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兵团连队新批职工申请书汇总 团场连队职工申请书(六篇)

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兵团连队新批职工申请书汇总 团场连队职工申请书(六篇)
2023-01-10 16:24:04    小编:ZTFB

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最新兵团连队新批职工申请书汇总一

大家好!

20xx年度,农九连团支部在农场团委的正确领导下,认真落实兵团团委的各项方针政策,深入贯彻科学发展观的思想,以加强"基层组织建设年"和 "深化干部作风建设年"活动为契机,以抓班子、带队伍、强管理为着力点,抓住重点、主攻难点、培育亮点,全面加强团的基层组织建设。一年来,团支部一班人始终坚持把科技兴连,职工增收放在首位,以增产、减负为目标,在提高棉花单产上下功夫,严格按照目标化管理,模式化栽培,落实各项技术措施,推广引进新品种,科学化管理。现将20xx年度我连团支部团建各项工作总结如下:

农九连现有常住人口226人,在岗职工71人,另2005年四分场开荒人员23人,团员 13人,其中一线团员 5 人,干部团员8 人, 20xx年农九连现有管理人员8人,种植棉花2465亩,种植荒地3227亩,其中20xx年新开荒1125亩。现农九连辖区住户44户其中九连32户,八连12户,农九连辖区常住人口189人(其中少数民族4人),20xx年连队上交籽棉1130多吨。

20xx年我连支部工作情况如下:

一、加强领导班子建设,全面提升政治思想水平。

为了把九连团支部领导班子建设成为坚决贯彻执行团的路线方针政策的坚强战斗集体,以"一学二强三代四推进"为目标,坚持把抓学习作为增强班子能力,提高干部政治理论水平,促进班子成员拓展新观念、新思路的主要手段,以身作则,努力做带头勤奋学习、学以致用的表率,在工作中,领导班子成员坚持学习制度,采取集中学与自学相结合的方法进行,注重系统全面地学习了团的十八大会议精神、十七届六中全会精神、自治区第八次团代会及师团团代会精神,兵、师、团全委扩大会议精神,努力做到用团的最新政治理论武装自己的头脑,加强连队综合业务知识和工作规范的学习,通过学习,提高了班子成员的政治思想水平,增强了班子成员的团性修养,全面提升了班子成员的履职能力。

二、加强团员思想教育,全面提升团员干部队伍综合素质。

以"三严四管五到位"为目标, 坚持团员"三会一课"制度,认真抓好思想建设和作风建设,始终把加强团员干部学习教育作为团建工作的首要任务来抓,坚持学习教育制度,制定了学习计划,以建设学习型团组织为目标,通过集体学习、个人自学等多种形式,认真组织团员干部重点学习了团的路线方针政策和国家法律、法规,学习团的历史,**"三史"及兵团屯垦史、团的十八大报告等方面的知识,营造了重视学习、坚持学习的浓厚氛围。在组织学习的过程中,领导班子成员带头树立学习榜样,带头读书学习,确保学习活动不走过场,长期有效地开展下去,每人记录学习笔记5000字以上,结合工作实际,撰写心得体会2篇以上。通过学习,使全体团员干部的思想有了明显解放,创先争优意识有了明显增强,工作能力和综合素质有了明显提高,为各项工作的顺利开展奠定了坚实的基础。

三、加强团建基础工作,凝聚工作合力。

以"三规四明五保障"为目标,加强阵地建设,坚持每月收看团员电教片,学习田百春、李兆奎等先进典型、树立了团员信心;对团员活动,在时间上、资金上给予全力支持,从而充分调动了团支部工作积极性。支部班子各成员根据各自的分工,团结协作,确保支部各项团建工作圆满完成。结合实际,对团的"三会一课"、民主生活会、规范团支部书记向团员大会报告工作制度、廉政建设、团员联系群众、民主评议团员、发展新团员公示等制度进行了完善,为团建工作的开展奠定了坚实的基础。同时,完善连队发展团员工作制度,重视和培养发展一线职工团员,积极做好"推优"工作。今年九连有两名预备团员转正,一名入团积极分子,目前农九连团支部结构逐渐渐趋于合理,团员队伍逐步壮大。

四、强化组织建设,进一步树立干部良好形象。

(一)开展"创先争优"活动

以"争先创优"为契机,做好各项工作。坚持"团建带团建、带工建、带妇建,群团共发展"的工作思路,以加强团的执政能力建设和先进性建设为主线,以实现创建先进基层团组织"五个好"和争当优秀共产团员"五带头"为目标,广泛发动,周密安排,把握关键,狠抓落实,积极开展了"团员承诺践诺"、" 团员示范岗"、" 双培双带"等主题实践活动,认真查找了自身存在的不足,明确了努力方向,扎扎实实地开展了创先争优活动,取得了实实在在的效果。在今年"七一"建团节表彰大会上,连队3名团员干部被评为优秀团员。

(二)开展"基层组织建设年"活动

我们按照团团委安排部署,将" 基层组织建设年活动"列入了团支部和单位重要议事日程。组织团员重温入团誓词、学习团的政策,互相交流讨论,团员之间比"岗位奉献",开展团组织自评和团员群众评议分类定级,等多种形式,激发了团支部和团员活力,使"基层组织建设年"活动效果明显。

(三)开展为民办实事和结对帮扶活动

1、为民办实事、好事。以"一干二做三落实"为目标,积极组织连队团员干部为职工办实事:一是在农业生产的各个阶段走进棉田,对荒地少数民族依巴旦、巴哈提、古丽仙旦、艾尼帕、艾比拜,比拉力六户职工,通过连队管理人员手把手传授种植技术,耐心的讲解棉田种植中出现的问题,通过科学的种植和管理,这六户少数民族职工的棉田产量较去年有很大的提高。二是三秋季节,在新开垦荒地宣传农场产品回收政策,组织职工拾花抓好"三白"工作,把好拾花质量关,提高了棉花等级。三是给职工高霞、哈站铸的子女解决了工作,解决了他们的后顾之忧,同时也保证了退休退地政策的顺利开展 ,连队与农场银行联系、担保,帮职工孙建超、黄圣江贷款30万元,发展运输业。

2、制定了帮扶资金使用细则,切实做好团内扶贫帮困机制。一是在政治生活上关心团员和职工群众,进一步完善了扶困帮贫政策,为在病榻中职工玉素浦、陈双双的送去了5800元救助金,解决他们的燃眉之急。在"十一""中秋"双节期间,慰问了贫困团员石新建和部分贫困职工,给季节性拾花工送去了节日慰问。在"重阳节"期间,给连队的退休职工送去了慰问品,等等,通过一系列扶贫帮困活动,人心暖了,职工群众切实感受了团的关怀和温暖,对团充满了感激之情。

五、充分发挥民主监督作用,严格团纪政纪。

在政务、财务公开方面,坚持"五议两公开"制度,"三重一大"决策交由职代会和民主议事会讨论通过,组织职工代表民主测评领导干部,测评基层团组织分类定级;测评深化干部作风群众满意度,对土地承包上缴利费、作物种植计划,充分发挥了职工代表的民主权利。对职工关心的义务工、水费、电费、农资、机力费、生资费及分摊费用及时张榜公示,接受职工群众监督,对干部职工关注的热点问题,及时召开团支部、团员和职工代表会议,大大提高了管理的透明度,一年来无违法乱纪现象;团员领导干部无不廉洁反映;领导干部未发生公款吃喝和婚丧大操大办等问题发生。

六、把加强连队事业建设、基础设施建设、维稳能力建设和团支部建设结合起来,广泛开展积极向上群众喜闻乐见的活动,开展"和谐小康家庭"创建活动等等,在维护治安方面,加**队综合治理的管理力度,加强了群防群治力度。在7月敏感期和团十八大召开期间组织连队干部值班维稳,按要求每天及时上报连队治安情况。利用职工大会进行职工法制教育宣传,调委会深入连队小家进行家庭矛盾、邻里矛盾、生产纠纷的调解,防止矛盾激化,大事化小、小事化了。为确保安保工作,干部带班、职工轮流值班巡逻,进行了大排查和矛盾纠纷大调查,加强了职工巡逻队伍,加强了专职警卫,看家护院巡逻值班制度,通过开展社会治安综合治理"百日集中整治",使农九连的各项工作在安定、团结、稳定的环境中开展。计划生育、工会工作和青年工作较往年有了很大提高。加强了扶贫帮困工作,对少数民族职工进行了扶持,取得了一定实效。

回顾一年来的工作,团支部认真履行职责,尽心尽责,取得了一些成绩,但也还存在一些不足:一是团建工作内容还不够丰富;二是学习教育方式方法比较单一,缺乏活力。

最新兵团连队新批职工申请书汇总二

尊敬的各位领导:

大家好!

20xx年度,农九连团支部在农场团委的正确领导下,认真落实兵团团委的各项方针政策,深入贯彻科学发展观的思想,以加强"基层组织建设年"和"深化干部作风建设年"活动为契机,以抓班子、带队伍、强管理为着力点,抓住重点、主攻难点、培育亮点,全面加强团的基层组织建设。一年来,团支部一班人始终坚持把科技兴连,职工增收放在首位,以增产、减负为目标,在提高棉花单产上下功夫,严格按照目标化管理,模式化栽培,落实各项技术措施,推广引进新品种,科学化管理。现将20xx年度我连团支部团建各项工作总结如下:

农九连现有常住人口226人,在岗职工71人,另20xx年四分场开荒人员23人,团员13人,其中一线团员5人,干部团员8人,20xx年农九连现有管理人员8人,种植棉花2465亩,种植荒地3227亩,其中20xx年新开荒1125亩。现农九连辖区住户44户其中九连32户,八连12户,农九连辖区常住人口189人(其中少数民族4人),20xx年连队上交籽棉1130多吨。

20xx年我连支部工作情况如下:

一、加强领导班子建设,全面提升政治思想水平。

为了把九连团支部领导班子建设成为坚决贯彻执行团的路线方针政策的坚强战斗集体,以"一学二强三代四推进"为目标,坚持把抓学习作为增强班子能力,提*部政治理论水平,促进班子成员拓展新观念、新思路的主要手段,以身作则,努力做带头勤奋学习、学以致用的表率,在工作中,领导班子成员坚持学习制度,采取集中学与自学相结合的方法进行,注重系统全面地学习了团的xx大会议精神、xx届六中全会精神、自治区第八次团代会及师团团代会精神,兵、师、团全委扩大会议精神,努力做到用团的最新政治理论武装自己的头脑,加强连队综合业务知识和工作规范的学习,通过学习,提高了班子成员的政治思想水平,增强了班子成员的团性修养,全面提升了班子成员的履职能力。

二、加强团员思想教育,全面提升团员干部队伍综合素质。

以"三严四管五到位"为目标,坚持团员"三会一课"制度,认真抓好思想建设和作风建设,始终把加强团员干部学习教育作为团建工作的首要任务来抓,坚持学习教育制度,制定了学习计划,以建设学习型团组织为目标,通过集体学习、个人自学等多种形式,认真组织团员干部重点学习了团的路线方针政策和国家法律、法规,学习团的历史,"三史"及兵团屯垦史、团的xx大报告等方面的知识,营造了重视学习、坚持学习的浓厚氛围。在组织学习的过程中,领导班子成员带头树立学习榜样,带头读书学习,确保学习活动不走过场,长期有效地开展下去,每人记录学习笔记5000字以上,结合工作实际,撰写心得体会2篇以上。通过学习,使全体团员干部的思想有了明显解放,创先争优意识有了明显增强,工作能力和综合素质有了明显提高,为各项工作的顺利开展奠定了坚实的基础。

三、加强团建基础工作,凝聚工作合力。

以"三规四明五保障"为目标,加强阵地建设,坚持每月收看团员电教片,学习田百春、李兆奎等先进典型、树立了团员信心;对团员活动,在时间上、资金上给予全力支持,从而充分调动了团支部工作积极性。支部班子各成员根据各自的分工,团结协作,确保支部各项团建工作圆满完成。结合实际,对团的"三会一课"、民主生活会、规范团支部书记向团员大会报告工作制度、廉政建设、团员联系群众、民主评议团员、发展新团员公示等制度进行了完善,为团建工作的开展奠定了坚实的基础。同时,完善连队发展团员工作制度,重视和培养发展一线职工团员,积极做好"推优"工作。今年九连有两名预备团员转正,一名入团积极分子,目前农九连团支部结构逐渐渐趋于合理,团员队伍逐步壮大。

四、强化组织建设,进一步树立干部良好形象。

(一)开展"创先争优"活动

以"争先创优"为契机,做好各项工作。坚持"团建带团建、带工建、带妇建,群团共发展"的工作思路,以加强团的执政能力建设和先进性建设为主线,以实现创建先进基层团组织"五个好"和争当优秀共青团员"五带头"为目标,广泛发动,周密安排,把握关键,狠抓落实,积极开展了"团员承诺践诺"、"团员示范岗"、"双培双带"等主题实践活动,认真查找了自身存在的不足,明确了努力方向,扎扎实实地开展了创先争优活动,取得了实实在在的效果。在今年"七一"建团节表彰大会上,连队3名团员干部被评为优秀团员。

(二)开展"基层组织建设年"活动

我们按照团团委安排部署,将"基层组织建设年活动"列入了团支部和单位重要议事日程。组织团员重温入团誓词、学习团的政策,互相交流讨论,团员之间比"岗位奉献",开展团组织自评和团员群众评议分类定级,等多种形式,激发了团支部和团员活力,使"基层组织建设年"活动效果明显。

(三)开展为民办实事和结对帮扶活动

1、为民办实事、好事。以"一干二做三落实"为目标,积极组织连队团员干部为职工办实事:一是在农业生产的各个阶段走进棉田,对荒地少数民族依巴旦、巴哈提、古丽仙旦、艾尼帕、艾比拜,比拉力六户职工,通过连队管理人员手把手传授种植技术,耐心的讲解棉田种植中出现的问题,通过科学的种植和管理,这六户少数民族职工的棉田产量较去年有很大的提高。二是三秋季节,在新开垦荒地宣传农场产品回收政策,组织职工拾花抓好"三白"工作,把好拾花质量关,提高了棉花等级。三是给职工高霞、哈站铸的子女解决了工作,解决了他们的后顾之忧,同时也保证了退休退地政策的顺利开展,连队与农场银行联系、担保,帮职工孙建超、黄圣江贷款30万元,发展运输业。

2、制定了帮扶资金使用细则,切实做好团内扶贫帮困机制。一是在政治生活上关心团员和职工群众,进一步完善了扶困帮贫政策,为在病榻中职工玉素浦、陈双双的送去了5800元救助金,解决他们的燃眉之急。在"十一中秋"双节期间,慰问了贫困团员石新建和部分贫困职工,给季节性拾花工送去了节日慰问。在"重阳节"期间,给连队的退休职工送去了慰问品,等等,通过一系列扶贫帮困活动,人心暖了,职工群众切实感受了团的关怀和温暖,对团充满了感激之情。

五、充分发挥民主监督作用,严格团纪政纪。

在政务、财务公开方面,坚持"五议两公开"制度,"三重一大"决策交由职代会和民主议事会讨论通过,组织职工代表民主测评领导干部,测评基层团组织分类定级;测评深化干部作风群众满意度,对土地承包上缴利费、作物种植计划,充分发挥了职工代表的民主权利。对职工关心的义务工、水费、电费、农资、机力费、生资费及分摊费用及时张榜公示,接受职工群众监督,对干部职工关注的热点问题,及时召开团支部、团员和职工代表会议,大大提高了管理的透明度,一年来无违法乱纪现象;团员领导干部无不廉洁反映;领导干部未发生公款吃喝和婚丧大操大办等问题发生。

六、把加强连队事业建设、基础设施建设、维稳能力建设和团支部建设结合起来,广泛开展积极向上群众喜闻乐见的活动,开展"和谐小康家庭"创建活动等等,在维护治安方面,加队综合治理的管理力度,加强了群防群治力度。在7月敏感期和团xx大召开期间组织连队干部值班维稳,按要求每天及时上报连队治安情况。利用职工大会进行职工法制教育宣传,调委会深入连队小家进行家庭矛盾、邻里矛盾、生产纠纷的调解,防止矛盾激化,大事化小、小事化了。为确保安保工作,干部带班、职工轮流值班巡逻,进行了大排查和矛盾纠纷大调查,加强了职工巡逻队伍,加强了专职警卫,看家护院巡逻值班制度,通过开展社会治安综合治理"百日集中整治",使农九连的各项工作在安定、团结、稳定的环境中开展。计划生育、工会工作和青年工作较往年有了很大提高。加强了扶贫帮困工作,对少数民族职工进行了扶持,取得了一定实效。

回顾一年来的工作,团支部认真履行职责,尽心尽责,取得了一些成绩,但也还存在一些不足:一是团建工作内容还不够丰富;二是学习教育方式方法比较单一,缺乏活力。

最新兵团连队新批职工申请书汇总三

7月17日,兵团召开党的群众路线教育实践活动动员部署会议。兵团党委书记、政委、兵团党的群众路线教育实践活动领导小组组长车俊主持会议并作重要讲话。他强调,要充分认识开展党的群众路线教育实践活动的重大意义,准确把握和认真落实中央关于教育实践活动的指导思想和目标要求,以高度的政治责任感和历史使命感,扎实深入地开展好教育实践活动,切实解决兵团在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风上的突出问题,为兵团实现“两个率先、两个力争”目标、推进跨越式发展和长治久安,提供坚强的思想保证、政治保证和组织保证。

车俊指出,开展党的群众路线教育实践活动,是党中央着眼于进一步提高党的先进性和纯洁性,立足新形势、应对新挑战、适应新任务,作出的重大战略部署;是兵团深入贯彻落实中央新疆工作座谈会精神,实现“两个率先、两个力争”目标、推进跨越式发展和长治久安的有力抓手和重要保证;是解决职工群众反映强烈的突出问题,增强各级党组织凝聚力吸引力战斗力,密切党群干群关系的有效形式和重要途径。兵团各级党组织和广大党员干部一定要充分认识开展党的群众路线教育实践活动的重大意义,自觉把思想和行动统一到中央的决策部署上来,以高度的思想自觉和行动自觉,深入开展好兵团党的群众路线教育实践活动。

车俊强调,要准确把握和认真落实中央关于群众路线教育实践活动的指导思想和目标要求,落实好党的以来中央和自治区党委、兵团党委重要部署,紧紧围绕保持和发展先进性和纯洁性,以为民务实清廉为主要内容,切实加强党员干部马克思主义群众观和党的群众路线教育。要把贯彻落实中央、自治区党委、兵团党委转变作风规定要求作为活动切入点,把“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求贯穿活动始终,把作风建设作为活动主要任务,着力解决职工群众反映强烈的突出问题,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”问题,提高党员干部做好新形势下群众工作的能力。要按照中央的要求和兵团党委的部署,坚持围绕中心、服务大局,坚持正面教育为主,坚持以整风精神进行批评和自我批评,坚持分类指导、讲求实效,坚持开门搞活动,认真抓好学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,整改落实、建章立制“三个环节”各项工作,确保活动真正取得成效,不断凝聚实现“两个率先、两个力争”目标、推进跨越式发展和长治久安的正能量。

车俊指出,要使群众路线教育实践活动取得实效,必须认真分析和切实解决兵团在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风上的突出问题。目前,“四风”问题在兵团党员干部中程度不同地有所表现,有的方面还相当严重,成为损害党群干群关系、制约改革发展稳定、影响跨越式发展和长治久安的重要因素。兵团各级要坚持从实际出发,把解决党员干部身上的“四风”问题和职工群众生产生活中的困难问题,作为开展活动的有效载体和具体抓手,作为检验活动成效的重要标准,总结运用兵团干部作风建设年和深化年活动的经验,探索形成针对性强、管用有效的措施、抓手、载体和形式。

要把查找问题、剖析问题、解决问题作为出发点和落脚点,以党性教育为核心,着力激发党员干部解决问题的内在动力,敢于亮丑揭短,主动接受监督,坚持从自身改起、从现在改起,不等待观望、不敷衍塞责、不推诿扯皮,能够及早解决的就尽快解决。要把为民务实清廉的追求深深植根于党员干部的思想和行动中,引导他们热爱新疆、热爱兵团、热爱职工群众,从职工群众最不满意的地方改起,努力造福职工群众,真正成为职工群众的贴心人、主心骨和领路人,团结带领职工群众奋力实现“两个率先、两个力争”目标,推进跨越式发展和长治久安。

车俊强调,要重视发挥领导班子和领导干部在群众路线教育实践活动中的表率带头作用,各级领导干部要以普通党员身份把自己摆进去,带头学习思考,带头调查研究,带头查摆剖析,带头整改落实,带头建章立制,力争认识高一层、学习深一步、实践先一着、剖析解决突出问题好一筹。各级党组织要按照中央要求和兵团党委统一部署,切实加强组织领导,落实领导责任制,加强督导检查,抓好宣传引导,切实把教育实践活动作为一项重大政治任务抓紧抓好抓出实效。

党的群众路线教育实践活动中央第十二组督导组组长、全国政协、港澳台侨委员会副主任杨衍银在会上传达了中央关于开展党的群众路线教育实践活动的主要精神,明确了中央督导组的职责、任务、开展工作的主要形式等,并就兵团开展教育实践活动提出了要求。她指出,要认真学习领会中央精神,深刻认识开展教育实践活动的战略

意义和全局性、必要性、紧迫性,准确把握活动的指导思想和目标任务,全面贯彻各项工作部署。要保持良好精神状态,自觉克服各种思想障碍和畏难情绪,积极参加活动,以改进作风的实效取信于民。要采取务实管用措施,按照中央明确的方法步骤,把规定动作抓到位,把自选动作抓扎实。要坚持两手抓两促进,借活动之力破解工作难题,用经济社会发展成效检验活动成效。

自治区党委副书记韩勇,兵团党委副书记、司令员刘新齐,中央第十二组督导组副组长朱龙生,兵团领导于秀栋、王继亮、宋建业、卢晓峰、孔星隆、成家竹、徐伟华、李新明、宋浩、杨福林、田建荣、王世江出席会议。

在主会场参加会议的人员通过填写民主评议表的方式,对兵团党委领导班子作风方面的情况进行总体评价,对兵团党员领导干部在“四风”方面存在的突出问题进行民主评议,对搞好教育实践活动提出意见和建议。

会议以电视电话会议形式召开,在各师设分会场。

最新兵团连队新批职工申请书汇总四

为了更好的贯彻学习系列重要讲话精神,落实全面从严治党要求,巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果,持续深入推进作风建设,公司严格按照制定的党员干部中开展“强党性、强法治、强责任、强基层”专题教育实施方案,进行了学习,现将学习心得汇报一下:

首先党支部召开了“四强”专题教育会前学习,会上要求大家认真学习党章及考察新疆兵团时的重要讲话和批示精神,重点强调“四强”专题教育的学习内涵。会上,集团公司副经理向大家做出具体要求:希望大家重视此次“四强”专题教育学习,认真学习党章、党的、xx届三中、四中全会、第二次中央新疆工作座谈会和系列重要讲话精神,特别是考察新疆兵团时的重要讲话和批示精神、集团公司“两会”精神,精心组织,加强领导,迅速成立领导小组,制定出具有特色的工作计划方案,按照集团党委确定的专题学习方案,一步一个脚印,扎实抓好落实。 另一方面要加强勤奋务实的作风建设。倡导说实话,出实招,办实事,力戒形式主义、假、大、空。使务实成为一种风尚,切实加强党员领导干部作风建设。大家对“四强”专题教育的内涵有了更深刻的认识。党支部书记要求党员干部把深入学习贯彻落实重要讲话精神与当前开展“四强”专题教育活动紧密结合起来,围绕活动中心、突出活动重点、求真务实,在自觉贯彻“四强”教育学习中,要结合自己认真学习有关的文件精神,严格查摆自身存在的各种“四风”问题,认清活动的重要寓意。通过写读书笔记和谈心得体会,提高自我认识。公司参加此次“四强”专题教育学习的人数有10多名副科级以上领导干部,为了使学习人员能更好的领会精神,党支部将有关学习文件进行了复印,发放给大家,同时为大家购买了笔记本和稿纸。

二、开展读书交流和查找自身存在不足

9月21日,党支部组织党员干部进行了专题一学习座谈交流会,主要内容是开展读书交流和查找存在不足。党员干部对于开展 “四强”教育学习有了进一步的认识。大家在交流中共同认为:党员领导干部要树立和发扬严谨、务实、创新、勤俭的作风。在今后的工作中要扎实为群众服务,把贯彻落实“四强”教育学习作为检验活动成效的现实抓手,坚持做到内化于心、实化于行、外化于形,推动作风建设大转变。认真学习系列重要讲话精神,全方位理解和把握“四强”教育学习内涵, 同时大家在学习中认为自己在很多方面出现四风现象,例如;党员干部修身、用权问题;理想信念不够坚定;没有能够在着眼于自我完善、自我提高;是否坚持立党为公、执政为民的宗旨;是否认真履行党员义务;是否以修身增强党性,以慎行管好权力,以守纪严格约束自己;是否严格按规则、按制度、按程序行使权力;是否带头遵守廉洁从政各项规定,扫除四风之垢,清除思想尘埃,树立和恪守正确的世界观、人生观、价值观,保持共产党人良好形象等等问题。

三、撰写心得体会的情况

党支部书记在“四强”专题教育学习期间,对同志们的学习情况进行了检查,认为所有同志都能够认真进行学习,14名同志通过学习党章、讲话以及自治区党委、兵团党委和师市党委以及天筑集团党委有关文件精神。学习中,大家结合学习内容撰写了35篇的读书笔记,共提出32条存在的问题和36条整改措施,将“四强”专题教育推入了学习高潮。

四、此次交流学习中存在的问题

1、政治理论学习深度和广度不够,虽然平时也比较注重政治理论学习,但学习的内容不够全面、系统,对政治理论钻研的不深、不透。

2、在严以律己方面上有待于进一步提高。

3、在工作上遇到难题时,不善于思考、动脑,等待领导的指示,说一步走一步,未能把工作做实、做深、做细,满足于过得去。

4、对业务知识的学习还不够,缺乏一种孜孜以求的精神。

5、创新动力不足,思想不够解放,在工作中认为只要完成好领导交给的任务和本职工作就行,缺乏创新动力,思想不够解放。

6、工作布置多,跟踪督导少,深入检查不严,具体落实不够。

五、今后的努力方向

1、端正学习态度,自觉、主动加强经营管理理论知识学习。努力提高综合素质。通过此次检查为镜,对自身的问题进行查摆剖析、整改完善。在以后的工作中创造更优异成绩、让群众满意。切实加强政治理论学习,进一步明确工作前进的方向,保持政治上的清醒和坚定。

2、在工作中要严于律已,以身作则,真正做到率先垂范。工作中,要注意思想的解放,观念的创新,以适应新时期工作的需求,蹲下来和群众对话,保持平和心态,做到 “有耐心、有爱心,又细心”,不过于急燥,始终要保持平等、公正的态度。

3、违背群众意愿的事,与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制,实实在在地为基层群众办一些实事、谋一些好事,切实做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。

4、在工作中要严于律已,以身作则,真正做到率先垂范。工作中,注意思想的解放,观念的创新,以适应新时期工作的需求。端正学习态度,自觉、主动加强项目管理理论学习。

最新兵团连队新批职工申请书汇总五

新疆兵团十师北屯市党委书记、政委曲敏在师市党委扩大会议上提出“要做担当人,汇聚师市人民心声。”作为一名来自北大荒的援疆干部,我们要积极响应师市党委的号召,了解兵团发展历史、接受屯垦戍边教育,做一名勇于担当的援疆干部。为了进一步加强对援疆干部的兵团精神教育,十师党委组织部、援疆办于五一休假期间,组织40名援疆干部奔赴兵团六师、七师、八师和克拉玛依市,接受屯垦戍边红色教育,参观市容市貌和工业园区发展状况,从中学经验、找差距,为北屯发展提供借鉴。短暂的四天之旅,笔者收获颇丰、感触颇深。

一、习的指示永远铭记在心

5月1日,经过十个小时的长途跋涉,我们从北屯来到了新疆首府乌鲁木齐的后花园——六师x市参观考察。幸运的是,4月29日,在这里召开了兵团座谈会,并亲切接见了十师185团桑德克哨所民兵马军武和山西吕梁援疆干部马小军,x市援疆总指挥杨副市长为我们介绍了习视察接见的全过程,并向我们传达了习关于兵团发展的重要指示精神,那就是“兵团工作不能削弱,只能加强,要使兵团真正成为安边固疆的稳定器、凝聚各族群众的大熔炉、先进生产力和先进文化的示范区。”为兵团的定位,不仅是兵团人的自豪,也为我们援疆干部增强了干事创业的信心。在接见山西吕梁干部马小军时,对我们援疆干部提出了希望:要发扬兵团精神,建设美好新疆。我们要牢记的指示精神,发扬北大荒精神和兵团精神,尽快融入十师北屯发展的洪流中来,立足于援疆本职岗位,用心、用情、用智、用党的好政策援疆,敢于担当,做一名无愧于重托的北大荒援疆干部。

二、兵团屯垦戍边教育荡漾在心

走入兵团、爱在兵团,了解兵团、融入兵团,是我们这次考察学习的主题。5月2日,我们一行在八师援疆办领导的带领下,来到了号称军垦第一连的八师一连参观学习,接受屯垦戍边教育。原一连胡连长亲自为我们讲解,教育首先从打饭、吃饭开始,饭前我们分成两队,比唱革命歌曲,唱歌声一浪高过一浪,非常有当年的气势。饭后,我们依次参观了当年兵团战士生活、工作、学习的场景,大家看到,兵团战士和北大荒拓荒者一样,在条件极其恶劣的情况下,与大自然展开了较量。条件虽然艰苦,可是大家仍饱含着乐观主义精神和无私奉献的高尚情操,是我们北大荒和兵团后代永远学习的榜样。在x大学和新疆兵团军垦博物馆里,我们聆听了当地援疆办领导绘声绘色的讲解,对兵团发展的历史有了清晰的认识,对老一辈兵团战士的无私奉献精神肃然起敬,增强了铸就兵团魂、共圆兵团梦的信心。

兵团屯垦戍边成就和北大荒开发建设成果都是王震将军领导建立的不朽功勋。他们一个是为了国家边疆稳定,一个是为了国家粮食安全,他们都在为实现中华民族的伟大复兴中国梦做着巨大的贡献!做为援疆干部,我们不仅要对北大荒历史了解,还要走进兵团,对兵团的发展历史有清晰的认识,不仅要爱北大荒,还要把兵团当做自己的家乡,要增强我们热爱北屯、建设美丽北屯、发展魅力北屯的信心,要敢于担当,努力做好援疆本职岗位,进言献策,为北屯的发展做出自己的贡献!

三、先进的发展理念和模式入脑入心

十师北屯市作为新疆最年轻的城市之一,其建设发展需要汲取先进的发展理念和模式,此次参观考察,我们援疆干部也是本着学习先进发展理念和模式的目的来的。在参观六师xx市、七师xx市、八师xx市和x市的过程中,我们看到了这些城市在发展地域经济、城市整体规划和打造城市新地标等方面的成功做法和先进的理念。

在六师五家渠市,我们参观了郁金香节,可以说这里是花的世界,人的海洋,花团锦簇、人山人海,一个郁金香节就能吸引周边万多游客纷至沓来。据介绍,自20xx年以来,xx市郁金香节已成功举办了八届,从最初的万株扩种到今年的万株,从10余个品种发展到133个品种,青格达湖旅游风景区的郁金香经过9年的精选、栽培,已经成为五家渠市乃至自治区旅游业的一个品牌。丝路花海五家渠,青湖绽放郁金香。郁金香因五家渠而更加独特美丽,五家渠因郁金香而声名远扬。虽然因气候而已,但是作为戈壁水城,我想打造北屯水城和成吉思汗得仁文化风景区,六师x市的郁金香节就是我们值得借鉴的一个成功典范。一个郁金香节由此带来的资金流、消费流就值得我们为此而努力呀!在八师xx市和xx市,独具匠心的城市设计理念和发展模式,也是值得我们学习的。在xx市,投资亿元建设的引额济水工程使这座城市魅力无限。在湖边依水而建的拱桥、造型别致的亭子,都让游人流连忘返。这个城市因为引水工程而焕发出勃勃生机。而我们北屯就在额尔齐斯河畔,占据天时地利人和,要想打造好戈壁水城,也要汲取先进的设计理念和空间布局,打造一座让全世界游人都向往的“水上天堂”,我们全体援疆干部还任重而道远呀。

短暂的兵团之行,我们收获了知识、开拓了视野,也感觉到身上的担子更重了。今后,我们一定要牢记的嘱托,发扬北大荒精神和兵团精神,用心、用情、用智、用党的好政策援疆,立足岗位做贡献,为实现十师北屯梦做出我们的贡献。

最新兵团连队新批职工申请书汇总六

为了更好的贯彻学习系列重要讲话精神,落实全面从严治党要求,巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果,持续深入推进作风建设,公司严格按照制定的党员干部中开展“强党性、强法治、强责任、强基层”专题教育实施方案,进行了学习,现将学习心得汇报一下:

首先党支部召开了“四强”专题教育会前学习,会上要求大家认真学习党章及考察新疆兵团时的重要讲话和批示精神,重点强调“四强”专题教育的学习内涵。会上,集团公司副经理向大家做出具体要求:希望大家重视此次“四强”专题教育学习,认真学习党章、党的、xx届三中、四中全会、第二次中央新疆工作座谈会和系列重要讲话精神,特别是考察新疆兵团时的重要讲话和批示精神、集团公司“两会”精神,精心组织,加强领导,迅速成立领导小组,制定出具有特色的工作计划方案,按照集团党委确定的专题学习方案,一步一个脚印,扎实抓好落实。 另一方面要加强勤奋务实的作风建设。倡导说实话,出实招,办实事,力戒形式主义、假、大、空。使务实成为一种风尚,切实加强党员领导干部作风建设。大家对“四强”专题教育的内涵有了更深刻的认识。党支部书记要求党员干部把深入学习贯彻落实重要讲话精神与当前开展“四强”专题教育活动紧密结合起来,围绕活动中心、突出活动重点、求真务实,在自觉贯彻“四强”教育学习中,要结合自己认真学习有关的文件精神,严格查摆自身存在的各种“四风”问题,认清活动的重要寓意。通过写读书笔记和谈心得体会,提高自我认识。公司参加此次“四强”专题教育学习的人数有10多名副科级以上领导干部,为了使学习人员能更好的领会精神,党支部将有关学习文件进行了复印,发放给大家,同时为大家购买了笔记本和稿纸。

二、开展读书交流和查找自身存在不足

9月21日,党支部组织党员干部进行了专题一学习座谈交流会,主要内容是开展读书交流和查找存在不足。党员干部对于开展 “四强”教育学习有了进一步的认识。大家在交流中共同认为:党员领导干部要树立和发扬严谨、务实、创新、勤俭的作风。在今后的工作中要扎实为群众服务,把贯彻落实“四强”教育学习作为检验活动成效的现实抓手,坚持做到内化于心、实化于行、外化于形,推动作风建设大转变。认真学习系列重要讲话精神,全方位理解和把握“四强”教育学习内涵, 同时大家在学习中认为自己在很多方面出现四风现象,例如;党员干部修身、用权问题;理想信念不够坚定;没有能够在着眼于自我完善、自我提高;是否坚持立党为公、执政为民的宗旨;是否认真履行党员义务;是否以修身增强党性,以慎行管好权力,以守纪严格约束自己;是否严格按规则、按制度、按程序行使权力;是否带头遵守廉洁从政各项规定,扫除四风之垢,清除思想尘埃,树立和恪守正确的世界观、人生观、价值观,保持共产党人良好形象等等问题。

三、撰写心得体会的情况

党支部书记在“四强”专题教育学习期间,对同志们的学习情况进行了检查,认为所有同志都能够认真进行学习,14名同志通过学习党章、讲话以及自治区党委、兵团党委和师市党委以及天筑集团党委有关文件精神。学习中,大家结合学习内容撰写了35篇的读书笔记,共提出32条存在的问题和36条整改措施,将“四强”专题教育推入了学习高潮。

四、此次交流学习中存在的问题

1、政治理论学习深度和广度不够,虽然平时也比较注重政治理论学习,但学习的内容不够全面、系统,对政治理论钻研的不深、不透。

2、在严以律己方面上有待于进一步提高。

3、在工作上遇到难题时,不善于思考、动脑,等待领导的指示,说一步走一步,未能把工作做实、做深、做细,满足于过得去。

4、对业务知识的学习还不够,缺乏一种孜孜以求的精神。

5、创新动力不足,思想不够解放,在工作中认为只要完成好领导交给的任务和本职工作就行,缺乏创新动力,思想不够解放。

6、工作布置多,跟踪督导少,深入检查不严,具体落实不够。

五、今后的努力方向

1、端正学习态度,自觉、主动加强经营管理理论知识学习。努力提高综合素质。通过此次检查为镜,对自身的问题进行查摆剖析、整改完善。在以后的工作中创造更优异成绩、让群众满意。切实加强政治理论学习,进一步明确工作前进的方向,保持政治上的清醒和坚定。

2、在工作中要严于律已,以身作则,真正做到率先垂范。工作中,要注意思想的解放,观念的创新,以适应新时期工作的需求,蹲下来和群众对话,保持平和心态,做到 “有耐心、有爱心,又细心”,不过于急燥,始终要保持平等、公正的态度。

3、违背群众意愿的事,与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制,实实在在地为基层群众办一些实事、谋一些好事,切实做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。

4、在工作中要严于律已,以身作则,真正做到率先垂范。工作中,注意思想的解放,观念的创新,以适应新时期工作的需求。端正学习态度,自觉、主动加强项目管理理论学习。

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