政府礼仪检讨书范文(大全18篇)

总结是一个机会，它让我们重新审视自己的成长和进步。怎样提高自己的学习效率是学生们共同探索的问题，我们可以寻找适合自己的学习方法。以下是一些总结范文供大家参考，或许能给你一些灵感。

政府礼仪检讨书篇一

枣产业发展、为民办实事、环境建设和社会稳定”五个重点，圆满完成了发展与稳定的任务。

——经济运行健康快速。全年预计完成财政收入1808万元，占任务的106，同比增长15.5;完成地方一般预算收入433万元，占任务的108;引进内资1.8亿元，实际利用外资256万美元，分别占年任务的200和320，同比分别增长153.5和3455.6。

——项目建设再创佳绩。全年新上和续建超500万元项目16个,其中超亿元项目2个，超千万元项目10个。三星化工项目结束了**没有亿元项目的历史，代表黄骅市接受沧州市观摩。

——冬枣产业不断壮大。加强了原始冬枣林建设，圆满完成“中国·黄骅冬枣节”采摘任务，冬枣林和“聚馆冬枣”名满天下。全乡冬枣种植面积已达25000亩，农民销售渠道不断拓宽。

——办了一批大事实事。维修公路12.7公里，新修公路7.6公里;完成大科牛、小刘庄农业开发工程;建设了一批新校舍，教学条件明显改善。

——基层组织建设和稳定工作扎实有效。突出了村级班子和党员队伍建设两个环节，推进了平安创建活动，全年未发生一起群体访、越级上访事件和安全责任事故，全乡大局稳定、民风和谐。

——各项工作亮点频出。计生宣传工作受中宣部、国家计生委等12部委联合表彰;司法工作获省级优秀基层调委会称号;统计经济普查工作受省级表彰;冬枣节活动中成为唯一受市委、市政府表彰的乡镇。

我们的主要做法是：

一、盯项目，促招商，坚持以工强乡。

在项目与招商策略上，我们把握了三点：一是区位招商。抓住濒临天津的区位优势，提出了以“关注天津、研究天津、借力天津、发展自己”为核心内容的“接轨天津”战略。建立了“政府搭台、企业唱戏、官方帮扶、民间为主”的多层次互动机制。既当配角，也当主角，从天津引投资、争项目。通过实施接轨天津战略，今年我乡有4个与天津有关的超千万元项目相继开工。二是产业招商。将化工和钢铁两大行业作为了招商合作的重中之重，以天津产业升级、转移为契机，着力引进这两个产业的规模项目，建设产业集群。成功使三星化工、津云化工等一批化工产业的大项目落户我乡，总投资达1.45亿元。三是以商招商。通过对到我乡投资的企业进行“保姆式”全程服务，营造投资洼地，让客户为我们宣传，企业为我们招商。目前，盛福玻璃、餐具加工为代表的一批超千万元大项目成为以商招商的典范，正在建设之中。

通过积极地招商引资，全乡项目建设势头强劲。全年新上和续建超500万元项目共16个，其中超亿元项目2个，超千万元项目10个。投资1.25亿元的三星化工项目已经建成，年产值可达4亿元，利税4000多万元，上缴税金500万元;投资1.02亿元的神农冬枣深加工项目在黄骅开发区征地60亩，正在建设之中，项目建成后，年产值1.5亿元，利税1000万元;投资6000万元的体育场开发项目已投入资金2300万元;投资5000万元的捷馨苑大酒店项目引进外资创下我乡历史纪录;北京永光明医疗电器厂黄骅分厂扩建、津云化工、餐具加工、盛福玻璃、正大彩印、荣茂油品储运等几个超千万元项目均进展顺利。一批储备项目已进入实质运作阶段，为全乡项目建设增添了发展后劲。

二、抓产业，建园区，优化发展环境。

于国际领先地位;滨海化工完成改制后，与美国公司签订了长期供货合同。在优化环境上，树立“我做环境，您当老板”的意识，成立了乡项目服务中心，配强专业服务人员，为企业提供全天候、全过程、全方位服务。全年为企业协调解决用地200余亩，协调解决资金1000万元，办理各项手续40余项。组织召开了全乡所有职能部门参加的“服务招商”座谈会。出台内容明确的保护企业规定，政府职能不断优化，服务企业的理念逐步形成。

三、强基础，树品牌，完善冬枣产业。

一是抓住枣林这个王牌，成功办好采摘节。本着“服务冬枣节、服务地方经济”的思路，在市林业局的大力支持下，不断加大原始冬枣林的包装宣传力度。今春对原始冬枣林广场实施了全方位的绿化、美化，绿化面积400平米。同时，补栽了路边树木，修砌了林间小路，在205国道设立了大型广告牌，包装了5棵古树，制作了“冬枣之源”系列展牌。成功迎接了“2014中国·黄骅冬枣节”采摘观光任务。整个采摘现场喜庆热烈、秩序井然。期间中央、省、市等多家媒体对原始冬枣林进行了报道，使其名扬海内外。原始林冬枣成为中南海特贡枣。由原始冬枣林采撷的冬枣接穗完成太空转基因变异实验，将培育出太空冬枣。今年原始林共接待中外游客超万人，对全乡冬枣产业发展起到了积极的宣传带动作用。二是突破规模这个瓶颈，扩大了种植面积。在抓好东聚馆、西聚馆、二科牛等一批冬枣专业村种植的同时，又新发展了乡良繁场、大科牛、西北、东北、同东等一批大方大片，新栽冬枣面积达6300亩，高接换头7.8万株，全乡冬枣面积已达25000亩，已经初步达到了规模化发展的要求。三是解决销售这个关键，实现农民增收。乡党委、政府积极组织种植大户、经销商召开了冬枣销售座谈会，畅通供求信息渠道，并对沈阳冬枣销售市场进行了考察。充分利用自然优势，建设了子牙新河十里冬枣销售长廊，引导周边冬枣种植户集聚起来卖枣，发挥了205国道人流、物流的宣传优势，冬枣展销渠道不断拓宽。据统计，今年全乡冬枣产量97万斤，产值近400万元。

四、保持党的先进性，一心一意为群众办实事。

五、创建和谐乡镇，夯实队伍建设和稳定两个基础。

加强乡村两级干部队伍建设。结合农村实际，对乡镇干部提出了“能想、能说、能干、能写”的“四能”要求;对党员干部提出了“平时工作看出来、关键时刻站出来、危急关头豁出来”的“三个出来”要求;对农村干部提出了“想干事、能干事、干成事、不出事、能了事”的“五事”要求。以此为目标，全力打造《机关报》、干部夜校、图书室三个平台，切实提高机关干部整体素质;以机关效能建设为契机，改进了机关干部工作作风，服务于民的工作宗旨蔚然成风;人性化搞好农村干部管理，实行了村干部定期体检制度和村级大事要事督导检查制度，激励了村干部的工作积极性;在党员队伍建设中，着力解决个别支部多年不发展党员的问题，并实施了“组织员列席支部大会”制度，在支部会上发现班子矛盾，及时沟通，调处解决，将矛盾化解到萌芽之中。开展了“平安创建”活动。按照“抓关键人、办热点事、找着力点”的稳定工作思路，稳妥做好矛盾纠纷排调工作，今年全乡未出现矛盾激化及越级访、群体访事件。加大了取缔非法制售烟花爆竹的宣传攻势，强化特情举报和奖励政策，增强了群众参与打击取缔的积极性。加强了安全生产监管。与各企业签定了《安全生产工作目标责任状》，及时排除安全隐患，全年未发生一起安全责任事故。

回顾一年来的工作，也存在一些问题和不足：一是接轨天津战略还需进一步深化、细化、具体化，以促进企业间的大联合、强联合;二是主导产业尚不突出，园区建设刚刚破题;三是**冬枣的品牌保护意识不强，措施还不到位;四是受体制和乡村财力制约，基础设施建设投入不足，群众“三难”问题解决得还不够好。以上问题，还有待于在今后工作中去克服解决，乡党委、政府也有信心克服困难，全力推进，完成明年的工作任务。

政府礼仪检讨书篇二

按照县委、县政府的工作部署高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜坚持科学发展观认真贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神带领全镇共产党员、各级干部和全镇人民解放思想、团结拼搏以求真务实的工作态度真抓实干的工作作风切实加强三个文明建设坚持以“小城镇建设兴镇、特色农业富镇、科技强镇”的发展思路一年来全镇粮食总产达到13055吨同口径增长0.7%;国内生产总值达8860万元同口径增长13%;农民人均纯收入预计实现3050元;财政总收入预计实现300万元年均增长12.7%;计划生育率达90.2%人口自然增长率控制在2.78‰以内。较好地完成了镇四届人大六次会议确定的各项目标任务。现将一年来党委、政府的工作情况总结如下：

一、加强领党的建设，切实为经济建设提供坚强的组织保证。

1、切实加强班子自身建设。在学习上，坚持每月一次中心组学习制度和个人平时学习相结合制度，做到理论与实践相结合，提高了班子成员的理论水平、政策水平以及对党在农村各项方针政策的贯彻力、执行力，增强了政治敏锐性，提高班子的决策能力和决策水平。在团结上，坚持党的民主集中制原则，充分发扬民主，重大问题班子集体讨论决策，自觉维护班了团结，保持了班子的高度团结和统一，增强了党委的凝聚力和战斗力。在勤政上，不断增强事业心、责任感和公仆意识，真心诚意地为群众办实事、好事，为职工和群众做出了榜样。在廉洁上，班子成员认真加强党风廉政学习教育，正确对待和使用党和人民赋予的权力，自觉做到廉洁自律，不以权谋私。

2、切实加强基层组织建设。一是深入开展创建“六好”村支部、“三带”党建富民工程、“干群民主议事日制度”、“一事一议”、“农贷快车”、农村人才开发和村干部培训等工作，全镇组建农村专业技术协会7个，会员涉及18个村，覆盖面达78%;建成岩桂、烤烟、蚕桑、蔬菜、生猪、肉牛、食用菌、优质粮、花木等农业产业示范基地9个，涌现出农村优秀人才28人，有力地促进了农村经济发展。二是加强社区组织建设和党员管理，社区居民低保、场镇卫生、社会治安综合治理等工作成效显着，场镇形象和居民生活环境明显改善。三是认真抓好民营企业党建工作，目前全镇建企业支部1个，配齐了群团组织，党员在企业的先锋模范作用发挥较好。四是狠抓村级组织活动阵地建设。一年来共投入资金5万余元，使70%以上的村党支部有了较为规范的办公场所，保障了农村基层党组织各项活动的正常开展。

3、切实加强干部队伍建设。一年来，针对部分村级班子不协调，缺乏战斗等情况，及时进行了调整充实，共调整支部书记5人，村主任8人，村文书8人，村计生专干9人。调整后的村干部年龄相对较轻，文化水平相对提高，工作劲头加大，有力的推动了全镇各项工作的顺利开展。

4、切实加强党员队伍建设。一是认真开展“双向”培养和“双百培养”工程，落实“双向”培养对象25名。认真落实《发展党员问责制》，积极探索新时期流动党员管理办法。认真开展“做和谐使者，创时代先锋”活动，充分发挥农村党员在新时期的先锋模范作用。二是健全党员慰问帮扶机制，建立“党员救助基金”，对贫困党员实行一对一长期帮扶和临时困难补助相结合，把党的温暖送到了他们手中。三是扎实开展保持共产党员先进性教活动。全镇共有36个党支部、600多名党员参加了先教活动，确定重点整改问题36个，整改效果明显，达到了加强基层组织、提高党员素质、服务人民群众、促进各项工作的活动目标。在先教期间，全镇党员捐款1万余元为困难党员建立救助金，为农村群众办好事实事40余件，帮扶困难学生15人，社会反响很好。

二、加强思想道德和精神文明建设，切实为经济发展和社会进步营造良好氛围。

1、切实加强思想道德建设。认真组织干部职工学习《党章》和“三个代表”重要思想，学习党的十六大、十六届五中、六中全会精神和党的各项方针政策，学习法律法规，提高了广大干部职工的政治思想素质。公民道德建设和未成年人思想道德建设工作得到进一步加强，群众和学生受教育面达90%以上。全镇上下呈现出求真务实、团结拼搏、只争上游的良好局面。

2、切实加强对外宣传。重视通讯员队伍建设，党政机关和各村、各单位设有专兼职通讯员，开展了通讯员业务培训，对宣传工作实行目标管理，建立了通讯报道奖励制度，营造了良好的舆论氛围，有力推进了各项工作的开展。

3、切实加强精神文明建设。全镇先后建立群众文艺宣传队伍6支，为群众的文化生活提供了更多方便和选择。组织开展庆“三八”、“五四”知识竞赛、三月法制宣传、“八一”慰问雷达站官兵、“九九”庆重阳老年文艺表演等各种群众性文化活动，极大地丰富了人民群众的文化生活。

三、加强党风廉政建设，切实增强党员干部廉洁自律意识。

1、全面落实党风廉政建设责任制。认真开展党风廉政和反腐败学习教育，积极推行领导干部廉洁自律承诺公示制。镇党委政府及班子成员认真开展述职述廉和廉政测试活动，查找在思想道德、工作作风、廉洁自律等方面的情况，通过自查和互相帮助，以及广泛征求群众意见，均未发现领导干部有违规违纪行为。

2、认真做好人民群众来信来访工作。一年来，镇纪委共搜集到违纪线索4条，初核立案3件，结案3件，处分违纪党员3人，维护了人民群众利益和社会的稳定。

3、狠抓警示教育工作。一是在全镇干部职工中认真传达贯彻学习了党的十六届五中、六中全会精神和中纪委六次全会精神，学习了《党内监督条例》和《党纪处分条例》以及《行政许可法》，增强了党员干部自觉接受监督和依法行政意识;二是针对镇村干部开会迟到早退现象，建立和完善了镇机关工作目标考核制度，推行机关财务“四单制”，并对领导干部的公务接待和用车进行了预算包干制;三是巩固和完善“村帐镇管”的监督机制，进一步规范了村级财务的管理秩序。

4、强化纪律监督。充分发挥镇纪委和党员干部以及社会群众的监督积极性，切实开展部门行风评议，有计划分年度地开展了对国土、信用社、计生、民政、工商、林业、教育、公安等部门的行风评议，促进了行风好转，加强了政务、厂务、村务公开，维护了广大人民群众的根本利益。

四、加强民主法制建设，努力营造良好的法治环境。

1、重视社会稳定。以“矛盾纠纷排查调处”为载体，狠抓“平安创建”工作，构建了“党委政府统一领导，综治部门组织协调，信访、司法具体实施，职能单位各司其职，全社会共同参与”的在调解工作格局，做到了“小事不出村，大事不出镇，矛盾不上交”。

2、关注热点、难点。加强法制宣传教育与严厉打击各类犯罪不放松，教育与打击并重，做到法制教育到村入户，热点、难点及时疏导，营造了安定团结的良好局面。

3、开展普法教育。在全镇群众中开展了学法、用法、守法普法教育活动，提高了广大人民群众的法律意识，增强了群众法制观念和自觉用法律保护自己的利益意识。近年来各刑事案件逐年减少，各种纠纷得到妥善解决。

4、充分发扬民主。坚持民主管理，科学决策，严格依法办事，切实支持人大依法行使职权，使政府及其职能部门自觉接受人大的法律监督和工作监督，及时承办人大代表所提议案、建议和意见。

五、加强群团组织建设，充分发挥群团组织的积极作用。

1、加强武装工作。狠抓了武装工作规范化建设，积极探索新时期民兵组织建设的新机制，在全镇民兵中开展“双争、双评”活动。

2、重视群团组织建设。在全镇团员青年中认真开展“建功、成才、创优”政治思想教育活动;深入开展保护妇女合法权益、“双学双赛”“巾帼建功”等活动，增强了妇女的自强、自立、自尊、自爱的信心，为我镇的经济建设做出了重要的贡献。在农村广泛推广农村专业合作经济组织，建立专业技术协会7个，科技示范基地9个。成立了“上罗镇外出务工人员联合工会”，为困难职工办好事，实事，为外出务工人员解除了后顾之忧。

3、加强统战工作。认真落实党的民族宗教政策和知识分子政策，坚持领导干部联系非公有人士和知识分子制度，认真落实知识分子有关政治和经济待遇，积极为少数民族办好事实事。切实抓好政协工作，认真组织政协委员参政议政。通过努力，全面完成上罗镇〈〈文史资料〉〉的编撰工作。

六、稳定粮食生产，调整产业结构，力促农民增收。

1、优质粮油基地建设稳步推进。20全镇共实施优质粮食开发项目1.2万亩，优质油菜种植项目3500亩，推**稻旱育秧7800亩、优质稻7100亩，实施水稻、玉米规范化栽培1.6万亩;玉米育苗移栽9650亩，其中：软盘育苗1800亩;化学除草1550亩，为全镇粮食稳产经济增收奠定了坚实的基础。

2、农村支柱产业不断壮大。在农村产业结构调整上，充分发挥资源优势，培育壮大岩桂、肉牛、仔猪、蚕桑、蔬菜、竹荪等农民增收的主要骨干项目，加快推进了特色农业镇建设进程。

--岩桂生产上：到年，全镇岩桂种植面积已达1.25万亩，超额实现了第四届镇人民代表大会提出的“实施1000亩岩桂生产基地”的奋斗目标。全镇新增岩桂投产面积达5000多亩，新增岩桂经济收入800万元。认真开展了以来退耕还林地类、面积的调查核实和整改工作，对地类不符的300多亩退耕还林面积进行了补造;并按时完成兑现了以种植岩桂为主的12014多亩退耕还林政策补助1000多万元。

--蚕桑生产上：大力推广科学养蚕，狠抓桑树资源管理，多渠道增加对蚕桑生产的投入，紧紧抓住“东桑西移”的契机，争取上级的支持在大坪村实施了蚕茧收入“百万元”村工程。并结合我镇实际，正在制定和完善《上罗镇2014--2014年“万担茧工程”规划》的实施方案。全年新栽桑352亩，新建蚕房79间，全镇养蚕户达1250户。全年共发种6695张，共育面达80%，产量3210担，产值288.5万元，单产达24.2公斤，户平收入达2308元。其中：养蚕收入一万元以上户达50户。养蚕收入十万元以上村11个，五十万元村1个，大坪村今年养蚕收入达74万元，为实现养蚕收入百万元村打下了坚实基础。

--烤烟生产上：切实把烤烟生产作为农民增收的骨干项目来抓，大力实施科技兴烟，根据我镇实际提出了“巩固老区、恢复发展新区、重振雄风树形象”发展烤烟生产的工作思路，千方百计提高烤烟生产的质量和效益。2014年全镇完成种植烤烟面积2014亩，其中示范片4个，面积400亩，实施地膜烟种植面积600亩;建立健全了烤烟生产考核机制，与各种烟村联系村干部、烤烟辅导员、村主要干部签订目标责任书，实行面积、产量与责任挂钩，促进烤烟发展。由于工作、科技、肥料投入到位，产量、产值均取得较好收成。全镇实现烟叶收购产量达2895担，产值106万元，比去年净争1300担，产值净争53万元，亩产收入由去年的758元增加到1038元，增幅26.9%，户平均收入由去年的3880元，增加到5056元，增幅23%。

--蔬菜生产上：狠抓商品蔬菜基地建设，努力增加科技投入，积极引进科学种菜技术和蔬菜深加工技术，目前，全镇共发展蔬菜大棚158个，大棚种植蔬菜达3500多亩，商品蔬菜种植面积350多亩，产值450万元。特别是穆家大棚蔬菜基地的建成的和引进业主投入资金50万元建成的媜圆食品加工企业，为我镇加快推进商品蔬菜基地建设提供宝贵的经验和较好的示范作用。

--畜牧生产上：2014年全镇实现了生猪出栏5.2万头，肉牛存栏5000头的奋斗目标，全镇畜牧业总产值达到了3380万元，全镇的养殖业收入比重达38%以上，为全镇农民增收做出了积极贡献。

3、农业企业经济实力显着增强。高度重视农业企业的发展，不断增加农业附加值，通过努力全镇实现了规模以上农副产品加工企业2家，年产值达4500万元;扶持发展规模以下企业110家，年产值440万元，为全镇国民生产总值的增长和农民收入的增加作出了积极的贡献。

4、农民群众生产积极性得到有效保护。一是认真贯彻执行党在农村的基本政策，依法保护农民和农村集体经济组织的合法经营。二是进一步宣传免征农税政策和落实粮食直补政策。按时足额为种粮农民兑现了粮食直补和综合直补，充分调动了广大农民的生产积极性。同时，在农村落实计划生育奖励扶助政策，严格按照奖励扶助政策要求对全镇符合奖励扶助政策条件的118人，兑现了奖励扶助资金近20万元。三是按照自愿、民主的原则，组建并巩固了麻柳、代家、金中、河沿等村的粮食、岩桂、生猪、蚕茧、花木等7个农村专业合作经济组织，不断提高农业生产组织化程度和农产品的商品率。四是加大农村人才开发和农民工的培训工作力度，加强“五支队伍”建设，促进城乡经济繁荣;着力提高农民工素质，扩大农村剩余劳动力输出规模，增加农民收入，2014年，全镇预计实现农民劳务收入3000万元以上。由于党在农村的基本政策贯彻落实到位，有效地保护和调动了农民群众的生产积极性，加快了特色农业镇的建设进程。

七、农村基础设施条件明显改善，农民群众生活质量显着提高。

1、农业抗御自然灾害的能力逐步增强。努力增加对农业的投入，不断增强农业抗御自然灾害的能力，一年来，争取上级投入，积极组织发动群众大力开展治水、兴林、建园、修路、改土为主要内容的农田水利基本建设工程。一是治理水土流失面积达2平方公里，实施节水灌溉面积500亩，改造中低产田土950亩。二是在春耕前对全镇电力提灌26台/618千瓦和机灌134台/714.77千瓦进行全面维修，并新增提灌设备6台/36千瓦，保证了农业生产灌溉的正常需求。三是镇政府补助1.2万元，各村自筹1.7万元，受益农户投劳维修整治了全镇24处沟渠，确保了今年水稻的满栽满插，为全年粮食丰收奠定了基础。

2、交通运输条件明显改善。多渠道筹集资金，大力发展农村交通事业，争取上级立项资金21万元，已到位3万元，本级政府投入2万余元，群众集资10多万元，投工投劳2万多个，新修、维修整治村道、社级公路96公里，实现了全镇村村通公路和95%的社通公路，农民群众的交通运输条件得到了明显的改善。

3、生态环境建设效果明显。一是加强天然林保护和退耕还林工作。不断完善天然林保护的措施办法，认真落实森林防火的各项措施，加大查处和打击破坏林业资源的力度。二是加强农村能源建设。在河沿、金中、龙洞、汉村、新联等村修建沼气池700多口，改炉改灶2500多户，通过项目实施，农民群众的生活条件得到了较大的改善。三是加强场镇卫生管理，加强场镇市容环境卫生整治，场镇卫生形象明显好转。四是加强环境保护工作，争取创建省级优美环境镇和市级龙抱山自然生态示范区建设;并认真落实南**饮用水资源保护的各项措施，环境保护工作效果明显。五是加强国土综合整治和基本农田保护，完成新联村、二龙村土地整治项目300多亩，并在全镇大力开展了基本农田清理整治，杜绝了乱批、乱占基本农田等违法事件的发生。

4、农村群众生活水平得到提高。镇政府高度重视户办工程建设，狠抓“六个一”为主的户办工程基础设施建设，即“每户基本建成一个稳定收入2014元以上的经济项目，一个蓄水120立方米以上的防旱水池，一眼机压或电提卫生井，一口沼气池，一条农户进出的硬化路，一个石板或水泥院坝。2014年分别在**、田家等村实施户办工程400户。同时，全镇安装程控电话已达3460门，修建沼气池累计达到765口，光纤电视入户累计达到1386户，完成农网改造6550户，完成草房改造户80户。5年来共争取农村建设项目资金200多万元。

5、教育基础不断夯实。2014年来共争取投入中小学危改资金23万元，分别对二龙、河沿一小的危房进行了改造，修建改造面积达360m2，基本消灭了中小学危房。特别是争取到台商投资100万元在**村新建了占地达4669m2，建筑面积达1200m2花园式的明德小学于9月19日投入使用，较好的改善了我镇的办学条件。

八、招商引资取得实效，小城镇建设和旅游开发顺利推进。

2014年以来，全镇落实了农贸市场开发、农产品加工、大流水电站开发、竹荪深加工、汉村坝国土整治、农村电网改造、乡村公路建设等招商引资项目，项目规划投资金额达9800多万元。一是总投资3500万元的上罗镇大流水电站，引进业主大石盘电厂投资开发，现正在做相关前期准备工作和电厂的项目申报审批工作;二是竹荪公司的深加工，按照国家发展和改革委审核批准实施的《竹荪特色食品深加工产业化项目》，现正积极争取外来投资，可望争取到6000万元的项目建设资金。

九、财政改革不断深化，财政收入稳步增长。

1、强化财政监督，确保财政支出。进一步制定和完善了机关财务管理制度，严格预算管理，确保财政支出;加大财政税收征管力度，做到了应收尽收;并争取上级项目资金加强农村基础设施建设，加快推进农村经济发展。

2、加强对金融工作的领导。积极支持金融部门开展存贷业务，推行农村”小额信贷信用工程“，保证了生产发展、商品流通、农副产品收购所需资金的按时足额到位。

3、加强农村经营管理，切实搞好村帐镇管。认真开展政务、村务公开和涉农收费公示，加强农民负担管理，切实减轻农民负担;严格按照村帐镇管的要求，理顺了村级财务管理，完善村级财务公开制度，增强了村级财务管理透明度，密切了干群关系，维护了农村稳定。

十、社会政治稳定，各项社会事业全面发展。

1、高度重视社会稳定和社会治安工作。认真开展矛盾纠纷排查调处，妥善化解各类矛盾，及时依法处理群众上访;认真组织开展创建”平**镇“、”平安村“、”平安单位“活动，完善社会治安整体联动防范工程建设，严厉打击各类犯罪，全镇治安局势良好，社会稳定。

2、高度重视教育工作。全面贯彻教育”两法“，巩固”两基“成果，推进”两全“工作全面开展，认真加强未成年人思想道德教育的法制教育，严格学校内部管理，狠抓学校安全和校园周边环境整治，教育工作水平进一步提高，中小学升学考试成绩获同类地区前列。

3、狠抓科技培训和科技示范。镇政府把”科技强镇“作为镇政府的重要工作来抓，广泛开展了粮食、蚕桑、烤烟、养猪、蔬菜、养牛等生产技术培训，全年共培训农户1万余人次，干部1000人次。建立科技示范村11个，示范社55个，示范户1000户。建立了优质水稻示范、高产玉米示范、肉牛养殖示范、蚕桑生产示范、岩桂生产示范、烤烟生产示范、蔬菜生产示范基地7个，不断提高科技对经济增长的贡献率。

4、稳步推进文化、广播电视、卫生事业。积极开展群众性文化活动，巩固省级先进文化镇工作，扩大光纤电视网络覆盖率，丰富了群众的文化生活;认真组织发动农民群众参加新型农村合作医疗，收交新合医疗费26万元，参合率达到90.2%;认真开展灭蚊、灭鼠、整治不卫生死角等爱国卫生运动;切实加强对疾病监控、卫生防疫工作的领导，强化中心卫生院和村级医疗网点建设，卫生事业稳步发展。

5、高度重视人口与计划生育工作。镇政府将贯彻落实计划生育基本国策作为政府的重要工作，严格执行《人口与计划生育法》和《四川省计划生育条例》，严格目标管理，加强基层基础工作，充分调动镇村干部工作积极性，全面推进”镇领导、村为主、社配合、民自治“的工作格局，把计划生育工作的工作机制和工作措施落到了实处，符合政策生育率达平均达到90.2%以上，手术及时率、社会抚养费的征收、计划生育”三结合“等工作均较好完成了上级下达的任务。巩固了创建省级计划生育优质服务先进镇工作成果，认真开展了”婚育新风进万家“、”关爱女孩行动“等活动。

6、高度重视安全与防灾工作。安全重于泰山，镇政府高度重视安全与防灾工作，认真落实安全生产责任制，狠抓学校、渡口、矿山安全和山地灾害防治工作，切实加强矿山安全、水上交通、公路运输、食品卫生、森林防火、公共场所安全和消防工作的管理，改善安全环境条件，切实保护国家、集体和人民群众的生命财产安全，杜绝了重特大安全事故的发生，实现了全镇社会稳定，人心安定。

7、加强民兵、预备役、兵役和民政优抚工作。加强民兵整组和短期军事训练，充分发挥民兵在经济建设和维护社会稳定中的作用。狠抓优抚安置、救灾救济和民政福利事业，认真落实城镇居民最低生活保障政策;一年来，共计发放各类民政定补、定救经费60多万元;严格按照低保政策要求，认真开展城市低保和农村低保，做到应保尽保，2014年，全镇共落实城镇低保100户、144人，农村低保69户、158人，新解决农村五保户供养85人。重视”双关“工作，切实保护妇女、儿童、老人、残疾人等特殊社会群体的合法权益。

8、积极支持群团和老龄工作。在人力、物力、资金等方面尽可能对群团、老龄组织给予支持，充分发挥共青团、妇联、科协、工商联、老年协会等群团组织在我镇三个文明建设中的积极作用。

9、加强民主与法制建设和基层政权建设。认真开展法制宣传活动和送法下乡活动，加强法制培训。充分发扬民主，坚持科学决策，严格依法行政;自觉接受人大的法律监督和工作监督，及时承办人大代表提出的议案、建议和意见，尽力保障人大工作经费，积极支持和配合人大开展各项执法检查和视察调研活动;不断改进工作作风，提高办事效率。

在肯定成绩的同时，我们也清醒的看到我镇三个文明建设展还存在一些困难和问题，主要表现在：一是发展不平衡，村与村、单位与单位之间差距较大;二是农村产业结构调整力度不大，还没有真正形成规模、特色，创出自己的品牌;三是人才与经济发展矛盾仍很突出;四是还需不断创新农村党建工作机制，提高党建工作水平。五是农业基础十分脆弱，抗御自然灾害能力差，农业产业化程度低，农民增收难度大;六是农村税费改革后，财政支出刚性增强，新财源培植困难，收支矛盾异常突出，地方可用财力十分有限;七是经济结构与资源优势不相适应，未形成规模大、效益好、竞争力强的农业企业，特色农业镇建设还需做好大量的工作;八是招商引资工作难度较大，小城镇建设吸纳外资的能力不强;九是农村”一事一议“工作的推进还存在一定差距，加之农民群众的经济承受能力还十分有限，部分山区村社的基础设施建设还需争取上级的项目支持。十是个别干部工作作风不扎实，责任心不强，全心全意为人民服务的思想意识不到位，真心实意促进地方经济发展的意识不浓。这些问题都需要我们在今后的工作中高度重视，在深化改革和加快发展中切实加以解决。

2014是实施”十一五“规划关键的一年，也是我国全面进入建设小康社会的头一年，如何积极、稳妥地加快社会主义新农村建设步伐，政府肩负着艰巨而光荣的任务，任重而道远。因此，我们必需确立正确的指导思想，清晰工作思路，科学的奋斗目标，以务实的工作态度，紧紧围绕”城镇建设兴镇、特色农业富镇、科技创新强镇“的战略目标，认真按照建设社会主义新农村的总体思路，坚持以邓小平理论和”三个代表"重要思想为指导，深入贯彻、落实党的十六大和十六届五中、六中全会精神，按照科学发展观和构建和谐社会的要求，以社会主义新农村建设统揽工作全局，把项目建设作为经济发展的重中之重，加快推进特色农业镇建设、小城镇建设和农副产品生产加工示范镇建设，高度重视人口与计划生育、安全生产和社会稳定工作，进一步转变工作作风，提高工作效率，更好、更快地推进上罗镇三个文明建设健康有序地发展。

政府礼仪检讨书篇三

无论是办事、求助,还是取经、调研等,一般都是在办公室进行.政府办公室接待礼仪有哪些?下面是本站小编搜集整理的一些内容，希望对你有帮助。

办公室平时也应保持优雅、整洁的环境。如有客人来访，则更应保持较高水平的工作条件。

客人来访，一般是会早打招呼、早有约定的。得知客人来访消息后，应告知有关部门早做准备，把办公室收拾得干净利落。窗户要明亮，桌椅要整洁，东西要整齐有序，空气要清新。冬季要温暖，夏季要凉爽。茶水早备好，对有的客人还可备些水果。

总之，办公室是领导的办公场所，是本单位的门面，反映出接待人员的精神面貌和工作作风，代表着单位形象，必须认真布置。当然，也不必豪华阔气。

如果来客较多，或客人规格较高，来访的目的又比较严肃，也可以在专门的会议室(会客室)接待。会议室(会客室)也应早做准备，以迎客人。

客人来访前的准备工作，除了接待场合(办公室或会议室、会客室)精心布置外，还有一项重要任务就是材料的准备。客人来访，是参观本单位某某部门，还是了解、考察某项工作?是商洽某方面的问题，还是研究相互合作事宜?务需心中有数。有关客人来访的目的，一般对方早已提前告知，应根据双方商定的会谈事宜，或客人的请求，让有关人员早做准备。需要什么数字、情况、资料，事先提供出来，该打印的打印，该论证的论证，该先拿出初步意见的先统一内部口径。省得客人来后现找现查，或无法表态，显得被动。

客人到来，要抽调若干工作人员进行接待。接待的工作人员，有的是服务、礼仪接待，比如引导、倒茶倒水、留饭宴请的热情招待等;有的是工作需要接待，比如参加会谈、介绍情况、参与商讨等。

无论负责哪方面的工作人员，都应衣着整洁，走动轻盈，仪态大方，待人彬彬有礼。风风火火，莽莽撞撞，衣帽不整，言谈粗俗，是对客人的不礼貌，也会使本单位大失体面。

在与客人会谈过程中，无关人员应自动退避。至于礼仪、服务人员，应定时敲门而进，倒茶续水，取换毛巾，进行热情服务;但服务不应影响主客双方会谈，要保持现场的安静。服务完毕应轻轻退出。

若客人办事已毕要走，一定送别。办公室相关人员也要随之送行。

客人若自备车辆，工作人员可早些通知司机(或由客人方工作人员自行通知)。若需本单位送回，需要早做车辆安排，勿使久等。

可视情况，决定送至办公室门口或单位大门口。送别时应说些客气话：“欢迎再来。”“欢迎常联系。’川接待不周，请多原谅”等。

政府礼仪检讨书篇四

餐桌礼仪主要表现在以下几个方面：

一、入座的礼仪。先请客人入座上席，在请长者入座客人旁依次入座，入座时要从椅子左边进入。入座后不要动筷子，更不要弄出什么响声来，也不要起身走动。如果有什么事要向主人打招呼（正对门口的为上座，一般是根据对方的身份地位来安排）。

二、进餐时，先请客人中长者动筷子。夹菜时每次少一些，离自己远的菜就少吃一些，吃饭时不要出声音，喝汤时也不要出声响，喝汤用汤匙一小口一小口地喝，不宜把碗端到嘴边喝，汤太热时凉了以后再喝，不要一边吹一边喝。有的人吃饭喜欢使劲咀嚼脆食物，发出很清晰的声音来，这种做法是不合礼仪要求的，特别是和众人一起进餐时，就要尽量防止出现这种现象。

三、进餐时不要打嗝，也不要出现其他声音，如果出现打喷嚏、肠鸣等不由自主的声响时,就要说一声“真不好意思”、“对不起”、“请原谅”之类的话，以示歉意。

四、如果要给客人或长辈布菜，最好用公筷，也可以把离客人或长辈远的菜肴送到他们跟前。按我们中华民族的习惯，菜是一个一个往上端的，如果同桌有领导、老人、客人的话，每当上来一个新菜时就请他们先动筷子，或者轮流请他们先动筷子，以表示对他们的重视。

五、吃到鱼头、鱼刺、骨头等物时，不要往外面吐，也不要往地上扔，要慢慢用手拿到自己的碟子里，或放在紧靠自己餐桌边或放在事先准备好的纸上。

六、要适时地抽空和左右的人聊几句风趣的话，以调和气氛，不要光着头吃饭，不管别人，也不要狼吞虎咽地大吃一顿，更不要贪杯。

七、最好不要在餐桌上剔牙。如果要剔牙时，就要用餐巾或手挡住自己的嘴巴。

八、要明确此次进餐的主要任务。要明确以谈生意为主，还是以联络感情为主，或是以吃饭为主。如果是前着，在安排座位时就要注意，把主要谈判人的座位相互靠近便于交谈或疏通情感。如果是后着，只需要注意一下常识性的礼节就行了，把重点放在欣赏菜肴上。

九、最后离席时，必须向主人表示感谢，或者就此时邀请主人以后到自己家做客，以示回敬。

十、应等长者坐定后、方可[1]入坐。

十一、席上如有女士，应等女士座定后，方可入座。

十二、坐姿要端正，与餐桌的距离保持得宜。

[1]

十三、离席时，应帮助隔座长者或女士托拉座椅。

十四、喝汤要用汤匙，千万不要端起碗来喝。

十五、喝汤的方法汤匙由身边向外舀出，由内向外方向舀着喝。

十六、喝汤时，第一次舀汤宜少，先测试温度，浅尝。喝汤不要出声。 十七、喝汤时，不要任意搅合热汤和用口吹凉。

十八、汤舀起来，不能一次分几口喝。

十九、喝完汤，汤匙应搁在汤盘上或汤杯的碟子上。

二十、面包要撕成小片吃，吃一片撕一片。不可用口咬。

二十一、如要涂牛油，并非整片先涂，在撕下来吃，宜先撕下小片，再涂在小片上，送入口吃。

二十二、撕面包时，碎屑应用碟子盛接，切勿弄脏餐桌。

二十三、用餐后，须等男、女主人离席后，其他宾客方可离席。

二十四、面包切用刀子割。

二十五、如面包是烤热的，可以整片先涂牛油，再撕成小片吃。

二十六、汤将见底，可将汤盘用左手拇指和食指托起，向桌心，即向外倾斜，以便取汤。

二十七、在饭店用餐，应由服务生领台入坐。

二十八、餐巾主要防止弄脏衣服，兼做擦嘴及手上的油渍。

二十九、必须等大家坐定后，才可使用餐巾。

三十、餐巾摊开后，放在双膝上端的大腿上，切勿系入腰带，或挂在西装领口。 三十一、切忌用餐巾擦拭餐具。

三十二、餐毕，宜将餐巾折好，置放餐桌上再离席。

三十三、多汁的水果如西瓜、柚子等，应用匙取食。

三十四、粒状水果如葡萄，可用手抓来吃。

三十五、葡萄连子吞吃，如欲吐子，应吐于掌中再放入碟里。

三十六、汁少较脆的水果如苹果、柿子、梨，可将之切成四片，再削皮用刀叉取食。

三十七、桃及瓜类，削皮切片后，用叉取食。

三十八、香蕉可用刀从从中划开，将皮向两旁剥开后，用刀吃一口切一口。 三十九、台湾的柑，用手剥皮后，，可用手一片一片的撕下来吃。

四十、草莓类多放于小盘中，用叉取食。

四十一、西餐在吃水果时常上洗手钵，所盛的水，常撒花瓣一玫，供洗手用。但记住，只用来洗手尖，切勿将整个手伸进去。

四十二、刚吃完水果的手，不宜用餐巾擦手，应先洗手指，再用餐巾擦干。 四十三、一般蛋糕及派，用叉分割取食，较硬的用刀，切割后用叉取食。

四十四、入座后姿势端正，脚踏在本人座位下，不可以任意伸直，手肘不得靠桌缘，或将手放在邻座椅背上。

四十五、用餐时须温文尔雅,从容安静,不能急躁.

四十六、在餐桌上不能只顾自己，也要关心别人，尤其是招呼两侧的女宾。 四十七、口内有食物，应避免说话。

四十八、自用餐具不可伸入公用餐盘夹取菜肴。

四十九、必须小口进食，不要大口的塞，食物未咽下，不能再塞入口。 五十、取菜舀汤，应使用公筷公匙。

五十一、吃进口的东西不能吐出来，如系滚汤的`食物，可喝水或果汁冲凉。 五十二、送食物入口时，两肘应向内靠，不宜向两旁张开，碰及邻座。

五十三、自己手上拿刀叉时，或他人在咀嚼食物时，均应避免跟人说话或敬酒。 五十四、好的吃相是食物就口，不可将口就食物，食物带汁，不能匆忙入口，否则汤汁滴在桌布上，极为不雅。

五十五、切记用手指掏牙，应用牙签，并以手或手帕遮掩。

五十六、避免在餐桌上咳嗽、打喷嚏、放屁。万一不禁，应说声“对不起”。 五十七、喝酒宜各随意，敬酒以礼到为止，切记劝酒、猜拳、吆喝。 五十八、如餐具坠地，可请侍者拾起。

五十九、遇有意外，如不慎将酒、水、汤汁溅到他人衣服，表示歉意即可，不必恐慌赔罪，反使对方难为情。

六十、如欲取用摆在同桌其他客人面前之调味品，应请邻座客人帮忙传递，不可身手横越，长驱取物。

六十一、如系主人亲自烹调食物，勿忘予主人赞赏。

六十二、食毕，餐具务必摆放整齐，不可凌乱放置。餐巾亦应折好，放在桌上。 六十三、 主食进行中，不宜抽烟，如需抽烟，必须先征得邻座的同意。

六十四、在餐厅就餐，不要抢着付账，推拉争付，至为不雅。倘系作客，不能抢付账，未争得朋友同意亦不宜代友付账。

六十五、进餐的速度，宜与男女主人同步，不宜太快，宜不宜太慢。 六十六、餐桌上不能谈悲戚之事，否则会破坏欢愉的气氛。

六十七、食肉时，两唇合拢，不要出声。口中食物未吞下，不要再送入口中。

（一） 就座和离席

1、 应等长者坐定后，方可入坐。

2、 席上如有女士，应等女士座定后，方可入座。如女士座位在隔邻，应-招 呼女士。

3、 用餐后，须等男、女主人离席后，其他宾客方可离席。

4、 坐姿要端正，与餐桌的距离保持得宜。

5、 在饭店用餐，应由服务生领台入座。

6、 离席时，应帮助隔座长者或女上拖拉座椅。

（二） 香巾的使用

1、 餐巾主要防止弄脏衣服，兼做擦嘴及手上的油渍。

2、 必须等到大家坐定后，才可使用餐巾。

3、 餐巾应摊开后，放在双膝上端的大腿上，切勿系人腰带，或挂在西装领 口。

4、 切忌用餐巾擦拭餐具。

（三） 餐桌上的一般礼仪

1、 入座后姿式端正，脚踏在本人座位下，不可任意伸直，手肘不得靠桌缘， 或将手放在邻座椅背上。

2、 用餐时须温文而雅，从容安静，不能急躁。

3、 在餐桌上不能只顾自己，也要关心别人，尤其要招呼两侧的女宾。

4、 口内有食物，应避免说话。

5、 自用餐具不可伸入公用餐盘夹取菜肴。

6、 必须小口进食，不要大口的塞，食物末咽下，不能再塞入口。

7、 取菜舀汤，应使用公筷公匙。

8、 吃进口的东西，不能吐出来，如系滚烫的食物，可喝水或果汁冲凉。

9、 送食物入口时，两肘应向内靠，不直向两旁张开，碰及邻座。

10、自己手上持刀叉，或他人在咀嚼食物时，均应避免跟人说话或敬酒。

11、好的吃相是食物就口，不可将口就食物。食物带计，不能匆忙送入口， 否则汤汁滴在桌布上，极为不雅。

12、切忌用手指掏牙，应用牙签，并以手或手帕遮掩。

13、避免在餐桌上咳嗽、打喷嚏、呕气。万一不禁，应说声“对不起”。

14、喝酒宜各随意，敬酒以礼到为止，切忌劝酒、猜拳、吆喝。

15、如餐具坠地，可请侍者拾起。

16、遇有意外，如不慎将酒、水、汤计溅到他人衣服，表示歉意即可，不 必恐慌赔罪，反使对方难为情。

17、如欲取用摆在同桌其他客人面前之调味品，应请邻座客人帮忙传递， 不可伸手横越，长驱取物。

18、如系主人亲自烹调食物，勿忘予主人赞赏。

19、如吃到不洁或异味，不可吞入，应将入口食物，轻巧的用拇指和食指取出，放入盘中。倘发现尚未吃食，仍在盘中的菜肴有昆虫和碎石，不要大惊小 怪，宜侯侍者走近，轻声告知侍者更换。

20、食毕，餐具务必摆放整齐，不可凌乱放置。餐巾亦应折好，放在

桌上。

21、主食进行中，不宜抽烟，如需抽烟，必须先征得邻座的同意。

22、在餐厅进餐，不能抢着付帐，推拉争付，至为不雅。倘系作客，不能 抢付帐。未征得朋友同意，亦不宜代友付帐。

23、进餐的速度，宜与男女主人同步，不宜太快，亦不宜太慢。

24、餐桌上不能谈悲戚之事，否则会破坏欢愉的气氛。

政府礼仪检讨书篇五

一年来，我乡林业工作，在乡党委、政府的直接领导及高度重视下，在区林业局业务主管部门的指导和帮助下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十七届三中、四中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，按照中央、省、市、区有关发展林业决策和部署，大力推进林业生态建设和林业改革发展，深化集体林权制度改革，进一步强化森林资源保护和管理，加强林业队伍建设，促进林业增效，林农增收，认真落实中央对林业的战略意图，把xx乡的林业推向新阶段。结合开展第三批深入学习实践科学发展观活动，加强林业站内部管理，制定了工作纪律制度及岗位责任，充分调动了全站职工的积极性和敬业精神，超额完成了全乡xx年林业的各项工作。具体工作为：

一、工程造林。

根据区政发(2014)12号文件精神，区下达我乡人工造林计划任务万亩，经检查核实全乡共完成人工造林亩。其中：天保工程造林亩，速生丰产林亩，泡核桃种植亩，一般工程造林亩，平均成活率为%，完成占计划的%。

二、封山育林。

区下达我乡封山育林任务万亩，根据我乡实际，按照封。

山育林标准的要求，将封山育林分别落实在xx亩，xx亩，经检查核实，共完成亩，四至界线清楚，封育牌标志明显，封育条件合格，封育方式为全封。完成占计划的133.3%。

三、义务植树。

区下达我乡年义务植树任务万株，经检查核实，全乡共完成义务植树万株，平均成活率%,成活株数万株，完成占计划的%。

四、森林管护。

区下达森林管护计划7.54万亩，分布全乡10个村委会51个村小组，1个林场。聘用管护人员25人，固定管护点共60处。

五、农村能源建设。

1、区下达我乡沼气建设任务1100口，完成1100口，其中：国债1010口，地方866工程建设90口，分布在全乡的10个村委会、64个村民小组。建设标准合格，使用率达98%以上，群众满意率达90%。

2、区下达我乡沼气网点建设4个，在区党委、政府的高度重视下和相关村委会的配合下，共完成网点5个，其中：乡级1个，村级4个。

3、山区改灶区下达我乡共1000个，通过广泛宣传和无。

偿服务，全乡共完成1000个，分布在7个村委会，28个村民小组。

六、森林防火工作。

今年由于天气较干旱加之新造林面积增加，森林防火非常严峻，在乡党委、政府的高度重视下，按照森林防火工作的相关要求，严格贯彻落实区、乡森林防火会议精神，狠抓落实，健全办事机构，层层签订责任状，广泛开展宣传工作，发放森林防火保证书1.2万余份，从严管制火源，杜绝火种入山，并由天保人员及护林员巡山把守重要路口，加之，乡领导干部及林业站职工分片挂钩到各村委会分片包干坚守山头。由于各种措施得力。加之在上级职能部门的帮助和督促下，从而确保今年我乡未出现火警、火灾。

七、森林病虫害防治。

近年来，由于气候干旱，逐见变暖，加之树种单一。为此我乡xx、xx、xx、局部树木受小虫感染。在区林业局森防站的帮助和指导下，采取“预防为主，积极消灭”的方针，对受感染的林木及时指导村小组采用和申报批准清理虫害木的方法，进行择伐清除的方法进行有效防制。有效控制了森林病虫害的发生和蔓延健康林木。

八、林业资金配套。

xx年，乡政府投入林业生产资金为69万元，按项目投。

(4)林权制度改革投入20万元;(5)绿色通道建设投入6万元;(6)农村能源建设投入4万元。

九、林权制度改革。

进一步深化集体林权制度改革工作，真正实现“山有其主，主有其权，权有其责，责有其利”从根本上解决了过去长期存在的产权归属不清楚，经营机制不灵活，经济主体不落实，利益分配不合理的一项惠及亿万农民的民心工程。在乡党委、政府的正确领导下，在区林改办的精心指导下，经过全乡上下的艰苦努力和广大群众的直接参与下，圆满完成了全乡49837亩商品林均山到工作，完成占全乡商品林总面积82%，同时完成了全乡45969亩的集体公益林承包到户管护工作。管护到户的公益林面积占全乡公益林的94.3%，群众满意率达90%。

十、林地管理。

根据中央和国务院对林业发展的有关政策和法律法规和《云南省森林管理条例》及有关林地管理的文件精神，结合我乡各村、组制定的乡规民约和护林公约，有效打击毁林开垦和乱占林地采沙采石的违法行为，对违法者进行严肃查处，决不姑息，有效保护全乡109583亩的林业用地。

十一、xxx年的工作计划。

1、加强全站职工的专业技术知识学习，深刻掌握中央、省、市、区对发展林业的现行的政策、法律、法规，紧紧围绕区林业局、乡党委、政府的中心工作开展工作。

2、加强林管员和天保管护员的培训和管理工作，逐步提高林业队伍的专业素质和服务能力。

3、完善集体林权制度改革的配套改革工作。

4、实现科学发展，加快全乡林业的发展。维护生态平衡，争取天保造林和低产林改造等项目，实现自然生态系统与社会经济系统的良性循环，坚定不移的推进林业改革，实现人与自然和谐发展。

政府礼仪检讨书篇六

为期一个月的实习生活弹指一挥间已划上句号，这期间我作为一名政府工作人员了解了职场人员的酸甜苦辣，体会到了乡镇政府工作人员的不容易和肩负的责任。回想起7月4日，年轻的我怀揣着一颗热情、兴奋而又充满期待的心，来到黔江区石家镇人民政府，激动不安之情油然而生。一个沉甸甸的问号，不停的在我脑中盘旋。我不由得问自己：作为一个实习生，我能胜任这份工作吗，我能做好吗?而如今，实习已经圆满结束，我所获得的收获见证了我的成长，为我的实习生活划上一个完美的句号。在这一个月的实习生活中，我感觉我经历了许多，这些从未有过的经历让我不断成长、不断进步。从刚到这里时的拘谨羞涩到后来与同事谈吐自如，我感觉自己在一天天的长大，一步步的实现由学生向职场人员的角色转变。

在这一个月的实习生活里，我所扮演的角色是石家镇人民政府社会保障服务大厅的一名工作人员。我们部门在这一阶段的任务是城乡居民养老保险的办理和社会合作医疗保险的办理。但是由于我是刚到的实习生，对这方面的业务还不是很熟悉，而且部门里也有专人负责了，我只能干点自己力所能及的事情。所以前两个星期基本上我都是负责整理城乡养老保险申办人的档案。主要工作是把电子文档里的编号抄在文件袋上，然后把各个养老保险申办人的资料等对号放入文件袋，在进行编号排序。这个工作比较简单，也比较枯燥，每天对着密密麻麻的数字，有的时候真的有点眼花缭乱，但是我还是在基本没出什么差错的情况下，用较短的时间圆满的完成了任务。这让我赢得所长及同事们的好评。

在重庆市黔江区人力资源和社会保障局在下达关于组织带薪实习大学生开展“三进三同”“结穷亲”实际效果专项调查的通知后，我的主要工作就是调查石家镇人民政府副处级以上干部开展“三进三同”“结穷亲”的实际效果。收到这份文件的时候，我心潮澎湃，深知自己肩负的责任重大。这是区领导对我们实习大学生的一种信任，同样也是对我们大学生的一种锻炼。因为这项任务本身就是要让我们大学生深入实践，了解社会民情。向负责人拿来了石家镇机关干部“三进三同”“结穷联户”花名册后，我就准备正式进行调查了。镇里面的干部有下村开展工作的，我们就搭便车去他们所去的村组，然后再步行去调查对象的家里。尽管人生地不熟、尽管烈日当空、尽管汗流浃背、尽管有的时候要步行上2、3个小时，我们依然克服了这一切困难，圆满的完成了区领导下达的任务。在下村期间，我深刻感受到了新农村发展的明显变化，同时也体会到了石家镇的民风淳朴和党群关系的和谐。在我们向老百姓问路的时候，他们总是热情的给你指路，有的时候更会带上我们走上一段;在骄阳如火的时候，他们会让我们去他们家小憩一会儿，喝上一杯凉茶，然后我们再继续赶路。每当我们向群众了解村组干部或者镇里面的领导是否正常行使他们职责的时候，他们的回答是那么肯定，他们脸上充满笑容。这充分说明了党和政府坚持以为人本的思想，坚持走群众路线并不是形式主义，而是实事求是的实施了的。这不仅为党和政府在群众心目中赢得了良好的评价和印象，也为党和政府在基层开展工作奠定了良好的基础，有了群众的支持，政府在进行工作的时候就会减少失误与麻烦，提高办事效率，从而事半功倍。

一个月的时间里我了解了自己诸多的不足，学到了很多学校与课本上不曾有的知识。为我今后在社会上立足打下了应有的基础。刚出校的大学生都觉得自己是知识分子，像什么端茶倒水打扫卫生之类的事情，都不愿意做，觉得丢了面子，我认为这些并不是什么低贱的事情，这同样也是一种历练。因为劳动最光荣，做什么事都要从小事做起，从我做起。我知道我们这代大学生是被社会上普遍否定的一代，认为我们都是娇生惯养，不能吃苦耐劳，我认为并不是我们不愿意吃苦，而是我们只愿意吃自己愿意吃的苦。真正从事工作后，很多东西都需要我们重新学习，要学习把理论运用于实践，所以总有一些人会说，现在的大学生出来后这也不会那也不会。所以现在的大学生毕业后所面临的巨大的就业压力，不仅仅是因为各个大学扩招后，大学生人数急剧增多。更主要的则是很多大学生都严重缺乏工作实习经验，而大多数公司、单位在招聘的时候都希望招有工作经验的人，希望招聘的人能立即进入工作状态，为单位或公司作出贡献、赢得利益，而不是需要对其进行岗位培训后才能上岗。所以我觉得此次实习对我的影响很是重大，它让我清晰了自己在今后学习生活中努力奋斗的方向。

一个月的实习生活，我最大的感慨就是时间太短了。在此，我特别要感谢学校和石家镇人民政府给了我此次实习的机会，给我提供了不断成长学习的平台，同时也给了我一段难忘的回忆。实习是我们从学校走向社会的一个过渡，它为我们顺利的走出校园，走向社会为国家、为人民更好服务做好了准备。实实在在的知识是在默默的积累中得到的，今后我会多多参与此类实习活动，在实践中求真知。我会带着自己的诚意和努力，继续接受各种挑战，提高自己的综合素质。

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政府礼仪检讨书篇七

随着通讯工具的普及，电话日益成为人与人之间沟通的重要手段，接电话不是简单的拿起来就接，讲完了就挂，它需要一些技巧和礼仪，那具体要怎么做呢?下面是本站小编搜集整理的一些内容，希望对你有帮助。

如果电话铃声一响起，就应立即放下收头的事去接听。如果接听不及时，就会反映出一个人散漫的态度，而且应该亲自接听电话，轻易不要让他人代劳，尤其是不要让小孩干代接。在接电话时，我们提倡“铃响不过三”：接听电活以铃响三声之内接最适宜。吧要铃响许久，才姗姗来迟。也不要铃响过一次，就拿起听筒。这样会让打电话的人大吃一惊，如有持殊原因，致使铃响许久后才接，要在和刘方通话时向对方说明情况，棱示歉意。正常情况下，不允许不接听来电，特别是“应约而来”的电话。就像敲门一样。如果刚敲第一声门你就开门，就会让对方吓一跳，而且还会认为你清闲得聚精会神地等着别人来敲门。如果门被敲了很多省还没有回答，又会被认为没有人在，或者是不想理。

一般情况下.对方打来电话后都会主动介绍自己。如果对方打来电话，没有主动介绍自己或者自己没有听清楚，你就应该主动问;“请问您是哪位价我能为您做什么?您找哪位?”但是，人们习惯性的做法是，拿起电话听筒后便会向对方盘问：“喂：哪位”这让对方会感到阿生而且感情疏远，缺少人情昧。接起电话。拿起听筒后应首先。

自我介绍。

：：“您好，我是某某某”

如果接到打错的电话，不要发怒更不能出口伤人，正确做法是简短向对方说明情况后挂断电话。有时候接起电话，问候多声却听不见对方说话，这时绝对不可以不外青红皂白，认为是恶意骚扰电话而破门大骂。因为，这种情况极可能由电话线路问题引起。使你听不见对方的声音，但是对方能听见你声音。万一对方是你的客户或上级，听到你在这端破口大骂，会造成什么样的后果。如果对方是恶意骚扰的话，应简短而严历地批评对方。不必长篇大沦，更不应该说脏话;如果问题严重，可以考虑报警解决。

1.接听电话要专心，与其他人交谈，边听电话边看文件、看电视那是很不礼貌的行为，吃东西边是失礼。2.如果在会晤贵宾或会议期间接到电话，可向其歉意地说明不能立即通话的原因，并求诺稍后再联系。3.接听电话时如果有别的电话打进来，千万不要不理睬，因为很可能是急事。可请求正在通话的一方稍等片刻，并对其讲明原因，然后立即去接另一个电话，问清情况后先访对方稍候，或晚会儿再打进来，之后再继续和前者通话。4.不能因为图清净随便拨下电话线。

代别人接电话时。要特别住意讲话顺序，首先要礼貌地告诉对方来历才能问对方是何人，所为何事，但不要询问对方和所找人的关系。1.尊重别人隐私。代接电话时，忌远远地大声召唤刘方要找的人。不要旁听别人通话、更不要插嘴。不要随意扩散对方托你转达的事情。2.记忆准确要点：如果对方要找的人不在，应先询问对方是否需要代为转让。如对方有此意愿，应照办。最好用笔记下对方要求转达的具体内容，如对方姓名、单位、电话、通话要点等，以免事后忘记，对方讲完后，应再与其验证一遍，避免不必要的遗漏。3.及时传达内容。代接电话时，要先弄清对方要找谁，如果对方不愿问答自已是谁，也不要勉强。如果对方要找的人不在，要如实相告，然后再询问对方“还有什么事情?”这二者不能颠倒先后次序。之后要在第一时间把对方想要传达的内容传达到位。不管什么原因、都不能把自己代人转达的内容，托他人转告。

政府礼仪检讨书篇八

迎来送往，是社会来往招待运动中最基础的情势和主要环节，是表达主人情义、体现礼貌素养的主要方面。尤其是迎接，是给客人良好第一印象的最主要工作。给对方留下好的第一印象，就为下一步深刻接触打下了基本。迎接客人要有周到的布署，应注意以下事项。

(一)对前来拜访、洽谈业务、加入会议的外国、外地客人，应首先懂得对方达到的车次、航班，部署与客人身份、职务相当的人员前去迎接。若因某种原因，相应身份的主人不能前往，前去迎接的主人应向客人作出礼貌的匆仓促。

(二)主人到车站、机场去迎接客人，应提前达到，恭候客人的到来，决不能迟到让客人久等。客人看到有仁攀来迎接，心坎一定觉得非常愉快，若迎接来迟，一定会给客人心里留下暗影，事后无论怎样匆仓促，都无法打消这种渎职和不守信用的印象。

(三)接到客人后，应首先问候“一路辛劳了”、“欢迎您来到我们这个漂亮的城市”、“欢迎您来到我们公司”等等。然后向对方作自我介绍，如果著名片，可送予对方。

注意送名片的礼仪：

1、当你与长者、尊者交流名片时，双手递上，身材可微微前倾，说一句“请多关照”。你想得到对方名片时，可以用恳求的口气说：“如果您便利的话，能否留张名片给我?”

2、作为接名片的'人，双手接过名片后，应细心地看一遍，千万不要看也不看就放入口袋，也不要顺手往桌上扔。

(四)迎接客人应提前为客人筹备好交通工具，不要等到客人到了才匆匆仓促忙筹备交通工具，那样会因让客人久等而误事。

(五)主人应提前为客人筹备好住宿，帮客人办理好一切手续并将客人领进房间，同时向客人介绍住处的服务、设施，将运动的打算、日程部署交给客人，并把筹备好的地图或旅游图、名胜古迹等介绍资料送给客人。

(六)将客人送到住地后，主人不要立即离去，应陪客人稍作停留，热忱交谈，谈话内容要让客人觉得满意，比如客人参与运动的背景资料、当地风土人情、有特色的自然景观、特产、物价等。斟酌到客人一路旅途劳累，主人不宜久留，让客人早些休息。分别时将下次接洽的时光、地点、方法等告知客人。

招待客人要注意以下几点。

(一)客人要找的负责人不在时，要明白告知对方负责人到何处去了，以及何时回本单位。请客人留下电话、地址，明白是由客人再次来单位，还是我方负责人到对方单位去。

(二)客人到来时，我方负责人由于种种原因不能马上接见，要向客人阐明等候理由与等候时光，若客人愿意等候，应当向客人供给饮料、杂志，如果可能，应当时常为客人换饮料。

(三)招待人员率领客人达到目标地，应当有准确的领导方式和领导姿态。

1、在走廊的领导方式。招待人员在客人二三步之前，配合步调，让客人走在内侧。

2、在楼梯的领导方式。当领导客人上楼时，应当让客人走在前面，招待人员走在后面，若是下楼时，应当由招待人员走在前面，客人在后面，高低楼梯时，招待人员应当注意客人的安全。

3、在电梯的领导方式。领导客人乘坐电梯时，招待人员先进入电梯，等客人进入后关闭电梯门，达到时，招待人员按“开”的钮，让客人先走出电梯。

4、客厅里的领导方式。当客人走入客厅，招待人员用手唆使，请客人坐下，看到客人坐下后，才干行点头礼后分开。如客人错坐下座，应请客人改坐上座(一般靠近门的一方为下座)。

(四)诚恳诚意的奉茶。我国国民习惯以茶水接待客人，在接待尊贵客人时，茶具要特殊讲求，倒茶有许多打消7，递茶也有许多讲求。

(六)将客人送到住地后，主人不要立即离去，应陪客人稍作停留，热忱交谈，谈话内容要让客人觉得满意，比如客人参与运动的背景资料、当地风土人情、有特色的自然景观、特产、物价等。斟酌到客人一路旅途劳累，主人不宜久留，让客人早些休息。分别时将下次接洽的时光、地点、方法等告知客人。

政府机关接待礼仪规范。

1.接待礼仪规范。

如是上级视察或外单位人员参观，工作人员应当起立迎接，面带微笑。并行注目礼;如上级需要了解情况，要如实回答，语言简洁，声音清晰，讲普通话;领导告辞时，应起身相送。

如果是来访者，应站起来握手相迎;并表示问候和敬意。如果来访者所办事情简单，需要站着交谈，则双方都应该站着，直到谈完为止，切不可来访者站着，自己坐着;如果来访者需要较长时间，应该请来访者坐下谈话，并上茶。

倒茶应该倒杯子的7—8成，不可倒满。在正式场合，应当避免使用一次性杯子，如使用一次性杯子，应当使用杯托，方便客人喝茶。

要认真倾听来访者的叙述，对来访者的意见和观点不要轻易表态，对一时不能回答的，要约定时间再联系。

正在接待时，有电话或者新的来访者，应尽量让其他人接听电话或者接待，避免中断正在进行的接待。

如果要结束接待，可以婉言提出借口，如“对不起，我要参加一个会，今天先谈到这里好吗?”等，也可以用起身等身体语言告诉对方结束谈话。

2.行走礼仪规范。

在行走过程中，多人一同单行行走时，通常以前排为上，领导、长辈、贵宾在前，自己应当自觉随后。唯有需要引导带路时，方可走在前排。

两人并排行走时，一般以内侧为上，即靠道路内侧、靠墙内侧的位置较为尊贵，因为内侧比较安全。

三人行走或三人以上行走时，则往往中间为上。

出入房门时，引导者须主动替来宾开门或者关门，待来宾首先通过。随之再轻掩房门，赶上来宾。

3.乘电梯礼仪规范。

出入无人控制电梯，引导者须先入后出，以操控电梯。出入有人控制的电梯时，引导者则后入先出。

电梯中愈靠近内侧，是愈尊贵的位置。

乘电梯时，脸要朝门的方向。斜倚在壁上或瞪着眼睛望着别人都是不礼貌的表现。进入电梯后，绝对不能吸烟;尽量避免说话，如果不能避免，则一定要小声，而且要简短。

政府礼仪检讨书篇九

政务接待礼仪指国家机关工作人员在以官方身份出面接待来宾时应遵循的礼仪规范。包括迎宾、食宿、交通、礼品、送别等礼仪。政府接待礼仪有哪些?下面是本站小编搜集整理的一些内容，希望对你有帮助。

(一)掌握基本状况。

(二)接待规格的确定。

接待规格，指的是接待工作的具体标准。

1.接待规格的基本内容：

接待方主要人员身份的高低。

接待费用支出的多少。

2.接待规格的形式。

低规格接。

3.接待规格的确定的方法。

可参照国家的明文规定。

可执行自己的常规做法。

可采取目前通行的方式。

可比照对等的常规做法。

可学习他方成功的先例。

4.影响到接待规格的因素。

影响到接待规格的还有如下一些因素：

对方与我方的关系。

突然的变化。

以前的接待。

(三)迎送工作中的几项具体事务。

1.迎送身份高的客人，事先在机场(车站、码头)安排贵宾息室，准备饮料。

2.安排汽车，预定住房。如有条件，在客人到达之前将住房和乘车号码通知客人。如果做不到，可印好住房、乘车表，或打好卡片，在客人刚到达时，及时发到每个人手中，或通过对方的联络秘书转达。这既可避免混乱，又可以使客人心中有数，主动配合。

3.指派专人协助办理入出境手续及机票(车、船票)和行李提取或托运手续等事宜。重要代表团，人数众多，行李也多，应将主要客人的行李先取出(最好请对方派人配合，及时送往住地，以便更衣。

4.客人抵达住处后，一般不要马上安排活动，应稍作休息，起码给对方留下更衣时间。

(四)制定接待计划。

所谓接待计划，指的是接待方对来宾接待工作所进行的具体规划与安排。

1.接待方针。

3.接待规格。

4.接待人员。

5.接待费用。。

6.饮食住宿。

7.交通工具。

8.安保宣传。

(一)提前到达。

时间问题：

1、要预先由双方约定清楚。

2、要在来宾启程前后再次予以确认。

3、要提前到达迎宾地点。

地点问题：

1、交通工具停靠站。

2、来宾临时下榻之处。

3、东道主一方用以迎宾的常规场所。

4、东道主的办公地点门外。

(二)确认来宾身份。

通常有四种方法可行：

1、使用接站牌。

2、使用欢迎横幅。

3、使用身份胸卡。

4、

自我介绍。

(三)行见面礼。

做到：

一是与来宾热情握手;。

二是主动介绍。

三是同来宾主动寒暄;。

四是对来宾有问必答;。

五是为来宾服务周到。

(四)陪同客人。

在宾主双方并排行进时，引导者应主动在外侧行走，而请来宾行走于内侧。

在单行行进时，引导者行走在前，而使来宾行走于其后，以便由前者为后者带路。

若三人并行时，中间的位次最高，内侧的位次居次，外侧的位次最低。

在出入房门时，引导者替来宾开门或关门。

出入轿车，宾主不同车时，引导者座车在前，来宾座车居后;宾主同车时，引导者后登车、先下车，来宾先登车，后下车。

1.在走廊的引导方法。

接待人员在客人二三步之前，配合步调，让客人走在内侧。

2.在楼梯的引导方法。

当引导客人上楼时，应该让客人走在前面，接待人员走在后面，若是下楼时，应该由接待人员走在前面，客人在后面，注意客人的安全。

3.在电梯的引导方法。

引导客人乘坐电梯时，接待人员先进入电梯，等客人进入后关闭电梯门，到达时，接待人员按"开"的按钮，让客人先走出电梯。

4.客厅里的引导方法。

当客人走大客厅，接待人员用手指示，请客人坐下，看到客人坐下后，才能行点头礼后离开。如客人错坐下座，应请客人改坐上座(一般靠近门的一方为下座)。

客人时注意事项：

其一，照顾客人。

其二，方便客人。

其三，坚守岗位。

礼宾次序，又称礼宾序列，它所指的是在同一时间或同一地点接待来自不同国家、不同地区、不同团体、不同单位、不同部门、不同身份的多方来宾时，接待方应依照约定俗成的方式，对其尊卑、先后的顺序或位次所进行的具体排列。

目前，我国官方活动中所执行的礼宾次序的基本排列方式主要有如下五种。

1.排列职务。

2.排列字母。

3.抵达早晚。

4.报名先后。

5.不做排列。

政府礼仪检讨书篇十

1、工作上勤勤恳恳，任劳任怨，认真负责，业务水平也在学习中不断提高，工作成绩进步大，悟性较强，能很快适应新的岗位，能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态，不断反思自己，注重个人成长，能有效改进自己的工作方式，从而在工作中收到良好效果。关心同事，非常值得大家学习。

2、该员工平时工作能将自己的能力充分发挥出来，不仅工作认真做事效率好，而且上班的纪律也很好，值得各位同事学习，望各位同事以以上人员为榜样，在今后的工作中，把自身的发展与公司的发展有机的结合在一起，一起创造什么什么公司辉煌的明天!

3、该员工娇憨可爱，性情纯朴。有较强的求知欲望和学习能力，可塑性强。是最具发展潜力的青年。

4、工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，业务知识扎实，业务水平优秀，与北区各位经理相处融洽，关心每一位同事，是我们大家学习的榜样;能胜任本职工作，爱岗敬业、乐于助人，与同事相处融洽，服从整体安排，对本职工作兢兢业业，锐意进取，起榜样作用，为我们树立良好形象。

5、待客人如亲人，百拿不厌，百问不厌，受到客人表扬。

6、交给她的工作都高效完成，尊重上司，和拍档配合默契，多次上到上级和同事的赞扬。

8、该同志在工作中具有强烈的事业心和高度的责任感，工作勤勤恳恳任劳任怨。勇于开拓锐意创新，能够虚心向老教师学习，认真钻研教材，积极参与教研，努力提高自身的业务素质，取得了显着的工作效果。在生活中，该同志想他人之所想，急他人之所急，团结同志，乐于助人，注重提高个人修养，在搞好本职工作的同时，积极参加各种集体活动，认真完成组织交给的各项工作任务，受到了学校领导和家长的一致好评。

9、良好的个人形象和素养，专业技能或业务水平优秀，为公司利益不计个人得失，对本职工作兢兢业业，锐意进取，为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益。

10、对客服务热情周到细心，让客人很满意，在接待全球骨科会议时，给来自各国的外宾留下深刻印象。客人表示下次来一定要住你们酒店。

11、该员工安分守则，甘于平淡，与同事间紧密合作，互为补充。是工作中最佳的搭档与理想助手。

12、责任心强每天上班早到晚归，工作安排井井有条，安排员工工作合理，时刻将餐厅工作挂在心间，多次牺牲休息时间主动回餐厅加班。

13、该同志在一年的支教工作中，以饱满的工作热情、求真务实的工作态度，认真完成各项任务。充分发挥支教教师的引导作用，耐心细致的指导青年教师，提高本组教师的业务水平。关心爱护学生，利用各种手段激发学生学习兴趣，教育教学效果好，深受广大家长和学生的喜爱。为人师表，作风正派，堪为其他老师学习的榜样。

14、张老师以饱满的热情、诚恳的态度投入到这一年的教育教学、导师带教工作中。思想上忠于人民的教育事业，教书育人，尽职尽责，积极奉献，出色地完成了本职岗位承担的工作量和工作任务。经常深入到学生当中去，除了做好学科辅导外，还细致地了解学生，循循善诱、诲人不倦，与学生建立了民主平等和谐的师生关系，工作中谦虚谨慎、礼貌待人、以身作则、严于律己、为人师表。教学态度认真，治学严谨。精心备课，教学内容充实、丰富，能吸收学科新知识、新成果，不断更新教学内容，理论联系实际，符合教学大纲要求;能根据课程特点选择恰当的教学形式、方法和手段，实行启发式教学，做到因材施教，讲授清晰、表达准确，重点突出，难点、疑点处理恰当，课堂设计合理，节奏适度。培养了学学习的兴趣，学生学习的积极性和主动性得到提高，学生分析问题和解决问题能力有明显改善，促进了学生的全面发展。此外，张老师还悉心对我校年轻教师孙宝义进行指导，一年来几乎天天坚持进班听课，课后做耐心细致的指导，经过一年的努力，我校孙老师的教学水平有了显著提高。张老师在我校这一年的工作得到学校校领导和全体师生的认可和好评。

15、良好的个人形象和素养，专业技能或业务水平优秀，为公司业务创造更多机会和效益，受公司客户及合作企业好评，为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，业务知识扎实，业务水平优秀，能带动东区的给为同事积极工作，胜任东区大区经理工作;工作出色，业务熟悉，为我们成立起榜样。

16、工作认真刻苦，服务态度非常好，使经理在xxxxx的时候没有后顾之忧;工作积极，热情周到，有一定的领导能力，专业技能业务水平优秀，业务水平也在不断提高，除了在服务客户上我尽心尽力，在行里组织的各项活动中我也积极响应，经常参加单位组织的各项竞赛，展示自我，并取得了优异的成绩，受到了单位的嘉奖。

17、该员工平时工作认真，有高速度高效率高质量的工作表现，且在日常生活中能与其他同事团结友爱，互助进取!

18、工作认真负责，爱岗敬业，服从整体安排，形象良好;对本职工作兢兢业业，锐意进取，乐于助人，关心同事，与同事相处融洽，善于合作，起带头作用。

19、该员工平时积极向上，不仅配合度较好，且平时工作表现也很努力，在工作时能以认真仔细负责的心度去做好自己的工作。

20、工作认真负责，能出色的完成。虚心好学，进步快，菜品质量稳定，能主动帮助其他岗位工作。

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政府礼仪检讨书篇十一

随着经济和社会的进一步发展，政府职场礼仪变得日益重要。作为政府机关的工作人员，适应并发扬好政府职场礼仪是我们一项必备的素质。在我工作的这几年里，我充分认识到政府职场礼仪的重要性，并总结出了一些心得与体会。

首先，政府职场礼仪教我要注重仪态端庄。政府机关是公众面前的形象代表，我们的仪态直接关系到政府机关的形象。在岗位工作时，我们要注意仪容仪表，保持端庄大方的形象。头发要整洁，服装要整齐，举止要得体。我们不仅要求自己，也要帮助他人保持好的仪态，以此来塑造良好的政府形象。

其次，政府职场礼仪教我要学会尊重他人。政府机关的工作涉及到众多的群体和利益关系，我们要学会尊重不同的观点和意见。在提供服务和处理事务时，我们要以礼待人，不论对方的身份和地位。尊重他人，把握好尺度，不使用随便的语言和行为对待他人。尊重他人不仅是对别人的尊重，也是对自己的尊重。

第三，政府职场礼仪教我要保持良好的沟通和协作能力。政府机关的工作是服务公众的工作，我们要与来访者沟通并提供帮助，同时也要与同事合作共事。良好的沟通和协作能力是我们工作的关键。在沟通时，我们要注重言谈之间的表达方式和谦虚的态度。在协作时，我们要积极配合其他同事的工作，并保持良好的团队合作精神。

第四，政府职场礼仪教我要保守机关内部的秘密和信息。政府机关工作涉及许多核心信息和机密文件，我们要保守好这些机关内部的秘密。在工作和交流中，我们要避免不必要的泄露信息和机密的行为。这不仅仅是因为保密工作属于我们的职责范围，更是因为我们要保持政府机关的公正威信。

最后，政府职场礼仪教我要做一个尽职尽责的公务员。政府机关的工作是面向公众的，我们要以公共利益为出发点和落脚点，在处理各类事务时要做到公平公正。我们要严格要求自己，遵守工作纪律和规定，不偏私、不徇私。我们要在工作中不断提升自己的专业素质，提高自己的工作能力，为公众提供更好的服务。

以上是我对政府职场礼仪的一些心得体会。作为一个政府机关工作人员，我深刻地认识到政府职场礼仪的重要性，并努力践行这些原则，以期更好地服务于公众，塑造良好的政府形象。我相信，只要我们每个人都能认真对待政府职场礼仪，政府机关的形象将愈发出色，公众对政府的信任也将更加稳固。

政府礼仪检讨书篇十二

礼仪是人类为维系社会正常生活而要求人们共同遵守的最起码的道德规范，它是人们在长期共同生活和相互交往中逐渐形成，并且以风俗、习惯和传统等方式固定下来。政府机关接待礼仪有哪些?下面是本站小编搜集整理的一些内容，希望对你有帮助。

迎来送往，是社会来往招待运动中最基础的情势和主要环节，是表达主人情义、体现礼貌素养的主要方面。尤其是迎接，是给客人良好第一印象的最主要工作。给对方留下好的第一印象，就为下一步深刻接触打下了基本。迎接客人要有周到的布署，应注意以下事项。

(一)对前来拜访、洽谈业务、加入会议的外国、外地客人，应首先懂得对方达到的车次、航班，部署与客人身份、职务相当的人员前去迎接。若因某种原因，相应身份的主人不能前往，前去迎接的主人应向客人作出礼貌的匆仓促。

(二)主人到车站、机场去迎接客人，应提前达到，恭候客人的到来，决不能迟到让客人久等。客人看到有仁攀来迎接，心坎一定觉得非常愉快，若迎接来迟，一定会给客人心里留下暗影，事后无论怎样匆仓促，都无法打消这种渎职和不守信用的印象。

(三)接到客人后，应首先问候“一路辛劳了”、“欢迎您来到我们这个漂亮的城市”、“欢迎您来到我们公司”等等。然后向对方作。

自我介绍。

如果著名片可送予对方。

注意送名片的礼仪：

1、当你与长者、尊者交流名片时，双手递上，身材可微微前倾，说一句“请多关照”。你想得到对方名片时，可以用恳求的口气说：“如果您便利的话，能否留张名片给我?”

2、作为接名片的人，双手接过名片后，应细心地看一遍，千万不要看也不看就放入口袋，也不要顺手往桌上扔。

(四)迎接客人应提前为客人筹备好交通工具，不要等到客人到了才匆匆仓促忙筹备交通工具，那样会因让客人久等而误事。

(五)主人应提前为客人筹备好住宿，帮客人办理好一切手续并将客人领进房间，同时向客人介绍住处的服务、设施，将运动的打算、日程部署交给客人，并把筹备好的地图或旅游图、名胜古迹等介绍资料送给客人。

(六)将客人送到住地后，主人不要立即离去，应陪客人稍作停留，热忱交谈，谈话内容要让客人觉得满意，比如客人参与运动的背景资料、当地风土人情、有特色的自然景观、特产、物价等。斟酌到客人一路旅途劳累，主人不宜久留，让客人早些休息。分别时将下次接洽的时光、地点、方法等告知客人。

招待客人要注意以下几点。

(一)客人要找的负责人不在时，要明白告知对方负责人到何处去了，以及何时回本单位。请客人留下电话、地址，明白是由客人再次来单位，还是我方负责人到对方单位去。

(二)客人到来时，我方负责人由于种种原因不能马上接见，要向客人阐明等候理由与等候时光，若客人愿意等候，应当向客人供给饮料、杂志，如果可能，应当时常为客人换饮料。

(三)招待人员率领客人达到目标地，应当有准确的领导方式和领导姿态。

1、在走廊的领导方式。招待人员在客人二三步之前，配合步调，让客人走在内侧。

2、在楼梯的领导方式。当领导客人上楼时，应当让客人走在前面，招待人员走在后面，若是下楼时，应当由招待人员走在前面，客人在后面，高低楼梯时，招待人员应当注意客人的安全。

3、在电梯的领导方式。领导客人乘坐电梯时，招待人员先进入电梯，等客人进入后关闭电梯门，达到时，招待人员按“开”的钮，让客人先走出电梯。

4、客厅里的领导方式。当客人走入客厅，招待人员用手唆使，请客人坐下，看到客人坐下后，才干行点头礼后分开。如客人错坐下座，应请客人改坐上座(一般靠近门的一方为下座)。

(四)诚恳诚意的奉茶。我国国民习惯以茶水接待客人，在接待尊贵客人时，茶具要特殊讲求，倒茶有许多打消7，递茶也有许多讲求。

(六)将客人送到住地后，主人不要立即离去，应陪客人稍作停留，热忱交谈，谈话内容要让客人觉得满意，比如客人参与运动的背景资料、当地风土人情、有特色的自然景观、特产、物价等。斟酌到客人一路旅途劳累，主人不宜久留，让客人早些休息。分别时将下次接洽的时光、地点、方法等告知客人。

1.接待礼仪规范。

如是上级视察或外单位人员参观，工作人员应当起立迎接，面带微笑。并行注目礼;如上级需要了解情况，要如实回答，语言简洁，声音清晰，讲普通话;领导告辞时，应起身相送。

如果是来访者，应站起来握手相迎;并表示问候和敬意。如果来访者所办事情简单，需要站着交谈，则双方都应该站着，直到谈完为止，切不可来访者站着，自己坐着;如果来访者需要较长时间，应该请来访者坐下谈话，并上茶。

倒茶应该倒杯子的7—8成，不可倒满。在正式场合，应当避免使用一次性杯子，如使用一次性杯子，应当使用杯托，方便客人喝茶。

要认真倾听来访者的叙述，对来访者的意见和观点不要轻易表态，对一时不能回答的，要约定时间再联系。

正在接待时，有电话或者新的来访者，应尽量让其他人接听电话或者接待，避免中断正在进行的接待。

如果要结束接待，可以婉言提出借口，如“对不起，我要参加一个会，今天先谈到这里好吗?”等，也可以用起身等身体语言告诉对方结束谈话。

2.行走礼仪规范。

在行走过程中，多人一同单行行走时，通常以前排为上，领导、长辈、贵宾在前，自己应当自觉随后。唯有需要引导带路时，方可走在前排。

两人并排行走时，一般以内侧为上，即靠道路内侧、靠墙内侧的位置较为尊贵，因为内侧比较安全。

三人行走或三人以上行走时，则往往中间为上。

出入房门时，引导者须主动替来宾开门或者关门，待来宾首先通过。随之再轻掩房门，赶上来宾。

3.乘电梯礼仪规范。

出入无人控制电梯，引导者须先入后出，以操控电梯。出入有人控制的电梯时，引导者则后入先出。

电梯中愈靠近内侧，是愈尊贵的位置。

乘电梯时，脸要朝门的方向。斜倚在壁上或瞪着眼睛望着别人都是不礼貌的表现。进入电梯后，绝对不能吸烟;尽量避免说话，如果不能避免，则一定要小声，而且要简短。

政府礼仪检讨书篇十三

在县委、县人民政府的正确领导下在各级烟草部门的大力支持下经过广大干部群众的共同努力我乡烤烟生产取得了突破性进展烟叶产量、质量、产值创历史最高水平,产量突破万担大关。为进一步培育、壮大烤烟产业巩固和发展我乡烤烟生产成果真正把我乡建设成为全区优质烤烟生产基地争创国际烤烟生产标准化管理示范点确保完成20县下达的6000亩1.5万担烤烟生产任务特作如下决定。

深入贯彻落实十六大精神，以“三个代表”重要思想为指导，解放思想，与时俱进，开拓进取，加强领导，在宜烟面积上实行烟进米退，扩大规模，加大投入，提高科技含量，主攻质量，提高效益，进一步强化“三化”（区城化、规范化、良种化）生产措施，使我乡年的烤烟生产在面积、质量和效益上取得更大的突破，真正成为我乡的主导产业。

二、计划面积、产量、质量和布局要求。

三、主要措施。

（一）进一步加强对烤烟生产的领导。

1、认清形势，坚定不移地把发展烤烟生产为作振兴xx的主导产业来抓，建立健全烤烟生产领导机构和服务机构。乡烤烟生产领导小组组长由乡党委书记xxx、乡人大主席xxx和乡人民政府乡长xxx担任；副组长由乡党委副书记xxx、乡人民政府副乡长xxx担任；成员由乡党政办、农业服务中心、派出所、财政所、工商所、地税所、国土资源所等单位领导组成。乡烟叶生产服务站由乡人民政府副乡长xxx同志兼任站长。5个种烟村也要相应成立领导小组，切实对烤烟生产进行领导、协调、服务，确保全乡烤烟生产各个环节顺利开展。

2、分工负责，包村包屯，保证烤烟生产各项工作到位。乡三班子各一名主要领导具体分管一个村，新荣村由xxx同志负责、万吉村由xxx同志负责，庞凌村由xxx同志负责，其他领导成员也实行责任制，工作到村到屯，一包到底，直至完成任务。

3、组织强有力的工作队。工作队从乡府及其有关部门抽调25名干部组成，自始至终搞好各环节工作。

（二）制定切实可行的激励政策。

1、实行新建标准烤房经费补助。建9×9尺，5层架以上底棚高度1.8-2米，棚距0.75米以上，并且供热系统和排湿系统达到要求，经烟草部门验收合格的烤房的，给予每座500元的补助，其中烟草部门负责补助330元，乡政府负责补助170元。如农户新建烤房需用资金确有困难的，乡帮助协调信用社给予贷款。

2、实行承包土地有偿转让，促使种烟面积集中到种烟能人手中。凡在乡规定的烟区内，不种烟农户要服从大局，将承包面积转让给他人种烤烟，不能种植其他作物。转让金额不得超过每亩120元。土地转让户要在当年的7月10日以后方可收回转让的烟田，以保证烟叶的成熟采收。

3、实行对自然屯的奖励。凡全屯还贷率达98%以上，无向外乡镇交烟现象，每交售1担干烟，乡给予自然屯奖励1元。每个自然屯以上年交售干烟量为基数，每增加1担，奖励2元。还贷率达不到98%或存在向外乡镇交售烟叶的，不给予奖励。

4、加大产前投入。为了提高上等烟比例，提高经济效益，烟农必须严格按烤烟生产技术方案进行操作，特别是保证烟叶的成熟采收，各个生产环节一定要按照技术员的指导进行。对于不按照技术要求生产和不使用烟草部门提供的`烤烟专用肥的烟农，不给予兑现产前投入。产前投入标准为：上等烟每斤0.7元,中等烟每斤0.5元,由烟叶经营单位负责支付。

5、实行对农户烟叶质量的奖励。凡还贷率达100%的自然户，奖上等烟每斤0.15元。

6、实行集中育苗，对育苗所需田块进行补助。凡以屯为单位集中田块育苗，而且统一播种时间，培育出壮苗，育苗所需田块给予每亩补助200元（含犁耙费）。

7、对村民委也实行奖励。到年底，乡根据完成交烟担数情况，按一定比例奖给种烟的村民委。

（三）认真落实科技兴烟措施，坚持高起点、严要求，规范化种植，努力实现质量和效益的新突破。

1、建立健全乡、村、屯技术服务网络。根据面积的分布，每200亩配备一名烤烟生产户籍管理员，户籍管理员采用脱产的办法，确保有足够的技术力量，使技术服务不与生产脱节，确保技术指导工作及时到位。

2、实行乡工作队包村，各村网络技术员包屯，烟农骨干包户的层层技术承包责任制。做到宣传发动、面积落实、播种、田间管理、标准化烤房建设及旧烤房的技术改造、成熟采收烘烤，分级出售等一系列生产环节全程服务，一抓到底。

3、为保证烟叶成熟度，提高烟叶等级质量，必须坚决实行烟叶凭证采收制。

4、扎实开展技术培训。重点培训内容是：标准化烤房建设和旧烤房的技术改进、培育壮苗、平衡施肥、田间管理、合理留叶及打顶抹芽、成熟采收，三段式烘烤，烟叶分级等。

5、切实抓好各生产环节措施落实，定期开展检查评比，及时解决各个生产环节中出现的问题和技术难题。

6、认真抓好技术攻关工作。重点是：（1）漂浮育苗法和斯美地苗床消毒的推广；（2）标准化烤房的推广；（3）上部叶充分开片降碱和烘烤技术攻关；（4）病虫害的防治。如花叶病，黑胫病等。

7、进一步抓好烤烟生产基础设施建设，为生产优质烟叶创造良好条件。

（1）高标准、高质量地抓好标准式烤房的建设和旧烤房的技术改造，坚持“不建烤房不种烟，烤房不标准不补助”的原则。

（2）争取上级支持，对烟区水利进行全面维修，保证烤烟生产的供水和排水畅通。

8、切实搞好烤烟生产的产前、产中、产后各项服务工作，加强部门之间的团结协作，共同努力，搞好管理与协调工作，保证烤烟生产的顺利实施。

附：2006年烤烟生产面积布局及产量指标计划安排表。

中共xx乡委员会。

年10月24日。

政府礼仪检讨书篇十四

尊敬的公司领导：

今天上午，我迟到了5分钟，虽然领导说，说出迟到的理由，可是我觉得现在说理由，都只是托词，我不想再为自己的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧。

所以，我只想为上午的迟到行为表示歉意和检讨。

对于准时上班，我一直都没有特别重视，经常迟到几分钟到办公室，觉得这没有什么，其实这是一种非常不好的习惯。

一方面，这反应了一个员工的对于公司规章制度的重视程度，对工作的认真负责程度，另一方面，这会给同事和部门带来了不好的影响。

尤其我是一个共产党员，平时更应该在工作中起模范带头作用，更应该杜绝迟到的行为。

其实，我只要将闹钟调早10分钟，就可以避免迟到，可是我却没有这么做，归根到底还是思想上的问题。

我决心，从思想上重视公司的规章制度，提高自己的思想觉悟，保证以后准时上下班。

并保证每天努力工作，做到爱岗敬业，希望领导及各位同事能够接受我真诚的歉意，并能来监督我，指正我。

如果再出现类似迟到的事情，我甘愿受到公司规章制度的处分。

检讨人：xx

xx年xx月xx日

尊敬的各位公司领导：

今天上午，我又迟到了，使这个月的第二次。

虽然领导说，说出迟到的理由，可是我觉得现在说理由，都只是托词，我不想为自己的失误找任何借口，毕竟是已经迟到了。

所以，我为上午的迟到行为表示歉意和检讨。

总结下来共有以下几点供以后改进:

1.按时下班,做不完的工作明天再继续,学会拒绝,那么请明确告诉客户已经下班时间,因为总会有做不完的工作.

2.即使已经下班晚了,那么,请预知天气情况,下雨天记着带伞,因为在这个城市目前还没有人会再晚上10钟给你送雨伞.

3.即使已经淋雨回家了,那么在到家比较晚的情况下,请不要再玩游戏上网,记着吃些感冒药,因为会错过正常休息时间第二天会头疼发烧.

这是一种非常不好的习惯。

一方面，这反应了一个员工的对于公司规章制度的重视程度，对工作的认真负责程度，另一方面，这会给同事和部门带来了不好的影响。

其实我是一名老共青团员，更应该在工作中起模范带头作用，更应该杜绝迟到的行为。

其实，我只要将闹钟调早10分钟，就可以避免迟到，可是我却没有这么做，归根到底还是思想 上的问题。

我决心，要从思想上重视公司的规章制度，保证以后准时上下班。

尊重的领导以及各位共事：

因为年初第一次开例会没有按照公司规定准时赶到办事处而迟到的事情，在此我向大家也给自己作一个检查。

通过这件事，我觉得这固然是一件偶尔产生的事件，但同时也是长期以来对自己放松请求，工作风格散漫的成果。

经由多少天的反思，我以为这不仅是对自己所犯过错的意识，仍是一次让本人觉悟的要害。

首先经过这些天我认识到开会迟到自身就是不器重公司规定的表现，我这种行动在公司能造成及其坏的影响，损坏公司的.形象。

同事之间本应该互相学习，相互增进，而我的这种表示，却是给同事们带了一个坏头，不利于公司发展。

假如访问客户也这样，客户也会认为这是一个没有规章制度的公司，岂但影响公司形象，也会影响自己的前程。

再次抛除诸如家住的太远、轻易堵车等所有所谓的客观起因，我认为这只能解释我的工作立场还不够当真，对工作的义务心不够，不把自己的工作做好，在自己的思维中仍然有着得过且过，混日子的敷衍思想，这种不良思惟只能阐明我自在涣散，只顾自己，置公司划定的准则于不顾，损人利己。

我对我个人犯下的这个错误感到懊悔与遗憾。

明晓得八点开会，家里离得远就应该提前出门，把所(有能妨碍自己准时达到公司的情形都斟酌到，这样才不会迟到，然而自己还是慢悠悠的，把个人艰苦凌驾于公司规章轨制上，这是很不应当的，我应该以此为戒，尽力做到不再犯这种毛病。

此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各个会议或工作上，大家都像我一样自由散漫，掉以轻心，那怎么能及时把工作做好呢。

同时，如果在咱们这个群体中构成了这种无组织，纪律观点，随心所欲的不良风尚，我们工作的进步将无从谈起。

因而，这件事的成果是重大的。

当然犯下这种错误也是自己平时不严要求，对公司的文化主旨等没有很好的懂得。

同时也谢谢引导能给我这次改过的机遇，我将按照公司规定对自己严格要求。

首先上班不迟到，准时到达;其次认真学习公司企业文明，严厉依照公司制度发展工作。

最后，盼望宽大员工以我做背面教材，检讨自己，在当前的工作中不会在呈现相似的错误。

尊敬的xxx：

今天我上班迟到了x分钟。

这对我来说是个意外外，但对公司来说是个不好的影响。

虽然我家离单位较远，但我总是能够安排好出行的时间，确保提前或准时到单位。

今天的确是个意外，我不需解释什么，但从中我看到了自己的不足之处，那就是好习惯要坚持，好风气要发扬。

前段时间我做的工作得到了大家的一致认可，我很欣慰，同时干劲也更足。

怎么能让这一次小小的意外影响到我的积极性呢。

通过这一次迟到，我会认真反省，深刻思考。

感谢公司领导给予我这一次自我总结的机会，我会努力改进的，奥运的口号是更高更快更强，我也会不断进步的。

请组织考验我。

检讨人：xxx

20xx年x月xx日

尊敬的xxx：

今天由于我犯得错误，所以只得在这里写这份上班迟到检讨书。

其实，我也一直认为上班迟到是一个很大的问题。

通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果，这种不良思潮的最直接表现就是自由散漫!在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。

在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。

现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向!如果放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。

我对我个人迟到所犯下的这个严重错误感到痛心疾首，感到无比遗憾，感到非常可耻，感到无以复加的后悔与悲痛。

我会以此次的检讨书作为一面镜子，时时检点自己，批评和教育自己，自觉接受监督。

要知羞而警醒，知羞而奋进，亡羊补牢、化羞耻为动力，努力做到决不迟到，决不违反公司规章制度，决不做让领导失望的事，同时我也要通过这次事件，提高我的思想认识，强化我的时间观念。

最后，我想说，我怀着愧疚和懊悔给写下这份上班迟到检讨书,表示我对迟到的不良行为,已经有了深刻认识改正错误的决心!在写这份检讨书的同时,我真正意识到这件事情的严重性和错误,我感到非常愧疚!请组织考验我。

检讨人：xxx

20xx年x月xx日

政府礼仪检讨书篇十五

近年来，政府职场礼仪在社会中日益受到重视。作为政府工作人员，我有幸能够接受相关培训和实践，从而提升自己的职场礼仪素养。在这个过程中，我深刻领悟到政府职场礼仪的重要性，并积累了一些心得体会。以下将从充分尊重他人、细致入微的服务、言行举止得体、注重仪容仪表以及与同事合作相互支持等方面展开讨论，以期对更好地践行政府职场礼仪提供参考。

首先，政府工作人员在职场中应充分尊重他人，做到善待每一位伙伴。作为团队合作的一员，我们不能只顾着自己的事务，而忽略了他人的需求。在与同事沟通时，应耐心聆听对方的观点，尊重对方的意见，虚心接受批评与建议。不论对方职位高低，我们都应该平等对待，自觉做到公正公平。同时，我们还要学会给予必要的赞赏和鼓励，让团队更加和谐快乐地工作。

其次，政府工作人员的服务态度应该细致入微，要将每位受众的需求放在首位。无论是与上级领导打交道，还是与群众沟通，我们都应全身心地投入其中。我曾亲身参与一次与市民代表座谈会，当时我明显感受到市民代表们对政府的期待和关注。为了满足他们的需求，我提前准备了详尽的资料，积极听取他们的意见，并及时提供解答和帮助。这种细致入微的服务态度，让市民代表们对我们的工作充满了信心和支持。

言行举止是政府职场礼仪中非常重要的一环。政府工作人员在工作中必须严守职业道德和行为准则，要遵循诚实守信、文明礼貌的原则。在与领导汇报工作时，我们要对数据和情况进行详实的说明，避免夸大事实或欺瞒上级。在面对群众时，我们要用真诚的笑容和友善的语言与他们交流，帮助他们解决问题。在外出公务时，我们要遵守交通规则，守法守纪，不允许因特权而违反法律法规。只有以身作则，才能树立起良好的形象。

仪容仪表是政府工作人员必须重视的一方面。我们应该讲究仪容仪表，注重自己的形象和仪表，做到整洁、得体、大方。政府工作人员作为公众形象的代表，形象得体与否关乎政府的形象和声誉。无论是在工作场所还是在外出公务时，我们要以整洁的着装出现，给人一种井然有序的感觉。我们还要保持良好的卫生习惯，不喧哗、不闲聊、不乱扔垃圾，以营造一个良好的工作环境。

最后，政府工作人员应该与同事相互支持，共同努力。政府职场是一个需要团队协作的环境，没有良好的团队合作是无法顺利完成工作的。当我们遇到困难和挫折时，应与同事互相帮助和支持，共同解决问题。我们要互相尊重、互相理解，在工作中形成密切的合作关系，不计较个人的得失，而是着眼于整体的利益。只有这样，我们的工作才能得到更好地开展，团队的凝聚力和战斗力才能不断提升。

综上所述，政府职场礼仪作为政府工作的重要内容，对于政府工作人员而言至关重要。通过充分尊重他人、细致入微的服务、言行举止得体、注重仪容仪表以及与同事合作相互支持等方面的努力，我们将能够更好地践行政府职场礼仪。希望每一位政府工作人员都能意识到这一点，并在日常工作中加以实践，以提升政府形象，为人民服务。

政府礼仪检讨书篇十六

第一段：从事政府工作是一份光荣而又责任重大的职业，而作为一名合格的政府工作人员，懂得并遵守职场礼仪是非常重要的。在我的多年政府工作经历中，我深刻体会到，良好的职场礼仪不仅可以增强工作效率，还可以塑造个人形象，促进团队凝聚力。

第二段：在政府职场中，最基本的礼仪就是尊重他人。我们应当尊重每一个与我们合作的同事，不论其职位高低。尊重体现在言行举止上，比如要注意语言用词，克制冲动和情绪化的表达方式，以免伤害他人的自尊心。同时，还应尊重他人的工作和劳动成果，对同事的成绩给予公正的评价和认可。

第三段：在工作中，政府工作人员经常需要参加各种各样的会议和活动，这就要求我们了解会议礼仪，受到别人的尊重和欢迎。首先，要提前做好准备工作，对会议的议题和背景有一定了解，并准备相关的材料和PPT。其次，在会议上要保持专注，积极参与讨论和表达自己的观点，但要遵守会议纪律，尊重主持人和其他与会人员的发言权。最后，会议结束后要及时总结，并对会议目标的完成情况进行评估，为下一次会议的顺利进行提供参考。

第四段：政府工作人员还需要与公众进行日常的沟通和互动。在这种情况下，要特别注意语言和形象的塑造。政府部门工作人员代表着政府的形象和形象，我们的形象和形象直接关系到公众对政府的信任和对我们的工作的认可。因此，我们要时时刻刻保持形象和形象，始终保持耐心、友善和耐心的态度，虚心倾听公众的意见和建议，并提供帮助和服务。

第五段：除了与公众的沟通和互动外，政府工作人员之间的互动和合作也是非常重要的。尊重和团队精神可以增强团队的凝聚力和工作效率。我们要尊重他人的意见和建议，虚心倾听他人的经验和意见，鼓励和支持团队成员，共同努力完成工作目标。在工作中，要注意与同事之间的细节和微妙的关系，避免碰触敏感话题，保持彼此之间的良好关系。

在政府职场，遵守职场礼仪不仅是一种规范，更是一种态度。政府工作人员的形象是政府形象的一部分，良好的职场礼仪可以提升个人形象，增强工作效率，促进团队和谐。当我们始终坚持尊重他人，与公众保持良好的沟通，与同事保持良好的团队合作时，我们不仅能为政府形象增光添彩，而且能为自己的职业生涯铺就一条光明的道路。让我们共同努力，做出更大的贡献。

政府礼仪检讨书篇十七

尊敬的公司领导：

今天上午，我迟到了5分钟，虽然领导说，说出迟到的理由，可是我觉得现在说理由，都只是托词，我不想再为自己的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧。

所以，我只想为上午的迟到行为表示歉意和检讨。 对于准时上班，我一直都没有特别重视，迟到几分钟觉得这没有什么，其实这是一种非常不好的习惯。

一方面，这反应了一个员工对公司规章制度的重视程度，对工作的认真负责程度；另一方面，这会给同事和部门带来了不好的影响。尤其对于刚进公司不久的我，更应该杜绝迟到的行为。其实，我只要将闹钟调早10分钟，就可以避免迟到，可是我却没有这么做，归根到底还是思想上的问题。

我决心，从思想上重视公司的规章制度，提高自己的思想觉悟，保证以后准时上下班。并保证每天努力工作，做到爱岗敬业，希望领导及各位同事能够接受我真诚的歉意，并能来监督我，指正我。

如果再出现类似迟到的事情，我甘愿受领导的批评。

检讨人：

年 月 日

尊敬的领导：

由于我没能按照单位规定的时间上班，被纪委通报批评，给单位带来了不良影响。抛除一切所谓的客观原因，我个人认为这是主观上长期以来在我头脑中形成的严重自由散漫的思潮极端泛滥的结果，这种不良思潮泛滥的最直接表现就是自由散漫，把个人的困难凌驾于单位组织原则之上，置单位集体利益于不顾，置领导班子的威信尊严于不顾，自私自利、自我放纵、丢弃原则。

此时此刻，带着无比悔恨的心情。我个人的这次违反单位制度的行为时对工作的不认真、不负责。这种行为给单位带来了及坏的影响。我个人的这次错误，可能造成别的同事的效仿，影响单位的纪律，也是对别的同事的一种不负责任。此外我也看到了这次 这次事件的恶劣影响 ，如果我们的干部形成了一种无组织、无纪律的风气，我们的工作效率将无从谈起。因此，这件事是非常严重的。

这种不良习惯影响我的积极性，影响本身综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高。我对我个人所犯下的这个严重错误感到深恶痛绝，感到无比遗憾，感到非常可耻，感到无以复加的后悔。

接受我真诚的歉意。希望单位其他同事我为反面教材，检查自己。在以后的工作中不在出现类似错误，并能来监督我，指正我。

通过这次的迟到，我会以此次检讨作为一面镜子，时时检点自己，批评和教育自己，自觉接受监督。要知羞耻而警醒知羞而奋进，化羞耻为动力，努力做到不迟到，决不违反单位规章制度，决不做让领导失望的事，同时提高我的思想认识，强化我的时间观念，我会认真反省，深刻思考。

检讨人：

2015年6月19日

公司上班迟到检讨书一

尊重的领导以及各位共事：

因为年初第一次开例会没有按照公司规定准时赶到办事处而迟到的事情，在此我向大家也给自己作一个检查。

通过这件事，我觉得这固然是一件偶尔产生的事件，但同时也是长期以来对自己放松请求，工作风格散漫的成果。经由多少天的反思，我以为这不仅是对自己所犯过错的意识，仍是一次让本人觉悟的要害。

首先经过这些天我认识到开会迟到自身就是不器重公司规定的表现，我这种行动在公司能造成及其坏的影响，损坏公司的形象。同事之间本应该互相学习，相互增进，而我的这种表示，却是给同事们带了一个坏头，不利于公司发展。假如访问客户也这样，客户也会认为这是一个没有规章制度的公司，岂但影响公司形象，也会影响自己的前程。

再次抛除诸如家住的太远、轻易堵车等所有所谓的客观起因，我认为这只能解释我的工作立场还不够当真，对工作的义务心不够，不把自己的工作做好，在自己的思维中仍然有着得过且过，混日子的敷衍思想，这种不良思惟只能阐明我自在涣散，只顾自己，置公司划定的准则于不顾，损人利己。我对我个人犯下的这个错误感到懊悔与遗憾。明晓得八点开会，家里离得远就应该提前出门，把所有能妨碍自己准时达到公司的情形都斟酌到，这样才不会迟到，然而自己还是慢悠悠的，把个人艰苦凌驾于公司规章轨制上，这是很不应当的，我应该以此为戒，尽力做到不再犯这种毛病。

此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各个会议或工作上，大家都像我一样自由散漫，掉以轻心，那怎么能及时把工作做好呢。同时，如果在咱们这个群体中构成了这种无组织，纪律观点，随心所欲的不良风尚，我们工作的进步将无从谈起。因而，这件事的成果是重大的'。

当然犯下这种错误也是自己平时不严要求，对公司的文化主旨等没有很好的懂得。同时也谢谢引导能给我这次改过的机遇，我将按照公司规定对自己严格要求。首先上班不迟到，准时到达；其次认真学习公司企业文明，严厉依照公司制度发展工作。最后，盼望宽大员工以我做背面教材，检讨自己，在当前的工作中不会在呈现相似的错误。

公司上班迟到检讨书二

尊敬的领导：

您好！很抱歉我直到现在才交这份检讨书给您。这几天我一直在思考着怎么写好这份检讨书，一份好的检讨书代表着一份真诚实意，在思考的同时我也在深深的反省着自己的行为，真的深感愧疚！

认真、负责和遵守纪律是每个工作者最基本的工作态度。但是我最近因为个人私事而连连失职耽误了工作。(motivational model )上班迟到还旷工，虽然有些客观因素的存在，例如：公交车误点，路上塞车等等，但主观原因还是我个人因素：时间观念不够强，没能合理安排时间；岗位责任意识不强；工作态度不够认真；思想不成熟不分事情轻重。

因为我的失职，耽误了工作进展和影响了工作效率，给各位同事带来了诸多不便和困扰，真的很对不起！大错已成我懊悔不已，我唯有对自己进行了深刻的检讨，加之同事、领导的教导沟通让我加强了工作责任心，意识到岗位的重要性，端正了工作态度。

很感谢领导再给我一次机会，我不会因挨了领导的批评就心里不服产生怨气消极怠工的，反而这让我端正了自己，我保证以后认真工作尽量避免再犯同样的错误！

公司上班迟到检讨书三

尊敬的领导：

xx-xxx-x月xx日，我没有在公司规定的上班时间前到达我的工作岗位，对此我表示很遗憾。

这次迟到完全是由于我没有做好上班前的充分准备，知道要下雪却没有提前出门，我承认我的错误。不过，人总是会犯错误的，当然我也知道不能以此作为借口，我们还是要尽量的避免这样的错误发生，希望领导可以相信我的悔过之心。“人有失手，马有失蹄”。我的不良行为不是向公司的劳动纪律进行挑战，绝对是失误，周经理说的话很正确，劳动纪律是一定要遵守的，认真执行公司的上下班时间制度这是最基本的工作纪律。相信领导看到我的这个态度也可以知道我对这次的事件有很深刻的悔过态度，我这样如此的重视这次的事件，希望可以原谅我的错误，我可以向领导保证今后一定不会再犯同样的错误。

我会以此次的检讨书作为一面镜子，时时检讨自己，批评和教育自己，自觉接受监督。

公司上班迟到检讨书四

今天，我怀着万分的懊悔写下这份检讨书，以此向尊敬的领导们和亲爱的同志们表达深深的愧疚。

我对于今天上午开会迟到违规行为的万分愧疚之情。 我们深刻的明白，纪律是一切 是单位和组织行为的基础,所以单位一直以来反复强调。可是我今天的行为是辜负了领导对我关心和栽培 ,大家都知道，个人的形象代表的公司的形象 我给公司抹黑了 对于这次行为，我深知自己造成了以下严重的后果：

第一，在同事们中间造成了不良的影响 由于我一个人的错，有可能造成别的同事的效仿

第二，这次大会是领导就xx的工作进行布署,开会迟到了就会有重要的精神没有领会到,失去了一个很好的学习机会。这对我今年的工作将会是重大的损失和遗憾.！

如今，我大错既成，深深懊悔不已。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的错误有以下几点：

第一，思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。

第二，思想觉悟不高的根本原因是自以为一切都自己可以控制，而忽视了中国交通目前的现 状， 没 有好好关注中国的国情，以后要养成早看报，晚看新闻的良好习惯，思想 行为上要与党和方针政策保持相一致！

有古训曰，事不过三。如果有重来一次的机会放在我面前，我一定不再迟到。不能待迟到之时再去后悔莫及，人世间最大的痛苦莫过于此！！

我决心，从思想上重视公司的规章制度，保证以后准时上下班。

尊敬的领导：

由于上个月的多次迟到，故写此检讨书，以表歉意和检讨，这对我来虽说是件不好的事，但对公司来说是个不好的影响。

准时上下班事情虽小，但却彰显了立身职场的态度，和注意细节。

老子有句名言：“天下大事必作于细，天下难事必作于易”。要成就一番大事业，要有所作为，要获得硕大的胜利果实，就要从身边的小事做起，把一个个小的胜利果实聚集起来，才能获得更大的成功。

一． 迟到原因：

我们总是把个人的困难凌驾于公司规章制度上，置广大公司员工的集体利益于不顾，置公司领导的威信尊严于不顾；自我放纵、丢弃原则。这是很不应该的，我应该以此为戒，努力做到不再犯这种错误。

1. 客观原因：

由于晚上玩的太晚，闹钟没调好，至于身体不适、时间不好掌握等等就另当别论。

2. 主观原因：

这件事，虽然是一件不太好的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果，这种不良思潮的最直接表现就是工作生活中的细节方面！思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足，就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。根本原因是因为本人对他人尊重不足。

通过此事也说明我的工作态度还不够认真，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。没有把自己的工作做好，只顾自己，置公司规定的原则于不顾，自私自利。我对我个人犯下的这个错误感到后悔与遗憾。我应该把所有能阻碍自己准时到达公司的情况都考虑到，这样才不会迟到。

二． 后果：

1.对公司的后果

响公司纪律性，也是对别的同事间接的一种不负责任，不利于公司发展。

此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各个会议或工作上，大家都迟到一会儿，那怎么能及时把工作做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种无组织，纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的。

2．对个人的后果

这种不良习惯会影响到我的积极性，因此会影响自己的前途。

影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高。 如果我们每天都这样，那我们一年的工作也就不要干了。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向！如果放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。我对我个人迟到所犯下的这个严重错误感到痛心疾首，感到无比遗憾，感到非常可耻，感到无以复加的后悔与悲痛。

三． 决心：总结下来共有以下几点供以后改进:

我决定，从思想上重视公司的规章制度，提高自己的思想觉悟，保证以后准时上下班。严格按照公司制度开展工作。并保证每天努力工作，做到爱岗敬业，希望领导及各位同事能够接受我真诚的歉意，也希望广大员工以我做反面教材，检查自己，在以后的工作中不要再出现类似的错误，并能来监督我，指正我。

通过这一次迟到，我会以此次的检讨书作为一面镜子，时时检点自己，批评和教育自己，自觉接受监督。要知羞而警醒，知羞而奋进，亡羊补牢、化羞耻为动力，努力做到决不迟到，决不违反公司规章制度，决不做让领导失望的事，同时提高我的思想认识，强化我的时间观念，我会认真反省，深刻思考。

四． 惩罚：

工从此不要再走我的老路犯下如我一样的罪行，特地写下这篇上班迟到检讨，唯有如此，才能够真正做到执法公平，同时，也可以达到惩前毖后治病救人的崇高目的。最后，我再次衷心希望公司全体员工以我为反面教材，拿我做一面黑色的镜子，每天对照自己、检查自己。倘能如此，我想今后类似的悲剧就不会再上演，倘能如此，则吾幸甚，公司幸甚！

五． 感想：

最后，我想说，我怀着愧疚和懊悔给写下这份上班迟到检讨书,表示我对迟到的不良行为,已经有了深刻认识改正错误的决心!在写这份检讨书的同时,我真正意识到这件事情的严重性和错误,我感到非常愧疚!这次的事件我真的感到抱歉，希望领导可以原谅我，可以认可我认错的态度，也希望同事也要引以为戒，不要犯和我一样愚蠢的错误了，这次的教训真的很大。

让我感悟：细节决定成败，态度决定一切。具体到每一件事，具体到与事有关的每一个人，渗入到我们的工作和生活之中。态度来源于个人所具备的素质，是企业文化理念在员工身上的体现。小事成就大事，细节成就完美，态度反映品格与素养。在我们企业进入发展初期，需要我们每一位员工，既要树立远大目标，抓住机遇，又要从工作作风、工作态度上进一步提高，把每一件简单的事情坚持很细致地做到位，把每一件平凡的工作坚持很认真地做到。“海不择细流，故能成其大；山不拒细壤，方能就其高”，只要我坚持下去，养成良好习惯，一定会大有作为！

感谢公司领导给予我这一次自我总结的机会，我会努力改进的，公司以后更高更大更强，我也会不断进步的，请公司考验我。

检讨人：xx

2012年5月24日

上班迟到检讨书范文一

尊敬的公司领导您好：

今天我上班迟到了x分钟(迟到时间)。这对我来说是个意外外…………(此处可补充一些迟到的具体缘由)但对公司来说是个不好的影响。虽然我家离单位较远，但我总是能够安排好出行的时间，确保提前或准时到单位。

今天的确是个意外，我不需解释什么，但从中我看到了自己的不足之处，那就是好习惯要坚持，好风气要发扬。

前段时间我做的工作得到了大家的一致认可，我很欣慰，同时干劲也更足。怎么能让这一次小小的意外影响到我的积极性呢。

通过这一次迟到，我会认真反省，深刻思考。

感谢公司领导给予我这一次自我总结的机会，我会努力改进的，奥运的口号是更高更快更强，我也会不断进步的。

请组织考验我。

检讨人：xx

xx年xx月xx日

上班迟到检讨书范文二(通用版)

尊敬的公司领导：

今天上午，我迟到了5分钟，虽然领导说，说出迟到的理由，可是我觉得现在说理由，都只是托词，我不想再为自己的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧。

所以，我只想为上午的迟到行为表示歉意和检讨。

对于准时上班，我一直都没有特别重视，经常迟到几分钟到办公室，觉得这没有什么，其实这是一种非常不好的习惯。

一方面，这反应了一个员工的对于公司规章制度的重视程度，对工作的认真负责程度，另一方面，这会给同事和部门带来了不好的影响。尤其我是一个共产党员，平时更应该在工作中起模范带头作用，更应该杜绝迟到的行为。其实，我只要将闹钟调早10分钟，就可以避免迟到，可是我却没有这么做，归根到底还是思想上的问题。

我决心，从思想上重视公司的规章制度，提高自己的思想觉悟，保证以后准时上下班。并保证每天努力工作，做到爱岗敬业，希望领导及各位同事能够接受我真诚的歉意，并能来监督我，指正我。

如果再出现类似迟到的事情，我甘愿受到公司规章制度的处分。

检讨人：xx

xx年xx月xx日

上班迟到检讨书范文三(自我反省版)

尊敬的各位公司领导：

今天上午，我又迟到了，使这个月的第二次。虽然领导说，说出迟到的理由，可是我觉得现在说理由，都只是托词，我不想为自己的失误找任何借口，毕竟是已经迟到了。

所以，我为上午的迟到行为表示歉意和检讨。

总结下来共有以下几点供以后改进:

1.按时下班,做不完的工作明天再继续,学会拒绝,那么请明确告诉客户已经下班时间,因为总会有做不完的工作.

2.即使已经下班晚了,那么,请预知天气情况,下雨天记着带伞,因为在这个城市目前还没有人会再晚上10钟给你送雨伞.

3.即使已经淋雨回家了,那么在到家比较晚的情况下,请不要再玩游戏上网,记着吃些感冒药,因为会错过正常休息时间第二天会头疼发烧.

这是一种非常不好的习惯。

一方面，这反应了一个员工的对于公司规章制度的重视程度，对工作的认真负责程度，另一方面，这会给同事和部门带来了不好的影响。

其实我是一名老共青团员，更应该在工作中起模范带头作用，更应该杜绝迟到的行为。其实，我只要将闹钟调早10分钟，就可以避免迟到，可是我却没有这么做，归根到底还是思想 上的问题。

我决心，要从思想上重视公司的规章制度，保证以后准时上下班。

检讨人：xx

xx年xx月xx日

上班迟到检讨书范文四(深刻反省版)

尊敬的公司领导人：

xxxx年xx月xx日，我没能按照公司规定的时间(规定的上班时间)赶到公司，抛除一切所谓的客观原因诸如家住的太远、身体不适、公共汽车时间不好掌握等等，我个人认为这是主观上长期以来在我头脑中形成的严重资产阶级自由化思潮极端泛滥的结果，这种不良思潮泛滥的最直接表现就是自由散漫，把个人的困难凌驾于公司组织原则之上，置广大公司员工的集体利益于不顾，置公司领导班子的威信尊严于不顾;置我们公司的企业文化宗旨于不顾;自私自利、自我放纵、丢弃原则、利欲熏心……我对我个人所犯下的这个严重错误感到痛心疾首，感到无比遗憾，感到非常可耻，感到无以复加的后悔与悲痛。

此时此刻，我流着眼泪，带着无比悔恨的心情，默默地想：我个人的这次错误，与其说是错误，不如说是罪行。是的，我是在犯罪啊!如果公司每位员工都像我一样迟到那么几小时，全体员工加起来就会迟到好几十个小时，我们一天的工作就不要干了。如果我们每天都这样，那我们一年的工作也就不要干了。如果我们每年都这样，公司也就会从地球上消失，这是多么严重而可怕的后果啊!由于我个人迟到那么几十分钟，就有可能导致全体公司员工丢掉饭碗，就有可能导致一个好端端的很有希望的公司垮台，想到这里，我的心在流血，也逾发为自己所犯下的严重罪行感到追悔莫及。

亲爱的组织，亲爱的领导，我现在已经从内心深处深刻认识到：我所犯的错误是巨大的，后果是严重的，教训是深刻的，代价是惨重的!为了严肃法纪，杀一儆百，也为了让公司广大员工从此不要再走我的老路犯下如我一样的罪行，我衷心恳请公司领导考虑对我进行严厉的惩处——罚我在家闭关思过15天并给予口头警告的纪律处分!唯有如此，才能够真正做到执法公平，同时，也可以达到惩前毖后治病救人的崇高目的。

最后，我再次衷心希望公司全体员工以我为反面教材，拿我做一面黑色的镜子，每天对照自己、检查自己。倘能如此，我想今后类似的悲剧就不会再上演，倘能如此，则吾幸甚，公司幸甚!

上班迟到检讨书范文五(搞笑版，建议慎用，最好不用)

花自飘零水自流，一次迟到，几次忧愁，此恨难消在心头，才下眉头，却上心头。

不!~~不!~~不是吧?手机坏了?眼睛瞎了?来不极思考，来不及回忆~~恨不能倒转乾坤，恨不能多设个铃!奔，飞奔!!狂奔!!!还好皮带勒的紧!

这次迟到违背了社会主义的教育管理体制，影响了节目的正常运转，此乃不忠，罪也。

辜负了父亲、母亲对我的殷切希望，此乃不孝，罪也。

主持人亲自操刷上阵化妆，此乃不仁，罪也。

最后还要麻烦领导大人为了这事费时开影视中心检讨大会，此乃不义，罪也。 曾何时，妈就教育我，要做一个好人!

尔等乃不忠，不孝，不仁，不义之辈，本该大打88板。

一面，从轻发落下辈子， 下下辈子当涌泉相报!

莫过于此，如果给我把这个机会加上期限的话，我希望是一万年!

上面，世界工厂网小编与您分享了上班迟到检讨书的几种版本的范文。但，对于写上班迟到这件事，世界工厂网小编有一些个人的看法：近些年来，职场生存压力愈加增大，职场竞争也日益增大，再加上就业大环境的困难，能在职场中站稳脚跟已非常不易。准时上下班事情虽小，但却彰显了你立身职场的态度。职场专家们反复强调，职场中，要想生存下去，就必须注意细节。因此，各位职场朋友还是按时上下班吧，避免写上班检讨书无论是与公与私都是大有裨益的。

政府礼仪检讨书篇十八

市委、市政府：

9月26日下午，我县**镇境内有大片秸秆燃烧，严重污染了幸福周边环境，损害了幸福市对外形象，造成了恶劣的影响。

这起事故的发生有他的必然因素，我作为幸福县政府主要负责人，由于工作不认真，对此工作失职负有不可推卸责任，特向市委、市政府作出深刻检讨。

尽管今年尚未进入秋作物收获期，县政府就前移禁烧关口，强化宣传，通过和乡镇签订目标责任书，责令各乡镇、行政村细化责任、死看硬守，填报《秸秆去向登记表》周密监控，成立了5个禁烧督查组巡回督查，严格责任追究，加强秸秆综合利用等多种措施，开展秸秆焚烧，但工作百密一疏，仍然发生了**镇秸秆焚烧现象。

认真分析，深刻反省，感到事件发生有以下几个原因：

一是认识不到位，对秸秆禁烧工作还存在着这样那样错误的、模糊的认识。

在我县还有部分领导干部认为，这项工作抓了多年，年年都抓得不错，今年肯定也不会出啥问题;有的乡镇干部思想上有厌烦、厌战情绪，满嘴牢骚话，工作没劲头;还有个别干部至今思想认识不到位，总认为市委、市政府下这么大力气来抓禁烧，是小题大做，自找麻烦。

另外，在不少农民群众中也对秸秆禁烧存在着多种消极的、应付甚至是抵触的情绪。

禁烧工作是一项长期而艰巨的任务，要求我们必须以更大的决心，更大的力度，更强硬的举措，更严明的纪律，进一步提高认识，进一步统一思想，坚定不移地将秸秆禁烧工作一抓到底，抓出成效。

二是工作不够扎实。

禁烧工作的关践是要耐心做好群众工作，要得到群众的理解、支持和配合，要调动人民群众的积极性。

各级领导干部都要宣传、教育群众、引导群众。

只有落后的领导，没有落后的群众，群众的一些不理解，群众的一些错误思想和传统的陋习，可以通过我们认真细致的工作去解决。

如果我们的各级领导干部不能去积极引导群众，不能用正确的思想、正确的观念、正确的办法去引导群众、教育群众，领导比群众还落后，要我们领导干什么?从**秸秆焚烧事故发生充分说明，我们的工作不够扎实。

三是没能从讲政治和新农村建设的高度去重新认识和定位禁烧工作。

在十六大即将召开的敏感时期，发生此类事件，实不应该，新农村建设和构建和谐社会都要求必须坚持经济社会发展与环境保护、生态建设相统一。

农作物秸秆作为宝贵的再生资源，禁止焚烧和有效利用，变废为宝，循环利用，符合循环经济的基本特征，同时，秸秆还田又能增强土壤有机质，提高农业综合生产能力以及农产品的产量和质量。

四是工作措施落实不到位。

尽管我们也确定了“源头控制、严管重罚、堵疏并举、标本兼治”的工作方针和一系列工作措施，但有些措施流于形式。

比如，要求乡镇成立禁烧应急分队，并在主要交通要道和各行政村设安全检查员、监督员，昼夜巡回督查，严防死守，一旦发生秸秆焚烧现象立即扑灭。

这项措施就未能不折不扣地落实到位。

再如，要求各村为单位，填报《秸秆去向登记表》实施源头控制，也未真正落实。

五是责任落实不到位。

今年我们在和乡镇签订目标责任书的同时，还明确了交通、公安、农业等10个县直单位。

分包乡镇委局的禁烧责任，各乡镇、相关委局将责任量化到人、到村、到地块路边。

但从**镇秸秆焚烧事件来看，是起典型的责任事故，由于分管责任人责任缺位造成的，县委、县政府已对相关责任人进行了处理，并要求**镇党委、政府深刻检讨。

总之这起事故发生教训极为深刻，下一步，我们将引以为诫，认真查找工作中的薄弱环节，进一步强化工作措施，确保不发生类似事件。

一是进一步提高工作重要性的认识，以本次事件为契机，对禁烧工作再动员，再安排，认真做到组织领导到位，思想认识到位，政策宣传到位。

二是强化督查，严管重罚。

实行行政措施、经济措施、法律措施三结合，对禁烧行为做到查处一起，教育一片;三是大力加强秸秆综合利用，通过出台优惠补贴政策，增置秸秆还田机械，新上综合利用项目，拓宽综合利用渠道。

四是投入足够人力、物力、财力，突出重点区域和路段，重点村组和地块，严格落实责任制，死看硬守，确保禁烧工作万无一失。

中共幸福县委县政府

尊敬的校领导，系领导，你们好：

我是xx大学xx学院xx专业xx级的一名学生，我叫xx，在参加年度高数考试中作弊，现在我面对大家做最为深刻的检讨。

影响的广泛性和对学校的负面影响深度，现在我将我的认识和体会向大家做一个汇报，希望能在我知道和反省错误的同时，给予我帮助和支持，让我能在以后的学习和工作生活中，摒弃恶习，扎实学好专业课，做一个对社会有用的人。

首先，是我对专业课考试的认识不够

在此次考试中，我没有认识到考试的重要性和对学生年度知识考核的严肃性，针对考试评估，我没有端正自己的态度，采用了投机取巧的方式来应付。

完全忽视了学校对学生在德治上的引导和教育，同时也辜负了在远方遥望着我学业有成的父母，对我等谆谆教诲的师长的教育，在生活中耐心帮助过我的学长和同学。

正所谓“一失足成千古恨”，在事情发生后，我将自己封闭起来，认真的考虑这次作弊事件中我所犯下的错误，我在得到那么多人的帮助下，没有将老师所教授的课程学习好，没有将所学知识融会贯通到我自己的思想中，是第一个错误;在没有学好专业课。

而是采取投机取巧的方式来应付考试，忽视学校的校规校纪是我所犯的第二个错误;

在我犯错之后，我认真的反省了自己，考试是严肃的，校规校纪的制定是对学生正常生活秩序起到引导作用的，而我，完全没有看到这种本应该严肃认真的考核方式，完全无视了对自身考核评定的大好机会。

这将是我一生的损失，也是因为我青春路上的一次开小差，更是我成长路上的一次教训，因为我不光伤害了我自己，在我将得到应有的处罚的同时。

我还使得大家为我的学业操心费神，我知道自己错了，错的那样的无知，也错的那样的令人耻笑，但是我希望学校不要因为我的一时犯错，而完全放弃我，我希望能够给我一个改正自己错误的机会，让我在以后的学习中用更多的努力来弥补。

其次，是我对作弊考试的侥幸心理

在这种综合考核学生整体能力和学习成绩效率的时候，我没有摆正自己的位置，没有很好的认识考试的重要性。

而是采取了作弊方式来应对，而且在作弊中存在着侥幸心理，以为这样做无人知晓，想以虚假的方式骗取对自己一年学习的评估，这是对自己的不负责任，同时也伤害和连累了同学。

以自己侥幸的方式是不可能通过对个人的考核的，我在此次考试中不光失去了对自己评价的机会，更加失去了对个人道德的考核机会，我因为一时的不理智。

而犯下了如此大的错误，这会是我一生的教训，更会是我在以后成长中的一个警钟，以后我会在这个警示牌下认认真真学习，坦率做人，坦诚做事，完全按照国家所培养的合格，优秀毕业生的方向努力。

古人讲“以史为鉴”，我则会以此为鉴，为我以后的学习生活点亮明灯，压力面前我不会再退缩，我会勇往直前，踏踏实实，认真学习，用更多的努力来弥补我所犯下的'错。

再次，希望学院给我一个能够改正错误的机会

都说“浪子回头金不换”，我虽然犯下了极为严重的错误，但是我想请求学院能够给我一个机会，让我来改正我所犯下的错误。

练好扎实基本功，在离开学校走上社会后，能够更好的发挥出在校所学，为社会做出积极的贡献，所以我恳请学院领导能够给我这个机会，让我在以后的表现来证明我的决心。

最后，我要重申一下我决心和保证

我保证：在以后的学习生活中，认真、努力、刻苦、超越;认真就是认真对待学习，认真对待学院开设的一切专业课，争取学好所有专业知识;努力就是付出更多的时间和精力来弥补我在以前的学习中所落下的课程和进度;刻苦钻研。

让各门课程和知识能够更好的理解和运用到实际生活当中;我相信我用认真，努力、刻苦的自我完善精神一定会得要一个超越的过程，超越自我，树立良好的自信心，摒弃自身坏毛病，在学习中勇于向前，奋发努力，争取用知识来武装自己，这样在以后的人生道路上才不会留有遗憾。

我希望这只是我学习生活的一个插曲，在以后的学习中我不会再犯此类错误，我会用真诚和努力来面对我的错误，更会用刻苦和钻研来弥补掉我的损失，虽然这个错误会是我一生的警示，但是也正因为如此，才会让我在今后的道路中能够走出一个崭新的自己。

以上是我对此次错误的检讨，请学院领导老师看在我初次犯错，而且有改正决心的态度上，能够给我这样一个机会，我一定会倍加珍惜，如上所述保证一样，用我的决心和信心来完成我今后的学业。

尊敬的市委、政府领导：

我xx年上班，xx年入党，先后在银行、财政、国资等部门工作。

去年xx月受领导和同志们的信任，被组织提拔重用，现担任市社保局局长一职。

履职x个月过去了，因涉及过去在国资委担任中层干部，同时兼任国资委直属投资公司的董事长、总经理期间，公司拍卖资产业务交由拍卖公司，导致拍卖价款划转结算不及时，有人向市纪委和市组织部匿名举报我涉嫌与拍卖机构权钱交易，经过审计部门审计，并无个人违纪行为，但通过这件事，我主动向组织上作出如下思想汇报，想以此为鉴，举一反三，以清醒自己，促进工作。

投资公司于xx年x月经市政府批准成立，在市工商局登记注册，由市财政局直接管理。

x年x月根据市政府决定移交市国资委直接管理，公司仅仅对外为独立法人，对内纳入市国资委统一管理，一切重大事项由市国资委领导决策，接受市纪委、市财政局、市审计局等相关部门监督。

经市委、市政府领导同意，当时由我兼任该公司董事长、总经理，聘用专职副总经理x人，内设综合部、财务部、融资部、维护部。

x年以来，我作为机关事业科科长兼投资公司总经理，主要倾力于政府融资和债务谈判，几年来，我以公司为平台，融取资金近x亿元;与资产管理公司艰辛谈判，为xx化减历史债务近x亿元。

xx年x月，服从组织安排，下派到xx办事处挂职x年，科室日常事务由科室同志具体负责，大的事情有分管领导和主要领导把关。

在拍卖资产业务过程中，经国资委领导集体商定，实行委托拍卖。

按以下程序实施：

一是通过评估初步确定该资产市场价值的参考价;

二是与拍卖机构签定委托拍卖协议书(一律约定委托方不给拍卖机构佣金);

三是拍卖机构发布拍卖公告;

四是国资委主要领导、分管领导、纪检组领导及相关人员集体研究拍卖保留价;

五是派人携带保留价密封函参加拍卖现场会并负责监督;

七是相关工作人员负责跟踪资产过户、资金收支等后续工作。

实际工作过程中，因公司不具备真正的独立法人资格，具体事项不是我做主。

因此，后来经审计部门集中，所有款项全面收回，未造成损失。

尽管如此，有人举报，说明群众在监督，监督并不是坏事，这让我吃了一剂“清醒剂”——无论职务大小，党员的地位是平等的，既要监督他人，又要接受他人的监督，人人监督，人人受监督。

从而更加让我自重、自警、自盛自励，提高监督的自觉性。

劳动部门尽管职能不同于过去的国资委及下属投资公司，但社会保险事业工作局牵涉到社会方方面面，它涉及到国家和盛市有关养老、工伤、生育、医疗社会保险的方针、政策的落实和社会保险基金管理、运行的基本政策和标准的贯彻执行。

全市养老保险覆盖xx多万人，年基金收入xx多个亿，面更广了，事更多了，权利更大了，责任也更大了。

作为社保局“一把手”，更要加强自身学习，因此，从现在起，我正式向组织提出我个人今后工作三大奋斗目标：一是带好队伍;二是管好财务;三是抓好业务。

一是带好队伍，在当前社会保险制度面临改革、任务重、压力大的情况下，一定要从班子成员做起，充分发挥每一个人的才能和积极性，内强素质、外塑形象，树立“从我做起，向我看齐，对我监督”思想。

我局现有职工xx人，一正两副，上任后，我便提出要建设“政治素质好、团结协作好、作风形象好”领导班子和和谐机关的目标，并身体力行，以身示范。

二是管好财务，以完善的制度规范基金管理，确保全市社会保险基金专项管理，确保基金安全，并定期接受上级部门和市财政、审计部门的检查监督。

三是抓好业务，社会保险事业如何在现有基础上再上新台阶，这就要求我们在业务工作中善于思考，多提供人性化服务，在工作中求真务实，开拓创新，做到“安全无差错，发放无赤字、监管无盲点，整合无遗漏”，通过部门之间的配合联动，整合资源，提高效率，打造服务平台，促进工作再上新台阶。

作为一名劳动保障部门的新兵，自己在学习和工作中还有许多欠缺，集中体现在以下几个方面：

1、学习还不够深入。

当前形势对我们社保人员的综合素质提出了很大挑战，学习是刻不容缓的事情。

但是自己在政治理论学习和业务学习上做得还不够。

今后要进一步端正学习态度，进一步探索学习方法，加强钻研。

2、自己的工作经验、领导艺术、对外协调能力和管理能力还需要在今后工作中，进一步提高。

3、经常埋头于日常的事务性工作，对全局和宏观的工作考虑比较少，全局观念、大局意识、创新精神还需要进一步树立和加强。

4、管理方面有时存在老好人思想。

怕得罪人，怕严格管理会带来负面效应，有畏难情绪。

当然，缺点和不足还不止这些，这几条是主要的。

在今后的工作中，我将采取以下措施加以改进和提高：

一是努力加强学习，尤其是要提高对政治理论学习重要性的认识，通过学习加强自己的党性修养，提高自己的政策理论水平。

二是在工作中要努力增强主动性、前瞻性、创造性和严格管理的意识，克服管理工作上的畏难情绪，以人为本抓管理。

三是要更加积极地发挥好自己作为班长作用，为全市社会保障事业的整体发展多出主意，多想办法，做好配角，当好参谋。

四是要廉政从业，时刻紧抓廉洁自律不放松。

要进一步树立正确的权力观，认真落实党风廉政建设责任制，处处以身作则，管好自己，带好队伍。

五是要密切联系群众，关心和了解职工的思想动态，多听取群众意见，多调查、多研究。

目前，我们已经正式推动新型农村养老保险试点，各项工作正有条不紊向前推进，以期用自己的实绩取信于各级领导和全市xx万人民，也恳请各位领导一如既往地关心我、支持我、监督我!