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机关办事实务会议心得体会 机关办事实务会议心得体会总结(五篇)

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机关办事实务会议心得体会 机关办事实务会议心得体会总结(五篇)
2023-01-06 19:38:33    小编:ZTFB

心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢?下面我给大家整理了一些心得体会范文,希望能够帮助到大家。

关于机关办事实务会议心得体会一

一、基本情况

目前,我办机关所属事业编制工作人员共有6人,其中:事业编制5名,机关后勤事业编制1名。通过民主测评,考核评出事业编制人员优秀1名,合格5名。

二、主要做法

(一)周密安排,精心组织。为了准确评价我办机关事业工作人员的德才表现和工作实绩,切实加强队伍的管理,提高素质,办党组对这次考核工作十分重视。根据文件精神,我办及时成立了20xx年考核工作领导小组,并就考核工作召开了专题会议,研究部署年度考核工作,办党组书记孙发国同志就如何公平、公正、严肃、真实地搞好年度考核工作,发表了重要意见。本次会议为我办年度考核工作的顺利进行了奠定了基础。

(二)明确责任,落实到人。为加强我办20xx年度考核工作,我办由专人负责此项工作,主要负责下属事业单位考核工作的政策指导和监督,处理考核工作中的日常事务和协调工作。对考核过程中存在的问题,及时向考核领导小组汇报,由考核领导小组研究后提出处理意见。

(三)严格把关、规范程序。为使考核工作客观公正、民主公平,考核小组严格按照考核程序和办法进行考核。本着实事求是,客观公正地原则,认真开展考核工作。从“德、能、勤、绩、廉”五个方面,按照个人述职(总结)、民主测评(《机关事业单位干部履职情况民主测评表》、《机关事业单位干部德的表现情况测评表》)、领导评鉴、组织审核、反馈复议的程序对工作人员进行考评,并按上级文件要求严格控制优秀比例。测评结果统计在干职工的监督下进行,最后进行了公示。

江北区民防办公室年度考核工作总结的延伸内容:工作总结的结构形式是什么?它的内容又包括哪些?

年终总结(含综合性总结)或专题总结,其标题通常采用两种写法,一种是发文单位名称+时间+文种,如《铜仁地区烟草专卖局20xx年工作总结》;另一种是采用新闻标题的形式,如松桃县大兴访送部的卷烟零售户诚信等级管理专题总结:《客户争等级,诚信稳销量》。

正文一般分为如下三部分表述:1、情况回顾这是总结的开头部分,叫前言或小引,用来交代总结的缘由,或对总结的内容、范围、目的作限定,对所做的工作或过程作扼要的概述、评估。这部分文字篇幅不宜过长,只作概括说明,不展开分析、评议。2、经验体会这部分是总结的主体,在第一部分概述情况之后展开分述。有的用小标题分别阐明成绩与问题、做法与体会或者成绩与缺点。如果不是这样,就无法让人抓住要领。专题性的总结,也可以提炼出几条经验,以起到醒目、明了。运用这种方法要注意各部分之间的关系。各部分既有相对的独立性,又有密切的内在联系,使之形成合力,共同说明基本经验。3、今后打算这是总结的结尾部分。它是在上一部分总结出经验教训之后,根据已经取得的成绩和新形势、新任务的要求,提出今后的设法、打算,成为新一年制订计划的依据。内容包括应如何发扬成绩,克服存在问题及明确今后的努力方向。也可以展望未来,得出新的奋斗目标。

关于机关办事实务会议心得体会二

根据市委直属机关党建工作领导小组《关于印发〈丽水市直机关全面开展“建设清廉机关、创建模范机关”活动的实施方案〉的通知》和《关于印发纵深推进清廉机关、模范机关建设的实施方案的通知》(市直机党领〔2021〕2号)精神,决定在全局开展“建设清廉机关、创建模范机关”活动,具体方案如下:

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,对标新时代机关党建使命任务和“讲政治、守纪律、负责任、有效率”要求,坚持政治统领、党建引领、服务中心、创新发展、务实高效,以“浙西南革命精神”注魂、赋能、立根,高扬“丽水之干”行动奋斗旗帜,以建设清廉机关为基础,以创建模范机关为目标,认真落实全面从严治党主体责任,牢牢把握让党中央放心的政治要求、让人民群众满意的宗旨要求和“忠诚、干净、担当,为民、务实、清廉”的工作要求,带头增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚定不移走创新实践“两山”理念发展道路,为努力打造全面展示浙江高水平生态文明建设和高质量绿色发展两方面成果和经验的重要窗口作出商务贡献。

(一)持续提高政治站位,做政治过硬的模范

1.始终坚持把政治建设摆在首位。深入贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》及省委《若干措施》,加强局党组、机关各党组织领导班子政治建设。深刻领会习近平总书记在浙江工作期间来丽8次调研重要指示精神以及关于商务工作的重要论述、指示批示精神,常态化跟进学习贯彻重要会议、重要部署、重要文件精神。全年统筹开展2次机关政治生态建设状况分析,构建评估、监督报告、修复净化相互衔接、良性循环的工作机制。

2.严明党的政治纪律规矩。把学习党史、学习党章党规党纪作为基础性经常性工作来抓,作为“三会一课”“主题党日”必学内容。加强党的政治纪律和政治规矩学习教育,在全体党员中牢固树立党的纪律意识、规矩意识,严格规范“八小时”之外言行。严格执行民主集中制,认真落实请示报告制度、出国(境)管理、个人有关事项报告和述责述廉述德述法等制度,进一步健全党组议事规则和决策机制,局党组、机关党组织讨论决定重要事项前,充分听取党员的意见。

3.严肃党内政治生活。认真执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,认真召开民主生活会和组织生活会,提高“三会一课”质量,落实民主评议党员、主题党日、政治生日等制度。党员领导干部必须以普通党员身份参加所在党支部组织生活会。全方位开展谈心谈话,党组书记与班子成员及中层正职以上干部,机关党支部书记与支部委员、党支部委员和党员之间、党员和党员之间,谈心谈话每年不少于1次。严格执行领导干部上党课制度,党组书记每年为全局党员干部至少讲1次党课,各班子成员、各党支部书记至少讲1次党课。

(二)持续加强思想政治教育,做理论武装的模范

4.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,经常性组织学习“两书一章”,跟进学习习近平总书记系列重要讲话,重点开展《习近平谈治国理政》第三卷的学习。充分发挥党组理论学习中心组领学促学作用,抓实党支部“三会一课”学习、“学习强国”自主常态学习。重点抓好局党组理论学习中心组学习每年不少于12次,党员学习达到规定学时。

5.认真落实意识形态工作责任制。压实局党组主体责任,定期专题研究、部署、指导、检查意识形态工作。建立完善机关思想政治分析研判制度,局党组专题研究意识形态工作2次,听取机关思想政治工作情况汇报每年至少1次,机关党组织开展机关党员干部思想状况分析研判每年至少1次,深化党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史教育,大力弘扬践行“浙西南革命精神”,经常性开展对党忠诚教育。加强网站、微信公众号等意识形态阵地建设和管理,坚守意识形态阵地不放松。

6.强化党员干部教育。认真执行《中国共产党党员教育管理工作条例》,认真组织开展理论学习中心组学习计划,开展强化政治理论、增强政治定力、提高政治能力、防范政治风险专题培训。抓好科级干部、党务干部、新党员、入党积极分子(发展对象)等教育培训,组织学习一批红色教育书本和精品课程,组织党员到红色革命教育基地开展现场教育每年至少2次,接受浙西南革命精神教育洗礼。

(三)持续抓好基层战斗堡垒建设,做组织有力的模范

7.严格履行全面从严治党主体责任。牢固树立“抓好党建是最大的政绩”理念,建立局党组、机关党支部和党组书记、机关支部书记责任清单。局党组每年专题研究机关党建工作计划,年终专题听取机关党建工作汇报,做到党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进。实行机关党建项目化、纪实化管理,建立履责纪实管理制度,探索构建主体责任落实的考评机制,做到落实党建主体责任情况与本部门单位的业绩评价、干部使用、评先评优相结合。

8.加强党支部建设和党建品牌创建。认真贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》,严格执行“三会一课”、主题党日等制度。机关党支部围绕支部规范化提升,全面谋划党建品牌创建工作,扎实推进党建和商务业务深入融合。加强党建阵地建设。改造党员活动室、建设党建文化板块,全面宣传党的历史,展示党建工作成就,展示党建品牌建设成效。严格党费收缴管理和使用。扎实开展机关支部书记述职评议工作。对照市委巡察发现的机关党建的问题,加大对党支部存在问题的整改力度。

9.切实加强党务干部队伍建设。深入落实新时代党的组织路线和好干部标准,加强政治考核、作风考核、实绩考核,注重实干实绩导向,强化干部激励措施,对有为清正的优秀干部力推使用,对政治上廉洁上有问题的干部“一票否决”。认真贯彻落实《关于加强和改进新时代市直机关党务干部队伍建设的意见》(丽直委〔2020〕25号)精神,高度重视党务干部培养,注重从党务干部中培养选拔干部,加强对党务干部的履职培训。严把入口关,严格按程序和标准发展党员。

(四)持续狠抓中心工作落实,做担当作为的模范

10.深入开展打造“重要窗口”开新局专题行动。深化商务改革创新,坚持系统观念,抓住两个重点、紧盯三个聚焦。即,抓住“双招双引”“数字化改革”两个重点,聚焦外经贸提质扩容、聚焦消费提档升级、聚焦做强电子商务新优势,积极动推动商务政策提质增效、更可持续,以创造性张力交出商务高分报表。一是开展“双招双引”行动。把抓落实的准星方向聚焦到“双招双引”,以工作的实际成效推动商务经济高质量发展。瞄准主攻点,“用尽全力跳起来摘桃子”,在外资和商贸项目招引以及商务系统引智上全力以赴,实现新增长、新突破。二是加快推进商务领域数字化改革。深入贯彻数字化改革要求,立足丽水商务实际和特色优势,创造性贯彻落实好各项改革任务。牵头建设“双循环”应用系统,落实应用系统建设相关工作。围绕打造国内大循环的战略支点、国内国际双循环的战略枢纽,发展更高层次的开放型经济,聚集塑造产为竞争优势、消费提质扩容、扩大有效投资、构筑开放新优势、赋能市场主体、增强循环畅通等重点领域,集成“一带一路”数字化管理和服务、数字生活新服务、外贸“订单+清单”、金融综合服务、物流管理等数据和系统。三是积极争取“红绿”融合政策支持。深入学习贯彻《国务院关于新时代支持革命老区振兴发展的意见》,认真研究山区26县跨越式高质量发展实施方案和新时代支持革命老区振兴发展意见,积极加强与上级主管部门对接联系,争取在省级政策体系中融入更多的丽水元素。

11.大力开展“深化拓展三服务、商务发展开新局”主题活动。持续开展精准服务企业“365”专项行动,帮助企业开拓国际国内双循环市场,提高应对风险能力,加快政策资金兑现,提高政策资金使用效率,推动综合保税区、跨境电商综试区、自贸区丽水联动创新区等“三区”建设。深化商务干部全员联系企业工作制,局班子成员联系3家重点企业,各业务处室联系5-10家企业,每位干部至少联系1家企业。到企业开展调研走访时,针对企业存在的新挑战新问题新困难,精准服务企业,做好定期汇总问题、解决问题月报制度,扎实做好帮扶工作,问题帮办率要达到90%以上。积极落实商务政策,帮助企业解决实际困难。抓住签署rcep等有利时机,积极打造国际一流营商环境,不断激发市场主体活力。

12.不断规范权力运行机制。从干部人事、行政审批、专项资金、财务管理、资产管理、政府采购等重大事项方面,查找短板漏洞、防范廉政风险、建立长效机制。严格执行《中国共产党党内监督条例》《中国共产党党务公开条例(试行)》,充分发挥党组全面监督、机关支部日常监督、机关党员民主监督和机关纪委专责监督作用,落实党内监督全覆盖。全面推进党务、政务、事务公开,将党内重大决策情况、重要干部任免情况、领导干部奖惩情况等定期向党员通报。党员干部选拔任用、评优评先听取机关党委和其所在党支部意见。

(五)坚持营造清廉环境,成为清正廉洁的模范

13.持续加强廉政教育。围绕“零个重处分、一个党建阵地、两次廉政教育、三重监督机制”,坚持教育为先,建立健全廉政教育常态化机制,推进以“廉”“忠”为主题的优秀传统文化进机关活动。充分发挥局机关党员活动室、“商务微论坛”、市委宣传部“道德讲堂”等教育阵地的作用,进一步加强思想教育。利用“两优一先”等成果开展先进典型事迹宣传,以身边人、身边事教育干部职工。开展廉政专题教育和警示教育每年至少2次,加强日常廉政提醒。认真落实廉政谈话制度,规范化开展常规谈话、任前谈话、提醒谈话、党支部谈话等。

14.强化监督执纪问责。对照《全市正风肃纪专项行动工作方案》,重点纠治违规吃喝和“两局”问题、违规收受礼品礼金问题、违规发放津补贴或福利问题、违规使用公务用车问题、隐形变异“四风”问题、形式主义和官僚主义问题。开展机关作风建设民主评议,坚决纠治“昏懒庸贪”四种官现象和不担当、不作为、中梗阻等群众反映强烈的“机关病”。加强机关纪检规范化建设,实践好监督执纪“四种形态”,抓早抓小、防微杜渐,发现党员干部苗头性、倾向性问题,及时批评提醒、谈话函询,强化对党员干部的动态监管,使批评教育成为常态,把纪律挺在前面。探索日常监督提醒的有效办法,切实加强廉政风险防控工作。

15.落实关爱帮扶制度。健全完善“两优一先”评选等党内荣誉激励制度,推动建立党员干部崇尚实干、敢于担当的正向激励体系。每年根据党员干部的实际困难和需求,开展关心关爱活动。组织群团组织开展联欢会等干部职工暖心活动,积极参加市直机关文化体育周活动。落实好干部职工的疗休养、年休假等制度。积极组织党团志愿者参与扶贫、济困、扶老、救孤、恤病、助残、救灾、助医、助学、经常化创建文明城市、大型社会活动、党员活动一条街等志愿服务,向社会传递商务正能量。

建设清廉机关、创建模范机关工作实行动态管理,每两年一轮。力争通过两年努力,建成“忠诚、干净、担当,为民、务实、清廉”的先进单位。

(一)全面组织实施。严格按照创建有关要求,突出党组主体责任,严格对照创建要求,找问题、查不足、补短板。紧紧围绕营造清正廉洁政治生态,有针对性地开展各类创建活动。

(二)及时申报评选。全面完善“建设清廉机关、创建模范机关”活动台账,做好申报材料的整理和准备工作,适时向市委直属机关工委申报“清廉机关、模范机关”评选。

(三)积极总结提升。对建设过程中的好经验好做法及时总结,以此次创建工作为契机,建立健全“建设清廉机关、创建模范机关”长效机制。

关于机关办事实务会议心得体会三

全体干部职工、家属同志们:您们好!

星移斗转万象新,又是神州草木春。值此岁序更迭、万象更新之际,我们真诚地向您们致以良好的祝愿和真挚的问候!

过去的一年,我们在市局党组的正确领导下,以抓学习、强服务为基础,以两型三化为平台,以行业稽查为主线,以三级联动为载体,以打造地税稽查精品名牌为目标,不断强化措施,大力发扬“和衷共济、团结奋进、追求卓越、精益求精”的地税精神,锐意进取,开拓创新,各项工作取得了显著成绩。全面完成了行业稽查工作任务,整顿和规范了我市税收征纳秩序;以创建“两型三化”机关为契机,率先在全系统完成了制度体系、流程体系、岗责考核体系的对接,全面建立了包括政务、业务在内的税务稽查管理规范,使我局各项工作逐步纳入了规范有序的轨道,初步实现了管理标准化,得到省局和市局领导的高度肯定。先后获得了档案管理省特级单位、国家税务总局稽查软件试点单位和全市地税系统“优化服务先进单位”、网站建设一等奖等荣誉;在干部队伍建设方面,狠抓素质教育,着力培养各类人才,有15人次受到省市级表彰。在全省稽查能手考试中,取得了团体第一和个人第一的好成绩。

这些成绩的背后,既有干部职工付出的辛勤汗水,更离不开家属同志的无私奉献和默默支持。曾记否,是家属同志用稳固的后方,保障了前方的胜利。盛夏三伏,当税务干部穿大街走小巷,顶一轮烈日洒一路汗水为国征税时,是家属们鞠来夏日的一丝清凉;隆冬三九,当税务干部冒风雪顶严寒,披一身尘泥带一身倦怠时,也是家属们送上严冬的一缕阳光。就是这点点清凉和丝丝暖意,拂去了我们税务干部一天的辛劳,一身的疲惫,为他们鼓起工作的热情和干劲,激励他们创下一个又一个佳绩。稽查局的光荣簿里凝聚了家属同志的辛勤汗水,稽查局的起跑线上更多了家属同志殷切的期待。

20__年,我们又站在了一个新的起点上,迎来的不仅是又一个春夏秋冬,更是稽查局充满机遇和挑战的岁月。作为工作在稽查一线的基层干部职工,我们在深感税收工作任重而道远的同时,也坚信,有了家属同志们的无私支持,税收战线就有了更加稳固的后防,有了家属同志们的巨大奉献,为国聚财的道路就有了更加广阔的前景。

风劲正是扬帆时。当我局站在改革的潮头浪尖,我们每个人面临的是巨大的荣誉和挑战。当我局在新的征程中破浪远航时,我们每个人扬起的是事业的风帆和希望。希望家属同志们一如既往地支持我们的税收事业,一如既往地支持我们的税务干部。

全体干部职工、家属同志们:

昨天,我们风雨同舟,荣辱与共;

今天,我们众志诚城,坦诚相向;

明天,让我们携手共进,再创辉煌。让我们为稽查局的未来一起努力奋斗吧!

衷心地祝您及全家新春快乐!健康安福!

此致

敬礼

x年x月

关于机关办事实务会议心得体会四

为进一步严明工作纪律,切实加强和改进干部作风,7月18日晚,县委蒙汉书记带领县纪委和县委组织部相关负责人,采取不打招呼,夜间暗访的方式,对低庄镇、双井镇和洑水湾乡干部住乡镇值班情况进行了督查,现将有关情况通报如下:

一、督查情况

镇(21:50-22:15)

镇政府机关值班室关门、未开灯,无人值班,值班室门上贴有“有事请拨打电话3602131”,督查人员现场拨打值班电话无人接听。镇政府院内无领导值班,也没有看到值班工作人员,拨打镇党委书记张勤焕的电话无法接通,镇纪委书记易先成接到电话后和镇党委副书记冯士弟7分钟后赶到现场。经查,当晚镇政府安排的值班人员应在岗6人,分别是带班领导镇长刘兴、副镇长严洪波、正科级干部周冬莲、工作人员肖煜中、何明军和刘朝阳。严洪波、周冬莲10分钟后赶到,何明军12分钟后赶到,肖煜中20分钟后赶到。刘兴当晚在县城家中没有参加值班,刘朝阳住小龙潭村家中没有参加值班。

纪委书记易先成和镇党委副书记冯士弟当晚虽然不是值班人员,但住在乡镇,在接到督查人员电话后能迅速赶到督查现场,并通知相关值班人员到岗。

镇(22:30-22:45)

镇政府工作人员潘瑞雪在值班室值班。经查,当晚镇政府安排的值班人员应在岗6人,分别是带班领导镇党委委员彭方、正科级干部易中贤、政府工作人员潘瑞雪、黄贻健、李志华、张贵平。潘瑞雪和易中贤在岗。彭方、黄贻健、李志华和张贵平均不在岗。

镇长易长生虽然不是当晚的值班人员,但住在乡镇并及时赶到督查现场。

3.湾乡(23:25-23:50)

经查,当晚乡政府安排值班人员应在岗6人,分别是带班领导副乡长田刚、值班人员乡党委书记舒孝阳、政府工作人员田权成、谢远志、廖平和向吉培。田权成、谢远志、廖平和向吉培均在岗。田刚和舒孝阳住县城家中没有参加值班。

副乡长戴欣虽然不是当晚的值班人员,但住在乡镇并及时向督查组汇报值班情况。乡长雷汉生虽然不是当晚的值班人员,但10分钟后也赶到乡政府。

二、处理意见

1.对低庄镇晚上无人值班,督查时现场找不到人,值班电话无人接听、镇党委书记电话无法接通,带班领导不在岗等问题,责令低庄镇党委书记张勤焕、镇长刘兴向县委写出深刻检讨;对低庄镇予以全县通报批评;对不在岗的值班带班领导镇长刘兴和不在岗的值班工作人员刘朝阳予以全县通报批评。责令低庄镇党委政府就存在的问题立即整改,并将整改情况于20xx年7月25日前报县纪委。

对低庄镇纪委书记易先成和镇党委副书记冯士弟给予全县通报表扬。

2.对双井镇不在岗的值班带班领导彭方和不在岗的值班工作人员黄贻健、李志华和张贵平予以全县通报批评。责令双井镇党委政府就存在的问题立即整改,并将整改情况于20xx年7月25日前报县纪委。

对双井镇镇长易长生予以全县通报表扬。

3.对洑水湾乡不在岗的值班带班领导田刚和不在岗的值班工作人员乡党委书记舒孝阳予以全县通报批评。责令洑水湾乡党委政府就存在的问题立即整改,并将整改情况于20xx年7月25日前报县纪委。

对洑水湾乡副乡长戴欣予以全县通报表扬。

乡镇干部住乡镇值班是践行党的群众路线密切联系群众的重要方式,是党和政府联系群众的重要手段,对维护社会和谐稳定具有十分重要的意义。乡镇干部“走读”现象屡禁不止,是“不严不实”的突出表现。全县各乡镇,一定要高度重视,坚决贯彻落实中央、省、市、县干部作风建设有关要求,切实把乡镇干部住乡镇值班制度作为党委履行党风廉政建设主体责任的一项重要内容,落到实处、抓出成效,形成常态化长效化机制。各乡镇党委书记、乡镇长是落实乡镇干部住乡镇值班制度的第一责任人,必须率先垂范、严格要求,狠抓落实;值班人员要严格遵守值班制度,切实在岗履职;各乡镇纪委书记要把落实乡镇住乡镇制度作为纪委监督的一项重要内容,切实担负起监督责任,强化执纪问责。

全县各乡镇、县直机关各单位一定要以此次督查通报的问题为戒,全面开展自查自纠,狠抓整改落实,强化制度执行,切实把作风建设记在心上、抓在手上、落实到行动上,为推进全县“两个加快”三年行动,打赢“两大主战场”,建功立业。

xx县纪委

20xx年7月20日

关于机关办事实务会议心得体会五

今天,市xx局召开机关党委换届选举党员大会,圆满完成各项任务,选举产生了新一届机关党委和机关纪委。在此,我代表市直机关工委对大会的胜利召开,向当选的新一届机关党委委员和机关纪委委员表示祝贺。

依据党章按期换届选举,是党组织制度的基本要求,是保障党员民主权利的重要途径。今天大会开得很好,与会同志认真履行权利,选举符合党章党规,符合民主程序,代表了多数党员意愿。这次大会的召开对于进一步贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是贯彻落实习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话,持续加强全市xx系统党的建设具有十分重要的意义。

选举前,xx书记代表上届机关党委做了工作报告,上届机关党委忠诚党的事业,牢牢把握党的建设总要求,融入中心抓党建、全面从严带队伍、凝心聚力促攻坚,各党支部和广大党员干部冲锋在前、砥砺奋进,为打赢污染防治攻坚战提供了坚强政治保证。我们认为,市xx局机关党委工作是卓有成效的。希望新一届机关党委和机关纪委发扬好经验、好传统、好作风,努力把机关党的建设提升到新水平。讲三点意见,与大家共勉。

要带头做到“两个维护”。我们作为党的行政机关,是践行“两个维护”的第一方阵,机关党委和纪委委员更是第一方阵的排头兵,要着力强化政治定力、政治担当、政治能力、政治自律,带领全体党员树牢政治机关意识。

要带头强化理论武装。充分发挥“关键少数”示范带动作用,以身作则,率先垂范,带头深学研学、带头交流发言、带头讲党课、带头撰写理论文章、带头参加所在党支部学习,切实在学懂弄通做实上身体力行当好示范。

要带头担当尽责。认真履行党章赋予的职责,牢固树立“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的责任意识,牢牢把机关党建扛在肩上、抓在手中,对照全面从严治党责任清单,一项一项抓落实,努力把机关党建“责任田”种成“高产田”。

要全面提升基层党组织建设水平。按照全市统一安排,认真筹划推进党支部规范化标准化建设,增加先进支部、提升中间支部、整顿后进支部,推动生态环境系统各党支部“后进赶先进、中间争先进、先进更前进”,不断夯实机关党建工作根基。。

要切实强化党员队伍建设。坚持党委管支部,支部管到人头,严格党员教育管理监督,认真落实“三会一课”制度,发挥好党员“先锋岗”“突击队”作用,切实把党员管住管好,为全市生态环境保护提供源源不断的攻坚动力。要强化党建工作时代感。结合新形势、新任务,不断延伸工作触角,创新工作载体,使党建工作方法更加灵活,内容更加有时代特色,针对性和有效性更强。xx系统在市直机关中是一个大单位、大系统,机关党委的职能和作用也发生了变化,基层党组织增多了,党员队伍壮大了,要积极找点子、想法子,常交流,谋划具有行业特色的亮点活动,带动全系统的党建工作水平逐步提高。

作风建设永远在路上。在市直部门设立机关纪委,正是体现了我们党一以贯之正风肃纪的坚定决心。

要坚持执纪从严。机关纪委要以转作风、提效能为抓手,加强作风纪律检查;以系统廉政风险点排查与防范为抓手,加强重点领域、重点环节日常监督检查;以长效机制建设为抓手,不断建立完善内部约束和外部监督机制,着力建设风清气正的政治机关。

要强化警示教育。组织党员干部系统学习党规党纪,常态开展“以案为鉴”专题检视会,大力通报曝光典型案例,经常组织观看警示录、警示片等,引导党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观和利益观,切实在思想上筑起一道道拒腐防变的“防火墙”。

要带头严格自律。各位委员既是一名普通党员,但又不能等同于普通党员,在各个方面,尤其是

作风纪律方面要以更加严格的标准要求自己,保持为民务实清廉的政治本色,自觉同特权思想和特权现象作斗争。

最后,感谢大家为我市xx事业付出的辛勤劳动,感谢局党组对市直机关党建工作的大力支持。讲的不对的地方,请大家批评指正。

谢谢大家。

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