描写找差距心得体会通知实用(实用10篇)

通过写心得体会，我们可以从中发现自己的不足和提高的空间。写心得体会时，要注重个人思考和独到见解，不拘泥于他人的观点和结论。这些心得体会范文从不同角度和维度展示了总结的重要性和价值。

描写找差距心得体会通知实用篇一

近几年来，学校教育越来越注重培养学生的个性发展和全面素质，因此学校教师常常会对学生进行综合素质评价，以找出学生的差距，并及时通知家长。通过找差距，可以让学生和家长更加了解学生的学习情况和存在的问题，及时采取相应的补救措施，以促进学生全面发展。在这一过程中，我作为一名班主任老师，深刻体会到找差距的重要性，并向家长们发送了通知，与家长共同探讨的经验。下面我将就此为您展开我的心得体会。

首先，找差距可以及时发现学生的问题。学生的差距是多方面的，有的是学习成绩的差距，有的是心理和情绪的差距，有的是社交和沟通的差距。通过找差距，我们可以真实地了解到每个学生的实际情况，发现他们在学习上和生活上存在的问题。而且，在及时发现问题的同时，我们还要与学生和家长进行深入的交流，了解问题的具体原因。只有真正了解学生的差距，我们才能更好地帮助他们解决问题、提高自己。

其次，找差距能够引发家长的重视。家长是学生成长道路上的重要参与者，因此他们对于学生的发展进程和问题也有着较高的关注度。当我们及时将学生的差距通知给家长时，家长会对学生的学习情况和存在的问题有更加清晰的认识，引起他们的重视，并积极参与到学生的教育中来。通过与家长的共同努力，我们可以更好地解决学生的问题，使他们真正实现全面发展。

再次，找差距可以营造良好的学习氛围。通过找差距，我们可以创造出一种积极向上的学习氛围。当学生意识到自己存在的差距时，他们会更加珍惜学习的机会，更加努力地去弥补自己的不足。而且，当班级中的多数学生都感觉到自己存在差距时，他们会相互鼓励和帮助，共同进步。这样的学习氛围会促进学生之间的交流和合作，使他们在团队合作中得到更好的发展。

此外，找差距可以提高学生的自我认知能力。学生们在接受差距通知后，会对自己的学习和发展进行深入思考，并开始自我反省。通过自我认知，学生可以更好地认识到自己的优势和不足，并制定相应的学习和发展计划。通过这样的过程，学生可以不断提高自我认知的能力，进而实现个性化的发展。

最后，找差距可以帮助学生树立正确的学习观念。通过找差距，学生可以主动寻找自己存在的问题，并开始有针对性地学习和提高自己。而且，通过差距的比较，学生可以看到别人的优点和成就，从而激发自己的学习动力。只有在正确的学习观念下，学生才能更好地适应社会的要求，实现自己的人生价值。

综上所述，找差距在学校教育中具有重要的意义。通过找差距，我们能够及时发现学生的问题，引发家长的重视，营造良好的学习氛围，提高学生的自我认知能力，帮助学生树立正确的学习观念。因此，我们作为一名教师，应该重视找差距的工作，并与家长共同为学生的全面发展努力。

描写找差距心得体会通知实用篇二

最近，我参加了一次“找差距”活动，收获颇丰，特此分享一下我的心得体会。

活动中，我们首先去了贫困村，看到了那里的居民生活条件十分艰苦，他们的房屋简陋，生活设施不完善。然而，我们却发现他们的精神状态很好，大家彼此关心着，乐观向上，这种朴素的乐观态度是值得我们学习的。

接下来，我们又去了城市中心，看到了那里高楼林立，街道宽敞，各种先进的设施一应俱全。但是，我们也发现了城市中的一些问题，如交通拥堵，人口密集等。这让我们思考到一点，即：过于追求先进，也可能会造成一些问题。

在活动中，我还特意注意到了一个现象，那就是教育的差距。我们先是去到了一所乡村小学，看到了孩子们简陋的校园环境和匮乏的学习资源。而后我们又来到了城市中的名校，这里的学生学习设施及资源都十分完善。这让我深刻体会到，教育的差距对于同龄人之间的发展和对未来的影响是非常大的。

最后，我还要说一下在“找差距”中所感受到的责任。与那些贫困村和落后地区的群众相比，我们生活在城市中享受了更多的便利和机会，也应该承担更多的责任。我们应该努力学习，成为更优秀的人，然后为我们的社会和国家作出更大的贡献，让这个世界更加美好。

在这次“找差距”活动中，我真切地感受到了中国社会的差异和不平等，也思考到了未来的发展方向。相信通过自身的努力和不断摸索，我们一定能够让社会变得更加美好。

描写找差距心得体会通知实用篇三

近年来，国家对教育改革的重视程度越来越高，为了提高学生的综合素质和发展潜力，学校普遍开始了“找差距”活动。这项活动的核心是通过检查学生的学习状况和问题，找出他们与优秀生之间的差距，并及时采取措施进行帮助和引导。为此，学校决定通过通知家长的方式，加强家校沟通，并使学生受益于家庭和学校的共同努力。

第二段：重视心理辅导。

在进行“找差距”活动过程中，学校发现了家长在孩子学习中起了重要的角色。家长不仅要提供学习资源和环境，还要给孩子积极的心理支持。因此，学校联系了心理辅导专家，组织了一系列家长心理辅导活动。通过这些活动，家长可以了解到孩子在学习中遇到的问题，了解到如何正确引导孩子面对各种困难，从而在家庭教育中增加差距找寻的力度。

第三段：加强学生讨论与合作。

为了发现学生之间的差距并帮助他们互相促进，学校组织了讨论与合作活动。通过小组讨论和合作实践，学生们可以相互学习、相互促进，发现彼此的不足之处，并找到提升的方向。同时，这样的活动也能够培养学生的交际能力和合作精神，激发他们的学习兴趣和创造力。

第四段：制定个性化学习计划。

每个学生的学习状况和问题都是不同的，因此，学校制定了个性化的学习计划。在之前的学习评估中，学校对学生进行了综合评价，并根据评价结果制定了具体的学习目标和计划。通过这样的个性化学习计划，学生可以根据自己的实际情况制定学习目标，并根据计划进行学习和提升。同时，学校也鼓励家长参与到学习计划的制定和执行过程中，使家庭和学校形成合力，为学生的学习创造更好的条件。

第五段：加强家校沟通。

为了做好“找差距”活动的宣传和跟踪工作，学校加强了家校沟通。学校通过家长会议、家长微信群等方式与家长保持密切联系，及时传达学校的决策和安排，并听取家长的意见和建议。此外，学校还结合现实情况，开设了在线沟通平台，为家长提供更多的便利。通过这样的家校沟通，家长可以更好地了解学校的要求和期望，从而更好地配合学校的工作，共同帮助孩子找到差距，提高自身的学习能力。

总结：

通过“找差距”心得体会通知家长活动，学校为家长提供了更多的教育资源和支持，使得家庭与学校形成了紧密的联系和合作。通过加强心理辅导、学生讨论与合作、个性化学习计划和家校沟通，学校帮助学生找到差距并实施有效的提升计划。通过这样的措施，不仅为学生的学习提供了更多的机会和条件，也促进了家庭和学校共同育人的理念和方式。

描写找差距心得体会通知实用篇四

引言：

找差距是一种重要的思维方式，无论是个人还是组织，都需要不断寻找差距来改进自身。通过找差距，我们可以发现问题、总结经验、优化流程，进而达到提高个人能力和组织绩效的目的。本文将围绕找差距这一主题，阐述个人在实践中的体会与心得。

第一段：认识差距的重要性。

找差距是一种自我反思的过程，有助于识别自身存在的不足之处。在过去的经历中，我发现通过找差距我们可以更直观地看到与目标的差距，并深入思考原因，制定可行的改进计划。不论是工作还是学习，只有意识到自己与目标之间的差距，才能更好地明确努力的方向和目标，从而提高效率和执行力。

第二段：从找差距中学习经验。

找差距不仅是识别问题，更是学习经验的过程。在工作中，我常常通过观察和反思，找出自己与高效同事之间的差距。通过与他们的交流和学习，我发现他们在时间管理、沟通能力以及问题解决能力等方面做得更好。这些发现帮助我理清改进方向，并制定针对性的学习计划和行动方案。通过持续的学习和实践，我不断缩小自己与目标之间的差距。

第三段：找差距带来的核心价值。

找差距的过程中，我们不仅仅关注自己的差距，还要有对比对象。这可以是身边的同事、优秀的行业标杆，或者是自己设定的目标。通过与他人或目标的比较，我们可以更清晰地认识到自己的优势和不足。这种对比并不是为了自我贬低，而是为了更好地挖掘潜力，寻求改进。找差距的核心价值在于激发个人的成长动力，培养自我驱动的能力，以及不断追求卓越的精神。

第四段：找差距在组织中的应用。

组织也需要通过找差距来推动改进和发展。在工作中，我所在的团队经常进行团队评估和自我反思，找出团队存在的问题和不足。通过集思广益，我们能够找到问题的症结，并制定相应的解决方案。同时，找差距也有助于增强团队的凝聚力和协作能力。当团队成员意识到彼此之间的差距，并协力改进时，团队的整体效能将得到提升。

结尾：

找差距是一种重要的思维方式，通过找差距，我们可以找到问题、学习经验、培养自我驱动以及推动组织改进。在实践中，我深刻体会到找差距的重要性和价值，将持续运用这一思维方式，不断发现自身和团队的不足，努力追求卓越。我相信，通过找差距，我们能够不断超越自己，不断进步。

描写找差距心得体会通知实用篇五

第一段：介绍主题及重要性（约200字）。

作为教育工作者，我们每天都在为学生的成长和发展努力着。然而，在教育过程中，我们发现每个学生都有自己的差异和需要，教育资源不能平均分配。因此，我们需要不断地了解每个学生的差距，并及时与家长沟通，共同努力推动学生的学习进步。本文将分享我在找差距的过程中体会到的一些心得和经验，同时强调通知家长的重要性。

第二段：发现差距的方法与措施（约300字）。

要找到学生的差距，我们需要通过多种途径获取信息。除了学生的课堂表现和成绩，我们还可以通过观察他们的态度，参与度和与同学之间的互动等方面来了解他们的差距。同时，我们还可以借助评估工具，如小组活动，问卷调查等，进一步了解学生的需求。在发现差距后，我们应该根据每个学生的实际情况采取相应的措施，例如个别辅导，小组合作，或者专门的学习计划。这些方法和措施的目的都是为了让每个学生都能得到他们所需要的支持和激励。

第三段：与家长沟通的重要性（约300字）。

与家长的沟通是找差距工作的关键一环。家长是学生的第一任教师，他们了解学生在家庭环境中的表现和需求。与家长沟通可以增进彼此的了解，共同制定出更有效的学习计划。同时，通过与家长交流，我们还能及时了解学生在家庭中所遇到的问题和困扰，以及他们所面临的挑战。这些信息将有助于我们更好地调整教育方法和策略，让学生得到更全面的支持。因此，及时通知家长并与他们保持密切的联系是十分重要的。

第四段：如何进行家长沟通（约200字）。

在进行家长沟通时，我们应该尽量采用多种方式，例如面谈，电话通话和电子邮件等。首先，我们可以通过面谈的方式与家长一对一地交流，直接了解他们的意见和关注点。其次，通过电话通话我们可以更加灵活地与家长交流，并及时解答他们可能存在的问题。最后，我们可以通过电子邮件等方式定期向家长反馈学生的学习情况，并传递需要解决的问题和建议。无论是哪种方式，我们都应该尊重家长的意见和参与，积极回应他们的关切和疑虑。

第五段：总结与展望（约200字）。

总结而言，找差距是提高教育质量的一个重要环节。我们需要通过多种途径发现学生的差距，并采取相应的措施来提供个别化的支持。与此同时，与家长的及时沟通也尤为重要。只有通过与家长的合作，我们才能更好地了解学生的需求，并制定出更有效的教育计划。未来，我们将继续努力，不断改进与家长沟通的方式和方法，以提高学生的整体发展和学习成绩。

总结：本文围绕“找差距心得体会通知家长”这一主题展开，通过介绍发现差距的方法与措施，强调与家长沟通的重要性，并给出了如何进行家长沟通的建议。通过这些措施，我们可以更好地了解学生的差距，为每个学生提供个别化的支持，并与家长共同努力，推动学生的学习进步和全面发展。

描写找差距心得体会通知实用篇六

当前，随着社会不断发展进步，人们的生活水平逐步提高。但是，我们也不得不面对很多问题，如贫富差距、教育不公等。而对于我们广大的教育工作者而言，发现差距、缩小差距就是我们每天工作的重要目标。在本次“找差距”活动中，我有幸参与其中，下面我将分享我的心得体会。

找差距其实是一种针对问题的精细化分析，它的目标是为了更好的推动教育事业的进步和发展。通过发现差距，我们可以更加深入地了解教育工作的局限和不足，进而着手改善和完善。比如说，在学生学习中，我们可以针对他们的知识掌握情况和自身学习特点的不同之处，制定更加个性化的学习计划，从而提高学习效率，促进学生整体素质和能力的提升。

虽然找差距是一项重要的工作，但在执行的过程中，我们也要时刻保持着初心，牢记我们为谁工作，是为了更好地服务师生、提高教育质量。在日常的教学工作中，很容易出现工作繁忙，压力大等问题，但是要明确我们肩负的是什么责任，以“理想+责任”为主导，始终坚持以学生的学习需要为中心，保证我们每一个教学环节中都有目的、有计划、有落实。

四、找差距，展现教师能力。

找差距的过程是不断反思自我的过程，能够深入观察，精细分析，这从侧面证明其实我们的教学工作已经达到了比较成熟的程度，展现出我们教师在教学实践中不断成长、不断完善的能力。找差距更是一个创新和提高的过程。我们可以主动去发现一些潜在的问题，从而寻找一种更合理、更优秀的方案，提升教育教学的科学性和实践性，从而更好地服务社会、服务教育。

五、结语。

通过此次“找差距”活动，我深刻认识到教育事业的重要性和深度，教师的作用和责任。我清晰地认识到我作为一名教师需要不断地自我反省、提高、创新，确保在工作中更好的发挥自身的能力和优势，为学生的成长和发展贡献力量。让我们一起努力，让“找差距”成为教育含义不断不减的词，助推我们学校教育事业不断发展，提高质量，为我们的少年儿童提供更优质的教育服务。

描写找差距心得体会通知实用篇七

随着社会的发展，人们对自己的要求越来越高，追求优秀已经成为一种共同的心态。然而，只有通过找差距，才能不断进步，不断追求更好的自己。在这个过程中，写一份关于找差距心得体会的通知，是非常重要的。下面将以如何写好这样一份通知为主题，探讨一下其中的要点。

首先，一份好的关于找差距心得体会的通知应该以清晰明了的提醒语言开头。如：“各位同仁，为了更好地提高自己，进一步改进工作的不足之处，现向大家发出找差距心得体会的通知。希望大家积极参与，踊跃思考，从中找到自己的差距，并加以改进。”通过简洁明了的语言，明确了通知的目的和意义，让整个通知显得有针对性和主题性。这样可以更好地引导读者进入找差距心得体会的主题。

其次，通知的中部内容应阐述找差距的具体方法与策略。找差距可以通过自我反思和对比分析来实现。这时，我们可以给出具体的问题，指导大家思考。如：“通过回顾自己的工作、学习和生活，在何处存在不足之处？与他人相比，自己有哪些方面有待改进？”在明确问题的前提下，鼓励大家多角度地思考，不仅要从工作技能上找差距，还可以从态度、思维、团队合作等方面进行分析。同时，为了让通知更加生动具体，可以提供一些案例或参考材料，帮助读者更好地理解找差距的方法和步骤。

接着，在通知的后半部分，需要引导大家进行心得体会的总结和分享。心得体会可以包括对自己不足之处的认识、改进的具体措施以及未来的目标。这一部分可以通过举例、分享经验等方式进行，鼓励大家积极参与，相互学习借鉴。同时，为了增加互动性和参与度，可以设立一些奖励或者评选机制，激发大家分享心得体会的积极性和主动性。

最后，整个通知的结尾应该强调对找差距心得体会的重要性，并提出对大家的期望和祝福。如：“找差距心得体会是一次思考自身成长的机会。通过总结不足，我们能够更加清晰地认识到自己的不足，并能够有针对性地改进。希望大家能够充分利用这次机会，找到自己的差距，并且在今后的工作和生活中不断提高，追求卓越。”通过冠以崇高的意义，鼓励大家对找差距心得体会的积极性，并强调这对个人和集体的发展都具有重要意义。最后，可以用简洁而亲切的语言，表示对大家的期待和祝福，增进彼此的情感和凝聚力。

在撰写关于找差距心得体会的通知时，需要注意以下几个要点：清晰明了地提出目的和意义，阐述找差距的具体方法与策略，引导大家进行心得体会的总结和分享，并最后强调对找差距心得体会的重要性，并对大家表示期待和祝福。通过以上的写作组织结构，在保证通知内容全面充实的前提下，能够使通知具有连贯性和主题性，更好地指导大家通过找差距不断进步，实现自身价值的提升。

描写找差距心得体会通知实用篇八

在现代社会，人们总是追求更好的自我，找寻差距、体验挑战，这也是自我提升和成长所必须的过程。而在个人发展的过程中，查找自己和别人的差距，找到改进的决策点，是非常必要的。今天，我将分享自己的“找差距心得体会通知书”，以期更好地帮助大家在个人成长的路上更好地前行。

第二段：如何获取信息并进行比较。

如何有效地寻找差距，对于每个人都不同，但是一般来说，通过获取信息并进行比较是一个很好的方法。我们可以观察身边的人，了解他们的成功经验，记录下来他们的优点，同时也关注自己的缺点，比较出自己与别人之间的不同之处。不止如此，我们在社交网络、专业知识网站等地也可以获取更广泛的信息，将自己的状态与大众平均水平进行比较。在这个过程中要注意时刻查看自身状态的变化，对差距进行不断调整和更新，让差距被更有效地找出。

第三段：如何总结和加以应用。

找差距只是一方面，对于这些差距获得的有效性则更为关键。总结和归纳差距的同时，我们需要总结自己的优点和不足，清楚了解自己的最高水平和所需改进的方向。一旦找到差距，就需要进一步制定计划，给自己一定的压力，在规定的时间范围内感知差距，稳步优化自己的自己。由于每个人个性不同，人们应该根据不同的差距、个性特点和情况选择适合自己的计划，以达到比较有效的效果。

第四段：如何坚持巩固自己的差距。

找差距不是一昼之功，也不是一个简单的开始。对于每个人而言，坚持并深挖自己的差距，始终处于高质量的改善状态非常重要。一旦差距确定，要在日常生活中始终不断地加以应用，理解所学知识、提高技能水平，持续精进各项能力和技能，同时也要不断尝试学习新的技能，以便保持自身的潜力和优势状态。

第五段：结语。

找差距的过程不是一蹴而就的，需要有恒心、耐心和勇气。在自我提升和成长的路上，找差距扮演着非常重要的角色。不过，仅仅是找差距又不是全部，更重要的是我们能否在每一个差距点上进行有效的改进和精细的操作，从而在未来的职业和个人领域中发挥更重要的作用。相信在每一位读者的努力之下，一定能够找到合适自己的方法，迈向更好的明天。

描写找差距心得体会通知实用篇九

找差距，是指对照工作计划、标准或者目标，全面、细致、准确、客观地比较与之相对应的实际情况，从而发现应该加强的方面和改进的地方。无论是在工作生活中，还是在个人成长中，找差距都是一种重要的思维方式。本文旨在探讨找差距的心得体会，以及如何写一份具有连贯性的找差距心得体会通知。

找差距是一种启发和激励自己进步的方式。通过对比过去和当前的表现，我们可以清晰地看到我们的进步，也能够发现自己的不足之处。找差距还能提醒我们保持谦虚和进取的态度，促使我们不断学习和成长。在找差距的过程中，我们要客观地看待问题，避免过分苛责自己，要善于理解别人的意见和建议，同时也要学会自我批评和反思。通过找差距，我们能够不断完善自己，迈向更好的未来。

1.简要介绍被找差距的工作或项目。

2.分析自己的优点和不足之处。

3.分析同事或团队的优点和不足之处。

4.对比自己和同事或团队的不同之处，找出差距所在。

5.提出改进或提升的建议和措施。

6.总结心得体会，表达对差距的认识和态度。

7.结束语和鼓励。

尊敬的领导/同事/团队成员：

大家好！我写这封通知是为了分享我的找差距心得体会，并希望能够激励大家一同进步。我在分析了我们的工作/项目之后，发现了一些问题和不足，希望能够和大家共同思考和解决。

首先，我要承认我们在工作/项目中取得了一些成绩，比如……但同时，我也要诚实地说，我们还存在一些不足之处，例如……这些问题严重影响了我们的工作效率和项目进展。

对于我们个人而言，我们需要更加严格要求自己，提高工作效率，积极主动地解决问题，不断学习和提升自己的专业素养。对于同事或团队，我们要充分发挥团队合作的力量，加强沟通和协作，分享经验和学习，共同追求更高的目标。

最后，我想强调的是找差距并不是一种挑剔和指责，而是一种积极向上的态度和思维方式。只有不断找差距，我们才能不断进步和成长。希望我们能够紧密团结起来，共同努力，取得更大的成就。

衷心希望大家能够积极思考和行动起来，为找差距而努力。让我们携手共进，共同创造更加美好的明天！

谢谢！

第五段：结尾。

找差距心得体会通知的连贯性是非常重要的，一份好的通知应该具有清晰的结构，详细的分析和准确的表达。通过找差距，我们可以不断改进自己，进步和成长。希望本文提供的步骤和范例能够对你写一份连贯的找差距心得体会通知有所帮助。祝愿大家在各自的工作生活中能够找到差距，迈向更好的未来！

描写找差距心得体会通知实用篇十

按照县纪委领导赴市跟班锻炼前要求，很快的融入新的工作环境，努力适应新的工作岗位。一是实现三个转变。即工作主角的转变，工作环境的转变和生活环境的转变，克服工作、生活中的困难和问题，安心、静心、专心工作学习。二是注重沟通联系。平时对与与所在室的领导和同事进行沟通和了解。谦虚谨慎，力求取得良好印象，赢得同事的信任；三是熟悉工作要求。虚心请教，尽快熟悉安排的工作资料和要求，尽量多掌握一些业务知识，为更好地做好工作、取得成绩打下基础；四是调整心态摆正位置。主动请教，主动介入，主动进位，踏实工作，从小处入手，多做一些力所能及的工作，以勤恳的工作态度，很快获得所在处室领导和同事的认可。

2、加强学习，不断丰富完善自我。

由于一向在县一级工作，为尽快适应市纪委工作要求。一是扩展知识面。努力成为信息工作的行家里手，每一天上班关注中国新闻网、中纪委信息网站等信息网站，了解领导关注事项。二是提高工作水平。利用在办公室工作的便利，留心领导和同志讲话和工作方法，注重提炼出好的经验和特点，从而不断丰富提高自我的思维潜力和工作水平。三是不断思考总结。用心撰写材料和信息，并请市纪委领导修改，针对修改地方认真反思，努力思考总结。

二、工作资料。

1、信息工作。一是撰写信息9篇，其中专刊1篇；二是协助编写全市纪检监察信息9期；三是协助编写送阅件10期，市纪委葛书记多次批示；四是完成会议稿件1篇并被市纪委网站采用；五是完成评论文章一篇。

2、工作日志。完成工作日志编写4期。

三、工作收获。

1、强化了学习意识。由于所处地位、接触的对象和掌握的信息的不一样，决定了我和市纪委领导同事的视野、分析处理问题的潜力存在必须的差异。在这样的环境中工作，学习的压力、意识和欲望个性强烈，以求适应新的环境、新的工作要求。

2、增强了适应潜力。要想在跟班锻炼有所收获，就务必从根本上实现“外来者”到“自家人”的转变。对此，透过多听、多看、多问、多想、多做，坚持“谦虚自信”的准则，透过工作的锤炼，增强信心，锻炼胆气，提高适应潜力，提升自身开拓创新的潜力和水平。

3、开阔了工作视野。在市纪委跟班锻炼学习工作期间，接触的事物更多，服务对象层次更高，在与他们的接触中，学到许多新的理念和方法。在跟班锻炼期间有幸参加办公室室务会3次，市水利系统参观活动，理解了更多的新事物，增长了见识，开阔了视野、拓宽了思路、丰富了阅历，学会了从大处着眼、小处着手的工作方法，学会了从宏观层面思考问题的工作，增强了掌控局面的潜力。

透过两个月的学习锻炼，我开阔了眼界，增长了见识，更新了观念，回到本单位，我们将把在市纪委所学到的新知识、新技能与同事交流共享，也将把本次跟班学习的所见、所思、所悟，结合自身工作实际，认真履行岗位职责，多干实事、多做贡献，真正做到学以致用，勤奋工作，用心开拓创新，在平凡的岗位上创造新业绩。