心中有不少心得体会时,不如来好好地做个总结,写一篇心得体会,如此可以一直更新迭代自己的想法。好的心得体会对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇心得体会下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
最新新开乡五抓五强心得体会总结一
大家好!
在这充满希望和喜庆的日子里,我们在这里隆重举行新学期开学典礼。首先我代表学校和全体老师欢迎孩子们重返校园!“策马扬鞭新征程,羊春三月新气象”。新学年、新开始、新希望!站在全新的起点上,我向孩子们提出六方面新的要求和期盼,希望孩子们继续努力、追求卓越、超越自我!在新的一年发展得更好,成长得更好,真正成为最好的自己!
第一,在安全方面:安全第一,预防为主,自我管理,珍爱生命。
1.严格作息。按时到校,一个人不单独行动上下学。按时回家,遵守交通规则,不在马路上玩耍。
2.校园活动安全。上下楼梯和课间活动要养成轻声慢步靠右行走的好习惯。尤其上厕所要按照“入”门进去,“出”门出来,不推不挤养成自觉站队的习惯。
3.学习安全知识,提升安全意识,练就自我保护的能力。
第二,在品德方面:助人为乐,孝敬父母,热爱生活,学会做人。
1.在家要尊重孝敬父母,用实际行动来感恩父母。努力做到自己的事情自己做。低年级同学要自己穿衣、自己吃饭、自己洗漱。高年级同学自己收拾房间,帮助父母做力所能及家务活。
2.在学校要善待同学,帮助小同学,关心集体的事情,班级事情要抢着做。做一个有思想、有担当、有责任、有爱心、有正义感的好孩子。
第三,在学习方面:自主预习,独立思考,勤学好问,学会学习。
1.养成读书的习惯。学校的图书本学期要全部放入教室,同学们可以把喜欢的书带回家阅读。有什么好书要相互借阅,交流阅读心得体会,在阅读中思考,在思考中阅读。和文本对话,和主人公对话,开阔视野,丰富自己的精神世界,提升自己的人文素养。责立中国、放眼世界,养成阅读的好习惯。
2.高段同学养成自主预习的习惯。课前要自主预习,独立思考,积极探索,研究、构建、推理、判断,力求自己能够解决问题,以提高自己独特的思维能力,养成自主学习的习惯。
第四,体育方面:加强锻炼,磨练意志,热爱运动,学会健体。
1.保护眼睛。不在强光下看书,更不在没有灯光的夜晚玩手机、游戏机、电脑等,看书写字要养成正确的姿势,学会让眼睛休息放松,学习保护眼睛的相关知识,培养一个科学用眼的习惯。
2.做课间操要求动作规范、整齐有力。我们要振奋精神,充分运动,阳光健体,培养像军人一样坚强的意志品质。不怕苦不怕累!迎难而上,历练品格。本学期我们要补足短板,因地制宜创造条件开展体育活动,让广播操更有效,让孩子们阳光向上、健康快乐!
第五,美育方面:兴趣爱好,个性鲜明,学有所长,全面发展。
没有艺术的人生是淡而无味的人生,追美、爱美是人的天性。为了提升孩子们人生品味和艺术修养,我们要有自己的爱好和兴趣,发展自己的爱好和兴趣。让爱好撑起人生的大厦,成为我们生命的一部分,成为我们走向成功的一个自信的支点。我们要立足本土、整合资源、创新教育机制,努力培养孩子们一至两项艺术特长,让孩子们感受美、欣赏美、理解美,更能够创造美。
第六,综合实践方面:勤于动手,勇于实践,知行统一,学以致用。
上学期,我们进行了课程改革,开设了丰富的课程资源。每天下午,我们开展多元综合的工艺课、实践课,让孩子们自主选择,积极参与,大胆尝试。多彩教育让每一个孩子能够适得其所的发展。剪纸、绘画、器乐、舞蹈、手工制作等活动提高了孩子们的动手能力、实践能力、创新能力。孩子们都能展开丰富的想象,开动聪明的大脑,亲自动手创造属于自己的精彩!本学期,我们每一个孩子都要有自己的创造和作品。
回顾昨天我们实事求是,立足今天我们脚踏实地,展望明天我们信心百倍!
最后,我希望在新的一年里,孩子们都能够快乐生活、健康成长、全面发展。祝愿老师们家庭幸福、工作愉快、万事如意!祝愿我们的学校蒸蒸日上、富有特色、温暖如家!
最新新开乡五抓五强心得体会总结二
各位同仁:
今天是新年上班的第一天,大家聚集在一起,高管团队集体向各位拜了个年,恭祝大家度过了一个愉快祥和的春节,感谢各位过去一年来的辛勤付出,在此我代表公司,同时也代表个人衷心地祝愿大家在新的一年里工作顺利,不断进步成长!
今天的早会既是集体团拜会,也是一个从休假状态切换为工作模式的动员大会。过去的一年,我们打下了稳健、持续发展的良好基础,20--年将是公司上规模、出效益、树品牌的关键一年,主要工作目标和思路年前已经明确,这些目标是20--年年底经反复研讨形成的统一意见、在年度计划工作会上正式行文发布。可以肯定的是,20--年,随着各项目标的完成,公司的发展将步入一个全新的层次。新的一年,我们工作的基本指导思想是:紧紧围绕开发建设这一主营业务,确定20--年年度管理工作主题为“执行年”,全年以强化执行为核心,以计划落地为主线,以打造有战斗力的团队为着力点,继续加强基础管理,落实全年工作任务。
具体工作任务目标为:围绕“执行年”这个主题,确保年度项目开发关键节点、年度销售目标两项任务基本达成(集团项目开发全年将实现新开工面积60.83万平米,可销售面积42.59万平米,竣工面积35.65万平米,实现销售额16亿元,回款14亿元的任务目标);强化项目开发管理中心统筹推进、集团职能部门服务管控、下属公司专业化运作三项能力,进一步完善计划管理、标准化建设、常态工作督查、绩效考评四大体系,实现统筹运营、营销执行、成本控制、招标采购效率、企业凝聚力五项提升。
为确保管理任务目标实现,我们将重点落实以下四个方面的工作举措:一是加强统筹,完善计划管理体系,做实运营管理。二是强调规范,形成标准化管理体系,提升工作效率。三是加强检查,建立常态工作督查体系,加强过程管理。四是强调结果,优化绩效考评体系,打造有战斗力的团队,为集团实现稳定、健康发展奠定坚实基础。
一年之计在于春,在开年上班的第一天,我们与大家重温20--年的各项任务与目标有着特殊的意义,抓好了筹划和开局就能为后续的目标落实打下良好的基础,对于目标我们要经常提起、经常宣贯、经常思考、经常研究与讨论。新一年的目标较20--年更高远、完成任务的压力更大,在当前市场走势不明、政策有调整可能的形势下,要实现这些目标无疑需要拿出更大的干劲、付出更多的精力,需要我们在谋发展大局上思想高度统一、在抓统筹运营上认识全面到位、在促目标任务的完成上步调整齐一致。
下面,我谨代表公司就开年的工作提出几点希望和要求:
1、分块分头统一思想,全面吃透计划,分解任务,目标责任到人。各单位、各部门今天要在分管领导的牵头组织下,分块、分部门召开会议,达到两个主要目的:一是收心,统一思想,全体员工要迅速进入角色,自即日起便着手调整,尽快进入到紧张有序的工作状态中;下一阶段,我们要自上而下召开不同层面的务虚会,进一步厘清思想认识,将不同的见解与意见全面统一到谋大局求发展的共识上来;二是全面吃透公司的年度计划,分解计划,部署任务,将任务目标落实到每位员工肩上,确保所有员工全面熟悉公司的年度计划、深入领会本部门的任务、细致落实个人的工作目标,一周之内以部门为单位将细化分解到人的计划提交汇总,项目开发管理中心各部门要提交至综合管理部,集团职能部门汇总至行政人事部,分别进行确认,作为考核的重要依据。
我们要达成这样的共识——坐在方向盘后面不能自动让我们成为一个好司机,装备了许多工具和系统并不能让我们掌握自我管理的真谛。掌控人生的本质在于抓住每一天、持续地完成每一个和自己选择的目标相关的任务。小河有水大河满,微观上完成了任务,宏观上才能达成目标;各岗位、各部门完成了任务,公司的计划才能有效执行,目标才能实现。
2、进一步消化、贯彻20--总结会、20--计划工作会的精神。各单位、各部门要在各分管领导的组织下进一步学习、消化,从而认真贯彻20--年总结会、20--年计划工作会的会议精神(两份报告——分别是20--年度总结报告、20--年计划工作报告;两份讲话——总裁在计划工作会和总结会上的讲话),对照会议上所提到的问题进行分析,有则改之,无则加勉。会开了一定要起作用,问题提出来了一定要改正改善,这样总结和计划才会有效果,绝不能搞问题分析和实际执行“两张皮”。
我们要达成这样的共识——一是要有积极面对问题的勇气,任何企业在发展过程中都会存在问题,如若讳疾忌医或拖延了事,积压下来,就必然给企业造成障碍,只有认识到不足,积极改进,才能不断进步和成长;二是要拥有解决问题的智慧,多前瞻考虑,多做预案,多总结教训,多协调沟通,就会积累解决问题的经验,就会拥有处变不惊的智慧,就能实现跨越。
3、紧紧围绕“执行年”这一主题,深入宣传贯彻,研讨新举措。由行政人事部牵头在公司内部进行主题年的宣传贯彻工作,营造氛围,宣传造势。各单位、各部门围绕“执行年”这一主题深入思考、讨论,结合新形势下的计划目标,思考在管理理念的更新、工作目标的分解、工作思路的拓展、工作方法的创新和团队建设等层面拿出执行的新举措来,尤其是对过去出现频率较高的问题,应尽快找出解决的途径和办法。请示工作绝不能单纯的指出问题,而要带着解决的方案向上级请示,这样在提高决策效率的同时,又在很大程度上锻炼了自己的能力。我们要真正把“执行”这一主题落实到平时的各项工作中。今年的考核将分块实施,要将推动计划目标完成作为考核工作的出发点和落脚点。项目开发管理中心综合管理部将在行政人事部的协同支持下,全面承担起项目开发管理中心各部的运营调度、计划下达和绩效考核的职能。
4、转变观念,努力抓好团队建设,实现工作作风的有效转变。我们要切实转变观念,重视并采取有效措施抓好团队建设,提升团队的职业素养。首先,态度决定一切,我们对自己承担的工作,要尽努力去完成,并尽可能做到,这是作为一个职场中人的基本价值和工作态度。许多经典的成功案例表明:在该奋斗的时候,一味追求工作的舒适度,很可能一生无法舒适;而在艰苦奋斗的时段,往往是迈向成功的入口。拥有良好的工作态度,才能保持持续的激情。只有激情,你才有动力,才能感染自己和其他人。其次,我们要把培训当成是磨刀的过程和成长的前提,才会真正重视。以忙于工作为由,对部门内训工作不重视,培训不成系统,团队专业化建设的目标就无法实现。再者,公司要激发团队活力,营造一个关注员工成长、关爱员工生活、实现员工发展与企业发展同步、群策群力的工作氛围,要让一切想干事、会干事、能干事的人干得了事、干得好事、干得成事,要让一切忠于企业、忠于职守、创新进取的有功之臣享受到充分的物质褒奖和精神荣耀,让员工充分感受到努力工作所带来的变化,能够分享事业成长带来的成果,从而集全员之智,汇全司之力。
各位同事,公司的持续发展离不开员工的支持与努力,展望新的一年,充满希望,充满挑战,同时我们任重而道远,必将披荆斩棘,必将艰苦辛劳,需要全体员工高度统一,同舟共济,努力奋斗。“已有长风千里志,齐裁锦绣共迎春”,我们相信,有全体同事的共同努力,一定能够继往开来,共克时艰,稳步发展,我们一定能顺利圆满完成各项计划目标,我们期待取得新的、更大的成绩,开创--事业的全新局面!
最后,再次恭祝大家在新的一年里,工作顺顺利利,身体健健康康,事业蒸蒸日上,生活红红火火!
最新新开乡五抓五强心得体会总结三
最新开学演讲稿范文
尊敬的领导,老师,亲爱同学们:
大家好!
我非常荣幸代表x秋大学新生发言,首先向一直以来关心和鼓励我们的各位领导,老师以及学长学姐,表示深深谢意,感谢你们给予我们的照顾和支持。
昨天还在考场上为自己的理想拼搏,今天我们为了梦想聚在一起,这一崭新的舞台上,大学生活徐徐拉开帷幕,我们开始放飞梦想,扬帆起航,虽然我们远离家乡,但是我们并不孤独,我们拥有最诚挚的关爱最永久的友情,我们相信一定可以在这里灌溉自己,为日后实现鸿志打下坚定的基础,年轻的我们有着绚丽多彩的梦,但是我们还要砥砺品格,博学笃志,发奋图强。无论我们来自哪里,我们都要在x这精英荟萃之地度过我们人生中最璀璨的年华。
我们会尽快适应新的生活,树立远大的奋斗目标,积极参加学校的各项活动,努力提高自己的实践能力,平于律己,树立规范意识,遵守学校的各项规章制度,共同营造一个文明优雅的校园,我坚信一份耕耘一份收获,的根是苦的,学习的果子是甜的。
让我们告别盛夏的流水,应承金秋的丰硕,用青春诠释我们曾经的誓言,用汗水铸造我们明日的辉煌,在知识的曙光下追起时代的光辉,永远辉煌灿烂!
最后,忠心的祝愿每个人身体健康,幸福平安,学业有成!
谢谢大家!
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