手机阅读

部队营区变化感悟心得体会报告 部队营区变化感悟心得体会报告怎么写(5篇)

格式:DOC 上传日期:2022-12-31 06:08:09 页码:12
部队营区变化感悟心得体会报告 部队营区变化感悟心得体会报告怎么写(5篇)
2022-12-31 06:08:09    小编:ZTFB

从某件事情上得到收获以后,写一篇心得体会,记录下来,这么做可以让我们不断思考不断进步。好的心得体会对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇心得体会以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

关于部队营区变化感悟心得体会报告一

在支队党委的正确部署和各级领导的关怀下,在同志们的热心协助下,我圆满完成了xx年的工作任务。在这一年中,我的政治思想不断成熟,工作不断进步,较好地完成了上级交给的各项工作任务,同时在工作中也存在着不足。现将自己一年来具体工作情况向领导和同志们做以汇报:

xx年,支队先后开展了学习先进性教育等专题教育。这些教育学习,为了们每个人的道路指明了前进方向,也更奠定了我们理论基础,真正增强我们的服务意识。

在学习过程中,我能够严格要求自己,积极参加组织的各项学习和活动,并认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和科学发展观,深刻领会党中央精神实质,把握理论精髓,不断提高自己的政治觉悟,真正在头脑中树立牢固的理想信念和全心全意为人民服务的宗旨观念,服务基层官兵,坚决执行党的路线方针政策,行动上同党中央始终保持高度一致。

同时不断学习业务知识,认真钻研专业知识,把创新精神融到工作中去。针对实际工作中存在的各种问题,能够认真分析、深入研究,运用所学的业务知识,寻找对策,采取科学有效的方法和途径去解决实际问题,使装备科营房工作更加规范化。

给养装备科主要负责车辆、器材装备、备装、粮秣、营房建设等几项工作,在经济迅速发展的情况下,火灾情势日趋严峻,除了建设一支忠于党和人民的消防队伍,还要拥有与之相适应的现代化的营房、器材和装备,这样我们的队伍才能战无不胜。优良的后勤保障则是消防工作的重中之重。这更要求我们后勤保障人员要有过硬的业务素质和高度的敬业精神。

我负责的营房工作在整个后勤工作中占重要的地位,使全市消防官兵住的好、住的安心是我的工作准则,在工作中,我坚持高标准,严要求,始终以对支队官兵高度负责的精神完成本职工作、实实在在做人,勤勤恳恳做事。

xx年随着xx市社会经济的快速发展,城市建设步伐加快,年初支队党委研究决定在xx经济开发区xx有限公司院内西侧建消防站,占地面积7800平方米,建筑面积7560平方米,其中消防站建筑面积3200平方米,体技能综合训练馆建筑面积1200平方米,消防科普教育展馆及官兵公寓楼建筑面积3260平方米,项目总投资950万元,该站建成后除完成厂区内火灾扑救任务外,同时全面负担起四平市经济技术开发区的抢险救援任务。

定于xx年8月交付使用,我具体负责工程施工建设质量和项目相关手续,我原来对于这方面的工作不太熟悉,做起来无从入手,但是我想再难也一定要做好此项工作,于是就主动与一些相关单位咨询请教。

征地申请、土地规化、图纸设计、土地堪探、开工验槽,报检等手续要经过十多个单位批准办理,而且有的单位要反复来往二十几次才能办妥,算起来每天楼梯要走上两千多节,警服经常是湿的。

由于过度疲劳加上自己血压低经常头晕呕吐,但是我只是到卫生队补点葡萄糖挺一挺,没有影响工作,功夫不负有心人,经过几个月的奔波,终于圆满完成了经济开发区消防站一期建设的任务。

后勤装备是支队的一个特殊的主要部门,负责支队官兵的衣食住行等方面的保障,他不但要求我们具备一定的工作能力,还要求我们有更高的责任心,在一年多来的后勤工作中,严格要求自己,在新营房建设时不怕多走路多费时间,争取用最少的资金、购买最好的建筑材料。

面对基层官兵困难时,我总是热情服务,能办的马上办,一刻也不拖延,想尽一切办法为官兵解决燃眉之急。有时节假日我也要到营区看看一下有无需要做的事情。

入冬以来,营区时常出现供热设备老化、不热等现象发生。为了不影响部队正常执勤战备和官兵的日常生活,星期礼拜代人抢修,每天下班后也经常到几个供热点上看看供热情况。有时虽然累的腰酸腿痛,但是想到大家能够住在温暖的环境里,心里就舒服多了。

回顾一年来的工作学习虽然说取得了一定的成绩,但也存在一定不足。如开创性的工作开展的不多,个别的有些工作协调的不是十分到位,说话有时生硬,伤了同志们的感情,这些问题都有待于在今后的工作中不断加强学习和及时改进。

首先,要进一步加强理论学习,不断提高政治思想觉悟,增强责任感和使命感,找准标杆,明确定位,努力提高工作标准,树立良好形象,践行要求,确实把理论和实践相结合,把工作落到实处,全面抓好营房工程建设。把为基层服务放在首位,做践行的实干家。

在今后的工作中,我将认真克服存在的不足,在解决问题上下功夫,不断提高自身素质,把“三句话”的重要思想和科学发展观的方法贯穿工作的始终。

我将一如既往,努力工作,不断加强学习,及时改进不足,努力提高思想觉悟和业务工作水平,使后勤营房装备工作更上一层楼,为消防部队的正规化建设贡献自己的全部力量。

关于部队营区变化感悟心得体会报告二

中国共产党中央颁布实施新修订的《中国共产党廉洁自律准则》(以下简称《准则》)和《中国共产党纪律处分条例》(以下简称《条例》)两项法规,其颁布实施是在党长期执政和依法治国条件下,落实全面从严治党战略部署,实现依规依纪治党,切实加强党内监督的重大举措。

准确把握新《准则》和《条例》的内涵和特点,真正做到"内化于心"

新《准则》和《条例》一正一反、相互配套,《准则》是规范全党廉洁自律的重要基础性法规,重申了党的理想信念、根本宗旨、传统作风和道德情操,阐明了正确处理公私、廉腐、俭奢和苦乐的行为规范,从公仆本色、权力行使、品行操守和良好家风方面对党员干部提出了更高要求,是党员和党员领导干部能够看得见、够得着的高标准;《条例》围绕党纪戒尺要求,开列"负面清单"、重在立规,从政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律六个方面划出了各级党组织和党员不可触碰的"底线".

此次修订后的《准则》和《条例》突出执政党特色、严肃党纪要求,把纪律挺在法律前面,立足当前、着眼长远,统筹推进,把党章关于纪律和廉洁自律要求具体化,唤醒全党党章党规党纪意识,维护党章权威。特点之一是坚持依规治党与以德治党相结合。修订后的《准则》紧扣"廉洁自律"、坚持正面倡导、面向全体党员、突出"关键少数",强调自律,重在立德。修订后的《条例》坚持纪法分开、纪在法前、纪严于法,作为"负面清单",强调他律,重在立规。特点之二是坚持问题导向。重点针对现阶段党纪存在的突出问题、党员和党员领导干部在廉洁自律和遵守纪律方面存在的主要问题作出明确规定,特别是将党的以来严明政治纪律和政治规矩、组织纪律以及落实中央八项规定精神、反对"四风"等要求转化为纪律条文,不求一步到位,重在符合实际、务实管用。

充分认识修订《准则》和《条例》的重大意义,进一步唤醒党章党规党纪意识

一是表明了党中央全面从严治党、依规管党治党的坚定决心。党的以来,以同志为的党中央科学判断形势,以坚定的政治勇气和历史担当,严明纪律、严纠"四风"、严惩腐败,全面推进从严治党,党风政风焕然一新,党心民心为之大振。

二是彰显了中央主动顺应形势发展、不断改进制度设计的革新精神,以党章为根本遵循,以全体党员为规范对象,坚持问题导向,针对现阶段党员队伍中存在的突出问题作出了一系列明确规范,把党的以来管党治党的创新经验转化为纪律和道德要求,实现了党内法规建设的与时俱进。

三是体现了"把纪律和规矩挺在法律前面"的最新要求。在浙江考察时强调,要把纪律挺在法律前面,把执法和执纪贯通起来,使纪律和法律同时成为带电的高压线。在浙江召开修改《条例》座谈会时也强调,要唤醒党章党规意识,把纪律和规矩挺在前面。新修订的《准则》和《条例》,一方面,坚持正面倡导,树立道德"高线",对党员和党员领导干部廉洁自律赋予了新内涵、提出了新要求;另一方面,开列"负面清单",划清纪律"底线",对国家法律法规已经明确规定的内容不再重复,做到纪严于法、纪在法前、纪法分开。

贯彻落实《准则》和《条例》,关键在于领导干部这个"关键少数"

所谓"关键少数",一般是事物的最关键部分,虽然数量少,但在发展过程中作用最大,是引领事物发展的最大优势。在整个社会群体中,领导干部作为执政兴国的骨干部分和中坚力量,毫无疑问是"关键少数",发挥着十分重要的作用。领导干部身先士卒,方能一呼百应;以身作则,方能上行下效。领导干部的一言一行、一举一动,无形中在社会上营造一种风气、提倡一种追求、引导一种方向。实践证明,各级领导干部特别是"一把手"以身作则、以上率下,敢于担当、勇于负责,才能真正以严和实的精神把党纪党规执行好、落实好。国税系统各党支部和广大党员干部特别是领导干部一定要以学习贯彻新《准则》和《条例》为契机,全面加强纪律建设和作风建设,全面推进党风廉政建设和反腐败斗争,要把严守党纪党规作为对党忠诚的重要检验,在党言党,在党忧党,在党为党,凝心聚力服务好税收事业这个"主业",服务好基层、服务好税户、服务好大局,为全县国税事业跨越发展作出应有的贡献。

一是坚持履责担责。县局党组要切实担负起全面从严治党的主体责任,把学习贯彻《准则》和《条例》作为一项重大政治任务来抓,广泛宣传教育,推动贯彻执行,引导党员干部自觉遵守、严格自律,时刻把党纪党规牢记在心中、体现在行动上。全系统各级领导干部、班子成员要认真落实"一岗双责",既要抓好自身和分管单位党风廉政建设,又要结合各分管单位重点工作积极开展"回头望",督促工作进展,抓好工作落实,确保全年各项目标任务圆满完成。

二是坚持严抓严管。要坚持把严的标准和要求融入到干部的日常教育监督管理之中,在"全面"和"从严"中推动落实,在坚持和深化中形成习惯。要坚持铁律管干部、铁腕抓作风,从严从实,认真较真,对顶风违纪、贪污腐化的从严查处,对不作为、乱作为、缓作为的从严问责,努力营造风清气正的发展环境。要进一步扎紧织密制度的"笼子",着力完善和落实"123"模式,以公开透明的制度规范权力运行,以有为有位的导向激励干事创业,努力打造忠诚干净担当的干部队伍。

三是坚持自警自律。全县国税系统党员干部尤其是领导干部要时刻保持政治上的清醒坚定和行动上的高度自觉,深入践行"三严三实",始终做到自警自律,坚持把纪律和规矩挺在前面。要带头严格遵守《准则》和《条例》,时时处处事事高标准、严要求,自觉接受监督,坚决守住底线。特别是对新《准则》中的"四个必须"和"八点规范"要牢记于心、外化于行,对新《条例》规定要严格执行,确保不触底线、不越红线,从点点滴滴做起,从小事小节做起,把住欲望关,净化朋友圈,管好身边人,涵养高品位,真正使党纪党规内化于心、力践于行。

关于部队营区变化感悟心得体会报告三

尊敬的各位领导,亲爱的战友们:

今年x月份,根据工作的需要和组织安排,以及支队领导的信任,我从特勤中队调入xx县消防中队,担任队长一职。

在近一年的时间里,本人在支队党委和大队领导的正确指导和关心下,在全体战友们的悉心帮助下,很好地履行了自身的职责,取得了一定的成绩,现将我的工作情况向各位首长和战友们做如下述职:

履行自身职责,模范带头,加强支部一班人的团结协作。作为一名长期战斗在执勤第一线的基层干部,我深深懂得班子建设的好坏是中队工作成败的关键。

打铁还需自身硬,作为支部书记,我首先把提高自身素质放在首位,在加强重要思想和党性知识学习的同时,进一步强化了支部一班人的思想作风建设,按照要求严格落实党的七项组织生活制度,经常性深入开展批评和自我批评活动,互相激励,共同进步,全面提高了支部一班人的综合素质;对于中队工作,我始终坚持民主集中制原则处理中队的一切重大事件,支部之间有事共商量,从不搞一言堂,不仅提高了班子的团结,更促进了工作的开展,充分发挥了支部的战斗堡垒作用。

今年以来中队包括本人在内的两名同志被支队评为“优秀共产党员”。先后三名同志被吸收为预备党员,二名预备党员转为正式党员;与此同时党支部还推荐了一名优秀士兵参加部队保送院校学习深造的机会,极大了鼓舞了中队士兵工作的积极性、充分发挥了党员先锋模范带头作用。真正起到了党支部“战斗堡垒”的领导核心作用。

加强学习,提高自身素质,开展扎实有效的政治思想工作。作为中队干部,我常常告诫自己不仅要有过硬的管理水平和业务素质,更应该具有良好的政治素质,同时要具备六种能力即:创新思维能力、科学决策能力、驾驭全局能力、说服教育能力、协调关系能力以及政策实施能力。

为此,我常常勉励自己刻苦钻研业务和文化知识,在支队政治处的关心下,报考了电大专科班的学习。并积极参加总队、支队组织的各项消防业务知识的培训,认真做好每次笔记;对中队业务知识的授课,我经常翻阅各种资料,做好各项教育的宣讲。

今年以来,我共进行课堂教育48课时,与此同时,积极组织中队战士开展战术和消防理论讨论。在支队组织的学习“大型商场火灾扑救”的大讨论征文活动中,本人撰写了《xx》一文,并且本人撰写的《xx》一文被公安部消防局选入。

在搞好业务理论学习同时,本人积极协助政治指导员搞好政治教育,特别注意加强经常性思想工作,全年找战士谈心81次,与战士家庭联系平均达2次以上。结合教育开展,组织฀展了经常性的拥政爱民工作,全年来先后组织了“1+1”助学活动,为贫困学生xx捐款;看望资助消防烈士xx父母亲等活动,本人共计捐款280多元,与᜺同时开展了学雷锋活动,多次组织义务冲洗街道,为敬老院打扫卫生,获得当地老百姓的一致好评。

倡导健康向上的思想,改善中队硬件,加强中队俱乐部的各项制度,改善中队硬件营文化。

今年结合争创“五星单位”活动的开展,先后向大队报告建设完成了中队游艺室、体育活动室卫生室,为官兵开展文化活动、体育活动提供了良好的场所,大大提高了官兵的兴趣和爱好,同时也为部队的管理提供了良好的保障,克服了举办活动要到外面的举行的不利因素。

做到了饭前、会前有歌声,假日有活动,节日有晚会。中队官兵文化娱乐生活有了很大改观,在参加首届湖南消防部队书画比赛支队预选赛中取得了两个第二名的好成绩,在xx县公安系统全员岗位练兵男子篮球赛中取得了第三名的好成绩成绩,充分体现了官兵在文化修养和体育煅炼方面有了更进一步提高。

以执勤备战为中心,立足岗位练精兵,提高部队战斗力。

执勤备战是基层消防部队的一项中心工作,任何时候都不能动摇。作为中队长。

一是我始终把提高自身的消防业务素质放在很重要的位置,在总队新颁布实施的“梯形训练法”的过程中,能大胆地组织试训,在全体官兵中进行分训,首先自己带头训练,对照要求履行指挥员的职责,然后再在官兵中组织,为确保训练效果,施行理论与实际情况相结合,合练与分练相结合的方式,坚持一日一抽查,一周一测试,一月一考核的制度,定期检查督促大家的学习情况,强化了全体官兵的业务理论水平,人人都达到了本职岗位上的“问不倒、难不住”的程度。

二是努力做好责任区内重点单位的“四掌握”和“六熟悉”,建立完善而全面的责任区情况资料库。全年共修改制定灭火预案65份,并有针对性地开展了灭火实战演练。

今年6月,组织还与县自来水公司联合对全县56个市政消火栓的检测、编号、维修、建档等工作,进一步完善了全县消防水源资料库,为灭火救援工作提供了有力的保障。全年我中队共接警出动92起,出动车辆161台次,出动警力1135人次,抢救财产近1200万元,抢救遇险人员8人。受到了当地群众及上级领导部门的一致好评,为维护社会稳定,促进经济发展做出了积极的贡献。

三是积极配合总队新编操法课题组人员研讨以突出战术训练和战法研究为重点,贴近实战,立足火场需要和部队实际,对战术、技术、体能与理论系统的进行融会贯通,共完成了六个适用价值高、操作性能强的新编操法,并在我中队组织进行了为期近一个月的试点,完成了可行性的全面实践论证和操作程序规范,为确保新编操法迅速在全省消防部队中实施普训提供了很好的保障。

今年以来我始终把提高自身素质作为首要条件,针对社会环境的复杂性和官兵思想多样多变的实际,加强了现代管理学、社会学、心理学、教育学、系统学、信息论等科学知识的学习,改善了知识结构,实现由传统型带兵向现代型带兵转变。

其次是教育党员骨干端正对战士的根本态度,坚持“以情带兵,以行带兵”,无论是执勤训练,还是落实条令条例,都能够站出来以己为标准,当好一名排头兵。

为增强知兵的途径,我始终坚持与战士实行“五同”,在“身入”的基础上建立了骨干网络,通过广泛谈心,来了解战士的内心世界,从而做到落实条令不打折扣,完成任务有条不紊。按照上级的要求,把每周的星期五作为条令学习日,不间断的组织官兵进行学习,并结合新兵下队、老兵退伍和集中教育整顿等时机有针对性地进行有关内容和章节的学习。

在部队日常管理中,我很注重官兵的训管结合,点滴养成,坚持以条令条例来规范官兵的一言一行。结合中队实际,在支队开展的士官管理评比竞赛的基础上,开展以“十个三”(即:纠“三手”、训“三相”、查“三常”、扣“三扣”、去“三长”、抓“三无”、听“三声”、看“三线”、擦“三净”、定“三位”)为内容的作风养成活动,通过反复抓、经常抓,培养了官兵按条令和制度办事的良好习惯。加强安全防事故教育,做好老兵退伍工作,确保部队稳定团结。

安全工作是部队的一项经常性工作。上半年,我中队安全工作出现了一起事故,从今下半年以来,就把安全工作作为保持部队稳定统一,提高部队战斗力的一件大事来抓。

一是提高全体官兵的安全意识,每周定期组织半天的安全防事故教育,利用墙报、小报等形式开展安全宣传,使中队官兵时时绷紧安全防事故这根弦。

二是进一步规范了日、周、月、年安全整顿等制度,组织开展“安全防事故竞赛”活动,结合支队组织的“安全伴我平安行”演讲活动的开展采取中队与班、班与个人层层签订责任状的形式,对安全工作开展较好的班与个人实施奖励,对存在安全事故的班与个人进行处罚,从而促进安全工作的开展。

三是针对发生的事故苗头或开展安全工作成绩突出等事例广泛地开展了正反两方面的教育,触类旁通,举一反三,避免了同类问题的发生。

今年来我中队没有发生一起安全事故和警民纠纷,是建队以来安全形势最好的一年,确保了部队稳定团结。在今年年底的退伍工作中,根据支队“退役保平安”的总体要求,中队提前介入此项工作,退伍前组织全体退伍对象到xx参观学习,既增长了他们对革命烈士们的崇敬之情,又稳定了退伍老同志的思想,并设身处地为他们解决实际问题,使三位退伍老同志都能愉快,平安的返乡,为全年工作的完成打下了良好的基础。搞好后勤正规化建设,搞好增收节支工作,加强农副业生产力度。

1、继续开展好“增收节支”工作。

本着勤俭节约的原则,严格控制中队官兵医疗费、器材保养和维修费、日常生活用费等行政性消耗支出,把有限的资金都用到中队建设的刀刃上来。

2、因地制宜的发展好中队的农副业生产,改善官兵生活。

中队现有菜地,是整个支队甚至是全总队所有基层中队中菜地面积最大,种植条件最好的中队,今年中队的蔬菜基本达到自给,共出菜约1000余公斤;继续发展养殖业,努力搞好后勤创收工作。上半年来我中队共出猪12头,出鱼1200公斤。丰富了官兵的“菜篮子”和“餐桌子”。

3、结合去年的“后勤三小工程”和“五星级”单位的评定,我中队又进行了储藏室、卫生室、荣誉室的改造和建设,更好的为官兵服务打下了良好的基础。建立健全了储藏室的管理规定并每人配发一个储物箱,真正做到物品摆放统一。

大队投资xx余元,建成了中队卫生室,为全体官兵创造了良好的医疗条件;荣誉室的建成,使官兵们看到了自己努力工作换回来的荣誉,使自己的心里产生了无比的自豪感和荣誉感,加大了工作的干劲,力争更高的奖励、更高的荣誉,把中队的工作推上一个更高的台阶,更好的为人民服务。

总之,在今年以来,作为一名基层主官,我基本能够胜任本职工作,但也存在着许多不足,主要表现为:

一是组织各项教育有时被动,质量不是很高;

二是在管理上有时紧时松现象,造成管理上出现漏洞;

三是模范带头作用还需进一步加强。

四是脾气有时暴躁,对战士的关心爱护不够,这些我将在今后工作中发扬长处、克服不足,争做一名优秀的基层干部,为中队连续四年跨入全省先进行列做出自己应有的贡献。

关于部队营区变化感悟心得体会报告四

党性是一个政党所固有的本性,也是阶级性的最高、最集中的表现。中国共产党党员的党性是中国共产党的性质、目标、宗旨、作风、纪律、道德等各方面要素的综合反映,是中国共产党党员共有的属性和特征,其核心内容是为共产主义而奋斗终身。党性是每一名共产党员的立身之本,没有党性的人不会是一个真正的共产党员,党性不强的人不可能成为一名好党员、好干部。党的xx届四中全会通过的《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》强调指出:“把加强党性修养作为优良作风养成的重要基础和动力”。这是对党员干部尤其是领导干部的新要求,具有很强的指导性和现实针对性。对此,各级党组织和广大党员要认真学习、深刻领会、身体力行,进一步增强党性,以优良作风动员和组织广大党员群众树立信心,迎难而上,锐意进取,共克时艰,为推动科学发展,促进社会和谐,实现经济平稳较快发展提供坚强的政治、思想和组织保证。

一、当前领导干部在加强党性锻炼方面存在的突出问题

加强领导干部党性修养,树立和弘扬优良作风,是党的执政能力建设和先进性建设的重要内容。近年来,我们党提出了加强党的执政能力建设、党的先进性建设等重大命题,对提高党员、干部的执政意识,增强执政本领,发挥先锋作用起了很大作用。

当前,党的领导水平和执政水平、党的建设状况、党员队伍素质总体上同党肩负的历史使命是相适应的。同时,党内也存在不少不适应新形势新任务要求、不符合党的性质和宗旨的问题。纵观近几年各地查处的一些领导干部的腐败案件和我市实际,少数领导干部在党性修养方面还存在如下一些问题:

一是党性观念不强,理论修养不够。有的对党的信念发生动摇,在一些大是大非面前缺乏应有的政治敏锐性和鉴别力。有的自觉性不够高,主动性不够强,对科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求的学习理解不够深,用科学发展观指导工作的自觉性不够,对改革发展稳定中一些重大问题的深入思考、对本地经济社会发展的深入调查研究不够。

二是思想保守,事业心不强。思想解放不够,服务于科学发展的理论不强,思想观念还不能完全符合科学发展的要求。工作满足于一般要求,缺乏强烈的争先意识、创新意识,小富即安,小胜即骄,安于现状,不思进取,观念陈旧。在工作中瞻前顾后,放不开手脚,没有锐气和生机,缺乏干事创业的精神。

三是精神状态不佳,工作效率不高。有的不是把主要精力用在工作上而是忙于应酬热衷于吃吃喝喝;有的不求有功,但求无过,机械行事,“照章办事”,有的办事拖拉,推萎扯皮。“门难进、脸难看、事难办”的现象仍然存在。

四是工作作风不实,宗旨意识不强。有的爱做表面文章,不愿真抓实干,满足于当“传声筒”,做“中转站”,司惯于以文件贯彻文件,以会议落实会议,满足于一般号召,不能结合实际抓

落实;有的急功近利、心浮气躁,不是扑下身干实事,而是眼睛向上谋“位臵”。有些工作浮在表面,不作为,不扎实,不善于抓落实。有的群众观念淡薄,不深入基层,对群众利益漠不关心。

五是表率作用发挥不够,工作责任感不强。有的对自己要求不高,把自己混同于一般的群众看待,平时看不出来,关键时候不能勇于站出来。有的不求过得硬,没有以更高标准要求自己,工作思路、工作形式、工作方法、工作内容探索创新不够,运行质量不高,管理水平较低。

六是执行纪律不严,廉洁意识不强。有的不能做到令行禁止,对国家的法律和政策以及上级的指示、决议采取实用主义的态度,对自己有利的就执行,不利的就不执行。有的对群众“吃、拿、卡、要”,不给好处不办事,给了好处乱办事,甚至以权谋私、与民争利,搞官商勾结,权钱交易。

二、在新形

势下加强领导干部党性修养的主要措施

领导干部的党性如何,直接关系到一个班子、一个领导干部领导科学发展、促进社会和谐的本领,直接关系到一个地方、一个部门的形象。加强党性修养、保持优良作风,既是每个领导干部的终生课题,更是当前一项十分紧迫的政治任务。结合当前党员干部队伍的现状,我认为应从以下几个方面着手:

(一)强化党性意识,做勤奋好学的表率。

一是要勤于学习。要坚持理论联系实际的马克思主义学风,把学习作为一种责任、一种追求、一种习惯、一种修养、一种境界,要带头学习政治理论和业务知识,认真学习经济、法律、科技、管理、服务等方面的知识,特别关注国情、省情和市情,自觉成为学以致用、用有所成的表率,不断提高适应市场经济发展、驾驭复杂局面的能力,实现知识素养与思想境界、学习能力和工作能力同步提升。

二是要严于剖析。要建立和落实党性定期分析制度,把党性分析作为民主生活会的主要内容,要通过参加党内生活加强党性锻炼,要勇敢地拿起批评与自我批评的武器,开展积极正确的党内思想斗争,对错误的思想言行和不良现象,开诚布公地提出批评,分析原因和明确努力方向。当前各级领导干部要结合各地开展的科学发展观学习实践活动,进行自我反省、自我教育、自我提高,切实加强党性修养,进一步转变作风。

三是要勇于实践。要坚持理论联系实际,针对工作中的难点、热点问题,把学习的成果转化为分析问题、解决问题的能力,转化为推动工作的思路和措施,不断开创工作新局面。只有加强理论修养,加强理论学习,用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观理论武装头脑,善于运用马克思主义的立场、观点、方法去观察世界、认识世界、改造世界,才能正确认识共产党执政规律、社会主义建设规律和人类社会发展规律,牢固树立共产主义理想,坚定社会主义信念;才能提高认识世界和改造世界的能力,才能提高用科学发展观指导实践的能力,从而更好地为人民服务。

(二)强化宗旨意识,做勤政为民的表率。

各级领导干部必须坚持以民为本,常怀爱民之心,常思为民之策,常谋利民之事,把群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为加强党性修养和各项工作的出发点和落脚点。各级党政机关和领导干部一定要充分认清在增强党性,端正党风上所处的重要地位作用,自觉坚持高标准严要求,要把经常性管理与集中整顿结合起来,针对一个时期党风方面群众反映强烈的突出问题,相对集中进行整治,认真纠治不良倾向;结合重要领域和重点行业不正之风的整治,突出抓好领导干部的廉洁自律教育,把群众是否满意作为检验反腐倡廉建设成效的重要标准,要把思想整顿与严格纪律结合起来,对那些宗旨意识不强、作风不正、为政不廉、工作不负责任,造成严重责任事故和重大经济损失的领导干部要严肃处理,决不姑息迁就。

(三)强化大局意识,做真抓实干的表率。

一是真抓实干。坚持形象立人、实干有位,真正把心思用在干事业上,把精力投到抓落实上,防止党纪条规挂在墙上,反腐倡廉说在嘴上,目标举措落实在文件上,把“实”字贯彻于工作始终,在实干中出成绩、树威望。

二是要讲求实效。党性修养是一个实践性很强的课题,也是共产党员常抓常新的终生任务,时代的发展,社会的进步,特别是党的指导理论的创新,对加强党性修养提出了许多新要求,赋予新的内涵。广大党员、干部必须着眼于党的建设和党所领导的伟大事业的需要,进一步确定科学发展,以人为本,改革创新,求真务实等理念和精神,作为党性修养的重要内容,确保思想的与时俱进,适应时代发展需要,同时,对改革开放和发展社会主义市场经济过程中出现的某种错误和腐朽落后观念,要保持高度警惕,坚决予以抵制和防范。当前,要根据以坚持党性保证的党的作风建设的要求,紧紧围绕大兴密切联系群众之风,着力防止和纠正对群众冷暖疾苦,漠不关心,脱离实际,脱离群众的官僚主义;紧紧围绕大兴求真务实之风,着力防止和纠正好大喜功,报喜藏忧,甚至弄虚作假的形式主义;紧紧围绕大兴艰苦奋斗之风,着力防止和纠正贪图安逸,懒惰懈怠,热衷于吃喝玩乐的享乐主义;紧紧围绕大兴批评和自我批评之风,着力防止和纠正奉行庸俗关系学,怕得罪人,搞一团和气的好人主义,通过解决这些深层次的思想问题,进一步增强服务大局的意识,做真抓实干的楷模。

(四)强化廉洁意识,做遵纪守法的表率。

领导干部应本着对党、对人民、对自己负责的态度,主动接受党组织的党性党风党纪教育,自觉接受党组织和党内外群众的监督,在监督中强化制度意识,在监督中磨练品质,在监督中用好权力,做遵纪守法的模范、廉洁自律的模范和接受监督的模范。要建立健全教育长效机制和监督约束机制,用制度保证权力正确行使,推进反腐倡廉建设。

一是要把住政治关。加强党性修养,坚定政治信仰,树立正确的世界观和人生观,对于每一个领导干部来说,都是首要的、基本的、基础的问题。越是扩大改革开放,越是发展市场经济,领导干部越要坚定中国特色社会主义的立场和实现共产主义的信念,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,不断端正人生航向,筑牢思想防线。

二是要把住权力关。能否正确看待和行使权力,是检验一个干部素质良莠、品德高下、作风好坏的重要尺度。作为一名领导干部,要时刻牢记:权力姓“公”而不姓“私”,必须坚决杜绝“权力寻租”和以权谋私;权力是做事的平台而不是谋私的工具,必须全心全意为人民服务;权力是受制约的而不是无限的,必须自觉接受监督。

三是要把住金钱关。金钱是腐蚀干部最直接的杀手,面对金钱的诱惑,各级领导干部一定要保持清醒的头脑,要做到“三有”:即求之有度、取之有道、得之有序。

四是要把住美色关。各级领导干部要始终把生活正派、情趣健康作为一条重要的人生准则来遵循,提升自己的精神境界,加强人品官德修养。要重名节、重气节、重小节,小节不保,大节必失。要珍重自己,珍惜生活,时刻自重、自省、自警、自励,带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德,永葆共产党员的浩然正气和革命本色。

关于部队营区变化感悟心得体会报告五

一年多来,在x委、x政府和xx党委、政府的正确领导下,我紧紧围绕中心工作,立足本职,尽心尽职,积极开展工作,圆满完成了党委、政府交办的各项中心工作。现将一年来的工作情况汇报如下:

一、加强学习、提高政治修养

一年来,我重视加强理论和业务知识学习,坚持一边工作一边学习,把学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求,自觉养成学习的习惯,使学习成为工作、生活的重要组成部分,不断提高自身综合素质水平。一年来我认真学习领会委扩大会议、政府工作报告和四中全会精神,努力把理论与实践相结合,弄清工作方向、目标和任务,在思想上政治上行动上始终与党委、政府保持高度一致,坚定树立自己的政治理想信念。

二、扎实工作,做好各项工作

以“党管武装”为指导思想,积极认真做好征兵、民兵预备役整组、民兵训练和遂行非战争军事行动等各项工作。从年初开始就制定了全年的武装工作计划,在上级军事部门和xx党委、政府的正确领导下,积极宣传国防教育知识,做好具体的业务工作。开会研究整组工作,下发文件和宣传单,进行整组宣传,夯实民兵队伍和思想建设,将符合条件的群众纳入到民兵队伍中来,征兵工作是武装工作的重要部分,xx党委、政府也十分重视这项工作,专门开会研究和制定工作方案,积极开展宣传动员工作,努力将高素质人员送入部队中,今年将xx名合格人员送到了部队。

二、从严要求、廉洁自律

一年来,我时刻从严从紧要求自己,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,严格按照廉洁自律有关规定约束自己的言行,参加工作以来,认真对待每一项工作。认真负责的帮助群众解决实际困难,认真遵守各项工作制度,生活上勤俭节约,不攀比、不浪费,待人谦和,始终保持艰苦奋斗的作风,在一年的工作中,我工作取得了一定的进步,自身的政治素质、理论水平和分析、解决、处理实际问题的能力有了一定的提高,但是,自己的思想、工作、学习等方面还存在着许多的不足,比如思想上还需要进一步加强思想政治学习,提高个人的思想理论水平;工作方式方法的还不是很成熟,需要进一步改进。

三、牢牢扭住思想政治建设不放松,切实打牢听党指挥的思想基础。

能够坚持不懈地抓好党的创新理论的学习贯彻,认真落实党委中心组学习制度,认真学习实践《党的群众路线教育实践活动》,紧密联系思想和工作实际撰写读书笔记和心得体会,不断用创新理论武装头脑、指导工作,改造世界观和人生观,始终保持了对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对改革开放和社会主义现代化建设的信心、对党中央的信赖。积极组织和参加党的群众路线教育实践活动和“牢记强军目标、献身强军实践”两大教育实践活动,主动为干部群众备课授课、讲解释疑,使广大干部职工进一步坚定了高举旗帜、听党指挥、履行使命的政治信念,确保了政令军令畅通,确保高度集中统一、安全稳定。

三、坚持务实创新,努力推动后备力量建设又好又快发展。

自去年任人以来,我始终牢固树立“官无所求、业有所创”的思想,以强烈的事业心和责任感,以昂扬的精神状态抓工作、搞建设,没有丝毫的懈怠。在抓武装工作上,坚持以系列讲话精神为指导,树立正确的政绩观,把是否有利于战斗力的提高、有利于人武部全面建设的发展进步作为衡量和检验工作的标准,出实招、用实劲、求实效。在今年的民兵整组工作中,多方协调,充分调研,着眼“三个转变”要求,切实高标准组建完善了全县基干民兵队伍,建立了,实现了建设一支“建在身边、抓在手中、用在关键”的民兵应急队伍的目标。

四、自觉严于律己,始终保持清正廉洁良好形象。我经常告诫自己,在廉洁自律上一定要做得更好一些、要求更严一些,切实树立党员领导干部的良好形象。我始终严格按照《党内监督条例》、《党员纪律处分条例》党纪条规和中央八项规定、十项规定约束自己,用党员的标准要求自己,用反面典型警示自己,时刻保持清醒头脑。在处理人、财、物等敏感问题上,坚持按规定办、按原则办,不搞个人说了算,不乱花钱、大花钱。与灯红酒绿有关的地方不去,违反原则的事不办,做到了说话硬、办事正,站得住脚、立得起身,对得起组织、对得起历史、对得起家庭、对得起同志。在严格要求自身的同时,坚持维护班子成员团结。存在问题:在对创新理论的学习上还不够深透,需要进一步加强;对新形势下民兵工作如何创新发展,研究得还不够深,把握得还不够准。

您可能关注的文档