:“永远爱你,老爸!”虽然过了这么多年,可是我对老师您的敬仰依然如涛涛江水,连绵不绝……送上我的祝福,节日快乐!我心永远为你祈祷。

16、万水千山总是情,洒向人间都是爱!天涯海角有尽处,只有师恩无穷期。祝福老师春节快乐!

17、一生幸福健康。老师您好!东方送你摇钱树,西方送你永安康,南方送你成功路,北方送你钱满仓。

18、四面八方全送到金银财宝当头照,新年快乐。我有有好多好多的心里话想对他们说。

19、祝福在这一刻传递,问候在这一刻送出,新年的钟声即将响起,元旦的喜庆即将到来。

20、愿老师在年新的一年里:抱着平安,拥着健康,揣着幸福,携着快乐,搂着温馨,带着甜蜜,牵着财运,拽着吉祥,迈入新年,快乐度过每一天!

21、用语言播种用彩笔耕耘,用汗水浇灌用心血滋润,这就是老师的崇高劳动。拥有年轻梦想即成真;拥有幸福频频出佳绩;拥有财富桃李满天下!祝新年快乐!

22、美酒佳肴庆新年,琼浆敬你幸福宴。吃块鱼肉年有余,美味品尝富连年。夹根牛排身体康,尝口甲鱼寿南山。呷口紫菜虾米汤,子孙满堂福多多。祝你新年:美事连连,好运年年,钞票多多,喜气洋洋。

23、身体有用不完的力气,滚滚财源广进!事业顺心顺意,工作顺顺利利,爱情甜甜蜜蜜!

24、您但在我心中您是最棒的!春节快乐,老师!阳光普照,园丁心坎春意暖;雨露滋润,桃李蓓蕾红。祝您春节快乐。

25、送你五枚铜钱:第一枚,代表父母康健;第二枚,代表家庭美满;第三枚,代表财运亨通;第四枚,代表广结善缘;第五枚,五分钟;看一场电影,三小时;看月缺月圆,一月;春去春来,一年;想念一个人,一生!

26、我不是秋翁,不能为您培育美丽的玫瑰。我不是诗人,不能为您讴歌浪漫的诗句。我是一名普通的学生,只有把最诚挚的祝福送给您,祝您新年心想事成,万事如意,春节好。

27、新年快乐,我的老师。

28、小时候总觉得您太严厉,现在才知道这是您爱的表现。老师,祝您新年快乐!小时侯,我知道您是世界上最美丽的景;长大了,我知道我会成为像您一样的.人!

29、满满的祝福送给老师!祝你新年快乐!可是一句关心的话,只需几秒钟。

30、向我们最可爱的学生送上诚挚的祝愿!

31、所以,为了拯救人类,一定要快乐哦!岁月不居,天道酬勤。元旦到,饮美酒。

32、祝您:爱圆情圆,花好月圆,人缘财源,源源不断!祝您身体健康、生活幸福!

33、元旦的祝福还未送够,匆匆的假期就一闪而过。我们用辛勤的汗水和诚实的劳动换来了社会各界对我们工作的认可,我们既为已经取得的成果感到欢欣鼓舞,同时也为未来良好的发展态势与广阔前景充满信心。

34、老师您的公平.公正处事态度让我知道了公平公正的存在。也让我更加懂得了奉献。在这里我要说一句谢谢,您的鼓励成就了我今天。老师春节快乐!

35、愿新年的钟声带给您一份宁静和喜悦。新年快乐!祝春节快乐,新年中有意想不到的收获,愿春节的喜悦整年萦绕您心间。愿春节美景与欢乐常伴随您!

36、提前祝你元旦快乐!阖家齐欢乐;同吃上元丸。向我们最可爱的学生送上诚挚的祝愿!

37、岁月不居,天道酬勤。那一张张朴实的面孔,那一双双辛勤的双手,地球是圆的,我的祝福也是圆的。

38、九月如期而至,初秋激荡着心绪,十号飘然而来,圣洁的日子带来真挚的关怀;春节,我们的祝福为辛勤园丁而来,祝愿老师们春节快乐,幸福美满。

39、谨向一年来辛勤工作的全体教职工致以亲切的问候!一生幸福。身体倍儿棒,吃饭倍儿香,牙好胃口就好,事事开心,事事顺利!

40、”我过完了一个既开心又难忘的新年。根据元旦节特别法,本判决为终审判决,立即执行。

幼儿园教师挂职心得体会篇七

挂职教师是指在不同教育部门之间流动、在下级学校工作的教师。旨在促进教育资源的共享和高质量教育的普及。作为一名挂职教师,我深有体会。

第二段:挂职前的准备。

作为一名挂职教师,首先需要准备好自己。挂职需要面对各种不同的情况,需要做出正确的决策,承担责任。因此,有必要进行专业知识的补充和提高、心理素质的加强、沟通能力的优化,以及认真了解当地的教育政策、学校现状和各项工作计划。

第三段:挂职中的体验与收获。

作为挂职教师,我在课堂教学中发现了不同的教学方式,更好地了解了学生。我在与其他同行的互动中感受到了不同学校文化的差异,更好地推广和共享教育资源。我在管理团队中获得了更广泛的管理实践和更高效的管理经验,更好地贡献和融入当地教育部门。这些经验和收获都为我今后的教育工作提供了极大的帮助。

第四段:挂职中的问题和解决方案。

在挂职中,我遇到了各种各样的问题。学校设备不齐全、教学资源短缺、人员配送不合理等等,但面对问题,我也对不同的情况加以分析和解决。与学校沟通协调,寻找补充资源和技术支持;与部门领导进行交流沟通,互相沟通提高。在不断地努力中,我逐渐摸索出了合理的解决方案,并尝试分享经验和策略。

第五段:总结和建议。

挂职教师是教育系统中不可或缺的一部分。挂职教师的职责是建立互通的教育资源共享平台,并向下传播教育经验和文化。挂职教师的经验,不仅能够帮助自己发展,更能推动教育事业的发展。因此,建议更多的教师加入挂职教育的行列,拓宽自己的视野,提高自己的素质,为教育事业做出更多的贡献。

幼儿园教师挂职心得体会篇八

安排教师到其他幼儿园进行挂职工作,可以锻炼老师之间的学习能力,老师们之间互相交流教学心得以共同进步。下面是百分网小编为大家整理的幼儿园挂职心得体会的相关资料,欢迎大家阅读。

直到看到思幼的老园长郭宗丽的一本书里一个新的词汇--雁行团队,出现在我的视野,才豁然明白团队的打造,原来这么有学问。雁行团队的启示来源于大雁,自然界的许多生物行为其实就包含了深刻的哲理:

春来秋去的大雁在飞行时总是结队为伴,队形一会儿呈“一”字,一会呈“人”字。大雁为什么要编队飞行呢? 原来,大雁编队飞行能产生一种空气动力学的作用,一群编成“人”字队形飞行的大雁,要比具有同样能量而单独飞行的大雁多飞70%的路程,也就是说,编队飞行的大雁能够借助团队的力量飞得更远。

大雁的叫声热情十足,能给同伴鼓舞,大雁用叫声鼓励飞在前面的同伴,使团队保持前进的信心。当一只大雁脱队时,会立刻感到独自飞行的艰难迟缓,所以会很快回到队伍中,继续利用前一只大雁造成的浮力飞行。

一个队伍中最辛苦的是领头雁。当领头的大雁累了,会退到队伍的侧翼,另一只大雁会取代它的位置,继续领飞。当有的大雁生病或受伤时,就会有两只大雁来协助和照料它飞行,日夜不分地伴随它的左右,直到它康复或死亡,然后它们再继续去追赶前面的队伍。

20xx年10月10日,我怀揣着梦想,和宿州26名校干一起抵赴xx,开始了我人生中最宝贵的一段特殊经历——来到xx第一幼儿园挂职锻炼。

时间飞逝,一转眼,一个月过去了,在新单位,除了保持遵章守纪、扎实工作、维护良好形象的最基本的工作习惯外,最重要的一点就是学习、观察、思考。现将挂职期间所见及点滴体会汇报如下:

一、处处彰显名校丰厚的园所文化

走进xx第一幼儿园,园舍虽已有些陈旧,但优雅的校园环境、深厚的文化气息一下子簇拥了我。一走进大院,首先映入眼帘的就是被青藤牢牢缠绕的综合楼,绿意盎然;门厅、走廊、楼梯、拐角随处可见的儿童化警语、名言,每一处都渗透着深厚的文化气息,彰显着“一切为幼儿发展”的理念,让人一看就明白该幼儿园的培养目标和本园的特色;教师和幼儿活动及作品成果的展示,让大家了解了幼儿园所做的工作,展现了一幼教师和幼儿良好的精神风貌。

二、加强教师队伍建设

xx一幼特别重视教师队伍的建设,实行名教师工程即以师带徒培养教师、激励教师的机制,把广大教师引向了岗位练兵、岗位成才的名师之路,提高了教师的整体素质。具体做法是:

1、崇尚公平,给教师以平等发展的机会。首先着力构建公平的用人制度。良好的用人机制不仅可以凝聚人心,而且能够催生优秀的教师群体。只有坚持公平,才能真正践行“能者上,庸者下”、“能者尽其才”的用人理念。幼儿园规定:学校每年改选园长助理,凡想参加竞选的教职工,在符合基本条件的基础上,先从年级组自愿报名,再由年级组提交教职工大会民生选举,产生候选人。最后,由候选人参加竞聘演讲,让教职工选出自己信赖的、理想的人选。其次是施行公平的评优制度,教师都十分关心评优选先的活动,因为评优选先是对一年教育教学工作的肯定与评价。所以他们对一位老师的评价要综合教师评价、家长评价、领导评价、自身水平、工作态度、工作业绩等多个因素来进行,坚持量化评价与定性评价相结合,不搞一票否决,公平的评价激发了教师奋发向上的积极性。

2、鼓励教师积极进修,不断提高学历层次。一幼积极创造条件,安排鼓励教师参加各种形式的业务进修和学历提高教育,为教师自身成长提供条件,搭建平台,利用多种途径让教师接受现代教育技术的培训,不断提高教师的教育教学水平。

3、加强实践研究,提高专业化水平。运用拜师结对和参加青年教师行动研究组等方式,提高新教师设计、组织、回应、创设环节和反思、教育实践能力;有经验的教师则根据自身工作经验,在某些方面进行梳理、总结和提升,逐步形成自己的亮点。

三、精湛的课程体系

xx一幼的生成活动及特色课程做得非常出色。这次挂职学习让我们有机会近距离地感受了她们的教育理念,参与了课程的实施与研究,见证了其不断完善与发展的历程。她们选择的课程以尊重幼儿发展规律与发挥教师主导作用相结合为指导思想,从综合性入手组织教育过程,具体落实到以“主题”的形式构建每一阶段的.生活经验,使幼儿教育更有效地发挥整体功能。围绕“大中国”的主题活动,xx第一幼儿园开展了两次课题组教研,我们有幸参与了她们完整的主题教研活动,从中受益匪浅。

首先,课题组根据主题集体研讨、选择教育教学内容,并针对所选择的内容确定各年级组所采用的方式、方法,与会教师各抒己见,为主题活动献计献策。教研体现了教师群体思想的碰撞,智慧的交锋。其次,主题活动开展结束后,各年级组教师结合活动目标、幼儿的表现进行了深入地反思,展现了xx第一幼儿园教师较高的专业水平。分管业务的宋萍园长针对老师们的发言作了点评,她深厚的理论功底、敏锐的观察视角、无私的敬业精神、谦逊的处事态度都在影响和激励着教师不断地研究和进取。

透过课题组教研活动,我们清晰地了解到xx第一幼儿园在园本课程构建中的心路历程:以教科研一体化的研究方式,不断地丰富课程内容,推进课程实施,完善课程体系,与此同时打造教师队伍,提高教育质量,提升幼儿园整体水平。

本次挂职培训感悟太多,我从中体会到:(一)精细化管理就是把大事抓好,小事做细,细事做精;(二)课题研究要注重过程,活动前有备课、活动中有记录、活动后有分析小结及需要进一步完成的实验任务;(三)管理者要有一整套的、成功的实施策略、管理经验和以人为本为教师服务的理念。管理者没有思想,就没有出路;没有做为,就没有地位;没有实力,就没有魅力;没有眼界,就没有境界。

最后感谢市、县教育局的领导为我们搭建这样一个学习、培训、锻炼的平台,提供这样一个近距离向xx市优秀学校学习的机会!虽然时间仅一个月,但我却收获了一段不可或缺的人生经历。

直到看到思幼的老园长郭宗丽的一本书里一个新的词汇--雁行团队,出现在我的视野,才豁然明白团队的打造,原来这么有学问。雁行团队的启示来源于大雁,自然界的许多生物行为其实就包含了深刻的哲理:

春来秋去的大雁在飞行时总是结队为伴,队形一会儿呈“一”字,一会呈“人”字。大雁为什么要编队飞行呢?原来,大雁编队飞行能产生一种空气动力学的作用,一群编成“人”字队形飞行的大雁,要比具有同样能量而单独飞行的大雁多飞70%的路程,也就是说,编队飞行的大雁能够借助团队的力量飞得更远。

大雁的叫声热情十足,能给同伴鼓舞,大雁用叫声鼓励飞在前面的同伴,使团队保持前进的信心。当一只大雁脱队时,会立刻感到独自飞行的艰难迟缓,所以会很快回到队伍中,继续利用前一只大雁造成的浮力飞行。

一个队伍中最辛苦的是领头雁。当领头的大雁累了,会退到队伍的侧翼,另一只大雁会取代它的位置,继续领飞。当有的大雁生病或受伤时,就会有两只大雁来协助和照料它飞行,日夜不分地伴随它的左右,直到它康复或死亡,然后它们再继续去追赶前面的队伍。

思南路幼儿园自励为“雁行团队”,学习大雁合作的精神,崇尚合作是一种态度,也是一种能力,带领群雁不断低相互激励、相互鼓舞、相互协作,不让任何一名成员掉队,把成就每一名教职工的成功与幸福作为衡量管理成败的标尺。

一、树立一个共同的目标。与拥有相同目标的人同行,能够更快速、更容易地到达目的地,因为彼此之间会产生相互的推动力量。思南路幼儿园把“创思优品牌”作为全园教职工的共同目标,依靠团队的力量,共同努力实现这一愿景。

二、打造一个梯形的团队。团队中的每个成员都能找到她特定的位置,根据自己的能力、自己的特长,组合成一个最利于“飞行”的队伍,实现最佳组合、产生最大效能。如学科带头人、骨干教师、新教师、助理教师等。

三、遵循一个动态的原则。所有的岗位都不是固定不变的,教师也不是从小班一直带到大班,遵循“每年一聘,能上能下”的原则,教职工可以根据自己的能力和兴趣选择适合自己的岗位,年终进行述职,根据绩效与自己的意愿决定来年坚持原岗位还是换岗。动态的机制可以增强竞争力,使每个人都能找到自己的位置,并更好地为团队服务。

四、建立一个激励的机制。雁群会用叫声来鼓励伙伴继续往目的地前进,可见,激励是何等的重要,无论是物质的,还是精神的,都在无形中鼓励大家朝共同方向努力,思南路幼儿园有一套完善的激励机制,如考核奖惩制和结构工资制,真正成为激发幼儿园实现可持续发展的有力保障。

五、营造一种和谐的氛围。大雁会照顾生病或受伤的同伴,而不轻言舍弃,因为雁群是一个团队,要保持群体的和谐,“和谐管理就是能促进团队成员达到彼此配合得适当和匀称的管理”,和谐的团队要求每个人都步调一致,思南幼儿园到处呈现的就是和谐的氛围,进入园门的热情问候、承担任务的相互协作、面临挑战的相互扶持、日常生活的相互照顾……无不体现一种和谐文化。

思南路幼儿园,也正是有了这样一只雁行团队,才能朝着既定目标不断超越自我,才能快乐地一路飞翔!

幼儿园教师挂职心得体会篇九

教师挂职培训总结我有幸于年03月18日至03月22日,到凉州区发展街小学挂职培训学习,虽然培训时间很短,但我被发展街小学小学严谨扎实的工作作风,爱岗敬业、积极进取的工作精神和所取得的辉煌成就所感染,深受教育和启迪。

在挂职培训学习期间,我严格遵守培训时间,认真学习参与学校的各项活动和各种会议,经常主动和学校教师沟通交流。坚持多听、多看、多学、多思,做到了边学习,边交流,边思考,边总结。在挂职培训的一周内我时刻被老师们求真的科学态度,高尚的人格魅力所感染、所感染。

学校着眼于学生的整体素质和长远发展。让学生学会做人、学会求知、学会健美、学会生活、学会劳动、学会创新。学校始终把德育工作放在首位,不断探索新形式下与时俱进的德育教育新途径,形成了以爱国主义、集体主义教育为主旋律,以道德品质行为习惯养成为主的德育新格局,坚持周一别具特色的升国旗仪式以及出操制度。

学校重视教师教育观念的更新,坚持科研兴校,以创新教育为核心,全面深化教育科研。在挂职培训的一周内,我正好赶上学校“教学能手”的比赛。从星期二到星期五每天都有精彩纷呈的课堂,这使我在听课中学到了不少东西。

总之,通过短暂的挂职时间中的耳闻目睹和亲身体验,使我受益匪浅,感觉头脑得到充实,思路更为开扩、清晰,通过挂职工作学习,丰富了我的教育思想,开阔了我的眼界和工作思路,提升了我的教育理念和思想境界。

更激发了我干好教育事业的热情和信心,这必将对我今后做好学校工作产生深远的影响。

幼儿园教师挂职心得体会篇十

这次培训学习在不知不觉已过了半个多月了。在这些天里,有着充实,有着快乐,也有紧张忙碌之后的想家!尽管不适应、困惑、疲惫,但常常还是能感觉到紧张后的充实和快乐!说实话我本身就是抱着求真向上的态度来参加此次培训的,既然来到这里,就应该克服困难,珍惜机会,学有所获。

学习的每一天,我都被这些老师吸引着,推动着:每两个小时的课程,他们从来不坐,从来不会降低质量,缩短课堂时间一分钟。他们的人格魅力和敬业精神深深地打动着我,感染着我。我为我能来培训而庆幸,我为我在培训班结识这些专家型的教师而感到庆幸,我为我是他们的学生而产生了骄傲感。所以我用眼睛关注着他们,我用笔记录着他们,我用心采撷着他们。

这次给我们任课的教师全是“精英中的精英”。这些老师学历高、经验足,每个人都有特长之处。他们的课堂全面、细致,有对教材的精彩解读和分析、有课堂实录、还有耐人寻味无穷的经验之谈。每天能倾听他们对教学的理解,感悟他们的思想方法,让我感觉到不是一种学习,而是一种享受。在学习中常常能带给我思想上的洗礼、理念的革新。

“有思想,有文化,有情感,有艺术的教师是大师。”大师的分析总是充满灵动与启示;大师的课堂总是充满了智慧与情趣。给我们这一百名学员授课的`专家、教授中,基本都是大师。他们全身闪耀着大师的光环,却无法因这耀眼的光环而遮挡住自身的才华、探索求知的的渴望。我想这每一位让我心生仰慕之情的大师,一定是因为永无止境的学习才能使他们登上这教育的巅峰。他们的成就激励着我们,激励着我们这一群在小学教学的道路上跋涉的学员们。也许走在庞大的教师队伍中,你根本不会认为她是一位卓有成就的特级教师。第一次上课她和我们一道分享她的成长历程,两个小时的课程中,她一直在主讲台上来回走动,一会儿板书,一会儿指点批画,一会儿唱,看那个样子,真想一股脑儿的把她的存储倾倒给我们,与我们共享。看着她,温暖又舒适,与这样的特级教师在一起,怎会不是一种惬意的的享受。这些天聆听着他们丰富的教育教学实践,享受着高层次的理念讲座,一次次震撼着我的心灵。在与各位专家、教授的思维碰撞中,我们的思想得到了升华,理念得到了提升,能成为他们的学生真是我们这一批学员的幸运。我们的人生也许与特级、专家无缘,但我们可以因为他们的引领在追寻小学教学的征程中更有活力,更有收获。我坚信!

“玉不琢,不成器。人不学,不知义。”古人寥寥数语就将学习的重要性高度地概括出来了。学习的过程好比那未经加工的瑕玉,经过一番精雕细刻之后,呈现出一具工艺品应具有的高贵与典雅。同样的,面对这场深刻而全方位的新课程改革、日益复杂的学生思想道德,很多时候仍让我有些雾里看花,无所适从,从而使我觉得我很需要学习,而此次骨干教师培训学习,犹如为我打开了一扇门,拨云见日,使我以前的困惑豁然开朗。

在此之前,我曾出去培训过几次,而这次不同的是培训中我主动去思考、去领悟。心灵经历了忐忑、探索、喜悦。一路走来,专家、名师的讲座虽然我不能做到照单全收,但他们先进的教育理念、独到的教学思想、对我今后的教育教学工作起着引领和导向作用。这次培训之后,更增添了我努力使自己成为科研型教师的信心。

幼儿园教师挂职心得体会篇十一

教师挂职培训总结我有幸于2013年03月18日至03月22日,到凉州区发展街小学挂职培训学习,虽然培训时间很短,但我被发展街小学小学严谨扎实的工作作风,爱岗敬业、积极进取的工作精神和所取得的辉煌成就所感染,深受教育和启迪。

在挂职培训学习期间,我严格遵守培训时间,认真学习参与学校的各项活动和各种会议,经常主动和学校教师沟通交流。坚持多听、多看、多学、多思,做到了边学习,边交流,边思考,边总结。在挂职培训的一周内我时刻被老师们求真的科学态度,高尚的人格魅力所感染、所感染。

学校着眼于学生的整体素质和长远发展。让学生学会做人、学会求知、学会健美、学会生活、学会劳动、学会创新。学校始终把德育工作放在首位,不断探索新形式下与时俱进的德育教育新途径,形成了以爱国主义、集体主义教育为主旋律,以道德品质行为习惯养成为主的德育新格局,坚持周一别具特色的升国旗仪式以及出操制度。

学校重视教师教育观念的更新,坚持科研兴校,以创新教育为核心,全面深化教育科研。在挂职培训的一周内,我正好赶上学校“教学能手”的比赛。从星期二到星期五每天都有精彩纷呈的课堂,这使我在听课中学到了不少东西。

总之,通过短暂的挂职时间中的耳闻目睹和亲身体验,使我受益匪浅,感觉头脑得到充实,思路更为开扩、清晰,通过挂职工作学习,丰富了我的教育思想,开阔了我的眼界和工作思路,提升了我的教育理念和思想境界。

更激发了我干好教育事业的热情和信心,这必将对我今后做好学校工作产生深远的影响。

幼儿园教师挂职心得体会篇十二

教学的主体是学生,我们每位教师心里都非常清楚,在教学中我们是否体现了生本课堂,是否真得把课堂还给了学生。

这个去杭州学习,听了杭州翠苑中学陈俊教师的《4.1二元一次方程》(浙芥七年级下)和山东杜郎口中学徐力教师的《5.1多边形》(浙芥八年级下)这两节课,给我触动很,感触很深。下面我结合讲学稿的设计和教学及对教师的要求等方面说说自己这次学习的体会:

在我们平常的教学中,我们给学生布置预习作业,学生往往不重视,根据xx教研室专家的调查,目前重视预习的学生并不多,学生在预习方面的时间投人约占学习时间的10%左右。学生学习中的预习环节往往缺失。这就需要一个载体,让学生由忽视预习到主动预习,设计科学合理的讲学稿就是一个很好的载体。

中学陈俊教师的讲学稿设计,让我耳目一新,他设计的讲学稿,不管是新课的探究,还是新知的巩固都围绕教学目标展开。

(1)针对不同的教学目标设计不同的问题。

(2)问题的设计不是机械的,答案书上直接抄的,避免了学生预习时,只让学生当“搬运工”。而是让学生必须通过阅读、思考、归纳,弄懂书上的知识点后,才能完成的讲学稿上的问题。

(3)并容入数学思想方法,并要求学生及时总结学习心得。

比如:(展示讲学稿)本节是概念课。

目标一:完成二元一次方程的概念。

目标二:完成二元一次方程的解的概念。

目标三:将二元一次方程表示成用一个未知数的代数式示另一个未知数。

这样参与课堂交流的过程才是学生高效学习、快乐学习的表现,才体现了生本课堂,学生为主体,教师为主导。陈俊教师和徐力教师的课,采用小组合作式教学方式,学生都处在主动学习中,课堂上,教师讲解少,学生活动多。预习、展示直至解题馈,学生始终是主角。预习时学生自己提炼、归纳、总结,展示时有个性的表述,以及解题馈中学生轮流上讲台,讲步骤、说答案、论原理、做补充等等,学生的表现不是被动的,而是主动的、积极、方的。

学生活动多,也增强了课堂的生成性,有利于教师发现问题,及时解决。相对于教师备课的预设教学,这种课堂教学有利于教师突破预设,深挖教材,拓宽教材,达到教学相长,让课堂成为师生享受学习的快乐,形成终身学习的理念的重要平台。

在实践中,我还发现了一个问题,每个小组上来讲解得同学就是那几个,而接受能力差得的同学还是讲得很少,接受能力好的同学有时不太愿意教接受能力差的同学,说是太难教了,后来我就想了一个办法,代表小组发言的同学在小组中抓阄,6人一小组,分别编为1到6号,抓到哪1号,就由一号同学回答,迫使接受能力好的同学去教接受能力差的同学。

不想放手,而是不敢把课堂开放、活跃起来,生怕丢掉一个知识点。听了徐俊教师和徐力教师,让学生成为课堂的主人并不会丢掉知识点,而会让学生理解得更深,掌握得更全,提高得更快。优等生在指导同学的过程中对新知识进行了巩固,接受能力差得到了小组成员的助,所以,我们要相信学生。相信学生行,放权放手,让学生成为课堂的主人。

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