是对学习成果和经验教训的总结和反思。建议采用结构化的方式来组织总结,例如按照时间顺序、按照重要性等进行排序和归类。小编精选了一些优秀的总结范文供大家参考,希望对大家的写作能有所启发。
职务竞聘申请书篇一
我是青年志愿者协会实践部的一名理事,也是青冀志愿服务队的一名成员,同时,我参加了数学建模协会。
我是一个追求兴趣与责任的人,如果说数学建模的参加是我的兴趣选择,那么青年志愿者协会就是我自己选择的责任,但除了责任,似乎还有什么,那是我心中有感却说不出的东西。
加入青年志愿者协会后,我参加的活动不少,第一个便是紧张激烈的理事竞选,在理事竞选之前是班级里的班干竞选,虽然知道自己应该选不上班干,但我还是上台发言了,因为我觉得,那是一次锻炼自己的机会,班干竞选一结束,我就跑到了理事竞选现场,不是没想过放弃,但总觉得心里有个声音在告诉我,不要放弃。最后,很庆幸,我成为了实践部的一名理事。成为理事之后的第一个活动便是我们实践部的招牌活动“阳光捐衣”。那三天,我真的很兴奋,自己有空就跑去值班,还总是发信息,鼓动别人来捐衣,都感觉自己有种近乎疯狂的程度了。但是,后来,在敬老院之行之后,我沉寂了,我的沉寂不是因为缺少了激情,而是因为敬老院之行让我真真切切的体会到自己的渺小,我觉得作为一名成功的志愿者,不仅仅要充满激情,还要有智慧,而且是大智慧,这样才能更成功的帮助别人。后来,我参加的活动还有两次整理图书馆,志愿心语,帮青冀志愿服务队宣传,我觉得我宣传的还是不错的,因为经过我的宣传,不仅我成为了青冀志愿服务队的一员,而且我的同学也参加了青冀志愿服务队。最近的一次活动是参加青年志愿者协会的xx周年年庆,我还记得那天就业指导老师给我们发了考试试卷就宣布下课,我换上了会服就赶到了晚会现场,不是不可以不去,只是觉得,这样的机会是值得珍惜的。
作为一名理事,我知道自己积极参与协会活动是不够的,所以我每次都会通知会员协会里的活动,哪怕知道他们未必在意,但是我想,作为青年志愿者协会的会员,他们有权利知晓协会活动的权利,而且,我个人认为这也是作为一名理事应尽的责任。
工作思路。
要想成为一个协会里的负责人,最基本的是要比一般会员更具有积极性,能做到为协会里的工作放弃个人的休息时间,我个人认为学习时间最好不要放弃,因为那是增长智慧的时间。
其二,当你成为一个协会的负责人,必须做到能及时通知他人协会里的活动,并要确保他们得到的信息的准确性和完整性。
其三,作为一个积极的负责人,自己积极是不够的,还要确保提高所负责的人的积极性,寻求集体的力量,让这个协会更团结,更能发挥他的力量。
最后但这也是很重要的,作为一个负责人,要有领导和组织的能力,协会就像一个大家庭,虽然各司其职,当之间互有交集,我们要做的不仅仅是各部门的事,也要帮助其他部门组织活动,于是,这就需要负责人的组织与领导能力了。
竞聘人:
x年xx月xx日。
职务竞聘申请书篇二
尊敬的院团委领导:
您好!
我是xxx班xxxx,为学习部的一员,在学习部已经锻炼一年了,一年来学习部的经历教会了我很多东西,给了我很多的第一次,我渴望留在学习部为同学们继续供给服务并更好的锻炼自我。团委、学生会即将换届,我郑重提出申请,竞选学习部部长一职!
我们学习部的职责是为同学们营造良好的学习氛围,帮忙同学们提高学习效率,策划、组织学院的各项活动,提高同学们的综合本事,丰富同学们的课外生活。
在学习部一年的时间里,我发现我们部门存在三个做的不到位的地方。第一,部门内部各小组之间联系不够紧密,虽在同一部门但感觉不到是同一部门的,甚至一年下来有的同学还不认识;第二,部门主办的活动很多,但参加的总是那么一批人,没有充分发动同学,宣传方式上有问题;第三,我们学习部很少统计各年级各班级的各种学习情景,也很少和我们系的教师打交道,学习方面没有给同学们供给切实的帮忙。我个人认为这是我们的失职,这些问题看似不起眼,却给我们埋下了祸根,管理者应加以重视。
学习部更好地发挥和磨练自我。我各方面本事不是很强,一年时间里在学长们的指导下已经有了明显的提高,我参与学习部的各项活动,主动理解各项事情,认真完成部长安排的各项任务。担任部长一职,是一种荣耀,更是一种职责,我明白这条路上有许多挑战,但我自信我有本事担起这副担子,因为我的热情、我的毅力、我实事求是的工作态度!参与竞选,我具备了以下几个优势:
第一,强烈的职责感,敢作敢为的勇气。我做事的原则是,尽自我最大的努力做到好,要么不做要么做好!作为一名管理者要认真履行自我的职责才能问心无愧,在管理同时要严格要求自我,因为自我的一举一动都被同学们看在眼里,如果连自我都管不好如何去管别人。
第二,拥有饱满的活力,充满活力的心。生活中的我是身边同学、朋友们的一活宝,无论发生什么事情我都微笑着应对。大一的一年时间里,校外兼职工作我有了自我的一条路子,校内在动感社团是一名营销主管,在联通俱乐部是一营销组长,赚点小钱的同时也增强了自我的本事,支撑我东奔西跑的就是我对生活的活力。没有活力就没有动力,没有动力再强的本事也成功不了。
第三,管理、应变、处理矛盾的本事。高考后打暑假工,我是我们科里唯一一名学生工干部,在科长的组织下我独立带一条流水线。对于别人的夸奖我理解,对于别人的批评、提议我理解,对我有利的我笑,对我不利的我也笑。
第四,敢说、敢想、敢做。在处理一些事情上,我的想法有些独。
特,虽在可行性上有些出入,但我敢提出来,敢去尝试,这也可能是我“机灵”和“无聊”的原因吧。
诚然,也有些不足制约了我的前进,我反应速度不是很快,有时比较冲动,与他人沟通本事还需加强,我会克服自我的不足向更高一层次冲刺!
从上学期末到此刻接手学习部以有段时间了,问题遇到不少但都被我们一一解决了。近段时间活动我们已经举办几期了,还有几个活动在筹划中,在主持人风采大赛中更是得到了黄教师“六年来最成功的一次”的肯定。在这一届学习部管理上,我们几位负责人达成共识:推行精英管理模式,先富带动后富最终实现共同富裕。实行“三三淘汰制管理”,在这个思想的指导下我们分“三步走”,此刻我们已经成功地走完了第一步,这个方案我们正在探索,如若不行立刻更换。我们的目标是让进来的每一位同学都得到锻炼,将学习部做的“更快、更高、更强”!我们的管理团队很强!
如果我有幸当选,我会之后走学长们的改革之路,发扬现有亮点的同时,弥补一些不足。配合各部门的工作,提高工作效率,让部门成员之间多加交流,同时与其他学院部门多加交流,多举行一些有意义的活动,扩大学习部的影响,完善部门的各项制度。如果我成功当选,我必须不会辜负教师、学长和同学们对我的信任,踏实工作,进取创新,以实际行动来兑现自我的诺言!
20xx年11月05日。
职务竞聘申请书篇三
市场科公司领导:。
我是湖北代表处张华,这次五定,本人申请市场技术服务岗位。
首先谈谈对该岗位工作的认识.润滑油本身无论从品种之多还是技术要求方面都比同行的轻油要复杂,应对的用户群中修理厂和私车用户激增,而其大多数对使用技术知之甚少,对技术服务的需求也越来越大,行内人说润滑油销售,就是拼技术,拼服务.随着昆仑润滑油市场的不断开发,用户群的不断增加和庞大,这项工作越来越重要,目前摆在我们面前的任务越来越艰巨,做好技术服务工作,对全面完成公司的各项任务指标意义重大.
公司兴衰,人人有责.自我是公司的老职工,也是一个。
党
员,经历了党的考验,理解过国家和人民的培养教育,理应对人民做更大贡献,具体就是应当为公司的兴旺发达做好自我力所能及的工作。
本人申请这个岗位,相信必须能够做好这个工作.一方面按个人的性格和经历,对技术性工作比较适应,具备理解新技能知识的素质,工作也有兴趣,是适合自我的一个岗位,此刻已逐步进入家务较少阶段,少了后顾之忧,无论从心理和身体方面都应当能做好此项工作.
本份申请只是自我的申请,我期望公司领导能批准我的申请。
可是,如果公司领导批准我的申请,那么在新的工作岗位上更加努力工作.全面了解工作资料,确定工作目标职责.树立做好工作的坚强信念.搜集有关资料,加强学习润滑油有关知识,提高自身基本工作技能和基本素质.我相信自我必须能够做好这一工作.
如果没有被批准,那我也坚决服从组织安派,一如既往的在哪个岗位,就把那项工作做好.
职务竞聘申请书篇四
尊敬的辅导员:
感谢老师提供这个让我展示自我的机会,我要竞选的是班级的班长职务。 戴尔卡耐基说过,“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应该认为自己有资格担任这个职务。班长是一个班级的带领者和服务者,必须具有处理各项事务的能力和技巧, 我觉得作为一个班长应该在思想素质、学习、组织能力等方面出类拔萃,在集体中有一定威信和影响力,在工作中敬业奉献,敢于管理,敢于负责。还要求以身作则、严于律己、团结同学、平等待人。最重要的是,作为一个班长,要时时刻刻心系同学,主动为同学服务,为老师分忧。要树立为同学服务的意识。首先作为班长要有较强的领导能力。班长是协助学校管理好学生的助手,许多重大活动都是由班长组织实施的,只有具备较强的领导能力才能办好各种活动。班长要思考如何开展工作如何做才能更好,这样才能把班集体管理的更好更优秀。其次是协调能力。这如同润滑剂一样可使你和领导、老师、同事及学生关系更融洽,要虚心听取同学的意见,最后就是责任心,作为班长必须要有对同学负责,老师负责,对班集体负责的态度,及时帮助同学解决问题,那怕是不起眼的小事。同时班干部是个班里的团体是班集体不可缺少的一部分,班长作为班干部的带头人,要充分发挥班干部的作用,更好的为班集体服务。 我认为我具备一名优秀班长的能力。 首先,我具有较高的组织协调、管理策划能力。 我在高中时曾经当过班长,熟悉班级事务和流程,配合班主任做了大量工作,帮助同学们解决了不少困难。虽然大学不同于高中,是一个更加和谐、美好、多样化的大学堂,但我相信,我以前的经验对于以后各项工作的开展有很大的帮助。 其次,我具备服务老师和同学的热情。我性格外向,热情里又不乏成熟。平日里喜欢和同学沟通交流,能及时发现同学日常生活中出现的困难,能及时应对,妥善处理.。与同学们相比,我觉得自己多了一份自信,因为我是一个不服输的人,我有着一颗不折不扣的责任心和对我们班的满腔热情。 同时也想锻炼一下自己的能力,给自己一个展示能力的舞台。
自己应尽的责任。 2、 在班级里坚持做到大事讲民主,小事讲奉献的精神,积极听取同学们的意见。 3、与同学多进行沟通交流,聆听同学们的心声,关心同学们的生活和学习, 积极开展各项班级活动,团结同学,密切同学关系,加强同学感情 努力办班集体建设得更好。 4、把我们班建设成为师生的交流的桥梁,服务同学的班集体,团结合作,互相帮助、温暖、荣誉至上的优秀班级体。当然,如果没有当选,我将努力提升自己,尽自己最大的努力,全力支持班长的工作。因为我爱这个集体,因为爱,所以我要竭尽全力的去做。
此致
某某 20xx年月日
职务竞聘申请书篇五
尊敬的各位领导:
申请人:xx;男;现年xx岁;汉族;共青团员。
申请竞聘“齐车物业公司板房物业小区外业管理员”一职位。
首先十分感激各位领导给了我们这次展现自我,发挥自我、公平竞争的机会。
本人xx年毕业于齐车职业技术学校物业管理班,并由国家职业(技能)标准,经考核鉴定合格,成功获得了由“中华人民共和国劳动和社会保障部”颁发的“物业管理职业资格证书(中级)”,xx年正式加入齐车物业公司参加工作,曾在齐车物业公司光荣三区物业小区担任绿化管理员一职,又于xx年调任于齐车物业公司城管所职任城管监察员至今。
xx年被共青团中国北车集团齐车公司委员会授予“青年岗位能手”这一荣誉称号,作为齐车物业公司的一名员工我感到十分的荣幸。经过几年的实际工作我获得了很多的宝贵经验,个人本事也得到了很大提升,我选择竞争这个岗位,诚然,我在许多方面还不足,可是我会继续的努力学习,勤奋做人,认真工作。期望各位领导能给我一次实现自我的机会,我必须会鞠躬尽瘁履行好岗位职责。我相信在今后的工作中我能更好更快地提高自身水平,更好的为物业公司服务为老百姓服。
此致
敬礼!
xx年11月9日。
职务竞聘申请书篇六
尊敬的各位领导:
首先,感谢学校给我提供了这次锻炼的机会,感谢校长及各位领导对我的信任以及同事们在工作中给予我的关心和帮助,下面我就对自己的基本情况作简要的汇报。
本人xx年出生,中共党员,小学xx教育本科学历,xx年x月参加工作,xx年被评为小一。从毕业至今,一直从事低年级的数学教学兼班主任工作。作为一名党员教师,我在思想上积极要求上进,并能主动参加政治学习,关心国家大事,服从工作安排,严格遵守学校各项规章制度。工作上能和同事和睦相处,经过自身努力和领导同事的热心帮助,本人的业务能力有了较大的提高,任教期间我所带的科目在县、校级每次考试中都能名列前茅;多篇论文获得省、市、县级一、二等奖并在刊物上发表;我所辅导的学生参加县级书画比赛多次获奖;xxx年度被县教育局评为“激情教育先锋”,和“优秀教师”等称号;在广播操比赛中我所带的班级又获得了xxx组第一名的好成绩。
在这次竞聘中层岗位上,我坚决服从组织的调配。在做好本职工作的同时积极完成领导交给的各项任务。作为一名党员,我深知爱岗敬业、无私奉献就是它的天职。我会用我年轻的激情为xx的明天奉献自己的微薄之力,请各位领导、老师看我的行动吧!
不管我是否能竞聘上,我都会尽自己的能力,继续努力工作,克服自身的不足,为xx的教育发展再作新贡献。谢谢!
此致
敬礼
20xx年6月6号。
职务竞聘申请书篇七
尊敬的院领导、辅导员老师:
我是20xx级土管专业的新生,在高中时,我就曾经当过班里的学生干部,喜欢与同学们交往,乐意为同学们服务,喜欢组织班级各类活动,是班主任老师的好助手。
来到大学后,我想一方面要学好专业知识,成为专业人才,另一方面,在各方面锻炼提高自己,特别想在组织能力、协调能力、管理能力、服务能力等方面提高自己。
我知道,我们班的同学来自全国各个地方,都是高中时的优秀学生,我会用一颗真诚的心、积极向上的服务热情工作热情去赢得同学们的信任、帮助与支持。如果我能当这个班的.班长,我决心做到以下几点:
2、严格要求自己,处处给同学们作表率,起模范带头作用;
4、谦虚谨慎,诚实正直,坚持原则,以理服人;
5、发挥好桥梁纽带作用,上对学院领导、辅导员、各位任课老师负责,下对同学们负责,提高整个班级自我管理、自我发展的水平,积极营造和谐向上的环境氛围,使每个同学都能在这个大家庭中愉快地学习、快乐地生活,我们每个人都能实现自己的理想目标!
如我能当上班长,我一定积极工作,努力使我个人、使全班每个同学、整个班级都能加快进步,让现在我们为农大骄傲,让未来农大为我们自豪!
此致
敬礼!
xx
20xx年x月x日
职务竞聘申请书篇八
尊敬的各位领导、各位同事:。
大家好!
我是客服部的,非常荣幸参加这次的客服储备组长竞聘。非常感谢可以给这次机会,不管竞聘的结果如何,我觉的能参加到这次竞聘,本身就是对自己的一次历练,一次挑战。
再过两个月,我到客服部就满两年了。这段时间里,我学习到了很多东西。较为熟练的掌握客服工作中所需用的知识跟技巧。可以独立且较好的处理客户问题,跟需要协助处理问题的其他相关部门沟通都很好。
对于客服工作的开展,我认为自己有以下几点优点。
1、对客户反馈的问题,一直都是耐心处理,有较好的服务客户的意识。忍耐与宽容是优秀客服人员的一种美德,很多的时候,可能我们会觉得客户错怪我们了,但这个时候,我认为我们应该更耐心的引导客户处理相关问题。我们有很多客户可能对互联网的了解不是那么多,我们应该用更宽容的态度去跟客户沟通跟交流。
2、对于客服所需应用的专业知识的掌握较好。熟练的专业知识,是开展工作的必备基础。只有我们自己掌握了,才能更好的解答客户的问题。
3、有良好的学习能力。我们公司是个推陈出新的公司,经常会有新的产品。技术不断发展,知识不断更新。学习新的产品知识,对客服工作的开展非常重要。
对于提升小组的满意度,我个人认为,我们可以多讨论下跟客户沟通的时候的话术。如果我们说的话术显得很专业,客户就会更加信任我们。还有就是,无论什么情况下,只要客户的电话接通了,我们都要以热情耐心的态度,处理客户的问题。相信我们认真执行了,对提高客户的满意度将会有帮助。
我们的部门,我没有发现有什么问题。我喜欢我们的客服团队,我们的团队对工作很细致也很团结。
以上是我的竞聘申请报告。谢谢大家!
竞聘人:
x年xx月xx日。
职务竞聘申请书篇九
首先感谢领导们过去对我的培养以及给我这次机会,站在这里进行竞聘演讲!同时借此感谢和我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中对我的'关心和支持!我十分珍惜这次的竞聘机会,无论竞聘结果如何,我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就意义重大,并希望能通过这次竞聘得到锻炼,使自己的工作能力和综合素质得到提高。相信这次竞聘将是我今后人生中的又一个大的转折点。
我200×年3月到公司参加工作,当营业员,主要搞营销工作。初到公司,看到先进的硬件设施、完善的市场服务、至诚的服务理念、和谐的人文氛围、深邃的企业文化、广阔的个人发展空间给我留下非常深刻的印象,它深深地震撼着我的心灵,感受到的是移动美好的未来,灿烂得前景。使我坚信:选择了移动就是选择了人生发展的机遇。自从进公司那天起,我就立志要把领导分给的工作任务做好,公司的兴衰系于公司每一个员工,每一个员工都要在自己的工作岗位上尽职尽责,我作为其中的一员就责无旁贷。为了把自己的工作做好,我虚心向老同志和身边的兄弟姐妹们学习,尽快熟悉业务,由于自己的工作是开卡,作为一名开卡员,就是公司经营发展的一员后勤兵,三年多来的实践工作使我养成了视移动公司为自己的家的工作作风,三年多来任劳任怨,热情服务,按时作息,从不离开工作岗位,和身边的姐妹们、同志们团结一致,和谐工作,从来没有在工作中造成任何损失。卡是公司竞争中的“子弹”,没有卡,便没有了竞争的武器,何从谈发展。而卡的及时开通和售后服务的处理,是赢得信誉的不可忽视的一个重要环节。我深深的知道自己的工作在某种程度上代表着公司的形象。因此,几年的工作中,客户选上的卡及时开通,对客户使用中要查询的个别问题,热情为他们服务,从来不搪塞推诿。并且,还在工作之余积极挖联通用户,发展新用户,利用亲朋好友同学等关系,向他们宣传移动,动员使用移动卡。总是默默地为公司的发展尽自己微薄的力。积沙成塔,集腋成裘。我相信自己和全体员工的点点滴滴的工作将会汇集为公司源源不断地滚滚财源!
在三年多的工作中,我也积累了不少的工作经验,在这次的竞聘中,我觉得自己有很大的优势竞聘营业厅经理的岗位,我具备以下优势:公文写作第一、我有一颗热爱公司、热爱本职工作的强烈的事业心和责任感。干好任何一项工作的前提和基础就是要有一颗爱心。我有这样一颗爱心,我相信自己能够把本职工作做好。
第二、几年来的工作锻炼了我较好的心理素质。我从不因心情而影响工作、干净干事、干练干事,具有一定的果敢决策和组织协调能力。同时具有工作积极进取的信心和勇气,就拿这次竞聘来说,我站在这里,就是在迎接挑战,从挑战中发现自我、改进自己的不足,也想通过自己的行为向大家证明:镇雄移动的员工是开拓进取的员工,是敢于发出挑战并迎接挑战的员工,是永远的挑战者!既然是挑战,就一定会有成功会有失败,如果这一次失败了,说表明我还存在许多问题和不足,我会更加努力的磨练自己,提高自己。各位同事让我们用全部的真诚和智慧,去迎接改革路上方方面面的挑战,去迎接时代暴风骤雨的挑战,让我们镇雄移动在挑战中立于不败之地,去拥抱时代的辉煌!
第三、有几年的营销工作实践经验。熟悉移动工作,特别是营销方面的各项政策和规定,有一定的顾客人员网络,有一定的同事和谐相处的人际氛围,有一定的处理顾客投诉等的方法和经验。我除了干好自己工作的同时,在闲谈中常和有经验的同事一起探讨营销方面的业务,常在工作中向营销很有经验的同志学习,默默地把他们成功的经验记在心里。
第四、我比较年轻,精力充沛,处于人生的黄金阶段,并具有较高的办事效率,对于工作有雷厉风行的作风。我敢于创新、思想敏锐,善于接受新事物,并能根据实际情况,大胆设想管理方法。
第五、我对人热情,办事耐心。这一点,对一个营销主管来说是不容忽视的素养。营销本身就是服务。对自己身边的姐妹弟兄们我会对他们作认真细致的思想工作,我会关心他们的工作和生活。对自己的顾客我会用微笑向他们展示移动服务窗口的热情。耐心倾听他们的要求,细心处理他们的每一件事,用心解决他们的投诉。
以上这些优势,恰恰是我竞聘的营销主管这个岗位人员应该具备的政治上、思想上、业务上、个性上、管理上的素质和要求。而这些我都基本具备了。
如果竞聘成功,在今后的工作中,我会更进一步加强自身业务学习,不断提高自身素质。我想,只要有强烈的工作责任心和事业心,我会很快适应这个工作岗位的。我竞聘上这个岗位以后,我的工作宗旨是:“以人为本,注重效益,热情服务。”工作的质量上,我会做到准备到位,服务到位,巡查到位,处理到位的等“四个到位”。我会在公司的领导下,在店面经理的具体指导下,团结身边的兄弟姐妹们,共同做好以下工作:
第一、加强本厅的所有员工的思想政治工作,统一思想,统一认识,形成合力,展示活力。
第二、带领大家熟悉营销员职责和素质要求,规范行业形象,真正做到内强素质,外树形象。要求大家提高较强的业务能力,应变能力,增强服务意识和敬业意识。特别是在对待身边的员工要和蔼可亲,自己只是一个带班的班长,对他们绝对不官僚主义,要身先士卒,率先垂范,要求他们做到的自己就要做到。对待顾客一定要有耐心、有热心、有爱心,不管他谈到什么事情,都要善于倾听,耐心解释,心中时时想到“顾客的都是对的,都是我的错,我该为你服务,我尽量想法解决”这样一个理念。既不能哭丧着脸,更不能生硬的语言回击。要知道每一个客户都是我们的财主,都是我们的上帝。每次得罪了一个顾客,就会给我们带来一份怨恨,在长久的竞争中就会断绝一条条的财源。
第三、加强制度化建设和常规检查。对台席营销物品上岗前的检查制度化,这是工作前必备的准备。对员工的上班情况进行合理排班,严格考勤,对员工的请假和休息假日,做到工作与休息,工作与关心两个方面,本着工作第一的原则进行处理。建立员工交接班签字落实制度。上一个班在交班时,对各种工作情况,设备运行情况,群众投诉情况,认真里记录转交下一班,下一班接班时在交接班记录上核实签字交接。建立疑难投诉或者突发较棘手客户服务问题巡查和及时反馈制度。作为营销主管的我,要时时巡查,确保问题及时处理,确保咨询时时有人回答,有时候,员工正在忙其它业务,这时对咨询和一般的投诉就要主动上前予以解决和解答。抓好营业厅的各种资料的汇总,款的收集、保管及送缴。每天结束,巡视营业厅,检查设备运行情况及所有财产的情况,确保安全,才能离开。
职务竞聘申请书篇十
各位领导、同志们:
我叫×××,今年××岁,中共党员,现任××县烟草局政工科长。很高兴有机会参与今天的竞争,非常感谢组织给我提供这样展示能力的平台。我竞聘的是烟草专卖系统副局长,希望大家多支持我。
我于一九××年由部队复员到××公司工作,转眼已××年,十几年来,我一直工作战斗在烟草系统,体验过专卖工作的艰 辛,感受过人事劳资工作的繁琐,分享过成功的喜悦,饱尝过失败的烦恼。岁月沧桑,我与烟草结下不解之缘。在组织的关心培养和同志们的技持帮助下,我从一个烟草工作的门外汉,成长为一名熟悉烟草专卖业务,谙熟政工劳资工作的烟草人,政策理论和业务水平都有很大提高。由一名普通职工一步步走上公司中层领导岗位,并多次被评为先进工作者。我理应立足本职埋头工作,在目前游刃有余的工作环境中继续有所作为。但市局党组的这次公选付科级干部的`决定,再次激起我志在参与,勇于挑战,超越自我的热情,在上级领导及同事们的鼓励下,我大胆走到前台,毛遂自荐,参与副科级干部的竞争,以展示自已“自加压力,锐意进取”的精神风貌。
权衡再三,我决定竞争专卖付局长一职,对此岗位我具备独有优势。一是专卖工作较之本行业基它工作,更富有挑战和风险。我基于军旅生活的磨炼,面对挑战和风险,能够沉着应对,临阵不乱。二是我前后在专卖部门工作多年,曾任烟草专卖稽查中队长、内管队队长、副主任兼内管队队长职务,不但对专卖工作积累有一定经验,并且对规范“两烟”经营有深入研究,再干专卖工作正可内外兼修,全面提升专卖工作执法整体能力。三是随着法制的不断健全,依法行政已是专卖工作的必然,作为专卖工作主管领导,知法懂法十分关键。近几年来,我热爱法律,勤于钻研,对专卖工作涉及的法律法规我耳熟能详,举一反三。曾经参与打了几起官司,我局均完胜而归。四是两年政工劳资工作的经历,我了解员工所思所想,所盼所念,更容易做到专卖工作以人为本,最大限度调动员工工作积极性。五是我具有一定的文字功底和组织协调能力,这是今后总结工作经验,凝聚大家智慧的必备素质。基于上述种种考虑,终于决心一搏,迎接挑战选。如果自已能够取得组织的信赖和大家认可,走向新的岗位,我将从以下六个方面入手,开创专卖工作的新局面:
一是不断加强自身修养,不因一时成功自夸其能,时时自省、自警、自励,处处慎权、慎独、慎微。二是内抓素质,外树形像,不断加强专卖队伍建设,努力打造思想好、作风硬、纪律严、业务精的执法队伍,为规范“两烟”经营市场提供人才保障。三是不断提高卷烟市场管理水平,细分目标市场,严查城区高档烟经营,严打农村低档烟违法经营,综合治理,突出重点。四是不断加大对涉烟违法行为的打击力度,端窝破网,堵源截流。协调有关执法部门,联合办案,从快从重打击,确保市局下达的目标任务圆满完成。五是不断加大对零售商户的管理力度,推动卷烟零售商户协会 成立及运作,逐步形成“稽查管理+商户自律”的专卖管理工作新模式,寓管于教,管帮互动,促进零售商户诚信经营;六是加强内管和横向沟通,强化与销售部门的协调,内管外打,标本兼治,重点解决违法经烟案件根源。专销联手,共同打造规范、有序“两烟”经营环境。
以上是本人对专卖工作的初步设想,或许是闭门造车,纸上谈兵。如果领导和同志们让我的一厢情愿变为可能,我将在工作实践中,虚心向大家请教,不断修正,完善工作方案,开动脑子,扑下身子,与同志们一道,共创××烟草工作的美好明天。
有竞争便会有输赢,谋事在人,成事在天,我一定理智对待组织决定和大家的选择。
谢谢大家!
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