2023年银保监会投诉银行信范文简短(优质14篇)

总结家庭生活，反思改进和增进亲密关系的方法。如何有效地管理金钱，实现财务自由和稳定的生活？总结的同时，我们也要注意自我激励，给自己以正面的肯定和鼓励。

银保监会投诉银行信范文简短篇一

有时，我们在银行处理业务时可能会遇到一些令人不满意的情景。例如，服务态度差、信息不透明、手续复杂等，这种情况下造成的不良体验往往让人沮丧。然而，不要轻易放弃，我们可以通过投诉机制来解决问题并为自己维权。事实上，投诉不仅能有助于解决问题，更加能够让银行更全面、更精细地了解客户的需求，提升服务水平。

第二段：投诉的重要性。

银行作为金融行业的重要代表，一定要有高度的责任感和服务意识，不仅要为客户提供合理的产品和严谨的风控，更重要的是保护客户权益，提供专业的服务。但偶尔也会出现一些不尽如人意的问题，比如，不正常收费、不兑现承诺、客户信息泄露等，这时候我们需要通过投诉来解决问题。投诉不仅能解决矛盾，更重要的是，银行可以借此传达客户的服务要求，以此改变服务不足的现况。通过投诉的方式，银行可以及时掌握客户的心声，并根据客户的反馈来完善服务，从而提升整体服务水平。

第三段：如何投诉。

首先，客户可以选择通过银行的客服热线投诉，或是前往银行营业网点申诉处理，支持在线投诉或在银行的官网上发布投诉信息。在投诉时，需要详细地描述事件经过以及所遇到的问题，并附上相关的证明材料。投诉信息需要留下联系方式，以便银行工作人员与您取得联系并加以处理。在提交投诉后，请耐心等待反馈，银行工作人员会尽快与你联系并为你解决问题。如果银行没有及时回复，你可以致电银行热线或向银行的金融监管机构报告。

第四段：投诉注意事项。

投诉时，需要注意一些问题。首先，需要准确、明确地表达问题和要求。现场投诉容易激动，可能会影响到沟通效果。此时需要保持冷静，理智表达自己的要求和问题。其次，要及时保留证据并确保证据材料真实有效，比如银行卡、收条、回执单等。如果有证人，还需要告知银行，以便处理。最后，一定要记得保留好投诉事宜的记录，以便后续的跟进。

第五段：总结。

投诉虽然不是一件令人愉快的事情，但却是一件必不可少的事情。对于客户而言，投诉可以维护个人权益，为自己提供更优质的服务，为银行提供意见和建议，从而促进银行的发展。而对于银行而言，投诉则是一种反馈机制，可以让银行及时发现不足并加以改进。投诉双方需要真诚的对话和信任的建立，才能达到双赢的效果。如果大家遇到任何问题，请勇敢地投诉，让我们共同推动银行服务的改进和升华。

银保监会投诉银行信范文简短篇二

尊敬的领导：

您好！

我此次遭客户投诉给单位造成了不良影响，在此我递交这篇检讨，以深刻反省自身问题。

我知道自己的行为是犯了错误了，自己盲目追求业绩，忽略了应该遵守单位的工作规章，实在是非常要不得。

作为一名合格的.客服人员，我不应该有这样不好的工作做法。单纯地追求了业绩效益，忽略了顾客感受，是损害了顾客利益。为此，我感到非常伤心与懊悔。

此次我的错误遭顾客投诉，也是给我的工作敲响了警钟。作为一名客服人员，自己在这个社会生存发展的根本就是做好本职工作，如何做好工作，而这次错误我恰恰没有做好这一点，实在是我的过错。

从今往后，我一定要吸取这次错误的经验教训，认真做好本职工作，今后彻底避免类似错误的发生。

检讨人：

20xx年x月x日。

银保监会投诉银行信范文简短篇三

在北京举办奥运会，是展示中国改革开放与发展成就及其整个国家形象的一个历史机遇，也是展示中国银行业自身发展成就的大好时机，开展“××省银行业迎奥运文明规范服务系列活动”，对增强全行业服务奥运的责任感和使命感，强化服务意识，提高服务水平，展示××银行业改革发展成就，塑造良好的金融服务国际形象具有十分重要意义。

迎奥运文明规范服务系列活动以六个奥运赛区城市及全国重点旅游、口岸城市的银行业经营机构及其自助服务网点为重点，从网点布局优化、窗口服务规范、业务流程再造、投诉处理机制完善、电子化服务水平提升、金融知识产品宣传、合规文化建设和诚信自律建设等各环节、多角度进行推进。力求通过系列活动，使银行业服务在较短时间内有一个较大的提升，更好地为奥运会提供文明规范、优质高效的金融服务。

协会成立“××省银行业迎奥运文明规范服务系列活动”领导小组。

组长：协会会长、中国建设银行××省分行行长×××；

成员单位：中国工商银行××省分行、中国农业银行××省分行、中国银行××省分行、中国建设银行××省分行、交通银行济南分行、恒丰银行、××省农村信用社联社。

协会自律工作委员会具体负责活动的组织协调工作，日常推动工作由自律工作委员会办公室承担，各会员单位职能部门协作联动，共同推进系列活动按计划稳步开展。

中国银行业协会已明确系列活动组织推动工作各有侧重，迎奥运服务活动由各会员单位总行按系统进行部署，协会进行督导推动。各单位要按照各自总行的要求，切实组织好本系统的各项活动，抓好具体措施的贯彻落实。省内非中银协会员单位的各城市商业银行，要按照协会的部署，制定切实可行的具体实施方案，明确活动要求，确保活动有序开展。协会将加强与会员单位的协调沟通，加大对活动情况检查督导力度，以推动系列活动的开展。

系列活动时间安排：2008年3月1日?d2008年10月31日。

系列活动以青岛、济南、泰安、济宁（曲阜）、烟台、威海、潍坊、日照等地区的会员单位经营机构及其自助服务网点为重点。各项活动进度不严格界定时间，由各单位以各自总行的要求为主，结合协会的部署交叉进行。××省银行业迎奥运文明规范服务系列活动包括10项工作重点、23项具体内容和要求：

（一）动员准备并启动系列活动。

1．协会成立系列活动领导小组，统一组织、协调和督促会员单位按各总行要求开展活动。

2．协会研究提出迎奥运文明规范服务系列活动安排意见。

3．协会召开“××省银行业文明规范服务大会”，对2007年服务工作进行总结，表彰服务先进单位和先进个人，对2008年迎奥运文明规范服务系列活动进行动员部署。

4．会员单位成立系列活动组织机构，并结合实际和各自总行的安排，制定具体活动方案和工作计划，在系统内进行广泛动员，启动系列活动。

（二）宣传普及推广金融知识。面向社会公众，组织开展多种形式的金融知识普及推广、银行服务品牌展示和产品营销宣传活动。

1．充分利用门户网站、网页、广告牌、宣传栏、电子视频设备及报刊通讯，广泛开展银行业务、金融知识和服务品牌的宣传普及推广，宣传××银行业迎奥运服务活动成果，营造活动氛围。

2．有组织的开展银行服务走进社区、街道、学校等咨询宣传活动，推广普及金融知识；面向社会公众征询对银行产品、服务等方面的意见和建议，搭建银行与客户沟通平台，维护客户关系，发展潜在客户。

3．协调新闻媒体，有计划的宣传报道银行业文明规范服务经验，加强舆论正面引导，杜绝奥运会期间××银行业服务的负面报道。

4．在银行业经营机构和自助网点发放银行业务或金融知识宣传册或宣传页，宣传和引导社会公众逐步熟悉和使用信用卡、网上银行、电话银行等各种自助设备。

（三）员工业务技能培训与提高。各会员单位要制定具体培训计划，加强重点区域经营机构员工的业务、技能培训，提高从业人员服务素质。

1．组织开展以业务讲座、礼仪培训、技能训练等为主要内容的服务培训活动。对重点区域经营机构的负责人、外宾客户服务窗口柜员等进行奥运知识、国际礼仪、习俗、外币识别、外币卡知识培训，并提供充分语言支持，保证奥运期间境外客户语言交流“无障碍”。

2．重点区域的经营机构设置相应中英文常见业务指引、服务求助双语标识、金融机具使用说明等；加强对重点区域营业网点大堂经理的配置，选配双语服务员工加强大堂双语咨询和引导服务。

（四）业务系统运行测试。针对重点服务区域，按系统重点做好以业务系统的压力测试工作，确保业务系统的正常运行。

1．组织系统压力测试和系统切换实战演练，自助机具维护保障实战演练，客户服务中心实战演练，确保银行信息系统的稳定性、安全性和金融机具开机率、完好率。

2．加强电子银行和atm机的管理，保障离柜业务服务质量，特别要加强atm机的管理，为奥运会提供流畅、完善的银行卡业务服务，保证奥运期间境外客户按国际通行习惯使用银行卡及相关服务“无障碍”。银联××分公司要配合银行类会员单位抓好银行卡业务处理系统和设备的检测，保证正常运行，提高办理效率。

（五）服务检查监督。各会员单位要组织开展以机构场所、环境、设施、机具、服务、安全为主要内容的迎奥运服务专项检查，发现问题立即整改，消除各类服务安全隐患。

1．加强对重点区域经营机构的服务检查，重点围绕人员配置、设施配备、自助设备运行、服务规范标准、员工服务行为、服务国际礼仪、外币业务处理、外币鉴别等内容开展服务自查。

2．协会将组织检查督导组，对各会员单位及其辖属经营机构系列活动开展和服务情况进行明查暗访，发现问题，通报批评，督促整改。

（六）服务整改提升与应急处理。针对自查和测试发现的突出问题和遇到的紧急情况，制定切实有效的整改方案，并积极组织落实，确保整改措施落实到位。完善和细化银行服务突发事件应急处理机制，紧急情况及时启动应急预案，认真、高效处理银行服务突发事件，确保奥运期间银行业服务万无一失，维护客户利益和银行业诚信和谐的服务形象。

明确具体步骤和完成时间，逐级逐人落实，限期整改提升，。

2．建立迎奥运应急保障队伍，制定突发事件应急预案，明确职责，加强协调，快速响应，严格落实，确保应急预案能及时启动、及时运转。

3．组织服务应急预案演练和境外客户模拟服务，实地检验各项服务方案的响应效果，检测各种服务流程的便利性、合理性和安全性。

4．配合中银协制定并落实《中国银行业服务突发事件应急处理预案示范文本》和《中国银行业金融机构零售业务服务规范》；研究制定《××省银行业营业网点大堂经理服务规范指引》、《××省银行业文明规范服务档案管理规范指引》等行业服务规范标准，并切实抓好推广执行，完善协会文明规范服务管理制度体系。

（七）迎奥运服务检验。7月1日至9月30日，会员单位组织辖属经营机构，全力以赴开展以规范服务标准、提高服务效率为内容的奥运服务检验活动，让境内外客户全方位体验银行改进和提升奥运服务的活动成果。设立弹窗口和弹岗位，建立业务等候时间预告制度，合理疏导分流客户，减少客户排队等候时间，避免客户排长队现象的发生，提高客户满意度。

（八）客户投诉处理与管理。各会员单位要建立和完善客户投诉处理机制，保证客户服务问题有效处理，实现争端解决“无障碍”。

1．完善客户投诉管理制度，建立客户服务纠错机制和跟踪机制，有效处理客户投诉，降低投诉量；对于奥运期间无法一次性解决的复杂纠纷问题，要与客户保持联系，跟踪解决，不得拖延或遗留。

2．加强客户投诉管理。协会制定《××省银行业客户投诉复议处理规程》，主动接受客户投诉和监督，及时答复、解决客户的合理正当诉求，妥善处理业务纠纷；制定《××省银行业客户投诉信息报送制度》，定期分析投诉信息，按季向××银监局报送投诉情况分析报告。

（九）示范单位评选与经验推广。利用××协会网站、会刊和工作简报，学习、宣传和推广文明规范服务先进典型经验，以点带面，推动全行业服务工作开展。

1．按照中银协的.部署，组织开展“2008年度中国银行业文明规范服务示范单位”的推荐、评选、考核、验收工作，培育行业服务品牌。

中银协已印发评选活动方案，对活动组织工作进行了部署。要求各地方协会严格按照《中国银行业文明规范服务示范单位管理办法》和《中国银行业文明规范服务示范单位考核标准》的规定，切实组织好示范单位的推选、验收、评定工作。

评选活动从2008年4月开始，6月底前完成申报、推荐、检查、鉴定、审查、公示、上报工作；7月至9月，中银协组织地方协会对申报的示范单位进行验收，验收覆盖面不少于40％；9月底前由中银协自律工作委员会对通过验收的示范单位进行审议认定，10月进行表彰。

协会要求各银行类会员单位规定重视示范单位的评选工作，坚持公开、公平、公正的原则，按照工作程序，认真组织好本系统的申报、推荐，并配合协会做好检查验收工作，确保示范单位先进性、代表性和示范性。××协会具体评选实施方案，另行制定印发。

2．组织会员单位开展文明规范服务“同业体验”和示范单位、示范标兵学习、观摩活动，交流服务工作经验。

（十）系列活动总结评比表彰。系列活动结束后，中银协拟于10月末召开“中国银行业文明规范服务大会”，对系列活动进行全面总结，对活动成效突出的会员单位、地方协会和“2008年度中国银行业文明规范服务示范单位”进行表彰奖励。××协会将认真总结系列活动的经验，对组织实施到位、活动形式多样、服务措施得力、宣传效果突出的迎奥运服务先进集体和先进个人进行表彰。

（一）要加强系列活动的组织领导，认真部署，迅速行动，做到全员动员、全员参与、全员为奥运服务做贡献。要结合本意见和各自总行的要求，制定切实可行的实施方案，明确活动进度，确保系列活动扎实推进；要明确系列活动工作联络机构，指定联络员，加强与协会的协调与沟通，保证系列活动协调联动推进。

（二）要严格遵守奥林匹克知识产权保护的相关规定，不损害中国银行作为北京2008年奥运会、残奥会唯一银行合作伙伴的正当权益，不能通过银行网点、社区和媒体等渠道进行有关奥运活动公开推广宣传，不得使用“奥运”或其他任何属于奥林匹克的专属标志。

（三）要加大活动期间服务检查的力度，通过明察暗访、现场督导、典型带动等方式，督促系列活动的开展；要不断总结、培育、宣传和推广服务先进典型，培育一批服务品牌，广泛交流学习。

（四）要强化系列活动的宣传工作，协调新闻媒体有计划的宣传报道银行业文明规范服务工作成绩和先进经验，加强对舆论的正面引导，减少负面影响。

（五）要及时掌控迎奥运服务系列活动各阶段工作进度，重视信息报送工作，按要求和规定时间，及时把××银行业服务系列活动的信息传播出去，扩大××银行业迎奥运服务系列活动在全国的影响。

银保监会投诉银行信范文简短篇四

往来账款的管理法一、往来账款的.核算及管理：包括应收账款、其它应收款、预付账款、应付账款、其它应付款、预收账款等。

二、所有往来账均以每一往来单位或个人设置二级科目进行明细核算，正确使用会计科目，做到记账清楚、余额准确、账表相符，每月终了列出分户清单，并及时提供给有关部门组织清收或及时报账清算。三、各户往来账务至少每月核对一次，查清拖欠原因，及时解决存在问题，督促有关部门及责任人抓紧催收，防止产生坏账。

四、收账款是因销售商品或劳务而形成的债权。对应收账款的账龄要进行分析监督。

银保监会投诉银行信范文简短篇五

第一段：引言和背景介绍（200字）。

随着社会进步和人们对金融服务需求的增长，银行成为人们日常生活中不可或缺的一部分。然而，在与银行打交道的过程中，难免会遇到一些问题和不满。为了解决这些问题，人们通常会选择投诉银行。个人通过持续的投诉银行，可以获得巨大的成长和反思。在我多次投诉银行以及与他人对话的经历中，我深刻体会到了投诉银行的重要性和收获。

第二段：问题的直接投诉（200字）。

第一次投诉银行是因为存款账户中发生了未知的转账，金额高达数千元。我感到非常疑惑和愤怒，马上联系了银行客服进行投诉。通过与客服的交流和核对，问题最终被解决。我从中学到了及时沟通和表达自己的重要性，同时也提高了自己解决问题的能力。这次投诉让我意识到，问题并非一定要闷在心里，而是应该及时找到解决办法。

第三段：处理投诉中的人际交往（200字）。

有一次，我投诉银行的服务态度问题。在和对方对话中，我一直强调我的不满和不公平待遇，并试图让对方接受我的观点。然而，我没有注意到我的语气和态度可能也使对方感到不舒服。当我反思自己的行为时，我明白到人际交往需要双方的尊重和理解。尽管我有权利表达自己的不满，但也应该尊重对方，以建立更好的沟通和解决问题的氛围。

第四段：反思和改善自己（200字）。

我深刻意识到，投诉不仅仅是为了解决问题，更是一个让自己反思和改善的机会。在投诉中，我经常找到问题的源头，包括自己可能的不当行为、银行的系统问题等。这些问题不仅仅是外部责任，更是我在日常生活和金融交易中的不足之处。通过不断的自省和改善，我变得更加谦虚和有修养，也学会了更好地与他人相处。投诉帮助我意识到自己在与他人沟通中的问题，以及如何改善与他人的关系。

第五段：投诉的重要性和成长（200字）。

通过反思和改善自己，我逐渐认识到投诉的重要性和价值。投诉不仅能解决问题，更能促使个人成长。投诉让人们不仅仅意识到自己的权益，也提升了个人的应对能力和处理问题的技巧。除此之外，投诉还可以推动银行改进服务和解决问题的能力。投诉是一种正当的表达不满和要求公正的方式，我们应该充分利用这个机会来改善银行服务品质，为社会提供更好的金融环境。

总结（100字）。

通过投诉银行的经历，我深刻体会到了投诉的重要性和投诉中的成长。投诉不仅能解决问题，也是一个让自己反思和改善的机会。投诉让我意识到人际交往的重要性，提高了个人的应对能力和处理问题的技巧。同时，投诉还推动了银行改进服务和解决问题的能力。投诉是一个正当的表达不满和要求公正的方式，我们应该充分利用这个机会来改善金融服务质量，为社会提供更好的环境。

银保监会投诉银行信范文简短篇六

在现代社会中，银行是我们日常生活中不可或缺的一部分。我们经常与银行打交道，例如存款、贷款、支付等。然而，与银行打交道时，我们偶尔会遇到一些问题或不满，需要进行投诉。银行压降投诉是一种常见的解决争议的方式，经历了一次投诉过程之后，我收获了一些关于投诉的经验和体会。

第二段：投诉之初的怀疑和抗拒。

当我第一次决定进行银行压降投诉时，我感到非常犹豫和不安。我担心该行为会给自己带来不便，并怀疑投诉是否真的有用。除此之外，我还有一些抗拒的情绪，担心会因为投诉而产生不良后果。然而，经过一番思考和对比，我意识到，如果我不采取行动，问题将永远不会得到解决。于是，我最终下定决心进行银行压降投诉。

第三段：投诉过程中的挑战与困惑。

在投诉过程中，我经历了一些困难和挑战。首先，我遇到了信息收集的困惑，不知道应该如何收集证据和相关资料。其次，面对银行工作人员的问题解决态度不积极的情况下，我有时感到沮丧和无助。此外，对于投诉进展的不确定性，让我产生了一些焦虑感。然而，逐渐地，我逐渐适应并解决了这些问题。我利用互联网和电话查询相关信息，收集证据并了解相关法律法规。通过耐心的沟通和持之以恒的努力，我逐渐赢得了银行工作人员的关注和支持。

第四段：投诉结果带来的满意和反思。

经过一番努力，我的投诉终于得到了解决。银行不仅为我解决了问题，而且还提供了一些合理的补偿措施。这些结果让我感到非常满意和欣慰。然而，与银行的投诉也让我反思了一些问题。银行作为服务机构，应该更加注重客户的需求和权益。在此过程中，我对于银行的服务质量和效率提出了更高的要求，并且发现了一些可以改进的地方。

第五段：投诉的意义和启示。

通过银行压降投诉的经历，我意识到投诉是一种有效的解决问题和维护自身权益的方式。与其将不满和困惑深埋心中，不如积极采取行动，向有关部门进行投诉。然而，投诉并不仅仅是为了满足个人利益，更是为了整个社会的公共利益。通过投诉，我们可以促使银行改进服务质量和流程，并维护整体消费者权益的合法权益。因此，我们应该在面对不公正待遇和违法行为时，敢于站出来并进行投诉。

总结：通过银行压降投诉，我不仅解决了自己的问题，还获得了一些宝贵的经验和体会。作为消费者，我们需要认识到自己的权益和责任，并采取行动来保护自己的利益。同时，银行作为服务提供者也需要加强自身管理和监管，提升服务质量，为消费者提供更加优质和高效的服务。最终，通过共同努力，我们可以建立一个更加公平、透明和有秩序的金融服务环境。

银保监会投诉银行信范文简短篇七

随着我国金融市场的不断发展壮大，银行作为金融服务的重要机构，为广大民众提供各类金融产品和服务。然而，在这个快节奏的社会中，民众对银行服务的要求也越来越高。相应地，银行的投诉问题也日益加剧。深入分析银行投诉问题，不仅有助于银行改进服务质量，更能够提升银行对客户的满意度和忠诚度。在这篇文章中，我将提出我对银行投诉分析的心得体会。

首先，对于银行来说，投诉分析是提升服务质量的重要途径。银行面临着大量的客户，客户的需求千差万别，因此不能避免地会出现不尽如人意的情况。银行投诉分析能够帮助银行了解客户的投诉原因和诉求，从而找到解决问题的办法。通过对大量投诉数据的分析，银行可以发现服务中存在的短板，进而改善服务体系。例如，通过投诉分析，银行可以发现某一员工的服务态度存在问题，及时对其进行培训和教育，提升员工的专业素质和服务意识。同时，银行可以通过投诉分析发现某一产品在市场上存在的问题，针对性地对产品进行改进，提高产品的竞争力。因此，银行应该重视投诉分析，在实践中不断完善自身服务体系。

其次，投诉分析可以帮助银行建立良好的客户关系。银行与客户之间的关系是金融服务成功与否的关键。对于投诉来说，银行不能简单地把它当成一种批评或者是消极的事情去处理，而应该把投诉看作是和客户进行积极沟通的机会。通过投诉分析，银行可以了解客户的需求和意见，及时与客户进行互动，解决问题，以此来建立良好的客户关系。当客户感受到银行的关注和重视时，他们会对银行产生信任感，进而提升对银行的满意度和忠诚度。银行可以通过投诉分析了解客户的心声，倾听客户的声音，这样就能够更好地满足客户的需求，提升客户的体验，增加客户的黏性。

再次，投诉分析对于银行而言也是一次自我检讨和改进的机会。银行通过对投诉原因的分析，可以发现自身服务体系中的不足之处，并进行相应的改进。例如，分析投诉数据后发现银行某个网点的业务流程繁琐，导致部分客户产生不满情绪，那么银行就可以对该网点的流程进行优化，减少客户的等待时间。通过投诉分析，银行可以发现自身的问题并进行自我纠正，提升自己的服务质量和竞争力。银行还可以通过投诉分析发现自身的优势，将其优势因素放大，为客户提供更好的服务和产品。通过不断地进行自我检讨和改进，银行能够与客户建立更为良好的互动关系，提高服务质量和效率。

最后，投诉分析是银行提升品牌形象和竞争力的重要手段。随着互联网的发展，社交媒体的影响力不断加大，消费者可以通过互联网分享和传播自己的投诉经历。银行对投诉的态度和解决程度直接影响到消费者对其的品牌形象认知。如果银行能够积极主动地对待投诉，耐心解决消费者的问题，并向公众公开该事件的处理结果，那么银行的形象将得到很大的改善，消费者对银行的信任度也会大大提升。反之，如果银行对待投诉的态度消极或者不负责任，那么其品牌形象将受到很大的冲击，进而影响到客户的选择和忠诚度。银行应该通过投诉分析改进服务质量，提升品牌形象，从而在激烈的市场竞争中脱颖而出。

总之，银行投诉分析是提升服务质量的重要途径，对于建立良好的客户关系、自我检讨和改进以及提升品牌形象具有重要意义。银行应该重视投诉分析，充分了解客户的需求和意见，通过为客户提供更优质的服务，提高客户的满意度和忠诚度。只有这样，银行才能在日益竞争的金融市场中立足，并取得更大的成功。

银保监会投诉银行信范文简短篇八

给你一个简单的格式参考一下：

致******的投诉信。

投诉人：，岁，单位：*****。

家庭住址：***********。

被投诉单位（人）：************。

事实与理由：

***时间***地点，***人物，因为****事情（过程），****结果。

根据****（依据），现***导致****，给**工作和生活带来很大的痛苦，精神受到极大伤害，请****尽快处理****事件，对****（提出要求，怎么解决问题，达到什么效果）。

后附相关证据（复印件）。

********局。

投诉人：***。

附：证据*份。

银保监会投诉银行信范文简短篇九

投诉银行是一件比较常见的事情，很多人在与银行发生纠纷或者遇到不愉快的经历后，会选择投诉来解决问题。我也曾经有过这样的经历，通过投诉银行，我不仅解决了自身的问题，而且对银行的服务质量和自身的权益保护有了更深入的了解。

第二段：投诉经历。

在一次办理银行业务时，我遇到了诸多问题。首先，柜台服务员态度冷漠，不耐烦地回答我的问题，并陷入了不解决实际问题的死循环。其次，该银行要求我提供一些无关紧要且多余的材料，使得办理业务变得繁琐且耗时。最后，该银行的系统出现故障，导致我无法正常操作，浪费了大量的时间。这一系列问题使得我感到极度不满，并决定向银行投诉。

第三段：投诉过程。

为了让我的投诉能够得到更好的解决，我做了充分的准备。首先，我整理了一份详细的投诉信，其中包括了我所遇到的问题、造成的损失以及我对问题的看法和对解决的建议。其次，我收集了相关的证据，提供了与问题相关的交流记录、时间线和证件复印件等。最后，我选择了适当的投诉渠道，将投诉信发送给了银行的客服邮箱，并保留了投诉邮件的发件人、收件人和抄送人的所有信息，以备后续跟进。

第四段：投诉结果。

在投诉后的几天内，我收到了银行的电话回复。他们表示对我的不满和遭遇表示歉意，并承诺将对相关人员进行处理和培训，以提升服务质量。此外，银行还进行了内部调查，确认了我所提出的问题，并对其进行了纠正。最后，银行给予了我一定的补偿，作为对我遭受的不便和损失的弥补。

通过这次投诉银行的经历，我深刻地认识到了自身权益在维护中的重要性。当我们遇到与银行或其他机构发生纠纷时，投诉是我们维护自身权益的重要手段。但是，同时也要注意投诉的方式和方法，以充分提高投诉的效果。首先，我们需要明确自己的投诉目标和要求，并对问题进行充分的、具体的描述，以便银行能够更准确地理解和解决问题。其次，我们应该收集充足的证据，以支持自己的投诉，让银行相信我们的诉求是合理的。最后，我们要选择适当的投诉渠道，并向银行表达我们的态度和期望，以便他们能够更加关注和重视我们的问题。

总结：投诉银行是维护自身权益的一种行动，通过投诉，我们可以解决自身遇到的问题，并促使银行提升服务质量。在投诉过程中，我们要明确目标、收集证据，并选择适当的投诉渠道，以提高投诉的效果。只有这样，我们才能更好地保护自己的权益，同时也让银行意识到他们自身存在的问题，进一步改善服务质量。

银保监会投诉银行信范文简短篇十

在现代金融市场中，银行逐渐成为人们进行投资和储蓄的首选渠道。但随着人们对金融知识的普及，银行的服务质量和合规性逐渐成为公众关注的焦点。银行投诉案件令业内人士认识到了银行服务中存在的问题，也给公众敲响了警钟。在与银行投诉案件打交道的过程中，虽然我受到了一定的损失，但在此过程中我也吸取了很多经验，这些经验让我对银行服务有了更深入的理解和认识。

第一段：了解银行的服务责任。

在我遇到投诉案件的时候，最先做的一件事情就是去了解银行的服务责任。银行采取多种形式开展金融业务，每种业务都有相应的操作规程。在了解银行的服务责任之前，我首先对自己的投资行为做了全面的审视和回顾，查看自己在投资时是否有不当行为。接着，我对银行服务的相关法律规定进行了深入的研究，了解银行在哪些情况下需要对投诉事项负责并承担相应的赔偿责任。只有通过深入了解，才能更好地在与银行进行沟通、协商和诉讼等过程中保护自己的权益。

第二段：与银行沟通的重要性。

与银行进行沟通是解决投诉问题的关键。在面对银行的服务不良或违规行为时，我第一时间与银行进行了沟通。这个过程需要细心和耐心，需要合理地表达自己的诉求和要求，并听取银行方面的意见和建议。如果无法得到满意的结果，我会要求银行提供相应的证据，并联合其他权益受损者一起向银行表达不满，向上级机构反映问题。我还通过社交媒体等形式呼吁公众关注银行服务问题，让银行感受到社会监督和压力，从而促使银行提高自己的服务质量。在这个过程中，我逐渐发现沟通的重要性，只有通过合理的沟通，才能将自己的投诉顺利解决。

第三段：寻求专业帮助的必要性。

在与银行沟通不畅或投诉难以解决时，我意识到寻求专业帮助的必要性。有时候，我们对金融领域缺乏专业知识，难以判断银行的服务是否存在问题，也无法了解有关法律法规的具体解释。此时，寻求律师或金融顾问等专业帮助则成为必需。专业人士能够从投资者的角度出发，根据具体情况为投资者提供专业性的建议和帮助。有了专业人士的支持，投诉案件能够很快得到解决，自己也能够更好地理解银行服务的相关知识。

要想解决银行投诉案件，需要做好充分的准备工作。首先，需要明确投诉的对象和理由，并准备好相关证据。其次，需要制定投诉的具体方案和步骤，并根据实际情况进行调整。在投诉过程中，要及时记录每个环节的具体情况，并向银行提出明确的要求和诉求。最后，需要制定相应的应对策略，包括处理不同情况的方法和可能的风险防范措施等。准备工作越充分，解决投诉案件的可能性就越大。

第五段：对银行服务的认识和改进。

在银行投诉案件中，虽然我承受了一定的损失，但同时也更加了解了银行服务的相关知识。银行的服务质量和合规性是公众关注的重点，银行方面应该加强对服务的监管和改进。具体而言，银行应该加强对产品合规性的认识，完善相关合规规定，制定更加公平、公正、透明、合理的服务体系，同时加强对自身服务质量的评估和监管。投诉是银行服务不合格或不合规的体现，促使银行反思自身经营方式并进行改进。

银行投诉案件是一个学习和收获的过程。通过对银行服务责任、沟通、专业帮助、准备工作和服务调整等方面的理解和实践，我更加深入地认识了银行的服务质量和服务的重要性。虽然投诉案件对个人会带来一定的损失，但更多地是让我理解到维护自己合法权益的重要性，也让我加深了对银行服务的认识。希望通过我的经历，能够引起更多人对银行服务的关注和建议，促进银行通过不断改进和创新，提高服务质量和竞争力。

银保监会投诉银行信范文简短篇十一

第一条为规范我司客户投诉管理工作，提高投诉处理工作效率，保障客户投诉得到及时有效处理，维护我司的良好形象，特制定本办法。

第二条本办法中所称的客户投诉，是指我司工作人员在为客户办理业务过程中，客户对工作人员的服务态度、服务质量以及对我司所提供的业务产品、业务流程、服务环境、服务设施设备等不满意，通过我司各受理电话、各部门、客户意见簿、服务质量监督员、新闻媒体、举报信件等渠道向我司提出的现场或非现场意见、建议或投诉。

第三条本办法适用于我司所有从业人员。

第四条各一级支行、营业部（以下简称一级行部）设置“客户援助电话”，银行卡（电子银行）部设置“客服热线”，人力资源部设置“服务监督电话”，各受理电话公布于营业网点，明确专人负责，保证24小时接听客户投诉。形成客户援助电话、客服热线、服务监督电话三级联动的格局，各级电话均可接听客户投诉，并做好相关记录，及时反馈至服务监督电话。

(一）客户援助电话：负责接听客户投诉，处理本级客户投诉。

(二）客服热线：负责接听客户投诉，将客户投诉转至客户援助电话或服务监督电话处理。

(三）服务监督电话：负责接听客户投诉，处理全行客户投诉，酌情回访客户。

第五条客户投诉按照业务类别实行“对口处理、分工负责”的管理体制。

(一）总行人力资源部负责全行客户投诉的指导、协调、督促等工作，总行优质服务工作领导小组具体负责全行客户投诉的调查、甄别和处理工作。

(二）总行各部室负责本条线业务范畴的客户投诉的协调处理工作。

(三）一级行部为本级服务管理部门，负责对客户投诉涉及相关部门、网点关系的协调，并全程督促相关部门、网点在时限内进行处理。

(四）各营业网点负责处理职责范围内、相关部门或通过服务监督电话和客服热线转接、信访等客户投诉的调查和协助处理工作。

(五）对客户投诉涉及纪检监察室处理的内容，由总行纪检监察室负责调查处理。

(六）由于服务工作差错被媒体曝光的，由总行人力资源部会同相关业务部门，按照规定对责任单位和责任人进行调查处理。

(七）各支行、各部室，要安排专人负责客户投诉工作，并建立客户投诉登记制度、重大投诉报告制度和处理结果反馈制度。

第六条客户投诉分为有效投诉和特殊投诉。

有效投诉：由于员工主观原因或我司网络、产品、流程及其他硬件方面存在缺失，给客户造成精神上和物质上实际损失，并对我司形象和信誉造成不良影响的客户投诉。

特殊投诉：经过总行相关部门调查取证判定的在操作规范情况下所发生的客户投诉，以及其他与事实不符的投诉。

第七条受理客户投诉工作程序及处理时限。

(一）营业网点直接受理的客户投诉。

1.投诉登记。营业网点接到客户的现场投诉后，要耐心听取客户投诉，对投诉情况进行详细登记（详见附件），积极做出正面解释，不要与客户争论，避免矛盾激化产生不良影响。同时应把客户请离业务区，尽可能减少负面影响，网点负责人要主动出面调解（网点负责人不在场的情况下，可由会计主管或大堂经理出面调解），进行个别处理；若超出处理权限，应及时转交给本级服务管理部门处理。

2.投诉调查。通过询问当事人、查阅查看相关资料和现场录像，了解客户投诉的原因，并做好相关记录；涉及重大责任事故或案件时要及时上报，并注意保密。

3.投诉处理。属营业网点内处理的客户投诉问题，应在职责范围内妥善解决；需要上级部门协调解决的问题，应及时报告本级服务管理部门。现场投诉属有效投诉的，应当场向客户赔礼道歉，取得客户谅解；属特殊投诉的，也应耐心做好客户的解释疏导工作，不可顶撞客户。

4.投诉反馈。由营业网点负责处理的投诉，可即时回复的`即时回复，不能即时回复的，应在一个工作曰解决并回复客户；处理完毕后，填写“客户投诉处理单”，反馈至一级行部及总行。

(二）一级行部及客户援助电话受理的客户投诉。

1.投诉登记。接到客户投诉或相关部门转接的投诉，要做好相关记录。

2.投诉调查。根据客户投诉的情况进行调查，酌情转至营业网点或自行处理，查明原因，分清责任，重大问题应报服务监督电话。

3.投诉处理。根据客户投诉调查情况，提出对相关问题的处理意见，并将调查和处理结果及时向客户反馈，力求客户满意。对有效投诉的责任人提出处理意见，报总行优质服务工作领导小组。内解决并回复客户；处理完毕后，填写“客户投诉处理单”，反馈至营业网点及总行。

5.投诉总结。一级行部要帮助被投诉的单位和个人认真总结，找出不足，不断改进，避免类似事件再次发生。

(三）客服热线受理的客户投诉。接到客户投诉后，要认真对投诉情况进行登记，根据情况及时转至客户援助电话或服务监督电话。(四）服务监督电话受理的客户投诉。

1.投诉登记。接到客户投诉或相关部门转接的投诉，要做好相关记录。

2.投诉调查。根据客户投诉的情况进行调查，酌情转至营业网点、客户援助电话或自行处理，重大问题报总行优质服务工作领导小组。

3.投诉处理。根据客户投诉调查情况，提出对相关问题的处理意见，并将调查和处理结果及时向客户反馈，力求客户满意。对有效投诉的责任人提出处理意见，报总行优质服务工作领导小组。对重大的投诉问题及时向监管机构报告。

4.投诉反馈。属总行协调解决的客户投诉，由服务监督电话负责协调，指定主办单位及协办单位，在三个工作曰内解决，并将处理结果回复客户（对暂时不能解决的投诉要明确给出承诺解决时限)；处理完毕后，填写“客户投诉处理单”，反馈至营业网点及一级行部。

5.投诉总结。帮助被投诉的单位和个人认真总结，有必要全行通报、吸取教训的要及时通报；有改进服务和管理价值的，要及时向相关业务部门反馈，进一步修订完善我司服务和管理制度。

(五）其他业务部门受理的客户投诉，可按照上述工作流程进行，属部门内部处理的客户投诉问题，应在职责范围内妥善解决；需要服务监督电话协调解决的问题，应及时报告。

(六）客户投诉处理可采取处理单或电话联系的方式进行，处理时限以处理单送达或接到电话通知之时算起。超出期限造成影响或损失的，要追究相关单位、人员的责任。投诉处理传递时限为：本部门不能解决的投诉应在1个小时内传递，接到处理任务的部门应在两小时内启动工作。

第八条在投诉处理过程中严禁出现以下情况：

(一）与客户争吵、谩骂客户。

(二）让客户有受轻视、冷漠或不耐烦的感受。

(三）强行让客户接受处理结果。

第九条客户投诉处理中各相关单位、人员应尽职尽责，密切配合，不得积压、推诿和拖延。处理过程中，需其它部室、其它营业网点配合的，应及时提供有关资料或信息，积极协助，不可推诿、拖延。因客户投诉引起一级行部之间、营业网点之间服务争议的，由上级服务管理部门负责协调处理，一级行部、营业网点要执行上级服务管理部门的协调处理结果。

第十条对有效投诉，按以下规定处罚：

(一）对因服务态度恶劣或服务效率低下而导致客户投诉，经调查情况属实的，将视情节轻重对直接责任人及网点负责人分别处以100元至1000元的罚款。

(二）对因违规操作而导致客户受损，经调查情况属实的，将视情节轻重对直接责任人及网点负责人分别处以200元至20xx元的罚款。情节严重的，对相关人员按有关规定给予行政处分。

(三）对被新闻媒体曝光、监管部门问责，给我司声誉造成严重不良影响的单位和个人，经调查情况属实的，往上追究两级领导责任，直接责任人扣发绩效工资，对相关责任人、网点负责人及其上级服务主管部门负责人分别处以300元至3000元的罚款；对服务质量特别差的员工，要予以下岗，造成重大损失或恶劣影响的，要开除或责令辞职。

第十一条客户投诉处理中出现争议的问题，可向总行工会提请申诉。

第十二条本办法由总行人力资源部负责解释。

第十三条本办法自印发之日起开始执行。附件：xx银行客户投诉处理单。

附件:。

银保监会投诉银行信范文简短篇十二

1、个人先写申请，再到居委会填表，居委会调查、评审、公示，再上报街道办事处，办事处审核后，再报民政局审批。

2、个人申请，语言一定要简练明确，逻辑清晰，不要拖泥带水。

二、个人申请格式：

1、题目。xxx最低生活保障申请书。

2、正文：申请人姓名、住址及其共同生活（在一个户口本上的）成员姓名、年龄、相互关系，就业情况（即工作单位、失业时间、目前状况）。家庭年总收入、收入来源及家庭成员人均收入数。如果有疾病或者残疾，要予以说明并附县级（含）以上医院诊断病历以及残疾证等。

3、结尾。明确自己的要求，联系人及其电话，年月日。

城市低保申请书格式及范文。

写作格式。

1、开头居中写“低保申请书或申请书”

2、靠左顶格写称呼，如“尊敬的**领导/**团体”

3、介绍自己及家庭成员情况。

4、重点写清楚家庭成员情况、收入状况、丧失劳动能力没有生活来源、主要劳动者残疾、家庭人均年收入低于xx市城镇低保线等情况。

5、态度诚恳的请求批准。

6、落款：申请人，申请时间等。

写作范文。

*****民政局：

我叫***，家中**口人。现住**县***街。住房面积不到50平方米。我家月平均收入低微，家中生活困难，特申请城乡居民低保。我的家庭情况是：

我本人，1969年生，2007年患重度胃出血曾在响水镇医院留医15天，如今胃病经常复发，需常年服药。由于病痛致使我无法劳作。

丈夫，***，1968年生，靠外出打工养家糊口。

女儿，**，1997年生，就读响水镇鸣凤中心小学六年级。

家中还有年迈多病的两位老人需要赡养，面对如此艰巨的重担，我难以维持正常生活。因为治病和生活我已经向亲戚朋友借了5000多元的债务。

请求政府根据相关政策给予我最低生活保障。

申请人：xxxx。

xxxx年x月x日。

望采纳！

银保监会投诉银行信范文简短篇十三

对于以银行业为代表的金融服务业来说，客户投诉是每个领导都不容小觑的问题，虽然各家银行的重心无不会放在如何获得更多的存贷款收入，但是作为银行收入的创造载体——客户，也是绝对不能够忽视的。在目前我国还未放开存贷款利率自主化的当下，服务成了各银行赖以生存的核心竞争力，“客户是否满意是衡量服务的唯一标准”这句话在银行业中更为适用。但是，即便这已经是一个重中之重的话题,但客户的投诉却从未少过，作为银行员工的我们虽然一直在努力改进，但问题却总是层出不穷，令大家猝不及防，弄得领导层也是头疼无比.

在进行了两年多的mba课程学习之后，我将所学的知识应用到工作中，借助一线岗位这个能最直接、全面接触各色客户的优势，对客户的投诉进行了总结、分类，试图发现这些客户投诉产生的主要原因并能够采取对应的方式方法去解决和防范。

经过大约为期2个月的观察和总结，我认为虽然客户的投诉内容五花八门,但是大多都集中在以下六个方面：

1、业务出错的投诉。这个是最常见的，银行员工在为客户办理业务时出现错误，耽误了客户的时间和精力从而产生投诉。

2、大堂经理和柜台业务员口径不一致导致客户产生投诉。客户进入网点后最先面对的就是大堂经理，客户对于银行基本业务规定及其相应流程并不能够做到完全了解,或被动或主动与大堂经理沟通和咨询，而大堂经理最主要的作用也就是指导客户，告知客户某笔业务如何办理，需填写哪些表格、应提供什么样的证件和证明,但有些时候客户已经严格按照大堂经理的指导做完先期准备了，但在柜台进行业务办理时，却被柜台业务员指出依然存在错误。而此种情况发生后，柜台业务员和大堂经理由由于各自岗位分布问题难以有效沟通，只能通过客户传话,极大地影响了客户的心情以及业务办理的顺畅度。

3、办理简单业务却需要长时间等待导致投诉。有些客户来银行只是进行简单的存取款业务，但是由于前一客户业务办理流程复杂，客户等待时间较长而产生投诉。我们注意到，如果网点客户非常多，排队等待超过一小时，投诉的都寥寥无几，但如果一个客户拿了号后发现前面只有一两位客户时,等待时间超过10分钟后投诉的概率就会大大上升。

4、办理业务过程中等待时间过长导致投诉。有些业务内容较为复杂，需要复印和扫描多种印鉴并需要领导授权，而这其中大部分是不需要与客户进行互动的,客户坐在座位上干等着难免就会着急。另一方面，有些柜员在业务办理的流程上存在问题，譬如某客户来存钱，银行柜员在清点完所有纸币后才开始不紧不慢地把钞票打捆入库，最后才为客户敲入存入业务代码，从而导致客户认为柜员并不尽心工作或是有意拖延时间进行投诉。

5、柜台有人但却长时间不叫号导致客户投诉。

6、银行柜台有一半甚至更多都长期处于暂停办理业务的状态.

以上六大问题我想每家银行都会面临,而且都是普遍情况，绝非个案,但是在我行开会时领导却基本只重视第一点，也就是银行员工业务出错产生的投诉。他们认为这是唯一可控的，是能够通过培训、学习和抽查、考核不断减少的，也是唯一可以量化、针对到个人的一项内容，所以现在不仅是我所在的银行，我周围的同学所在的大多数银行在面对客户投诉时的解决方法基本都集中在加强业务培训、考核、和对员工犯错的`惩罚上,也正因为如此，银行接到的投诉依然存在，种类依然五花八门，而对于其他几类问题的投诉，大多数银行领导都会归结为客户自身的原因、或不可预知无法协调的原因.以前我也是这样认为的,但在我经过了mba的学习、经过课上课下与老师、以及同行业的同学的讨论后，我发现其实这些问题都是存在解决方案的。

其中,对于“客户经理和柜台业务员口径不一致”的问题，是比较特殊的。我先来说一下该种情况发生的主要两点原因：第一是由于二者所在部门不同，接受的培训内容也不完全相同导致的。举个例子，譬如有个客户来存大额现金，大堂经理会告诉客户如果是给自己存款，那么拿着钱和卡折直接去柜台办理即可，但柜台业务员却需要客户出示身份证才可进行办理，这就是由于接受培训的内容不同导致的口径的不一致，在这一点上其实很好解决，统一培训即可。但既然如此那为何这还会成为一个问题？这主要是由于银行对于培训安排的侧重点不同导致的对于从事相对固定业务的柜台员工来说，他们的培训是非常严格的，条条框框都需要严格遵守，而对于从事相对灵活的大堂经理来说，基本对于银行业务有个大致了解即可，因为他们的主要作用是分流和引导客户，做初步的指导，具体什么能做、什么不能做是需要由接受专业培训的柜台员工来定夺的。其实说到这,我们可以看出,对于这种口径的不一致问题,虽然银行业本身在培训上确实有待提高，但如果大堂经理对于自身的业务水平有足够的认识,对于不确切的事情不乱开口的话，也不会导致和柜台业务员口径不一致的情况发生。如果要银行领导在这个问题上做出选择，我想对于展开全面细致培训和提高大堂经理个人素质二者间，肯定是选择后者更为简单省力。

当然，造成口径不一致，也不完全是大堂经理一方的责任，刚才我提到了有两方面原因，第二种则是由于上级领导的权限行使宽度不同导致的。再举个例子，譬如有个客户来取钱，大堂经理告知客户取款五万以上必须出示身份证才可办理，该客户表示急用钱问是否可以通融，大堂经理告知不行。客户不死心，又去储蓄柜台问柜员是否可以开个绿灯，柜员也说不行，但是恰巧这名客户和该行某中层员工是朋友,于是上面领导发话了，准许办理。而客户在如此折腾后一般都不会给当初告知他不能取款的大堂经理和储蓄柜员以好脸色，更有甚者还会对他们进行投诉.对于这种打“擦边球”的情况，银行业管理层就认为是不可控的。而在这一点上，除非银行业能够恪守规则，否则确实是无力改变的一环。对于这一点我只能得出目前无法改变的结论,只能是希望领导层在今后接到类似投诉时,可以更多地理解自己的员工。

而针对后面的四类问题，我则试图列出了如下几种改进措施：

当然,这就又牵扯进来一个新的问题，也是我之前总结的六大问题中的第4条：办理业务过程中等待时间过长导致投诉。虽然客户可能愿意耐心去等这20分钟，但是如果他看到柜台里面的员工总是不紧不慢、过于慢条斯理的办理业务时,他也会着急，不仅他会着急,正坐在柜台上办理业务的那名客户，可能会比他更容易不耐烦。这就对柜台业务员的综合素质提出了要求。我以前在储蓄柜台做柜员的时候曾经连续获得客户最满意员工奖项以及业务流水日均最高的奖项，在向全行员工畅谈自己成功经验时我总结了两点，第一是统筹合理安排时间。就好比之前我说的那个存款点钱的例子，我在办理大额存款的时候,会把捆钞这项工作夹在电子验钞机点钱时办理，这样就不会令客户觉得在耽误时间,因为电子验钞机过钞是需要时间的，而这一步骤客户也是清楚知晓不能省略的，那么在电子验钞机过钞时我的时间就都是空闲的了，如果能用这一空闲时间让客户看到我是在为他办理业务的，他就会非常高兴，而我也节省了自己办理这笔业务的总时长；第二是在可能出现长时间等待时提前告知客户。例如在需要离开座位去复印文件、或是找柜台经理授权事我会提前告诉客户自己要去干什么,大概多长时间,当在电脑上需要长时间录入信息时提前告知客户“我需要将您的全部资料录入电脑，内容会比较多，请耐心等待”，这样客户就会知道，你是在为他而忙碌。总之，如果你一直是处于看起来很忙碌的状态，不会有客户还会愿意来为难你,而同样的业务，明明你也一点不少做，却因为顺序的错误或与客户交流不畅而导致投诉,则得不偿失。

所以，对于等待时长的问题,可以通过电子屏时间告知来缓解客户的情绪，而对于办理业务本身时长的问题，则需要对于柜台员工本身综合素质和业务能力的共同提高来解决.

柜台有人但却长时间不叫号导致客户投诉：其实这个问题也是可以归类到上一点中去的。为什么有人却长时间不叫号呢，正是因为柜员没能统筹合理安排时间，有些人的想法是好的，为了让办理业务的客户不等待，先把业务以最快速度办完,然后再去慢慢整理那些印鉴、纸币等等，但是他却没有想过由此带来的其余等待客户的集体反感.如果是这种情况则应努力杜绝。还有一种情况是，在上一笔业务办完后确实是需要时间对一些文件进行整理或者系统进行录入的，那么这个时候的确无法进行叫号，那怎么办呢？我想最简单直接的办法还是通过电子屏，明确告知客户上笔业务还未办结，仍需*＊分钟即可。

银行柜台有一半甚至更多都长期处于暂停办理业务的状态：这个问题则完全是银行业内部的分工安排问题了.我曾在组织行为学课程的期末作业中写过一篇对于银行柜台开设数量及相应员工排班制度的分析.虽然这其中牵扯到诸多因素，不是一朝一夕可以改变的,但我认为，至少我们可以采取一些措施来降低我们和客户间的矛盾。我曾经去一些银行观察过,有些银行8个窗口只开3个也不会遭客户投诉，有些银行4个窗口开了3个还是遭到了投诉，这是为什么呢?最主要原因是，那唯一没有开放的1个窗口,总是坐着一个柜员在那里不停地干活，这就让人难免会认为他是在忙乎自己的事情，而并未把客户放在第一位.或者,这个窗口虽然没有员工在座位上，但是正上方的电子屏上却还留着上一个在该窗口办理业务的客户排号号码，或者在窗口上放了一个暂停办理的小牌子.二者都极易让人理解成该窗口在自己到来前曾是在办理业务的,员工可能去厕所了之类的，但是左等右等这个窗口就是没有人回来，更有甚者来了人却依然不办理业务，这些都会引起客户的极大反感。而反过来，那些一下关了一半以上窗口的银行又为什么不会遭到客户投诉呢，因为你一眼望去就能看出那是一个不可能办理业务的窗口，没人，没指示灯(牌),有的银行甚至在柜台的透明玻璃后还有一个帘子可以拉下来，明确表示了这个窗口压根就不开放.即便有极端的客户还是展开了投诉，但是他能投诉谁呢？去分行投诉这家支行还是去银监会投诉？我想应该不会有客户因为几个不开放的窗口而如此制造事端吧.

综上，通过政法mba课程的学习，让我对很多问题有了新的看法和认识,让我对观察事物的角度和思维的方法有了创新,对于我之上总结的银行业服务上的不足以及应对客户投诉的一些办法，在我与我行现行主管领导石慧沟通后，得到了她的认可及肯定,虽然有一些措施和举措并不是能立刻施行，也不是今天改变明天就能收到良好效果的，但作为竞争日剧激烈的银行业中的一份子，我们不能一直处于被动状态，不能要求客户主动向银行妥协.现在已经形成了卖方市场,客户是稀缺资源，而我们应当主动出击，适应客户的想法和需求，为客户提供舒心的服务和真正的便利，赢得客户的理解与信赖,更加有效的降低投诉的发生，从而使得客户坚定地与我们站在同一战线上.

银保监会投诉银行信范文简短篇十四

为规范客户投诉受理、处置工作，防范和化解因客户投诉可能引发的声誉、法律风险，更好地维护我行良好形象和客户关系，特制定本管理办法。

一、管理范围。

本办法所指的客户投诉，是指总部电话银行中心96588和我支行受理的各类客户来信、来电、来访事件。

二、指导思想。

全面落实“以客户为中心”的经营理念，把及时、妥善处置客户投诉作为改进服务工作的重点，不断提高服务水平和服务质量，促进全行各项业务健康发展。

三、工作原则。

按照“首问负责、归口办理、及时就地”的原则，妥善解决客户投诉、化解矛盾纠纷。

四、组织领导。

（一）营业部是受理客户投诉的责任主体，实行首问负责制，承担接待客户来访、受理来信来电、限时处置办结等工作任务。

（二）支行负责人是处理客户投诉的第一责任人，要安排具有一定的工作经验、熟悉政策规定，善于做客户工作的人员，负责日常受理处置客户投诉工作。

五、工作职责1．负责受理本支行办公室、总部对口部门交办的客户投诉事项。2．负责处置客户直接来访、来信、来电投诉。

3．负责建立客户投诉登记簿，及时登记相关投诉信息。

六、处理流程。

（一）受理。接到客户投诉后，对有关事项进行登记。

（二）处置。涉及事实清楚，能够化解处理的投诉事项，应尽快核实投诉内容，查明事实真相，限时向客户答复。

（三）报告。涉及重大、复杂投诉事项，无法处理的，要立即向支行长报告。

（四）答复。支行受理的投诉由网点负责向客户答复，答复情况要及时登记整理，留档备案。

（五）反馈。支行要定期将客户投诉处理情况进行整理、统计，上报总部综合服务管理部。

七、工作要求。

（一）受理客户投诉要做到：热情接待、规范用语、服务至上，杜绝“冷、顶、推、拖”。不得将客户推到上级行投诉。

（二）涉及复杂投诉事项，受理部门应尽快派人赴现场调查核实，处理。不能及时处理的，应向客户做好解释工作，争取客户谅解，并责成有关部门尽快研究，在7个工作日内拿出处理意见或办理结果。

（三）上级行、监管部门及政府部门交办的投诉事项，由本支行营业部门负责在规定期限内报送处理结果。

（四）对可能被新闻媒体曝光的投诉事项，受理部门应及时报告行长，协调做好新闻媒体的宣传解释工作，防止事态扩大，避免负面报道。

八、问责处罚。

本办法由大同市商业银行凯德支行负责修订、解释。

1、在营业厅上公示商行总部投诉电话：4001196588、96588。

支行投诉电话2990694。

29904702、设置了意见建议箱，每天查看客户的投诉信件。

投诉处理部门及负责人和联系人。

营业部专门负责处理客户投诉，负责人为王晓惠，联系人为马惠霞。本页为著作的封面，下载以后可以删除本页！

word版。

可自由编辑！】。