报告应该包括引言、主体和结论三个部分,确保信息传递的连贯性。完成报告后,要进行仔细的校对和修改,确保文档的质量。这些范文涵盖了不同领域的主题,如市场调研报告、学术研究报告、项目进展报告等。
企业团支部书记述职报告篇一
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和“十八大”精神为指导,认真学习团的十八大精神,团结带领全厂团员青年,把握大局、认清形势、结合厂工作思路,稳中求进,为实现全厂21做出应有的贡献。
二.工作目标。
1.坚持党建带团建,夯实团的基础建设。
2.加强团员青年的思想政治教育。
以“三个代表”的重要思想为指导,引导团员青年牢固树(小学教科室工作计划立崇高理想和正确的世界观、人生观和价值观,着力提高团员青年的整体素质,培育一支“四有”团青队伍。
3.开展团员青年业余党校活动。
在组织团员青年进行思想政治教育的同时,结合听优秀党员报告、参加社会实践活动等,使团员青年深入的了解党,真正把团员青年凝聚到党组织周围。
4.结合重要纪念日开展爱国主义、集体主义教育活动。
利用学雷锋活动日、五·四青年节、七一党的生日等重要纪念日,开展教育活动。与此同时,充分利用团会、黑板报对团员青年进行行为规范教育。
企业团支部书记述职报告篇二
xx年公司即将开始发展新规划,团委将在公司党委和上级团组织的正确领导下,坚持以邓小平理论和重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面落实公司第一次党员代表大会工作部署,认真学习贯彻共青团xx市第十五次代表大会精神,围绕企业中心工作,切实履行共青团基本职能,牢记青春使命,汇聚青春力量,塑造红色、精专、文明、阳光的青年,为实现企业发展的新跨越贡献青春力量。
坚持用爱党、爱国、爱企业的红色时尚引领青年,深入实施思想道德建设工程。不断掀起学习实践邓小平理论、重要思想和科学发展观的新热潮,持续开展“我于祖国共奋进,我与企业同发展”、“汗水奉献岗位,爱心回溃社会”的等特色主题活动。突出理想信念,加强核心价值体系教育。
坚持用优秀的企业文化、先进的管理理念凝聚青年,深入实施青春凝心聚力工程。对企业文化及经验进行深入宣贯,用优秀的文化引领青年;用先进的经验指导青年。开展学习型团组织和学习型团员青年创建活动,倡导“爱读书、读好书、善读书”的良好风气,努力为青年员工成长成才服务。
坚持用企业的发展目标来激励青年,深入实施青春建功立业活动。“建设国内,国际一流的示范性炼油企业”是我们xx人的共同愿景和美好蓝图。为早日实现这一目标,我们将开展创新创效、“三个一”、“五小”发明、青年文明号、青年示范岗、青年志愿者等活动,努力为公司发展建设的大局服务。
坚持以改革创新精神加强团的自身建设,全力构建共青团工作新格局。坚持党建带团建,高举旗帜,听党指挥,把团的工作放到党政大局中去思考;坚持育人为本,把握青年特点,竭诚服务青年,满足青年需求。健全完善工作体系,找准工作切入点,设计和搭建活动载体,推动团的工作不断创新,从而进一步增强团组织的凝聚力、感召力和战斗力,使共青团组织真正成为生力军和党的得力助手。
企业团支部书记述职报告篇三
尊敬的各位领导:
大家好!20xx年来,我做为公司团委书记,在党政领导的支持下,紧紧围绕公司“xxx”工作思路,坚持以党建带团建,以团建促推优,以团的自身建设为重点,以培养和造就青年人才为落脚点,以青年职业道德教育为主线,以“青字号”活动为载体,定位于服务企业、服务青年展开工作,带领广大团员青年较好地完成了全年各项任务,在服务大局、服务企业、服务青年的实践中,迈出了坚实的一步,为持续、稳定、健康发展做出了积极的贡献。现将一年来自己的工作情况作以简要汇报。
在政治思想上,我认真学习党的方针、政策,与党中央保持高度一致,系统学习了党的历史、中国特色社会主义理论体系、社会主义核心价值体系,努力提高自身的政治思想素质、政治觉悟及理论水平。通过不断的学习我认识到,作为一名党员干部,一定要树立正确的世界观、人生观和价值观,并且要把科学发展观结合公司的发展实际,融入到日常的工作中,为促进公司的全面和谐健康发展贡献力量。
一年来,在各级领导地支持、指导以及各个部门地配合下,通过自身努力并结合公司实际开展了以下各项工作。一是结合“作风建设月”、“依法治企年”等活动,教育和引导团员青年增强工作责任感和使命感,面对艰巨的使命、繁重的任务,做到思想上始终清醒、政治上始终坚定、作风上始终务实,力争岗位成才,建功立业。
二是及时传达xx省电力公司及集团公司发展思路及重要部署,努力提高团员青年对新时期、新形势、新任务的认识。根据广大团员青年的工作实际,进一步加强立足岗位创新、立足岗位奉献的教育,帮助大家在工作中学习提高,在奉献中成长成才。
三是继续开展“青字号”活动。为了更好地服务企业,充分调动广大青工的积极性,使每个青年成为敬业乐群的高素质员工,在公司的跨越发展进程中不断创造新的业绩,我们继续开展“青字号工程”活动。通过争创“青年文明号”、针对重点工程现场实际,成立青年突击队等活动,有力地促进了公司重点工程安全有序的推进。开展“导师带徒”活动活动,加强团员青年的业务技能教育。
四评选先进,树立榜样。开展评选“优秀青年标兵”和“优秀青年”的活动,树立和宣传青年典型,为公司青年提供学习榜样,激励青年员工成为公司有用之才。在省公司各项团青先进评选中,获得优秀团支部、优秀团员等9项荣誉,调试公司副经理xx荣获省公司“五四青年奖章”称号。展示了公司青年风采。
五是召开纪念“五四”运动91周年表彰座谈会。会上表彰了20xx年集团公司各个岗位上的先进青年代表。
六是开展志愿者活动。组织公司团员青年作为志愿者开展“地球一小时”、“创城市文明使者”等活动。
七是认真贯彻执行省公司推进引导青年试点工作,开展“青工职业生涯设计导航活动”,帮助指导青工完成个人职业生涯设计。
八是做好宣传工作,营造企业文化氛围。配合做好省级“文明单位标兵”的复审工作。其中包括整理材料,制作宣传标语和展板、迎接区级、市级和省级领导的检查等。在机关“作风建设月”活动中,制作简报上传至公司网站,宣传活动内容及进展。配合做好中共电力建设集团公司第三次代表大会的准备和宣传工作。独立完成两期党员培训班,提高了自己理论水平和组织协调能力。对公司一年来发生的重大事件,利用网站、展板等形式大力宣传。
本人能够认真学习省公司和集团公司关于党风廉政建设的有关文件和规定,认真参加集团公司举办的各项警示教育活动并写出心得体会。没有违反财经纪律、私设“小金库”的问题。通过理论学习,用科学发展观武装头脑,不断提高自身素质和修养,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。严格要求自己,始终做到谦虚谨慎,不骄不躁,勤俭节约,艰苦奋斗。严格遵守党风廉政建设的各项规定,强化自律意识,做到自重、自省、自警、自励。
一年来,在取得了一定成绩的同时,我的工作中还存在一些不足:一是在当前的新形势下,对青年工作面临的新情况、新问题研究不够,创新手段不足;二是团干部培训、学习、交流的力度有待于进一步加强。在今后的工作中,我将加倍地努力学习、认真工作,深入一线了解青年职工所想所需,以贴近青年为准绳,探索建立有效引导、教育、培养、激励青年的工作制度,切实提高公司共青团组织服务企业、服务青年的水平。
以上报告,不当之处敬请批评指正。
述职人:xxx。
20xx年xx月xx日。
企业团支部书记述职报告篇四
各位领导、各位同志:
20xx年xx月我由xx县县长转任县委书记。两年多来,我与县四套班子成员团结协作,带领干部群众深入学习实践科学发展观,勤奋工作,廉洁从政,努力推动麻章的科学发展、加快发展。履职情况报告如下:
一、认真组织开展学习实践活动,增强推动科学发展能力。
我时刻牢记岗位职责,努力加强理论学习和党性锻炼,用科学理论和正确的政绩观武装头脑,做到政治坚定,与党中央保持高度一致。精心组织并主动参加思想大解放学习讨论和第二批、第三批学习实践科学发展观活动,增强各级干部贯彻落实科学发展观的自觉性和能力。20xx年以来,县委学习中心组集中学习32次,举办专题讲座10次;举办各类培训学习班15期;县委学习中心组被评为市20xx-20xx年度党委(党组)理论学习先进中心组。坚持理论联系实际,加强调查研究,运用科学理论指导和谋划麻章发展,努力在理清发展思路、化解各种矛盾和增强驾驭市场经济能力、应对复杂局面能力、依法执政能力、统揽全局能力等方面下功夫。明确了“生态建县”的理念,提出要围绕钢铁、石化、浆纸等重大项目建设“四县五基地”,把三个镇作为三个板块来谋划发展。省粤西“两会”和市委市政府(麻章)现场会后,我认真组织学习贯彻会议精神,调整工作思路,积极主动抓好责任的落实,努力调动干部积极性,扎实推动各项指标任务的落实。
二、认真抓好第一要务,努力推进经济社会平稳较快发展。
两年多来,我与县委常委一班人带领全县人民认真贯彻落实中央、省、市各项工作部署,积极应对金融危机,大力推进“三促进一保持”,深入实施“工业立县,商贸兴县,生态建县”发展战略,全力做好保增长、保民生、保稳定各项工作,实现了全县经济社会平稳较快发展。20xx年,全县完成生产总值47.62亿元,年均(20xx年和20xx年,下同)增长10.8%;规模以上工业总产值78.77亿元,年均增长17.1%;社会消费品零售总额15.39亿元,年均增长19.1%;实际利用外资109万美元,年均增长13.5%;固定资产投资总额11.64亿元,年均增长37.1%;地方财政一般预算收入1.79亿元,年均增长13.2%;农民人均纯收入5876元,年均增长8.8%。今年上半年,全县完成生产总值22.87亿元,增长14.2%;1-7月,规模以上工业总产值45.72亿元,增长23.9%;社会消费品零售总额9.33亿元,增长19.8%,固定资产投资总额6.8亿元,增长96.3%;外贸出口总额8769万美元,增长24.7%;实际利用外资400万美元,增长12.8倍;地方财政一般预算收入1.01亿元,增长10.1%;上半年,农民人均现金收入4100元,增长11.8%。在今年上半年市组织的四项重点工作考核中,我县有三项(工业园县建设、农村劳动力技能培训、实际吸收利用外资)排名在前三名。在工作中,重点抓好四个方面:
1.狠抓项目建设,推动产业结构调整。举全县之力,推动在我县的市重点项目建设,按时完成征地拆迁任务,确保了晨鸣浆纸、xx高速、国道325改线、至岛公路及跨海大桥、污水处理厂等一批项目的顺利施工建设,我县被评为20xx年市推动重点项目建设先进单位。20xx年以来,我县安排的86个重点项目,基本能按计划、按要求推进。大力抓好工业园县建设,积极做好承接产业转移,新上规模以上工业项目16个,已建成投产企业8家。大力推动第三产业发展,先后建起医药流通公司19家、汽车销售经营公司21家、上规模超市3家、上档次酒店1家;330亩房地产项目、大路前康奇赛农家乐项目、交椅岭体育休闲项目等一批项目正在加紧建设,湛江商贸城等一批项目前期工作正在抓紧推进。加快发展城郊型高效农业,促进了农民的增收。
2.狠抓宜居城乡建设,营造良好生态环境。推进城乡一体规划、一体建设、一体管理,推动完成城县分县规划、控制性详细规划修编工作,村庄规划完成47%。两年来,投入5120万元,改造瑞云北路b段、麻赤路、麻海路、疏港大道工业园县路段等城县道路以及39条(7.3公里)小街小巷,新增绿化面积近30万平方米,成功创建省级林业生态县;建成消防大楼等一批公共基础设施,城县面貌不断改观。注重环境整治和城县控制工作,深入实施城乡清洁工程,清拆违章建筑130多宗,查处违章建设98起;申报“三旧”改造项目216个,面积1127公顷。
3.狠抓民生改善,让人民群众得到实惠。坚持把改善民生作为工作出发点和落脚点,重视解决群众利益问题。20xx年以来,完成农村劳动力技能培训和新增转移就业分别为4439人、1.63万人;抓好小学布局调整,完成中小学校c、d级危房改造,全面实现中小学教师工资待遇“两相当”,高中毛入学率78.4%;大力推行城乡基本医疗保险一体化,实现城乡居民参加医疗保障全覆盖;完善城乡低保制度,做到城乡居民应保尽保,目前正在探索推行新型农村社会养老保险;社会散居孤儿生活、住房、上学等得到保障,努力帮助孤寡老人、残疾人解决生活难问题;大力推进“规划到户、责任到人”扶贫开发工作,完成贫困户危房改造任务;大力推动社会主义新农村建设,完成镇通行政村道路硬底化建设,大路前村被评为全国创建文明村工作先进单位;积极开展全民健身活动,体育工作荣获省体育先进县称号;人口与计生工作不断进步,20xx年被评为“xx省人口与计生先进单位”。
4.狠抓综治信访维稳,确保人民群众安居乐业。认真负起维护社会稳定的第一责任,全面推进“强综治、创平安、促发展”创建活动,大力开展各类专项整治行动,加强对重点村庄的整治,坚决打击农村黑恶势力和干扰破坏重点项目施工行为。建起县、镇、村三级综治信访维稳中心(工作站),建立健全综治信访维稳工作机制。自觉坚持“书记大接访”制度,组织力量调处化解各种矛盾纠纷,确保社会大局稳定。20xx年以来,实现群众到省、进京零上访,到市到县上访人员明显减少。20xx、20xx年,我县均被评为市综治工作先进县(市、县)。
三、认真贯彻执行民主集中制原则,坚持公道正派选好用好干部。
认真履行党建工作第一责任人的责任,抓好党建工作责任制的落实,加强领导班子和干部队伍建设,建立县四套班子成员和县直部门挂点联系帮扶村(居)委会的制度,促进干部作风转变和基层党建工作的落实。坚持讲党性,讲团结,讲民主,进一步完善了县委常委会议事决策规则,凡是涉及全局工作、重要事项、重大决策、重点建设工程,都注意听取班子成员和各方面的意见,坚持集体讨论决定,坚持集体领导和个人分工负责的原则,统筹党政班子分工,正确处理好党委与人大、政府、政协的关系,增强四套班子的工作合力。坚持以德服人、坦诚待人,与班子成员相互支持、相互理解,做到大事讲原则,小事讲风格,带头维护班子的团结。在选人用人上,始终坚持德才兼备的用人标准,严格执行《干部任用条例》,认真贯彻落实干部选拔任用四项制度,严格按照程序,把好民主推荐、组织考察、讨论决定、任前公示等环节,规范干部任用初始提名,做到初始提名不个人授意,讨论干部不先入为主。注重在重点项目建设、扶贫开发等工作一线培养选拔干部。20xx年以来,主持县委常委会讨论票决任免干部11批79人(次),其中提拔任用干部32人,调整干部29人。在20xx年市组织的干部选拔任用工作“一报告两评议”结果中,我县的三项测评指标分值比20xx年均有提升,特别是对新提拔任用干部的满意度分值提高了3.1分。
四、认真履行党风廉政建设责任,带头严格遵守廉洁从政各项规定。
自觉履行党风廉政建设第一责任人的职责,多次召开专题会议研究分析部署反腐倡廉工作,建立党委统一领导、党政齐抓共管的廉政建设领导体制和工作机制,做好责任分解、责任考核、责任追究,认真落实党风廉政建设责任制。进一步落实惩防腐败体系建设,认真抓好纪律教育学习月活动,每年组织县四套班子成员和县直部门一把手到“清风林”和看守所进行正反面教育;抓好麻章作为全国政务公开先进单位及示范点巩固提高工作,完善财务管理等各项规章制度,用制度管人管事;组织开展明查暗访,完善“村务e路通”,加强对干部的监督,不断推进机关作风建设;重视纪检监察机关建设和干部使用,高标准、高规格建设派驻纪工委监察分局,配强人员和设备;支持纪检和政法部门查办违法违纪案件,及时纠正损害群众利益的不正之风。带头作出廉政承诺,自觉遵守廉洁从政各项规定,自觉接受各方面监督,不插手和干预土地出让、产权交易、政府采购、工程招投标等事项,不收送红包和贵重物品,严格遵守财经纪律,严格要求和管好配偶、亲属及身边工作人员,我没有一个亲戚、同学在麻章县经商办企业、做工程。20xx年以来,县四套班子成员中没有出现违法违纪行为,20xx年底市委考核组对我县执行党风廉政建设责任制情况进行考核检查,评定我县党政领导班子及其成员全部为“好”的等次,并且县委、县政府班子均列在全市各县(市、县)前五名,受到通报表扬。
五、正视存在问题和不足,努力开创工作新局面。
在总结成绩的同时,我也清醒地看到存在的问题和不足,主要是:有时以干代学,理论学习不够深入,现代产业相关知识欠缺;推动经济社会发展和解决复杂矛盾的办法不够多,一些资源优势未能快速转化为经济发展优势,一些多年积累下来的矛盾和问题未能根本解决;抓工作落实有时不够狠,一些干部缺乏敢于负责和苦干的精神,个别重点项目推进速度不够快;麻章经济总量还比较小,结构不合理,产业集群度低,第三产业发展缓慢,镇一级经济薄弱;财力不足,一些民生问题仍未能很好解决,机关公务员、事业单位工作人员以及教师工资待遇偏低;基层党组织仍有一些软弱涣散,个别基层干部的群众观念淡薄,甚至损害群众利益;农村不稳定因素依然存在,维稳压力大;对干部的教育、监督还有薄弱环节,党风廉政建设还须进一步加强等等。对存在的这些问题,我一定高度重视,严肃对待,采取有力措施加以克服。今后,我将在以下几个方面加以努力:一是强化学习,加强建设学习型党组织,不断提高推动科学发展的能力和水平。二是强化工作落实,全力推动新一轮大发展。认真贯彻落实好市委市政府(麻章)现场会精神,按照陈耀光书记、阮日生市长提出的目标要求,认真谋划麻章新一轮大发展,抢抓机遇,以扎实作风和苦干精神狠抓工作落实,大力调结构转方式促增长,加快重点项目建设,抓好扶贫开发,努力改善民生,全力维护社会稳定,不断开创工作新局面。三是强化廉政建设,进一步完善惩防腐败体系,带头廉洁从政,营造良好党风政风。
述职人:
20xx年x月x日。
企业团支部书记述职报告篇五
20xx年我司共青团工作的总体思路是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐,为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗。紧紧围绕企业中心工作,以党建带团建工作为契机,以增强团员意识教育为主线,以团员素质拓展工程为统揽,竭诚服务团员青年成长成才,重发展,增强精品意识;重服务,增强责任意识;重建设,增强效能意识,开拓创新,扎实推进,努力推进团的各项工作,为广州客运事业的健康发展做出了应有的贡献。
二、工作目标。
20xx年,“新天威”共青团工作将面临更新更高的机遇和挑战,我们在公司提出的“立足当前、着眼长远,突出重点、统筹兼顾,坚持在继承中求发展中求创新,在创新中求提高,努力需求适合天河客运站的科学发展思路和办法”的工作思路,进一步提升服务质量、落实效益经营、内提素质、外树形象,推动公司经济的协调快速发展,充分发挥党的助手和后备军作用、党联系青年的桥梁纽带作用和团员青年的生力军作用,为公司的发展开好局、起好步做出积极贡献。
以党建带团建,弘扬五四精神。将学习践行“三个代表”重要思想,弘扬五四精神主题教育与学习、宣传、贯彻党的各项决议、决定,共青团员民主教育评议,与主动积极地向党组织推优、与共青团参与党风廉政和反腐败斗争相结合,充分利用“五四”、“七一”、“十一”、等庆祝或纪念日,对广大团员青年进行思想教育。
(1)规范、加强共青团系统的政治学习和组织生活。结合国际国内局势,根据企业青年特点,通过政治学习和组织生活、团日活动等,规范形式、丰富内容,大力提倡团员青年的自主参与性,达到学习理论、拓展素质、研讨问题、凝聚智慧的'作用。
(2)开展团员民主评议工作。按照开展增强共青团员意识主题教育的要求,在全体团员中开展年度团员教育民主评议活动,促进广大团员青年树理想、长动力、勤学习。
(3)进一步规范共青团员的发展、处理与团校培训工作,办好各类培训。要丰富培训内容,创新培训方法,明确培训要求,严格培训考核,充分体现团校在团员教育、团干部培养上的重要作用。
(4)主动、及时地向党组织推荐优秀共青团员作为入党积极分子。带领团员青年积极向党组织靠拢,并主动、及时地向党组织推优。
(5)搞好团的制度建设和统计工作。进一步建立、完善各项制度,明确体现制度对团的工作的规范和保障作用。细致、及时地做好团内统计工作。
(6)搞好“五四”表彰评比活动。要注重实绩,公正、公开、公平地开展好年度评比、表彰工作。
(7)进行团的建设的理论探讨。结合公司改革发展面临的新形势,积极研究探索我司共青团工作运行的有效机制。
2、规范有序,搞好团的内部管理。
(1)提倡团结、学习、创造、奉献,树立大局意识和形象意识,分工负责,责任落实。
(2)开展调查研究工作,探索新形势下团的工作的新方法。特别注重对基层团组织的工作调研和指导,齐心协力,发挥优势,推进团总支的工作。
(3)加强信息传播工作和档案建设。充分利用团的各类宣传阵地,认真办好团的各类刊物,及时做到信息沟通。
3、全面深化青年文明号活动和扎实推进青年志愿者这两个项目。进一步完善“青年文明号”的各项管理机制,发挥好“青年文明号”的示范作用。采取有力措施,精心组织策划,制定具体工作方案,认真部署,狠抓落实。评选“青年文明号标兵示范岗”,围绕构建社会道德体系和信用体系,开展青年文明号信用文化建设,以岗位文明为手段,以志愿服务为载体,不断深化“青年文明号”品牌活动,为构建和谐广州以做出更大的贡献。要进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,引导广大青年和带动社区各界积极参与助残志愿服务。继续推进并长期坚持助学、助困、扶孤等经常性、日常化、个性化的志愿服务工作,依托广州青年志愿者协会,推进我司的青年志愿者服务网络,将青年时尚和青年志愿者服务有机结合,共同开展好青年志愿活动,使有志愿服务需求的残疾人真正能够得到切实有效的服务,营造“让青年志愿服务成为青年时尚”的良好气氛。
4、联系实际,围绕重点,把xx大精神贯彻落实到各项工作中去。以党的xx大精神为指引,坚持科学发展观,围绕团建创新、志愿服务体系构建、青少年权益维护、丰富青少年精神文化生活等主题开展各项工作。要强化共青团的服务能力,扩大团组织对青年的有效覆盖,创新团的工作思路、工作方式和自身建设,使团组织更好地适应新形势、新任务的需要。
三、具体安排。
序号时间工作内容。
120xx年1月全面进入春运工作。
20xx年2月。
220xx年3月大力宣传雷锋精神,把学雷锋活动与厂风建设相结合,培养团员青年高尚的道德规范。
企业团支部书记述职报告篇六
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和“xx大”精神为指导,认真学习团的xx大精神,团结带领全厂团员青年,把握大局、认清形势、结合厂工作思路,稳中求进,为实现全厂2104年做出应有的贡献。
二.工作目标。
1.坚持党建带团建,夯实团的基础建设。
2.加强团员青年的思想政治教育。
以“三个代表”的重要思想为指导,引导团员青年牢固树(小学教科室。
立崇高理想和正确的世界观、人生观和价值观,着力提高团员青年的整体素质,培育一支"四有"团青队伍。
3.开展团员青年业余党校活动。
在组织团员青年进行思想政治教育的同时,结合听优秀党员报告、参加社会实践活动等,使团员青年深入的了解党,真正把团员青年凝聚到党组织周围。
4.结合重要纪念日开展爱国主义、集体主义教育活动。
黑板报。
对团员青年进行行为规范教育。
企业团支部书记述职报告篇七
尊敬的领导同志们:
首先对公司团委考评小组成员到我部进行年终考评工作表示热烈的欢迎,下面我对一年来所开展的工作进行述职。
20____年是____公司完成第一轮技改,步入第二轮技改的转折年,也是设备材料部保供工作异常繁重的一年。作为设备材料部团总支,如何围绕公司生产经营,设备材料部的工作指标,发挥共青团组织作用,确保全年各项工作任务完成,成为团内各项工作的指导思想。为此,我在20____年团内的工作中,主要开展的工作总结如下:
一、加强学习,提高素质。一年来,我对工人报、中国青年报、____日报、《共产党员》等报纸和杂志进行了收集,挑选了优秀文章进行读书活动,学习党的十八大精神、党的方针政策、优秀共产党员事迹及____公司有关文件精神,同时根据公司团委开展学习贯彻“十八大”直通车活动精神,参与和开展了一系列活动。在____公司“学习十八大,创造新业绩”问题知识赛题活动中荣获优秀组织单位奖,加强了青工思想政治修养,为实现我部全年奋斗目标营造了良好的内部环境。
二、岗位练兵,提高技能。在今年的工作中,我本着“提高技能,突出成效”的原则,结合本单位工作实际,扎实开展工作,一是夯实工作基础,认真做好青年岗位能手的日常性的基础工作,力求规范化和严谨化;二是独立开展和协助做好青工技能培训工作,有针对性地开办各类学习班,组织技能考试等;三是积极组织青工参加____公司第十一届青工技能大赛,挑选了二名选手参加了电工、汽驾二个工种的比赛,达到了提高青工技能,锻炼队伍能力的目的。
三、深化“三创”,培育创新。为进一步深化“三创”活动,降低采购成本,保障物资供应,设材部团总支一直进行探索,进行创新,取得了显著成效。今年八月,鉴于炼钢厂无法报出热电偶、热电阻型号情况下,根据以往的经验,邀请生产厂家指定生产,由于没有竞价比价成本无法降低,在炼钢厂急需的情况下,我邀请了实力相当的三个厂家到现场进行测量,写出技术协议,并经过炼钢厂认可的基础上进行比价,最终成交价比没有比价基础上谈成的价降低了11万。通过此次事例,使我认识到“三创”活动必须更深、更广地开展,要在广大青工中培育创新意识和创新能力。
企业团支部书记述职报告篇八
xx年公司即将开始“十三五”发展新规划,团委将在公司党委和上级团组织的正确领导下,深入贯彻落实科学发展观,全面落实公司第一次党员代表大会工作部署,认真学习贯彻共青团xx市第十五次代表大会精神,围绕企业中心工作,切实履行共青团基本职能,牢记青春使命,汇聚青春力量,塑造红色、精专、文明、阳光的xxxx青年,为实现企业发展的新跨越贡献青春力量。
坚持用爱党、爱国、爱企业的红色时尚引领青年,深入实施思想道德建设工程。持续开展“我于祖国共奋进,我与企业同发展”、“汗水奉献岗位,爱心回溃社会”的等特色主题活动。突出理想信念,加强核心价值体系教育。
坚持用优秀的企业文化、先进的管理理念凝聚青年,深入实施青春凝心聚力工程。对企业文化及xx经验进行深入宣贯,用优秀的文化引领青年;用先进的经验指导青年。开展学习型团组织和学习型团员青年创建活动,倡导“爱读书、读好书、善读书”的良好风气,努力为青年员工成长成才服务。
坚持用企业的发展目标来激励青年,深入实施青春建功立业活动。“建设国内领先,国际一流的示范性炼油企业”是我们xx人的共同愿景和美好蓝图。为早日实现这一目标,我们将开展创新创效、“三个一”、“五小”发明、青年文明号、青年示范岗、青年志愿者等活动,努力为公司发展建设的大局服务。
坚持以改革创新精神加强团的自身建设,全力构建共青团工作新格局。坚持党建带团建,高举旗帜,听党指挥,把团的工作放到党政大局中去思考;坚持育人为本,把握青年特点,竭诚服务青年,满足青年需求。健全完善工作体系,找准工作切入点,设计和搭建活动载体,推动团的.工作不断创新,从而进一步增强团组织的凝聚力、感召力和战斗力,使共青团组织真正成为生力军和党的得力助手。
以上是团委对xx年工作的指导思想和基本思路。新的一年,我们将以饱满的热情,紧密的团结在公司党委周围,发挥青年生力军和先锋队作用,充分调动全体团员青年工作的积极性和创造性,开拓创新、锐意进取,为把我公司建设成为“国内领先、国际一流”示范性炼油企业而努力奋斗!
企业团支部书记述职报告篇九
各位职工代表,同志们:
大家好!
按照工厂职代会的安排,下面我向各位职工代表同志们作述职报告,敬请评议。今年是工厂改革发展、挑战机遇要害的一年,这一年来我们继续做好以往传统的引导青年、团结青年、发动青年的基础工作,同时,也根据新形势、新情况,把握青年工作中那些规律性的特点,找准共青团工作的着力点,使团的工作举措具有现实性、科学性,创新地、因地制宜地开展有一定特色的适合我们自己企业特点的青年工作。下面我从以下四个方面向大家进行述职:
一、加强理论学习,依托载体进行思想教育,开展有针对性的团队活动,全面提高团干队伍素质。
共青团工作当前面临的的挑战,归根结底是对团员尤其是团干部素质和能力的挑战。所谓“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”。团委着力抓好团干部的培训工作,利用书记例会、团委会、中心组学习等各种机会学习党的xx大、团的xx大等重大会议精神;充分领会有关改革改制重要文件精神;认真学习、贯彻、落实工厂政工会、职代会等会议精神。通过学习使团干有效地把握时代脉搏,紧密围绕企业中心工作展开青年活动,切实与企业行为融为一体。并且团委通过有针对性地开展团干的团队拓展练习,增强了团组织的吸引力、凝聚力,加强了团员青年的交流、沟通,提高了基层团组织之间的团结协作精神。
工作中我坚持以“二七”传统教育为主线对团员青年大力进行爱国、爱厂、爱岗教育。在“二七”前后,我们广泛举办并参加了如“二七”火炬长跑、凭吊英烈周、祭扫活动等,将“二七”传统教育与厂情教育结合起来,激发了团员青年爱国、爱厂、爱岗的自豪和热情。
工作中我坚持弘扬青年志愿者精神,树立良好社会风气。在纪念“学习雷锋”活动xx周年的日子里,团委组织四十余名团员青年帮助南头交车线清理环境卫生;组织团员青年帮助生活服务公司优化厂区内环境;组织职工医院青年文明岗员为离退休的老同志进行医疗义诊和健康咨询;基层各团组织围绕本单位的情况适时开展卫生突击等活动。青年志愿者活动全年共提供志愿服务约五百人次,累计超过一千小时以上。
二、将团的行为与企业行为紧密保持一体化,充分体现团组织对于企业的服务性。
工厂团员青年有2064人,并且大多数工作在生产、经营、服务第一线。我们把服务企业,构筑团员青年的爱岗敬业、提高业务素质作为发挥团员青年生力军作用,加强企业团建工作的切入点与突破口。团委结合xx集团十五质量攀登计划在工厂c64、g70等生产大会战中,组织全厂二十五个团支部、四十一个青年文明岗积极开展“质量我先行”活动,活动强调弹性方案设计,各单位结合自身的实际情况积极主动地设计方案,内容涉及“争创青年优质工程”“青年质量攻关”“金点子征集”“青年质量竞赛”等。我们强调方案设计联系实际,活动过程严格检查,所以在活动开展的过程中出现了生产支部“质量我先行”启动揭幕、宣誓仪式、钢一、备品支部质量现场观摩活动、锻造分厂支部小组间质量对抗赛、物资处支部金点子采用、台车支部质量攻关、落车、制材支部质量竞赛等等形式多样,百花齐放的局面,更涌现出了一批青年技术骨干。
团委重视各类培训工作,塑造跨世纪综合人才。各级团组织都积极开展了各类技术比武、岗位练兵活动。同时我们积极配合工会、劳资、教育等部门开展好工厂天车司机、车工、钳工等工种的职业技能大赛,充分发动基层培训的开展,严格基层选拔与厂级选拔。对于竞赛进行了认真的分析总结,同时我们也将其作为对工厂青年职工职业技能的一次摸底调研,为将来更好地组织开展好青年职业技能培训、技能竞赛奠定一定的基础。
三、提供交流平台,搭建展示舞台,碰撞思想火花,缔结情感纽带,充分体现团组织对于青年的服务性。
团组织的重要工作的另一个内容就是服务青年。为此,我们着力于搭建团员青年关注的焦点问题的交流平台,我们单独或与其他部门联合组织了各种研讨、座谈、讨论会议。比如针对“张志刚现象”团委组织召开团员青年座谈会,各基层单位也纷纷针对这一热点问题座谈讨论,通过思想火花的碰撞,大家找到了差距,统一了熟悉,进一步树立了爱岗敬业的精神。通过组织青年专家、青年拔尖人才、专业带头人就应对铁路跨越式发展、深化改革改制座谈会,稿件整理后,在《我为工厂进一言》中陆续发表,给工厂提供了一些有益的建议。同时我们与科协、企协联合开展了青年科技、治理论文征集活动以增强青年科技兴企的意识,并且也通过这一途径为广大青年提供了一个展示才华的舞台,最终选送了四篇治理类论文,三篇科技类论文参加南车集团和评选活动。其中,评委会还推荐了《探讨企业宅区物业治理新思路》一文送交改革改制办公室阅览、借鉴。
四、以团的自身建设为基础,促进共青团工作稳步前进。
团的组织建设是一切工作的重要基础。我带领团委一班人全面贯彻落实中国xx集团和xx市“党建带团建”工作会议精神,坚持以创建中心企业“五四红旗团委”为抓手,大力加强团的自身建设。我们认真研究制定创建“五四红旗团支部”实施意见,并在全厂基层团组织中积极开展创建活动。我们健全了团委中心组学习制度和报告制度,坚持每月的“团委会制度”、“团支部书记例会制度”、“月度工作报表制度”,狠抓基层“三会一课”的具体落实。我们注重加强对基层团干的选拔和培养,20xx年调整支委班子9个,向党组织推优入党11人,发展新团员162人。
我感到自己还有很多不足的地方:一、工作经验还很单薄,处理问题还有很多不成熟的地方,工作方式方法上显得有些单一,还需要进一步完善,进一步加强与各单位领导的沟通与交流,需要得到领导和团员青年的更多支持和建议;二、对于基层团干部以及团员青年之间的交流创造的机会太少了,团的干部没有太多的机会走出去开拓思路,创新思维,使得基层团干部对于工作的开展有很大的局限性。
展望未来,挑战与机遇并存,困难与希望同在。我带领团委一班人脚踏实地、扎扎实实地开展了一些工作,但是离工厂党委、上级团委的殷切期望还有一定的距离。请各位代表和同志们批评指正。我希望能在领导的支持和同志们的帮助下,在今后的工作中能不断求转变、求创新、求发展,为我们企业共青团工作注入新活力。
企业团支部书记述职报告篇十
计划一:时间总是过得很快,不经意间,我们就在忙碌的生活中迎来了崭新的20xx年。为了在新的一年更加顺利额开展工作,特制订20xx年的工作计划。
一.指导思想。
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和“十八大”精神为指导,认真学习团的十八大精神,团结带领全厂团员青年,把握大局、认清形势、结合厂工作思路,稳中求进,为实现全厂20xx年做出应有的贡献。
二.工作目标。
1.坚持党建带团建,夯实团的基础建设。
2.加强团员青年的思想政治教育。
以“三个代表”的重要思想为指导,引导团员青年牢固树(小学教科室工作计划立崇高理想和正确的世界观、人生观和价值观,着力提高团员青年的整体素质,培育一支“四有”团青队伍。
3.开展团员青年业余党校活动。
在组织团员青年进行思想政治教育的同时,结合听优秀党员报告、参加社会实践活动等,使团员青年深入的了解党,真正把团员青年凝聚到党组织周围。
4.结合重要纪念日开展爱国主义、集体主义教育活动。
利用学雷锋活动日、五四青年节、七一党的生日等重要纪念日,开展教育活动。与此同时,充分利用团会、黑板报对团员青年进行行为规范教育。
三.具体安排。
1.大力宣传雷锋精神,把学雷锋活动与厂风建设相结合,培养团员青年高尚的道德规范。
2.围绕“学雷锋、树新风”主题出一期黑板报。
3.召开主题为“学雷锋—从我做起,从小事做起”的团会。
4.开展“让厂区更美丽”团员青年志愿者活动,清扫厂内卫生。
1.召开主题为“祭英烈、铸忠魂”的团会。
2.组织团员青年到革命纪念地、烈士陵园等地进行扫墓活动。
3.五四青年节筹划工作。
1.召开以“开拓创新、积极奋进、谱写青春诗篇”主题的大型团会。
2.围绕“五四”爱国运动出一期黑板报。
3.举办“五四”欢庆会。
1.举办“放飞梦想”文化周活动,开展形式多样的文体娱乐活动,丰富团员青年的生活。
2.结合厂情,开展“爱厂爱岗”征文活动。
1.开展“党在我心中”主题团会。
2.进行中国共产党党史学习。
1.开展“庆十一”主题团会。
计划二:20xx年是我公司划归东风有限商用车公司管理的第一年,公司党政工团的各项工都将与商用车公司对接,公司团委将在商用车团委的统一领导下,各项工作保持平衡过渡。公司共青团工作的指导思想是:以“三个代表”重要思想、党的十八大精神为指导,深入开展学习贯彻落实科学发展观活动,积极融入党政中心工作,按照“服务企业中心工作,服务青年成长成才”工作思路,继续开展好团建基础建设、团建创新、团干队伍建设;深化青年岗位建功、青年素质提升、青年引导和青年文化培育四项行动,努力引导广大团员青年在各自岗位上建功立业,切实发挥共青团在企业中的生力军和突击队作用,为公司的改革、发展和稳定做出共青团组织应有的贡献。
一、深入开展建设中国特色社会主义道路共同理想教育,不断提高青年思想政治意识和职业道德素质。
1、继续深入开展学习实践科学发展观活动。公司两级团组织要把学习实践科学发展观活动,作为今后一个时期工作的主线。通过组织专题座谈会、培训班、主题团日、知识竞赛、征文比赛等多种形式的活动,引导广大团员青年学习领会科学发展观活动的精神实质。充分利用团刊、网站、宣传栏等团内宣传阵地,加大学习贯彻科学发展观活动的宣传力度,在广大团员青年中形成学习贯彻科学发展观活动的良好氛围。
2、深化形势目标教育,增强青年使命感。围绕东风公司第八次党会精神,大力宣传东风公司和商用车公司面临新的形势和新任务,组织开展形势目标教育活动。围绕改革发展,积极有效地教育和引导广大青年解放思想、转变观念,树立信心,培育市场意识、竞争意识和创新意识,增强青年员工对企业重大决策的理解和执行力,不断激发青年立足岗位、勤奋学习、建功立业的热情,增强青年对企业的信心和自豪感。
3、加强青年观。
念引导,塑造青年道德规范。开展好以“与祖国共奋进,与东风共成长”的主题实践教育。加强民族精神、时代精神和社会主义荣辱观教育,加强艰苦奋斗、爱岗敬业教育。通过青年志愿者活动使青年养成良好的社会公德,通过学雷锋、青年文明号活动,使青年养成良好的职业道德,通过思想道德教育,使青年养成良好的个人品德,选树优秀团员青年明星,通过青年典型的选树活动,在青年中倡导积极向上、健康文明、和谐进步的生活方式,提高青年的思想道德素质。
二、以“青春火炬”行动为载体,发挥青年生力军作用。
1、开展“追梦我先行,岗位立新功”主题竞赛活动。围绕东风商用车公司“863”振兴计划,结合公司中期事业规划,两级团组织要继续深化“追梦我先行,岗位立新功”主题竞赛活动的推进。各团支部要积极参与岗位立功竞赛活动,围绕企业采购、生产、物流、营销等全价值链,开展降成本增效益活动,要以团支部为单位,积极组建节能降耗小分队,开展跑冒滴漏查改、节能减排竞赛活动;组建保生产促营销小分队,开展急难险重突击队活动;组建工序品质保障小分队,开展岗位服务、质量攻关竞赛活动;组建研发小分队,开展新品研发、工艺优化活动,团结带领广大团员青年参与到企业节支增效的工作中。
2、深化青年qcd示范线、示范岗创建活动。重点提升青年qcd改善示范线和示范岗创建的推进力度。除了以(总成)生产线、生产班组和重点岗位为主要对象外,还要向研发、采购、产品和售后服务等环节延伸,进一步深化青年qcd改善示范线和青年qcd改善示范岗创建范围,通过细化标准、合理督导和经验交流等方法,培育选拔出一批青年qcd改善示范线和示范岗的典型,提升青年的管理意识和岗位技能,为提升公司管理水平和经营业绩争做贡献。
3、开展青年自主创新科技攻关竞赛活动。通过引导青年学习科学知识,弘扬科学精神,掌握科学方法,提高青年的自主创新能力。重点瞄准新产品开发、新技术引进消化吸收、新工艺推广应用,在青年研发和技术人员通过组建青年cft、实施项目导师制开展项目攻关活动,在全公司内开展青年自主创新成果评比。
三、以加强团的自身建设为保障,增强团组织的内在活力。
1、完善团建基础建设。按照上级团委团组织基础建设要求,运用共青团基层组织数据采集系统,进一步规范团组织基础建设,及时了解和掌握团员青年队伍现状,为团组织结合实际加强自身建设提供决策依据。针对当前团员青年结构的变化,进一步探索灵活多样的.团组织设置方式和青年工作机构,积极推进团内民主管理,努力扩大团组织的覆盖面,推动团的工作向28-35岁青年、劳务工团员青年等领域延伸。加强对现有团员的组织管理,加大对青年的有效覆盖,做好推优工作,通过尝试青年工作委员会等方式,不断拓展服务青年的领域和范围,广泛吸纳青年,凝聚青年。
2、推进团建工作创新。一是创新工作思路。针对各单位团员青年的特点和现状,组织动员各团支部围绕新时期团建工作重点,奋勇创新,致力创优,不断转变、提升团干部的工作理念和工作水平,不断提高团组织的内在活力,培育一批过硬的团建工作先进典型,全面促进公司共青团工作的发展;二是创新团的活动方式。紧紧抓住服务企业生产经营和服务青年成长成才这两个基本点,结合公司团建特色,不断创新共青团活动方式,将企业新的管理方法导入团的工作,不断增强共青团工作的有效性和影响力;三是创新工作载体。要通过共青团网站等平台,更有效、更及时地为团员青年提供工作动态、信息沟通、生活支持等服务。更全面、更直观地掌握团员青年的思想动态,了解他们的实际需求,吸引更多的团员青年加入到团组织的队伍,参与到团的活动中来。
3、依托党建带团建,不断加强团干部队伍建设。认真落实东风公司党委青年工作会精神和《中共东风汽车公司委员会关于进一步加强和改进共青团工作的意见》,建立并固化定期向党委工作汇报制度,同时认真做好团干部的培养、推荐和选拔工作,着力优化公司团干部的年龄结构、素质结构,建设一支政治坚定、工作出色、作风优良的高素质团干部队伍。全面加强团干部作风建设,不断强化团干部的岗位意识、表率意识和务实意识,以团干部综合能力的提升带动团的工作水平的整体提升。
四、建立青年人才育成工程,促进青年职业素质提升。
1、深入推进“导师带徒”活动。全面推进导师带徒活动,提升青年整体素质。活动要有重点,分层面进行,让各类技术能手、岗位明星、项目带头人签约带徒,言传身教,通过这一活动提高青年的岗位技能,发挥青年的聪明才智,使之创造更多的岗位效益。
活动与本单位生产紧密结合起来。有针对性的制定青年技能培训计划,做到生产中用什么,就学什么、比什么;青工劳动技能缺什么,就补什么。培养和造就一大批忠诚于企业的技术人才,为提高企业竞争力,促进企业发展做出贡献。
3、逐步建立青年人才库。公司团委将积极与人事等有关部门协调,对青年管理人才、青年技术人才、青年技能人才、有特长的青年人才等其他各类优秀人才建立信息统计系统,实行动态管理,建立信息平台,逐步建立青年优秀人才在评先推优、选拔配备干部、参加学习培训、职称晋升等方面的通道,为青年人才脱颖而出搭建平台。
4、开展“读好书,长才干”活动。充分利用已经建立的各类学习园地和读书小组进行读书演讲、有奖征文、读书心得交流、知识竞赛等活动,表彰学习型团组织典型、学习型青年典型,激发广大青年的学习热情。在广大青年中倡导学习电脑操作、现代经济、科技、法律、外语等知识和技能,努力成为具有时代特征、符合企业要求的青年人才。
五、以培育具有公司特色的青年文化为抓手,注重团员青年的引导,提升团组织凝聚力。
1、加强团内的宣传工作。要充分利用公司内外部媒体和东风共青团网站充分展示公司广大团员青年在围绕企业生产经营,促进业绩提升的活动中涌现出来的优秀成果和典型事迹,不断提升团的工作影响力。
2、深化青年思想引导活动。以思想引导、青年志愿者服务活动、捐资助学等活动,不断拓宽服务青年领域,使青年在和谐企业建设中坚定信心、展示良好的精神面貌。
3、推进青年文化活动。继续开展好青年文化节活动,进一步丰富青春舞台、青春课堂、青春赛场活动内容。在组织文化节的同时做好重点工作、重点活动的协作与交流,保证活动的覆盖面和活动的效果。通过单位之间相互竞赛、联谊等方式开展形式多样、丰富多彩的文化活动,活跃基层青年文化生活。
4、关心特殊青年群体。结合青年职业生涯发展规划,积极开展进企导向系列活动,包括进企培训、拜师学技、素质拓展、交流联谊等,增强对企业的认知感和归属感。坚持关心困难青年,及时进行跟踪了解,尽力为他们提供帮助。
企业团支部书记述职报告篇十一
各位职工代表,同志们:
大家好!
按照工厂职代会的安排,下面我向各位职工代表同志们作述职报告,敬请评议。
今年是工厂改革发展、挑战机遇的要害一年,这一年来我们继续做好以往传统的引导青年、团结青年、发动青年的基础工作,同时,也根据新形势、新情况,把握青年工作中那些规律性的特点,找准共青团工作的着力点,使团的工作举措具有现实性、科学性,创新地、因地制宜地开展有一定特色的适合我们自己企业特点的青年工作。下面我从以下四个方面向大家进行述职:
共青团工作当前面临的最大的挑战,归根结底是对团员尤其是团干部素质和能力的挑战。所谓“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”。团委着力抓好团干部的培训工作,利用书记例会、团委会、中心组学习等各种机会学习党的xx大、团的xx大等重大会议精神;充分领会有关改革改制重要文件精神;认真学习、贯彻、落实工厂政工会、职代会等会议精神。通过学习使团干有效地把握时代脉搏,紧密围绕企业中心工作展开青年活动,切实与企业行为融为一体。并且团委通过有针对性地开展团干的团队拓展练习,增强了团组织的吸引力、凝聚力,加强了团员青年的交流、沟通,提高了基层团组织之间的团结协作精神。
工作中我坚持以“xx”传统教育为主线对团员青年大力进行爱国、爱厂、爱岗教育。在“xx”前后,我们广泛举办并参加了如“xx”火炬长跑、凭吊英烈周、祭扫活动等,将“xx”传统教育与厂情教育结合起来,激发了团员青年爱国、爱厂、爱岗的自豪和热情。
工作中我坚持弘扬青年志愿者精神,树立良好社会风气。在纪念“学习雷锋”活动xx周年的日子里,团委组织四十余名团员青年帮助南头交车线清理环境卫生;组织团员青年帮助生活服务公司优化厂区内环境;组织职工医院青年文明岗员为离退休的老同志进行医疗义诊和健康咨询;基层各团组织围绕本单位的情况适时开展卫生突击等活动。青年志愿者活动全年共提供志愿服务约五百人次,累计超过一千小时以上。
工厂团员青年有xx人,并且大多数工作在生产、经营、服务第一线。我们把服务企业,构筑团员青年的爱岗敬业、提高业务素质作为发挥团员青年生力军作用,加强企业团建工作的切入点与突破口。
我们强调方案设计联系实际,活动过程严格检查,所以在活动开展的过程中出现了生产支部“质量我先行”启动揭幕、宣誓仪式、钢一、备品支部质量现场观摩活动、锻造分厂支部小组间质量对抗赛、物资处支部金点子采用、台车支部质量攻关、落车、制材支部质量竞赛等等形式多样,百花齐放的局面,更涌现出了一批青年技术骨干。
团委重视各类培训工作,塑造跨世纪综合人才。各级团组织都积极开展了各类技术比武、岗位练兵活动。同时我们积极配合工会、劳资、教育等部门开展好工厂天车司机、车工、钳工等工种的职业技能大赛,充分发动基层培训的开展,严格基层选拔与厂级选拔。对于竞赛进行了认真的分析总结,同时我们也将其作为对工厂青年职工职业技能的一次摸底调研,为将来更好地组织开展好青年职业技能培训、技能竞赛奠定一定的基础。
团组织的重要工作的另一个内容就是――服务青年。为此,我们着力于搭建团员青年关注的焦点问题的交流平台,我们单独或与其他部门联合组织了各种研讨、座谈、讨论会议。通过组织青年专家、青年拔尖人才、专业带头人就应对铁路跨越式发展、深化改革改制座谈会,稿件整理后,在《我为工厂进一言》中陆续发表,给工厂提供了一些有益的建议。同时我们与科协、企协联合开展了青年科技、治理论文征集活动以增强青年科技兴企的意识,并且也通过这一途径为广大青年提供了一个展示才华的舞台,最终选送了四篇治理类论文,三篇科技类论文参加xx集团和评选活动。其中,评委会还推荐了《探讨企业宅区物业治理新思路》一文送交改革改制办公室阅览、借鉴。
团的组织建设是一切工作的重要基础。我带领团委一班人全面贯彻落实中国xx集团和xx市“党建带团建”工作会议精神,坚持以创建中心企业“五四红旗团委”为抓手,大力加强团的自身建设。我们认真研究制定创建“五四红旗团支部”实施意见,并在全厂基层团组织中积极开展创建活动。我们健全了团委中心组学习制度和报告制度,坚持每月的“团委会制度”、“团支部书记例会制度”、“月度工作报表制度”,狠抓基层“三会一课”的具体落实。
我感到自己还有很多不足的地方:一、工作经验还很单薄,处理问题还有很多不成熟的地方,工作方式方法上显得有些单一,还需要进一步完善,进一步加强与各单位领导的沟通与交流,需要得到领导和团员青年的更多支持和建议;二、对于基层团干部以及团员青年之间的交流创造的机会太少了,团的干部没有太多的机会走出去开拓思路,创新思维,使得基层团干部对于工作的开展有很大的局限性。
展望未来,挑战与机遇并存,困难与希望同在。我带领团委一班人脚踏实地、扎扎实实地开展了一些工作,但是离工厂党委、上级团委的殷切期望还有一定的距离。请各位代表和同志们批评指正。我希望能在领导的支持和同志们的帮助下,在今后的工作中能不断求转变、求创新、求发展,为我们企业共青团工作注入新活力。
述职人:xxx。
企业团支部书记述职报告篇十二
尊敬的考核组领导、各位领导、同志们:
大家好!
20xx年4月底,受公司党委厚爱及公司广大团员青年的支持和信任,我被从基层抽调回公司政治工作部担任公司团委书记,具体分工负责公司团委工作,同时协助做好政治工作部相关工作。10月底,随着公司组织机构变动,原新闻信息中心宣传职能划归政工部后,我又兼管公司宣传工作。按照要求,现将我个人年度工作及自身廉洁情况进行汇报如下:
首先,作为一名党员干部,一年来,我能够以党员标准严格要求自己,自觉深入学习三个代表重要思想,认真贯彻执行党的路线、方针、政策和组织决定、决议,具有大局观念和团队精神,同时作为机关人员,我将自己的工作定位在围绕党委工作重心,着力于服务基层、服务一线和服务于广大团员青年上,对待工作踏踏实实,对于属于自己分内的工作从未有过推诿扯皮现象,并且能够发扬民主作风,在日常工作中,能够主动和部门内部及相关部门领导及员工进行有效沟通和协调,以求进一步推动工作的有效开展。
廉政方面,本人一年来能够自觉遵守各项法律法规和公司的各项规章制度,没有违法违纪行为,也从未接受过任何人任何方式的馈赠和礼金、礼品等。
在学习方面,虽然本人目前已经步入领导岗位,但我深知自己在理论和实践经验两个方面都远远没有达到工作岗位的要求,所以,学习对我来说就显得尤为重要,同时,我一直信奉“勤能补拙”这一道理,为尽快提高自己的业务水平、掌握本岗位理论和相关知识和弥补个人专业知识的不足,我经常利用业余时间自觉加强相关知识的学习,另外,值得我庆幸的是:机关处室领导都是我的好老师,日常工作的接触中,他们能够及时指出我的不足并对我的工作提出了很多指导性的意见,当我工作中遇到困惑时,他们也能够及时帮我指点迷津,使我及时找回做好工作的信心和决心。同时,部门内部尽管人员比较紧张,但大家都能充分发挥个人长处,尽心尽力,积极相互配合做好部门工作,用行动给了我莫大的鼓舞和支持,使我进一步增强了做好工作的信心!
工作方面,能够按照年初公司党委和团委工作部署与安排,逐步有效地开展部门各项工作。总结起来,主要有以下两部分:
团委工作部分。
3、六至七月份,举办庆“七一”摄影比赛,征集摄影作品100余幅,评出获奖作品近20幅并放入橱窗进行了展示,作品透过社区生活、职工风采、情感瞬间、公司新貌等不同角度充分展示了电建职工风采和公司生活小区建设的日新月异。
4、xxx被共青团中央和国家电力公司联合授予国家级“青年文明号”,11月份完成网上注册。
5、顺利通过了xxx、xxx两个省级青年文明号的复查,推荐xxx20xx年度xx市青年文明号、推荐xxx、xxx两名优秀团员青年为市青年岗位能手。
6、10月份在全体团干中开展青年理论研讨活动,征集理论研讨论文10余篇,11月份,推荐两篇论文(《新时期电力施工企业青年活动载体探析》、《青年文明号活动与青年人才培养》)参加xxx省思想政治研究会青年专委会,其中前者荣获二等奖。
7、联合相关部门开展“导师带徒”活动,为新分配大学生提供良好的学习和发展平台。跟踪关注活动开展情况,及时和部分大学生沟通交流,了解他们的心声,帮他们解决了部分思想问题,深受新分配大学生的欢迎。
8、联合办公室对公司机关人员工作证统一进行了更换,由我设计制作的新版工作证受到广大职工的欢迎,现已在多个基层单位推广实施。
9、20xx年,共组织开展以粘盆、焊盆、健康咨询、修自行车等项目为主的“阳光社区青年志愿者在行动”主题服务活动12次,面向社区服务广大职工及家属,深受好评。
公司宣传工作。
1、公司全年共编辑出版公司内部刊物《xxx》23期计136版,消息、通讯、散文等560余篇,40余万字,发行量近5000份;橱窗更换100余期;设计、制作各类展板100余块;制作新闻网页500余个,重大活动及时在公司局域网上发布;在地市级及以上刊物上发表各类文章、图片65篇幅。
3、配合参与了xx、xx等新开工工程的开工前宣传筹备工作和开工仪式的策划实施工作。前段时期还参与了xxx项目部的宣传策划工作。
4、11月份,推荐两篇论文(《浅谈企业竞争力》、《信息技术在思想教育工作中的应用》)参加华中政研会,分别荣获优秀论文奖和论文奖。
5、组织参加市委举办的“xxx”纪念邓小平同志诞辰xxx周年征文活动,共推荐论文四篇,其中xxx撰写的《邓小平理论发展观》获二等奖。
6、为迎接建党xx周年,举办了迎“七一”党建网页设计竞赛活动,评出六名获奖网页。
7、顺利通过省级文明单位复查工作。
以上是本人对xx年度工作的总结汇报,如果要说以上这些也算是我工作中的成绩的话,我要感谢机关处室师傅们对我的关心和帮助、感谢部门内部员工对我的信任、理解和支持,感谢公司党委给我提供了这样一个学习和提高的机会。同时,我也深知自己还有很多方面做的还远远不够,新的一年里,我将一如既往地用更加务实的工作来回报公司的信任和员工的支持。
述职人:xxx。
企业团支部书记述职报告篇十三
时间总是过得很快,不经意间,我们就在忙碌的生活中迎来了崭新的20xx年。为了在新的一年更加顺利额开展工作,特制订20xx年的工作计划。
一.指导思想。
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和“十八大”精神为指导,认真学习团的十八大精神,团结带领全厂团员青年,把握大局、认清形势、结合厂工作思路,稳中求进,为实现全厂2104年做出应有的贡献。
二.工作目标。
1.坚持党建带团建,夯实团的基础建设。
2.加强团员青年的思想政治教育。
以“三个代表”的重要思想为指导,引导团员青年牢固树立崇高理想和正确的世界观、人生观和价值观,着力提高团员青年的.整体素质,培育一支“四有”团青队伍。
3.开展团员青年业余党校活动。
在组织团员青年进行思想政治教育的同时,结合听优秀党员报告、参加社会实践活动等,使团员青年深入的了解党,真正把团员青年凝聚到党组织周围。
4.结合重要纪念日开展爱国主义、集体主义教育活动。
利用学雷锋活动日、五四青年节、七一党的生日等重要纪念日,开展教育活动。与此同时,充分利用团会、黑板报对团员青年进行行为规范教育。
三.具体安排。
1.大力宣传雷锋精神,把学雷锋活动与厂风建设相结合,培养团员青年高尚的道德规范。
2.围绕“学雷锋、树新风”主题出一期黑板报。
3.召开主题为“学雷锋—从我做起,从小事做起”的团会。
4.开展“让厂区更美丽”团员青年志愿者活动,清扫厂内卫生。
1.召开主题为“祭英烈、铸忠魂”的团会。
2.组织团员青年到革命纪念地、烈士陵园等地进行扫墓活动。
3.五四青年节筹划工作。
1.召开以“开拓创新、积极奋进、谱写青春诗篇”主题的大型团会。
2.围绕“五四”爱国运动出一期黑板报。
3.举办“五四”欢庆会。
1.举办“放飞梦想”文化周活动,开展形式多样的文体娱乐活动,丰富团员青年的生活。
2.结合厂情,开展“爱厂爱岗”征文活动。
1.开展“党在我心中”主题团会。
2.进行中国共产党党史学习。
1.开展“庆十一”主题团会。
以上就是我们厂团支部对于下一阶段工作的计划,如有不当之处,还请大家批评指正。谢谢大家!
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