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党支部党务工作心得体会和方法 如何做好党支部工作的体会(七篇)

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党支部党务工作心得体会和方法 如何做好党支部工作的体会(七篇)
2023-01-11 10:21:31    小编:ZTFB

我们得到了一些心得体会以后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样能够给人努力向前的动力。好的心得体会对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇心得体会那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

对于党支部党务工作心得体会和方法一

一、基本情况

区招商局共有干部职工9人,下设1个党支部,有党员8名,占总人数的87。5%,其中女党员4名,少数民族党员1名。党支部设支部书记、组织委员和宣传委员(兼组织员)各1名,纪检委员由支部书记兼任。

二、主要做法

(一)加强组织领导,明确党建责任

1、建立机构,明确责任。局党支部从完善组织机构入手,根据领导干部变动情况,调整充实了局党支部党建工作领导小组,明确支部书记是第一责任人,分管领导是直接责任人,其他支部委员各司其职,各尽其责,形成一级抓一级、层层抓党建的工作格局。

2、精心部署,统筹推进。我局把党建工作列入单位重要议事日程,年初召开专题会议研究部署,制定《区招商局20xx年党建工作计划》。不定期召开党建工作会议,把招商引资工作、专题教育活动和基层党建有机结合起来,统筹安排,统筹推进,做到“两手抓,两不误”。

(二)加强理论学习,夯实思想基础

1、突出重点,抓好党员经常性教育。结合单位实际,制定《区招商局20xx年党员学习教育计划》,以新党章、党的十八届四中、五中全会和系列重要讲话精神为重点,通过定期组织集中学习、开展专题讨论、邀请宣讲团等形式,引导党员干部全面准确地领会精神内涵和实质。结合专题教育活动的要求,组织干部职工学习了《党性的光辉爱心的传承》、《时代楷模高德荣》、《以案为鉴警钟长鸣》等正反方面的典型,引导党员干部树立正确的人生观、价值观、利益观。

2、强化招商业务知识培训。认真学习领会省市区招商引资工作会议精神,积极组织干部职工参加省、市、区各类业务培训,安排外出驻点招商人员作交流,组织干部职工学习市场经济、产业发展、商务礼仪、谈判技巧等方方面面的知识,做到常学常新,不断提高招商引资的能力和水平。

3、开展业务技能“大比拼”。6月29日下午,我局组织全体干部职工开展以“熟悉区情区况,推介以我先行”为主题的招商推介比赛,庆祝建党94周年。比赛内容为模拟招商推介会,介绍区概况,2名班子成员为评委,其余5名党员干部为参赛者。参赛者采取幻灯片与推介词相结合的形式,自选角度推介,整场比赛亮点突出、新意频现,真正实现了相互学习、取长补短,为今年的“七一”建党节带来了别开生面的一次庆祝活动。

(三)加强制度建设,增强执行力度

1、进一步完善局内规章制度。结合实际,进一步修改完善了民主生活会制度、党员管理制度、密切联系群众制度等党建工作制度。完善出台了《区招商局办公室管理制度》,对我局财务管理、公务接待、公务用车、外出考察、发文办会、廉洁从政等方面都有了明确的规定,今年1-9月份,我局公务接待经费支出同比减少19.2%,公务用车运行经费同比减少78.9%。新出台了《区招商局干部职工绩效考核实施办法(试行)》和《区招商局信息工作考核奖励办法(试行)》,建立了客观公正、科学有效、奖优罚劣的考核管理机制,充分调动了干部职工的工作积极性和主动性。

2、开好专题组织生活会。6月26日,我局党支部召开了“以践行‘三严三实’和‘忠诚干净担当’以及‘守纪律勇担责强执行重品行’”为主题的专题组织生活会暨民主评议党员会议。会前,局党支部召开专题会议进行研究,确定会议的主题、方法、步骤、时间和具体要求,全体党员认真撰写发言提纲。会上,每个党员认真剖析了一年来的思想、学习、工作、纪律、作风等情况,查找自身的问题和不足,深挖根源,提出努力方向和整改措施。党员互评以《党章》为标准,做到客观公正、实事求是。会议还对党员进行了民主评议,评选出优秀党务工作者1名,优秀共产党员1名。

3、认真落实“三会一课”制度。坚持按时按计划召开支委会和支部党员大会,及时对支部党建工作进行分析总结,找出存在的问题,提出具体的工作措施。结合“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育实践活动,局领导分别给全体党员上了党课。

4、全面推进党务公开工作。制定区招商局党务公开实施方案,在局办公地点醒目位置悬挂《区招商局党支部党务公开栏》,严格按照规范要求开展党务公开工作,力求做到及时、全面、真实、合法。

5、认真做好党费的收缴管理工作。严格按标准收缴党费,及时足额上缴到区直属机关工委,并认真录入《区招商局支部党费收缴登记本》。

(四)加强专题教育,促进作风转变

1、扎实开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育活动。把“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育列入重要工作日程,成立活动领导小组和办公室,制定实施方案,精心安排学习计划,撰写心得体会。结合单位职能职责,认真梳理列出了单位和领导班子成员的“权力清单”“责任清单”“负面清单”,明确了该做什么、能做什么和不能做什么,切实解决因不熟悉职责任务或政策业务而不会担当不敢担当的问题。

2、认真开展“实现新跨越、争当排头兵”大讨论活动。围绕招商引资工作实际,深入查找问题和差距,通过先后5次修改,最终形成了区招商局“比学赶超”目标责任书,明确了招商引资跨越发展的目标、比的对象、学的榜样、赶的目标和超的方向及具体的措施,为今后的招商引资工作指明了方向。

3、认真开展“守纪律勇担责强执行重品行”专题学习活动。根据区委组织部工作要求和党支部制定的学习计划,从今年6月起,局党支部书记给全体党员上了一次党课,后每个月安排两次专题学习,并进行交流讨论。

4、深入开展“1+x”“1+1”结对共建活动和党员到社区报到活动。不定期组织党员领导干部到瓦窑镇3个结对共建村走访民情,解难帮困,今年来共支持3个村3万元的党建工作经费。同时,充分发挥我局优势,协调xx市xx区民营企业商会到小浪坝小学开展捐资助学献爱心活动,共捐款捐物1万元,并结对帮扶5名小学生直至大学毕业、就业,今后还将长期进行“一对一”捐资助学。认真组织在职党员到黉学社区报到,认领“两个清单”,力所能及为社区解决困难,开展服务群众活动。

5、认真开展“挂包帮”、“转走访”工作。根据区委安排,我局挂钩的贫困村为瓦窑镇老营村楞木河自然村,全局9名领导干部与老营村9组、10组的21户贫困户结成帮扶对子。自工作开展以来,我局领导干部先后5次深入走访挂钩村和贫困户,了解基本情况,制定帮扶措施。

(五)加强党风廉政建设,强化干部廉政意识

党风廉政建设和反腐败工作作为党建工作的一个重要方面,关系到人心向背和党的生死存亡,区招商局始终高度重视,年初局长与副职领导和股室负责人签订党风廉政建设责任书,使大家人人头上有责任,个个肩上有担子。始终坚持民主集中制原则,做到重大事项集体研究、集体决策,增强了班子凝聚力,促进了班子团结。严格抓好廉洁自律,主要领导带头认真贯彻执行《廉政准则》等党纪、政纪及法律法规的规定,自觉抵制各种不良风气的侵蚀,廉洁从政,依法办事。班子成员和干部职工遵纪守法,廉洁勤政,全年没有发生违纪违法行为。

三、取得的成效

(一)党员素质明显提高

通过把党员学习教育作为基层党建的一项重要工作,使机关党员经常性学习得到加强,进一步加深了对党的十八届四中、五中全会和系列重要讲话精神及党纪党章科学内涵和精神实质的理解,强化了招商引资业务知识,党员的政治理论素质和业务素质明显提高。

(二)工作作风明显转变

我局通过对党员学习教育、密切联系群众等机关党建制度进行修改完善,制定出台干部职工绩效考核实施办法,认真落实组织生活会、“三会一课”及各项专题教育活动,使干部职工严格按照制度办事,真正把时间和精力用到工作上、用到服务群众和企业上,党员干部“庸、懒、散、拖”等不良作风有了明显的好转,机关作风进一步转变。

(三)促进中心工作成效明显

通过抓好基层党建,全体党员干部作风进一步转变,推进中心工作的意识进一步增强,有效促进了招商引资工作取得新的突破。1-10月,全区实施项目107项,到位资金146.9亿元,同比增长6.46%。其中省外国内项目78项,到位资金132.6亿元,同比增长5.78%。市外省内项目29项,到位资金14.3亿元,同比增长13.22%。

三、存在问题和下一步打算

总体上看,我局的党建工作取得了明显成效。但与上级要求相比,与广大党员群众的期望相比,还有一定的差距,主要表现在:一是基层党建与招商引资工作有机结合还不够,基层党建工作创新不足;二是对党员的思想教育缺乏针对性,学习教育方式方法比较单一,缺乏活力;三是干部职工深入基层、深入群众、深入企业还不够。

下一步,我们将继续贯彻落实好区委的安排部署和区直属机关工委的要求,在狠抓落实、务求实效上下功夫,进一步抓好基层党建工作,重点抓好以下几个方面的工作:

一是进一步强化理论学习。进一步完善党员学习教育的常态化和长效化机制,突出学习重点,制定学习计划,强化理论学习,坚定理想信念,为推动招商引资工作提供强有力的理论保障。

二是进一步加强作风建设。秉持“作风建设永远在路上”的理念,进一步加强干部队伍作风建设,解决和纠正损害群众利益的不正之风,为广大群众提供优质服务,努力实现作风建设常态化、长效化。

三是进一步深入群众和企业。认真落实领导蹲点和部门联村入户的要求,推动干部职工走出机关,走进基层,深入群众,深入企业,进一步提高服务群众和企业的能力和水平。

四是进一步强化工作创新。结合我局职能职责,认真探索新形势下基层党建和招商引资工作有机结合的好做法,进一步改进工作方式方法,创造性地抓好基层党建工作,实现招商引资和基层党建“两不误、两促进”的目标。

对于党支部党务工作心得体会和方法二

会议听取了各支部上半年履行全面从严治党主体责任情况汇报,安排了下一步履行全面从严治党主体责任工作。

市院全体党务干部参加会议。市院党组副书记、常务副检察长、机关党委书记苏文革参加会议并讲话。

会议就下一步机关党支部履行全面从严治党主体责任提出三点要求:

一是提高思想认识,进一步增强责任意识。当前,面对新情况新问题新挑战,落实党要管党、从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫。

各支部书记要牢固树立“不抓党建是失职,抓不好党建是渎职”的理念,切实提升思想认识,提高政治站位,强化第一责任人的唯一性,认清支部落实主体责任的第一责任人就是支部书记。

要增强主动意识、主业意识、主角意识、主责意识,要像抓自己分管的检察业务工作那样抓党建,切实把党的建设作为最大政绩来抓。

二是细化责任分工,进一步健全责任体系。党建工作影响力深、覆盖面广、工作量大,只有明确职责,各司其职,通力合作,才能富有成效、取得实效。

要全面落实、全员落实、全程落实一岗双责制度,着力健全完善三个体系,即纵向到底的层级责任体系、横向到边的齐抓共管体系、定向到人的推进落实体系。

各支部要充分发挥支部委员、党小组长和优秀党员的作用,把支部党建工作责任细化分解,具体到每个人头,让人人肩上有任务、个个心中有压力,构建一个“一呼百应”齐抓共管的党建工作责任体系。

三是坚持求真务实,进一步促进责任落实。落实从严治党,要落到实处,而且要落到点子上,落到具体的事情上,找准载体向实处使劲,找准切口向细处用力,找准问题从严处较真。

各党支部书记要切实履行第一责任人职责,主动把主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上,切实做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要党建活动亲自参加,党建工作抓具体、抓深入,一步一个脚印地推动从严治党责任落地生根。

对于党支部党务工作心得体会和方法三

会议听取了各支部上半年履行全面从严治党主体责任情况汇报,安排了下一步履行全面从严治党主体责任工作。

市院全体党务干部参加会议。市院党组副书记、常务副检察长、机关党委书记苏文革参加会议并讲话。

会议就下一步机关党支部履行全面从严治党主体责任提出三点要求:

一是提高思想认识,进一步增强责任意识。当前,面对新情况新问题新挑战,落实党要管党、从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫。

各支部书记要牢固树立“不抓党建是失职,抓不好党建是渎职”的理念,切实提升思想认识,提高政治站位,强化第一责任人的唯一性,认清支部落实主体责任的第一责任人就是支部书记。

要增强主动意识、主业意识、主角意识、主责意识,要像抓自己分管的检察业务工作那样抓党建,切实把党的建设作为最大政绩来抓。

二是细化责任分工,进一步健全责任体系。党建工作影响力深、覆盖面广、工作量大,只有明确职责,各司其职,通力合作,才能富有成效、取得实效。

要全面落实、全员落实、全程落实一岗双责制度,着力健全完善三个体系,即纵向到底的层级责任体系、横向到边的齐抓共管体系、定向到人的推进落实体系。

各支部要充分发挥支部委员、党小组长和优秀党员的作用,把支部党建工作责任细化分解,具体到每个人头,让人人肩上有任务、个个心中有压力,构建一个“一呼百应”齐抓共管的党建工作责任体系。

三是坚持求真务实,进一步促进责任落实。落实从严治党,要落到实处,而且要落到点子上,落到具体的事情上,找准载体向实处使劲,找准切口向细处用力,找准问题从严处较真。

各党支部书记要切实履行第一责任人职责,主动把主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上,切实做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要党建活动亲自参加,党建工作抓具体、抓深入,一步一个脚印地推动从严治党责任落地生根。

对于党支部党务工作心得体会和方法四

自2008年5月党支部换届至今,已任期届满。根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定,经研究,报县直机关党工委同意,今天,我们召开党支部换届选举会议。主要任务是回顾本届党支部工作,并进行换届选举。下面,我代表本届党支部做工作报告,请予审议。

工作回顾

两年来,在县直机关工委和院党组的正确领导下,紧紧围绕全县工作大局,紧密联系本院工作实际,深入贯彻党的十七大、十七届三中、四中全会精神,以学习实践科学发展观活动为契机,进一步加强思想政治、组织作风建设,党组织的凝聚力和战斗力得到进一步增强,为保证本院各项工作的顺利开展提供了坚强有力的政治保证。

加强党员干部的思想理论学习,一直是支部的一项重要任务。近两年来,按照县直机关党工委、院党组的部署和安排,认真组织党员干部学习党的路线、方针、政策,特别重点学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、《中国共产党章程》、保持共产党员先进性系列论述、党的十六大、十七大精神和胡锦涛同志视察贵州的重要讲话精神及其它文献,省、市领导同志的重要讲话及会议精神等。通过不同时段的学习要求、不同重点的学习领会,把理论学习和本职工作结合起来,把日常教育和传统教育结合起来,把党性教育和党员管理结合起来,把学习教育与推动支部建设结合起来,提高了党员干部的思想政治素质和政策理论水平。据初步统计,两年来党支部共组织党员干部理论学习28次,参加上级组织的理论考试2次,学习的理论文章和篇目达到43篇,党员干部参加学习率达96%以上。

在理论学习中,支部始终抓好学习的时间、人员、内容、质量的“四落实”,并在学习过程中做到“四个坚持”:一是坚持理论学习制度,除支部组织党员集中学习以外,全体党员还参加院里的每周五下午的政治学习和党小组组织的学习,并要求无论工作多忙,支部党员必须无条件参加理论学习。二是坚持学习签到制度,做好学习内容的记录和整理;三是坚持抓学习效果,做到学习内容重点突出,学习安排规范有序,学习检查详细全面;四是坚持理论学习与实际工作相结合,为了使学习收到实效,我们改变了过去死板的学习方法,主要采取了集中学与个人学、通读文件与专题研讨、走出去与请进来相结合的方式,通过听报告、座谈会、写心得等方法,提高了学习效能。在坚持院领导带头上党课的同时,还组织全院干警参加县里组织的各项教育活动并到市中院聆听专家讲座另外还多方面邀请专家学者、县委讲师团老师到我院为大家讲课,取得了良好的效果。通过以上措施,较好地营造了一个良好的学习环境和氛围,带动了机关支部的全面建设,也促进了党员个人日常工作的开展。

党支部是战斗堡垒,是核心,加强党支部的全面建设工作,提高其领导和驾驭工作的能力,是做好支部各项工作的保证,在党支部建设方面做了以下工作:

一是注重支部一班人的建设,支部提出了五个带头:即带头理论学习,带头转变工作作风,带头勤政廉洁,带头遵纪守法,带头扶贫捐助;这样既体现了支部一班人示范作用,同时显示了团结进取的精神,还树立了在群众中的威信。

二是加强团结,协调和沟通。俗话说,人心齐,泰山移,这说明团结的力量之大,因此在支部建设中,我们首先做到了思想上、组织上、工作中的团结,做到了支部工作与庭室工作的协调,个人要求与组织原则的协调,大局与局部利益的协调,并在支委之间做到大事沟通、小事商量,齐心协力。我们支委一班人从来没有因工作协调配合不够发生矛盾纠纷,从来没有在支部建设与党员管理中相互扯皮、指责和拆台。

三是努力完善党支部工作机制。党支部工作机制包含许多内容,对于促进支部建设有着十分重要的意义,我们在注重支部工作机制的落实和创新过程中,重点从以下三个方面抓好工作:首先是建立和完善支部党员干部的学习教育机制,把党员干部的教育,把党员干部的理论学习放在首位,借此来发扬党的优良传统,保持党员的党性本色和先进性,从而确保党员队伍的团结和活力,提高党员干部的思想觉悟和政策理论水平。其次建立和完善党支部工作的监督机制,把支部工作纳入党员群众的监督之下,辅以各项规章制度,使各项工作规范起来。党支部严格执行“三会一课”制度、党员和党小组目标管理制度、党课教育和机关政治学习制度、党员联系群众制度、“两先一优”评比及民主生活会制度等。坚持按时召开支委会、支部大会和开展党课学习。两年共召开党员大会 20次,支委会26次,组织党员活动8次,上党课9次,电教8次,有力地促进了支部各项工作的开展。第三,实行严格的党员管理机制,把好新党员的“进口”关。党支部在发展党员或党员转正问题上,坚持标准、选准对象、搞好评议、多方考察,既充分考虑发展对象和转正对象的工作表现和实际情况,同时严格按照程序办事,做到成熟一个发展一个,合格一个转正一个。党支部先后确定了6名同志为发展对象,其中4名已发展成新党员;因工作关系接收预备党员4人,全部按期转正。

四是做好党支部建设的基础性工作。支部换届后,根据各委员的特点进行了明确分工,对党小组进行了调整,并选出党小组长,成立了团支部,为支部的各项工作的开展打下了良好的组织基础。根据县直机关工委的要求,支部建立了自己的党员管理信息库,对党员的管理上了一个台阶。在日常工作中,支部注重各类学习资料的收集、整理和管理,做到登记清楚、内容完整、格式规范,每年或重要学习教育时期做到有计划、有安排、有总结,形成比较完整的基础性资料管理体系。

五是根据新的党费缴纳标准,对全体党员的党费进行了重新核定,并补收了2008年增发阳光工资部分的党费。两年共收党费22333.43元,其中:2008年党费为7749.90元,2009年党费为9996.60元,2008年增发阳光工资部分的党费为4586.93元。另外还为四川大地震缴纳特殊党费8800元。

保持共产党员先进性学习教育活动和学习实践科学发展观教育活动是在全党范围内开展的一项群众性系统基层教育工程,是加强党的建设,提高和优化党员素质和结构,加强党的执政能力建设的重要举措,党支部按照院党组的安排,结合自己的工作实际和党员队伍状况,认真做好相关工作,党员干部的积极性很高。通过学习动员,提高了认识,丰富了理论知识;通过查找问题,进行党性分析,找到了不足;通过谈心和民主生活会,增强了党员之间,同志之间的信任和了解,开展民主评议使党员干部受到了教育,在整个学习教育活动期间,机关党支部个人撰写剖析材料126份,心得体会189份,支部总结材料4份,达到了学习教育的目的。

根据〔关于转发县委组织部《关于全面开展城乡基层党组织结对共建工作的实施意见》的通知〕的文件精神,我支部与汀溪乡大南坑村、黄村镇花林村开展了结对共建活动。为开展好此次活动,支部成立了领导组并制定了实施方案和制度。支部每个有能力的党员都和这两个村的农户进行了结队帮扶,现此项活动正在有条不紊的进行中。

在抓党风党纪教育方面,我们一是组织全体党员认真学习了中纪委、省、市、县纪委的会议精神,把全体党员的思想统一到中纪委、省、市、县纪委的会议精神上来,把全体党员的行动统一到落实上来;二是开展自觉遵守党风党纪和相互监督相结合,狠抓管理机制的落实。每位党员干部都签订了《廉洁自律承诺书》,开展了廉政宣誓。向干警家属发出了《家庭助廉倡议书》,将最高人民法院关于“五个严禁”的规定制成桌卡放在每位干警的桌前并公布了群众举报电话号码及电子邮箱,自觉接受群众监督。两年来,涌现了一批先进典型。如2008年,共产党员余辉拒贿1万元,2009年,刑庭副庭长董玲拒贿2万元。

党支部在开展党建活动方面,克服了工作任务多、经费少的实际困难,先后组织了18次党建活动。如连续两年举办了迎新春文艺晚会,开展了“庆十一”八十分、象棋、钓鱼比赛;组织全院干警聆听了全市法院先进事迹报告团的报告;为纪念党的生日和国庆,出专刊4期并组织全院体党员干部参加了“为新中国成立做出贡献的英雄模范人物和新中国成立以来感动中国人物”投票评选活动;组织党员干部参加“送温暖、献爱心”社会捐助等公益活动。为汶川大地震捐款11000多元,为白血病患者柳敏捐款5050元。组织全院职工到革命圣地延安进行学习考察,接受爱国主义教育,组织部分党员到电影院观看了《亲人毛泽东》大型歌舞诗剧:召开了“庆七一”座谈会,组织全院体党员参加了“学习贯彻十七大精神、纪念改革开放三十周年”知识测试活动。组队参加了xx县县直机关“宣酒杯”乒乓球比赛;积极参加全省法院系统组织的第二届文艺汇演,并取得了二、三等奖的良好成绩。另外,还组队参加了县纪委、县组织部等单位开展的《建立建全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》知识竞赛并荣获三等奖。这些活动的开展,不仅丰富了支部生活,增强了凝聚力,同时,还拓宽了支部党建工作的手段和方式,收到了良好的示范效果。

党支部积极开展政策理论宣传,进一步加强思想政治工作,充分调动党员干部工作积极性,发挥了党员在各自岗位上的特长,使其都能在工作中尽职尽责,尽心尽力,在工作中争先进位。共产党员汪璐被选送参加全市法院系统先进事迹报告团在全市各个法院进行巡回演讲并被市中院记三等功一次。青年党员陈志强为了不影响工作,将年仅1岁的女儿送到乡下的父母处,自己全身心的投入到审判工作中,2009年共收案133件,结案125件。退休老党员徐金涛,身体长期不好,但听到要为四川大地震交特殊党费的消息后,立即委托其妻子到支部交了400元的特殊党费。全年办案超百件的法官中,共产党员占了98%以上,党员的先锋模范作用在他们身上得到了充分的体现。离、退休党员也能积极发挥余热,利用每年的老干部座谈会、院领导走访等机会对院里的发展谏言献策。近两年来,党支部连续被县直机关工委授予“五好机关党组织”、“先进党支部”,先后有10人被县直机关工委授予优秀共产党员称号。共产党员何海被省高院记二等功一次并授予全省法院涉诉重信重访专项整治活动先进个人、省优秀法官;王斌、施国宏分别被省高院授予全省法院刑事审判工作先进个人和调解工作先进个人;徐耕被评为全市政法系统人民满意政法干警;朱晓华连续两年被县直机关工委评为优秀党务工作者。我院也于2008年被省委、省政府授予第八届省文明单位称号,2009年被县委授予社会治安综合治理工作先进单位,刑事、民事、民商、行政、执行、信访等工作成绩突出,分别被市中院授予先进单位称号。

存在的问题

尽管党支部的各项工作取得了很大的成绩,但问题仍然突出,主要表现在:一是理论学习的系统性、针对性不够,学习讨论的质量有待提高;二是组织活动的内容、方式和要求上不严,创新机制不够。一些同志参加支部活动的积极性不高,活动的内容比较单一;三是对党员的管理和要求不太严格,极少数党员缴纳党费不及时。

对于党支部党务工作心得体会和方法五

村干部个人年度总结范文三篇

【导语】总结所要反映的是全局工作或某项工作的全貌,所以在内容安排上要考虑到方方面面,全局工作不能遗漏哪个方面,单项工作不能遗漏哪个环节,否则就会影响工作总结的客观性和全面性。《村干部个人年度总结范文三篇》是小编为大家准备的,希望对大家有帮助。

篇1

在xx村工作快两年了,回想刚来报到时的自己,同现在的我比起来判若两人,一样的是我的满怀xxx,不一样的是多了几分成熟;一样的是规划整洁的村庄,不一样的是多了几分熟悉;一样的是勤劳朴实奋发向上的村民,不一样的是认可了我的存在。但是那为建设社会主义新农村奉献自已的心未变,那全身心的投身于农村基层工作当中的心不移。

这一年中,我在镇党委与村党支部村委会的关心、培养下,静下心思工作,坚持以和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,自觉加强理论学习,刻苦钻研业务知识,努力 1 …

提高理论知识和业务工作水平。遵纪守法,努力开展工作,认真完成领导交办的各项工作任务,在同志的关心、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得了新的进步。在农村这样广阔的天地为有志青年发挥才能、施展才华提供了舞台,而我要在这个舞台上扮演好自己的角色,不断的去学习、锻炼、充实、提升。从实践中吸取经验,从基层工作中了解民情,从优秀干部身上学习领导艺术。以服务农民、服务农业、服务农村的思想为宗旨,不断摸索农村工作的特点,不断提升为人处事的能力,不断创新服务群众的载体。充分发挥自己的优势,全身心的投身于农村基层工作当中。现将这一年来的工作总结如下,请组织和领导给予批评指正。

先作村民,再当村官。要让老百姓从心里认同自己。所以首先要做的就是把自己当成一名普普通通的农民,了解他们的种种想法与心态。这样自然而然的就形成了一种亲和力,他们愿意和你说说事,说说他们的想法。农村的老党员经历了本村的种种,所以可以在他们身上了解或学到许多。

2 …

平时在村里不忙的时候我总喜欢去老杨书记的办公室转转,有空闲的时候和他一起聊聊天,在我们的闲谈漫聊中我总能感觉到作为一名老党员身上那种炽热的情怀和一名老书记不舍的追求,那种对家乡、对父老乡亲真挚而深厚的感情是那样的激励着我、鼓舞着我。虽然已经卸任,但村里人信任他,觉得离不开他,把老人家请回来做顾问。村里有个方向性的决断,下一步的规划发展,遇到难解决的问题,都要请老书记一起合计合计,在xx村还有许多老党员,他们一样兢兢业业,一样满怀真情,一样在自己的岗位上为xx村的发展贡献着力量。农村的工作有许多地方需要老党员参与进来,他们在经验上的帮助很大。

大学生村官的主要作用就是服务农民、服务农村、服务农业。说到这个服务,让我深有感触。农村的工作无大事,但农村的工作更无小事。无大事是说农村工作中没有那种轰轰烈烈之举,无小事是说农民的事永远是大事。只有在解决这种平凡的“小事”中去看这背后的“大事”,这就是农村基层

3 …

工作的实质。“态度决定一切,细节决定成败”。

为了整合土地,腾出更大的空间来统筹发展,科学发展,经过多方论证,我们xx村选择了新农村建设的科学发展方式——兴建农民公寓。这就必须会有拆迁,有拆迁就必然牵涉到村民的切身利益,加上对住了这么多年的老宅的深厚感情,我们的拆迁就会存在困难。但在工作中我始终坚信,我们的村民是讲道理、识大体的,我设身处地的为他们着想,耐心的劝说,将xx村美好的未来细细的描述给他们,使他们明白xx村是大家的,xx的明天是属于他们的。在拆迁过程中,有一户村民因为老母亲不舍得老房子而迟迟不愿搬家,我们了解情况后,并没有武断采取强硬措施,多次找到老奶奶谈心,还找到和老奶奶平时交好有积极搬迁的老党员去劝说,在我们的耐心细致的工作中老奶奶终于想通了。如今,公寓的二期建设顺利进行,我的心里为xx村明天的美好而激动不已。通过那一点时间的工作我明白了认认真真的去办事、踏踏实实的去解决问题,只要你用心,平凡的事并不简单。

4 …

作为村两委班子的一员,要充当村干部间的“调和剂”,努力成为村干部的知心朋友,实现村“两委”班子团结,与村干部***相处。坚持从群众中来,到群众中去,尽快了解村情***,想人民群众之所想,急人民群众之所急,倾心为人民群众办实事、办好事。

通过多方筹措我们在市局及镇党委政府的帮助下设立了农民书屋,一摞摞的新书买来我们用了近一个星期的时间整理、归档。看着村民朋友一双双渴求知识的眼睛,一张张满意而归的笑脸我觉得那些埋头苦干的日子,那些被汗水浸湿的日子竟然那么的让人感到骄傲。

在农村工作中,我时刻注意严格要求自己,将青年人的***、热情、拼搏、上进的品质带到工作当中。求真务实、严于律己、宽以待人,发挥自己的特长,干出一番事业,在农村这一大舞台上经风雨、受磨练,实现人生的价值。

在科学发展观学习大行动中,我积极参加镇、村组织的

5 …

学习课程,认真钻研理论知识,观看专题教育片,在不断地学习中更加深刻的认识到了科学发展观的重要内涵和重大意义,为更好的为农村服务打下坚实的理论基础。

篇2

按照县委的统一安排和部署,我作为进驻谢村镇xx村的工作组干部,感到十分荣幸。驻村以来,在工作组组长的带领下,在xx村干部群众的大力支持下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕“三查两建一发展”的工作主题,认真履行驻村工作职责,确保了驻村工作健康有序开展。现将十个月来的驻村工作总结如下:

驻村后,为了及时掌握第一手资料,摸清xx村的基本情况,掌握矛盾产生的根源,我和工作组成员采取多种形式开展调查研究:

分别将村干部和村民小组长请到村委会,召开村两委班子扩大会议,详细听取了党员干部、群众对村

6 …

班子评价,了解当地民情风俗、经济发展情况、村发展计划、村里急需解决的问题等,使工作组初步掌握了该村的基本情况。

为进一步了解村民所关心的热点、难点问题,听取群众对发展本村经济的意见和建议,有选择性地重点访问了本村个体老板、种养能手、老党员、困难户等不同层次的村民代表。了解群众真正想什么、盼什么,需要他们解决哪些问题,真实地了解到农民的现状和实情。通过深入的调查摸底,整理出当地存在的一些问题,初步掌握了村情民意,找准工作的着力点和突破口,明晰了今后的工作思路。

驻村以来,我紧紧围绕群众利益无小事,积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。在驻村工作组成员的共同努力下,取得了各级和驻村有关联的单位以及社会各界人士的大力支持,帮助困难群众解决一些实际困难。

7 …

驻村期间,我和工作组成员紧紧围绕工作主题,把进一步提高村党支部的凝聚力和战斗力当作首要任务来抓。

驻村工作在取得一定成绩的同时,也存在着一些问题。 一是基层工作经验缺少,工作新局面还待打开。由于参加工作以来都在局委工作,我基层工作经验缺少,对农村工作还是按上级部门的安排进行,自身独创性工作开展不够,工作新局面有待进一步打开。

由于驻村时间短,发展经济是一项长期的持续性工作,加上xx村经济条件所限,在发展当地经济工作上还有待提高。

8 …

回顾驻村工作,感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,党性认识也得到了加强。实践让我深刻地认识到:搞好调查研究是做好驻村工作的基础;为群众办实事,是打开驻村工作局面的突破口;抓好村级班子及自身建设,是完成驻村工作任务的重要保证。在今后的工作中,我将发扬成绩,纠正不足,把工作进一步做好做实,为党和人民的事业做出更大的贡献。

篇3

到村工作已经两年了,村官工作繁琐复杂,但它是锻炼意志和丰富阅历的一笔宝贵财富。在这两年的时间里,在上级党组织、政府的关心培育和教导下,我通过自身的不断努力,在政治思想、学习还是工作,都取得了一定的成绩,现将两年来工作情况总结如下: 在政治思想上,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导思想,加强政治理论和业务知识学习,认真学习党的十八大精神以及党中央的各种惠民政策。

在学习上,我积极地学习党和国家的政策方针,尤其是农

9 …

村政策,只有自己学到位才能更有效地引导群众。更主要的是主动向村干部、向群众学习、向实践学习,在节假日和休息时间,我会看公务员资料以及其他资料、打篮球,不断提高自身素质和技能。勤学善思,点滴积累,努力把自己培养成全能型的干部。

在工作上,这两年来,我参与村组基础设施建设、民房建设、村换届工作、村委会各类会议记录、培训工作、资料的整理与归档和其他数据录入工作等。其中,最主要的是今年我参与村里的党建工作,基层党建工作是村党支部的一项中心工作,通过亲身参与党员民主评议、党员创新争优、党员干部现代远程教育学习、村“两委”述职测评等一系列工作,我对基层党建工作有一定的了解,对党员队伍、党建工作现状有了进一步的认识。因此,在工作上,我认真贯彻党的各项方针政策,积极向党组织靠拢,今年7月份,我成为了一名光荣的预备党员。通过学习,实践,积极不断创新工作思维和工作方法方式,不断改进我村村务办公程序,积极完善我村工作制度,这极大地提高了工作效率。

10 …

在这两年以来的工作中,虽然我在各方面取得了一定的成绩,但也发现自己还存在一些不足,主要表现为工作思路、方法和措施还不能完全体现科学发展观的要求;运用新思路、新办法解决新问题的能力还有待提高;在深入农村开展调查研究方面做得还不够。对于这些不足,我将会严格要求自己,认真分析与总结,积极采取有效的措施,努力改进。今后,我将努力在上级党委、政府的领导下,继续保持积极向上、努力奋斗的精神状态。立足基层,尽职尽责,认真做好各项工作。争取在农村基层,不断完善自己,实现自己的人生价值。

11

对于党支部党务工作心得体会和方法六

20xx年,在公司党委的正确指导下,xx公司党支部紧紧围绕公司施工任务,深入实践科学发展观,不断加强学习型党组织建设,进一步加大对党员干部的党风廉政教育力度,取得了一定的效果。下面将今年党支部工作情况总结如下:

一、不断加强学习,提高广大党员政治素质

xx公司支部广大党员政治立场坚定,能坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规,在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。党支部将理论学习做为班子建设的重要内容来抓,坚持集体学习、个人自学、研讨交流、调查研究相结合的方式,组织党员干部群众开展时事政治、市场形势、企业运作、廉洁自律等多层次、多角度、全方位的学习,重点学习了精神、xx届中央纪委二次全会精神以及“三集五大”体系建设相关文件精神,通过再学习、再思考、再实践,全面提升党员政治素养和推动科学发展的能力,并结合形势任务与员工思想需求,继续加强宣传教育和思想政治工作,支部党员的政治素质、决策能力和管理水平得到不断提升。

二、加强团结协作,提升党员向心力、凝聚力

一是加强民主集中制建设,发挥党员领导干部主观能动作用,在“三重一大”等问题的议事决策上,始终坚持集中讨论,集体决策,自觉接受监督,逢会必讲廉洁自律,处处带头以身作则。二是认真召开班子民主生活会,开展批评和自我批评,提出整改方案和措施,沟通了思想,查找了问题,增进了团结。三是党支部始终以“五好”党支部创建活动为载体,明确分工和职责,发挥各自优势,加强团结协作,确保各项制度、措施落到实处。四是建立和谐关系,创建良好的人际氛围,形成了相互尊重、相互理解的工作氛围和友好宽松的工作环境,积极开展集体活动,增强团结协作精神,进而产生协同效应。党支部每位党员都十分珍惜团结和谐的工作氛围,以事业为重,以大局为重,配合默契,优势互补,团结协作,相互关心,相互理解,相互支持,领导班子凝聚力、战斗力不断增强,决策效率和工作效率高,整体功能得到有效发挥。

三、加强学习型党组织建设

以学习型党组织建设为依托,提高党支部全体党员的思想道德和科学文化素质、思想理论素养;通过掌握和运用科学的新思想、新知识、新经验,;同时,把学习型党组织建设与“三个建设”、“四好”领导班子建设、“电网先锋党支部”创建工作结合起来,与 “两带三保”活动结合起来,以加快发展、服务全体职工。xx公司党支部在今年开展了党的精神学习、反腐倡廉教育学习、“中国梦 国网情”学习活动等多次“专题学习日”活动,在支部内营造了浓厚的学习氛围。

四、党风廉政建设工作扎实推进

严格遵守“三重一大”决策制度,把“干事、干净”廉洁理念内化为共同的行为准则;扎实推进“三个建设”,不断增强执行力,提升凝聚力,打造软实力;大力开展创先争优、“四好”领导班子创建活动,加强干部作风建设,大力弘扬求真务实精神,在公司内形成了勇于负责、真抓实干、干群融洽的良好氛围。xx公司以“廉政教育月”活动为契机,深入贯彻落实公司反腐倡廉建设工作会议精神,以加强思想道德教育和党纪国法教育为重点,加大反腐倡廉教育力度,进一步提高支部党员的反腐倡廉意识,筑牢党纪国法防线和思想道德防线,做到廉洁从业,进一步营造干事、干净的良好氛围,为xx公司各项目标任务的完成提供了坚强保障。

以上是我党支部20xx年工作总结,工作中若有不妥之处,请公司党委批评指正,在今后的工作中我党支部会及时改进。

对于党支部党务工作心得体会和方法七

20xx年是公司、工厂跨越式和裂变式发展有一年,是提前实现“三年在造成一个长安”关键的一年,战斗的一年。一年来,我配套车间党支部在公司和工厂党委的领导下,坚实以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的,xx届三中、四中全会精神,认真学习党内监督条例和党的纪律处分条例。带领车间全体党员和广大员工,认真学习公司二届四次职代会精神,在实践公司“三三三七”战略及工厂20xx年前三步走规化进程中,以转观念,树危机,紧密围绕车间全年生产经营任务,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和政治保障功能,促进车间两个精神文明建设正常发展,顺利的完成了xx年工厂党委下达的全年经营指标。

一、创新思想政治工作,抓好职工素质教育

一年来,车间党支部始终以抓好以“居危思进、艰苦奋斗”“珍惜岗位、爱岗敬业”为主题,在全车间范围内,广泛开展热爱长安,厂兴我荣,厂衰我辱的形势教育。

年初,支部就召开班组长、会员组长、入党积极分子、全体党员、干部学习会,认真学习公司二届四次职代会精神,以抓班组管理为契机,抓职工思想教育,稳定职工队伍。一年来,举办班组长学习班四期,学习工厂xx年新版4re持续考核评价条例,学习工厂创“星级班组”条例,学习“执行”“没有任何借口”两本书。学习公司、工厂的长远规化。每月召开一次干部学习,一次支部大会,一次党政工联席会议和支部委员会。以抓点带面,抓主要骨干带动车间的各项管理工作全面开展。并以黑板报、宣传稿件、评选优秀员工的形式,广泛宣传公司的经营方针和身边的好人好事。一年来共出黑板报6期,宣传稿件50篇,各方面论文12篇,发送信息67条,参加各种知识竞答题n人次,外出参观培训学习达79人次。在职工有思想情绪,有问题发牢骚时,各级管理人员不回避不推诿,认真解答,该解决的解决,该处理的处理,让员工满意而归。

从而使整个车间呈现出一种学习的新风貌,较大的提高了车间员工思想素质。在工厂的各方面考核都取得了较好的成绩,锻炼了车间的职工队伍,使之成为一支思想素质较高,团结的队伍,一支能打硬仗的队伍。

二、注重人才培养,抓干部队伍建设

一个好的团队,他必需有一个强有力的领导班子,有一个廉洁奉公的干部队伍,配套车间是一个物资管理部门,与各供货单位都有工作上的联系,为了把好廉洁这一个关口,党支部将干部廉政教育,作为日常工作常抓不懈。

首先要求做好窗口优质服务,将工厂的荣誉和自己的荣誉联系在一起,不要因为自己的一时党支部班子作风评价给工厂造成不良影响。2、严格按程序规定办事,执行工厂“4re”考核条例,执行工厂质量程度文件要求。3、在工作上热情对待每一个供货厂家,但有问题决不放过,而且要做到请客不到,送礼不要,决不能营私舞a,不能因个人的利益而造成集体的损失。4、注重对干部队伍的素质教育,全年参加工厂培训n人次,向外输送2名干部。

一年来,通过考核考查,配套车的干部队伍没有发生一起违章违纪的人和事,在群众中有一定的威信,有一定的管理技能,是一支过得硬的,廉洁的队伍。

三、创建“星级班组”,重管理见成效

抓好班组建设,是我们现在的一项重要工作,班组这个团体就像一部庞大机器上的一颗螺丝钉,班组管理工作的好坏,会影响到整个企业的发展。

车间党支部在抓班组建设,创建“星级班组”达标活动中着重抓了以下工作,1、广泛发动群众,认真学习工厂文件,了解工厂的形势和任务,发扬团队精神,注重工作细节,以集体荣誉为我的荣誉,做好班组各项管理工作。2、每月召开一次评议会,对各班组的工作进行评议。3、征集员工座右铭和班组理念,共收到车间员工座右铭n条,班组理念53条,被工厂评选优秀座右铭1名,车间评选优秀班组理念5名。起到人人重管理,人人参与管理的好风尚。4、指导各组做好班务公开管理工作,规定了每月必须公开的项目,优秀员工和未位员工、各级部门检查情况通报、奖金发放情况、班组费用开支情况,做到人人心里有本账,人人心里亮堂堂,减少了班组内部矛盾,增强了班组内部团结。

在工厂第二次创“星级班组”评议中,车间上报的五个班组全部达到工厂“星级班组”的标准,使车间整个管理上了一个新的台阶。

四、保质保量保安全,“合理化建议”见成效

合理化建议是一项群众性运动,他就在我们身边,正如赵厂长所说,在平时的工作中,那怕一个细小的动着,改进后对工效有所提高,对环境有所改进都是合理建议的素材,都可以将他作为合理化建议提出来。

为此,车间召开了专题会议,认真讨论了车间开展合理化建议的方法和规定,分解了指标,对提出合理化建议的同志给予一定的奖励,调动了职工的积极性。全年共提合理化建议150条。通过群众性合理化建议活动,对车间现场、安全、质量等方面进行改进。改造了值班室危房、疏通了所有库房下水道、改装盛具置场大门、改造了油库供油阀门、修建了化工用品专用库房、对变速器小车进行了改造,此项获工厂技改项目奖。同时车间也加大了检查和考核力度,共出检查通报17期,处理人员达107人次,处理金额达1840元。通过全员参与的合理化建议活动。使整个车间的现场、安全、质量等各方面的管理都较大的大的提升,全年未发生一起重大质量事故和重大安全隐患事故。在工厂的“4re”持续评价中,各项评议都取得较好的成绩。

五、工会、团支部工作

现配套车间有正式职工79人,工会工作如何开展,如何引导79名职工在车间党政工领导班子的带领下,贯彻落实工厂xx年的指导方针,“唱响一个主旋律,深化两大教育,全面构建五大障能力”,树立“务实、创新、高效、超越”的工作作风和创业姿态。

一年来,车间工会配合党政开展“珍惜岗位,爱岗敬业”教育,开展“深化危机、深化信仰”的教育。组织开展各项劳动动竞赛,通过公平竞争,公开评选,全年共评选优秀员工n名,奖励外出旅游n人次。激励了广大员工的工作热情。在生活中倡导团队精神,提倡互助友爱。为身患重病,家庭困难的职工捐款n元,为贫困山区捐衣物148件,为家庭困难的职工申请困难补助n人次补助金额达n元。积极为身体较差女职工申请疗养达n人次,积极参加工厂组织的各项群众性娱乐活动,参加人员达n人次。

在今年的工作中,车间工会在车间党支部的领导下,起到了参谋助手的作用,让职工感觉工会就是他们的家,为车间顺利完成今年的生产经营任务,起到了积极的作用。

六、存在的差距

1、织发展缓慢,由于以前培养的积极分子,大都调离本单目能够达到组织培养条件的只有一名。

2、合理化建议活动的质量还不高,目前职工提合理化建议的热情很高,需要向如何减少费用,降低成本,提高工效、改善工作环境上引导,使车间合理化建议活动既是多量的也是高质量的。

3、班组缺乏管理人员,现在班组管理人员除了要有责任心要干得好,还要讲得出和记得下,在小组有一定的凝聚力和号召力。

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