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最新课程顾问岗位职责(精选9篇)
  • 时间:2023-11-12 19:50:27
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2023-11-12 19:50:27    小编:ZTFB

阅读是提高语文素养的重要途径,要保持阅读的习惯,并学会做好读书笔记。在总结中可以适当引用统计数据、案例和事例来支持自己的观点。下面是一些总结的步骤和要点,希望能给大家提供一些参考。

课程顾问岗位职责篇一

2. 根据学员试听情况推荐适合的学习课程;

3. 安排学生进行试听及测评并制定切合实际的学习和进步方案;

4. 积极参与公司组织的各类培训,增强对课程的理解;

1. 专科及以上学历,拥有优秀的沟通能力及学习能力;

2. 有一定的销售经验及客户服务经验;

3. 热爱教育培训行业,并喜欢同孩子一同工作

4. 具备良好的亲和力、耐心,有强烈的责任感、注重细节

5. 能适应周六周日工作(做五休二);

1. 优厚的薪金:底薪+提成;

2. 完善的假期组合:带薪年假,带薪病假,做五休二制;

3. 良好的晋升机会:晋升路线:顾问专员-顾问主管-顾问经理

6. 英皇芭蕾培训课程(全职员工子女折扣);

7. 我们会根据不同的节假日,给员工提供相应的福利;

8. 我们有着家一般的工作氛围,提供孝心基金,婚仪礼金;

9. 提供员工宿舍;

课程顾问岗位职责篇二

2、为学生进行测评并制定切合实际的学习和进步方案;。

3、协助主管确保完成计划销售额,并确保利润率;。

4、进行老客户的回访及信息的反馈工作;。

5、在主管指导下开拓新市场,增加新客户。

课程顾问就是课程销售人员,向咨询客户提供专业的课程体系讲解,根据客户需求制定个性化,专业化的学习课程,最终达成课程销售。

根据学员的实际情况合理安排课程,达到学员预期学习目标。学习顾问通过面对面及电话每周回访一次,了解跟踪学员上课情况,每周一次电话对话,为学员创造学习机会和学习督促。

1、负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解;。

2、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系,并促成签约开始学习课程;。

4、跟进课程费用的支付流程,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标。

5、定期参加会议和培训,完成销售日报,

合同。

修改等其他工作。

课程顾问岗位职责篇三

3、学员档案建立及完善;

4、核心用户发现及维护;

5、学生续报工作跟进;

6、日常学生家长服务工作;

7、日常学生管理(咨询、答疑、请假、调课、转班);

学历: 大专 年龄:20岁―35岁

专业: 不限 工作经验:有无工作经验均可

其它:

1. 形象气质好,有亲和力;

2. 做事细致认真,有责任心,活泼开朗,吃苦耐劳;

3. 专业不限;

4. 大专学历;

6. 愿意分享、交流、自驱力强,执行力高,愿意接受挑战,对行业保持高度敏感;

7. 热爱生活,干劲十足,暂时不会不要紧,但愿意与团队成长,善于学习新玩意

工资待遇:试用期(2个月): 入职购买综合医疗保险

课程顾问岗位职责篇四

岗位职责:

1、完成电话约访及每月度销售目标

2、参加并配合支持中心内外部活动

3、发展及维护客户关系

4、解答客户咨询

任职要求:

1、中专或以上学历

2、一年以上的销售或服务行业相关工作经验

3、热爱教育培训行业,并喜欢同孩子一同工作

4、具备良好的亲和力、耐心,有强烈的责任感、注重细节

5、优秀的服务意识及职业素养、

6、能接受周六周日上班(周一~周五其中休2天)

课程顾问岗位职责篇五

3、定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者最近的活动、促销动态;。

5、作好数据统计分析,协助班主任及学科教师做好学生学习管理工作;。

6、保持与已签约家长的良好关系,进行保单,续费,引导和推荐;。

8、与学生及家长保持良好的沟通,及时处理家长的投诉和跟进家长提出的意见,提高服务满意度,减少投诉和退费。

9、通知学生上课及调转时间,新开课与家长沟通;。

10、处理学生入学、转班、请假、停课等事宜;。

课程顾问岗位职责篇六

1、向客户介绍及销售本校课程(面咨)

2、根据客户的需求为客户设计课程及学习计划

3、保持与客户的良好沟通与联系

4、每月完成中心既定销售指标

5、本职位销售模式为面销/面咨,在独立办公室内跟客户一对一咨询

6 、无需外访客户,公司将提供一定的`客户到访

1、大专以上学历

2、热衷销售工作,愿意挑战高薪

3、个性主动,思路敏捷,沟通能力强

4、能在压力环境下有效地完成任务

5、有相关行业背景者,两年以上面销(b2c)销售经验者优先考虑岗位职责:

1.接待顾客来访咨询,解答上门顾客提出的各种问题;

2.通过电话等方式,跟进顾客购买意向,提供相应指导,促成订单;

3.为客户制定合理的课程;

4.准确收集、统计、整理咨询数据,挖掘有效顾客信息。

课程顾问岗位职责篇七

岗位职责:

1、负责日常电话的呼出,邀请客户上门体验;

2、负责来访客户当面咨询,促成客户报名;

3、负责未成交客户的回访跟进;

4、负责每日数据的整理汇报;

5、参加日销售会及公司安排的各类培训;

6、衔接教务部及教学部,配合服务在读学员,促成口碑;

课程顾问岗位职责篇八

4、客户关系的管理和维护;

5、维护老客户的业务,挖掘客户的“”潜力;

6、接听客户的咨询电话,解答客户的咨询事宜;

7、做好部门的相关支持工作。

1、高中及以上学历,性别不限,专业不限;

3、乐于从事销售工作,有良好的学习能力,企图心强,追求高收入;

4、学习能力强、具有良好的抗压能力和自我激励能力;

5、有基本电脑操作能力。

6、之前从事教育行业者优先考虑。

课程顾问岗位职责篇九

一、岗位薪酬及福利:

2、福利:带薪休假、团队活动、五险、公积金、节日福利、生日福利、孕期六小时工作制

二、完善的培训机制:

1、校区以及公司总部设有完善的培训机制,为每一位员工提供全面的培训项目,优秀员工可以接受北京总部的封闭培训。

2、培训项目:入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。

三、岗位职责:

1、负责电话咨询客户有关教育和学习问题并邀约客户到访;

2、负责客户的当面咨询工作,通过学业分析,制定学习方案,完成课程销售;

3、负责未报名客户的跟踪回访,提供会员服务。

四、任职条件:

1、大专以上学历;2、相应的一年以上工作经验;3、形象气质佳;4、有销售方面的职业规划;5、有强烈的销售欲望和金钱欲望。

五、广阔的职业发展空间:

1、管理方向:课程顾问——销售组长——销售主任——营销校长——区域销售经理

2、专业方向:课程顾问——中级课程顾问——高级课程顾问——资深课程顾问

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