总结的过程不仅可以回顾已经做过的事情,还可以对未来的规划和目标进行思考和调整。在写心得体会时,我们可以联系自己的实际经验和感受,增加文章的真实性和个人色彩。以下是小编为大家收集的心得体会范文,仅供参考。
人和车厂心得体会精选篇一
保定市长城汽车股份有限公司,是中国首家在香港h股上市的大型国有股份制企业。通过参观全方位了解到长城汽车的企业文化,深受感触。
一.核心文化。
19,“每天进步一点点”被确定为长城汽车企业文化的核心理念。
二.核心价值观。
诚信、责任、发展、共享。
三.长城精神。
长城汽车。
1.狼精神(玩命提品质,疯狂抓执行)。
具有像狼一样敏锐的市场反应能力,有事事争先的主动进攻意识;具有狼一样强烈的生存意识和危机意识,有机智灵活的快速反应能力;具有不怕困难,勇于拼搏的顽强作风;具有主动做事,效率第一的团队精神;具有追求卓越、勇于创新、品质至上的文化理念。
2.团队精神。
四.长城作风。
求真务实。
五..市场无国界。
1.立足国内市场,开拓国际市场。
推行一国一策,一国多品的“点菜式”生产方式。截至20底,产品已出口到全球120多个国家和地区,并在俄罗斯、乌克兰、印尼等多个国家建立了组装厂。在海外市场稳扎稳打,通过“威科特计划”划分市场等级,拓展海外销售服务网络,提升海外售后服务质量,进行体系化市场建设,打造国际化知名汽车品牌。
2.服务顾客“全心关怀”
长城以“精心对车、诚心待人”为服务宗旨,通过首问负责制、24小时援助服务、一次性限时服务、完善的“三级回访”等服务理念,为用户创造放心、安心、舒心的用车感受,以获得更高的用户满意度,体现长城人的全心关怀,提升长城品牌美誉度。品牌是企业抵御市场风浪最有价值的无形资产。长城汽车为提升品牌形象,把“一切以用户为中心”的营销理念落实到每一个细小环节。除恪守服务承诺外,根据用户需求,经常性的开展专题服务活动,以此作为长城汽车的取胜之道。
多年来,长城汽车把握市场需求,以不断求新的营销服务策略,终端制胜,把握了市场竞争环节上的主动权。售后体系以其方便、快捷、负责、多网点、高标准的服务赢得了用户的赞许。遍布全国各地的营销和售后服务网络,使长城汽车具备了从产品到市场的整个价值链的竞争优势,获得了良好的用户口碑。
人和车厂心得体会精选篇二
盼星星,盼月亮,终于盼到了这一天.5月11日我们跟随老师来到了长春汽车厂参观.
进入长城汽车厂,工作人员给我们每人发了一个药盒大小的黑色的物品,据老师说是工作人员在前面说话,我们通过耳机可以可以听到.首先我们来到了第一个车间——冲压车间.这里主要是把细小的零件组装起来.这里有很多机器人,它们个个都奇形怪样,但它们“工作”起来,可以顶好几个人呢.同学们都不约而同地发出了惊叹声,我真佩服发明这些机器人的人.我发现工作人员都带有头盔、手套等,有的地方还有“请带好头盔”等提示.
我们又来到了第二个车间——焊装车间.这里主要是把大的零件组装起来,成为一个白车身.这里的仓库的物品真多呀,车门有一大排,让我惊讶.这里的机器人也很多,我们停下脚步观察了一会儿,机器人都有4个以上的手,工作效率很高。
我们还学习了解了长春第一汽车厂的文化发展。1956年7月13日,长春第一汽车制造厂建成,并试制成功第一批国产“解放牌”汽车。长期以来,中国使用的130多种厂牌的汽车中,没有国产车。1953年6月,中共中央发布了“力争三年建成长春汽车厂”的指示,毛泽东还题写了“第一汽车制造厂奠基纪念”,7月15日正式破土动工。
经过三年奋斗,在长春市郊日本侵占时期的细菌工厂废墟上,建立起了37万平方米的厂房,安装了上万台机器,铺设30多公里铁路、8万米长的管道,完成了复杂的生产准备。1956年7月13日,试制成功第一批载重汽车,毛泽东命名为“解放牌”。10月15日正式移交生产。该厂投资6.5亿,年产解放牌汽车3万辆。
人和车厂心得体会精选篇三
修车厂学徒是众多对汽车技术充满热情的年轻人选择的职业道路之一。在修车厂做学徒,可以接触到各种各样的汽车问题,并学习到技术上的解决办法。在我即将结束为期一年的修车厂学徒生涯之际,回首这一年的工作经历,我深感受益匪浅。下面,将围绕着我在修车厂学徒生涯中的满腔热情、积极的工作态度、团队合作精神和技术水平的进步,以及我对未来的规划来展开叙述。
首先,我在修车厂学徒生涯中保持着满怀热情的态度。我对汽车技术有着浓厚的兴趣,并把汽车修理作为自己的事业目标。因此,在修车厂做学徒时,我总是积极主动地主动承担各种工作,时常愿意加班或者在休息时间学习汽车知识。这种热情的态度不仅让我能够更快地学习到实际操作技术,也让我与师傅和同事们取得了良好的关系,获得了更多的学习机会。
其次,我以积极的工作态度对待每一项工作。学徒期间,我意识到作为一名技术人员,细节对于工作的重要性。在每次修理汽车时,我都会全神贯注地进行检查和维修,确保每一处细节都完美无疵。在实际操作过程中,我还勤奋学习先进的维修方法和技术,以提高工作效率和质量。通过对待工作的认真态度,我获得了同事们的认可和师傅们的信任,也在实际操作中提高了技术水平,并且能够独立完成许多复杂的修理工作。
第三,团队合作精神是我在修车厂学徒生涯中的重要体会之一。修车厂工作强调团队合作,因为每一辆汽车的修理都需要多人协作完成。在我学徒期间,我学会了与其他技术人员紧密配合,沟通合作,相互支持。当出现较为复杂的问题时,我们会一起商讨,并共同寻找解决办法。通过与团队成员的协作,我不仅能够更好地完成工作任务,还能够获取更多的技能和知识,并且在工作中感受到团队合作的力量。
第四,我的技术水平也在修车厂学徒生涯中得到了显著的提高。在学徒生涯的第一年,我不仅学到了汽车的基本知识,还掌握了许多高级修理技巧。在实际操作中,我学会了对引擎进行检查和维修、更换汽车零件、排除故障等技能。通过与经验丰富的师傅合作,我能够迅速理解和掌握各种复杂的维修技术,并且在实践中不断提高和应用。同时,我在学徒期间也学会了查阅汽车维修手册和使用维修设备,这些都是成为一名优秀技术人员所必备的技能。
最后,对未来的规划是我修车厂学徒生涯中的重要心得体会。通过这一年的学徒生涯,我对汽车维修技术产生了更浓厚的兴趣,并且对未来有了明确的规划。我希望在修车厂一直工作,并不断提升自己的技术水平,成为一名顶级的汽车维修专家。除此之外,我还计划通过继续深造,获得更多相关证书,为自己的职业发展打下更坚实的基础。
总之,修车厂学徒生涯是艰辛而充实的。在这一年中,我的满腔热情、积极的工作态度、团队合作精神和技术水平的进步,以及对未来的规划,都让我收获了很多。我相信,通过不断地努力和学习,我能够为汽车修理行业做出更大的贡献,并实现自己的职业梦想。
人和车厂心得体会精选篇四
车是我们日常生活中必不可少的交通工具之一,我们所使用的汽车在生产出来之前需要经过一系列繁琐的工序,而这一切都发生在车厂里。近日,我和同学们参观了一家汽车生产厂家,深刻感受到了汽车生产的复杂和艰苦。
第二段:体验车间生产线。
在车间里,我们看到大量的机器设备在不停地运转,工人们在其中辛勤工作。这些机器以高效率工作,贴着迅猛的节拍,就像一只巨大的机械手,将各种零部件放置到需要它的位置上。这里贴着“质量第一”的标语,让我们切实感受到了生产车辆的艰辛和压力。尽管厂家采取了先进设备和先进的技术,工人们仍然需要在生产车辆的过程中保持高度的专注和严谨的态度。
第三段:了解物流管理。
车厂参观活动中,还参观了整车库房,宏大的车库放满了各种颜色和型号的汽车,让我们感受到了整个生产过程的规模之大。厂家采用物流管理技术,保证各个工厂之间的物料高效转移。借此,车辆制造商提高了生产效率,降低了成本。
第四段:体验车辆底盘生产线。
车辆生产的重点是生产车辆底盘,底盘是整个车辆的骨架,和车轮等部件描绘了车辆的轮廓和外观。观察现代车辆底盘生产线上各个零部件的生产流程,我们不仅看到了先进的机器设备,还感受到了工人们的辛勤付出和创新能力。他们用自己的智慧,为生产过程提供了很多创新的方案,并为汽车制造商提供了更高质量的产品。
第五段:总结。
汽车制造业的高度复杂性和艰苦的工作使车厂参观成为了一个极好的机会。通过参观车间与谈话,我们更好地了解了现代汽车工业的细节和在此行业中竞争的法则。参观后,我们真切地感受到汽车制造商的强大实力和创新能力,也更深刻地体会到汽车背后所有的努力和付出。更重要的是,我们从汽车的生产过程中认识到,人与机器齐头并进是汽车产业成功的保证。
人和车厂心得体会精选篇五
作为一名汽车产业链相关工作者,我曾经有幸进入一些著名的汽车厂参观考察,深刻感受到车厂需要几乎完美的执行力和密不可分的人车合作关系。这篇文章将聚焦车厂与人的关系,从不同角度谈一谈人和车厂的心得体会。
众所周知,汽车制造不仅是高科技的产物,更是需要大量人员进行组装、检验、维修等工作。因此,相比机器的高效性和稳定性,人离不开认真、细心和耐心。在一个完整的汽车生产流程中,工人必须遵循务实的操作流程、严格的质量检查流程,以及复杂的生产计划流程。这些流程需要不同程度的操作能力,并且当生产线追求如刻一般的精细化时,这种能力尤为必要。
一个车厂的流程从最初的产品开发到最终的售后服务,中间穿插着大量的人率先才能支撑。从原材料到把车送到客户手中,车厂需要合理的人力规划的支撑。车厂人力资源的人员要有修理评估技术、开发技术、质量控制技术、组装技术、零部件维护等专门能力。当然,这些只是必要的技术能力,和一个个能够顺畅执行更高效率的业务流程同样重要。
第二段:车厂的人性化管理。
科技是汽车制造的先导,所以现在汽车制造在最大程度地实现自动化。然而,这并不意味着汽车制造需要完全放弃人工。车厂必须深刻理解员工的需求,为他们提供一个舒适的工作环境,并在必要的时候提供必要的培训以提高效率和质量。下面的一些管理方案可以将车厂创造性地带入企业人性化管理。
1.照顾员工的基本生活需求。在生理和心理上给予员工必要的保障。比如我们常见的休息室、咖啡机、练功房等等,令员工能够在日复一日的压力下感受到安全感和归属感。
2.建立科学的激励机制,界定员工目标,营造合理的竞争气氛。当然,工资水平应该与员工优良的工作表现相同,以保证员工能够获得有收入保障和足够的生活质量。
3.为员工提供的培训和学习机会,增强员工的自信和才能。这些帮助维护了全员积极性和工作效率,从而提高产品质量和工作效率。
第三段:车厂必须不断创新,提升核心竞争力。
车厂在制造产品、提高质量、增强成本控制规模等方面不断寻求其核心能力的取得,同样需要企业不断的创新。创新的车厂首先发展自己的新材料、新技术和新工艺,下面介绍一个广泛使用的创新:模块化生产。
模块化生产可以分为“零部件模块化”和“车身模块化”。
零部件模块化:所谓的“零件模块化”是指在整个汽车生产流程中,生产的零部件被安排到一个清晰的模块框中,然后进行套配。这可以省略部件制造过程中繁琐的彼此制造链,如改变部件组合设定、紧凑小包装的真正用处,主要是方便安装,并比原来的方式更有效,降低供应商的价格,并能使企业间应变更快更有效。
车身模块化:车身模块化计划是指通过在汽车结构设计中嵌入可重复使用的结构模块(从金属框架到电气构件)、法规模块和替代模块,为汽车制造企业提供快速的、大量的和更精明的方法,以商业模型生产多样车型。
第四段:向专家和同行学习。
在汽车制造行业中,学习是唯一能够克服缺陷的方法,尤其是学习专业人士的技术和方法,以及从同行的实际操作中吸取营养和经验。对于在车厂工作的人员来说,要学会从尊重专家的经验中得到知识和技能提升。
首先,汽车工厂应该密切关注相关领域的专家意见,建立客户中心,掌握并响应所有相关反馈。对于涉及生产质量、市场需求和顾客需求等方面,应尊重专业人士的建议,前瞻性地采取正确的行动。
其次,车厂聚焦同行数据,并将其转换为自己优化的因素。因此,在紧密合作的同行中分享技术、成本和效益信息,以优化同类企业的运营方式和效果尤为重要。
第五段:总结。
在现代汽车制造中,车厂的成功与否有赖于其人员的高效配合和车厂自身的创新能力。不断提高、专注于创新、学习、并重视人性化管理是打造汽车厂的核心竞争力的必要条件。Ibelievethatallcarmakershavealongwaytogointhefuture,andthesearejustafewwaystogetstarted.
人和车厂心得体会精选篇六
第一段:引言(120字)。
近年来,随着汽车保有量的不断增加,汽车刷漆需求也逐渐增多。刷车厂作为提供专业汽车喷漆服务的场所,承载着车主们对爱车的期望,也拥有了一个很特别的地位。在我的朋友推荐下,我有幸去刷车厂实习一周,深深感受到刷车厂的工作环境和经营理念,对于汽车、刷漆、刷车厂有了全新的认识和体会。
第二段:刷车技术与工艺(300字)。
在刷车厂的实习中,我对于刷车技术与工艺有了更深入的了解。刷车技术是刷车厂的核心竞争力,高水平的喷漆师傅以其独到的技法和精湛的工艺给予了我很大的震撼。他们无论是从颜色的选择,还是从油漆的搭配,都能够完美地还原车主对于颜色和效果的要求。而刷车厂的工艺则是纪实了这一过程的重要环节,从车辆的清洗、涂料的选取、涂料的喷涂,十分注重流程的规范和材料的适用性,确保了每一辆车都能够得到高质量的刷漆服务。
第三段:刷车厂环境与氛围(300字)。
刷车厂的环境与氛围也给予了我很大的惊喜。与我想象中的油腻、嘈杂的环境完全不同,整个刷车厂干净、整洁,令人愉悦。而师傅们与车主之间的交流,不仅有职业的谦逊,更有人情味的交流,使得刷车过程更加融洽、顺畅。师傅们之间也相互配合默契,工作效率极高。这种团队合作的精神,也让我深深地感受到了刷车厂的凝聚力和集体荣誉感。
第四段:刷车厂的经营理念与服务(300字)。
在实习期间,我从刷车厂的经营理念和服务中也受益匪浅。刷车厂注重顾客的需求,并且努力提供高质量和高效率的服务。无论是车主提出的刷漆需求,还是对刷漆效果的满意度,刷车厂都能够积极听取和回应。刷车厂也非常重视售后服务,对于客户的任何投诉或者问题,都能够及时进行解决。这种对于客户需求的重视和切实的服务体验,使得刷车厂拥有了良好的口碑,并得到了广大车主的信任和认可。
第五段:个人体会与展望(180字)。
刷车厂实习体验过后,我对于汽车和刷漆过程的理解有了质的提升。刷车厂不仅仅是一个提供喷漆服务的场所,更是一个需要高水平技术、优质服务和良好工作氛围的集体。期望未来的刷车厂能够不断引入新技术、提升服务水平,为广大车主提供更加优质的刷车体验。同时,希望刷车师傅们能够时刻保持对于汽车的尊重和敬畏之心,用心对待每一辆车,为车主带来更多的惊喜和满意。整个汽车行业能够因为刷车厂的努力而更加美好。
人和车厂心得体会精选篇七
火车作为现代交通运输的重要工具之一,其造车厂可以说是火车实力的支撑。近年来,火车运输日益发展,对于火车厂的建设与发展提出了更高的要求。因此,学生们进入火车厂实习,并写下实习心得,不仅能够了解火车厂的经营管理那一片天,同时又能够提高自身的专业知识和理解火车以及其在社会生产中的重要地位。
第二段:实习中所获得的体验与感受。
经过一段时间的实习,期间感受不尽,得到了很多宝贵的经验,让我更加深入了解了火车厂。首先,我了解到火车制造是一个极其复杂的过程。从接到订单、到设计、到制造,再到测试、装配,这个过程需要精细,每一个环节都非常重要。我亲身体验了这个制造过程,认识到每一个部分的细节多么的重要。其次,我深刻地认识到了团队的重要性。在这个大团队中,大家互相合作,每个人都在为了同一团队的目标而努力。当我遇到问题时,同事们会帮忙,解决我的疑惑,提出自己悟出的方法。除此之外,企业管理方面,人力、设备等方面的应用也给我留下了更深的印象。
第三段:实习带给我的提高。
实习不仅仅是在熟悉环境中进行工作,还是亲身了解诸多行业的机会。在制造过程的每个环节中,我不断了解相关专业的知识,同时还体验了火车运行的整个过程。我了解到需要保证火车的安全性、稳定性和动力性,在制造细节上,还需要考虑到火车在路面行驶时的摩擦系数、换挡电动机的功率等。在制造火车时,不同部位的制作有不同的技术要求,同时也需要精确的设计和制造。我感受到这这些过程需要多年的专业积累,仅只是一两天的实习,便能了解到一份之多。对于我而言,实习除了让我学习到专业知识,还提高了我的独立思考能力,让自己能够在同事帮助下,独立完成一些简单的任务,更好地适应奋斗的工作方式。
第四段:实习中遇到的问题与解决方案。
在实习过程中,我遇到了不少问题,什么技术咨询、生产技术等,时刻考虑如何解决问题,如何为公司创造更好的发展环境。为了解决这些问题,我不断查阅相关资料,询问专业工作人员,不断向他们学习。我也悟出了一些简单的解决问题的方法,及时发现问题,提出解决问题的方案,并将其落到实处。我不仅了解到各个行业的制造技术和应用环境,还懂得了如何在不同场景中,迅速决策问题,并在短时间内完美解决难题。
第五段:实习对我未来职业发展的影响和启示。
作为一个刚开始工作的年轻人,实习让我提升了不少技能和能力,包括专业技能、团队协作等能力,同时对企业管理、组织策略、与归根到底的马克思主义普遍原理都有了更深入的理解。这些经验和能力在以后的工作中都将起到至关重要的作用。在实习的过程中,我悟出了一个重要的经验,那就是不要浮躁。在工作中,我们需要扎根于一个点,掌握基本技巧和理论,并不断解决各种问题。另外,要学会思考,充分发挥自己的想象力,并开展未来的探索。如果遇到什么问题,解决它,不懈努力工作,无论是什么都会有所回报。
人和车厂心得体会精选篇八
近年来,汽车行业逐渐成为了一个国民消费的主要领域。在这个行业中,除了专业的工程师和技术人员之外,最靠前的便是车厂的生产线上的工人。在这里,他们繁忙地生产着各式各样的汽车,而他们的配合与默契,体现了人和车厂的信任、读懂和配合。在这篇文章中,本人将分享自己在参观车厂和了解其中的生产线工作时的体验和感受。
第二段:感受车厂制造的精细工艺。
当我走进车厂的生产车间,映入眼帘的是工人们认真忙碌的身影,传来的是机器轧鸣的声音、车辆空旷环绕的咆哮声。车间里的生产线分工明确,每个工人都各司其职,一环扣一环,形成了每辆车的骨架和基础构架。他们的每一个动作都要协调得恰到好处,一丝不挂的工艺是车厂对产品质量的保证。此时此刻,我感受到的不仅是工人们专注和精细的工作方式,更是车厂对于品质的追求和一个企业对于企业家精神的秉承。
第三段:工人对于配套设施的重视。
当我在车厂生产线路跟工人交流时,工人们不断强调所在车间配套设施的重要性。他们面对庞大的企业家所构设而成的生产线,随着车辆部件生产线的快速发展和车辆品质的提高而日益复杂,工人们需要详细掌握各个部件配套设备的用途、故障处理等方面的知识。然而,汽车行业的合理的设计和设备升级改进仍有许多空间,这又一次鲜明地印证了企业家所创设的企业文化无限丰富的内涵。
第四段:车厂管理的呵护。
工艺好、配套设施好,然而这些都无法离开企业家对于管理的重视。那种匠人精神和技艺壮大的企业文化,为车厂提供了一种精神支持和品质的呵护。在车厂中,员工被企业吸纳后,会受到企业领导的关切和管理,包括:员工文化、健康等各个方面的护理。如此严密的工作系统非但促进了员工身心的健康同时也奠定了高质量的产品基础。这是无穷无尽幅度的企业革新理念,同时又是这个行业环境中一个值得学习的管理思想。
第五段:总结。
汽车行业是一个日新月异的行业,其中车厂的生产线更是行业中的一个重要方面。车厂工人凭借着他们的努力和勤奋来保证每台车保持高品质,体现了在这个行业中人和工厂互相面对变化、克服挑战、改变营商大环境的品质与潜力。本次参与车厂参观,我感受到不仅是汽车工业的历史和变迁,更是企业家精神一直在引领行业走向无限未来的途程。
人和车厂心得体会精选篇九
这次我们去实习,采用讲座及到工厂进行现场参观学习相结合的方法,克服了实习时间短,实习经费少的困难,圆满完成了本次实习任务。通过观看汽车冲压件、锻件、铸件、焊接件的制造工艺、热处理工艺、汽车零件的机加工工艺、模具的制造工艺,以及卡车和轿车的装配生产线,使学生们对汽车零件的制造工艺及过程和装配过程有了初步的感性认识;实习管理科周科长采用多媒体做了关于汽车厂的介绍,使同学们了解到我国汽车工业的发展史和一汽人的艰苦创业精神,锻造厂朱老师的讲座,不仅使同学们学习了锻造专业知识,还使学生们对本次实习的重要意义及实习过程中遇到的一些问题有了理论上的、系统的认识。
通过到锻造厂现场参观,同学们不仅了解了传统的模锻工艺和设备,还了解了一些目前较先进的锻造技术和设备,如电液锤、热镦机,摆辗机,楔横轧,辗环机等。通过参观工具厂锻造车间,同学们目睹了轴类件和圆环件的自由锻工艺,增加了自由锻工艺的知识,同时系统地了解了锻造工艺过程。
通过参观车身厂薄板和厚板车间,使学生们了解到汽车覆盖件和大梁的生产工艺和设备,通过参观车轮厂、吉发配件厂,使同学们了解了冲压新技术如车轮的旋压,同时还了解了在汽车覆盖件批量不大的情况下,采用简易的冲压工艺、设备及模具可大大降低成本,显着提高效益。如焊接结构的拉深模代替铸造结构的拉深模,可大大节省材料,无须铸造用的模型;通用油压机代替双动压力机,可大大降低设备的费用。
通过参观第二铸造厂使同学了解了铸件的生产工艺流程,如发动机缸体的铸造工艺及后续的打磨清理工艺。
通过参观车身厂、吉发配件厂、车轮厂使学生了解了板材零件的焊接方法、工艺及设备,如点焊、co2气体保护焊,埋弧焊。
通过参观工具厂机加车间、三鑫模具厂,使学生了解了锻模和冲模的制造工艺和设备,了解了模具材料和模具结构。
通过参观第二发动机厂、底盘厂,学生们了解了汽车零件的切削加工工艺和自动生产线。
通过参观卡车装配线、一汽大众桥车装配线,使学生对汽车装配流水线有了全面的了解。
我们采用现场参观、讲解和讲座相结合,相互间穿插进行,使学生们能够将感性的认识与相关理论有机地结合,大大提高了实习效果,达到了预期的目的。
您可能关注的文档
- 法制月心得体会范本(汇总10篇)
- 处分讨论心得体会实用 处分讲解感悟(8篇)
- 2023年培智心得体会总结(精选19篇)
- 麻醉铺床心得体会精选(精选10篇)
- 2023年深度听书心得体会(优秀11篇)
- 最新工伤条例心得体会如何写(实用11篇)
- 最新最美师德心得体会总结(汇总17篇)
- 2023年专题阅读心得体会如何写(大全9篇)
- 声乐分类心得体会总结(通用20篇)
- 移动柜员心得体会和感想 移动柜员心得体会和感想简短(6篇)
- 探索平面设计师工作总结的重要性(汇总14篇)
- 平面设计师工作总结体会与收获大全(20篇)
- 平面设计师工作总结的实用指南(热门18篇)
- 免费个人简历电子版模板(优秀12篇)
- 个人简历电子版免费模板推荐(通用20篇)
- 免费个人简历电子版制作教程(模板17篇)
- 学校贫困补助申请书(通用23篇)
- 学校贫困补助申请书的重要性范文(19篇)
- 学校贫困补助申请书的核心要点(专业16篇)
- 学校贫困补助申请书的申请流程(热门18篇)
- 法制教育讲座心得体会大全(17篇)
- 教育工作者的超市工作总结与计划(模板18篇)
- 教学秘书的工作总结案例(专业13篇)
- 教师的超市工作总结与计划(精选18篇)
- 单位趣味运动会总结(模板21篇)
- 礼品店创业计划书的重要性(实用16篇)
- 消防队月度工作总结报告(热门18篇)
- 工艺技术员工作总结(专业18篇)
- 大学学生会秘书处工作总结(模板22篇)
- 医院科秘书工作总结(专业14篇)
相关文档
-
最新药
厂 车 间普通员工个人 总结车 间普通员工个人 总结(实用8篇)28下载数 354阅读数 -
最新汽
车 工厂 实践个人 心得体会和 感想(实用8篇)11下载数 312阅读数 -
2023年
人 和 车 厂 心得体会精选(通用9篇)22下载数 896阅读数 -
药
厂 车 间心得体会和 感想(优质12篇)42下载数 984阅读数 -
药
厂 固体车 间个人 总结(大全14篇)14下载数 382阅读数 -
生产
车 间人 车 分流制度范文厂 区实行人 车 分流(9篇)46下载数 236阅读数