通过总结,我们可以发现一些规律和模式,从而更好地应对类似的情况和挑战。如何处理人际关系、建立和谐社会是我们每个人都需要面对的挑战。希望以下的总结文本能够给大家一些灵感和思路,帮助大家写出更加优秀的总结。
应聘酒店领班申请书篇一
尊敬的领导:
我于xxxx年x月xx日成为xx度假村的员工,到今天已经有近两个月。在这段时间里,我主要的工作是茶楼部服务员,通过锻炼,我熟悉了茶楼的`整个操作流程。在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;服务方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,增强顾客对我们的满意度。
之前,我曾在商场、餐厅做过营业员、领班等工作,初入职场,难免出现一些小差小错;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢茶楼的领导和同事对我的指引和帮助,使我进一步提高了自身的业务能力。
经过近两个月来,我能够独立处理本职工作,处理问题的经验方面也有所提高,团队协作能力也进一步增强,在龙豪我学到了很多,感悟了很多;看到龙豪的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切希望能站在更高一个平台在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和龙豪一起成长。
在此我提出申请竞聘茶楼部领班一职,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好这份工作,为龙豪创造价值,同龙豪一起展望美好的未来!
xxx。
20xx年xx月xx日。
应聘酒店领班申请书篇二
如下:
1、负责当班期间服务督导工作,保证服务质量和岗位工作正常运转。
2、负责交接班工作,布置和总结本班工作,检查仪容仪表。
3、负责总台客房钥匙的控制管理。
4、掌握客房销售情况,及时向上级汇报并根据指示做好预定控制。
5、负责客房预定的排房。
6、检查服务员填写的住宿登记单等各类工作表格、报表。
7、检查房价折扣的执行情况。
8、及时向主管汇报vip客人名单。
9、解决总台工作中出现的问题,及时向主管汇报。
10、负责对本岗位服务人员进行培训,保证服务人员良好的业务水平。
11、完成上级下达的其他工作任务。
12、完成总台接待员指责范围的各项工作。
申请人:xxx。
xxxx年xx月xx日。
应聘酒店领班申请书篇三
尊敬的酒店经理:
我怀着十分复杂的心情写这封离职申请书。自到xx国际酒店工作,至今已经七年有余。由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多的机遇和挑战。在这里,见证了酒店改造旧貌换新颜;在这里,参与了酒店荣膺五星的升华蜕变;在这里,也度过了我人生中最黄金的时段。由衷感谢酒店给予我发展的平台,对此我深表感激。
由于我自身经验的局限性,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,为了不因为我个人的原因而影响酒店的服务水平,经过深思熟虑之后我决定辞去酒店领班这份工作。我的决定可能会给您带来一定程度上的.不便,对此我深表歉意。
我会在办理离职手续之前完成工作交接,以减少因我的离职而给酒店带来的不便。为了减少对今后工作可能造成的影响,我将继续保留酒店联网号码,如果有同事对我以前的工作有相关咨询,我将及时做出答复。
非常感谢您在七年时间里对我的支持和宽容。在酒店工作的这段经历对我而言非常的珍贵,将来无论什么时候,我都会为自己曾是xx国际酒店的一员而感到荣幸。
祝xx国际酒店领导和所有同事身体健康、工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人:xx。
xx年xx月xx日。
应聘酒店领班申请书篇四
我于xxx年12月25日进入酒店,根据酒店的需要,目前担任领班使用一职,负责总台工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和总台员工之家,总台员工之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。我自20xx年12月工作以来,一直从事礼宾工作,因此,我对领班这个岗位的工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟悉了酒店以及有关工作的基本情况,马上进入工作。现将工作情况简要总结如下:
1.负责当班期间服务督导工作,保证服务质量和岗位工作正常运转。
2、负责交接班工作,布置和总结本班工作,检查仪容仪表。
3、负责总台客房钥匙的.控制管理。
4、掌握客房销售情况,及时向上级汇报并根据指示做好预定控制。
5、负责客房预定的排房。
6、检查服务员填写的住宿登记单等各类工作表格、报表。
7、检查房价折扣的执行情况。
8、及时向主管汇报vip客人名单。
9、解决总台工作中出现的问题,及时向主管汇报。
10、负责对本岗位服务人员进行培训,保证服务人员良好的业务水平。
11、完成上级下达的其他工作任务。
12、完成总台接待员指责范围的各项工作。
应聘酒店领班申请书篇五
时代不断在进步,我们越来越经常使用自荐信,自荐信根据用途的不同也有着不同的类型。你还在为写自荐信而苦恼吗?以下是小编为大家收集的应聘酒店领班自荐信,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
尊敬的领导
感谢您在百忙之中给予我的关注。随信附上我的简历,如有机会与您面谈,我将十分感谢。即使贵公司认为我还不符合你们的条件,我也将关注贵公司的发展,并在此致以最衷心的祝愿!
我叫xxxc,现在是贵酒店前厅部的一名服务员,我想应聘贵酒店领班的岗位,以下是我的个人简单介绍。
本人曾就读计算机专业,于前几年毕业学校生涯,虽然专业知识还有一定的不足,但我对酒店管理有着很强的求知欲,既然选择了酒店我就做好了吃苦的准备,希望在贵公司从基层做起,使自己随着酒店的不断发展一步步得到提升。
我注重团队意识能够团结同志,与人共事。比较理解人、包容人。善于协调关系,增强凝聚力,形成整体合力,努力协调上下级关系,我的心理定位要体现在既爱护关怀员工又要维护(酒店)的整体形象上,在开展工作过程中,经常与他们沟通情况听取员工意见,发挥他们的主观能动性和创造力,真诚支持和帮助部属。我要加强理论学习,培养良好的情操,调整好自己的心态,全面提高自身素质,确立良好的心理定位,成为一名称职的员工。
尊敬的领导,欣闻贵单位素来重视青年人才的选拔与培养,今天您给我片沃土,明天我将用汗水与果实来证明您的英明抉择!我将“持经纶以待慧王,怀至诚以报知恩”。再次感谢您对我的关注,我将殷切期待您的答复。
此致
敬礼!
自荐人:xxx
20xx年xx月xx日
应聘酒店领班申请书篇六
尊敬的领导:
我于xxxx年x月xx日成为xx度假村的员工,到今天已经有近两个月。在这段时间里,我主要的工作是茶楼部服务员,通过锻炼,我熟悉了茶楼的整个操作流程。在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;服务方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,增强顾客对我们的满意度。
之前,我曾在商场、餐厅做过营业员、领班等工作,初入职场,难免出现一些小差小错;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢茶楼的领导和同事对我的指引和帮助,使我进一步提高了自身的业务能力。
经过近两个月来,我能够独立处理本职工作,处理问题的经验方面也有所提高,团队协作能力也进一步增强,在龙豪我学到了很多,感悟了很多;看到龙豪的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切希望能站在更高一个平台在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和龙豪一起成长。
在此我提出申请竞聘茶楼部领班一职,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好这份工作,为龙豪创造价值,同龙豪一起展望美好的未来!
申请人:xxxx。
应聘酒店领班申请书篇七
尊敬的领导:
我叫尹xx,1980年出生,我于20xx年4月成为禄康源公司的员工,到今天已经有近十个月了。在这段时间里,我主要的工作是食品报损员,通过锻炼,我熟悉了食品部的整个操作流程。在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;服务方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,增强顾客对我们的满意度。
之前,我曾在商场、餐厅做过营业员、领班等工作,初入职场,难免出现一些小差小错;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢公司领导和同事对我的指引和帮助,使我进一步提高了自身的业务能力。
经过近十个月来,我能够独立处理本职工作,处理问题的经验方面也有所提高,团队协作能力也进一步增强,在禄康源公司以来我学到了很多,感悟了很多;看到禄康源的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切希望能站在更高一个平台在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和禄康源一起成长。在此我提出申请竞聘禄康源食品部助理一职,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好这份工作,为禄康源创造价值,同禄康源一起展望美好的未来!
申请人:xxx。
xx年x月x日。
应聘酒店领班申请书篇八
尊敬的酒店经理:
您好!
在此,向您递交我的'辞职申请书!对于这篇申请书,我是怀着深深遗憾心情写给您的。分析我无法在酒店继续工作下去的原因,有以下几点:
第一,我已经完全厌倦了酒店工作。在过去一年工作期间,我对于酒店工作已经基本失去兴趣,实在是提不起继续留下来工作的信心了。
第二,酒店收入微薄,难以维持个人生活。这个原因也是比较重要的,及时我平时酒店的领班,可我在酒店的每月薪水也只有区区xx元,在这个城市生活实在非常困难。就上个月来说,我光生活开销上就花费了1800元,还欠单位300元的薪水透支。
第三,认识到我个人水平有限,还需要继续深造。酒店工作以后我觉察到自身水平不够,继续在酒店工作下去相信自身水平也很难有所提高,所以决心返校继续深造。
以上原因,特此向经理递交我的辞职申请书,恳求经理允许。
此致
敬礼!
辞职人:xx。
xx年xx月xx日。
应聘酒店领班申请书篇九
尊敬的各位领导、同事:
你们好!
谢谢你们在百忙之中抽出时间来阅读我的领班申请书。
我叫李玉娟是收银员岗位上的一名普通员工。在这次领班竟选过程中我想认真对待进选领班这个职务。
我来公司已经快三年了。在这个社会竞争压力如此大的今天,是新世纪百货接纳了我这个刚从学校出来一无所知的丫头。还对我进行培训,在生活上给我无微不至的照顾。同事之间互帮互助,让我体会到家的温暖、感受到这是一个有血有肉的企业,有个拼搏向上的团队。我也在工作中勤勤恳恳,任劳任怨。虽然在工作中表现不是特别优秀,但我有颗真诚的心。我会用这颗真诚的心对待每个问题,做每件事。
这次公司给了我们竞选领班的机会。我会把握好这次机会。因为领班这个职务对我也是一种考验和历练。我有信心取得领班这个职位,并做好领班的工作。
希望各位领导、同事们对我有信心,支持我。我会用我的实际心动和工作表现来证明我。
此致
敬礼
申请人:xxx。
xx年xx月xx日。
应聘酒店领班申请书篇十
你们好!
谢谢你们在百忙之中抽出时间来阅读我的领班申请书。
我叫李玉娟是收银员岗位上的一名普通员工。在这次领班竟选过程中我想认真对待进选领班这个职务。
我来公司已经快三年了。在这个社会竞争压力如此大的今天,是新世纪百货接纳了我这个刚从学校出来一无所知的丫头。还对我进行培训,在生活上给我无微不至的照顾。同事之间互帮互助,让我体会到家的温暖、感受到这是一个有血有肉的企业,有个拼搏向上的团队。我也在工作中勤勤恳恳,任劳任怨。虽然在工作中表现不是特别优秀,但我有颗真诚的心。我会用这颗真诚的心对待每个问题,做每件事。
这次公司给了我们竞选领班的机会。我会把握好这次机会。因为领班这个职务对我也是一种考验和历练。我有信心取得领班这个职位,并做好领班的工作。
希望各位领导、同事们对我有信心,支持我。我会用我的实际心动和工作表现来。
证明。
我。
此致
敬礼!
申请人:xxx。
xxxx年xx月xx日。
应聘酒店领班申请书篇十一
尊敬的领导:
我叫尹新玉,1980年出生,我于20xx年4月成为禄康源公司的员工,到今天已经有近十个月了。在这段时间里,我主要的工作是食品报损员,通过锻炼,我熟悉了食品部的整个操作流程。在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;服务方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,增强顾客对我们的满意度。
之前,我曾在商场、餐厅做过营业员、领班等工作,初入职场,难免出现一些小差小错;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢公司领导和同事对我的指引和帮助,使我进一步提高了自身的业务能力。
经过近十个月来,我能够独立处理本职工作,处理问题的经验方面也有所提高,团队协作能力也进一步增强,在禄康源公司以来我学到了很多,感悟了很多;看到禄康源的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切希望能站在更高一个平台在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和禄康源一起成长。在此我提出申请竞聘禄康源食品部助理一职,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好这份工作,为禄康源创造价值,同禄康源一起展望美好的未来!
申请人:尹新玉。
应聘酒店领班申请书篇十二
尊敬的领导:
您好!
我是,到了酒店已经两年时间了,现在我却来辞职,我对工作从来都是有一个计划的,辞职也是我觉得需要对自己负责,我从一个基层的酒店员工到现在的领班我付出了很多的努力,我知道我们么酒店是没有轻松得来的收获,每一个人都在用心的付出,即使是作为一名酒店的基层员工这也是基本,这两年对我来讲是一个进步的过程,一开始我是不像现在这般的,可以xx酒店赋予了我很多能力,现在的我在工作方面还是很麻利的,对于工作我也是很负责,我们说工作是一个很需要时间打磨的事情,只有通过一定的时间打磨适应了,自己才会强大起来,现在的我却因为一些原因要离开了。
其实在xx酒店这两年我很开心,我做领班以来自己就多了一份责任感,做领班的这段时间我真心觉得自己成长了很多,这两年的自己成长,进步最快的也就是在酒店做领班的这段时间,都说生活是很多的意外,我之前一直不相信有什么意外能够改变自己喜欢的工作,一直都不相信在生活当中有这些不得以的事情,这次我是这的相信了,这次也实在是我自己不小心造成的事情,因为这次我也不得不向您提出辞职,我对这两年来自己付出的心血真的很珍惜,工作当中我一直都很用心,本以为自己会这样在酒店越来越好,发展也会越辣越好,可是这次受伤的.事情打破了一切。
就在上周的时候,在家里晚上停电了,我一个人在家里,因为停电了,想去做的什么也是很不方便,自己睡觉在楼上,每次睡觉的时候要爬楼,这次我也是这样我回到了家里在爬楼的时候我就看不清楚,自己也是想着没什么关系,于是就大胆的快步行动起来了,脚下一个不小心就没走好,直接就从楼梯摔下去,造成了骨折,我就是一时之间没有注意这么多,才会造成这么一个情况的,也很是遗憾,去了医院检查的时候医生说需要时间调养,作为酒店领班的我肯定是不能够这么长时间不上班,这次的事情也让我感觉很是意外,我说服了自己很久,我一直都觉得自己能够行,可是身体真的是不允许啊,这次的事情就很让我感觉遗憾。
受伤之后到现在我都一直感觉很过意不去,这个职位是自己努力争取的,做到领班我真心很感谢酒店,这也是酒店给我的一个成长机会,这是对我有着深深的信任,这次我却因为这个原因辞职,可是生活就是这么多意外,我一记住在酒店的点点滴滴,请领导批准我的辞职!
此致
敬礼!
申请人:xxx。
20xx年xx月xx日。
应聘酒店领班申请书篇十三
尊敬的我园领导:
您好!
我是xxx,于20xx年10月16号入职,成为管理部成员之一,在餐饮部前台宴会组工作至今。
现提出申请,希望能正式成为前台领班。
在入职的这近5年里,我由一名普通的新员工成为参与客人日常工作管理者的一员,在这段时间里,通过单位的培训及领导的培养,我努力把自己的工作做到最好,兢兢业业,吃苦耐劳,用心做事,带领实习生积极配合部门领导的各项工作,及时完成领导安排的各项工作,为提高服务员礼仪素养贡献出自己微博之力,在此期间,我的工作能力和各个方面的专业知识有很大的提高,自己虚心求学,踏踏实实的工作态度得到了各位同事的认可及肯定。在此感谢领导对我的信任和培养,感谢诸位同事对我的关心和工作给予的支持与帮助。在工作期间积累了很多对客人服务的常识和经验,专业技能不断提高,工作中细心服务,团结同事,工作之余热心帮助同事,在实习生的穿帮带方面能起到老员工的带头作用,带领每一任实习生都不厌其烦的、细心的告诉,在领班缺少期间还能为领导分担工作任务,多年工作中不埋怨、不拖沓,始终保持微笑服务,工作得到了客人和经理的一致好评。
自进入以来,曾在20xx年获得“年度先进工作者”的荣誉称号;在20xx年底举办的“庆祝建园三十周年”餐饮部服务技能大赛取得了第一名的荣誉。
因此,我对酒店这个岗位的工作可以驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟悉了公司及有关工作的基本情况,能够马上进入工作。
如果说刚来到那时候仅仅是从别人口中了解,对的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对也有了更深刻的了解。在的领导下,我会更加严格要求自己,在做好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。
我相信我一定会做好此项工作,成为一名合格且优秀的前台领班,不辜负领导对我的期望。
我很自信的一点是,我必将能成为领导的得力助手,同事的工作模范!
在此提出申请,希望自己能够正式被任命为前台领班。恳请领导予以批准!
此致
敬礼!
申请人:xxx。
xx年x月x日。
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