商业是现代社会经济发展的核心,对于商业方面的总结有助于我们进一步改进商业策略。怎样发展自己的个性特点,实现自我价值?小编整理了一些总结范文,供大家参考阅读。
公司解聘书篇一
聘书。
怎么写呢?以下是本站小编为大家准备的解聘书范本供大家参考。
甲方:(企业名称)。
注册地址:
法定代表人(负责人)。
乙方:(姓名)。
身份证号码:
性别:
民族:
籍贯:
职称:/。
资格:
乙方自年月至年月于甲方担任职务,现因原因,甲方与乙方解除劳动聘用关系,签订本解聘。
协议书。
自年月日起生效。
本
通知书。
一式两份,双方各持一份,保存备用。
甲方:(企业公章)。
乙方签字:
法定代表人(负责人)签字。
年月日年月日。
先生/女士根据公司有关规定及您的工作绩效和表现,经公司研究决定,自年月日起本公司解除与您的聘雇劳动关系,请在收到通知书二日内在公司办公室办理相关离职手续。非常感谢您在本公司的辛勤工作!同时祝愿您在未来有更好的发展!解聘理由如下:1.注:1)本通知书一式两份,保存备用;姓名所属部门职位编号入职时间离职时间签发人:
公司解聘书篇二
中华人民共和国国家知识产权局专利局:
我(公司)原委托____________,专利代理人____________,办理我(公司)_____________________的专利申请(申请案号:________________________)及专利权有效期内专利事宜,现解除与上述代理机构在该案中的委托关系,特此声明!
此致
敬礼!
签字:____________。
(盖章)。
公司解聘书篇三
甲方:(企业名称)。
注册地址:
法定代表人(负责人):
乙方:(姓名)。
身份证号码:
性别:
民族:
籍贯:
职称:
资格:
乙方自年月至年月于甲方担任职务,现因原因,甲方与乙方解除劳动聘用关系,签订本解聘协议书,自年月日起生效。
本通知书一式两份,双方各持一份,保存备用。
甲方:(企业公章)。
法定代表人(负责人):签字。
乙方签字:
公司解聘书篇四
解聘是指聘任双方解除聘约的行为。下面小编为大家推荐的是公司解。
聘书。
甲方(药品经营企业)。
企业名称:____。
注册地址:____。
法定代表人(负责人):____。
乙方(药学技术人员)。
姓名:____。
性别:____?
年龄:____。
籍贯:____。
职称/资格:____。
身份证号码:____。
乙方自____年__月至____年__月于甲方担任__职务,现因?____原因,甲方与乙方解除劳动聘用关系,签订本解聘。
协议书。
自____年__月__日起生效。
甲方法定代表人(负责人)签字:____。
(企业公章)。
____年__月__日。
乙方签字:____。
____年__月__日。
xxx:(被解聘人或被解聘人的直接管理部门)。
经xxxx年x月x日xxxx(会议名称)会议(或领导)集体研究,鉴于xxx(被解聘人;如果台头是单位则应为你单位xxx)因xxxxx(叙述被解聘事由),根据xxxxx(解聘依据:劳动法、劳动纪律规定等)的规定,现决定自xxxx年x月x日起解除我单位与xxx的。
劳动合同。
关系。请按照相关规定,于x日内办理公物移交、债务清偿后,到人事部门办理解聘手续。
特此通知。此通知送达xxxx(被解聘单位、或个人)起x日内有效。
用人单位全称(落款并用印)。
xxxx年xx月xx日。
公司解聘书篇五
中华人民共和国国家知识产权局专利局:
我(公司)原委托____________,专利代理人____________,办理我(公司)_____________________的专利申请(申请案号:________________________)及专利权有效期内专利事宜,现解除与上述代理机构在该案中的委托关系,特此声明!
此致
敬礼!
签字:____________。
(盖章)。
(一)提交双方法定代表人签章的专利转让。
合同。
书、专利权人和受让人的身份证明、专利证复印件和法律状态。
证明书。
与原代理机构的解聘书及受让人新的代理。
委托书。
工商变更证明材料原件。
(二)国家知识产权局收取著录事项变更费200元。
(三)国家知识产权局专利局在3-5个月内审查完成并予以登记公告。
(四)专利权转让自国家知识产权局凳记公告文之日起生效。
(五)代理当事人办理专利实施许可合同备案,应交以下费用:
1.专利法律状态检索费400元,专利文件检索费100元:
2.咨询代理费按合同标的的4‰一10‰收取,如合同标的不足10万元的,按400元收取。
相信大家阅读以上内容对专利权转让的注意事项有了清楚的了解这掌握,如果在专利转让方面有什么不清楚的可以咨询我们网站专家热线,或者给我们网站留言,我们将会在第一时间和你取得联系为你沟通接的。
公司解聘书篇六
(一)提交双方法定代表人签章的专利转让合同书、专利权人和受让人的.身份证明、专利证复印件和法律状态证明书、与原代理机构的解聘书及受让人新的代理委托书、工商变更证明材料原件。
(二)国家知识产权局收取著录事项变更费200元。
(三)国家知识产权局专利局在3-5个月内审查完成并予以登记公告。
(四)专利权转让自国家知识产权局凳记公告文之日起生效。
(五)代理当事人办理专利实施许可合同备案,应交以下费用:
1.专利法律状态检索费400元,专利文件检索费100元:
2.咨询代理费按合同标的的4‰一10‰收取,如合同标的不足10万元的,按400元收取。
相信大家阅读以上内容对专利权转让的注意事项有了清楚的了解这掌握,如果在专利转让方面有什么不清楚的可以咨询我们网站专家热线,或者给我们网站留言,我们将会在第一时间和你取得联系为你沟通接的。
公司解聘书篇七
单位地址:_______________。
组织机构代码:_______________。
乙方(被聘者)姓名:_______________。
性别:_______________。
家庭住址:______________________________。
身份证号码:______________________________。
乙方自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日于甲方担任_____职务,现因在试用期间被证明不贴合录用条件的原因,甲方与乙方解除聘用关系,签订本解聘协议书,自_____年_____月_____日起生效。
甲方法定代表人签字:__________年_____月_____日。
乙方签字:__________年_____月_____日。
备注:
本解聘协议书签订遵守《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规。
文档为doc格式。
公司解聘书篇八
尊敬的先生/女士:
兹聘任____________________为我单位工程部助理工程师。聘期___年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
__________有限公司。
________________年____月____日。
公司解聘书篇九
为提高我院的科研水平,本院成立了科研项目评估委员会,特聘请×××教授为该委员会学术顾问,指导我院的科研工作。
此致
敬礼!
__________市社会科学院(盖章)院长:__________盖章)。
__________年__________月__________日。
公司解聘书篇十
乙方(药学技术人员)。
姓名:________________________。
性别:________________________。
年龄:__________________________。
籍贯:_________________________。
职称/资格:________________________________。
乙方自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日于甲方担任__职务,现因____原因,甲方与乙方解除劳动聘用关系,签订本解聘协议书,自20xx年xx月xx日起生效。
甲方法定代表人(负责人)签字:____________。
(企业公章)。
20xx年xx月xx日。
乙方签字:____。
20xx年xx月xx日。
公司解聘书篇十一
劳动者(乙方): 身份证号:
依据《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲、乙双方就解除劳动关系达成如下协议:
1、甲、乙双方依据《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规,自_____年_____月_____日起解除双方的.劳动合同关系。
2、乙方于_____年_____月_____日进入甲方公司工作,乙方不适应公司现阶段的工作要求,于_____年_____月_____日向甲方提出辞职,甲方同意乙方辞职。
3、乙方应在_____年_____月_____日前办妥工作交接手续,归还甲方所有或提供使用的工作物品并共同书面确认。
4、甲方于乙方办理完交接手续之日一次性支付乙方工资补偿和其他经济补偿(包括保险、福利补偿)共人民币______元。乙方收款时应向甲方出具收条。
5、劳动关系解除后,甲方不再负责为乙方办理社保手续、交纳社保费用。
管理部门投诉。乙方如有违约的,乙方应向甲方支付违约金人民币5000元。
7、乙方离开甲方的公司后,乙方对其知悉的甲方尚未公开的商业秘密负有保密义务。如乙方泄露甲方商业机密给甲方造成损失的,因赔偿甲方的经济损失。
8、 本协议一式两份,双方各执一份,签字后生效,具有同等法律效力。
甲方:黑河市城市投资开发有限责任公司 乙方:
附:1、辞职申请书1份;
2、收条1份;
3、身份证复印件1份。
公司解聘书篇十二
甲方(单位)名称:
法定代表人:
单位地址:
组织机构代码:
乙方(被聘者)姓名:
性别:
家庭住址:
身份证号码:
乙方自20__年_月_日至20__年_月__日于甲方担任.职务,现因在试用期间被证明不符合录用条件的.原因,甲方与乙方解除聘用关系,签订本解聘协议书,自20__年_月__日起生效。
甲方法定代表人签字:
乙方签字:
公司解聘书篇十三
甲方(药品经营企业)。
企业名称:____。
注册地址:____。
法定代表人(负责人):____。
乙方(药学技术人员)。
姓名:____。
性别:____。
年龄:____。
籍贯:____。
职称/资格:____。
身份证号码:____。
乙方自____年__月至____年__月于甲方担任__职务,现因____原因,甲方与乙方解除劳动聘用关系,签订本解聘协议书,自____年__月__日起生效。
甲方法定代表人(负责人)签字:____。
(企业公章)。
____年__月__日。
乙方签字:____。
____年__月__日。
甲方:(企业名称)。
注册地址:
法定代表人(负责人)。
乙方:(姓名)。
身份证号码:
性别:
民族:
籍贯:
职称:/。
资格:
乙方自年月至年月于甲方担任职务,现因原因,甲方与乙方解除劳动聘用关系,签订本解聘协议书,自年月日起生效。
本通知书一式两份,双方各持一份,保存备用。
甲方:(企业公章)。
乙方签字:
法定代表人(负责人)签字。
年月日年月日。
公司解聘书篇十四
xx先生(女士):。
您与本公司于年月日签订/续订的。
劳动合同。
因您具有下列第项情形根据《公司劳动合同管理制度》第条第款的规定决定从年月日起解除劳动合同。
1.试用期内不符合录用条件。
2.严重违反公司。
规章制度。
3.严重失职,营私舞弊,给公司造成重大损害。
4.与其他用人单位建立劳动关系,严重影响工作或经公司提出仍不改正。
5.订立或变更劳动合同过程中有欺诈、胁迫、乘人之危的行为。
6.被依法追究刑事责任。
7.患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事公司另行安排的工作。
8.不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作。
9.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经双方协商不能就变更劳动合同达成协议。
您需要办理以下交接手续:
1、xx;。
2、xx;。
3、xx。
以上事宜完成后,于年月日前到人事部门办理劳动合同解除手续。
特此通知。
通知方(签名或盖章)。
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