最新护士管理办法(实用11篇)

使我们能够更好地评估自己的进步和发展。如何提高学习效率是学生们共同面临的挑战。以下是小编为大家整理的一些生活技巧和小窍门，希望能帮助大家更好地生活和工作。

护士管理办法篇一

3、严格遵守医院各项规章制度，防止差错事故;。

4、严格遵守医院护理管理制度，不断提高护理质量;。

5、严格遵守岗位责任制，医、护、工分工明确，严格按各班工作标准要求完成工作;。

6、建立良好的医护患关系，做好病人及家属的健康宣教;。

8、熟悉内科常见疾病诊疗原则、常见化疗药物的用法及毒副反应的观察和护理;。

10、每位护士均要留下联系电话，以备科室临床护理工作查询，离开广州要报告护长;。

11、高级责任护士有指导初级责任护士工作及护理质控的责任和义务;。

13、刻苦钻研、精益求精，不断更新护理知识，积极开展新技术、新业务，提高业务技术水平，每人每年完成一篇文章。

护士管理办法篇二

为适应卫生改革与发展需要，加强护理队伍专业化建设，提高护士专业技术水平，进一步完善我院护理人才培养体系，提高护理队伍整体素质，现特制《专科护士培训管理办法》如下：

2、分步骤地对手术室护理、重症监护、急诊急救、供应室专业人员参加专科护士培训，提高我院专科护理水平，为病人提供高质量的护理服务。

1、应有良好的职业道德，热爱护理事业和全心全意为患者服务精神。

2、必须为中华人民共和国执业护士，在相关专科工作2年以上。

3、除具备完成本岗位职责的能力外，还应具备扎实的基础理论、基本技能和较好的专科护理知识与实践经验。

4、条件合格者，本人自愿并经科室推荐后，由护理部综合考评进行选拔，院办公会同意。

2、负责全院相关专业的护理会诊和疑难处理。

3、在临床岗位中对其他护理人员进行专业指导，并对专科护理的有关工作提出完善和改进建议。

4、主动、及时地掌握本专科领域护理新理论、新知识、新技术和新方法，积极参加本专科的护理继续教育学习。

5、严格执行各项规章制度、操作规程，严防差错事故发生。

永乐中心卫生院。

2013-1。

护士管理办法篇三

的促销员应该时刻地注重自己的仪表形象。工作期间要做到如下要求：

·注意发型不宜太夸张，包括头发颜色、头发形状;。

·化妆要适宜，不宜浓妆;。

·不能戴太大的耳环;。

·指甲不要留得太长，也不要染色;。

·着装要求统一、整洁大方，不能穿休闲类服饰;。

(二)用语规范。

促销员应保持热情主动的促销意识，针对不同的情况，及时对光临的顾客礼貌问候，主动介绍，让顾客在愉快的气氛中接受促销员的推荐，促成购买。促销员在整个销售过程中，尽量要做到热情大方，但不必过于谦卑，用热情的服务来打动顾客，感染顾客。工作中使用礼貌用语，做到彬彬有礼，和蔼可亲。

不同情况下的用语。

见到来售点的顾客“您好，欢迎光临”;。

称呼顾客应使用：您、老师、师傅、先生、大姐、小姐等礼貌称谓;。

对已购物的顾客表示感谢“谢谢您!”“欢迎再次光临!

对未购买者，可使用“没有关系!”“欢迎下次光临!”等鼓励性话语;。

不能立刻接待顾客应对顾客说“对不起，让您久等了”;。

在顾客等待之后“抱歉，让您久等了!”

在请教顾客时“对不起，请问您贵姓?”;。

在向顾客道歉时“非常抱歉，给您添麻烦了”。

(三)服务规范。

1、言语举止符合规范;。

2、对产品的相关知识要了解，当顾客的好参谋，不夸大其词产品功能或功效;。

3、热情、自信地待客，不冷落顾客;。

5、耐心待客，不得有不耐烦迹象;。

6、为顾客拿产品或进行包装时应熟练、正确，递给顾客时应使用双手;。

7、不强拉顾客;。

8、不恶意诋毁竞争对手的商品。

(四)行政纪律。

1、准时上、下班，上班时间内不允许出现空岗;。

2、请假应遵守公司和卖场的考勤规定;。

3、就餐时间严格遵照卖场规定;。

4、上班不得闲聊、吃东西、看报刊、唱歌、喧哗等;。

5、不能坐、靠着待客;。

(五)售后服务处理规范。

1、对购买后的回头咨询的顾客，应热情、耐心地予以解答;。

5、问题较严重的，应先安抚好顾客情绪，并马上向业务主管或其他上级汇报;。

10、整个处理过程应注意隔离事件，严防事件被进行不利的报道。

(六)考核条例。

款(捐款金额不限)到公司作为活动开销的一部分。

2、积极参加公司各种培训活动，努力提高推销技巧;。

3、业绩考核：

a、薪资构成：薪资=基本工资+销售提成奖+考核奖金;。

b、基本工资：基本工资是促销员最低生活保障，与考勤挂钩;。

c、销售提成奖。

任务销量：依据超市具体情况而定。

4如销售员月任务量为1万元，完成任务量，按以下二种方式全额提成：

第一方案：1584。

a纸品按1.5%的提成。

b尿片、尿裤\湿巾按3.3%的提成。

c卫生巾按6%的提成。

d特价纸按0.5%的提成。

特价：20xx元×0.05%=10元。

纸品：5000元×1.5%=75元。

尿片、湿巾：6000元×3.3%=198元。

卫生巾：20xx元×6%=120。

考核奖金：奖金是指在本月销售任务量的基础上有一定的提升所给予的奖励。在本月销售任务量的基础上超额20%给予50元的奖金，30%给予100元的奖金，以此类推奖金达到200元封顶。

如：本月任务量是10000元，实际销量为15000元，已在本月任务量的基础上超出50%给予150元的奖金。

薪资:830(基本工资)+403(销售提成)+150(考核奖金)=1383元。

第二方案：在第一方案的基础上提成比例点有一定降低，另加300元的其他费用。

a纸品按1%的提成。

b尿片、尿裤\湿巾按2%的提成。

c卫生巾按3%的提成。

d特价纸按0.5%的提成。

示例：如本月销售特价20xx元、纸品5000元、尿片尿裤及湿巾6000元、卫生巾和护垫20xx元，本月总销量15000元，也完成任务量，提成如下：

特价：20xx元×0.05%=10元。

纸品：5000元×1%=50元。

尿片、湿巾：6000元×2%=120元。

卫生巾：20xx元×3%=60。

考核奖金：如同第一方案。

若未完成任务量没有提成及奖金，只有保底工资。

(七)促销的技巧与艺术。

一个优秀的促销员经过长期的工作经验积累之后，能练出一双火眼金星的眼睛，能对顾客作。

出以下分类：

a、漫不经心、随便看看的;。

b、有购买意向，前来打听价格的;。

c、想购买但还存在犹豫心理的;。

d、能够作出决策、马上购买的。

如果能作到这一点的话，那么就能够针对不同顾客实施不同的促销办法和促销技巧，对顾客。

人花费太多的时间。

在促销中可以采取以下策略：

对付精打细算的：可以采取施以小恩小惠赠送其一些小礼品;。

对付爱唠唠叨叨的：可以采取与其泡蘑菇的办法不要轻易放弃;。

对于爱挑三拣四的：一定要耐心解释他们提出的问题。

护士管理办法篇四

兼职人员代表公司的社外对其公司开展宣传推广活动，工作的目标是提高公司的知名度和现场招聘的人气，工作的目的有：发票、贴海报等工作!

一、兼职人员工作时间。

兼职人员每天早上08：30准时上班，下午17：30下班，中午休息一个半小时，兼职人员不得迟到、早退和无故矿工!如有特殊情况需要请假的，必须在前一天口头陈诉，或电话告知!如没有按照要求执行规定的，按照情节轻重和迟到早退次数处理!1、处罚规定：迟到或早退一次的(时间在30分钟以内的)，给予警告一次，迟到或早退两次的(时间在30分钟以内的)，给予严重警告一次!迟到或早退三次直接给予开除，并给予相应的经济处罚!无故矿工者直接给予开除并扣除三天的工资!2、奖励规定：兼职人员每次外出发票必须要有回收率，按照每回收一张按照0.05元一张计数，多回收多计数，上不封顶!

二、兼职人员工资发放。

三、兼职人员工作考核。

1、入场卷发放。

兼职人员每天必须按照要求发出所以外出携带的票据，如有不实发放或丢掉，应按照每张票据的价钱给予处罚并赔偿于公司票据原有的价格，兼职人员必须在规定的时间在规定的地点发放票据，如发现没有在规定的时间和规定的地点发放，第一次给予警告，第二次给予开除并给予经济处罚(特殊情况待定)。

2、海报张贴。

兼职人员必须按照规定外出贴出携带的海报，在张贴的过程中，不得有不实或丢掉，如发现不实给予警告并处于经济处罚，如丢掉，直接给予开除并处于经济处罚，并且赔偿公司海报原价格(特殊情况待定)。

兼职人员外出发票或者张贴海报后，我们会抽排一员进行对其监控，在监控的过程中，如发现兼职人员有消极待工或者工作效率不高的人员，第一次我们应给予批评和教育，第二次给予警告，第三次直接给予开除，并处于经济处罚!在张贴海报的过程中，如发现没有在规定的地点张贴出海报，按照每张5元的价钱给予处罚!

护士管理办法篇五

1、护士执业考试与护理专业初级(士)考试并轨后，经全国护理专业初级资格考试成绩合格，取得护理专业初级(士)资格证书者。

2、符合《护士管理办法》及《关于卫生专业技术资格考试工作及有关问题的通知》(国人厅发〔〕42号)规定的具有普通高等院校护理专业本科以上学历免考者。

3、符合以上两个条件之一的受聘于部队(含武警)医疗机构的合同护士。

4、符合以上两个条件之一的受聘于计划生育服务机构的护士。

执业护士首次注册条件。

上述人员拟受聘于医疗卫生机构从事护理专业技术工作，具有国家承认的中专以上护理(或助产)专业学历，参加全国护理专业初级(士)资格考试成绩合格或取得护士资医学教`育网搜集整理格证书(并轨后)，均可依照本方案规定的程序，向注册主管部门申请注册，取得《护士执业证书》。

执业护士首次注册必须提供的材料。

1、《护士首次注册申请表》(原件)。

2、申请人身份证明(验原件交复印件)。

3、当年护理专业初(士)级资格考试成绩合格证明或/和《护士资格证书》(验原件交复印件)。4、国家承认的护理专业(含助产士专业)毕业证(不包括各类医士专业学历)及学历验证证明或计划内招生的有效证明(具体参照粤卫办〔〕83号文件)(验原件交复印件)。

5、医疗机构拟聘用在护士岗位(不含护士助理或助理护士、护理员岗位)的有效证明。

6、医疗单位临床实践的有效证明和业务技术考核合格证明。

7、拟聘用单位所在地二级以上医院、妇幼保健院出具的申请人6个月内的《广东省护士注册健康体检表》(原件)。

8、近期一寸免冠正面半身彩色照片4张(同一底版，其中申请表、体检表各1张，另交2张)。9、人事档案已在我省医疗机构或人才服务中心的护理专业本科学历毕业生，凭人事部门的拟录用通知或人才服务中心出具的人事档案代理证明，向执业所在地区(县)卫生行政部门申请《护士执业证书》。10、在外省或省内其他市参加全国护理专业初(士)级资格考试成绩合格或获得护士执业资格证后，在我省申请办理护士执业证的，须提交外省卫生厅或省内其他市卫生局出具的未注册证明原件。

11、参加全国护理专业初(士)级资格考试成绩合格或获得护士执业资格后两年内未注册者，申请注册时，还应提交在注册主管卫生行政部门指定的医院接受3-6个月培训，并经临床实践考核合格的证明(见附件10)。

12、拟在营利性医疗机构及内部医疗机构执业的护士需提供该机构《医疗机构执业许可证》副本复印件。

上述材料的复印件请粘贴在a4纸上。所有提供的材料必须按上述编号顺序装订成册，并放入“广东省护士注册材料档案袋”内，以方便集中审核及归档。

首次注册程序。

1、填表。

2、准备材料。护士执业注册申请者按提交材料要求备齐注册所需材料并按顺序装订成册，交给所在单位。

3、单位复核。各单位对申请者提交的材料进行复核，并由护理部主任或总护士长在《首次注册申请表》上签署审核意见并在提交材料的复印件上加盖意见。

4、录入信息。100张床位以上的医疗卫生保健机构配备护士注册信息管理软件(机构版)。并预录入护士注册信息。

5、交表送审。各有关医疗卫生保健机构在规定的时间内将本单位符合注册条件者的注册材料及录入的注册信息统一交送当地护士注册机关。

6、注册机关初审。各县(区)注册机关组织对申请注册材料进行审核，审核合格的，有关负责人签署同意意见，按照“《护士执业证书》填写说明”(见附件)编号并打印《护士执业证书》，核对打印后的《护士执业证书》，张贴照片。

7、上级主管部门再审。按逐级审核，层层把关的原则，各县(区)注册机关在规定的时间段内统一将首次注册材料和《护士执业证书》(正副本)送地市级以上卫生行政主管部门审核。

8、发证机关终审发证。

9、注册。各注册机关领回《护士执业证书》(正副本)，注册机关主管部门在注册栏内填写注册年限如“-20”、或“-年”，并加盖“××县(区、市)卫生局护士注册专用章”。

护士管理办法篇六

为了提高我科室的护理质量，使各班护士对所当班的职责有明确的认识，以便能高效率，高质量的完成各项护理工作，现调整如下：

一.主班：从早上8：00至下午5：00，其中上午11时至11：20分为午餐。

危急重病人的抢救和护理工作。

二·白班：中午12：00至下午5：30分，其职责除完成好正常的治疗护理工作外还负责：主班人员下班后接替该班的工作，三测单的绘制(注：医嘱必须签名，不得漏签或者不签，)交班报告和护理记录单的书写工作(三测单和护理记录单楣栏项目填写齐全，不得漏项和缺项，无涂、刮、擦、粘)更换消毒液;另外还负责当天5：30至第二早上8：00这段时间的急诊以及接送病人的工作，口腔护理和防褥护理工作。

三·夜班;从下午5：30至第二天早上11：30分。(病人多时以及星期天早上延长至12：00)。其职责除完成好正常的治疗护理工作外还负责：三测单的绘制和交班报告的书写，治疗室打扫卫生后进行紫外线消毒，消毒时间不得低于35分钟，清洗压脉带治疗盘和有盖方盘并打包送去消毒，临睡前锁好空置病房门，整理输液卡及注射单并装订整齐，清点当天销毁的输液器和注射器数量并同紫外线消毒时长一起登记在册;第二天早上8：00以前配制好各种皮试液以及其他各种准备工作，并负责当天的急诊班和外出接送病人的工作。

四·早班从早上8：00至12：00，做口腔护理和防褥护理。(夜班加班者可以不做)。

五·中班从早上9：00至下午3：00，做雾化吸入，病人雾化完后清理好雾化吸入器以及送雾管和口含管的清洗和消毒;夜班早上不加班时，由中班待出诊班。

六·如果需要下乡，每人下一个办事处，轮流着下。

七·班排好后不得擅自更改，有事情必须调换或者调休者须征得排班者的同意。有特殊事情必须提前告知排班者，擅自改班者发生任何事任何后果自己负全责，与排班者无关!!

八·严禁迟到及踩点接班，必须提前5分钟接班(如有特殊情况要迟到者必须告知当班者);要下班者在接班者未穿好工作服之前不得洗手脱工作服等待下班!

九·急诊班以及外出接送病人，必须保证10分钟内到，若有事找不到人所造成的一切后果自负，并处罚金100元。

十·急救车及急救箱管理严格按照《急救针水检查登记本。》上所规定的内容执行。急救车里的急救药品用后及时补充，谁用谁补充!不得把责任推给急救车管理人员。

十一·所需物品(如一次性用品)，每人负责到药房领取一个月。

十二·手机必须保证24小时开机，若有急事打不通手机造成的后果自负，尤其是待班者!

十三·国家规定的节假日，轮流着休息。如果两人互相调整，不得影响到其他人。

十四·严禁在上班时间玩手机和上网以及打电话闲聊，尤其是手机上网，发现一次罚款100元。

十五·上班时严禁窜岗闲聊，下班时必须保证清洁交班。

十六·仪器使用后，原则上谁使用的谁负责收拾干净。假如仪器出现问题直接追究到个人。(注意：仪器使用完后，一定要先把开关关掉再拔插头!)。

十七·不准穿拖鞋尤其是“夹脚拖鞋”【夜间除外】上班。

十八·本规定自20xx-8-25起执行。

未尽事宜，在以后的工作中逐步完善，请各位同仁共同讨论，提出宝贵意见，如讨论通过后，请大家自觉严格遵守，互相监督，互相配合，不得违反。若屡次违反，必要时采取一定的惩处，例如：罚款!若没有其它意见请签字为证：

护士管理办法篇七

各县（市、区）卫生局、有关医疗单位：根据《广东省护士执业注册及注册信息管理软件升级改版试点工作方案（试行）》，为确保今年护士执业注册工作顺利进行，现将有关事项通知如下：

一、护士执业首次注册今年护士执业首次注册的程序、对象、条件、应交材料、要求等按梅州市《关于首次护士执业注册工作的通知》（梅市卫字〔〕33号）文件执行。

二、护士执业再次注册护士执业再次注册工作按梅州市卫生局《关于20护士执业再次注册工作的通知》（梅市卫字〔2004〕90号）文件执行。

3、体检合格表；

4、继续医学教育学分验证证明复印件；

5、护士注册业务技术考核合格证明。

首次和再次注册完成时限。

完成日期完成内容

10月15日前领取注册申请表。

10月25日前100张床位以下医疗机构交注册材料到辖区卫生局审核及信息录入。

11月30日前市卫生局交首次注册材料及注册信息到省卫生厅终审盖章。

四、要求。

（一）《护士执业证书》（副本）注册年度填写：月1日—11月30日。

（二）首次注册信息录入电脑注册软件及打印大证、副证的发证签发日期：二oo五年六月十九日。

（三）以后首次注册护士的再次注册信息输入改版电脑软件后须导出至a盘，于11月30日前报送市卫生局医政科。

请各县（市、区）卫生局按照法规及相关文件做好护士的首次和再次注册工作，严格把关，依法行政。

梅州市卫生局。

护士管理办法篇八

第一段：介绍背景和原因（200字）。

随着医疗事业的快速发展，护士成为医疗团队中不可或缺的一员。作为医疗服务行业的重要组成部分，护理工作是医疗服务的重要内容，也是医院工作的重要环节。当前，护士在医院内的工作压力越来越大，如何合理、高效地开展护理工作，是一个值得深入探讨的问题。近期，国务院发布护士管理办法，该办法从多个角度规范了护士行业的发展，为护士的职业发展提供了更多的保障。因此，我阅读了《护士管理办法》这一文件，旨在结合自己的实际经验和观察，深入探讨护理领域的管理问题，提升管理水平，提高工作效率。

《护士管理办法》是针对护理工作而制定的一项管理法规。这个法规的发布，标志着我国对护理职业的管理与保障进一步得到了加强，同时也为护理人员在工作中提供了更为详细和具体的指导和规范。对于护理工作的发展而言，《护士管理办法》可以使护士更加明确自己的职责和义务，在维护医患关系、提高服务质量等方面起到指导的作用。通过阅读该办法，可以更好地掌握护理工作的标准和规范，培养基本的专业素养和严谨的职业道德，提升护理服务的整体品质水平，保障患者的合法权益。

第三段：护士管理办法对护理工作岗位的要求（200字）。

《护士管理办法》明确了护理人员的基本条件和服务标准，对护理工作岗位的要求也更加严格。在职业素养上，《护士管理办法》要求护士必须具备文化素质和专业技能，要有基本的医学和护理知识，对各项操作和医学术语要熟练掌握。在岗位技能上，《护士管理办法》要求护士必须具备良好的技能水平，对患者和家属的关心要能够积极反应和回答，为患者提供全面、高效、个性化的服务。另外，还要规范护理工作流程，使工作更规范化、流程化，这对于提高护理质量和工作效率显得非常重要。

第四段：如何提高护理工作水平（200字）。

通过阅读《护士管理办法》，我们能够更加深入地认识护理工作的规范和要求，提高护理工作的整体水平。首先，要放大服务的效能，提高护理服务的专业性和针对性，改善医患关系。其次，要推进养护模式的创新，提高患者的舒适度和体验度，提高医疗服务的满意度。最后，要加强科学的护理培训和素质提升，时刻关注护理技术和新技术的发展，有效掌握各种护理技术，体现专业性和专业水平，同时提高护理服务的人文关怀。

第五段：结语（200字）。

护理行业作为医学行业细分领域，对医学的发展起着重要的推动作用。《护士管理办法》的发布，将有助于深入推进护理政策的实施，提高护理服务的专业水平和质量。一方面，通过加强管理，规范行为，强化人文关怀，能够更好地促进护理服务的标准化和规范化，激发护理人员的职业热情，为广大患者提供一流、高效、优质的护理服务。另一方面，我们也要认识到，只有不断追求进步，不断提升自己的业务水平，积极学习和分享，才能为推进护理行业的发展、为人民群众的身体健康服务。

护士管理办法篇九

护士可以分为主任护师、副主任护师、主管护师和护师。下文是最新护士管理办法，欢迎阅读!

第一章总则。

第一条为加强护士管理，提高护理质量，保障医疗和护理安全，保护护士的合法权益，制定本办法。

第二条本办法所称护士系指按本办法规定取得《中华人民共和国护士执业证书》并经过注册的护理专业技术人员。

第三条国家发展护理事业，促进护理学科的发展，加强护士队伍建设，重视和发挥护士在医疗、预防、保健和康复工作中的作用。

第四条护士的执业权利受法律保护。护士的劳动受全社会的尊重。

第五条各省、自治区、直辖市卫生行政部门负责护士的监督管理。

第二章考试。

第六条凡申请护士执业者必须通过卫生部统一执业考试，取得《中华人民共和国护士执业证书》。

第七条获得高等医学院校护理专业专科以上毕业文凭者，以及获得经省级以上卫生行政部门确认免考资格的普通中等卫生(护士)学校护理专业毕业文凭者，可以免于护士执业考试。

获得其他普通中等卫生(护士)学校护理专业毕业文凭者，可以申请护士执业考试。

第八条护士执业考试每年举行一次。

第九条护士执业考试的具体办法另行制定。

第十条符合本办法第七条规定以及护士执业考试合格者，由省、自治区、直辖市卫生行政部门发给《中华人民共和国护士执业证书》。

第十一条《中华人民共和国护士执业证书》由卫生部监制。

一、护士执业，又按照国家规定获取工资报酬、享受福利待遇、参加社会保险的权利。

二、护士执业，有获得与其所从事的护理工作相应的卫生防护、医疗保健的权利。

三、护士有按照国家有关规定获得与本人业务能力和学术水平相应的专业技术职务、职称的权利;有参加专业培训、从事学术研究和交流、参加行业协会和专业学术团体的权利。

四、护士有获得疾病诊疗、护理相关信息的权利和其他与履行护理职责相关的权利，可以对医疗卫生单位和卫生主管部门的工作提出意见和建议。

五、护士执业，应当遵守法律、法规、规章和诊疗技术规范的规定。

六、护士在执业活动中，发现患者病情危急，应当立即通知医师;在紧急情况下为抢救垂危患者生命，应当先行实施必要的紧急救护。护士发现医嘱违反法律、法规、规章或者诊疗技术规范规定的，应当及时向开具医嘱的医师提出;必要时，应当向该医师所在科室的负责人或者医疗卫生机构负责医疗服务管理的人员报告。

七、护士应当尊重、关心、爱护患者，保护患者的隐私。

八、护士有义务参与公共卫生和疾病预防控制工作。发生自然灾害、公共卫生事件等严重威胁公众生命健康的突发事件，护士应当服从县级以上人民政府卫生主管部门或者所在医疗卫生机构的安排，参加医疗救护。

护士管理办法篇十

作为一名护士，对于护士管理办法这一重要法规的了解和掌握是必不可少的。最近，我通过阅读护士管理办法，深刻认识到它的重要性。在这篇文章中，我将分享我对护士管理办法的读书心得和感悟。

护士管理办法旨在规范和提升护士的服务质量和医疗安全水平。它对于提高护士的专业水平、完善护理服务质量、加强护士队伍管理和培训、加强医患关系维护具有非常重要的意义。护士管理办法为我们提供了具体的操作标准和管理制度，保障了我们的工作安全和职业尊严。

首先，护士管理办法要求我们坚持以患者为中心。我们要始终把病人的权益和疾病的治疗效果放在首位，为患者提供高质量的医疗服务。

其次，护士管理办法要求我们做好工作记录。我们需要将所做的所有工作和操作都记录下来，以便需要时查找和核对。这有助于减少错误机率，提高医疗服务的安全水平。

最后，护士管理办法要求我们持续学习和自我提升。我们需要时刻关注最新医疗知识和技术，积极参加专业培训和考试，提高自己的专业水平和职业素养。

护士管理办法不仅是一部法规，更是一种职业精神和价值观。在实践中，我们需要深入理解并贯彻执行护士管理办法的要求，在日常工作中加强自我管理和自我约束，努力推动医护文化的建设，为提供更高质量的医疗服务和加强医患关系做出贡献。

第五段：结语。

阅读护士管理办法，让我更好地理解了自己的职业使命和责任，也让我对护士这一职业更加热爱和敬畏。我希望每一位护士都能够加强对护士管理办法的学习和应用，以高度负责的精神为病人提供更好的服务，共同为医疗事业的发展做出更大的贡献。

护士管理办法篇十一

护士要热爱护理专业，安心本职工作，坚守工作岗位，尽职尽责，全心全意为病人服务。本文是本站小编整理的护士管理办法，欢迎阅读!!

为了提高我科室的护理质量，使各班护士对所当班的职责有明确的认识，以便能高效率，高质量的完成各项护理工作，现调整如下：

一.主班：从早上8：00至下午5：00，其中上午11时至11：20分为午餐。

危急重病人的抢救和护理工作。

二·白班：中午12：00至下午5：30分，其职责除完成好正常的治疗护理工作外还负责：主班人员下班后接替该班的工作，三测单的绘制(注：医嘱必须签名，不得漏签或者不签，)交班报告和护理记录单的书写工作(三测单和护理记录单楣栏项目填写齐全，不得漏项和缺项，无涂、刮、擦、粘)更换消毒液;另外还负责当天5：30至第二早上8：00这段时间的急诊以及接送病人的工作，口腔护理和防褥护理工作。

三·夜班;从下午5：30至第二天早上11：30分。(病人多时以及星期天早上延长至12：00)。其职责除完成好正常的治疗护理工作外还负责：三测单的绘制和交班报告的书写，治疗室打扫卫生后进行紫外线消毒，消毒时间不得低于35分钟，清洗压脉带治疗盘和有盖方盘并打包送去消毒，临睡前锁好空置病房门，整理输液卡及注射单并装订整齐，清点当天销毁的输液器和注射器数量并同紫外线消毒时长一起登记在册;第二天早上8：00以前配制好各种皮试液以及其他各种准备工作，并负责当天的急诊班和外出接送病人的工作。

四·早班从早上8：00至12：00，做口腔护理和防褥护理。(夜班加班者可以不做)。

五·中班从早上9：00至下午3：00，做雾化吸入，病人雾化完后清理好雾化吸入器以及送雾管和口含管的清洗和消毒;夜班早上不加班时，由中班待出诊班。

六·如果需要下乡，每人下一个办事处，轮流着下。

七·班排好后不得擅自更改，有事情必须调换或者调休者须征得排班者的同意。有特殊事情必须提前告知排班者，擅自改班者发生任何事任何后果自己负全责，与排班者无关!!

八·严禁迟到及踩点接班，必须提前5分钟接班(如有特殊情况要迟到者必须告知当班者);要下班者在接班者未穿好工作服之前不得洗手脱工作服等待下班!

九·急诊班以及外出接送病人，必须保证10分钟内到，若有事找不到人所造成的一切后果自负，并处罚金100元。

十·急救车及急救箱管理严格按照《急救针水检查登记本。》上所规定的内容执行。急救车里的急救药品用后及时补充，谁用谁补充!不得把责任推给急救车管理人员。

十一·所需物品(如一次性用品)，每人负责到药房领取一个月。

十二·手机必须保证24小时开机，若有急事打不通手机造成的后果自负，尤其是待班者!

十三·国家规定的节假日，轮流着休息。如果两人互相调整，不得影响到其他人。

十四·严禁在上班时间玩手机和上网以及打电话闲聊，尤其是手机上网，发现一次罚款100元。

十五·上班时严禁窜岗闲聊，下班时必须保证清洁交班。

十六·仪器使用后，原则上谁使用的谁负责收拾干净。假如仪器出现问题直接追究到个人。(注意：仪器使用完后，一定要先把开关关掉再拔插头!)。

十七·不准穿拖鞋尤其是“夹脚拖鞋”【夜间除外】上班。

十八·本规定自20xx-8-25起执行。

未尽事宜，在以后的工作中逐步完善，请各位同仁共同讨论，提出宝贵意见，如讨论通过后，请大家自觉严格遵守，互相监督，互相配合，不得违反。若屡次违反，必要时采取一定的惩处，例如：罚款!若没有其它意见请签字为证：

1、护士站是护理人员办公场所，要保持工作区域安静，严肃。

2、护士站陈设按门诊区域功能需求规定，物品放置整齐、合理、定位、有序。护士站内桌面不得放私人物品。

3、工作人员在工作时间必须穿戴工作衣帽，着装、仪表符合规范。

4、工作人员不得在护士站聊天，非本区域工作人员未经允许不准进入护士站。

5、接听电话时使用文明用语，无特殊情况不打私人电话。

6、保管好护士站内物品。交接班时应做到事清、物清、室内清洁整齐。

7、做好首接负责制。

8、及时做好护士站内物品的维护。

1、热爱护理专业，安心本职工作，坚守工作岗位，尽职尽责，全心全意为病人服务;。

2、举止稳重、仪表端庄;。

3、严格遵守医院各项。

规章制度。

防止差错事故;。

4、严格遵守医院护理管理制度，不断提高护理质量;。

5、严格遵守岗位责任制，医、护、工分工明确，严格按各班工作标准要求完成工作;。

6、建立良好的医护患关系，做好病人及家属的健康宣教;。

8、熟悉内科常见疾病诊疗原则、常见化疗药物的用法及毒副反应的观察和护理;。

10、每位护士均要留下联系电话，以备科室临床护理工作查询，离开广州要报告护长;。

11、高级责任护士有指导初级责任护士工作及护理质控的责任和义务;。

13、刻苦钻研、精益求精，不断更新护理知识，积极开展新技术、新业务，提高业务技术水平，每人每年完成一篇文章。