心得体会能够让我们更好地总结经验、吸取教训,提高自身的发展。写心得体会时,可以结合一些具体的例子和实际情况,加强文章的可读性和说服力。这里有一些别人的心得体会,可以帮助我们更好地理解和思考写作方法。
公司项目心得体会实用篇一
第一段:引言(约100字)。
保洁公司项目经理是一个非常重要的角色,他需要管理并监督各项保洁项目。在担任这个角色的过程中,我积累了丰富的经验和深刻的体会。通过与团队合作、解决各种问题和遇到挑战,我不断成长和进步。在本文中,我将分享我在担任保洁公司项目经理期间的经验和体会。
第二段:组织和规划(约300字)。
作为保洁公司项目经理,组织和规划是成功的关键。首先,我会和客户沟通,了解他们的需求和期望,并制定符合其要求的清洁计划。然后,我会将清洁计划分解为具体的任务,并指定责任人。在分配任务时,我会根据团队成员的优势和技能来匹配任务,保证任务的高效完成。此外,我还会制定详细的时间表和进度安排,确保整个项目按时完成。
第三段:团队管理(约300字)。
保洁公司项目经理需要良好的团队管理能力。首先,我会与团队成员进行充分的沟通和合作,确保大家对项目的目标和要求有清晰的理解。我会鼓励员工提出意见和建议,使他们感到自己的工作被重视和关注。此外,我会根据团队成员的能力和兴趣,为其提供培训和发展机会,帮助他们不断提高自己的技能。通过这样的团队管理方法,我成功地增强了团队成员的凝聚力和士气。
第四段:问题解决和挑战(约300字)。
在保洁项目中,难免会遇到各种问题和挑战。作为项目经理,我需要迅速地应对问题并寻找解决方案。首先,我会及时收集团队成员的意见和建议,了解问题的根源和影响。然后,我会与团队成员共同制定解决方案,并根据情况调整和优化。在解决问题的过程中,我坚持以积极的态度面对困难,保持耐心和冷静,这有助于我更好地应对和解决各种挑战。
第五段:总结与展望(约200字)。
通过担任保洁公司项目经理,我深刻地体会到良好的组织和规划、团队管理以及问题解决能力对任务的成功完成至关重要。在今后的工作中,我会继续不断学习和成长,提升自己的管理能力,为保洁公司项目的顺利进行做出更大的贡献。同时,我也希望能够与更多的团队成员合作,共同攀登新的高峰,取得更加令人瞩目的成就。
公司项目心得体会实用篇二
在参与公司的一个重要项目中,我收获了许多珍贵的心得体会。首先,我深刻体会到项目的改变能够对个人的发展和成长产生重要影响。在项目中,我被分派到一个我之前从未涉足过的领域,这让我感到非常不安和无措。然而,我不得不迅速适应并学习这个新领域的知识和技能。通过与同事们的合作和实践,我发现自己的能力和胆识得到了大大的拓展。项目的改变和挑战让我意识到,只有持续学习和适应新事物,才能不断进步并赢得更多的机会。
第二段:项目团队开启合作新篇章。
在项目团队的合作中,我学到了团队合作的重要性,并且体验到协作所带来的力量。在项目中,我们来自不同部门和专业的成员们聚集在一起,共同为项目的顺利推进而努力。每个人都有自己的专业领域和特长,但我们明白只有相互协作和支持,才能形成强大的团队力量。通过共同解决问题、分工协作和信息共享,我们成功地实现了项目的目标。这次项目团队的合作经历让我明白到,真正的团队合作不仅仅是各自完成所负责的工作,而是要共同努力、相互借力,为共同目标精诚合作。
第三段:项目管理教会我责任与决策力。
在项目过程中,我有机会参与项目管理和决策。这是一个巨大的挑战,因为我的决策和行动将直接影响项目进展和结果。在这个过程中,我学到了责任和决策力的重要性。项目管理要求明确的目标设定,全面的计划和组织能力。我被委以重任,需要根据项目的要求制定出详细的工作计划,并协调各个部门和成员的工作进度。这让我更加深刻地理解了为什么责任和决策力对于一个成功的项目至关重要。我也体会到了选择的难处和后果,因为一个决策的好坏往往决定了项目的成败。
第四段:项目流程管理能力的磨炼。
在项目中,我对项目流程和管理能力有了更深入的了解和实践。项目的开展不同于日常工作,需要制定清晰的流程和计划,以确保项目按时交付和高质量完成。我通过参与项目的各个环节,了解到项目各个阶段的重要性和注意事项。同时,我也学到了如何管理时间和资源,以及如何解决项目中的问题和冲突。这些经验使我的管理能力得到了锻炼和提高,并且为将来的工作和项目提供了有力的基础。
第五段:项目总结感悟人生和事业。
在项目结束后,我不仅仅得到了专业技能的提升,更重要的是对人生和事业有了更加深远的思考。项目的经历让我明白到,人生需要不断地追求进步和成长。只有勇敢面对变化和挑战,才能在竞争激烈的社会中获得更多机会。项目的成功不仅仅依赖于个人的能力和努力,更需要团队的合作和管理。只有形成一个协作紧密的团队,才能取得最好的结果。我也意识到,项目管理和决策能力对于事事有备的职场人来说是非常重要的。通过项目的学习和实践,我更加深刻地理解了管理的重要性和挑战,为将来的事业发展奠定了坚实的基础。
通过参与公司的项目,我深刻地认识到项目的改变、团队合作、项目管理和流程的重要性。这次项目经验不仅仅对我的个人能力提升有益,更重要的是为我树立了正确的人生观和事业观。我将继续努力学习和实践,以便在将来的职业生涯中能够更好地应对各种挑战和机遇。
公司项目心得体会实用篇三
第一段:介绍参观的项目公司以及参观目的(200字)。
在工商社会的发展中,项目公司扮演着至关重要的角色。为了更好地了解项目公司的运作和管理,我校决定组织学生代表团前往一家知名的项目公司进行参观学习。这家公司在行业内具有很强的竞争力和影响力,凭借着出色的项目管理和创新能力,成为了同行业的领军者。此次参观的目的就是希望借鉴其先进经验和管理模式,为我校的项目管理教育提供借鉴和启示。
第二段:参观过程中的感受和收获(300字)。
在参观过程中,我发现项目公司在组织、规划和执行方面都非常出色。首先,公司的组织结构清晰,各个部门之间协调紧密,任务分工明确,形成了各司其职、井然有序的工作氛围。其次,公司注重规划和目标的制定,早已设定了远大的目标和清晰的发展蓝图,并制定了可行的计划和策略,确保项目的顺利进行。最令我印象深刻的是公司对创新的重视,他们注重技术的研发和转化,通过领先的技术在市场竞争中处于有利地位。这些经验让我深感启发和教益,我们的项目管理教育应该更加重视组织协调、规划实施和创新能力的培养。
第三段:参观公司的先进管理模式和企业文化(300字)。
在参观中,我还注意到了这家项目公司独特的管理模式和企业文化。公司注重员工的个人发展和团队协作,通过培养优秀的人才和激发员工的工作热情,打造了一支高效、专业的团队。他们强调每个员工的责任感和创造力,鼓励员工提出新的想法和解决方案。公司内部的沟通渠道畅通,员工之间和上下级之间都能够进行良好的沟通和合作,使得工作流程更加高效。这种管理模式的成功也离不开公司积极的企业文化的倡导,公司倡导开放、包容、积极向上的工作氛围,使每个员工都能够在良好的工作环境中发展和成长。这些先进的管理模式和企业文化值得我们学习和借鉴。
第四段:对参观公司的问题和不足的思考(300字)。
虽然这家项目公司在许多方面表现出色,但仍然存在一些问题和不足。在参观中,我发现公司虽然注重技术研发和转化,但对市场营销的重视程度不够,缺乏与市场需求相对应的产品和服务。此外,尽管公司的员工在个人素质和团队合作方面表现出色,但整体员工培训和发展仍有待提高。这些问题提醒我,在项目管理中,我们不能只注重技术和内部协作,更应该与市场需求相结合,注重市场营销的重要性,同时为员工提供更好的个人发展和培训机会。
第五段:总结和展望(200字)。
通过此次参观,我对项目公司的管理模式和企业文化有了更深入的了解,也明确了我们在项目管理教育中需要加强的方面。我们应该借鉴先进的管理经验和模式,提高组织协调和创新能力。同时,我们也应该关注市场需求,提高市场营销的能力,将技术和产品与市场紧密结合起来。此外,我们还需要注重员工的个人发展和培训,为他们提供更广阔的发展空间。相信在未来的项目管理工作中,我们将能够更好地应对挑战和机遇,取得更好的成绩。
公司项目心得体会实用篇四
公司的项目是团队合作的集中体现,是每个职员个人能力的综合发挥,是对每个人贡献的一种评价。在公司开展的每个项目都殷切期望着圆满完成,获得与客户的大赞誉和满意的反馈。在项目的执行过程中,虽然会遇到各种困难与挑战,但是,只要团队通力合作,克服难关,就一定能取得最终的胜利,并且在项目过程中获得不少收益与收获。
二、项目前的准备。
每个项目都需要经过头脑风暴、讨论、规划、拆解、调研、准备等一系列步骤,才能在执行时将任务保质保量的完成。在整个执行过程中,项目前的准备工作占据了不少的时间和精力。在项目前的准备工作中,我们需要梳理任务重点,明确目标,确定进度安排和分工,从而可以更好的协同工作、高效的推进项目,也需要注重沟通和交流,让各位成员更好的理解和他人沟通自己的想法和见解。经过前期准备工作,能够让执行过程更为顺畅,高效率的向目标进发。
三、项目中的难点。
在项目的执行过程中往往会遇到很多困难和难点,如时间紧、工作量大、进度难以跟上、客户要求变化、资源不足等等,这些都是不可避免的问题。但是,良好的团队合作协调能力和处事能力,以及完善的风险管理计划,才能有效应对这些问题,在完成任务的同时,尽可能保持对客户需求的满足。此时,每个人的个人能力和合作协调能力都显得尤为重要,大家齐心协力,同心协力,才能用最小的代价,完成任务,最大限度的保障客户需求和公司利益。
四、项目后的总结。
完成每个项目之后,我们需要对项目的执行情况进行一定程度的总结,对所遇到的问题和不足之处进行总结,并寻找提升的途径,从而为今后类似的项目打下良好的基础。这个时候,每个人都应该加强自我总结和归纳,寻找个人的提升点和不足之处。对于团队而言,也需要加强团队总结和整合,完善打造一套适合公司和团队的经验和流程,提高团队协作和项目执行效率。
五、项目带给我们的思考。
在每个项目中,每个人都能够锻炼自己的执行能力和思维方式,每个人都有自己的思考和认识,也许有不同的想法和见解,但如果合理的沟通和协调,则可以形成一股强有力的推动力,避免工作上的冲突,并提供更好的解决方案。相信每个人在公司的任何岗位,在项目中的成长都受益匪浅,无论是个人成长还是团队的成长,都是有利于个人和公司共同发展的。这个过程,就像一朵花,只有付出了经过辛勤的浇灌和呵护,在日后才能开出美丽的花朵。
公司项目心得体会实用篇五
这是军训最后的一天,大家都很珍惜这一段时间。从刚进来还是一朵朵温室中的小花到一棵棵茁壮成长的小树;从一个个没耐心的小孩到认认真真的小军人。每一天早上5:30起床已经。大家做事都一齐竞争,使大家有了做事的用心性。大家一齐训练,一齐吃饭,一齐洗漱,一齐偷偷的演话剧《午夜凶铃》。使大家的有一倍增,潜力倍加。如果说还有机会的话,我还会再努力的,虽然有时会泄气会累但是大家依然精神奋振,一点都不退缩。这四天就像一场梦,如流水般逝去……我的脑海里始终忘不了童教官那响亮的口号声,如同烙印一般在脑海。那是这天白天10:00左右的时候,大家在为会操而作“魔鬼训练”,只要教官一喊令,大家就会发挥自己的最佳水平。
站在操场上等待着。冷风刺骨,冻得大家都在哆嗦。在教官的一声令下,大家不管多冷,多么难受,可个个都坚持到底,没有丝毫动摇。好不容易到了我们出操,大家都很紧张,我也是,就在四面转的时候我突然发抖起来,怎样也控制不住。我心想:不管了,用脑子仔细想方位,尽量别出错。我一咬嘴唇,有了全部的实力,就在大家一齐退场的时候,我松了一口气。
最后,大家用自己的实力换来了“优胜连队”的荣誉称号。四天的军事生活换来几百个脱胎换骨的小军人,多伟大呀!
今天是我们军训的最后一天,也是我们会操表演的日子,学校领导都要来检验我们的军训成果。
首先,老师让我们集体坐下等待上场。可刚坐下没多久,我的腿就酸了,再看看附近的同学,他们也与我一样开始做立不安了我心想:要不动一下吧,换换腿也行啊。就在我要动时,转念又想:如果我动了,上面领导发现了就要扣我们班的分了,所以我不能动。于是我重新坐正认真看别的班表演了。
现在,该轮到我们班表演了,我们的腿已经酸了。整理好后我们以最饱满的精神迎接领导们的检阅,我们昂首挺胸,自信地做着动作,最后“观众们”以热烈的掌声鼓励我们,当时大家的心情十分激动,我们已发挥出最好的状态,表演得很成功。最后,我们班赢得了“刻苦训练标兵班”的称号。虽然我们没能那到“训练标兵班”的称号,但我想这个也是我们应得的,我们的努力没有白费,我为我们班而自豪。
这次的军训让我受益非浅,它不仅锻炼了我的体魄和毅力,还让我感受到同学之间的友爱和老师对我们的关怀。这次的军训是多么有意义啊!
公司项目心得体会实用篇六
在职场中,项目管理是一个非常重要的环节。它涉及到公司的发展和进步,与之相关的还有项目管理者的职业发展。尤其是在大型公司,项目管理至关重要。那么,作为一个项目管理者,我们应该对公司的项目有怎样的感悟和体会呢?接下来,我将从个人角度,分享我在公司项目管理中的感悟和体会。
第二段:身份转变。
当我刚进入公司,身为一名普通员工,对公司项目的理解仅限于工作范畴内的内容。而当我担任了项目管理的工作时,我的身份发生了转变。我不再只是完成自己的工作任务,而是成为了项目的组织者和监督者。在这个过程中,我对公司项目的必要性和复杂性有了更深刻的认识。
第三段:项目管理的重要性。
公司项目管理的重要性在于,它可以确保项目按照计划有序进行并顺利完成,这有利于提高公司的整体效益和业务水平,同时也能够提高项目管理者的专业能力和职业发展。在管理项目时,我们首先要明确项目的目的、要求、范围和方向,制定科学而实用的计划,并时刻保持沟通和协调。另外,应该注重团队合作和坚定的实现目标的决心。
第四段:项目管理中的挑战。
在实际的项目管理中,面对各种外部和内部的不确定性因素,我们需要勇敢面对挑战,在适时借助外部资源和内部知识,尽可能地保证项目达成任务,并以问题为起点寻找解决方案。我们还应该注重细节的管理,以便准确掌握项目的实际情况,真正做到具体化、规范化、系统化。在团队管理方面,我们需要根据团队成员的特点,合理安排任务,培养团队成员的沟通合作能力和责任心。
第五段:总结。
综上所述,公司的项目管理是非常重要的。它不仅对公司的发展和进步产生着深远的影响,也对项目管理人员的职业发展至关重要。一个成功的项目管理者应该具有良好的判断能力和决策能力,善于沟通和协调、注重细节和团队管理,坚持不懈地追求目标。我们需要在不断的实践中,总结经验,努力提升自己的专业能力和职业素养,成长为一个真正的优秀的项目管理者。
公司项目心得体会实用篇七
法定代表人:
乙方:
身份证号码:
丙方:
法定代表人:
甲、乙、丙三方经友好协商,在平等自愿的基础上就位于__的土地合作开发事宜达成一致,订立本协议,具体条款如下:
一、开发项目地址。
甲方同意将归其支配处分的位于_______________________的土地出租给乙方和丙方,由丙方对土地项目投资进行开发建设。丙方进行开发建设所需法律手续由甲乙双方负责协调办理。甲乙双方就合作项目负责协调与有关部门的关系,该幅土地的性质为:________________。甲方保证对该块土地享有完全自主经营、出租的权利,并保证该块土地没有其他纠纷及债权债务。根据乙方和丙方的请求协助办理其他事项。
二、甲方将该项目土地出租给乙方和丙方,年租金为__,租金缴纳期限为:租金缴纳方式:该土地租赁期限为______年。租期届满后,乙丙双方同等条件下,有优先承租权。如乙丙双方不再租赁,该项目的所有建筑物归甲方所有,但甲方按建筑物的评估价值对乙丙双方进行补偿,对补偿款其中乙方应得元,丙方应得元。
三、该项目建成后,甲方同意乙丙双方对场地和房屋对外出租,转租及其他营利性经营,无需甲方另行确认。
四、丙方对该项目进行开发共需投资200万元人民币,由丙方负责对投入资金的监控和使用,项目建设预期周期共计:__,项目的建成后,丙方负责验收合格后方可投入使用。
五、项目建成投入使用后,由乙方负责招商,出租等一切与项目营利性的经营,丙方按照项目年经营额的30%分享利润。丙方对乙方的账目谁是可以抽查。
六、在项目经营过程中,由乙方负责对项目的经营管理。
七、违约责任。
甲乙丙三方任何一方出现违反合同的情形,除承担给他方造成的损失外,还须承担违约金__元。
八、本协议未尽事宜,经三方协商可签订补充协议。
九、本协议经三方签字盖章后生效,本协议一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。
甲方:
乙方:
代表:
代表:
丙方:
代表:
公司项目心得体会实用篇八
公司项目是每个员工都要参与的重要工作。在公司项目中,我学到了许多宝贵的经验和知识,也收获了一些重要的心得体会。以下是我对公司项目的心得体会的总结和分享。
第一段:项目意义和目标。
公司项目的意义在于推动公司的发展和实现目标。通过项目,我们可以改进业务流程,提高效率和质量。项目的目标是要解决现有的问题或达到更高的标准。比如,我们的项目目标是提高客户满意度和增加销售额。
第二段:项目准备和计划。
在项目开始之前,我们需要做充分的准备和计划。首先,我们要明确项目的目标和范围,以及实施时间和资源的分配。接下来,我们需要制定详细的项目计划和里程碑,以确保项目按时完成。项目的准备阶段非常重要,因为它为后续的工作奠定了基础。
项目的成功离不开团队的合作。在项目中,我们会分配各种职责给不同的团队成员,并定期开展会议和沟通。团队成员需要紧密合作,相互支持和协作。在我参与的项目中,我深刻体会到了团队合作的重要性。只有团队中的每个人都扮演好自己的角色,才能共同达到项目的目标。
第四段:项目挑战和解决方案。
项目中往往会遇到各种挑战和困难。这些挑战可能来自于技术、时间、预算等各个方面。在面对挑战时,我们要及时采取行动并寻找解决方案。有时候,我们需要调整项目范围或资源分配,有时候需要进行额外的培训或技术支持。通过找到解决方案,我们可以克服项目中的各种困难。
第五段:项目收尾和总结。
项目结束并不意味着一切都已经完成。在项目结束时,我们需要进行总结和评估。我们要回顾项目的成果和问题,并从中学习经验教训。通过总结,我们可以找到改进点和优化方案,以便在今后的项目中提升效率和质量。并且,项目结束后,我们还可以与团队一起庆祝成果,增强彼此之间的信任和合作关系。
通过公司项目的参与,我不仅提高了专业知识和技能,也锻炼了团队合作和问题解决的能力。在今后的工作中,我将继续积极参与公司项目,不断学习和成长。我相信,通过持续地参与项目,我能够为公司的发展做出更大的贡献。
公司项目心得体会实用篇九
军训之后,公司让我们每人写一篇军训感想。我们部门一个新来的小姑娘写了如下一篇,个人觉得比较有才:
__年7月12日星期六,本来应该是在床上睡懒觉的,可是我们却在早上5点半就爬起来了,匆匆的赶到公司,只为了奔赴公司安排的那一场名为拓展的军训。多少年没有起过那么早了,这次5点半竟然毫不拖泥带水的起了床,让我自己都惊讶了一番,在心里对自己进行了一番歌颂之后,还是不由得对这场拓展忐忑了起来。哪个学生没经历过几场军训啊,只是没想到好不容易不是学生了,一跨出校门还得军训,还是专门跑到一个貌似很专业的国防教育基地军训,我的心里自然就七上八下的,寻思了一番有没有可以偷懒的机会无果后,无奈的接过公司安排的早餐——一个面包,一瓶水,在心里默默的接受又要受皮肉之苦的现实。
整个旅途在我的昏死般的沉睡中光阴似箭的过去了,很快我们就到了一个山清水秀,公路的两边还掉一地芒果的地方,真是难以将这么适合度假的地方和残酷的军训联系到一起埃开会,吃午饭,就像我们上班时走流程那样的一件一件的过去了。不过我倒是吃了一顿我生平最紧张的午饭,从来都不知道吃饭是要限时的,吃完这一顿饭我深刻的体会到,原来吃饭吃得慢是要挨饿的,遂在心中暗下决心,晚饭一定要吃快点。
下午我们就正式开始军训了,用那一身大的可以的军装将矮小的我打扮的像个南瓜之后,我们的军训正式开始了。无非就是那些立正稍息向左转向右转向后转的基础动作而已,比我想象的.轻松多了,想想后面还有刺激的打枪,心里对这场军训倒不那么排斥了,在立正稍息向左转向右转向后转的同时,倒也乐在其中。就像那句话说的,不能选择那就喜欢,与其不停的抱怨让自己既受皮肉之苦又受心理的煎熬,还不如好好享受这场军训,就当是减肥咯,顺便还可以借此机会和身边的同事们增进感情,真是赚翻了呀。如此这般这般的训练之后,怀着对吃晚饭的强烈愿望,下午的军训很快就结束了,我只是有点受不了在吃饭之前还要《唱团结就是力量》,这样的场景让我想起我在寺庙里面见到的和尚在吃饭之前要唱经一样。有了午饭的教训,我的晚饭吃的跟刺猬索力克跑起来的速度一样快,简直可以称的上是迅雷不及掩耳之势,席间还不停的站起来夹离我相当遥远的菜,吃完这顿晚饭,我又悟出一个道理,那就是形象与饱餐是不能共存的。
晚上没有放风时间,我们吃完饭就又被拉到操场,还好只是拉拉歌,这个时候每个人都很嗨,仿佛回到孩稚年代,不论是领导还是像我们这样的小小实习生都肩靠肩的坐着,想尽办法的想让对方唱歌,将团结就是力量发挥发挥到了极致埃接下来是电影时间,不过那时大家都很累了,那个名为惊涛骇浪的片子被我们一群昏昏欲睡的兵看着估计都觉得不自在了。
最要命的睡觉时间来了,倒不是我们不想睡,而是睡觉期间我们要搞三次紧急集合,据说要在听到哨声的5分钟内冲下去集合,于是我们基本上都是穿着衣服睡的。要知道一个人在美梦中被叫醒是多么残忍的事情,尤其是你两眼发昏的时候还要立正稍息。这个兵荒马乱的军训之夜啊!
军训的第二天很快就来到了,自然我们都又是一副睡眼惺忪的样子,不过教官的几声掷地有声的口令让我们又瞬时清醒,要知道现在可不是打瞌睡的时候,指不准就给罚你绕操场跑一圈。在我看来军训最可怕的项目也莫过于站军姿,没想到上午就让我们练习站军姿,站在一个地方一动不能动的,两个脚掌都发麻了,我强打精神,把我对面的那一排芒果树上的芒果数了一遍又一遍,好不容易才熬过半个钟头。好在天公作美,突然下起了狂风暴雨,我们都乐得躲在一个搭了棚的舞台上,起哄看教官打拳。玩乐总是那么好过,匆匆吃过午饭之后,下午又搞了个爬山,期盼已久的射击训练终于来了,长这么大也就是摸过真枪,还没正儿八经的开过枪。我们被分为10个一组有顺序的进入打靶场,在听着别人碰碰的枪响中,很快就轮到我了,到屁颠屁颠的跑进打靶场,还没站稳旁边就家伙就冷不防的开了一枪,吓死我了,而动嗡嗡嗡的响起来,像又无数只小蜜蜂在围着你飞,我都有点蒙了,第一反应—难道我中枪了,不过在确定我还在思考后,又看了旁边个帅哥教练确定我还活着,我又变得从容不迫起来,赶忙抓起耳麦保护我可怜的耳朵。先前就听别人说要是肩膀不抵紧枪托的话打完枪就会很痛,于是我使劲的肩膀抵紧枪托,按照刚才教官讲的要领摆好姿势,瞄准枪靶很自然的就开了枪,结果令我很失望,远没有听别人开枪的声音来的刺激。我心里感叹着不好玩,而且还吵死了,我三下五除二就把我的五颗子弹搞定,在旁边拣了个弹壳就赶紧出来了,连再见都没跟帅哥教练说。出来时,我感觉我身边的小蜜蜂更多了,我对着苏部挥挥手,说:我中枪了!!然后昏昏沉沉的出了打靶出来后教官让大家上去谈谈打枪的感想,我听着别人那么的感想我又有点后悔了,这是歌多好的机会啊,为啥别人打五发子弹那么多感想,我却给那五发子弹给打晕了咧。估摸着以后恐怕很难得再有这样打枪的机会了吧,我肠子都悔青了。随即我也想到了很多,就像我现在的生活一样也许它并不如我想想中的那么美好,与其我浑浑噩噩的过了,还不如珍惜这个机会,好好体会其中的滋味,像他们打枪那样好好的感受一样这次机会所给我带来的感想。毕竟也许我这一辈子就这一次机会能过这样的生活了,不管是什么样的生活总是能让人成长的,我需要做的是好好把握,而不是因为不满意就虚度。
公司项目心得体会实用篇十
近日,本人有幸参观了一家知名的项目公司,并深受启发和感悟。这次参观不仅增加了对项目公司的了解,也让我受益匪浅。通过观察和体验,我对项目公司的运营模式、企业文化、员工培训以及创新能力等方面都有了更深入的理解。以下是我对参观的心得体会。
首先,项目公司的运营模式给我留下了深刻的印象。在公司参观中,我了解到项目公司采用了一种高度体系化、全程可控的运营模式。他们注重项目整体规划,从项目立项、资源调度到项目执行,全过程进行管理和控制。这种运营模式的优势在于项目组成员可以充分发挥各自的专长,从而提高项目的执行效率和质量。同时,公司还与各大高校、研究院所建立了紧密的合作关系,不断引进高新技术和新产品,保持了企业的创新竞争力。
其次,企业文化在项目公司中起到了重要的作用。在参观过程中,我发现项目公司非常注重培养团队协作精神和企业价值观。公司鼓励员工发表自己的意见和建议,开展团队活动,加强员工之间的沟通和互动。同时,公司还强调员工的职业道德和责任感,通过严格的考核机制和公平的晋升机制,激励员工积极进取、不断提升自己,推动企业的稳定发展。这种积极向上的企业文化,不仅有助于提高员工的工作积极性和创造力,也让企业更具竞争力。
另外,项目公司重视员工培训,不断提升员工的综合素质和能力。在参观中,我了解到公司设立了专门的培训中心,为员工提供系统、全面的培训课程。这些课程涵盖技术、管理、领导力等方面,旨在提高员工的专业技能和实际操作能力。我很欣赏项目公司注重员工培训的做法,因为一个企业的发展离不开员工的发展。只有员工不断提升自己的能力,企业才能持续发展。
最后,项目公司的创新能力也给我留下了深刻的印象。在参观中,我看到项目公司不断推出创新产品和解决方案,满足市场的需求,并不断改进和优化现有产品。这得益于公司注重科技创新和持续研发的理念,以及优秀的研发团队。我深刻认识到,一个企业想要在竞争激烈的市场中立于不败之地,必须要拥有不断创新的能力。
综上所述,项目公司参观的心得体会让我对项目公司的运营模式、文化建设、员工培训、创新能力等方面有了更深入的了解。这次参观不仅是对一家企业的认识,更是对职业发展的启示。只有不断学习和提升自己,才能在职业道路上掌握更多的机会。我将会以此次参观为契机,不断努力提升自己的能力,为实现个人价值和企业的发展做出积极的贡献。
公司项目心得体会实用篇十一
在公司参与项目期间,我深深体会到了项目初期的准备阶段的重要性。首先,项目初期的准备工作直接决定了项目的成败,它决定了项目开展的方向和目标。在一个成功的项目中,项目初期的准备工作必须要做得充分、细致,要对项目进行全面的规划和预测。其次,项目初期的准备工作需要充分调研、了解市场和行业情况,从而制定出最适合的项目方案。通过这段时间的准备工作,我意识到了做项目绝非一蹴而就,需要严谨的思维和周密的计划。
第二段:项目实施过程中的协作能力。
在公司项目期间,我还深刻感受到了协作能力的重要性。在一个项目中,往往会涉及到多个部门、多个人员的协同工作。在与团队合作中,我学到了如何与其他人合作、互相理解和沟通的重要性。项目的成功与否很大程度上取决于团队成员之间的协作能力。在项目实施过程中,当遇到问题时,团队成员需要能够相互帮助、支持和协商解决问题。只有团队成员之间形成了良好的合作关系,才能使项目真正取得成功。
第三段:项目中的挑战与解决方案。
在项目中,常常会面临各种各样的挑战,这要求我们要有解决问题的能力和方法。在公司项目期间,我遇到过很多挑战,例如进度紧张、资源有限、团队协作问题等等。针对这些问题,我学到了很多解决方案。首先,制定详细的项目计划,明确项目的目标和各阶段的任务,合理安排时间和资源。其次,加强团队沟通,提高沟通效率,及时解决团队成员之间的分歧和冲突。最后,灵活应对变化,明确目标,及时调整计划和策略。通过这些解决方案的实施,我们的项目得以成功完成。
第四段:项目的反思和总结。
在公司项目的实施过程中,反思和总结是非常重要的环节。通过反思和总结,可以发现问题和不足之处,从而在以后的项目中避免犯同样的错误。在公司项目期间,我意识到了总结和反思的重要性,并且学会了如何进行有效的总结和反思。在项目结束后,我们团队会召开总结会议,每个人都针对自己在项目中遇到的问题和经验进行总结和分享。通过这样的反思和总结,我们能够更好地提升自己的能力,为以后的工作做好准备。
第五段:项目中的收获和成长。
通过公司参与项目,我不仅获得了项目管理的知识和经验,还在工作中不断成长和进步。首先,我学会了如何制定项目计划,合理安排时间和资源,使项目进度更加顺利。其次,我学到了与人合作和沟通的技巧,能够更好地理解和支持团队成员。最重要的是,通过项目的挑战和解决方案,我变得更加坚韧和自信,能够应对各种困难和压力。这些收获和成长将成为我未来职业发展的宝贵财富。
在公司项目期间,我深刻认识到了项目初期的准备工作的重要性,协作能力的关键作用,解决问题的能力和方法,反思和总结的重要性,以及通过项目的收获和成长。这些经验将成为我未来的工作和生活中的宝贵财富,使我能够更好地应对各种挑战和困难,并取得更好的成绩。
公司项目心得体会实用篇十二
近期,我参与了公司的一个重要项目,经历了许多挑战和收获。这些经历让我深刻体会到了团队合作的重要性,以及在项目中所需要的同理心、专注力和坚韧不拔的精神。在那个项目结束之后,我思考了许多关于我们项目经理和其他团队成员需要面对的问题,这些问题也让我发现了许多我自己仍需要改进的方面。在此,我想与大家分享一些我在这次项目中的感悟和体会。
第二段:团队合作的重要性。
任何一个项目,无论其规模大小,都需要良好的团队合作才能够顺利地完成。作为项目经理,我认为最重要的一点就是为团队创造一个积极、敬业的工作氛围,让每一位成员感受到他们的工作价值。在我们的项目中,我与我的团队成员几乎每周都会组织定期的会议,讨论遇到的问题和最新的进展情况。这些会议不仅帮助我们更好地了解团队内部的任务分配和工作进度,还让我们在了解彼此方面有了更深入的了解。这种密切的合作关系让我们的项目从开始到结束都十分顺利地完成。
第三段:同理心在项目中的应用。
在参与这个项目的过程中,我深刻地意识到同理心对于在项目中取得成功的关键作用。尤其是在我们与客户沟通的时候,对方不断提出了一些非常具有挑战性的需求,我们团队成员需要通过沟通和交流来理解客户想要的是什么,以及他们的需求中的实质问题是什么。通过耐心倾听和积极地反馈,我的团队成员们更好地理解了客户对项目的要求,并与他们建立了密切的合作关系。最终,我们的项目成功地得到了客户的认可和信任。
第四段:专注力和坚韧不拔的精神。
在项目的过程中,一些出人意料的情况会不断出现,这时我们作为团队成员需要拥有强大的专注力和坚韧不拔的精神。在多次遇到困难的时候,团队成员需要拥有难以置信的毅力和能力,以解决问题和推动项目前进。而作为项目经理,我本人也需要保持冷静,处理好这种风险和挑战,坚定地向既定目标努力,为团队成员提供指导和支持。正如约翰·C·麦卡锡所说:“成功的代价是不断的重复总是比犯错误的代价要好得多。”
第五段:结束语。
通过这次项目的经历,我学会了如何与团队成员和客户建立密切的关系,如何应对出人意料的场景,以及进行专注而有效的沟通。这些感悟和体会让我从中得到了很多的启迪与收获,并督促我更加积极地对待我们公司未来的各种挑战。最后,我要感谢这个项目的所有参与者,正是因为你们,才让这个项目不断前进,成功完成。
公司项目心得体会实用篇十三
某月某日下午,参观了星河湾、美林湖畔花园同时也看了金碧世纪花园,回来后颇有体会。
星河湾和美林湖畔花园在布局上、规划上都各有千秋。星河湾突出的有几点:一是环境卫生方面做得比较突出,给人感觉整个园区干净、整洁包括扶栏都是一尘不染;二是绿化养护方面管理得当,绿化地清洁,花木生长茂盛,没有杂物,没有坏死现象,并对较为名贵、稀有或数量较大的品种在适当的地方用标志牌对其名称、种植季节、生长特征、管理方法等都做了公告,可见管理人非常熟悉花草树木的名称、特性和培植办法。三是优质的服务,走进物业管理公司,看到的是他们那微笑服务,热情对待住户,做到了住户有问必答,有求必应,为住户解决实际困难,对任何人、处理任何问题都做到文明礼貌、耐心、细致。美林湖畔花园整个园区都突出了它独特的一面,不管是从建筑还是其它设计方面还是保安的着装方面都感觉身在异国他乡,走在园区真让人心旷神怡。
从参观两个园区可以看出在布局是合理的,设计上是科学的,功能上是齐全的,配套是完善的。从外观上可以看出有一支年轻、专业齐备、业务熟练,思想活跃的管理队伍。在物业管理上无不体现时时事事求创新,坚持高标准、高起点、严要求。再看金碧世纪花园,相比之下不足之处自然暴露出来,不管是从环境卫生还是建筑方面均无法相比。
相对比,金碧世家物业管理公司在工作上也还存在着一定的差距。作为行政主管,我深深感到自身工作的不足及压力,因为公司的生死存亡我有很大的`责任。为有效地避免某些环节工作的沉淀和盲点,使办公室工作处于最佳状态,首先培养全局观念,从公司的整体需要出发,以公司最高效益为自己的工作宗旨。第二是具有强烈的参谋意识,在各个方面当好领导的助手,充分发挥办公室在公司的作用。第三把工作效率和工作质量作为自己的首选目标,力求处理事情迅速准确,事半功倍。我相信只要有决心、有信心按照许主席的要求和标准,按照公司领导的要求把本职工作做好,定能为集团公司打造精品,重塑大恒做出贡献。
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公司项目心得体会实用篇十四
活动一开始,教官通过一些小游戏来和参训学员们进行互动,营造出一种轻松、愉悦而又充满激情的氛围。接下来,教官把学员分成了三个小组,通过讨论协商,每个小组选出了一名队长并设计出了各自小组的队名、队歌、队标、口号、队形,最后各个小组分别进行了团队的风采展示。在风采展示之后,各小组以团队竞赛的方式先后进行了“高空断桥,支援前线,荆棘排雷,穿越电网,法柜奇兵”五个拓展项目。这些项目都需要团队充分利用各自的优势,集聚团队成员的力量,根据教官下达的任务,通过团队协作共同完成团队目标。
高空断桥主要考验学员的心理素质,项目形式是8米高空从桥的一端跳到另一端(间隔1.5米)。实际上,那没有1.5米,也就是正常的一步。但是这个高度提高到8米高空,一边还是山沟(有几十米深),这个高度,谁都会有点胆怯。空中的一小步就象征着我们人生中关键的哪一步,会给我们以后的路产生巨大的改变。
在“支援前线”项目中,各队队长扮演冲锋陷阵的士兵,其他队员则要按照教练的各种要求设法向队长提供所需的一切物资。鞋、袜子、衣服、甚至头发……不论教官提出怎样刁难的要求,各组队员都想方设法地迅速将物资送到队长手上。整个场面或许略显滑稽,但这种甘于奉献、相互信任、团结互助的精神让人感动。
经过五个项目的比拼之后,素质拓展训练在教官一番意味深长、刻骨铭心的点评和总结中顺利落下帷幕。本次活动,参训学员们通过彼此间的相互配合,顺利地完成了所有的项目。
从一个个具体生动的项目中,参训学员们体验到了团结的力量以及集体智慧所带来的成功与喜悦,领悟到了团队精神的实质与内涵,同时,这也让他们对管理的真谛有了更深层次的感悟,他们纷纷表示将把这些切身感悟带到今后的学习和工作中去。
公司项目心得体会实用篇十五
作为一名保洁公司的项目经理,我有幸能够领导和管理各种各样的项目,通过这些项目,我收获了很多宝贵的经验和体会。在这篇文章中,我将分享我在项目管理中所得到的心得体会。
首先,作为项目经理,我认识到团队合作的重要性。一个成功的项目取决于每个团队成员的贡献和合作。无论是个人项目还是团队项目,都需要大家的共同努力才能取得好的结果。作为项目经理,我的责任是为团队成员提供明确的目标和方向,并鼓励他们发挥自己的才能和创造力。通过团队的密切合作和有效沟通,我们能够更好地协调和解决问题,确保项目的顺利进行。
其次,适时的计划和安排是项目成功的关键。在项目开始之前,我会制定一个详细的项目计划,包括任务分配、时间安排和资源管理等内容。这可以帮助我更好地掌握项目的进展情况,并及时进行调整。同时,我也会为团队成员提供清晰的任务指导,确保每个人都清楚自己的工作职责和目标。在项目的执行过程中,我会定期召开会议,与团队成员进行项目进展的讨论和评估,确保项目按时完成,并达到预期结果。
此外,有效的沟通和协调也是项目管理中至关重要的一环。作为项目经理,我会与项目的相关方保持紧密的联系,包括客户、供应商以及项目内部的各个团队成员。我会定期与客户进行沟通,了解他们的需求和期望,及时解决他们的问题和反馈。与供应商的沟通和协调也非常重要,确保项目所需的资源和支持能够及时到位。同时,我也会促进团队内部的沟通和协作,提高团队的效率和合作关系。
最后,我认识到项目管理过程中的风险管理和问题解决技巧也至关重要。在项目的执行过程中,难免会遇到一些问题和挑战。作为项目经理,我要及时寻找解决办法,并与团队成员合作解决问题。在风险管理方面,我会提前预测潜在的风险,并制定相应的应对计划,以减少风险对项目的影响。
总结来说,作为一名项目经理,我深知团队合作、适时的计划和安排、有效的沟通和协调以及风险管理和问题解决技巧对项目的重要性。通过这些经验和体会,我能够更好地应对和处理各种项目管理中的挑战,提高项目的成功率和质量。我将继续学习和提升自己的能力,成为一名更出色的项目经理。
公司项目心得体会实用篇十六
第一段:介绍项目经理的角色和责任(200字)。
作为保洁公司的项目经理,我负责组织和管理各项保洁项目。在过去的工作中,我积累了丰富的经验和知识,并且从中体会到了许多宝贵的经验教训。项目经理在保洁公司中扮演着至关重要的角色,我们不仅需要协调不同团队的工作,还需要与客户沟通,解决问题,并确保项目能够按时、高质量地完成。
第二段:有效的沟通和协调能力(300字)。
作为项目经理,沟通和协调是我工作中最为重要的技能之一。我与客户沟通需求,与保洁人员交流工作细节,与供应商商讨所需材料等。只有通过清晰明确的沟通,才能确保项目的顺利进行。此外,协调不同团队的工作也是至关重要的,我需要合理分配资源,并确保各团队间的合作和协调。通过合理的安排和协调,我可以确保项目能够高效有序地进行。
第三段:灵活应变和解决问题的能力(300字)。
在项目进行中,难免会遇到一些问题和困难。作为项目经理,我需要具备灵活应变和解决问题的能力。例如,有时候客户可能会提出额外的需求或变更,我需要快速反应并及时与客户协商。另外,保洁人员可能遇到紧急情况或工作上的困难,我需要立即找到解决办法并指导他们。通过灵活应变和解决问题的能力,我可以保证项目能够顺利前进,减少延误和问题的发生。
第四段:团队建设和培养(200字)。
在项目管理中,团队建设和培养是非常重要的。作为项目经理,我要确保每个团队成员都明确自己的职责,并且具备完成工作所需的技能和知识。我通过定期的培训和指导,帮助他们不断提升自己的能力。同时,我也鼓励团队成员之间的合作和相互学习,以提高整个团队的工作效率和质量。通过团队建设和培养,我能够打造一个协作和有成就感的工作环境。
第五段:总结经验并展望未来(200字)。
在过去的项目经理工作中,我从中学到了许多宝贵的经验和教训。通过与他人的沟通和协调,我学会了如何更好地管理团队和项目。在面对问题和困难时,我不再慌乱,而是能够冷静地思考和解决。通过与团队成员的合作和培养,项目的效率和质量也得到了大幅提升。展望未来,我将继续努力学习和进步,与团队一起创造更加出色的业绩。
通过以上的总结,可以看出保洁公司项目经理的工作职责和重要性。有效的沟通和协调能力、灵活应变和解决问题的能力以及团队建设和培养都是项目经理所必备的核心能力。只有具备了这些能力,项目经理才能够带领团队顺利完成各项保洁项目。
公司项目心得体会实用篇十七
针对这次实习我主要从这几个方面来说说我的感受及所取得的进步。
一、系统培训使我对工作有了更好的认识和了解,对树立信心起到很大的作用。
进入公司的前两周,公司对我们这些新人进行了一次封闭式的系统培训,首先从认识自我到认识一个公司再到认识整个行业,这是我由生来接受过最系统的培训,我觉得培训这是公司给我的最大福利。无论做任何一个行业,担任任何一角色。首先树立自我对公司,对产品、对行业的自信心这是很重要的。一个人最大的敌人就是自我,如果自己对公司、对产品没信心,底气不足,自己都说服不了自己,我们又如何去说服客户呢?其次再到对产品、业务流程、销售技能等基础知识的培训。这次培训虽说很短暂,但它刺激着我的神经,冲击着我的心灵,让我知道保险是可从事终身的事业。
二、银行网点实践让我的业务技能及沟通技巧不断增长,公共关系和工作能力不断提高。
单单培训和演练还是不够的,某些认识都还是肤浅的,还需要我在实践当中去不断深入地理解。特训完后我到网点前线现场实践,一边是团队长继续培训及同事们的相互模拟演练、相互探讨,一边是自己对资料的反复琢磨。一周多下来,觉得自我已经能比较熟练地掌握基本的工作方法和一些简单的销售技巧,已经能够独立完成销售任务时。团队长给我分配了一个农行网点,通过实践几周,我的销售技能上了一个台阶,我解决实际问题的能力得到了很好的锻炼。在工作中我还需要处理团队合作中的人际关系和沟通问题,要搞好人际关系并不仅仅限于本部门、本公司,还要跟别的机构例如银行等机构的职员做好沟通,只有这样工作效率才高,工作起来才会顺心应手,相信这也是现今不少大学生刚踏出社会遇到的一大难题。
三、不断的自我总结提高了我的自我学习能力,会议主持提高了我的胆识及演讲水平。
我们集思广益,发挥群体作用,如果自己进行分析,往往是一种定向思维,所考虑到的只是一个面,甚至只是一点而已,很难考虑周全,然而展开小组讨论,就可弥补这个不足,大家从多角度地看问题,结论也就更加全面、合理、准确。通过讨论,能使我们立对纠错,提高个体认识,在这个过程中,倾听、思考、分析、评价、表决这一系列的活动使小组里的每一个成员都受到了锻炼,同时,这也是一个取长补短的过程,弥补自身认识上的不足,从而不断提高自身认识水平。业绩分享的时,再把成功者的经验记下来,互相交流学习。
虽说我取得了不少进步但我还存在着以下几点的不足。
一是工作中有时自信心不足,有放弃的念头。时而出现低级错误;。
二是在处理一些事情时有时显得较为急躁,没有及时找出失败的原因。
三是对一些业务知识特别是银行、金融、证券知识不够熟悉。
四是社会阅历相对来说较少,跟客户聊不起来。
在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,坚持不懈地努力学习各种理论知识,并用于指导实践,以更好的适应行业发展的需要;熟练的掌握各种业务技能才能更好的投入工作,我将通过多看、多学、多问、多练来不断的提高自己的各项业务技能;通过实践不断的总结经验,提高自己解决实际问题的能力,并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情的对待每一件工作。
大学生出去实习真的很必要,在实习中学习的不仅仅是你理论知识,更重要的是你的个人实践能力和综合素质,还有如何做一个对公司有用的人。这些都是以后工作中必须要学的,大学期间就学会了,走上社会后减少了适应时间,在新的公司也能够很快的委以重任,对自己的前途很重要。
这次实习我想我会一辈子记住的,是那样的刻骨铭心,让我把一辈子要学的东西都领会了差不多,我就是想忘记也忘不掉的。
以后的路还有很长,可是在我领悟了基本道理后,我想我会在以后的路上走的更好、更远,我想我会在人生路上取得成功的!
公司项目心得体会实用篇十八
从“站军姿”、“向左转、向右转”、“行进立定”、“步伐变换”这些具体训练项目中,给予我很多启示。站军姿”,不仅要求我们拥有铁的纪律,还要求我们拥有良好的精神风貌。“行进立定”展现的是我们的团队作战意识,一个团队只有互相配合步调一致,才可实现目标,作好工作。而“步伐变换”又告诉我们,只有集中了集体的智慧和力量,才能作到万无一失。“向左转、向右转”,讲求的是配合与协调,一个团队不仅要有配合,还要配合好,才能收到最好的效果。
通过13天的训练和学习,确实让我收获不少,感慨颇多。其实,一个人的年龄并不是工作和生活的障碍,好的心态才是工作的动力和源泉。军训,让我感悟到,时至中年的我,如何去面对生活和工作,如何用智慧去工作,为__。
有限公司贡献自己的一份力量。有句古话说的好:“古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。”这句话意思是成功的大门从来都是向意志坚强的人敞开的,甚至可以说是只向意志坚强的人敞开。心目中的军训充满教官的训斥;心目中的军训是紧张与艰苦的合奏;心目中的军训更是无常地响起那集合手哨音,还有那瓢泼大雨下的大集合、严训练;心目中的军训生活成百上千次地浮现在我的脑海,闪现在我的眼前。但我还是满怀欣喜与信心地去拥抱我向往已久的军训。
军训不但培养人有吃苦耐劳的精神,而且能磨练人的坚强意志。在军训中,很苦很累,但这是一种人生体验,战胜自我,锻炼意志的最佳良机。心里虽有说不出的酸甜苦辣,在烈日酷暑下的曝晒,皮肤变成黑黝黝的,但这何尝不是一种快乐,一种更好地朝人生目标前进的勇气,更增添了一份完善自我的信心?我满怀信心地开始了真正的训练,教官一遍遍耐心地指导代替了严厉的训斥。训练场上不但有我们整齐的步伐,也有我们阵阵洪亮的口号声,更有我们那嘹亮的军营歌曲。短暂而又充实的军营生活,让我们彼此更加认识了自己,教官在耳边的谆谆教导,让我们懂得很多,细心很多,让我们更加体会到:作为一名军人,要时刻严格要求自己,做好准备。全神贯注与力量集于一身,随时接受上级下达的各种指令,以军人的姿态与心态去面对一切。作为一名百合人,更应该为之感到自豪,因为有了百合的力量,将我们推向更高一个浪潮,因为有了百合的殷切期望,我们才会有了勇气挑战极限!百合所给予我们的远远超乎我们想要的,没有完美的个人,只有完美的团队,只因此,我们便要更加严格要求自己,打造鹰一样的个人,铸造雁一样团队。
最后,我代表我自己对大力支持军训工作的各级领导表示感谢;对辛勤导训的教官表示感谢;对军训期间代替我坚守岗位的同仁表示感谢!感谢你们给了我再一次锤炼自己的机会,我将在今后的工作中加倍努力,最大限度的为公司争得荣誉。其实在自己的人生路上,也应该印满一条自己脚步的路,即使那路到处布满了荆棘,即使那路每一步都是那样的泥泞、那样的坎坷,也得让自己去踩、去踏、去摸索、去行进!
公司项目心得体会实用篇十九
第一段:引言(150字)。
近日,我所在的班级组织了一次项目公司参观活动。在这次参观中,我亲身体验到了一个项目公司的运作机制,对我而言是一次珍贵的学习机会。下面我将就此次参观给予我的启发和体会进行总结。
在参观中,我对项目公司的运作机制有了更加深刻的了解。首先,项目公司是为了实现特定目标而设立的,具有临时性和独特性。在项目公司中,项目经理是核心,通过明确的项目目标、工作分解结构和时间节点,统筹协调各个部门的工作。其次,项目公司鼓励团队合作,各个部门和岗位之间紧密配合,形成协同效应。同时,项目公司注重资源的整合和优化利用,确保项目的高效顺利进行。通过这次参观,我认识到项目公司是以项目为导向的管理方式,注重目标的明确与实施的落地。
第三段:项目公司的创新与变革(300字)。
项目公司的参观中,我对项目公司的创新与变革有了新的认识。在项目公司中,创新是推动企业进步的源动力,项目团队需要不断寻求创新的思维和方法。在项目公司参观中,我了解到项目公司注重智力创新和技术创新,注重团队成员的创造力和创新能力。项目公司也鼓励员工主动思考问题、寻找解决方案,并倡导员工提出创新的想法和意见。变革是项目公司发展的必然需求,项目公司会根据市场竞争和需求变化对自身进行调整和变革。通过这次参观,我意识到创新和变革是项目公司推动企业发展和进步的重要动力。
第四段:项目公司的管理与沟通(300字)。
参观项目公司,我深感项目公司对于管理和沟通的重视。在项目公司中,管理是为了最大化目标的实现,确保项目的顺利进行。项目公司注重沟通,通过会议、报告和协作平台等途径,不断沟通信息和需求,确保团队成员能够清楚地了解项目的进展和目标。同时,项目公司注重团队的管理和激励,通过奖励制度和培训机制,激发团队成员的积极性和创造力。参观中,我感受到了管理和沟通对于项目公司运作的重要性,这也为我今后的学习和工作提供了一个很好的借鉴。
通过参观项目公司,我对项目公司的运作机制、创新与变革以及管理与沟通等方面有了更深入的了解。这次参观不仅让我学习到了专业知识,还增强了我的团队合作和沟通能力。同时,这次参观也激发了我对创新和变革的思考。在今后的学习和工作中,我将积极运用所学的知识和经验,不断提升自己的专业能力和创新思维,为实现个人的职业目标做出积极的努力。
总结:(100字)。
通过参观项目公司,我深入了解了项目公司的运作机制、创新与变革以及管理与沟通等方面,得到了很多有益的启发。这次参观不仅提升了我的专业知识和技能,还培养了我的团队合作和沟通能力。我相信,这次参观将对我今后的学习和工作起到积极的促进作用,让我在激烈的竞争中脱颖而出。
公司项目心得体会实用篇二十
时间飞逝,艰苦的工作已经结束,回顾这段时间的工作,理论知识和业务水平都有了很大的提高,是时候认真做好工作总结了。在写之前,可以先参考范文,下面小编给大家整理了2022公司年度项目工作总结实用范文,希望大家喜欢!
在公司领导的的正确领导下,我公司工会充分抓住庆祝建党__周年的契机,以优化投资发展服务环境为重点,以创新思维、服务企业为举措,深入解决影响我公司工业经济发展的实际问题,突出了工业经济结构调整、转变经济发展方式和服务企业等工作,较好地完成了年度工作目标,下面将整年工作总结如下:
一、全年主要工作。
1、强化形势教育,推动执行意识提高。
公司工会用心宣传市公司大政方针,并结合我公司实际进行分析,找准着力点,紧扣工会工作,重点抓好执行力建设,并在推动公司“三个建设”工作中,整合资源提升执行合力,进一步促进公司稳定发展。公司工会用心组织公司职工进行“两个转变”、“三个建设”、形势任务教育等专题学习,透过会议、班组学习等多种方式不断营造舆论氛围,引导职工认清公司当前面临的形势任务,增强职工的自觉性和职责感;团结和动员职工切实把思想和行动统一到公司的决策上来。
2、强化民主管理建设,认真贯彻职工大会制度。
公司工会认真贯彻实施《__省__公司企业职工代表大会工作标准》,组织召开了三届三次职工大会。会议全面回顾了公司在20__年工作,从长远发展的高度对公司面临的形势进行了深刻的分析;确定了20__年“夯实一个基础、提高二种潜力、做强三大板块、完善四化思路、坚持五条主线”的工作思路,确保安全生产实现“双零”,队伍持续和谐稳定,礼貌建设争取更大荣誉,企业生产经营可持续发展,实现__公司的平稳较快发展。市公司领导亲临会议指导,对公司的工作成绩给予了高度评价,对今后的工作提出了具体要求,帮忙全体职工进一步理清工作思路,明确了工作方向。
3、强化职工素质提升,大力推行班组建设标准化。
为进一步落实市公司班组建设“三突出五到位”的工作布置,提高班组整体素质为抓手,深化班组执行力。公司工会完善了班组建设管理信息,还开展了以发挥工会干部组织作用为龙头、以立足岗位强化培训核心的学习记录交叉检查活动。鼓励职工加强学习,做好学习记录,撰写读书心得。以这次活动为契机,公司工会组织工会委员及工会小组长对职工学习记录交叉观摩,并评选出优胜奖以资鼓励。工会干部们透过交叉观摩学习记录,找差距、补不足,确保学习收到实效。
公司工会认真贯彻上级文件精神,用心开展“安全班组行”活动。一是率先在市公司举办安全知识竞赛,竞赛围绕__站和__公司两个安全重点单位的日常安全工作,组织了8个班组进行一、二、三名的角逐。在比赛过程中,各参赛代表队队员严格遵守规则,以饱满的热情和认真的态度,踊跃回答问题,比赛现场气氛紧张而激烈。二是广泛开展“我为班组安全献一策”活动和“班组安全管理典型案例征集”活动,公司工会共征集到11条优秀合理化推荐、3条典型案例,这些优秀推荐将促进班组安全管理水平进一步提升。
4、强化职工关爱,深入实施送温暖工作。
公司工会深入贯彻《全民健身纲要》,创新工作思路,组织职工以身心健康为宗旨,广泛开展形式多样的群众性文体活动。今年是“三八”国际劳动妇女节__周年,公司工会组织女职工参观__,并结合开展“先进女员工”表彰活动,还组织女职工代表参加市公司庆祝“三八”国际妇女节联欢会;有声有色的组织了羽毛球训练活动,并用心组队参加市公司第四届“安全班组行”杯职工羽毛球比赛。队员们训练有素、团结拼搏的精神给大家留下了深刻的印象,被授予市公司“安全班组行”杯职工羽毛球比赛“组织奖”;为丰富职工娱乐生活,配合公司行政为全体职工及家属共154人办理了“__旅游年卡”。透过活动的开展,活跃了企业文化娱乐氛围,满足了职工的精神文化需求,增强了职工身心健康,提高了广大职工做好工作的凝聚力;公司工会高度重视特困职工及“金秋助学”困难职工档案的建档和管理工作,扎实细致地开展了特困职工调查及申报工作;在迎峰度夏时期,公司工会成立防暑降温慰问小组,用心筹备防暑降温慰问品,深入公司各工作现场、生产班组开展防暑降温慰问活动;组织全体职工体检、女职工妇检,并不断完善职工健康档案;依托现有的职工文体活动阵地,广泛开展职工读书活动,为职工发放购书券,组织“职工书屋”建设,用心建立“星级职工俱乐部”,公司工会拟建立__名居物业管理处职工书屋为五星级“星级职工俱乐部”,为该俱乐部更新了配套管理设施及书籍;为切实改善一线职工的生活条件,提高职工身体健康水平,公司工会开展了基层食堂标准化建设活动,申报了__管理处、__管理处、__管理处3个员工食堂为达标食堂。
为将工会建成职工贴心的家园,公司工会总是在第一时间对住院职工及生活困难职工进行慰问,及时送去了公司党、政、工对职工的问候。一年来,共慰问住院职工及家属8人次,重大节日慰问困难职工及家属3人次,继续做好职工生日送祝福活动,慰问费过万元。
离退休工作是公司工作的重要组成部分,公司工会从思想上关心离退休职工,从生活上照顾离退休职工。配合各有关职能部门,及时按政策落实离退休职工的各项待遇;公司工会及时探望生病住院的离退休职工,关心家庭生活困难的离退休职工;采取灵活多样的形式,组织老同志开展丰富多彩的文体活动,用心为老同志的各项文体活动带给必要的条件。3月份,组队参加市公司十九届老年门球赛;5月份,组织老职工参加市公司钓鱼比赛、太极拳培训班。10月份,组织退休老职工及家属畅游__画廊,欢度重阳佳节。
公司工会站在讲政治、讲大局的高度,开展“爱心活动”,其目的是大力倡导职工关爱企业、关爱他人、关爱社会的良好风尚。4月份,公司工会组织职工为“__地震”捐款,公司37名员工用心踊跃参加捐款活动,共募集捐款4450元。
5、强化自身建设,提高工会队伍执行力。
公司工会充分发挥工会干部的桥梁作用,进一步规范工会工作。工会定期召开小组长会议,安排部署近期的工会工作,传达工会文件,宣传工会政策。工会小组长也充分利用小组会时间向职工宣传工会政策,开展工会法律、法规培训,传达工会文件,职工群众能够及时了解到工会信息和上级工会工作动态,包括公司工会评先表优工作也是由工会小组长用心推荐,再由工会干部民主评选。工会小组长及时向工会反映职工思想动态,让工会及时掌握职工的思想动态,有针对性的开展工作,把矛盾化解在萌芽状态。
加强工会干部培训,进一步促进工会工作上台阶。为提升工会干部素质,适应形势的要求,公司工会经常性组织工会干部学习,还鼓励工会干部不仅仅要学习工会业务知识,还要加强对法律、管理等知识的学习,优化自己的知识结构,拓宽知识面,增强为职工说话办事的潜力。
为更好的发挥工会理论政策研究在服务企业工作大局和工会工作中的重要作用,公司工会用心组织工会会员围绕公司的重点工作和实际状况,广泛开展理论研讨和调查研究工作,共收集优秀论文十余篇,其中被市公司《20__年度工会理论研讨论文集》采纳3篇。
今年公司工会还进一步完善职工子女劳保资料,并及时做好会员档案接转工作,规范和加强工会会员的会籍管理。
二、20__年主要任务。
20__年,公司工会将充分发挥工会的纽带作用,帮忙公司广大干部职工统一思想、认清形势、查找差距、增强动力,把行动落实到各项工作任务之中,确保20__年全面完成各项目标任务,加快推进“两个转变”,推动公司又好又快发展。
1、继续深入开展班组建设活动。
搞好班组建设是提升企业凝聚力和竞争力的客观要求,也是是市公司礼貌检查重点考核项目之一。公司工会将继续按照《工会标准化建设考核细则》和市公司班组建设“三突出五到位”的工作要求,本着实事求是、自我评估、自我完善的原则,进行自检自查,针对存在的问题和薄弱环节,进一步健全规范班组建设。开展好岗位练兵,透过培训、职工自学、知识竞赛、技能比武等形式提升职工素质。还要充分发挥工会小组长和班组长的桥梁纽带作用,引导基层干部在班组一线,紧紧围绕公司发展目标和经营方略,深入做好职工的思想工作,真实反映职工愿望,稳定队伍,用心协助公司工会解决涉及职工切身利益的问题。
2、继续办好职工书屋活动。
实施“职工书屋”建设和开展职工读书活动,是学习加强职工思想道德建设,深化“建立学习型组织、争做知识型职工”活动,实施职工素质工程的一项重要举措。公司工会计划建立__公司职工书屋为三星级“职工书屋”。
3、做好“送温暖”工作。
一是继续开展扶贫帮困送温暖活动,用心做好对住院职工、困难职工、职工遗孀等的走访慰问工作;二是关注社会弱势群体,倡导公益爱心理念,做好对社会弱势群体的帮扶工作。
4、继续加强精神礼貌建设,持续开展年终总结评比表彰和推优选树工作。
继续做好基层先进群众和先进模范人物的选树、表彰工作。
牛耕绿野千仓满,虎啸青山万里春。千山万水,我们昂扬走过;千辛万难,我们沉着应对,过去的20__年是充实忙碌而又快乐的一年。20__年集团虽经历__风暴的洗礼,但我们在巨大危机和困难的挑战下,抓住了机遇,生存了下来。过去的20__年,源于全体集团员工的辛勤努力与工作奉献,源于集团下属企业的不懈努力,集团公司保持着健康、稳步、持续的发展势头。载风雨兼程,载同舟共济,集团走过了年艰苦创业的辉煌历程。回首过去的,意气风发,朝气蓬勃的人以自己的一腔热血书写着集团的一个又一个辉煌。
一、过去一年工作的回顾。
20__年,集团公司全年工作的总体要求是:“一个中心”,抓住组织优化、业务整合“两条主线”,努力提升企业的学习、创新、执行“三个能力”。固本强基,改革创新,保证安全稳定,全面提升核心竞争力,推进企业科学、协调、可持续发展,确保全年各项任务目标的全面完成。
集团总体经营情况,全年实现主营业务收入__万元,实现主营利润总额__万元,比20__年实际增长x%。各子公司的经营情况,全年实现主营业务收入__万元,实现主营利润总额__万元,比20__年实际增长x%。
二、集团内部管理状况。
1、完善管理机制,调整管理队伍,20__年集团公司根据新的经营战略和管理规划,在年初对管理队伍进行了调整。完善了各投资项目的公司治理机构,改选了董事会并对部分章程进行了完善。同时公司还选派部分管理人员参与投资项目的管理。
2、建立健全各项管理制度,加强遵守规章制度的督促和检查,今年在原制度的基础上,各职能部门建立、健全了各项管理制度,行政部门制订了新的《行政管理制度》、《集团保密管理规定》等,财务部门制度了《财务管理制度》并组织全体员工学习贯彻,将各项制度落到实处,20__年在行政总监的直接领导下加强了对各部门及子公司遵守规章制度的督促和检查,使各项制度能够真正得以执行。
3、建立信息化管理平台,加强集团内部管理,从20__年开始集团实行周报管理制度,使各位员工能够对自己的工作按轻重缓急处理并做到有计划、有步骤地执行,各部门管理人员也能够有效地对本部门进行管理,掌握本部门员工的工作强度和进度。同时今年还开设了各项工作的专题栏目,使与各工作专题相关的工作人员能够清楚了解工作进展情况,发表自己的意见和建议。另外今年企业管理模块的设立更为各投资项目的管理带来了便利,使得集团与各子公司及参控股公司信息交流、收集、传达更为便捷。为企业管理有效实行提供了信息化的管理平台。
4、加强财务预算,严格审计制度,去年,在行政总监的主持下,各职能部门根据企业经营情况为下属公司制定了切实可行的《20__年度任务考核指标》,充分调动了各子公司的积极性,新成立的审计部克服压力,对,等公司进行了审计,同时还与资金部、财务部一起对公司考评的项目进行项目审计与债务重组审计,为集团领导决策提供有效的财务数据。
5、加强企业文化建设,增强企业的凝聚力,为丰富员工生活,增强企业凝聚力,集团组织了乒乓球、羽毛球比赛等活动,使员工能够放松身心,积聚更多的力量,同时丰富了员工的生活,增强了企业的凝聚力。对公司内部的沟通和协调起了良好的推进作用。
三、20__年工作计划。
20__年是集团发展史上又一关键的一年,集团面对的环境更加复杂,任务更加艰巨,统筹完成好全年各项工作任务,确保公司健康、稳定、持续发展,需要我们准确分析判断内外部形势,立足当前、着眼长远,审时度势,抓住机遇。
集团工作重点:
预计实现经济指标任务,全年预计实现主营业务收入__万元,实现主营利润总额__万元,要比20__年实际增长__%。增强服务,加强对各分、子公司的服务。我集团下辖分、子公司行业跨度大,员工众多,对集团要求既有统一性,又有独特性。我们将针对不同需要,开展个性化服务,逐步实现管理个性化。加强对集团公司领导服务。发挥各个板块的重要作用,提供及时的、真实的信息,为领导决策作好保障。加强对上级主管部门的服务。按照上级主观部门的要求,及时准确提供管理信息,为上级部门掌握集团运行状况作好必要的服务。加强对相关职能部门的服务。收集真实信息,合理利用资源,在保护公司利益的前提下,对相关部门。特别是业务部门提供及时可靠的信息。
加强管理。加强制度建设、总公司制定基本制度、分子公司根据其特殊性制度相关制度,报总公司审批,加强制度执行情况的检查。加强对资金管理。作为市场经济条件下的现代企业,必须保证对资金的有效管理,财务审计部首先就是要切实履行职责,管理好各个环节,并坚持灵活运用原则,确保在规范的前提下,充分发挥资金时间价值。加强财产管理。坚持每季度清查一次,清查结果报公司总经理审阅,对财产的购置、用途、维修和报废,统一由综合管理部门管理。实现财务审计部与综合管理部门各有一套完整的帐目,确保集团财产的不流失。
四、各子公司重点工作和任务。
1、继续加强班子的建设,提高企业和心竞争力。按照集团公司统一部署和要求,各子公司要创新发展思路,提高企业核心竞争力,是促进企业和谐稳定发展的迫切需要,结合当前经济调整态势对集团公司的影响,解决制约公司科学发展的关键问题,健全完善公司经营层工作机制。加强培训,加大考核监督力度,提高领导班子及成员的学习能力、创新能力、执行能力,努力建设一支能打硬仗、善打硬仗的干部队伍,为集团又好又快发展提供强大动力。
2、围绕集团主业,确保稳定发展。各子公司要紧紧围绕主业,做好各项服务,并秉承“拓展两翼、多创效益”的原则,落实和细化各项工作流程,探索创新服务,提升服务水平,以服务主业求生存,配套主业谋发展的思路,确保全年经营的持续稳定与发展。紧密围绕企业中心工作,服务大局。针对企业状况、生产经营的难点和职工关心的热点问题,开展调研、制定方案,找准切入点,有力促进企业有效运转。各子公司要继续新的领域,调整经营方式,谋求更大发展,审时度势,开拓进取,努力营造企业利润的增长点。
3、围绕效益目标,强化内部管理。各子公司要紧紧围绕效益目标,加大考核力度,完善分配制度,细化内部管理,注重内部挖潜,降低运行成本,强化节能意识,限量开支费用,加大管控力度,向管理要效益,以达到降本增效的目的。以更加严谨的管理制度为集团的发展保驾护航。
20__年是集团发展的关键年,希望全体员工齐心协力,抓住机遇,迎接挑战,开创天略集团工作的新局面。我们相信新的一年大家都会有一个崭新的面貌,集团公司也会有一个新的飞跃!20__年已经到来,展望20__年的奋斗目标与发展蓝图,我们要坚信,只要我们能及时调整经营思路,把握市场脉膊,精益内部管理,并依托主业,各子公司定能完成集团下达的各项目标任务,实现新的跨越,赢得新的战绩!
__年酷寒的冬天即将过去,年度的项目工作也将画上完美的句号!在过去的一年里,我项目在公司的大力支持下,在全项目的管理及工作人员辛勤工作下,项目工作取得了辉煌的成绩,当然,有过辉煌也有过心酸。至此辞旧迎新之时,现将__年度项目工作总结如下:
一、项目管理。
在过去一年里,我项目部在项目内部全面开展了绩效考核、计划管理、定期会议制度、人文管理等制度进行管理。使项目的管理工作有条不紊、健康的运行,同时极大的调动了全体管理人员的劳动积极性、责任感,营造了良好的工作氛围,加强了全体员工的团队意识。使项目整体管理水平处于一个较高的管理层次。
二、年度主要工作。
1、安全绿色文明施工管理。
(1)在过去的一年了,我项目的安全管理工作,严格执行市建委、公司的安全管理方针:重拳出击,砸隐患;掰开揉碎,抓意识;真刀真枪,搞管理;指名道姓,说责任。项目安全管理制定了各种应急预案、安全管理制度、安全文明施工目标。定期(每周星期二)组织相关人员参加的安全生产专题例会,定期不定时对所有进场人员均进行的进场人员安全教育,安全考核,组织进行了多次消防、应急疏散演练。受教育率达到100%。安全绿色文明施工达到5个100%。现场“四口、临边”防护达标,外防护脚手架达标。真正做到了“安全管理,人人有责”的安全管理理念!
(2)在历经北京市建委、朝阳区建委、安全生产监督局、来广营乡、中铁地产内部等多级行政主管部门及公司内部的检查、考核等均顺利通过。在文明施工方面,我项目的相关管理部门制定相关切实可行的现场文明施工管理制度,真正做到了“活完场地清”的现场施工管理。在__年10月21日,我项目顺利通过城建集团相关行政部门检查、验收的“集团安全文明施工样板工地”的验收,并得到公司领导、专家的一致认可。经过项目全体的人员的努力,我项目在__年度,顺利实现了:重大安全事故零事故,轻伤率控制在3‰以内安全管理目标。
2、技术、质量管理。
在__年度里,我项目严格按照公司、地方及国家的相关质量管理制度进行项目质量管理。制定了相关的质量管理制度(如“分承包商质量管理办法”、“项目质量目标设计”、“项目质量保证体系”、“质量例会管理制度”等),在现场的施工管理中,严格按照以上制度进行项目的质量管理,落实公司的:优化过程管理,追求顾客满意;提供真诚服务,创造优质工程;遵守法律法规,坚持搞笑履约;实现持续改进,永远追求更高的质量管理方针!现场施工中出现的较严重的质量问题或可能出现的质量问题、质量通病进行会诊,提出可行的技术质量措施。定期(每周五)组织召开“技术质量专题会”,将施工中的技术方案、技术交底提前对施工作业人员进行交底,通报在上一星期内出现的质量问题、事故等,在下周施工中的质量控制重点及要点等。在过去的一年里,我项目在公司的各级领导密切关怀下,在项目的全体管理及工作人员辛勤工作下,先后通过如下验收及荣誉:
__年即将过去,在这一年里是公司各位领导的无私关怀以及项目全体管理人员的辛勤工作,才有项目目前的成绩和荣誉。在新的一年里,项目将面对更加严峻的挑战,只有严格落实各项管理规章制度、满足政府各级部门的政策、法律、法规,脚踏实地的工作,才能够顺利完成各项任务及目标!也愿望我们的项目、公司发展在来年更上一层楼,也相信一定能够实现既定的目标!同时,希望公司的各位领导给与项目一如既往的关怀与指导工作!
20__年,集团公司紧扣企业发展转型过程的中心任务,积极推动效能监察不断融入生产经营管理,扎实有效地开展效能监察工作,为企业强化内部管理,推进节能降耗,提高经济效益发挥了积极的作用,现就20__年效能监察工作总结如下:
一、健全制度,完善监察程序。
集团公司参考其他单位经验,并结合自身实际,制定了效能监察工作模板表格,形成了完整的效能监察闭环管理系统。同时,完善了效能监察优秀项目评优办法,制定了《效能监察优秀项目推荐表》、《效能监察优秀项目推荐资质评分标准》和《效能监察优秀项目成效评分标准》等一系列表格,细化了评分的标准,加强了成果的考核。
二、强化监督,确保监察质量。
在检查过程中,集团公司严格按照制定的模板标准,强化过程监督,对每个项目实施中存在的短板进行梳理,并提出整改建议,保证了监察的质量。
1、加强检查整改。在检查中,公司通过听取汇报、实地查看,查阅资料等方式,对各单位在工作中存在的问题,有针对性的提出监察建议560条,严格要求检查人员填写工作底稿,详细记载发现的问题、分析原因、处理结果和整改建议,并加强落实整改,跟踪回访。对效能监察工作差的单位,列为重点单位通过帮助、指导促其赶上。
2、加强监察总结。为考核各单位工作情况,公司要求各单位季度对工作进行总结,建立《效能监察工作台账》,将效能监察的查证过程、发现的问题、处理的建议和决定以及产生的效益等简明扼要的记录在上,也便于公司及时全面地掌握各单位的工作进度。并在检查后及时召开子公司和二级单位的效能监察例会,将检查中工作较差的单位以及发现的共性问题进行通报,好的做法、经验进行学习、推广。
三、开展专项监察,发挥监督作用。
针对当前煤炭市场低迷的形势,为达到提高企业发展质量和效益,强化预控机制,提高管理效能的目的,集团公司围绕材料回收复用和煤质管理效能监察、系统对标、收支情况专项检查、管理服务部门的作风建设情况、效能诊断、新井建设进度情况、非煤新建项目情况、工程项目专项督查和干部履职情况九个方面开展了专项效能监察,通过效能监察这一有效抓手,发现问题、解决问题,提升了管理水平,减少了不必要浪费和投入,为企业节支降耗发挥了积极作用。
四、加强队伍建设,强化业务培训。
公司十分注重加强提升子公司及二级单位监察人员的业务素质和能力。一是在季度检查中,抽调基层骨干一起去联合检查,通过现场的培训,找准存在的问题、差距,明确工作的方向,快速进步;二是邀请拥有丰富效能监察工作经验的专家对集团公司系统的效能监察负责人进行效能监察专题培训,培训人员共计230余人;三是印发了《__煤矿集团效能监察资料汇编》,汇编收集了国家部委及同煤集团有关国有企业效能监察法规和一系列的监督管理制度,选择了其他企业指导性比较强、实践证明监察效果好的做法、操作流程、范本,为集团各级监察干部组织协调开展效能监察工作提供有益的借鉴和参考。
20__年集团公司系统共立项203项,完成196项,查堵漏洞327个,建章立制746项,下达监察建议876条,采纳监察建议857条,推进了企业管理创新。在省国资委20__年度省属企业效能监察优秀项目评选中,__电力__热电公司减亏控亏效能监察、__电力__发电公司20__年市场煤采购效能监察、__煤矿煤质管理效能监察、__矿材料回收复用效能监察和__矿修旧利废效能监察5个项目荣获优秀项目。公司将坚持把效能监察作为企业管理的一项重要手段,务求实效,为企业规范管理、健康发展、做大做强保驾护航。
20__年已经过去,在过去的一年里,国内各地房地产销售额不同程度的下降。__市房地产经济虽然无泡沫,但也不可避免的受到上述全国性大环境的冲击,普遍出现销售不旺的困难局面。但是,我们公司全体员工在这种严峻形势下,能够紧密的团结在公司领导层的周围,在董事会正确领导下,各部门、各单位各级员工的积极努力,发扬敢于拼搏的精神,克服各种困难,仍然取得了可喜可贺的成绩。因此,我代表公司董事会,向全体员工、各级主管干部表示衷心的感谢!
在过去的一年里,__以极高的消化速度和消化率顺利占领__市场。上半年,三期工程全部顺利完成竣工验收。目前除尚余小部分高层住宅单位外,其余全部销售完毕,销售率达到98%,别墅和商铺单位已全部售空。去年,公司全年销售金额达到x亿元,回笼资金x亿元。元旦__的开盘销售场面异常火热,销售率节节攀升,实现了20__年的开门红,在__市房地产市场再次引起轰动效应。
一、五期项目方面。
地下室部分和地上裙楼部分已经完成,1#楼主体工程也接近收尾阶段,项目全年未出现重大质量及安全事故。酒店的筹备工作也在密锣紧鼓的进行中。在招商工作中,成功引进了__这样的大型商家,__的进入,将成为__地区的第二家大型综合超市,也将会大大的提升了__社区档次和综合竞争实力,为公司的社区品牌增添了更丰富的色彩。
二、物业管理方面。
物业公司在广大员工的辛勤付出中,以饱满的热情和团结务实、敬业求进的精神,紧跟公司发展的节拍,不断吸收和借鉴物业管理行业精华和成功经验,专业服务水平和内部管理水平得到逐步提高。公司在提高全体员工的专业素质上和内部管理水平上做了不少努力,持续进行各种的员工培训,通过学习,全体员工的服务意识与服务技巧有了较大的提高,专业素质得到加强。现在,物业公司各班组已初步形成依章办事,遵守公司规章纪律和客户服务程序的良好风气,各项工作基本实现有章可循,有据可依,有记录可查。
三、工程管理方面。
通过工程部全体的努力,不断提高工程质量,确保确保工程进度,各专项责任人全面负责自己区域内的工程进度、工程质量和施工安全工作,保质保量完成公司下达的任务。
四、问题和不足。
同事们,20__年的成绩即将成为历史,新的一年已经开始,对于我们__房地产又即将翻开新的一页,续写新的篇章。新的一年,将是新的形势,新的挑战,新的要求,我们面临新的任务,新的机遇,新的挑战。我们在肯定成绩的同时也要正视各种问题的存在,具体地讲,主要几个方面:
1、物业管理方面。
物业管理工作好就比产品的售后服务,直接关系到我们__在社会上的形象,影响公司的长期发展,故打造品牌物业将成为物业公司20__年度的工作重点。去年物业公司存在几个比较重要的问题:
(1)是人员流动性过高,专业人才招聘困难。去年全年共计离职员工人数将近120人,相当于一整个物业公司人员。员工流动性高,必然导致一些列的问题出现:一方面增加招聘费用、培训费用等管理成本;另一方面让内部业务流程等不能有效的延续,让部分工作不能有效开展起来。所以,针对此问题,物业公司须综合详细地分析员工离职的主要原因,及时采取有效的办法,努力提高内部员工的归属感和凝聚力,体现更多的关怀,让员工感受到家的温暖,减少员工流失。与此同时,通过各种渠道和各种办法,招募优秀的物管人才,保证物业公司良性发展。
(2)是安全防范工作仍存在有漏洞。由于保安人员不多,人员流动性大,专业素质仍有待提高。在安全防范方面例如装修管理和出入控制等方面,各项手续要遵循“人性化、服务性”原则的同时,也要兼顾确保安全性目的。小区出入口检查等方面仍需要进一步加强工作,对此,下年度应从人员素质上着手,努力建立更完善的安全综合防范系统,做好“防火、防盗、防人为破坏”三防工作,确保小区安全无问题。
(3)是内部管理和工作流程须进一步完善和规范。目前,物业公司在__顾问公司的指导下,内部管理和相关业务流程已基本建立管理框架,但也还存在较多不足和有待改进的地方。例如物业公司内部的相关业务流程、工作指引、服务指引还不完善;管理层对一线工作人员的指导性不高;工作人员服务意识不足等。导致小区业主对物业管理工作满意度不高,不断的有不满情绪出现。因此,物业公司应从“服务就是让客户满意”,“业主至上,服务第一”等服务理念出发,强调对客户工作的重要性,加强内部管理,进一步完善内部工作流程和工作指引,加强员工教育培训,在实际工作寻求突破。
(4)是创收能力进一步提高。去年物业虽然现在推出了一些个性化服务项目,但现仅限于内部客户,且在价格上与服务水平方面与社会其他同行相比无明显优势,会所的功能也没有充分的发挥,这些问题都有待下年度积极探索解决办法,利用好现有的有利资源提高创收能力。
2、公司内部管理方面。
(1)是进一步完善公司规章制度,细化管理流程。严格执行公司的各项规章制度,逐步与规范的管理体制接轨,进一步明确内部分工和职责,建立顺畅的上传下达通道,团结协作,规范有序的工作秩序,有利推动各项工作顺利开展。
(2)是加强团队建设,努力提高员工素质。首先,进一步加强职工队伍的思想工作,促进员工思想观念的转变,在积极转变工作作风方面下功夫,对全体员工适时安排员工学习,提供交流平台,在公司内部建立学习的氛围,通过培训学习不断提高员工整体素质,配合总公司的发展需要,尽快打造出一支可以高效、实干的企业团队,为公司的发展提供优秀的人才资源保证。
3、工程管理方面。强化工程管理,细化工作计划。积极加强对施工单位的管理工作,对项目进行分解,明确各阶段的工作内容、工作难点、工作时间等,采取分段控制,责任到人的办法,真正做到“凡事有人负责、凡事有人监督、凡事有章可循、凡事有据可查”。对工程安全、质量、进度上严格要求。严罚重奖,充分调动了施工单位及监理人员的积极性,充分发挥他们的潜能,逐步使各施工单位的管理工作与我公司的管理同步;积极与施工单位沟通,了解施工单位的难处,及时排除工作中的困难,推进项目建设,从而保证了按期、保质、保量、顺利完成各项任务。
同事们,在新的一年里,光荣和梦想同在,挑战与机遇并存,站在新的起点上,让我们团结起来,携手并肩,振奋精神,不断创新,寻求突破,向着更高更远的目标奋进,努力续写全新的灿烂与辉煌!我相信,在全体员工群策群力,齐心协力,一定能完成好公司的各项任务,我们有信心在新的'一年里再创新的成绩,为公司的发展壮大做出更大的贡献。
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