最新协议书的标题大小(优秀9篇)

5.创新是指通过独特的思考和富有创造性的行动来创造新的想法、方法和解决方案。如何有效应对压力，成为我们心理健康的关键所在。这是一份精选的总结文集，希望对你的总结写作有所帮助。

协议书的标题大小篇一

各位信息（通讯）员：

为进一步规范新闻稿件的撰写格式，提高文字编辑工作效率和质量，现对新闻稿件撰写提出如下要求：

一、稿件从oa邮箱以附件的方式发送至总公司企划部石永刚、雷芳的邮箱，如果稿件已经发送给其他媒体的，请在稿件后面备注处加以说明，并请注明稿件完稿日期。

二、稿件格式要求。

1、页面设置。

（1）纸型：a4;。

（2）页边距：上下各2.54厘米，左右各3.18厘米。

2、标题。

（1）字体：宋体标题、小二号字、加粗、居中；

（2）需要时可以加副标题，宋体、三号字、加粗、居中；

（3）标题与正文之间空一行。

3、正文。

（1）字体：仿宋gb2312,小三号字、两端对齐；

（2）每段的段首空2个汉字（特殊格式里选择首行缩进）。

4、行间距。

全文行间距均为固定值25磅。

5、署名。

（1）楷体gb2312，小四号字，加粗；

（2）紧随正文的最后一段，不要另起一行。

以免与其他稿件混淆或造成重复编辑)。

7、其它。

涉及总公司系统的企业和单位一律使用总公司统一规范的简称（见附表，对外投稿除外），同时所有来稿均应第三人称撰写，如“风神股份”、“桂林轮胎”，而非“我公司”“我厂”“我部门”等。

2、总公司各属企业全称和简称。

总公司企划部。

副标题（宋体，三号加粗居中）（空一行）。

(正文，仿宋gb2312，小三号字，行间距为固定值25。

)××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。

××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。

(单位。文/作者图/摄影者楷体。

gb2312小四号字加粗)。

备注：此稿已发至《信息早报》社、****报社。

完稿日期：20××年*月*号（仿宋gb2312，小三号字，）

协议书的标题大小篇二

新闻稿写作要求，要具有新闻价值、正确的格式、动人的标题。

简洁切要的内容、平易友善的叙述、高度可读性、篇幅以1至2页为宜。

新闻的结构：新闻结构包括标题、导语、主体、结语和背景五部分。

前三者是主要部分，后二者是辅助部分。

写作要清晰简洁、段落分明、使用短句、排版清爽。

切忌偏离事实、交代不清、内容空洞。

新闻稿格式有很多，而不同时期格式也不一样。

以下有几种新闻的格式：新华体，另一种是一个中外结合体——新华体。

我们国家的新闻报道一般是遵循时间顺序，但是这种“讲故事”的写法已经不适合受众的阅读习惯，所以“新华体”在吸收中外新闻报道之长的情况下诞生了。

基本格式（除了标题）是：先把事件中最重要的部分在导语中简明地体现出来。

在第二段进一步具体阐述导语中的这个重要部分，形成支持，不至于使受众在接受时形成心理落差。

因而，第二段实际上是一个过渡性段落。

按照事件发展的时间顺序把“故事”讲下来。

倒金字塔折叠一种是源于美国新闻界的“倒金字塔”式，这种格式由于迎合了受众的接受心理，于是得到了普遍的模仿，现在中国的很多都市报所使用的都是这种格式。

基本格式（除了标题）是：先在导语中写一个新闻事件中最有新闻价值的部分（新闻价值通俗来讲就是新闻中那些最突出，最新奇，最能吸引受众的'部分），比如一场球赛刚刚结束，观众/读者/听众们最想知道的是结果，或者是某个球员的发挥情况，就先从这里写起。

在报道主体中按照事件各个要素的重要程度，依次递减写下来，最后面的是最不重要的。

同时注意，一个段落只写一个事件要素，不能一段到底。

因为这种格式不是符合事件发展的基本时间顺序，所以在写作时要尽量从受众的角度出发来构思，按受众对事件重要程度的认识来安排事件要素。

因而需要长期的实践经验和宏观的对于受众的认识。

华尔街日报体折叠，最近很流行一种叫做“华尔街日报体”(dee)的格式，这个格式的主要特点就是在文首特写新闻事件中的一个“镜头”，一般是以一个人的言行为主，从而引出整个的新闻报道，比如央行关于房贷要加息的消息，新闻报道就可以从一个普通市民的住房贷款行为写起，比较能贴近实际，贴近群众，贴近生活。

好的新闻稿除了必须具有新闻价值、文稿力求简洁切要，有事实基础，文稿以吸引人为原则，要提高文稿的可读性。

掌握了以上几种常用的新闻稿格式，是写好一篇新闻的基础。

一品威客网提供专业新闻稿格式等各种新闻稿格式，只要您在网站发布任务需求，就能吸引吸引百万专业新闻稿格式公司为您服务。

协议书的标题大小篇三

新闻稿写作要求，要具有新闻价值、正确的格式、动人的标题。

简洁切要的内容、平易友善的叙述、高度可读性、篇幅以1至2页为宜。

新闻的结构： 新闻结构包括标题、导语、主体、结语和背景五部分。

前三者是主要部分，后二者是辅助部分。

写作要清晰简洁、段落分明、使用短句、排版清爽。

切忌偏离事实、交代不清、内容空洞。

新闻稿格式有很多，而不同时期格式也不一样。

以下有几种新闻的格式： 新华体，另一种是一个中外结合体——新华体。

我们国家的新闻报道一般是遵循时间顺序，但是这种“讲故事”的写法已经不适合受众的阅读习惯，所以“新华体”在吸收中外新闻报道之长的情况下诞生了。

基本格式(除了标题)是：先把事件中最重要的部分在导语中简明地体现出来。

在第二段进一步具体阐述导语中的这个重要部分，形成支持，不至于使受众在接受时形成心理落差。

因而，第二段实际上是一个过渡性段落。

按照事件发展的时间顺序把“故事”讲下来。

倒金字塔折叠一种是源于美国新闻界的“倒金字塔”式，这种格式由于迎合了受众的接受心理，于是得到了普遍的模仿，现在中国的很多都市报所使用的都是这种格式。

基本格式(除了标题)是：先在导语中写一个新闻事件中最有新闻价值的部分(新闻价值通俗来讲就是新闻中那些最突出，最新奇，最能吸引受众的部分)，比如一场球赛刚刚结束，观众/读者/听众们最想知道的是结果，或者是某个球员的发挥情况，就先从这里写起。

在报道主体中按照事件各个要素的重要程度，依次递减写下来，最后面的.是最不重要的。

同时注意，一个段落只写一个事件要素，不能一段到底。

因为这种格式不是符合事件发展的基本时间顺序，所以在写作时要尽量从受众的角度出发来构思，按受众对事件重要程度的认识来安排事件要素。

因而需要长期的实践经验和宏观的对于受众的认识。

华尔街日报体折叠，最近很流行一种叫做“华尔街日报体”(dee)的格式，这个格式的主要特点就是在文首特写新闻事件中的一个“镜头”，一般是以一个人的言行为主，从而引出整个的新闻报道，比如央行关于房贷要加息的消息，新闻报道就可以从一个普通市民的住房贷款行为写起，比较能贴近实际，贴近群众，贴近生活。

好的新闻稿除了必须具有新闻价值、文稿力求简洁切要，有事实基础，文稿以吸引人为原则，要提高文稿的可读性。

掌握了以上几种常用的新闻稿格式，是写好一篇新闻的基础。

一品威客网提供专业新闻稿格式等各种新闻稿格式，只要您在网站发布任务需求，就能吸引吸引百万专业新闻稿格式公司为您服务。

各位信息(通讯)员：

为进一步规范新闻稿件的撰写格式，提高文字编辑工作效率和质量，现对新闻稿件撰写提出如下要求：

一、稿件从oa邮箱以附件的方式发送至总公司企划部石永刚、雷芳的邮箱，如果稿件已经发送给其他媒体的，请在稿件后面备注处加以说明，并请注明稿件完稿日期。

二、稿件格式要求

1、页面设置

(1) 纸型：a4;

(2) 页边距：上下各2.54厘米，左右各3.18厘米。

2、标题

(1) 字体：宋体标题、小二号字、加粗、居中;

(2)需要时可以加副标题，宋体、三号字、加粗、居中;

(3) 标题与正文之间空一行。

3、正文

(1) 字体：仿宋gb2312,小三号字、两端对齐;

(2) 每段的段首空2个汉字(特殊格式里选择首行缩进)

4、行间距

全文行间距均为固定值25磅。

5、署名

(1) 楷体gb2312，小四号字，加粗;

(2) 紧随正文的最后一段，不要另起一行。

以免与其他稿件混淆或造成重复编辑) 。

7、其它

涉及总公司系统的企业和单位一律使用总公司统一规范的简称(见附表，对外投稿除外)，同时所有来稿均应第三人称撰写，如“风神股份”、“桂林轮胎”，而非“我公司”“我厂”“我部门”等。

附件：1、新闻稿件格式

2、总公司各属企业全称和简称

总公司企划部

附件1：新闻稿件格式

新闻标题(宋体，小二号字 加粗 居中)

副标题(宋体，三号加粗 居中) (空一行)

(正文，仿宋gb2312，小三号字，行间距为固定值25。

)××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。

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(单位.文/作者 图/摄影者 楷体

gb2312小四号字加粗)

备注：此稿已发至《信息早报》社、****报社

完稿日期：20××年*月*号 (仿宋gb2312，小三号字，)

今天，杭州新世纪外国语学校第七届秋季田径运动会在复兴二小拉开了序幕。

在上届运动会中，我们班取得了不错的成绩。

其中，李晗倩还获得了女子甲组800米冠军呢!在取得上一届成绩的基础上，我们还想在这一届也获得更好的成绩。

我想说：“五(2)班的运动员们加油，获得一个好成绩，我们期待你们的好消息，加油!”

今天风和日丽，阳光灿烂，是个好天气。

今天我们每一个人都十分地兴奋，因为今天要举行一个盛大的“节目”——运动会!你瞧，比赛场上多热闹啊!有跑步的，有跳远的，有跳高的，有扔手榴弹，还有扔铅球和实心球的，可好玩了!

同学们都十分认真地参加比赛，看到这个场面，我感觉很欣慰，很开心!

只听“怦”的一声，60米跑开始了，只见运动员都飞快地冲出了起跑线，他们跑得越来越快，把我们班的运动员都甩在了后头，一声声加油促使他们又加快了脚步，这时，我们的心里是多么紧张啊!他们的手摆得越来越快，在后面紧追不舍，前面的运动员也加快了脚步，落在后面的运动员也不气馁，继续追赶着。

失败是成功之母，失败了不要紧，上次失败了，这次要争取名字，为班级争光，你瞧，在60米的赛道上，6年级的大哥哥，大姐姐跑得多快啊!就像奔腾的骏马脱了缰绳似的。

在重量级的铅球场上，五(2)班的陈宇展大显身手投6米4……

这些同学的例子就像军号的“嗒嗒”声在激励着我们!

你们一定要加油啊!发挥出你最好的水平。

今天，一个金风送爽的季节，我们迎来了第七届秋季田径运动会。

瞧，运动场上的小运动员多买力啊!有投实心球、铅球、手榴弹的，有跑步的，有跳高、跳远的，还有跳绳的，运动项目真是多得数不胜数。

我本来就没有什么项目，再加上我星期三又发烧了，我就是通讯员了。

我这通讯员也没派上什么用场，看了一个上午就只写了一篇通讯稿，真是惭愧啊!这次我们的运动员成绩不太理想，女同学呢只获得了三张奖状，高钰之在女子甲组跳高比赛中获得了第5名，顾砚池在女子甲组60米的比赛中获得了第6名。

而男同学呢，他们一张奖状都没获得还来说我们，嘴真硬啊!在快要到中午的时候，我大舅妈送了一大瓶雪碧来，这个东西很容易使人一见就生爱慕之心，所以我就马上放进书包里了。

大舅妈走后不一会儿，我们就排队吃饭了。

我们坐在五(2)班的教室里，吃着一盒盒的营养快餐，真好啊!吃好之后，我们便扒在桌上休息了一会儿。

后来，我们就举行了接力赛，我们班又输了，同学们互相埋怨，我们班掉了3次棒，所以我们又输了。

然后我们又举行了“车轮滚滚”的比赛，因为上次我们班的成绩和他们班的一样，这次重新来过。

值得高兴的是，我们班在这次比赛中获胜了。

在颁奖的时候，我们班获得了两张奖状，而他们班获得了很多张。

施校长说过，运动员是刚健有力的，运动员是自立的，运动员是团结友爱的，运动员是充满创造性的。

希望我们在下次运动回、会上取得好成绩!

只听“怦”的一声，60米跑开始了，只见运动员都飞快地冲出了起跑线，他们跑得越来越快，把我们班的运动员都甩在了后头，一声声加油促使他们又加快了脚步，这时，我们的心里是多么紧张啊!他们的手摆得越来越快，在后面紧追不舍，前面的运动员也加快了脚步，落在后面的运动员也不气馁，继续追赶着。

协议书的标题大小篇四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

1.提高政治站位，强化高校党建工作责任;贯彻方针政策，创新党建工作思维能力;提高结合意识，丰富思想政治教育载体。

2.坚定干部师生政治信仰；

增强基层组织政治功能；

突出教书育人政治标准；

筑牢办学治校政治根基。

3.坚持“学”字引领，不断提高政治站位；

坚持“思”字贯穿，不断清晰任务要求；

坚持“讲”字发力，不断增强制度自信；

坚持“干”字托底，不断写好奋进之笔。

4.在政治上把方向、举旗帜；

在战略上管大局、做决策；

在组织上抓班子、带队伍；

在改革中聚心力、强基础；

在监督上扛责任、保落实。

5.“把方向”就是要强化政治建设，在高校党建中全面加强思想引领；

“管大局”就是要强化队伍建设，把党的用人标准贯穿选人用人全过程；

“优决策”就是要强化制度建设，科学优化规范党政议事决策；

“正清风”就是要强化风气建设，建立全面从严治党制度体系。

6.抓好一流党建，推动高等教育稳步发展；

发挥榜样效应，先进模范引领学术之风；

创新思政课程，构建正能量传播新阵地。

7.高校党建与思政育人有机融合，相得益彰；

高校党建与思政育人模式创新，贴合学生。

8.牢牢把握高等教育的根本问题，着力加强党对高校全面领导的政治方向；

牢牢把握高等教育的办学方向，着力加强党对高校全面领导的思想根基；

牢牢把握管党治党的长远之策，着力强化党对高校全面领导的制度安排；

牢牢把握党的建设的时代要求，着力建强党对高校全面领导的组织体系；

牢牢把握融合发展的科学路径，着力强化党领导高校高质量发展的创新驱动。

9.坚持党的全面领导，筑牢信仰之基；

坚持落实立德树人，推进“双一流”建设；

坚持推动改革创新，提升工作成效。

10.推进党建与科研深度融合，要始终把握政治引领、举旗定向；

推进党建与科研深度融合，要坚持提升能力素质、破解难题；

推进党建与科研深度融合，要更加注重夯实基础、增强实效；

推进党建与科研深度融合，要始终坚持精神引领、铸魂补钙。

11.在科技创新发展中发挥党的政治优势，强化科技创新工作的领导力；

在重大任务中加强组织建设，强化基层党组织在科技攻关中的组织力；

在履行国家战略科技力量职责使命中加强精神引领，强化科学家精神的影响力。

12.党建引领宣传，让学习有“广度”；

党建引领运用，让学习有“热度”；

党建引领创新，让学习有“深度”。

13.以坚强有力的政治监督涵养清新清朗的党风政风；

以严格的执纪执法涵养崇德尚教的师德师风；

以旗帜鲜明的思政工作涵养正气充盈的校风学风。

14.坚持党建引领，学校发展点燃新引擎；

坚持立德树人，人才培养质量迈上新台阶；

坚持优化学科布局，办学水平实现新飞跃；

坚持人才强校，师资队伍建设获得新成效；

坚持服务社会，助力振兴发展能力取得新突破。

15.夯实基础，扎实推进支部标准化建设；

立德树人，构建支部协同育人体系；

党建引领，服务国家战略需求。

16.从简单相加到深度融合：铸牢立德树人之“魂” ；

从被动说教到积极参与：夯实为国育才之“基”；

从单打独斗到兵团作战：赋能协同育人之“本”。

17.建强基层战斗堡垒，不断提升基层党组织标准化；

创新党建育人模式，实现全员全过程全方位育人；

开展对标争先工作，充分发挥榜样引领带动作用。

18.坚持强化政治引领，不断完善党员思想教育体系；

坚持聚焦政治功能提升，织密建强基层组织体系；

坚持强化建章立制，着力完善党建工作制度体系；

坚持突出责能并重，有力夯实党务工作队伍体系；

坚持强化示范引领，持续完善激励保障体系。

19.大师+支部：传承赓续红色基因；

项目+支部：党旗飘扬在科研攻关一线；

发挥新媒体传播优势，拓展“学习、服务、传播”教育路径，提升党性教育的灵活性；

加强基层党组织建设，创建“标准化、规范化、常态化”运行机制，提升党性教育的长效性。

21.坚持思想引领，大力推进科技创新；

坚持立德树人，大力打造思政金课；

坚持产学协同，大力提升服务水平；

坚持创新育人，大力开展感恩反哺。

22.深化改革创新，努力办好思政课关键课程；

对标对表，明确办好思政课的方向目标；

勇开先河，积极探索思政工作新途径新方法；

夯实基础，切实把思政课建设各项要求落实落地。

23.精心谋划开好局，集中研讨学；

学懂弄通全覆盖，分层分类学 ；

依托人才资源优势，领会钻研学 ；

创新学习形式，深入实践学；

打造宣传阵地，广泛宣传学。

24.思政方向上强化引力，党的初心植根师德师风建设；

思政内容上激发动力，家国情怀铸魂师德师风建设；

思政形式上排除阻力，实践活动筑基师德师风建设；

思政结果上增进效力，目标导向固本师德师风建设。

25.聚焦“凝聚师生有力”，画好“标准线”，构建教师合作文化；

聚焦“组织师生有力”，绘好“流程图”，提高同行评价专业性；

聚焦“服务师生有力”，用好“考评账”，让同行评价在教学监控中实起来。

26.党员领导干部凝心聚力促发展作表率；

教师党员立德树人创一流作表率；

学生党员创先争优担使命作表率。

27.有高度——提高站位，构建“疫”线防控体系；

有速度——抓早抓实，保障“疫”线教学秩序；

有力度——协同联动，确保“疫”线安全稳定；

有温度——众志成城，汇聚“疫”线防控力量。

28.把好政治方向关，提升政治领导力；

把好议事决策关，提升发展推动力；

把好学习教育关，提升思想引领力；

把好支部建设关，提升支部战斗力；

把好发展党员关，提升党员向心力；

把好人才引育关，提升组织凝聚力；

把好群团领导关，提升部门号召力；

把好述职考评关，提升党建制度力。

29.立足学科优势，发挥学院文化育人“新特色”；

面向学生成长，构建书院文化育人“新格局”；

传承红色基因，打造红色文化育人“新载体”；

整合传播资源，创新网络文化育人“新模式”。

30.把牢“定盘星”，建设有温度的“党建工程”；

画好“同心圆”，书写有厚度的“党建答卷”；

夺取“双胜利”，打造有亮度的“党建品牌”。

31.党旗引领风帆劲，示范带动谱新篇；

“双带头人”强示范，战斗堡垒做先锋；

样板支部标准化，创新建功新时代。

32.在坚持和加强党对高校的全面领导上更加坚定；

在忠诚履行为党育人为国育才使命上更加坚决；

在抓好常态化疫情防控和校园稳定上更加坚韧；

在提升高校基层党的建设工作质量上更加坚实。

33.统筹推进育人方式改革，构建立德树人新生态；

统筹推进教学模式改革，构建学习方式新形态；

统筹推进工作机制改革，构建教学管理新机制；

统筹调用各种力量，构建教育教学新格局；

统筹各种阵地建设，营造协同育人新环境。

34.创新组织设置，着力提升组织覆盖；

抓住关键人群，着力选优建强队伍；

创新活动形式，着力激发内在活力；

建好长效机制，着力做好服务保障；

服务保障中心，着力推动事业发展。

35.强化党委统一领导，建立“四位一体”协同推进机制；

加强顶层制度设计，促进“三全育人”工作体系形成 ；

挖掘课程思政元素，提升课堂教学水平和育人效果；

业务党建有机融合，找到破解党支部难题的有效办法；

注重示范引领带动，涌现一批教学示范课程和榜样教师 。

36.加强党的政治建设，提升高校基层党组织的政治领导力；

加强党的思想建设，提升高校基层党组织的思想引领力；

加强党的组织建设，提升高校基层党组织的群众组织力；

加强党的作风建设和纪律建设，提升高校基层党组织的社会号召力。

37.德为先，全面开展课程思政；

智固本，全力推进教学改革；

体贵恒，全程重视身心健康；

美尚真，全心构建美育体系；

劳重实，全员夯实劳动教育。

38.正本清源、固本培元，唱响思政教育时代主旋律；

丰富资源，优化配置，深化思政教育供给侧改革；

文化引领，服务驱动，增强思政教育感召力。

39.做到思政课建设的统一性与基层实践特色性的有机结合；

注重思政课教师业务素养的专业性与广博性的有机统一；

推动思政课教学内容的守正性与创新性的双向互动；

实现思政课教学的传统媒介与数字媒介的协同联动。

40.优化思政课教学话语的解释力；

树立思政课教学话语的引领力；

增强思政课教学话语的渗透力；

提升思政课教学话语的感染力。

41．思政课讲的是普遍性与特殊性相统一的道理；

思政课讲的是真理性与价值性相统一的道理；

思政课讲的是政治性与学理性相统一的道理。

协议书的标题大小篇五

消息的传播效果如何，很大程度上取决于消息标题大小是否醒目、标题思想是否重要鲜明、标题语言是否生动引人等。

因而，把消息标题做实、做精、做巧、做得生动形象，对编辑来说是必需的基本功，对报纸来说是关键的“重头戏”。

那么，报纸版面上的消息标题究竟应当标出什么?

一、标出事实。

标出事实，也就是消息标题要标明此篇消息要报道的是什么事，直截了当，开门见山。

这是消息中最常见的标题，因为消息直接报道新闻事实的居多。

这样做的好处是，读者看了标题就知道文中要讲的内容是什么，进而对要不要阅读这篇消息、对文中内容感不感兴趣，做到心中有数。

报纸多做这样的消息标题，也符合“让标题醒目突出、让篇幅短小精悍”的新闻规律要求，从而在有限的版面上尽可能多地传播读者关心的信息。

可见，“写实新闻”是消息标题的主流。

二、标出主题。

标出主题，就是标明消息想要说明的主题思想是什么，想要通过消息告诉读者什么观点。

这类消息标题多是反映中心工作报道的'消息和政治教育与思想工作方面的消息。

要实现对党的中心工作的舆论引导和配合服务，党报就要多刊登有思想性、指导性和启发性的反映中心工作的消息，就要在消息的标题上尽量体现思想性。

对这类消息而言，新鲜深刻的思想观点就是新闻性，就是可读性和指导性。

如20**年4月17日军报消息《战斗精神培养融入经常性教育训练》，就是这样的直接表达观点的消息标题。

三、标出导向。

我们说新闻是有其阶级性的，也就是说有其政治倾向性，这一点已经是不争的事实。

无论在西方资本主义国家，还是在社会主义国家，体现一定政治集团利益的报纸媒体在新闻传播过程中都会体现一定的政治倾向。

我们的党报在对内宣传中也不例外，也要明确告诉读者自己的用意和导向。

对军队报纸而言，消息标题的导向性多表现为对工作指导的思想要求上，如：20**年4月20日军报消息《抓过了不等于抓实了》，4月13日消息《对单项冒尖者亮红灯》，将消息的导向明现于题中，起到了引导作用。

获得军区军兵种报纸好新闻奖的刊2002年11月25日《人民军队》报消息《把分队战术训练推向临战层次》，看上去是只报道训练成果，其实是在用这一新闻事实告诉读者：训练一定要贴近实战。

获得军区军兵种报纸好新闻奖的刊2002年4月10日《火箭兵报》消息《28万元重奖72名科技兴工士官》，则在通过新闻消息标题提示读者和基层部队：要倡导科技练兵。

四、标出焦点。

标出焦点，就是在标题上标明读者最关心的新闻核心。

这个核心可能是一个观点，也可能是一个现象或结果。

如4月25日四版《外交部发言人答记者问/坚决反对美国发表“西藏的问题”总统报告》，回答了当时国内外人士关心的问题。

在军队报纸上，新闻消息的焦点则多集中在部队热点问题上。

20**年4月19日军报消息《杜绝训练场上“花架子”》和《叫停考核中的“假把式”》就属于此类标题，点出了当前部队作风建设中应当着重关注的焦点问题。

五、标出状态。

新闻的发生总有其时间状态和空间状态，消息标题应当尽量标出这种状态，给人一种立体感。

如，20**年4月24日《参考消息》上的《五名日本人登钓鱼屿未遂》，就告诉人们，这是一个过去式的消息，日本右翼反华势力的目的没有得逞。

再如，《人民前线》报20**年4月23日消息《8名专业技术能手资格被取消》、《人民海军》报20**年4月12日一版消息《大连舰院百名研究生奔赴海疆》等，都不同程度地标明了新闻事件的时态，告诉读者“已经怎么样了”。

而20**年4月10日军报消息《千里行军一路静悄悄》则告诉读者：新闻事件正在“怎么样”。

六、标出形象。

作为新闻消息的标题，在准确简练基础上，应当尽量做得生动形象。

如20**年4月14日军报消息《民兵专业分队随处找仗打》和《兵役宣传工作常年有戏唱》，使抽象的工作报道形象化。

七、标出结果。

有的消息只要标明新闻事实或新闻事件就可以了，而有的消息需要标明所报道新闻事件的发展结果，才能收到应有的宣传效果。

比如，你对某单位存在的不良现象提出批评，只说明“是什么”是不够的，读者需要知道“怎么样了”、“为什么”。

20**年4月8日军报消息《从严治官有了“铁尺子”》，2003年3月13日《人民海军》报消息《最后一个荣誉灶拆了》，就在标题上标明了一个结果：“铁尺子”有了，荣誉灶没了。

八、标出数字。

一些消息标题是以数字显示其新闻性和可以量化的成果及成效的。

如：《北京晚报》4月24日《平价药店两天招来6万人》，《中国青年报》4月25日一版《吉林一煤矿发生透水事故/69名矿工被困井下》，《人民海军》报4月23日一版《车载导弹打靶7发7中》等，都是以数字说明问题。

九、标出悬念。

有些消息还在标题上直接设立问题或悬念，进而吸引读者，效果很好。

如20**年4月20日军报消息《改造食堂为何不受欢迎》，20**年4月23日《人民前线》报消息《士官学校缘何变成“香饽饽”》、20**年4月21日《人民海军》报消息《到课率100%是怎么统计出来的?》等，都通过悬念吸引读者，看过正文才能明白结论如何。

本会议新闻稿由恒安重工提供，会议新闻稿主要包括：新闻召开时间、地点、人物、会议主题、达成共识等问题。

20**年8月15日，下午14：30分，在恒安重工三楼多功能会议厅召开了“20**年恒安重工第四季度工作计划暨目标会议”。

参加本次会议的有恒安重工：柴董事长、何总经理、刘厂长、各部门经理和部分车间及后勤代表人员等，共36人参加会议，会议由何总经理主持。

本次会议主要明确了20**年恒安重工第四季度工作计划及工作目标，初步计划20**年第四季度恒安重工销售目标为：8000万人民币，实现车间环境及人 员的整改，到年底初步实现公司5s规范化管理，继续健全售后跟踪服务及调查体系。

同时在产品研发和改良及问题的解决上，加大资金和人才的注入。

争取 20**年全 年实现销售额突破3亿人民币。

最终，本次会议在目标及计划实施上达成了共识，17:00会议圆满结束!

协议书的标题大小篇六

协议书需要什么字体?大小要多少?小编为大家整理了文章，希望能够帮助到大家!欢迎大家阅读!

问:

答:

问:

答:

为统一合同文本格式，规范学校合同管理工作，减少合

同争议，根据有关规定，结合我校实际情况，制定本规范。

本规范适用于以学校名义对外签订的`合同。

学校投资或合资设立并控股的具有独立法人资格的单位对外签订的合

同参照本规定执行，格式合同、由外单位负责制作的合同以

及国家另有规定的，不适用该规定。

合同封面应注明合同签订方、合同名称及合同制作时间。

合同签订方字体一般为二号黑体加粗。

合同名称如“合作协议”(或“关于××的合作协议”)、“租赁合同”等，

合同名称字体一般为一号黑体加粗。

合同封面最后一行为合同制作时间，字体为小二黑体。

合同签订方、合同名称、合同制作时间处于页面居中位置。

合同正文第一行为合同签订方，字体为三号黑体加粗。

合同正文第二行为合同名称，字体为二号黑体加粗。

合同签订方与合同名称应处于页面居中位置。

正文一般采用1.5倍行距。

正文中合同名称与下文之间间隔1行，签章栏与上文之间间隔2行。

合同结构层次序数一般采用:第一层为“条”，第二层为“1.”，第三层为“(1)”。

如合同条文较多，可采用如下结构层次序数:第一层为“章”，第二层为“条”(条为全文连续编号)，第三层为“1.”，第四层为“(1)”。

其中“第×章”字体为四号仿宋加粗，“第×章”、“第×条”与后文间隔2个字符。

如为个人还应注明身份证号码等。

合同应使用国家法定计量单位。

如确有需要使用其他计量单位，应同时用国家法定计量单位标明。

合同内使用非规范化简称，应先用全称并注明简称，简称全文要统一。

使用国际组织外文名称或其缩写形式，应当。

合同中的数字，除部分结构层次序数和在词、词组、惯用语、缩略词、具有修饰色彩语句中作为词素的数字必须使用汉字外，应当使用阿拉伯数字。

合同应左侧装订，不掉页。

订位为两钉钉锯外订眼距书芯上下各1/4处。

无坏钉、漏钉、重钉，钉脚平伏牢固。

若装订材料大小不一致，则遵循“下对齐、右对齐”原则进行装订。

本规范由校长办公室负责解释

本规范自公布之日起施行

甲方: 人民政府 乙方: 有限公司

经甲乙双方友好协商。

在平等互惠的基础上，就乙方在 县产业集聚区兴建“_____”相关事宜，双方达成如下协议:

1、乙方在 县设立独立法人资格的企业，投资_____万元兴建“__________ ”，占地_____亩，位于__________，具体面积以实际征地面积为准。

预计每年可实现产值_____ 万元，实现利税_____ 万元。

2、乙方在签订协议后十个工作日内将该地出让意向金 万元付至甲方指定账户上，乙方取得土地和规划许可、准建等手续后，_____内土建按图纸完工，投产时间为_____。

3、乙方投资项目必须符合国家有关产业政策，且投资强度每亩 万元以上(即固定资产投资_____万元)，基建工程从奠基之日起 内完成，建筑密度_____以上，容积率 ，绿化率15-20%。

项目入驻前，乙方需向甲方提供项目的可行性报告、厂区规划设计方案和投资计划书，甲方帮助乙方办理项目环评、立项、工商、税务、机构代码、安全生产、注册登记、报建等手续，费用由乙方承担。

4、甲方负责为乙方投资兴建的“_______________ ”所需的 亩建设用地实行建设与配套同步的四通一清:即通电(高压线路通到厂区门口)、通水(供水和排水管道到达厂区外接口)、通路(到厂大门口)、通讯网络、地上附着物清除。

5、甲方负责为乙方投资项目所需建设用地做好规划选址，乙方向甲方指定账户交纳土地出让意向金 万元/亩，甲方自收到乙方土地出让意向金后进行挂牌程序，90个工作日内办结土地证，规划许可证、建筑许可证。

在办结土地证的次日起5个工作日内，甲方按实际征用土地面积计算土地出让金，多退少补。

6、企业投产后，享受五年税收优惠政策。

企业缴纳的增值税、所得税县本级地方所得部分前 年由受益财政按月全额支持企业，后 年支持50%。

7、为保证乙方工程顺利实施，甲方成立由县级领导干部为组长，各职能部门为成员的项目建设指挥部。

公路、交通、公安、建设、环保等有关职能部门在_____县境内给企业提供便利，搞好服务。

未经县政府批准，任何部门不得擅自检查、扣押、罚款等。

8、如本协议甲方违约，乙方有权要求另一方承担赔偿责任。

乙方不能按时完成土建工程，土地出让金按每亩 万元补足交纳，如不能按时投产或不能完成投资额度，不享受第6条优惠政策，甲方有权收回土地使用权。

9、此协议一式陆份，甲乙双方各叁份，自签字、盖章之日起生效，未尽事宜双方协商可补充协议。

甲 方: 乙 方:

代表人: 代表人:

年 月 日

协议书的标题大小篇七

在申请书第一行正中写上申请书的名称。即“辞职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。

（二）称呼。

要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。

（三）正文。

正文是申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。

首先就要说明是申请提出申请辞职，开门见山让人一看便知。

其次申述提出申请的具体理由、详细情况一一列举出来。

最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求，希望领导同意解决等等。

（四）结尾。

结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”

（五）落款。

辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。

范例。

尊敬的领导：

您好!在公司工作近一年中，学到了很多知识。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。因为某些个人的理由，我选择离职。并且希望能尽快做好交接工作，望领导批准我的申请。我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

此致敬礼

申请人：xxx。

xxxx年xx月xx日。

敬的领导、经理：

您们好!

我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。来到公司差不多一年了，在这很感谢各位领导的教导和照顾，尤其是经理您!是您给了我一个又一个很好的学习机会，让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。经理您一直对我的栽培与信任，我在这只能说，我令您失望了!离开公司的这刻，我衷心向您说声谢谢!人生数十年，弹指一挥间，我已去其四分一?三分一?或者更少也说不定。一枯一荣，皆有定数。一年来可能还绑不住我年轻火热的心吧?或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。不论以后的成功与否，我头始终一直往前看的。

离开公司，离开曾经一起共事的同事，很舍不得，舍不得领导们的关心，舍不得经理的和善和信任，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼，事业蒸蒸日上!

以上所述，因个人原因，现正式向公司提出辞呈，希望领导给予批准，谢谢。

此致

敬礼

申请人：xxxxxxx年xx月xx日。

尊敬的主管、副理：

您好!在公司工作一年中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久，公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说)，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。

敬礼

公文格式及公文字体字号标准。

一、文排版字体要求以及印制要求。

一般每面排22行，每行排28个字。

行间距：一般设置“固定值”28磅。

字间距：一般不作要求。

二、公文格式及公文字体字号标准。

公文纸一般采用国内通用的16开型，推荐采用国际标准a4型，供张贴的公文用纸幅度面尺寸，可根据实际需要确定。一般惯例，政府文件用a4纸，党委文件用16k。1、密级：用三号黑体字。

2、紧急程度：“特急”、“加急”用三号黑体字。

3、文头的字体：大号黑体字、黑变体字或标准体、宋体字套色（一般为红）。

4、文号：用四号仿宋体字加黑。5、签发人：用三号楷体字。

7、大小标题号：一级标题“一、”用黑体字3号；二级标题“（一）”用楷体字3号加粗；三级标题“1．”、四级标题“（１）”均需加粗。8、正文：用三号仿宋体字（每页19行，每行25个字）。10、附件标题：用二号宋体字，正文用三号仿宋体字。11、印发传达范围：用三号仿宋体字。

12、“主题词”三个字：用三号黑体字；词组用三号宋体字。13、抄送机关名称：用四号仿宋体字。

公文格式字体字号标准。

公文纸一般采用标准a4（21x29.7cm）标题：小标宋体，二号（22号）。

正文：仿宋，三号（16号）。

行间距：固定值28磅。

日期备注：小于正文的仿宋体

常用的快捷方式。

windows+d：显示桌面f5刷新。

word与数据表字体大小对应表撤销ctrl+z。

在申请书第一行正中写上申请书的名称。即“辞职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。

（二）称呼。

要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。

（三）正文。

正文是申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。

最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求，希望领导同意解决等等。

（四）结尾。

结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”

（五）落款。

辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。

范例。

尊敬的领导：

您好!在公司工作近一年中，学到了很多知识。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。因为某些个人的理由，我选择离职。并且希望能尽快做好交接工作，望领导批准我的申请。我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。

最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

此致

敬礼

申请人：xxx。

xxxx年xx月xx日。

敬的领导、经理：

您们好!

离开公司，离开曾经一起共事的同事，很舍不得，舍不得领导们的关心，舍不得经理的和善和信任，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼，事业蒸蒸日上!

以上所述，因个人原因，现正式向公司提出辞呈，希望领导给予批准，谢谢。

此致

敬礼

申请人：xxxxxxx年xx月xx日。

尊敬的主管、副理：

您好!在公司工作一年中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久，公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说)，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。

公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

敬礼

申请人：xxxxxxx年xx月xx日。

辞职申请书要将申请的事项和理由写清楚，使对方能透彻了解你的要求和具体情况。

辞职申请书语言要准确，文字要朴实。

辞职申请书是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书。

辞职申请通常有五部分构成。(一)标题。

在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成，即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。

(二)称呼。

要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。(三)正文正文是申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。

首先要提出申请辞职的内容，开门见山让人一看便知。

结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”等。(五)落款

辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。尊敬的公司领导：

在递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳，和一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此请求允许离开。当前公司正处于快速发展的阶段，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧，实在是深感歉意。

感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益！

此致

敬礼！

协议书的标题大小篇八

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

1.健全抓实党建责任体系，强化“纵合”的效果；

推动党建机制集成创新，实现“横通”的目标；

构建党建体系发展基础，夯实“强党建”的工作支撑。

2.聚焦主责主业，增强落实机关党建责任意识；

发挥核心职能，深化落实机关党建责任效果；

强化考核激励，树立落实机关党建责任导向；

抓好队伍建设，加强落实机关党建责任力量。

3.切实提高政治站位，不断增强推动党建工作责任落实的政治自觉；

注重把握特点规律，推动党建工作与业务工作深度融合；

完善党建制度机制，提升党支部标准化规范化建设水平；

强化纪律作风建设，锻造忠诚干净担当的干部队伍。

6.政治站位不够高，少数基层党组织干部“不愿干”；

党建业务不够熟，少数基层党组织干部“不会干”；

工作作风不够优，少数基层党组织干部“不实干”；

责任担当不够强，少数基层党组织干部“不敢干”；

考核机制不够好，少数基层党组织干部“不精干”。

7.以厚植党内政治文化涵养良好政治生态；

以建强激活党支部提升机关党建工作质量；

以激励担当作为提振机关党员精气神；

8.整治理论学习“学用脱节、为学而学”问题，增强干事创业内生动力；

整治组织生活“简单化、娱乐化”问题，切实加强党性锻炼；

整治党建与业务“合而不融、融而不统”的问题，推动党建与业务互促共进；

整治党建考评中“重痕迹、轻实效”问题，树牢抓党建的“风向标”。

9.深化思想认识中提高政治站位，锻造“思想过硬”的基层党组织；

在服务中心工作中强化政治担当，锻造“服务过硬”的基层党组织；

提升党员能力中彰显政治职责，锻造“能力过硬”的基层党组织；

在推动真抓实干中永葆政治本色，锻造“作风过硬”的基层党组织；

在积极创新进取中完成政治任务，锻造“管理过硬”的基层党组织。

10.创新组织设置，统领区域发展“一盘棋”；

推进资源共享，画好一体联动“同心圆”；

抱团发展产业，凝聚乡村党建“向心力”。

11.坚持创新完善农村基层党组织设置，推动严密体系；

坚持选优配强村党组织带头人，推动优化提升；

坚持从严教育管理监督党员，推动激发活力；

坚持常态化整顿软弱涣散村党组织，推动补齐短板；

坚持深化党建引领乡村治理，推动乡村善治。

12.抓思想建设，着力提升党建意识；

抓组织建设，着力打造战斗堡垒；

抓创新融合，着力增强党建效果。

13.始终把党的政治建设作为机关党建工作的“总统领”；

始终把思想建设作为机关党建工作的“生命线”；

始终把组织建设作为机关党建工作的“干细胞”；

始终把作风建设作为机关党建工作的“传家宝”；

始终把纪律建设作为机关党建工作的“护身符”；

始终把反腐倡廉建设作为机关党建工作的“震慑器”；

始终把制度建设作为机关党建工作的“金钥匙”。

14.做好新时代基层党建工作，必须强化理论武装；

做好新时代基层党建工作，必须全面从严治党；

做好新时代基层党建工作，必须提升组织力度；

做好新时代基层党建工作，必须完善制度建设。

15．坚持融入事业，提升党建“统合力”；

坚持融于需求，提升党建“聚合力”；

坚持融进属地，提升党建“嵌合力”；

坚持融为一体，提升党建“耦合力”。

聚焦发展动能，实施“培能提质”工程，提振广大党员“敢教日月换新天”的“实干兴邦”之“行”。

17.聚焦抓基层打基础，提升组织覆盖力；

聚焦抓队伍强素质，提升自我锻造力；

聚焦抓党建破难题，提升发展推动力；

聚焦抓典型塑形象，提升品牌创新力。

18．健全组织、强化引领，让流动党员“有家”；

创新模式、搭建平台，让流动党员“安家”；

争当先锋、担当作为，让流动党员“兴家”；

健全机制、强化保障，让流动党员“爱家”。

19.打造“蜂巢式”联合党委；

打造“全科型”网格支部；

打造“功能型”特色小组。

20.坚持党的全面领导，优化治理体系；

聚焦治理能力提升，育强骨干队伍；

创新基层治理机制，提升服务水平。

21.强化党建引领，变“满盘沙”为“一盘棋”；

创新治理模式，变“独角戏”为“大合唱”；

整合治理功能，变“多条线”为“一股绳”；

贯彻人民至上，变“陌生人”为“一家亲”。

22.必须坚持把理论武装作为加强党员队伍建设的首要任务；

必须坚持把锤炼党性作为加强党员队伍建设的重中之重；

必须坚持把发挥支部作用作为加强党员队伍建设的基本途径；

必须坚持把落实全面从严治党要求作为加强党员队伍建设的根本保证；

必须坚持把服务党的中心任务和工作大局作为加强党员队伍建设的价值所在。

23.一体化形成城市党建制度新体系；

集成化构建城市基层党建新格局；

智慧化探求党建引领发展新路径；

标准化打造城市党建工作新样板。

24.建标准，使党建工作从无形向有形推进；

建体系，使党建工作从有形向有力推进；

25.精准梳理党建项目，推动党建工作由“难点”变“亮点”；

创新工作提升机制，推动党建工作由“虚功”变“实做”；

深化实践结果运用，推动党建工作由“单一”变“融合”。

26.发挥党建引领作用，把握项目建设方向；

创新党建联建共创方式，构筑项目建设平台；

以党建为桥梁和纽带，凝聚项目建设合力；

坚持引领监督齐同步，确保项目建设安全。

27.以增强凝聚力为核心，强化基层党组织政治功能；

以提升组织力为重点，强化基层党组织的组织功能；

以强化执行力为关键，提升基层党组织抓落实本领。

28.党建引领抓治理，探索群众“居安”新路径；

党建引领抓就业，创新群众“业安”新模式；

党建引领抓服务，开启群众“身安”新生活；

党建引领抓文化，共建群众“心安”新家园。

29.坚定政治信仰，筑牢良好政治生态之魂；

加强和规范党内政治生活，夯实良好政治生态根基；

树立正确选人用人导向，扭住良好政治生态关键；

发展积极健康的党内政治文化，培育良好政治生态沃土。

30.把增强政治功能作为基本前提，着力解决“不敢抓”的问题；

把服务中心大局作为目标任务，着力解决“不会抓”的问题；

把密切联系群众作为制胜法宝，着力解决“不实抓”的问题；

把强化激励保障作为关键所在，着力解决“不愿抓”的问题；

把发扬创新和斗争精神作为不竭动力，着力解决“抓不好”的问题。

31.强化政治引领，筑牢思想根基；

夯实组织基础，提升基层组织效能；

搭建平台载体，发挥优势作用；

注重精准精细，提升服务水平。

32.常输“思想液”，强化政治能力；

织牢“制度网”，强化工作规范；

补足“营养剂”，强化素质提升；

稳拉“高压线”，强化作风建设。

33.打造掌上“微”党课，构筑学习教育“新”阵地；

打造党建“微”平台，开启联动共享“新”模式；

打造民情“微”诊所，拓宽为民服务“新”渠道。

34.思路清，搭建平台提升能力；

方法活，注重实践讲求实效 ；

制度严，规范管理保障效果。

35.坚持“组织引领、共建共治”，绘好基层治理“同心圆”；

坚持“民有所呼、我有所应”，做好社区群众“服务员”；

坚持“问需于民、问计于民”，架好党心民心“连心桥”；

坚持“扑下身子、担当干事”，当好奉献社区“先锋队”。

36.细化“微”标尺，精准有效管理；

建起“微”机制，保障规范运行 ；

织密“微”程序，严格评审把关 ；

实施“微”考核，强化结果运用。

37.聚焦“政治功能强”，着力建强政治机关 ；

聚焦“支部班子强”，打造坚强战斗堡垒 ；

聚焦“党员队伍强”，培养过硬人才队伍 ；

聚焦“作用发挥强”，全面强化党建引领。

39.深化理论武装，推动知信行统一作表率；

夯实基层基础，堡垒先锋旗帜飘扬；

推进正风肃纪，政治生态风清气正。

40.聚焦科技创新，提升组织战斗力；

聚焦理论武装，提升思想引领力；

聚焦基层基础，提升党建融合力；

聚焦文化聚合，提升精神感召力；

聚焦宣传带动，提升品牌影响力。

协议书的标题大小篇九

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

1.抓基础，向党建要战斗力；

抓创效，向党建要生产力；

聚人心，向党建要凝聚力。

2.强引领，绘就“品质蓝图”；

聚合力，激活“一池春水”；

夯基础，筑牢“四梁八柱”。

3.聚焦科技创新，提升组织战斗力；

聚焦理论武装，提升思想引领力；

聚焦基层基础，提升党建融合力；

聚焦文化聚合，提升精神感召力；

聚焦宣传带动，提升品牌影响力。

4.优化管控模式，职能部门定位从“资源管控”向“价值创造”转变；

完善组织体系，机构编制从“传统管理”向“扁平高效”转变；

强化能力建设，干部队伍从“论资排辈”向“唯才是举”转变。

5.高起点谋篇布局，切实抓好党组织顶层设计；

高标准全面覆盖，扎实推进党组织基层建设；

高水平融入治理，坚定落实党组织法定地位；

高质量融合创效，全面彰显党组织价值功能。

6.“优”布局，持续提升转型发展能力；

“创”科技，促进高水平科技自立自强；

“强”党建，推动现代企业制度向深向实。

7.以战略规划为引领，激发企业新动能；

优化产业布局，打造企业新格局；

紧抓体制改革，构建企业新机制；

坚持党的建设，夯实企业新保障。

8.始终坚持政治导向，确保“勤于学习”融日常，为建设世界一流企业定向领航；

始终坚持目标导向，确保“关键在做”落具体，为建设世界一流企业开拓新局；

始终坚持结果导向，确保“持续提升”强机制，为建设世界一流企业助力护航。

9.在抓好理论学习、夯实融合思想上下功夫；

在提升党建水平、强化融合保障上下功夫；

在推进发展质量、检验融合成效上下功夫；

在履行央企责任、彰显融合成果上下功夫。

10.强化理论素养，掌握看家本领；

坚持实践锻炼，敢于攻坚克难；

服务国家战略，奋力担当作为。

11.树旗帜，党建、业务同“谋划”；

扩阵地，党建、业务同“发展”；

亮品牌，党建、业务同“部署”；

精服务，党建、业务同“落实”。

12.聚焦战略引领，以一以贯之的初心服务党和国家工作大局；

聚焦创新驱动，以奋进争先的决心助推实现高水平科技自立自强；

聚焦绿色制造，以务期必成的信心融入构建绿色低碳循环发展经济体系。

13.强化政治建设抓党建，充分发挥政治领导力，保障高质量发展的正确方向；

强化思想建设抓党建，充分发挥思想引领力，树牢高质量发展的坚定信念；

强化组织建设抓党建，充分发挥组织战斗力，激活高质量发展的澎湃动能；

强化群团建设抓党建，充分发挥群团凝聚力，汇聚高质量发展的强大合力；

强化作风建设抓党建，充分发挥监督保障力，筑牢高质量发展的坚实根基。

14.算好“效益账”，经济效益指标回升向好；

算好“市场账”，扩大有效投融资拉动作用；

算好“效率账”，以改革为动力赢发展主动；

算好“质量账”，推进国有资本布局优化调整；

算好“民生账”，主动履行企业社会责任。

15.完善公司治理：让决策更加规范高效；

强化市场机制：劳动生产率大幅提高；

优化产业布局：推动企业高质量发展；

加快科改进程：释放创新引擎推动力。

16.坚持党建引领保障，凝聚改革发展合力；

建立完善现代企业制度，推进管理转型升级；

扎实推进提质增效，激发改革发展活力。

17.筑牢思想根基，永葆忠诚之心；

擦亮企业品牌，砥砺奋斗之心；

恪守廉洁奉公，秉持敬畏之心；

践行国企责任，诠释担当之心。

18.“零容忍”执纪问责，营造人人“不敢腐”的氛围；

“无禁区”监管约束，扎紧事事“不能腐”的篱笆；

“全覆盖”廉洁自律，筑牢时时“不想腐”的防线。

19.以产品卓越为本，建强世界一流硬实力；

以创新领先为核，激活世界一流动力源；

以治理现代化为基，筑牢世界一流新优势。

20.以高质量的党建推动思想解放，增强改革发展定力；

以高质量的党建赋能企业文化，激发改革发展活力。

21.强化政治引领，理想信念更加坚定；

打造一流企业，发展成效更加显著；

深化党的建设，引领作用更加凸显。

22.强化党建为构建企业新发展格局注入“源头活水”；

做强主业为构建企业新发展格局厚植“发展根基”；

科技创新为构建企业新发展格局增添“新兴元素”；

优化布局为构建企业新发展格局拓展“未来空间”。

23.强化政治引领与思想武装，保持战略定力；

优化组织功能与作风建设，激发实干动力；

深化价值观念与企业精神，凝聚文化推力。

24.以政治引领铸魂，党建与企业文化共融互促；

以教育培养聚力，党建与人才培养共融互促；

以服务发展固本，党建与生产经营共融互促；

以纾困解难连心，党建助力企业攻坚克难。

25.格局—服务国之大者，勇挑新时代筑梦重任；

创新—聚焦转型升级，汇聚高质量发展动能；

传承—赓续红色血脉，永葆领域国家队底色。

26.“稳”字当头，稳健运营；

“进”字发力，开拓进取；

“实”字为先，真抓实干；

“新”字为要，全力创新。

27.组织创品牌，干劲“燃”起来；

形势创特色，工作“活”起来；

党员创标杆，身份“亮”起来。

28.观“清风”：红色电影，入脑入心；

品“清风”：参观学习，拒腐防变；

话“清风”：谈话提醒，警钟长鸣；

创“清风”：文化阵地，耳濡目染；

践“清风”：特色活动，廉洁你我。

29.聚焦政治建设，提升党支部组织力；

聚焦基础建设，提升党支部凝聚力；

聚焦文化建设，提升党支部执行力；

聚焦深度融合，提升党支部战斗力。

30.重素养、强党建，把政治建设摆在首位；

重创新、强业务，把科学发展作为第一要务；

重保障、强根基，把夯基筑台做深做实。

31.因势利导，探索中孕育基层党建创新模式；

优化内涵，推动基层党建创新走深走实；

创先争优，铸牢基层党建动力之基；

言传身教，引领思政工作继承发展。

32.提高站位，聚焦大局抓引领；

提高站位，聚焦大局抓引领；

一体推进，系统谋划建体系；

抓住重点，围绕中心强基层。

33.突出大局意识，党建成为引领高质量发展的“压舱石”；

突出服务导向，党建成为提升市场竞争力的“助推器”；

突出文化兴行，党建成为增强品牌影响力的“风向标”；

突出德才兼备，党建成为汇聚员工向心力的“指挥棒”。

34.实施“引擎工程”，打造高质量发展“动力核”；

实施“引力工程”，形成高质量发展“聚能环”；

实施“引航工程”，激活高质量发展“推进器”；

实施“引聚工程”，织密高质量发展“保障网”。

35.坚持“选优配强”，在选人用人入口上“严实”；

坚持“以上率下”，在示范带动作用上“严实”；

坚持“能力胜任”，在素质培训工作上“严实”；

坚持“奖优罚劣”，在履职监督考核上“严实”；

坚持“容错纠错”，在主动担当作为上“严实”；

坚持“责任落实”，在履职待遇上“严实；

坚持“有为有位”，在拓宽晋升渠道上“严实”；

坚持“满怀热情”，在关心关爱上“严实”。

36.加强政治建设，打造“两个维护”先锋阵地；

聚焦主责主业，党委领导作用有效发挥；

坚持党管干部，人才动力持续释放；

夯实基层基础，组织活力有效激发；

坚持正面宣传，品牌价值有力彰显。

37.坚持政治建设，突出党建引领系统化；

夯实政治功能，突出“三基”建设规范化；

强化创新创效，突出党建业务融合一体化；

注重聚才引智，突出队伍建设科学化；

凝心聚力强堡垒，打造企业党建品牌化；

强化监督执纪，突出作风建设常态化。

38.党建引领发展，把准政治方向和发展方向；

党建融入主业，党旗立在科研生产一线；

党建凝聚力量，培塑许党报国的家国情怀。

39.强化组织建设，推动外企党建“有体系”；

着力建强队伍，推动外企党建“有力量”；

夯实载体支撑，推动外企党建“有氛围”；

突出内外发力，推动外企党建“有认同”。

40．做好党建工作要注重深度融合、相得益彰；

做党建工作要注重持之以恒、久久为功；

做好党建工作要注重因企施策、分类推动；

做好党建工作要注重联合互通、共治共享。

41.依托全产业链布局体系，积极服务国家稳就业工作大局；

积极履行央企责任，扎实推动重点群体稳定就业；

精准发力主动作为，全方位服务人才强国战略。