一种特殊的情感体验是指在某种特定的情境下所产生的特殊情感体验。写总结之前,先要仔细回忆和整理自己的经历和感受。看看这些学生的作品吧,他们在创造力和想象力方面做得非常出色。
交警的岗位职责篇一
我叫xxx,现任xx县交警大队车管所副所长,主要职责是机动车注册和年度检验。下面我将半年来工作情况述职如下:
一、认真贯彻公安部102号令,严把检验关。
今年以来我严格按照公安部102号令和《机动车查验工作规程》要求,定期对每名民警和工作人员进行业务培训,相关业务与市车管所进行沟通,一些不符合公告尺寸加长、加宽、加高、加大轮胎的车辆坚决不予注册,严把说情关,加强对查验民警的监督检查,不让一辆人情车蒙混过关,加强档案管理工作,对于手续不全,不交纳购置税、强制保险的车辆,坚决不能放过一辆,外观检验不合格的车辆坚决不进行年检。今年以来我所共办理注册登记机动车960辆,检验2084辆,没有出现一起违规业务。
二、完善和推进服务型车管所建设。
车管所是公安机关和群众打交道的重要“窗口”,与民生问题息息相关。随着机动车保有量的不断增加,车管所与群众的接触更加频繁与广泛,上半年我所不断学习和推行先进单位“窗口”管理模式,要求每位民警必须摒弃群众传统的思维方式和工作方法,放下架子,俯下身子,切实做到懂群众心理、懂群众语言、懂沟通技巧、会化解矛盾、会处理纠纷、会主动服务、会宣传发动、主动贴近群众,想办法为群众排忧解难,构建和谐警民关系。今年大队积极投入资金加强车管便民利民服务硬件建设,改善办公环境,增加群众服务设施,购置桌椅、电话、饮水机、dvd、设置群众休息区、填表区、咨询区、服务区、安全宣传区、给办理业务的群众提供了很大方便,群众反映良好,都说现在的公安机关没了过去的“衙门口”作风,办事就像在家门口一样。
三、健全规章制度。
从队伍实际出发,积极改革管理方法,建立健全规章制度,变人管人为制度管人,严格奖惩规定,充分调动干警工作积极性,使队伍管理更加规范,加强学习每周抽出2小时时间学习公安部“五条禁令”,省政法委“约法三章”,公安部车管工作“五项规定”,“十条便民措施”,“党风廉政建设责任追究制”等规章制度,组织全体民警及工作人员进行集中学习,严格内部管理,从警容、警纪、作风纪律、日常考勤、请销假、执法程序、办事效率、服务水平等各项指标量化细化,年终评先进公务员评比都以此为依据,大大提高了民警工作积极性,一改过去皮、松、拖、拉的作风。
四、以“窗口”为载体,广泛进行交通安全宣传。
充分发挥“窗口”的特点,院内摆放交通安全宣传挂图、业务大厅内循环播放交通安全宣传片,办理业务的群众都会拿到一份大队印制的交通安全宣传单或宣传册,有讲解交通事故案例的,有解释交通安全法的,有介绍办证办照常识的,预防交通事故必须从源头抓起,每个驾驶人成为驾驶员前都要上一堂生动的交通安全课。
交警的岗位职责篇二
为加强运输纪律稽查(以下称运纪稽查)管理工作,规范运纪稽查行为,提高运纪稽查效能,有效预防、遏制违反运输纪律行为的发生,确保运纪稽查管理工作的顺利进行,特制定以下岗位职责:
一、运纪稽查是指本公司运纪稽查人员依据公司有关管理规定,在执行公务和履行职责中,对所属公营车或协议委托客车驾乘人员遵守运输纪律、服务质量等情况进行监督和稽查的活动。
二、运纪稽查工作应坚持实事求是、公平、公正的原则,重证据、讲事实。
三、运纪稽查以明查、暗查、随机检查、重点抽查等多种方式进行,以真正起到预防、遏制违反运输纪律行为发生的效果。
四、运纪稽查必须在确保安全的前提下进行,稽查工作一般应选择在安全、可行的地点进行。
五、运纪稽查人员在实施稽查过程中,必须有2名(含2名)以上人员在场,并佩戴公司稽查证,实行文明稽查、礼貌稽查。
六、执行“跟车暗查”方式的,运纪稽查人员必须携带公司安全服务质量满意调查表,在跟车过程中,依照公司服务质量管理规定要求,对驾驶员的表现进行认真考核和评价。如发现违纪行为或嫌疑,要认真确实掌握相关情况,待客车到达终点站时进行查处;如稽查人员只有1人,可电话联系终点站相关管理人员协助查处。
七、查处违纪行为时,须认真如实填写稽查记录,切实做到证据充分、确凿,记录详细,手续完整,尽可能减少取证反复。
八、分公司每月安全运纪稽查不少于8次。
九、运纪稽查人员发现违纪问题应及时向分公司提交书面报告。如发现徇私情隐瞒不报者,视为共同违纪。
十、分公司接到运纪稽查书面报告,应在15个工作日内提出处理意见并作出处理决定,必要时书面上报上级公司。
十一、运纪稽查结束后,运纪管理部门必须及时将相关材料整理、归档、保存、备查。
交警的岗位职责篇三
第一条负责警队的思想政治工作和队伍建设,定期组织民警学习政治理论、党的路线、方针、政策和有关的法律、法规,以及公安机关的条例条令、各项规章制度,坚持政治建警、素质强警。
第二条调查、了解民警的基本情况,掌握民警的思想动态,组织开展政治思想教育活动。
第三条加强班子建设和队伍管理,负责对民警的培养、考察、推荐、选拔工作。
第四条全面负责警队党、团支部建设,落实组织生活制度,发挥党组织的战斗堡垒、党员的先锋模范和共青团青年突击队的作用。
第五条负责纪检监察工作,及时了解、掌握和纠正队伍中存在的违纪现象和不良倾向,查处违法违纪行为。
第六条组织开展立功创模活动,培养树立先进典型,总结推广先进经验。
第七条组织开展交通安全宣传“五进”活动和警民共建活动,树立交警的良好形象。
第八条做好后勤保障工作,负责督促民警做好武器、器材、装备的管理、维护与保养工作。
第九条参加值班、备勤,履行值班民警职责。第十条协助队长做好业务工作。
第十一条履行法律、法规赋予的其他职责,努力完成上级交办的其他工作任务。
交警的岗位职责篇四
指挥中心负责值班人员要完成相应的卫生清理工作,保持工作区域卫生的整洁有序。
(一)责任范围。
1、指挥大厅;
2、2楼高清视频会议室;
3、值班人员宿舍;
4、机房。
(二)卫生标准。
2、门窗玻璃洁净明亮,无灰尘污渍;
3、地面干净,无灰尘、脚印、水渍,无擦拭痕迹;
4、易成为卫生死角的部位,如楼体与外墙玻璃之间的空隙处,办公台面下的微机线缆等,要经常擦拭,保持洁净。
(三)职责划分。
2、每天交接班前,由上一班负责打扫;
3、每周二大扫除,周二8:30分,由值班主任组织所有白班人员及上一班值班人员进行全面打扫,不留死角。
(四)卫生维护。
2、地面要保持洁净,不得随地吐痰,乱扔杂物;
3、要注意公共卫生,卫生间要保持清洁,大小便后均要冲水,便池和水池内严禁倾倒残茶、烟蒂、剩饭等杂物;不得乱弹烟灰、乱扔烟蒂。
4、废纸、杂物或淘汰不用的物品,不得随意堆放。
3、请假时间较长且不可换班的,须填写《请假条》,报请主任批准;
4、未经批准擅自离岗的,按旷工对待;
6、假期结束后,填写《销假单》,由内勤备案。
三、指挥中心设备维护管理工作制度。
2、指挥中心各项设备均用于公安专项工作,禁止任何人用于其它用途;
9、未经专业人员检查通过,任何人员禁止携带个人电脑至指挥中心使用;
10、未经上级领导批准,任何外来人员禁止进入指挥中心大厅及管理机房。
四、指挥中心监控录像管理工作制度。
4、调取录像人员无权查阅及下载与自身侦办案件无关的视频资料或图像资料;
6、指挥中心录像资料只能用于本部门业务工作,不得向任何部门或人员传播泄露;
9、擅自泄露视频监控系统图像信息或利用视频监控系统信息获取不正当利益、造成不良影响的,依据相关规定追究当事人责任。
交警的岗位职责篇五
一、带领中队民警认真学习政治、法律、业务知识,开展岗位练兵活动,不断提高道路交通管理水平。
二、全面掌握辖区路段的交通安全动态,根据不同季节、不同时间的交通流量,提出并实施针对性的交通安全管理措施。
三、
合理安排警力,强化路面巡逻执勤,维护道路交通秩序,纠正、处罚交通违法,预防和先期处理交通事故,对适用简易程序的交通事故进行调解,确保辖区道路安全畅通,按照规定执行道路交通保卫任务。
四、严格执行《交通警察道路执勤执法工作规范》,坚持依法管理,执法为民,制止公路“三乱”。
五、采取多种形式,大力开展辖区交通安全“五进”宣传工作。
六、配合其他警种,预防和制止公路上发生的违法犯罪行为,打击车匪路霸,堵截逃犯和其他犯罪嫌疑人。
七、履行法律法规和上级公安机关规定的其它职责。
一、疏导交通,维护道路交通秩序。
二、纠正、制止非机动车、行人和违法停车等交通违法行为。
三、协助交通民警对交通违法行为进行教育和处罚。
四、协助交通民警对交通违法及其它违法嫌疑车辆进行拦截、盘查。
五、协助交通民警纠正和制止占路违法行为。
六、协助交通民警处理路口周围发生的治安案件。
七、遇交通事故时,协助民警疏导交通,勘察现场。
八、在执勤中遇有超出职责范围的情况,及时向带班民警报告。
一、带领民警认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示决定,积极完成工作任务,落实各项规章制度及服务承诺;协助中队长做好中队全面工作。
二、制订教育训练计划组织中队民警开展政治、业务学习和岗位练兵,不断提高民警的政治、业务素质和实战技能。
三、组织党员积极参加党的各项活动,充分党员先锋模范作用;做好入党积极分子的培养教育工作。
四、及时掌握民警思想动态,做好针对性教育引导工作。熟知中队民警个人、家庭情况,及时解决民警工作、生活中的实际困难,落实从优待警措施。
五、加强宗旨教育和法制教育,积极开展反腐倡廉教育,督促各项规章制度的落实,牢固树立执法为民思想,严格规范执勤执法行为,杜绝本中队发生公路“三乱”。
六、自觉接受社会各界和群众监督,聘请执法监督员,公布举报电话。
七、完成上级领导交办的其他任务。
驻站民警职责。
二、掌握客运车辆的安全性能,熟悉客运驾驶员的基本情况,做到底数清、情况明;
四、加强客运公司、站点的安全管理工作和门检登记工作,对安全管理工作中存在的安全隐患,要及时向大队汇报,提出整改意见,落实整改措施。
五、加强重点时段、重点路段、恶劣天气、紧急情况的事故预防工作,做到警钟长鸣,确保行车安全。
一、加强学习政治理论和业务知识,努力提高政治思想素质和工作能力,严格执法、热情服务。
二、认真接交、受理相关部门移交暂扣的交通违法证件及车辆。做好登记,做到移交有手续,接交有签字。
三、坚守工作岗位,认真履形成行职责,严格按照规定程序和标准例行执罚手续。不得擅自降格处罚。
四、及时转递交通违法记分及暂扣、吊销、注销证件的法律文书。
五、严格执行罚缴分离制度,不得收取罚款现金。
六、及时统计交通违法情况,分析违法行为规律,提供治理突出违法行为的依据。
交警的岗位职责篇六
随着支队车管所业务的下放,截至目前,共办理国产小型汽车注册登记362辆,五类车注册登记134辆,检验小型汽车379辆,检验五类车108辆,补换登记证书15本,补领号牌20副,补领行驶证31本。提交驾驶人身体条件证明1260人次,补换汽车驾驶证230本,补换五类车驾驶证130本,注销c3c471本,五类车科目一预约50人次,科目二三预约40人次,发放五类车驾驶证40本。
二、队伍建设。
三、便民、利民服务。
深入贯彻落实便民、利民措施,不断提高服务质量,加强基础服务建设,完善办公设施,提高便民利民措施。一是按照《机动车登记规定》(第102号令)的要求,科学合理设置业务窗口,对外设置机动车窗口3个,驾驶证窗口2个,基本实现了“一窗式”服务,有效地缓解了业务量大,办事群众拥挤的现象。二是为了确保公安部第102号令顺利实施,在上级的大力支持下,大队投资10万元增添了电脑、电子洗相系统、激光打印机,照片切割机,触摸查询屏等设备。三是丰富警务公开内容,进一步完善便民设施。把办理业务的法律依据、办事指南、办理程序、收费项目及标准、表样、大厅业务范围、服务时限等依法进行公示。并在大厅摆放座椅、笔墨、胶水、剪刀、饮水机、纸杯等。
总之,车管所工作在大队和上级业务部门的正确领导下,全所民警团结一致,作了大量工作,取得了一定的成绩,在新的一年中,我们将继续认真贯彻上级部门的指示精神,通过争创等级评定,全面加强队伍正规范化建设,进一步规范车管业务,充分发挥职能作用,努力争创优质、高效、满意的车管所。
交警的岗位职责篇七
第一条贯彻落实党和国家制定的法律、法规和政策,坚决执行上级机关的决议、指示和命令,负责警队的全面工作,带领民警努力完成各项工作任务。
第二条维护班子团结,发扬民主,开展批评与自我批评,确保班子廉洁、高效;加强党、团组织建设,维护内部团结,做好思想政治工作,不断提高全体民警的政治思想觉悟。
第三条结合实际,制定各项工作计划,并认真组织实施,做好检查和总结考核工作。
第四条带领民警认真履行交通管理职能,组织开展道路交通秩序管理交通事故处理、车辆管理、交通安全宣传等工作,先期处置道路上发生的各类突发事件,维护交通秩序,压降交通事故,打击道路交通违法犯罪活动。
第五条组织民警深入辖区开展调查研究,及时了解和掌握辖区交通信息,研究新情况、新问题,制订针对性措施。
第六条注重与公安机关内外搞好协调关系,及时通报相关情况,建立良好的警察公共关系。
第七条加强民警的教育训练,采取多种形式组织民警开展政治、业务学习和警务技能岗位练兵,不断提高队伍的政治业务素质、警务实战技能、执法办案水平和管理服务质量。
第八条主持研究制定交警队伍建设规划和规章制度,并组织实施和检查落实。依法对交警队伍进行严格教育、严格管理、严格监督、严格考核,加强队伍的正规化建设。第九条落实从优待警措施,维护民警的合法权益,充分调动和保护民警工作的积极性、创造性。
第十条坚持科技强警,提高民警应用交通科技装备的能力。
第十一条参加值班、备勤,履行值班民警职责。第十二条履行法律、法规赋予的其他职责,完成上级交办的各项工作任务。
交警的岗位职责篇八
(六)完成上级布置的其他社会治安综合治理工作任务。
协警队员的职责、执勤权限、工作纪律。
有公安民警在场的情况下,协警队员可以履行下列职责:
(一)开展治安巡逻;
(二)协助维护社会治安秩序和交通管理秩序;
(三)协助开展治安检查;
(四)协助维持大型活动现场秩序、协助盘查、堵控有违法犯罪嫌疑的人员和物品。协警队员在岗时,可以履行下列职责:
(一)保护案件(事故)现场,向公安机关报告发现的违法犯罪活动情况;
(二)将抓获现行的违法犯罪嫌疑人扭送到公安机关;
(三)进行安全防范宣传教育,参加抢险救灾、为群众排忧解难;
(四)上级根据实际情况布置的其他非执法性工作任务。
协警队员的执勤权限:
协警队伍属专职群防群治队伍,不具有执法的主体资格,发现违法犯罪行为和违规行为无权自行处理。因此,在巡逻执勤中发现有下列行为的人员,应扭送或报告公安机关处理。
(一)非法持有管制刀具和枪支弹药的;
(二)破坏公共设施和公共财物的;
(三)行凶斗殴、伤害他人的;
(四)盗窃、抢劫、抢夺公私财物的;
(五)强奸、调戏、侮辱妇女;
(六)吸毒、贩毒、赌博、卖淫、嫖娼、贩卖淫秽物品的;
(七)扰乱社会治安秩序和公共秩序的;
(八)实施其他违法犯罪活动的;
(九)发现违规出租房屋的。协警队员应遵守以下纪律:
(二)爱岗敬业,吃苦耐劳,认真负责,服从命令,听从指挥,忠于职守;
(三)按规定着装,讲究仪表,文明执勤,礼貌待人,谦虚谨慎,接受监督;
(五)不准打人、骂人、体罚人;不准乱用警械;不准虚报假报或隐情不报;
(六)严守保密规定,不该问的不问,不该说的不说,不该看的不看,不该传的不传;
(九)协警队员一律不得作为特情、治安耳目或者工勤人员使用。
—2—。
—3—。
交警的岗位职责篇九
政办室主任的主要任务是负责全大队政工、业务、后勤方面具体实施工作,协助大队领导抓好大队的业务、队伍建设和后勤保障工作,确保各项任务的完成。
1、负责大队的情况收集、反馈和调研,当好领导参谋助手,为上级决策提供依据。
2、负责好大队有关文字资料的起草、打印、传递、存档工作。
3、参与各中队、科的协。
调工作,并做好大队的年度、季度、月的工作总结和计划。
4、做好信访接待,协助大队领导处理来信来访反映的情况。
5、按照上级的部署和大队领导的要求,完成临时交办的各项事项。
6、随时掌握全大队的车辆状况,负责管理内部车辆并做好维修、保养工作,确保机动勤务和快速反应需要。
7、负责管理大队民警伙食的供应质量,落实其它保障措施,为全大队开展各项业务工作提供有效的后勤保障。
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