怀化市遴选公告(精选10篇)

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怀化市遴选公告篇一

根据中共德州市委组织部、德州市机构编制委员会办公室、德州市人力资源和社会保障局《关于印发〈2017年市直机关事业单位公开遴选(选聘)工作人员工作实施方案〉的通知》(德组通〔2017〕10号)精神，现将2017年德州市市直机关事业单位公开遴选(选聘)工作人员工作(以下简称公开遴选(选聘)工作)有关事项公告如下：

(一)基本条件

1、具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认;

2、全日制大学专科及以上文化程度;

5、年度考核均为称职或合格以上等次;

6、身体健康;

7、符合公开遴选(选聘)职位要求的其他资格条件;

8、法律、法规规定的其他条件。

工作经历、任职年限计算截至2017年3月1日。

(二)职位类别报考条件

1、除基本条件外，报考公务员和参照公务员法管理职位还应满足：各县(市、区)、乡镇机关或参照公务员法管理机关(单位)中在编在职、已进行公务员(参公)登记或符合公务员(参公)登记条件正在办理登记手续、担任科级及以下职务，并且具有2年以上机关或参公单位工作经历的人员。

2、除基本条件外，报考事业编制职位还应满足：符合报考公务员职位和参照公务员法管理职位、并且具有5年以上机关或参公单位工作经历的人员;各县(市、区)、乡镇事业单位中(不含教育类、医疗卫生类、改企类、文艺类事业单位)在编在职、担任副科级及以下或聘任为八级及以下管理岗位的人员，并且具有5年以上事业单位工作经历的人员。

具有下列情形之一的，不得报考我市公开遴选(选聘)职位：

1、涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

2、受处分、组织处理期间或者未满影响期限的;

3、尚在试用期内;

4、按照国家、省有关规定，到定向单位工作未满服务年限或其他限制性规定的;

5、经选举新进入乡镇领导班子不满一个任期的;

6、干部管理权限不在我市的;

7、法律、法规规定的其他情形。

报考人员不能报考与本人有应回避亲属关系的人员所在的同一机关或单位。

(一)报名

报名采取个人自愿与组织审核推荐相结合的方式。

报名时间：2017年6月16日9:00至6月19日17:00。

报名方式：采取网络报名的方式进行，考生进入“德州市人事考试信息网”()报名。按以下程序进行：

1、填写提交报考信息。报考人员登录报名网址，点击“网上报名”进入“2017年德州市市直机关事业单位公开遴选(选聘)工作人员”报名系统，按要求如实填写、提交个人相关报考信息，报考人员以报名时所在单位和所任职务报考，并上传本人近期免冠正面证件照片(jpg格式，尺寸120×160，像素20kb以下)。每位报考人员限报一个职位，报名和参加考试须使用同一有效二代居民身份证。报考人员在资格初审前多次登录提交报考信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。

报考人员须认真阅读本公告，以及职位表中的各项具体要求，确定自己属于遴选(选聘)对象范围并符合遴选(选聘)条件之后，再根据职位表选择自己符合要求的职位进行填报。因错报造成的一切后果，由考生本人负责。

2、打印相关材料。报考人员填写提交报考信息后，打印自动生成的《2017年德州市市直机关事业单位公开遴选(选聘)工作人员报名表》(以下简称《报名表》)和《2017年德州市市直机关事业单位公开遴选(选聘)工作人员报考诚信承诺书》(以下简称《诚信承诺书》)，打印材料在面试前资格复审时使用。

3、扫描发送pdf格式的《报名表》和《诚信承诺书》到遴选(选聘)单位指定邮箱。报考人员将一式三份《报名表》报单位和主管部门审核同意并加盖公章，连同《诚信承诺书》，于2017年6月19日17:00前扫描为pdf格式发送至遴选(选聘)单位指定的报名邮箱。邮件“主题”格式统一为“报名序号+考生姓名+手机号码”。凡只在网上填写提交报考信息，未发送pdf格式《报名表》的，遴选(选聘)单位不予资格审查，视为报名无效。

报考人员不能报考与本人有应回避亲属关系所在机关事业单位的职位。报考人员注册虚假报考信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他证件骗取考试资格的，一经查实，取消报考资格，并视情节轻重按有关规定处理。

(二)资格初审

对报考人员的资格审查，贯穿公开遴选(选聘)工作全过程。遴选(选聘)单位收到报考人员发送的pdf格式的《报名表》后，24小时内对报考人员进行资格初审，并通过报名系统反馈资格初审结果。符合条件的，不得拒绝报名;经审查不符合条件的，应说明理由。报名资格一经报考机关初审通过，不能更改。

对正在办理公务员(参公)登记手续的报名人员，县市区组织人事部门可提前与市级组织人事部门沟通，确认是否符合登记条件，符合的审批盖章，不符合的不得报考。

(三)查询资格初审结果

报考人员可于2017年6月17日9:00至6月20日17:00期间登录报名系统，查看资格初审结果。

(四)改报其他职位

笔试开考比例一般不得低于5:1。资格条件或要求特殊的职位，经市公开遴选(选聘)工作领导小组同意，可适当放宽开考比例，但不得低于3:1。达不到最低比例的职位计划，根据有关规定取消该职位或相应核减职位计划。已报考取消职位计划的`人员，可在规定时间内改报符合资格条件的其他职位。

(五)打印准考证

报名成功后，报考人员须于2017年6月23日9:00至6月23日18:00期间，自行登录“德州市人事考试信息网”下载打印笔试准考证(a4纸)。

怀化市遴选公告篇二

1.政治立场坚定，有较强的事业心、责任感和敬业精神，遵纪守法，甘于奉献，现实表现好。

2.具有全日制大学本科及以上学历，有较强的文字综合能力。

3.级别为副科及以下，历年年度考核为称职或合格以上等次(新录用人员第一年考核等次可以为不定等次)。

4.年龄30周岁以下(1985年8月8日以后出生)，具有全日制研究生学历者年龄可放宽到35周岁以下(1980年8月8日以后出生)。

5.具有2年以上公务员或参照公务员法管理单位工作经历(含2年，截至2016年8月8日)，且现在公务员或参公岗位工作、具有公务员或参照公务员管理身份。

6.身体健康。

具有下列情形之一的，不得参加遴选：

(1)正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的，受处分期间或者未满影响期限的。

(2)法律、法规及有关政策规定的其他情形。

(3)按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的。

怀化市遴选公告篇三

1、思想政治素质好，政治立场坚定，旗帜鲜明的反对民族分裂、维护祖国统一和民族团结。

2、工作勤奋、爱岗敬业、作风务实、品行端正、遵纪守法，近三年年度考核均为称职及以上等次。

3、除甘孜州审计局遴选职位外其余职位要求具备国民教育序列本科及以上学历，或在读本科教育入学一学年以上(出具入学通知书、在读一学年以上相关证明材料);甘孜州审计局遴选职位要求具备全日制本科及以上学历。

4、报考年龄要求45周岁以下(1969年12月1日以后出生)。

5、身体健康，能够正常履行岗位职责。

6、符合遴选职位需要的其他要求(见附件2)。

7、有下列情形之一者不能报考：

(1)政治上有不良倾向或反分维稳工作中有不良表现或反映的。

(2)曾因犯罪受过刑事处罚的，或近5年受过党纪政纪处分，或涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。

(3)试用期内的。

(4)其他规定不能报考的。

怀化市遴选公告篇四

(一)具有良好的政治、业务素质，实绩突出，群众公认。

(二)1982年2月8日以后出生(第一学历为全日制硕士研究生及以上学历的，可放宽至1977年2月8日以后出生)。

(三)具有2年以上公务员(或参公人员)工作经历(含试用期)，计算工作经历的截止时间为2017年2月8日，工作经历按足年足月计算。

(四)公务员年度考核均为称职以上等次。

(五)学历、专业等要求：

1.文字综合岗位：大学本科及以上学历，专业不限，限男性，具有文字综合一年以上(含一年)工作经历，具有较强文字功底和综合协调能力。

2.财务岗位：大学本科及以上学历，专业不限，具有会计从业资格证。

(六)身体健康。

(七)公务员主管部门规定的其他资格条件。

(八)有下列情形之一的不得参加公开选调：

1.涉嫌违法违纪正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;。

2.受处分期间或者未满影响期限的;。

3.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或转任其他限制性规定的;。

4.尚在新录用公务员试用期的;。

5.法律、法规规定的其他情形。

怀化市遴选公告篇五

(二)职位要求：详见职位表。

(三)综合素质较高，品行端正，勤奋敬业，身体健康;。

(四)要求具有较高的文字水平和综合能力;。

(五)其他条件：公开选调后需在禅城区机关单位工作满5年，否则不予办理调离禅城区工作的调动手续。

以上职位要求的时间年限计算截止至2017年3月12日。

具有下列情形之一的，不得参加公开选调：

1.未满试用期的;。

2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;。

3.受处分期间或者未满处理期限的;。

4.法律、法规及有关政策规定的其他情形。

三、选调程序。

怀化市遴选公告篇六

面试后，按遴选职位及名额，按照考试总成绩从高分到低分(考试总成绩相同的，以笔试折合总成绩高低确定名次)等额确定进入体检、考察的人选。

体检工作在市人社局的统一指导下，遴选机关具体组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由考生自行承担。

(二)考察。

遴选机关对体检合格的报考人员组织考察。考察工作采用实地考察方式进行。考察内容包括拟遴选人员的思想素质、道德品质、业务能力、工作作风、工作实绩等，并核实考察对象是否符合报名资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。

(三)公示。

经体检、考察合格的人员，在各遴选机关及市人社局门户网站上进行公示。公示内容包括拟遴选人员姓名、性别、毕业院校及专业、原工作单位、考试成绩、拟遴选职位和监督举报电话。公示期间接受社会举报，期限为7天。因体检、考察、公示不合格或自动放弃出现的缺额，经市人社局同意，在报考同一职位的人员中，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

怀化市遴选公告篇七

(五)综合类报考人员须在部门单位管理岗位工作3年以上。

以上基层工作经历、公务员工作经历等均计算到2017年12月31日。

(六)有下列情形之一的不得参加公开遴选：

1、受到过党纪政纪处分的，或涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的;。

4、人事档案中“三龄两历一身份”有问题的;。

5、法律、法规和有关政策规定的其他情形。

怀化市遴选公告篇八

考试分为笔试和面试。笔试由遂宁市人力资源和社会保障局(以下简称市人社局)统一组织实施;面试由遴选机关具体组织实施。考试总成绩按满分100分计算，其中笔试成绩占总成绩的50%，面试成绩占总成绩的50%。

(一)笔试。

笔试内容：申论。

笔试时间和地点：笔试时间为2015年11月28日，笔试具体时间地点详见《笔试准考证》。

笔试成绩及职位排名于笔试结束后1日内，在遴选机关及市人社局门户网站上公布。

(二)面试。

根据考生的笔试折合总成绩，按照遴选该职位名额3倍，从高分到低分依次确定进入面试人员名单(最后一名笔试成绩相同的，可一并进入面试)。如进入面试人员未达到该遴选职位名额的3倍，则按实际符合条件人数确定面试人员名单。

进入面试人员由遴选机关通知本人到遴选机关报名处领取面试通知书。

面试主要采取结构化面试，重点测试报考者的政策理论水平、分析解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。

面试时间和地点：具体详见面试通知书。

笔试、面试的折合总成绩及职位排名于面试结束后1个工作日内在遴选机关及市人社局门户网站上公布。

怀化市遴选公告篇九

公开遴选遵循德才兼备、任人唯贤和民主、公开、竞争、择优的原则，采取考试和考察相结合的办法进行。

(一)注册及报名。

本次公开遴选实行网上报名及审核方式。

时间：

2014年8月28日0时—9月2日17时。

报考人员上网注册个人信息后，选择职位报名，每人限报一个职位，逾期不再受理注册及报名。

报考对象要如实提供有关材料信息，如事后发现报考者不具备资格条件或提供虚假材料的，即取消报考资格或任用资格，并按相关规定由当地组织人社部门和所在单位对当事人进行严肃处理。

(二)资格初审。

时间：

2014年8月28日0时—9月4日17时。

遴选单位在报考人员报名起2天内完成资格初审，向初审未通过的人员说明理由。报考人员可上网查询，未通过者可在。

9月2日17时。

前再次报名。

(三)调整遴选计划。

遴选职位计划2名及以下、资格初审通过人数与遴选计划数比例不足3︰1的，或遴选职位计划3名及以上、资格初审通过人数与遴选计划数比例不足2︰1的，将酌情核减或取消职位计划。计划取消的，由遴选单位通知报考该职位人员，可在规定的时间内改报其他职位。

(四)下载准考证。

2014年9月11日9时—9月13日24时。

已通过资格初审人员登录宁波考试网“准考证下载”栏目自行下载并打印准考证和考试须知。

(五)考试、资格复审与考察。

1.笔试。时间为。

2014年9月14日。

上午。

报考人员同时携准考证和身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试笔试统一安排在市区。

笔试内容主要测试报考者机关工作的基本知识、分析解决问题的能力和文字综合能力。笔试满分为100分。考生本人笔试成绩可在宁波考试网上查询。

2.面试。笔试后，由市公务员主管部门划定笔试成绩合格分数线，再根据遴选职位计划从高分到低分确定面试对象，其中，遴选计划2名及以下的按3︰1、3名及以上的按2︰1确定。面试的时间、地点另行通知。面试满分为100分。

面试前，由遴选单位组织资格复审，面试对象需携带本人身份证、近期免冠1寸正面照2张、学历学位证书、《同意报考证明》(附件2)、专业技术职务资格证书等所报职位资格条件要求的证件材料原件和复印件，接受遴选单位资格复审。资格复审的时间、地点另行通知。放弃资格复审或资格复审不合格的，依次递补符合条件者参加面试。

面试工作由遴选单位组织实施。考生凭本人身份证参加面试。各遴选单位可根据需要增加职位业务水平测试，测试成绩占面试成绩的30%，具体内容和形式由各遴选单位自行确定。

3.考察。面试结束后，根据笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例合成综合成绩(面试成绩不足60分的淘汰)，从高分到低分确定考察对象。由遴选单位对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与遴选职位的适应程度进行全面考察，并形成考察材料。突出考察政治品质和道德品行，注重考察工作实绩，加强作风考察，强化廉政情况考察和群众公认度考察。考察组应查阅干部(人事)档案，认真核实“三龄两历一身份”等情况。考察对象所在机关(单位)应当积极支持和配合考察组工作，客观真实地反映考察对象的实际情况。

本次公开遴选不实施体检工作，但在考察中发现考察对象因身体原因影响正常工作的，作为考察不合格，不予录用。

(六)公示与审批。

各遴选单位根据考察情况和职位要求，由党委(党组)集体讨论决定拟任人选，报市公务员主管部门同意后，分别在拟任人选原单位和遴选单位进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响任用的，按照有关规定报市公务员主管部门办理转任手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消资格。无合适人选的，经市公务员主管部门同意，该遴选职位可以空缺。

2.同意报考证明(样表)。

中共宁波市委组织部。

宁波市人力资源和社会保障局。

怀化市遴选公告篇十

在怀化机构编制网、怀化党建网、怀化人事考试网、怀化日报、怀化新闻网等媒体发布遴选公告。

(二)报名。

1.报名时间：2016年8月8日至8月23日(节假日除外)，逾期不再受理。

2.报名地点：市委宣传部干部科(市委二办公楼246办公室)。

3.咨询电话：2712367，17774509593。

4.报名要求：

(2)本人身份证、学历证书原件和复印件;。

(3)公务员登记表或参公人员登记表复印件(加盖档案管理部门公章)、入编审批表;。

(4)近期一寸免冠彩照2张。

(三)资格审查。报名时间截止后，由市委宣传部负责对报名人员进行资格审查。报考人员所填信息必须真实可靠，否则由此而引起的一切后果自负(包括取消资格)。

(四)考试。考试采取笔试、面试相结合的方式进行，由市委宣传部组织。

1.笔试。笔试开考比例为1︰5，对未达到开考比例的，经公务员管理部门批准可适当降低开考比例，或取消、核减选调计划，并予以公布。笔试主要测试写作，时间、地点另行通知。

2.面试。根据笔试成绩从高分到低分按1︰3的比例确定面试人选。面试采取结构化面试形式，时间、地点另行通知。

3.综合成绩。按笔试占60%、面试占40%计算考生综合得分。

(五)体检。根据综合成绩从高分到低分，按遴选人数1:1比例确定体检对象。体检参照《公务员录用体检通用标准》及《公务员录用体检操作手册》实施。如体检不合格出现空缺，则按考生综合成绩从高分到低分依次递补，递补不超过2次。

(六)考察。体检合格人员列为考察对象，核实考察对象提供的报考信息和相关材料，到现工作单位和组织人事部门对考察人选德、能、勤、绩、廉进行全面考察。考察环节发现相关证明材料弄虚作假的，直接取消遴选资格，按综合成绩排名依次递补，递补不超过2次。

(八)试用和调动。公示无异议后，由市委宣传部予以试用，试用期3个月，试用期满合格者按程序办理调动手续。

附件：

2016年8月8日。