最新民政春训心得体会个人简短(优秀17篇)

写心得体会可以帮助我们深化对经验的理解和记忆，促进个人成长。那么如何写一篇优秀的心得体会呢？这些心得体会范文是作者们对学习和生活的感悟和思考，希望能给大家带来一些共鸣和思考。

民政春训心得体会个人简短篇一

近日，我所在的民政机关举办了春训活动，与其它单位一起进行了为期三天的学习和交流。在这次春训中，我深刻感受到了学习与交流的重要性，并从中获得了不少启示与感悟。在此，我将就此进行总结，以此表达我的心得与体会。

段落一：学习有无穷的可能性。

在这次春训活动中，我们的管理团队得到了学习和提升的机会。在专业知识方面，我们已经拥有了足够的经验，但是却从来没有停止过进一步学习的脚步。通过这次春训，我们发现学习是一项无穷尽的任务，我们无法想象已经学完了全部的知识，甚至不可能想象已经学到了所有的优秀方式。我们需要时时刻刻地保持一颗学习的心，不断深入了解，不断学习新的知识。

段落二：交流是提升的捷径。

在春训的过程中，我感受到每个人的观点都是重要的。如果不和别人交流，很难有理解和反思的机会。在每个点评的环节中，我们共同探讨了如何面对管理困境。在大家的分享中，我深刻感受到，一个优秀的管理者，需要明确自己的沟通能力、行事风格，以及与人沟通的技巧。同时，我们得到很多其他管理者的建议，这些建议有些意见我们并没有想到，但是确实非常实用。通过这些建议，在我们的管理方案中也得到了很多改进，使我们的工程更加完美。

段落三：准确的问题诊断是关键。

在为期三天的春训活动中，我们发现讨论的问题可能并不是真正的问题，真正的问题可能隐藏在诸多因素中。因此，一个好的管理者需要善于分析问题的本质，找到问题的真正根源，将有效的决策方案付诸实施。问题在很多情况下可能会是一个错误的策划，也有可能出现在执行这个策划的过程中。我们的讨论情况让我们认识到，问题的发生并不可怕，关键是如何在工作中发现问题并及时解决问题。

段落四：学习寻求进步与改变。

在春训活动中，我们学习了很多新的方法与技巧，并且得到了很多建议，都告诉我们，我们可以用新的、更高效的技巧代替传统的方式。这需要我们对我们当前的工作状态进行不断反思并寻求创新的思想。我们需要时刻保持一颗积极进取的心态，才能不断创新自己的工作方式。

段落五：要有主动的工作态度。

为了有更好的工作效率，我们需要有更主动、积极的工作态度。半个月的学习与交流并不代表着我们的问题解决了。但是确实可以引导我们有更好的思考方案，并帮助我们探索如何在工作中积极应对问题。我们需要展现出积极态度解决问题的态度和决心，让我们的工作更加完美。

总之，春训活动是我们感受到更多的选择、判断与交流的机会，并从对话当中带着对组织管理方案或执行的有利调整结论。勇于学习、勇于挑战自己的常态是我们组织的生命，这也是我们春训活动的锤炼。我们以这样的动力相互促进，共同面对各种挑战。

民政春训心得体会个人简短篇二

在春训活动中，按照县委、县政府xx年春训实施方案，先后认真的学习了各级领导的重要讲话，学习了新的理论知识和业务知识，思想认识有了新的提高，政治和业务知识得到了及时补充，为了进一步做好工作奠定了坚实的基础，通过学习中央经济工作会议精神，思想上受到了很大的震动和启发，现将一些心得向大家做以下汇报：

针对本人存在的'不足，我将从五个方面迅速进行了整改，力求在学习上明显加强，政治上明显提高，思想上明显进步，工作上明显起色。

1、坚定信念，锤炼党性。要全面认真学习中共澄城县委、县政府xx年工作要点;澄城县国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要;中共澄城县委十五届十次全体(扩大)会议精神;不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式，提高工作效益为落脚点，特别要在理论联系实际，指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实际的统一。

2、加强学习，提高素质。在学习中要端正学习态度，树立良好的学风，把学习作为自身内在的追求，坚持不倦;要坚持普通学习与重点吸收相结合的原则，不断提高自身个体的综合能力。

3、振奋精神，改进作风。要保持良好的精神状态，要努力做到善于克服消极思维，模糊认识所造成的各种束缚，积极工作，善于根据个人具体情况和自身工作特点，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去。

4、牢记宗旨，搞好服务。要以良好的精神风貌接待来办事的群众，耐心解答群众的疑问，绝不让“门难进，人难找，脸难看，事难办”的现象在自己身上发生，不断丰富群众工作经验，把为人民服务落实到我们具体工作的每一个程序中。

5、针对问题，诚心整改。我将真诚面对大家提出的各种意见并从中看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足，虚心接受大家的意见和建议，解决问题，使自己得到更快的进步。

民政春训心得体会个人简短篇三

在全县地税工作会议上，党组书记、局长朱建华作了《奋勇争先不辱使命全力实现秭归地税事业发展的新跨越》的主题报告。这次会议的主要任务是，认真学习贯彻省市地税工作会议、全县经济工作会议精神，回顾总结2011年全县地税工作成果，表彰先进，研究部署2012年工作任务。

一、认真学习工作报告，深刻领会报告精神。

(一)围绕指导思想不动摇，促进秭归地税新发展。

朱局长在工作报告中指出：今年全县地税工作的指导思想是认真贯彻落实省、市局和县委县政府的战略决策和重大部署，牢牢把握“保增长、强基础、提素质、求质效、创一流、促发展”的工作总体目标，继续坚持“五税”治税理念不动摇，坚持强基固本不动摇，奋勇争先，不辱使命，全力推进秭归地税事业实现新跨越，以优异成绩迎接党的十八大召开。要把指导思想与地税工作实际结合起来,创造性地抓好组织收入、税务改革、干部管理等各项工作，促进秭归地税新发展。

(二)围绕组织税收收入这个中心，服从和服务于经济社会发展大局。

组织收入是我们税务机关的中心工作，我们今年的各项工作都必须围绕这个中心工作开展。今年税费总收入要突破5亿元，达到40%增幅，从当前形势看，制约、影响地方税收增收的不利因素较多，要完成上级下达的收入任务，将面临不少问题和困难。同样是挑战，我们要有信心，困难是有的，只要因势利导，乘势而上，把挑战转化为机遇，并配以合理、有力的措施，相信就能圆满完成今年的税收任务。

二、狠抓重点讲实干，落实各项工作任务。

去年，我们做了大量的征管基础工作，开展了全县户籍清理工作，探索个体税源管理新模式，成立大企业税收管理组和起征点以下税收管理组。今年我们要在巩固原有水平的基础上，在细化上做文章，加强科学化、精细化管理，进一步提高征管质量和效率。一是要继续强化税源管理，加大对重点税源、重点行业、主体税种的监管力度。完善重点税源台帐，重点抓好营业税和个人所得税，落实税源管理的各项措施，切实解决“疏于管理，淡化责任”问题。二是继续完善征管制度，加大“临界点”和“点下”的征管力度，细化个体工商户税收管理制度，摸清起征点调整后税源分布情况，对餐饮业和住宿业实施重点监控。

三、勤学业务创新绩,提高自身综合能力。

人生在世,要安身立命,惟有学习最重要。要牢固树立“终身学习”的观点,要把学习作为提高自身政治业务素质的头等大事来抓。在学习过程中,努力做到“三学”，即学政治、学科技、学业务。在政治学习方面,重点抓好“三个代表”的学习,从精神的领会,到思想的剖析,到问题的整改,一环扣一环,一丝不苟。在学科技方面,挤出点滴时间忙操练,已基本掌握了公文办公自动化系统(oa)、tas系统等，基本适应了当前地税系统信息化建设的需要。在业务学习方面,积极参加培训,加紧自学,做到学习有笔记,认识有体会,以不断提高自身的业务素质。

四、树立为人民服务的宗旨观念，强化公仆意识。

在工作中,要告诫和提醒自己：首先做到思想上力求过硬,一是慎欲,“无欲则刚”;二是慎权,杜绝“有权不用,过期作废”的错误思想,正确处理好权与法、权与责、权与利的关系,坚持依法治税;三是慎微,“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,不应该做的哪怕再小也不能去做,应该做的哪怕再小的也要去做。时刻保持清醒头脑,做到不以税谋私、不以权谋私,依法办事、依率计征,严格按照公务员“五要十不准”准则办事。

当然,在工作中我还存在许多不足和亟待改进的问题。一是工作深度不够。有时做工作因对实际情况不了解,没有认真调查,或满足于现状,导致有些工作质量较低。二是工作方法简单。有许多工作,不能适应新情况、新问题,工作方法过于陈旧,想问题办事情没有超前意识,主要还是学习不够的问题。在今后的工作中,我决心加倍努力,克服不足,恪尽职守,为地税工作的整体推进作出应有的贡献。

民政春训心得体会个人简短篇四

春训会议刚刚结束，今年会议的主要任务是认真总结20xx年工作中好的经验、好的做法，查找工作中的不足和差距，研究和解决存在的问题，制定整改措施，开展思想作风整顿，并对20xx年的工作进行安排部署。今年的春训会是一个总结经验，不断提高的交流会，更是一个批评与自我批评不断完善的现场会。今年是我局规范、提升、发展工作思路实现的关健年，此次春训会开的及时、必要，会议上总结了我局xx年取得的喜人成绩，来之不易，指出了工作中存在的问题，准确、客观、全面、入木三分。

会议在总结xx年工作的基础上，指出了我局在新的一年里工作应当继承和发扬的五个方面的优点，这就是：

1、必须围绕税收工作中心，把党的路线落到地税工作中去，充分发挥其精神动力和思想证，促进税收事业全面、健康、快速发展。

2、必须坚持规范、提升、发展的工作方针，政绩观和求真务实了、开拓创新、与时俱进的工作原则，开创地税工作新局面。

3、坚持以人为本的发展理念，不断加强干部队伍管理，加强党的执政能力，增强税务干部的大局意识、敬业意识、奉献意识，把我们打造成一支能征善战、廉洁高效、务实的文明之师，为税收发展提供充分的人力资源和智力支持。

4、必须坚持面向征管、面向基层、服务社会的原则，强化服务观念，增强规范化管理的力度，下大气力提高纳税服务质量，提高基层建设征管设施配置的力量，提高干部待遇，尽最大努力的对基层在人力、财力等方面给予倾斜，推动整体工作全面发展。

5、继续坚持两手抓，两手都要硬的方针，采取多种形式，深入开展精神文明建设活动，进一步推行和落实阳光战略，实行阳光作业，强化创建措施，加大执法评议力度，促进我局政治、物质、精神文明同步发展，创造一个良好和谐的工作环境、社会环境。

同时会议就过去的一年中存在的问题也进行了阐述，思想观念陈旧、落后，骄傲自满情绪高涨，执法不严、心慈手软，不坚持原则、不遵守规则，个别干部工作责任心不强，纪律观念淡薄，个别单位管理体系、管理办法贯彻不力，政令不畅、敬业意识不强，形象差、不文明。这些存在的问题，为不是每个单位、每个同志都有，它是所有问题的表现，我们办税厅也不例外，也存在着上述问题，虽然只是个别问题，但是它影响的是办税厅的整个形象。

会议在分析了存在问题的基础上，指出了税务干部应当树立六种意识，即树立强烈的责任意识。树立终身学习的意识。树立正确的大局意识。树立廉洁自律的意识。树立为纳税人服务的意识。树立忧患意识。四种能力即求真务实了、干事创业的能力。开拓创新、强化管理、驾驭全局的能力。树立表率、向我看齐、争做典范的能力。廉洁从税、文明从税、加强自律的能力。这些应当树立的意识和应当增强的能力是今后乃至一段时期内做好税收工作所必须具有的意识和能力，我们应当按照县局党组的要求去做，以便更好地完成税收工作，提高纳税人及社会各界满意率。

春训会上还安排了我局xx年的工作，以保持共产党员先进性教育活动为主线，认真贯彻省、市税务工作会议精神，以组织收入为中心，继续完善和落实五个体系十六个管理办法，实施税收征管科学化、精细化管理，深化队伍半军事化管理，全面提高地税干部队伍素质，圆满完成全年各项工作任务，促进县域经济和社会事业的持续、健康、快速发展。所有工作任务概括起来就是：一个中心、两个重点、三个提高、四个加强。

如何样才能使县局今年的工作落到实处，我认为：

一是围绕三个确保，加强组织领导。

二是加强学习，提高素质，正好市局xx局长讲的每位税干要树立大局意识，注重构建和谐地税，家和万事兴，局和万人兴，我们一定而且必须珍惜这来之不易的大好局面，树立人人为税争光意识，不断增强事业心。

三是做到求真务实，扎扎实实工作。作为办税服务厅，要在遵守市、县各级制定的制度的基础上为纳税人服务，既不能违反国家的税收法律、法规，还要尽可能做到使纳税人满意，使社会各界满意，这就要在县局的一个中心、两个重点、三个提高、四个加强上下功夫，工作量化细化到人、到岗，职、责权明确，要便于考核、便于操作。

要改变生、冷、硬的服务态度为大方、热情，让人感觉到春天般的温暖，便纳税人感到在家一样的感觉。只有这样，办税厅才能把县局党组的求真务实，真抓实干的工作态度落到实处，才能落实好xx年的全部工作，圆满完成全年各项任务，促进县域经济和社会事业的持续、健康、快速发展。

民政春训心得体会个人简短篇五

在春训活动中,按照中心的统一布置,认真学习有关领导讲话，自己深深地体会到这次活动是一次非常及时、非常有效的思想教育活动，自己无论在思想上、作风上都受益匪浅，收获很大，理论水平、业务水平和自律意识等各个方面都有了新的提高。

一是端正了学习态度。以往由于在主观上对政治理论学习没有引起足够重视，认为工作不出问题过得去就行，导致理论学习抓的不紧，即便学习也是满足于一知半解，造成政治理论水平难以得到有效提高，对一些新情况、新问题认识不清、把握不准。通过春训回头看活动，开拓了思路和视野，丰富了知识储备，对于理论学习重要性的认识有了很大转变。

二是转变了工作作风。以往工作中缺少一种创新和拼搏的精神，思想上求稳怕乱，对上级布置的工作简单照办，没有新思路新做法，工作思路陈旧，工作方法简单，工作缺乏生气和闯劲，遇到困难就显得较为被动和落后。通过对照于领导提出的四个方面查摆内容，逐项进行自我剖析，发现自己不同程度地都存在这些问题，只不过有的轻一些，有的重一些。比如慢的问题，感觉自身比较突出，虽然有时工作也还比较迅速，但有时确实有些磨蹭，工作主动性差，积极性不高。而对于因为工作作风“慢”所引起的不良后果也深有体会。新的一年里，自己认真解决好作风方面存在的问题，该稳的要稳，该闯、该拼的要全力以赴地去拼、去争取，能争第一就不做第二，事事敢为人先，不为人后。

三是强化了自律意识。近年来，作为个人来说，虽然廉洁自律抓的比较紧，但有些方面也遵守的不够好。以往对一些小节没有引起足够的重视和警惕，通过春训教育活动，逐步认清了这些小问题的大危害，自律意识明显增强，拒腐防变能力进一步提高，时刻牢记自重、自省、自警、自励，从严律己，廉洁奉公。

一是加强学习，不断提高政治理论水平。在春训教育学习的基础上，继续深入、全面地学习理论知识，不断的改造自己的`世界观，树立正确的人生观、价值观。通过加强学习各项税收法律法规，及时掌握税收知识，使自己更好的做好本职工作，进一步提高自身政治业务素质，以更好地适应新的形势所肩负的责任。

二是增强创新意识，不断提高工作水平。发扬争先精神和进取精神，有敢为人先、争创一流的工作目标，各方面都要高起点、高标准、严要求，积极研究工作新思路，寻求新办法，凡是对税收工作有利的，就大胆地想、积极地试、认真地做，尽自己的力量，千方百计把各项工作搞上去。同时要认真处理服从与创造的关系，学会善于从外部引进经验，虚心向各行各业和系统内的其他同事学习请教，借鉴他们的好经验、好做法，开创工作新局面。

三是强化“敬业意识”，提高对做好税收工作重要性的认识。首先充分认识税收工作的重要性和特殊性，增强从事税收工作的荣誉感，树立爱岗意识，珍惜本职工作。其次，树立敬业意识，发扬奉献精神，增强工作的责任心和使命感，立足岗位，扎扎实实搞好本职工作，做到干一行，爱一行，精一行。

四是增强自律意识。从小事入手，从我做起，将自己的一言一行、一举一动置于规章制度的管理约束之下，自觉遵守考勤、卫生、值班等项制度，一切按规矩、按制度、按要求办事，不当游离于制度之外的自由人，做到领导在与不在一个样，在内在外一个样。工作中，严格按规章制度办事。正视和纠正自身的问题，以自己的实际行动，努力抵制和纠正各项不良风气，廉洁勤政做好本职工作。

民政春训心得体会个人简短篇六

xxxx队召开全体队员会，传达学习队长在春训学习上的总结讲话。大家一致认为，王队长的讲话既是一支“营养针”，又是一副“强心剂”，为今后工作指明方向。会上还要求紧密联系xxxx队工作实际，结合李晓超总队长提出的“六大理念”建设，从四个方面齐抓并举，贯彻落实。

领导干部要努力培养和形成清正廉洁的优良作风，自觉加强党性锻炼，树立正确的权力观、地位观、利益观；加强自身综合能力的学习，提高驾驭工作的管理水平。

要一如既往的组织好学习，切实提高队伍的综合业务素质；要加强政治思想教育，统一思想认识，振奋精神、坚定信心，树立正确的人生观和价值观；要加强团结协作，树立大局观念和全局意识，提高队伍的'凝聚力和战斗力。

把提高数据质量作为xx工作的生命线，对每一项数据有疑问绝不放过；从细微之处发现问题、以细致之心解决问题，不把每一个数据审核环节的工作抓到底、抓到位绝不放过；坚持分析从调研中来，力求领导有用，参谋价值不高绝不放过；自己职责范围内的事情要封闭运行、善始善终，不“划句号”绝不放过；工作中遇到困难自己首先克服，本职工作不达标准绝不放过。

一要为各级党委政府服务好务，要利用xx数据和xx过程中的资料深入进行分析研究，拿出有份量的xx分析报告，为党委政府决策服务，树立xx队的良好形象；二是各项工作不能简单以完成上级任务为目的，要利用到点、到户xx过程中所掌握的第一手资料进深层次的挖掘和分析判断，找出数据背后存在的问题，拿出xx队自己的观点和意见，以提高xx队的影响力。

民政春训心得体会个人简短篇七

我参加了本次水利春训活动，收获颇丰，从中获得了很多实用的知识和技能，同时也感受到了团队合作的重要性。在这里，我想分享我的个人体会和心得。

一、学习了水利项目的开展流程。

在本次春训活动中，我们学习了水利项目的开展流程，包括项目立项、工程规划、设计编制等方面。通过学习这些知识，我更加深入地了解了水利项目的详细操作，为将来的工作打下了牢固的基础。

二、学习了现代水利工程技术。

本次春训活动中，我们深入学习了现代水利工程技术，如现代水闸、泵站运行和管理、水文预报技术等。这些知识将对我们未来的工作产生巨大的影响。我也更加深入地了解了水利工程技术的前沿发展动态，为以后的工作奠定了科技基础。

三、感受了团队合作的重要性。

在春训活动期间，我们进行了多次实践活动，如水闸的操作、基础工程测量等。这些活动须要团队配合才能完成。在团队合作中，我学会了倾听、沟通、协调他人的能力，并体会到了团队合作的重要性。

四、提升了自己专业技能。

本次春训活动中，我们进行了许多实用性的训练，如水泵维护、机械故障排除等。在活动中，我积极主动地学习了各个方面的知识，不断提升自己的专业技能。这些技能不仅可以在工程实践中使用，也可以在生活中解决很多实际问题。

五、培养了自己的趣味爱好。

水利春训活动中，除了训练和学习，我们还有很多娱乐活动，如户外拓展、徒步等。这些活动不仅让我们体验自然美景，也提高了我们的智慧和创造力。通过活动中的交流和互动，我发现了自己的兴趣爱好，也学会了如何平衡工作和生活的关系。

在本次水利春训活动中，我不仅学到了很多实用性知识，还体验到了团队合作、个人成长、趣味爱好等方面的重要性。这样的活动对于我们的未来发展是极为有益的，并且会始终留在我心中。

民政春训心得体会个人简短篇八

自联社整顿活动开展以来，通过学习联社安排的一系列文件，对我教育很大，内心感触也很深。回顾总结自己近年来在工作、生活中的表现，切实感觉到与自己在党员要求上还有很大距离，在思想、作风、廉洁自律等方面还存在许多不足。为不断修正提高自己，更好地为党工作，现针对自身存在的不足进行自我剖析。

一、存在的问题主要有：

1、自身素质和工作能力与新时期信合工作的要求还有差距。作为一名信合员工，感觉自身的综合能力还比较欠缺，与新时期信合事业的要求还有一些差距。一是工作经验比较缺乏,工作思路还比较局限。二是宏观思考的能力不够。业务部工作繁杂、事情繁忙，大量的时间很多停留在处理繁杂的事务之中，思考问题的时间少，工作质量差，提高不到一个新的高度。

2、开拓创新精神不够。工作作风还不够大胆。在反思中，我也认识到了自己在思想上还缺乏“闯”劲，开拓创新精神还不够，大多数时候还仅立足于传统的工作方式，自己的视野不够宽广，思维较为局限，还没有从较高的层面思考问题。工作主动性不强，还缺乏“钻”劲，解决的实际问题太少，有时候工作中存在畏难情绪。在行动上还缺乏“韧”劲，在工作中出现的新问题，产生的新矛盾，还缺乏有效的办法，有时面对一时无法解决的问题有等待观望的思想。

3、工作作风不扎实。一是在“深”字的体现上不够。没有做到经常深入基层熟悉与了解情况，平时与办公室人员接触多，与基层的人员交流少，仅局限于工作需要时进行了解，在工作上还不够深入。二是在“严”字的体现上不够。对自己“高标准、严要求”的意识还不强，工作忙不过来的时候，只求过得去、不求过得硬。遵守纪律比较“松懈”上班有迟到早退现象，有时不修边幅，不注意个人形象，三是在“实”字的体现上不够。工作抓得不细、不实、缺乏实干精神。

二、存在问题的主要原因。

1、创新能力比较缺乏，自身积累还需增强。工作上的创新，需要有熟悉的业务能力，对信息有快速的反应和整合能力，对问题的判断有前瞻性，综合性。通过认真分析自己，感觉到：一方面，对于本部门的业务能力还比较缺乏，只是对自己的工作已经逐步了解和熟悉，但是，对于整体工作而言，自己所理解和掌握的还很有限。并且，平时处理日常性、事务性的工作已经比较繁忙，较少有时间了解宏观信息，作一些理性思考，特别缺乏全局性的思维，要实现工作创新，还需要自己不断学习和提高。在领导经验，管理水平方面，还需要在今后的工作中一点一点积累。

2、工作定位等方面的高度还不够;创一流业绩的精神不够，示范带头作用还需加强。作为一名党员干部，自己在工作中“争创一流，勇于争先”的意识树的还不够牢，没有给自己定下一个更高的目标，党员的带动作用不够强。认真分析原因，一方面，自己主观上还存在依赖思想，认为单位大事有领导、部门有经理负责把握方向，只要配合好，认真完成分配的工作就行，对于如何在整体上创出成绩、创出特色，缺乏认真的思考;另一方面，在平时工作中，认为只要把本职工作做好，做出成绩，就是尽职的表现，在工作中表现出的拼搏精神不够。

3、无私奉献意识不强，工作作风还需务实。由于本部门工作忙、事情多当天完不成的工作总是脱到第二天，加班加点觉得自己吃亏，心理急躁，工作效益低下。这段时间，学习了许多先进事迹后，感到在工作的敬业精神，务实作风方面，自己还有很大差距。

三、今后努力整改的方向。

1、坚持敬业奉献，勇于开拓创新，做争创一流业绩的表率。我将把这次自查作为一个新的起点，在今后的工作中，一是提高工作标准，更加严格要求自己，努力做到立足本职，敬业奉献;二是刻苦钻研，提高业务能力，使自己能够更加准确地把握工作的发展方向，更好地找准工作定位，创新工作思路，自觉地超越过去、超越自我，开创工作新局面;三是要充分发挥自己的才智，为领导正确决策提供有力、可靠的信息资料。

民政春训心得体会个人简短篇九

随着春天的来临，企业内部也开始为新的一年进行春季训练会议。本人在最近的一次春季训练会议中，有着一些新的体会，希望能够在这里分享给大家。

第二段：明确目标。

本次训练会议的重点是要帮助我们更好地明确目标，了解我们在这个团队中所扮演的角色。通过与同事交流，我们能够找到我们所熟悉的领域，了解我们所服务的客户群体，并且明确自己的职责。这样一来，我们就能够更好地准备和规划我们的工作。

第三段：沟通交流。

在春训会议中，我们学习到一些非常重要的沟通技巧，这对于我们设想未来的成功而言是非常有意义的。在现今的互联网时代，为了能够在竞争激烈的市场中生存下来，沟通被认为是非常重要的。因此，我们需要通过各种方式与客户进行沟通，将他们的意见和建议变为我们的最终产品。

第四段：自我反省。

春季训练会议还着重强调了自我反省的重要性。我们应该学会从团队和同事那里接受批评，了解我们自己的盲点，并尝试改进它们。当我们不断做自我反省时，我们能够发现并纠正我们在团队工作中的错误，并且提高自己和整个团队的表现。

第五段：结束语。

最后，参加春季训练会议非常值得。我们结识了许多新的同事，学习到了许多新的和有用的技能。我们也可以接触到各种不同的经历和观点，这为我们今后在工作中做出更加明智的决策提供了支持。希望这篇文章能够给读者带来不错的启发！

民政春训心得体会个人简短篇十

两节期间走访特困户2户，五保户1户，优抚对象1户，送面粉4袋，油4桶。走访残疾人2户，每户500元，计1000元。

(二)进一步完善城乡低保工作。

根据民政局的工作安排，对4个社区低保户进行动态管理，本着公平、公正、公开的原则，实事求是摸清底数，全街享受城镇居民最低生活保障的对象1420户，2707人，月发保障金565640元。

(三)着力推动城乡医疗救助工作。

按照《全省城乡医疗救助工作实施细则》合理确定救助范围的救助标准，使困难群众能够看得起病，今年救助资金16万元226人，救助城乡低保对象，临时救助25600元45人。

(五)民政事业费的发放。

各类民政对象的各种定补，能够及时发放到位，决不拖延。一是为23名分散供养供养五保户发放补贴48300元;二是为自谋职业发放优待金184000元48人;四是为革命伤残军人、老复员军人、烈属发放定期定量补助782898.7余元70人;发放救灾款78510元228人。

(六)完成社区居委民会第八次换届选举工作。

根据市政府关于社区居民委员第八次换届选举工作实施方案的要求。按照城市居民委员会组织法和社区居民委员会换届选举操作规程，结合四个社区的工作实际，6月20日四个社区居民委员会第八次换届选举圆满成功。选出了能够热心为群众服务、办实事的领导班子。

(七)双拥优抚工作。

牢固树立以政策法规为保障的优抚工作理念，严格执行《实施军人抚恤优待条例办法》，着力解决重点扰抚对象住房、医疗、生活问题。进一步规范抚恤补助资金发放程序，确保及时、足额到位。

二、残联工作。

(一)与残联、移动公司在助残日，为20位残疾人发放伞和羽毛球拍。

(二)残联与移动公司在助残日为2户贫困残疾人发放救助金每户500元，合计1000元。

(三)20xx年有11名家庭困难的残疾人享受托养补贴，每人500元，合计5500元。

(四)残联为残疾人发放8台轮椅。

(五)8月为街道残疾人组织全民健身活动。

三、老龄工作。

老龄工作也是民族工作中的一项重要工作。我们发扬中华民族的传统美德，开展尊老、养老、敬老，维护老年人的合法权益，为无经济收入的15名老人办理了最低生活保障，为重病的9名老人进行了医疗救助，协助市老龄委为32名90岁以上的老人发放老年长寿补助金38400元，对无固定收入的老人生活能得到保障，有病能得到医疗救助。

四、计划生育工作。

在制定民政工作计划中，把计生综合治理工作纳入计划内容，为计划生育困难家庭14户办理最低生活保障，还为10名计划生育户办理了大病医疗,解决他们治病难问题。把民政工作与计生工作同安排，同布置，同检查，同考核，同总结，做到领导到位，工作到位，措施到位，责任到位。

一年来的工作取得一点点成绩，但是还存在一定的差距，在今后的工作中要找差距，找不是，使工作成绩再上新台阶。

今后的工作思路和想法。

1、以稳定和谐为导向，低保做到应保尽保，做到有出有进。

2、医疗救助该救助的必须救助，不能救助条件的绝不能违反原则进行救助。

3、三个社区已经建立了社区居家养老服务站，要健全各种制度，各种登记记录，开展服务工作。

4、为计划生育户，多帮扶、资助。

5、完成临时性工作。

民政春训心得体会个人简短篇十一

民政工作是为人民服务的事业，为了更好地服务群众，民政机关需要不断提高自身素质与能力。为此，每年春季都会进行一次春训，以便发现问题、总结经验、改进工作。本文以一个民政机关的春训心得体会为主线，阐述如何通过春训提高素质，提升服务质量。

二、理念转变。

春训首先需要转变理念，从思想上把握机会，调整心态。民政工作需要把服务群众及社会发展放在心中最高位置，要树立一种奉献、服务的意识。在本次春训中，我们必须认识到，只有发扬团队协作精神，用心用情用功工作，才能真正地做好民政服务。

三、业务提高。

春训期间，每个人都要主动学习，深入贯彻相关法规和标准，学习最新的管理方法和技术知识。我们除了学习必备的基础工作技能，还要有针对性地学习新兴业务和知识，积极学习信息技术，掌握先进的领导和管理技能。这样才能达到民务机构更高效的工作质量和满意的服务质量。

四、工作认识。

春训要求我们提高工作认识，定期检查工作中出现的不足，总结工作中的经验，提高民政机关服务质量水平。我们需要对工作中的流程环节、标准制度、服务内容与服务方式等进行深入的研究和探讨。同时，我们应该增强理论学习，培育扎实的工作作风，进一步提高民政服务质量。

五、体会分享。

春训得出的体会不仅是个人的，也包括了团队的收获。我们要把工作中的成功与失败、破案的经验和教训加以总结，归纳出可行的应对方法和流程。并且要将自己认识到的问题、困难与经验分享给他人，共同提高服务质量和水平。

结语。

通过以上几点，我们不仅可以有效提高个人素质和能力，同时将带来提升民政机关服务质量和效率。及时总结经验、加强实践、提高综合素质，是民政机关走向更高层次的必由之路。希望我们通过每年春训，不断提升自身素质，凝聚团队力量，为民服务、服务群众打造更好的未来。

民政春训心得体会个人简短篇十二

20xx年，把民政工作与计生工作同安排，同布置，同检查，同考核，同总结，做到领导到位，工作到位，措施到位，责任到位。下面是本站小编为大家收集整理的20xx民政个人工作。

欢迎大家阅读。

一、主要成绩。

(一)救助工作稳步推进。

1、切实做好城乡低保和五保户救助工作。城乡低保做到动态管理，应保尽保，切实解决了困难群众的基本生活。我区年末有低保对象13460(城镇3391人，农村10069人)，农村五保户1465入。共发放低保金2900万元，救助76500户次177000人次。其中城镇900万元，220xx户次47000人次;农村20xx万元，54500户次130000人次。发放农村五保金265.41万元，救助8847人次。春节期间，对城乡低保户、农村五保户发放生活补贴共29267人次619.59万元。救助金实行“一卡通”发放。给五保户发放中秋月饼1465盒。

2、认真做好防灾减灾工作及临时救助工作。完善自然灾害救助。

应急预案。

在府城高登社区举行防灾减灾应急综合演练，提高群众防灾减灾意识在凤翔社区创建“全国综合防灾减灾示范社区”;发放冬令春荒救济粮176460斤(42万元);解决临时生活困难群众1653人次，167.52万元;发放节日慰问金562万元，帮助五保户、低保对象等困难群众危房改造53间;救助流浪乞讨人员和精神病人56人次;收养弃婴36名;每年帮助61名低保家庭高校在校子女救助27.5万元同时积极开展“扶贫助学子，爱心满”捐资助学活动，发动机关、企业单位和社会各界捐款53.5万元，帮助113名学子解决上学难问题，受到社会广泛赞誉。

3、依法做好医疗救助的审核审批发放。五保户、低保户和重特大疾病等困难对象不断增多，情况也越来越繁杂。我们注意把握要件，认真刻对，做到及时审批按时发放。今年共审批并按时发放医疗救助金520.19万元，救助1712人次。资助五保户、低保户和重点优抚对象参加新农合12083万人72.498元。与中医院和第四医院合作，对五保户、低保户等实行医疗救助一站式医疗服务。

4、精心做好敬老院建设和提高集中供养率。一是在敬老院建设上下了不少功夫，加大了工作力度。主要抓好东昌农场敬老院和红旗敬老院设施配套，重点抓好甲子敬老院和红明农场敬老院的建设。甲子敬老院投入1230万元，已完成总程工程量的96%以上，现正在搞庭院绿化;红明农场敬老院现已进场施工。到目前为止全区敬老院已告别瓦房，80%的敬老院基本建成花园式敬老院。二是做五保集中供养工作，逐年提高集中供养人数，现集中供养296人，占五保户的20%，月供养标准480元。

(二)双拥优抚安置工作落到实处。

1、双拥工作。一是春节和“八一”节期间，走访慰问了军区、预备役师、警备区和驻我区17个团、营级部队，今年拨款29.7万元。六月和十二月组队慰问旧州集训部队。二是协调各职能部门帮助驻军部队解决随军家属就业、子女上学等实际问题。今年解决随军家属就业11人;解决子女上学11人;发放军人困难家属生活补助165人15万元。三是认真做好全国双拥模范城的迎检工作，及时调整区双拥工作领导小组，做好迎接全国双拥办创建双拥模范城检查工作，制作宣传广告栏5个，拍摄《双拥花香满》专题片1个;草拟了《拥军优属工作暂行规定》;抓好凤翔街道办尚导、红旗镇苏寻三泮边村、大坡塔昌村等一批上档次的共建点建设;协调部队参与文明生态村建设和环境综合整治工作，军政、军民关系空前融洽。

3、安置工作。一是落实安置政策。认真做好150名20xx年度退役士兵(官)的接收登记和审核工作;发放20xx年度城镇退役士兵(官)办理自主就业一次性经济补助金151人，共292万元。二是解决遗留问题。与区人力资源社会保障局、区财政、监察局一起核查22名自筹工资在岗城镇退伍兵的工资发放问题;动员历年1名未安置的城镇退役士兵(官)领取自谋职业一次性经济补助金1.8万元。三是拓宽安置门路。推荐56名退伍兵到社会福利院、花卉大世界和保险公司等单位就业。已有31名退伍兵在太平洋保险公司等单位工作。四是组织技能培训。组织151名退役士兵(官)进行有关技能培训，其中77名退役士兵(官)驾校培训，培训率达到100%。

(三)社会事务管理逐步规范。

1、做好区划调整工作。我局努力推进府城区划调整工作，深入调研，提出府城镇区划调整方案，报经市政府审批和省政府审批。按照《府城镇行政区划调整实施。

工作方案。

》，完成新建三个街道办的测绘、勘界工作和街道办门牌、三个街道办地图制作及刻制23个社区居委会印章。四是初步完成村(居)委会专职成员生活补贴和调整工作。五是着手制订社区增设和社区分设方案。

2、做好村级组织换届选举工作。制订并下发了《第七届村民委员会换届选举实施方案》和《第七届居民委员会换届选举实施方案》，举办了村级换届选举工作业务骨干培训班。换届选举整体工作平稳，进展顺利，已圆满结束，达到预期目标。十月份下旬举办了23个社区91人的社区干部培训班。

3、做好社区设施建设工作。一是做好社区办公设施建设。拨付资金40万元，支持红旗土桥社区办公室建设;拨款100万元建设米铺社区居委会办公场所。二是创建和谐社区。先后创建了府城镇北官、大园、米铺、凤翔和三门坡镇庆丰五个和谐社区。三是对国兴街道兴丹路401块门牌的进行编排和安装。四是积极推进村(居)务公开和民主管理。

4、做好网格化划分工作。制订《新型农村社区推行网格化管理实施方案》，完成23个社区居委会和网格化划分，全区网格划分187个。有计划、有步骤开展新型农村社区建设。

5、做好社会团体和民非企业单位管理工作。按照社会团体和民非企业单位的有关法律法规，做好民间组织的审批和年度检查工作。对40家社会组织进行年审;组织力量，深入全区对42个社会组织开展执法检查;新审批社会团体和民非企业21个。

6、做好婚姻登记工作。按照《婚姻法》规定，认真把好结婚登记关，没有出现非法婚姻现象。共办理结婚登记2996对，离婚登记443对，补办802对，婚检2959人。

7、加大殡葬改革力度，加强殡葬管理。认真落实殡葬惠民政策，投入资金229万元，完成东昌、文多村、龙头村、雅龙村、勋德村、五岳村公益性一期农村公墓建设，勋德村、五岳村已进入二期建设;认真做好清明节祭祀管理工作，组织专门人员引导群众节约祭祀、文明祭祀。

(四)老龄工作有常态化、规范化。

1、走“政府出资，社会组织托管”的新路子。把敬老院委托给社会组织托管。现有旧州镇敬老院和三门坡敬老院委托给星光养老服务中心管理，取得较好效果。

2、扩大居家养老范围。对居家养老服务对象和服务费标准进行调整，服务费标准从原来10元/小时调整为15元/小时;做好居家养老日常管理工作，为城区37位重病、重残孤寡老人提供有效服务;对居家养老服务对象进行信息采集和录入;申请服务费128290元，发放服务卷8000张，老年人专用手机96部;实现城区居家养老服务全覆盖。

3、按时发放高龄补贴。我区有80岁要是老人8088人，其80岁至89岁的7060人;90至99岁的1179人;百岁以上的51人。80岁以上的发放高龄补贴。80岁至89岁、90至99岁、百岁以上的高龄补贴分别为人月109元、209元、600元，共发放高龄补贴1226.0838万元。138611人次，同时为1357名老人办理老年优待证。

4、开展敬老活动。一是积极开展“敬老文明号”创建活动，以“关爱老人，共建和谐”为主题，大力开展敬老月活动，对百岁、孤寡、空巢、特困老人开展走访慰问送温暖活动。二是积极组织老年文艺队伍参加“敬老月”广场文艺展演活动，在全区掀起“尊老、敬老、爱老、助老”的活动高潮。普亲养老院、米铺老人公寓和旧州敬老院荣获首届全国“敬老文明号”单位。

5、探讨老有所医新模式。与中医院合作，在旧州敬老院设立康复医疗工作站，开展医养结合工作新模式，在我省是首创。

6、完成建站工作。今年在城区19个社区完成建站任务;在单列镇建立一个老龄工作服务站，配有2名服务员，为24名服务对象服务。

二、主要经验。

(一)争取并得到区委、区政府以及上级民政部门的高度重视和大力支持，是做好民政工作的前提。

(二)各有关部门和各镇(街)、农场(矿)的大力支持和配合，是做好民政工作的基础。

(三)敢为人先，争取主动，制定年度工作要点，召开全区民政工作议全面部署，是做好民政工作的关键。

(四)广大干部职工的精诚团结和通力合作，是做好民政工作保证。

三、存在不足及原因。

(一)内设机构不够健全。婚姻登记处、社区工作办公室和社会组织管理办公室还没有成立。

(二)基础设施不够完善。目前全区社区23个，其中11个社区租还(借)办公室办公。主要原因是部分社区征地难和资金配套不上。

(三)社会救助的范围还不够广。目前仅限于优抚对象、低保对象、特殊困难对象等弱势势群体，救助水平相对偏低。主要原因是资金有限。

(四)敬老院建设缓慢，敬老院欠规范。一是由民政局建设的甲子敬老院和红明敬老院建设项目施工进展缓慢。其主要原因是甲子镇敬老院林地置换手续还未办妥;红明农场敬老院因为有个别本地居民阻拦而停工。二是敬老院管理人员的聘用、管理还没有一套完整、统一的制度。

(五)区福利院的重建工作进展缓慢。20xx年区福利院(光荣院)拆迁以后，民政部资助的100万元已到位，但目前还未正式启动，主要原因是由于土地问题还没有落实。

(六)区福利院部分工作人员待遇较低。福利院是事业单位，属于没有盈利的政府服务行业。部分工作人员的待遇是自筹工资。其原因是成立时定为自筹事业单位。

(七)殡葬管理欠规范。“乱埋”、“乱葬”现象比较严重。其原因是地方的风俗习惯陋习难以改变。

(八)社区居家养老服务站建设不够完善。服务机构弱小，缺少正规管理，服务水平和服务质量较低。主要原因：一是经费保障有困难。二是社区公共用房紧张，对建站有影响。

街道民政在街道党工委和市民政局的正确领导下，始终坚持“以民为本，为民解忧，为民服务”的宗旨，认真做好各项工作，按时完成了各项工作任务，今年的工作汇报如下：

一、低保工作。

(一)目前为止街道共有低保户1950户，3036人。按照低保户动态管理的规定对全街道低保户进行排查，全年共排查436户、682人，新增256户、363人。根据城乡医疗工作的具体要求，今年共给大病、重病患者和重残(残疾一级)人员116人发放了日常救助金116000元。今年，住院救助96人次，267479元。

(二)廉租住房申请工作。

根据市廉租住房办公室的有关规定，今年我街道共有151户，206低保人员申请了廉租住房，下阶段要对申请家庭情况进行审核，对申请家庭基本信息和审核结果进行公示，以确保每一个符合条件的困难家庭都能享受到国家的阳光政策。

(三)城市低收入住房保障对象申请工作。

今年，街共有低收入家庭66户、132人申报了住房补贴，对申请家庭基本信息和审核结果进行了公示，以确保每一个符合条件的困难家庭都能享受到国家的阳光政策。

二、优抚工作。

目前为止，街共有优抚对象263人，其中在职伤残人员有133名;三属人员有40名;在乡伤残6人;在乡复员军人21人;带病退伍12人;参战退役人员14人;农村籍士兵10人;40%精简人员6人;城镇老兵遗属27人。义务兵67人，义务兵办理存折的有39人;第二季度为止按时足额发放了抚恤金，上半年共发放了抚恤金1140821.00元。从第三季度开始各类优抚对象抚恤金社会化发放。

三、扎实推进居家养老服务工作。

街目前共有8个社区居家养老服务站，60周岁以上老人总数为3937人。其中，孤寡老人为8人;独居老人为410人;空巢老人为3519人。截止本月，社区居家养老服务站为老人服务了810次，4152人。其中娱乐健身、文化教育、精神慰藉居多。每逢节日，各社区服务站组织多彩多样的文体节目，让老人们老有所养、老有所乐。

为推进街道居家养老服务进程，提高社区居家养老服务协理员的整体素质和服务能力，3月6日，街道民政科开展了居家养老工作交流，典型案例分析活动。

四、慈善救助工作。

(一)在年初“两节”期间开展了慈善救助“情暖万家”活动，共为100户困难家庭发放了大米和豆油等实物。

(二)今年，共有58名困难人员得到慈善救助金72500元。

(三)在20xx年度“圆梦大学”慈善救助中，街道共有5名低保户重点大学录取生得到了慈善救助。

五、基层政权工作。

(一)20xx年3月和11月，根据市民政局基层政权科的具体要求，认真并细致的做好了政区大典编纂工作。

(二)20xx年8月至9月，根据市政府的文件要求，认真做好了地名标志设置和清理整顿工作。

六、红十字工作。

(一)在今年年初“红十字博爱送万家”活动中，街共有12名特困人员领取了由市红十字会发放的救助物资。各社区红十字工作站也根据市会的文件要求制定了“送温暖”

活动方案。

并实施。

(二)根据市红十字会的要求，在世纪广场开展了“五.八”红十字日宣传活动。此次参加活动的志愿者和群众达到了600多人次，通过活动，更多的人们了解到了红十字知识和在紧急情况下如何采取自救措施等。

(三)在“8.15”老人节里，街共有10名三无老人每人领取了由锡和医院爱心赞助的价值500元的博爱医疗卡。

(四)10月30日，街红十字会为纪念《中华人民共和国红十字会法》颁布19周年和进一步宣传和普及“人道、博爱、奉献”的红十字精神，崇尚“救死扶伤、扶危济困、敬老助残、助人为乐”的美德，在街卫生服务中心开展了初级卫生救护知识讲座。此次活动共有80多人参加。

七、信访及其他工作。

(一)截止目前为止，办理信访件33件，终结率100%。

(二)5月11日，街民政办按照市政府下发的《市自然灾害救助应急预案》有关规定，在世纪广场进行的“5.12防灾减灾”宣传活动中，街民政科组织1300多名志愿者和群众参加了此项活动。通过活动提高了居民防灾减灾、避震、应急知识的掌握能力。同时也唤起了社会各界对防灾减灾工作的高度关注，增强了市民在社会灾害风险防范意识和突发事件中的自我保护能力。

(三)认真做好市工信局和统计局的各项统计工作。

今后，我们继续会在街道党委和市民政局的指导下，不断加强民政干部队伍建设，树立正确的职业道德规范，从解决人民群众“最关心、最直接、最现实”的利益问题出发，扎实做好各项工作。

(一)20xx年春节走访工作。

两节期间走访特困户2户，五保户1户，优抚对象1户，送面粉4袋，油4桶。走访残疾人2户，每户500元，计1000元。

(二)进一步完善城乡低保工作。

根据民政局的工作安排，对4个社区低保户进行动态管理，本着公平、公正、公开的原则，实事求是摸清底数，全街享受城镇居民最低生活保障的对象1420户，2707人，月发保障金565640元。

(三)着力推动城乡医疗救助工作。

按照《全省城乡医疗救助工作实施细则》合理确定救助范围的救助标准，使困难群众能够看得起病，今年救助资金16万元226人，救助城乡低保对象，临时救助25600元45人。

(五)民政事业费的发放。

各类民政对象的各种定补，能够及时发放到位，决不拖延。一是为23名分散供养供养五保户发放补贴48300元;二是为自谋职业发放优待金184000元48人;四是为革命伤残军人、老复员军人、烈属发放定期定量补助782898.7余元70人;发放救灾款78510元228人。

(六)完成社区居委民会第八次换届选举工作。

根据市政府关于社区居民委员第八次换届选举工作实施方案的要求。按照城市居民委员会组织法和社区居民委员会换届选举操作规程，结合四个社区的工作实际，6月20日四个社区居民委员会第八次换届选举圆满成功。选出了能够热心为群众服务、办实事的领导班子。

(七)双拥优抚工作。

牢固树立以政策法规为保障的优抚工作理念，严格执行《实施军人抚恤优待条例办法》，着力解决重点扰抚对象住房、医疗、生活问题。进一步规范抚恤补助资金发放程序，确保及时、足额到位。

二、残联工作。

(一)与残联、移动公司在助残日，为20位残疾人发放伞和羽毛球拍。

(二)残联与移动公司在助残日为2户贫困残疾人发放救助金每户500元，合计1000元。

(三)20xx年有11名家庭困难的残疾人享受托养补贴，每人500元，合计5500元。

(四)残联为残疾人发放8台轮椅。

(五)8月为街道残疾人组织全民健身活动。

三、老龄工作。

老龄工作也是民族工作中的一项重要工作。我们发扬中华民族的传统美德，开展尊老、养老、敬老，维护老年人的合法权益，为无经济收入的15名老人办理了最低生活保障，为重病的9名老人进行了医疗救助，协助市老龄委为32名90岁以上的老人发放老年长寿补助金38400元，对无固定收入的老人生活能得到保障，有病能得到医疗救助。

四、计划生育工作。

在制定民政。

工作计划。

中，把计生综合治理工作纳入计划内容，为计划生育困难家庭14户办理最低生活保障，还为10名计划生育户办理了大病医疗,解决他们治病难问题。把民政工作与计生工作同安排，同布置，同检查，同考核，同总结，做到领导到位，工作到位，措施到位，责任到位。

一年来的工作取得一点点成绩，但是还存在一定的差距，在今后的工作中要找差距，找不是，使工作成绩再上新台阶。

今后的工作思路和想法。

1、以稳定和谐为导向，低保做到应保尽保，做到有出有进。

2、医疗救助该救助的必须救助，不能救助条件的绝不能违反原则进行救助。

3、三个社区已经建立了社区居家养老服务站，要健全各种制度，各种登记记录，开展服务工作。

4、为计划生育户，多帮扶、资助。

5、完成临时性工作。

民政春训心得体会个人简短篇十三

开展春训活动，是新形势、新任务的客观要求，是转变工作作风、提高工作效率的重要手段。农村信用社面临着巨大的竞争与挑战，要时刻保持旺盛的生命力和战斗力，拥有一支高素质的员工队伍是关键。因此，在学习中，使我深刻领会开展这次春训活动的意义！

1、加强学习，提高自身素质。党的十七大强调要形成全面学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展。

2、自觉参加单位组织的各类专业知识学习，努力向综合型方向发展，要把学习同工作实际紧密结合起来，结合本职工作，平时要多看文件材料、报刊杂志和业务书籍，加强金融业务知识、市场经济知识、法律知识、现代管理知识的学习，不断拓宽知识面，不断充实自己，提高文化涵养。

3、通过多层次的学习，确立良好的职业道德。做到忠于职守、严守信用、遵纪守法，时刻清楚自己在做什么、该懂什么，该做什么，做一个新时期合格的农信人。

现代社会是竞争的社会，自觉地融入市场竞争，在市场竞争中取胜，加强市场竞争意识也是提高自身素质的首要一步。竞争的内涵是优胜劣汰，在日常工作中要树立起竞争观念、忧患意识，懂得等、靠、要没有出路，只有以竞争求生存的道理，懂得“前有标兵、后有追兵，前进道路上一刻也不能停”的道理。当今银行业竞争日益白炽化、专业化，农信社能够在其间稳步前行并不断发展壮大，归功于这一大集体对信合的着力落实与施行，即农信社能够给客户提供方便和温馨的服务，着重于客户对农信社的满意度与归属感。同时在农信社员工中树立忧患意识，就是要使自己意识到目前自己取得的成绩与要求还有差距，还有许多不足之处，万不可满足现状，不思进取。通过这几年的金融工作，使我体会到只有不断努力拼搏、不断努力向上，不断研究新问题、摸索新方法、解决新问题，才能使信用社的各项业务不断向前发展。

十七大报告中指出：“创新就是要解放思想，实事求是，与时俱进，实践报告没有止境，创新也没有止境。”必须把创新精神落实到工作实际中去：

二是要紧紧围绕联社各时期的中心工作，及时反映工作中的'新思路、新举措，新经验；

四是要增强责任心，勤奋工作，保持高昂的斗志，拼搏进取，适应时代发展的要求，为新世纪农村信用社的发展作出自己的努力。

“海纳百川，有容乃大；壁立千仞，无欲则刚”，信用的界定是双面的。多元化的，对于农信社而言，我们秉持信用的标准在于急客户之所急，尽一切所能为客户提供服务，来增加客户的满意度和认同感，无形的信用能让个人在经济生活中游刃有余，同样良好的信用形象也能让农信社在竞争中永远立于不败之地，“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，愿我们在农信社扬帆起航之际能够尽自己的一份微薄之力！

民政春训心得体会个人简短篇十四

首先，水利春训是一次很难忘的体验。一开始，我对水利建设没有太多的认识，只是听说国家对水资源的重视程度越来越高，也知道水资源是人类的生命之源，所以我报名参加了这次春训。在这一周的培训中，我了解了更多原本不熟悉的概念，例如水循环系统的构成、水利工程的种类、水资源的利用与保护等。这让我深刻地认识到了水资源的重要性，也让我认识到作为一名公民，我们应该如何为水资源保护出一份力。

其次，春训期间的实践状况让我受益良多。在实践中，我们参观了许多为人们提供用水需求的水利设施。例如，电站、水厂、水渠，甚至是灌溉管道。这些实地实践让我对水利工艺有了更清晰的认识，也让我意识到实现人类对水资源的高效利用是需要全民共同参与的。在参观灌溉管道的时候，我们看到了一种叫做滴灌的灌溉方式。这种方式可以将水精准地滴到植物根系，从而达到减少水的损失，提高灌溉效率的目的。这让我明白，用科技手段来解决人类需求与水资源利用之间的矛盾是可行的，而我们需要不断地探索和创新。

第三，通过这次春训，我了解了中国水管理的现状和发展。在课程中，导师们介绍了中国水利政策、水资源管理、水环境保护、水利工程建设、水文观测和水利科研与发展等课题，使我有了更深入的了解。同时，我也了解到当前中国水利建设面临的挑战，例如气候变化、水污染、自然灾害等。看到这些挑战，我明白了保障供水安全，保障农业生产和环境安全是急需解决的问题，我们必须积极采取措施来应对。

然后，在和其他参训学员的交流中，我收获了很多。我们来自不同的地区、国家，有不同的文化背景和学术背景。在交流中，我们分享了彼此的研究成果、知识以及个人观点，这些交流让我进一步加深了对水利的认识。通过和大家的交流，我明白到在解决水资源问题的过程中，团结合作、与人沟通、强调相互支持是十分重要的。

最后，我还意识到自己的责任。作为一个公民，我明白自己肩负着保护水资源的责任。我相信，通过自己的努力，可以承担社会责任，从而更好地践行公民义务。我们需要依靠自己的努力，倡导水资源保护的理念，参与到水利建设中，改善水文环境，推动建设更加绿色和可持续的社会。

总之，水利春训让我受益良多。通过这次春训，我收获了许多关于水利的知识，了解了中国水资源管理的现状和发展，认清了水资源保护的重要性，也意识到自己肩负着保护水资源的责任。我相信，在未来的工作中，我将能够更好地发挥个人的力量，积极参与到水资源保护的事业中，为保护水资源安全和生态环境做出自己的贡献。

民政春训心得体会个人简短篇十五

在春训学习活动中，先后学习了省、市税务工作会议精神以及出国留学局长的讲话，同时还学习了党的十七届五中全会精神，和十二五时期全省国税工作的指导思想及工作思路，学习了有关税收法律、政策和税收工作有关规章制度。对依法做好税收征管工作的重要意义有了新的认识和提高，干部职工春训学习活动，对于加强国税队伍政治思想建设，转变机关工作作风，提高工作效率和质量，依法维护税收秩序，保证全年税收任务的完成，促进全区经济发展都具有十分重要的意义。

二、确保20**年税收任务的完成。

通过学习也明确20**年的工作目标和任务，以这次春训活动为契机，狠抓整改措施的落实，发扬勤于思考、勇于探索、敢于创新、开拓新局面。做到始终坚持刻苦学习，努力工作，坚持依法治税，廉洁从税，以组织收入为中心，做到依率计征，应收尽收，杜绝“人情税”、“关系税”、“过头税”，做好本职工作，为全局税收任务的完成作出积极的贡献。

三、做好整改。

新精神和开拓意识。针对工作中存在的不足，从以下方面进。

行整改：一是进一步加强政治学习，认真实践“三个代表”重要思想，用先进的理论武装自己，做到讲政治、讲正气、始终在思想上、政治上同党中央保持高度一致;二是认真学习税收征收管理有关规定、学习税收法律、法规、政策的规定，努力做到依法治税、公正执法;三是进一步加强税收业务学习，掌握税收基本理论和基础知识，不断提高自己的知识水平和业务技能，以适应新形势下税收工作的需要，四是进一步加强道德修养，坚定正确的理想信念，努力改造世界观、人生观和价值观，正确处理各种利益关系，爱岗敬业，廉洁勤政，提高自觉拒腐防变的能力。

通过这次学习活动，继续进一步抓学习、抓税收业务、抓工作措施，为确保全年税收工作任务的圆满完成，推进全区国税事业发展，再做新贡献。

民政春训心得体会个人简短篇十六

短短三天的教师春训会结束了，作为一名教师，我受益匪浅、感想颇深。这几天各位领导的讲话精神为我今后的工作起到了很好的指导作用。总结了过去一年来我们所取得的成绩，付出的劳动，也指出了不足，学习针对我校教育中存在的问题与策略、教师自我发展能力的培养与提升、新课程新理念等方面做出了具体的理论性的指导。其中，我们重点学习了杨局长的讲话精神，督促我们华阴整个教育系统学习永威、太白等校的创新精神、勤奋精神。下面是我这几天来学习的一些心得与体会，希望能和大家交流，共同学习、共同进步。

新的课程、新的标准、新的教学模式，需要用新的教学理念、教学原则来支撑，而这些理论的实践者，就是教师。可见转变教师的教育理念，提高教师对课改的认识是实施课程改革的关键。

在去年，我校已经开始实践逐步将课堂还给学生，但是在巨大的考试升学压力下，有些时候我们还是不能完全放开让学生主宰课堂，因此新课程改革的效果并不是很明显。今年，我校制定了新的制度，将这一项体现在备课中，既要在备课纸上显现出学生自我完成任务的步骤，有要求老师必须在上课时实践，这就为新课改提供了平台。

学习的目的是为了学以致用，而不是单纯地为了考试，为了升学，因此，作为教师确实有必要转变一下自己的角色地位，顺应课改的需求，把放飞心灵的空间和时间留给学生，营造宽松自由的课堂氛围，在这种轻松的氛围里真正地引导学生们积极、主动地学习，这样一来，学生有了较自由的学习空间，有了与老师平等对话的机会，变得越来越大胆，在课堂上踊跃发言，积极地表现自我。

1、确立一个思想，即“为一切学生的健康发展努力”的思想。

学生的发展，我们主要强调应该是一切学生;而不是部分学生，应该是学生人格的全面发展，而不是重智力轻其他;应该是个性发展而不是同一模式，应该是可持续发展，而不是限于当前的发展，教师的每节施教必须从这点做起，这是我们一切教学活动的出发点。

2、落实两个重点：培养学生的创新精神和实践能力。

当一个人他要把想到的事情准备付诸行动时，他才有动力，有激情，而当他想到的事情准备付诸行动时，那就激活他创新，所以在课改中我们创设情境让学生们去想，鼓励学生动脑、动手去做。

3、进行三个转变：教师角色的转变;学生地位的转变;教学手段的转变;。

4、采取四种方法：激发学习兴趣，培养学生学习的主动性;教会学生学习、发展学生的自主性;营造创新教育氛围，培养学生的创造性;面向全体，让不同层次的学生都有所得。

5、认真实施“四清”教学管理机制，坚持做好“四清”工作。树立自主学习学生都能学会的学生观，明确“四清”的目的，重视考后一百分。

1、提高政治思想素质。教育思想、教育观念对教育事业的发展至关重要，正确的教育观可以造就人才，错误的教育思想则能摧残人才。“教书者先强己，育人者先律己”，教师要终身加强政治思想修养、现代教育理论、国家教育政策法规和文件的学习，坚持正确的教育观、世界观、价值观和人才观。

2、加强专业知识的学习。我身为一名年轻的教师，更应当加强专业知识的学习。随着课改如火如荼的展开，我们在学校学习的那点知识，已经远远不够传授了。要想成为研究型教师、专家型教师，不学习怎么可以，怎么能胜任更多的教育教学工作？新课程将改变教师与学生的传统角色、教学方式和学习方式，积极倡导学生主动学习和主动探究的'精神，教师要不断地实现自我更新，在自己的实际教学中以培养学生的创新精神和实践能力为重点，创设情境让学生们去想，鼓励学生动脑、动手去做。

3、制定自我发展目标。知识挑战的严峻程度是有目共睹的，每门学科都是学无止境。专业知识更新周期越来越短，旧知识淘汰很快，我们随时面临知识危机。新世纪教师要用发展的眼光看待学习，崇尚学习我们不会落伍。迎接知识挑战，不懂就学，没有就补，学习是我自身提高政治思想素质、补充更新专业知识的最好途径，我将用终身学习来引领自己的专业成长，成为一名优秀的人民教师。

在这崭新的20xx年里，教育局在长假过后的第一时间组织全体教师职工进行了春季集训学习。通过这次学习也体现了县委、县政府对全体干部职工的整体素质培养，同时也让我们深刻认识到开展春训活动的重要性和必要性。经过这些学习，我有几点体会：

一是我们要有团结协作的精神。在工作中要围绕大局讲团结。要有开拓进取、创新求实的精神。要爱岗敬业把岗位当平台，把事业当追求，把对党的热爱之情化作推动工作的力量。要有提高新形势的紧迫感。还要保持良好的心态，快乐工作更有意义。

二是牢固坚持和树立正确的人生观价值观，有效增强自我的法律意识，能够做到面对诱惑不为之所动，严格规范自己的一言一行。在思想上筑起拒腐防变的坚固防线，应该深知自己所从事的行业的重要性，时刻做到自重、自省、自警、自励。以更严格的要求，提高自身素质。培养坚定和执着的信念，努力增强个人气节，同时要树立忧患意识，要使自己意识到目前取得的成绩与要求还有差距、还有不足，万不可满足现状、不思进取。

三是明确了工作思路。要进一步加强政治思想学习和专业知识学习，完成领导安排的工作任务，完成参保任务，遵守纪律，不断提高和丰富自己。

总之通过此次春训，我体会到无论做什么工作，都要端正态度，要加强学习各方面的知识来开拓眼界，不断提高自身的政治修养。对工作要有一种服务意识，事情无论大小都要尽心尽力，在工作中要不断思考，不断总结，不断创新，充分调动自己的主观能动性，提高自己的能力和工作质量，在任何时候都要注意维护的形象和声誉，做一名合格的工作人员。

民政春训心得体会个人简短篇十七

春季是一年里最适合进行训练和锻炼的季节，为了提高工作、适应新的形势和任务，许多民政机关单位都会组织员工进行春训。在这个春回大地，花开满树的季节里，我们感受到了学习和成长的喜悦，也汇领了一份勇挑重担的责任。下面，让我们来分享一下参加春训的心得体会。

第二段：心态调整。

训练虽然枯燥乏味，但它是必要的。而心态的调整是训练中最重要的一环。首先要有积极向上的态度，抛掉那些习性和坏毛病，接受新的知识和技能；其次要有进取心，不断地发掘自己的潜力，追求更高更好的境界；最后要有耐心和恒心，不论遇到什么困难，都要咬着牙坚持下去。总之，要有一种“不怕苦、不怕累、不怕输”的拼搏精神，才能开启成功之门。

第三段：交流互动。

春训不仅是追求个人的目标，还要借机加强交流与互动。通过交流互动，我们不仅可以相互借鉴学习，也可以打破现有思维方式，领悟新的知识和想法。在交流中，每个人都可以学到很多不同的经验和技巧，也可以增加自己的见识和学识。在这里，还要特别强调领导的作用，领导可以为团队创造更好的工作氛围，也可以为员工指明正确的学习方向，促进员工的成长与提高。

第四段：反思总结。

春训的过程是一个思考和提高的过程。在春训结束之后，我们要对自己的学习和表现进行反思总结，弄清楚自己还存在哪些问题和不足，找到问题的根源，并采取相应的措施和策略进行改进和提高。要不断调整自己的工作思路和工作规划，提升自己的工作能力和水平，把学到的东西转化为实际的行动和成果。

第五段：展望未来。

春训是为了更好地迎接未来的挑战。在春训中，我们不仅学到了新的知识和技能，更意识到了自己还有哪些不足和需要提高的地方。我们要在理论和实践中取得良好的交替与协调，从而更好地适应新的形势和任务。我们要保持学习的热情和动力，不断探索创新，实现自我突破和提升。也让我们一起期待着，新的春训、新的成长、新的挑战，让我们扬帆远航、创造无限可能！