手机阅读

安全生产成果运用范文简短(优秀9篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-20 17:20:00 页码:10
安全生产成果运用范文简短(优秀9篇)
2023-11-20 17:20:00    小编:ZTFB

在学习和工作生活中,总结是一种很重要的工具,可以帮助我们反思和改进。完美的总结应该在表达上具有逻辑性和连贯性,让读者能够深入理解。以下是一些优秀总结范文,供大家参考和借鉴。

安全生产成果运用范文简短篇一

安全工作是保护国家财产和学校财产的安全,保护广大师生的根本利益和生命安全,保障正常教学秩序的需要。我们要从促进社会和谐、促稳定的高度,充分认识到学校安全工作的重要性和必要性,认真贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针,以对人民群众负责,对师生负责的高度态度,处理好学校安全工作与提高学校教育教学质量的关系。把安全工作纳入学校重要议事日程,采取必要措施,保障学校安全工作落到实处,为师生营造一个安全祥和的工作和学习环境。

1、成立领导小组

充分重视安全工作,并从人力、制度上进行落实,已确保安全工作的实施。故此我们必须提高思想认识,步调一致,齐抓共管,确保学校各项安全工作措施的落实。学校成立以校长为组长,班主任为成员的学校安全工作领导小组,全体成员要本着对学校负责的思想,要有高度的事业心和职责感,各司其职,配合派出所严密防范做好学校周边安全工作,努力清除各种影响学校安全和稳定的隐患,保障全体师生能在良好的环境中工作、学习。

2、建立健全规章制度

做好学校安全工作,就必须有章可循,确定安全工作第一职责人和直接职责人,组织师生学习安全方面的法律法规,定期出版墙报、专栏,定期开展广播,刊登、播出安全知识,利用升旗仪式、班队课等开展安全讲座,对学生进行安全教育,提高学生安全意识。

3、建立安全工作职责制

(1)学校与每位签定安全工作职责书。

(2)制订安全管理工作各项制度。

4、贯彻安全第一,预防为主的方针

“隐患险于明火,防范胜于救灾,职责重于泰山”,做好学校安全工作,关键是要防范于未然。我校将实行定期检查和日常防范相结合的安全管理制度。每一天都要组织教师和值日队对校门口、学校等地方的巡逻,节假日都要安排教师值班巡逻,做好防盗、防火等工作,每一天上放学学校保安人员要维持好校门口的交通秩序,严禁校外车辆未经同意私自进校。加大对校门口周围的整治力度,尤其是不让小商贩在校门口摆摊设点,校门口不准摆卖东西和停放车辆。确保师生人身安全,发现重要情景,及时上报,不留盲点,不出漏洞。

5、全面开展安全大检查

学期开始再对学校每个角落进行地毯式的大检查,发现隐患,及时整改,异常是教室的门窗、学校围墙、供电、等更要定期检查,对较旧的电气设备、电线、灭火设施等进行更换,杜绝隐患。

6、教育教学安全

(1)各科任教师要继续与学生建立良好的师生关系,用科学的方法教育学生,积极研究学生的心理、生理变化,加强心理辅导,每一天晨检时间对学生进行一次安全教育,严禁体罚和变相体罚学生。

(2)由学校组织的各项活动,要制订好详细具体的、切实可行的安全工作预案,各班都要周密研究,分工明确,职责到人,严格管理。各职责人要切实负起责来,不能有丝毫大意。

(3)体育课及其他室外游戏,教师要全程监督。活动量大的要向学生讲清要求,问清学生能否参加,不应勉强。

7、交通安全

(1)班主任应把严格遵守交通法规作为必讲资料,要教育骑车、步行的学生x右行、x边行。

(2)学校保安人员要进一步增强职责心,按时到岗到位,加强校内巡逻,认真做好保卫工作。

(3)各班要坚持排队放学制度,切实执行学校按时清校的规定,严禁教师放学留学生,有特殊情景必须与其家长取得联系。

(4)严禁未满12周岁的学生骑车上学。

(5)加强门卫的工作职责,校门口不得乱停车辆,闲杂人员不得进入学校,外来人员进入学校要办理登记手续。

8、教学设施安全

(1)电器、教具使用前要进行安全检查,如有故障要及时排除。按规定接插线,接插线前要检查电线绝缘皮是否完好,不得乱拉电线。

(2)体育器械在使用前体育教师或活动辅导教师要认真检查一遍,确定完好后方可组织学生使用。使用时教师不得离开,要随时关注学生的活动,加强保护,防范事故的发生。

(3)加强对学生日常行为规范教育,上下楼梯x右轻走,严禁在楼梯走廊内追逐、打闹。

(4)完善防火设施,设置警示标志。

安全工作是学校的头等大事,让我们全体职工积极行动起来,人人讲安全,个个关心安全,时时处处绷紧安全这根弦,为把我校建成安全、礼貌的学习乐土而努力!

9、要求学生做到10个方面

(1)严禁攀坐上下楼护栏,不得在各楼层的楼梯或走廊追逐,奔跑,打闹、以防跌倒、摔伤;课间操、放学下楼梯、升旗集会解散时不要拥挤,推搡,按顺序和学校规定的分流要求上下课、间操、升旗、放学,以防发生踩踏事故。

(2)不摸、不动灭火器材、电线、各种开关;为防止火灾和意外事故,除实验外,所有教室及其他场所严禁违反规定使用明火。

(3)严守交通规则,注意交通安全。出入校门步行,放学后不要在校门外逗留;上下学途中步行要注意安全。严禁野浴。

(4)克制自我,禁止打架伤害行为的发生。(不要把与学习无关的物品带入校内。如刀具、棍棒等)

(5)妥善保管好个人钱物,将个人随身所带的钱币不要放在教室。教学楼内一旦发生火;灾地震等以外事情时要按演练逃生方法去撤离出教学楼。

(6)实验课、体育活动及课外活动要严格服从教师指挥,严守操作规范,严禁擅自行动,防止各种危害安全的现象发生。

(7)培养坚韧、顽强的意志,克服心理上的软弱;学会自我调解和放松,缓解过重的心理压力,最终战胜自我,取得成功。

(8)在学校各种劳动中注意安全,如扫地,擦窗户,搬桌子等,预防意外事故。在学校操场活动时禁止到西侧树墙里去玩耍,以防雷电击伤。

(9)预防各种传染病。各班要注意开窗,有病早报告,早治疗。

(10)参与学校安全管理工作,发现存在的问题,及时向教师报告以便学校把安全工作越做越好。

安全生产成果运用范文简短篇二

为进一步加强学校安全生产宣传教育管理工作,强化安全生产责任意识,我校于6月1日―30日认真开展“安全生产月”活动,现将活动总结如下:

我校按照教育局文件统一部署,一是成立“安全生产月”领导小组,二是在校园醒目位置悬挂宣传标语;三是召开师生动员会,学习宣传安全生产月活动方案,使生产月活动做到人人知晓、人人参与。

1.开展防溺水专题教育活动。要求全体师生完成“xx省安全教育平台”防溺水专题教育活动,建立每日提醒警示制度,在学校出口显目位置设置游泳和交通安全提示牌,利用每天上、下午放学最后一节课下课前x分钟,开展防溺水“四不一会”及交通安全警示宣传教育。通过组织观看安全警示片、微信公众号提醒警示、《致家长的一封信》、家长会等形式,向每个学生及家长发布防溺水安全常识提示和遵守交通安全法规、文明出行宣布教育,进一步增强家长的安全意识和责任意识。

2。开展矛盾纠纷排查化解及校园欺凌治理活动。组织开展校园内部学生之间、师生之间、学生与校外人员之间等各类矛盾纠纷的排查工作。各班及时做好排查工作,严禁学生携带危险物品入校,及时清查危险物品,消除安全隐患。

3。开展毒品预防教育活动。今年是第xx个国际禁毒日,x月份为“全民禁毒宣传月”,学校通过多种途径和方式,开展丰富多彩、行之有效的禁毒宣传教育活动,让学生了解毒品的危害。通过通过丰富多彩的毒品预防教育活动,使学生了解毒品的危害,预防毒品的基本知识及禁毒政策与法律法规,确立“珍惜生命,拒绝毒品”的意识,掌握拒绝毒品的方法和技能,养成健康文明的生活方式。

4。开展安全应急预案演练活动。修改、制定《xx中心小学突发事件应急预案》,结合学校师生实际有针对性地开展开展防暴恐、防地震、防火灾、防踩踏等应急疏散演练。制定演练方案,绘制张贴疏散路线图、疏散标志,使每一名师生都熟记演练过程、演练程序和疏散路线、地点。x月xx日我校与xx派出所联合举行校园防恐演练活动。

5。开展校园及周边安全隐患大排查和大整改活动。积极开展校园安全隐患大排查和大整改活动,及时消除安全隐患,同时将学校目前暂时不能整改的隐患和问题主动向教育局及镇党委政府汇报,积极协调整改工作,确保校园安全。

6。加大保安室力度。坚持24小时值班制度,值班人员要尽职尽责,坚守岗位,接班人不到岗,交班人不得离岗。提高警惕,搞好安全保卫工作。注意防火、防盗,妥善处理突发事件,加强校园巡视,加强对值班人员的责任心教育。

通过开展“安全生产月”活动,进一步增强了广大师生对安全生产工作重要性的认识,提高了安全意识和安全素质,强化了责任意识,促进了全校安全形势的稳定,为交通的快速发展创造了一个安全、健康、稳定的环境。

安全生产成果运用范文简短篇三

为进一步落实上级《关于进一步做好学校安全工作的通知》按照文件要求,我校对安全工作做到警钟长鸣,切实把安全工作落实到实处,消除存在的安全隐患。在全校范围内开展学校安全管理专项整治行动。现将有关的检查结果汇报如下:

组长:xx

成员:xx

1、从严管理,落实职责。

2、预防为主,突出重点。

3、加大安全教育力度和宣传力度,提高安全意识和防范本事。

4、建立安全学校的有效工作机制,改善学校及周边治安状况,进一步健全校内安全防范机制,有效防止重大安全事故的发生。

1、成立安全工作领导组织机构,制定工作规划、实施方案,并层层签订职责制。

2、制定和完善学校安全建设管理的规章制度。

3、制定安全事故应急预案,认真开展应急演练,提高师生应对事故的本事。

4、请相关机构人员到校进行安全教育讲座,增强师生的安全意识。

1、由专人对校舍安全进行检查。检查门窗、玻璃等设备设施是否坚固,并加强管理,并对学校的用电进行安全管理。

2、由校长组织,加强消防安全。排除学校集合场地、图书室、实验室等可能导致火灾、触电等类别事故隐患。更新消防设施,加大投入。

3、各班负责交通安全教育及教育教学安全教育。对教育教学中危险性游戏、体育活动、实验操作等因管理不善可能引起的事故隐患,以及学生擅自中途离开教室、学校可能引起的事故隐患,进行调查。

4、制定学校食品卫生管理制度,避免各种可能导致事故的隐患。

5、学校联合村委对学校周边环境的治安隐患进行联合整治。

6、各教师协同校长对学校的各个重点进行检查,落实各项安全管理制度,确保安全。

经过检查,对存在隐患的部位进行整改,对各项设施进行了维修和更新,建全了学校各项规章制度,此刻学校的整体环境良好,确保了学校的安全。

安全生产成果运用范文简短篇四

市委巡察办:

根据市委巡察工作统一部署,市委第一巡察组于20xx年12月26日至1月25日对xx局党组开展了政治巡察,并于20xx年6月20日反馈了巡察意见。为认真落实市委第一巡察组巡察反馈意见,及时抓好问题整改工作,我局立即召开党组会议研究部署,多次召开专题会议研究推进,整改工作取得了一定成效。现将整改落实情况报告如下:

(一)提高政治站位,加强整改组织领导。巡察情况反馈会后,局党组立即召开党组会议,对巡察整改工作迅速部署并提出要求,细化分解具体整改任务,明确责任领导、责任单位和整改期限。党组书记全面压实第一责任,明确提出要提高政治站位,把落实巡察反馈意见作为当前重要的政治任务,紧抓不放,班子成员、各分管领导严格落实“一岗双责”,对照问题层层分解整改任务,落实整改责任,各科室负责同志全面负责本部门的整改落实工作,思想认识集中统一到局党组决策部署上来,统一到巡察整改精神上来,层层传递压力,实施台账管理、销号推进。

(二)全程跟踪督导,确保整改取得实效。局党组每半月针对整改工作进行一次调度,对巡察组的反馈意见实行分类施治、明确专人、限时改进、定期督查。对复杂问题,主要领导亲自挂帅,对短期难以解决的问题,认真分析原因,研究解决方案,列出整改时限,分期分批解决;对能够立即整改的问题,迅速整改,确保取得扎实成效。

(三)注重总结经验,建立管用长效机制。在抓好整改、解决问题的同时,及时总结整改经验,深化成果运用,举一反三,研究制定科学、管用、长效的工作机制,持之以恒地长期抓下去,巩固好、坚持好整改成果,真正让整改成为促进工作发展的过程,促进干部作风转变的过程,促进履行管党治党责任落实、推动全面从严治党向纵深发展的过程,努力使我局各项工作再上新台阶。

(一)在坚持和加强党的全面领导方面存在的问题。

1.存在问题:学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不深不透。存在学习“应景化”、学用“两张皮”问题,班子成员对自身要求不严、标准不高,理论与实践结合脱节。对待补充与改造耕地问题重视不够,没有充分理解习近平总书记“要坚决防止耕地占补平衡中出现的补充数量不到位,补充质量不到位问题,坚决防止占多补少、占优补劣、占水田补旱地的现象”的重要指示精神,造成此类问题久拖未决,至今仍有不符合要求的耕地28.76公顷;组织学习贯彻习近平总书记在辽宁考察时和在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神不到位,虽制定了贯彻落实的措施,但措施不具体不全面,且缺少跟踪落实;政治理论学习效果打折扣,抽查副科级以上干部33人,19人说不清“三个推进”、“四个短板”等内容,占比59.1%。

整改措施:一是认真贯彻落实党的十九大关于自然资源管理的新理念、新任务、新部署、新要求,引导党员带着问题学习、围绕工作钻研,着力在“学懂、弄通、做实”上下功夫,做到学深悟透、融会贯通。局党组进一步坚持中心组学习和集中学习的长效机制,制发202-年学习计划和中心组学习计划,其中内容涵盖习近平新时代中国特色社会主义思想专题学习不少于10次。增强政治学习的实效性,推动由会议集中学习为主向多种学习方式并举转变,采取定频次、定主题、定责任、计划报备、活动纪实制度的方式抓实政治学习,按照年初制定学习计划严格执行,丰富学习内容。

二是认真学习领会习近平总书记在辽宁考察时和在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神,结合部门实际情况精准定位,进一步细化贯彻落实措施,压实责任,安排专人督察、督办,确保讲话精神落实到位。

三是引导全体党员干部进一步牢固树立“三个推进”、“四个短板”,自觉践行“两个维护”,坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

2.存在问题:贯彻执行土地管理重大决策部署措施落实不到位。存在欠缴土地出让金问题,20xx年至20xx年,土地储备中心共挂牌出让土地25宗,其中有两宗欠缴土地出让金;执行国家高标准基本农田建设专项政策资金预算不严格,“土地出让金欠缴”和“土地闲置”等方面的问题反复发生,而且对问题的防范缺乏有力措施,成效不明显。

整改措施:一是对2宗欠缴土地出让金问题,巡察时已收到两家公司缴纳的部分出让金价款,对于剩余欠缴金额,我局已向用地企业下达《出让金催缴通知书》,下一步将严格按照法律程序进行追缴。

二是针对土地出让金欠缴反复发生,我局已到xx等地学习,今后出让土地一律实行净地出让,出让金一次性全额收取,坚决杜绝拖欠出让金的情况发生。

三是对xx县存在专项政策资金预算不严格问题,目前已经与xx局沟通,要求xx局立即做出具体整改。

3.存在问题:党的领导核心作用发挥不充分。贯彻落实民主集中制不严格,主要领导未严格执行末位表态制度等问题时有发生;“三重一大”议事不规范。截至巡察结束,未能提供党组议事规则;落实意识形态工作责任制不到位。执行意识形态工作制度走过场,缺少网络负面舆情的发现和处置能力。20xx年以来,xx局党组共召开101次党组会,仅研究意识形态工作5次;对统战群团工作的领导弱化。对贯彻落实中央群团工作会议精神的重视程度不够。

整改措施:一是进一步完善民主决策防控机制。为更好地贯彻执行党的民主集中制原则,不断完善局党组议事决策制度,切实提高局党组议事决策水平和领导科学发展能力,制定了《xxx局党组议事决策规则》,规范了议事决策的程序,加强决策和议定事项的落实,提高会议质量和效率.

二是严格执行“三重一大”决策制度,会议记录中对“三重一大”事项研究讨论全过程进行及时、完整的记录。进一步完善“三重一大”事项依法民主科学决策机制,实现决策的科学化、民主化、规范化.

三是加强对意识形态工作的领导,认真履行意识形态工作责任制,针对四个意识不强、党管意识形态不到位等存在问题研究制定《落实意识形态工作责任制实施细则》,进一步加强和改进意识形态工作。在民主生活会中每名班子成员均认真查找意识形态方面问题,制定改进措施。

(二)在落实新时代党的建设基本要求方面存在的问题。

1.存在问题:党内政治生活不够严实。民主生活会质量不高。领导班子对照检查材料主题不突出,有的甚至文不对题,有的班子成员的对照检查材料照搬照抄,内容空洞,与岗位结合不紧密,有的班子成员用批评的方式体现表扬的意图,用成绩掩盖问题,对存在的问题和缺点往往是三言两语轻描淡写,存在好人思想;“双重组织生活”落实不到位,有的班子成员很少参加所在支部活动;中心组学习存在不严不实的问题。存在学习记录日期不一致和学习人数虚报的问题;多数领导干部个人学习笔记字数不达标,个别领导干部笔记字迹不统一,甚至不提交学习笔记,且未能提供2015年班子成员个人学习笔记。

整改措施:一是充分认识民主生活会的重要意义,严格落实“双重组织生活”制度,把准“查摆、批评、整改”三个环节,运用批评和自我批评的武器纠正缺点、修正错误,切忌形式主义、切实达到“红脸、出汗、排毒”的效果。自我批评敢于正视问题、勇于揭短亮丑,相互批评坚持实事求是、真刀真枪。查摆出的问题深挖病源、立行立改,排出任务书、绘制时间表、明确责任人。二是局党组进一步坚持中心组学习的长效机制,落实落细20xx年中心组学习计划。三是领导干部发挥表率作用,认真开展学习活动并按时提交学习笔记。

2.存在问题:基层党建工作相对薄弱。“三会一课”制度落实不到位,有的年度“三会一课”记录缺内容、少次数。支委会作用弱化,普遍存在重形式,轻实效的问题,有的支部存在未开展支委会议的问题。党支部记录不规范,一些支部会议记录存在补记、漏记、少记、涂改等现象,甚至召开党员大会仅用一句话记录;党费交纳不规范,各支部普遍存在党费登记簿未签字或签字不全的问题,13个支部中的六个支部20xx年度党费登记簿签字不全。

整改措施:一是积极落实创建规范化党支部工作,组织各党支部对照6个方面33项标准开展规范化建设自查自评,列出问题清单,提出整改措施和进度时限,不断提高“三会一课”的质量,建立健全活动台帐,对组织生活制度不全、执行制度不规范的支部告诫、限期整改,逐一补齐短板。对基层党支部政治学习纪实、学习笔记定期组织检查,做好逐一指导,强化监督。

二是严格按照党章和《xx省党费工作细则》要求,以党支部为单位,对每名党员党费缴纳情况进行一次全面检查。列出问题清单,整改台账,明确责任对象,做到边查边改、立行立改。强化制度约束,严格执行《xxx市党费收缴、管理和使用规定》,组织党员在每月第一周周五党员活动日当天主动缴纳党费,党员按《党章》规定足额缴纳党费,党支部及时填写《中国共产党党员党费证》《中国共产党党员党费收缴簿》。严格督查检查。建立党费季度督查通报制度,定期对各党支部党费收缴工作进行检查,发现问题,及时整改。

3.存在问题:干部队伍管理混乱。干部群众对选人用人问题反映较多。通过测评发现,单位贯彻执行干部任用条例和有关法规情况、匡正选人用人风气和整治干部选拔任用工作不正之风三项好评率较低;xx中心存在“有编制的不干活,临时工在一线”的人浮于事的乱象。“临时工”待遇与责任不对等,岗位廉政风险较大;岗位空缺问题突出。

整改措施:一是严格执行选人用人标准,认真学习干部任用条例,充分尊重民意,平时多了解干部情况,作为干部任用的重要依据。

二是通过本次机构改革,超职数干部全部消化解决,现已没有超职数配备干部情况。市自然资源局严格按照市政府“三定方案”设置内设机构和核定职数。

三是针对市局机关工作人员不足、工作繁重的情况,通过与市委编办沟通,中心成立行政审批服务科,为市局提供服务保障,解决人员不足问题。

四是xx中心重新调整内设机构,定岗定责定职能,双向选择,竞聘上岗。根据放管服改革要求,为提高审批工作效率,抽调窗口业务骨干人员成立审批小组,其余业务老同志充实到质检岗位,避免编外用工人员与在编人员混在一起,产生人浮于事现象。

(三)在全面从严治党方面存在的问题。

1.存在问题:违反中央八项规定精神问题屡有发生。在中央三令五申强调厉行节约反对浪费、全面推进公务用车制度改革的大环境下,班子成员没有真正担负起领导者、执行者、推动者、监督者的职责,甚至违反公车管理使用的相关规定,时任主要负责同志因此受到党纪处分;存在滥发津补贴问题。窗口部门违反规定发放一站式补助,且随意制定补助标准。20xx年4月,xx办公室在没有相关规定支持的情况下,xx局补助费标准高,以全局补助费标准保持一致为由,随意将补助费提高到500元。

整改措施:一是为了规范公务车管理和使用,杜绝违规情况,制定了《xx局公务用车管理暂行规定》。二是针对滥发津补贴问题,在巡察组巡察我局之前,窗口部门已经于20xx年三月停止发放。xx支队已退还明令取消的副县级电话补助费。

2.存在问题:重点领域腐败问题仍然多发。xx系统20xx年至20x年连续三年出现违纪违法问题,人数分别为3人、6人、9人,新发生的各类违纪违法问题数量呈逐年上升趋势;关键岗位廉洁风险较大,执行财经纪律不严格,腐败问题突出,不收敛不收手现象仍然存在,xx系统2015至202-连续三年均发生挪用公款的刑事案件;对已被查处的腐败案件警示教育力度不够。开展党风廉政建设不严不实,对腐败问题不自省,对违纪违法现象仍有发生的问题重视不够。

整改措施:一是加强重点领域的监督检查,形成风险台账,对重点领域、重点人员及时约谈、及早提醒,将问题解决在苗头,消灭在萌芽。加强行政审批平台建设,让权力在阳光下运行。加强政治监督,提高反腐倡廉的思想意识。

二是严格财经纪律,加强对财务人员业务培训,增强财务人员法律意识。加强与财政、审计、银行的联系和沟通,及时调帐、对帐、及时发现和纠正问题。加强日常监督,开展财务审计,定期自查自纠。

三是严格落实警示教育专题民主生活会纪委领导讲话精神和实施方案的各项内容,坚持以案育人,加强机关党风廉政建设,定期分析研判廉政风险点,增加反腐警示教育片的播放次数。党组成员严格落实“一岗双责”责任制,切实承担从严治党主体责任。

3.存在问题:财务管理不规范问题突出。往来账长期挂账未及时清理且数额过大。存在国有资产损失的风险;存在挪用项目资金问题。执行预算和财政制度不严格,xx中心作为业主的土地整理项目超支超拨,截至巡察结束,仍未收回。

整改措施:一是针对往来账长期挂账未及时清理且数额过大问题,落实相关部门与人员进行沟通催还,制定具体催缴办法。二是针对挪用项目资金问题,继续进行催还,具体情况形成报告报市政府,沟通市财政局进行扣款。

下一步,xx局党组将深入贯彻落实上级决策部署,旗帜鲜明讲政治,进一步严格党内政治生活,推动党员干部牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,继续围绕市委巡察反馈意见,深入抓整改、抓推进、抓落实。

一是继续抓好整改工作,确保件件有着落。坚持目标不变、力度不减,对巡察整改工作紧抓不放,对已基本完成的整改任务,继续巩固整改成果。对列出整改时限的任务,持续跟踪推进,确保按时完成整改,取得实效。

二是注重建章立制,构建管用的长效机制。在抓好整改的同时,注重治本,注重预防,建立健全相关制度规范。注重运用好巡察成果找差距、补短板,推动改革,促进发展。

三是强化管党治党的政治担当,持之以恒推动全面从严治党向纵深发展。进一步提高政治站位,落实党组政治责任,进一步严明党的纪律和政治规矩,持之以恒抓好中央八项规定精神的贯彻落实。四是不断加强对财务的监督管理,邀请审计事务所定期对财务进行审计。五是加强日常督促检查,坚持不懈推进“四风”问题整治,不断巩固和扩大整改落实工作成果。

安全生产成果运用范文简短篇五

各位领导:根据泉港人大办[20xx]56号文件精神,下面由我将今年以来,我队在落实安全生产管理工作方面情况,向各位领导作个汇报:20xx年,泉港交警大队在区党委、政府和上级公安机关的正确领导下,认真贯彻执行安全生产管理目标,围绕整秩序、防事故、保畅通、促安全工作中心,积极开展道路交通秩序规范管理,实现辖区重点交通违法行为得到有效遏制,群众的交通遵章率全面提高,道路交通事故四项指数稳中有降。据统计,今年1-xx月共发生道路交通事故527起(含路外),死亡38人,受伤568人,经济损失39万7千6百元,与去年同比分别%、%、%、%。现将今年大队落实道路交通秩序管理、预防道路交通事故以及我区存在的道路交通安全隐患的情况总结如下:。

一、强化整治,查处违法,创造良好交通环境。

1、以量化考评为载体,强化交通秩序整治。大队制定了查处交通违法,净化路面环境的岗位责任量化考评方案,通过当月与上个月的量化对比,以及各中队辖区违章率横向对比,全面衡量各个中队工作的好坏。

2、突出重点,强化交通违法行为整治。根据我区的情况,将取缔柴三机、非法拼装车、二轮摩托车超座等作为违法的重点,通过一年来的专项整治,几种重点交通违法行为全面下降,有效地净化了路面交通。

3、开展酒后驾驶、超载、超限及反盗抢等专项整治。大队结合夏季、冬季交通违法百日大会战及与交通局等部门联合整治超载超限的专项活动,在全区范围内,开展各警种联勤的交通整治专项行动,1-xx月份共开展26次行动,拘留无证驾驶人员78名,醉酒驾车人员5人,查获赃车5辆,抓获犯罪嫌疑人4名。同时,从5月份开始联合交通局开展超载超限的综合整治,纠正超载交通违法行为547辆/次,形成严管的氛围,提高人们守法的自觉性。

4、加强易燃易爆化学物品运输车辆的管理。通过落实五整顿、三加强对危险化学物品整顿的工作措施,大队强化管理,通过划定禁止通行区域,引导上述车辆安全通行,建立突发事件紧急救援机制,有效地防范此类事故的发生。

5、加强外挂车辆及土方车的安全管理。大队联合交通、农业、运管等部门开展统一整治活动。一是对300多辆外挂车进行登记。二是对外挂车辆的驾驶员进行集中的安全教育学习培训600多人/次。三是严处外挂车辆的动态违章行为。

6、加强中小学校周边交通秩序的安全管理。大队民警深入中小学校开展《道路交通安全法》宣传,根据安全社区、安全村校的有关规定大力开展校园周边的交通秩序整治,同时结合三大生命防护工程在中小学校门口规划人行横道,建立绿色通道,为中小学生的出行安全创造了良好的交通条件。

二、以安全管理为目标,树立三种意识,做好道路交通事故防范工作。

(一)树立责任意识,落实安全管理责任。

1、落实安全片区责任制,实行股队捆绑式联动。将辖区安全事故的责任分解到中队,股室与中队捆绑,建立连带责任机制,通过每月的事故指数分析,查找事故原因,制定预防对策,实行量化奖惩。

2、充分发挥道路交通安全联席会议制度作用,各司其职,各尽其能。泉港的公交事业很不发达,大队积极呼吁政府及交通有关部门开通公交线路,在大队努力下,取得成效。3月份泉港公交公司进行重组合并,开通了4条公交线路,投入了26部公交车辆,解决了泉港人民出行难的问题。同时为解决涂岭驿坂中学学生周末返家乘车难的问题,大队促成区财政局、教育局、涂岭镇、公交公司等部门集资6万元补贴公交公司开通周末学生班车。此举大大缓解了因人们出行乘坐非客运车辆而带来管理上的压力,有效地预防此类交通事故的发生。

(二)树立科学意识,增强科技管理含量。

1、排查黑点,科学预防。开展事故多发点段的调研,根据事故发生的实际,组织人员对多发点段认真开展调研工作,分析原因,寻找对策。对泉二路电视台、朝阳公路等5个事故多发路段,对客运车辆运力不足等隐患开展调研,形成了《泉港区道路交通隐患及整治意见的报告》(泉港交警〔20xx〕15号文)上报政府各有关部门和支队有关部门,做到预防有重点,整改有目标。

2、加强高科技在交通管理方面的运用。利用雷达测速、酒精测试、数码摄像等技术手段,充分发挥高科技的优势,进一步提高交通管理的科技含量和效能,为道路交通管理提供技术支持。

安全生产成果运用范文简短篇六

20xx年3月10日至4月9日,县委第一巡察组对县供销社党组进行了巡察。8月9日,县委第一巡察组向县供销社党组反馈了巡察意见,指出了巡察中发现的主要问题,对今后的工作提出了意见和建议。县供销社党组对巡察反馈的意见高度重视,认真制定整改方案,迅速组织整改落实,整改工作已取得明显成效。现将整改情况报告如下。

一、突出问题导向,制定整改方案,确保整改工作落实到位。

巡察组反馈的主要问题客观中肯,切中要害,提出的意见建议具有有很强的针对性、指导性。县供销社党组对此极为重视,站在全面从严治党的政治高度,要求以上率下、全员参与,以巡察整改为契机,全面加强党的建设,严肃党内政治生活,规范党建基础工作,提高党建工作水平,推动深化供销社综合改革,促进供销社事业发展。

一是成立县委巡察反馈意见整改工作领导小组。由党组书记、主任田琳任组长,党组成员、副主任杜江凌、周翠兰任副组长,成员由彭恢斌、李元枝、杜开元、王文刚组成。整改工作在县社党组领导下进行,由田琳同志负总责,由周翠兰同志和办公室负责日常工作和综合协调督办,其他班子成员和各支部、股室密切配合、各负其责。3月份以来召开党组会12次、社务会6次、干部职工会2次,专门研究部署和推进整改落实工作,每月工作例会都督导整改落实情况。

二是分解任务、压实责任。经过研究讨论、多次修改,形成了《县供销社党组落实县委第一巡察组巡察反馈意见的整改方案》,对问题逐项制定了整改措施,明确了整改事项的责任领导、责任股室、责任人,确定整改完成时限。要求直面问题不回避,立行立改,整改问题不敷衍,改出成效。

三是督办追责、确保实效。制定整改工作时间表,从8月23日开始到10月22日全面结束,做到思想上重视、行动上迅速、配合上紧密,整改工作领导小组每两个星期召开一次专题办公会议,看时间、看整改、看落实,再部署、再安排、再推进。

二、组织全员参与,做到立行立改,整改工作取得初步成效。

巡察组反馈的5个方面16个问题,截至目前已全部进行了整改。

党的领导弱化方面的问题。

问题1:学习贯彻中央和省、市、县委决策部署不够深入。

整改情况:一是强化学习,抓思想认识到位。重新制定了年度学习计划,改进了学习方式方法,明确学习负责人和领学责任人。除每月“主题党日活动”学《中国共产党章程》、学《习近平总书记系列重要讲话读本》和党内法规外,至少每月组织干部职工集中学习2次。二是强化担当,抓责任清单到位。明确责任分工。制定下发了《县供销社党组关于领导班子成员工作分工和机关工作人员岗位职责的通知》(秭供联党组字〔20xx〕9号),强化了班子成员分工负责和股室干部职工岗位职责。经常检查督办。把工作任务安排到人、把责任落实到人。对履职尽责情况一月一督办一检查。

问题2:党组织的领导核心作用发挥不够。

整改情况:一是抓党组班子自身建设,发挥核心作用。二是抓党组织制度建设,规范决策程序。完善了党组议事规则、党组领导班子民主生活会和党支部组织生活会等各项制度,印发了《县供销社党组工作制度汇编》。三是抓党内政治生活规范,严肃组织制度。

问题3:领导班子战斗力发挥不够。

整改情况:一是认真落实民主集中制原则。坚持“集体领导、分工负责、逐级负责”的原则,强化党组成员明责履责尽责。二是加强协调沟通。既分工负责、又相互补位,协调配合。畅通信息沟通渠道,形成合力,增强战斗力。三是高质量开好民主生活会。会前认真准备、沟通,会上开展批评和自我批评,切实解决问题增进班子团结。

(二)党的建设缺失方面的问题。

问题4:党的基层组织不够健全。

整改情况:一是及时做好党组织换届工作。8月下旬党组领导班子配备到位后,按照县直机关工委的要求及时开展党组织换届工作,9月20日分别召开了机关党总支和两个党支部的换届选举大会,健全完善了县社机关党组织机构。二是规范党支部组织活动。围绕推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,严格遵守《中国共产党章程》和县直机关工委的具体要求,以“主题党日”活动为主要载体,规范支部组织活动。

问题5:党的组织生活制度不健全。

整改情况:一是组织党员认真学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,严格执行党的组织生活制度,严肃党内政治生活。二是加强党支部自身建设。明确支部委员会分工;建立支部委员会学习制度,加强政治、业务学习;严肃组织生活。支部委员每季度单独过一次组织生活;支部书记以身作则,搞好支委“一班人团结”,提高战斗力;推进机关“两学一做”学习教育和主题党日活动常态化制度化,发挥党支部战斗堡垒作用。

问题6:党内组织生活不严肃。

整改情况:一是严肃和规范党内组织生活。加强党员学习,联系个人实际认真进行党性分析。6月29日,严肃认真地开展党员民主评议,对党性不强的现象及时进行纠正,确保质量。二是严肃党组织换届程序。严格按《中国共产党章程》等有关党内法规和县直机关工委的具体要求进行了党组织的换届选举工作。三是发挥党支部的主体作用。各党支部每月拟定“两学一做”主题党日活动方案,扎实开展“两学一做”学习教育。

问题7:班子作风建设不够扎实。

整改情况:一是深入实际,强化“三农”服务理念。从20xx年3月底开始,开展“基层组织暨三农服务中心建设年”活动,印发《秭归县供销社“基层组织暨三农服务中心建设年”活动方案》(秭供联字〔20xx〕5号),把工作重心放到基层。二是进一步完善考勤制度。改进出勤签到方式、完善会议签到、请假、公休假、出差等制度,加大对机关考勤制度的执行力度,专人负责做到一月一通报。三是对村级综合服务社实行“建管并重”。

问题8:党费收缴不规范,退休支部党费按年度一次性收缴。

整改情况:一是组织党员认真学习了《中共秭归县委组织部转发〈关于进一步规范党费工作的通知〉的通知》(秭组文〔20xx〕40号)文件;二是严格按照文件规定重新核定党员党费标准;三是党费按月收取。

(三)全面从严治党不力方面的问题。

问题9:党组主体责任落实不够。

整改情况:一是切实落实全面从严治党主体责任。新领导班子着重抓责任分解、责任考核和责任追究三个关键环节。二是认真落实党风廉政建设责任制。层层签订党风廉政建设责任制,明确管党治党责任。召开了领导班子民主生活会和党员组织生活会,党组书记对党员进行廉政集体谈话。加强责任制落实情况的检查督办。对存在的问题逐一整改落实。严格党员教育管理,持之以恒做好廉政文化建设。

问题10:接待费使用不规范。

整改情况:一是规范公务接待管理。公务接待严格按照“秭办发〔2015〕24号”文件规定的接待级别、标准、陪客人数等执行,接待费列支严格5要素,杜绝列支不规范问题。

二是坚持“一岗双责”,增强分管领导、财务人员、接待人员的履责意识,把好接待关口。三是对接待费中列支柑橘费用的问题进行专题说明附于财务档案。

问题11:津补贴清退不彻底。

整改情况:一是违规发放的2014、2015年度职工奖励待遇(注:应是2014年、2015年发放的2013年、2014年度宜昌市供销社综合业绩考核奖励),已全部清退。二是违规发放公益性岗位人员交通补贴、电话补贴,已全部清退。

三是严格执行“八项规定”出台以来的一系列规定。修改完善财务管理制度,并严格执行。

(四)党风廉政建设和反腐败斗争不到位的问题。

问题12:抓早抓小、开展监督检查不经常,教育提醒没有动真碰硬。

整改情况:一是健全党风廉政建设和反腐败斗争工作机制,认真落实党风廉政建设责任制和反腐败工作。二是开展经常性监督检查。加强对权力的监督和检查,认真落实党内监督条例和领导干部个人有关事项报告制度,落实“三重一大”等重要事项集体决策制度,查找各岗位廉政风险点,制定党风廉政建设《风险防控管理办法》,加大廉政风险的防控力度。三是守纪律,讲规矩。加大挺纪执纪力度,在党风廉政建设上抓早抓小,敢于较真碰硬。

问题13:供销社机关财务和兴农公司财务相互交叉,管理不够规范问题。

整改情况:一是深化供销合作社综合改革。深入贯彻落实中央、省、市关于深化供销合作社综合改革的文件精神,已提请县委、县人民政府出台《关于深化供销合作社综合改革的实施意见》,健全完善供销合作社基本制度和组织机构。二是实行社企分开,通过改革理顺县供销社与社有企业的关系。三是加强财务管理。县供销社严格执行行政事业单位会计制度,县供销社机关经费全部纳入县财政预算。县兴农供销合作公司严格执行企业会计制度,实行独立核算。四是加强公务员企业兼职教育管理。严格按干部管理权限完善干部到社有企业兼职手续,兼职不兼薪,兼职即责任,认真履行兼职责任。

问题14:政务公开不够。资产出租管理不规范,吉庆烟花爆竹公司新仓库建设投资存在潜在风险。

整改情况:一是健全和完善了党务政务财务公开制度。利用县内党政信息网等多种“公开平台”,单位公开栏,以及单位会议通报等形式,及时做好党务政务财务公示公开。

二是建立项目考察、评估、投资决策和资产管理监督机制。对服务“三农”招商引资合作项目和向上争取项目资金,严格依法依规进行。三是明晰社有资产产权,理顺社有资产管理体制和运行机制,健全完善社有资产监督管理制度和出租管理办法,确保“资产安全、有效使用、保值增值、公开透明”。四是按照社企分开的原则,充分尊重企业主体地位,引导吉庆烟花爆竹公司严格依照《公司法》和《公司章程》,股东会议决定,做好新仓库建设工程决算审计和投资分摊工作。兴农供销合作公司作为股东不再投资吉庆烟花爆竹公司新仓库,适时将退出烟花爆竹行业。

问题15:财务管理不规范,会计核算不健全。

整改情况:一是加强培训,提升财务人员素质。二是规范财务管理。严格规范县供销社和兴农供销合作公司财务核算,兴农公司财务收支公开透明。三是健全会计核算。财务管理严格实行收支两条线,加强各项经费管理,规范经费开支。四是建立内部控制制度。包括会计人员岗位责任制度、财务收支审批制度、费用报销标准制度等一系列制度建设,杜绝销售货款转入个人账户。

(五)选人用人方面的问题。

问题16:选人用人程序不规范。

整改情况:一是始终坚持“党管干部”原则,严格规范选人用人程序。二是严格遵照《党政领导干部选拔任用工作条例》《公务员法》等相关规定执行。三是召开党组会对三个公益性岗位人员的工作进行认真审核,符合有关条件,继续留用。

三、以巡察整改工作为契机,提高工作水平。

整改工作已取得显著成效,我们将以此为契机,按照县委第一巡察组的要求,进一步强化党的领导,增强“四个意识”。加强党的建设,规范党内组织生活。落实全面从严治党的主体责任,层层传导压力。进一步严肃财经纪律,建立政企分开的财务制度。加强选人用人工作。巩固巡察反馈意见整改成果,着力推进供销事业发展。

安全生产成果运用范文简短篇七

20xx年x月x日至20xx年x月x日,xx巡察组对xx局进行了为期一个月的巡察。20xx年x月x日,巡察组向xx局党组反馈了巡察意见,指出了在巡察xx局过程中发现的22条问题线索。xx局党组对巡察反馈意见高度重视,多次组织召开专题会议进行反复学习,吃透精神,制定整改方案,建立整改台账,分解整改责任,明确整改时限,扎实推进整改。现将整改情况报告如下。

xx局党组坚决贯彻落实党的十九大精神,认真学习领会习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕中央、省、市委关于政治巡视巡察工作的要求,进一步强化全面从严治党,扎实推进巡察整改工作,促进事业发展。

(一)思想高度重视,落实整改责任。

收到xx巡察组反馈意见后,xx局党组立即组织召开了专题会议,认真研究了xx巡察组对我局的反馈意见。党组班子成员一致认为,xx巡察组对xx局为期30天的巡察,是市委对xx局党支部的全面“政治体检”,也是对全体党员干部一次深刻的党性党风党纪教育;巡察组反馈的意见全面深刻、客观公正、切中要害,具有很强的指导性和针对性。xx局党组诚恳接受巡察组反馈的每一条意见,严肃对待指出的每一项问题,逐条逐项进行对照检查,把做好巡察整改作为当前最重要、最严肃的政治任务,作为落实全面从严治党主体责任的有力措施,作为推动全局改革发展的重要保障,切实担负起巡察整改的政治责任,坚决做到真认账、不推诿,真反思、不敷衍,真整改、“不贰过”,确保问题整改到位、整改成果运用到位。

(二)强化组织领导,精心安排部署。

为加强对xx巡察组反馈意见整改工作的领导,确保整改工作扎实推进,取得实效,xxx局成立了落实巡察反馈意见整改督办工作领导小组,由党组书记、局长xx同志为组长,分管党建党风廉政建设副局长xx同志为副组长,局班子成员xx、xxx为成员。xx局同时成立巡察整改工作领导小组,在xx局巡察整改督办组的督办指导下开展整改工作。

(三)坚持问题导向,制定整改方案。

xx局党组经过深入调查研究,充分论证,研究制定了《xx巡察组巡察反馈意见整改落实方案》(以下简称《方案》),从指导思想、整改目标、组织保障、巡察反馈问题整改措施和整改要求等五个方面进行了具体安排,力求既结合工作实际,又具有针对性和可操作性,明确提出要以“四个意识”统领巡察整改工作,以“问题导向”确保整改落实到位。《方案》明确了工作职责,分解了整改任务,严把时间节点,强化督促检查,全局联动,确保整改实效。

(四)建立清单台账,层层压实责任。

为扎实推进整改工作的落实,局巡察整改工作领导小组紧密结合xx巡察组反馈意见,针对22条问题线索,逐一建立了整改清单台账,对每一个问题都制定详细的整改措施和落实细则,规定整改时限,明确责任领导、责任部门和责任人,层层传导压力,狠抓整改任务落实。

局党组书记、局长xx同志先后多次主持召开巡察整改专题会议,明确要求xx局党支部成员、各股室负责人切实履行巡察整改主体责任,按照《方案》和责任分解表,逐条细化整改措施,并对照巡察反馈的意见要求,举一反三,认真查找本单位存在的突出问题,制定本单位的整改方案,列出任务清单、责任清单和进度清单,形成整改台账,层层压实责任,抓好贯彻落实,实现整改工作全覆盖。

(五)坚持以上率下,带头整改落实。

xx局党组统领整改工作全局,党组书记履行第一责任人职责,班子成员坚持自觉带头,以上率下,聚焦问题,即知即改。在为期30天的巡察期间,xx局党支部坚持边接受巡察,边提高认识,立行立改。在集中整改工作中,xx局党组主要领导亲自部署、亲自调度、亲自督办,分管领导和公共就业服务局班子成员各司其职,分别牵头,带领责任股室细研、细查,完善整改措施。各责任股室勇于承担整改任务,对职责范围内的整改工作抓细抓严抓实,确保任务到人、责任到岗、要求到位,全面落实整改任务。3月至4月,公共就业和人才服务局党支部多次召开整改工作专题会,通报巡察整改工作进展情况,部署集中整改阶段具体任务,推动整改工作向纵深进展。

(六)完善长效机制,扩大整改成果。

xx局党组切实把问题整改作为建立健全长效机制的重要措施。对照巡察组反馈的问题,认真总结反思,深刻分析存在问题的根源,找准解决问题的办法。根据省、市委有关文件精神,结合新情况、新问题,对现行制度进行了修订,逐步完善了风险防控管理制度和年学习计划制度,形成了用制度管理、按制度办事、靠制度管人的长效工作机制。

x局党组坚决贯彻落实xx巡察组的反馈意见和市委巡察办的整改要求,聚焦问题,突出重点,精心组织,压实责任,在件件有着落上狠抓落实,确保整改工作见到实效,看到实质性变化。

第1条整改事项:对传达学习党的十九大精神及中央和省委、市委重要文件精神等不系统,不全面,记录不完整。

落实情况:制定了《xx局20xx年学习教育计划》和每月学习安排表,确定了每周三为系统补学党的十九大精神及中央和省委、市委重要文件精神自学时间,每周五为固定集中学习时间,采取集中学习和自学相结合方式,截止4月底,xx务局共组织干部职工参加学习共11次;安排全体干部职工撰写警示片《永远在路上》观后感和习近平总书记系列讲话精神学习心得体会,在4月份出了两期学习心得体会交流专栏。

第2条整改事项:“三重一大”记录不完整,无明确的“三重一大”事项决策讨论结果;支部会记录不详细,无主持人、记录人及具体的参会人员,大部分的会议内容无讨论结果。

落实情况:xx局党支部副书记对负责会议记录的xx进行了约谈;通过整改落实后,xx局每次会议已严格按照要求做好会议签到,会议记录中明确主持人、记录人、参会人员;详细记录局党支部“三重一大”事项决策和会议讨论结果;xx局机关纪律检查委员会安排成员列席支委会;每月按时提交“三重一大”报告单,做好公示,并按月做好“三重一大”资料台帐。

第3条整改事项:支部班子成员民主生活会无班子成员发言材料,查摆问题不实在,批评与自我批评不明显,辣味不够,浮于表面。

落实情况:xx局严格规范专题民主生活会要求,3月份召开了两次专题民主生活会,会前制定了会议方案、班子成员深入开展了交心谈心、并撰写了发言材料;会中强化了相互批评环节,落实了执纪监督问责“四种形态”中的“咬耳扯袖、红脸出汗”,并做好了详细的会议记录;会后及时向xx局党组进行了专项报告。

第4条整改事项:集中收看警示片《永远在路上》流于形式,有的党员不知道有几集,一集都说不出名称;没有收看宣教片《榜样》。

落实情况:xx局于3月24日组织全体干部职工集中观看了宣教片《榜样》,并要求全体干部职工自行收看警示片《永远在路上》;安排全体干部职工撰写了警示片《永远在路上》观后感。

第5条整改事项:支部党员主题“党日+”学习无图片,活动资料、学习记录及个人学习笔记不完整。20xx年x月至20xx年x月共5次的主题“党日+”学习活动,党员没有统一的学习记录本,有的学习记录只有一两句话,有的有时未作记录。

落实情况:xx局严格按照支部主题党日要求,在今年开展主题党日活动时,做好了活动资料、学习记录和学习影像资料台账,并加强了支部主题党日活动中“民主议事”环节。下发了统一学习记录本,做好每次学习笔记;每月学习笔记由分管领导检查签字,并将学习笔记纳入年度考核。

第6条整改事项:党支部在巡察工作专题汇报会上的《组织工作汇报》材料里含有“在打造品牌上下功夫”、“与其他兄弟镇街相比”等字眼,内容涉嫌抄袭。

落实情况:xx局支部组织委员xx在整改落实反馈专题民主生活会上进行了深刻的自我批评,并做好了相关会议记录;会后党支部书记xx对责任领导xx进行了约谈。

第7条整改事项:考勤管理不公正、不严格。干部职工上班要打考勤,但是班子成员却不打考勤。

落实情况:今年起,xx局全体干部职工严格执行《关于进一步严明病事假和考勤纪律制度的通知》要求上班打考勤,外勤事假履行审批手续。

第8条整改事项:工作制度及相关规定执行不到位;在工作纪律、农家乐补贴申报资料初审等规章制度执行上有缺失。

落实情况:一是将直接参与审核、把关不严的原xx中心负责人调整到一般岗位上工作,参与人社、财政、旅游联合审核农家乐的分管领导xx副局长已交市纪委调查处理。二是进一步强化工作责任,落实工作措施。今后将按照“谁审核、谁负责的”原则,追究相关人员的责任。三是加强素质教育培训,不断提高政策水平,转变工作态度,在工作做到严谨细致,一丝不拘。

第9条整改事项:《就业失业证》办理对象、小额贷款贴息对象、就业培训对象等人员的身份审核制度缺失,存在管理风险漏洞,导致部分公职人员享受就业相关优惠政策。

落实情况:已建立数据比对平台,并在各业务股室电脑设备上安装,每次享受政策补贴申报前都要进行大数据比对。

第10条整改事项:对现有的就业培训人员相关信息管理不善,有外泄的现象。

落实情况:已建立工作保密制度,并与全体干部职工签订了保密工作责任书。责任人王光明已交市纪委调查处理。

第11条整改事项:党风廉政建设责任制度落实不到位,考核机制不健全,党风廉政建设责任书未与机关股室及二级单位负责人签订。个别股室负责人“一岗双责”履行不到位。

落实情况:xx局党支部书记与支部成员和各股室、二级单位负责人签订了党风廉政建设目标责任书;局长与分管领导和各股室、二级单位负责人签订了工作目标责任书,切实履行了“一岗双责”;并经局支委会讨论决定对“一岗双责”履行不到位的相关负责人取消20xx年度年终评优资格。

第12条整改事项:违规使用现金支付。20xx年5月以现金支票支付xx宣传资料费3.5万元。

落实情况:自20xx年起,xx局已改变了资金支付模式,另外根据《会计法》,我局修改了单位的财务管理制度,费用支出统一采取转账支付。

第13条整改事项:工程项目事实不清及违规支付。20xx年4月,xx中心列支房屋维修费38980元,无维修协议,无工程验收单,此款转单位出纳的个人帐户,没有项目实施人范北阶的领款证明。

落实情况:由于当时各单位取消了过渡帐户,xx局没有中间账户,每一笔支出报销费用直接转帐在出纳的个人存折上,再由出纳支付给个人。对此xx局积极整改,核实具体的支付情况,补办了协议,重新验收工程。同时经支委会讨论决定,今后全局所用费用支出,一律采取转帐的方式支付。

第14条整改事项:20xx年至20xx年违规使用小车燃油票报销交通费16次17010元。

落实情况:xx局具体承担的全市公益性岗位管理、培训、企业用工等多项业务工作,工作点都分散在全市各乡镇和社区,职工外勤比较频繁,目前可使用公车只有一辆,满足不了日常的业务工作需要。为此,公共就业和人才服务局采取了以租用职工本人车辆的方式外出办公,再由本人根据实际使用的汽油量,开具燃油票予以报销。此次xxx巡察组开展巡察,严肃的指出这种租车方式的各种弊病,同时也使我们清醒的认识到问题的严重性。我们根据整改方案,将这项违规资金17010元按要求采用交通运输定额票予以报销,重新补办了手续。分管财务的责任人xx已移交纪委调查处理。

第15条整改事项:就业相关政策未全部落实。参加就业培训的困难人员在培训期间每人每天8元的生活补贴未发放。

落实情况:一是将相关政策在xx局相关网络和其它公共媒体进行宣传;二是将培训相关政策宣传手册发放到每个定点机构,做到培训学员人手一册,培训机构要在开班前对学员进行政策讲解;三是培训指导股要督促指导定点机构组织就业困难人员到xx局相关窗口进行认定。

通过xx巡察组30天的集中巡察和2个月的全面整改,xx局党支部和全体干部职工深刻强化了“四个意识”,切实增强了落实全面从严治党要求的政治自觉和行动自觉,在思想上受到深刻警醒,精神上集中补了“钙”,工作上得到鞭策激励。党支部班子成员结合工作实际,把自己摆进去,把工作摆进去,聚焦全面从严治党找出症结,全面整改,各项工作任务有了新举措和新变化。下一步,局党支部将继续认真贯彻党要管党、从严治党要求和市委巡察组要求,保持力度不减、节奏不变,继续以高标准、严要求推动整改任务落实,确保整改成果运用到位,推动改革发展和各项事业取得新成绩。

(一)加强党的领导核心地位,深入推进党组织建设。

坚持把履行管党治党责任作为最根本的政治责任。深入开展支部主题党日活动,不断丰富“两学一做”学习教育载体,推动全体党员干部加强党性锻炼。深入推进基层服务型党组织建设,强化基层党组织政治功能,推动基层党建工作全面进步、全面过硬。加强党风廉政建设和反腐败斗争,按月报送“三重一大”的党风廉政建设及反腐败工作日常报告单,做到警钟长鸣、常抓不懈。

坚持将纪律和规矩挺在前面,遵守党规党矩,深入学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,自觉接受监督。通过夯实党组织建设,进一步强化党组织整体功能,严格党内生活,充分发挥党组织的领导核心和战斗堡垒作用。团结引领全体干部职工切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉向以习近平同志为总书记的党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央的重大决策部署看齐。

(二)认真落实两个主体责任,以党建促业务工作发展。

进一步加强作风建设,落实“两个责任”,强化权力运行制约和监督,每次各支部委员会安排xx局机关纪律检查委员会成员列席。加强精神文明建设,大力整饬不正之风,以健全制度完善机制为目标,不断推进专项整改工作的常态化长效化。珍惜和运用好巡察成果,深入开展纪律教育,教育引导党员干部牢固树立党章、党规、党纪意识。要用铁的纪律整治各种违纪行为,做到执纪必严,违纪必纠,有责必问,问责必严。

同时,进一步完善党建制度体系的建立,党组书记与班子成员和各股室、二级单位负责人签订了党风廉政建设目标责任书,局长与分管领导和各股室、二级单位负责人签订了工作目标责任书,切实履行了“一岗双责”。形成了一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局,使业务工作与党务工作相互促进。

(三)努力抓好班子带好队伍,为事业发展提供源动力。

严格执行民主集中制和“三重一大”制度,发挥班子的集体领导力,提高民主决策、科学决策、依法决策水平。加强日常监督管理,及时了解干部职工的思想、工作和生活状况,尽量抓早抓小。教育引导广大干部按照整改方案持续发力,盯住问题不放,持之以恒抓巩固、抓提升,真正把巡察整改成果体现到促进事业发展上,把巡察整改成果转化为推动人力资源和社会保障事业发展的强劲动力。

安全生产成果运用范文简短篇八

摘要:红外气体检测技术具有响应快、精度高和可靠性高等优点,因此在化工企业监测气体泄漏方面具有广泛的应用。本文阐述了红外气体检测技术原理和常见应用,并介绍了一种基于单片机并结合非分散红外技术的一氧化碳气体监测系统设计方案,该系统基于红外光透过气体强度会有比例减弱的原理,利用红外传感系统和单片机,监测一氧化碳管道处的气体泄漏情况,以确保企业的安全生产。

关键词:红外气体检测;一氧化碳;泄漏;非分散红外技术。

当前,红外气体检测技术广泛应用于化工企业的安全生产监测,这项技术用来监测化工企业在生产、储存、转运过程中是否有产品泄漏。红外气体检测技术的特点是精度高、分辨率高和维护方便,并且相比半导体式和电化学式等气体检测方式,它还具有应用范围广、响应快、不容易被杂质干扰等特点。因此应用红外气体检测技术解决监测极性分子气体泄漏与否,对确保化工企业的安全生产具有重大意义。本文剖析了红外气体检测技术的原理,介绍了当前常见的红外气体检测技术。详细阐述了当前可以成熟应用的红外光谱测量技术,并以一氧化碳检测系统为例,分析了红外检测方法在化工企业安全生产中的应用。

气体分子中的电子的运动情况总是处于一个特定的状态,每个特定的状态都具有一定的能量,称为能级,电子在受到某些特定波长的入射光激发的情况下,从低能级跃迁至高能级,此时入射光的强度会因而减弱。在特定情况下,如果以波长连续变化的入射光照射某种气体分子,并记录在各个波长入射光下的气体分子吸光度,并且以入射光波长或波数为横坐标,吸光强度或百分透过率为纵坐标,绘制成图,便得到特定情况下该气体分子的红外吸收谱图。由于每个气体分子都有其特定的红外吸收谱图,因此可以利用这一特点来确定被检测气体的成分及浓度。以乙烯的气体检测为例,乙烯气体在中红外3.341微米、6.892微米和10.917微米附近存在三个基本吸收光谱,将特定波长的入射光通过扇形扫描器分成完全相同的两束分别进入基本室和测试室,基本室充以非极性分子气体(氧气、氮气等),因此在基本室的气体对入射的红外线没有吸收效果,而测试室如果含有非极性分子气体乙烯气体,入射的红外线强度会相应的有所减弱,检测通过基本室与测试室的两束红外线的强度差,可以测出是否有乙烯气体以及乙烯气体的浓度。

本文提出了一种基于单片机并结合非分散红外气体技术的一氧化碳监测系统,该系统可以在近管道处实现对区域实时监测,一旦发生泄漏情况,可立即将报警信号和位置信号发送至中央控制室,以便及时抢修。整个系统工作流程如下:(1)激光器输出一氧化碳特征波长的激光经功率放大器放大后照射到管道上;(2)管道泄露处的.一氧化碳气体吸收了一部分入射光,减弱后的入射光经管道面反射,再次被泄漏的一氧化碳气体吸收一部分;(3)被吸收两次的反射光通过窄带滤光片和螺纹透镜聚集到探测器中,窄带滤光片的作用是过滤特征吸收峰之外的其它干扰信号;(4)传感器将光信号转换成电信号传输至单片机,单片机处理数据并根据数据判断是否有泄漏情况来决定是否向中控室发送报警信号。

3监测系统的信号传输。

对于短距离的信号传输,采用基于ieee802.15.4标准的zigbee技术进行无线通讯,它的主要特点是功耗低、成本低以及延时短,并且它的可靠性高,在物理层上采用了扩频技术,mac应用层采用csma机制,发送信号前监听信道,最大化提高抗干扰能力。中远距离的信号传输采用基于etsi标准的gprs移动通讯技术,它引入分组交换的传输模式,极大地提高了传输速率,相比较gsm的9.6kbps的访问速度,gprs为更高的171.2kbps的访问速度,这使得报警信号和位置信号能及时传送到中控室,降低了险情发生的概率。

4结语。

本文作者从原理和检测方式上结合化工企业的实际情况,阐述了红外气体检测技术在化工企业中乙烯气体检测的应用。采用可调谐激光的光谱技术和分区间线性插值的数据处理技术,克服空气流动影响和光强波动影响,精确监测一氧化碳管道运输过程中的泄漏情况,给定了标准情况下的红外气体检测系统激光器入射光的最佳波长为4.660微米,此处的红外光吸收率为90.90%,满足了一氧化碳监测系统精确度上的需要,使得整个监测系统能够确保一氧化碳运输过程的本质安全。因此,红外气体检测技术是一种先进的、可靠的检测方式,在化工企业中有着巨大的应用前景。

参考文献:。

[2]李彬.近红外光谱吸收式气体检测系统的研究[d].吉林:吉林大学,2016.。

[3]中国科学院上海有机化学研究所.化学专业数据库[db/ol].。

安全生产成果运用范文简短篇九

根据省农委和市农委关于安全生产工作的总体部署,为抓好全县渔业安全生产工作,确保渔业安全生产形势稳定,特制定20__年全县渔业安全生产工作意见。

一、明确工作思想和目标。

坚持渔业生产者“生命至上”的原则,强化渔业安全生产的组织领导,建立健全渔业安全工作责任制;加强渔业安全监管,强化渔业安全生产的保障措施,加大对渔船救生、消防安全设施配备、渔业生产者安全培训等方面的投入,提升渔业安全生产应急能力;创建“平安渔业”,进一步提升渔业安全生产监管能力,努力实现渔业安全生产“零事故”的管理目标。

二、严格落实渔业安全生产责任制。

明确渔业行政主管部门安全生产责任,落实行政首长责任制,建立责任追究制度,把安全生产作为年度考核内容。强化和落实船主的主体责任,层层签定安全生产目标责任书,确保安全生产关键措施落实到位。

三、加强机动渔船规范管理。

四、抓好渔业安全生产监督检查。

五、加强对渔业生产者安全教育和机动渔业船员培训。

积极主动与有关部门配合,开展安全警示教育活动,严格的执行渔业船员考试发证制度,加强培训机构建设管理,规范培训内容,重点加强渔船航行技能、避碰规则、自救互救技能等方面培训,逐步建立安全生产和防灾减灾为主要内容的渔民职业安全技能培训体系。

六、加强水上突发事件的应急处置和救助。

进一步完善各级应急预案的可操作性,将应急预案的各项措施落实到位。加强水上救助的组织管理和业务培训,适时举办实地演练,组织渔业安全管理人员学习观摩。

七、推进渔业互助保险。

渔业互助保险是农业保险的重要内容,事关渔民切身利益,要加大渔业互保宣传和推进力度,鼓励渔民自愿参保,提高渔民渔船风险保障能力。要做好服务,提高理赔效率,在稳步拓展业务规模的同时,认真做好理赔和服务工作。

您可能关注的文档