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最新程序员工作心得(优质8篇)

格式:DOC 上传日期:2024-01-06 10:54:04 页码:9
最新程序员工作心得(优质8篇)
2024-01-06 10:54:04    小编:XY字客

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

程序员工作心得篇一

作为一个程序员,学习是我们工作中永无止境的一部分。在这个不断变化的技术领域中,保持学习的态度对我们的职业发展至关重要。在这篇文章中,我将分享我作为一名程序员学习的心得体会。首先,通过设置明确的学习目标,我们可以更好地规划我们的学习道路。其次,积极寻找学习机会可以不断提升我们的技能。然后,与他人分享知识可以加深我们的理解并巩固我们的学习成果。最后,保持乐观的心态和良好的自我管理习惯,可以帮助我们坚持不懈地学习下去。

首先,设置明确的学习目标是程序员学习的重要一步。学习目标可以使我们更加明确我们想要学习什么知识或技能。当我们设置明确的学习目标时,我们可以更好地规划我们的学习道路,避免在学习过程中迷失方向。例如,我们可以设定学习一门新的编程语言或深入研究某个特定的技术领域作为我们的学习目标。通过明确目标并将其分解为小目标,我们可以更好地管理自己的学习进度,并将学习变得更加有序和有条不紊。

其次,积极寻找学习机会是提升我们技能的必要环节。作为程序员,我们需要不断地与新的技术和工具保持接触,并学会如何运用它们。这可以通过参加技术交流会议、参与在线课程或自主学习等方式来实现。另外,参与开源项目或加入技术社区也是一个很好的学习机会,我们可以与其他程序员分享经验和技巧,从他人的实践中学习。积极寻找学习机会不仅可以提高我们的技术水平,还可以扩大我们的人脉和职业发展机会。

然后,与他人分享知识是巩固我们学习成果的重要方式。当我们将我们的知识和经验传授给他人时,我们可以深入理解并巩固自己的学习成果。这可以通过在技术论坛或社区回答问题、撰写博客文章或给其他团队成员进行内部培训等方式来实现。与他人分享知识还可以帮助我们建立起一个良好的声誉和专业形象,进一步提升我们的职业发展。

最后,保持乐观的心态和良好的自我管理习惯对于持续学习至关重要。作为程序员,我们经常面临挑战和困难,尤其在学习新技术或解决复杂的问题时。保持乐观的心态可以帮助我们克服困难并坚持不懈地学习下去。另外,良好的自我管理习惯可以帮助我们更高效地组织学习时间并保持专注。例如,我们可以制定学习计划、设定时间限制、避免拖延等来提高我们的学习效率和学习成果。

总而言之,作为一个程序员,学习是我们职业生涯中必不可少的一部分。通过在学习中设置明确的目标,积极寻找学习机会,与他人分享知识,保持乐观的心态和良好的自我管理习惯,我们可以不断提升自己的技能和知识,为职业发展打下坚实的基础。只有不断学习,我们才能在这个竞争激烈的技术领域中保持竞争力,并实现自身的价值和成就。

程序员工作心得篇二

第一段:

作为一个程序员,管理是我们工作中不可避免的一部分。管理不仅仅是指领导团队和指导他人的工作,还包括了自我管理和有效地处理任务。多年的工作经验和学习使我逐渐形成了一些管理心得和体会。在这篇文章中,我将分享一些关于如何成为一个成功的程序员和管理者的心得,希望能给其他同行带来启发。

第二段:

首先,自我管理是事半功倍的关键。作为程序员,我们经常需要面对大量的工作任务和紧迫的截止日期。在这种情况下,合理的时间管理就显得尤为重要。我发现制定详细的计划,并按照计划进行工作,是一个有效的方法。在每天的开始,我会列出当天要完成的任务,并估计需要的时间。然后,我会将这些任务根据优先级进行排序,先完成最重要和最紧迫的任务。这样的做法帮助我保持专注,并且按时高质量地完成工作。

第三段:

其次,团队合作是实现项目成功的关键。作为一个程序员,我们往往需要和其他团队成员一起工作,共同完成一个项目。团队合作可以提高工作效率,并且可以获得更好的结果。为了有效地与团队合作,沟通和协调是至关重要的。我善于倾听他人的意见和建议,并且鼓励团队成员分享自己的想法。我相信每个人都有独特的才能和见解,只有通过团队合作,我们才能发挥出最大的潜力。

第四段:

另外,不断学习和自我提升是每个程序员应该秉持的态度。技术日新月异,我们需要不断学习新的知识和技能,以跟上行业的发展。除了技术方面,管理和领导力也是我们需要不断提升的方面。通过参加培训班、阅读相关书籍和分享经验,我积累了很多管理方面的知识和经验。这些知识让我能够更好地理解和引导我的团队成员,并提高我在项目中的领导力。

第五段:

最后,坚持高标准和持续改进是成为一个成功的程序员和管理者的必要条件。作为程序员,我们应该始终坚持高标准,不满足于过去的成果。在每个项目的结束,我都会进行一次总结和评估,分析其中的问题和不足,并提出改进的建议。这样的做法帮助我不断提高自己的工作质量和效率。同时,我也会鼓励团队成员提出自己的建议和改进意见,以达到整个团队的进步。只有在持续改进的道路上前行,我们才能不断成长和发展。

总结:

通过自我管理、团队合作、不断学习和自我提升以及坚持高标准和持续改进,我成为了一个成功的程序员和管理者。这些心得和体会不仅适用于我的工作,也适用于其他程序员。我希望更多的程序员能够从中受益,并在自己的职业道路上取得更大的成就。管理并不是一件容易的事情,但只要我们保持积极的态度和不断努力,我们就能够成为出色的管理者。

程序员工作心得篇三

新的一年即将到来,回首20__年我很荣幸的进入了公司,加入了__游戏开发团队,进入了一个大家庭。在公司的半年使我真正的从学生时代过度到了一个社会人,下面对自己20__年进去公司大半年的工作情况进行总结。

一、在工作中主要存在的问题有。

1、由于开始对业务需求不是很熟悉,所以了解程序开发的过程中多次出现因为需求的原因,而不断修改返工的情况。

2、在开发中,用到了很多新的技术,由于开发时间紧促,发现的问题不能马上解决,但是开发的过程,同时也是学习的过程,通过不断的学习和总结,遇到的问题都得到了很好的解决。

3、在工作阶段,有时比较偏向自己的工作方便,忽略了其它同事工作上的量和难易。有的功能自己怎么方便怎么写。加大了其它同事的工作量,大家都需要相互配合。

二、在工作中的教训。

1.工作的条理不够清晰,要分清主次和轻重缓急,在开发时间仓促的情况下,事情多了,就一定要有详实而主次分明的计划,那些需要立即完成,那些可以缓缓加班完成,在这方面还有很大的优化空间。

2、对流程、业务需求不够熟悉,在工作中因为流程或业务需求的问题而不知道如何下手的情况有点多,包括错误与缺漏还有当时设计考虑的不到位的地方,对于这块的控制力度显然不够,平时总是在开发,但说到底对业务很熟悉才是项目很好完成的前提。

3、学习的知识不够广泛,一个项目中,涉及的技术往往有多种,知识多了,就会灵活变通,以后我会加强这方面的学习。

4、缺乏工作经验。

三、在工作中的收获。

1、语言知识做软件的一种工具,更好的软件是站在玩家的立场上用心的设计,让用户使用更方便、更快捷。

2、利用技术实现软件的功能只是软件的表面,认识问题、分析问题、解决问题才是最重要的。

3、养成总结反思的习惯,并有意识地提炼日常工作成果,在实施上认真的总结工作精英,为以后的实施工作打基础。

4、不论是做事还是做程序,一定要有清晰的思路,要认真仔细的去做,要有耐心和信心。

四、工作计划。

1、要提高工作的主动性,做事干脆果断,不拖泥带水。

2、工作要注重实效、注重结果,一切工作围绕着目标完成。

3、要提高大局观,是否能让其他人的工作更顺畅作为衡量工作的标尺。

4、把握一切机会提高专业能力,加强平时知识总结工作。

5、精细化工作方式的思考和实践。

6、虚心请教优秀的同事,向他们学习技术和经验。

其实作为一个新员工,所有的地方都是需要学习的,多听、多看、多做、多想、多沟通,向每一位员工学习他们身上的优秀工作习惯,丰富的专业技能,配合着实际工作不断的进步,不论在什么环境下,我都相信这两点:一是三人行必有我师,二是天道酬勤。

在参加工作的短短半年中,我深刻的体会到,把自己所有的精力都投入进去,技术工作都不可能做到完美程度,毕竟技术工作太过繁杂,但多付出一点,工作就会优化一些,这就需要认认真真沉下心去做事情,就是公司所提倡的企业精神:职业做事,诚信做人。

程序员工作心得篇四

20_年7月,我结束了16年的学习生涯怀揣着实现自我价值的渴望来到_x工作。转眼间,1年的实习期即将过去,回想自己这段时间的经历与收获,我深深的感到在我今后的发展_x_给予我的是一笔多么宝贵的人生财富!

单位给我的工作定位是从事网络部基础工作以及一些网站建设,网络程序开发等等,在此思想的指导下,我承担了园区网络的维护等基础工作,包括线路检修,交换设备更换,新用户入户等等这方面工作并很快掌握了其中的原理和方法,从学校的理论知识到过去一年的实践工作,其中的'。角色转变离不开单位各级领导以及同事们的帮助和指导。

网站建设方面,和_x共同进行了_x网站的改造,使用全新的后台,使_x网站的功能更加的强大,管理更加的有条理和方便。取得了不错的社会效应。

积极参加单位组织的各种活动,包括保龄球、乒乓球、羽毛球比赛,并代表_x参加_x篮球比赛。参加_x的各项文艺活动等等。

参加学习了“_x培训”,学习了“_x”建设的基本思想和方法。并在实践中掌握了_x建设软件“_x”的使用方法。并代表_x给_x领导介绍了_x的基本概念和方法,对自己是一个极大的促进和提高。

经过过去一年的实践和实习,我对未来充满了美好的憧憬,在未来的日子,我将努力做到以下几点:

一、继续学习,不断提升理论素养。

在信息时代,学习是不断地汲取新信息,获得事业进步的动力。作为一名年轻同志更应该把学习作为保持工作积极性的重要途径。走上工作岗位后,我积极响应单位号召,结合工作实际,不断学习理论、业务知识和社会知识,用先进的理论武装头脑,用精良的业务知识提升能力,以广博的社会知识拓展视野。

二、努力实践,自觉进行角色转化。

“理论是灰色的,生活之树常青”,只有将理论付诸于实践才能实现理论自身的价值,也只有将理论付诸于实践才能使理论得以检验。同样,一个人的价值也是通过实践活动来实现的,也只有通过实践才能锻炼人的品质,彰现人的意志。

从学校走向社会,首要面临的问题便是角色转换的问题。从一个学生转化为一个单位人,在思想的层面上,必须认识到二者的社会角色之间存在着较大的差异。学生时代只是单纯的学习知识,而社会实践则意味着继续学习,并将知识应用于实践,学生时代可以自己选择交往的对象,而社会人则更多地被他人所选择。诸此种种的差异。不胜枚举。但仅仅在思想的层面上认识到这一点还是不够的,而是必须在实际的工作和生活中潜心体会,并自觉的进行这种角色的转换。

三、提高工作积极性和主动性。

一年的实习期很快过去了,是开端也是结束。展现在自己面前的是一片任自己驰骋的沃土,也分明感受到了沉甸甸的责任。在今后的工作和生活中,我将继续学习,深入实践,不断提升自我,努力创造业绩,继续为中心创造更多的价值。

最后感谢单位领导和部门领导以及同事对我的支持和帮助,我会继续努力的。

下面给大家分享一些关于,供大家参考。

程序员工作心得篇五

随着科技的不断发展,计算机编程这一行业也日益兴起,吸引了越来越多的年轻人投身其中。作为一个新程序员,我在这个岗位上度过了一段充实而难忘的时光。在这里,我收获了很多宝贵的经验和教训,让我对自己的职业生涯有了更为清晰的认识。在下面的文章中,我将分享我作为新程序员的工作心得体会总结。

首先,作为一个新程序员,培养良好的学习习惯是至关重要的。编程是一门需要不断学习和思考的学科,要想在这个领域中取得成功,就必须具备不断学习和提升的动力。我发现,每天保持一段固定的学习时间,不断阅读相关的技术书籍和博客文章,以及参与技术讨论会,都对我的学习和成长产生了积极的影响。并且,在遇到问题时,学会主动去寻找答案和解决方案,不要轻易放弃。只有不断学习和积累,才能在这个快速发展的行业中不被淘汰。

其次,与他人进行积极的沟通和合作也是一个新程序员必备的技能。在我们的工作中,往往需要与团队成员共同合作完成某个项目。与他人进行沟通和合作时,我们应该积极主动地表达自己的观点和想法,同时也需要倾听和尊重他人的意见。这样不仅可以提高工作效率,还能够促进团队之间的合作和友好氛围。此外,要学会寻求帮助和支持,不要因为自己的固执而浪费时间和精力。共同努力,才能达到更好的工作效果。

第三,良好的代码编写和规范也是一个新程序员要重视的方面。编写清晰、简洁和易于理解的代码不仅有助于他人理解我们的工作,还可以提高代码的可读性和维护性。通过注释和命名规范来解释代码的意图和功能,能够让其他人更容易理解和修改我们的代码。此外,及时提交代码并遵循代码审查流程,能够及时发现和解决潜在的问题,提高代码质量。只有通过良好的编码规范和代码质量管理,我们才能提高工作效率和代码的可靠性。

第四,保持积极的心态和个人成长也是新程序员需要关注的方面。工作中往往会遇到各种各样的困难和挑战,这时候我们不能气馁或者沮丧,而应该保持积极的心态去面对并解决问题。并且,要坚持不断地学习和自我提升,不仅仅局限于技术领域,还包括沟通能力、领导力和项目管理等方面。不断拓宽自己的知识面,增加自己的综合素质,才能更好地适应工作环境的需求。

最后,作为一个新程序员,要懂得适时放松和休息。在高强度和高压力的工作环境下,保持良好的身心健康是保持长期工作效率的关键。合理安排工作和生活的平衡,定期进行适量的休息和运动,可以提高自己的工作和创造力。同时,也可以与家人和朋友保持良好的沟通和关系,增强自己的社交能力和生活品质。

总而言之,作为一个新程序员,在这个行业中取得成功需要付出很多的努力,我们需要不断学习和提升自己的技术能力,培养良好的学习习惯,与他人积极沟通和合作,编写规范的代码,保持积极的心态和个人成长,并适时放松和休息。只有在这些方面做到了平衡和全面发展,我们才能在这个竞争激烈的行业中保持竞争力,并实现自己的职业目标。

程序员工作心得篇六

_有限公司是一家刚刚成立的私营公司,在职员工大部分为80后软件精英,主营软件开发(java方向),电子产品批发零售,信息系统集成服务,公司行业主要是互联网、电子商务、计算机软件、计算机硬件等。公司地址在_,现共有员工大概50人。主要有web开发部、jsp开发部、android开发部等。经过不断地学习和实战,每个部门都有其实力强硬的带头人,整体上是一个积极向上,团结奋进的创业型企业。

企业文化:人才是企业的财富,优秀的产品,良好的服务是企业价值的体现;爱祖国、爱人民、爱事业和爱生活是企业凝聚力的源泉;尊重知识、集体奋斗、艰苦创业是企业发展的要求;责任意识、创新精神、敬业态度和精诚合作是企业文化的精髓;实事求是是企业的行为准则。

2、实习岗位的简介。

我所在的实习岗位是一个所属android部的程序开发岗位,主要工作是配合组长,做一些力所能及的东西。同时组长会针对性的给我一些网站或者资料,让我学习,这些资料主要是和他现在做的项目相关的技术实现。我自己看一边做个基本的了解,同时对这些技术和框架有个大体的认识。然后他会再结合他的项目,有针对性的给我讲解这些技术的应用,是怎样在他的项目里实现的。然后会给我分配一个小任务,让我拿来练手的同时,又一遍温习和巩固先前学到的技术。

我的实习工作从一个app的界面开始,慢慢熟悉这个app的框架结构,然后把组长写好的核心算法放进框架中,实现其功能。总的来说,我在这个团队中主要担任辅助的工作,将其他人写好的模块放进项目框架中,从中不断学习amdroid开发的技巧和别人的代码风格。

二、实习内容及过程。

时间一晃而过,转眼间到公司已经两个多月了。这是我人生中弥足珍贵的一段经历。在这段时间里各级领导在工作上给予了我极大的帮助,在生活上给予了我极大的关心,让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟,感受到了大发人“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气。在对公司各级领导肃然起敬的同时,也为我有机会成为公司的一份子而自豪。在段时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的努力,各方面均取得了一定的进步。

那个打击呀,辛苦了几天几夜,最终却是这样的一个结果。可打击归打击,我们又得重新来做!相对而言,我们这次要比以前有经验了,一次比一次成熟起来了,在经历了又一个一天一夜的奋战,我们终于又有新希望了,可是心情刚好,那么又传来了消息,说他们的数据又发生的变动,有了新的调整,这在以前我们也想过这个问题,也想好好的做,可是我们又一想工厂不是要实用吗?这方面变化的可能性很小,于是为了方期间我将有变量写进了代码之中,这一变,无疑宣布我要失败了。和我在一起的几个同事也是这种情况,所以我们这些没有开发过软件的充当软件高手的新手们又得重新面对新的问题了。

失败,又一次被打败!

几天之后我们又做出了程序,很辛苦,此时我们才明白程序员的不易了,编程是一个见效特别慢的东西,而且对方又看不见,如果一不小心你的程序可能会无法打开,或者是说出现别的什么,那就完了,你几天的成果就什么也看不见了,不像别的东西,做了,可以让大家看得见。我的程序在最后的调试时出现了一点小故障,一时间我一点思路也没有了,所以我失败了。

虽然加入公司这个大家庭已经有不短的时间了,对开发技术掌握的还不是很深,对发现问题的处理还不是很全面,对分工的工作还没有形成系统的计划。随着对公司和工作的进一步熟悉,我也希望能够在今后的工作中更加迅速的提升自己的业务能力以及技术能力,我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不断学习业务知识,通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。学无止境,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识,并用于指导实践。在今后工作中,要努力做好开发人员的本职工作,把自己的工作创造性做好做扎实,为项目的开发以及公司的发展贡献自己的力量。

我真正体会到了敬人、敬业、高效、高水平服务的真实意义,体会到了服务部服务、奉献的意义,体会到了创造完美、服务社会的服务理念,知道了什么是创新就是生活。特别令我感动的是,每当我遇到困难向大家求助时,谁都会无私的告诉我。

我很庆幸自己能在这样有限的时间里,在这么和谐的气氛中工作、学习,和同事们一起分享快乐,分担工作。所以我努力向同事学习,不懂就问,认真完成领导和同事交给我的每一项工作。

人生就是经历着风风雨雨,在风雨中倒下去,然后站起来的时候,那时的彩虹最美丽!

三、实习收获与体会。

学习android有一段时间了,了解到在智能手机软件不断发展的今天,很多传统pc机上的应用正在向智能手机客户端转移。但是在学习的过程中有出错的操作以及随之而来的全英文报错内容,让人感觉到非常的郁闷和烦躁!可是随着时间的推移,随着掌握的知识的增加,不知道从哪天开始忽然发现从最初的面对android时的烦躁到现在居然对android有了一探究竟的兴趣!总结了一下自己学习android以来的一些心得,和大家分享一下!

1、首先在学习android的时候要有一份永不放弃的决心,从某些方面来说,学习android是一件非常枯燥的事情,尤其是刚开始的时候,面对全英文的黑白操作界面,所以,持之以恒是最重要的!

2、自己创造一个android学习的环境!由于android有大量的操作需要记忆,很显然,靠死记硬背是不科学的!的方法就是实践,多操作,联系的多了,自然而然的就记住了,而且还是记得最牢靠的!

3、细微处着眼。android是很严肃的,也许一个命令大小写的错误就可能导致出错,甚至多一个少一个空格,或者小符号,它也会给你个“小脸色”看看,这就要求我们在操作android虚拟机的时候非常的细心,有足够的耐心!

写在最后我想告诉大家的就是学习android要多实践,即使刚开始失败了也要继续,再失败再继续,再失败再————学习android失败是很正常的事情,希望大家能坚持,不要害怕失败。遇到问题的时候先尝试着自己解决,等解决不了的时候再请教别人!

不仅学android要如此,学习其他方面的东西也应该如此。学习靠积累,持之以恒方能见效。

四、致谢。

在此,感谢我的实习单位给了我这次实习的机会,能让我学到这么多在学校学不到的东西。同时也要感谢我的组长,能在那么繁忙的工作中还对我提出的问题耐心解答。也感谢我周围的同事,不因为我是一个实习生而对我有偏见,他们待人都很诚恳,也因为他们,我才能这么快的融入到这个团队中,带着轻松愉快,积极奋进的心态结束了这些天的实习。再次感谢帮助过我的这些人!

程序员工作心得篇七

作为一名新程序员,从学校毕业进入职场,经历了许多的挑战和成长。在这一段时间里,我积累了不少经验和体会。以下是我对新程序员工作的心得总结。

第一段:学以致用,实践是最好的老师。

作为新程序员,浸泡在学习的环境中是必不可少的。然而,只有将学到的知识应用到工作中,才能真正掌握。实践是最好的老师。通过将所学应用到实际项目中,我不仅加深了对各种编程语言和工具的理解,还锻炼了自己的问题解决能力。经过一段时间的实践,我意识到,在工作中遇到问题时,不要害怕尝试,多动手,多尝试不同的解决方法。只有通过实践,我们才能不断成长,积累经验。

第二段:注重代码质量和可读性。

在工作中,写出优质的代码是我们的责任和目标。无论是新项目的开发还是维护老项目,保持代码的质量和可读性是重要的。过去的经验告诉我,注释和文档是优秀代码的必要组成部分。详细的注释和文档不仅方便他人理解和维护代码,也能帮助自己更好地回顾和改进代码。此外,遵循编码规范也是保证代码质量的重要一环。良好的命名规范、规范的缩进和格式化,都能使代码易读易懂,提高工作效率。

第三段:主动沟通与合作。

作为一名新入职的程序员,主动沟通和合作是非常重要的。与团队的其他成员保持良好的沟通,能够更快地解决问题。在工作中,我积极向同事请教,与其他部门的人员沟通交流,以争取更好地理解项目需求和解决方案。同时,我也通过主动分享自己的经验和见解,与团队共同成长。在团队协作中,我明白一个人的能力和专长是有限的,需要与他人合作,达到更好的效果。

第四段:持续学习和追求自我提升。

技术更新迅速,作为程序员,持续学习和追求自我提升是必不可少的。工作中,我经常利用空闲时间学习新技术和工具。除了通过自学,我还参加了各种技术交流会和培训班,深入了解行业发展趋势和最新技术。同时,我也主动参与一些开源项目,与开发者共同探索和解决问题。通过持续学习和追求自我提升,我不仅拓宽了自己的技术广度和深度,还能提高自己的竞争力。

第五段:保持积极的态度和持续反思。

工作中,保持积极的态度是保持工作热情和高效率的重要动力。无论遇到多大的挑战,我都保持乐观积极的心态去面对。只要态度端正,努力钻研,困难总能克服。同时,不断反思自己的工作和表现也是提高自身能力的重要途径。及时总结经验教训,找出问题所在,并提出改进措施,是我一直坚持的做法。通过持续反思,我能不断改进自己,在工作中做到更好。

总结:

作为一名新程序员,我在工作中不断成长和进步。通过学以致用,注重代码质量和可读性,主动沟通和合作,持续学习和追求自我提升,以及保持积极的态度和持续反思,我不断提高自己的能力和竞争力。我相信,只要坚持不懈地努力,我会在程序员的职业道路上取得更大的成就。

程序员工作心得篇八

新的一年即将到来、回首__年我很荣幸地进入了公司、加入了_团队认识了友善严谨的领导、热心和睦且技术优秀的同事.很是开心、这是有收获的一年.让我从学生时代转职到了一个社会人.下面对自己20__年进入公司大半年的情况进行年终小结.

一、收获、不足及改善。

a.业务开発、技术能力。

来到__团队、经过了将近一个月的培训、大体上对业务的流程、规约、制造程序的方法步骤有了一定的了解.期间做过从简单到复杂的几本程序、从仿真到实际收获很大.起先、感到这个人事系统非常之庞大、内容丰富、模块功能繁多.复杂之中又有规律.在此非常感激我的还有老员工们对我们的细心指点.、那段时间常常加班加点地帮助我们尽快熟悉系统.

在工作中了解到一个原则那就是效率时间优先原则.一切都要有效率、都要在纳品之前、提早发现问题、解决问题.千万不要拖到最后一天、才发现了问题、那样要耽误事情了.采用前紧后松原则、前面多加紧点、后面好宽松点.

经过一段时间的修正、体会到如果自己写的代码很烂会让下一个改你程序的同事很是头疼、所以一定要提高自己的素质、首先应该注意的要条理清楚、思路明晰.x提高素质,写好注释。经过一段时间的修正,体会到如果自己写的代码很烂会让下一个改你程序的同事很是头疼,所以一定要提高自己的素质,首先应该注意的要条理清楚,思路明晰。

测试不马虎,差事不应付。有近一段时间我们做了大批量的测试工作。这可能不一定需求很高的技术含量。却是个考验细心,严谨的任务。甚至有的时候感到很繁琐枯燥。但这个保证软件质量的重要过程。如果测试的马虎,不认真测,软件到用户手上才看到bug是多么不好的情况阿。期间我们都对不懂的模糊的条目询问了同事和领导。不轻易地乱打对错。做好贴图,贴数据工作。当然做多了也有了点体会,比如100多项的测试,也可以发现里面的规律,有些项目是一组一组的,比如一个动作,测试下来,就可以对好几项的对错进行判别。

中途曾经做过一本__程序,由于接触的同事不多,我自己研究了下参考了给定的程序,跟同事研究讨论后,最终完成了。期间还发现了详细设计的错误,跟日方沟通得到了确认。这让我有了信心,虽然没有接触过的东西,也是可以通过学习完成的。

总之业务上还有很多需要探索学习的东西。

a.団体合作,交流协调。

做软件是个团队合作的项目,不是一个人单枪匹马能做好的。特别是我们现在做的人事这么个庞大的系统。刚进公司,由于对大家都不是太熟悉,遇到了问题都是自己琢磨。leader鼓励我们要多交流。现在大家也很融洽,老员工也很热心地帮助我们新人,遇到问题我们也能讨论共同进步。这点做的还是挺好。

b.工作的态度。

工作态度上还能积极配合大家做好工作的,服从领导的安排,有问题及时反应。并没有恶意地违反规章制度。

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