9.总结是对自身成长与发展的一种自我审视和反思总结应该能够准确地反映出我们的表现和取得的成就。以下是小编为大家整理的一些案例和故事,希望能给大家启发和思考。
东西试用协议书好篇一
根据国家劳动部门及我省劳动和社会保障厅有关规定,为了保障被聘用人员的基本利益,就试用期内,签定如下协议:
甲方:
乙方:
根据甲方双方友好协商,特签定以下协议:
1、甲方安排乙方任岗位。
2、甲方留用乙方试用期为_____天。试用期七天内如乙方不遵守甲方的规章制度,甲方有权随时解聘乙方,只享受业务提成,不发放基本工资,不报销任何费用。
3、试用期内如乙方不愿意在甲方继续工作,可书面通知甲方提出辞职,经甲方同意后,只享受业务提成,不发放基本工资,不报销任何费用。
4、试用期内月薪________元.
5、乙方应服从甲方的工作安排,严格遵守甲方的规章制度。
6、乙方在试用期间并非甲方正式员工,待转为正式员工一年后方可享受劳动部门规定的福利待遇。
8本协议一式两份,自签定之日起生效。有效期为一个月。
9其他,培训费:
甲方:乙方:
签章签章
年月日
关于试用期内解除劳动合同的限制:
试用期用人单位随意解除劳动合同的现象严重。有些单位利用试用期解除劳动合同相对容易的情况,任意解除,走马观花式地更换试用人员。
有的餐饮业单位好像永远在招聘,永远在试用劳动者,招聘的人员竟有90%以上,甚至是100%都不合格。这是用人单位热衷于约定试用期的另一个重要原因。
为遏制部分用人单位恶意使用试用期,劳动合同法做出了针对性规定,在试用期中,除有证据证明劳动者不符合录用条件外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。
这意味着用人单位在试用期中,要解除与劳动者的劳动合同,必须有证据,有理由,证明劳动者哪些方面不符合录用条件,为什么不合格。如果用人单位恶意使用劳动者,不尽应尽的义务,劳动者诉诸法律时,用人单位要承担败诉的风险。
劳动合同法第四十八规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金;用人单位支付赔偿金后,劳动合同解除或者终止。劳动合同法第二十一条规定:在试用期中,除有证据证明劳动者不符合录用条件外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。
东西试用协议书好篇二
甲方聘用乙方为试用期员工,试用期三个月。经双方平等协商,同意约定下属条款,以共同遵守。
1)乙方应遵守甲方的管理规定及制度。
2)乙方的职务或工种为:________________
3)乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,履行职责。
4)甲方应按月支付乙方报酬。
5)甲方在试用期内,凡是请假均按实际天数扣除工资。
6)乙方在试用期内,除工资外,不享受本公司的任何福利待遇。
7)乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月第10日发放,若工资发放日恰逢周日或假日,甲方可提前或推后发放。
8)乙方提出解除本合同时,须提前一周通知甲方,否则,将根据具体情况,由人力资源总监决定论处程度。
9)乙方如在报到后的第一周内提出辞职甲方将不发给乙方任何报酬。
10)甲方如认为乙方工作成绩欠佳,可随时停止试用予以解雇。工资按实际天数发放。
11)试用期满考核之后,如合格者,将在第四个月内与公司签定正式聘用合同。考核不合格者,将延长试用期(具体由公司决定)。
12)乙方声明,乙方在签署本合同时,已获甲方的员工手册并愿意遵守各项事宜。
13)本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字后于年月日起生效。
甲方:xxx公司(公章))乙方:(签字)
年月日年月日
注:本合同经双方签字后,抄送人力资源总监处。
东西试用协议书好篇三
甲方:
乙方:xx医院科室。
为了使先进的医疗设施设备更好地造福患者,甲、乙现就某某医疗设施设备之使用达成如下约定:
一、甲方提供给乙方某某设施(设备等)套(台),其规格型号为:,产品配置为:。甲方确保其所提供的设施(设备等)及配套设施、试剂等符合国家质量标准,依法拥有医疗相关器械注册许可证,并拥有完整的知识产权。
二、甲方负责对该设施(设备等)安装、调试及正常使用以及维修、维护,并承担相关费用。
三、甲方负责对乙方工作人员进行操作培训,直至乙方人员完全能够使用该设施(设备等)为止。
四、甲方以优惠价向乙方提供相关试剂或其他相关维持本设施(设备等)正常运作的相关消耗品。
五、乙方在甲方的'指导下对该设施(设备等)进行日常使用,包括提供与该设施(设备等)相匹配的场所,配备相应人员进行操作。该设施(设备等)因产品自身缺陷、安装调试之失误或火灾、水患等因素造成的损坏之后果,乙方不承担责任。
六、试用期内,乙方使用该设施(设备等)的收入,归乙方所有。双方均明确认为该收入系为维持该设施(设备等)日常运作之所需,并非乙方盈利所得。
七、因使用该设施(设备等)所造成的医疗纠纷由甲方负责,乙方负责协调。
八、甲方因违反上述第一条之约定而造成的纠纷概由甲方负责,甲方赔偿乙方的损失,并同时承担违约责任,支付给乙方违约金万元。因本条前述原因,乙方有权随时终止本协议。
九、本设施(设备等)试用期为xx年,自起至止。期满后该设施(设备等)归由乙方所有,或双方协商决定该设施(设备等)之所有权归属。
十、因本协议而产生的纠纷,由乙方所在地法院管辖。
甲方:
乙方:xx医院科室。
20xx年x月x日。
东西试用协议书好篇四
_________有限公司(以下简称甲方)与_________(先生/女士,以下简称乙方)双方经友好协商,本着自愿和平等的原则,一致达成下列条款:
一、试用期限:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作岗位:在_________担任_________工作。
三、工作时间:每日八小时,甲方因生产需要加班,应按国家的有关规定支付加班工资。
四、劳动报酬:依照按劳取酬的原则,乙方月收入不低于人民币_________元,该收入由_________等构成。
五、劳动纪律:试用期间乙方遵守国家的法律法规,遵守甲方的各项规章制度及员工守则。乙方如违反企业的规章制度,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分。
六、合同解除:乙方在本合同履行期间可在不说明任何原因的情况下辞职,甲方无异议;但乙方辞职必须提前5天通知甲方,否则应承担违约责任。试用期间甲方如发现乙方不符合录用条件或不适宜甲方工作等情况的,可以随时终止试用,解除本合同,并不因此承担违约责任。
甲方(盖章):_________ 乙方(签字):_________
代表(签字):_________
东西试用协议书好篇五
甲方:(单位名称)乙方:(身份证号:)。
根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法,甲方招聘乙方为试用员工,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致签订本试用合同,共同遵守本协议所列条款。
一、试用合同期限:
试用期为个月,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止。
二、根据甲方的工作安排,聘用乙方在工作岗位。
三、甲方聘用乙方的月薪为元(含养老、医疗、住房公积金)。试用期满后,并经考核合格,可根据平等协商的原则,签订正式劳动合同。
四、甲方的基本权利与义务:
1.甲方的权利。
有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;。
2.甲方的义务。
五、乙方的基本权利和义务。
1.乙方的权利。
2.乙方的义务。
遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;维护公司的声誉、利益的.义务。
六、甲方的其他权利、义务。
试用期间,乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件,甲方有权提前解除本合同;。
乙方有突出表现,甲方可提前结束试用,与乙方签订正式劳动合同;。
七、乙方的其他权利、义务。
试用期满,有权决定是否签订正式劳动合同;具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。
八、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原则处理。
九、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签章生效。
甲方(盖章)乙方:
法定代表人签字:签字:
签约日期:20xx年xx月xx日签约日期:20xx年xx月xx日
甲方:________________________。
乙方:________________________。
甲方聘用乙方为试用期员工,试用期_______个月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方平等协商,现就试用期间的有关事项订立以下条款,以共同遵守。(试用期最长不超过3个月)。
一、乙方的岗位(工种)为:_______________________。
在试用期间,根据工作需要和乙方能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。
二、在试用期间,乙方应保守甲方的商业秘密,严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度,并根据甲方工作安排,认真履行职责,维护甲方合法权益。
三、乙方试用期工资为_________元/月,甲方按月发放。
四、乙方在试用期内,考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。试用期劳动合同五、乙方在试用期内,公司的福利待遇均已包含在试用期工资内。
六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月10日左右发放,若乙方工作不足一个月时,按月工资比例折合实际工作天数计算。若工资发放日恰逢周日或假日,甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。
七、在试用期内,乙方提出解除本合同时,须提前七个工作日通知甲方,协商解决,否则,将根据公司制度,由公司按制度论处。
八、在试用期内,甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假,不符合录用条件的,可随时停止试用并予以解雇,工资按乙方实际考勤,依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。
九、在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重失职,给甲方利益造成损害的,甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任。
十、在试用期内,因乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成经济损失;或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的,甲方有权向乙方进行追偿。
十一、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者,将在当月内与公司签订正式劳动合同。考核不合格者,公司根据实际情况将予以解雇。
十二、乙方声明,乙方在签署本合同时,已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。十三、本合同经双方签字后起生效。
十四、未尽事宜,甲、乙双方协商解决。
甲方:(公章)乙方:(签字)。
日期:日期:
东西试用协议书好篇六
本协议本着平等互利,公平公正的原则制定。
甲方为公司,乙方为。
根据员工与公司签订的劳动合同,试用期将于月日结束。
经部门主管及人事部调查考核,综合考核结果与实际表现,未能达到公司要求,因此根据《劳动合同法》第十九条相关规定,延长员工试用期个月,直至xxx年xxx月xxx日止,以作深入考核。
本协议均属双方自愿接受,并于本协议上签名确认,人事部留存备档。
本协议一式两份,员工本人一份,人事部留存一份。
甲方:公司乙方:
日期:20xx年xx月xx日日期:20xx年xx月xx日
东西试用协议书好篇七
乙方:_________身份证号码:_________。
乙方自愿试用甲方设备,甲方负责免费安装,甲乙双方本着利泽信义、互惠合作的原则,签订本协议。
一、试用机型:
商用一体机b50□零售价_________网众团购价_________。
二、试用时间:_________至_________,共计_________天。
三、安装详细地址:_________。
四、甲方权利与义务:
1、甲方在指定期限内免费提供一台乙方选定的试用机型试用,甲方保证所提供试用产品为合格产品,在_________(范围)内并负责免费上门安装。
2、试用期间甲方有权向乙方询问产品试用相关问题。
3、甲方在试用期间不得无故向乙方取回试用产品,除非甲方证明乙方有损害甲方权益的行为发生。
4、试用期间,甲方负责对试用产品修理,如因乙方人为因素损坏,维修费用由乙方承担,且根据损坏程度甲方有权依其合理的判断决定是否由乙方按本合同第一条约定之价款购买该被损坏的机器。
5、在乙方试用产品期间,甲方拥有该产品的合法所有权,试用截止日期后乙方不得无故或寻找任何借口留置试用产品,否则,甲方有权追一切相关费用,包括但不限于该设备价款、设备装拆劳务费(180元/次)、设备运输费(50元/次)、设备折旧费(10元/天)等。
五、乙方权利与义务。
1、乙方须提供有效证明,确保乙方拥有安装场地的所有权或使用权。
2、试用甲方提供产品,乙方可在试用前检验试用产品是否为合格产品。
3、试用期内乙方可就试用产品的任何问题向甲方提出咨询,甲方将解答。
5、乙方在使用后愿意购买该试用产品,可享受甲方提供的网众团购价(零售标价_________折)。
6、乙方必须承担按时归还试用产品的义务,如未能在_________年_________月_________日前向甲方归还,甲方有权按照第四.5条约定追讨相关费用。
7、试用期间,乙方可以退还甲方产品,但必须保证产品等相关完好无损。
8、在以下情况下认为乙方自动购买该设备:
(1)将设备转移、拆卸,转借、出租或赠与任何第三方使用,用做其他商业用途。
(2)损坏设备外观。
(3)撕毁设备相关资料和保修服务卡。
(4)超过试用期未将设备归还给甲方。
六、纠纷解决方式。
凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,由双方本着友好合作原则协商解决。如果友好协商后还不能解决,争端应提交仲裁。仲裁应由双方商定的_________仲裁委员会根据其仲裁法则和程序进行仲裁;仲裁裁决应为最终裁决,对双方均具有约束力。
七、本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(签章):_________乙方(签章):_________。
法定代表人(签章):_________法定代表人(签章):_________。
电话:_________电话:_________。
通讯地址:_________通讯地址:_________。
邮政编码:_________邮政编码:_________。
协议签订地:_________协议签订地:_________。
有关婚前协议书怎么写。
东西试用协议书好篇八
乙方:________________________。
甲方聘用乙方为试用期员工,试用期_______个月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方平等协商,现就试用期间的有关事项订立以下条款,以共同遵守。(试用期最长不超过3个月)。
一、乙方的岗位(工种)为:_______________________。
在试用期间,根据工作需要和乙方能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。
二、在试用期间,乙方应保守甲方的商业秘密,严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度,并根据甲方工作安排,认真履行职责,维护甲方合法权益。
三、乙方试用期工资为_________元/月,甲方按月发放。
四、乙方在试用期内,考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。试用期劳动合同五、乙方在试用期内,公司的福利待遇均已包含在试用期工资内。
六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月10日左右发放,若乙方工作不足一个月时,按月工资比例折合实际工作天数计算。若工资发放日恰逢周日或假日,甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。
七、在试用期内,乙方提出解除本合同时,须提前七个工作日通知甲方,协商解决,否则,将根据公司制度,由公司按制度论处。
八、在试用期内,甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假,不符合录用条件的,可随时停止试用并予以解雇,工资按乙方实际考勤,依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。
九、在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重失职,给甲方利益造成损害的,甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任。
十、在试用期内,因乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成经济损失;或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的,甲方有权向乙方进行追偿。
十一、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者,将在当月内与公司签订正式劳动合同。考核不合格者,公司根据实际情况将予以解雇。
十二、乙方声明,乙方在签署本合同时,已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。十三、本合同经双方签字后起生效。
十四、未尽事宜,甲、乙双方协商解决。
甲方:(公章)乙方:(签字)。
日期:日期:
东西试用协议书好篇九
甲方:
乙方:
甲乙双方在互相了解,相互信任的基础上,本着平等自愿、真诚合作的原则,就乙方试用甲方的《现代汽车维修仿真软件》1.0版的事宜,经友好磋商达成如下协议:
一、甲方的责任与义务:
1)甲方向乙方免费提供《现代汽车维修仿真软件》1.0版的试用。
2)在试用期内,甲方向乙方免费提供咨询服务。
3)对乙方提出的技术问题,甲方将及时予以响应。
二、乙方的责任与义务:
试用期后,乙方及时向甲方归还软件、软件加密器和全部其它资料。
三、试用期限:
甲方向乙方提供的《现代汽车维修仿真软件》1.0版的试用周期为二个月。
四、特别声明事项:
本协议仅仅是一个试用协议,协议的签署与乙方今后是否购买甲方的产品没有任何关系。
五、文本:
本协议书一式两份,甲乙双方各执壹份。
六、本协议书双方签字盖章之日起生效。
甲方:乙方:
单位公章:单位公章:
代表:代表:
年月日年月日。
东西试用协议书好篇十
_________有限公司(以下简称甲方)与_________(先生/女士,以下简称乙方)双方经友好协商,本着自愿和平等的原则,一致达成下列条款:
一、试用期限:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作岗位:在_________担任_________工作。
三、工作时间:每日八小时,甲方因生产需要加班,应按国家的有关规定支付加班工资。
四、劳动报酬:依照按劳取酬的原则,乙方月收入不低于人民币_________元,该收入由_________等构成。
五、劳动纪律:试用期间乙方遵守国家的法律法规,遵守甲方的各项规章制度及员工守则。乙方如违反企业的规章制度,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分。
六、合同解除:乙方在本合同履行期间可在不说明任何原因的情况下辞职,甲方无异议;但乙方辞职必须提前5天通知甲方,否则应承担违约责任。试用期间甲方如发现乙方不符合录用条件或不适宜甲方工作等情况的,可以随时终止试用,解除本合同,并不因此承担违约责任。
甲方(盖章):_________乙方(签字):_________。
代表(签字):_________。
东西试用协议书好篇十一
甲方:
乙方:
根据国家有关规定及我局工作制度,为促使驾驶员试用期内安全驾驶,明确安全责任,经甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本协议。
一、乙方自20xx年8月1日起作为驾驶员在甲方试用,试用期三到六个月。
二、试用期内,乙方应当遵守甲方依法制定的各项劳动规章制度,遵守职业道德,接受甲方的劳动管理,保质保量完成生产(工作)任务。乙方应遵守国家有关法律法规驾驶使用车辆,不得公车私用。
三、试用期内,乙方按照甲方工作安排进行正常公务活动中发生交通意外、事故的,按甲方有关规定处理。乙方违反国家法律法规、甲方各项劳动规章制度及公车私用导致交通意外、事故,造成人身伤害、财产损失的,责任自负。
甲方:
乙方:
法人代表:
二〇xx年十月十日。
试用期劳动合同合集六篇。
东西试用协议书好篇十二
甲方:(单位名称)乙方:(身份证号:)。
根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法,甲方招聘乙方为试用员工,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致签订本试用合同,共同遵守本协议所列条款。
一、试用合同期限:
试用期为个月,自年月日至年月日止。
二、根据甲方的工作安排,聘用乙方在工作岗位。
三、甲方聘用乙方的月薪为元(含养老、医疗、住房公积金)。试用期满后,并经考核合格,可根据平等协商的原则,签订正式劳动合同。
四、甲方的基本权利与义务:
1。甲方的权利。
有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;
2。甲方的义务。
五、乙方的基本权利和义务。
1。乙方的权利。
2。乙方的义务。
遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;维护公司的声誉、利益的义务。
六、甲方的其他权利、义务。
试用期间,乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件,甲方有权提前解除本合同;
乙方有突出表现,甲方可提前结束试用,与乙方签订正式劳动合同;
七、乙方的其他权利、义务。
试用期满,有权决定是否签订正式劳动合同;具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。
八、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原则处理。
九、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签章生效。甲方(盖章)乙方:
法定代表人签字:签字:
签约日期:年月日签约日期:年月日
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