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最新近年来工作综述范文范本(大全9篇)

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最新近年来工作综述范文范本(大全9篇)
2023-11-23 02:31:48    小编:ZTFB

总结是锻炼思维能力和表达能力的有效途径。在总结中,我们可以适当运用一些例子或实例来更具体地说明问题。以下是小编为大家整理的一些实用技巧,供大家参考。

近年来工作综述范文范本篇一

三年来,在县委、县政府的正确领导下,本人坚持深入贯彻_,紧紧围绕制定的“围绕一个中心、狠抓两个重点、实现六大突破”的总体工作思路,狠抓农业结构调整、民营经济、招商引资、城镇建设、计划生育和社会稳定工作。全镇上下呈现出了社会稳定、政治安定、各项社会事业有了较快发展的大好局面。

一、加强学习,强化党风廉政建设和意识。

三年来,结合在全镇开展的保持xxx员先进性教育活动,重新认真学习了《党章》、《中国xxx党员领导干部廉政从政若干准则(试行)》、《中国xxx纪律处分条例》等廉洁从政的法律法规,并结合学习了_,使我更加严格地树立起了党风廉政建设意识,增强了反腐败斗争的信心和决心,使自己牢固树立起全心全意为人民服务的宗旨思想,深深地懂得了党员干部肩负的历史责任,明确了为什么要坚持党要管党的方略和从严治党的原则,通过学习,我自觉地提高了政治思想素质,强化党风廉政建设意识,并有效地运用于生活工作之中。

二、将理论与实践相结合,掌握学习方法,进一步提高工作能力和工作水平。

任职以来,作为政府主要领导,肩负全镇经济建设、社会公共事务和财务管理的重大责任,一言一行,一举一动对全镇的党风廉政建设至关重要。面对当前农村执政方式和社会环境的变化,就要不辱使命,不负重任,就要适应农村新形势,新任务的要求,坚持学习农村政策,在实践中掌握新知识,积累新经验,掌握新本领,在工作中注意走访、调查研究,深刻分析镇情,熟悉村情,了解全局,服务全局,“上面千条线,下面一针穿,”各项工作统筹兼顾,“弹好钢琴”,增强了创新精神,树立服务意识,帮助村里想法子、理路子,理论及实践相结合,提高实际工作能力,努力为兰陵发展作贡献。

三、踏踏实实,全面完成各项工作任务。

1、农业生产获得较好经济效益,基础设施建设得到加强。__年,立足解决“三农”问题,以农民增收为主旨,加快农业结构调整,努力扩大经济作物种植面积,全镇蔬菜面积发展到2万亩,其中棚菜面积8000亩,蔬菜总产11万吨,总收入1亿元。小麦等粮食作物取得较好收成,总产万吨。发展丰产林万亩,绿色通道4500亩,发展大棚养鸡、养牛、养羊以及特种养殖大户3000多户,新增养殖专业村10个。农田水利基本建设治涝面积万亩,整修治理道路万米,清淤排水沟万米,修建桥涵闸180多座,改善了农业生产条件,促进了农业结构调整,同时,投资400多万元解决了32个村、万人的吃水问题。

2、招商引资力度不断加大,民营经济发展势头强劲。石膏产业发展迅猛,矿井达22座,年产石膏560万吨,利税2600万元。新增中小型石膏粉、石膏砌块企业26家,膏板加工户新增100家。酿酒业得到较快发展,投资百万元以上的企业新发展4家,全镇中小型酿酒企业达26家。今年1-9月份年,全镇规模以上工业完成产值6600万元,增长27%,实现利税1000万元,增长。产值过500万元的企业达8家,销售收入过100万元的企业29家。全镇招商引资项目8个,合同利用外资6600万元,实际到位资金4300万元。

3、城镇建设取得突破性进展,市场流通进一步搞活。按照“规划高起点,投资全方位,建设出精品,管理上水平”的总体思路,加快城镇开发步伐。近年来,累计投入基础设施建设资金2400万元,完成公共建筑面积万平方米,建设道路总面积万平方米。投资156万元新修硬化镇区水泥路29680平方米,铺设彩砖8000平方米,镇区道路硬化率达90%。投资80万元安装路灯260盏,亮化率达100%。投资120万元硬化荀公路。投资102万元新建小学教学楼、新时代幼儿园、联通及移动信号塔等公用基础设施建设。投资90万元新修排水管道5000米。投资23万元新建三角广场一处。新增花坛106个,栽植各类苗木28万棵,新增和改造绿地10328平方米,清除垃圾死角35处,架设高压线路3000米,电话光缆2600米,小城镇建设实现了绿化、亮化、美化、净化,小城镇综合服务功能及配套建设实现了新的突破。

4、以先进性教育为动力,提高基层班子整体水平。先进性教育活动期间,全体党员干部共学习必读篇目25篇,参加专题报告会3次,党员自学篇目75篇,人均写读书笔记5篇共计1500余篇,人均写学习心得4篇共计1200篇;分析评议阶段共征求建议32条,意见22条;整改提高阶段共解决群众关心的热点问题260件(次)。全镇党员整体素质有了很大提高。在班子建设上,加大后进村整治力度,吃透村情、综合整治,调整充实村班子21个,充实村干部28人,全镇新发展党员46人,培养入党积极分子380人,基层组织建设得到加强,凝聚力和战斗力明显提高,促进了各项工作的开展。

5、精神文明建设和民主法制建设得到加强。一是在全镇大力加强党的方针、政策和法律法规教育,积极开展了各种精神文明创建活动,充分利用党校、党员活动室、电教室,加强广大干部群众爱国主义、集体主义、社会主义思想教育。二是加大教育投入,投资120万元,实施校舍危房改造,改善教学条件。三是积极推行新型农村合作医疗保险,全镇8万多人参加了医疗保险。四是加强计划计划生育基层基础工作,强化组织领导,落实目标责任,突出抓好薄弱村帮扶和节育措施落实。全年共开展以落实节育措施为主的计划生育集中活动2次,落实节育措施431例,其中,放环216例,女扎200例,男扎1例。流引产14例。依法处理违反计划生育政策人员76名。对年满60周岁的人全部实行了养老保险,对计划生育特困户实行了特困救助。同时,完善利益导向机制,加大综合治理,开创了新形势下全镇计划生育工作的新局面。

近年来工作综述范文范本篇二

(一)概况:

川山村位于覃塘区樟木镇北面,属于大石山区,距镇政府所在地约6公里,全村共辖8个自然屯,11个村民小组,683户,人口数3028人,20xx年该村贫困发生率9.58%;全村已经能用上自来水;现有24户贫困户还处于危房中;进村入屯道路已硬化。全村耕地面积3750亩,其中水田1050亩,旱地2700亩。农作物以种水稻、玉米、甘蔗、黄豆为主。20xx年建档立卡贫困户有69户(已死亡一户,现是68户),290人;其中因病致贫64人、因学致贫164人、因残致贫16人、因祸致贫11人、因缺资金致贫3人、缺劳动力12人、自身发展动力不足20人。

全村共有贫困户68户,20xx年脱贫的有52户,第一批脱贫31户,已经通过双认定;第二批脱贫21户,已在抓紧双认定。目前,7户贫困户中,危房改造全部动工,其中6户得到信用社扶持2万元,6户已竣工,1户在建月底竣工;5户无电视户,在信用社的大力支持下已安装了电视机;68户贫困户中有35户通过信用社小额贷款扶持,到目前为此,68户帮扶人全部到户帮扶。

村级扶贫工作按照十一有一低要求,目前95%以上通水、通电、通路(三通),医疗保障超过95%以上,稳固住房超过95%以上,公共服务中心已达标,村集体经济收入光伏发电已安装使用,道路已经硬化到村委和个屯,村级产业包括特色产业已经形成,木薯专业合作社已经成立,贫困人口发生率低于3%以下,村级20xx年脱贫已经基本定局。

(三)存在问题。

目前存在问题主要是村级集体经济收入这方面吗,目前虽安装光伏发电,但南方电网公司和光伏发电公司还没有交接好,同时,所需要的村委手续经营许可证繁多,还没有发生经济效益。

近年来工作综述范文范本篇三

本人作为普天乐公司的董事长,在临安市市委和市政府,青山湖科技城管委会大力支持下,普天乐公司取得了长远的发展。我把解放思想,转变观念,夯实基础,奋力拼搏当做我目标,把规避风险狠抓经营,消除隐患确保安全。以抓经营促发展,以抓改制促管理,以抓安全促效益,以抓教育促工作当做我经营理念。从中不断地总结经验,找出工作中差距,完善有效的工作措施,各项经济技术指标稳步提升,为确保公司的稳定发展做出了自己应有的贡献。现将自己这三年以来的工作做如下总结:

我作为公司董事长和临安市电线电缆协会理事长,我既要考虑公司的发展,还要考虑整个行业的前景与发展。2014年我们在新的形式下组建光缆事业部。我们临安的同轴有线电缆占全国60%以上,在这个光进铜退转折点,大批企业需要转型升级,不进则退,由铜到光。解决临安无光之痛的情况,用先进长飞集团技术来拉升我们临安市场整体水平。

公司始终坚持“质量就是生命”的理念,把质量管理贯彻到每道工序、每个环节。质量是企业生命,安全是企业效益。我始终把质量安全当作关系到企业生死存亡的首要工作来抓紧。经常跑一线车间,对生产做到心中有底,掌握生产过程的具体情况,关注订单的质量安全情况。并要求全公司人员参加安全质量学习教育活动,开展了多种形式的安全质量培训,不同程度的提高了安全质量从业人员的技能,促使公司的安全质量整体管理水平上了新台阶。

值班检查,各科室工作协调更加方便,提高了工作效率,公司机关工作作风得到了很大的改进。

2、积极推进各部门的责任成本核算工作。一年来,我带领公司领导班子加强了责任成本核算领导小组的工作力度,在完善经营承包责任制的基础上,进一步推广和落实了责任成本核算制。对所有新中标订单,公司都认真对其进行成本测算,以合同的形式确定各项指标,制定奖惩标准,配齐整个订单流程落实人员,订单完工并与甲方结算后,在由财务对流程进行最后核实,兑现合同。有效降低了项目成本、规范了项目管理,成效显著。

3、推进管理革命,补充完善各项管理制度。我针对现阶段管理中存在的不足,要求各部门根据管理上的不足,详细补充了原有管理制度,进一步使得公司对所属各部门管理更加全面、完善和规范,从一线工人到高层管理人员,整个管理的层面和范围都有了新的突破,过去一些比较容易模糊和混淆的事情也有了明确的界定,使员工在工作过程中步步有法可依、有章可循,推动了企业管理水平再上一层楼。

4、签订目标责任书,落实责任。在完善和修订相关制度的同时,狠抓制度的落实,将综合管理源头监管,各项工作全部进行分解,层层签订目标责任书,解决了干与不干、干多干少一个样职工反应强烈的问题,在制度面前人人平等,保证了全年各项工作顺利完成。

在20亩的土地上,我建成一个土地利用率最大化的集生产、生活、办公与一体的综合性多功能厂区,其格调布局类似于一个大型购物超市。

近年来工作综述范文范本篇四

本人作为普天乐公司的董事长,在临安市市委和市政府,青山湖科技城管委会大力支持下,普天乐公司取得了长远的发展。我把解放思想,转变观念,夯实基础,奋力拼搏当做我目标,把规避风险狠抓经营,消除隐患确保安全。以抓经营促发展,以抓改制促管理,以抓安全促效益,以抓教育促工作当做我经营理念。从中不断地总结经验,找出工作中差距,完善有效的工作措施,各项经济技术指标稳步提升,为确保公司的稳定发展做出了自己应有的贡献。现将自己这三年以来的工作做如下总结:

我作为公司董事长和临安市电线电缆协会理事长,我既要考虑公司的发展,还要考虑整个行业的前景与发展。2014年我们在新的形式下组建光缆事业部。我们临安的同轴有线电缆占全国60%以上,在这个光进铜退转折点,大批企业需要转型升级,不进则退,由铜到光。解决临安无光之痛的情况,用先进长飞集团技术来拉升我们临安市场整体水平。

在2016年3月9日,浙江联飞光纤产业基地项目在青山湖科技城横畈产业化基地正式奠基,并计划于年底投产拉纤。原来主干线用光纤,而进户使用的是同轴电缆。随着“全光网”的建设,进户也将全部使用光缆。“共赢才能发展,开放方能图强。”因此,浙江联飞光纤产业基地的落地、开建,对于转型中的杭州普天乐电缆公司,可谓是一场“及时雨”。新上的项目更是临安线缆行业企业转型升级的重要支撑,对华东甚至全国线缆行业都有重要影响。

要搞好经营就必须占领市场,市场是企业生存的根本,经营必须市场化,我们的观念必须随市场的变化而变化,做到与时俱进。今年到目前为止,公司实现现年生产能力实现5亿元的行业龙头企业。公司的生产产品也能够跟上当下的市场风向,由单一的有线电视电缆延伸到蝶型光缆和移动4g网络建设用馈线,及时满足了宽带战略和移动4g网络建设的需求。

公司始终坚持“质量就是生命”的理念,把质量管理贯彻到每道工序、每个环节。质量是企业生命,安全是企业效益。我始终把质量安全当作关系到企业生死存亡的首要工作来抓紧。经常跑一线车间,对生产做到心中有底,掌握生产过程的具体情况,关注订单的质量安全情况。并要求全公司人员参加安全质量学习教育活动,开展了多种形式的安全质量培训,不同程度的提高了安全质量从业人员的技能,促使公司的安全质量整体管理水平上了新台阶。

值班检查,各科室工作协调更加方便,提高了工作效率,公司机关工作作风得到了很大的改进。

2、积极推进各部门的责任成本核算工作。一年来,我带领公司领导班子加强了责任成本核算领导小组的工作力度,在完善经营承包责任制的基础上,进一步推广和落实了责任成本核算制。对所有新中标订单,公司都认真对其进行成本测算,以合同的形式确定各项指标,制定奖惩标准,配齐整个订单流程落实人员,订单完工并与甲方结算后,在由财务对流程进行最后核实,兑现合同。有效降低了项目成本、规范了项目管理,成效显著。

3、推进管理革命,补充完善各项管理制度。我针对现阶段管理中存在的不足,要求各部门根据管理上的不足,详细补充了原有管理制度,进一步使得公司对所属各部门管理更加全面、完善和规范,从一线工人到高层管理人员,整个管理的层面和范围都有了新的突破,过去一些比较容易模糊和混淆的事情也有了明确的界定,使员工在工作过程中步步有法可依、有章可循,推动了企业管理水平再上一层楼。

4、签订目标责任书,落实责任。在完善和修订相关制度的同时,狠抓制度的落实,将综合管理源头监管,各项工作全部进行分解,层层签订目标责任书,解决了干与不干、干多干少一个样职工反应强烈的问题,在制度面前人人平等,保证了全年各项工作顺利完成。

在20亩的土地上,我建成一个土地利用率最大化的集生产、生活、办公与一体的综合性多功能厂区,其格调布局类似于一个大型购物超市。

职工宿舍是其中最大的亮点,有单间、双人间、三人间,每个房间内部的装饰与设施,都如同星级酒店一般。有电视,有无线网,空调,充分的为员工着想,普天乐的职工就如同旅游者一般,拎包即可入住。40间宿舍旁,还有1000多平方米的绿化区,运动休闲区域、运动场、职工图书阅览室等一应俱全。

“有了舒适的工作环境和生活环境,大家才会一门心思扑在工作上。”所以普天乐的一个个员工几乎都是“老面孔”,十几年下来没有谁动过跳槽的念头,而电缆行业的其它熟练工,也都慕名而来。

临安电缆业的行家里手现在都知道普天乐员工的工资单是贴在墙上的,公司好不好,待遇高不高,一目了然。公司的每个员工待遇也都不错,每两年能享受到一次旅游和体检,现在旅游的地方还从国内转向了海外,前几年全体员工就去了泰国。

作为公司班子成员,公司的主要负责人,我深知自己学习的重要性和必要性,为了保证学习时间,我制订了自己的学习计划。平时喜欢翻阅《四书五经》、《孙子兵法》等古文典籍;努力提高自己的文化素养,有时候也去参加各种培训班充充电,本人从不因事务忙而放松对业务对自身素质的学习,力求把公司团队打造成为有文化,努力学习创新的队伍。

我时刻提醒自己在处理各种问题时,要充分征求公司班子成员意见,充分的发扬民主,维护班子的团结,要杜绝“一言堂”、“拍脑袋”决定,带头执行民主集中制原则。在公司召开的民主生活会上,班子成员之间坦诚相见,互相勉励,相互监督,取长补短,召开每次民主生活会达到既有民主、又有集中、共同提高的目的。

在队伍建设上,本着“以人为本,注重培养,提升素质”的指导思想,坚持正确的用人导向,坚持任人为贤,在用人上不求全责备,努力培养一批德才兼备的中层干部队伍,尽力为公司建立一个政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的领导班子。

自我担任公司董事长第一天起,我就知责任重大,我的背后是政府和公司全体职工的期待。我不能辜负了他们,无时无刻都在鞭策自已,勤勤恳恳做事,扎扎实实做人,对工作无怨无悔,从不推诿;对自已严格要求,团结同志,以身作责。

总之,今年在公司全体职工的支持下,做了一定的工作,受到了干部群众的肯定。但我深知,在自己的工作中还存在一定的问题,还有不尽如人意的地方,职工的福利未能达到本人预期的目的,在管理中碍于情面对制度的落实抓的也不够。今后我将尽职尽责,带领公司领导班子一起,同公司全体职工共同奋斗,使我们普天乐公司成为乐土、乐士、乐天下的好公司,为建设中国梦做出更大贡献。

近年来工作综述范文范本篇五

二十年来我国文献保护研究取得了一定的成绩,2003年以来,研究出现了快速发展的态势,但是,还存在着对研究的重视程度不够,实践问题为研究重点,理论体系不够完善,图书情报领域与档案学领域研究成果的互通不够等问题.

作者:舒宝淇作者单位:云南大学公共管理学院刊名:云南档案英文刊名:yunnanarchives年,卷(期):2009“”(12)分类号:g27关键词:文献保护综述统计分析。

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近年来工作综述范文范本篇六

xx乡位于泰顺西北部,与xx县交界。全乡面积45平方公里,其中山林面积5.9万亩,耕地1320亩,人口1263户,4559人,原有10个行政村,经去年辙并为5个行政村,27个自然村。为全省211个欠发达乡镇之一。近年来xx乡在省市县的大力支持下,扶贫攻坚工作取得了一些成效。以来共争取扶贫资金110多万元,启动扶贫项目5个,人均收入低于1500元以下的农户从20的463户1327人,减少到306户805人;其中1000以下从131户342人减少到32户98人;全乡农民纯收入从年的1995元提高到20的2235元,年增长6%,如今农业生产初显产业化格局,农民逐年致富,农村面貌发生了大的变化。

1、深入调查,摸清致贫原因。乡党委政府坚持把农民脱贫致富作为一个难题来解,作为重中之重的工作任务,下决心下大力去完成。首先调查致贫原因,把它作为破解难题的着手点。经调查分析,全乡农民致贫的原因主要有:上有老人、小孩未长大,家中缺少劳动力致贫;因病因灾致贫或返贫;仅种点责任田家庭收入单一而贫困;想发展又缺少资金缺信息缺技术,难以启动发展项目而贫困。信息不灵、交通不便、生产成本高、效益低和缺少有效的市场服务而难以脱贫。其他原因还有:好吃懒做,因赌博贫困,以往做生意或搞生产亏本欠债而贫困;子女读书、学手艺负担重而贫困。在摸清农民致贫原因后,紧接着做好建档立卡工作,把各贫困户的基本家庭情况,贫困原因等等一一立卡建档,同时做好动态的跟踪调查,及时掌握情况。

2、多管齐下,多方位扶贫。针对农民致贫原因多,有客观条件造成的,也有主观因素引起的,因而采取多种措施,多管齐下,综合解决。

(1)培育主导产业,进行产业扶贫。一是发展毛竹产业。立足当地人均拥有3亩毛竹的优势,下大力发动农民毛竹低改,提高毛竹的产量和质量。近两年全乡毛竹低产林改造3500多亩,新发展500多亩,同时引进毛竹加工厂两家,拉长毛竹产业链,使毛竹收购价每百斤提高3―4元。二是建立养殖业专业合作社,实施公司+专业合作社+农户的形式,发展食草食动物养殖业。去年山羊存栏2800只,农家鸡出栏1万多羽,被列为我县的食动物养殖基地。

(2)建立下山扶贫点,实施下山扶贫。在乡政府所在地村尾村建下山扶贫点,积极动员和引导高山远山的农户搬迁下来,目前已有15户142人安居入户,13户正在建房。

(3)加强农民培训,实行智力扶贫。通过实施农民知识化工程,对在乡农民加强农业实用技术、市场意识等培训,提高农业生产效益;对外出农民组织参加劳动技能、法律知识、市场营销培训,增强劳动技能,提高就业竞争能力。近年来共举办培训班20多次,培训农民1000多人次,有1200多人参加劳动技能等培训,有效地转变农民的思想观念,切实增强自主脱贫的能力。

(4)引导、鼓励农民外出创业,实现异地脱贫。根据本乡可用资源有限的现实,大力引导农民外出创业。乡里专门成立了劳务输出领导小组,提供劳务用工信息,建立外出劳务人员档案,加强外出人员的跟踪服务。目前我乡外出创业人员达2600多人,占全乡人口的一半多,他们主要在太原、温州、泉州等地从事服装、木材、泥水工等行业。大批农民外出创业,大大缓解了本地扶贫压力,是一条见效快的扶贫捷径。

(5)加快基础设施建设,改善生活生产条件促脱贫。近年来加大了以交通、教育、通讯等为主的基础设施建设。交通方面共投入550多万元,完成通乡通村康庄工程计17公里的路面改造项目。教育方面正动工兴建中心校教学楼,改善师生学习办公条件,通讯方面建立通信基站两处,安装了闭路电视线。同时积极开展农村卫生整洁,逐步改善农民的生产生活条件。

3、创新思路,探索扶贫新路子。

(1)为不断适应新形势下扶贫工作的需要,今年初xx乡对乡机构进行了调整。其中设立驻村指导员中心,对各行政村乡里专门派驻村指导员。这些驻村指导员吃住在农村,日常工作以村为中心,脱离乡里的一般事务。以全身心地投入到扶贫指导工作中去。

(2)实施一户一册干部制度。扶贫工作不仅要在面上作努力,还要在点上下功夫,进行一户一户地扶贫,一年一年地坚持下去。实施好县委提出的一户一册一干部制度。即乡班子成员每人每年结对3户贫困户,乡中层干部二户,一般干部结对一户,每人对自己的联系户每月至少走访三次以上,任务是帮助制定脱贫思路,帮助解决生产与销售中的难题,实行不脱贫不脱钩。去年全乡干部结对55户,至年底有23户实现脱贫,效果较为明显。

(3)出台扶持资金使用管理办法。为了规范使用和发挥扶贫资金的.最大效益,乡里于2002年专门制定了扶贫资金使用管理办法,对扶贫资金的使用范围、程序、扶持标准等作了具体的规定,并对扶贫资金作专户管理。

1、完善一户一册一干部制度。在继续坚持去年做法的基础上,今年一是在县信用联社专门设立扶贫基金帐户,第一期已注入资金3万元,计划总基金8万元。对挂钩户给予1000~3000元的无息贷款,作为发展项目的启动资金,现已对12户发放2.8万元。二是对扶贫挂钩情况进行量化考核,作为年终干部考核的一个重要指标。

2、深化农民知识化工程。农民知识化工程实施两年来切实提高了山区农民致富的能力。如何用好用足这一好政策,去年底我乡在大部分外出务工人员回乡过年之际广泛向他们征求意见和建议。他们主要反映只在泰顺培训存在受时间、地点所限,培训工种少的问题。鉴此我乡及时推出了劳动技能培训券的措施,即只要是我乡农民不管在何地参加市级以上劳动技能、市场营销等培训后,可凭培训发票、技能证书到乡政府最高领取500元的培训补贴。采用劳动技能培训券大大方便了群众,目前有近百人在外地主动参加了培训。

(3)着力推进农村新型医疗合作制,解决农民“因病致贫、因病返贫”问题,已向农民广泛宣传,得到了农民的支持。

(4)实施“千百工程”。今年在完成全乡土地整体利用、生态旅游发展、生态乡建设三个规划的基础上开展村庄整治、溪道清理,创造一个良好的人居环境,同时也为今后发展生态旅游产业做好前期准备。

近年来工作综述范文范本篇七

近三年来,先后从事包村、土地、退役军人服务站、信访办公室等方面工作。在各位领导的带领下,我紧紧围绕乡党委、政府的中心工作,不断加强学习、认真工作,各方面工作取得一定成绩。现将三年来工作总结如下:

一、加强学习,不断提高思想政治素质和业务水平。

为适应时代发展的要求,我始终坚持把加强自身建设作为首要任务。首先,我一如既往地学习了_。通过学习,理论水平有所提高,政治信念更加坚定,党性修养更加增强,为做好各项工作奠定了坚实的思想基础和理论基础。其次,深刻领会对中央、省、市的各种文件、会议精神,结合农村实际为群众办事,为党委、政府分忧解难,在工作实践中认真总结成功经验,吸取教训,有针对性地解决思想、行动上存在的突出问题,做到学用结合。最后,加强科学文化水平的提高,尽可能多的挤出时间学习科学文化知识,扩展自身知识面,提高业务水平。

二、克己奉公,认真抓好各项本职工作。

(二)农村疫情防控工作。在农业农村局工作期间,作为遵化市新冠疫情防控工作领导小组农村排查组成员,起草制定了《农村排查组工作方案》、《关于进一步加强农村疫情防控的通知》、《__x农村疫情排查和严密防控的工作方案》等系列文件,并对农村疫情排查防控工作进行及时总结上报,累计上报各类疫情防控日报90多篇、各类总结表报200余份。

(三)退役军人及信访稳控工作。

自20_年7月分管此项工作至今,完成全乡421名享受优抚退役军人的上站核查工作,化解信访矛盾隐患9起,规范化信访案件答复2件,及时完成上级部门部署各项日常表报等工作,做好全乡退役军人、信访稳控的档案整理等工作。

三、下步打算。

1、进一步加强自身文化素质的提高和工作业务的培训,不断提高理论水平和业务能力,确保各项工作得到较好的发展。2、团结奋进,克难攻坚,不断完善自我,努力学习身边的好领导、好同志、好经验、好做法,虚心接受意见。3、进一步提高自身工作的组织、协调能力。

四、加强党性锻炼和修养,全心全意服务好人民群众。

近年来工作综述范文范本篇八

20上半年,在乡党委、政府的正确领导下,在市、县扶贫办的大力支持和精心指导下,以党的十九大精神、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,认真落实市政府[]3号文件精神,发扬求真务实的工作作风,全面开展各项扶贫工作。

一、主要工作。

(一)做好低收入农户状况调查工作,为制定帮扶政策奠定基础。为进一步准确掌握低收入农户基本状况,合理确定低收入农户的帮扶措施,根据浙扶贫[2009]1号、甬扶办[2009]65号文件精神,本乡在春节前后,全面开展了低收入农户状况调查工作。

为做好调查工作,年初本乡召开了联村干部、村主要干部会议,落实工作任务,又召开了工作骨干业务培训会。会后,结合2009年低收入户名单,根据“大稳定,小调整”原则,各村召开由联村干部参加的村民代表会议,提议低收入户名单,集体进行讨论、酝酿及筛选,初步拟定低收入户名单;公示5天后无异议的,进行填写表格报乡扶贫办。到7月6日,全面完成低收入农户状况调查,所有农户调查资料全部录入浙江扶贫管理信息网;同时完善了宁波市低收入户建档立卡,将2009年帮扶情况填入立卡内,实现了动态管理。通过这次调查,本乡在2500元以下的低收农户共有558户,1584人,其中,低收入农户(1500-2500元)有511户,绝对贫困户(1500元以下)有47户(全部纳入低保),低保户有74户。

(二)抓紧实施各项扶贫项目,着力推进欠发达村经济和社会发展。

为进一步加快欠发达村的经济发展,切实提高村民生产生活水平。本乡按照市、县扶贫办的部署,着力落实一系列扶贫措施。

1、继续实施住房救助项目,改善贫困群众居住环境。

2009年计划实施住房救助86户,截至6月底,老房屋照片已拍摄完毕,已完成建房40户。

2、申报资源型机耕路。

为改善交通条件,结束果农靠肩扛、挑等运输,促进本乡杨梅基地发展,对中江至荷花心地段兴建机耕路(山路)(长3公里,宽4米,总投资75万元,2009年6月前完成),受益杨梅面积100亩;为改善交通条件,方便农户出入山林、果林,降低运输成本,促进林果业发展,兴建仰天塘至蛤蜊塘机耕路(长2公里,宽4米,总投资25万元,2009年17月前完成),受益面积500亩。

3、实施村内道路硬化。

为方便广大村民出入村落,整洁村容村貌,美化家园,本乡于去年年底决定硬化龙珠、珠门村内道路,于今年年初立项上报县扶贫办,终于于今年7月底提前竣工。具体规模:龙珠12440平方米,厚度100毫米,总投资56万元;珠门6200平方米,厚度150毫米,总投资40万元。

4、实施生猪标准化生态养殖小区扩建项目。

为满足城乡居民对畜产品的需求,带动当地畜牧养殖业的发展,提高当地农民的收入,优化生态环境,美化生产环境,改善周边的'生存、生产环境,决定实施**乡生猪标准化生态养殖小区扩建项目。

本项目建设期9个月,年底前完成,总投资320万元。租用土地20亩,主要进行农田基础设施建设,生产设施建设、生态建设等。项目扩建总建筑面积约5000平方米,其中猪舍8幢约3500平方米,粪便处理车间900平方米,办公及附属用房900平方米;绿地率设计为20%;并建沼气池10座共500立方米,污水净化池1800平方米,容积230立方米的畜禽尸体处理池1座;新建砼道路500米,新建下水道300米;新装配饲料加工机组1套。敷设项目区内供(配)电线缆;引入dn200的供水管线,扩建项目内的给排水系统;建设工程配套通讯、消防、环保、劳动安全等设施。

本项目实施后,建设单位年实现商品猪销售收入880万元,利润260万元;每年向环境排放的畜禽污水可以减少5000吨左右,处理猪粪5000吨。

本乡报送信息任务分为25分,截至6月底,本乡已完成扶贫信息报送15条,已完成一半以上。

(九)协助做好市级挂钩结对帮扶单位的调整工作。

根据市、县扶贫办的部署,本乡落实了市级挂钩结对帮扶单位与欠发达村的结对。

二、下步工作打算。

2009年下半年扶贫工作,重点抓好以下几项工作。

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(一)按时完成住房救助项目,做好验收和资金发放工作;同时要做好新房子照片拍摄工作,新老照片整理归档。

(二)配合教育部门实施子女就学工程。

(三)按计划实施资源型机耕路兴建工作,并配合有关部门做好验收工作,及时落实扶持资金。

(九)配合有关部门做好村内道路验收工作,及时落实扶持资金。

(九)配合县扶贫办做好生猪标准化生态养殖小区扩建项目的验收工作。

(九)按照市、县扶贫办统一部署,实施生产型扶持。

(九)继续做好扶贫信息报送工作,力争超额完成任务。

(九)加强与市级挂钩结对帮扶单位的联系与沟通,争取资金,加快薄弱村脱贫步伐。

(九)做好2009年低收入农户调整工作,完善建档立卡。

近年来工作综述范文范本篇九

今年以来,幸福乡紧紧围绕省市县扶贫开发工作要求和县委十三届十次全体(扩大)会议精神,及时调整工作思路,落实工作举措,加大落实力度,取得较好的成效。

一、工作现状及成效。

建强机构,确保精准扶贫保障到位。乡党委、政府成立了以党委书记、乡长为组长,以分管领导为副组长,联系村乡干部为成员的精准扶贫工作领导小组,领导小组下设办公室在社会事务办,由分管领导任办公室主任,具体负责精准扶贫工作的安排部署,落实扶贫专干负责精准扶贫工作资料的收集、档案管理。加强与驻村帮扶部门和企业对接,县住建局、人社局、县农行、县金王寺公司、弘航集团、龙门溪砂石厂分别对联系帮扶的白果村、柏香村、月坝村(贫困村)、松林村、杨柳村、五宝村、共和村、龙门村、火岩村173户贫困户进行了走访、调查,填写了脱贫帮扶档案,制定帮扶措施。落实“第一书记”办公和住宿场地,为下派干部住得下,干得好提供后勤保障;落实分管扶贫工作的副乡长对下派的扶贫专职副书记进行帮带,推动专职副书记了解情况、进入角色。

摸清实情,确保精准扶贫“靶向定位”。按照对贫困户、贫困村进行识别和建档立卡的工作要求,严格执行识别标准,把最贫困的户、最贫困的村纳入帮扶范围,科学合理制定帮扶计划。分别于4月、6月、8月3次组织乡政府机关工作人员和乡级部门对各自所联系的贫困户进行走访摸排,分村分社逐户建立、完善了基本情况数据库,并对建卡贫困户进行了分类:第一类为自身脱贫贫困户69户,由于经济条件相对较好,致贫原因消失,通过自身努力已经脱贫的`贫困户;第二类为有劳动力且有致富意愿的贫困户328户,该类贫困户家庭人口相对较多,有劳动力能力,但是由于缺少技术、信息、资金等原因制约其家庭收入的贫困户;第三类为严重缺少劳动力或者丧失劳动力的贫困户54户。按照“规划到村、帮扶到户、责任到人”的总体思路,精心编制了精准扶贫实施方案,填写发放了贫困村、贫困户登记表、扶贫手册,制定了贫困户脱贫计划和帮扶措施,对贫困人口、贫困家庭实行信息动态化管理,真正做到“户有卡、村有簿、乡有册”。

因人施策,确保精准扶贫“准确滴灌”。乡党委政府共召开了3次党委会议,专题研究精准扶贫工作,结合各贫困户的实际情况确定帮扶工作重点,针对性地制定帮扶计划,目前已全面收集了各类贫困户需求,确定引进土杂鸡苗5000只,仔猪36头,羊10头,核桃118亩,折合资金大约15万元。对20xx年能脱贫的190户577人摸准农户需求,分户制定种、养业脱贫计划,全乡除月坝村74户230人有扶贫整村推进项目外,其余各村116户347人需养土杂鸡5000只、仔猪36头、羊10头,需帮扶资金15万元,目前,乡党委、政府正积极向上争取项目和资金,使这116户贫困户通过产业发展实施脱贫。8月底前完成启动小额信贷评级授信工作,目前各村正积极推进。积极实施整村推进项目助推脱贫,目前,茅坪村1.5公里硬化水泥路工程已实施硬化0.9公里;危房改造项目12户,其中新建房11户,改造1户目前基本完工,正准备申请验收;养殖项目方面,羊圈修建已完工,准备引种,种植核桃1755株,共76.3亩,土地已整理完毕,准备引种定苗;计划人饮工程管道安装2万米,已安装0.8万米。

抓住关键,确保精准扶贫“重点突出”。前期乡分管领导、第一书记重点对月坝村情况进行了摸排,逐户分析贫困户致贫原因,通过党员干部和村民代表大会了解发展愿望,确立了月坝村主导产业。今年,月坝村规划硬化通组公路5公里,新修1泥碎石路1公里,目前,交通局已完成测设,尚未出图纸;危房改造11户,其中新建6户已验收完工4户,改造5户已完工;规划种植核桃119亩,2720株,总投资13.6万元,正在进行土地整理,12月正式组织实施;总投资13.08万元养殖土杂鸡2615只,已召开贫困户会议,并形成决议,完成项目招投标并签订合同,预计9月底实施。规划改善人居饮水工程,更换现有饮水管道7.8公里,总投资9万元,使用部门扶持资金5万元,群众自筹和投劳折资4万元。

二、存在的问题和下一步打算。

幸福乡精准扶贫工作在各级领导的指导下,各相关单位的配合和各联系责任人的努力下现已初见成效,但也存在的一些问题:

个别企业帮扶措施落实不到位。如弘航集团、龙门溪砂石厂属于企业性质,帮扶措施不力。在今后的工作中,我们将加强与企业、部门之间的协调配合,尽力争取相关企业和部门的大力支持。

项目和资金支撑不足。乡机关干部,乡属部门及村干部联系责任人制定的帮扶措施已制定完善,但无相应的项目和资金支撑,下一步我们将结合本乡实际情况,调整帮扶措施并积极寻求项目支持。

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