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员工睡岗的心得体会实用 夜班睡岗脱岗心得体会(七篇)

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员工睡岗的心得体会实用 夜班睡岗脱岗心得体会(七篇)
2023-01-05 04:25:32    小编:ZTFB

在平日里,心中难免会有一些新的想法,往往会写一篇心得体会,从而不断地丰富我们的思想。我们想要好好写一篇心得体会,可是却无从下手吗?下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

2022员工睡岗的心得体会实用一

您好!我身为保安人员,就是要认真工作,保护公司人员的安全,但是我却没有好好履行自己的职责,上班的时候睡觉,这是对员工不负责任的表现,我知道自己错了,现在特向您递交检讨书。

现如今,经过领导批评教育。我深刻意识到自身错误所在,第一我平时放松了一些工作警惕感,第二,我由于身体上不注意照顾,多少也有点心力憔悴了。第三,我过分低估了当晚的治安状况,心态上存在了松懈情绪。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

2022员工睡岗的心得体会实用二

尊敬的公司上级领导:

你好!首先感谢公司上级领导这些年来对我的关心、照顾和信任,同时感谢领导在百忙中审阅我的调岗申请书。

本人叫__,原系公司电能计量测试中心员工。这些年来,本人尽努力,发挥自我才能,慢慢融入到公司的工作、文化中,使本人仅有一个想法:以更为出色的岗位业绩来回报公司。但是,此次竞聘上岗,本人被安排在__供电营业所,结合各方因素,慎重考虑之下,特向公司上级领导提出岗位调换申请。

因为我自身因素,患有慢性糖尿病、高血压、继发性不孕症等,如果安排在乡镇,极不利于我的治疗和恢复,希望公司上级领导考虑我的申请,安排我到县城的其他工作岗位。我会在公司和部门领导的带领之下,不断努力,积极进取,克服病痛,在新的岗位上做出更大的成绩,为公司尽献全力。恳请公司上级领导予以批准,同意我的工作调动,谢谢!

冒昧地打扰,给公司上级领导增添的麻烦,本人诚挚地向公司上级领导表示歉意!

此致

敬礼!

申请人:

20__年__月__日

2022员工睡岗的心得体会实用三

尊敬的领导:

您好!

非常抱歉让您今天看到了我工作失职的一面,我今天上午在办公室睡觉了,我知道我的这个行为现在在公司已经传开了,给员工们造成了很大的影响,为此我我先跟你诚心的道个歉,对不起!我知道您是一个选择性很强的领导,我虽然是公司的顶梁柱,您也不会心慈手软,我也是公司的员工,您放心我不会哀求您别处罚我,按照公司的规矩,您该怎么罚我您就怎么罚我,我绝对不会有半句怨言,不然您无法跟公司的员工们交代,我既然身为领导层员工,犯了错领罚是应该的,并且我还建议你叫公司的文秘打印出对我的纸质处罚通报,张贴在公司的宣传栏上,以引起公司同事们的警惕。

我知道我无论是因为什么原因都不应该在上班时间睡觉,其实我想告诉您的事,正好跟您想的相反,我并不是想在上班时间偷懒,反而我今天是怀揣着一颗对公司、对自己岗位的的责任心来公司上班的,为什么这么说呢,昨天傍晚我回家吃完饭,就在我准备去书房加班的时候,突然就听到家里浴室里面一声巨响,我赶紧过去看了一下,您知道发生啥了吗?我爸在洗澡的时候不小心滑倒了,头磕在浴缸上面了,我过去看的时候已经是洗澡水跟他的血液混合在一起,整个浴缸都是,那个喷头还在喷水,我赶紧叫我老婆打120急救电话,跟她一起把我爸送到医院去了,您也知道我爸现在年纪大了,那还经得起这么磕磕碰碰的,我一下子就心急了,带着他做各种检查,最后发现只是一点外伤,没有伤到脑子,不过医生还是建议住院观察一下,我就留下来照顾我爸,当时我女儿还一个人在家呢,所以必须得有一个人回去,不然把孩子一个人放家里多不安全,我昨天晚上就在医院照顾我爸一宿,在医院那个地方,充斥着消毒水的味道,我根本就不适应,我就一直都没睡着,想事情想着想着就天亮了,后来等我妹妹来医院接我班了,我就直接开车来公司上班了,一刻时间都没有休息。

今天一到公司,我就在看手下员工们最近的的作品,然后看着看着就睡着了,真的就是不知不觉的那种,我自己都不知道我睡着了,一点感觉都没有,然后就有员工站在我办公室门口对我议论纷纷,有的还拿手机拍照了,这一看就知道肯定是要发朋友圈说自己领导上班睡觉,后来被您发现公司员工们都站在我门口,您过来一看就发现我趴在桌子上睡觉,此时为了展现出您的威严,您一拍桌子就把我吵醒了,我当时还不知道啥情况,然后您看着我的黑眼圈,还讽刺我说:“哟?我们的大总监这是昨天晚上在这通宵加班了?”

说实在话,我真的没想上班睡觉的,我既然今天来到公司了,我就做好了工作的准备,谁知道我低估了自己的困意,这一坐下来我就瞬间睡着了,对不起,我因为自己今年一次假都没请过,我不想因为这事破了我的原则,我就没有向您请假,要是我跟你请假在家好好休息,哪还有今天这样的事情发现?我向您保证再也不会出现这种情况了。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年x月x日

2022员工睡岗的心得体会实用四

依据中华人民共和国有关法律法规,本着诚实信用、平等互利的原则,甲乙双方经友好协商,就乙方为甲方提供保安服务事项达成一致意见,签订本合同。

第一条:保安服务内容

根据甲乙双方确认的《安全防范方案》,乙方向甲方提供保安服务,并按照乙方的管理模式对保安队员进行管理,依据双方确认的岗位职责要求,执行安全防范任务,承担相应的保安服务责任。

第二条:甲方责任

1、 为乙方保安人员提供必备的工作条件,包括值班室、办公桌椅、通信联络工具,组织训练学习的场所等。

2、 配备符合国家要求的消防设施,对乙方提出的安全防范隐患报告应及时答复和改进。制订并执行内部安全防范规章制度,教育本公司员工配合和支持乙方保安人员履行保安职责。

3、 按合同约定的时间和方式向乙方支付保安服务费。

第三条:乙方责任

1、 乙方指派4名保安员负责甲方的安全护卫工作。

2、 保安员应严格履行《安全防范方案》规定的岗位职责要求,并遵守甲方符合法律规定的各项规章制度。

3、 发生在执勤区域内的刑事案件、治安案件和治安灾害事故,及时处理并报告甲方和当地公安机关,采取措施保护发案现场,协助公安机关侦查各类治安刑事案件,依法妥善处理责任范围内的其它突发事件。

4、 落实防火、防盗、防破坏等安全防范措施,发现责任区域内的安全隐患,及时报告甲方并协助予以处理。

5、 选派的保安员必须经过正规的保安培训,无违法犯罪前科,并向甲方提供保安人员的人事档案。

6、 为保安人员配备制服及基本保安装备,并负责保安员的工资。

7、 加强对保安员的在岗培训、监督和管理,确保安全服务的优质高效。

第四条:保安服务费及支付方式甲乙双方就保安服务费计算约定为两部分:

1、 甲方直接为乙方保安员提供伙食、住宿、水电费用的方式作为支付保安服务费的一部分。如果提供,则伙食、住宿、水电之总和不应底于肆百元。

2、 在第四条第一款的基础上,甲方还应支付人民币每人每月20xx元,合计为每月

3、 甲方应在当月十五日前以□银行托收□转帐支票

第五条:合同期限 □现金方式向乙方支付当月的

本合同自20xx年12月1日起生效,有效期限自20xx年12月31日止。

第六条:合同的变更及违约责任

1、 在合同有效期内,经甲乙双方协商一致,可变更本合同。

2、 在合同有效期内单方提出终止合同的,须向对方支付两个月的保安服务费作为违 约赔偿金。

3、 甲方逾期支付保安服务费,须向乙方支付每日千分之三的逾期付款违约金。甲方逾期三十天未支付保安服务费的,乙方有权

4、 甲方指派保安员从事本合同约定的保安服务职责范围外的工作,由此造成的对保安员和其他第三方的经济赔偿责任,由甲方负责。

5、 依据本合同,经公安机关确定是由于乙方保安人员进行保安服务工作时的过失或故意行为,造成甲方经济损失的,乙方负责承担赔偿责任。但该经济损失不包含甲方现金、珠宝、有价证券、商业资料及其它难以确定价值的物品的损失。

第七条:争议的解决方式

1、 甲方追究乙方保安工作失职的赔偿责任,应向法院提起诉讼,乙方的赔偿责任依据法院的生效判决来确定,但甲方的经济损失小于人民币3万元的,双方可以协商确定赔偿责任。乙方须在赔偿责任确定后的30日内支付赔偿金。在赔偿责任确定前,甲方不得擅自扣减保安服务费。

2、 甲乙双方因合同履行发生其他争议时,双方应协商解决,协商不成可通过司法途径解决。

第八条:双方认为需要约定的其它事项

第九条:附则

本合同一式两份,双方各执一份,具有同行法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

2022员工睡岗的心得体会实用五

“民以食为天,食以安为先”,食品卫生安全一直被我公司视为企业的生命线,是打造核心竞争力的基础和前提。食品卫生安全是企业的生命线,随着气温的逐渐升高,食品安全的高发期已经到来,我餐饮中心将高度警惕、加强检查,认真做好本单位的安全管理工作,坚决打好夏季食品安全攻坚战!餐饮中心食品安全是从食品的原材料——半成品——产品进行层层把关,严格控制各环节质量安全。

(1)采购符合国家卫生标准和规定的有关要求,进行严格验收;

(2)加强对禁用食品的管控,在餐饮中心未提供《解禁申请批复》的情况下,禁止采购公司规定的“禁用食品”;餐饮中心严禁加工制作凉菜、豆角,一是“专间”硬件要求后,通过事业部审批方可加工制作;二是二级管理区所辖单位食用公司规定禁用食品须经大区质检主任、总经理签字批准,方可向事业部提出食用申请;三是经事业部批准通过,餐饮中心须收到批复文件后,方可进行原材料采购、生产加工,不能提前采购、加工。

(3)采购带包装的食品时,禁止采购“三无”产品,即无“生产日期、保质期或有效食用截止日期、生产厂家”,三者缺一不可;禁止采购无“qs”标志的产品;

(4)原料入库由库管和质检员共同负责,并做好记录。对于有卫生质量问题的原料“一票否决”,拒绝入库,并将情况通报给采购中心办理退货手续。

(1)严把质量关,腐烂、变质、变形物品、“三无”产品、无qs标志产品拒绝入库;

(2)严格检查防疫证、合格证、检验报告等票证,确保其记录的批次、品名等信息与实物相符;

(3)严格控制原材料的申购量,实行“定量采购”。蔬菜、肉类及豆制品实行“即入即出”,即当天的当天用完,调料类实行10天一次采购;物品出库坚持先入先出原则;

(4)经常检查存货质量,防止变质。经常通风,保持库房干燥,要勤检查、勤倒垛、勤晾晒,防止虫蛀、鼠咬、霉烂变质;调味品包装容器要干净,摆放整齐,无破损遗漏,干料要防潮、防霉、防虫蛀、防污染。

(5)对库房的门窗、电源、消防器材等进行安全检查,发现隐患及时处理,保证物资的安全;

(6)库房内禁止一切烟火,并保持通道畅通。

a、员工着工装,工装整洁,无破损;

b、切配前的。原料必须是经初加工程序清洗干净的,要做到“先洗后切”;

c、使用前认真检查待切配的原料,发现有腐败变质现象或者其他感官性状异常的,不得切配和使用;

d、操作前对器具进行清洁;

e、切配好的原料要在规定时间内及时交付烹制加工,防止变质较长时间不用的应按荤、素、水产分类存放,并做好有效防蝇、防尘措施;

f、操作完毕要及时对器具清洗,擦干水分,防止生锈及锈腐蚀污染食品,保证使用盛用具及器具的清洁。

(1)运输工具必须完好洁净无破损,使用后立即清洗车厢;

(2)运输食品生、熟、荤、素分开摆放,不得直接接触;

根据河北千喜鹤饮食股份有限公司进一步健全公司内部安全管理制度,达到细化管理的要求;严格执行各项检查制度,规定。巡检表明细如下:

生活区:

《收尾检查记录表》《冰柜/冰箱记录表》《晨检记录表》《食品原材料抽检记录表》 《泔水清运记录表》《餐具消毒记录表》《经理夜巡检查表》

厂区:

《菜品留样记录表》《餐厅各餐次巡检记录表》《厂区餐厅设备巡检记录表》

《厂区餐厅设备维修日志》《餐厅夜餐保温及菜品供应记录表》

《厂区餐厅菜品保温记录表》《厂区餐厅餐具消毒记录表》

《厂区餐厅泔水清运记录表》《食品原材料抽检记录表》《收尾检查记录表》

2022员工睡岗的心得体会实用六

公司各部门:

按照公司*年度b级夜间查岗计划,8月28日凌晨1:20至5:30由安全管理部主管z安全部督察z对安全一班和安全二班进行了夜间查岗,现将查岗情况通报如下:

1.z安全一班z(4a样板房岗位)在d湖边睡岗,查岗人员到其跟前都没有发现,而且其相临岗位z对其进行包庇

2.安全一班z(17号岗位)在下班交班之前在岗位附近睡岗,导致未能及时地进行正常交接班,影响了岗位正常工作的开展。

3.安全一班z(4a样板房岗位)在湖边坐岗

4.控制中心z责任心不强,未按照部门要求落实其岗位职责,对以前所发现的问题不按整改要求予以落实。

部门再三重申公司的劳动纪律,一班z、z二位同事未能严格要求自己,严重违反公司bi红线标准(考虑两位因陵晨6点下班后7点便去城市花园支援岗位加班直到晚上8点才返回花城,返回花城后便接着上班至次日的凌晨3点,因白天在城市花园加班未能得到良好的休息而导致夜间2:30左右的睡岗现象做出重轻处理),z、z、z的行为已经违反了公司员工手册规定,为了严明公司纪律,消除这种不良之风,经研究决定对z等人予以以下处理:

一、对以上同事给予内部通报批评一次。

二、安全一班z, z扣除当月考勤分15分,并严重警告一次,下发《奖惩通知书》,若有下次违纪行为将作辞退处理

三、对z, z、z三位同事扣除当月考勤分10分。 警告一次。

四、当班班长z、z未能很好的监督岗位,未能认真履行管理职责,致使岗位违纪较多,属严重失职行为,决定扣除z当月考核分10分的处理。

望其他同事以此引以为戒,严格遵守公司的管理规定,增强责任心。安全管理需要我们时刻提高警惕,要有非常强的服务意识,安全工作来不得半点马虎,必须要严明公司纪律。所以,管理处希望安全部全体员工检讨自我,及时纠正自己所存在问题,以良好的精神风貌和良好的服务意识,为我们的顾客提供优质的服务。

特此通报!

年月日

2022员工睡岗的心得体会实用七

聘用单位(甲方):______________

受聘单位(乙方):______________

根据《中华人民共和国民法典》和国家有关法律、法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同。

一、保安服务内容

第一条:甲方聘用乙方保安员,对双方确认的目标、区域实施安全保卫,做好防火、防盗、防破坏工作,防止侵害甲方财产安全,维护甲方的正常生产、工作秩序。

第二条:乙方所派遣保安员的具体执勤岗位、职责范围和勤务安排,由甲乙双方在法律、法规允许的范围内协商确定,作为本合同的附件。

二、聘用保安员数量、服务期限和服务地点

第三条:甲方聘用乙方保安员名。

第四条:服务期限自________年____月____日起至________年____月____日止。

第五条:服务地点在:______________

三、工作时间和休假安排

第六条:保安员实行六小时工作制(不含节假日),每周工作不超过四十小时,每月休假天数按国家有关规定执行。若甲方需要保安员加班,一般不得超过《中华人民共和国劳动法》关于加班时间规定,并依法支付加班加时工资或安排同等时间补休。

第七条:按劳动法规定:劳动者连续工作________年以上,享受带薪休假。用人单位必须遵守国家有关工作时间和法定节假日的规定,确保劳动者享有休息、休假权,不得随意延迟时间。根据国家有关法律规定,甲方应保证保安员带薪年休假。如果由于甲方聘请保安员人数不足确实需要补人(替班),甲方应另付应补人数的费用。

四、服务费标准及付款方式

第八条:保安员服务费每人每月__________元,人每月合计__________元(大写:______________人民币),其中,人员工资等每人每月_____元,服务费__________元。

第九条:保安服务费实行预付制。支付日期。

第十条:节假日和加班时工资的支付标准,按《中华人民共和国劳动法》有关规定执行。月底结算,甲方于次月____日前支付。

第十一条:甲方每年向乙方支付保安员的工伤和大病医疗保险费每人__________元,人合计__________元(大写:______________人民币)每年首次支付服务费时付清当年保险费,不满________年的按月计算,由乙方负责向保险公司投保。遇有特殊情况,甲方指派保安员从事合同约定范围之外工作的,由此造成人员伤亡的法律责任和经济损失由甲方承担,其经济赔偿不在本条

第一款保险赔付范围内。

第十二条:甲方服务地点在五环以外的,甲方向乙方支付交通补助费每人每月__________元,每月合计__________元(大写:______________人民币)。

五、双方的权利和义务

(一)甲方的权利和义务

第十三条:甲方有权对保安员的工作进行监督、检查和具体指导,有权要求乙方调换不适合在甲方工作的保安员。

第十四条:因乙方保安员失职造成甲方财产损失,甲方有权依据有关部门出具的证明要求赔偿。乙方保安员是否失职,由甲乙双方确认,并协商解决。

第十五条:甲方应为保安员提供必要的工作、生活条件,提供保安员的食宿。因特殊情况下不能提供食宿的,应支付每人每月食宿__________元,人合计每月__________元(大写:______________人民币)。

第十六条:甲方应尊重保安员的工作,对保安员履行职责的行为予以支持、配合。

第十七条:甲方负责处理保安员在执勤中与甲方人员及进入执勤区域的外来人员发生的争执。

(二)乙方的权力和义务

第十八条:乙方对保安服务范围内的安全隐患有权向甲方提出改进意见,甲方应认真研究解决。甲方未采取有效措施造成的经济损失,乙方不承担责任

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