总结是一种能力的锤炼,通过总结我们可以不断地提升自己的能力水平。总结要体现自身的思考和思想,不仅要简单地陈述事实,还要表达个人的理解和认识。以下是小编为大家整理的散文作品,期待能给您带来情感上的共鸣和思考的启示。
达丰离职证明书篇一
姓名:性别:部门:
出生日期:年月日
身份证号码:
到职日期:年月
感谢您在阿拉法(广西)科技有限公司服务期间作出贡献,因为某些原因,您选择离开我们这个优秀的团队。谨在此代表阿拉法(广西)科技有限公司真诚的表示谢谢!
人事部。
达丰离职证明书篇二
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。
证明单位:(盖章)。
法定代表人:(签字)。
xxxx年x月x日。
达丰离职证明书篇三
兹证明:__________,性别:_____,出生于_____年_____月_____日,系_____省_____市(县)人,于_____年_____月_____日至_____年_____月_____日就职于本公司,在本公司服务期间无违法违纪行为,因__________离职,最后职务为。
__________公司。
人力资源部。
_____年_____月_____日。
达丰离职证明书篇四
原我单位职工xxx与我单位签署的劳动合同现已履行完毕,该职工因个人发展原因,已于_年_月_日从我单位离职。
经审核,该职工在我单位任职期间的工资奖金等财务清算工作已结清,岗位交接工作已完成,双方无经济、业务纠纷。
____有限责任公司(公章)。
____年__月__日。
达丰离职证明书篇五
____先生/女士/小姐,自____ 年__月__日至____ 年__月__日在我单位担任 ________(部门)的 _______ 职务,由于__________________原因申请辞职,与本单位解除劳动关系。
经本单位慎重考虑准予离职,已经融洽和气的.办理了交接手续,解除手续。双方不再有任何责任、义务关系。
因未签订相关保密协议,排他协议,遵从择业自由,及日起,同意他(她)选择任何职业,在任何地点工作,包括在本行业和相关行业,从事同类工作或相关工作,没有任何异议。
特此证明!
单位联系电话:__________________
单位名称(加盖公章)_____________法人签字_________
日期:年 月日
达丰离职证明书篇六
姓名:__,男,身份证号码:__,自__年__月__日入职我公司担任__部__一职,至__年__月__日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。__因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
__公司盖章。
__年__月__日。
达丰离职证明书篇七
甲方:
乙方:
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于_____年____月______日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
甲方(签章):
乙方签字:
日期:
达丰离职证明书篇八
姓 名 | 出生年月日 | 年 月 日 | 籍 贯 | |||
工作单位 | 职 称 | 职日期 | 年 月 日 |
(员工存根)
员工 | ||||||
姓 名 | 出 生 年 月 日 | 出 生 年 月 日 | 年 月 日 | 籍 贯 性 别 | ||
工作单位 及职 称 | 到职日期退职日期 | 年 月 日 年 月 日 | 劳保卡号加保日期 | 年 月 日 | ||
原 因 | 备注 | |||||
总经理 年 月 日 |
达丰离职证明书篇九
兹有____,性别____,身份证号码:________,_____社保电脑号:________,____年 月____日入职,于____年____月____日因____________原因离职,并与本公司解除劳动关系。离职前担任_____________职务。
感谢____小姐/先生一直以来的.辛勤付出以及对公司做出的贡献!并祝愿她/他在未来有更好的发展!
本人签名:_______
________有限公司(盖章)
____年____月____日
证明人:____________
备注:此证明一式两份,一份给离职者本人,一份公司永久存档。
达丰离职证明书篇十
兹证明___,自__年__月至___年__月在本公司___部任职,身份证号:___________,其最终职务是部门主管。现因其个人原因离职,已于___年__月___日办妥离职手续。
公司(盖章)。
____年____月____日。
达丰离职证明书篇十一
兹证明_________先生/女士(身份证号码:_______________________________________)于20______年08月13日入职,担任我公司总经理助理职务,劳动合同期限为两年。至20______年03月1日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职、交接手续,终止原劳动合同,依法解除双方劳动关系。
因未签订相关《竞业禁止协议》,遵从择业自由。
_______________有限公司。
20______年______月______日。
达丰离职证明书篇十二
原我单位职工___与我单位签署的劳动合同现已履行完毕,该职工因个人发展原因,已于__年__月__日从我单位离职。
经审核,该职工在我单位任职期间的工资奖金等财务清算工作已结清,岗位交接工作已完成,双方无经济、业务纠纷。
___有限责任公司(公章)。
20__年__月__日。
达丰离职证明书篇十三
甲方:(单位名称)。
乙方:身份证号:
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于2011年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章):乙方签字:
甲方代表签字:甲方代表签字:
达丰离职证明书篇十四
证明是我们在日常工作中经常用到的应用文体。所以我们应该会写。
证明书。
本站小编给各位提供证明书范文,欢迎大家阅读借鉴。
___________先生(女士)自________年_____月_____日入职我公司担任_________部__________职务,至_______年____月____日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
_______________________公司(盖章)。
_______年____月_____日。
达丰离职证明书篇十五
李某某,男,身份证号码:,自20年月日入职我公司担任部一职,至20年月日因个人原因申请离职,在此期间工作良好,无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
某某部经理(签名)。
某某公司盖章。
日期:201年月日
附录:员工入职、离职流程图。
一、员工入职流程:
二、离职手续流程:
达丰离职证明书篇十六
甲方:(单位名称)
乙方: 身份证号:
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于xxx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章): 乙方签字:
甲方代表签字:甲方代表签字:
达丰离职证明书篇十七
乙方原为甲方________(部门)的._______(职务),于__________年_____月____日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章):__________乙方签字:_____________
甲方代表签字:____________________
___________年____月_____日
您可能关注的文档
- 冯琳开学典礼演讲稿(优秀10篇)
- 给学校建议书结尾(大全9篇)
- 教职工住房申请书(通用19篇)
- 最新学校打架道歉信(优秀12篇)
- 最新医院药师求职信(优秀15篇)
- 客服工作总结100字(汇总9篇)
- 最新移动应用开发求职信(通用17篇)
- 最新人寿保险公司工作总结(优质13篇)
- 餐厅服务员求职信(优秀18篇)
- 教师网络培训方案(通用14篇)
- 探索平面设计师工作总结的重要性(汇总14篇)
- 平面设计师工作总结体会与收获大全(20篇)
- 平面设计师工作总结的实用指南(热门18篇)
- 免费个人简历电子版模板(优秀12篇)
- 个人简历电子版免费模板推荐(通用20篇)
- 免费个人简历电子版制作教程(模板17篇)
- 学校贫困补助申请书(通用23篇)
- 学校贫困补助申请书的重要性范文(19篇)
- 学校贫困补助申请书的核心要点(专业16篇)
- 学校贫困补助申请书的申请流程(热门18篇)
- 法制教育讲座心得体会大全(17篇)
- 教育工作者的超市工作总结与计划(模板18篇)
- 教学秘书的工作总结案例(专业13篇)
- 教师的超市工作总结与计划(精选18篇)
- 单位趣味运动会总结(模板21篇)
- 礼品店创业计划书的重要性(实用16篇)
- 消防队月度工作总结报告(热门18篇)
- 工艺技术员工作总结(专业18篇)
- 大学学生会秘书处工作总结(模板22篇)
- 医院科秘书工作总结(专业14篇)