最新岗位责任制度范文如何写(优质12篇)

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岗位责任制度范文如何写篇一

义务：

1．严以律己，在各方面成为同学的榜样。

2．团结同学，关心班级同学。

3．制定本学期的工作计划，学期末时做好工作总结。

4．有正义感、责任感，对自己职责范围内的班级事务负责（包括所组织的活动）。

5．受班级全体同学委托，监督班级同学（包括本人）是否遵守班规。

6．积极配合学校的各项工作，勇于创新，注意办事效率。

7．经常与老师取得联系，有重大事件及时向班主任汇报。

权力：

1．可以在自己职责范围内组织各种活动，内容自定。

2．相应职责范围内的处罚权。

利益：培养管理能力和处理问题的能力。

班长：

1．协助班主任全面搞好班级常规工作，班主任不在岗时，可代行班主任的部分职权。

2．协调各班干部开展好工作。(文章转自实用文档频道xx09)。

3.登记并及时汇报违纪或突发事件。

4．登记和整理每次获奖情况。

5．定期主持召开班干部会议商议班级事务，并做好会议记录。

6．做好班级量化积分管理的统计、分析，定期向班主任汇报，每周一小结。

纪检委员：

1．检查督促同学穿校服、戴校徽，每周检查仪容仪表。

2．执行班主任临时安排的各项工作。

3、负责全班学习、纪律等方面常规工作。

4．每天做好本班负分情况记载，及时到学校有关部门核查，并及时向班主任汇报，每周统计一次。

学习委员：

1．热爱学习，刻苦努力，在班内起好带头作用。

2．掌握班级学习情况，抓好学习建设，主动在学习上帮助同学。

3．经常与任课教师取得联系，执行任课教师安排，及时向任课教师反馈班内学习情况。

4．负责督促小组长和科代表收查作业。

5．督促科代表及时将考试的成绩交到班主任处登记；

6．考后负责及时统计并公布各科成绩。

7、填写好班务日志，并及时交送。

卫生（劳动）委员：

1．管理好本班的环境卫生，督促组长、同学搞好教室、公共区卫生每天三次；寝室早晚两次及个人卫生的'日常清洁工作。

2．组织好学校安排的常规大扫除、领取并管理好劳动工具。

3．每次卫生打扫的出勤、打扫卫生的质量（负分）情况必须有记录并及时向班主任汇报。

4.积极配合校医务室做好各种卫生保健工作，做好疾病防治的宣传工作。

生活（总务）委员：

1．协助班主任、卫生委员搞好班级环境清洁卫生工作。

2．负责管理好班费、水费等，认真登记其收支情况并给予公布。

3．及时发放餐票，了解同学的生活情况和存在问题，引导同学形成良好的生活习惯。

4.及时添置粉笔、粉笔擦等教室办公用品；及时安排人员搬水并管理好饮水机。

5.回收饮料瓶等，可作为班费开支。

6.每天下自习和放假三关（关门、关窗、关电），落实到人。

7.负责班级财产管理，对班级财物做好登记，落实保管人员，强化责任。

文娱委员：

1.课前负责发好歌，唱好歌。

2.积极响应学校的文艺活动要求，组织参加学校的各种文艺活动。

3.组织排练班级文艺节目，协助音乐老师上好音乐课。

4每次组织参加文艺活动要及时作好详细记录，并及时向班主任汇报。

体育委员：

1．负责带好三操一课（体育课）及其他集体活动的集会、整队和带队工作。

2．组织好本班学生参加运动会事宜。

岗位责任制度范文如何写篇二

一、根据学校作息时间安排按时到岗（星期天晚自习前2小时到岗，周末学生离校做好有关检查后离岗）。

二、按照学校值日安排，坚持24小时在岗值日，按时开门关门，开灯关灯，履行有关各项职责。

三、根据学校学生住宿条件和各班寄宿生数等情况合理安排学生住宿，固定寝室到班，固定床位到人，并登记好《班级住宿生花名册》。

四、与班主任一道选定寝室长并做好有关培训工作。

五、抓好学生集体住宿卫生安全教育与内务整理培训，切实帮助学生矫正有关不良行为习惯。

六、督促值周值日生履行有关职责，并及时检查落实整改。

七、督促住宿生搞好内务整理，并及时检查，采取补救。

八、维持学生就寝秩序，保障学生就寝安全，每晚都必须清点就寝学生人数，若有来路不明去向不清现象，务必及时向班主任或值日校长反映，以求及时弄清情况做出适当处理。

九、每天早上学生离寝后，对寝室卫生、内务整理等进行全面检查，并填报《卫生、安全常规检查评价表》上报，请有关领导检查签批；若有需整改的地方，要及时整改。否则，不得离岗休息。

岗位责任制度范文如何写篇三

第一条为了加强城乡居民养老保险工作管理，保证各项政策的认真贯彻落实，保护国家利益，保证参保对象的权益不受侵害，提高办事效率，提供优质服务，促进我县城乡居民养老保险事业快速发展，根据法律、法规和有关规定，结合本局实际，制定本制度。

第二条全局各股室、全体工作人员，违反各级城乡居民养老保险政策、有关规定、本局相关制度的处理，适用本规定。

对严重违反各级城乡居民养老保险政策、法律法规、有关规定行为的，按相关法律、法规、规定处理。受到上级相应处理的，不适用本规定。

第三条对违反各级城乡居民养老保险政策、有关规定、本局相关制度行为的处理，坚持自查自纠从宽、被查从严的原则。对股室主动自查自纠，按本规定对当事人作出处理的，可不追究股室负责人的责任。对局内组织查证属实的，按本规定严肃处理。

第四条对违反各级城乡居民养老保险政策、有关规定、本局相关制度的处理方式分为：诫勉谈话;通报批评;扣发工资、奖金;影响年终考评、考核;转岗、离岗学习、待岗;建议免除职务;建议上级给予党纪政纪处分。以上处理方式可单独使用，也可合并使用。

第五条有下列情形之一，造成对单位影响较小或损失较少的，扣发工资、奖金，年终考评、考核定为基本称职;造成对单位有较大影响或损失的，建议给予直接负责的主管人员和直接责任人员党纪政纪处分，并建议对直接负责的主管人员免除职务，对直接责任人员作转岗或离岗或待岗处理(离岗学习只发一半工资，待岗不发工资)，年终考评、考核定为不称职：

1、违反城乡居民养老保险经办纪律，造成对单位有影响或损失的;。

3、不遵照执行内部会计、统计相关制度，造成对单位有影响或损失的;。

5、不遵守交通规则和有关规定，造成对单位有影响或损失的。

第六条有下列情形之一，情节较轻的，进行诫勉谈话，局内通报批评;情节较重的，扣发工资、奖金，年终考评、考核定为基本称职或不称职：

1、不认真履行岗位职责的;。

2、不遵守一次性告知制的;。

3、不遵守首问负责制的;。

4、不履行服务承诺制的;。

5、不遵守事务办理时限制度的;。

6、不遵守ab岗制的;。

7、不遵守上、下班，工作纪律，工作制度和学习制度的;。

8、在乡镇村组指导、监督、检查中态度粗暴、故意刁难的。

第七条对被多次投诉、举报的主管人员、主办人员，加重处罚。

第八条凡对相关人员处罚，应由局务会讨论决定。

第九条本规定自发文之日起施行。

岗位责任制度范文如何写篇四

办公室是分局的综合业务职能部门，围绕分局中心工作参与政务，管好事务，搞好服务，确保分局日常工作的正常运转。其主要职责和任务：

（一）负责起草分局重要文件，审核机关业务部门拟制的文件。

（二）负责信息综合、学术调研、税收宣传、文电处理和学会秘书工作。

（三）负责机要、档案、信访和来访接待工作。

（四）负责局领导交办的组织协调、督促检查工作。

（五）负责协调、安排全局各类会议和有关会议的组织工作。

（六）参与协调、组织分局领导参加的有关活动。

（一）文秘人员职责。

1、承办以分局、分局办公室名义上报、下发的公文。

2、负责分局年度总结、工作要点、综合性经验材料等重要文件的起草。

3、按照分局领导指示，向上级有关部门反映分局重要工作的落实情况。

4、负责分局各类信息的搜集、综合、传送上报和对下考核。

5、负责落实调研课题，撰写调研报告，组织分局学术理论研究活动。

6、负责与新闻单位的联系和新闻报道稿件的撰写、审核、报送。协调组织税收宣传活动，承办上级交办的涉税杂志征订工作。

7、负责分局领导交办有关工作的督促检查、组织协调和情况反馈。

8、承担分局《月工作要点》和《周会议安排》的收集、综合拟制。

9、负责记载分局《大事记》。

10、负责局长办公会、分局局务会的会议记录、会务工作和会议纪要的起草。安排、协调以分局名义召开的各类会议。

11、参与协调分局领导参加的各种公务活动。

12、负责分局各类电、函的处理。

13、负责分局日常值班和来访接待工作。

（二）机要人员职责。

1、负责全局各类文件收发、传阅、借阅工作。

2、负责分局印鉴、介绍信的保管和使用。

3、负责全局重大事件的记录、整理、保存。

(三)档案人员职责。

1、负责本机关应归档文件材料的收集、整理等文书立卷工作和案卷的接收与移交；

2、保管本机关各种门类和载体的档案，汇编档案资料，编制检索，提供档案利用；

5、对所属机构形成的各种文件材料的收集、整理、归档进行监督和指导；

6、办理领导交办的其它有关档案业务工作。

（四）打字员职责。

1、负责分局、分局办公室文件的打印或复印。

2、负责对微机、打印机、油印机进行和复印进行定期保养，负责文件头、文件纸及打印零配件保管工作。

3、完成领导交办的其它工作。

岗位责任制度范文如何写篇五

1.负责主持公司的生产，管理，经营工作。

2负责组织设计公司的长期发展战略，制度公司中长期经营计划，建立内部控制制度，管理制度，工作考核制度等一系列制度体系。

3.负责公司各种资产进行优化组合和有效配置，使公司的有效资产投入得到充分的使用和最大的产出。在具体的工作中应抓好财务管理，严格审核财务预算，亲自把关大额资金支付及费用报销。搞好增收节支，开源节流工作，确保资产增值。

4决定公司聘用人员，聘用期限及报酬。

5代表企业参加与外界的重要谈判，签属有关协议，合同，和约和处理有关事宜。

总经理。

1协助董事长抓好公司的全面管理工作。参与公司重大战略规划的制定，主持公司高层管理会议，按照董事长的指示，向下级部门下达工作任务。

2代表董事长对公司下属各职能部门的工作计划任务的指标和完成情况进行督导，检查，考核。

3对公司发生的一切重大事项及时向董事长反映，并提出意见，对一般性质的问题及时做出处理解决。做好各职能部门之间的业务沟通工作，并协调好他们之间的工作联系和相互关系。

4协助董事长抓好公司经营现场管理，内部控制管理，全面形象管理。并对公司的制度化建设，企业文化培训，管理模式完善，产品品牌打造等方面提出合理方案和建设性意见，当好董事长助手。

5完成董事长交办的其它各项工作。

车间主任。

负责车间的生产作业计划的拟订，如实反映车间的实际情况。并提出合理的方案意见，供总经理参考决策。

2根据本车间的生产作业计划，负责做好一切生产要素的配置准备，搞好劳动组合，下达每日的'生产任务。

3抓好劳动出勤的劳动纪律，抓好现在生产管理，保持良好的生产秩序和工作氛围。

5与物供，质管，技术，设备等部门配合，加强对生产过程中的物流监控，质量监控，工艺监控和设备使用监控，对出现异常现象及时处理。

6负责指挥和监督各生产线严格按照安全生产规程作业，杜绝各种安全事故发生。

6加强对生产过程中原始记录和管理，负责审批物质的领用，审核派工单任务完成情况，做好对各班组及个人每月工作业绩的考评工作。

7完成总经理安排的其它工作任务。

化验员、

1负责对公司原材料生产成品以及生产经营中一切需要进行物理化学及其它实验的项目进行抽样检查，以验证质量状况。

2依照中华人民共和国食品安全法，负责确定原材料，产品的检测内容，检测方式，操作程序以及技术标准。

3根据公司要求，对产品质量监督长期把关，每天随机抽样进行产品化验，加强质量管理。

4负责抓好内部实验仪器，设备，检具的维护保养确保，测试实验结果精确可靠。

5负责对质量检验原始记录进行汇总，整理，对其中重要资料按有关规定进行归档，进行妥善保管。

6完成总经理交办的其它任务。

工作人员。

1、上班时，严格按照规定的运作流程操作，不得跳过工艺流程进行操作。

2、员工在作业时须正确佩戴和使用防护用品，不懂得防护的用途和性能的，不准上岗操作。

3、每道工序必须接受车间品管检查、监督，不得蒙混过关，虚报数量，并配合品检工作，不得顶撞。

4、车间员工与班长、车间品管互相协作，不得争吵、相互打骂。

岗位责任制度范文如何写篇六

1、出纳员负责现金、支票、发票的核对工作，要做到收有记录，支有签字。

2、现金业务要严格按照财务制度和学校制定的现金管理制度所要求的办理。对现金收、支的原始凭证认真稽核，不符合规定的有权拒付。

3、现金要日清月结，按日逐笔记录现金帐，并按日核对库存现金，做到记录及时、准确、无误。

4、办理银行业务要核对发票金额是否正确、准确，并经领导批准后签发，不得随意办理汇款。

5、收付现金双方必须当面点清，防止发生差错。

6、对库存现金要严格按限额留用，不得肆意超出限额。妥善保管现金、支票、发票，不得丢失。

7、杜绝白条抵库，发现问题及时汇报领导。

8、按期与银行对帐，按月编制银行存款余额调节表，随时处理未达帐项。

9、对领导交与的其他事务按规定办理。

岗位责任制度范文如何写篇七

义务：

1．严以律己，在各方面成为同学的榜样。

2．团结同学，关心班级同学。

3．制定本学期的工作计划，学期末时做好工作总结。

4．有正义感、责任感，对自己职责范围内的班级事务负责（包括所组织的活动）。

5．受班级全体同学委托，监督班级同学（包括本人）是否遵守班规。

6．积极配合学校的各项工作，勇于创新，注意办事效率。

7．经常与老师取得联系，有重大事件及时向班主任汇报。

权力：

1．可以在自己职责范围内组织各种活动，内容自定。

2．相应职责范围内的处罚权。

利益：培养管理能力和处理问题的能力。

1．协助班主任全面搞好班级常规工作，班主任不在岗时，可代行班主任的部分职权。

2．协调各班干部开展好工作。(文章转自实用文档频道xx09)。

3.登记并及时汇报违纪或突发事件。

4．登记和整理每次获奖情况。

5．定期主持召开班干部会议商议班级事务，并做好会议记录。

6．做好班级量化积分管理的统计、分析，定期向班主任汇报，每周一小结。

1．检查督促同学穿校服、戴校徽，每周检查仪容仪表。

2．执行班主任临时安排的各项工作。

3、负责全班学习、纪律等方面常规工作。

4．每天做好本班负分情况记载，及时到学校有关部门核查，并及时向班主任汇报，每周统计一次。

1．热爱学习，刻苦努力，在班内起好带头作用。

2．掌握班级学习情况，抓好学习建设，主动在学习上帮助同学。

3．经常与任课教师取得联系，执行任课教师安排，及时向任课教师反馈班内学习情况。

4．负责督促小组长和科代表收查作业。

5．督促科代表及时将考试的成绩交到班主任处登记；

6．考后负责及时统计并公布各科成绩。

7、填写好班务日志，并及时交送。

1．管理好本班的环境卫生，督促组长、同学搞好教室、公共区卫生每天三次；寝室早晚两次及个人卫生的日常清洁工作。

2．组织好学校安排的常规大扫除、领取并管理好劳动工具。

3．每次卫生打扫的出勤、打扫卫生的质量（负分）情况必须有记录并及时向班主任汇报。

4.积极配合校医务室做好各种卫生保健工作，做好疾病防治的宣传工作。

1．协助班主任、卫生委员搞好班级环境清洁卫生工作。

2．负责管理好班费、水费等，认真登记其收支情况并给予公布。

3．及时发放餐票，了解同学的生活情况和存在问题，引导同学形成良好的生活习惯。

4.及时添置粉笔、粉笔擦等教室办公用品；及时安排人员搬水并管理好饮水机。

5.回收饮料瓶等，可作为班费开支。

6.每天下自习和放假三关（关门、关窗、关电），落实到人。

7.负责班级财产管理，对班级财物做好登记，落实保管人员，强化责任。

1.课前负责发好歌，唱好歌。

2.积极响应学校的文艺活动要求，组织参加学校的各种文艺活动。

3.组织排练班级文艺节目，协助音乐老师上好音乐课。

4每次组织参加文艺活动要及时作好详细记录，并及时向班主任汇报。

1．负责带好三操一课（体育课）及其他集体活动的集会、整队和带队工作。

2．组织好本班学生参加运动会事宜。

3．负责班级体育活动，开展班级体育锻炼，丰富班级课外活动。

4．管理好本班的体育用品。

5．及时做好三操、集会或其他体育活动情况的相关记录。

在班主任的指导和校团总支的领导下，负责主持团支部日常工作。具体职责：

1、了解掌握团员青年的思想、学习和生活情况，发现问题及时汇报，作经常性的思想政治教育工作。

2、检查支部的工作计划决议的执行情况，按时向班主任、支部委员会、团员大会报告工作。

3、加强与班委会的联系，经常与班主任、班委会交流情况，互相支持，促进团的工作和班级建设。

4、积极组织并参加校团总支组织的各项活动，并及时做好相关活动内容情况的记载。

1、协助好书记搞好本班和学校的团队活动，写出可行计划并组织实施。

2、了解团员的学习、思想情况，对团员进行思想政治教育和纪律教育，搜集和整理团员的模范事迹，建议支委会对团员进行表扬和奖励，对违反团纪的行为进行批评教育，并提出处理意见。

3、积极响应学校团总支的各项活动，并组织团员踊跃参加。

1、了解团员的思想状况，提出宣传工作的意见，拟定和提出团支部的学习计划和建议。

2、组织团课学习，办好黑板报、墙报、做好向广播站、校报、团内信息、校网站的投稿工作。

3、管理好本班报刊的收发工作。

4．认真做好相关记录，并及时向班主任或书记汇报。

1．课前应及时领发作业本，并帮助老师搬送教具到教室。

2．收交作业必须及时，如不能按老师规定完成则应向老师说明。

3．了解同学作业完成情况，并做好记录交给任课老师。

4．及时向任课老师反映同学们对作业多少的要求，或学习上不懂的地方。

5．负责记录历次考试成绩，并对成绩升降进行分析，为提高同学们加以指导，给老师当好参谋。

6．如老师没到教室超过五分钟，应前去询问并及时和科任老师联系。

1．负责本组作业本、试卷等的收发，上交科代表前核实收交情况。

2．负责督促同学完成各项学习任务。

1．登记当天宿舍作息纪律和出勤情况。

2．检查和督促每天卫生轮值。

3．登记并汇报当天的宿舍检查情况。

1、就职那天，相当于“班长”，全面负责班级的各项工作。

2、负责及时记录当天的出勤、课堂纪律情况。

3、维护课前纪律，督促同学们做好上课准备，对课前说小话的同学予以批评指正。

4、维护课间纪律，及时发现并制止课间大声喧哗以及在走廊打闹的行为。

5、维护午休纪律，对说小话的同学予以批评指正。

6、课前及时擦好黑板，并整理好讲台，每天提前节前将黑板清洗一次。

7、在任的当天早晨，选择一条对班级现状有针对性的格言，抄写在黑板上。

8、上下课要喊“起立”，声音洪亮。

1、每位班干部包括寝室长都要有一份工作计划，期末写一份工作总结，交给班长和班主任。

2．班干部按照顺序值日，班长轮流值周，每周班会汇报总结一次。

3．班干部要起带头模范作用，热心为同学、班级服务，（尤其是学习上的帮助），并接受同学们的监督.

4．同学们要支持和配合班干部工作，以主人翁精神积极参与班级管理。

岗位责任制度范文如何写篇八

1.负责公司日常事务性工作，对总经理负责。

2.负责建立健全公司的各项管理制度，并印发执行，对执行情况实行跟踪考核。

3.负责会务安排、人员接待及公司的对外宣传工作，树立良好的公司形象。

4.做好人力资源的档案管理工作。

5.做好部门考核和公司员工薪酬及奖金的核定工作。

6.加强内部管理，做好公司各类资料的收集整理、归档工作。

7.做好请示汇报和部门之间的沟通协调工作。

8．完成领导交办的其它工作。

二质管部。

1、全面负责质管部的日常工作，组织协调，督促质量管理人员在品质手册要求下正常、准确地工作。

2、负责质管人员业务素质的培训，定期或不定期对质管人员进行业务素质培训，考核培训质量及工作成绩。

3、对检验人员的化验分析的精确度进行考核，督促其提高业务能力。

4、根据技术部的要求，督促并协助采购部采购到合格的原料以用于生产，指导生产部生产符合配方要求的'产品，满足用户需求。

5、根据品质手册的要求，逐步建立和完善相关的制度程序，监督实施，检查并跟踪结果。

6、收集并整理质量跟踪信息，参与投诉调查，了解用户反馈信息，以便改进工作及产品质量。

7、协调与行业相关职能部门的关系，保证公司产品符合国家政令及法律要。

8、接受技术部交给的工作，及时有效的完成。

9、积极组织iso9001、haccp等质量管理工作的开展，定期检查各部门的执行情况，并将检查结果定期汇总分析。

三生产技术部。

1、负责制定公司生产规划以及年度、季度和月度生产计划，做好生产安排，选择低成本、高效益的模式进行生产。

2、负责实施部门内部管理，保证生产部的正常运行，确保安全、高质量、低成本的完成生产任务。

3、制定并控制生产计划实施体系，协调物流部门做好均衡生产工作，根据生产峰期调整生产部的工作计划及生产的预期管理工作。

4、熟悉和掌握生产技术，注意产品的质量和安全生产，搞好劳动组合，加强产品内部管理，提高劳动生产率和设备利用率，严格按照相关要求。

5、主持部门内部人员的绩效管理，并对部门人员的奖励、处罚进行审核，对部门内部岗位调动、休假进行审批。

6、协调与其他部门关系，保持顺畅的内外部管理关系，控制场地环境管理，为保证优质生产创造条件。

7、负责部门内部成本管理计划。规范物资入库出库等管理。制定与审批部门薪酬管理制度，科学合理地降低部门运营成本。

8、建立设备维护、保养办法和设备管理制度。做好设备的更新改造和维护工作，确保设备的正常运转，建立设备、工具、材料、考核、生产等档案。

9、抽查包装、成品的重量及包装袋的质量，同时检查品名是否与包装袋一致。

10、包装袋的封口要整齐、平衡，不能漏诊，标签应打在包装袋的角上，生产日期必须外露。

11、成品的发货应待化验结果确定合格后方能进行，并遵循“先生产先发货”的原则。

12、每批新标签到货时，随机抽样，查看标签上所注的名称、内容是否一致。

13、对成品进行外观鉴定，并与化验检测中心联系。

14、完成上级领导交办的工作与任务。

四车间生产部。

1、凡投入生产的产品必须是质量部会同有关人员复核批准，手续不全者生产部有权拒绝生产，否则后果自负。

岗位责任制度范文如何写篇九

为确保学校师生的人身安全和财产不受损失，维护学校的正常教学秩序，特别制订如下保安人员岗位工作责任制度。

一、除学校特殊工作安排外，早中晚三餐，每天早上6：00―下午3：00为上班时间。工作人员必须按时巡查。定点定时签到或2个小时，却一处签到罚款10元。弄虚作假一次罚款50元。学生打架、赌博造成不良影响的，且保安不在岗者罚款10元/次。

二、学生每翻围墙一人一次，工作人员未及时发现或未提到，每人次罚款100元，提到1人次奖励50元（此奖金由翻围墙者承担）。

三、学校财产或学生财产被盗，保安未发现或未查处。保安赔偿1/2（其他1/2由生活老师或班主任承担）。

四、按时开门锁门。重点地方按规定重点清查，如违规一次罚款10元。

五、每月休息月假的1/2时间。

六、外地人员进校闹事应及时处理，严重事件及时通知110联系，并共同处理。

七、夜寝室熄灯时要认真检查蚊香、蜡烛和电源是否构成火灾，严防火灾发生。

八、严禁违记违法处罚学生，如违记违法，责任自负。

岗位责任制度范文如何写篇十

1、协助校长贯彻执行党的教育方针，结合学校实际制订学期工作计划，认真作学期汇报总结工作。

2、协助校长制订学校各项管理制度，人人有章可循，确保学校各项工作有序进行，实现学校管理目标。

3、协助校长认真抓好学校的政治思想工作，积极组织学生开展各项政治活动，作好班级、个人总结评比工作。

4、协助校长制订好学校综合治理各项活动计划，积极组织学生开展各项活动，确保学校安全。

5、认真制订学校教师、学生的奖励制度，组织管理好教师、学生参加及开展的各项活动，完善一个让教师、学生具有一个全面、公平、公正、竞争的运行机制，充分调动教师的教、学生的学的积极性。

1、组织教师学习业务知识和教育理论，督促教师执行教学任务。

2、制订学校教学工作计划，督促教研组织制订各科计划，审核各年级的各类教学工作计划，督促教师按计划实施的情况。

3、关心所有教师的思想、工作和学习生活，充分调动每个教师的积极性。

4、关心青年教师的进修与培训，组织学校的观摩教学、校本专题讲座、定期考核、考查教师的工作落实情况，负责向学校汇报教学工作。

5、认真抓好教师教学的“五大环节”，组织教师集体备课，积极开展教育教研活动，认真总结教育教学经验，撰写教育教学论文。

1、协助校长制定学校建设整体规划，制定贯彻学校总计划中有关总务工作的实施计划。认真作好学校财务帐目，编制学校经费的预算和决算。

2、加强校产和财务工作的管理，保证教学工作的物质设备。

3、认真抓好本处教职工的师训工作，在加强教师业务学习及培训的同时还要认真抓好教职工的政治学习，认真做本处职工的政治思想工作。

4、认真管好本处的休干工作，关心帮助每个退休教师，作好退休教师的政治思想工作。

5、在本处要积极组织开展各项文艺、体育活动，大力调动教师的积极性，广泛吸收征求教师意见，为学校工作的开展献计献策。

6、管理好本处的教师业务档案和学生的学籍管理，负责登记好学生异动各类册卡，掌握学生分流动态。

岗位责任制度范文如何写篇十一

“安全工作重于泰山”，明确各自职责，强化安全工作，确保在校学生身心安全，杜绝重特大安全事故姓，特订此责任制度如下：

二、校长应经常定期组织安全工作人员研究学校安全工作;督促建立安全工作各项责任制度;定期检查指导安全工作情况;并注意组织全校师生，利用各种机会对学生进行安全和安全防范教育，同时，每期组织一次全校性的安全教育活动。

三、班主任对学生安全教育，监管等负责重要职责。

1、班主任应利用班队会和各种活动对班级学生进行安全教育和安全防范教育，

2、班主任应强化工作，平时多注意了解，观察学生，发现不安全现象和首头应及制止、教育，并对个别较严重的学生应作好跟踪调查。

3、班主任每期主期举办两次以上的.安全教育为内容的主题队会，对学生采取多种形式的教育。

4、按学校的要求，定期跟学生及家长签订《安全责任书》。

四、科任教师对学生在校学习期间安全同样负有责任。

1、科任教师应根据教学内容，结合实际对学生进行安全教育。

2、任课教师对新教学科应认真负责，切实履行职责，对学生作好安全防范。

3、体育、实验等具有危险性的课程，教师应事先对有关安全防备及预防采取措施，确保学生安全。

五、学校应定期跟相关责任人(含班主任教师)签订安全责任书，明确职责。

六、学校保卫人员应认真履行岗位职责，作好学校保卫工作。同时，学生在校期间，保卫人员应随时观察发现学生不安全现象，应及时排除、制止、教育，确保学生安全。

七、安全工作本着“谁主管、谁负责”的方针进行，按《安全管理条例》追究当事人责任。

岗位责任制度范文如何写篇十二

1、认真学习有关法律和治安保卫常识，服从学校政教处保干的领导，严格执行各项规章制度，积极维护校内秩序，做好保卫工作。

2、要按时交接班，工作时间：白班早7：00至晚7：00。晚班晚7：00至次日早7：00。

3、定时启闭校门。学生在上课时因特殊情况外出，必须验收班主任签发的证明。早、午、晚上学和放学把好自行车场门，严禁校外人员和车辆进入。上课期间不准打开自行车场大门。

4、接待外来人员，询问入校原由，作好记录，严防有人进校滋扰。

5、严格控制外来机动车辆进校行驶和停放。如须进入请示政教处。

6、严禁在校门附近停放自行车、摩托车等车辆。

7、物资出校时，应严格查验出门手续，发现问题，立即扣留并向有关领导汇报。

8、严格执行交接班制度，准时上下班，不准擅离。

职守。

9、保持门卫室整洁卫生，搞好所管辖区的卫生工作。

10、擅离岗位一次予以罚款警告，两次以上予以辞退。

无论从可用于抵御债务风险的经济资源来分析，还是从经济运行变化引出的政府支出责任和义务来观察（刘尚希等，20xx、20xx），我们不难发现，我国财政风险具有明显的发散性特征，已经在日益接近临界点。政府的公共资源，无论是存量，还是流量，实际上仍处于割据的状态。财政改革取得了一定的成效。

同志们：在甘肃武威第三届“天马”文化旅游节紧张筹备之际，我区成功举办了“浙大杯”旅游新商品开发大赛，集中展示和隆重推出了一大批文化底蕴深厚、地方特色鲜明的旅游新商品，为第三届“天马”文化旅游节献上了一份丰厚的贺礼。在此，我代表凉州区委、区政府向所有参与旅游新商品开发活动的社会各界。

俗语云，“男女搭配，干活不累”。玄妙在于男女之间的“异性相吸”。但在实际工作中，却时常听到有人抱怨，男女搭配，干活真累，男人们列出“办公室最讨厌的女性行为”n条，女人们在讨论什么样的男同事最惹人烦。同级的男同事与女同事一样在为着饭碗拼搏，你挣我抢，个个都是乌眼鸡。女上司是大部分男。

在《元规则》中，作者曾这样说过：“世界是一个大球场，或者说是许多球场，只有那些能玩硬球的人才能成功。一个人如果掌握了硬球游戏的法则，在这个日常生活充满了政治权谋的世界，他就能赢得一席之地，并且发达辉煌。”不可否认、更无法推委：中国现今社会确实大量存在玩政治球者，他们为了达到自己的。

烟草物流以客户为中心，提生服务水平。随着新的管理体系文件的实施，网建工作的不断深入，服务要求也在不断提高。服务好客户成为烟草每一位员工的工作重点。近日，xx局（公司）从以下三个方面加强配送管理，提升服务水平。一、制定服务标准。配送人员也像客户经理一样是直接面对客户的，他们的一言一。