最新工作简历及现实表现范文汇总(大全17篇)

生活中的琐事扰乱了我们的思绪，写一份总结可以帮助我们理清头绪。写总结的关键是要有重点，突出事物的主要特点和关键领域。虽然每个人的总结方式和风格有所不同，但总结范文对于我们的写作仍有很大的帮助。

工作简历及现实表现范文汇总篇一

户口所在：湛江国籍：中国。

婚姻状况：未婚民族：汉族。

诚信徽章：未申请身高：171cm。

人才测评：未测评体重：58kg。

人才类型：应届毕业生。

应聘职位：工程监理，施工员，安全主任/安全员。

工作年限：0职称：

求职类型：实习可到职日期：随时

月薪要求：1500--希望工作地区：广东省,海南,。

毕业院校：广东水利电力职业技术学院。

最高学历：大专获得学位:毕业日期：-06

专业一：建筑工程技术专业二：

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语一般粤语水平：

其它外语能力：

国语水平：

工作能力及其他专长。

工作积极认真。特长是打篮球。

个人自传。

为人忠实诚信,讲原则，说到做到，决不推卸责任。有自制力，做事情始终坚持有始有终，从不半途而废。肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习。热爱运动，随时保持健康的.身体，为未来努力拼搏。在广州建设职业培训中心培训土建施工员,质检员和安全员，在自己能力和素质上都有了进一步的提高，相信自己能够适应这份工作。

工作简历及现实表现范文汇总篇二

户口所在：湖南国籍：中国。

婚姻状况：未婚民族：汉族。

培训认证：未参加身高：172cm。

诚信徽章：未申请体重：67kg。

人才测评：未测评。

我的特长：

求职意向。

人才类型：普通求职。

应聘职位：教师：，文秘/文员：，记者：

工作年限：1职称：中级。

求职类型：兼职可到职日期：一个星期

月薪要求：2000--3500希望工作地区：广州,中山,深圳。

工作经历。

公司性质：民营企业所属行业：教育/培训/院校。

担任职位：继续教育与培训学院院长秘书。

离职原因：

公司性质：民营企业所属行业：教育/培训/院校。

担任职位：辅导员和招生就业办干事。

工作描述：2009年6月-203月担任华大学院辅导员和大学语文教师以及招生就业办干事。

离职原因：公司环境问题。

公司性质：事业单位所属行业：广告/媒体。

担任职位：兼职写作。

工作描述：主要负责给各类名著写一些短评、导语以及为文章重难点加注。

离职原因：兼职结束。

公司性质：事业单位所属行业：机关/事业单位/社会团体。

担任职位：勘测小组小组长。

工作描述：主要协助处理日常办公室文秘工作，包括文件收发、公文处理与写作、档案整理、党务职称等。

离职原因：实习时间结束。

公司性质：所属行业：

担任职位：实习语文老师与实习班主任。

工作描述：主要通过实习将自己的专业知识转化为课堂知识，通过实习锻炼自己的专业教学能力以及班级管理能力。

离职原因：实习时间有限，学校规定为期40天。

志愿者经历。

教育背景。

毕业院校：安徽师范大学。

专业一：汉语言文学（师范）专业二：汉语言文学（师范）。

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语良好粤语水平：一般。

其它外语能力：

国语水平：精通。

工作能力及其他专长。

作为班级班长，先后带领班级荣获校十佳班集体、校优秀团支部、校十佳精神文明事迹、校优秀团小组等各项集体大奖。同时也获得了各种奖励，奖励如下：

获校三等奖学金，社会工作奖。

获校三等奖学金，社会工作奖。

10月,文学院暑期社会实践优秀个人。

2010月，科大讯飞杯安徽师范大学校内赛优秀奖。

年11月，安徽师范大学文学院第三十九期党校演讲比赛三等奖。

2007年12月，安徽师范大学党校优秀个人。

206月，安徽师范大学优秀实习生。

2008年12月，安徽师范大学文学院第六届说课比赛三等奖。

2009年12月，广州华大外语外贸专修学院优秀辅导员。

作为班长的我，人际交往能力突出，把班级事务和院的事情处理的非常和谐，为同学们营造了一个良好的班级氛围，深得老师和同学们的喜爱，另外我个人还有很多兴趣爱好，如书法，篮球，乒乓球，羽毛球等等体育活动。

详细个人自传。

我叫刘文彬，是安徽师范大学2005届汉语言文学专业的本科毕业生。在我即将完成四年本科课程，投身社会，迎接挑战之际，我将我自己的个人经历介绍如下：

“工欲善其事，必先利其器。”扎实的专业基础知识和相对完善的知识结构便是我的“利器”。四年来，除致力于专业课学习之外，我在课余时间还阅读了大量的文史哲书籍，尤其是对中国古代文学，传统文化，中外文史文学理论有深入探究，为我以后的教学工作打下了坚实的基础。此外，我还坚持学习英语，对美学、写作学、书法、音乐、体育等兴趣浓厚。如今的我具备了较强的文学鉴赏能力，一定的写作水平和深厚的.文字功底。

“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”在校期间我积极参加校内外各项活动和社会实践。大学期间，我班级班长职务，有很强的组织管理和协调能力。在工作中，我认真负责。在班级，我领导组织得力，积极开展各种活动，善于学习、勤于实践、敢于创新。，我们05中文（4）班被评为“安徽师范大学先进班集体”；同时，我寒暑假期间积极参加各种社会实践活动，如暑假,在芜湖狄港开设辅导班勤工俭学,自行管理和教学，得到家长的肯定。2007年10月，组织安徽师范大学文学院赴芜湖市暑期社会实践小分队，并任队长。2008年7月，组织同学参加芜湖市勘测院组织的芜湖市区勘测行动，并任队长。丰富了阅历，增强了解决实际问题的能力。教育实习中，我在做好实习组长工作的同时，组织运用了多媒体进行了公开教学课，实习成绩优秀，被评为“优秀实习生”。通过这一系列的实践，我积累了宝贵的教学管理经验。

“思想是一个人的灵魂”。在校期间，我积极参加学校组织的各种理论学习，并积极向党组织靠拢。2007年10月，我参加了学校第三十九期党校的学习并顺利的转为中共预备党员，并当选为校优秀党校学员。

今天，所有的成绩都已成为过去，面对新的人生起点，我将一如既往地将我的勤奋与努力付诸于我即将的事业当中去，责任是我的名片，自信是我的姓名，实力成就自我，给我机会，还您惊喜！

工作简历及现实表现范文汇总篇三

市直工委：

为加强建设局系统党组织建设，适应我市经济发展和社会进步的需要，根据《中国共产党章程》，结合我系统实际，经建设局党组研究，拟对建设局党总支成员进行增补，具体名单为：

书记：杨丘远。

副书记：陶春泉。

委员：浦建平、徐梅娟、王海波。

妥否，请批示。

xxxx年xx月xx日。

工作简历及现实表现范文汇总篇四

县纪律检查委员会：

根据《县纪委县监察局派驻(出)纪检监察机构实行统一管理的实施意见》要求，派驻纪检组成员续达到3到5名，商务局纪检组目前仅有纪检组长一人，经局纪检组核请局党组同意，增加饶文兵(市场建设管理科科长)、历天团(外贸科科长)为县商务局纪检组成员。

特此请示，望示复。

中共龙游县商务局党组。

20xx年8月14日。

工作简历及现实表现范文汇总篇五

婚姻状况：保密户籍所在：乐清柳市。

最高学历：本科工作经验：5年以上。

联系地址：浙江省乐清市柳市。

求职意向。

之前岗位：金龙报总编。

工作性质：全职。

期望月薪：3000~5000元/月。

意向岗位：中学教师,讲师/助教,家教,总编/副总编,文字记者,文字编辑。

意向地区：乐成街道,柳市镇,鹿城区。

教育经历。

浙江大学网络教育(本科)。

起止年月：2010年10月至2013年2月。

学校名称：浙江大学网络教育。

专业名称：汉语言文学。

获得学历：本科。

北京科技经营管理学院(大专)。

起止年月：2003年9月至2007年7月。

学校名称：北京科技经营管理学院。

专业名称：电算化会计。

获得学历：大专。

工作经历。

学大教育温州分公司-教育咨询师。

起止日期：2011年12月至2013年1月

企业名称：学大教育温州分公司。

从事职位：教育咨询师，大学生个人简历网，转载请注明。

业绩表现：通过对学生的学科、心理、学习方法等多个方面的测评与未来规划，运用心理学、销售能力、谈判能力，与家长进行沟通，进行咨询，完成销售，实现招生，招生业绩一直排在分公司前列，工作能力与团队精神得到同事和领导的认同。

企业介绍：学大教育创立于2001年，于2010年在纳斯达克上市，一直以来专注于利用优质的教育资源和先进的.信息技术，服务于中国教育服务领域，是目前国内个性化教育的领导者，总部设在北京，已在77个城市开设了408所个性化学习中心，在全国拥有16000多名员工，其中专职教师超过8000名。

金龙控股集团-《金龙报》总编。

起止日期：2013年1月至2013年7月

企业名称：金龙控股集团。

从事职位：《金龙报》总编。

业绩表现：《金龙报》是四版彩印报，性质属于企业报，双月刊，我的工作主要是制定每期《金龙报》主旨和方向，写稿、审稿、编辑。另外，组织集团本部和驻外子公司的通讯员团队，培训、提高通讯员队伍的写作水平，以及负责公司对内对外的文化宣传工作。

企业介绍：中国金龙控股集团是一家集科、研、工、贸为一体的全国无区域性综合大型企业集团，拥有上海、温州两大生产基地，注册资本1.08亿元，占地面积133200m，建筑面积160000m，现有资产7.5亿元，员工3112名，高级工程师、博士、硕士、大专以上及回国工程技术人员900多人。集团主要从事信息、电子、电气、房地产、投资贸易等诸多领域。

浙江恒泰电工有限公司-助理会计。

起止日期：2008年1月至2010年1月

企业名称：浙江恒泰电工有限公司。

从事职位：助理会计。

业绩表现：我的工作主要是进行成本核算，应收应付往来账，以及税务相关事务处理。

企业介绍：企业主营是制造地面插座。

春华教育集团-大专学历班应用文写作老师。

起止日期：2010年5月至2010年7月

企业名称：春华教育集团。

从事职位：大专学历班应用文写作老师。

业绩表现：教授大专学历班应用文写作，学生反映良好。

企业介绍：春华教育集团有学历文凭考试、职业培训证书考试等主要业务。

培训经历。

国家普通话测试中心-普通话测试。

起止日期：2010年7月至2010年7月

培训机构：国家普通话测试中心。

培训课程：普通话测试。

培训描述：普通话等级：二甲。

远大心理咨询机构-心理咨询师培训。

起止日期：2011年9月至2011年11月

培训机构：远大心理咨询机构。

培训课程：心理咨询师培训。

培训描述：取得国家三级心理咨询师证书。

工作简历及现实表现范文汇总篇六

当20xx年这本厚重的日历翻过崭新一页的时候，站在这个不平凡的时间节点上，回头思考这半年留下的足迹，激动和感概同在。在公司领导的带领下，质安部围绕公司20xx年整体工作计划，结合部门职责和年度部署，积极探索，勇于实践，开创性的开展质安工作，回顾几个月的工作，作如下汇报。

1、各部门团结配合完成了房建、市政升级资料的业绩资料部分。公路升级业绩资料初稿部分。

2、资料收集整理。主要包括总公司、各分公司中标项目的资料；各上级部门下发的指导性文件。

3、积极响应和参与市（县）住建局举办的各类公开活动，将与会作为宣传公司形象的重要平台，树立华宇的良好形象。

4、认真履行部门的职责和权限，针对检查对象合理安排检查频次，使安全质量检查科学化、常态化。对施工现场按照不同的施工阶段采取不同的检查频次，如对主体施工阶段的高空施工阶段、以及即将主体即将封顶的项目，采取多频次的现场检查和监督。主要涉及三宝的佩戴、洞口临边的防护，对外脚手架、模板支撑、临时用电等重大安全隐患的项目进行专项安全检查。通过检查，未发现重大安全隐患。

5、维修工作。主要针对交付使用的湘绣苑小区的维修工作展开，对小区内电梯、给排水、屋檐外观等问题进行了维修。湘绣苑的维修工作得到相关单位领导的好评。

尽管各项工作已取得新的进展，安全生产形势开创了新局面，但总体来说，施工现场的安全管理深度与我们所期望的高标准的要求仍有不小差距，仍有很长一段路要走，主要体现在：

1、项目部管理层对安全的重要意义未有深刻认识，抱有侥幸心理。安全管理执行力不强、软弱松散，“安全第一”仍是一个口号，而未真正落到实处。当安全与生产发生矛盾时，片面强调生产进度，令安全为生产让步，忽视安全的重要性，使“管生产必须管安全”成为一句空话。

2、分包队伍的整体素质亟待提高。分包队伍作为施工现场的作业群体是项目管理的首要对象，也是安全管理的重点和难点，分包队伍素质的优劣直接影响公司的管理成效。作业人员随意拆除防护设施、成品保护意识不强、不正确使用劳动保护用品、违规用电、违章操作等时有发生，虽经反复教育和处罚，此等情况仍难以杜绝。

3、安全投入不足，力度不够。一方面表现是设备老化、磨损严重、维护保养不及时、带病运转。如施工机具安全防护设施损坏、丢失后维修不及时；灭火器、电闸箱、电缆线、漏电保护器、气瓶压力表损坏后迟迟不予更换等。另一方面，灭火器等消防设施年久失效不及时更新，安全帽、安全网以及其它防护用品、材料质量不合格、以次充好等，给冒险作业的工人带来不安全因素。加之于工人取暖设施不完善、生活必须品配备不足等，也为事故的发生埋下了安全隐患。

下一步工作目标：

总的来看，20xx年度，是公司快速发展的一年，也是质安部快速成长的一年。尽管部分工作仍存在许多不足，但与成绩相比，我们仍信心百倍，对未来充满无限希望。下一步，我们将着重做好以下几点工作：

（二）督促各项目部充实安全员储备力量，壮大安全管理队伍；

（五）改革创新，积极探索新的管理方法和新的管理模式，全面提升我公司在同行业中的影响力、号召力和竞争力。

工作简历及现实表现范文汇总篇七

婚姻状况：未婚民族：汉族。

培训认证：未参加身高：167cm。

诚信徽章：未申请体重：54kg。

人才测评：未测评。

我的特长：

求职意向。

人才类型：普通求职。

应聘职位：文案/策划：，记者：，企业策划人员：

工作年限：3职称：无职称。

求职类型：兼职可到职日期：两个星期

月薪要求：5000--8000希望工作地区：广东省,广州,广州。

应届毕业生求职网站。

公司性质：民营企业所属行业：医疗/护理/保健/卫生。

担任职位：整形项目营销策划经理。

工作描述：负责整形项目的营销策划工作。

离职原因：

公司性质：国有企业所属行业：医疗/护理/保健/卫生。

担任职位：除皱项目经理。

离职原因：

公司性质：民营企业所属行业：广告。

担任职位：编辑、项目负责人。

工作描述：负责公司内刊及项目方案编写和公司整体项目跟进负责。

离职原因：

公司性质：外商独资所属行业：服务业。

担任职位：编辑。

工作描述：至3月前在东莞动点有限公司，08年3月后为南宁动点有限公司（任编辑，负责商务文稿撰写）。

离职原因：想来广东发展。

公司性质：事业单位所属行业：广告/媒体。

担任职位：编辑、策划。

工作描述：经济日报《政府采购》周刊、《经济·政府采购》杂志、政府采购网（任编辑记者、活动策划）。

离职原因：无。

教育背景。

毕业院校：南昌大学。

专业一：新闻学专业二：

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语一般粤语水平：较差。

其它外语能力：

国语水平：一般。

工作能力及其他专长。

1、性情温和，积极向上，善于学习，勇于探索，敢于实践；爱好广泛，涉猎文、史、哲等，有较为深厚的文化底蕴和渊博的人文知识背景。

2、擅于新闻写作，有敏锐的洞察力和较强的.职业敏感，能抓住有价值的新闻；熟悉企业内部宣传。

3、有较丰富的报纸、杂志和网络编辑工作经验；熟悉活动策划；熟练应用计算机及网站建设与管理。

工作简历及现实表现范文汇总篇八

记者是一种职业，也是一种行业。主要从事新闻纪录，新闻报道等。记者要持证采访，也就是记者证。记者个人简历模板，我们来看看。

性别：女。

民族：汉族。

政治面貌：党员。

出生日期：1987年08月

婚姻状况：未婚。

学历：本科。

毕业院校：x师x范学院。

毕业时间：xx年06月。

所学专业：新闻学。

外语水平：英语(cet-4)。

电脑水平：熟练。

工作年限：1年。

联系方式：13888888888。

求职意向。

工作类型：全职。

单位性质：不限。

期望职位：编辑/记者、校对/录入。

工作地点：不限。

期望月薪：面议。

教育经历。

xx年9月-xx年6月xx师范学院新闻学。

工作经验。

xx年11月-xx年5月xx晨报社采编部记者。

工作描述：策划新闻专题，单独负责每周一篇深度报道。

xx年7月-xx年8月xx日报社记者。

xx年7月-xx年8月xx广播电视台专题部实习生。

工作描述：在专题部跑新，闻出镜记者，负责新闻采写。

自我评价。

能很好的'与人沟通、有良好的团队合作精神、有责任心、乐于助人、善于反思、敢于挑战困难、对工作充满热情、接受能力较强、喜欢音乐、游泳、旅游、摄影、上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。

工作简历及现实表现范文汇总篇九

一、整章建制、强化管理、把安全质量责任落到实处。

今年是整章建制、完善管理打基础的一年，也是安全生产年，尤其在六月份开展的“安全生产月”活动中，组织分公司在建项目全体参建员工进行了“安全生产月”启动仪式和宣誓活动，并通过悬挂标语、橱窗宣传、放映安全教育警示片等多种形式营造了浓厚的安全月活动气氛。组织召开了分公司第一次安全生产委员会会议，及时调整了安委会和稽查队成员，保证了安全质量监察机构执法工作的有效运行。根据集团公司要求制定并下发了《分公司安全质量奖罚实施办法》，充分利用经济手段保证职业健康安全质量工作受控。针对地铁建筑安全质量管理工作的特殊性，收集整理出台了“地铁项目安质部资料台账标准清单”共18项41条，为今后安质部门工作标准化起到指导作用。同时针对安全质量管理工作中依照的法律、法规、地方标准和受控文件多，翻阅不便的特点，通过网络电子书库，整理下发了“分公司安全质量管理办法选编”和“市安全质量相关标准、规范汇编”共收集相关标准、文件85个。根据集团公司要求，今年共制定出台了安全质量相关办法5个，使安质管理工作有章可循、有法可依。

二、广泛动员，全员参与，积极开展安全质量教育与培训工作。

强化安全质量教育培训，是为了不断提高职工和施工人员的安全质量意识和良好习惯。充分利用“安全生产月”、“质量月”、“北京市消防二号行动”等活动的良好氛围，借助各种宣传手段，大力宣传活动主题，营造“人人讲安全、处处反违章”的良好学习气氛。分公司安质部针对项目施工特点，做到培训项目有计划、有审批、有内容、有记录、有考核、有评价、有奖罚，做到“7有”，累计全年共开设培训班9次，参培人员398人次。同时组织全体员工开展学习安全质量法律、法规和地方标准，并进行考核，累计考核三次145人次，通过培训考核，引导广大员工牢固树立了“安全就是企业的生命”、“安全就是效益、是品牌、是企业的第一形象”等安全理念。组织开展了群众安全监督员知识竞赛、全员消防知识竞赛、安全知识竞赛，参与人数覆盖率达90%以上，并积极参与地方街道办组织的安康杯知识竞赛活动，并取得第一名的好成绩，通过积极构筑安全文化，在分公司范围内形成比、帮、赶、超，学习安全质量知识的气氛，通过培训、考核、竞赛等一系列活动的开展，教育了职工养成遵章守纪、按章办事、规范作业、文明施工的好习惯。

三、工作重心下沉、服务于施工现场，做好现场安全质量监督工作。

安全质量检查制度是抓好安全生产的必要手段，根据项目施工不同阶段的安全控制要点，开展定期检查、临时性检查、季节性检查及安全质量专项稽查共18次，下发整改通知书11份，发现问题35个，做到检查有记录，整改有照片，问题整改闭合，记录真实准确，整改率100%，并严格执行安全质量奖罚制度。通过现场安全质量检查监督，加强了现场管理，有效的推进了项目安全质量管理体系的完善，促进安全质量管理水平不断上台阶，为主体工程开工奠定良好基础。

四、建立安全风险管理体系，做好应急管理工作。

应急救援预案是做好潜在突发事件和紧急情况时最大限度地减少人员和财产损失的重要计划措施，尤其地铁工程建设是一项复杂的高风险性系统工程，为防止在施工中突发事故的发生，根据不同项目特点通过对危险源的辨识，有针对性的编制了应急救援预案27项，建立应急救援体系，责任落实到人。年针对不同施工极端分别开展了3次消防应急演练，参加人员186人次，应急救援队伍机构设置完善，制度、办法齐全，应急救援物资储备充足。

五、20xx年安全质量工作中存在的不足。

1、由于地铁前期项目的特殊性，甲方指定分包工程，施工期较短，施工人员流动性大，存在安全质量教育不能全员覆盖的问题。

2、在项目管理中存在重安全、轻质量的思想，对分包单位工程质量监管力度不够，管理不严。

3、个别管理人员忽视安全质量教育培训，对安全质量考核不重视，有待于在今后工作中加强。

六、年工作要点。

1、加强安质队伍建设。目前分公司安质人员年龄结构搭配合理，经验丰富的老同志工作热情高，作用发挥好，对分公司安质工作的全面受控起到重要作用。近两年充实到安质队伍的年轻同志，学历高、专业强，工作热情积极，是今后安质部门的栋梁。年地铁两个项目主体将全面展开，工期紧、任务重，安全质量工作压力大。在补充安质队伍新成员的同时，坚持请进来、走出去的思想，通过对优秀项目的观摩，和经验丰富的安质管理人员的交流，丰富地铁安全质量管理知识，提高自身管理水平。同时组织安质人员定期、不定期进行注册安全工程师培训教育，逐步实现专职安质管理人员国家职业资格认证率达到85%以上，为分公司打造出一只专业型、技术型、管理型的安全质量监督队伍。

2、抓好安全培训教育工作。新的一年将延续20xx年广动员、大培训、严考核的教育培训思路。针对主体开工后大量农民工进场，各工序全面展开的局面，要求项目做好班前安全讲话、“周一”安全活动日、安全教育、安全技术交底等安全质量监管、监督工作。同时根据年各阶段安全质量工作特点，积极开展安全、质量、消防等方面的知识竞赛活动。通过各种形式宣传教育员工，“安全质量是企业的生命”的安全质量理念。

3、加强质量监管体系建设，打造优质工程。深刻吸取重大质量责任事故教训，坚持“百年大计，质量第一”的方针，牢固树立“质量就是生命，质量就是信誉，质量就是效益”的观念，正确处理好质量与进度、质量与效益、质量与安全的关系，做好工程项目质量监督管理工作。项目安质部配置专职质检工程师（质检员），负责本项目质量监督管理工作，施工生产作业班组应配备兼职质量检查人员，建立健全质量保证体系和监控网络。创建优质工程是提高企业信誉的重要手段，加强全员创优意识教育，提高全员创优的积极性和自觉性，扎实深入开展创建优质工程活动。年创优重点项目为地铁号线标、号线标外站，创优目标确保实现集团公司优质工程、北京市长城杯，力争中铁股份公司、国家级优质工程。

工作简历及现实表现范文汇总篇十

一、整章建制、强化管理、把安全质量责任落到实处。

二、广泛动员，全员参与，积极开展安全质量教育与培训工作。

充分利用“安全生产月”、“质量月”、“北京市消防二号行动”等活动的良好氛围，借助各种宣传手段，大力宣传活动主题，营造“人人讲安全、处处反违章”的良好学习气氛。分公司安质部针对项目施工特点，做到培训项目有计划、有审批、有内容、有记录、有考核、有评价、有奖罚，做到“7有”，累计全年共开设培训班9次，参培人员398人次。同时组织全体员工开展学习安全质量法律、法规和地方标准，并进行考核，累计考核三次145人次，通过培训考核，引导广大员工牢固树立了“安全就是企业的生命”、“安全就是效益、是品牌、是企业的第一形象”等安全理念。组织开展了群众安全监督员知识竞赛、全员消防知识竞赛、安全知识竞赛，参与人数覆盖率达90%以上，并积极参与地方街道办组织的安康杯知识竞赛活动，并取得第一名的好成绩，通过积极构筑安全文化，在分公司范围内形成比、帮、赶、超，学习安全质量知识的气氛，通过培训、考核、竞赛等一系列活动的开展，教育了职工养成遵章守纪、按章办事、规范作业、文明施工的好习惯。

三、工作重心下沉、服务于施工现场，做好现场安全质量监督工作。

安全质量检查制度是抓好安全生产的必要手段，根据项目施工不同阶段的安全控制要点，开展定期检查、临时性检查、季节性检查及安全质量专项稽查共18次，下发整改通知书11份，发现问题35个，做到检查有记录，整改有照片，问题整改闭合，记录真实准确，整改率100%，并严格执行安全质量奖罚制度。通过现场安全质量检查监督，加强了现场管理，有效的推进了项目安全质量管理体系的完善，促进安全质量管理水平不断上台阶，为主体工程开工奠定良好基础。

四、建立安全风险管理体系，做好应急管理工作。

应急救援预案是做好潜在突发事件和紧急情况时最大限度地减少人员和财产损失的重要计划措施，尤其地铁工程建设是一项复杂的高风险性系统工程，为防止在施工中突发事故的发生，根据不同项目特点通过对危险源的辨识，有针对性的编制了应急救援预案27项，建立应急救援体系，责任落实到人。年针对不同施工极端分别开展了3次消防应急演练，参加人员186人次，应急救援队伍机构设置完善，制度、办法齐全，应急救援物资储备充足。

五、20xx年安全质量工作中存在的不足。

1、由于地铁前期项目的特殊性，甲方指定分包工程，施工期较短，施工人员流动性大，存在安全质量教育不能全员覆盖的问题。

2、在项目管理中存在重安全、轻质量的思想，对分包单位工程质量监管力度不够，管理不严。

3、个别管理人员忽视安全质量教育培训，对安全质量考核不重视，有待于在今后工作中加强。

六、xx年工作要点。

1、加强安质队伍建设。目前分公司安质人员年龄结构搭配合理，经验丰富的老同志工作热情高，作用发挥好，对分公司安质工作的全面受控起到重要作用。近两年充实到安质队伍的年轻同志，学历高、专业强，工作热情积极，是今后安质部门的栋梁。年地铁两个项目主体将全面展开，工期紧、任务重，安全质量工作压力大。在补充安质队伍新成员的同时，坚持请进来、走出去的思想，通过对优秀项目的观摩，和经验丰富的安质管理人员的交流，丰富地铁安全质量管理知识，提高自身管理水平。同时组织安质人员定期、不定期进行注册安全工程师培训教育，逐步实现专职安质管理人员国家职业资格认证率达到85%以上，为分公司打造出一只专业型、技术型、管理型的安全质量监督队伍。

2、抓好安全培训教育工作。新的一年将延续20xx年广动员、大培训、严考核的教育培训思路。针对主体开工后大量农民工进场，各工序全面展开的局面，要求项目做好班前安全讲话、“周一”安全活动日、安全教育、安全技术交底等安全质量监管、监督工作。同时根据年各阶段安全质量工作特点，积极开展安全、质量、消防等方面的知识竞赛活动。通过各种形式宣传教育员工，“安全质量是企业的生命”的安全质量理念。

3、加强质量监管体系建设，打造优质工程。深刻吸取重大质量责任事故教训，坚持“百年大计，质量第一”的方针，牢固树立“质量就是生命，质量就是信誉，质量就是效益”的观念，正确处理好质量与进度、质量与效益、质量与安全的关系，做好工程项目质量监督管理工作。项目安质部配置专职质检工程师（质检员），负责本项目质量监督管理工作，施工生产作业班组应配备兼职质量检查人员，建立健全质量保证体系和监控网络。创建优质工程是提高企业信誉的'重要手段，加强全员创优意识教育，提高全员创优的积极性和自觉性，扎实深入开展创建优质工程活动。年创优重点项目为地铁号线标、号线标外站，创优目标确保实现集团公司优质工程、北京市长城杯，力争中铁股份公司、国家级优质工程。

工作简历及现实表现范文汇总篇十一

不要把自己的简历搞得像一本书，这对你并没有什么好处。你只需要把你的重点突出就好。如果简历太复杂，别人不仅看起来烦，而且有可能别人根本发现不了你的优势，所以还是让自己的简历尽量简单一点吧。

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要让你简历上的每一项都让别人信任，你就需要用事实说话，你需要把自己的这些事例表达得很真实。而不是感觉你在说别人的经历一样，让别人没有身临其境之感。

以下是小编分享的采编记者个人简历范文，更多内容请访问()。

个人信息。

姓名：

性别：

民族：xx。

政治面貌：xxxx。

xx大学新闻学专业。

联系方式：

电子邮件：/jianli。

求职意向。

期望从事职业：采编记者、文案策划、业务管理、设计。

教育经历。

20xx.9~20xx.7xx大学xx学院新闻学专业xx学士。

学分绩点(gpa)x.x(满分x分)，院系/班级排名第x。

连续四年获得校奖学金。

所获奖励：

20xx年获得院级“三好学生”

20xx年××征文大赛“一等奖”

20xx年荣获校级“学生团干部”

20xx年荣获校报“优秀新闻人”

工作经历。

20xx年x月—20xx年x月xx报社记者实习。

20xx年x月—20xx年x月xx时报记者实习。

20xx年x月—20xx年x月xx杂志编辑部执行主编。

个人技能。

大学英语四/六级(cet-4/6)良好的听说读写能力。

快速浏览英语专业文件及书籍，撰写英文文件，用英语与外国人进行交谈。

国家计算机三级(数据库技术)。

普通话。

普通话等级证书一级甲读写能力精通优秀的听说能力。

本专业证书。

记者证、摄影师证书。

自我评价。

诚实正直、稳重乐观，对待工作严谨认真，刻苦耐劳、注重工作效率和团队合作。本人对时事政治非常关心,经常浏览网页，对新闻敏感度很高;本人文笔优秀，对待工作严肃严谨，认真负责,细心,能够吃苦耐劳,敢于挑战,并且能够很快融于集体。性格积极稳健、乐观向上，逻辑思维能力强，对事物具有敏锐的观察力，见解常有独到之处。

工作简历及现实表现范文汇总篇十二

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性别：

民族：xx。

政治面貌：xxxx。

xx大学新闻学专业。

联系方式：

电子邮件：/jianli。

求职意向。

期望从事职业：采编记者、文案策划、业务管理、设计。

教育经历。

20xx.9~20xx.7xx大学xx学院新闻学专业xx学士。

学分绩点(gpa)x.x(满分x分)，院系/班级排名第x。

连续四年获得校奖学金。

所获奖励：

20xx年获得院级“三好学生”

20xx年××征文大赛“一等奖”

20xx年荣获校级“学生团干部”

20xx年荣获校报“优秀新闻人”

工作经历。

20xx年x月—20xx年x月xx报社记者实习。

20xx年x月—20xx年x月xx时报记者实习。

20xx年x月—20xx年x月xx杂志编辑部执行主编。

个人技能。

大学英语四/六级(cet-4/6)良好的听说读写能力。

快速浏览英语专业文件及书籍，撰写英文文件，用英语与外国人进行交谈。

国家计算机三级(数据库技术)。

普通话。

普通话等级证书一级甲读写能力精通优秀的听说能力。

本专业证书。

记者证、摄影师证书。

自我评价。

诚实正直、稳重乐观，对待工作严谨认真，刻苦耐劳、注重工作效率和团队合作。本人对时事政治非常关心,经常浏览网页，对新闻敏感度很高;本人文笔优秀，对待工作严肃严谨，认真负责,细心,能够吃苦耐劳,敢于挑战,并且能够很快融于集体。性格积极稳健、乐观向上，逻辑思维能力强，对事物具有敏锐的观察力，见解常有独到之处。

文档为doc格式。

工作简历及现实表现范文汇总篇十三

尊敬的黎主席、各位领导、同志们：

我就选派村支部第一书记作如下表态发言。

首先，如何认识第一书记的。第一书记政治身份特殊，应摆正好自己的位置，妥善处理好以下关系，第一要自觉服从乡镇党委的领导，多向党委汇报自己的工作，争取党委这个坚强后盾的积极支持;第二是与村支两委的关系。第一书记与村党支部书记不是领导与被领导的关系，而是相互配合，相互支持，相互协调的关系，第一书记主要履行指导、帮扶、协调、服务等职责，村支部书记负责日常工作。工作地位也很特殊，是党在基层的代表，是群众利益的代表，是县直机关党员干部的代表。在北部山区担负着第一工程抓党建、第一要务抓发展、第一责任保稳定的重任。换句话说，是党联系群众的“桥梁”，是村干部开展工作的“主心骨”，是引领新农村建设的“定心盘”。在1年的驻村任期内，工作既要对党负责，对自己负责，也要对村民负责。其最主要职责是带班子、促发展、建机制(带出团结的班子、廉洁的班子、想于事会干事干成事的班子)。

其次，如何当好第一书记。我认为当好一名合格的第一书记，关键是“三心四来”：真心依靠群众、诚心善待群众、爱心关爱群众。把规章制度立起来，把人的积极性调起来，把做工作不能碰的“警戒线”拉起来，把自己驻村心态好起来。我认为当好一名称职的第一书记，应具备以下八种能力。熟悉村情的`能力、统好班子的能力、做群众工作的能力、谋求发展的能力、加强监管的能力、自我管理的能力、自我调整的能力、沟通协调与宣传研究的能力。

第三，如何抓好水坝村工作。

一是抓基层党建(第一书记、茅垭镇鱼水工程的“四四”治村---四会村务治理：党总支委员会、村民委员会、村民监督委员会、群众议事委员会;“四步议事”：支部提议、党员大会审议、党群议事会决议、监委会监督评议;”四种模式公开：一图、一牌、一栏、一卡;四制监督：事前过程监督制度、审核监督制度、决策监督制度、结果监督制度)。

二是抓基础设施(帮助硬化一条公路，积极向上争取一项人蓄饮水工程和水坝村河水治理工程)。

三是抓产业结构调整(培育和发展水坝老鹰茶产业、李子及恩桃等)。

四是抓社会管理创新(民主法治示范村)。

尊敬的各位领导，同志们，在这里，我们庄重承诺：请组织放心，请领导放心，要求别人做的自已先要做到，要求别人不做的自已坚决不做，我们将以敢想敢干、会想会干、说干就干，干就干成的闯劲与拼劲，立说立行、志存高远、永不言难，坚决向组织、向人民交一份满意的答卷。谢谢!

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工作简历及现实表现范文汇总篇十四

县人大会：

报来《关于调整县人大会党组成员的请示》(同人大党﹝20__)02号)悉，经县委第十四届23次会议研究，原则同意：

【人名】同志为县人大党组书记。

【人名】同志为县人大党组副书记。

______三位同志为县人大党组成员。

此复。

中共同德县委。

20__年3月1日。

工作简历及现实表现范文汇总篇十五

在xx至x客运专线铁路的建设中，有一大批勇于奉献，默默无闻的工作者。他们处在一个个看似平凡的岗位上，但是就是这些处在平凡岗位上的工作人员，他们用高昂的工作热情、认真严谨的工作态度发挥出了不平凡的光和热，为xxx铁路的建设贡献出了自己的一份力量。

“工地安全措施是否到位关系了一个人的生命，我要象重视自己的生命一样，重视工地的安全生产工作”。四公司xxx经理部安质部长xxx这样对我说道。

工地的安全与质量始终是贯穿整个建设过程中的一个重要环节，初到xxx的xxx为了能让所有参战员工能尽快掌握和熟悉施工过程中的安全生产知识和安全技术操作规程，仔细的查阅了大量资料，精心编写了各种规程，并印制成卡片发到每个员工手中，供大家在施网工中学习。他每天最重要的工作就是检查全线的安全生产与施工质量，看似简单的一份工作却特别费心、费神，全线十几公里的路程每天巡视一个来回几乎都是靠他的双腿走过。走路累一点没什么，这还是一个吃力不讨好的差事，也可以这么说，因为工作的性质，他成为了在xxx工地上一部分人眼中“最不受欢迎的人”。在xxx工地，有一部分工作人员缺乏必平凡的岗位不平凡的职责须的安全意识，在野外作业和高空作业时时常不按规定佩带安全帽，系好安全带，这些人全部都成为了xxx关注的对象，每到一处施工地点他都要仔细的查看作业人员的安全帽是否带上、高空作业是否有系安全带，并检查安全牌是否安放到位，对没有达到安全要求的第一次是警告，发现第二次给予处罚，一些人暗中给他送了个雅号“铁包公”。

因为在处理安全质量问题时，他从不讲情面、纵容、徇私。施工生产中，到处都充斥着许多不安全的因素，有的农民工怕热，图省事，不戴安全帽、不系安全带的情况时有发生，按照规定要对每个人处与50元以上的罚款，款虽然罚了，但是情况并没有发生更本的改观。在有人查看的时候戴上安全帽，人一走，安全帽又摘了下来，有的农民工甚至出现了抵触情绪，这样就为安全生产留下了非常大的隐患。对这样的情况xxx没少费心思，他清楚的认识到光靠处罚不能从更本上解决问题，关键是要让安全意识深入每一个员工的心里，并牢牢的扎下根。人人能在工作中自觉的遵守安全规章制度，才能从根本上解决问题。安全意识网不能强硬的灌输给农民工，否则不但起不到一点效果，反而会适得其反。他意识到首先要和农民工搞好关系，进而一步步实施对农民工得安全意识教育，xxx决定深入了解农民工。他得知累了一天得农民工最喜欢吃咸得食物来补充体力，为此他特别在晚上下班时间买上几只烤鸭、称上几斤卤菜主动到工地和农民工聊天吃饭，渐渐的和农民工混熟了，聊到有关施工生产的事情，他总时不失时机的拿出安全知识教育读本，耐心的给农民工讲解戴安全帽的重要和必要性。并向农民工例举了在施工历史中几例因没按规定佩带安全帽所发生的事故。“财产损失事小，生命安全事大”。农民工们被他的话感动了，在以后的施工生产中，极少再有农民工不佩带安全帽系安全带的违反安全规范的事情发生。

工作有时候确实很枯燥，乏味。他当是对自己耐心和工作能力的考验，每次检查他都是非常认真的去对待。7月份的时候正值生产大干时期，又处在天气异常的炎热季节，在施工工地周围的'取土坑里经常会有人下水洗澡，野外洗澡是比较危险的事情，因为以前就听说过很多野外游泳不幸溺水身亡的事情。决不能让这样的事情出现在工地上，因为一旦出现事故，不仅关系到一个人的生命，对公司的声誉也会造成一定影响。xxx连夜亲手赶制了几十快警示牌子，放置在有取土坑的醒目的位置。可他还是不放心，经常在温度非常高的中午时间在工地附近巡查，有几个农民工小伙子耐不住高温的天气，正准备偷偷下水游泳，被他及时发现、制止。他语重心长的和他们说明野外游泳的危险性，两个小伙子听完后都表示一定不在下水了洗澡了。

安全与质量是一个工程控制重点。经理部成立了安全质量领导小组，为了更好的把好安全生产和工程质量，使更多的人了解到其重要性，xxx结合施工实际先后制定了《质量管理办法》、《质量责任制》、《创优规划》、《现场质量控制实施办法》、《安全监督责任制度》等一系列挂历制度，成立了由经理部、施工作业队、班组组成的三级质量保证体系，把责任落实到人，形成横向到边、纵向到人的安全质量管理体系。每次从工地回来，他都要把在工地上所发现的一些问题及时的记录在笔记本上，以便寻找解决的方法。

203月以后进入路基改良土施工中，他坚持在施工中层层把关，严格控制层厚、含灰量、平整度、压实度、颗粒大小等。特别是含灰量合压实度，坚持进行自坚持自检，实验室除数据，合格后才能上报监理单位验收，只要其中又一个环节达不到要求，决不上报，有效的保证了路基的质量。

年6月28日，在上海局将要在xxx铁路举行现场观摩会，重点检查我经理部管段dk45挖方段的精品附属工程建设情况。为了确保工程的质量达到精品，把好工程质量关，他白天跑工地，盯重点部位、关键环节，夜间还做内业资料，经常加班至深夜。随着生产大面积的开展，他一连十几天只睡上3、4个小时，检查结束后，项目部工程质量得到了上海局领导的好评，他的人也瘦了一大圈。

舍小家，为大家。xxx从事工作的来，由于工作忙，极少主动要求回家。他的父亲患糖尿病已有10多年了，在07年的3月份突然病情加重住院治疗，当时的生产任务非常紧迫，安全生产和质量管理不能有一点松懈，来不得半点疏忽，身为安质部长的他感到责任大，虽然家人多次打电话催他回去，到最后还是没回去陪老父亲，仅仅给老父亲打了几次长途电话。后来，家人也给予了他充分的理解和支持。

做这份工作苦点、累点没什么，干我们这行的最怕的就是好心得不到别人的理解和配合，有时候甚至会被人在背后骂。但是我想既然在这个岗位上，做好我们应该做的事，那是我的职责，我无怨无悔。

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工作简历及现实表现范文汇总篇十六

根据《中共富民县委关于中国共产党富民县安全生产监督管理局党组组成人员的批复》(富复〔20__〕25号)，为进一步明确党组成员的工作职责，经局党组办公会研究决定，现将党组成员分工调整通知如下：

______，党组书记，局长，安委办主任，主持全面工作，分管安委办、办公室工作。挂钩联系：永定街道办，款庄镇。

______，党组成员，副局长，安委办副主任，负责党建、组织、人事、机关、群团工作、分管矿山科，八大行业。分管：罗免镇，赤鹫镇。

______，党组成员，副局长，安委办副主任，协助局长分管办公室，财务、审计、负责党风廉政和纪检监察、行政执法工作。分管危化科，法规宣传、职业卫生、执法大队。挂钩联系：东村镇，散旦镇。

全体班子成员按照党风廉政建设责任制要求，认真履行“一岗双责”责任。

富民县安全生产监督管理局。

20__年6月12日。

工作简历及现实表现范文汇总篇十七

坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，增强安全意识，服从安全管理，严守安全规章，做到安全生产以防为主，防治结合。

二、工程安全目标。

1、杜绝生产安全一般及以上事故;。

2、杜绝因建设引起的交通事故;。

3、杜绝火灾事故;杜绝安全险性事件;无重大安全隐患;。

6、不得因施工对周边环境、建筑、设施等造成破坏，争创安全标准化工地;。

7、无刑事案件发生。

三、安全工作计划。

1、内业资料方面。

开工伊始，带领资料员制订项目部以安全管理终端责任制为核心的各项安全生产管理办法;订立各项安全管理制度;制定安全技术规程、安全技术操作细则;安全施工方案;建立安全保证体系;编制安全技术交底;各种应急救援预案;安全考评办法等内业资料。

施工中督促资料员按时上报安全生产日报、周报、月报及其它各种报表;编制对新上场施工队的进行安全技术交底;施工人员信息登记、进场退场记录;组织资料员编制安全终端责任书;各种工种的安全生产知识考卷、三级安全教育卡片、安全承诺书;三级安全教育会议记录;试卷批改、分数统计;安全生产例会会议纪要;月度安全生产考核表及月度安全总结;编制安全救援应急演练方案;收集上报公司组织的各种培训资料;下发公司下达的各种文件并归档保存;制定劳保用品收发台帐;所有内业资料的归档保存备查。

2、现场管理方面。

1)三级安全教育。现阶段安全部门对安全教育抓的很严，我们项目要做好施工人员的安全教育工作，对所有新上场的施工人员都要做好安全教育，不论以何种方式都要做到横向到边、纵向到底。每一位施工人员都要填写安全教育卡片，安全承诺书，做到上场有记录，退场有记录。

2)安全技术交底。在每道工序或主要施工部位开始前进行安全交底，让每位施工人员作业前做到心里有数，增强作业人员的安全意识。

4)应急演练。每年至少组织一次安全事故应急演练，并形成记录。

5)重大危险源、关键施工部位盯控。在现场施工中对关键部位施工中现场专职安全员全程盯控，发现安全隐患立马整改，严禁“带病”作业，确保安全施工。

3、安全文明施工现场标准化建设。

1)制定安全文明施工实施细则，以细则规范现场施工，并制定考核办法，平时就对每个施工作业人员进行考核，规范施工，增强安全意识。

2)标识标牌规范化。在基坑边缘、隧道口、施工现场出入口、爆破物品、有害气体等危险性较大的场所在位置明显的地方悬挂安全警示牌。在隧道下穿高速公路段设置限速牌，安全警示牌。钢筋加工厂内悬挂安全标志牌，安全操作规程。在办公区及现场按要求布置“五牌一图”。

3)安全防护标准化。督促作业人员佩戴符合要求的防护用品。基坑边缘及时进行防护并悬挂安全警示牌。隧道下穿段施工时要严格做好防护措施，做好超前地质预报，监控量测工作。隧道要遵循“短进尺、弱爆破、强支护、早封闭、勤量测”的施工原则。下穿唐津高速区段，初期支护完成后及时施做二次衬砌;二次衬砌完成后，再开展后续工作。严格控制每循环进尺，每循环进尺0.8m-1.0m。施工中派专职联络员在下穿路段值班，并配备对讲机，及时将车辆的运行情况通报工地;施工现场设防护员负责与值班联络员联络，并将信息及时通报。

一、量管理方针：

坚持“兑现合同承诺，留下时代精品”，践行“工程质量就是企业的生命线”的建设理念，铸造品牌工程。

工程质量目标：

检验批、分项、分部工程合格率100%，单位工程一次验收合格率100%。杜绝工程质量一般事故，减少工程质量问题。争创全线优质样板工程，争创省部级、国家级优质工程。

二、质量控制措施。

1)源头控制。所有进场的原材料、半成品、成品实行进厂检验，不合格原材不允许进场使用。开工前做好施工调查，认真复核设计文件、施工图纸;按要求精度完成复测和测量桩位测设;编制本项目部施工组织设计及重、难点工程的实施性施工组织设计，报建设单位、监理工程师审核批复后实施。对采用的新技术、新工艺、新设备认真研究吸收消化，并对有关人员进行岗前培训。

2)人材机保障。项目部部配备责任心强、工作经验丰富、技术熟练的工程技术和管理人员，并在施工期间保持相对稳定，选择质量意识强、专业化程度较高、作风过硬的专业劳务队伍负责本工程的施工。机械设备按先进实用的原则配备。原材料严把采购、进场、使用、检验关，确保原材料检验质量，确保工程质量。本项目关键工程、关键工序、关键岗位一律由正式职工旁站监控制施工，在施工高峰期时用少量民工作为普工，以弥补部分劳力不足，加快施工进度。使用外部劳务坚持岗前培训和持证上岗制度，强化外部劳工的技术培训和质量意识教育，提高外部劳工的作业水平和操作技能，提高全员的整体创优水平。

3)加强过程控制。加强现场施工过程中的质量管理工作，严格按设计和规范控制每道工序，实行工序三检制、复核签认制、“五不施工”“三不交接”等现场管理制度，做到层层把关，层层检查，使各项工序始终处于受控状态。

4)加强计量控制。加强工地试验、计量工作，严格技术标准，消灭无计量的施工行为。加强关键工序、关键部位、关键阶段的测量检查复核，坚决杜绝因测量原因造成的工程质量事故。

5)推广四新应用。积极推广用新技术、新工艺、新设备、新材料，依靠科学技术提高工程质量。推行样板引路，开展群众性的创优活动。强化全员质量意识教育，提高广大职工创优的积极性、自觉性，使群众性的创优活动有序展开。

6)规避质量通病。大力开展克服质量通病活动，把克服质量通病作为质量管理和创优的基础性工作，根据本工程特点编制下发《常见工程质量通病及预防措施》，结合工程实际对照实施，把克服质量通病抓紧抓好，落到实处。

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