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人才档案托管协议书简短篇一
(一)、甲方单纯保管乙方要求托管的档案,除此之外没有任何人事关系代理的内容,要妥善保管乙方的档案,及时将增加的材料归档。
(二)、按照国家的相关政策,在规定许可的范围内,协助乙方申报专业技术职务资格的评定。
(三)、人事政策咨询。
(一)、拥护中国共产党的领导,遵纪守法。
(二)、根据粤价[xx]194号文收费标准,乙方应每半年向甲方缴交托管人事档案费用。
(三)、若是以单位的名义委托保管档案的`:
1、乙方应向甲方提供申请托档的公函,营业执照副本或单位成立证明文件及税务证书原件(各备1份复印件甲方留存),填写《托管档案人员登记表》(附后),上述资料须真实无误。
2、乙方如变更名称、法人、办公场所等,须在变更后15天内持营业执照或更名批复原件到人才中心办理变更手续(备1份复印件甲方留存);如属撤销的,须在撤销前将托管人员的档案转出或要求托管人员个人与甲方签订个人档案托管合同,并将撤销批复报甲方留存。
在本协议期内,如乙方逾期半年不缴交保管费,甲方可单方终止协议。
(一)、本协议有效期为年,即从年月日至年月日止。协议期满,甲乙双方可续签协议,如乙方不愿续签协议,须将档案转走,否则,将作为无主档处理。
(二)、本合同自签订之日起生效。
甲方:………人才交流服务中心乙方:
(盖章)(盖章)。
电话:..e-mail:
地址:地址:
20年月日20年月日。
文档为doc格式。
人才档案托管协议书简短篇二
甲方:
乙方:
根据国家和重庆市毕业生就业政策及有关管理规定,应甲方的自愿申请,经甲乙双方平等协商,就乙方为甲方代管个人档案的有关事宜达成如下协议:
甲方为已毕业大中专学生,其基本情况如下:
姓名性别身份证号。
毕业学校专业学历。
毕业时间政治面貌。
档案免费托管期限自甲方毕业之日(即毕业当年7月1日)起计算最长不超过两年。托管期限超过两年的,乙方按市物价局核定的有关收费标准向甲方收取档案托管费(30元/年)。在托管期间,甲方可自愿提前结束托管,办理档案转出手续;凡转出档案,甲方须解除协议并将《协议书》原件交还乙方,依据相关手续转递档案,并按市物价局核定的收费标准缴纳转出邮递费。
签订本协议时,甲方应向乙方提供详细的本人及家庭联系方式。在协议期间,如甲方家庭地址及联系方式发生变更,甲方应及时通知乙方;因甲方提供信息不真实,不准确原因而产生的一切后果,由甲方自行承担。
甲方在乙方托管档案期间,可通过乙方网站获取用人单位的需求信息以及各类手续的办事程序,参加乙方举办的各类招聘活动,与用人单位进行双向选择。各种相关信息,通知乙方亦只通过网站进行公示。甲方档案在乙方托管期间,乙方只能为甲方出具存放证明。
甲方被劳动教养或因犯罪被追究刑事责任的,乙方有权将甲方的档案转出,不再为甲方办理相关事宜。
乙方可委托甲方所在学校毕业生就业主管部门签订本协议,并办理有关手续。
本协议一式两份,具有相同的法律效力。甲乙双方各持一份,从乙方收到甲方档案之日起生效。
甲方:家庭住址省(市)区(市,县)邮编。
手机或小灵通家庭电话。
乙方:重庆市大学中专毕业生就业指导服务中心电话:63619592。
地址:重庆市江北区董家溪鹅石堡山26号邮编:400020。
档案查询:重庆高校毕业生就业信息网,甲方(签字):乙方(盖章):
经办人:
年月日年月日。
资金托管合同。
资金托管合同范文。
知识产权托管合同。
证券投资基金托管合同。
托管家教老师简历模板。
人才档案托管协议书简短篇三
(一)、甲方单纯保管乙方要求托管的档案,除此之外没有任何人事关系代理的内容,要妥善保管乙方的档案,及时将增加的材料归档。
(二)、按照国家的相关政策,在规定许可的范围内,协助乙方申报专业技术职务资格的评定。
(三)、人事政策咨询。
(一)、拥护中国共产党的领导,遵纪守法。
(二)、根据粤价[xx]194号文收费标准,乙方应每半年向甲方缴交托管人事档案费用。
(三)、若是以单位的名义委托保管档案的:
1、乙方应向甲方提供申请托档的`公函,营业执照副本或单位成立证明文件及税务证书原件(各备1份复印件甲方留存),填写《托管档案人员登记表》(附后),上述资料须真实无误。
2、乙方如变更名称、法人、办公场所等,须在变更后15天内持营业执照或更名批复原件到人才中心办理变更手续(备1份复印件甲方留存);如属撤销的,须在撤销前将托管人员的档案转出或要求托管人员个人与甲方签订个人档案托管合同,并将撤销批复报甲方留存。
在本协议期内,如乙方逾期半年不缴交保管费,甲方可单方终止协议。
(一)、本协议有效期为年,即从年月日至年月日止。协议期满,甲乙双方可续签协议,如乙方不愿续签协议,须将档案转走,否则,将作为无主档处理。
(二)、本合同自签订之日起生效。
甲方:………人才交流服务中心乙方:
(盖章)(盖章)。
电话:..e-mail:
地址:地址:
人才档案托管协议书简短篇四
学校委托为了维护学校师生合法权益,保障学校师生身体健康生命安全,规范学校食堂管理,提高食堂服务质量,促进学校后勤工作社会化的稳步发展,对提高学校办学水平起到一定的辅助作。
订立协议双方:
甲方:上海市浦东新区社会发展局(以下简称甲方)。
乙方:(以下简称乙方)。
为推进教育综合改革实验,深化办学体制改革,激活办学机制,增强办学活力与效益,依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国民办教育促进法》及其相关的法律法规之规定,双方就甲方所属学校的委托管理事项达成一致意见。经双方友好协商,订立本协议,以资共同信守:
一、管理对象与性质。
甲方将所属学校委托给乙方管理。
二、管理目标与要求。
乙方在受托期间,将坚持社会主义办学方向,遵守国家有关法律、法规和规章制度,认真贯彻党和国家的教育方针,全面推进素质教育。在改革试点中,积极探索现代学校制度建设的有效途径和方法,促进新区教育改革的深化发展。积极探索利用社会多种资源和方式发展新区基础教育的途径和方法,创建良好的社会声誉。在管理中期,被委托管理的学校要取得明显的办学成效。该成效的具体考核标准是政府教育督导的考核和评估以及社会的评价和反响。
三、管理期限与形式。
委托管理期限为一个教学周期,共年,从年日起至年月日止,管理形式同国有公办学校,由法人单位管理。如果管理期间发生办学体制变更等有关事宜,应按规定的申报、审批顺序办理。
四、双方的权利与义务。
(一)甲方。
权利:
1、甲方依法对乙方的办学管理行为进行监控和评估。
2、甲方依法对乙方管理学校的资产和财务进行监督和审计;对教育和教学质量、管理体制和办学机制等工作进行考核和评估;依法核准和聘用校长,对学校校长在任职期间、任职期满或因调动、离退休、辞职、免职、撤职等原因离开现职岗位时进行经济责任审计和考评。
3.管理期间,学校的全部校舍、土地、设备、仪器等国有资产性质不变,甲方依法拥有对学校的全部国有资产的所有权、处置权和处分权。
义务:
1.管理期间,甲方根据新区人民政府的有关规定,保持对学校依照新区公办学校的经费投入水平提供办学资金,保障基本的办学条件。
2、学校校长由乙方推荐提名,报甲方核准聘用。被聘用的校长原人事关系不属于该学校的,其人事关系不得进入学校编制以内,甲方比照浦东新区同类学校校长职级工资发放办法,核拨该校长工资,由乙方负责发放。
3、甲方积极支持乙方进行教育综合改革实验,依法维护和保障乙方的合法权益,为乙方有效的开展教育、教学活动和人、财、物等方面的管理工作提供及时的指导和有效的服务。
4、甲方依法负责在学校内设立党组织、工会、团组织和学校职工代表大会等合法的机构组织。
5、甲方同意每年支付乙方委托管理费元,具体支付方式另行商定。甲方对乙方管理学校取得明显成效的,将给予表彰和奖励,具体的奖励办法另行确定。
(二)乙方。
权利:
1、乙方依照本协议享有充分的办学自主权,在委托管理期间,乙方负责推荐学校的校长人选。学校实行校长负责制,依法组织实施教育、教学等各项管理工作。
2、乙方在符合国家和上海市、浦东新区相关规定政策的前提下,积极探索改革创新的方案,及时向甲方提出教育、教学创新思路和人、财、物等方面的改革举措方案,并书面提出具体的需要由甲方帮助协调、支持的申请和要求。
3、管理期间,乙方享有对学校校舍、土地、设备、仪器等国有资产的使用权,但不享有处置、处分权。乙方享有合理地获得委托管理费的权利。
义务:
甲方对学校办学水平、教学质量、教育管理工作的监控和评估以及对校长的经济责任审计。
2、管理期间,乙方应向委托管理学校一次性支付开办保证金万元,该笔资金由甲方委托社发局会计核算中心监管,未经甲方同意,不能随意动用,也不能抽调转移。在委托管理期满后,该笔资金的结余部分归乙方所有。
3.乙方在对学校进行具体的管理过程中,应加强对学校国有资产的保护管理,认真做好校舍等各类资产、设备、仪器的日常维护、维修保养等管理工作,保障学校各类资产的安全完整性,未经甲方同意,乙方不得随意出租、改建学校的房屋和改变学校土地的使用范围;不准随意对外调拨设备、仪器等国有资产,防止国有资产造成损失。
4、乙方应建立规范的学校管理制度,严格按照国家举办的同级同类学校校长任职资格条件的规定,推荐校长人选,并报甲方核准和聘用。
5、乙方应按有关规定保证甲方依法设立党组织、工会、团组织和学校职工代表大会等各类合法机构和组织,并支持他们开展活动。
五、合同的解除与违约责任。
若出现以下事由之一时,双方签订的协议可随时提前解除:
1、签约双方均同意终止的,经双方签署协议后停办,善后事项按协议办;。
2、对于因乙方严重违纪、违规行为所造成的办学质量低劣和学校发生重大的责任事故,引起社会矛盾和影响较大的,甲方有权及时终止委托管理,乙方除承担相应的经济责任外,甲方还可动用乙方的开办保证金弥补损失,并不再支付委托管理费。如造成国有资产和其他经济损失的,乙方还应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。
3、甲乙双方中任何一方不履行协议义务或违约的,经双方协商,签订终止协议,各方违约责任按协议承担。如双方协议不成,按合同法原则处理。
六、协议的生效与变更。
本协议自签订之日起生效,至委托管理期满后自然失效。乙方如意向继续管理,须在协议终止当年的3月20日之前向甲方提出书面申请,并另签协议。在协议执行中,甲乙双方法人代表如发生变更,不得变更本协议。本协议在执行期间,如遇不可抗拒的情况产生(如地震、台风、市政动迁等),所造成的经济损失,双方应共同协商、合理分摊。本协议如有未尽事宜,双方应本着地位平等、相互尊重的原则共同协商,及时作出补充规定,补充规定与本协议具有同等效力。本协议正本一式2份,甲、乙双方各执一份;协议副本一式5份,分送社发局资产管理中心、局会计核算中心、局工程管理中心、相关教育署、被委托管理学校各留存一份。
甲方:上海市浦东新区社会发展局乙方:
法人代表或委托人:法人代表或委托人:
年月日签订于浦东新区。
甲方:_________。
乙方:_________。
为充分利用和盘活存量资产,提高服务质量和服务意识,转变服务观念,积极开拓市场,经甲乙双方协商,甲方将现有_________辆汽车委托乙方管理,具体条款如下:
一、托管范围。
_________大客车_________辆、_________小货车_________辆、轿车_________辆(其中_________辆、_________辆)、面包车_________辆。
二、托管期限。
_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
三、托管的职责和任务。
1.乙方必须确保托管车辆良好运行状态及用车安全。
2.乙方负责车辆各种规费按时、足额交纳。
3.乙方必须积极开拓校内、外市场,搞好有偿服务,树立良好的服务形象。
4.乙方必须遵纪守法。
5.甲方有权对乙方车辆运行服务工作进行监督、检查,并执令整改。
四、乙方的承诺。
1.乙方将确保托管车辆在安全良好的车况下运行。
2.车辆运行遵纪守法,按时、足额交纳各项规费。
3.为师生员工提供优质、优价的服务。
4.尽量满足甲方用车需要。
5.乙方根据市场价格制定优惠的车辆运行价格。
6.接受甲方和监督、检查。
五、经济条款。
1.协议期间车辆更新、添置费用由甲方承担。
2.协议期间由于甲方特殊需要改造车辆的费用由甲方承担。
3.协议期间车辆的一切规费与燃料、维修费用由乙方承担。
七、争议的处理。
1.本合同受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。
2.本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决,也可由有关部门调解;协商或调解不成的,按下列第_________种方式解决:
(1)提交_________仲裁委员会仲裁;。
(2)依法向人民法院起诉。
六、本协议未尽事宜,经甲乙双方友好协商可作补充。
甲方(盖章):_________???????乙方(盖章):_________。
甲方代表:_________?????????乙方代表:_________。
联系地址:_________联系地址:_________。
电话:_________电话:_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
签订地点:_________签订地点:_________。
人才档案托管协议书简短篇五
甲方:
乙方:
根据国家和重庆市毕业生就业政策及有关管理规定,应甲方的自愿申请,经甲乙双方平等协商,就乙方为甲方代管个人档案的有关事宜达成如下协议:
第一条甲方为已毕业大中专学生,其基本情况如下:
姓名性别身份证号。
毕业学校专业学历。
毕业时间政治面貌。
第二条档案免费托管期限自甲方毕业之日(即毕业当年7月1日)起计算最长不超过两年。托管期限超过两年的,乙方按市物价局核定的有关收费标准向甲方收取档案托管费(30元/年)。在托管期间,甲方可自愿提前结束托管,办理档案转出手续;凡转出档案,甲方须解除协议并将《协议书》原件交还乙方,依据相关手续转递档案,并按市物价局核定的收费标准缴纳转出邮递费。
第三条签订本协议时,甲方应向乙方提供详细的本人及家庭联系方式。在协议期间,如甲方家庭地址及联系方式发生变更,甲方应及时通知乙方;因甲方提供信息不真实,不准确原因而产生的一切后果,由甲方自行承担。
第四条甲方在乙方托管档案期间,可通过乙方网站获取用人单位的需求信息以及各类手续的办事程序,参加乙方举办的各类招聘活动,与用人单位进行双向选择。各种相关信息,通知乙方亦只通过网站进行公示。甲方档案在乙方托管期间,乙方只能为甲方出具存放证明。
第五条甲方被劳动教养或因犯罪被追究刑事责任的,乙方有权将甲方的档案转出,不再为甲方办理相关事宜。
第六条乙方可委托甲方所在学校毕业生就业主管部门签订本协议,并办理有关手续。
第七条本协议一式两份,具有相同的法律效力。甲乙双方各持一份,从乙方收到甲方档案之日起生效。
甲方:家庭住址省(市)区(市,县)邮编。
手机或小灵通家庭电话。
乙方:重庆市大学中专毕业生就业指导服务中心电话:63619592。
地址:重庆市江北区董家溪鹅石堡山26号邮编:400020。
档案查询:重庆高校毕业生就业信息网,甲方(签字):乙方(盖章):
经办人:
年月日年月日。
人才档案托管协议书简短篇六
甲方:
住所:
法定代表人:
受让方:(以下简称乙方)。
住所:
法定代表人:
鉴于:
一、甲乙双方均系依据中国现行法律法规注册成立的法人实体;
四、乙方已经将__________元支付到甲方指定的银行帐户;
五、为保证乙方的合法权益,甲方同意在过渡期内将其持有的___公司____%股份委托乙方管理。
双方在平等、自愿的基础上,就甲方委托乙方管理甲方____公司股权所涉相关事宜,经协商一致,达成协议如下:
一、托管标的。
甲方委托乙方管理之标的为甲方在____公司持有的国有法人股股权,该项股权对应的股份数量为__________股,占_____公司股份总数的_____%。
二、托管股权的权益状况。
______公司的资产及损益状况以______年年度中期报告及其会计报表附注为准。
三、托管期限。
自本协议签订之日起至乙方受让的_____公司股权交割日的期间为过渡期间,过渡期间内甲方持有的该项公司股权由乙方托管。
四、托管内容。
1、甲方委托乙方管理其持有的_____公司的该项全部股权。在托管期内,除本协议的限制条件外,乙方根据《公司法》及公司章程的规定,全权行使甲方该项股权的股东权利,并履行甲方该项股权的股东义务。
2、过渡期内_____公司配股、增发新股、送红股、公积金转增股本及因其他方式形成的股份变动,甲方按该项股份比例所应获得的新增股份及权利均归乙方所有。
3、乙方行使股东权利的形式为参加______公司的股东大会并行使表决权及《公司法》及公司章程规定的其他形式。
4、过渡期间未经甲方同意,乙方不得在该托管标的上对任何人设置任何形式的担保、转让、还债或其他处置。
五、特别授权。
托管期限内,乙方有权根据《公司法》及公司章程及本协议的规定对_____公司股东大会的议案进行表决,如无甲方特别授权,乙方有权决定对议案投赞成、反对或弃权票;甲方如须特别授权,应于股东大会召开前十五日以书面形式作出。
六、股东大会的召开与参加。
1、甲方应为乙方参加股东大会提供协助。
2、任何向____公司股东大会、董事会提交的审议提案均由乙方决定是否提出和如何提出,甲方不得自行向股东大会或董事会提交任何提案。
3、当乙方以代理人身份出席股东大会需要甲方对行使表决权予以授权时,甲方必须依法根据乙方要求的内容出具此项授权。
七、董事会的改组。
1、甲方进入____公司董事会、监事会成员改由乙方提出人选进入_____公司,甲方不得更换。
2、在乙方指定人员当选董事之前,甲方保证使代表甲方的董事根据乙方的要求参加董事会并行使表决权。
八、托管责任。
1、乙方应通过行使托管的股东权力,保证_____公司股东大会及董事会的各项经营决策符合_____公司及其股东利益。
乙方受托管理甲方股权的费用相当于托管期限内甲方按该项转让股权比例应获得的_____公司应分配利润(不含______年度____公司的分配利润,该部分利润归甲方所有),支付方式由甲方在所分配利润到达甲方帐户之日起五日内一次性向乙方支付。
十、股份过户。
该项股份经国家有关部门批准后,甲方应根据《转让合同》的有关规定,协助乙方办理股份过户的登记手续。
十一、甲方保证。
1、己真实、足额履行出资义务并合法持有____公司的该项股份;
4、托管期限内,为乙方对托管股权行使股东权力创造必要条件,
包括但不限于提供乙方行使股东权力所需资料;
5、托管期限内,不滥用股东权力对乙方进行任何形式的干预;
6、按本协议及其他有关协议的约定向乙方支付托管费用;
7、履行本协议其他条款项下所应履行之义务。
十二、乙方保证与承诺。
1、遵守《中华人民共和国公司法》及_____公司章程;
2、尽职行使托管人权力;
3、托管期限内,未经甲方许可,不以甲方股权为自己或其他第三方的债务提供担保;
4、保证在法律范围内尽其所能使_____公司该部分股权在托管期限内保值增值;
5、履行本协议其他条款项下应履行之义务。
十三、保密义务。
任何一方对因本协议的签订和履行而获知的另一方及____公司的商业秘密负有保密责任,除非中国现行法律、法规另有规定或征得另一方的书面许可,一方不得将前述商业秘密向其他第三方披露。该保密责任期限自本协议签订之日起至有关商业秘密成为公开信息时止。
十四、批准。
涉及本次股权托管的批准事宜,由双方分别履行各自的报批手续。
十五、补充与变更。
1、本协议执行过程中的未尽事宜,可由双方协商一致,签定补充协议,补充协议为本协议附件,与本协议具有同等法律效力。
2、本协议执行过程中,遇有客观情势发生变化而需要修改本协议有关条款时,应经双方协商一致以书面形式予以变更。
十六、违约责任。
本协议签订后,一方不履行本协议项下其应承担的任何义务,均构成违约,应向另一方承担损害赔偿责任。
十七、不可抗力。
1、不可抗力指下列事件:战争、*、罢工、瘟疫、水灾、地震、风暴、潮水或其他自然灾害,以及本协议双方不可预见、不可防止并不能避免或克服的一切其他因素和事件。
2、一方因不可抗力不能履行本协议规定的全部或部分义务,该方应尽快通知另一方,并须在不可抗力发生后3日内以书面形式向另一方提供详细情况报告及不可抗力对履行本协议的影响程度的说明。
3、发生不可抗力,一方均不对因不可抗力无法履行或迟延履行本协议义务而使另一方蒙受的任何损失承担责任。但遭受不可抗力影响的一方有责任尽可能及时采取适当或必要措施减少或消除不可抗力的影响。遭受不可抗力影响的一方对因未尽本项责任而造成的另一方损失,承担赔偿责任。4、双方应根据不可抗力对本协议履行的影响程度,协商确定是否终止本协议,或是继续履行本协议。
十八、终止。
本协议因下列情况而终止。
1、不可抗力导致本协议无法履行或履行不必要;
2、本次股份转让政府有关部门不予批准:
4、一方行使解除权,解除本协议;
5、双方协议终止本协议;
6、本协议正常履行完毕。
十九、适用法律。
1、协议的订立、效力、解释、履行和争议的解决,均受中国法律管辖。
2、本协议未作规定的,适用《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国公司法》的相关规定;其他后继立法,除非另有明文规定或双方以书面确认,对本协议无追溯力。
二十、通知。
1、本协议要求或允许的通知或通讯,不论以何种方式传递,方实际收到时起生效。
2、上款中的“实际收到”系指通知或通讯内容到达被通知人的法定地址或住所或其指定的通讯地址范围。
3、一方变更通知或通讯地址,应自变更之日起3日内,将变更后的地址通知另一方。
4、变更方不履行上款规定的通知义务的,应对此而造成的一切后果承担法律责任。
二十一、权利的保留。
1、任何一方没有行使其权利或没有就违约方的违约行为采取任何行动,不应被视为是对权利的放弃或对追究违约责任的放弃。任何一方放弃针对违约方的某种权利,或放弃追究违约方的某种责任,不应视为对其他权利或追究其他责任的放弃。所有放弃均应以书面形式作出并按条款十九的有关规定通知另一方。
2、如果本协议部分条款依据现行有关法律、法规被确认为无效或无法履行,且该部分无效或无法履行的条款不影响本协议其他条款效力的,本协议其他条款继续有效;同时,双方应依据现行有关法律、法规对该部分无效或无法履行的条款进行调整,使其依法成为有效条款,并尽量符合本协议所体现的原则和精神。
二十二、争议的解决。
本协议履行过程中如发生争议,双方应首先通过协商方式予以解决;如协商未能解决争议,则双方同意,任何一方均可将争议向有管辖权的人民法院提起诉讼。
本协议各条款标题仅为方便而设,不影响所属条款内容的意思。
二十四、附则。
1、本协议应由双方授权代表签字并加盖各自公章,在国家有关部门批准本次股权托管后生效。
2、本协议正本一式三份,具有相同法律效力。双方各持一份,另一份用于履行相关法律手续。
法定代表人(或授权代表)签字:法定代表人(或授权代表)签字:
______年______月_____日______年______月_____日。
人才档案托管协议书简短篇七
甲方:宁夏亘元房地产开发有限公司(以下简称为甲方)。
乙方:(以下简称为乙方)。
为了贯彻我公司“安全第一、预防为主”的安全生产方针,落实《中华人民共和国安全生产法》、《建筑工程安全生产管理条例》、《安全生产许可证条例》等有关安全生产法律、法规,明确各自管理范围内的安全生产责任,确保实现安全生产管理目标。
甲乙双方在签订合同的同时,双方就安全管理责任事项协商达成一致,签订本协议,双方必须严格执行。
一、甲方责任:1、贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护、消防安全、环境保护等法律、法规。2、有权监督检查乙方安全生产组织机构的建立,专职安全管理人员的配备,安全管理目标分解落实情况。3、有权监督检查乙方各级人员安全生产责任制的落实,安全规章制度执行等情况。4、有权检查乙方有关管理人员安全生产培训持证情况及特种作业人员持证上岗情况。5、监督并促进乙方对安全生产、文明施工各项活动的开展。6、督促乙方做好环境保护和职业病防治工作。7、有权组织安全生产定期不定期检查,专项治理检查,文明施工创建检查,及时消除生产安全事故隐患。8、检查和评审乙方编制的生产安全事故应急预案。9、监督检查乙方的安全施工作业情况。因乙方严重违规施工作业而影响甲方正常生产时,有权停止其施工作业至整改验收合格为止。
二、乙方责任1、乙方应有安全管理组织体制,包括分管安全生产的领导,各级专职和兼职的安全员;应有各工种的安全操作规程,特种作业工人的审证考核制度及各级安全生产岗位责任制和定期安全检查制度。2、乙方明确由同志为乙方主要负责人,并对本单位施工范围内的安全生产管理工作负全面责任。3、乙方必须遵守国家有关安全生产、劳动保护、消防安全、环境保护等相关法律、法规及条例,贯彻执行安全生产责任制,安全规章制度,安全技术操作规程,严格按照上述法律、法规、条例、安全规章制度、安全技术操作规程、质量、环境、职业健康安全管理体系组织施工。承担由于自身管理缺陷、安全措施不力造成的案件、事故、事件等责任和因此发生的所有费用。4、按有关要求对项目危险源、环境因素进行辩识评价,针对评价出的重大危险源、重大环境因素制定管理方案,经批准后组织实施。5、保证项目足够的安全生产投入并有效实施。6、乙方为所有从业人员办理合法的用工手续。管理人员必须具备安全教育培训合格证。特种作业人员具备特种作业操作3证。从业人员经过三级安全教育培训,并经考核合格。乙方因违反上述规定造成的案件、事故、事件等,乙方承担其法律责任和因此发生的一切费用。7、采取一切合理的措施,防止其劳务人员发生任何违法和妨碍治安的行为。保持安定局面并且保护工程周边人员和财产不受上述行为的危害。否则,乙方承担由此造成的一切损失及费用。8、施工单位对现场的安全负全面责任。(1)乙方在施工前要认真勘察现场:(2)针对工程项目由乙方自行编制施工组织设计,制订有针对性的安全技术措施,乙方必须严格按施工组织设计的要求施工。9、乙双方的领导必须认真对本单位职工进行安全生产制度及安全技术知识教育,增强法制观念,提高职工的安全生产意识和自我保护能力,督促职工自觉遵守安全纪律、制度法规。10、施工前,乙方应组织召开现场安全生产教育会议,并通知甲方委派有关人员出席会议。介绍施工中有关安全施工等规章制度及要求,乙方必须检查、督促施工人员严格遵守、认真执行。11、乙方在施工期间必须严格执行和遵守国家有关的安全生产、防火防毒等各类规定,接受甲方的督促、检查和指导。甲方有协助乙方搞好安全生产管理以及督促定期检查的义务,对于查出隐患,乙方必须限期整改。
人才档案托管协议书简短篇八
协议书。
是社会生活中,协作的双方或数方,为保障各自的合法权益,经双方或数方共同协商达成一致意见后,签定的书面材料。下面本站小编给大家带来20xx年档案托管协议书范文,供大家参考!
甲方:。
乙方:重庆市大学中专毕业生就业指导服务中心。
根据国家和重庆市毕业生就业政策及有关管理规定,应甲方的自愿申请,经甲乙双方平等协商,就乙方为甲方代管个人档案的有关事宜达成如下协议:。
第一条甲方为已毕业大中专学生,其基本情况如下:。
姓名性别身份证号。
毕业学校专业学历。
毕业时间政治面貌。
第二条档案免费托管期限自甲方毕业之日(即毕业当年7月1日)起计算最长不超过两年.托管期限超过两年的,乙方按市物价局核定的有关收费标准向甲方收取档案托管费(30元/年).在托管期间,甲方可自愿提前结束托管,办理档案转出手续;凡转出档案,甲方须解除协议并将《协议书》原件交还乙方,依据相关手续转递档案,并按市物价局核定的收费标准缴纳转出邮递费.
第三条签订本协议时,甲方应向乙方提供详细的本人及家庭联系方式.在协议期间,如甲方家庭地址及联系方式发生变更,甲方应及时通知乙方;因甲方提供信息不真实,不准确原因而产生的一切后果,由甲方自行承担.
第四条甲方在乙方托管档案期间,可通过乙方网站获取用人单位的需求信息以及各类手续的办事程序,参加乙方举办的各类招聘活动,与用人单位进行双向选择.各种相关信息,通知乙方亦只通过网站进行公示.甲方档案在乙方托管期间,乙方只能为甲方出具存放证明.
第五条甲方被劳动教养或因犯罪被追究刑事责任的,乙方有权将甲方的档案转出,不再为甲方办理相关事宜.
第六条乙方可委托甲方所在学校毕业生就业主管部门签订本协议,并办理有关手续.
第七条本协议一式两份,具有相同的法律效力.甲乙双方各持一份,从乙方收到甲方档案之日起生效.
甲方:家庭住址省(市)区(市,县)邮编。
手机或小灵通家庭电话。
乙方:重庆市大学中专毕业生就业指导服务中心电话:。
地址:重庆市江北区董家溪鹅石堡山26号邮编:400020。
档案查询:重庆高校毕业生就业信息网,甲方(签字):乙方(盖章):。
经办人:。
年月日年月日。
一、乙方自愿将档案委托甲方保管。
二、甲方在本协议有效期内为乙方提供以下服务:
(一)、甲方单纯保管乙方要求托管的档案,除此之外没有任何人事关系代理的内容,要妥善保管乙方的档案,及时将增加的材料归档。
(二)、按照国家的相关政策,在规定许可的范围内,协助乙方申报专业技术职务资格的评定。
(三)、人事政策咨询。
三、乙方在本协议有效期内,应承担以下义务:
(一)、拥护中国共产党的领导,遵纪守法。
(二)、根据粤价[xx]194号文收费标准,乙方应每半年向甲方缴交托管人事档案费用。
(三)、若是以单位的名义委托保管档案的:
1、乙方应向甲方提供申请托档的公函,营业执照副本或单位成立证明文件及税务证书原件(各备1份复印件甲方留存),填写《托管档案人员登记表》(附后),上述资料须真实无误。
2、乙方如变更名称、法人、办公场所等,须在变更后15天内持营业执照或更名批复原件到人才中心办理变更手续(备1份复印件甲方留存);如属撤销的,须在撤销前将托管人员的档案转出或要求托管人员个人与甲方签订个人档案托管。
合同。
并将撤销批复报甲方留存。
四、违约责任:在本协议期内,如乙方逾期半年不缴交保管费,甲方可单方终止协议。
五、协议期限。
(一)、本协议有效期为年,即从年月日至年月日止。协议期满,甲乙双方可续签协议,如乙方不愿续签协议,须将档案转走,否则,将作为无主档处理。
(二)、本合同自签订之日起生效。
六、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具同等效力。
甲方:………人才交流服务中心乙方:
(盖章)(盖章)。
电话:..e-mail:
地址:…………………….地址:
20年月日20年月日。
甲方:_________。
乙方:_________。
甲乙双方经协商达成如下:
一、甲方同意保管乙方委托的人事档案。
二、协议有效期为_________年,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。
三、乙方每年应向甲方缴交管理费_________元人民币,协议期内档案转至其他单位,其管理费不予退还。
四、甲方仅为乙方托管人事档案,双方不存在劳动关系及任何行政上的隶属关系,乙方的就业、工资、福利、医疗、人身意外、缴交社会保险费、退休申请及退休养老金的领取等均为自理。乙方在托管期间,其本人发生因病及伤亡事故导致的一切责任均由乙方本人自负,与甲方无关。
五、乙方在托管期间,应自觉遵守国家的有关法律、法规,不得以甲方之名义从事任何违法违纪活动,不得违反计划生育。否则,一经发现,甲方立即单方终止协议,脱离托管关系,托管费不予退回。
六、在托管期间,如乙方由于调动原因需要调阅档案或转至其他单位,需由接收单位出具证明,甲方才给予办理阅档或转档的有关手续。
七、本协议期内,甲方按国家有关规定管理乙方的人事档案,为乙方出具与档案有关的证明、材料。
八、本协议期满后,乙方如不及时交纳托管费除按规定交纳托管费外,每人每日加收滞纳金_________元。
九、乙方如变更地址及联系电话应及时通知甲方,以便联系。如不及时,由此造成的责任概由乙方承担。
十、本协议单方或自动终止时,托管关系自然解除。
十一、本协议未尽事宜,甲、乙双方应友好协商解决。
十二、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力。自签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):_________乙方(签字):_________。
代表人(签字):_________。
人才档案托管协议书简短篇九
甲方:_________。
甲乙双方经协商达成如下:
一、甲方同意保管乙方委托的人事档案,。
二、协议有效期为_________年,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。
三、乙方每年应向甲方缴交管理费_________元人民币,协议期内档案转至其他单位,其管理费不予退还。
四、甲方仅为乙方托管人事档案,双方不存在劳动关系及任何行政上的隶属关系,乙方的就业、工资、福利、医疗、人身意外、缴交社会保险费、退休申请及退休养老金的领取等均为自理。乙方在托管期间,其本人发生因病及伤亡事故导致的`一切责任均由乙方本人自负,与甲方无关。
《员工档案托管协议书》()。否则,一经发现,甲方立即单方终止协议,脱离托管关系,托管费不予退回。
六、在托管期间,如乙方由于调动原因需要调阅档案或转至其他单位,需由接收单位出具证明,甲方才给予办理阅档或转档的有关手续。
七、本协议期内,甲方按国家有关规定管理乙方的人事档案,为乙方出具与档案有关的证明、材料。
八、本协议期满后,乙方如不及时交纳托管费除按规定交纳托管费外,每人每日加收滞纳金_________元。
九、乙方如变更地址及联系电话应及时通知甲方,以便联系。如不及时,由此造成的责任概由乙方承担。
十、本协议单方或自动终止时,托管关系自然解除。
十一、本协议未尽事宜,甲、乙双方应友好协商解决。
十二、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力。自签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):_________乙方(签字):_________。
代表人(签字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
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人才档案托管协议书简短篇十
在当今社会生活中,很多场合都离不了协议书,签订协议书是解决纠纷的保障。相信很多朋友都对拟协议书感到非常苦恼吧,下面是小编精心整理的企业员工档案托管协议书,仅供参考,欢迎大家阅读。
甲方:_________
乙方:_________
甲乙双方经协商达成如下:
一、甲方同意保管乙方委托的人事档案。
二、协议有效期为_________年,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。
三、乙方每年应向甲方缴交管理费_________元人民币,协议期内档案转至其他单位,其管理费不予退还。
四、甲方仅为乙方托管人事档案,双方不存在劳动关系及任何行政上的隶属关系,乙方的就业、工资、福利、医疗、人身意外、缴交社会保险费、退休申请及退休养老金的领取等均为自理。乙方在托管期间,其本人发生因病及伤亡事故导致的一切责任均由乙方本人自负,与甲方无关。
五、乙方在托管期间,应自觉遵守国家的.有关法律、法规,不得以甲方之名义从事任何违法违纪活动,不得违反计划生育。否则,一经发现,甲方立即单方终止协议,脱离托管关系,托管费不予退回。
六、在托管期间,如乙方由于调动原因需要调阅档案或转至其他单位,需由接收单位出具证明,甲方才给予办理阅档或转档的有关手续。
七、本协议期内,甲方按国家有关规定管理乙方的人事档案,为乙方出具与档案有关的证明、材料。
八、本协议期满后,乙方如不及时交纳托管费除按规定交纳托管费外,每人每日加收滞纳金_________元。
九、乙方如变更地址及联系电话应及时通知甲方,以便联系。如不及时,由此造成的责任概由乙方承担。
十、本协议单方或自动终止时,托管关系自然解除。
十一、本协议未尽事宜,甲、乙双方应友好协商解决。
十二、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力。自签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):_________ 乙方(签字):_________
代表人(签字):_________
人才档案托管协议书简短篇十一
乙方因未落实就业单位,将人事档案委托甲方保管。乙方从毕业离校时至就业前两年免缴档案保管费,超过两年乙方应向甲方一次性缴纳毕业生档案保管费120元。
二、乙方如落实了就业单位,应凭市人事局签章的“报到证”或《毕业生就业申报表》、户口迁移证的复印件、接收单位调档函及时到甲方办理档案转移手续。
三、甲方可为乙方出具人事档案中的有关证明,办理因私出国(境)探亲、旅游、自费留学等政审。根据省、市物价部门规定,出具各种证明材料每次10元办理出国政审每次120元。
四、上述收费项目与收费标准皆依据省、市物价部门现行规定。在本协议期间,如遇上述部门重新核定收费项目与收费标准,则从变更之月起执行新的规定。
五、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字盖章后生效。
甲方(盖章):_______________乙方(签名)::__________。
地址:_____________家庭地址:_______________。
邮编:__________邮编:__________。
电话:__________电话:__________。
日期:__________
人才档案托管协议书简短篇十二
甲乙双方经协商达成如下:
一、甲方同意保管乙方委托的人事档案。
二、协议有效期为_________年,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。
三、乙方每年应向甲方缴交管理费_________元人民币,协议期内档案转至其他单位,其管理费不予退还。
四、甲方仅为乙方托管人事档案,双方不存在劳动关系及任何行政上的隶属关系,乙方的就业、工资、福利、医疗、人身意外、缴交社会保险费、退休申请及退休养老金的领取等均为自理。乙方在托管期间,其本人发生因病及伤亡事故导致的一切责任均由乙方本人自负,与甲方无关。
五、乙方在托管期间,应自觉遵守国家的有关法律、法规,不得以甲方之名义从事任何违法违纪活动,不得违反计划生育。否则,一经发现,甲方立即单方终止协议,脱离托管关系,托管费不予退回。
六、在托管期间,如乙方由于调动原因需要调阅档案或转至其他单位,需由接收单位出具证明,甲方才给予办理阅档或转档的有关手续。
七、本协议期内,甲方按国家有关规定管理乙方的人事档案,为乙方出具与档案有关的证明、材料。
八、本协议期满后,乙方如不及时交纳托管费除按规定交纳托管费外,每人每日加收滞纳金_________元。
九、乙方如变更地址及联系电话应及时通知甲方,以便联系。如不及时,由此造成的责任概由乙方承担。
十、本协议单方或自动终止时,托管关系自然解除。
十一、本协议未尽事宜,甲、乙双方应友好协商解决。
十二、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力。自签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):_________。
乙方(签字):_________。
代表人(签字):_________。
_________年____月____日。
_________年____月____日。
人才档案托管协议书简短篇十三
甲方:
乙方:
甲、乙双方经友好协商,根据相关法规就甲方购买的兰桂坊店铺委托给甲方经营管理事宜,达成如下协议,希共同遵守。
一、委托标的。
乙方同意将其购买的号店铺委托给甲方经营管理。
二、委托期限。
委托期限自本合同签订之日起至乙方办理完毕交房手续并将有关该房的完整文件及材料交于乙方后三年止。
三、委托经营相关约定。
1、乙方将该房在委托期限内的所有收益权和转租于他人的权利及其它经营权利转移给甲方并不再需要甲方支付任何费用。也即乙方在委托期内不再享有该店铺的任何收益权和转租于他人的权利及其它经营权利,甲方在委托期限内享有该号的所有收受益权和转租于他人的权利及其它经营权利。
四、甲方的权利和义务。
1、乙方应当按照购房契约的约定时间及时与开发公司办理该店铺的交付手续,并在办理该店铺交付手续后十日内将该店铺相关文件及材料完整的交给甲方。因乙方原因致使甲方不能按期正常使用该店铺,乙方应承担违约责任,甲方按乙方购买该店铺的房款总额的向乙方收取延迟交付违约金,直到乙方向甲方交付为止;乙方办理权证费用及拿店铺缴纳的费用由乙方自行承担。
2、本合同有效期内,乙方在签定《商品房买卖契约》100天内需办理完毕产权证交由甲方统一保管,在委托期限内乙方不得以任何形式影响甲方在该店铺的收益权和转租于他人的权利及其它经营权利,否则给甲方所造成的所有损失全部由乙方赔偿。
3、甲方可以根据实际情况需要决定该房的使用方式,甲方无须另行通知乙方或取得乙方的同意。
4、在委托期内,甲方或甲方授权人在不影响该店铺房屋结构安全的情况下,可以对该房进行重新布局、装潢和改造,无须另行通知乙方或取得乙方的同意。
5、委托期限内因该店铺使用产生的水电费、广告费等费用,均由甲方承担。
6、委托期内,甲方不再向乙方收取其它任何与经营管理有关的费用。
7、委托期满后,在甲方支付给乙方该房的租金不低于元/年的前提下,乙方应按本合同的同等条件继续将该店铺委托给甲方经营,且乙方需出具与房租等额的发票给甲方或甲方指定的第三方。
五、合同到期。
1、甲、乙双方委托期限到期后,若乙方不再委托该店铺的经营,则甲方应该在委托期限到期后二十天内将该店铺及该店铺权证一起交还给乙方,交付标准为在不破坏主体结构安全的情况下,按照该店铺经营户撤场时的格局交还给甲方。
2、乙方在移交该店铺时,应结清该店铺移交前产生的水费、电费、物业管理费等所有费用。
六、违约责任。
1、本协议生效后,任何一方不得擅自终止本协议,如违反本协议需按照《商品房买卖契约》的总价的20%在一周内赔偿对方的损失。
2、除本合同约定的违约赔偿责任外,其他违约责任由甲、乙双方协商解决或经由法律程序解决。
七、其它。
1、本合同经甲、乙双方签字后即生效。
2、本合同未尽事宜经甲、乙双方协商一致后可签订补充协议,与本合同同等有效。
3、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份,具同等效力。
甲方:_________乙方:_________。
法定代表人:_________法定代表人:_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
人才档案托管协议书简短篇十四
委托方:____________(以下简称甲方)。
受托方:____________(以下简称乙方)。
第一条 给排水、房屋的维护、维修管理。
第二条供电、用电设备的管理。
2.电梯的维护、运行的管理;
3.节日、重大活动彩灯悬挂与维护;
第三条环境卫生、保洁管理。
第四条绿地、绿化管理。
1.所区内绿地、花木、造型物的维护与管理;
2.节日、大型会议和活动的花卉摆放;
3.受研究所委托参加各级政府、科学院召开的绿化会议,签订绿化责任书并组织落实;
第五条食堂管理。
为职工、学生等提供用餐服务,为来所工作、访问人员提供工作餐,提供会议用餐等服务;
第六条非机动车、机动车和车务管理。
1.所属机动车的保养、维护和维修;
2.用车服务、车务管理和交通安全管理;
3.自行车停放管理;
第七条传达与邮件、报刊的收发管理。
1.接待来访者,协助联系被访问者,来访人员登记;
2.收发各类邮件、报刊;
第八条职工医疗管理。
1.全所在职及离退休职工、学生和流动人员的医疗、疾病预防和保健服务;
2.协助所有关部门完成义务献血工作;
3.医务室日常药品的计划与采购;
4.职工医疗费的报销审批、大病住院及高额检查费的审核;
5.代表理化所参加各级政府、科学院召开的计划生育会议,签订责任书并组织落实;
第九条 器材供应与房屋管理。
1.常用化学试剂、玻璃仪器、五金、电料、办公用品的计划、采购、保管和发放;
2.各类库房、剧毒药品的管理;
第十条所区治安、保安管理。
门岗值勤、夜间治安巡逻;
第十一条居委会的管理。
1.居委会日常工作的服务与管理;
2.参加各级政府有关会议并组织落实;
第十二条茶炉、浴室的管理。
提供开水供应、浴室管理,茶炉设备、淋浴设施的维护、维修;
第十三条集体宿舍、学生宿舍的管理。
1.办理入住手续、来客登记及安全工作;
2.宿舍楼内楼道、楼梯、卫生间及公共场地的清扫和保洁;
3.门窗、室内设施的维修;
4.住宿费等相关费用的收费工作;
第十四条房租、水、电费的收费管理。
负责单身宿舍、学生宿舍房租及相关费用、职工住宅楼水电及相关费用,出租房租金等收费工作。课题组水电查表及编制收费清单。
第十五条房产经营管理,经营房产见附件。
第二章服务质量与标准。
第十六条乙方须按下列约定,实现目标管理。
一、给排水、房屋维修、维护与管理。
3.给水管道、暖气管道无滴漏水现象;
4.排水、下水管道堵塞要及时疏通,屋面雨水口、雨水管雨季前清淘疏通一次;
5.保证维修质量,更换的配件质量符合国家有关部门的技术质量标准;
二、供电、用电设备管理。
1.供电系统24小时正常运行,发生断电事故立即排除(十分钟内到现场);
2.接到一般报修一小时内到达现场;
3.限电、停电应提前发出通知,遇突发供电中断事故要立即与供电机构交涉解决;
4.定期巡视会议室、卫生间、楼道、公共场所、道路的照明设施,发现问题及时更换;
5.按时办理电梯年检事宜;
6.按时与电梯公司签订电梯维保协议,维修要有记录,保证电梯安全、正常运行。
三、环境卫生,楼道保洁。
2.楼内公共场地地面洁净,楼梯扶手无污垢,玻璃干净明亮,电梯门及轿箱内保持光亮,卫生间内地面、洁具清洁卫生无污物,空气流通无异味。
四、绿化、绿地管理。
1.保持绿化设计的整体造型和绿化效果,花木、绿地修剪整齐,及时清除杂草、杂物;
2.无破坏、践踏、占用绿地的现象;
3.在正常浇灌前提下,注意节约用水,管理好绿化用水;
4.绿化工作达到院先进单位标准;
五、食堂管理。
1.认真贯彻执行《食品卫生法》,保证各类食品卫生、安全;
2.食堂炊事人员要“三证”齐全,定期体检,不录用无资质人员;
3.食堂服务人员衣着整洁,遵守职业道德,服务热情主动;
4.保证伙食质量,花色品种多样;
5.餐厅实行标准化清扫保洁,做到地面洁净,餐桌、餐椅无尘,无杂物堆放,无蚊蝇,为就餐人员营造舒适的就餐环境。
六、车辆、车务管理。
1.优先保证所领导、院士、会议用车;
2.遵守交通规则,出车准时,安全行车,无重大交通事故发生;
3.准确填写出车单,并经用车人签字确认;
人才档案托管协议书简短篇十五
甲方因工作需要,现委托乙方招聘相关的_________人才,经双方充分协商,议定以下条款,以便双方共同遵守。
一、甲方的权利和义务:
1。甲方须向乙方提供有效的营业执照副本复印件及单位介绍信,外地企业还需提供所在地市级以上人才中心介绍信。
2。甲方须向乙方提供企业背景及管理现状介绍,所招聘职位的详细岗位说明、人数、薪酬福利待遇等并保证其内容的真实性,并与委托职位相当,以便使该职位有较强的吸引力,(招聘岗位要求详见附件)。
3。甲方委托乙方招聘职位为:_________。
4。甲方须在协议签订时间向乙方缴纳委托定金,用于招聘项目的保证及客户委托职位的真实招聘,防止以招聘为名窃取被推荐人的知识产权与乙方前期支付有关组织、寻访、联系、安排面试等费用(此费不退)。并在签约之日起,未经双方协商,任意一方不得在招聘周期内任意改变协议,否则视为违约,乙方可终止协议。
5。甲方应在乙方推荐候选人资料5-10个工作日内安排面试,面试后三日内通知乙方面试评审结果并详细填写《面试回执单》后传真至乙方。甲方如有特殊情况影响招聘进程应提前说明情况,协议将自动延期。
6。甲方须在候选人入职后一周内向乙方缴纳委托招聘佣金。
7。如需到甲方工作所在地面试,甲方需承担前往面试者的食宿及需乘坐必要交通工具的路费,标准为火车(硬卧)、汽车等(特殊情况除外)。
二、乙方的权利和义务:
1。乙方须按甲方提出的招聘要求和条件进行操作,有特殊岗位或专业要求的在征得甲方同意后可根据_________人才资源情况做适当调整,并按1:2:3的比例推荐人才并保证所推荐候选人的个人资料真实性,乙方在接受甲方委托后一周内提供至少1人的候选人资料。
2。乙方在不涉及个人隐私和第三方利益的前提下,尽可能向甲方提供高级人才人选的详尽资料,以备甲方在选聘人才时参考。
3。乙方须严格保管招聘人员的相关资料,除向招聘单位提供外,不得向任何无关人员泄露内容。乙方须保守甲方机密,以维护甲方的利益。
4。乙方在完成项目后,有责任加强与甲方间的沟通,及时了解用人情况,使人才顺利渡过磨合期,并提出相关建议和咨询。
5。乙方所推荐人才保证三个月的试用期,若试用期内辞职或被甲方认为不能胜任工作,乙方依据本协议相关条款继续为甲方推荐(除非客户要求停止推荐)。
6。乙方可提供人才测评服务,_________的面试场所(_________人才市场招聘大厅及会议室)并组织安排面试及相关配套服务。
7。乙方所推荐候选人如被甲方录用为本协议规定之外之职位,佣金收费按相关协规定执行。
8。乙方承诺两年内不主动从甲方搜取人才。
三、收费及退款事宜:
2。委托招聘佣金收费标准为全额年薪的20%(按正式录用后年薪标准,年薪标准为:基本工资,福利补贴,年度绩效,并按税前计算)。委托招聘佣金在候选人被甲方录用上岗后一周内支付总费用的70%;在候选人试用期三个月内结清剩余30%;三个月试用期内候选人因个人原因辞职或甲方认为不能胜任工作,乙方须继续免费向甲方推荐合适人选或退还已收佣金的30%。
3。候选人入职三个月后,不退还委托招聘佣金,协议履行结束。
风险告知:委托合同如果是有偿的,应在合同中对于报酬的支付时间、支付方式等进行明确的约定。
四、其他:
1。未经乙方书面同意,甲方不得将乙方推荐的候选人的信息转送其它第三方,否则该人选视同被甲方聘用。
2。乙方向甲方推荐过的任何候选人,自签订协议时间起2年时间内,无论何时被甲方聘用或甲方利其个人资源发生合作关系,甲方均应按此协议第三项收费标准支付给乙方服务费用。甲乙双方应恪守行业规范和职业道德,确保选拔程序的科学性和公正性。
3。本协议未尽事宜或执行过程中遇到的其它问题,由甲乙双方协商解决。若发生争议,双方均有权向_________仲裁委员会提出仲裁。
风险告知:关于争议解决方式的约定,可以选择到有管辖权的法院提起诉讼或者仲裁委员会申请仲裁,二者的本质区别是,若选择申请仲裁,一裁终局,若选择诉讼,两审终审。
4。本协议一式_________份,双方各执_________份,本协议自签订之日起生效。
甲方(盖章):____________乙方(盖章):_____________。
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。
地址:______________地址:______________。
开户行:______________开户行:______________。
帐号:______________帐号:______________。
电话:______________电话:______________。
_________年____月____日_________年____月____日。
签订地点:_________签订地点:_________。
人才档案托管协议书简短篇十六
档案以公司名义托管到郑州市人才市场(以下简称市人才)的好处:
1..每年托管的档案费用由公司支付;。
4.只有在档案委托之后,工作年限等条件满足后,个人职称(初级、中级、高级)才能进行评定升级。
5.对于已经通过学校发到人才市场或原籍,但没有补办后续手续的(到人才市场签订代理合同,把报到证放入档案中)的,通过这次托管可以进行把手续补全。
需以公司名义进行托管档案人员请注意以下内容:
6.档案以公司名义托管人员,须要本人到现档案所在地办理档案调动手续,
1.档案已在省人才或市人才托管人员,请把合同书或报到证给我;。
2.现档案在市人才托管的,有欠费人员,请把费用补齐;。
6.档案调到市人才托管后,户口可随后迁到市人才(费用个人出);。
7.档案在除市人才外人员,费用请咨询当地人事局或人才市场;。
如有其它问题,可向我咨询。
档案以公司名义托管到郑州市人才市场(以下简称市人才)的好处:
1.每年托管的档案费用由公司支付;。
4.只有在档案委托之后,工作年限等条件满足后,个人职称(初级、中级、高级)才能进行评定升级。
5.对于已经通过学校发到人才市场或原籍,但没有补办后续手续的(到人才市场签订代理合同,把报到证放入档案中)的,通过这次托管可以进行把手续补全。
人才档案托管协议书简短篇十七
为充分利用和盘活存量资产,提高服务质量和服务意识,转变服务观念,积极开拓市场,经甲乙双方协商,甲方将现有十辆汽车委托乙方管理,具体条款如下:
一、托管范围。
__________客车____辆、__________货车____辆、__________车____辆、__________车____辆。
二、托管期限。
_______年____月____日至_______年____月____日。
三、托管的职责和任务。
1.乙方必须确保托管车辆良好运行状态及用车安全。
2.乙方负责车辆各种规费按时、足额交纳。
3.乙方必须积极开拓校内、外市场,搞好有偿服务,树立良好的服务形象。
4.乙方必须遵纪守法。
5.甲方有权对乙方车辆运行服务工作进行监督、检查,并执令整改。
四、乙方的'承诺。
1.乙方将确保托管车辆在安全良好的车况下运行。
2.车辆运行遵纪守法,按时、足额交纳各项规费。
3.为师生员工提供优质、优价的服务。
4.尽量满足甲方用车需要。
5.乙方根据市场价格制定优惠的车辆运行价格。
6.接受甲方和监督、检查。
五、经济条款。
1.协议期间车辆更新、添置费用由甲方承担。
2.协议期间由于甲方特殊需要改造车辆的费用由甲方承担。
3.协议期间车辆的一切规费与燃料、维修费用由乙方承担。
六、本协议未尽事宜,经甲乙双方友好协商可作补充。
甲方代表:_______________。
_______年______月______日。
人才档案托管协议书简短篇十八
甲方:
乙方:
甲方因工作繁忙,经常出差,为避免银行卡逾期等行为,特自愿委托乙方办理本人信用卡还款事项,并自愿与乙方达成以下协议:
第一,甲方信用卡消费后,请乙方自己出资金帮忙垫付,并由乙方持甲方的信用卡将垫付的资金全额刷出到乙方指定的帐号内。甲方并付给乙方一定劳务费,劳务费为被托管信用卡额度的10%。
第二,甲方有义务提前7天告知乙方应还款期限。在请乙方代还款(信用卡)时,如果因没有提前告知带来信用卡逾期等后果,由甲方承担。
第三,甲方在请乙方代还款(信用卡)之前,有义务提前告知乙方以下情况:本人同一银行自己名下的.信用卡数量,并包括主卡和副卡数量;本人还款日最后期限以及账单日。甲方保证在乙方将款项还入甲方名下信用卡内后,不会在偿还乙方的代还款之前,自行使用本人信用卡内的资金,若出现此情况,甲方承担一切责任并赔偿乙方双倍损失。
第四,乙方在接到甲方代还款请求时,应该按照约定帮助甲方垫资还款。
第五,乙方在接到甲方请求代还款时,在不发生不可抗拒外力时,应该准时帮甲方垫付还款,如因为乙方原因未及时还款的,并造成逾期等后果的,乙方承担责任。
第六,甲乙双方认可本协议,并保证不出现欺诈、欺骗行为,并承担法律责任。
第七,甲乙双方均有权利在告知对方后,停止该协议。
第八,被委托信用卡信息如下:
卡号:
发卡银行:
甲方联系方式:
乙方联系方式:
甲方签字。
乙方签字。
盖章(手印)盖章(手印)。
年月日年月日。
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