手机阅读

产假合同申请书(优秀8篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-19 17:56:10 页码:9
产假合同申请书(优秀8篇)
2023-11-19 17:56:10    小编:ZTFB

合同起到明确双方权利和责任的作用,有助于避免纠纷和争议的发生。如何书写一份有效的合同?下面给出了几点建议供参考。在签订合同之前,建议仔细阅读并全面了解合同的各个条款。

产假合同申请书篇一

尊敬的领导:

由于本人的产期是××年××月××日开始,由于本人身体比假虚弱,医院要求本人提前休假回家调养身体,本人特此按照公司的要求向公司提出提前两个月休产假的申请,申请产假的时间为××年××月××日至××年××月××日,产假期间的工资由公司按照相关规定依法发放。

特此申请,望予以批准!

申请人:×××。

×年×月×日。

产假合同申请书篇二

尊敬的学校领导:。

因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时刻为4个月。另在此十分感谢学校领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

特此申请,望领导审批。

产假合同申请书篇三

尊敬的xx学校领导:

我是xx班老师,因本身有孕在身,预产期x月份,现已怀孕x个月,故此时向领导请假,请假时光为x个月。另在此十分感激学校引导对我的关怀跟照料。

特此申请,望领导审批。

此致

敬礼!

请假人:

时间:

产假合同申请书篇四

尊敬的领导:

本人已近临产(预产期为年月日),属于计划内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。

根据20xx年经国务院第200次常务会议通过的《女职工劳动保护特别规定》第七条规定,女职工生育享受98天产假;难产的,增加产假15天;另外,《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》规定,初婚晚育的职工除享受国家规定的产假外,再增加30天产假,休假期间如遇法定长假,增加的产假可以顺延。

现申请休产假,预计自 年 月 日至 年 月 日。

望领导给与审批为盼。感谢!

申请人:

产假合同申请书篇五

尊敬的公司领导:

因本人有孕在身,预产期××月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,××后回来上班,请假时间为×个月。目前本岗位的`工作已移交给×××,经过近期的培训,×××已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

特此申请,望领导审批。

此致

敬礼

××××年××月××日。

产假合同申请书篇六

尊敬的单位领导:

我的妻子于年月日产下一子,属计划生育内合法生育第一胎,并属于晚婚、晚育。根据《江苏省人口与计划生育条例》的相关规定,特申请护理假10天(从20xx年月日至20xx年月日)。

恳请领导,根据相关产假规定予以审批。

申请人:

产假合同申请书篇七

尊敬的领导:。

本人与____年____月在__部门工作,于____年____月缴纳统筹金。于____年____月领取结婚证,于____年____月生育。按照国家计划生育政策已休产假,并符合单位领取产假补助的条件,特此申请领取产假补助金每月550元,3个月共计1650元。

望批准。

20xx年_月_日。

产假合同申请书篇八

尊敬的'上级领导:

本人已近临产(预产期 月 日),属计划内合法生育,特请求休产假98天(从 20 年 月 日至 20 年 月 日),恳请上级领导予以批准。

此致

敬礼!

人事部审核:

部门主管批准:

执行总经理核准:

申请人: 20xx年 月 日

您可能关注的文档