通过总结可以发现自己的成长轨迹,从而更加明确目标和规划。总结要有重点,可以围绕自己的学习目标、提高方向和规划等进行详细展开。这里有一些写作总结的样例,可以给你提供一些写作思路和参考。
太阳能员工总结范文范本篇一
20xx年已经接近尾声,xx年踏着脚步缓缓走来,回顾过去的一年工作,在公司领导的悉心关怀下,在同事们的帮助下,通过自身的不断努力,各方面都取得了一定的进步,较好地完成了自己的本职工作,现将个人思想、工作情况总结如下。
xx年对我来说是翻天覆地的一年,因为我由一名化工工人,转变成一名电力工人,跨行业、跨专业大幅度的变动,使得我在思想上、工作上产生了较大的压力,但通过自身八个月的不断学习和实践让我已基本上能够胜任当前风、光电场的运行工作,初步完成了角色的转变,正式成为了一名电力工人,也为我个人的职业规划指明了方向,八个月期间我的工作主要从以下几个方面开展:
转入xx公司以前,思想压力很大,因为想到我们跨行业、跨专业进入新公司,一切的一切都需要从新开始,就感到担忧与畏缩,可是一切担忧都是多心,单位领导早就为我们想好了一切,安排好了所有,转行之后的衣食住行、学习培训、工作实践领导已精心安排,让我们没有了后顾之忧,我们做的仅仅只是需要自身的不断努力。有了稳定的基础做保障,我们的工作、学习提高很快,无论是学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获。在思想上,积极参加政治学习,拥护党的各项方针政策,自觉遵守各项法律法规及各项规章制度。
进入公司后我被分在风电、光伏电站,为尽快适应工作我吃苦耐劳、认真负责,在同事的热心帮助下很快了解到电力工作的重点,明白到电力系统的重要性。不管遇到什么问题,不管出现了什么问题,都需要虚心诚恳的请教,随时笔记、随时总结、随时反省,绝对不允许出现自欺欺人,让别人以为你是一个很聪明的人,电力行业是不需要这样的聪明,在这个行业对自己不认真就是对生命不负责。工作在不同的时间段要有不同的侧重点,这是必然的也是必需的。
风电场、光伏电站是一个新投运的场站,对于一个电气知识基本为零的我来说真是非常好的机会,当时场站还未正式投运,一切还在工程建设期,所以我就有很好的机会从头开始学习,亲身参与到现场建设中,这样就比空洞的纯理论学习快上很多。我从一台风机、一个方阵找位置到查找缺陷,从升压站一个一个的设备到继电保护设备,从基建土建项目到电气等等基础工作,全程交叉参与,小到电池板的一颗螺栓,我都会认真对待,确保自己手上的工作干完汇报无疑问。为期两个多月的消缺工作让我熟悉现场的每台设备,这都为我在正常运行后的'常规工作奠定了良好的基础。6月30日光伏并网成功,继光伏的成功并网后7月1日风电亦陆续并网发电,运行后的日、月报电量工作直接和场站效益挂钩,我积极请教老师傅,做好笔记,确保每一个环节的计算方法都清清楚楚。或许是付出了一点艰辛,但对我来说更多的是进步后的那种充实感。生产稳定后我们更多的是场站建设、资料完善等工作,只要有需要,我都会毫不犹豫的配合并保质保量的完成各项工作,过程是枯燥的,有时或许会烦躁、会觉得无聊,但正是这样的种种工作,让我进步很大,或许我们曾经抱怨过场站的活多繁忙,可在无形中培养了我们的团队意识,奉献精神。闲暇时间我阅读大量的书籍,勇于解剖自己,分析自己,正视自己,提高自身素质。
从入职开始,公司便为我们新入职员工进行了相关安全常识教育、心肺复苏及电力生产涉及到的安全知识培训,在掌握了基本的安全常识后我们便进入电场,场站更是严抓安全,从一开始的进场安全教育到安规的学习,每一个环节都容不得我们走过场,由专职安全员负责,培训完需考试合格后才允许参与到生产当中,这样的入职培训无形中加强了我的安全意识,筑牢了思想防线。景峡风电场是今年的.新投场站,前期的消缺到反送电、试运行到正式运营,每一个阶段都存在不同的危险,公司、部门领导都高度重视,场站严格把关两票三制,坚持落实公司、部门安全规定,积极组织学习电力系统内各起安全事故快报并组织开展触电急救、生产异常等紧急处理培训工作。在每一个环节中的积极参与,勤于思考使得我从意识到实践有了很好的过渡,现基本掌握了安全生产的相关知识、防范措施及各处危险点。
一年来自身各项工作的完成相对较为充实,但仍存在以下不足需要改进:学习缺乏深究的态度,很多情况下学习简单的问题处理就高高挂起,有时回过头来做就会发现似懂非懂,缺乏精确性,对场站的精细化管理不满足;时间的安排不够合理,有时几种不同的工作压上时,就会想着一样一样过,往往会耽搁时间,效率低,质量也亦不一定会有保障,思维不够灵活;缺乏创新思维,工作不够大胆,很多材料的编写中习惯性的套用他人模板,没有自己的头绪,致使写出的资料无亮点,平淡无奇;以上问题在即将过去一年的工作中较为明显,在明年的工作、学习中需要重点改进。
就这样,我从无限繁忙中走进这一年,又从无限轻松中走出这一年,尽管做了一些工作,取得了一定的成绩,但与领导的要求和自己的目标相比,仍存在一定的差距,我将在今后的工作中不断努力克服和改进。新的一年意味着新的起点、新的挑战,我会在部门、场站的统一安排下不断努力,改进不足,克服困难,争取好的成绩。
太阳能员工总结范文范本篇二
还记得第一次写2020年的工作总结,我几乎无话可说,半天也写不出什么心得体会。因为那个时候到繁荣不到一个月,只能挤牙膏一样的说一些生活上琐碎的事情。而今,在华锦工作快4个月,在工生活上都有很多的改变,工作方面也有很大进步,无论那个方面都可以信手拈来,得心应手的写出自己的工作总结了。
当我还沉浸在春节的热闹,朋友团聚的快乐的时候,新一年的工作又开始了,这个时侯最深刻的体会是,我从此再也不是学生了,是社会的一员,有新的使命,新的目标。因为年轻,新的一年,当然意味着新的起点,新的希望…….
回到办公室,发现有很多改变几个同事都辞职了,我很不明白,为什么要离开?也许他们有新的职业规划,也许他们想去更适合自己发展的地方,也许这里真的不属于他们。心里纵使有很多困惑,但我只有一个信念:既来之,则安之。年前,我换过几次工作,我最深刻的体会是,不是要环境适应自己,而是要改变自己去适应环境,然后用自己的心情和辛勤创造更好的环境,只有在一个地方安心的工作,才会积累经验,积累人生宝贵的财富。
从一月到三月,对产品知识的掌握更加全面了,开始只是大致认识各种类型,现在经过和客户谈判等,对一些细节也更加深入。这要归功于戴总,一天24小时开机为我们解答问题的苦心;也得益于,杨师傅不厌其烦得给我们分析原理,以及一些产品问题。我相信通过不断的积累,我们也可以成为一个太阳能热水器产品专家,对于客户有问必能答,而且要回答得有理有据。
在工作进展方面,只有用和客人之间的交流来说明:
第一.2月份以来,我开始使用阿里巴巴帐号,这让我有了一个更方便联系客户的途径。处理客户询盘,这是刚开始只知道这样利用阿里巴巴。现在为了节约时间,提高效率,我开始研究如何让我们的产品排名靠前,从而让客户更容易看到我们的产品。希望在以后的日子,询盘量有所增加,这样客户量积累才会增加,也更有希望从客户中获取订单。
第二.通过阿里巴巴,以及国内外一些网站开发客户,2月份开始有样品单,3月份陆续有客人来参观工厂。3月份是我最忙碌,也是收获最大的一个月,从月初到现在一共有3批客户来参观工厂,最后下样品单的客户只有一个。尽管如此,我还是很满足,这些客户都是经过我不断联系,才有机会让他们来参观工厂。
第三.老客户的联系。现在经济形式不好是众所周知的,而在这样的条件下,我们更要加紧老客户的联系,一旦经济形势好起来,让他第一个想起来的就是我们。这也是我现在所做的。当然由于工作时间还不是特别长,所以有联系的客户相对有限,所以新客户的开发也在有序的进行。
春天到了,虽然外面的世界花花绿绿,而对于我们现在是播种的季节。对于我们的业务也许还在冬季,我们要借这个机会养精蓄锐,争取在秋天也所收获,同时,也相信现在的努力让我们早日迎来业务的春天!
太阳能员工总结范文范本篇三
太阳能路灯是近年来刚刚出现的一种新型照明设备。这种新型照明方式不仅省电、环保、使用寿命长,而且更加方便。经过一段时间的使用,我深刻认识到了太阳能路灯带给我们的实际惠益以及使用中的一些亟待解决的问题。
第二段:使用寿命。
太阳能路灯的使用寿命远长于传统路灯。传统路灯的灯泡或者灯管等易损件是使用过程中的最大困扰,需要经常性更换,增加了经济和时间成本,让路灯的维护和保养难上加难。而太阳能路灯几乎不需要人工保养,而且使用寿命长达十年,这个优势让我非常满意。因为经过测试后,我发现我所使用的太阳能路灯可以使用超过十年,这种使用寿命是基于现有技术和材料的,是无论如何都不能取代的优势。
第三段:节能环保。
传统路灯使用的电力一般是产生于火力发电,因而在环保上无疑是一种相对耗能耗电的照明设备。而太阳能路灯则使用的是太阳能,无须二次转化,能够直接转化成电能供给太阳能路灯的使用,所以其在节约、利用能源方面做出了极大的贡献,提升了公众环保责任感。而且太阳能路灯的使用是非常安全的,不会对环境或者人造成任何的污染。
第四段:亟需改进。
虽然太阳能路灯在很多方面表现得都十分流畅、平稳,但是在实际应用中还是存在一些亟待解决的问题。首要问题是太阳能路灯的电池寿命,虽然已经基本上解决了使用寿命的问题,但是电池寿命仍然比较短暂,需要更换,这也造成了一些经济成本上的浪费。此外,从整体上来看,太阳能路灯的使用还没有在大范围推广应用,由此缺少了用户对于太阳能路灯的使用体验以及机构对于太阳能路灯的评价与改进等等。
第五段:总结。
太阳能路灯在近年来的应用上出现了许多优势,无疑让人们这个地球的空气环境有了一些帮助,同时也给出了人们在环保方面一个值得学习的方向。但是由于在太阳能路灯的使用中还存在一些缺陷和问题,需要通过一些技术和应用的改进,来保障太阳能路灯能够更好地持续使用下去,落地生根。希望在未来,太阳能路灯的应用能够更加广泛而深入人心。
太阳能员工总结范文范本篇四
优秀作文推荐!随着新年的到来,我们走过了20xx年度。回头看看,有几分耕耘,几分收获。20xx年度经过全班人员的共同努力,齐心合作,在确保安全生产的基础上圆满完成了各项生产任务。现将20xx年度主要工作总结如下:
1、全年出勤率98.8%。
2、对班组制度进行了修改和完善。
3、严格执行消缺管理制度、运行三查。有效保证了设备健康运行,为我厂安全多发多供电作出了贡献。
4、全年发现设备缺陷180项,其中7月份发现的高备变105开关拒动和10月份发现的'#1主变中性点过热达100度,均及时通知检修处理好。杜绝了可能发生的设备事故。
5、配合检修完成了机组大、小修工作及相关设备更换工作。全年执行大型操作161项,工作票407张。
6、组织全班参加了厂部组织的安规考试,参考率100%,成绩优秀。
7、全年认真开展“青年安全生产示范岗”活动并通过总厂团委复查。
8、全年实现了“五无”和“零违章”,未出现任何不安全现象。
9、认真开展班组安全活动,组织学习相关文件和有关技术措施,针对相关安全事件吸取经验教训。认真开展春安、秋安大检查,杜绝习惯性违章,对查出的问题及时整改,有效保证了班组安全生产。
10、至年底班组安全生产天数已达5936天。
1、加强班组管理,提高值班质量,全年无违章、违纪现象。
1、每月按时保质完成了常规培训,取得良好效果。
2、组织全班参加了厂部组织的运规考试,参考率100%,成绩优秀。
3、组织学习#3机变新更换设备知识,掌握相关操作技能。
4、定期组织学习运规。
5、黄建获得总厂”100mw及以下机组电气运行技术能手”称号。
6、班组培训出资格班长(成洋)一名、专区(黄渝刚)一名、值班员两名(吴非、黄宜)。
7、两名人员参加了总厂组织的“200mw机组电气运行”培训。
8、实现了年初的培训计划。
示语均有获总厂采纳的。
2、定期开展班务公开。公布班费收支、来源、用途。
3、定期开展名主评议班长活动。
4、积极抓好职工小家建设,开展工会活动,使班内呈现团结、互助现象,使班组具有很强的凝聚力。
5、积极参加工会开展的两个劳动竞赛。
6、我班“青年安全示范岗”顺利通过总厂团委复查。
7、积极争创总厂”模范班组”。
班组是企业的细胞,是企业的.基础,班组建设的好坏直接关系到企业的发展与生存。搞好班组管理,提高职工队伍素质,增强班组的活力,发挥每一位成员的作用,是班组建设的根本。
1、认真规范及时做好各类台账,所有的工器具及班组资料实行定置管理。
2、认真搞好班组软件记录。
3、在“达标班组”基础上严格按“模范班组”要求,规范班内各项工作。
1、班组制度执行力度不够。
2、班组新人员学习进度不够理想。
3、措施:
1)加强班组制度垂直执行力度,充分发挥班组五大员及骨干作用,各司其职,各尽所能,落实责任制。
2)加强培训工作,针对不同的人,采用不同的培训方式。班组培训尽量多角度、多方式。让学习变得充满生趣。
太阳能员工总结范文范本篇五
还记得第一次写20xx年的工作总结,我几乎无话可说,半天也写不出什么。因为那个时候到繁荣不到一个月,只能挤牙膏一样的说一些生活上琐碎的事情。而今,在华锦工作快4个月,在工生活上都有很多的改变,工作方面也有很大进步,无论那个方面都可以信手拈来,得心应手的写出自己的工作总结了。
当我还沉浸在春节的热闹,朋友团聚的快乐的时候,新一年的工作又开始了,这个时侯最深刻的体会是,我从此再也不是学生了,是社会的一员,有新的使命,新的目标。因为年轻,新的一年,当然意味着新的起点,新的希望.
回到办公室,发现有很多改变几个同事都辞职了,我很不明白,为什么要离开?也许他们有新的职业规划,也许他们想去更适合自己发展的地方,也许这里真的不属于他们。心里纵使有很多困惑,但我只有一个信念:既来之,则安之。年前,我换过几次工作,我最深刻的体会是,不是要环境适应自己,而是要改变自己去适应环境,然后用自己的心情和辛勤创造更好的环境,只有在一个地方安心的工作,才会积累经验,积累人生宝贵的财富。
从一月到三月,对产品知识的掌握更加全面了,开始只是大致认识各种类型,现在经过和客户谈判等,对一些细节也更加深入。这要归功于戴总,一天24小时开机为我们解答问题的苦心;也得益于,杨师傅不厌其烦得给我们分析原理,以及一些产品问题。我相信通过不断的积累,我们也可以成为一个太阳能热水器产品专家,对于客户有问必能答,而且要回答得有理有据。
在工作进展方面,只有用和客人之间的交流来说明:
第一.2月份以来,我开始使用阿里巴巴帐号,这让我有了一个更方便联系客户的途径。处理客户询盘,这是刚开始只知道这样利用阿里巴巴。现在为了节约时间,提高效率,我开始研究如何让我们的产品排名靠前,从而让客户更容易看到我们的产品。希望在以后的日子,询盘量有所增加,这样客户量积累才会增加,也更有希望从客户中获取订单。
第二.通过阿里巴巴,以及国内外一些网站开发客户,2月份开始有样品单,3月份陆续有客人来参观工厂。3月份是我最忙碌,也是收获最大的一个月,从月初到现在一共有3批客户来参观工厂,最后下样品单的客户只有一个。尽管如此,我还是很满足,这些客户都是经过我不断联系,才有机会让他们来参观工厂。
第三.老客户的联系。现在经济形式不好是众所周知的,而在这样的条件下,我们更要加紧老客户的联系,一旦经济形势好起来,让他第一个想起来的就是我们。这也是我现在所做的。当然由于工作时间还不是特别长,所以有联系的客户相对有限,所以新客户的开发也在有序的进行。
春天到了,虽然外面的世界花花绿绿,而对于我们现在是播种的季节。对于我们的业务也许还在冬季,我们要借这个机会养精蓄锐,争取在秋天也所收获,同时,也相信现在的努力让我们早日迎来业务的春天!
太阳能员工总结范文范本篇六
新的征程、新的使命,财务部领导及全体同仁满怀信心与激情,迎接新的挑战。会议主要分为助理、各工作组组长、组员工作汇报,交流建议、对工作汇报评价打分、领导总结讲话几个部分。
主管、张珂同仁为培训部主管,让所有同仁振奋了精神、绷紧了弦,将通过加强培训与工作监督,财务部一定会在人员精神面貌、工作气质以及财务工作业务能力上产生一个质的飞跃。
通过总结汇报,肯定了财务部近期工作取得的成绩:
一、团队建设更上层楼。前期通过分小组承担工作的实施,提升了部门工作效率,各小组组长在业务和思想上展开双重管理,保证了工作流程的顺利扩展。
二、企业文化学习卓见成效。财务部一直坚持以企业文化为团队建设发展的核心动力,对企业文化的学习和领悟通过学习和考核得到了不断地加强。
三、新生力量的注入。近期财务部有部分新员工加入,在各带教老师的辛勤帮助下,新员工很快熟悉了工作流程并能独立上岗,为财务部的发展壮大注入了新鲜血液。
讨论、分析了今后工作中亟需加强之处:
一、管理者需转变管理理念,财务部各位管理人员在工作汇报过程中不约而同都提到了这一点。各位管理人员都是刚走上管理岗位不久,如何学会从管理者的高度去看待工作,需要一个学习、沉淀的过程。这个过程需要管理者从提升责任心、执行力、文化力入手,用责任心去加强执行力度,用文化力保证执行力度。
以要求新老员工加强工作责任心,仔细把关每一个工作环节。监察部的成立,不仅是监察、更多是帮助乃至保驾护航,希望监察人员能多想办法、采取有效措施帮助各岗位完善工作细节。
三、时刻调整心态、加强沟通交流。财务部各岗位的工作相互交叉多,小的摩擦在所难免,在这次工作汇报中,大家纷纷提出了沟通交流的重要性,通过沟通和交流互相配合工作,是减少内耗的重要方式,彼此之间的了解和包容,不仅能为对方带来便利,更能为自己的工作带来一份好的心态。
四、提升服务质量,做好后勤保障工作。后勤部门要为经营部门服务,财务部各项工作都是为前线部门创造业绩提供支援,所以在我们的工作中,要不断改进工作方法、时刻注意话术口径,以便更好地为各部门提供准确的数据和及时的反馈,为公司的发展保驾护航。
五、继续提升学习力,致力打造学习型团队,用文化力提升团队的合力。无论从业务上还是思想上,时刻保持统一的目标和坚定的信念,是部门发展的根本基础。财务部门成立的培训部,会在企业文化和业务能力上定期举行相应的培训,督促大家共同进步。
最后,集团财务副总裁岩总做大会总结性发言,为我们下一步的工作做了明确的规划和指示:
一、计划4月份组织召开集团财务会议。会议主要内容有:各分公司财务领导、员工分别做工作汇报演讲,企业文化、专业知识竞赛等,并建议醍恩酒业财务部组织内部预赛,提高学习力,加强对企业文化的理解和运用能力。
二、召开民主生活会,通过相互指正加强交流,认清自身缺点与不足,诚心改正,提高综合素质。
三、尽快完善财务部各项流程制度,让大家在工作中能做到有法可依、有据可查,减少概念模糊或衔接不当造成的内耗乃至工作失误。
四、统一话术,提高对外服务质量,切实保证后勤保障工作,同时打造财务部门优秀的整体形象。
五、通过轮岗锻炼等形式,让全体员工学会换位思考,体验各岗位工作,为在今后交流的过程中更好地为对方着想。
本次会议的召开,既有老员工以身作则勇担重任,也有新员工激情活力锐意进取。大家通过工作汇报、自由交流等方式,解决工作中的问题,提升配合上的默契,会议圆满而富有成效,为全体财务人下一步的工作打好了基础。
太阳能员工总结范文范本篇七
太阳能光伏已经快速发展成为全球最重要的可再生能源之一,为应对能源需求不断增长和消极气候变化的影响,太阳能光伏可以提供另一种可持续、清洁的能源选择。在我近来的研究和实践过程中,我现在已经对太阳能光伏有了更深刻的认识。这篇文章的主要目的是总结我对太阳能光伏的心得和体会,并希望在未来的发展中推动这项技术的发展。
第二段:技术方面的体会。
在太阳能光伏领域,我认为最重要的是技术。太阳能电板的性能是关键,不仅在光线强度不够的情况下也可以发电。当它安装在屋顶上时,必须考虑太阳能光伏电池板的墨水﹐仅仅是光伏电池板的表层材料。与此同时,电路和逆变器也是考虑的重点,以确保系统的从输入到输出的高效能力和电费成本达到最小化。
第三段:经济方面的体会。
太阳能光伏是一种可持续和低维护的能源形式,它的成本比许多其他形式的可再生能源,特别是风能和水力更低。太阳能光伏的投资可以带来长期的经济优势。我认为,了解太阳能光伏可以带来的经济优势非常重要,这将有助于更好地规划太阳能方案,并真正实现产生低成本、碳污染量低的清洁电力。
第四段:实践方面的体会。
我认为,实践是理论的真正印证。通过自己的亲身经历,我已经了解到太阳能光伏在实际应用中可能面临的挑战和机遇。在实践过程中,我必须考虑一些因素,如安装成本、天气变化以及保养和维护成本。通过在实践中持续学习,我能够评估和发现优化既存的太阳能光伏方案或者为开发新方案提供可行性。
第五段:对未来的展望。
随着科学技术和市场需求不断提高,太阳能光伏的前景和潜力将继续增长。未来,太阳能光伏将成为一种重要的发展趋势,已经出现的许多技术和解决方案都会在未来得到进一步发展和改进。这种情况下,我认为我们需要更多的人去发掘和研究太阳能光伏,为未来提供创新和优化的解决方案,推动契约能源的实现,以持续简单地为人类创造实现可持续能源的方式。
太阳能员工总结范文范本篇八
开发区工委、管委会高度重视安全生产工作,坚持以科学发展观为指导,始终走安全发展之路,把安全生产作为重中之重,常抓不懈。年初,管委会下发了扬经开[20xx年安全生产工作意见》的文件,统一部署和安排了20xx年全区安全生产工作。并在开发区经济工作会议上对20xx年的安全生产工作进行了总结,表彰奖励了一批安全生产先进集体和先进个人,兑现安全生产风险抵押金万元。与9个村(社区)主要负责人签订了20xx年安全生产责任状,进一步明确了任务,分解落实了安全生产责任。在此基础上,各村(社区)也将安全生产责任落实到所属生产经营单位,签订责任状70份,各生产经营单位也都将责任层层级级落实到车间、班组、每一位员工,全区已形成较完善的安全生产责任体系。
二、强化宣传教育培训,营造浓厚安全生产氛围。
安全生产是企业可持续快速发展的基础,要确保企业持续健康发展,就必须把安全生产放在重中之重的位置来抓,就必须在实际工作中处处注重安全生产,做到全员、全方位、全过程预测预防。一年来,我们着重从二个方面着手,努力提高各级对安全生产重要性的认识,进一步提升日常的安全生产管理水平。一是以“安全生产月”、“夏季百日无事故”、“安康杯”竞赛等活动为契机,深入宣传安全生产的方针政策和法律法规,普及安全生产基本知识,着力提高全民安全意识和安全素质,使“安全第一”的.观念深入人心,在全社会营造“关爱生命、关注安全”的浓烈氛围。安全月活动中,全区共悬挂横幅17条,张贴标语1000条,制作站牌6块,出黑板报、宣传栏12期。二是强化安全生产培训工作,不断提高从业人员素质。今年,开发区又举办了一期“生产经营单位管理人员安全知识培训班”,并组织相关特种作业人员参加市局举办的各类培训班5期,共培训安全管理人员、特种作业人员126人。此外我们还将农民工安全生产培训工作纳入重要议事日程,加大农民工特别是高危行业农民工的安全生产培训力度,切实保护了农民工的职业安全健康权益。
三、狠抓安全生产检查,保证重大节日安全。
今年以来,我区已分别开展了元旦、春节、春季、五一、安全月、国庆等6次大规模的安全生产检查活动,每次检查都精心组织,周密安排,做到主要领导亲自过问,分管领导亲自带队,深入到生产经营单位开展安全生产检查,指导、帮助、督促基层单位解决一些安全生产工作中的突出问题。通过不断的检查,及时发现和消除了一些事故隐患,据统计,6次安全生产大检查共组成检查组66个,328人次参加,其中镇局级领导8人次,检查单位496个,发现事故隐患627条,一般事故隐患整改率达98%以上。
四、全力开展隐患排查,大幅压减事故发生。
20xx年是“全国安全隐患治理年”根据市安全生产隐患排查治理专项行动工作领导小组的统一部署,我区也制定了隐患排查治理专项行动实施方案,明确了隐患监管责任单位,完善了较大隐患评估建档,实现“一患一档”。定期上报隐患排查整改进展情况,加大对整改措施落实不到位的责任单位的查处力度,使隐患排查治理制度化、规范化、长效化。其中恒平村的危房隐患整改投入35万余元,曙光汽车配件厂的气体存放隐患整改投入2万余元,均已整改到位。书红制衣厂的安全隐患已会同消防大队提出了整改措施。
五、深入推进专项整治,确保重点领域安全。
为全面落实各项安全生产专项整治工作,我们制定了专项治理方案和长效管理措施,同时加大督查力度,切实落实整改。今年重点抓好了门市房(五小场所)和特种作业人员专项治理工作,通过逐户摸排,登记造册,建立台帐,共签订门市房(五小场所)责任状55份,在特种作业人员专项整治活动中下发整改指令书3份,并督促业主和生产经营单位按照专项整治的要求进行了整改。
六、建立健全应急救援体系及重大危险源分级监管体系。
通过整合现有资源,从实际需要出发,制定了开发区突发公共事件应急预案,并指导9个村(社区)及8个规模重点企业也完善了相应预案,建立了事故应急救援队伍,加强了装备建设,组织了一次消防演练,进一步提高了应对各类突发安全事故的处置能力。实行“危险源点监控法”是预防和有效遏制各类事故的新做法、新措施,我们对全区生产经营单位危险等级实行了“a、b、c”三级管理,建立了危险源数据库档案,督促生产经营单位加大安全投入,对存在缺陷和事故隐患的重大危险源进行治理整顿,采取有效措施,消除事故隐患,确保安全生产。
科学发展观对经济社会发展提出了更高的要求,在新的社会发展时期,我们必须牢固树立“以人为本”的理念,坚持把安全生产放在首位,切实保护好人民群众的生命财产安全。我们将在认真总结经验教训的基础上,进一步完善各项制度、创新各种举措,扎扎实实将安全生产各项工作落到实处,不折不扣完成全区安全生产目标任务,杜绝各类重特大事故的发生,为实现我区经济与社会、人与自然的协调发展提供坚实的安全保障。
太阳能员工总结范文范本篇九
日子在弹指一挥间悄无声息的流逝,在此时回头总结之际才猛然间意识到日子的匆匆。回首20xx,在公司的正确领导下,在各位同事的帮助下,我认真学习,努力工作,克服了种种困难,较好地完成了各项工作任务。三月接受公司安排进入财务科担任财务会计,对于初涉财务工作的我来说眼前一片迷茫,一无所知。还好在公司各位领导及同事的帮助下,我在工作中学习财务知识,在工作中熟悉公司财务制度和规定,在工作中掌握财务记账方法,通过近一年的实践,已基本胜任公司财务会计这份工作,在此,向对我工作给予帮助的各位领导和同事说声谢谢。现将20xx工作总结如下:
一、财务方面。
1、20xx收入工程款情况。20xx收入工程款共计8860万元,其中四海分公司收入2700万元,市场开发部收入5176万元,一项目部收入746万元,二项目部收入238万元,二分公司及双胜公司未发生。
2、分配方案的情况。20xx共做分配方案造价3366万元,其中四海分公司2716万元,一项目部130万元,二项目部466万元,二分公司53万元。
3、公司管理费情况。提取公司管理费共计136.35万元,其中四海分公司65.88万元,市场开发部60.19万元,一项目部5.76万元,二项目部3.99万元,二分公司0.53万元。
4、分公司管理费情况。提取分公司管理费共计21.26万元,其中四海分公司11.59万元,市场开发部7.86万元,一项目部1.02万元,二项目部0.7万元,二分公司937元。
二、办公室工作。
办公室工作繁杂、任务重,尤其是油田证件年审方面,中原油田、中原油建、中原建工三个单位证件合计九个,每年都需要年审,自接到合作单位的年审通知后开始准备资料并逐级上报,都在规定的时间内通过审核,除这些外,还有公司三类人员、建造师等证件的延期年审,都在规定时间内通过审核,20xx没有因公司证件年审失误给公司造成损失。作为办公室的一名科员,除完成上述日常工作,我还负责中州公司、四海公司的统计工作,都在规定的时间内完成报表的填报工作。
20xx,我要按照公司工作精神和自己职责范围,认真努力工作,
一是加强学习,提高自己的业务工作技能,进一步做好自己的本职工作。
二是勤奋工作,全面完成公司布置我的工作任务,提高工作效率和工作质量,努力为公司发展服务。
三是加强思想道德和组织纪律建设,严格执行公司规章制度和工作纪律,勤勤恳恳做事,踏踏实实做人。通过这三方面,认真努力做好工作,力争取得更大成绩,为公司发展作出自己应有的努力和贡献。
20xx年来,在领导和同事们的的支持帮助和指导下,加上自身的不断努力探索,在思想、业务素质、工作能力上,我都得到了很大的进步,并取得了一定的工作成绩,现就我多年来的工作、学习情况,作一个总结汇报如下:
一、加强理论学习,提高自身综合素质。
二、爱岗敬业,注重培养自己的团队精神和协作意识,自觉实现自身价值。
在日常的工作中,以自身实际行动加强爱岗敬业意识的培养,进一步增强工作的责任心、事业心,以主人翁的精神热爱本职工作,做到“干一行、爱一行、专一行”,牢固树立“社兴我兴、社衰我衰”的工作意识,全身心地投入工作;作为委派会计,每天认真核对账务,把好质量关,及时解决实际问题,协调好储蓄柜的突发事件,保证工作的有序开展。牢固树立“客户至上”的服务理念,时刻把文明优质服务作为衡量各项工作的标准来严格要求自己,自觉接受广大客户监督,定期开展批评与自我批评,力求做一名合格的xx人。
三、恪守规章制度,履行岗位职责。
在过去的工作里,本人能够严格恪守各项金融政策法规,认真履行岗位职责。办理会计事务能够严格按资金性质、业务特点、经营管理和核算要求准确地使用会计凭证、科目和帐户;坚持当时记帐、当日核对,做到要素齐全、内容真实完整、数字字迹清楚,确保帐务处理“五无”、帐户核算“六相符”等;办理储蓄业务时能够认真落实“实名制”规定,登记好相关证件手续等等。每日营业终了,逐笔勾对电脑打印流水帐和现金收付登记簿,坚持一日三核库制度。填送会计报表时做到内容真实、计算准确、字迹清晰、签章齐全、按时报送,各种报表、各项目之间相关数字衔接一致。
四、增强防范意识,落实“三防一保”
能够不断地增强安全防范意识,认真落实各项防范措施,把安全工作落到实处。遵照联社安全保卫相关要求,严格按照各项制度行事。当班期间能够时刻保持警惕,严格按“三防一保”的要求,熟记防盗防抢防暴预案和报警电话,熟练掌握、使用好各种防范器械。经常检查电路、电话是否正常,防范器械是否处于良好状态,当出现异常情况,能当场处理的当场处理,不能处理的能及时向上级汇报等等,确保二十四小时不失控,同时加强凭证、印章管理,从源头上防范案件。以身作则,职工职责明确,防范意识到位,确保了安全无事故。
五、有成绩也有不足之处。
经过几年的工作,积累了很多的经验,各方面得到了长足的进步,但也存在很多的不足之处,如学习的积极主动性还不够,尤其是对新变更的制度、规章的学习还不够,工作的效率和速度还有待提高等等,在今后工作中我将继续努力学习,不断丰富自已的专业知识,为成为一名合格的委派会计而奋斗。
太阳能员工总结范文范本篇十
一年来,坚持以科学发展观为指导,紧密结合自身的工作岗位和工作职责,尽心尽力,恪尽职守,较好地完成了领导交办的各项工作任务。现将思想和工作情况简要汇报如下:
一、加强学习,不断提高政治水平。
认真学习国家、省、市关于经济开发区的相关政策、法律法规,深刻领会我县关于经济开发区的相关文件、政策和会议精神。认真学习与本职工作相关的专业理论知识,坚持在实践中学习,在工作中提高,努力做到理论与实践的有机结合。把完成每一项工作,解决每一个问题都当作对自己素质和能力的检验和挑战。
二、恪尽职守,圆满完成各项工作任务。
一、做好办公室电话的接转,对领导提出的各项工作部署,能够及时向各股室传达、督导和落实。做到办理不误时,不延时。积极协助股室负责人做好上下沟通、内外联系等工作。
二、健全档案收集归档制度,做好经济开发区的各类合同档案及重要文件的收发、管理,分类存放,条理清楚,便于查阅,确保档案的管理质量。
三、开发区统计数据上报工作。为确保开发区经济数据准确、及时上报,投入很大精力下基层、入企业,一个一个企业的进行调查研究,督促企业建立电子台帐,健全统计制度和工作流程,并与县统计、两税、工商等部门交流和沟通,明晰统计数据来源,做好数据比对分析,确保了开发区统计数据上报工作于今年八月份开始步入正轨。
三、存在问题。
一、学习掌握新政策、新规定还不够,对新形势下的工作需求还有差距;
二、工作的创造性、协调性不够强;
三、政治理论水平有待进一步提高。
四、明年工作。
在今后的工作中,我将进一步加强业务学习,掌握更多的经济开发区方面的专业知识和统计业务知识,强化服务意识,增强责任感、压力感,提高工作效率和工作质量。继续提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善提高自己,履职尽责,脚踏实地,做好领导交办的各项工作,努力使自己的思想觉悟和工作效率上一新台阶。
太阳能员工总结范文范本篇十一
过的很快,转眼间,我们已经来到广西工作了近一个月的时间了。在这一个月的时间了我取得了些许的成果,得到了很大的锻炼,杂各个方面都有所进展。
正所谓,隔行如隔山,虽然我没有学过关于销售方面的知识也没有从事过销售这样的工作,但经过近一个月的努力,对于销售的一些方面也有所了解,初步熟悉了一些销售工作的流程,通过对客户的拜访以及对活动过程的体会,努力的为以后的工作打下好必备的基础。
现将这一个月的工作的总结具体如下
在这近一个月的工作里,我和我的小组团队主要是对广西在工作方面
在工作方面和广东两省方面的一些事宜,主要是协助广西的两位区域经理做活动招商,以及配合完成广东方面的各项任务。
1、在广西方面,我们主要在贺州、桂林资源、宾阳,白色的田林、凌云、乐业等地进行活动及招商,具体取得的成果有:共进行了2场为完整的活动,卖出11台太阳能,招商方面目前已经有一家曾做湖北华扬的代理商已经对我公司产品进行了考察,并准备做我公司的代理商,具体的是直控还是分销还在商谈中,最终结果将在未来的几天内向有关部门汇报。
2、在广东方面,我们主要参加了云浮罗市定县的关于“美食文化节”的展卖活动、阳江的店面装饰考察以及茂名的各个县的市场考察和招商。其中在罗定县的.活动由于其代理商代理的太阳能品牌杂多,活动的主次不分明,导致对活动过程中我公司的销售量很低,但是对于初期的宣传目的以及基本实现,对于未来购机的热卖期间有很大的优势。至于在茂名的招商和市场考察中,我们主要是对茂名空白区域进行考察和招商,前期主要是对一家有意向做我公司品牌的客户进行了多次的拜访,但最终因为你不满意我公司的进货价格而暂时在考虑和观察中,具体结果等客户和合伙人商量后才能确定。
总结来说,在两广地区,由于太阳能进入市场较于北方较晚,从而导致了大面积的空白市场,未来太阳能的潜力是非常可观的,这对于太阳能行业来说就好比一块巨大的蛋糕,而如何才能在这块蛋糕的划分中能够取得最大的利益,则是我们两广地区所有工作人员的首要任务,作为一名业务主办就如同一把公司所掌握的刀,我们的工作将是对公司利益的最直接保障,所以我觉得对于未来的工作过程中我要做好自己的事情,尽力完成每项工作,争取做一把高品质的武器,为公司的市场建设添砖添瓦。
当然,在活动和招商的过程中,我们也总结了一些小经验,同时也对两广地区的市场进行了一些个人性质的分析:首先由于经济发展以及其他方面的原因,在广西地区,一些价格低廉的产品受到了大部分人群的欢迎,另外一些因广告效应的品牌也有很大的竞争力,这就对我们的招商和活动销量有很大的挑战性。当然相对于一些有见识的及行业人士,我们的产品也就有较为不错的销量和影响力的。
1、价格:价格是一名消费者和客户选择的主要因素,因发展等因素的限制和影响,一些出于从众中心里而购买太阳能农村的消费者以及想要做太阳能品牌的客户会因经济的影响而宁愿选择质量和售后无保证的借个低廉品牌也不远选择相对有质量和售后有保证的我公司产品。
2、品牌效应:对于品牌,主要是针对太阳雨这类因铺天盖地广告而促使销量的品牌,所谓品牌是在一些主要市场的名声和影响力,例如太阳雨,由于在广告方面的力度,使的这种品牌对于当今主要市场有一定的影响力,从而导致一些对于太阳能行业没有深入了解的消费者盲目的追逐这些品牌。
3、质量:相对于一些从事过太阳能行业的客户以及对太阳能有一定了解的消费者来说,他们因对行业领域的一些了解,从而使得他们对于太阳能的选择更加充满理性并且更加注重质量,这样就会导致在质量方面占优的品牌有很大的销量,这也就让我们产品从而有效的销售和有力的开拓市场。
4、售后服务:不得不说,对于任何消费者和代理商来说,售后服务这一块是每一位人多更加关心的问题,对于消费者来说,售后服务的好坏代表一个品牌的质量和形象,而对于代理商来说,售后服务的保证将是销售的最大前提和保证。
所以对于售后服务有无保证将是一个产品品牌是否长久的重要决定因素。
肩负着强烈的责任感和事业心,努力的配合各位经理完成各项任务,努力吸收和学习关于太阳能品牌的知识,充分补充自身的不足,吸收我公司的各种资料,使得自己在各方面的工作更加完善,在未来的时间里,我会更加努力。
在此,我很感谢在两广地区的各位经理以及市场部有关领导的指导,让我在工作的错误里不断纠正自己,完善自己,在以后的工作过程中,我会努力的弥补自身的不足,吸取经验,配合领导更好的完成任务。
在这一个月里,虽然我们在两广地区的工作人员很少,但是我们很团结,各位经理对我们非常之好,对我们在各个方面进行了一些指导,给予我们很大的帮助,使得我们这些初出茅庐的同事有了很大的提高,弥补了我们经验上的不足,客套的话不足以表达我们的谢意,在以后的工作中我们会用实际行动来以此回报各位领导的支持。对于公司方面,希望能抓住主要矛盾的同时,加强对细节方面的注重,使得公司的品牌形象更加完美。
太阳能员工总结范文范本篇十二
20xx年是全面实施“十二五”规划承前启后的关键之年,我局在区党委、区管委会的正确领导和上级财政部门的关怀支持下,紧紧围绕“一个目标、两个比重、三大战略、切实推进十个转型”的经济工作总体思路,认真践行科学发展观,以建设制度财政、创新财政、开放财政、服务财政为主线,贯彻积极的财政政策,大力组织财政收入,积极发挥财税职能,继续强化资金保障,保障和改善民生、加快推进财政改革,财政运行保持良好态势,促进了全区经济及各项社会事业又好又快发展。现将我局20xx年的工作总结如下:
一、20xx年财政工作情况。
今年在面临全国经济形势下行,税收行业不景气和结构性减税等困难的情况下,区党委、区管委会高度重视财税工作,多次召开财税工作调度会,分析判断当前财税收入形势和存在问题,研究落实增收措施,为财政收入稳步增长奠定了坚实基础。财税部门进一步加强协调联动,采取积极措施,着力抓好重点产业、重点企业的征收,规范了非税收入征管,确保了收入稳定增长,足额入库。
一年来,我局认真贯彻落实市委、市政府提出的“一个核心目标、两大战略、三大举措”,紧紧围绕全区经济社会发展总体要求,服务改革发展稳定大局,积极施为,沉着应对国际金融危机的挑战,促进了经济企稳回升,财政收入逐步走高,民生等重点支出保障有力。
全年实现财政总收入151508万元,同比增长,增幅高出全市平均增幅个百分点,完成一般预算收入110646万元,同比增长,增幅位居全市第一,总量排名第二。其中:国税收入49353万元,同比增长。(国税直属完成6960万元,同比增长;开发区国税完成42393万元,同比增长。)。
地税收入82630万元,同比增长。
财政系统收入19525万元,同比增长。
土地收入19900万元,支付征地拆迁资金4万元。
20xx年财政收入分税种情况分析:
增值税完成46424万元,同比增长,营业税完成39992万元,同比增长,支出运行平稳,有力地促进了我区各项经济社会的`发展,为区党委、区管委会确定的重大项目提供了必要的资金保障。回顾总结过去的一年,我们主要抓了以下几方面的工作:
二、主要财政工作完成情况。
(一)狠抓收入征管措施。
一是区管委会重视工业企业的发展,区管委会领导年初深入各个工业企业了解其经营发展状况,为企业排忧解难。全年开发区工业企业稳步发展,20xx年1—12月份实现税收收入131983万元,重点企业提供税收能力逐渐加强。
二是加强财政与税务部门的沟通协调,密切关注重点税源变化趋势,及时掌握税收入库动态,建立信息相互沟通、数据相互交流、情况相互通报的工作机制,税收征管逐步实现规范化、制度化和精细化。
三是加强了违法处罚率的管理,通过制定并执行违法处罚率的管理方法,提高了企业和个体工商户的申报率,对个体户税收进行了清理,确保了税款按期入库。
四是强化对重点行业、重点税源的监管,做到了应收尽收,确保财政收入均衡入库和稳定增长。
(二)抓好财源基础建设。
一是积极筹措资金,今年10月份,我局创新工作思路,积极与相关银行协商成功融资亿元,有效增加财源建设投入,有力地支持了企业、园区发展和项目建设,增强了财政发展后劲。全区财政预算安排工业发展专项资金达8030万元;投入重点项目建设资金24284万元,通过汇源担保中心为园区企业提供融资担保贷款近3亿元,进一步增强企业自我发展能力。
二是通过积极努力,想尽一切办法,争取上级资金8612万元,有效的解决了基础设施项目、节能环保、技术产业振兴和技术改造等项目的资金问题。
三是服务区招商引资大局,我局主动做好全区招商引资的服务工作,除认真做好项目引进的财政政策制定外,坚决贯彻落实区党委、管委会确定的各项财政优惠政策,及时拨付扶持企业发展资金,为符合条件的企业提供融资担保,支持企业做大做强。我局20xx年着力培植税源和新的增长点,引进企业三家,分别为江西伟普科技有限公司、萍乡市雪龙制冷设备有限公司和江西互爱科技有限公司,完成招商引资5600万元,超额完成招商任务2600万元。
四是深入企业开展走访,全面了解区内企业的生产经营状况及存在的问题和困难,帮助企业采取有效措施,努力寻求对策,促进企业平稳健康发展。与此同时,对区安钢、新安工业有限责任公司等44户20xx年纳税大户奖励纳税大户奖金159万元,全区工业企业达产达标奖3万元、工业企业税收增速奖万元,科技创新专项资101万元充分调动企业的积极性。
(三)落实强农惠农政策。
1、认真落实各项强农惠农政策,着力解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,推动和谐社会建设。全年拨付20xx年粮食直补、农资综合直补资金万元,惠及5784户农户,提高了农民的种粮积极性。
2、全年组织申报20xx年“一事一议”财政奖补项目6个,涉及项目资金60万元,项目建成后有效地改善农水电路基础设施,加快了新农村建设步伐。
3、落实家电下乡及以旧换新惠农政策。为落实好国家惠农政策,我局不断探索创新补贴兑付方式,有效拉动农村消费。全年补贴家电下乡产品近9543台,补贴金额金370万元。
(四)支出结构优化,保障有力。
1、年初对社保口的民生工程配套资金进行了预算,保障了民生工程资金的足额配套,并严格执行民生工程资金管理办法。全年拨付医疗保险资金万元,为全区城镇职工提供了医疗保障;拨付新农保资金、城镇居民养老保险万元,保障了全区4124人及时领取了养老金;拨付城乡低保资金730万元,保障了全区2882名低保对象的基本生活。同时还保障了军队转业、优抚支出、五保供养等各类社会保障支出,实现了应保尽保。
2、加大文教事业的投入力度。年初对教育归口的民生工程配套资金进行了预算,保障了民生工程教育资金的足额配套。全年共拨付教育资金10400万元。
3、组织实施了全区惠农资金“一卡通”改革工作。到目前为止从“一卡通”渠道发放的项目包括计生生育奖励、高中生助学金、老村支书(主任)补助金额、五保户补贴、农村低保、优抚补助、社会救助、汽车摩托车下乡已发放资金612万元。
4、我局坚决按照开发区基础建设拨付管理办法实行,按进度拨付工程款,保证了廉租房建设及各项基础建设支出。全年廉租房支出2700万元、一大四小支出1600万元。
(五)加强人才队伍建设,优化人才发展环境。
我局严格按照全区人才工作基本思路要求,紧紧围绕区“工业化、城市生态化、惠民常态化”三大发展战略,着力加强人才队伍建设,优化人才发展环境,努力开创全区人才工作新局面。为推进科学发展、城市转型、赶超跨越提供人才保障和智力支持。
1、加大科技投入,继续做大做强科技服务平台建设,我区财政预算安排了科技专项资金100万元,用于扩大对外科技合作面。
2、整合资源,建立人才科技创新专项基金,在财政预算中安排该专项经费30万元,主要用于企业科技创新和扶持高层次人才在我区创新创业。
3、规划建设区人才公寓,我区配套资金300万元,建设350套公租房。按照“政府主导、政策扶持、惠及企业、服务人才”的原则,结合公租房建设,统筹规划布局人才公寓建设,解决高层次人才住房问题。
4、落实“农村使用人才创业工程,”进一步做好农民阳光培训工作。加强农村实用技术培训,培养一批掌握一至二门技术的农村实用人才。今年举办了大概1450人次培训,投入培训费48万元。
(六)推进财政各项改革。通过完善制度建设,积极推进各项财政改革。
1、全面推进国库集中支付改革。
为加强财政性资金支付的管理与监督,提高资金运行效率和使用效益,从制度上防范现象的发生,经区管委会讨论通过,我区于7月1日在全区所有预算单位全面推进财政国库管理制度改革。通过积极筹备,改革工作顺利完成。
一是健全了组织机构。
我区国库集中支付中心设立了审核科和支付科两个科室,各司其职,专门负责我区国库集中支付工作。并且将国库预算科拆分为国库科和预算科,明确职责,更好的为国库管理制度改革服务。
二是明确实施方案,制定规章制度。
根据财政部和省、市财政部门有关要求,结合我区实际,制定了改革实施方案。明确了改革的指导思想、基本原则及主要内容,对改革工作具有重要的指导作用。制定相关的管理办法。起草完善了《萍乡经济技术发区财政国库管理制度改革资金支付管理暂行办法》、《萍乡经济技术开发区财政国库管理制度改革会计核算暂行办法》、《萍乡经济技术开发区国库支付中心业务流程》、《萍乡经济技术开发区财政国库管理制度改革局内相关工作暂行规定》等规章制度,为改革提供制度保障。
三是加大技术投入,完善工作机构。
太阳能员工总结范文范本篇十三
总公司自今年起正式对所属控股(直属)单位统一委派会计人员,对委派会计实行“统一管理、属地聘用”的管理。实施会计委派制以来,各委派会计均能按照总公司财务部的要求认真开展工作,在执行财务制度、提高财务管理水平、加强业务监督等方面均有了明显的改善和进步,充分调动了委派会计的工作积极性和提高责任心。来自各单位的委派会计在会上踊跃发言,对总公司实行会计委派制表示了肯定,并汇报了20xx年上半年的工作情况:
1、委派制充分调动了委派会计的工作积极性,提高了工作责任心,增强了企业凝聚力。实施会计委派制后,委派会计从思想上有了新的转变,明晰作为总公司委派的会计人员,必须要以高度的责任心严格要求自己,在做好所在单位财务管理工作的同时还必须积极发挥会计核算、加强业务监督等职能,认真负责地做好本职工作。
2、加强总公司财务制度的落实,规范各项财务工作流程。实施会计委派制后,总公司财务部加强了财务管理工作,先后颁布了往来款对账细则、估价管理规定和财务状况说明书等指引。通过对会计人员的管理和业务指导,各所属单位能认真按照总公司的财务制度开展财务工作,通过规范财务工作流程、账目处理和管理、按时对帐、及时做财务分析等要求,规范了所属公司的会计核算工作。
3、委派会计人员的工作能力及水平得到较大提高。总公司设置专门的人员对委派会计进行管理和业务指导,使委派会计受到专业和系统的正规的培训,委派会计的工作水平、能力和工作积极性、责任感都有了很大提高,对所在单位财务管理水平的提高起到了积极作用。
(二)总公司财务部人员汇报20xx年上半年工作情况及交流心得。
为适应总公司的发展和要求,财务部重新制定了财务部员工岗位职责,并对财务部人员的工作进行了重新分配和调整。总公司财务部人员分别向大家认真汇报了20xx年上半年的工作情况,通过对自己工作情况的总结和分析,充分明确了本人工作岗位的职责,并探讨了各财务岗位之间应如何进行协作与衔接。
(一)20xx年上半年主要工作。
1、实施会计委派制。通过建立会计委派制相关管理制度,对所属单位会计实行“统一管理、属地聘用”的管理,理顺并加强了对所属单位会计人员的联系和管理,提高会计人员自身的核算管理水平;明确了会计工作细则和核算工作程序,加强了总公司财务制度的执行。
2、规范财务管理,修订和制定了各项内部控制制度,防范资金风险。
3、配合业务部合理安排资金计划,积极拓宽融资渠道,扩大与银行的合作规模,利用银行的融资产品降低财务费用,为总公司创造利益。
4、配合上级部门、总公司及各有关单位做好审计、经营预算、财务核算工作等工作,保证了正常的财务工作有序进行。
(二)下半年工作计划:(1)提高财务管理水平:针对审计中发现的问题进行整改;加大检查力度,规范工作流程,促进财务核算水平提高,保证财务监督作用;努力提高管理资金水平,确保冬储资金使用;(2)完善财务管理制度:拟于9月份实施新的资金管理办法;落实岗位责任制,增强财务人员的管理意识;(3)积极推进团队建设。
(三)通报20xx年度财务人员考评结果。
根据会计委派制管理办法和所属单位会计人员绩效考评办法的实施细则,财务部对本部及所属单位的会计人员进行了综合考评,并根据考评结果对欧春常、刘传南、李雅玲、何英兰、麦翠红5名“先进个人”进行表彰,并给予李雅玲、何英兰、麦翠红晋升一级工资的奖励。另外,对考评结果较差的两人给予扣发剩余的上半年岗位工资(每月预扣10%)的处罚。会上钟总亲自为获得“先进个人”荣誉称号的财务人员颁发了荣誉证书和奖金。
三、总结清远配送、肇庆配送两次现场经验交流学习会的情况。
为加强委派会计人员的沟通联系,通过现场学习方式提高会计工作水平,财务部于今年分别组织了配送公司会计到清远配送公司和肇庆配送公司进行现场工作经验交流学习研讨会。参加研讨会的朱济民、何英兰和李雅玲与大家分享了参加今年两次会计人员经验交流会后的心得体会,他们都认为经验交流会的学习形式很适合分散在各地的财务人员之间的交流和学习,让大家能理论结合实际,互相取长补短,大家共同进步,从而提升基层会计人员的整体工作水平。在两次现场交流学习会中,大家达成了如下共识:
(一)值得借鉴推广的方式方法。
1、记账凭证内容完整、规范,原始单据手续完善,特别是转账凭证的附件说明非常详细。
2、凭证科目使用准确、摘要清晰、装订整齐。
3、原始单据反映公司业务流程各环节紧密衔接,财务人员起到了应有的监督作用。
4、原始单据的传递有一套较为完善的手续,各种单据传递及时,财务信息透明,有利于互相监督。
5、熟悉公司的业务流程,能从进货到销售到货款的回收流程进行事前、事中、事后的贴身核算管理。
6、创新设计了不少辅助账,把工作做得更细,起到会计核算监督作用。
7、财务人员与同事、领导协调沟通较好,有利于开展工作。
(二)以后工作中需改进的问题。
1、部份零星开支没有正规发票的,需要采取灵活的方式来处理入账。
2、已收取、支付款项作报销的票据,必须在票据的正面加盖收、付讫章。
3、估价、验收报进单据必须由业务填制,经理签名。
此外,财务部在本次会议上还专门针对如何编制财务状况说明书进行详细讲解,并要求各单位要改进财务状况说明书的编制,改变财务状况说明书编写方法不规范的情况。
四、讨论财务部团队塑造方案。
本次会议,财务部对团队塑造方案进行了解读,大家普遍认同加强财务队伍建设的重要性,并将财务团队文化升华为:
核心理念:坚持以公司效益最大化为工作目标。
坚持以良好的职业操守为工作准则。
坚持以提升个人价值为员工个人追求目标。
团队目标:建立高效率、高素质、精算型的专业队伍。
团队精神:团结协作求真务实勇于进取爱岗敬业。
为了打造一支优秀的财务管理队伍,发扬和提升团队文化,今后必须做好以下几个方面工作:
1、加强职业道德教育,讲究原则性和责任感;。
2、提高团队合作意识,增强员工集体荣誉感和归属感;。
3、完善财务人员个人价值提升机制,激励员工不断进步;。
4、推进财务工作和管理的制度化、规范化,提高财务精细管理效率;。
5、加强学习,不断提高专业技能和管理水平,打造专业化职业团队;。
6、实施“人才计划”,保障财务队伍的稳定。
团队建设方案详细内容见新浪网“广东农资财务”博客,网址:/gdnzcw。
五、参加总公司纪律教育学习月活动动员大会。
8月13日上午,全体财务人员参加了总公司纪律教育学习月活动动员大会。会上,杨森栓副总经理作了动员讲话,省社纪检组张业斌组长作了发言并通报了几起违纪案件的处理情况,最后钟总作发言并强调:总公司今年的纪律教育学习月活动要结合企业的实际情况,重点要落实好各项管理制度,要求全体党员干部都要尽职尽责,自觉执行各项规章制度,为实现总公司新一轮授权经营期企业发展目标提供纪律保障。
六、省社监审室胡百放处长及总公司钟总分别在会议上作了讲话。
本次会议省社监审室非常重视,胡百放处长参加了会议,胡处长通报了对各控股公司、配送公司的审计情况,他肯定了我公司网络管理工作取得的成效,指出了一些存在的问题,并就存在问题提出了改进意见。
胡百放处长指出,我公司配送网络发展势头良好,现逐步开拓了省外市场,取得较好效益同时对巩固市场起到了积极作用,我公司要抓住时机进一步与当地供销社积极合作,重点解决赊销问题,并从体制、人员和市场等各方面解决各配送公司发展不平衡问题。另外可以适当增加自采资源,加强市场开拓力度(尤其是湖南、海南市场),把农资市场做得更好。
就如何加强企业内控和财务管理方面,胡百放处长也提出了一些要求:我公司完善了内部管理制度后,基础工作得到很大改进,尤其是实施会计委派制,加强了对所属单位监管,制度落实情况较好。各单位要坚决执行总公司有关规章制度,落实双签制度;严格执行资金支付程序,完善用款申请书及报销单;对记账凭证要做到摘要清晰、附件齐全、签名手续完备、装订整齐,并及时核对往来款;加强对运杂费、仓储费开支的管理;对于基建维修项目要按规定程序进行办理;要经营中在注意资金往来的风险,特别是三角债问题。
钟xx总经理在会议结束时作了讲话,钟总认为这次会议开得很好,时间短、内容丰富,既总结交流了经验,也明确了今后工作要求。在听取了财务部xx年上半年工作情况汇报后,钟总从四个方面对财务部上半年的工作给予了肯定。一是实施会计委派制后,对配送公司财务管理工作更到位,工作效率和管理能力都有所提高;二是会计人员的责任、权利等都与以往不同,思想意识也有所转变;三是完善了各项规章制度,大家的责任心、风险意识得到提高;四是随着融资规模不断扩大,资金运作能力大大提高。同时钟总要求大家在成绩面前要看到自身存在的不足,并对财务工作提出了以下三点要求:
2、应将财务团队塑造成团结和谐、进取向上的队伍。钟总强调:“实施会计委派制后,除了工作地域、工作岗位、人员用工有区别外,所有会计人员的身份都是一样的,每个财务人员都是广东农资的一员;在员工激励机制方面,公司将采取提高工资、级别晋升、改变用工方式等措施,对于优秀的人员可以提到领导岗位,逐步建立公司人才梯队。”
3、要将广东农资一代代员工艰苦奋斗、努力拚搏、吃苦耐劳的优良传统继续发扬下去。在工作和生活中要懂得不仅要给自己压力,还要懂得如何调整自己释放压力,以保持清醒的头脑和良好的形象,提升个人修养。
最后钟总要求大家通过总结这次会议内容,以及与兄弟单位学习交流的成果,并对省社审计处提出的一些问题进行思考,对照自己的工作进行检查,及时发现存在问题,改进自己的工作。
太阳能员工总结范文范本篇十四
太阳能光伏作为一种现代化能源形式,已经被广泛应用在各个领域,包括家庭用电、商业供电和公共服务等。掌握太阳能光伏知识和技术不仅有助于我们更好地使用它,还能提高我们对可再生能源的理解和认识。基于此,本文总结了我在接触太阳能光伏方面的心得和体会。
太阳能光伏的发展历程可以追溯到上个世纪70年代。由于成本高昂和技术困难,它在刚开始的时候被认为只是一个无法实现的梦想。但是,随着科技的进步和人们对可再生能源的关注度的提高,太阳能光伏逐渐成为人们心目中的绿色清洁能源。
虽然太阳能光伏的成本较高,但是它仍然有着许多优点。首先,太阳能光伏是一种无污染、零排放的清洁能源,不会对环境造成任何破坏;其次,太阳能光伏的耐久性强,经久耐用,不容易发生故障和损坏;最后,太阳能光伏是一项稳定而可靠的电源,能源利用效率高。
下面是一些家庭和商业运用太阳能光伏的具体方法,以供参考。
*安装太阳能光伏电池板:安装太阳能光伏电池板可以让家庭和商业的电费节省不少。
*使用太阳能热水器:太阳能热水器可以利用阳光将水加热,这是一种非常环保的方式,而且费用比普通电加热水器低得多。
*建立太阳能光伏发电站:太阳能光伏发电站产生的电力可以供应大型商业和公共服务设施。
第五段:结论。
太阳能光伏被认为是一种可持续的、无污染的清洁能源。这种能源的利用将有助于减少对化石燃料的依赖,从而减轻对环境的压力,为未来的能源保障做出贡献。虽然太阳能光伏的成本较高,但随着技术的进步和市场的需求,它的价格也将逐渐降低。
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