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建设美丽休闲庄园心得体会及收获 参观生态农庄心得体会(五篇)

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建设美丽休闲庄园心得体会及收获 参观生态农庄心得体会(五篇)
2022-12-26 19:19:49    小编:ZTFB

心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。我们想要好好写一篇心得体会,可是却无从下手吗?下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

最新建设美丽休闲庄园心得体会及收获一

今年中共中央xx在中纪委 侵蚀党的肌体,就会损坏党群干群关系,就会影响党和国家的各项工作,就会干扰党和人民事业的发展进程。领导干部作风方面存在的问题,有着复杂而深刻的社会根源和思想根源。领导干部始终保持振奋的精神和良好的作风,始终坚持党的根本宗旨,是我们党在执政情况下必须面对的考验。这种考验不仅过去存在、现在存在,将来也还会长期存在。 弘扬新风正气,抵制歪风邪气,着力解决突出问题努力实现领导干部作风的进一步好转,是我们党完成肩负的历史使命的重要保证。中央提出要在领导干部中大力倡导八个方面的良好风气,这就是:

要勤奋好学、学以致用;要心系群众、服务人民;要真抓实干、务求实效;要艰苦奋斗、勤俭节约;要顾全大局、令行禁止;要发扬民主、团结共事;要秉公用权、廉洁从政;要生活正派、情趣健康。这八个方面具有很强的现实针对性和指导性,既是加强领导干部作风建设的基本内容,也是进一步实现领导干部作风好转的鲜明标志。各级党委要切实负起责任,把领导干部作风建设作为党风建设的重点来抓,列入党的建设的重要议事日程。要加强对领导干部特别是主要领导干部作风状况的监督,认真贯彻落实中央这些年来加强党内监督的一系列重大措施,积极推进党务公开、政务公开,拓宽监督渠道,促进领导干部作风建设。党的作风体现党的宗旨,关系党的形象,关系人心向背,关系党和国家的生死存亡。人民群众往往是从党的作风上认识我们党,选定了跟党走的道路。今天,面对复杂多变的国际形势,面对国内改革发展稳定的繁重任务,党的各级领导干部,尤其要靠自身的优良作风,凝聚党心,振奋民心,攻难克坚,团结带领广大党员和人民群众,以新的风貌、新的姿态开创科学发展的新局面,谱

写构建社会主义和谐社会的新篇章。12 下面就通过学习谈谈自己存在的主要问题产生问题主要原因及整改措施: 一、个人存在的主要问题

<>每次除了参加单位组织的学习外,只是看文件报纸,电视新闻等,没有系统地学习政治理论书籍。没有培养自己深刻从政治的角度来观察、分析问题,认识事物停留在表面上,未能透过现象看本质,对事物的理解不够深刻、不够全面。

<>表现在:

有时对待工作不够主动、积极,只满足于完成安排的工作任务,在工作中遇到难题,有等待指示的心态,未把工作做实、做深、做细,只要还过得去就可以了。对业务知识的掌握不够全面,还存在多一事不如少一事的态度。

<>为民服务的公仆意识有点淡化,未切实做到为群众所想,急群众所急

<>有时碍于情面、关系,能过则过,能不批评就不批评,能不得罪就不得罪。

<>虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论,但思想上未引起高度的重视,学习时缺乏思考,只从字面上理解,没有理解其思想的精髓,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。

<>是未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。没有深刻体会 一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去 的实质。

<>上半年的工作已经结束,下半年的工作逐渐进入关键时期。在这承上启下的时刻,机关作风提升月活动的开展,对完成今年的各项工作任务,进一步树立良好形象,提高工作效率具有重大作用。我们要充分认识加强机关作风建设的重要性和紧迫性,开展机关作风提升活动是推进事业不断发展的迫切需要。要积极认真地投入到这次机关作风提升活动中。对照机关作风提升月的要求,要清醒地看到自己与先进的差距。草堰的各项工作能取得长足进步,发生显著变化,这主要得益于三班成员团结奋斗、真抓实干、开拓创新,得益于全镇广大干群爱岗敬业、充满激情的良好作风。但是,不能因为上半年成绩好,下半年就能放松,就能马虎。机关作风提升月活动的开展,适时给下半年的工作注入了新的活力。

<>进各项工作结合起来,牢记根本宗旨,坚持立党为公,执行为民,真正做到 用心想事,用心谋事,用心干事 。

<>学习,是干部增长才干、提高素质的重要途径,是作为一名干部终身的任务。加强学习,努力提高理论水平和政治素质是履行好自己肩负职责的重要保障。沿海大开发上升为国家战略,给我市的发展带来前所未有的机遇。这个机遇看似离我们个人很遥远,其实与每个人都息息相关。对于我这样一个普通的工作人员来说,尤其要学习。学习我市沿海开发的规划和具体实施细则,吃透精神,进一步明确我市沿海开发的具体内容,不断地反思:

我为沿海开发应该做什么?我为沿海开发能够做什么?努力提高服务沿海开发意识,只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展,宽广的视野、正确的决策,才能更好地服务。

附送:

作风建设民主生活会发言材料

作风建设民主生活会发言材料

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【1】作风建设活动教师党员民主生活会发言

学习了应局长《在**县教育系统作风建设主题教育推进会上的讲话》,结合自身在作风建设主题活动中的感受,作为党员教师我觉得自己要从以下三个方面去努力:

<>应局说教师先读十本书,然后教学生一本书。确实,当今社会,技术突飞猛进,经济发展快速,教学理念变化迅速,我们不懂的东西很多,学习真的很重要。应局要求我们做到自觉学、坚持学、系统学、真心学。让读书成为教师的习惯。学法律法规、读名家名著,不断提高教学理念、教育思想,并在课堂中运用和提高。我觉得这就是马克思主义的学风。现在我们下各小学非常重视教师的学习,学校把读书室建成了 最豪华的办公室,成为教师课余时间走的最勤的地方。我今后也要边工作边学习,争取做学习上的典范。

做道德上的样板。应局要求我们做人民满意的教师,我觉得自己要从以下三方面去做:

一爱岗敬业,干一行、爱一行、钻一行,做到一切为了学生;二对待学生公平、公正,做到为了一切学生;三关心爱护学生,既要关心学生的学习,也要关心学生的生活,做到为了学生的一切。

<>纪律是一个规范,没有规矩不成方圆。党员教师不仅要遵守党的纪律,而且还要模范地遵守学校的的劳动纪律,做到我们学校王校长要求的那样来的早一点,去的晚一点。

总而言之,作为党员教师我对自己的要求是:

平时看得出来,困难面前站得出来,党和人民需要的关头豁得出来。

以上是我个人的想法,与各位老师共勉。 【2】作风建设领导班子民主生活会发言材料

根据公司党委安排,今天召开以领导干部作风建设为主要内容的专题民主生活会。我个人认为有利于我们班子的团结、有利于增进相

互了解和信任,也有利于我们的工作。在此,我仅结合自己的工作实际和自身作风建设,谈谈我一年来的工作、思想认识和存在的不足。

我是半年前被任命为公司副经理的,此前在大队干了三年的基层领导工作。在公司党委和公司的正确领导下,在全体干部职工的共同努力下,大队紧密围绕生产经营、安全生产等中心工作,抓管理、堵漏洞、保质量、促生产,较好地完成了各项任务,产值和利润都创历史新高。可以说, 在基层的三年是自己发展意识不断增强的三年,更是自己管理和实践不断创新的三年。担任公司副经理一职后,我分管全公司生产、安全、市场等方面工作,面对新的工作任务,特别是面对总体运量不饱和、阶段运量不均衡、部分设备不适用等矛盾,面对安全生产压力的挑战,自己思考了一些,想了一些办法,也积极采取了一些措施。今年15月,完成货运量43万吨,货物周转量2238万吨公里,同比增长2 4%和5%。同时加大对外揽活力度,探索物流发展,规范项目部管理,市场工作又有新的起色。当然,这里面也凝结着在座各位领导班子成员的支持和汗水。就我个人而言,主要是在加快运行节奏、加大安全监管力度、加强团队协作、加速项目部建设、减少投诉这四加一减方面做了一些工作和努力,现简学述习如网下:

<>油田市场是运输的根本,保局内生产是我们的任务,也是生存的需要。只要是局内的勘探开发用车,再大的困难,我们也要全力以赴地保,想方设法地完成。为跟上油田生产的节奏,我们每周定期召开一次生产会,及时解决、协调问题,前瞻性地安排、部署各项工作,加快运行节奏,提高工作效率。每次大型搬迁,我都积极与钻井的沟通,制定搬迁预

案,落实车辆人员,确保运行万无一失。只要是局内重点井搬迁,我都会督导到现场,指挥靠前,协调到车。在今年3月的**1井搬迁过程,我多次赴新井所在地嘉鱼县幸福村现场,和职工打成一片,鼓舞大家的士气。**1井的搬迁 4月23日开始,连续12天之久,从探路、制定方案、概预算,到实施搬迁、调解矛盾,我全程 7000米钻机长途搬迁过程中,长车短缺,矛盾突出。在这种情况下,我要求所有车辆单位加强协作。内部协作、内外协作、对外合作已成为我们完成大型长途运输的主要做法,解决了我们有活没车干、有车没活干的矛盾。比如在实施**1井、**106井搬迁过程中,我们**的工程公司、物流公司两个车辆单位以及西南运输部通力合作,发扬团队精神,才取得最佳的效果。我们自己能拉的先拉,拉不了的,利用我们的资质、诚信度和掌握资源的优势,由物流公司组织社会运力拉运,西南运输部负责进井场的设备倒运。时间进度得到保证、车辆搭配得到保证、效益也得到了保证。

<>今年3月9日,为给外创市场的项目部将士加油、鼓劲、提神,我们在工程分公司车辆为西北运输部举行了声势浩大的出征仪式,增强外闯市场信心,坚定走出去的决心。在稳定外部项目部人心、规范生产安全管理方面也做了很多工作,我们会同经营部门出台了《运输公司驻外项目部营运管理规定》,进一步明确了安全生产职责,规范了运费洽谈、合同签定程序,严格了设备维护和油材料管理制度,也调整了项目部干部职工的各种补助待遇。在新购设备分配问题上,果断决策,适应市场,尽量考虑驻外项目部的发展需要,优先配车,逐步夯实项目部基础。同时,自己通过各种渠道掌握信息,联络朋友,扩大业务面。加强对外合作,内配外拉,从而打开了经营之路,为外创市场营造良好环境。

<>为掌握 个别现象,但反映的是运输的整体形象,此风不可涨。我极为重视,高度警觉,多次到工程公司召开现场办公会,多次到搬迁现场检查落实,多次与用用户沟通,有效遏制了部分司机工作疲塌、拖拖拉拉、懒懒散散的行为。同时经常白天黑夜的深入大修厂、**修理厂督促抢修车辆,提高车辆完好率,缓解车辆和任务之间的矛盾,服务质量的投诉问题基本上没有了,做到了正点、优质、高效地服务勘探开发,也树立了运输良好的服务生产、服从大局的形象。

过去一年,本人无论是在基层担任大队长,还是在公司负责安全生产和市场工作,始终坚持学习政治理论,并努力向xx倡导的八个方面良好风气和集团公司党组要求的领导干部六种作风形象迈进。一是政治意识显著增强。通过学习,使自己进一步加深对科学发展观、构建和谐社会的认识和理解,认真贯彻局党委、管理局的总体部署,强力落实公司的工作安排,促进了公司生产平稳运行。二是宗旨意识得到加强。坚持心系职工群众,关心弱势群体,经常深入特困家庭,问寒问暖,帮助困难职工群众解决实际问题。三是廉洁自律意识显著增强。无论是在工作还是在日常生活中都能严格要求自己,从不以权谋私。花钱办事,主动置身于群众监督之下,不乱花单位一分钱,不收受他人所送的礼金。四是勤奋敬业意识得到提升。把精力都放在工作上,把心事都放在事业上。始终坚持服务用户抓质量,开拓市场讲诚信,稳固市场创品牌。精心组织生产,合理调整运力,实施承诺服务,没早没晚、没日没夜、随时随地、随叫随到,以服务油田的勘探开发为己任。在确保局内生产用车的前提下,加大外闯市场开拓力度,竭力挖掘潜在客户。抢抓机遇,扩张市场,为公司圆满完成各项任务,实现又好又快发展目标不懈努力。

虽然个人在工作上干劲比较足,思想上有一定的进步,但也存在着很多不足:

<> 二是人、车、活三者矛盾还比较突出,研究和解决的不够深入,还有大量工作要做; 三是对机修板块的关心和支持不够,安全上管的多,生产上管的少; 四是出于工作,遇到一些具体问题时,情绪急躁,批评人过度。 当然,旁观者清,在工作和生活中,可能还存在一些我没有察觉的不足。我的发言完毕后,请各位诚恳的给予指正,帮助我提高认识,改进工作。

最新建设美丽休闲庄园心得体会及收获二

州税务局:

一年以来,我局纪检监察工作在州局纪检组、监察室和县纪委、县监察局的领导下,深入贯彻落实党的十九大精神和十九届中央纪委二次全会精神,认真落实全国、全省、全州国税系统和地税系统全面从严治党工作会议的各项部署,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕税收工作实际,构建全面从严治党新格局,加强党内监督,强化正风肃纪,认真落实“两个责任”,提高防控机制、执纪问责,确保干部思想健康、作风健康、清正廉洁,为我局健康发展提供有力的组织纪律保障。现将一年来纪检监察落实党风廉政建设工作报告如下:

为了确保今年全面从严治党工作各项任务落到实处,取得成效。一是重新调整了党风廉政建设工作领导小组,以党委书记、局长为组长、党委委员副局长、纪检组长为副组长、各部门负责人为成员,为推进全面从严治党提供了有力的组织保障。二是签订责任书。在年初,原国税、原地税分别召开了领导小组会议和县局全面从严治党工作会议,各自传达了全省、全州国税、地税系统会议精神和部署,原国税党组书记、局长分别和班子成员签订了全面从严治党主体责任书,各部门按照(施秉县国税局“集成优化、归口管理”岗位责任)进行层层分解,落实到每一个干部,原国税逐级签订主体责任书40份,监督责任书4份。原地税2018年逐级签订主体责任书28份,双方都把此项工作列入县局绩效考核,实行责任追究。

根据《中共黔东南州国家税务局党组关于认真做好2017年度党风廉政建设考评工作的通知》(黔东南国税党组发〔2018〕6号)要求,在会前,监察室事先已将班子成员述责述廉报告进行了张贴公示。1月17日,组织召开了述责述廉及廉政考评大会。会上,党组书记、局长作2017年县局党组落实党风廉政建设责任制情况报告和个人述责述廉报告,领导班子成员分别作了个人述责述廉报告。会议结束后,由县局纪检监察部门组织全局干部31人,对县领导班子及班子成员在落实党风廉政建设责任制等方面进行了测评,测评结束后,对测评表进行了封存上报州局监察室,由州局统计测评结果,经州局反馈,原国税领导班子得票率为100%,等次为“好”,县班子成员全部测评为“好”等次。原地税领导班子得票率为100%,等次为“好”,县班子成员全部测评为“好”等次。总之,在州局党委的统一安排下,严格按照程序,完成了年度述责述廉和测评工作。

(一)认真落实“纪检日”学习。结合自身实际,每月组织开展纪检日学习1次,通过学习习近平总书记系列重要讲话和违纪违法典型案例等,增强了干部的纪律规矩意识,运用违纪违法典型案例,警示和引导基层党员领导干部和一线执法人员依法正确行使权力。

(二)扎实开展廉政警示教育。一是积极开展全员警示教育,上半年,党组书记、局长组织全体干部职工通报了总局公告的10起违法违纪案件的警示教育。围绕案例中的违法违纪行为,进行了深入剖析和点评。以案释疑,以案明纪,以案醒人。同时希望全体干部职工提高思想认识,不断增强廉洁自律意识。二是将上级通报的典型案例组织全局干部集中学习,并公布到县局内网进行全员学习,提高干部廉洁自律意识。

(三) 开展实地警示教育。为进一步强化党员干部的底线意识,打造风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态,抓好全局党员干部的党风廉政建设工作。

1.6月18日,我局支部成员(原国税)积极参加了县直纪工委组织的实地警示教育活动,并以支部组织生活方式将参观实地警示教育内容向全体党员干部传达学习,延伸拓宽教育面。

2. 6月22日,施秉县原地税局与剑河县原地税局联合开展党风廉政警示教育活动,以坚定理想信念为主脉络,点学习党的十九大精神和习近平系列重要讲话精神,重点了解了党中央监察委员会关于党风廉政建设的各项重大政策部署,持之以恒抓好党风廉政建设工作。

3.7月27日,施秉县税务局全体党员干部赴黔东南州基层党员干部廉政教育基地参加由县纪委组织的全县党员干部警示教育活动。通过此次警示教育活动,让党员干部深刻的认识到思贪欲之害,常怀律己之心之重。在今后的工作中要坚定理想信念,增强法纪观念和廉洁自律的意识,筑牢拒腐防变的思想和精神防线,不忘初心,认真履行好自己的职责,全心全意为人民群众谋好事、办实事,做一名合格的党员。

(四)加强常态化明察暗访。一年来,按季开展明察暗访。主要采取走访纳税人,暗访作风纪律执行情况,查阅单位财务收支凭证等多种形式,深化纪律作风建设,警惕“四风”隐形变种、反弹回潮,坚守纪律作风底线不放松。通过明察暗访,促进了干部职工不断强化纪律意识、规矩意识和自律意识。

(一)统一思想认识,开展作风整治。按照《黔东南州国税系统开展作风整治工作实施方案的通知》(黔东南国税党组发〔2018〕26号)的要求。及时召开作风整治动员大会,通过强化日常督查、下企业、到中介机构明察暗访等方式,严格落实中央“八项规定”精神,开展作风整治工作突出问题集中专项检查,加强作风整顿。县局党组以身作则,带头查摆问题,边整边改、立行立改。

(二)开展纪律作风自查自纠。我局对文件通报的纳税服务、征收管理、税务稽查和工作纪律四个方面存在19个问题进行了自查自纠。针对存在的问题,我局党组高度重视,多次召开专门会议强调工作纪律并责成限期整改,重申必须把纪律和规矩挺在前面,从小事做起、从具体的工作改起,在严格惩处的基础上修订出台了“集成优化、归口管理”考核办法、“集成优化、归口管理”岗位责任追究制(试行)等管理制度,力求做到以制度管事、管人,将各类风险降到最低。

(三)加强机关作风和工作纪律。重大节日,县局党组及时召开全体干部职工会议,强调廉政纪律,纪检监察部门在重要节点做好提醒、警示,进一步规范了干部执法行为。严格落实 “月报告”、“零报告”“双签字背书”等制度要求。同时开展税务干部违规收送礼品礼金专项整治等活动,“四风”整治工作收效甚好。

我局严格按照州局“两个责任”工作任务清单,认真进行了分解落实。一是落实任务责任分解。细化和明晰县局党组、党组成员及各部门落实党风廉政建设“规定动作”和工作要求,明确了责任主体、责任重点,责任内容,整个工作做到了有组织、有领导、有落实。二是推行项目管理。我局党组结合工作职责、业务特点,对照“两个责任”清单,确定责任落实重点项目,明确项目负责人、承办人、工作措施、完成时限等关键内容,制定了落实方案,并报经县局领导小组办公室审定,以项目化方式抓好主体责任的承接落实。

加强对行政管理权和税收执法权的监督。一是加强落实税收优惠政策,加强组织收入的分析,严格执行增值税一般纳税人认定、个体税额核定、按月检查税收票证、发票领用存情况的监督。二是加强执行个人有关事项报告制度、婚丧喜庆事项、选人用人、重点对执行民主集中制、“三重一大”决策事项的监督。三是加强财务管理的大额支出、房屋装修、固定资产管理、政府采购审批,重点对规范津补贴执行情况的监督。

县局纪检监察小组每月对局内部门开展同级监督督查不少于4次,不定时的对干部出勤、着装、工作作风、工作纪律、环境卫生、纳税服务执行情况等的检查,每季由监察室牵头完成一项指定业务的督查,一年以来(截止10月25日止),共开展各类明察暗访和作风纪律专项检查共48次,发出通报8期,通报上班时间未按时到岗2人次,旷工2人次,未按时阅读公文8人次,扣款金额1110元。

加强信访举报和案件查办工作,建立和完善各项规章制度,完善信访案件查办的协调机制,严格执行重大案件报告制度,在县局办公楼大门外和办税服务厅设置了党风廉政建设举报箱,在举报箱上公开举报电话,一年来,没有收到信访举报。

一年以来,在履行监督责任的具体工作中,仍然存在不足的方面。一是监督责任细化不够,具体责任落实不够明确。二是监督方法欠缺,过于简单,工作按部就班。三是监督创新能力不够。

针对以上存在的问题,下一步将采取积极态度和有效措施努力整改,切实做好监督工作。一是重新细化监督责任,明确责任到岗到人。二是强化担当意识,落实好“一岗双责”。三是继续完善同级监督管理工作,丰富监督方式方法,不断把监督工作推向纵深。四是加强自学,岗位练兵,上级培训等方法提高纪检监察人员素质,更好地为监督工作服务。

最新建设美丽休闲庄园心得体会及收获三

为了深入贯彻县教育局《美丽校园建设xx行动计划》指示精神,全面落实各项目标任务,全面推进王口镇教育事业的科学发展,决定利用学校、个月时间开展创建美丽校园活动,特制订本方案。

全面贯彻落实xx精神,进一步改善办学条件、优化学校管理、提高教育质量,全面加快教育现代化建设,努力办好人民满意的教育,为建设美丽xx学校做出应有的贡献。

开展美丽校园建设活动,着力提升发展短板,着力提升教育内涵,着力提升教育质量,着力增强服务能力。到2020年xx月基本达到美丽校园建设标准,力争建成周边乡镇校学习的典范。

1、优化资源配置,建设现代校园。加强校园建设的规划研究,按照"大气厚重、精致典雅、协调规范、彰显特色"的要求,不断提升学校建筑设计的科学化和现代化水平。依照学校实际,并结合资金状况,制定学校中长期布局规划及远景规划,分阶段、逐步完善学校的整体布局;对校园部分区域进行规划、设计、调整,增添景物和修饰,逐步增加学校的教育气息;制定操场硬化改造规划,坚持每年暑假期间对操场部分路段进行硬化补修,坚持每月对操场进行维护;勘察、制定两馆一厅的建设规划,加强与相关部门的沟通与协调,大力筹措建设资金,努力加快建设步伐;进一步完善各专用教室的管理和使用制度,加强管理人员的培训与督导,不断提高专用教室的使用率;加强饮水设备的监管与维修,保障师生免费饮用安全水;加强水冲式厕所管理,确实保障无障碍设施和无障碍厠位的安全使用。

2、丰富学校文化,建设人文校园。坚持立德树人,把社会主义核心价值观融入教育全过程,强化中华优秀传统文化教育。认真抓好德育教材建设工作,认真组织多主题班会,开展诵读、儒学教育和相关评比等系列活动;完善轮班升旗制度,严格学管会的日常常规检查,以多种形式开展"五个教育"的活动加强学生行为规范教育,着力培养学生良好的道德品质和文明行为;狠抓教师师德学习、教风学习,促进良好的教风;结合德育课题,开展展示活动,加强班级文化建设,形成良好的学风、校风;挖掘学校儒家传统文化的内涵,形成材料加强宣传学习;精心打造校园门厅文化、走廊文化、教室文化、专用教室文化、办公室文化、操场文化、餐厅文化、警务室文化等;进一步修缮与丰富校史馆;组织得力人员,积极筹办校刊,加大班级校讯通、班级博客的使用监督;召开专题会议,让学生深入学习、讨论校训、校规、校歌的内涵,达到弄懂校规、熟背校训、会唱校歌;进一步规范心理辅导室的运用,分季节、分班级对全体学生进行心理教育,加强对个别有心理问题和障碍的学生的心理辅导和咨询;严格组织、落实十二星、三好生、优秀班集体等的评比活动和"美丽中国.我的中国梦"读书征文活动,逐步提升校园文化品位。

3、倡导生态文明,建设绿色校园。积极开展植树造绿、美化校园活动,逐步形成"乔灌花草合理搭配,景观小品错落有致"的花园式格局。制定绿色校园整体规划,对楼前绿化区进行重新调整,增添两处小品人文景观,加强学校部分区域硬化建设和照明景观建设;学校的围墙、护栏、橱柜等实施每年至少一次粉刷,达到窗明几净,外观无任何污染物;不断完善财务制度,厉行节约,反对浪费,积极推进无纸化办公的校园建设活动;加强德育处及学管会对卫生工作的检查与监督,对责任区域实施打分记录,纳入班级和处室的卫生评比考核,定期张榜公布;利用主题班会和社会实践活动,开展绿色环保教育和节粮、节水、节电活动;积极组织疾病防控专题教育,通过班会、墙报、宣传栏等形式加强疾病防控的宣传,组织学生按规定进行体检,注意季节性晨检报告;制定控烟工作制度,加强日常监督检查,悬挂无烟学校宣传牌。

4、推进改革创新,建设活力校园。一是全面落实国家和地方课程,开好课程,开足课时,积极开发特色校本课程。本学期进行宣传发动,要求全体教师挖掘自身特长,结合国家课程、地方课程,地域资源和学校实际确定校本课程内容,确定课题备下学期使用。二是积极推进"主体-和谐-高效"教学模式研究,认真完成课题的立项和结题工作,搞好在研课题的研究工作,确保如期结题;积极组织教师开展听课、评课、议课、同课异构等教研活动,搞好大课堂活动,鼓励教师积极参加外出学访和各级各类培训活动,进一步规范"导-讲-练-拓"四环节教学模式,加强教师的业务理论学习,提高教师的整体知识水平。三是落实减负措施,每日实行作业量监控,坚决禁止补课行为,确保学生在校时间不超过8小时,切实减轻学生课业负担。四是注重加强社会实践教育的组织与指导,每年组织赴梁头实践基地的活动,确保安全、有序、实效;定期组织学生到学校公益、劳动、社区三个实践基地活动。五是认真实施《国家学生体质健康标准》,强化体育课和课外锻炼,保证学生校园体育活动时间每天不少于1小时,落实体育艺术"2 1"项目,达到学校规定标准,《国家学生体质健康标准》达标率93%以上。六是完善社团各项管理制度,每学年认真组织学校社团项目的申报,按时间安排定期活动;认真组织好学校四月份艺术节,九月份体育节。认真组织科技辅导,积极参加科技竞赛。七是积极鼓励专任教师学历进修,确保2016年本科以上学历达标率95%以上;搞好骨干教师的培养,充分发挥骨干教师的示范引领作用,不断完善新老教师结对帮扶制度。

1、加强领导,统一协调。成立建设美丽校园领导小组,加强对活动的领导与协调。

组长:xx。

副组长:xx、xx、xx。

成员:xx、xx、xx各年级主任。

2、加强宣传,提高认识。通过校园网、宣传栏、电子屏、专题学习等形式,提高全校师生对建设"美丽校园"目的、意义的认识,提高"建设美丽xx学校"的责任感与自豪感。

3、征求意见,制定方案。通过征集教职工提案、召开座谈会、董事会、家长委员会等形式广泛征求各方面意见和建议,制定可行性建设方案。

4、明确分工,责任到人。依照分工,将各项目标任务分解到处室,各处室再依据实际情况责任到人,限期完成。领导小组跟进督查,确保各项活动顺利、有效地开展。

5、及时总结,巩固深化。定期召开领导小组工作会议,对建设活动进行阶段小结或总结,研究部署下一阶段建设工作安排,表彰奖励在建设活动中表现突出的集体和个人,宣传在建设活动中涌现出的典型事例和事迹,探索建立活动长效机制。

最新建设美丽休闲庄园心得体会及收获四

甲方:

乙方:

甲方拟建房屋一座,位置在所在地,由乙方负责承揽建设。为明确乙方在承揽建筑甲方房屋中的权利和义务,根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》的有关规定,结合该工程具体情况,双方本着平等、互利、诚信原则,确保建房过程中坚持安全、优质、高效、低耗原则,现经双方充分协商,同意签订本合同,以期共同遵守。

二、施工要求

1、甲方将房屋以包工包料的方式承包给乙方施工。

2、所有工人的食宿等问题由乙方自己解决,费用由乙方自理。

三、工程质量

1、乙方必须认真按照甲方提供的房屋设计图纸进行施工,并随时接受甲方或甲方委托人员的督查。

2、乙方施工时要保证质量。使用前必须把砖头浇水湿润,沙浆的饱满度必须要达到“三个一”砌筑法,即(一块砖、一铲灰、一挤揉)。

3、如果乙方因为自身水平原因达不到工程合格条件的,乙方应该按照甲方及其委派人员的要求返工修改或重弄。返工修改后仍不能达到约定使用条件的,乙方应当承担工程质量违约责任。

4、房屋建成后,因为乙方原因引起的质量问题造成甲方不能正常使用的,仍由乙方承担修理返工或重建的责任,并由乙方承担所需的费用,并赔偿甲方的相关损失。

四、工期延误

工期从 年 月 日开始建设,工期为50天。无正当理由,乙方不得延误工期。由以下原因造成完工日期推迟的延误,经甲方确认,工期可以相应顺延:

1、不可抗拒的自然力,如地震、洪水、冰雹等;

2、甲方同意给予顺延的其它情况(须由甲方签字同意的情况说明)。

五、工程造价

房屋建设总造价为大写: 。 小写: 万元。

七、付款方式

付款方式分三次:第一次:合同签订后,预付装修 万元、大写: (材料款)。第二次:主体房和新建房主体完成后 万元、大写: (进度款)。第三次:全部完工,经甲方经验收合格及甲方签字认可后,除10%的质保金外其余款一次性拨付, 10%质保金在一年后无质量问题付清。

一、施工安全

1、乙方在组织工人施工过程中要特别注意安全,杜绝一切安全事故,并承担由于自身安全措施不到位或管理不力等造成的事故责任和由此发生的一切费用。如有此类情况出现,责任与一概与甲方无关。

3、乙方应加强对其人员的安全教育,严格管理,遵守国家法律法规,安全施工。乙方人员的安全事故由乙方自行负责,与甲方无关。

4、乙方须具有从事农村房屋建设的成熟经验,负责施工建设并交付建房成果。

八、违约责任和争议的解决办法

1、工程质量达不到约定要求的,乙方要进行修理、返工或重弄;造成损失的,乙方要赔偿所有损失。因乙方原因有其它致使合同无法履行情形的,乙方要赔偿因其违约给甲方造成的一切损失。

2、乙方若无视甲方的合理要求,或者采取消极怠工和延误工期等做法为难甲方,视为乙方根本违约,甲方有权解除本合同,并只需支付按照已完工的工程量计算人工钱的50%给乙方。

3、在乙方无违约行为的情况下,甲方若不按合同约定支付工钱,在工程相应进度完成贰天后,则按银行有关逾期付款办法的规定按照延付金额每日万分之三偿付乙方赔偿金。

4、因乙方违约使合同不能履行,另一方欲中止或解除全部合同,应提前5天通知违约方后,方可中止或解除合同,并由违约方承担违约责任。

九、合同的生效与终止

1、本合同一式两份,甲乙双方当事人各执一份。

2、本合同自签订之日起生效。

3、在工程验收合格,甲方付清工钱后,该合同自动失效。

十、其他

以上合同,双方必须共同遵守。如经双方协商同意签订补充合同,补充合同与该合同具有同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

最新建设美丽休闲庄园心得体会及收获五

第一章 项目概述

1.1 项目概况

1、项目名称:########县xx公司生猪标准化规模养殖场建设项目

2、项目建设性质:改建

3、项目建设地点:########县岭村 4、建设工期:########

5、项目单位:########县xx公司 6、项目单位法人及电话:################ 7、主要建设内容:

(1)粪污处理系统:修建500m3粪污处理池,修建排污渠500m;

(2)猪舍标准化改造:猪舍改造20_________m2;

(3)配套设施:新建蓄水池一座600m3,道路硬化1000m2,场区绿化500m2,消毒水池10m3;

(4)其他:固液分离机一台,80kva变压电设备一套,1t/h环保型锅炉一台。

8、项目总投资:157.4万元 1.2 项目单位基本情况

1.2.1企业简介

########县xx公司成立于20_________年7月,注册资金30万元,主要经营范围:猪、羊、鸡养殖销售,开荒造林及农副产品开发。目前公司占地100亩,现有生产建筑、辅助生产建筑及生活管理建筑总建筑面积 4000m2,其中生产建筑 3000m2,辅助生产建筑 600m2,办公生活建筑 400m2。包括办公室、饲料加工室、库房、消毒室,养殖场房,配?z了部分自动饮水器、自动采食箱。现有基础母猪200头,公猪8头,年出栏生猪3000余头。

公司现有职工18人,其中技术人员7名,管理人员5名,生产工人6名。公司以养猪场为依托,雄厚的技术力量为动力,实行公司加农户的生产模式,围绕农业产业结构调整,以促进农民增收致富为目的,走出了一条“公司+农户”的农业产业化道路。

1.2.2 企业现状 1、企业生产经营情况

表1-1近两年企业经营情况

由表可以看出,近二年公司资产总额、销售收入及利润总额呈上升趋势,发展势头良好,财务状况运行良好。

2、企业基础设施 (1)基础设施

现有基础设施表

(2)供水、供暖及供电

供水:现有水源为龙溪镇佛堂岭村深水井,通过管道接入猪

场;

供暖:现无采暖设备;

供电:现有供电由龙溪镇佛堂岭村供给,猪场附近接入,未设变压器及相关变配电设施。

(3)现有设备

现有设备明细表

1.2.3 存在问题

1、随着养殖规模的不断扩大,粪便排污量增大,大量的粪

便不能及时清运和污水造成了资源浪费和环境污染,给生猪的生产、防疫、安全带来_____,同时也影响与周边群众的和谐相处。

2、随着养殖规模的扩大和养殖技术的提高,原有简陋猪舍已经不再适应猪场的发展需要,必须对其进行改造。

3、基础设施有待于完善。场区内的大量空地和场区周围的主要道路至今仍未硬化,既影响环境卫生,又不利于_____来往;现有供水设施由村内水井直接供给,场区内未建设蓄水设施,即影响场区内供水压力,又无法保证场区内消防需要。

3、现有供电设施不稳定,没有供配电设备。 4、猪场现无水池。

5、随着猪场养殖规模扩大,现有的一些设备已不能满足生产需要。

第二章 项目建设的目标及意义

2.1项目建设的有利条件

2.1.1 政策优势

近年来,_____和地方政府为大力发展畜牧业,制定了一系列的扶持政策,畜牧业是现代农业建设的重要内容,当前########省畜牧业产值已将近占到农业总产值的三分之一,畜牧业生产正处于生产方式逐步转变、畜产品质量稳步提高、综合生产能力不

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