我们需要一种更创新的方法来解决这个困扰我们已久的难题。如何培养良好的职业素养和人际关系技巧?以下是一些经典总结的例子,希望对你有所启发。
学生会办公室招新要求篇一
2.共聚学生会,一起快乐分享。
3.在学生会,心有多大舞台就有多大。
4.学生会来汇学生,学生来会会升学。
5.宣传部宣传一瞬间,精彩每一刻。
6.有你,他的生活会更好。
7.用有限的力量,放出无限的光芒。
8.给自己一个机会,创造自己的精彩。
9.共聚学生会,一起分享快乐。
10.美女学姐,帅哥学长,尽在学生会。
11.如果你热爱青春,希望展示自己,那就加入学生会。
12.锻炼自我,拓展人际交往,就在学生会。
13.事无巨细,人各迥异,我们等的就是你。
14.想做执牛耳的人吗?加入我们吧。
15.艺术生好活,设计始无忧。
16.勤奋刻苦铺路,艺术设计圆梦。
17.二十一世纪啥最贵?人才。
18.未来的传媒精英在这里产生。
19.用团结友谊之情帮助所有同学,让我们的学校更美好。
20.如果你热爱青春,希望展示自己,那就加入学生会。
21.舞台尽显个性色彩,文艺谱写精彩未来。
22.鱼跃,天高任鸟飞学生会是你展翅翱翔的天空。
23.学生会大门常打开,欢迎大家来光顾。
24.宣传一瞬间,精彩每一刻。
25.学生会,逐梦开始的地方。
26.加入我们吧一起用行动传递爱心。
27.强百行唯艺术,利生活知设计。
28.体育精神,充实活力,尽显自我,步我健康。
29.用学识与激情,刻印属于你的青春徽章。
30.你海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,学生会是你展翅翱翔的天空。
31.你的选择不会错,我的承诺不会空。
32.年轻活力是我的资本,张扬个性凸显胆识是我的超越。
33.磨砺意志,奋发冲刺;团结拼搏,展现自我。
34.用心细致,服务同学,全面周到,有你演绎。
35.奋发有为,实现自我。
1、用团结友谊之情帮助所有同学,让我们的学校更美好。
2、给自己一个机会,创造自己的精彩。
3、想做执牛耳的人吗?加入我们吧!
4、神马学生会,浮云来加盟。
5、拼,让你的细胞爆发激情;搏,让你的热情点燃希望;奔!向梦想启航。
6、奋发有为,实现自我。
7、未来的传媒精英在这里产生!
8、一天路过,一天错过,还有一天好好把握!我们用斑斓色彩,给你看一中明天辉煌。
9、二十一世纪啥最贵?人才!
10、加入文学社,让奔放的热情陽光洒满你我的心灵,让你我的所思所感所悟如陽光般酣畅释放!
11、强百行唯艺术,利生活知设计。
12、这里是一个综合型,交流型人才的加工厂。外联部里口才和智慧的碰撞,能力与激情的交流,会让你在社会的大潮中屹立于时代的浪尖!
13、在学生会,心有多大舞台就有多大。
14、你是不是觉得自己有才难展?那就来体育部吧!在这里,你能拥有非一般的感觉;在这里,一切皆有可能。
15、文学社是爱好者展示才华的园地,旨在拓宽学生视野,活跃校园文化,培养学生写作兴趣,培育文学新苗。
16、宣传一瞬间,精彩每一刻。
17、多彩的生活需要文学;意气风发时你需要文学;悲观低落时你也需要文学;孤寂无助时你更需要文学。
18、在万众瞩目的舞台上,在汇聚期待的灯光里,我们点燃激情,我们沸腾青春,铸就你我惊世的璀璨。
19、学生会是你展翅翱翔的天空,说在学生会里面让你海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。
20、年轻活力是我的资本,张扬个性凸显胆识是我的超越。
21、给自我一个机会,创造自我的精彩。
22、学生会,逐梦开始的地方。
23、学生会来汇学生,学生来会会升学。
24、加入我们吧!一起用行动传递爱心!
25、共聚学生会,一齐愉悦分享。
26、来吧!让我们一起踏上brain-storm的光荣征程!
27、勤奋刻苦铺路,艺术设计圆梦。
28、事无巨细,人各迥异,我们等的就是你!
29、磨砺意志,奋发冲刺;团结拼搏,展现自我。
30、共聚学生会,一起快乐分享。
31、用有限的力量,放出无限的光芒。
32、体育精神,充实活力,尽显自我,步我健康。
33、锻炼自我,拓展人际交往,就在学生会。
34、只要你有艺压群雄的才艺,只要你有用于创新的思维,只要你有运筹帷幄的才华,只要你坚信自我不平凡,加入文艺部吧!成就一个不平凡的自我。
35、只要你有艺压群雄的才艺,只要你有用于创新的思维,只要你有运筹帷幄的才华,只要你相信自己不平凡,加入文艺部吧!成就一个不平凡的自己。
36、你海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。学生会是你展翅翱翔的天空。
37、你可以自由挥洒你的才艺,你可以激扬文字,你可以醉心创作,宣传部是你的舞台。宣传部是一个给你温暖与鼓励的大家庭,期待同学们的参与!
38、用学识与激情,刻印属于你的青春徽章。
39、艺术生好活,设计始无忧。
40、这里是青春的舞台,闪耀着团结和智慧的光芒,我们期待你在这里为自己的人生添砖加瓦,为邵武一中学生会再创辉煌。
1、学生会来汇学生,学生来会会升学。
2、宣传部宣传一瞬间,精彩每一刻。
3、你能够自由挥洒你的才艺,你能够激扬文字,你能够醉心创作,宣传部是你的舞台。宣传部是一个给你温暖与鼓励的大家庭,期盼同学们的参与!
4、给自我一个机会,创造自我的精彩。
5、在学生会,心有多大舞台就有多大。
6、那里是青春的舞台,闪耀着团结和智慧的光芒,我们期盼你在那里为自我的人生添砖加瓦,为邵武一中学生会再创辉煌。
7、一天飘过,一天错过,还有一天好好把握!我们用斑斓色彩,给你看一中明天辉煌。
8、锻炼自我,拓展人际交往,就在学生会。
9、来吧!让我们一齐踏上brain-storm的光荣征程!
10、学生会是你展翅翱翔的天空,说在学生会里面让你海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。
11、你的加入才能让咱们生活的更完美。
12、共聚学生会,一齐快乐分享。
13、有你,他的生活会更好。
14、你能够自由挥洒你的才艺,你能够激扬文字,你能够醉心创作,宣传部是你的舞台。宣传部是一个给你温暖与鼓励的大家庭,期盼同学们的参与!
15、如果你热爱青春,期望展示自我,那就加入学生会。
16、你海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,学生会是你展翅翱翔的天空。
17、女生部展现自我风采,舞出生命色彩。
18、事无巨细,人各迥异,我们等的就是你!
19、强百行唯艺术,利生活知设计。
20、那里是青春的舞台,闪耀着团结和智慧的光芒,我们期盼你在那里为自我的人生添砖加瓦,为邵武一中学生会再创辉煌。
21、选取了学生会,便选取了倾心付出。
22、在学生会,心有多大舞台就有多大。
23、学生会来汇学生,学生来会会升学。
24、文学社是爱好者展示才华的园地,旨在拓宽学生视野,活跃校园文化,培养学生写作兴趣,培育文学新苗。
25、艺术生好活,设计始无忧。
26、共聚学生会,一齐快乐分享。
27、纪律部民主严谨精益求精。
28、用团结友谊之情帮忙所有同学,让我们的学校更完美。
29、用学识与激情,刻印属于你的青春徽章。
30、在万众瞩目的舞台上,在汇聚期盼的灯光里,我们点燃激情,我们沸腾青春,铸就你我惊世的璀璨。
学生会办公室招新要求篇二
1.社联文化传校园,再为大添新姿。
2.你我的学校,你我的社团。
3.青春在飞扬,梦想在社团飞翔。
4.手拉手参与社团文化,心连心构建和谐校园。
5.和谐手拉手,梦想社团心连心。
6.共聚学生会,一起快乐分享。
7.治安部,安全有你有我有他。
8.用学识与激情,刻印属于你的青春徽章。
9.你的加入才能让咱们生活的更完美。
10.那里是你的始点,更是你的出发点。坚持心中的微光,梦想在那里起航。
11.一天路过,一天错过,还有一天好好把握!我们用斑斓色彩,给你看一中明天辉煌。
12.生活部做为学生会的一个组成部门,一直在竭诚为同学提供一个丰富生活的平台。
13.你擅长外联,自认有实力架好社团与外部沟通的桥梁吗。
14.你擅长策划,希望你的方案有一天能让大家耳目一新吗。
15.年华里的倒影,你的生活将会在哪里?加入我们吧!在这你将得到最美丽的诠释。
16.有人的地方就会有生活,有生活的地方就会有我们。我们真诚期待你的加入!
17.我们“想同学之所想,急同学只所急”本着全心全意为同学服务的宗旨给大家献上我们是微薄之力,用爱感动校园。
18.来吧,朋友!让我们一起插上文学的翅膀,让我们一起挥洒青春的热情,让青春激越的我们一起翱游于文学的海洋吧!
19.如果你热爱青春,期望展示自我,那就加入学生会。
20.艺术部列车,今日重新出发;新的起点,我们携手努力!
学生会办公室招新要求篇三
九月开学季,学院迎来了来自五湖四海的新同学。他们青春、睿智、充满活力与激情。他们的到来,定会为我们学院带来一股动感的力量,为院学生会工作带来新的活力与希望。
本次招新活动的目的一方面在于使院学生会办公室能有新鲜的血液的注入,有更多足够高素质的后备力量,使办公室能更加高效率地开展工作,实现办公室干部和人员的新老交替,培养和壮大学生会队伍,保证办公室工作的连续性和有序性,在充分发挥学生主体作用的同时使办公室得到更好的发展。另一方面,积极响应国家教育部提出的素质化教育号召,全面培养和提高我校20xx级新生的综合能力,鼓励新生除了在学校学习必要的专业文化知识外,可以更多地投入到学校的各种活动中来,增加与社会的互动,在丰富课余生活的同时,更好地了解自己所在的湘雅医学院,增加自己的社会经验,增强自己的社会实践能力,培养自己的动手能力、组织能力、协作精神和服务精神,使自己的“德、智、体、美“全面发展。
本次招新采用现场报名直接面试的形式,面试由学生会办公室两名部长或副部长对申请人进行提问,申请人当场回答提出的问题,面试小组成员根据申请人的表现情况决定其是否被录取。
招新要求:
(1)自觉遵守学生会各项规章制度。
(2)性格开朗,善于交往,具有团队合作精神,富有创造性思维,有强烈的工作热情和责任感。
(3)思想品德优秀,工作积极主动,工作态度端正,耐心细心,责任心强,吃苦耐劳,服从上级分配的工作。
人数需求:办公中心:人,人事中心:人,编辑中心:人,共计:人。
1、宣传阶段。
4、正式开始招新。
1、宣传:
1)请广播站帮忙做出一个广告,每天播报,宣传学生会招新活动。
2)在宿舍区门口贴出宣传海报。
3)在每一栋楼的宣传板上张贴宣传单。
4)学生会网站做出宣传,通知全校师生院学生会招新通知。
1)10月11日(星期二)下午4:30,在西阶梯召开:广州铁路职业技术学院学生招新动员大会。由学生会主席团向新生介绍各个部门的职能,介绍学生会的部门设置、学生会的成绩,发布学生会总体发展方向。主要参与者:学院林院长、学生处处长、团委书记、各系领导,学生会干部、学院各大部门主要负责人、各系主席、各班班长团支书。
3、10月12日(星期三)下午4:30,在第一教学楼前由学院学生会各部门与学生咨询交流活动,介绍学生会情况,分发各部门的简介(各个部门要针对自己的部门作出相应的宣传单,在现场的时候可供同学们了解,内容包括:部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩),加强同学对学生会的了解。为招新做好准备。(宣传部要做好此次活动的宣传海报)。
4、正式招新。
1)申请:10月15—16日,以班为单位报名,需交个人简历及申请书。由班长统一收齐于16日(13:00—14:00或20:00—21:00)交到学生会办公室。
2)面试:全面考察申请者的综合素质(分两轮面试)。
10月17日,开始第一轮面试,现场由所报部门主要负责人对面试同学提问,选出优秀同学,占所报人数的百分之三十。题目由各部门负责。(女生部和文体部要做好现场的秩序及引导工作)。
(选出优秀同学后两天后公布,并通知优秀同学各班班长到学生会领取个人简介表,附班主任推荐意见)。
11月2日进行第二轮面试,由主席团及所报部门负责人提问,选优秀同学占比例为百分之二十。题目由各部门负责。
5、公示:11月4号公示第二轮面试入选名单。
6、考核:20xx年11月4日—20xx年2月5日为期三个月的考核期。考核期间为试用干事,接受由各部门制定考核制度,(考核制度由各部门根据本部门所需能力自行制定)由相应部门干部负责,主席团总观,对候选干事进行全方位考核。
7、2月8号晚上参加转正笔试,主要考察的是新干事的思维能力、创新能力,同时加深了新干事对学生会工作进一步地了解,题目为秘书部负责拟定,各部门拟招干事3—4名。
9、确定名单:20xx年2月10日结合考核期间的表现等确定名单。
10、公布学生会干事名单。(宣传部负责出海报)。
11、学生会成立大会,在现场公布初定学生会干事名单,参加人员:学院林院长、学生处处长、团委书记、各系领导,学生会干部、学院各大部门主要负责人、各系主席、各班班长团支书。
学生会办公室招新要求篇四
招新结束后,心理协会对招新工作进行了总结,首先肯定了招新工作人员的'成绩,同时也指出了招新工作中的一些问题。除此之外,协会还对新干事招新以及会员大会的召开进行了工作布置。
本次心理协会招新工作的圆满结束,离不开工作人员的努力,更离不开全院师生的支持。也为我们以后的工作提供了宝贵的经验,如资料整理必须有条理性,工作开始前,必须进行详细的宣传等。虽然工作上依然存在不足,如未深入各系进行更详细的宣传,导致会员在各系的分布不均匀;交接班,工作交代不够清楚,以至轮班时工作展开的有些混乱。在以后的工作中我们一定会加强这些不足方面的的工作,避免类似的问题再发生。
学生会办公室招新要求篇五
2、吾辈之道,未入岂能知晓,东大社联,来了才知道。
3、加入我们,我们会帮你发现自己的闪光点,让你发现美并创造美,让你的大学生活如理想般充实,快乐。
4、你认为自己无一专长却有一颗热忱的心,愿意为社团运作贡献出自己的力量吗?
5、你擅长画画,想让自己的海报吸引万众的目光吗?
6、在这,你的理财能力会得到锻炼,实干精神会得到提升。
7、追不到女神?社联助你成功。当不了女神?社联教你成长。
8、你擅长策划,希望你的方案有一天能让大家耳目一新吗?
9、你很细心,愿意加入秘书部,为会员资料整理出一份力吗?
10、年华里的倒影,你的生活将会在哪里?加入我们吧!在这你将得到最美丽的诠释。
11、你擅长运动,想尽情释放你的激-情与活力吗?
12、你擅长外联,自认有实力架好社团与外部沟通的桥梁吗?
13、这里是你的始点,更是你的`出发点。坚持心中的微光,梦想在这里起航。
14、我们“想同学之所想,急同学只所急”本着全心全意为同学服务的宗旨给大家献上我们是微薄之力,用爱感动校园。
15、你很专心,愿意加入财务部,为大小财务输入输出把好关,为社员节约每一分钱吗?
16、生活的真谛就是站在浪尖上欣赏最美的风景。来自生活部的我们将用无微不至的工作态度为你铺一条舒适的生活知道。
17、生活部做为学生会的一个组成部门,一直在竭诚为同学提供一个丰富生活的平台。
18、你认为自己最大的优点就是有责任心,愿意成为我们的一份子吗?
19、你很热心,愿意加入办公室,为社内大小活动出谋划策吗?
20、有人的地方就会有生活,有生活的地方就会有我们。我们真诚期待你的加入!
21.用团结友谊之情帮忙所有同学,让咱们的学校更完美。
22.多彩的生活需要文学;意气风发时你需要文学;悲观低落时你也需要文学;孤寂无助时你更需要文学。
23.事无巨细,人各迥异,咱们等的就是你!
24.共聚学生会,一齐快乐分享。
25.来吧!让咱们一齐踏上brain-storm的光荣征程!
26.在万众瞩目的舞台上,在汇聚期盼的灯光里,咱们点燃激情,咱们沸腾青春,铸就你我惊世的璀璨。
27.磨砺意志,奋发冲刺;团结拼搏,展现自我。
28.给自我一个机会,创造自我的精彩。
29.如果你热爱青春,期望展示自我,那就加入学生会。
30.加入咱们,咱们会帮你发现自我的闪光点,让你发现美并创造美,让你的大学生活如理想般充实,快乐。
31.在学生会,心有多大舞台就有多大。
32.二十一世纪啥最贵?人才!
33.加入文学社,让奔放的热情阳光洒满你我的心灵,让你我的所思所感所悟如阳光般酣畅释放!
34.选取了学生会,便选取了倾心付出。
35.你海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,学生会是你展翅翱翔的天空。
36.那里是一个综合型,交流型人才的加工厂。外联部里口才和智慧的碰撞,潜质与激情的交流,会让你在社会的大潮中屹立于时代的浪尖!
37.文学社是爱好者展示才华的园地,旨在拓宽学生视野,活跃校园文化,培养学生写作兴趣,培育文学新苗。
38.想做执牛耳的人吗?加入咱们吧!
39.锻炼自我,拓展人际交往,就在学生会。
40.一天飘过,一天错过,还有一天好好把握!咱们用斑斓色彩,给你看一中明天辉煌。
41.你的选取不会错,我的承诺不会空。
42.加入文学社,让咱们携起手来,让心灵碰出火花,在这闪光的岁月里,书写人生各种各样的美丽。
43.你很专心,愿意加入财务部,为大小财务输入输出把好关,为社员节约每一分钱吗?
44.用心细致,服务同学,全面周到,有你演绎。
45.你能够自由挥洒你的才艺,你能够激扬文字,你能够醉心创作,宣传部是你的舞台。宣传部是一个给你温暖与鼓励的大家庭,期盼同学们的参与!
46.用有限的力量,放出无限的光芒。
47.你的加入才能让咱们生活的更完美。
48.勤奋刻苦铺路,艺术设计圆梦。
49.你海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。学生会是你展翅翱翔的天空。
50.踏着金秋九月的的微风,嗅着金秋九月的果香,一群怀揣对未来生活向往的有志青年走入了___的大门,继续对知识领域更高层次的探究,继续对实现人生价值的大步前进,此时此刻,咱们坚信,这群有志青年定会在工师的校园中,一展拳脚,有所作为。
51.你的选取不会错,我的承诺不会空。诚信的格言。
52.加入文学社,让奔放的热情阳光洒满你我的心灵,让你我的所思所感所悟如阳光般酣畅释放!
53.二十一世纪啥最贵?人才!
54.学生会来汇学生,学生来会会升学。
55.来吧,朋友!让咱们一齐插上文学的翅膀,让咱们一齐挥洒青春的热情,让青春激越的咱们一齐翱游于文学的海洋吧!
56.奋发有为,实现自我。
57.未来的传媒精英在那里产生!
58.舞台尽显个性色彩,文艺谱写精彩未来。
59.强百行唯艺术,利生活知设计。
60.文学社是爱好者展示才华的园地,旨在拓宽学生视野,活跃校园文化,培养学生写作兴趣,培育文学新苗。
学生会办公室招新要求篇六
负责分团委文件的管理工作,负责团委各项活的材料,负责分团委内部会议的筹备、会场布置,协助各部门筹备学院大型会议。需合理安排分团委一周的值班情况,并做好监督工作。在学院电脑里建立分团委、学生会的文件夹,以便让各部门的工作记录能更完整清晰的'汇总进电脑。
二、 招新流程
1.我部根据实际情况,经协商拟招8名新成员;
2.具体措施:
我部将对每位报名同学进行了解、审核,坚持对每一位同学负责的原则,为我部纳入新鲜的血液,扩大团队优势。
三、 成员要求
1.具有office等软件操作能力;
2.具有一定的组织协调能力和上进心;
3.具有较强的责任感和吃苦耐劳的精神。
四、部内分工
明确部长及副部长的分工。认真听取干事意见,根据各自特长,将部门内干事进行两人左右一组的分工,每一组由小组长负责,对分配到的任务进行完成。在新干事刚接手办公室事物时,由部长、副部长指导操作,注重培养人才。定期进行办公室部门例会,每个干事都需出席,如有特殊情况不能出席的,要在提前一天向有关人员说明请假原因。
学生会办公室招新要求篇七
新学期伊始,学生会又开始了新一轮的招新活动。学生会办公室对招新工作制定计划,本文是本站小编整理的学生会办公室招新计划书,仅供参考。
一、部门职能。
负责分团委文件的管理工作,负责团委各项活的材料,负责分团委内部会议的筹备、会场布置,协助各部门筹备学院大型会议。需合理安排分团委一周的值班情况,并做好监督工作。在学院电脑里建立分团委、学生会的文件夹,以便让各部门的工作记录能更完整清晰的汇总进电脑。
二、招新流程。
1.我部根据实际情况,经协商拟招8名新成员;。
2.具体措施:
我部将对每位报名同学进行了解、审核,坚持对每一位同学负责的原则,为我部纳入新鲜的血液,扩大团队优势。
三、成员要求。
1.具有office等软件操作能力;。
2.具有一定的组织协调能力和上进心;。
3.具有较强的责任感和吃苦耐劳的精神。
四、部内分工。
明确部长及副部长的分工。认真听取干事意见,根据各自特长,将部门内干事进行两人左右一组的分工,每一组由小组长负责,对分配到的任务进行完成。在新干事刚接手办公室事物时,由部长、副部长指导操作,注重培养人才。定期进行办公室部门例会,每个干事都需出席,如有特殊情况不能出席的,要在提前一天向有关人员说明请假原因。
活动背景:
九月开学季,学院迎来了来自五湖四海的新同学。他们青春、睿智、充满活力与激情。他们的到来,定会为我们学院带来一股动感的力量,为院学生会工作带来新的活力与希望。
活动目的:
本次招新活动的目的一方面在于使院学生会办公室能有新鲜的血液的注入,有更多足够高素质的后备力量,使办公室能更加高效率地开展工作,实现办公室干部和人员的新老交替,培养和壮大学生会队伍,保证办公室工作的连续性和有序性,在充分发挥学生主体作用的同时使办公室得到更好的发展。另一方面,积极响应国家教育部提出的素质化教育号召,全面培养和提高我校20xx级新生的综合能力,鼓励新生除了在学校学习必要的专业文化知识外,可以更多地投入到学校的各种活动中来,增加与社会的互动,在丰富课余生活的同时,更好地了解自己所在的湘雅医学院,增加自己的社会经验,增强自己的社会实践能力,培养自己的动手能力、组织能力、协作精神和服务精神,使自己的“德、智、体、美“全面发展。
招新形式:
本次招新采用现场报名直接面试的形式,面试由学生会办公室两名部长或副部长对申请人进行提问,申请人当场回答提出的问题,面试小组成员根据申请人的表现情况决定其是否被录取。
招新要求:
(1)自觉遵守学生会各项。
规章制度。
(2)性格开朗,善于交往,具有团队合作精神,富有创造性思维,有强烈的工作热情和责任感。
(3)思想品德优秀,工作积极主动,工作态度端正,耐心细心,责任心强,吃苦耐劳,服从上级分配的工作。
人数需求:办公中心:人,人事中心:人,编辑中心:人,共计:人。
招新流程:
1、宣传阶段。
4、正式开始招新。
具体招新流程:
1、宣传:
1)请广播站帮忙做出一个广告,每天播报,宣传学生会招新活动。
2)在宿舍区门口贴出宣传海报。
3)在每一栋楼的宣传板上张贴宣传单。
4)学生会网站做出宣传,通知全校师生院学生会招新通知。
1)10月11日(星期二)下午4:30,在西阶梯召开:广州铁路职业技术学院学生招新动员大会。由学生会主席团向新生介绍各个部门的职能,介绍学生会的部门设置、学生会的成绩,发布学生会总体发展方向。主要参与者:学院林院长、学生处处长、团委书记、各系领导,学生会干部、学院各大部门主要负责人、各系主席、各班班长团支书。
3、10月12日(星期三)下午4:30,在第一教学楼前由学院学生会各部门与学生咨询交流活动,介绍学生会情况,分发各部门的简介(各个部门要针对自己的部门作出相应的宣传单,在现场的时候可供同学们了解,内容包括:部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩),加强同学对学生会的了解。为招新做好准备。(宣传部要做好此次活动的宣传海报)。
4、正式招新。
1)申请:10月15—16日,以班为单位报名,需交。
个人简历。
及
申请书。
由班长统一收齐于16日(13:00—14:00或20:00—21:00)交到学生会办公室。
2)面试:全面考察申请者的综合素质(分两轮面试)。
10月17日,开始第一轮面试,现场由所报部门主要负责人对面试同学提问,选出优秀同学,占所报人数的百分之三十。题目由各部门负责。(女生部和文体部要做好现场的秩序及引导工作)。
(选出优秀同学后两天后公布,并通知优秀同学各班班长到学生会领取个人简介表,附班主任推荐意见)。
11月2日进行第二轮面试,由主席团及所报部门负责人提问,选优秀同学占比例为百分之二十。题目由各部门负责。
5、公示:11月4号公示第二轮面试入选名单。
6、考核:20xx年11月4日—20xx年2月5日为期三个月的考核期。考核期间为试用干事,接受由各部门制定考核制度,(考核制度由各部门根据本部门所需能力自行制定)由相应部门干部负责,主席团总观,对候选干事进行全方位考核。
7、2月8号晚上参加转正笔试,主要考察的是新干事的思维能力、创新能力,同时加深了新干事对学生会工作进一步地了解,题目为秘书部负责拟定,各部门拟招干事3—4名。
9、确定名单:20xx年2月10日结合考核期间的表现等确定名单。
10、公布学生会干事名单。(宣传部负责出海报)。
11、学生会成立大会,在现场公布初定学生会干事名单,参加人员:学院林院长、学生处处长、团委书记、各系领导,学生会干部、学院各大部门主要负责人、各系主席、各班班长团支书。
计划书前言:
这又是新的一个学期,伴随着一个学年度工作的结束,即将迎来部门招新。本次招新,我们本着吸纳优秀人才,维持部门可持续发展为目标,将秉承着公正、公平、公开的原则进行信息中心的招新。
二.招新意义:
充满活力,洋溢热情的新生,是部门积极有效发展的根本保证。一个好的组织机构不能是一成不变的,需要新的血液。只有保持这种更替,这个组织才能长期的存在,健康的发展。
(一)、招新对象新生。
(二)、招新要求:
(1)秉承学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度。
(2)态度端正,工作积极,耐心细心,责任心强,有组织能力团队精神,能积。
极向组织靠拢。
(3)对教学信息中心工作有一定的了解,比较感兴趣。
14级财经学院新生。
(三)、招新人数:5人(每个专业一名)。
(四)、招新流程。
有担任班助的信息员可以向本班新生宣传。发现有意向加入信息中心的新生。
(4)招新期间,申请人交表报名,9月24由站长和信息员进行初步筛选,培训。
(5)通过筛选后的申请人将申请表于9月25-日递交到信息中心办公室。
(7)通过面试成绩综合考量进行录用。
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学生会办公室招新要求篇八
1、事无巨细,人各迥异,咱们等的就是你!
2、吾辈之道,未入岂能知晓,社联,来了才知道。
3、加入我们,我们会帮你发现自己的闪光点,让你发现美并创造美,让你的大学生活如理想般充实,快乐。
4、你认为自己无一专长却有一颗热忱的心,愿意为社团运作贡献出自己的力量吗?
5、给自己一个机会,创造自己的精彩。
7、加入文学社,让我们携起手来,让心灵碰出火花,在这闪光的岁月里,书写人生各种各样的美丽。
8、共聚学生会,一起快乐分享。
9、学生会来汇学生,学生来会会升学。
10、你海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,学生会是你展翅翱翔的天空。
学生会办公室招新要求篇九
1)申请:10月15―16日,以班为单位报名,需交个人简历及申请书。由班长统一收齐于16日(13:00―14:00或20:00―21:00)交到学生会办公室。
2)面试:全面考察申请者的综合素质(分两轮面试)。
10月17日,开始第一轮面试,现场由所报部门主要负责人对面试同学提问,选出优秀同学,占所报人数的百分之三十。题目由各部门负责。(女生部和文体部要做好现场的秩序及引导工作)。
(选出优秀同学后两天后公布,并通知优秀同学各班班长到学生会领取个人简介表,附班主任推荐意见)。
11月2日进行第二轮面试,由主席团及所报部门负责人提问,选优秀同学占比例为百分之二十。题目由各部门负责。
5、公示:11月4号公示第二轮面试入选名单。
6、考核:20xx年11月4日―20xx年2月5日为期三个月的考核期。考核期间为试用干事,接受由各部门制定考核制度,(考核制度由各部门根据本部门所需能力自行制定)由相应部门干部负责,主席团总观,对候选干事进行全方位考核。
7、2月8号晚上参加转正笔试,主要考察的是新干事的思维能力、创新能力,同时加深了新干事对学生会工作进一步地了解,题目为秘书部负责拟定,各部门拟招干事3―4名。
9、确定名单:20xx年2月10日结合考核期间的表现等确定名单。
10、公布学生会干事名单。(宣传部负责出海报)。
11、学生会成立大会,在现场公布初定学生会干事名单,参加人员:学院林院长、学生处处长、团委书记、各系领导,学生会干部、学院各大部门主要负责人、各系主席、各班班长团支书。
范文二。
计划书前言:
这又是新的一个学期,伴随着一个学年度工作的结束,即将迎来部门招新。本次招新,我们本着吸纳优秀人才,维持部门可持续发展为目标,将秉承着公正、公平、公开的原则进行信息中心的招新。
二.招新意义:
充满活力,洋溢热情的新生,是部门积极有效发展的根本保证。一个好的组织机构不能是一成不变的,需要新的血液。只有保持这种更替,这个组织才能长期的存在,健康的发展。
学生会办公室招新要求篇十
开学之初,13级新生怀揣着饱满的热情来到大学校园,他们有着一腔的热血在大学里挥洒,他们睿智、热情,定会给我们的菁菁校园带来新的气象,鉴于此,我系团委学生会特为他们提供加入我办公室的机会,即此次招新面试。给我系学生会的工作带来新的活力和希望,让我们的校园更加朝气蓬勃!
选拔出大一新生中态度端正、积极向上的同学,提供进入学生会这个平台锻炼自我,拓展交际圈。同时也为我们部门注入新力量。实现学生会新老交替,保证学生会工作的连续性。更好的开展学生会的工作。
20xx级新生。
待定。
教学楼具体教室待定。
八人。
确定人数:四人。
1、承认学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度;
2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳;
3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,有集体荣誉感;
4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。
3、到指定地点进行第一轮面试并进行初步筛选;
4、通知筛选后的申请人进行第二轮面试;
5、通过第三到四轮面试考核,由办公室成员共同确定新一轮干事名单。
1、将面试教室进行简单的重新布置,将其分为几大区域,每个区域配置一桌子和适量椅子,方便进行面试。
2、面试按时间段分组进行。
3、面试内容:
1)简单自我介绍(不超过两分钟);
2)应聘者回答评委的问题;
3)对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试;
4)面试具体问题根据部门特点,自行安排,形式不限;
8)如果遇到突发事件和特殊情况,及时向主席团报告进行安排解决。
2、主席团审核复查后签字同意上报名单,并进行登记;
3、公布学生会干事名单。(宣传部负责出海报)。
1、要按系学生会主席团的统一安排高效开展招新工作;
2、各部门之间要团结合作,把这次招新工作做好,发挥自己部门的优势全力挖掘有能力有潜力的新生加入该部门。
学生会办公室招新要求篇十一
活动背景:
九月开学季,学院迎来了来自五湖四海的新同学。他们青春、睿智、充满活力与激情。他们的到来,定会为我们学院带来一股动感的力量,为院学生会工作带来新的活力与希望。
活动目的:
本次招新活动的目的一方面在于使院学生会办公室能有新鲜的血液的注入,有更多足够高素质的后备力量,使办公室能更加高效率地开展工作,实现办公室干部和人员的新老交替,培养和壮大学生会队伍,保证办公室工作的连续性和有序性,在充分发挥学生主体作用的同时使办公室得到更好的发展。另一方面,积极响应国家教育部提出的素质化教育号召,全面培养和提高我校20xx级新生的综合能力,鼓励新生除了在学校学习必要的专业文化知识外,可以更多地投入到学校的各种活动中来,增加与社会的互动,在丰富课余生活的同时,更好地了解自己所在的湘雅医学院,增加自己的社会经验,增强自己的社会实践能力,培养自己的动手能力、组织能力、协作精神和服务精神,使自己的“德、智、体、美“全面发展。
招新形式:
本次招新采用现场报名直接面试的形式,面试由学生会办公室两名部长或副部长对申请人进行提问,申请人当场回答提出的问题,面试小组成员根据申请人的表现情况决定其是否被录取。
招新要求:
(1)自觉遵守xxxxxx学生会各项规章制度。
(2)性格开朗,善于交往,具有团队合作精神,富有创造性思维,有强烈的工作热情和责任感。
(3)思想品德优秀,工作积极主动,工作态度端正,耐心细心,责任心强,吃苦耐劳,服从上级分配的工作。
人数需求:办公中心:人,人事中心:人,编辑中心:人,共计:人。
招新流程:
1、宣传阶段。
4、正式开始招新。
具体招新流程:
1、宣传:
1)请广播站帮忙做出一个广告,每天播报,宣传学生会招新活动。
2)在宿舍区门口贴出宣传海报。
3)在每一栋楼的宣传板上张贴宣传单。
4)学生会网站做出宣传,通知全校师生院学生会招新通知。
1)10月11日(星期二)下午4:30,在西阶梯召开:广州铁路职业技术学院学生招新动员大会。由学生会主席团向新生介绍各个部门的职能,介绍学生会的部门设置、学生会的成绩,发布学生会总体发展方向。主要参与者:学院林院长、学生处处长、团委书记、各系领导,学生会干部、学院各大部门主要负责人、各系主席、各班班长团支书。
3、10月12日(星期三)下午4:30,在第一教学楼前由学院学生会各部门与学生咨询交流活动,介绍学生会情况,分发各部门的简介(各个部门要针对自己的部门作出相应的宣传单,在现场的时候可供同学们了解,内容包括:部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩),加强同学对学生会的了解。为招新做好准备。(宣传部要做好此次活动的宣传海报)。
4、正式招新。
学生会办公室招新要求篇十二
这又是新的一个学期,伴随着一个学年度工作的结束,即将迎来部门招新。本次招新,我们本着吸纳优秀人才,维持部门可持续发展为目标,将秉承着公正、公平、公开的原则进行信息中心的招新。
充满活力,洋溢热情的新生,是部门积极有效发展的根本保证。一个好的组织机构不能是一成不变的,需要新的血液。只有保持这种更替,这个组织才能长期的存在,健康的发展。
(一)、招新对象新生。
(二)、招新要求:
(1)秉承学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度。
(2)态度端正,工作积极,耐心细心,责任心强,有组织能力团队精神,能积。
极向组织靠拢。
(3)对教学信息中心工作有一定的了解,比较感兴趣。
14级财经学院新生。
(三)、招新人数:5人(每个专业一名)。
(四)、招新流程。
有担任班助的信息员可以向本班新生宣传。发现有意向加入信息中心的新生。
(2)9月16—17日发宣传单和张贴海报,让新生了解教学信息中心,扩大影响力。让有意向的人填个人简历好申请表以便于考查。
(3)9月17—23日通过各班级班委向同学宣传。
(4)招新期间,申请人交表报名,9月24由站长和信息员进行初步筛选,培训。
(5)通过筛选后的申请人将申请表于9月25—日递交到信息中心办公室。
(6)9月28—29准备进行面试。
(7)通过面试成绩综合考量进行录用。
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