人生是一次次的试错与总结，通过总结我们能够更好地改进自己。怎样提高语文写作水平是许多人关心的问题。精选了一些优秀的总结示范，希望能够给您提供一些范文参考和写作灵感。

通报表扬红头文件篇一

各位老师、同学们：

王家庄小学20xx年春季趣味运动会已经圆满结束，全体师生团结一致，上下齐心，运动员们顽强拼搏，奋勇争先，取得了优异的成绩。为了鼓励先进，激发斗志，经学校研究决定对在本届运动会上获奖的张清等12位教师，张生智等48名学生予以表彰，希望广大同学和老师在今后的各项活动中继续发扬顽强拼搏的精神，再接再厉，再创辉煌，取得更大的成绩。

李家庄小学。

20xx年4月30日。

在我校第七届田径运动会上，我系取得了团体总分分的优异成绩，囊括团体、男团、女团第一名及体育道德风尚奖。我系运动员在训练时刻苦努力、认真踏实，在比赛中团结协作、顽强拼搏；志愿者兢兢业业、细心周到、无私奉献。为了弘扬我系学生良好的精神风貌，进一步提高我系学生的集体荣誉感，增强信心，再创辉煌。经系党政会议研究决定，对以下同学进行表彰：

1、授予xx等十名同学“系十佳运动员”荣誉称号；

2、授予xx-x等十名同学“系十佳志愿者”荣誉称号；

3、给予xx等30名运动员通报表扬。

希望受到表彰的先进个人要发扬成绩，奋发进取，求真务实，开拓创新，取得更好的成绩。

通报表扬红头文件篇二

公司各部门、各分公司：

x分公司经理x自进入公司以来工作勤奋努力，他所带领的团队富有强烈的开拓意识和协作精神，已在x市场取得了可喜的成绩，为中交科技的.员工树立了良好的榜样。

经公司领导研究决定，现对x分公司区域经理x予以通报表扬并奖励该员工人民币1000元整以资鼓励。

希该员工再接再厉，同时望全体员工积极向他学习，共创辉煌。

人事行政中心。

　日期

通报表扬红头文件篇三

各单位：

20xx市分行机关各部门及全体员工紧密围绕党委提出的“上总量、求质量、调结构、创机制、强管理、增效益，把发展作为硬道理”的工作思路，坚持以“存款要上新台阶、清收管理要有新突破、经营效益要有大提升、机制改革要有新举措、内部管理要规范”为重点，牢固树立机关为基层服务的思想，认真组织并积极参与全行“服务营销年”、“迎新春优质服务竞赛”、“保险代理业务集中营销竞赛”等活动，狠抓部门包县和激励考核等重点措施的落实，不断加大对全行各项工作的指导支持力度，恪尽职守，勤勉敬业，开拓进取，扎实工作，充分发挥了组织协调、指导督促和直接经营等职能作用，为全行各项目标任务的圆满完成发挥了重要作用，并涌现出了一批先进集体和先进个人。为表彰先进、树立典型，进一步促进机关工作再上新台阶，经业绩考核和民主评选推荐，党委研究决定，对公司业务部等x个先进单位和xx等62名先进个人予以表彰。

希望受到表彰的单位和个人再接再厉，继续努力，为全市农行的改革发展做出新的更大的贡献。同时，号召市分行机关各部室及全体员工，要以先进单位和先进个人为榜样，积极适应新形势、新要求，求真务实，争创先进，努力开创市分行机关工作新局面。

xxx。

xxxx年xx月xx日。

通报表扬红头文件篇四

6月25日，餐饮部员工蒋娇在客人离席后，准备收拾餐桌时，突然发现就餐客人遗留了一个黑色皮包在包房内。蒋娇迅速按照规范将皮包上交给主管瞿艳兰，并告知具体情况。瞿主管立刻追赶客人至九龙轩门口，发现客人已经离店。为尽快找到失主，瞿主管查看客人预订记录后，确认皮包是继续教育学院客人所遗留的。为进一步确认客人身份，她和迎宾员一道打开皮包，发现皮包内有数千元现金和数张银行卡，同时，也找到客人孙书记的身份证。

孙书记是酒店的老客户，迎宾员马上从客史档案中查到孙书记的电话号码。打电话时，孙书记一再对酒店表示感谢，并表明对酒店的充分信任。1小时后，孙书记过来取走了皮包，再次对酒店员工拾金不昧的精神给与了高度赞扬。餐饮部员工用他们的实际行动和规范服务赢得了客人的信任和赞誉，反映了酒店员工急客人之所急，想客人之所想的服务意识，体现了酒店员工高尚的职业操守。这种好人好事是新时期新风尚，这种拾金不昧的精神值得我们全体员工学习和发扬!

经研究决定，对餐饮部员工蒋娇奖励现金100元，予以通报表扬;并对餐饮部主管瞿艳兰和迎宾组予以通报表扬。

行政办公室。

20xx年x月x日。

通报表扬红头文件篇五

物业公司各部门、属下各客户服务中心：

为全力配合及支持君华?硅谷样板房开放，xx年3月7日-3月8日，中山xx客服中心环境卫生部全体员工不辞辛劳、加班加点对样板房进行开荒清洁，利用班前、午休及班后直至深夜的时间对4套精装样板房、大堂及销售路线进行了全面、彻底的清洁开荒。在整个加班过程中员工毫无半分怨言及懈怠，始终保持积极乐观、任劳任怨的工作态度，最终圆满完成样板房开荒清洁工作，使得君华?硅谷样板房如期开放。

上述事件反映出中山xx客服中心环境卫生部员工团结协作、一切行动着眼公司利益的良好工作精神及作风，为公司其他员工树立了良好的学习榜样。为表彰先进，树立楷模，经公司研究决定：

给予中山xx环境卫生部全体员工通报表扬。

希望全体员工以中山xx客服中心环境卫生部为榜样，爱岗敬业，团结协作，勇于拼搏，为公司奉献自己的力量。

此通报。

广州市xx管理有限公司。

20xx年x月x日。

通报表扬红头文件篇六

11月3日—11月4日，我镇。

精心。

组织、详尽排查、周密安排、依法推进，对土小企业和银山工业园违法建筑进行了集中清理，清理整顿工作成效显著。

在这次清理活动中，以下人员表现积极，工作扎实认真，他们是孙印考、王毅、崔静、杨列水、闫绍广、徐瑞、郭峰、于为永、郝建德、韩波、韩同岭、郝峰、赵强、陈传东、郭士传、张继国、王家庆，特对他们提出表扬！

此外，后勤服务中心车辆安排及时，为这次清理活动。

提供。

了有力保障，同时供电所、工商所、派出所、涝泉村、徐洼村积极配合镇。

党

委政府的清理工作，在这次清理活动中发挥了积极的作用，特提出表扬。

xxx。

日期

通报表扬红头文件篇七

尊敬的校领导：

你们好!我是11秋财会班的，在本周二(x年3月6日)，本人在食堂丢失了50元(3张10元一张20元)人民币，在我离开食堂后，发现自己口袋的现金不见了，最后回想，一定是丢在食堂了，我和几个同学找遍了食堂、操场等所有地方，最终还是以失望告终。

次日，听到不少同学说有同学拾到现金交到了学生处李教官处，原本不抱有希望的我听到这一消息又惊又喜，因为这年头还有捡到钱不要的人真是太少了，这位同学的举动真的是让人感动!

3月8日，我去学生处认领回了我丢失的钱，惊喜之余，我深深的被这种拾金不昧的高尚品质所感动，这位同学拾金不昧的行为充分体现了我校学生高尚的道德情操和精神面貌、高尚品质和良好社会公德，他的行为也是对我校精神文明建设成果的肯定!也请我校对这位同学的行为给予表扬和肯定!因为在提倡和谐社会的今天，这种行为更是值得大力提倡和鼓励的。

在此，我先感谢我校的各位领导对这位拾金不昧的同学的肯定!

最后，我真诚的向这位同学说一声：谢谢!

写信人：

时间：

通报表扬红头文件篇八

xxx年12月5日，××省××市××县举行××高速公路在本县通车仪式，××县主要领导擅自决定，让本县部分中、小学校停课参加通车仪式，近千名中小学生在风雪天等候长达二小时，致使部分中小学生生病，学生家长和群众极为愤慨，致信中央要求坚决制止此类现象。

中小学校依照国家规定建立有严格的教育教学秩序，这是教育教学质量的保证，任何单位和个人都不能随意破坏。现在一些地方的个别领导利用自己的权力，动辄调用中小学生为各种会议、考察、参观、访问甚至商业性典礼搞迎送或礼仪活动，有些地方还因此发生了严重的安全事故，造成极恶劣的社会影响。××县发生的问题，已不只是一般的形式主义，而是官僚主义，严重脱离群众，此类不良风气必须坚决予以制止。各地区、各部门以及各级领导干部，要高度重视这一问题并从中吸取深刻的教训，切实增强群众观念，杜绝此类事件再度发生。

中小学生是祖国的未来，他们的学习和活动安排，要有利他们的学习和身心健康。今后各地区、各部门都必须严格执行国家的有关法规和规定，不得擅自停课或随意组织中小学生参加各种迎送或“礼仪”活动，如确有必要组织的，须报经省级教育行政部门批准。

办公厅(盖章)。

公司品质管理部×××在近半年来的考勤多次出现迟到现象，经总经办劝诫屡教不改，该员工的行为在公司管理层与基层员工中造成严重的负面影响。根据《员工奖惩制度》，该员工触犯第条：违反考勤制度，屡教不改者，给予记大过处分。经公司研究决定给予通报批评并经济处罚300元。

各管理处/服务中心及职能部门员工应引以为戒，端正工作态度，严格遵守公司的管理规定。