总结是一个反思的过程,通过总结可以发现自己的优点和不足,进而做出改进。如何应对工作中的挑战和压力?如果你不知道如何写总结,可以参考以下这些范文来启发自己。
高端人才引进邀请函篇一
尊敬的嘉宾:
您好!
感谢您一直以来对于中国会议产业大会的支持与关注!
在业界同仁的帮助与支持下,中国会议产业大会(cmic)从七年前开始起步,逐步发展成为中国会议产业最具影响力的年度盛会,为中国会议产业界各方学习专业知识、交流成功经验、洽谈业务合作、展示良好形象提供了一个高层次的交流与业务洽谈平台。
第七届中国会议产业大会(cmic20xx)全新亮相,精彩纷呈——第七届中国会议产业大会预计规模3000人,有50多项专业论坛及活动。希望您能够借助cmic平台不断提升自己的专业水平和业务能力,加强与会议产业链各方的交流与合作,共同为中国会议产业的发展做出新的贡献!
cmic必定能够助您在会议/活动事业上更上一层楼!诚挚的邀请您参加cmic20xx,无论是特邀买家还是会议组织者参会嘉宾,都将以最热情的.姿态迎接您的莅临!
再次感谢您的关注与支持!
中国会议产业大会组委会秘书长。
中国会展经济研究会副会长。
王xx。
20xx年9月。
高端人才引进邀请函篇二
尊敬的各位朋友:
由xxx股份有限公司和百色行知共同举办的《百色首届管理软件解决方案展示和论坛》于1月23日(周六)在平果大酒店举行!
下午1:30始在平果大酒店举行管理软件解决方案论坛!届时主要有xxx股份有限公司专家4位和xxx平果红旗金牌成功用户8大资深会计师、财务总监、企业家及主管上级4位领导进行深入和精细化的实战管理演讲!更有多重现场互动和现场抽奖!
特此邀请所有平果用户朋友、方便到平果指导的所有朋友及您在平果的企业家、会计、经营、物管、生产、人力资源、办公室、信息主管等朋友亲临会议现场指导!红旗金牌用户和现场签约的企业领导将在会后直面与xxx总部资深专家园桌交流!谢谢!
邀请人:xxx。
日期:xxx
高端人才引进邀请函篇三
尊敬的校友:
20xx。
年x月x日,x师范大学。
将迎来六十周年。
华诞,学校将隆重举行丰富多彩的庆祝活动。值此喜迎校庆之际,体育学院全体师生盛情邀请各位校友荣归母校,回顾学院35年发展历程,重温师生之情,畅叙同学友谊,共谋发展大计。
在金秋送爽、丹桂飘香的美好时节,体育学院诚挚地向您发出邀请,期盼您拨冗出席校庆盛典。
祝各位校友身体健康,事业顺利!
邀请人:
日期:
高端人才引进邀请函篇四
尊敬的心理学行业同仁:
您好!
首先,真诚地感谢您一直以来对我公司的大力支持。
进入经济高速发展的今天,心理学,被越来越多的人所熟知,而与心理学相关的职业也迅速走红,其中心理咨询师、婚姻家庭咨询师等职业被广泛关注。国内许多知名网站和报刊曾将心理咨询师评为“未来十大热门职业之一”。而事实却是看似朝阳产业下的热门职业,并没有表面那么光鲜,培训机构的良莠不齐,从业者技能的高低不等,不对等的需求与服务……在行业整体向前的车轮中,逐渐成为了重要的负担。20xx年,面对“私时代”的需求,“互联网+”行动冲击,庞大的高端市场,心理学应该如何发展?心理学互联网时代,心理学机构该如何选择?面对市场风云,心理咨询从业者该如何抉择!4月13日,北京,中国心理学高端项目发展大会,思源心理网将立足心理学专业,市场需求,协同发展等角度,去探讨“私人心理顾问”这一高端项目是如何带动心理学机构完成由小到大的蜕变!心理咨询从业者如何从这一高端项目找到出口,完成创业,发展,壮大!心理学行业该怎样去实现我们的下一个辉煌!
邀请人:
日期:
高端人才引进邀请函篇五
尊敬的xx小姐/先生:
您好!
仰首是春、俯首成秋,xx公司又迎来了她的第xx个新年。我们深知在发展的道路上离不开您的合作与支持,我们取得成绩中有您的辛勤工作。久久联合、岁岁相长。作为一家成熟专业的xx公司我们珍惜您的选择,我们愿意与您一起分享对新年的喜悦与期盼。故在此邀请您参加xx公司举办的新年酒会,与您共话友情、展望将来。如蒙应允、不胜欣喜。
地点:xx。
时间:xx。
邀请人:
日期:
高端人才引进邀请函篇六
xx公司:
一元复苏,万象更新,感谢贵公司长期友好合作和支持,xx公司为营造企业和谐氛围,增进交流,系元旦来临之际,我司决定于20xx年12月31日晚上举行20xx年元旦联欢晚会。
届时,我公司特诚意邀请贵公司参加本次活动,并希望贵公司给予本次晚会大力赞助,使元旦联欢晚会锦上添花,更加丰富多彩。
祝:生意兴隆财源广进双方合作更上一层楼。
时间:
地址:
邀请人:
日期:
高端人才引进邀请函篇七
尊敬的先生/女士:
您好!火红的六月,花团锦簇,兰桂飘香,中国人寿送给您诚挚的祝福,感谢您多年来的信赖与支持,恭祝身体健康!生活美好!
57年来,中国人寿在包括您在内的广大客户和社会各界的支持下,秉承“成己为人,成人达己”的企业文化,始终引领行业潮流,把握时代脉搏,创下了中国保险行业的多个第一,谱写了令世人瞩目的华彩乐章,堪称中国保险行业的中流砥柱。“相知多年,值得托付!”是社会各界给予中国人寿的真心嘉许。为了感谢您多年来对我公司的支持与厚爱,中国人寿近日推出“美满一生分红保险”,以回馈新老客户。该险种集储蓄、投资、保障功能于一体,受到广大客户的'热烈欢迎。
为了让更多朋友了解这种理财方式,掌握更多家庭理财知识,帮助大家树立正确的投资观念,我公司特举办高端客户感恩答谢会,以达到增进了解,相互促进的目的。敬请您在百忙当中光临指导,我们会用真诚的态度、专业的知识和热忱的服务让您不虚此行!再次敬祝:舒心畅怀,健康快乐每一天!
邀请人:
日期:
高端人才引进邀请函篇八
尊敬的心理学行业同仁:
您好!
首先,真诚地感谢您一直以来对我公司的大力支持。
进入经济高速发展的今天,心理学,被越来越多的人所熟知,而与心理学相关的职业也迅速走红,其中心理咨询师、婚姻家庭咨询师等职业被广泛关注。国内许多知名网站和报刊曾将心理咨询师评为“未来十大热门职业之一”。而事实却是看似朝阳产业下的热门职业,并没有表面那么光鲜,培训机构的良莠不齐,从业者技能的高低不等,不对等的需求与服务……在行业整体向前的车轮中,逐渐成为了重要的负担。20xx年,面对“私时代”的需求,“互联网+”行动冲击,庞大的高端市场,心理学应该如何发展?心理学互联网时代,心理学机构该如何选择?面对市场风云,心理咨询从业者该如何抉择!4月13日,北京,中国心理学高端项目发展大会,思源心理网将立足心理学专业,市场需求,协同发展等角度,去探讨“私人心理顾问”这一高端项目是如何带动心理学机构完成由小到大的蜕变!心理咨询从业者如何从这一高端项目找到出口,完成创业,发展,壮大!心理学行业该怎样去实现我们的下一个辉煌!
陈xx。
20xx年x月。
中国心理学高端项目发展大会市场背景。
一、“小私时代”来临vs大众化心理产品。
小私时代,是因众多私人化服务的流行而产生的新概念。从千人一面的大众化服务,到量体裁衣的个性追求,这几年“私人服务”概念的兴起颠覆着人们的生活方式,也酝酿出一个商机无限的大市场。就心理学市场,心理咨询师类服务已经无法满足高端人群对心理需求:健康人格完善、情商提升、婚姻情感、子女教育、家庭重大事件应对等等;对服务形式也提出了更高要求:上门,一对一,长期,终生制……面对这些需求,作为专业从事心理学的我们,能够提供的还是适合大众的咨询服务:心理咨询、心理干预、精神疾病……,“私人”“高端”之路我们该如何走?我们的应该如何去顺应这一趋势?这是此次大会的一课题!
二、“互联网+”行动vs传统的心理学模式。
“互联网+”行动计划的提出,移动互联网、云计算、大数据、物联网等与传统行业的创新、结合,必将推动整体产业的升级,互联网势必颠覆我们的生活。对于心理学,“互联网+心理学行业”能够带来什么?网络培训、网络督导、网络咨询室、网络心理中或者还有……,我们在见证着传统心理学行业萧条的同时,我们该如何跟上节奏?实现二次创业?借势发展!这是此次大会的又一课题!
三、庞大的高端市场需求vs无差异心理服务。
大家都清楚的知道,只有解决温饱,人们才会追求更为深层的需求!这必然导致心理学市场面对的就是中、高端人群!而他们对于心理学需求更为私密、更为专业、更为全面。而现在的心理市场提供的心理服务比较单一,心理咨询室也多在闹市,心理咨询保密差,心理咨询师的技能问题……都阻碍着心理学的发展,这也导致很多高端人士宁可舍近求远的花重金去寻找大师,而大师们却无暇顾及太多。市场壁垒已经形成,我们如何突破壁垒,去完成破茧发展,这也成为此次大会的一个课题!
中国心理学高端项目发展大会解决方案。
针对以上提出的课题,中国心理学高端项目发展大会将会从专业、市场、协同发展等角度提出心理学发展的解决方案——私人心理顾问项目!大会现场,私人心理顾问相关专家及市场人员将会全面解析,这一人社部独家授权的高端项目将如何通过线上线下相结合,优化现有的心理学资源配置,完善心理学服务体系,提升现有的心理学服务品质,做到需求对应服务,市场对应需求,完成心理学行业的智能化升级,实现心理学机构有小到大的发展之路。
目前,在心理圈,以专业学术为主题的会议不少,可是以行业发展、商业运作为主题的会议却少之又少。而本次大会,就是从商业的角度,从心理学行业发展角度去探寻心理学的未来。我们的会议主题,不聊技术、不谈疗法、不是心理问题,只是去探讨如何去发展心理学,如何借势互联网,如何去搭建一个协同发展的平台,如何让心理学机构脱离“小”的困境,如何去实现心理学产业的全面发展!
一、会务日程安排。
会务安排。
会务时间。
会务主题。
主讲人。
第一部分。
4
日
教练式管理工作坊。
少臣。
第二部分。
4
月
13。
日上午。
心理学行业与卓越创业。
李晓春。
专业呼唤高端心理服务。
曲伟杰。
机构需要高端项目。
机构负责人。
4
月
13。
日下午。
市场呼唤高端心理服务。
少臣。
杨晓楠。
协同发展计划。
韩磊。
注:教练式工作坊详情请浏览:http://xxxxxxxxxx。
或文字版招生简章。
二、大会费用及服务说明:
1、受邀群体:心理学机构负责人及有意向投身于心理学行业的相关人士;(注:参加4月13日会议人员需凭名片入场)。
2、所有参会人员往返交通费、食宿费用等需自理。
3、主办方可为参会人员提供预定酒店服务,如有需要与大会联系人联系即可。
三、报名方式:
3、短信报名:编辑“姓名+手机号码”发送至137168265xx;
四、联系方式。
主办单位:中国心理咨询师成长联盟。
会议地址:
(2)4月13日地址:北京海淀区骏马国际酒店四层多功能厅(五星级)。
注:两个地址相隔30米左右,走路2-3分钟(仅一路之隔)。
我们期待您的到来,让我们共同创建心理学的明天!
高端婚礼策划方案。
ppt模板国外高端。
高端装饰公司创业计划书。
2017关于给高端客户答谢词。
高端幼儿园创业计划书。
高端婚礼开场白主持词。
高端人才引进邀请函篇九
尊敬的各位朋友:
由xx股份有限公司和百色行知共同举办的《百色首届管理软件解决方案展示和论坛》于1月23日(周六)在平果大酒店举行!
下午1:30始在平果大酒店举行管理软件解决方案论坛!届时主要有xx股份有限公司专家4位和xx平果红旗金牌成功用户8大资深会计师、财务总监、企业家及主管上级4位领导进行深入和精细化的实战管理演讲!更有多重现场互动和现场抽奖!
特此邀请所有平果用户朋友、方便到平果指导的所有朋友及您在平果的企业家、会计、经营、物管、生产、人力资源、办公室、信息主管等朋友亲临会议现场指导!红旗金牌用户和现场签约的企业领导将在会后直面与xx总部资深专家园桌交流!谢谢!
邀请人:
日期:
高端人才引进邀请函篇十
尊敬的女士/先生:
第八届中国北方糖酒会将于20xx年05月09-11日在山东临沂国际会展中心如期举办,本届邀请了大众网、163食品网、中国食品科技网、中国食品饮料网、中国糖酒招商网、中国休闲食品网、华酒网、中国食品招商网总网等多个媒体到场宣传。在此,我们诚挚地邀请贵单位参加本届展览会。
二、展会地点:山东临沂国际会展中心。
三、主办单位:临沂市人民政府、齐鲁晚报。
四、承办单位:齐鲁晚报天一国际会展有限公司。
五、支持单位:
六、合作媒体:
七、展览范围。
(一)酒水展区。
展示内容:白酒、红酒、啤酒、葡萄酒、洋酒、黄酒、补酒、各种酒文物及复制品等。
(二)副食品展区。
展示内容:肉类、乳品、休闲食品、烘焙食品、调味品等。
(三)饮品展区。
展示内容:碳酸饮料、功能型饮料、果蔬饮料、乳饮料等各类饮料。
(五)食品机械展示区。
展示内容:各类食品生产、包装、储存、运输设备与技术等。
(六)茶业展区。
展示内容:绿茶、红茶、铁观音、黑茶、白茶、黄茶、普洱茶、袋泡茶、青茶等各类茗茶,保健茶、茶点心等特色茶品,茶叶罐、茶礼盒、茶纸盒等包装设备。
(七)连锁加盟展区。
展示内容:餐饮连锁、酒类连锁、纯净水连锁、冷热饮连锁、特色小吃连锁、茶叶连锁、无糖食品连锁、保健食品连锁、休闲食品连锁、土特产连锁、肉质食品连锁、绿色食品连锁、豆腐制品连锁等。
八、联系方式。
联系人:马慧。
电话:______-_________。
传真:______-_________。
qq:________。
xxxxx有限公司。
高端人才引进邀请函篇十一
_______:
汇聚各界精英,纵论转型之道,谋求升级之路,共享产业盛会。由决策杂志社和安徽华福管理顾问有限公司发起举办的“20xx产业安徽年会”将于今年6月初在省城合肥隆重召开。
实业兴,则产业兴;产业强,则安徽强。
本届年会秉承“智慧与经验的共享,探索与实践的共进,推动安徽产业升级”的宗旨,以“合·聚·变”为主题,深入探讨产业转型升级之道,共商产业崛起之策。
届时,政府要员、产业领袖、专家学者、投资机构及主流媒体代表,将与您一起碰撞智慧、激辩观点,共赴20xx产业安徽顶级圣殿,共同见证实业安徽的精彩和荣光。
谨此,我们诚挚邀请您的出席!
20xx产业安徽年会组委会。
20xx年三月二十日。
高端人才引进邀请函篇十二
尊敬的朋友:
您好!
过去的两年,我们用心构筑商业平台,感谢您一直对我们的关注与支持!
礼品等您来赢取,我们期待您的光临!
让我们共同见证:xx品牌折扣广场的辉煌;商户的光彩!
xx有限公司。
xx年xx月xx日。
高端人才引进邀请函篇十三
xx先生/女士:
您好!首先,感谢您应聘我公司现场管理的职位,您的简历与我们公司目前招聘的岗位要求基本匹配,为了能够对您有更多的了解,请您于xx年x月x日xx时来我公司参加面试。
面试带简历和有效相关证件。
如果您还有其他的疑问,敬请咨询人力资源管理中心。如若时间安排不便可电话或邮件再确认。
邀请人:
日期:
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