手机阅读

2023年应急局纪检工作计划和目标33篇(实用10篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-24 08:49:54 页码:9
2023年应急局纪检工作计划和目标33篇(实用10篇)
2023-11-24 08:49:54    小编:admin

通过制定计划,我们可以更好地规划未来,避免做出错误的决策。自我约束和自律是执行计划的重要因素,可以通过建立良好的习惯来实现。为了帮助大家更好地制定计划,以下是一些成功人士的经验和故事。

应急局纪检工作计划和目标33篇篇一

为认真贯彻关于安全生产的重要指示批示精神和**关于安全生产的决策部署,全面落实国家、省、市安全生产电视电话会议精神,坚决完成____年全区安全生产各项工作任务,全面推动全区安全生产宣传教育工作,持续巩固我区安全生产宣传教育工作的良好局面,按照市安委办《关于印发____年全市安全生产宣传工作要点的通知》(安办发〔____〕34号),现将有关事项通知如下:

一、工作目标。

以新时代*特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的和二中、三中、四中全会精神,坚持省委“四为四高两同步”总体思路,严格落实“四铁”工作要求,牢固树立安全生产红线意识和底线思维,坚持问题导向、目标导向和结果导向,以重温“三篇光辉文献”为首要任务,通过开展形式多样的安全生产宣传教育活动,真正凝聚全社会安全发展共识,切实提高全民安全意识和防灾避险能力,努力实现坚决杜绝重特大事故,有效遏制较大事故,着力减少一般事故的工作目标,确保全区安全生产形势持续稳定向好。

二、主要任务。

(一)强化政治意识,发挥引领作用。认真学习关于安全生产和应急管理的重要论述和国家、省、市各级领导重要讲话,大力开展重温“三篇光辉文献”宣传,重点做好《安全生产法》《生产安全事故应急条例》等法律法规及森林防火、防汛抗旱、防灾减灾救灾等内容的宣传,通过专题培训、专题解读、执法检查、媒体宣传等形式,向广大市民群众、机关事业单位和企业干部职工传递法治理念,为安全生产和应急管理工作营造良好的法治舆论环境。

(二)完善全民安全教育计划。扎实开展安全宣传“五进”活动,推进安全宣传教育进企业、进学校、进社区、进农村、进家庭“五进”活动常态化。一是有效发挥示范企业的典型带动和引领作用,形成一批基础条件好,宣传理念强,安全氛围浓厚的示范企业;二是要在做好疫情防控措施的前提下,面向市民群众、中小学生、企业职工等重点人群,扩大已建成安全体验馆、安全生产警示教育基地的安全教育辐射功能。三是采取教育宣讲影视宣教、发放应急管理和安全生产宣传资料等多种形式,深入企业、校园、社区、农村、林区、水库、公园、广场等基层单位(场所)开展宣传活动。

(三)丰富主题宣传活动。围绕“大安全、多灾种、大应急”和防范化解重大风险工作要求,强化区乡联动、部门协同,组织推出“防灾减灾日”、“安全生产月”、“119消防宣传月”、“安全生产法”、“安康杯”竞赛等内容丰富、形式多样、群众广泛参与的主题活动,通过创作和传播安全生产主题公益广告、影视剧、微视频等作品,扩大安全生产和应急管理宣传覆盖面,提升主题宣传教育影响传播力度。

(五)开展安全文化示范企业创建。要大力推进市级安全文化企业建设,实企业安全生产文化基础,努力将市级安全文化企业逐级向省级、国家级推荐。通过向已经申报成为国家级、省级安全文化建设示范的企业经验借鉴、业务指导、分类施策等方式,督促指导企业在安全承诺、安全制度、安全环境、安全行为、学习培训、激励制度等方面补短板、强规范、提能力,紧紧依托安全文化建设载体,建立起更加健全的企业安全生产主体责任体系,形成企业全体员工认同的安全价值观和行为准则,提升企业本质安全水*。

(六)积极开展“零事故”创建。围绕省、市、区“三零”创建活动总体思路要求,聚焦村(社区)、企业、单位以“零安全事故”思维,动员社会各方面力量,经过基础实、深化巩固、品质提升三年攻坚,将宣传教育、警示教育、安全体验融入日常“零事故”创建工作,加大风险管控和隐患排查工作力度,全面压实各乡镇(街道)、各有关单位安全生产责任,提升基层防范风险和隐患治理能力。

三、工作要求。

(一)加强组织领导。各乡镇(街道)、各有关单位要提高认识,突出安全生产宣传教育强基固本的作用,要层层建立安全生产宣传教育工作领导机制和工作协调机制,制定年度宣传教育计划,定期进行宣传效果评估,督促落实工作责任。各乡镇(街道)、各有关单位主要负责人要亲自过问安全生产宣传教育工作,分管负责人要直接负责,逐级制定具体措施,落实工作责任。

(二)强化制度建设。要建立安全生产宣传教育定期研究机制,定期策划重点宣传议题,围绕阶段性安全生产宣传主题挖掘线索、上下联动、形成声势。要将安全生产宣传教育工作纳入安全生产责任体系建设和目标考核重点内容,研究细化工作内容和措施,强化宣传效果。要把安全生产宣传教育工作与安全生产专项整治三年行动计划、安全生产督查检查有机结合起来,将宣传教育落实在安全生产的方方面面。

(三)及时总结提升。要大力宣传、及时总结、积极推广宣传教育工作中的好做法、好经验,通过主流媒体,扩大影响和传播;要认真挖掘报道宣传教育先进典型,特别是基层一线的先进事迹,讲好应急管理系统时代新人的感人故事,弘扬应急管理队伍勇于担当、敢于牺牲的时代精神,凝聚安全生产和应急管理事业发展力量,促进全区安全生产形势持续稳定好转。

应急局纪检工作计划和目标33篇篇二

2022年,坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的及二中、三中、四中、五中全会精神和中央经济工作会议精神,全面落实^v^对四川工作系列重要指示精神和对市场监管工作的系列重要论述,以省委、市委全会及经济工作会议的各项部署和国家、省市场监管工作会议各项工作安排为指导,以市委对市场监管工作提出的“五有”和“三新”为总体要求,以“市场环境优化年”为全年主题,着力优化营商亲商环境,着力优化执法监管环境,着力优化安全发展环境,着力优化消费维权环境,着力优化干事创业环境,确保“十四五”开好局、起好步。

一、突出冷链物防,强化疫情防控。

1.加强日常监管。把冷链“物防”作为当前头等大事和最重要的工作抓紧抓实抓细,严格落实集中监管仓,推行冷库库长责任制,一体推进“人物地技”防控,做到“进口高风险冷链食品全面查、中风险地区冷链食品重点查、低风险地区冷链食品常态查”。

责任单位:市局冷链物流疫情防控专班。

2.严厉打击违法行为。重拳实施打击,配合^v^门开展“打击非法进口冷链食品违法犯罪专项行动”,严查严办、快诉快判、顶格处理并曝光一批典型案例。落实《关于贯彻疫情防控冷链食品举报实施奖励的通知》,发动群众提供涉及冷链食品贮存、生产、经营的违法违规线索,形成社会共治合力。

责任单位:盐政支队、消保科。

1/13。

3.严格控制人员感染。针对进口冷链从业者、一线监管人员等重点群体,针对性落实好防控措施。在组织集中检查时,督促配备好口罩、手套、防护服等设施设备。督促县(市、区)局落实冷链食品从业人员每周一次核酸检测,督促高风险岗位人员及时接种,不愿接种的及时调离。全面推广“四川天府健康通”广泛使用,坚决切断通过冷链物流病毒传播途径。

责任单位:市局冷链物流疫情防控专班、各联系基层工作组。

二、深化商事改革,优化营商环境。

4.持续优化准入服务。制定并落实《深化商事制度改革优化营商环境十六条措施》。持续深化“证照分离”改革,在年底前实现所有涉企经营许可事项和区域全覆盖。强化电子营业执照运用,进一步探索个体工商户集群注册,构建“跨省通办”服务格局。落实川渝市场准入“三规范、三统一”,推行“异地同标”工作机制,实现营业执照异地办理“互办互发、立等可取”。制定住所申报承诺制、容缺受理制、统一登记标准等管理办法,激发大众创业万众创新活力。

责任单位:登记注册科、行政审批科。

5.破解企业注销难题。深化企业简易注销改革,将简易注销公告时间从45天压缩至20天。

责任单位:登记注册科、行政审批科。

2/13。

6.优化行政审批。创新设立企业开办专区,承接省局下放的各项行政许可事权,提升审批效率和用户体验。

责任单位:登记注册科、行政审批科。

应急局纪检工作计划和目标33篇篇三

三、处理方式。

附件。

3

韶山市应急管理局。

2020。

年度安全生产行政执法工作安排表。

执法检查对象。

执法车辆。

韶山银园采石有限公司。

湖南金盛锰业有限公司。

^v^平。

1/2次。

湘cab328。

韶山市银田余家采石场。

韶山永泉气体有限公司。

韶山市新联建材有限公司。

^v^平。

1/4次。

湘cab328。

韶山市福银新型建材有限责任公司。

1/2次。

家家旺实业有限公司。

湖南国英食品有限公司。

韶山市长久食品有限公司。

^v^平。

1/2次。

湘cab328。

韶峰烟花爆竹有限公司。

1/4次。

三旺实业有限公司。

湖南长盛科技开发有限公司。

韶山大北农动物药业有限公司。

清溪加油站。

^v^平。

1/2次。

湘cab328。

韶山新真喜食品有限公司。

韶山市恒顺莱石业有限公司。

韶山市良和新型墙体材料有限公司。

^v^平。

1/2次。

湘cab328。

韶山市银田余家采石场。

2/4次。

韶峰烟花爆竹有限公司。

韶山永泉气体有限公司。

韶山市新联建材有限公司。

^v^平。

2/4次。

湘cab328。

韶山成旺兄弟食品有限公司。

1/2次。

湖南国英食品有限公司。

湖南金盛锰业有限公司。

韶山市福银新型建材有限责任公司。

^v^平。

2/2次。

湘cab328。

韶山市长久食品有限公司。

韶山市恒顺莱石业有限公司。

^v^平。

2/2次。

湘cab328。

韶山永泉气体有限公司。

韶山市银田余家采石场。

3/4次。

三旺实业有限公司。

湖南长盛科技开发有限公司。

韶山大北农动物药业有限公司。

^v^平。

2/2次。

湘cab328。

韶峰烟花爆竹有限公司。

韶山市新联建材有限公司。

3/4次。

韶山银园采石有限公司。

韶山市良和新型墙体材料有限公司。

清溪加油站。

^v^平。

2/2次。

湘cab328。

韶山市银田余家采石场。

^v^平。

4/4次。

湘cab328。

家家旺实业有限公司。

韶山新真喜食品有限公司。

韶山成旺兄弟食品有限公司。

2/2次。

韶峰烟花爆竹有限公司。

韶山永泉气体有限公司。

韶山市新联建材有限公司。

^v^平。

4/4次。

湘cab328。

应急局纪检工作计划和目标33篇篇四

上半年,在区委区政府和上级机关的关心指导下,区市场和质量监督管理局紧紧围绕“奋力建设大车都、当好‘东进’排头兵”奋斗目标,坚持改革谋进、服务至优、监管从严,主动担当,充分履职,各项工作稳步推进。

一、主要指标推进情况。

截至x月xx日,全区新登记内资企业xxxx户、注册资本亿元,农民专业合作社x户、资金万元,个体工商户xxxx户、资金亿元,外资企业xx户(其中分支机构x户)、注册资本xxxx万元。立案xxx件,结案xxx件,罚没金额万元。全区企业年报率,个体户年报率,农民专业合作社年报率为xxx%。

二、主要工作措施。

(一)突出“大服务”,深入推进简政放权优化服务。

二是大力支持中小微企业发展。为小微企业提供创业融资服务,新办动产抵押xx户,抵押物金额亿元,最高担保额亿元;新增股权出质xx件,出质股权数额亿元,担保金额亿元。加强部门沟通合作,联合制定“龙泉驿区创业贷款融资管理办法”,搭建小微企业融资平台,协助xx户个体和企业获得xxx万元贴息贷款。

(二)突出“大安全”,深入推进食品安全城市创建。

二是常抓药品安全。检查药械生产企业xx家次、批发企业x家次、零售药店xxx家次、医疗机构xxx家次。上报药品、医疗器械不良反应xxx例。立案药品相关案件xx件,结案x件;撤销x家严重违反药品gsp规定零售药店的药品gsp证书。强化国家基本药物、冷链药品及特殊管理药品的生产检验、购销渠道、储存条件、销售使用等全过程检查,检查覆盖率xxx%。

三是重抓疫情防控。采取高密宣传、高频巡查、逐户走访、蹲点值守等方式,深入推进全区农贸市场禁止活禽交易管控工作,纠正违规喂养、销售、宰杀活禽行为xxxx余起,督促市场开办方开展清扫消杀xxx余万平方米,全面完成hxnx疫情防控工作,全区未发生一例疫情。

(三)突出“大环保”,深入推进生态文明建设。

一是打好“三行业”及餐饮行业环保违法排污企业专项治理攻坚战。下达执法文书xxxx份、关停企业xxx家、整治xxx家、规范xxxx家。

二是打好蔡家河水环境综合整治攻坚战。牵头推进蔡家河河长制管理工作,制定工作方案,多次组织协调相关部门、乡镇开展综合整治。一阶段第一批xx个点位整治工作在全区率先完成,蔡家河水质明显改善。

三是打好燃煤锅炉节能减排攻坚战。全区xx家企业燃煤锅炉的淘汰、改造按时间节点全部完成。

(四)突出“大监管”,深入推进事中事后监管。

一是强力推动消费维权社会共治。新培育x家“放心舒心消费城市”创建单位,丰富宣传手段、加大宣传力度;引导和督促经营者设立“消费维权服务站”x个,让消费纠纷解决在企业、化解在源头;抽检小家电、农资肥料、婴幼儿用品等xx大类的商品xx批次;受理分流处理投诉举报xxxx件,职业打假人投诉举报xx件。

二是持续净化市场环境。采取“x+x”模式开展“红盾春雷行动xxxx”专项行动,下架不合格商品xxx个,立案查处案件xxx件。端掉传销窝点,行政处罚、遣返xx人。深入开展“晚霞消费维权”专项行动,检查经营户xxx户,受理消费者申诉举报xx件,立案查处xx件,为消费者挽回经济损失万元。扎实开展电动自行车、旅游购物市场及不合理低价旅游、“干吼一条街”联合整治等专项行动。

三是扎实抓好特种设备动态监管。开展在用锅炉、电梯、起重机械、厂车等特种设备安全专项检查xx次,检查使用单位xxxx家,特种设备xxxx余台,下达安全监察指令书xxx份。

(五)突出“大党建”,深入推进从严治党。

一是全面落实主体责任。坚持部署定责、机制压责、清单督责、考核追责“四责”工作法,推动全局党风廉政建设和反腐败工作充分落实,确保“两个责任”抓紧压实。

二是扎实开展“微腐败”专项治理。以“微腐败”专项治理为抓手,锁定“行政许可环节、执法监管环节、商品质量抽检环节、投诉举报处理环节”等四个重点,分环节分步骤,逐一分析排查、打牢补丁、整改落实。

三是认真配合区委巡察组巡察工作。全力配合、主动沟通、立查立改,按时按要求向巡察组提供相关材料xxx余份,上报整改x份,整改措施xx条。

一、提高服务发展针对性。围绕全区“两翻番、双高速”目标任务,用足“宽进严管、放管结合”政策红利,在解决企业难题、推动“多证合一”、工商登记便利化等方面多做探索。持续推进质量管理、品牌、标准化工作,以质量强区、品牌战略工程提升“龙泉智造”影响力。

二、增强重点工作统筹性。始终保持环保违法排污企业专项治理高压态势,保证按期完成整治任务,顺利迎接环保督查。对标《龙泉驿区创建国家食品安全城市工作》抓短补漏,确保食安城市创建如期达标。大力开展全国汽车产业知名品牌示范区宣传推广;继续做好蔡家河河长制管理整治工作,力争治理成效继续走在全区前列。

三、提升日常监管科学性。开展机关干部到基层所跟班作业,增强一线监管力量。全方位开展防传打传宣传,组织x次以上打传专项行动,持续保持打传高压。开展大气、土壤、水环境综合整治、公用企业限制竞争和垄断行为突出问题等集中整治,营造公平、公正的营商环境。以文明指数测评、国家卫生乡镇创建为契机,力促集贸市场提档升级。

四、强化廉洁从政自觉性。认真整改落实区委巡查组反馈问题,深刻剖析、举一反三,通过逗硬执纪问责,强化制度执行效力,确保巡察成果固化“管得久”。深入开展“微腐败”专项治理,紧紧抓住“微权力”这个关键不放手,梳理排查权力、责任、制度、问题“四个清单”,不断强化权力的规范运行,推进形成系统性防腐反腐格局。

应急局纪检工作计划和目标33篇篇五

局长办公会议由局长、副局长,办公室主任参加。根据需要,其他列席人员由局长指定。会议由局长主持,局长不在时由受委托的副局长主持,指定专人记录。

主要内容:通报情况;检查部署工作;研究处理日常工作中的重要问题。

分管领导对需要讨论的问题应事先作好准备。会议确定事项,需要形成会议纪要或通知科(室)、直属单位执行的,由办公室承办。

局长办公会议一般每月召开一次,必要时可随时召开。

(二)局党组会议。

局党组会议由党组*、副*、党组成员参加,办公室主任列席,由党组*或副*召集和主持。视情况邀请与会有关人员参加。

主要内容是研究、贯彻和落实上级党委的方针、政策和重大决策。研究和决定有关组织机构的变动和干部的任免;研究和决定党支部和党员的有关重要工作事项;研究和决定机关后勤工作的重要事项;研究和布置本单位党的组织建设工作;发挥党内民主,互相交换意见,总结党组工作。

党组会议一般每季度召开一次,如遇重要情况可随时召开。

(三)领导干部民主生活会议。

主要内容是对照《*》和《准则》,检查贯彻执行党的路线、方针、政策的情况;汇报本人学习、工作以及联系群众的情况;交流思想,听取意见,认真开展批评和自我批评。

领导干部民主生活会一年召开一次,由局长召集并主持,参加人员为局领导班子成员。

(四)局务会议。

局务会议由局长、副局长,各科(室)、直属单位负责人参加。列席人员由会议主持人确定。会议由局长或受局长委托的副局长主持,办公室负责记录。

会前应预告会议议程,以便与会者准备有关情况。会议需要形成纪要的,由办公室承办,有关业务工作由职能科(室)贯彻执行。

局务会议一般每月召开一次,特殊情况可随时召开。

(五)科(室)会议。

由科(室)负责人召集,科(室)全体同志参加。会议的主要内容:传达学习上级文件和会议精神;回顾和研究安排工作;讨论决定本科(室)职权范围的事项。通常每月召开一次。

(六)全局干部职工会议。

全局干部、职工参加。会议主要是传达学习有关文件;总结、部署工作任务等。

(七)业务专线会议。

由业务科(室)提出意见,经分管局长或局长批准,由业务科(室)负责人主持召开。召开会议时间和与会人员可根据需要而定。会议内容:传达、学习有关业务工作的政策、法规;研究贯彻实施意见:总结交流业务工作情况;统一有关事项。

应急局纪检工作计划和目标33篇篇六

20__年,市民防局纪检监察工作紧紧围绕市委市政府中心工作和市纪委的工作部署,紧扣民防职能任务,按照“转职能、转方式、转作风”要求,切实抓好民防部门党风廉政建设和反腐败工作,为民防融合式发展提供坚强有力保障。

一、进一步巩固党的群众路线教育实践活动成效。

一是确保学习宣传贯彻活动成效。在局党组统一安排部署下,分阶段、分时间、分对象组织实施,监督抓好学习教育计划、人员、时间、效果“四落实”。二是精心组织“纪律与言行”专题教育。3月至5月,在全局集中开展“纪律与言行”专题教育,通过外聘专家宣讲、理论刊物阅读、走访调研、专题座谈讨论等多种形式,进一步强化全局人员遵纪守法观念,自觉把遵章守纪意识内化于心,外化于行。三是持续强化理论武装。进一步抓好“两个责任”的学习贯彻,切实发挥纪检组的监督责任。深入学习中纪委五次全会和省、市纪委全会精神,结合民防融合式发展实际,确保党风廉政建设各项规定落到实处,实现防空防灾工作的新跨越。

二、突出主业主责,进一步推进党风廉政建设责任制的全面落实。

一是深入贯彻党风廉政建设责任制。全面细化责任制个性目标,严格责任区分,落实一岗双职。签订党风廉政建设责任书,主要领导与分管领导、分管领导与科室负责人、科室负责人与所属工作人员逐级签订责任书,形成一级抓一级、层层抓落实的体系,切实把党风廉政建设责任制各项规定落到实处。每半年开展党风廉政建设责任制落实情况检查,撰写党风廉政建设检查考核报告,并报送上级党委和纪检部门。二是强化全过程监督检查。重点监督结建工程建设各个环节,主动参与相关检查验收工作;监督易地建设费征收,确保应收尽收;监督自建民防工程的开发使用,抓好各类合同的监督落实,坚决消除各种隐患苗头;监督组织指挥体系建设,为提高整体指挥效能作好保障;积极参与招投标和物资采购工作,做到关口前移;继续督促民防进社区、进学校工作,杜绝形式主义,务求取得实效。加强纪律作风回访,视情如开服务对象纪律作风评议会,自觉接受社会各界监督检查。三是健全廉政风险点排查防控机制。认真分析查找个人、部门在业务流程操作、制度机制执行和受外部环境影响等方面存在或可能存在的廉政风险点及其表现形式。根据工作职能,对各履职岗位按照风险级别,按照高、中、低逐一进行风险评估,对排查出的风险点交局党组进行研究分析,落实风险防控措施。开展职务犯罪的预防工作,健全预防措施,严防违法行为发生。

三、健全考核机制,进一步提高作风建设水平。

一是不断完善考核激励机制。根据全局工作实际,及时抓好绩效考核管理办法的修订,完善考核内容,细化目标责任,通过科学合理的绩效考评,持续提升工作效率,加速推进民防各项工作任务的完成。二是建立健全规章制度。重点抓好《责任追究制度》、《重大事项报告》、《工程廉政建设管理规定》、《公务接待》、《公车管理》等制度的修订工作,健全内部监督管理举措,真正把权力关进制度的笼子里,形成按制度办事、以制度管权、靠制度约束人的机制。三是深入基层开展调研活动。年内,中层以上干部下基层调研不得少于3次,每人完成调研报告不得少于1篇,并在省、__市民防刊物或我市相关部门刊物上发表,务求调研成果的转化运用。继续倡导全体党员开展服务承诺活动,明确承诺事项和要求,把党员履行服务承诺作为评选先进的依据,促进作风建设整体水平的提升。

四、加强廉洁文化建设,进一步增强民防建设软实力。

一是持续推进廉洁文化示范点建设。整合民防资源,把民防文化建设与廉洁文化建设结合起来,拓展廉洁文化的深刻内涵,实现民防资源功能发挥的最大化。继续抓好载体建设,在自建民防工程内开展廉洁文化宣传教育活动,重点在市直机关疏散基地创建廉洁文化园,融防空防灾知识、应急救护技能知识和廉政建设于一体,使民防文化向基层延伸。二是继续开展读书思廉活动。进一步创新工作方法,营造廉洁文化氛围,倡导勤奋敬业精神,不断推进民防部门党风廉政建设再上新台阶。上半年,选购一批廉政勤政方面的图书、资料,组织全体人员阅读,并通过座谈会、讨论会、演讲会等形式,交流学习阅读心得,切实增强读书活动的实际成效。三是坚持廉洁自律教育宣传。开展两月一次的廉政警示教育,适时组织旁听人民法院案件审理,常算“七本帐”、常敲耳边鼓,增强拒腐防变能力。年内,邀请上级党组织或纪检部门专业人士进行一次党风党纪知识专题辅导,并在本部门组织一次党风党纪知识竞赛。

应急局纪检工作计划和目标33篇篇七

为了应对医院可能出现的供水事故,避免和减少供水事故发生,并在发生事故后能迅速有效的控制和处理,尽量减少人员伤亡和财产损失,缩小由事故造成的停水范围,保证全院范围的正常用水。

在保证出现影响供水的事故时,本着“预防为主、自救为主、统一指挥、快速反应、分别处理“的原则,实施有效快捷的抢险抢修和处置,尽快恢复正常供水状态,确保医院正常生产、生活秩序。

医院成立大面积停水事故应急领导小组,下设应急抢修队。

1、医院大面积停水事故应急领导小组。

组长:行政后勤副院长。

副组长:后勤科科长。

组员:院办、医务部、护理部、门诊部、后勤科、各科室护士长,水工班班长、水维修工。

职责:

(1)、做好日常安全供水工作,落实安全生产责任制,防范大面积停水事故发生。

(2)、发生大面积停水事故时,及时做好停水事故应急工作,尽快恢复供水。

(3)、根据大面积停水事故严重程度,决定启动和终止应急预案。

(4)、及时向上级报告事故情况并向社会公布。

(5)、必要时请求外力援助。

(6)、领导小组组长是履行本预案规定职责的第一责任人。成员单位应在领导小组的统一指挥下,各司其职,各负其责,通力合作,做好大面积停水事故时的社会综合应急工作。

2、应急抢修队。

应急局纪检工作计划和目标33篇篇八

以党的十九大精神及^v^^v^关于安全生产重要指示批示精神为指导,深入贯彻落实^v^中央^v^《关于推进安全生产领域改革发展的意见》(中发〔。

2016。

32。

号)精神,牢固树立安全发展理念,坚守安全红线,坚持。

“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,加强领导,齐抓共管,强力推进依法治安,严格做到有法必依、执法必严、违法必究,推动企业落实安全主体责任,有效防范和遏制事故的发生,促进全市安全生产形势持续稳定向好。

二、重点内容。

三、时间安排和分工。

四、计划执行。

五、保障措施。

应急局纪检工作计划和目标33篇篇九

今年以来,在市委、市*的正确领导下,市应急管理局深入学习贯彻新时代*特色社会主义思想和党的以及二中、三中、四中、五中全会精神,认真落实国家、省市关于应急管理工作的各项决策部署,以安全生产专项整治为主线,扎实推进应急管理治理体系和能力现代化建设,基本实现年度各项目标任务,现将相关情况总结报告如下:

一、年重点工作完成情况。

1、责任体系构建更加完善。出台《市党政领导干部安全生责任制规定实施办法》,推动制定各级《党政领导干部安全生产重点工作清单》,修订年度安全生产考核办法,建立《安全生产不放心单位”挂牌管理制度》,在危化品企业试点推行落实企业主体责任和主要负责人计分管理等工作,进一步压紧压实层级安全生产责任。

2、重大活动推进扎实有力。强化周督查、月调度,统筹推进专项整治“一年小灶”和“三年大灶”,排查风险隐患41080项。积极做好国家、省市巡查督导和省危化品专项巡视、国安办危化品重点县指导服务各项工作,扎实开展危化品综合治理、违法违规“小、停”企业整治,全面启动“双月会战”专项行动,不断巩固深化专项整治成效。

3、安全宣教培训深入推进。编印关于应急管理和安全生产重要论述汇编,发放基层和重点企业学习;扎实开展安全生产月、防灾减灾宣传周、“五进”等活动,精心编排专题文艺节目,赴乡镇开展巡演;协调市四套班子成员开展落实企业主体责任“春风行动”专题宣讲;举办安全监管人员专题培训班2期,培训企业“三类”人员8000余人。

4、风险防控能力不断增强。强化突出问题整改和重大风险化解。*和省督导交办反馈问题全部整改闭环,巡查督导反馈的26项问题已整改完成22项,市乡党政负责同志牵头挂钩重大风险隐患228项,已化解212项。全市19家企业开展风险辨识管控和隐患排查治理“双重预防机制”建设。

5、监管执法工作全面从严。顺利完成年度执法检查报批计划,组织开展“双随机一公开”执法检查,常态化开展突击夜查和“四不两直”明察暗访。广泛宣传安全生产有奖举报工作,受理*举报196件。强化执法惩戒,立案处罚198件,罚款万元,联合媒体对企业非法违法行为进行专题曝光,起到了较好震慑效果。

6、本质安全水*明显提升。扎实开展化工(危化品)企业本质安全诊断治理专项行动,持续强化特殊作业第三方服务创新举措,基本完成化工(危化品)企业“五位一体”信息管理系统建设,硝酸铵存储排查、重大危险源检查成效明显,冶金工贸企业示范创建、分级监管全面铺开,标准化质量审计、自动化升级改造等工作扎实稳步推进。

7、应急管理体制逐步健全。积极筹建全市综合应急指挥体系,及时调整减灾委、防汛防旱指挥部成员和组成单位职责,组织修编《市突发事件总体应急预案》和相关专项应急预案,开展应急救援队伍普查,调整完善灾害情信息员队伍,联合相关单位举办了危化品事故、森林防灭火、防灾减灾等各项应急救援演练活动。

8、灾害防范应对科学有序。扎实开展汛前检查,对排查发现的问题,督促落实除险加固措施;密切关注暴雨、雷电以及大风等恶劣天气,及时调度指令和示警信息,迅速处置排涝实施故障,稳妥应对雨情、汛情、灾情;加强灾害救助,对因灾受损172户实施自然灾害惠民保险理赔,理赔金额32万元。

二、存在的主要问题和不足。

1、风险防控形势依然严峻。作为危化品重点县,我市化工企业体量大,重大危险源多,安全风险比较突出,特别是在整治提升过程中,一些建设较早的企业在规划、设计等方面先天不足,整改难度大、周期长,一定程度上制约了本质安全水*提升。面广量大的工贸企业安全基础相对薄弱,全市有冶金等工贸企业近家,受疫情防控常态化以及日益激烈的国际竞争等发展环境变化影响,一些小微企业生存面临严峻挑战,经济下行压力下企业安全投入得不到保障,就业压力下的安全用工意识弱化等等,都形成了新的风险和隐患,风险防控的难度大。

2、重点任务推进仍有欠缺。在事故防控上,事故起数和死亡人数均高于*均数,未能实现“事故起数、死亡人数降幅不低于65%”要求,两项指标压降同比在排名靠后。专项整治“一年小灶”工作中,摸排的重大风险居末位,自查*、部门层面规章制度、工作部署执行等方面存在的突出问题0项,被通报。此外,巡查督导反馈问题、市7个巡查督导组交办问题、23个重点行业领域专项整治排查风险隐患、市乡党政负责同志挂钩重大风险均未实现整改“清零”。

3、执法震慑力度有所弱化。今年事前立案数、事前处罚款、5万元以上事前立案数等指标均不理想,与去年同期相比下降幅度较大,在排名有所下降。项目建设“先上车后补票”现象也未能有效杜绝,公开曝光、联合惩戒等措施运用也不够多,对非法违法行为的震慑力度不够。同时,由于今年大力推广有奖举报工作,*举报件激增,截至目前共收到分派*件1790件,核实处理量大,牵涉行政执人员精力过多,导致有限的行政执法资源分散。此外,少数执法人员对现行安全生产法律法规及规范性文件学得不深不透,行政执法过程中,仅凭经验机械片面地理解适用法律法规条款,也削弱了行政执法效能。

4、基层监管能力亟待加强。监管人员紧缺、专业监管力量薄弱的问题尚未得到有效解决,从面上看,部分乡镇(街道)、园区和部门没有按照要求配备安全监管人员,监管人员数量不足、专职不专、专业力量占比偏度。我局作为安全生产综合监管部门,监管人员也十分紧缺,目前仍有部分空编未能进行人员招录,同时,安全、化工、自动化等方面的专业人员较少,近年来新招录的部分人员安全监管的能力和水*有待进一步提升,面对当前十分繁重的监管任务,难以有效应对,导致部分工作质量不高。

5、主体责任落实还不到位。企业落实主体责任的主动性和自觉性仍然偏低,仍有很大一部分企业思想上不重视安全生产,“政热企冷”的现象短期难以实现根本性扭转。从专项整治推进情况来看,一些企业隐患自查流于形式、浮于表面;很多小微企业安全管理能力缺乏,不会查、查不出问题隐患,对可能存在的重大安全风险辨识不准;对排查发现的问题,少数企业整改不积极,进度不快,能拖则拖;特别是当前疫情影响下,少数企业经济形势不容乐观,安全投入不足。此外,部分企业过度依赖中介服务机构,安全管理工作“外包”且“一包了之”,企业自身对安全生产工作不闻不问,这也导致中介服务市场产生很多乱象,一些中介机构没有资质挂靠资质,安全服务应付企业,甚至帮助企业应付监管部门等等,没有实际解决企业的安全生产问题,反而给企业增加了负担。

6、应急体制建设尚未完善。安全生产监管、减灾救灾以及防汛防旱等工作,结合、融合不够,仍处于简单的“物理相加”阶段,受部门职能限制,防汛防旱工作运行机制不够顺畅,地质灾害防治、森林防火和震灾应急救援等部分职能履行仍在摸索阶段。此外,全市综合性应急指挥体系重新建立,各类应急预案刚刚修订,有待进一步实践完善,“大数据+管理”的应急管理信息化体系建设仍处于起步阶段,应急队伍建设、应急物资保障、应急救援队伍建设需要进一步加强,应对复杂性、系统性危机的能力还不足。

三、年工作初步思路。

年是十四五规划全面启动之年,抓好年的安全生产工作意义重大。总的指导思想是:深入贯彻党的和五中全会精神、牢固树立安全发展理念,持续推进安全生产领域改革发展,切实推动安全生产治理体系、治理能力现代化。主要目标是:围绕安全生产专项整治“三年大灶”这个主轴、主线,完善监管体系,创新监管方式,在压实各级责任、狠抓风险防控、实基层基础、推进改革创新、强化应急保障等方面持续加力、发力,全面压降事故总量和死亡人数,努力减少一般事故,防范遏制较大事故,坚决杜绝重特大事故发生,不断提升本质安全水*。主要任务是:

1、不断完善安全责任体系。学习贯彻落实关于应急管理和安全生产的重要论述,以新思想武装头脑、指导实践。研究制定党政领导干部《年度安全生产重点工作清单》,强化党政领导干部对安全生产工作的领导。持续开展问题导向式履责情况推磨检查,促进乡镇属地和行业部门履职尽责,压实属地管理和“三个必须”责任。抓住企业主要负责人这个关键少数,扎实做好化工(危化品)行业落实企业安全生产主体责任和危化品企业主要负责人记分管理试点工作,加强面上推广,结合媒体公开曝光等联合惩戒性制度措施,倒逼企业主体责任落实。

2、深入推进专项整治行动。在全面做好专项整治“一年小灶”攻坚闭环的基础上,突出2个专题、10个专项,全面推进专项整治“三年大灶”持续整治阶段目标任务。坚持问题导向、目标导向和结果导向,进一步细化持续整治阶段任务表、路线图,动态更新问题隐患和制度措施“两个清单”,深化源头治理、系统治理和综合治理,完善和落实重在“从根本上消除事故隐患”的责任链条,建立健全公共安全隐患排查和安全预防控制体系,扎实推进安全生产治理体系和能力现代化。

3、突出抓好危化领域监管。督促指导园区加快制定完善化工产业发展规划和新建化工项目准入条件,配合做好风险评估等级为“红、橙”企业的许可条件核查,从源头上提升发证企业安全保障能力。巩固深化省委危化品安全生产专项巡视成果,加快落实反馈交办问题整改,强化举一反三、对照查摆,找准摸清化工行业转型升级的难点、堵点,研究制定化解的刚性措施。进一步加大危化品专项整治力度,扎实做好危化品使用安全专项治理行动相关工作,严格落实危化品企业重大危险源安全包保责任制相关规定,进一步规范动火和检维修等特殊作业管理,切实强化重大风险防控化解。

4、大力提升依法治安水*。牢固树立“教育千遍不如处罚一次”的理念,加大事前处罚力度,始终保持打非治违高压态势,切实以严格执法,推进安全生产由企业被动接受监管向主动加强管理转变、隐患排查治理由部门行政执法为主向企业日常自查自纠转变。同时,不断加大《省安全生产行政执法与刑事司法衔接工作实施办法》和安全生产“一法一条例”的宣传贯彻力度,巩固“一法一条例”专项执法检查成果,提高企业法治意识;严格中介服务机构管理,坚决打击资质非法挂靠、出具虚假报告等违法行为;全力推进有奖举报工作,进一步通*渠道,扩大宣传范围,引导全社会参与监督。

5、持续实安全生产基础。扎实推动风险辨识管控和隐患排查治理“双重预防机制”建设,提升风险防控效能。大力推进机械化减人和自动化换人等工作,降低高危岗位现场作业人员数量,不断提升自动化控制水*。扎实推进安全生产信息化建设,在完成验收的基础上,继续做好应急管理信息*台的试运行和深度开发。切实规范标准化创建和持续运行,积极开展示范企业创建活动,着力打造一批安全生产的样板企业。不断深化*专家指导服务成果,加大专业监管力量配备、专业人才引进和安全生产专业化培训,进一步补齐专业短板。

6、切实增强灾害防救能力。进一步理顺防汛抗旱、防台和森林防灭火工作机制,发挥减灾委、森林防灭火指挥部以及防汛防旱指挥部统筹协调作用。加快建立定位清晰、制度完备、责任明确、运转高效的应急指挥机制,编制应急指挥响应手册,进一步完善突发事件总体应急预案以及系列专项预案,厘清应急响应职责,固化应急响应程序,明确应急响应措施,加强统筹协调,确保指挥高效、调度有序。切实抓好应急物资储备和应急装备配置情况普查、市级储备物资管理机制建设、自然灾害预警和灾害损失理赔救助、应急值班值守等工作,举办以危化品为重点的综合性应急演练和相关专项活动,加强军地抢险救灾协调联动,实现力量调动、资源调配便捷、快速、高效,提高应急救援能力和水*。

应急局纪检工作计划和目标33篇篇十

一、不定时对晚自习进行学生到位情况检查,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则做好与记录及违纪登记,贯彻执行,将定期进行汇报,向大家公平,以便大家核对,增加工作的透明度。

二、不定期了解上课旷课情况,从班委处了解,对虚报情况的班委查处并上报,对旷课人员依情节严重性处理。

三、定时检查晚自习出勤情况,每周总结记录,对无故缺勤人员依情节处理。

四、对校、院举办的各种活动,会议进行纪检检查和监督,活动前向有关人员了解出勤人员的名单,用点名或签到方式记录出勤情况。会间注意会场纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。参加各班班委的换届选举和评优评先。

五、维持公平,公正的竞争环境,当场发现当场指出,并向上汇报。

六、选举结束后对有异议的及时上报,有不正当拉票行动向组织反映,并作相关处理决定。

七、学期结束前做一次学生会工作反馈调查。

八、不定期深入同学中间进行日常纪律行为的检查。

九、受理班干和各纪律的报告,并对违纪现象及时处理和上报。

十、不定期对学生会各部门进行调查工作,参与每周各部门例会并记录关情况,有违纪行为的向主席团报告。

十一、积极参加校组织的各项活动,努力做好学生会工作。

十二、及时了解同学们的意见和建议,通过各种方式与同学玫通工作,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映及时进行调查和处理。

您可能关注的文档