最新广告写作范文如何写(汇总20篇)

总结是帮助我们发现问题、优化方案的过程，是一个积极向上的思考过程。完美的总结需要我们对过去的成功和失败进行客观的评估和总结。总结是提高学习和工作效率的一种重要方法。总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料，它可以促使我们思考，我想我们需要写一份总结了吧。总结能够帮助我们更好地管理时间和资源。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢？以下是一些成功人士的总结经验，希望能给大家一些启示。

广告写作范文如何写篇一

第三个阶段：创作阶段；这个时候设计师能够从客户的角度，广告市场效益的角度来考虑问题，并且能够清晰的认识到自己是一个什么样的水平，会有一个不断进取的欲望。

说这些是因为作为设计师心态很重要，要能都清晰的认识到自己的位置。

2、首先，三个软件ps ai cdr是必须精通的作为设计师；如果你是零基础可以从ps开始学起，因为ai 跟ps是一个公司的软件在操作方面有很大的相同点，学会了ps对学习其他的.有很大的帮助，同时ps主要用于图片处理，比如颜色、明暗等等；另外两个主要用于排版，排版当然要建立在有图片的基础上。

4、至于怎么学习软件，网上有很多教程，也可以自己买书来看，看什么方式对自己学习软件有比较大的帮助！要学会自己取舍！

如果有意进入这个行业，第一要有兴趣，第二要有耐心要坚持，第三对这个行业前景要有比较乐观的态度，同时与同行多学习交流！

广告写作范文如何写篇二

·4a广告公司比稿，我们选择了没有行业经验的广告公司?

我们的目标市场就是照顾那些4a广告公司所忽略的客户。?

我们并在还公司简介里直接而十分精辟的分析了大型4a的流弊：?

4a广告公司于国际联系规则下不思进取；?

4a广告公司只关注客户的预算而非客户业务的发展；?

4a广告公司每季更换客户总监；?

4a广告公司服务言过其实，夸大其词的过分承诺，却未能全数付诸实施。?

而我们的特点恰恰是小型运作，力求高效率，高水准的创作，而且人才精秀。?

让你不浪费时间与精力推销广告业务的忠告与建议?

忠告之一：不要浪费你的广告推销资料，以为那也许会有用几乎是妄想?

忠告之二：你永远要事先判断广告业务的决策者是谁？?

忠告之三：你最好要用低调的态度去推销?

忠告之四：将你推销广告业务的优势清晰简洁写出来比讲出来更有用?

多换位思考，你的广告业务会顺利很多，但愿推销广告业务是你事业的起点，更多的辉煌等着你去创造。

更多内容请查看河南卫视广告网及河南电视台广告网。

广告写作范文如何写篇三

可口可乐只所以敢说，一把火烧掉照样能重新建立起来原因，不仅在于其品牌外在影响力，更重要在于其内在建立的人才培训体系，面向不同国家，来自不同文化背景员工，如何实现一样的的工作文化和能力，那就是企业培训体系。铁打的营盘，流水的兵。对于众多跨国企业只所以能从容面对人才竞争就在于其建立企业内部培训，如各种各样的商学院。

对于中小企业面临人才竞争压力更大，一方面需要挖掘“来即可用”的有经验者，另一方面要积极培养自己的人才，对于中小企业来讲培训机制的建立远胜于一次两次培训。

误区之一：企业就是创造效益，不是培训学校。z公司是一家代理销售公司，深知企业人才重要性，四年前，企业还是一个老资格代理商，经过一次面向社会大型公开招聘，总经理、副总亲自出面进行层层选拔，并对选拔出的一批人才委以高强度工作，亲自给予点拔，历经两年多的磨炼成长为一批“五虎上将”之称的经营管理人才，从次z一跃成为行业内的老大；从此公司开始认识到人才对企业的重要性，并开始设立了“人力资源部”，计提了培训基金，并确立了人才是企业一把手工程，如选拔人才骨干必需是一把手人亲自参加，确立了避免空降人才，采用内部培养使用的原则，全面系统的加强人才选拔、培养、储备、使用体系建设。

对于众多企业对于培训基本上是“三年打鱼两年晒网”，老板的“心血来潮之作”，根本没有形成“例假”，所以培训工作也就根本提不上日程上来，建立培训基金，以公司规定的形式固化下来，方能保证培训工作避免“巧夫难为无米之炊”的尬尴。

误区之二：赶时髦听得过瘾，用得时方恨没有用。z企业在进行培训时也走过误区，在计提培训基金前，企业培训基本上都是由行政人员讲解一下企业文化、规章制度、老员工讲销售经验等；计提基金后，认为培训就是参加名师讲座，于是关于各种各样的成功学、管理模式、战略管理，听时云来雾去，热血沸腾，课后不知所云；还有的培训老师水平良莠不齐。公司确立一个原则不参加“成功学之类士气激励”，不参加纯理论说教讲课，杜绝不分三七二十一的一涌而上，培训课的选择上培训师的选择，一定要慎重，一看资历，二打听，三看讲义，四试听。

明确培训对象，划分培训层次；调研各层次培训对象的培训需求。

于是我们组织了针对部门经理的人力资源专题类系列培训；针对分公司经理的minmba系列培训；针对销售骨干的销售和沟通技巧培训等。同是我们发现这些培训大多费用昂贵，对于普遍性问题干脆邀请培训老师到公司授课，但是资金缺口还是比较大，我们决定从内部解决，建立内训组，解决因地制宜的培训师资之难，从各岗位抽调骨干成员组成企业内部培训小组，针对基础工作进行培训指导。为了提高培训队伍和参加员工重视，并进行培训效果的测评，一是对培训师讲授质量，二是对学员掌握程度。在每位老师培训结束后，当即进行民意调查；并在培训后一周之内进行培训内容考试。

广告写作范文如何写篇四

三.选择广告联盟的一般原则

1.看联盟的信誉与实力及稳定性。这基本都靠口碑宣传或者站长自己亲自测试，所以在选择联盟之前利用搜索引擎搜索一下站长们对该联盟的评论便可大概了解情况。

2.看联盟的起付金额与付款周期及付款方式。这个联盟都会有说明，站长可以根据自己的接受范围，选择合适的条件。

3.看联盟的广告单价以及广告资源是否丰富。通常注册联盟后都能看到广告单价与资源，如果广告单价低，且资源不多，正好也应证了该联盟的实力。

4.看联盟的广告代码的投放后展示与响应速度。如果因为投放广告后影响网页的打开速度，有可能会得不偿失，还有网站投放广告后却长时间无广告展示，这将影响收益!

四.正确选择广告联盟

选择广告联盟的步骤一般是先确定网站主题，方向，广告位置后，然后选择广告投放的种类，再根据选择广告联盟的原则来选择合适广告联盟，举个例子，比如某网站是行业类网站，网站的发展方向是想长期运营的，这就要考虑用户体验，投放太多广告，可能会影响用户的回头率，所以选择广告的位置，必须要经过一些思量，投放广告内容可以是图片，可以是内容，但绝不对放弹窗广告，最后就可以根据选择广告联盟原则就能选择合适广告联盟了，当然各个广告联盟有各自的优缺点，这个平衡点，只能靠站长们自己去衡量了，可以为网站选择一个广告联盟，也可以选择多个广告联盟!

第一：要学会选择有信誉的广告联盟。首先选择比较大的广告联盟。有经营资质的。最好是营业执照和icp俱全，如果你选择的是个人开的广告联盟，那就存在一定的`风险。如果联盟突然关闭，钱也就根本就别想再要回来了。选择信誉好的联盟，你可以通过朋友多了解下。不要盲目的就去做，多问问。可以在落伍者论坛发帖请教下老站长，会得到好的建议。最终根据建议进行参考对比一些你已经知道的几个联盟，最终选择去做哪个广告联盟。

第二：选择结算周期短的联盟。一般的付款方式有周付、月付，还有日付的。现在广告联盟日付的应该很少了，建议选择周付的。如果结算周期比较长，风险性也就增加了不少，钱只有放到自己的口袋里才是自己的钱。

第三：看广告联盟数据返回周期。联盟数据返回周期长，透明性就差。最好是选择实时返回的广告联盟，但是这个也要看你在联盟选择的广告商而定的。有的广告商的数据是第2天才返回，这样广告联盟也没有办法给你实时返回数据，只能是等到第二天了。总之尽量去选择数据返回周期短的广告联盟，把自己的损失减少到最低。

第四：选择一个负责的联盟客服人员。我认为好客服对自己的帮助很大。也会帮你解决不少问题。如果广告代码出现了什么问题，要第一时间通知你，减少你的损失。这个也是比较关键的。

第五：测试联盟广告。选择好广告联盟以后，就要选择适合网站的广告投放。首先要自己测试下联盟的广告。如果是点击广告，那么就浪费点自己的时间，找几个朋友去点点看，然后在自己看看数据的返回和扣量问题。相信每个广告联盟都存在扣量问题。但是通过自己的测试，心里就会知道大概扣量的比例。多选择几个联盟去测试，比较扣量的比例，选择扣量比较少的联盟广告去投放。如果是注册类的广告，也是同样的方法。

广告写作范文如何写篇五

在进行广告媒体选择时，应考虑下面的因素：

1．目标市场的媒体习惯

不同的观众通常会接触特定的媒体。有针对性地选择为广告对象所易于接收的媒体，是增强广告促销效果的有效方法。例如，对于青少年，广播、电视是最有效的广告媒体；而生产或销售玩具的企业，在把学龄前儿童作为目标沟通对象的情况下，绝不会在杂志上做广告，而只能在电视或电台上做广告。

2．产品

选择广告媒体，应当根据企业所推销的产品或服务的性质与特征而定。因为各类媒体在展示、解释、可信度、注意力与吸引力等各方面具有不同的特点。工业品与消费品，技术性能较高的复杂产品与较普通的产品，应采用不同的媒体进行广告宣传。

3．广告内容   

广告媒体选择要受到广告信息内容的制约。如果广告内容是宣布明日的'销售活动，报纸、电视、广播媒体最及时。而如果广告信息中有大量的技术资料，则宜登载在专业杂志上或邮寄广告媒体上。

4．广告传播范围

选择广告媒体，必须将媒体所能触及的影响范围与企业所要求的信息传播范围相适应。如果企业产品是行销全国的，宜在全国性报纸或中央电视台、中央广播电台作广告。而在某一地区或城市销售的产品，则可以选择地方性报纸、电台等传播媒体。

5．成本

不同媒体所需成本也是选择广告媒体的依据因素。依据各类媒体成本选择广告媒体，最重要的不是绝对成本数字的差异，而是媒体成本与广告接收者之间的相对关系，即千人成本。比较千人成本，再考虑媒体的传播速度、传播范围、记忆率等因素之后择优确定广告媒体，可以收到较好的效果。

一般来说，电视是最昂贵的媒体，而报纸则较便宜。但如果用每千人成本来计算，可能会表明：在电视上做广告比在报纸上做广告更便宜。

长期以来，电视在广告媒体组合中占有主导地位，而其他媒体则被忽视。但在现实生活中，由于电视广告越来越拥挤混杂，广告效果已开始下降。电视播放的广告越来越短，但数量却越来越多，因此，观众注意力的效果也趋于下降。一些店铺策划者发现采用印刷广告和电视广告相结合的方法，通常要比单独使用电视广告的效果好。因此，零售策划者必须每隔一段时间对不同的媒体进行检查评估，以决定购买最好的广告媒体。

广告写作范文如何写篇六

辛弃疾：众里寻果千百度 蓦然回首 台湾水果店在此

周敦颐：自李唐来，世人盛爱南方水果;予独爱台湾之果

周迅：非常感谢各大媒体、网络对台湾水果的关心，我和李鸭鹏先生从心里面感激台湾水果给我们带来的美味。

但我觉得这个事情，不是像我们在为台湾水果做广告吧，关键是大家都喜欢吃!

古龙：没有人知道每种台湾水果的味道， 也没有人知道为什么喜欢吃台湾水果，但我知道，想吃台湾水果的就会到这个店里来， 而且不是一次...下次一定还想着...

鲁迅：其实前几年没有太多人吃台湾水果，现在吃的人多了， 也便有了此店

布什：先每个水果尝一口，然后发动全家老少亲戚邻居都来这个台湾水果店。

拉登： 这家台湾水果店地理位置比较好，我想效果比想象的要好。

拿破仑：不想吃台湾水果的人不是真正喜欢水果之人

施瓦辛格：i will be eat every taiwanshuiguo!

萨达姆：台湾水果再贵我们誓死都要买，尤其是这家刚开的台湾水果店

李白：李白乘舟将欲行 忽闻有吃水果声 桃红潭水深千尺 不及送我台湾水果情

周恩来：吃台湾水果，搞水果外交，收复台湾，先从吃台湾水果开始

广告语创作有多种角度。

当然，还必须结合前面所说的符合定位、易于传播等综合因素进行考虑。

常见的角度有：

1、产品的独特卖点(usp)：根据产品与其它竞品的不同之处，诉求产品特征，以利益吸引消费者。

比如：消除细菌，爱心妈妈的选择(舒肤佳)等p&g系列产品、安全与耐用(volvo汽车)、想想还是小的好(大众甲克虫汽车)、给孩子最安全的乘车空间(喜力三门车：面向有小孩的小家庭)。

2、消费者认同的社会信条：容易让消费者在认同广告语的同时，接受本品牌。

比如：想做就做(耐克)，好东西要和好朋友分享(麦氏咖啡)、成功自有非凡处(碧桂园)、要做就做最好(步步高)、思想有多远，我们就能走多远!(红金龙香烟)等多个香烟品牌的广告语。

3、竞争角度：独辟溪径，寻找不同的细分市场，或者从竞争角度诉求自己的地位。

比如：非可乐(七喜汽水)、我们是老二(美国avis出租车公司)。

4、提问或挑衅的口气：采用一种提问或挑衅的口气，可以引起消费者的注意。

你能说出它的味道吗?(屈臣氏梦苏打水)、现在你知道它的味道了吧?(养生堂清嘴含片)。

5、提醒消费者：畅饮诸葛酿，认准江口醇(江口醇诸葛酿酒)。

你该用大功率电池了(tcl高能电池)。

6、心理利益：从心理上诉求产品所带来的利益，也是吸引消费者注意的一种方式。

特别是同质化的产品，在难于找开产品的独特卖点时，非常有效。

比如：丹麦蓝罐曲奇，送礼体面过人(丹麦蓝罐曲奇)、金利来，男人的世界(金利来)。

甜蜜如拥抱(阿尔卑斯牛奶糖)。

7、好的'感受：诉求产品所给人带来的感受。

比如：挡不住的感觉(可口可乐)、味道好极了(雀巢咖啡)。

滴滴香浓，意犹未尽(麦氏咖啡)。

8、消除消费者存在的误解：一般用于新产品，在上市之初，打消消费者原来存在的错误观念。

比如：学琴的孩子不会变坏(三叶钢琴)、科技让你更轻松(恒基伟业)、戴博士伦，舒服极了(博士伦隐形眼镜)。

9、语言文采：出色的语言表达方式也会让人耳目一新。

比如：钻石恒久远，一颗永流传(de beers)、牛奶香浓，丝般感受(dove巧克力)。

10、企业形象/品牌形象：多通过一些大气的说法，用于为企业或品牌作为形象宣传。

比如：一呼天下应(润迅传呼)、山高人为峰(红塔集团)、鹤舞白沙，我心飞翔(白沙香烟)、沟通从心开始(中国移动)。

11、引起品质联想：以诉求原产地、企业背景或专家身份，让人产生品质优良的联想。

比如：世界品质，一脉相承(广州本田汽车)、选品质，选雀巢(雀巢系列产品)、越了解宽带，越信赖网络快车(中国电信网络快车)、来自上海通用汽车(上海通用汽车)。

12、消费者定位：直接告诉消费者自己的定位，引起目标人群的关注。

新一代的选择(百事可乐)、男士的选择(乔士衬衫)。

13、吸引人注意(炒作)：以一些新奇独特的角度或手法，突出广告的差异性，引起受众的注意。

比如：新飞广告做得好，不如新飞冰箱好。

14、创造概念，引领潮流：通过挖掘或创造某些概念，形成一种说法，引导消费者的观念。

比如：好麦片，七成浮上面(皇室麦片)。

不闪的，才是健康的(创维健康电视)。

15、公益：一些受限制的行业，采用公益广告来建立品牌形象。

以烟草、酒类为多。

16、攻击竞争对手：这也是炒作的一种方式，可能会引起对手的反击，从而引起大众的关注。

方便谁都做得到，声音清晰更重要(tcl美之声无绳电话)。

17、体现个性：通过诉求一些个性化的理念，引起消费者共鸣。

比如：我就喜欢(麦当劳)、爱我所爱(tcl某款手机)、不在乎天长地久，只在乎曾经拥有(飞亚达表)、我能(中国移动全球通)。

18、心理暗示：以比喻的方式提醒消费者。

比如：苹果熟了(金正dvd机)、玫瑰开了(万利达dvd);

19、号召：通过煽动性语气来影响受众。

比如：一起来生力(生力啤酒)、喝杯青酒，交个朋友(贵州青酒)、加把劲，伙计(万基洋参)。

20、体现公司对消费者的关心：一般用于公司广告语，或用于建立形象。

我只在乎你真正的满意(中国联通)、全心全意小天鹅(小天鹅)、我们一直在努力(爱多)、为顾客创造价值(tcl公司)、大家好，才是真的好(广州好迪)。

当然，创作广告语的角度还有更多。

而且，很多时候，还需要综合考虑以上各种角度来衡量广告语，在创作中不断修正，才能创作出更优秀的广告语。

总而言之，广告语不是简单的文字游戏。

它作为品牌或企业的传播口号，承担着诉求品牌利益的重要功能。

广告语的创作，是一门学问。

它不仅仅表现在语言艺术上，更表现在营销智囊中。

广告写作范文如何写篇七

了解了产品，熟知市场状况，但消费者状况是如何呢?策划小组选取了120位即将购买冰箱者，通过家庭讨论、购买过程、购买决定三次调查后发现，每一个消费购买行为都经历了由消费心理向购买心理的转变过程，并且有以下特点：第一，未来消费者购买冰箱的需求趋势为乔迁、婚嫁和产品更新换代;第二，多数购买者已将冰箱作为整体家庭环境的一部分进行考虑;第三，购买的焦点已偏向产品外看(直观属性)。

在以上分析的基础上，广告策划小组觉得应以产品直看属性为主、信任属性为辅进行整合推广，创造一个有记忆度，能和产品完美契合的载体，使银色变频冰箱脱颖而出从而确定了此次系列广告诉求点：高格调的品位产品高档品性与目标消费群的高雅生活品位共同决定了海尔冰箱的高格调的品位强化产品的直看属性(银色外观)，以此涵盖产品信任属性(数字变频技术)。

电视系列广告文案第一则广告文案："自动控冷";第二则广告文案："变频节能";第三则广告文案："变频静音";第四则广告文案："银色变频"。

报纸系列广告文案第一则广告文案："百变的月亮银色变频";第二则广告文案："默默的月亮银色变频";第三则广告文案："心灰意冷冷的月亮银色变频";第四则广告文案："静静的月亮银色变频"。

广告写作范文如何写篇八

因为前不久遇到打印机无法设置默认，网上的方法都查了，发现费事费时费力，但是还不一定能解决，所以汉网it这里上网搜集了设置默认打印机的方法以及不能设置默认打印机的解决。

注意：此方法只适用于windowsxp操作系统，但其他操作系统设置也是略似相同，好好琢磨下，相信一定能成功。

步骤一、首先设置之前如果已经有打印机，那么就在桌面的“开始”菜单中找到“设置”，选择“打印机和传真”；进入之后我们选择要设置的默认的打印机右键选择“设为默认打印”即可。

步骤此时会弹出个“添加打印机向导”窗口，选择“下一步”；

按自己需要选择了，如果你想连接到局域网打印机，就选择网络的，如果是连接到本地计算机，就选择本地打印机。这里我是局域网，所以给大家演示“网络打印机或连接到其他计算机打印”。（如果是本地打印机就选择“连接到此计算机的本地打印机”连接之后，安装一下驱动可以跳转到步骤六，七。）。

再次下一步。

步骤六、马上会弹出个“选项卡”，选择“是”；

步骤七、终于大功告成了，“完成”即可。

这是回到打印机和传真，你就可以看到，刚刚添加的默认打印机了。

广告写作范文如何写篇九

在接触的很多企业中，真正做到培训既是福利，又能起到激励作用的不是很多，相当部分企业组织培训，经常见到这样一种场面：人员杂，人数多。具体而言，人员杂是指来接受培训的员工从事不同工作，在企业中处于不同层次，业务针对性不强的人集中一起培训。人数多是指企业上上下下所有员工一起参与，除了企业高层之外，不管业务是否对口，一揽子培训。

笔者到国内多家烟草商业公司做客户经理培训。当步入教室时，不禁让人诧异。第一是场面大，单次培训人数达200多人。第二，人员杂，客户经理、电访员、送货员、稽查员、部分新进的客户经理，甚至还有部分中层管理人员等。

笔者就问企业培训负责人：“为什么要组织这么多人来培训。”相关企业负责人是这么回答的：“组织一次培训不容易，而且成本这么高，一定让更多员工从中受益。”

果真如此吗？先不讨论培训组织工作的难易，但不得不怀疑如此多人集中培训，能够会让更多员工从中受益。

但是，这种采取避开主题的案例来讲解，虽然也能说明问题，但这种方式需要根据学员领悟能力，才能真正理解。否则，场面听起来激动，回去基本不动的局面比比皆是（提升工作能力与技巧并无多大联系）。

正是出现这种状况，笔者建议，培训必须要有针对性，层次性和长期性，最终达到激励的效果。

培训必需是员工主动需要的。

企业培训，大部分都是企业要员工培训，而不是员工自己想培训。比如，当接到培训组织部门通知需要进行某方面培训的时候，主管首先反应就是今天谁有时间，也就是说，看谁比较清闲，而不是看谁最需要培训，是不是按照部门规划或者员工职业生涯规划安排培训。如果说张三平时没有什么事情，主管就会对张三说：“今天你没有什么事，那就到培训中心上课吧。”于是，形成一种情况，平时业务繁忙的员工，越得不到培训；越清闲的员工，培训的机会就更多。对于组织而言，这是一种很不正常的现象。也就是说，来培训的员工，大部分都是自身不想来的，是主管安排来的。不难想象，这种人到课堂上课的场面将会如何。

那么，怎样才能让员工觉得培训是自身的需要呢？培训课程有很多种，按是否有针对性来分，可以分为针对性课程，和非针对性课程。针对性课程一般专业性较强，而非针对性课程，一般都是通用性较强的课程，比如激励类、成功类、个人发展类课程。对于针对性较强的课程，应该与员工职业发展通道相结合。也就是说，员工想在自身职业通道上获得更好的发展，一是需要通过相应的培训，二是需要通过相应专业的考试。这使得员工获得培训不是为了公司业务的需要，而是为了自身发展的需要。只有把接受培训成为了自身发展需要，员工才能有动力接受培训，而且能够感受到未来个人发展的希望。

广告写作范文如何写篇十

熟悉广告联盟的站长都知道cp，但却很少人愿意尝试，因为对大多数站长来说做cps很难赚钱，尽管如此，cps作为广告联盟的发展趋势却是不能否认的。无论在affiliate的发源地美国，还是在我们的邻国日本、韩国，在这些互联网发达地区的广告联盟中，cps类型的广告早已成为最主要的广告形式。随着中国网民的增长及信用卡的普及，类似chanet成果网、亿起发等广告联盟也纷纷将cps作为今后的发展重点。

既然cps广告的前景如此光明，为什么那么多站长却赚不到钱呢？我认为，做cps广告是要讲求方法的。affiliate广告的优势在于广告的收入不受流量所制约，也就是说小网站也能赚大钱。所以，做cps广告绝对不能把广告放到网站中就了事，如果这样做，赚钱就会变得非常困难。

那么cps广告到底应该如何做呢？我以为，应该引导用户购买，而不是通过自然点击产生购买。接下来让我们通过一些例子来说明一下。

1.webhostingsearch。

这是一家为了做虚拟主机cps广告而建的网站，从域名的选择到网站的内容，全都精心策划。针对购买虚拟主机的用户特征，网站选择对各家主机商的产品比较作为主旨。当一位想购买虚拟主机的用户看到这些信息后，极易被网站内容所引导产生购买。在推广方面，网站需要做的是让更多的目标人群来到自己的网站，所以选择在google等搜索引擎中投放关键字广告。

2.天天易购。

作为一家提供优惠信息的网站，天天易购几乎网罗了所有的优惠券信息。同时这类网站也更容易吸引用户二次访问。

3.易价网。

易价网囊括我我要说的另外2种方式。易价网是一家价格比较网站，目前可以对互联网上几十万种商品进行价格比较，为网民选出最低价格的商家，同时用户还可以针对每个产品进行评论。在价格比较页面，易价网还提供到达各家商户的链接，引导用户购买。易价网的另一个模式则是购物返点，当用户通过易价网到达商户进行购买时，易价网会给用户一定的积分，该积分则可换取一些礼品。目前很多网站都通过积分返点的方式来投放cps广告。

总结以上几个案例，我们发现这样的共通点。这些网站目的明确，即通过cps广告实现盈利，所以他们都为cps广告规划了网站的内容，网站建设均是围绕cps广告而进行的。其次，他们都非常重视搜索引擎的营销，通过进行seo优化，购买关键字广告，带来目标人群，进而引导这部分人产生购买行为。

cps广告的投放技巧即主动抓住目标人群，引导他们进行购买。

广告写作范文如何写篇十一

我认为：广告就是应用常识将复杂的信息简单传播。品牌是复合多元的，品牌形象（或品牌的市场形象）需要从品牌的产品形象、技术形象、服务形象、企业形象、公关形象等几个层面整合传播，最后在受众的需求百宝箱中积淀形成品牌的忠诚度和好感度。所以诸多形象的广告语是不同的，相同的只是品牌的核心价值。

中肯地讲，我认为广告语就是品牌标语，他不是别的什么东东，亦即品牌slogan，是该品牌的主张或承诺。

尊敬的学院派大师们把广告作品中所有涉及到的广告文案，统统称为广告语，事实情况是在大部分情况下这些所谓的“广告语”仅仅只是一些平面作品的标题或影视作品的旁白、独白一类的东东而已，就这件事大师们有失严谨，误人误己啊！

品牌slogan在相当长的时间内，是通过传播积累来完成认知的，具有一定的稳定性、识别性。品牌广告语一般情况之下都很简洁、短小、精练，字数控制在7--10个字左右，诉求方向上集中在品牌的主张、承诺或对消费者的利益点层面。通常情况下都会和品牌的logo组合应用或单独应用，或者以固定的形式出现在电视广告的结尾，campening稿的相对固定的位置等等相关的物料上。

目前广泛见到的广告语按性质功用可分为五大类别：品牌广告语、品类广告语、产品广告语、服务广告语、企业广告语。这五类广告语，各伺其职，相得益彰，在整合营销传播中互为奇正，遥相呼应。

1、品牌广告语，就是该品牌在市场行销时的主张、承诺，一般比较简洁、短小、精练、有内涵，有一定的外延深度和广度，容易与目标受众共鸣、有通感，富有哲理和人文气息，极具亲和力。通常情况下都会统领品类广告语、产品广告语、服务广告语，而他们只是品牌广告语的另一种诠释和延伸。比如海尔的“真诚到永远”，网通的“由我天地宽”，中国移动的“沟通从心开始”，美的的“原来生活可以更美的”、拉芳的“爱生活，爱拉芳”如此等等。

2、品类广告语，就是该品牌同一产品不同系列或品牌在多元化发展战略下，企业猎涉到其他的业务范围所生产的产品的广告语，是主品牌的延伸，致而形成互补格局。还是以海尔为例：海尔品牌的广告语是“真诚到永远”，同时又是该企业的广告语。具体到各种品类：海尔洗衣机：“海尔洗衣机，专为你设计”。海尔冰箱：“海尔冰箱，为你着想”。海尔空调：“海尔空调，永创新高”。海尔燃气灶：“海尔燃气灶，安全最重要”。海尔洗碗机：“享受生命，享受健康。”我曾服务过的小天鹅品牌广告语是“全心全意小天鹅”，小天鹅洗衣机的广告语“精心创造，为你做到”。

3、产品广告语，大部分状况下是以产品上市推广主题或该产品的卖点的面目出现的。比如海尔金王子无霜系列冰箱的广告语（推广主题）：“智高一筹，天下无霜”。海尔金王子微笑系列冰箱的广告语（推广主题）：“微笑金王子，微笑好生活”。小天鹅直频洗衣机的产品广告语是“直频科技，奔腾洗涤”，小天鹅台式wqp4-4161洗碗机的产品广告语是“强磁洗碗机，灵巧更干净”，惠而浦雅典娜系列的推广主题：“洗衣新丝路”。我们服务的创维健康逐行系列电视则以：“健康新标准，逐行大风暴”来诉求。

4、服务广告语是品牌或企业赋予产品的附加值，一般都以专业承诺的形式出现。海尔品牌共同的服务广告语：“只要您打一个电话，其他的事我们来做”。摩托罗拉的“moto呵护，全心照顾”，20xx年创维集团新推出的服务广告语是“创维金牌服务，做好每一步”，小天鹅的“微笑之心，贴心服务”，诺基亚的“专业专注，全心服务”，伊莱克斯的“为您满意，尽心竭力”等等。

5、企业广告语是以企业的目标、主张为诉求着眼点的，在一定程度上是为主品牌背书，有的企业广告语和品牌广告语是同一的。比如中国移动的“沟通从心开始”、海尔的“真诚到永远”等等既是品牌广告语又是企业广告语。拉芳的“拉芳出品，优质保证”，宝洁的“宝洁公司，优质产品”，西门子的'“杰出表现，如你所愿”仅仅是企业广告语。

事实上，在实际作业中不一定非要如此操作，但我相信方法比知识更重要，灵活的因地制宜还是必要的。

好了，前面的观点只是一个暖身阶段，下面我们看到的，将是真刀真枪的广告语创作正题。下面我们先来看品牌广告语的创作。

那么，品牌广告语的创作诉求方向也就不外乎值理理念、科技、服务、品质、功能五大类。

大部分品牌广告语是价值理念类诉求，因为价值理念性诉求具有高度的概括性，其内涵深刻、隽永，寓意深远；外延具有很宽泛的延伸性、包容性极强。表现形式短小精干，发音响亮，容易传播，容易识别，朗朗上口，应用起来尤其方便。如果客户不朝三暮四，坚定不移地去传播的话，日久天长必定会形成理想的理念积累效果。我所知道的一家南方某知名媒体，就连自己给自己的推广也像新闻一样，追求一年更换一次广告语，这么频繁的更换像是在变脸，谈何积累啊！短视。

1、价值理念类品牌广告语的诉求一定是和企业的老总有关，和老总的眼光有关，和所处的社会情绪有关。只有事前功课做扎实，多沟通，多了解，创作时才会少走弯路。我在创作品牌广告语时，在先前沟通的基础上，我都会在五个诉求方向上分别大量创作，最夸张的一次是为一化妆品品牌创作二百条广告语，到最后我一看到文字就恶心，但我提供给客户的只有三条。因为好东西谁都能创造，但不是谁都能识别。我自己认为品牌广告语在表现形式上，最好是六个或七个字，这六个字中必须有一个动词，一个名词，发音最好是升调。整条广告语所主张、承诺、倡导的东西务必是肯定的、正面的、蕴涵品牌价值的。

2、品类广告语的创作。品类广告语的创作，基本上是在诉求该品牌在该品类的优势（卖点）所在，或该品类其他颇具优势的相关事物。我曾服务过的小天鹅品牌广告语是“全心全意小天鹅”，小天鹅洗衣机的广告语“精心创造，为你做到”。比如小鸭洗衣机的“专业创新，你来证明”西门子手机的“灵感点亮生活”。品类广告语表现形式多是八个字，精练、工整，至少有一个动词。前四个字诉求产品的功能点，后四个字诉求产品所带给消费者的利益点，发音最好是升调。在音节上讲究对仗和压韵，容易阅读和传播。当然，也有大部分产品的推广没有品类广告语，仅品牌就足以拉动消费者的需求。

3、产品广告语的创作。产品广告语的创作重点是对该产品的卖点的诉求，本来卖点就是在差异化的基础上提炼的，同时这个卖点有可能就是该产品的推广主题。而所谓的“差异化”就是竟品忽略的、消费者受用的和我们产品本身所能提供的利益点所在。表现形式不定，或六个字或八个字，其中至少有一个动词，发音升调降调均可。而诉求点一定是有功能点，有利益点，或二者结合起来诉求。（这里说的产品广告语并非是具体的某个平面作品的标题，但有可能是主题，是该产品区别它产品的、与产品名称同样重要的文字标识。）。

4、服务广告语的创作。服务广告语的创作主要是给消费者提供附加值，是一种超值东西，诉求上一定是利益的承诺。表现形式可长可短，字数可偶可奇，但至少有一个动词，发音最好是降调。在我们刚刚推出的“创维金牌服务工程123668”的案例里，我们是这样思考的：创维品牌的服务形象一直以来都是比较踏实、诚恳、专业、周到的。创维的服务理念是：“顾客，您是总裁”，创维的服务标准是：“一切为了您满意”，于是创维集团顾客服务中心在重新整合推出其服务工程时，提出“创维金牌服务工程123668”，于是创维金牌服务广告语是：“创维金牌服务，做好每一步”。

5、企业广告语的创作。现在大多数企业的品牌广告语和企业广告语是相同的，但企业广告语的诉求重点，会因为企业不同阶段的战略发展目标不同，其诉求点也会不同。表现形式相对来说要求不是很严格，与前面的广告语创作方法大同小异，灵活应用即可。

一条有穿透力、有深度、有内涵的品牌广告语其传播的力量是无穷的。而且往往会成为目标消费者的某种生活信条，处世原则，直止成为生活方式、生活目标。一条高起点的品牌广告语就是该品牌的精神和思想，内涵相当深刻，与通俗化并不矛盾，它所主张和诉求的价值理念与目标消费者的价值理念是高度和谐与对称的。

一条有创意、富有生命力的产品广告语，简直就是一把“金钥匙”，所创造的价值不是几千万广告费能达到的。一条有创意、富有生命力的产品广告语，登高一呼，不尽财源奔腾不息，滚滚而来。比如“农夫山泉有点甜”，比如“呼机、手机、商务通，一个都不能少”的骄人业绩，至今无人能出其右。

一条服务广告语所能承担的承诺的价值，谁又能计算出其看见看不见的价值呢？

一条让万众一心的企业广告语所向披靡，又有什么能比及呢？

写好一条脍炙人口的广告语岂止这般条条框框，也许还有一千个途径，一万条小道，所以啊，以文案为荣的兄弟姐妹们，苦中寻乐的兄弟姐妹们，加班加点的兄弟姐妹们，半夜三更回家的兄弟姐妹们，脸上长痘痘的兄弟姐妹们，努力地写吧！不停地写吧！

广告写作范文如何写篇十二

有那么一群人往往兼顾着美丽与婀娜，动人的身姿和较好的面容，不得不让许多人感叹：既然世上美女如云，为何无我;既然世上美女少矣，何以台上全是。借2011年中国模特新面孔选拔大赛的参观和工作机会，小编的疑惑也烟消云散，好模特靠“打造”，虽然不乏有先天形貌俱佳的，但更多是后天逐渐养成的.。

天生好身材不容易，后天保持住更是不容易。所以模特们吃东西非常注意，平时饭前常常喊饿，但是真到动筷子的时候，面对一桌子的佳肴无论低脂肪的鸡、鱼、海鲜，还是高脂肪的猪肉、牛肉都是点到为止，其实并没有吃饱，但是为了小肚子乃至全身的形体不得已为之。即便如此晚饭过后还会有各种活动强制消耗能量保持身材。

光身材好还仅仅不够，容貌也是展示服装时的重要利器。除了天生丽质外，化妆尤其重要。每个模特的包包里都会准备有好几套化妆用品，各种刷子、笔、瓶瓶罐罐是她们的宝贝。她们都熟知该如何用各种颜色改善自己的“三庭五眼”，调和自己的肤色，让小眼变乌珠，大嘴化樱桃，让自己在强烈的灯光下神采奕奕。

学会了如何化妆，接下来摆在模特面前的问题就是如何快速化妆。大概每个模特都会有如此经历：刚做完一个品牌的发布会，又要赶到别处表演，于是大部分模特会选择在出租车上化妆，经验告诉她们，在高架路上车速平稳，是最好的化妆时段，一旦下了高架路，拥堵使车身摇摇晃晃，红灯倒成了她们的好机会，车一停就趁机画一笔唇膏或是描一笔眉毛。这都是修炼“美丽”的经验。

看过时装发布会的人都知道，模特们像变魔术般一会儿就换了身衣裳，她们的换装速度也是经过特殊训练的。一般来说，换一套衣服的时间应该控制在30秒之内，否则就会影响整个时装发布会的进度。于是乎，模特们必须学会和服装师默契配合。由于在进入后台通道的刹那间就必须开始脱衣服，以保证换装时间，模特们根本无法考虑男女差别，后台的发型师、化妆师都有可能是男性，但模特们必须练就旁若无人的心态。许多模特感叹，最初入行时，这一关还真是很难过。但要想当模特，你就得熬过来。

身为模特圈外的人，看着模特的世界很精彩，但身在其中的模特们着实不易。美丽就在转瞬之间却不是一蹴而就，如果你条件具备，即使某些地方差强人意，也可后天弥补，想要成功晋级美丽超模，不妨努力打造完善自己。

广告写作范文如何写篇十三

学习最快的方式就是模仿，学习也是从模仿开始的。

找到好的模板，根据自己餐厅的特征，然后加以修改，也不失是一种好的写广告语的方式。

这种方法，特别适合新手。

只对目标顾客写广告语。

比方说，做清真食品的，广告语可以这么写：

【穆斯林之家，“清”自草原来】

对象直接锁定在有相关信仰的人群，并且塑造一种我的店专为你服务。

这是简单的提炼改善用词造句的方法，只需要产品或服务的名称、行业名前加上指示词或形容词，然后加上疑问句，即可。

如：这是一家只卖鸡汤的店?

通过疑问，引起注意，疑问句中将店的销售特色体现出来，看到广告的，想喝鸡汤的自然就进店消费了。

顾客进店消费的顾虑有什么，期待的服务心里是什么?就把他们的期待、他们的心声写出来，直接作为餐厅的一个优势，然后宣传出去。

如：【等上菜等半天都没耐心了?超过29分钟没上的菜，全部免费】

【本店不设最低消费，想吃就吃】

这两个广告语就是典型的针对顾客吃饭等上菜太久，或者限制消费的抵抗心里，作出的广告语。

人们对稀有物品没有抵抗力。

抓紧宣传你的产品的稀缺性，这样一来顾客便会蜂拥而至。

如：

期间【特别优惠至本月30日为止!】

个数【只剩下13个!】

人数【先到的前10名为止!】

通过期间、人数、产品个数的限制，来制作优惠活动的紧迫感和稀缺性，从而增加顾客的行动力。

目前，几乎所有的餐厅，都是靠产品来吸引，提供差异化的产品，用吃，用味道，用“产品体验”来打造差异化，来吸引顾客。

而顾客的心理是：在哪家餐厅，我能得到什么样的体验?

如：【免费欣赏夜景，在这栋大楼里，只有在本店，才能欣赏到最美的夜景!】

这是在购物中心的一家餐厅的广告语，在激烈的餐饮竞争下，只有它给顾客提供了一个“自己在那家餐厅用餐时，看着美好夜景的情景”的想象。

这家餐厅抓住了带给顾客不一样体验的这一点，仅仅一个改变，进店率就提升了40%，月营业额增加52万，一年的营业额就能增加624万。

成本仅只有指示海报的100元

如果你不知道对方想要的是什么，对方的渴望是什么，你是很难成功对他进行营销的。

但是，即使你知道这些，却无法使用准确有力的语言加以描绘，也同样无法启动对方的购买欲望。

成交的心理过程有三步：

第一步，进入对方的世界(描绘客户的内心);

第二步，把食客带到他的世界的边缘(引导客户);

第三步，将食客带入你的世界(实现营销)。

而实际上，近年来所流行的“顾问式营销”、“营销教练技术”等等这些，都是由这一条引发出来。

而其中的关键，恰恰是第一步——用准确的语言描述对方的渴望和愿景，以进入对方的世界。

好奇害死猫。

同样地，好奇也会促使客人花钱消费。

如果你的'出品，或者你对出品的描述，可以激发客人的好奇心，那么你就再也不用担心营销了。

广告写作范文如何写篇十四

网关(gateway)又称网间连接器、协议转换器，网关在传输层上以实现网络互连，是最复杂的网络互连设备，仅用于两个高层协议不同的网络互连。网关既可以用于广域网互连，也可以用于局域网互连。网关是一种充当转换重任的计算机系统或设备。在使用不同的通信协议、数据格式或语言，甚至体系结构完全不同的两种系统之间，网关是一个翻译器。与网桥只是简单地传达信息不同，网关对收到的信息要重新打包，以适应目的系统的需求。同时，网关也可以提供过滤和安全功能。大多数网关运行在osi7层协议的顶层--应用层!

大家都知道，从一个房间走到另一个房间，必然要经过一扇门。同样，从一个网络向另一个网络发送信息，也必须经过一道“关口”，这道关口就是网关。顾名思义，网关(gateway)就是一个网络连接到另一个网络的“关口”。

网关实质上是一个网络通向其他网络的ip地址。比如有网络a和网络b，网络a的ip地址范围为“192.168.1.1~192.168.1.254”，子网掩码为255.255.255.0；网络b的ip地址范围为“192.168.2.1~192.168.2.254”，子网掩码为255.255.255.0。在没有路由器的情况下，两个网络之间是不能进行tcp/ip通信的，即使是两个网络连接在同一台交换机（或集线器）上，tcp/ip协议也会根据子网掩码（255.255.255.0）判定两个网络中的主机处在不同的网络里。而要实现这两个网络之间的通信，则必须通过网关。如果网络a中的主机发现数据包的目的主机不在本地网络中，就把数据包转发给它自己的网关，再由网关转发给网络b的网关，网络b的网关再转发给网络b的某个主机（如附图所示）。网络b向网络a转发数据包的过程也是如此。所以说，只有设置好网关的ip地址，tcp/ip协议才能实现不同网络之间的相互通信。那么这个ip地址是哪台机器的ip地址呢？网关的ip地址是具有路由功能的设备的ip地址，具有路由功能的设备有路由器、启用了路由协议的服务器（实质上相当于一台路由器）、代理服务器（也相当于一台路由器）!

什么是默认网关。

如果搞清了什么是网关，默认网关也就好理解了，

就好像一个房间可以有多扇门一样，一台主机可以有多个网关。默认网关的意思是一台主机如果找不到可用的网关，就把数据包发给默认指定的网关，由这个网关来处理数据包。现在主机使用的网关，一般指的是默认网关。

一台电脑的默认网关是不可以随随便便指定的，必须正确地指定，否则一台电脑就会将数据包发给不是网关的电脑，从而无法与其他网络的电脑通信。默认网关的设定有手动设置和自动设置两种方式。

1.手动设置。

手动设置适用于电脑数量比较少、tcp/ip参数基本不变的情况，比如只有几台到十几台电脑。因为这种方法需要在联入网络的每台电脑上设置“默认网关”，非常费劲，一旦因为迁移等原因导致必须修改默认网关的ip地址，就会给网管带来很大的麻烦，所以不推荐使用。

在windows9x中，设置默认网关的方法是在“网上邻居”上右击，在弹出的菜单中点击“属性”，在网络属性对话框中选择“tcp/ip协议”，点击“属性”，在“默认网关”选项卡中填写新的默认网关的ip地址就可以了。

需要特别注意的是：默认网关必须是电脑自己所在的网段中的ip地址，而不能填写其他网段中的ip地址。

2.自动设置。

自动设置就是利用dhcp服务器来自动给网络中的电脑分配ip地址、子网掩码和默认网关。这样做的好处是一旦网络的默认网关发生了变化时，只要更改了dhcp服务器中默认网关的设置，那么网络中所有的电脑均获得了新的默认网关的ip地址。这种方法适用于网络规模较大、tcp/ip参数有可能变动的网络。

另外一种自动获得网关的办法是通过安装代理服务器软件（如msproxy）的客户端程序来自动获得，其原理和方法和dhcp有相似之处!

广告写作范文如何写篇十五

每个企业都希望找到一个优秀的、可长期信赖的广告公司，但如今广告公司越来越多，选择一个合适的为自己工作，并非易事。

（1）广告公司的规模。一般预算较大的广告倾向于找大广告公司做，预算小的则相反。这是因为预算小的广告，许多大公司觉得油水不大，不愿承担，或虽承担却不予以足够的重视；而对于预算大的广告，小公司可能由于人力、物力有限而难以承担。

另外，还需要考虑企业要求广告公司的服务范围。要求范围越广，例如不仅包括媒体选择、广告创意服务，还包括市场分析、产品促销等，则越倾向于选择规模较大的广告公司。

（2）创造性。创意是广告的灵魂，每一个广告公司都声称自己富有创意。而创造性其实是最难判断的一项指标。看一个广告公司的创造性最可靠的是看以前的业务记录。它做过哪些广告？创意如何？有哪些是成功的？成功的越多，说明它拥有的富有创意的人才越多，未来成功的可能性就越大，因而对广告主越有利。

（3）对企业产品的熟悉情况。广告的精髓在于说服——说服广告所诉求的对象购买广告产品。一个广告成功的前提条件是广告人员对所宣传的产品非常熟悉，不仅要熟悉产品性能和特点、生产和营销状况、顾客需求的重点，还要熟悉产品在行业的整体情况、主要竞争对手的情况、国家相关政策等。一个广告公司对产品越熟悉，各项广告宣传工作越能得心应手。

（4）产品的冲突性。一般宜选择正在为竞争对手做广告的公司。因为一方面出于商业信息保密的需要，另一方面也是为了避免有关各方造成利益上的冲突，对建立长期的合作关系不利。

（5）人员的相容性。一个合适的广告公司不仅要业务优秀，而且其人员要容易合作共事，能为广告主保守商业秘密，可以长期信赖。这可以通过考察广告公司与客户的关系来判断。

（6）广告公司的地理位置。广告公司与客户的关系要求双方经常保持沟通。信息沟通方便也是选择时应考虑的一个因素。

（7）对于国际广告来说，熟悉当地地文化风俗习惯、市场需求、法律法规等极其重要的。因此选择在国内外市场有分公司的广告公司对有国际业务的企业来说无疑是有利的。

俗话说，隔行如隔山。在防火防盗防广告的三防年代里，很多企业还是半推半就爱恨交加的和广告公司打着交道，谁让这年代酒香也怕巷子深呢。很多大型企业都有自己的企划部，所以他们对广告公司都相对熟悉，但很多刚成立不久或者部门不完善的中小企业，在需要自己品牌或者产品做策划设计推广时候，很多不知从何着手找广告公司合作。

第一类：以策划创意为主的广告公司。他们更注重的是市场调研分析、客户产品分析、营销推广策划手段等等，说白了，更多的是帮助企业出点子，寻找差异化，这也是企业在品牌建设或者产品设计之初首先要做的也是最需要做的工作，没有这些基础和市场信息以及自身卖点提炼挖掘，后期的设计推广表现也都会随波逐流，找不到自己的方向。当然很多客户在做企业和产品之初也有了一定自己的想法，但是找策划类公司给你完善挖掘会更好，专业的事情找专业的人做会得到更好的效果。

第二类：以设计表现为主的广告公司。例如我们太歌创意就属于此类公司。这类公司注重的是在前有的大策划基础上进行艺术表现。把文字、产品、品牌形象通过图形创意表现，达到图文并茂并吸引消费者眼球的画面效果。包括标志设计、vi设计、产品海报、产品包装设计、画册设计、终端物料设计、网站设计、媒体投放设计等等。此类公司一般起到承上启下的作用，优秀的设计公司会理解和表现策划创意公司与客户敲定的理念，做好设计后还要与后期制作表现公司沟通如何表现到位的角色，而不是只为追求艺术表现而脱离了产品属性和消费者群体的喜好，孤芳自赏的结果往往导致产品和形象失败失去商业价值的创造。

第三类：以制作为主的广告公司。此类广告公司是很多不太懂广告行业常规最常见的公司，因为制作公司大都沿街有门头房，而策划创意和设计类广告公司大都在写字楼内部。所以很多人以为广告公司就是指的这里制作门头，这也是我们经常遇到的尴尬。制作类广告公司其实范围挺广：广告材料制作实施、喷绘写真、名片制作、图文店、装饰材料制作、甚至包括印刷厂都可以归纳为制作广告公司。他们是设计公司的下家，通过企业要求、财务预算、所处环境位置等和设计公司规定的尺寸、材质工艺要求等尽力真实还原效果。

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第四类：以媒体发布为主的广告公司。一般也称为媒体公司。此类公司是根据企业每年或者临时规划，进行长期和短期的媒体发布，起到宣传和告知的目的。包括：报纸、网络、手机、电视、杂志、户外、社区等等五花八门的媒介。有形的无形的都有，只要能给客户传播品牌、产品或者相关信息的结构都基本属于此类公司。执行活动公司也可归属为此类广告公司。

还有其他小类别，以上几类公司相互联系整合，也有综合体集团化广告公司囊括全部类别的，目前国内不是很多。大部分还都是术业有专攻。有自己独有的优势基础上进行优质资源的整合。随着这几年房地产的发展，也出现了大批专门的'地产策划设计公司。所以企业在寻找广告公司服务时候，首先要明确自己需求才能有的放矢的寻找相对应的服务公司。如果跑到策划公司去做制作、设计公司去找发布、发布公司找策划、制作公司找设计，得到的结果可想而知！

很多企业在寻找广告公司时候，往往容易只看重价格而忽略了其他因素。这几年广告公司如雨后春笋般崛起，参差栉比、多如牛毛的水平更是让客户眼花缭乱而不知优劣。其实每个广告公司也都有自己的一套准则，但是这个准则也会随着客户项目、自身经营状况、业务忙碌程度等不同有所浮动。例如策划类公司，相对比他们也会针对某几个行业操作的多经验多，所以对这几个行业会轻车熟路的运作，经验和一手资料也相对多。当接到熟悉行业时候运作起来相对容易，客户能很快理清思路。制作类广告公司一般分大中小型，根据自身机器设备不同接不同的制作项目，媒体类公司也分时段、地段、投放周期长短等价格不等。这些都是客户需要考虑的因素。

一直以来，当接到客户需求设计业务的电话时候，一般首先他们问的是价格，基本都是：做一个标志多少钱？设计画册多少钱一个p？包装多少钱一套？其实这不怪客户，因为很多客户的确是外行，在没有自己方案出来的情况下，只能有两个衡量标准：一个是通过网站看设计公司以往的案例，一个就是看价格。

正规的设计公司在和客户沟通后报价完毕后需要签订设计合同和收取定金—一般为50%。然后开始策划设计方案。而很多企业客户因为见不到自身设计方案还没出，容易担心出来的效果，这也是难免的，但是这个道理犹如，你去超市买东西，超市是不允许你带回家做熟了吃吃好吃不好吃，好吃再去付款的道理。特别是平面设计工作，方案设计完毕等于工作已经完成。可以进一步细化调整修改，甚至在签订合同时可以约定如不满意承诺退款。但是不能做无谓的劳动。特别现在很多人诚信问题，导致了套稿、偷用现象严重，严重扰乱了正常的设计公司流程。

太歌创意不参与无诚意的竞标。很多公司一个小单子也动不动的实行竞标，貌似显得公平，其实这样操作不一定能取得好的成果。因为第一，没有前期好的策划定位和考察，只根据企业提供的浅显资料很难设计到独特的适合设计方案。第二是最后的结果往往是陪标，有关系的、价格便宜的成交。第三是方案被套取和设计公司白白付出。

客户和设计公司沟通价格时候，可以有两种方式，第一种是询问设计公司他们价格体系—因为每个公司设计水平、规模、经营状况不同，价格都不一样。第二种是说出自己的心里预算，寻找相等价位的设计公司。低价不是选择设计公司的唯一标准，建议根据自身企业规模与定位寻找与之匹配的公司，并选择与之匹配的设计费用！

一般情况下，设计类公司常规的有三种收费模式：1.按件收费，2.打包收费，3，按年或者按月收费。

设计本身没有什么费用高低之分，犹如设计作品也很难用对错好坏标准衡量。只有适合不适合的设计。设计很多时候是通过方案对比和市场销售成果来衡量。差的设计师和设计公司作出的作品是孤芳自赏，普通一些设计师和设计公司是和客户一起对影共盏。优秀的设计师和设计公司是在设计审美和客户要求、消费者需求三个群体中寻找平衡点，达到艺术、客户定位、消费者审美需求相媲美的方案。设计公司是人才的竞争，人才是第一生产力，他才是决定作品优劣的关键，所以不是所有客户的单子都是有设计总监来做，他们会根据客户预算、缓急程度、案子难易程度等分配不同设计师来做。这样，谁给你做才是关键，而不是设计公司多大是关键。

很多设计公司弄一把设计奖项放上面，真假先不说，先说设计奖项很多是学术圈的事情，也有很多是花钱就能拿奖的事情。所以没必要太迷信，那就给很多企业花钱协会给办个诚信企业什么的差不多。你做的如果是商业设计，创造视觉销售力才是你要考虑的关键。获奖的是学术圈的事情，商业设计是针对消费者的事情。目标群体不同。

目前很多公司虚假信息很多，很多别的公司或者国外的案例他们都稍微修改放在自己网站宣传，济南也出现好多这样公司，严重扰乱了市场秩序。虚假案例虚假信息导致了客户支付定金后感觉受骗上当或者得不到他们当初承诺的效果。这样问题客户可以通过咨询他所罗列的企业信息咨询是否是他们给服务的。再有就是让他们阐述这个案例的服务过程或者找其他同行鉴别。

最后，在服务过程中应相互体谅并相互促进：

当以上几步都完成后，在服务过程中需要尽心的相互配合，一定要相信专业的事有专业的人去做，而不是被你牵着鼻子走的才是好的。很多客户容易身出甲方，自觉自己花钱就应该听他的，这样的观点是可怕的，尤其是设计作品，你可以根据你对市场、行业和产品了解多余设计公司进行沟通指点，但是最好不要对设计作品指指点点，最后还骄傲的对外宣传是在你的创意思路下设计的方案。那你花的钱就是白花了。

需要双方共同面对市场瞬息万变和竞争对手策略做相应的策略，而不是相互指责或推诿责任，说白一点，当真正合作了，其实广告公司就犹如站在第三方看企业与消费者的局外人，从而梳理出他们衔接的问题所在，并找出解决方案帮助他们建立和顺传播、销售成交的关系。

总之，甲方或者甲方产品犹如一个出阁新娘，他的企业或者产品的好坏犹如喜娘的人品、内涵、气质，这是多年来形成的，这更多的是企业自身来决定。但是她的美白、丑俊、衣着、嫁衣，更多是广告公司来完善。

策划类广告公司做的是如何让这个新娘该在出嫁这天走什么流程，做什么轿子，举行什么形式的、在哪里宴请酒席，中间那些环节等。达到在婚后和新郎相处相敬如宾和谐美满。设计类广告公司做的工作是根据策划公司策划方案，设计婚纱搭配气质，化妆、创意水晶鞋，把新娘打扮的出水芙蓉倾国倾城，获得新郎的满面春风好洞房花烛一夜十三郎。制作类广告公司负责婚礼现场搭建、组织迎宾人员、准备酒水、装修新房等，为新娘的前期、过程、结尾做好一切安排，让新娘在去新郎途中一切风光顺利。让新郎花了彩礼抱得美人归欢天喜地还有面子。媒体发布类广告公司做的是现场婚礼拍摄、在各大网站、报刊电视进行报道他们百年好合的喜讯与大家共同分享经验，让大家记得新娘和新郎的美貌与幸福。

广告写作范文如何写篇十六

广告语，又称品牌传播语，就是用一句话来描述产品性能或品牌主张，吸引观众心神，深化品牌形象。

它是品牌、产品策略的一种特定的表达方式，也是一种文字的创意工作。

好的广告语就是品牌的.眼睛，对于人们理解品牌内涵，建立品牌忠诚都有不同寻常的意义。

写出优秀的、有效的广告语，并不容易。所以，一些品牌干脆不使用广告语，也有一些品牌胡乱地弄些假大空的广告语滥竽充数且掩耳盗铃。

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为了家园更美，请勿摘花。

足下留情，春意更浓。

树立环保理念，创建绿色家园。

别让地球上最后一滴成为人类的眼泪。

小草在生长，大家别打扰。

美丽的环境，离不开大家的维护。

你栽一棵树，我栽一棵树，我们共同为地球添绿。

节约一滴水，地球更美丽。

爱护环境，就是关爱生命。

排放废水少一刻，小鱼欢乐多一刻。

保护环境，从我做起。

请勿把垃圾扔入河内。

请勿摘花。

少些尘土，再现碧蓝天空。

让我们用汗水换来洁净。

砍伐树木，害人害己。

保护水源，留下纯净。

种一棵树，就像给地球一份礼物。

让小鸟拥有一片蓝天。

不随地乱扔垃圾。

让动植物与我们同生存。

伊顿十八——居优越之上

历德雅舍——国际典范，超然生活

汇景新城——新亚洲之美

珠江帝景——每天的水岸心情

保利百合——爱家的男人住百合

白云高尔夫(荷塘月色)——自然生活哲学

时代玫瑰园——新解构生活

旭景家园——70年代家园

波尔多庄园——生活就在不远处

东方新世界——凝聚梦想的传奇

广告写作范文如何写篇十七

在激烈的市场竞争中．广告作为一个不可或缺的角色一直参与其中。为了获得相对于其他企业的市场优势和有利的市场地位．竞争企业采用了各种各样的手段，而利用广告影响消费者是非常重要的。美国一位著名的营销学者曾说过：如果广告不存在，产品就无法进行差异化的竞争，如果产品特点不能在人人心中留下印象．那么企业间的有效竞争也就难成立。这段精辟论述深刻地揭示了广告在企业竞争中的作用。

一．企业在实施竞争手段时，都要通过广告做信息传播中介；其二，广告自身的信息传播特点可以成为企业进行“宣传战”或“心理战”的手段。

那么，在企业经营中，企业该如何利用广告参与竞争呢?首先．企业要对自身进行具体分析，明白自己在市场中的位置。比如．和竞争对手相比，自己的实力是强、是弱、还是相抗衡?其次，根据上述分析尤其是根据竞争对手的情况制定出具备极强的抗衡性和竞争性的市场策略和广告策略。

一、企业实力和竞争对手相当。要采用主动出击、针锋相对、压倒对方的正面进攻策略。

这个策略反映在广告活动上，常常是在某一时间、地域集中力量打广告．用声势压倒对方．广告内容也具有挑战性。在宣传自己产品优点的同时。明示或暗示对手产品的弱点。在国内企业中．前几年农夫山泉的电视广告《仙人掌》篇，指出纯净水“虽然纯净，但缺乏人体所必需的微量元素”的所谓“不足”，在消费群体中营造心理优势．以此扩大市场占有率。尽管这条广告引起了众多纯净水企业的强烈不满．但是最终的赢家还是农夫山泉。

六十年的“烹鸡”经验．是不是能随便克隆的?毫无疑问，肯德基的矛头直指麦当劳。凭借适时对路的'市场策略和广告策略，肯德基已在中国100多个城市拥有400多家连锁店，员工25万多名．居中国餐饮业之首。

二、企业实力在市场中占据领导者地位。通常采取以下策略。

1．强化强者角色。不断加强最初的观念．不问断的广告能够不断提醒人们该企业的实力。广告策略的重点应放在：如何长久的保持相对强势的广告力度?如何与人们的以往心理和求新心理抗衡?选择有效率的媒体；遵循人们的记忆及遗忘规律．安排好有效的广告投放、排期；在清晰一贯的概念前提下，定期使广告信息与形式每隔一段时间有所变化。

2．不断推出新产品与品牌。世界著名企业宝洁公司的多品牌策略是这种广告策略的典型代表。宝洁公司在与洗涤有关的大部分领域都建起了自己的牌子，对竞争对手围追堵截。这是一种扫荡状的防治对手见缝插针的品牌策略。需要公司有强大的实力作后盾，广告信息此时潜在强调的是十多个品牌背后的企业形象。比如，在电视广告上。多个宝洁公司品牌的广告常常集中播放，表现了其他洗涤类产品无以企及的领导者形象。

告策略是：要大力宣传品牌的核心价值，利用品牌的知名度、美誉度，使消费者很快地接受新产品，顺利实现品牌的延伸。在这方面。海尔为众多企业做出了榜样，利用“海尔”这一强势品牌．海尔不但在普通电器上进行了品牌延伸——海尔电冰箱、海尔洗衣机、海尔彩电、海尔空调等产品．让消费者耳熟能详，而且还涉足信息行业，海尔电脑、海尔手机等高科技产品目前也受到了消费者的青睐。

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广告写作范文如何写篇十八

很多企业把培训当作一个短期学习行为。一年培训一两次就可以啦。这种思想显然是错误的，企业培训应当是一个有计划持续不断地开展，尤其在知识更新比较快的今天，企业很容易落伍的。知识就是力量，她可以转化为竞争力和生产力，因此，企业要保持持久的竞争力、生产力就必须不断地提高员工综合素质。

2、重形式、轻实际、赶时髦。

很多企业在进行员工培训时，是凭着自己的感觉而不是根据企业的需要。看到流行什么就去培训什么？如一家中型企业的规模不大，业务人员40多人，而且是多数是刚从学校招聘的应届毕业生，理应从企业的基本知识如：企业概况、理念、文化、产品、市场情况以及销售技巧等方面着手培训，而该企业的老板却听说现在正流行某某大师的关于如何建立学习型组织的讲座，于是就不管三七二十一不惜重金将这位大师请到企业，也不问大师讲什么对企业有没有作用？就这样给业务员做了一次培训。效果如何呢？不能说没有作用，只不过有点像给一个比较饿的人喝了一些保健品。

3、不能对症下药、缺少针对性。

4、只要面子、不要效益。

企业做培训的目的是为了提高员工的整体素质，同时也是为了提高工作效率和企业的竞争力。而很多企业做培训似乎不是为了这些，而是为了面子，在郑州的一家大公司明确规定培训师资一定要请大学教授，专家必须是国内一流的，这种高要求原本没有错，可是有一点太主观了。后来才知道这种要求是为了要面子，以此来显示公司的实力，叫做什么都要门当户对。

当然，企业的培训工作存在的问题还很多，在这里就不一一叙述。那么就针对以上问题企业应该怎么做呢？笔者对此谈一下自己几点看法：

一、企业培训应分层次进行。

对于培训企业应根据的员工具体情况进行，要分层次有针对性，这样培训效果是与前面所述会有孑然不同的结果。

1、一般员工培训。

一般员工培训应以企业内训为主，但一定要分层次进行，如业务员培训，企业应把业务员分为两类：即新业务员和老业务员。对新业务员一般由有经验的老业务员和主管进行培训，培训的内容（除军训外）一般以企业的文化、历史、组织结构、产品知识、市场状况、推销技能等基础知识方面；对老业务员培训要请一些培训专家或行业内的专家进行培训，培训的内容要有针对性，主要是对其理念更新、客户管理能力、市场开发能力、时间管理及潜能开发等方面的内容。

2、中层主管人员培训。

对中层主管培训企业应以企业内训课为主，参加公开课为辅，但对企业的中层主管人员培训应从长计议，不能三天打鱼两天晒网。因为中层主管人员往往是企业的中流砥柱，起者承上启下的作用，对这一层次企业应作为重点培训对象。对于中层主管人员的培训也应分类进行，如营销类主管、管理类主管、技术类主管等，培训的内容也应存异求同，各类有各类的侧重点，技术类主管主要以技术的提高、改进、创新、引进以及管理等内容；营销类和管理类主管则以营销管理实战、理念创新以及新营销管理理论与方法等方面内容。在师资方面应以行业专家、营销与管理专家以及大学教授等有关人士。

3、高层领导的培训。

高层领导即使企业的决策层和领导层等人员。对于这一层次的人员的培训，企业应以参加行业内举办和社会上举办的公开课进行或送进大学进行研修的形式进行培训。因为这一层次人员少，培训的费用高，因此，应以参加社会或行业内权威部门举办的公开课为主，大学进修为辅。当然参加公开课也要有选择的进行，不能是班都参加，首先要看内容是否是自己所需的对工作有没有提高等。

广告写作范文如何写篇十九

如何做好一个广告ae客户服务部以细致入微的预前调研为基础,为客户提供完整的品牌维护服务。以客户总监或品牌经理甚至策略经理为领导的客户ae小组,负责实行全方位品牌管理和全程客户服务,为客户的产品制定特别的推广专案、和个性化的问题建议,行业信息、市场调查分析,并对产品的广告服务流程进行内部作业的沟通、协调、跟进,最终使客户的广告活动得以顺利完成。ae,很大程度上可以是一个项目经理人。统筹、规划、执行是该做的事情;沟通、协调、组织是该有的能力;仔细、认真、事无巨细是该具备的态度;永远没有空闲时间是合理的状态。

也许我们一直在为怎样算是向客户服务的职业方向发展,或者起码说怎么样才能入行这类问题而绞脑。在回答这样的问题时,我们需要思考,也许我们更应该知道,ae需要怎么样的基本素质要求?通常状况下,通常客户部的面试官会认为:要成为客户部同事最要紧的是性格。所以所问的不一定与广告有关。反而是透过提问去看你的性格是否合适。

但也有一些条件是客户部同事必须具备的。

首先是对人和对事的能力,因为,客户部的大部分时间是与客户及创作人接触,若不喜欢对人,就会非常辛苦。

其次,客户部要求员工要细心,有组织、协调能力。因为,客户部常有很多锁碎事情要处理,若粗枝大叶,做事无条理就会出事。如果“出事”了,你还要是一个能承担责任的人,因为“签字确认”是客户部同事经常做的工作。初入行作为客户服务人员的都要负责跟稿,所以常会很迟下班,没有毅力的很难适应。

当然,客户部也需口齿伶俐地卖稿、报告并且能够拥有懂得欣赏好的创意内在潜质,当然你用不着象创作部或设计部同事那样,将创意用完美的方法加以呈现。此外,有市场管理经验的当然有着数。不过,最要紧的还是性格是否适合。

所谓性格适合,简单点说,就是那种外向型的啦!但这种外向是基于:律己、忍让、审时度势、内敛的基础上的。

性格适合,也要看一个公司的文化,一个好的电器类服务专员,不见得能做好医药类客户的服务;所以,选择公司、行业,对一个客户服务人员职业发展的很重要的一步。因为很多广告公司的ae的职业发展到后来,都是到客户方的市场部工作的。性格适合,在某种程度上,也如那些创意人员说的那样,或许有时你并没有一个量化的考量标准,但有一种“感觉”。不过,可别以为你性格外向,你就可以成为一个好的ae,充其量,或许你可能适合做销售,这一点,我到是相信的。vivecachen(精信广告ceo)说“ae有什么资格去找客户?”

首先我们的客户不应该是ae找的,是公司发展的,这是一个基准性问题。这一点,对于一个专业致力于为某个单一行业客户提供整体行销服务的广告公司来说,尤其如是。ae在执行功能应该是见强的,而开发却会存在很多跟维护以及服务并不相同的问题。精信广告在ae的选择方面是要求有经验的,尽管vivecachen当初并没有ae经验。ae不足以代表一个广告公司的业务运作能力,无论是观念、思想、传达都不能完全代表一个广告公司去与客户进行所有沟通。据我所知,应该说,精信的客户是由精信的老总做的。由ae去找不会有好的客户,精信的ae主要做执行,做服务。所以,ae是执行层,而不能把这种职能放大。ae们更应该明白,强化自己在执行方面的能力才是重中之重。所以,当你的老板要你(当然你当前的职位是ae)去开拓业务时,我想,这个公司的运作出问题了。

所以,在英文中executive是“执行”的意思。

#接好brief-客户服务人员不是“信差”

记得进入广告公司的第一课就是“aeisnotamessenger”。想来创作部最担心的就是遇到一个“信差ae”——客户说要什么马上拿到公司里来,拿到创意部去,待创意部提出疑问后,又不假思索的打电话给客户,如此往复,既耽误公司内部时间,又在客户面前失去了专业性,从而不能得到客户的尊重。ae应该是一个思考者,随时随地地思考者,ae应该帮助客户理清思路,帮助客户分析他到底要什么,帮助创意部审查客户提供的讯息是否可以开始工作,引导和帮助客户做一个好的简报。只有清晰明确的简报,才可以使公司顺畅地开展及完成工作。

#客户服务人员应克服的是“面对人的心理障碍”客户服务人员不可避免地会遇到提案等与客户面对面沟通的时候,有时甚至是面对很多人当众演讲的情况,必须及首先要做的是克服自己的心理障碍。无论用何种方法,你都需要在面对客户前做好心理准备工作,当然在具体工作时还是应该充分做好提案内容的准备工作,而且一定要做演练。可以在公司内部进行实战演习,让整个专案小组进行模拟提案,避免不必要的问题在客户面前发生,这样才能在真正面对客户时胸有成竹。

#永远不要说客户的坏话,尊重客户,从而赢得客户的尊重。

经常听到广告公司人员抱怨“客户不懂”之类的话,殊不知你的广告做出来之后不是给象你一样“懂”的专业人士,而是一些“不懂广告”的消费者,从这点来看,你的客户不懂未见得是件坏事。因此,不要一味的抱怨客户,而应“换位思考”——从客户的角度,从普通消费者的角度审视自己所提供的服务内容。要将客户看成是你的家人般的尊重,你的尊重一定能换来客户的尊重,一定能有助于你与客户的工作关系的顺畅发展。

#客户不是“上帝”而是“伙伴”

服务行业经常会把客户奉为上帝。广告行业虽然也是服务行业却不应将客户奉为上帝。如果客户是上帝,你就不会有一个平等的与客户沟通的心态,更不会有一个提供专业咨询的心态,而是一味地服从客户的意愿,那样你是永远不会提供为客户任何超出他的期望的东西,更谈不上赢得客户的信赖与尊重。那样的客户服务方式是最糟糕的。我们与客户的关系应保持一种“伙伴”关系,共同为客户的品牌发展拚搏的合作伙伴,我们的区别在于分工不同——客户更多地了解他们的产品,而我们更多地掌握沟通的技巧,我们会帮助客户掌握竞争对手的情况,找到竞争对手的短处及客户产品的长处,为客户提供赢得竞争的沟通策略,从而打败对手。

#无论何时何地,想办法帮你的直接客户“露脸”

请客户服务人员千万谨记一条——你和你的直接客户的利益是一致的,他的业绩好就证明了你的业绩好,你所做的一切都应该能让他在他的公司内部表现出色。广告公司是支持客户的,不是与客户分庭抗礼的。你可以通过你所提供的广告服务是他的广告宣传取得好的效果,你也可以通过为他提供一些市场信息使他更清晰的看到自己所处的位臵,还可以通过帮助他分析市场,为他提供市场方面的解决办法来使他的老板认为他的工作很努力……等等方法来取悦你的客户,让他觉得你是帮助他的,你一定会得到回报的。所以,搞清楚将对你的客户服务工作质量产生直接影响的人是客户方的哪些人,针对他们做一些上述工作,谨记！

#远离客户的政治斗争。

有些客户服务人员与客户的关系甚至是个人关系非常好,这固然是好事,但也请大家注意度的把握,无论多么好的关系,毕竟你们是广告公司和客户的关系,当你为客户提出任何建议或意见时,不仅代表你个人的意见,更多的是代表公司的意见。因此你代表广告公司也应远离客户的政治斗争,不要轻易表现对于客户内部人员的态度,尤其是当你对客户内部情况缺乏了解的时候。客户服务,不但代表广告公司服务于客户方,你还代表客户方“服务”于广告公司,或者说,还要进行公司内部的项目管理、协作。因此,“服务”好专项服务组内的市场资讯、创作、媒介、商务、财务等等部门也是客户服务人员见功力的地方。

1、善于从宏观上领悟客户总监(ad)对于客户初步形态的描述,接收好对于该项目宏观目标的要求。只有这样,才有可能积极统一地跟进与客户的沟通,同时也才能细化成你可以执行的执行方案,并能在将来的工作中有效地执行。

2、对于所服务客户、产品所在行业培养必要的敏感性,形成你在项目小组中心地位,你对于该项目的了解应该是综合的、全面的,就如前面说的事无巨细。要不然,一个弄不清楚的人成为项目组织人,你的设计人员能听你的吗？项目工作的效率性也就难以体现,或许,设计人员会说,还不如我去直接和客户沟通呢。

3、懂得协调工作过程中的责任明确制度。在实际操作过程中,很多细致的工作都会存在,比如:修改一个dm,几次修改,每次的稿件确认都要有确认,文案部应该确认,设计部也应该确认,只有确认才能提高作业的效率性、责任性。而客户部的工作单的确认同样是一个很重要的事情,客户部应该明确的告知其他协调部门的具体工作,明确时间性,明确责任性。

4、客户服务人员还要有自身协调能力,要知道你可能不仅仅只属于一个专案小组,在此时,就要知道如何掌控你自己的时间,掌控专案小组其他部门的工作量以及工作质量。

客户服务人员,在以部门制的运作流程为业务操作方式的中大型广告公司中,要明确地知道与这样的操作方式与纯项目操作或者单业务操作模式的区别。在这种操作模式中,要求有能从整和的高度协调并监督运作的统筹职能去配合,这并非一般的traffic所能够达到的,这些都要求ae能够承担起管理人员及经营人员的双重责任,并在实际工作中酝酿起“领导”风范,请尽量让你的同事可以从你身上能挑剔出什么毛病。如果经常有人可以对你的工作,甚至于生活挑一些毛病的话,或许改正是唯一的能提升你工作效率的办法。

还有一些问题,也是需要避免或者说引以为戒的:很多情况下,ae有时变成了一个只是打打电话,跟跟单的秘书性质工作的角色,不但不能在客户心目中建立权威形象,而且导致客户的不信任感。当客户总是喜欢与公司的创作人员直接沟通时,你就要想一想了,一来我们要充分检讨我们ae本身存在的问题;二来,或许,这大部分的责任并不在ae身上,而是出在公司制度的不完善上(就我了解:外资的大型广告公司如奥美绝对不会让客户避过ae而直接向创作人员沟通的)。

当然,ae的工作方法中或许还有很多值得考虑的问题,例如,客户常规电话如何打,语气如何把握,自己的身份如何在客户面前展示,例会怎么开、怎么将会议决议与精神传达,如果与协作部门人员发生冲突应该如何协调,如何处理棘手的客户不按期付款问题等等。相信这些问题没有一个统一的办法,也没有一个“包治百病”的好药,有了以上方面的考虑与储备,相信每个ae都有他与自身浑然一体的操作方式。

ae,可以做得象老总一样,就看你的本事了。

ae,是一种痛苦的工作,可,也是广告中最有前途的工作。ae,是前锋,永远是广告行业的先驱者。ae,是沟通的桥梁。

广告写作范文如何写篇二十

看到一条招聘广告，欲发 求职 信时，你应意识到，其他人也看到了这条 招聘 广告，同样会寄出简历求职信与你竞争。

一般来说， 招聘 广告的应答人数在20―100之间。网上广告1小时之内就会有反馈，报纸广告24―96小时之内反馈最多。第3天一般是高峰期。如100人所发的 简历 中可能会有2―5份比较有竞争力，能赢得 面试 机会；其它95―98份 简历 只有耐心等待。你应该认识到，除非你的简历和 求职信相当出色，否则，也就是没有结果。

尽管这种方式成功率很低，但很多求职者乐意采用，一是因为他们认为看广告 找工作 是较为便捷的求职方式之一；二是不需要直接投资，只需要多花时间和耐心。而且，有些人的确是看广告就找到了工作。专家建议，如果你想通过看广告求职，必须写好简历和 求职信 。

必须牢记，你回答招聘广告的惟一目的就是赢得 面试 机会，能不能录用你，不仅要看广告应答的水平，还要看你的 面试 表现。

回答简洁。对照招聘要求，列出你的'经验、能力、优势、你要看懂招聘广告，除了列出的招聘要求，往往还有其他潜在的要求，你所要做的就比其他人强一点点。并在你的简历中注意使用。

如果我不具备某项技能，至少你要说明我对此有兴趣，或正在学习。当然，你应该是真的。如果你具备这项技能，只是没有实际工作经验，应表明你有能力、有信心做好这份工作，并用学习成绩和对工作内容的深刻了解及其它经历来证明。编造工作经历对自己没有好处，单位在面试中很容易发现，怀疑你品质有问题。

如果广告中没有提到薪水要求，你也不要提，为什么要给单位理由提前把你剔除呢！如果在广告中要求注明薪水要求，单位是不想浪费时间，提前把一些人剔除出去，在这种情况下，你可不提工资，好像忘记说了；也可以标明工资范围。至少要有500―1000元／月的参照标准，并说明是根据你承担的责任大小和任务量的多少来定。

除了广告中要求的，不要主动提供无关的资料，这样做，结果就是增加被剔除的可能性。