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合同逾期赔偿协议书(模板15篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-19 02:05:53 页码:13
合同逾期赔偿协议书(模板15篇)
2023-11-19 02:05:53    小编:ZTFB

合同是一种法律文书,用于确保交易的可靠性和效力。在撰写合同时,应明确约定各方的权利和义务,避免模糊和歧义的表述。合同的有效性和可执行性应该根据相关法律进行评估和判断。

合同逾期赔偿协议书篇一

我是4月份进的公司,试用期二个月,6月份签定劳动合同,试用期工资是,转正后工资是2500元;其中包括基本工资1000元,以及其他种种。公司为我办理了各项保险,除了公积金以外。

问题4;其他我还可以得到一些什么样的赔偿?问题补充:

星期六,日加班的,公司不给加班费按排调休的是一天调休一天还是一天调休二天?

3,我公司是否有调休的权利,我也不知道,什么是综合工作。我是工作岗位是固定的,没有换来换去。

单位的加班工资肯定是违法的,工作日加班的,应支付日工资的1.5倍工资,如周六日加班是2倍日工资,如法定节假日加班是3倍日工资,前日工资是总月工资除以20.92.08年以后是日工资除以20.83.

是要赔偿一个月工资的代通知金的。

是从你开始在公司工作开始计算的。按你的情况是赔偿一个月工资。

问题4;其他我还可以得到一些什么样的赔偿?

具体还可以要求补交所有的保险。从试用期开始计算。

调休的话是一天,但你公司是否有调休的权利,一般是综合工作时才能这样。

编辑。

合同逾期赔偿协议书篇二

甲方:

乙方:

事件概括:年月日时分,驾驶车(牌照号)由行至公路公里处处时,与前面正常行驶的车(牌照号)相撞,造成当场死亡。现(甲方)与(乙方)就死亡赔偿事宜,本着平等、自愿、公平原则,经友好协商,达成如下协议:

一、甲方一次性支付给乙方死亡赔偿金、丧葬费、交通费、误工费等共计人民币万元,大写万元)。

二、甲方将上述万元于本协议签订后当日付给乙方万元,剩余的万元于年月日前一次性付给乙方。

三、上述费用支付给乙方后,由乙方二人内部自行分配、处理,其分配、处理的方式、后果与甲方无关。

四、甲方履行付款义务后,乙方任何一人就此事保证不以任何形式、任何理由就死亡一事向甲方要求其他任何费用。

五、甲方履行二次(最终)付款义务后,就此事处理即告终结,甲乙双方之间不再有任何权利、义务。以后因此事衍生的结果亦由首先提出方自行承担,另一方对此不再承担任何责任。

六、本协议为双方平等、自愿协商之结果,是双方真实意思表示,且公平、合理的。

七、本协议内容甲乙双方均已经全文阅读并理解无误,甲乙双方明白本协议所涉及后果,甲乙双方对此协议处理结果完全满意。甲方有证人在场,乙方有在场共同见证并都已对协议内容表示满意。

八、本协议为一次性终结处理协议。

九、本协议自甲乙双方共七人签字时生效。本协议一式七份,甲乙双方每人各执一份。

甲方:

乙方:

20xx年x月x日。

合同逾期赔偿协议书篇三

根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳动合同赔偿协议书范本,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条本合同为________________期限劳动合同。

二、工作内容。

第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作。

第三条乙方工作应达到甲方规定的技术标准。

三、劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方执行八小时工时制度。

第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。

甲方(盖章)___________。

法定代表人(签章)___________。

乙方(签章)___________。

____年_____月_____日。

合同逾期赔偿协议书篇四

20xx年4月15日甲方委托乙方与东莞市虎门正东制衣厂签订《委托加工合同》,约定甲方因生产需要,外发深圳市迪美迦科技有限公司相关面辅料给东莞市虎门正东制衣厂加工成成衣,由于乙方在没有经甲方负责人就加工单价为27元/件价格同意情况下,与东莞市虎门正东制衣厂将此合同签署。为了妥善解决相关事宜,减少甲方因此而造成的损失,经甲、乙双方协商,达成如下协议:

第一条关于《委托加工合同》的问题:

由于乙方在未经甲方就单价价格同意额情况下,与东莞市虎门正东制衣厂签订《委托加工合同》。乙方承担单价为27元/件,加工费总金额为27000元的全部加工费。

短裤数量1000件,加工单价为27元/件。加工费总金额27000元。

第二条关于短裤面料问题:

由于乙方失误造成短裤加工面料用错,乙方承担面料费11040元。

第三条关于短裤辅料问题:

由于乙方失误造成短裤加工辅料拉链全部报废,乙方承担辅料拉链费共计共计2560元。

第四条争议的解决。

本协议各方当事人对本协议有关条款的解释或履行发生争议时,应通过友好协商的方式予以解决。经协商未达成书面协议,则任何一方当事人均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第五条其他。

本协议可根据各方意见进行书面修改或补充,由此形成的补充协议,与协议具有相同法律效力。本协议自各方的法定代表人或其授权代理人在本协议上签字并加盖公章之日起生效。本协议一式两份,双方各执一份,具有相同法律效力。

_________年____月____日_________。

代表人(签字):_______年____月____日。

文档为doc格式。

合同逾期赔偿协议书篇五

甲方:(_____运输公司及其“船号”)及其负责人或合伙人乙方:受害人_______________________之第一顺序继承人______年_____月_____日_____时_____分许,“船号”在_______市_______水域航行时不幸沉没,船员_________失踪,已下落不明达______天,至今找寻不到尸体,已无生还可能,经双方协商一致,都认为应按船员_________死亡进行赔偿处理,现就相关的'事项,自愿达成协议如下:

一:甲方愿一次性赔偿给乙方丧葬费,死亡赔偿金,被抚养人抚养费(和赡养费),交通费,住宿费,精神抚慰金等合计人民币___________元。

二:付款时间及办法(含有关条件):____________________

五:向法院申请宣告死亡事项:_________________________

本协议书一式________份,双方各执一份,交有关部门若干份,经双方签字或捺指印后生效,双方当事人应以此为断,全面切实履行合同,不得再以任何理由纠缠。

甲方:________________乙方:________________

合同逾期赔偿协议书篇六

我们知道通常在劳动合同当中都会有关于合同期限的约定,一般情况下劳动合同期限届满后,双方的劳动关系就自动解除了。那么要是劳动合同逾期呢?此时,很多人觉得已经构成了违约,那么能否获得赔偿呢?小编将在下文中为您介绍。

我国《劳动法》第23条规定:“劳动合同期满或者当事人约定的终止条件出现,劳动合同即行终止。”当然,劳动合同也有自动延期的情况。劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》第34条规定:“除劳动法第25 条规定的情形外,劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动合同期限届满时,用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期满为止。”

因此法律并没有规定要求企业或员工在合同到期前一个月书面通知对方续约或者不续约。至于书面通知一般是企业为了经营管理上的'需要作出的内部规定。劳动者和企业的合同到期后,若继续工作,则和企业间构成事实劳动关系,此时企业随时可以和您解除劳动关系,不需要提前通知,甚至不需要支付赔偿金,同样劳动者也有上述权利。

若企业决定不与劳动者续约,劳动者不可以向企业要求任何赔偿,因为订立新的工作合同是平等双方之间依据自愿原则进行的,企业完成可以无任何理由不与劳动者签订新的劳动合同。

如果劳动合同到期后,原则是终止双方的劳动关系的,企业在明确表示不与劳动者签订劳动合同或者劳动者决定不与企业续签合同后,企业应该及时为劳动者办好离职的各种相关手续,若是由于企业的延误未为劳动者办好相关手续造成劳动者重新就业困难等造成的损失,劳动者可以要求企业予以赔偿。在劳动者要求赔偿时,建议劳动者做好先去咨询一下网站专业的律师,让律师为您提供有效的帮助。

合同逾期赔偿协议书篇七

经双方协商一致,现______(甲方)与________(乙方)就此事赔偿事宜,本着平等自愿公平原则,经友好协商,达成如下协议:

一甲方愿一次性赔偿乙方医疗费误工费交通费住宿费精神抚慰金等合计______元。

二付款时间及(办法):

三上述费用支付给乙方后,由乙方内部自行安排分配和处理处分,其分配处理处分的方式及后果不再与甲方有任何关系。

四甲方履行赔偿义务后,乙方保证就此事不再以任何形式和任何理由向甲方提出其他任何赔偿或者补偿费用要求。

五甲方履行赔偿义务后,就此事处理即告终结,甲乙双方之间不再有任何权利和义务。以后因此次赔偿事故的结果和因此事衍生的结果亦由乙方自行承担,甲方对此不再承担任何责任。

六本协议签订后,双方当事人应以此为据,全面切实履行本协议,不得以任何理由纠缠。如违约的,除由违约方赔偿另一方因此造成的损失外,还应承担违约金______元。

七本协议为双方平等自愿协商之结果,是双方真实意思表示,且公平合理。

八本协议内容甲乙双方已经全文阅读并理解无误,甲乙双方明白违反本协议所涉及的(法律)后果,甲乙双方对此协议处理结算完全满意。

九本协议为一次性终结处理协议。

十本协议一式二份,双方各执一份,具有同等法律效力,经双方签字后生效。

见证人:____________。

______年______月______日。

合同逾期赔偿协议书篇八

甲方:

乙方:

乙方__因工受伤,甲方根据乙方工作年限和双方签订的劳动合同,按照规定向乙方支付工伤待遇。经过甲、乙双方协商,达成如下协议:

一、甲方按照乙方实际工作时间和乙方工资总额,按月向乙方支付工伤待遇。

二、乙方确认,甲方支付的工伤待遇已经包含了乙方的全部工伤赔偿标准和费用,乙方不再向甲方主张任何其他工伤赔偿。

三、本协议自双方签字盖章之日起生效,协议一式两份,甲、乙双方各执一份。

甲方(盖章):

乙方(签字):

日期:____年__月__日

合同逾期赔偿协议书篇九

联系电话:_____________。

乙方:_____________。

委托代理人:_____________。

电话________________________。

联系地址:_____________。

经____省人民政府批准,因泉州____南____改造及立交桥建设工程建设需要,根据《中华人民共和国土地管理法》、《中华人民共和国土地管理法实施条例》、《____省实施〈中华人民共和国土地管理法办法〉和相关法律、法规、政策的规定,甲、乙双方依照《泉州____南____改造及立交桥建设工程征地拆迁补偿安置实施方案》(以下简称《补偿方案》),在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方房屋搬迁补偿(含土地补偿)安置事宜达成如下协议:

第一条乙方已搬迁房屋、附属物状况。

根据乙方带给的产权书证材料,结合相关法律、法规及《补偿方案》所确定的标准,经甲、乙双方核对,对乙方房屋、附属物状况确认如下:

(一)房屋坐落:_____________。

(二)房屋产权属所有(共有)。

(三)房屋用途:_____________【住宅】【店面】【工业用房】。

(四)房屋的总楼层数层(房屋所在的楼层数为第层)。

(五)房屋的附属物状况:_____________(详见附件一)。

(七)其他:_____________。

第二条房屋搬迁补偿安置方式:_____________乙方自愿选取以下第种补偿安置方式。

1、货币补偿。

2、产权调换。

3、货币补偿、产权调换相结合。

乙方可选取产权调换,也可选取货币补偿,或者两种方式相结合。乙方选取的补偿方式一经确定,不得随意变更。乙方选取产权调换的部分,由甲方带给安置房;双万就拟调换房屋的户型、套数、面积等相关事宜签订《产权调换意向书》。

二)所认定的补偿安置面积,其中乙方自愿选取平方米的住宅作产权调换,平方米的店面作产权调换,平方米的工业用房作产权调换(异地安置)。

第三条协议双方协商同意选取下列第种方式确定己搬迁房屋的货币补偿金额:

第一种:_经当事人充分协商,双万自愿按《补偿方案》及其附表所列的标准,确定已搬迁房屋的补偿金额,具体如下:

(一)住宅。根据双方签字确认的《泉州____南____改造及立交桥建设工程(征地)拆迁区域内住宅状况及补偿认定表》(附件二)、合法建筑面积平方米,补偿金额小_。

2、违法、违章部分,其中:

(1)手续不完整部分建筑面积平方米,补偿金额小_;。

(2)无手续部分建筑面积平方米,补偿金额小_。

3、经有权机关批准的住宅用地,尚未基建的,土地面积亩(平方米),补偿金额小_。

以上1、2、3三项合计补偿金额元。

(二)店面。根据双方签字确认的《泉州____南____改造及立交桥建设工程(征地)拆迁区域内店面状况及补偿认定表》(附件二)。

1、合法建筑面积平方米,补偿金额小_;。

2、违章建筑面积平方米,补偿金额小_;以上1、2两项合计补偿金额元。

(三)工业用房。根据双方签字确认的《泉州____南____改造及立交桥建设工程(征地)拆迁区域内工业用房状况及补偿认定表》(附件二):

1、经批准合法使用的土地面积(平方米),扣除未缴纳土地规费元后,补偿金额小_。

2、未经批准的土地面积亩(平方米),补偿金额小_。

3、合法建筑面积平方米,补偿金额小_。

4、使用未经批准土地违法基建房屋的建筑面积平方米,补偿金额小_。

5、土地已批但未经规划建设部门批准违章基建房屋的建筑面积平方米,补偿金额小_。

6、超层高部分的建筑面积平方米,补偿金额小_。以上16项合计工业用房的搬迁补偿金额元。

第二种:协议双方以(房地产价格评估机构)对房屋市场价格和安置市场价格同时进行评估所出具的号《房地产估价报吉》为依据,协商确定房屋的补偿金额,房屋的补偿金额(含房屋的装潢补偿、土地使用权补偿)具体如下:

(一)住宅补偿金额元(其中合法建筑面积平方米);。

(二)店面补偿金额元(其中合法建筑面积平方米);。

(三)工业用房补偿金额元(其中合法建筑面积平方米)。

个性说明:

1、以上补偿金额已含装潢补偿金额。

2、【住宅】【店面】的补偿金额已含土地使用补偿金。

第四条房屋附属物项目的补偿金额。

房屋附属物项目实行货币补偿,不作产权调换,依据双方签字确认的《房屋附属物登记表》,乙方房屋附属物的补偿金额小_(详见附件一)。

第五条被征收土地的补偿金额按以下标准确定。

1、未经批准建设用地亩(不分征收土地的原地类),按。

4。63万元亩给予补偿(包括土地补偿费、安置补助费、地上附着物补偿费),_________________。

2、征收非建设用地亩(不分征收土地的地类),按。

4。63万元亩补偿(包括土地补偿费、安置补助费、地上附着物和青苗补偿费),_________________。

3、果树补偿金额元,其中:

甲方:________________。

乙方:________________。

_____年_____月_____日。

合同逾期赔偿协议书篇十

甲方____与乙方____原于________年____月____日签订的合字第____号________合同,现因__________________________________________使____方无法继续履行合同,经双方协商同意,该合同于________年____月____日予以终止。

因终止合同给___方造成损失计____元,由___方负责赔偿。

赔偿金自________年____月____日起至________年____月____日止分___次付清,特此协议。

本协议由双方签字盖章后生效。

协议书一式两份,由双方各执一份,具有同等的法律效力。

甲方:

(盖章)。

乙方:

合同逾期赔偿协议书篇十一

建立劳动关系需要签订劳动合同,从而来保护自身的合法权益。那么,若用人单位不肯与劳动者签订劳动合同,我们能否要求用人单位进行赔偿呢?又能获得哪些赔偿呢?请阅读小编为您整理的文章了解。

《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年位于劳动者订立劳动的同的,应当向劳动者每月支付二倍工资。

2、无固定期限劳动合同条件成立的风险。

《劳动合同法》第十四条第三款规定,用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。也就是说《劳动合同法》实施后,用人单位不与劳动者签订书面劳动合同超过一年的',就视为双方签订了无固定期限的劳动合同。

在一个月的“宽限期”内,如果由于劳动者不签订书面劳动合同,用人单位终止劳动合同的,可以不支付经济补偿,超过一个月的,由于劳动者不签订书面劳动合同,而用人单位终止劳动合同的,用人单位须依法支付经济补偿。

5、未签劳动合同不能对涉及商业秘密或竟业限制的劳动者进行有效约束。

综上所述,用人单位不与劳动者签订劳动合同,不止是不利于劳动者维护自身合法权益,同时也会给用人单位造成损失。因此,在建立劳动关系的同时,用人单位应该依法签订劳动合同,以维护劳务双方的合法权益。如果您在工作中遇到不签劳动合同的情形,建议您找一个专业的律师来帮助自己维权,为您推荐劳动合同方面的专业律师,希望能帮助到您。

劳动合同问题一直是司法实践中广泛讨论的问题,也是劳动者关心的焦点。一般来说,劳动关系开始的标志就是签订劳动合同,但当公司不与职工签订合同时,职工应该如何维护自己的合法权益?本文整理了关于公司不签劳动合同时,如何赔偿劳动者的内容,为您提供一定的参考。

一、未签劳动合同需赔双倍工资根据《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。若未支付,职工可申请劳动仲裁。

二、若签了合同,根据《劳动合同法》第三十七条的规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”员工辞职需提前30日通知企业。根据《劳动合同法》第九十条的规定:“劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。”劳动者辞职可能会承担赔偿责任;如果未签合劳动合同,劳动者可随时解除关系,不用承担赔偿责任。这样一来企业对劳动者的约束力就变弱了。

三、未签劳动合同能引起无固定期限劳动合同的成立。《劳动合同法》第十四条规定:“用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同”。这对企业是不利的。

四、单位不能以试用不合格为由辞退职工。《劳动法合同法》第三十九条的规定劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同。因此签了合同约定了试用期,企业就能在试用期内以不符合录用条件为由随时辞退职工且不用支付经济补偿金。而未签劳动合同就不存在试用期的问题,辞退职工就必须给付经济补偿金。

五、未签劳动合同依然不能免除为劳动者缴纳各项社保费的义务。法律规定只要劳动关系存在,企业就应履行劳动法规定的各项义务。若不履行,劳动者可向劳动监察部门投诉。

合同逾期赔偿协议书篇十二

乙方:__x(工伤职工本人)。

乙方__x,系甲方__x公司职工,因工作原因,发生工伤事故,现双方就工伤赔偿事宜达成如下协议:

一、赔偿金额。

1.乙方与甲方协商一致,甲方一次性赔偿乙方各项费用(包括但不限于医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、精神抚慰金等)共计人民币__x元。

2.乙方自收到甲方一次性赔偿款项之日起,应向甲方出具收据并书面表示放弃继续主张因工伤事故所产生的一切权利。

二、赔偿时间。

甲方应在本协议生效之日起日内一次性支付给乙方上述赔偿款项。

三、违约责任。

如甲方未按照本协议约定支付赔偿款项,应向乙方支付违约金__x元。

四、争议解决。

双方如有争议,应友好协商解决;协商不成的,双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

五、其他。

本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方:__x公司(盖章)。

乙方:__x(签字)。

日期:____年__月__日

合同逾期赔偿协议书篇十三

至于书面通知一般是企业为了经营管理上的需要作出的内部规定。根据您的情况,您应该尽快与企业协商续约事宜。因为您和企业的合同到期后,若您继续工作,则和企业间构成事实劳动关系,此时企业随时可以和您解除劳动关系,不需要提前通知,甚至不需要支付赔偿金,同样您也有上述权利。若企业决定不与您续约,您不可以向企业要求任何赔偿,因为订立新的工作合同是平等双方之间依据自愿原则进行的,企业完成可以无任何理由不与您签订新的劳动合同。但是,在企业明确表示不与您签订劳动合同或者您决定不与企业续签合同后,企业应该及时为您办好离职的各种相关手续,若是由于企业的延误未为您办好相关手续造成您重新就业困难等造成的损失,您可以要求企业予以赔偿。

来源:大道法律网。

合同逾期赔偿协议书篇十四

甲、乙双方就于20__年5月13日发生的医疗过错事故赔偿事宜,经协商自愿达成如下协议:

一、甲方向乙方赔偿医疗费、死亡赔偿金、丧葬费、精神抚慰金等;共计人民币万元(大写:元整)。

二、乙方指定___银行帐号为接受本次医疗过错赔偿损失的帐户,甲方的赔偿款项到达乙方指定帐户,视为乙方己收取该赔偿款,乙方收取上述费用后,本医疗过错事故造成乙方人身损害赔偿事宜即处理终结,乙方不得再向甲方、相关人员及单位主张任何权利。甲方与保险公司理赔事宜无论结果如何与乙方无关。

三、乙方收取赔偿款项后,甲、乙双方再无任何纠纷,甲方不得再追究乙方任何责任。乙方不得以任何理由,再次提出增加或提出任何补偿事宜,本医疗纠纷一次性终结,双方别无纠葛。

五、本协议条款内容是甲、乙双方在公平、自愿原则下共同商定,是甲、乙双方真实的意思表示,不存在任何重大误解或显示公平等情形。

六、签本协议后,甲、乙双方保证不反悔,甲、乙双方的所有权利义务已处理完毕,互不追究法律责任。

七、本协议自双方签字并按手印后生效。

八、本协议一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(签字):乙方(签字):

日期:日期:

合同逾期赔偿协议书篇十五

甲方:

乙方:

乙方于____年__月__日在____________(地点)因____________(原因)发生工伤,经治疗后现仍留有残疾。依据相关法律规定,双方达成如下协议:

一、赔偿金额。

1.甲方自愿向乙方支付赔偿金共计________元(大写:________元整)。

2.乙方收到赔偿金后,应向甲方出具收据并表示放弃其他任何赔偿要求。

二、付款方式。

甲方同意将赔偿金通过以下方式支付:

1.一次性支付:甲方在签订本协议时支付________元(大写:________元整),其余款项在________支付。

2.分期支付:甲方在签订本协议时支付________元(大写:________元整),在________年________月________日前支付________元(大写:________元整),在________年________月________日前支付________元(大写:________元整)。

三、免责条款。

1.甲方承诺,本次赔偿并不包含其他任何责任,甲方对乙方因此产生的任何其他损失不承担任何责任。

2.甲方承诺,本次赔偿是基于一次性解决,乙方不得再向甲方提出任何赔偿要求。

四、其他条款。

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方:

签字(盖章):

日期:

乙方:

签字(盖章):

日期:

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