手机阅读

医院时时放心不下心得体会报告 时时放心不下,事事落实到位心得体会(9篇)

格式:DOC 上传日期:2023-01-06 02:39:24 页码:7
医院时时放心不下心得体会报告 时时放心不下,事事落实到位心得体会(9篇)
2023-01-06 02:39:24    小编:ZTFB

学习中的快乐,产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的,只是学习的方法和内容不同而已。那么心得体会怎么写才恰当呢?以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

有关医院时时放心不下心得体会报告一

在此,我首先祝我们人民医院一切顺利,万事如意;其次祝各位院领导身体健康,全家幸福安康!

我感谢两年来医院给我这个学习进步的机会,也感谢各领导对我的关心以及科室同事们对我的工作、生活中的照顾,在此我非常衷心地感谢大家!

经过深思熟虑,我现在决定辞职,主要理由有以下几点:

首先,我认为,一个成熟的医务工作者是在不断学习中成长进步起来的。所以,在平时的工作中,人需要不断的发展、完善。其实我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用,但是我觉得真的很难。自从工作以来,医院培养年轻医师的模式让所有年轻医师或多或少有些失望。2年了,大部分时间我一直固定在产科工作,根本没有去其他内科外科轮转学习,所学的知识相当的局限。更重要的是,其实我本无做妇产科的意愿,所以我又要重新开始新的工作,难度可想而知。

其次,由于工作强度逐渐加大,风险日益加剧,医患关系日益紧张,我感觉我的身体状况也渐渐变得不理想。没有良好的心情,不仅身体上吃不消,工作中也会带来不利影响,甚至是导致医疗事故。为了不给医院造成不必要的损失麻烦,所以我申请辞职!

第三点,我是来自农村的孩子,不怕苦也不怕累,毕业后能进入我们医院工作也曾经让我感到很幸运。可如今又让我感觉到彷徨。随着父母亲的渐渐老去,在医院工作久了,见惯了生死离别,我开始变得恋家,我开始认识到亲情是那么的珍贵。工作的繁忙,还有两地的距离,让我回家的次数甚少,重大节日更是不能陪在父母身边,我时常觉得惭愧。

最后再次感谢医院的关心和照顾。我决心已定,敬献上辞呈一月之内,我就会离开医院。既已决定,挽留只会让我最终离开的时候更加难过,请领导批准!谢谢!

此致

敬礼

辞职人:

____年__月__日

有关医院时时放心不下心得体会报告二

本预案适用于全院范围内的各科室、单位平时进行的消防应急演练及发生消防紧急状况时的现场处置。

医院各科室设立消防突发事件领导小组(见附件),作为医院消防安全应急工作的指挥机构,领导小组办公室设在主任办公室,具体落实领导小组的命令,负责对消防突发事件指挥处置,全面协调突发事件的抢险工作,各行动组按分工开展工作。

发生消防紧急状况时,发现初期火灾的人(当班人员)除立即组织扑救外,报消防控制室内线(__),根据火势情况及时拨打火警(__);

若不是当班人员(特别是夜间无人值守的楼层或单位)发现火情要立即报消防控制室(__),根据火势情况及时拨打火警(__),消防监控室人员接警后按照平时训练有素的火警处理流程立即启动,及时上报保卫科负责人,保卫科负责人根据火势情况及时上报院领导。

发生消防紧急状况时,起火楼层(部位)由当班的科主任、护士长或班组长(职能部门负责人或班组长)进行现场指挥;保安人员到达后,现场指挥权交由保安队;公安、消防部门工作人员到达后,所有人员均服从公安、消防部门的指挥。

发生消防紧急状况时,起火楼层(部位)当班的工作人员按照平时明确的应急疏散中的任务分工迅速组成灭火行动第一梯队进行灭火及疏散人员等处置。

志愿消防队及起火楼层(部位)附近楼层工作人员作为灭火行动第二梯队,首先由志愿消防队按照平时训练时明确的分工负责参与灭火及疏散工作,附近楼层工作人员在疏散本楼层人群后,作为后备力量进行增援。其余楼层(部位)工作人员在疏散本楼层(部位)人群后,会同其它部位工作人员作为灭火行动第三梯队,根据现场情况做好增援准备。

无人值守楼层(部位)发生火灾时,第二梯队接警后迅速到达现场组成第一梯队进行扑救及疏散等现场处置。

(一)报警和接警处理程序:

1、发现初期火灾的人要大声呼喊提醒人们灭火和疏散。

2、及时拨打单位电话“__”(消防值班室),根据火情拨打火警“119”、报明起火部位、详细地址、着火部位、火势大小、有无被困人员、报警人姓名及电话。

(二)应急疏散的组织程序和措施:

1、以护士站为中心向两侧通道疏散,防止拥挤踩踏。先组织医护人员和病员家属撤离重病号及危重病号,引导病员撤离,后疏散其他人员。

2、引导病员从安全通道迅速有序的疏散撤离。

3、逐个房间检查是否有遗漏人员。

(三)扑救初期火灾的程序和措施:

1、灭火行动组必须熟知消防水龙及消防器材的位置。

2、发生火灾时,灭火行动组迅速就近提取灭火器赶到起火部位进行灭火。

3、切断电源,关闭氧气阀门,清除火源周边的可燃物。发生火情后,消防监控室值班人员要及时通知配电室及供氧站工作人员快速到达现场,负责处理现场及附近楼层(部位)电源及氧气阀门。

4、灭火后,彻底清理火场,防止复燃,保护好现场,便于调查。

(四)通讯联络、安全防护救护的程序和措施:

1、熟知有关部门和单位领导的联络方式,及时通报情况。

2、向“119”报警后,派人到院门口引导消防队进入火场。

3、划定警戒区,禁止无关人员入内。

4、及时将易燃易爆、贵重物品撤离火场。

5、将伤员及时送至无火情科室进行救治。

值班人员(24小时)接警后迅速赶往现场进行确认,根据火势情况及时报警(119)及上报保卫科领导,通知院内志愿消防队及配电室、氧气站等部门人员前往增援;同时启动泵房及自动喷淋系统进行灭火,密切监控整个救火过程中设备的运行情况。

火灾处理和人员疏散应急预案

灭火程序

1、报警:利用就近电话迅速向安全保障领导小组组长、总值班、消防控制中心报警;如火灾涉及范围较大,迅速向市火灾报警中心119报警,报警时讲清单位、楼层、部门、起火部位、火势大小、燃烧物质和报警人姓名,并通知临近部门关上门窗、熟悉灭火计划和随时准备接收病人;并派人在医院门口接应和引导消防车进入火灾现场。

2、救援:组织病人及其他来访者及时离开火灾现场;对于不能行走的病人,采用抬、背、抱等方式转移。

3、限制:关上门窗、分区防火门,防止火势蔓延。

4、灭火或疏散:如果火势不大,用灭火器灭火;如果火势过猛,按疏散计划,及时让病人和其他人员撤离现场。

救援人员灭火、疏散步骤

1、报警通报:

一旦接到火警,消防控制中心应立即打电话到事发地点核实并同时派人前往现场勘察,明确火情及原因。当确认起火时,向楼层通报,次序为:着火层——着火层以上各层——有可能蔓延的着火层以下的楼层,通报时说明疏散路线,稳定病人情绪,防止出现混乱现象。

2、灭火:

(1)在扑救中,参加人员必须自觉服从现场最高负责人的指挥,沉着、机智、正确使用灭火器材,做到先控制、后扑灭。

(2)抓住灭火有利时机,对存放精密仪器、贵重物资的部位,应集中使用灭火器灭火,争取一举将火灾扑灭在初起阶段。

(3)对于在燃烧中会产生有毒气体的物品,扑救时应采取防毒措施,如使用氧气呼吸面罩,用湿毛巾、口罩捂住口鼻等。

3、疏散:

(1)本着病人优先的原则,医院员工有责任引导病人向安全的地方疏散。疏散通道被烟雾所阻时,应用湿毛巾或口罩捂住口鼻,身体尽量贴近地面,匍匐前进。

(2)禁止使用电梯,防止突然停电造成人员被困。疏散通道口必须设立哨位指明方向,保持通道畅通无阻。

(3)疏散与保护物资:应先疏散和保护贵重的、有爆炸和有毒害危险的以及处于下风方向的物资。疏散出来的物资不得堵塞通路,应放臵在免受烟、火、水等威胁的安全地点,防止丢失和损坏。

(4)防排烟:消控中心启动送风排烟设备,使疏散楼梯间、通道走廊保持正压送风排烟、关闭防火卷帘门;现场人员开启疏散楼梯的自然通风窗、关闭防火门。

注意事项:

1、火灾事故首要的一条是保护人员安全,扑救要在确保人员不受伤害的前提下进行。

2、火灾第一发现人应判断原因,立即切断电源。

3、火灾发生后应掌握的原则是边救火,边报警。

4、人的生命是最宝贵的,在生命和财产之间,首先保全生命,采取一切必要措施,避免人员伤亡。

有关医院时时放心不下心得体会报告三

xx医院各级领导、医护人员:

悬壶济世心,妙手回春艺。

往来奔波苦,治病救人功。

介入科的**大夫和介入科全体医护人员,请接受我们全家对你们的衷心感谢。愿你们好人一生平安!

在我写这封感谢信时,不禁回忆起当时入院、住院的一场场、一幕幕,感激的心情抑不住地汹涌澎湃,层峦跌宕!

忘不了**大夫下班不回家,坚守重症患者的忘我,

忘不了你们床头床尾辛苦地忙碌,

更忘不了你们分析讨论病情时的投入!

作为一个普通老百姓,由于我们对医学的一知半解,没少给大夫出难题,添麻烦。可您从来不愠不恼,总是耐心讲解,尽力满足我们的要求。正是由于您的良苦用心,才使得治疗方案得以顺利且有效地进行下去。然而在我们明白之后,赶过去向您道歉时,您所表现的理解和宽容大度也是少有人及的。还有您对病人的责任感、对工作的一丝不苟,同样令我们感激和钦佩。在医患关系如此紧张的当今社会,您以您全心全意的努力和付出,诠释了医患关系的真谛!您以您高尚的医德,精湛的医术,不辞劳苦、任劳任怨的优秀品质,浇铸了您——一个医生该有的高大形象。真可谓,平凡之中更见伟大!

同时,我也感谢医院的各级领导,感谢你们培育出像**大夫

这样的好医生!千言万语的感谢最后也只能汇成一句祝福的话:真心祝愿**大夫和介入科全体医护人员身体健康,全家幸福!

患者家属:

200x年*月*日

有关医院时时放心不下心得体会报告四

尊敬的领导:

首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。

我叫某某,是本院某某科的一名住院医生,我是怀着十分复杂的心情写这封辞职报告的。 我感谢多年来医院给我这个学习进步的机会,也感谢院长对我的关心以及各科室同事们对我的工作、生活中的照顾,在此我非常衷心地感谢大家!经过深思熟虑,我现在决定辞职,主要理由有以下几点:

一, 父亲近几年身体不好,有三高,糖尿病和冠心病。所以父亲在家不能干重体力活,妹妹在外地上学,家里全靠母亲一人承担。每次回家看到母亲要工厂和家里两边忙,累的腰酸背痛的样子,我真的感到万分惭愧和痛苦。作为一名医务人员,每天为病人解除病痛,却不能为家里人的身体多上一份心,这让我内心十分煎熬。父母含辛茹苦培养了我二十几年,现在他们很需要我的照顾,而我却不能在他们身边尽孝道,这使我惭愧万分,所以我顾虑再三,决定辞职。

二, 我现在单身一人在某地工作,每月要支付房租,水电,伙食等等繁多的费用。而每月的工资除去以上所有费用后,几乎所剩无几,根本无法为家庭分忧。但是最近这几年却是家里最困难的时候,父亲每月要吃药,弟弟在外地上学每年需上万的学费,我即使省吃俭用,却依然因为开销实在太大而无法帮上家里的忙。但是如果在家乡工作就不用在外面租房子,可以节省大笔的生活开销,也可以在家照顾父亲,帮上母亲的忙。

三,现在女友已经在家乡工作,我们分隔两地,平时只能电话联系。这对于我们感情的长期稳定发展已经产生了一定的影响,这让我们双方都很苦恼。所以在两方家长的同意下,我做出了辞职的决定。

综上所述,我经过深思熟虑之后决定辞去目前在医院的工作。我已准备好在十到十四天内从医院离职,并且在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给医院带来的不便。我知道这个过程会给医院及科室带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

两年了,医院一直伴随着我成长,将来无论何时何地,我都会为自己曾经是某某医院的一员而感到荣幸和骄傲。我确信这段工作经历将是我整个职业生涯中相当重要和值得回忆的一部分。

最后祝愿医院领导和所有同事身体健康、工作顺利!

再次对我的离职给医院带来的不便表示抱歉,同时我也希望医院能够体恤我的个人情况,准许我辞职。

此致

敬礼!

x年xx月xx日

有关医院时时放心不下心得体会报告五

来自消化内科一病房患者穆:

近一年来,我多次辗转在医院和家之中,此次住院,我又有了新体验、新感受。前脚踏进病房,主管护士就来到面前彬彬有礼的问候,详细地介绍病区的情况并引导家属熟悉病区环境,热情洋溢的话语、文明规范的举止,使我一个陌生病人一点没感到拘谨和生疏,取而代之,她们和蔼可亲的笑脸、体贴入微的照料很快让我感到这个新家的温馨与和谐。

清晨,夜幕还没有收起,医护人员就已忙碌起来,我还仍浸沉在睡梦中。“老人家,我给您洗洗脸吧”,声音是那么的轻、那么的甜,我朦胧中看到窗前的护士,猛地意识到这不是在梦中,怎能让人家姑娘洗脸,于是婉言谢绝。“您脸上的胶布痕迹自己不容易擦洗净,您就别客气了,这是我们应该做的”。话刚说完护士就取来酒精棉,端来热水和毛巾,为我一点点擦拭,用毛巾仔细清洗,此情此景任何美好的语言也表达不了我内心的感受,我只有把对她们的感谢深深地埋在心里。过了一会,又有护士来给我洗脚,我简直懵住了,在影视作品中、在社会公益广告中看到过儿女为父母洗脚、孩童给妈妈端来洗脚水等感人镜头,但没想到这一幕竟真实的发生在我身边。

住在病房,感人的事情枚不胜举。夜间憋尿,正为无法手擎吊瓶去卫生间而不知所措,查房护士发现后立即上前帮我取下吊瓶搀扶我进入卫生间。还有一次,夜深人静我突然全身冒冷汗,伴心慌,值班护士又及时发现并请来大夫为我检查,测血压、做心电图、测血糖、补液,忙碌了半宿,直到各项指标都恢复正常,东方天亮了,我看到她们疲惫的脸上露出轻松的笑容。

住院期间,每天护士长总要带领护士们打扫房间、整理被褥,给患者送来问候和祝福,同时诚恳地征求患者们的建议和意见,这支团队不论白天还是夜晚,总是精力充沛地穿梭在各个病房之间,以她们娴熟的技术、周到的服务,为每一位患者工作者。她们真的像一群婷婷玉立、楚楚动人的白衣天使,带着灿烂的微笑,手捧着闪着跳动火焰的油灯为患者送来温暖和光明。这些略显稚嫩的孩子,在世人眼中,她们是脱不开平庸无为、不愿吃苦的80后、90后,可我从她们身上看到的是成熟、稳重和对病人极端负责任的一代新人,我还想说更多赞美的话,但咽喉哽咽了,双眼模糊了,两行老泪夺眶而出------

她们的工作虽然平凡,然而伟大永远来自平凡,她们在平凡的岗位上工作,换来的是千万患者的尊重和爱戴,她们是老百姓的天使,更是协和的骄傲!

时间

有关医院时时放心不下心得体会报告六

____医院:

我校x级本科班学生______将于____年__月中旬至____年__月中旬进行为期52周的毕业临床实习。

该学生入学四年以来,系统学习了中医学的各门基础和临床课程,并学习了部分专题,专病的选修课,而且在课堂教学中进行了课前见习和课间见习,初步接触过中医的临床实践。按教学计划,第五年为毕业实习。

毕业实习是培养学生独立分析问题,解决问题能力和科学思维力法,巩固和提高所学的基础理论和临床知识,技能,对学生进行综合训练的重要阶段。凡未参加毕业实习的和未通过实习考核的学生,一律不准毕业。为继承和发扬中医学,培养更多的中医人才,望贵医院能接受该生来实习为盼。

实习科目根据实习计划中要求由本人与贵院确定,实习结束后,请贵院各科室负责医师填写毕业实习鉴定表并由医教科审核盖章后交回我院。

此致!

____医学院

20__年__月

有关医院时时放心不下心得体会报告七

尊敬的曹安医院血管瘤科全体医护人员:

您们好!

作为患者家属,我首先在这里对您们表示感谢,感谢您们一直以来对我母亲的关照,感谢您们对我们家的救助,感谢!

我母亲从出生就患上了血管瘤,一直无钱医治拖到现在,对病情的无知令我们恐慌,对医院人情的淡漠令我们失去方向,高昂的医疗费令我们望而却步......我们着急,我们无奈,我们带着母亲去一家又一家医院。

天地无情,人间有爱。我母亲最终慕名走进了贵院,在我母亲刚住进医院时就有病友说:“你们可以放心,虽然医院没有那些三甲医院大,但医生是最有经验的,设备也是最先进的.....”是您院专家的医疗计划给我们吃了定心丸,是病友的快速恢复状态让我们决定把母亲的健康托付给贵院。一个星期后的今天,事实证明了我们的选择是正确的,手术很成功,我母亲渐渐好起来了。

然而,最难能可贵的是,贵院不仅有顶尖的医疗团,我们为xx医生准备了红包,希望她能够更加用心地照顾我们的孩子。然而,让我意想不到的是,当我把红包递到xx医生面前时,原本满脸笑容的她立刻严肃起来,“请您尊重我” xxx生正色地说,“我们一定会竭尽全力对孩子进行救治,请您相信每一位医护人员都有着极强的责任心,我们一定会像照顾自己的孩子那样照顾您的孩子”,听了xx医生的话,我感到无地自容,同时,更被xx医生高尚的医德所感动。

我感谢在孩子治疗过程中所接触的每一位医护人员。虽然我可能连他们的姓名都叫不出来,甚至有些人都未曾谋面,但正是有了他们默默无闻的奉献,才使得一个生命得到了延续,更使我们体验到妇产儿童医院良好的医风和医德。

现在,没有了病痛的折磨,可爱小家伙已经出院了。在此,我代表患儿全体家属对xx医生及全体医护人员表示最衷心地感谢。同时,我还要感谢医院的领导,感谢你们培养出像xx这样优秀的医生和xx科这样优秀的队伍。最后,让我发自肺腑地说一句:祝愿xx医生和xx医院的全体医护人员身体健康、万事如意、全家幸福!

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

有关医院时时放心不下心得体会报告八

人生最美是初心,初心凝聚力量,让我们追求事业成功甘愿卧薪尝胆,面对挫折能够逆流而上,对待工作生活敢于许下梦想,待人处事能善良、真诚、进取、宽容。随着时光流逝,初心常常被我们遗忘,只有感悟初心、坚守初心、践行初心,才能重整行装再出发,在新时代中有新作为。

一、悟初心——不忘整装迈步的初衷。初心是什么?初心是做事的本心、最初的发心,总书记指出,走得再远、走到再光辉的未来,也不能忘记走过的过去,不能忘记为什么出发。作为一名护士长,更需多回头看一看来时的路,找一找迈步的初衷,品一品起航时的那份纯粹真心。

常怀无私奉献之心。奉献是一种境界,更是一种美德。每名医护人员都是南丁格尔精神的传播者,新冠疫情期间,无数医护人员请战奋战在战疫一线,用自己的身躯抵挡病毒传播,用自己的爱心、耐心和责任心去细心照顾每位病人,如蜡烛一样燃烧自己照亮别人。作为护士长,更要始终胸怀“功成不必在我,功成必定有我”的干事热情,勤勤恳恳、任劳任怨,不讲报酬、不计代价、不计得失,耐得住生活清苦,耐得住工作艰苦,把奉献精神作为一种境界、一种责任、一种自我要求。

常怀担当进取之心。攻坚克难,方显担当。医护人员也是为民众服务的,要忠于职守、勤奋敬业,把群众的满意度作为衡量工作的最高标准。回首自己十二年医院护士工作历程,在与群众接触的过程中,必然会遇到许多矛盾,面对许多压力、挑战甚至是误解。经过困难磨砺,有幸勇挑护士长的重担,深深体会到,只有珍惜自己的干事创业平台,认真对待分配给自己的每项工作任务,以主人翁的姿态、潜行者的心态、奋斗者的状态主动靠上去、融进去,拿出逢山开路、遇水架桥的闯劲,拿出只争朝夕、敢于担当的拼劲,用标准化工作流程、规范化服务水平,才能让病人放心满意。

常怀宁静平常之心。古人讲,知足知不足,有为有不为,知足常乐。作为护士长,意味着必须承担更重的任务、更大的压力、更多的风险,意味着必须放弃很多个人的利益,在正确对待“舍”与“得”方面,比其他护士面临着更多的抉择、更大的考验。要对享有的待遇要知足,对自己的贡献要知不足;

就是对所处的岗位要知足,对自己的能力要知不足;

就是对现有的职务要知足,对自己的付出要知不足。始终以平常心待人处事,懂得“知足常乐”,保持平常心态,在平凡中实现自己的人生价值。

二、守初心——牢记阔步前行的方向。古语云,x,方得始终。路是人走出来的,行程万里,x,必须时刻提醒自己是谁、要干什么,从哪儿来、往哪儿去。首要的是把誓言梦想刻在心中。回想步入护士这个职业时握拳宣誓的情景,我们的誓言和梦想是什么?就是把小事做透,把细节做好,确保事事无差错,用高效、细致的护理来缓解疾病带来的痛苦。医术高超与人格高尚的完美结合的医生华益尉,用尽心血.不负病患的嘱托。“中国好护士”薛红菊以超乎常人的耐心满足患者请求,用一万多个日夜的坚守,诠释“白衣天使”的真意,件件典型事迹让我明白x,才会找对人生的方向,才会坚定我们的追求,抵达自己的初衷;才能认真工作,用心去工作,才能让生命更健康,更快乐;才能保持激情,把工作做到极致。重要的是把扎根岗位放在心间。

咫尺春三月,寻常百姓家。护士是医院不可替代的基层岗位,医生离不开护士的协助,病人离不开护士的护理。现在有的护士抱怨服务病人挺苦挺累,病人却不买账,因为没有真正从病人所思所想出发,自以为理直气壮,群众却有情绪、有抵触。所以作为人民心中的“白衣天使”,要把自己真真融入工作岗位,珍惜工作岗位,担起岗位责任,自觉把工作标准定的高一些,主动从病人的视角审视自己,要站在病人的角度去考虑问题,病人什么方面感觉不快乐、不满意,我们就在哪方面下功夫,千方百计为病人排忧解难。同时在岗位苦练技能,在心里学会包容宽容,用日常的点滴积累和平常的持续用力让自身的工作经验、能力、水平得到丰富提升。

关键的是把责任担当记在心头。一代人有一代人的担当,一个岗位有一个岗位的职责。作为护士长不仅要有担当的勇气,也要有担当的智慧,更要有担当的作为。面对矛盾要敢于迎难而上,敢抓敢管,面对危机要敢于挺身而出,有舍我其谁的气魄,在危机时刻、关键时候,冲得上去、豁得出来,面对失误要敢于承担责任,善于“思其过、改其行”,注重在总结经验、汲取教训中提升自己的能力和水平。

工作中善于把握规律,对每一项工作、每一件事情都要进行通盘考量,不谋不做、先谋后做、谋定再做,坚持知与行的积淀,培养独辟蹊径的智慧,特别是工作困顿难进的时候,抓住创新的突破口,破难局、开新篇。调动和保护护士干事创业的积极性,教育引导部属自觉把全部心思凝聚到干事上,把全部精力集中到工作上,做到工作争创一流、个人力争上游、群体百舸争流。

三、践初心——谨记笃行初心的状态。重拾初心不光有认识还得有行动有状态,只有理论和实践的结合,才能对初心寻根问本,才会找对人生的方向。

要有水滴石穿的钻劲。“天下难事必作于易,天下大事必作于细”,护士承担的工作任务就是简单重复和细小繁琐的事,那些看似微不足道的小事、杂事,恰恰是干好护理工作的阶梯。其实护理岗位就是个考场,每一道题就是每一项技能操作,每一道题就是每一份护理工作,每一道题就是每一个病人的期望,它比我们现实考试中任何一道题更重要,做对了,我们收获的是信任和满意。所以要甘心做小事,把简单的工作做出新、出色、出彩,努力追求极致,力争扎好每次针,换好每次药,护理好每个病人,每项工作都能如坐针毡、如履薄冰、全力以赴。

要有敢打敢拼的闯劲。同样的工作,不一样的人生规划。最能体现人的主观能动性就是创新,我们囿于过去的“经验”,因循守旧、固步自封,也会造成工作的被动局面,创新才有核心竞争力。过去是怎么做的,现在就怎么做,这样工作确实不会出大的纰漏,但这样工作就很难做出彩。然而有时候,工作上一个小小的创新之举,却会带来意想不到的收获。“中国好护士”苏珊在高铁上巧制氧气导管抢救病婴,书写了一段妙手仁心的传奇,赢得“妙手护士”称号。我们难免会遇到这样或那样的问题,因为突发事情,必须练就过硬本领,凡事不等不靠,超前谋划,学以致用、学为所用、活学活用,善学善思、的做好各项工作,真正做到责任不推诿、问题不回避、矛盾不上交、差错不出现。

要有逆水行舟的韧劲。护理工作经常接触的是病人,难免要发生矛盾,产生误解,遭受委屈,这个时候要审视自己,善于自我疏解,体会理解病人和领导批评自己的初衷,深刻反思,及时改正,用辩证的思维和开放、包容、淡定的心态,去看待和接纳委屈;

更要省察自身不足,反思工作瑕疵,总结有益经验,学习他人之长,弥补自身不足,夯实基础,做到厚积薄发,努力把工作做得更出色、更优秀,用干成事来化不理解为理解。

有关医院时时放心不下心得体会报告九

甲方(用人单位)名称:__________________________________

地址:__________________________________

法定代表人(委托代理人):______________________________

主要负责人(委托代理人):

乙方(劳动者)姓名:______________________________________

性别:______________________________________

出生年月:______________________________________

家庭住址:______________________________________

居民身份证号码:______________________________________

___医合同第号

鉴于乙方,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《民法通则》、《劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限

第一条本协议期限从______年___月___日至____年____月___日终止,合同期限为年。

二、工作内容

第二条根据甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的______岗位(工种)工作。在协议期限内因工作需要,经双方协商同意,可以变更工作岗位(工种)。

第三条本协议期限内,乙方应将其相关执业证书(证件、证明)执业地点注册在甲方,即____医院,乙方在任何时间不得以任何理由、任何方式在其它医疗机构兼职。

第四条

乙方须按照甲方工作岗位要求,按时完成工作任务,且达到规定的质量标准,并接受甲方及其委托代理人的平时考核和年终考核。

第五条

乙方认为,根据已方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条、第四条、

第六条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

三、工作时间和休息休假

第六条乙方实行综合计算工时工作制,平均每日工作时间不超过8个小时,平均每周工作时间不超过40小时。甲方应保证乙方每周至少休息一天。

四、劳动保护和劳动条件

第七条甲方根据本单位的实际情况为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

第八条乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。

第九条甲方在协议期内应定期对乙方进行健康检查。

五、劳动报酬

第十条甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方工资。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,将按新的工资标准支付乙方的工资。甲方支付乙方的工资,应不违反国家有关最低工资的规定。

第十一条

甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月10至15日,不得克扣或无故拖欠。

第十二条乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

六、福利待遇

第十三条甲乙双方约定,甲方为乙方购买医疗责任保险及附加险,保险期限与本协议期限相同。

七、劳动纪律和规章制度

第十四条甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。

第十五条乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。

第十六条乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等,直至解除本协议。

第十七条乙方必须遵守国家和甲方的保密规定,维护甲方的知识产权、技术秘密、商业秘密等。

八、劳务协议的变更、解除、终止、续订

第十八条订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的,经甲、乙双方协商同意,可以变更本协议相关内容。

第十九条经甲、乙双方协商一致,本协议可以解除。

第二十条乙方有下列情形之一,甲方可以随时解除本协议。

1、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

2、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

3、违反本协议第三条约定,将相关资格证书、执业证书等执业地点注册在其他单位,或者同时与其他用人单位建立劳动关系的;

4、以欺诈、胁迫的手段或乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳务协议的;

5、被依法追究刑事责任或劳动教养的。

第二十一条有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本协议:

1、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

2、甲方不能按照本协议约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

第二十二条甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前十五天书面通知另一方即可。

第二十三条本协议确定要终止、解除时,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。

第二十四条本协议到期,劳务协议即行终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动协议。

九、劳动争议处理

第二十五条因履行本协议发生的劳动争议,双方应本着平等协商的原则进行调解;不愿调解或调解不成,可以向人民法院提起诉讼。

十、其他

第二十六条本协议一式两份,自双方签字之日生效,甲、乙双方各执一份。

第二十七条乙方确定下列地址为劳动关系管理相关文件、文书的送达地址。如以下地址发生变化,乙方应书面告知甲方。

甲方(签字):_____________乙方(签字):_____________

联系电话:_________________联系电话:__________________

____________年______月____日____________年______月____日

您可能关注的文档