我们得到了一些心得体会以后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样能够给人努力向前的动力。那么心得体会怎么写才恰当呢?接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。
有关参观美国养老社区心得体会实用一
走进一个个展厅,仔细观看展览,认真听取工作人员讲解。一个个鲜活的案例和一幅幅真实的画面,生动展示了那些利令智昏的高官沦为阶下囚的过程,我触动非常大,直观地感受了“只因一念之差,就与自由一墙之隔”
的真实境况,切身体会树立“公、廉、慎、勤”履职理念的重要性和“贪廉一瞬间,悲喜两重天”的深刻意义,让我近距离地接受了一次思想的洗涤和心灵的净化。
结合当前开展的反腐倡廉教育活动,我认为,要进一步加强学习,以案为鉴,构筑拒腐防变的思想防线,努力做好以下几个方面:
加强学习,提高思想认识
学习是每一名党员干部的必修课,只有不断加强学习才能提高自身素质和能力,不学习思想就无法进步,能力就无法提高,做出的决策也就不可能正确。平常工作再忙,我也要抽出时间看一看、读一读有关反腐倡廉方面的文件、书籍,加强对党的理论和廉政制度的学习,而且要勤于思考,把握其精神实质,并在实际工作、生活中加以运用。
坚持经常性的政治理论学习钻研,时刻接受党的教育,将反面案例与正面教育相结合,注重学习效果,提高自身的思想觉悟和道德水准。实际工作中,我要严格遵守中央八项规定和**商品交易所员工规章制度和行为准则,积极改进工作作风,坚决反对“四风”,按照党的要求,严格要求自己,防微杜渐,确保不做任何违法违纪行为。
以案为鉴,增强自身修养
从腐败案例中当事人所犯的错误的过程、原因及教训能够看出:这些干部不注重世界观、人生观和价值观的改造,私欲膨胀,背弃共产主义理想和党的宗旨,人生观、价值观偏离了正确方向,道德观念失衡,把国家和人民赋予的神圣权力,当成了谋取不义之财,谋取私利的工具。作为一名党员,我们应该时刻提醒自己,时刻牢记一个共产党员的标准和使命。杜绝一切违反和损害人民利益的行为。
艰苦奋斗,耐得住寂寞
部分党员干部走上犯罪道路的原因之一就是,他们在生活上爱慕虚荣,讲究吃喝,不安于过清贫的日子,看见别人“富”了眼就红,忘记了我党“勤俭节约、艰苦奋斗”的优良传统,不看社会的正面,认为社会的负面才是真实,于是利用手中的权力,大肆捞取好处,长期下去,从受人尊敬的领导干部蜕变成人民的罪人,不仅葬送了自己的美好人生,也损害了领导干部的形象。我们一定要引以为戒,要继续发扬艰苦奋斗的作风,恪守党的宗旨,提倡勤俭节约,反对铺张浪费,始终不渝地保持和发扬艰苦奋斗的优良传统。要安于清贫,耐得住寂寞,在任何时候都要保持高尚情操。
我们要居安思危,牢记前车之鉴,时刻警醒自己,充分认识加强党风廉政建设宣传教育工作的重要意义,严格以优秀共产党员的标准要求自己,做一名廉洁、勤政、奉公、守法的党员。
有关参观美国养老社区心得体会实用二
甲方:__________
乙方:__________
甲乙双方依据《中华人民共和国民法典》及其他有关法律、行政法规,本着平等互利、诚实守信的原则,协调一致,订立本结算合同。
乙方团队到甲方参观,以专门卡片换取条码门票,甲方同意用卡片每月统一结算付款。
合同签订后,乙方须向甲方缴纳______元作为结算保证金,以保证乙方按时与甲方结算、汇款。
乙方须于每月1日至5日内(遇周末或法定节假日顺延)按时到甲方票务科结算,并于每月10日前按结算发票的金额给甲方汇款。
1、乙方必须是具有旅游经营资格的主体。
2、乙方所用卡片必须盖有单位公章,填写团队名称、日期、陪同签字,人数应大写,以上所填内容不得涂改,否则视为无效卡片,甲方有权拒收。
3、甲方票价若有变动,乙方应根据文件规定变动之日起,以新的票价结算。
甲方因系统升级等原因不再使用专门卡片换取条码门票时,甲方有权单方解除本合同。
同时,乙方的保证金在抵扣未结算、未汇款的金额之后,甲方须予以退还。
1、乙方若不能按时结算、汇款,即构成违约,甲方有权拒收乙方卡片,改收现金,同时甲方使用乙方的保证金进行抵扣。
2、乙方若逾期结算、汇款,乙方应向甲方每日支付未结算款总额的3‰的违约金。
本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
如需续约,乙方在合同期满前30日内向甲方提出重新签订参观券结算合同,是否续约由甲方在10日内予以书面答复。
由于不可抗力致使本合同不能履行或者不能完全履行时,遇到不可抗力事件的一方,应立即书面通知合同相对方,并应在不可抗力事件发生后十五天内,向合同相对方提供相关证明文件。
由合同各方按照时间对履行合同影响的程度协商决定是否变更或解除合同。
遭受不可抗力的一方未履行上述义务的,不能免除其违约责任。
甲乙双方如因本合同产生纠纷,可由双方协商解决,协商未果,按以下第种方式解决:、提交住所地人民法院管辖;、提交仲裁委员会仲裁。
本合同经甲、乙双方签字并盖章后生效,合同一式份,甲、乙双方各执_____份。
甲方(法人公章):__________乙方(法人公章):__________
住所地:__________住所地:__________
法人代表:__________法人代表:__________
授权代表:__________授权代表:__________
电话:__________电话:__________
开户行:__________开户行:_____
账号:__________账号:__________
日期:_____年_____月_____日日期:_____年_____月_____日
有关参观美国养老社区心得体会实用三
回顾党的辉煌历史,继承和发扬党的辉煌传统和优良作风,进一步增强党的凝聚力和战斗力,鼓励党员坚定理想信念,忠于初衷,牢记使命。
20**年7月1日
(1)参观烈士陵园献花篮
参观革命先烈战斗和牺牲的地方,向纪念碑献花篮,纪念革命先烈。
(二)重温入党誓词
重温入党誓词宣誓仪式在雕像前举行。全体党员高举右拳,再次庄严承诺党旗。
(三)了解**抗战事迹
请专人讲**的抗战英雄事迹,了解革命者真实历史,感悟他们的革命情怀,牢记作为一名党员应有的责任感和使命感,在自己的岗位上做出积极贡献。
(四)参观**纪念馆
参观展览馆,了解革命历史,直观感受革命烈士斗争和生活的艰苦条件和恶劣环境,回忆起苦难和甜蜜,触发尊重。
8:30,政府楼下集合,统一出发**。
9:30到达**及纪念馆。
11:30统一安排中餐。
12:30返程。
为确保本次红色之旅活动的顺利进行,成立主题党日活动领导小组,具体组成成员如下:
组长:**
副组长:**
成员:**
1、由秘书科拟函与**进行接洽;
2、由办公室安排车辆,购买矿泉水、花篮、麦克风,制作党旗、条幅、入党誓词展板;
3、由党支部安排专人负责拍照及录像,留存影像资料,上报信息。
1.所有机关人员原则上必须参加活动。如有特殊原因不能参加需向**主要领导请假。
2、活动过程中要听从指挥,按时集合,注意安全,并保持手机畅通。
有关参观美国养老社区心得体会实用四
为推动“讲大局、强责任、提能力、抓落实” 活动的深入开展,针对公司物业管理的实际情况, 2012年2月24日,在领导的组织安排下,我们一行前往海尔公寓进行参观学习,
参观学习海尔心得体会。这是公司成立以来,首次开展相关部门及业务对口人员对本公司物业管理进行相互交流、相互学习,意在取长补短、共同提高、创新模式、共谋发展。此次观摩学习,给我留下了深刻的印象。
当我进入海尔公寓管理区域时,给我第一感觉就是干净整洁的外部环境和着装整齐、严肃认真的保安工作形象,此情此景让我感受到了什么是细心、细致的物业服务。在公寓物管办公室里,我看到了那些分文别类、存列有序的物管档案,随机查阅发现软硬件档案管理科学规范、流程细化入微、管理核心明确。这些都体现着物管从业人员积极向上的工作态度、严谨细致的工作作风和规范化管理的工作力度。参观中,我们不停地询问管理细节情况,并认真听取了海?公寓物业管理处负责人对环境保洁、治安防范、秩序管理、生活设施、文化娱乐、绩效考核、档案建制、后勤保障等物管项目的详尽介绍。通过现场观摩交流,我受益匪浅,感慨万千,体会自当溢于言表。
三点体会:
首先感触很深的还是海尔公寓智能化的管理体系,从人员去向、文件往来、公告信息、安检维修、物资配额、进库出库、后勤保障等方面拥有的信息软件系统,在网络上实现了明晰、快捷的办公系统,管理程序让人一目了然,
再者是管理人员敬业奉献的精神让我感动。海尔公寓只有两栋楼,但来自全国各地务工人员大约五、六千人左右,昼夜倒班的工作性质致使人多事杂,给管理带来了让人难已想象的压力。针对这种情况,四名女同志在主管负责人的带领下同心协力、克服困难,勇挑重担,主动放弃节假日休息时间,延长服务时段,确保24小时服务随叫随到,辛勤的的工作赢得了服务对象的赞誉。她们以岗为家、以业为重的精神,让我深受鞭策和鼓舞。
其次是标杆成就了管理模式。海尔的管理模式是在海尔集团严格细化的督促中逼出来的工作动力。值得一提的是海尔管理的每个项目都经过专门的认证,十分切合海尔内部的管理要求,也为我们在今后物业管理模式上形成了一笔巨大的财富。使我们在管理过程中提高了业务水平,创新了管理机制,挖掘了自身的潜能,作为身在其间必然得益匪浅、为我所用。
二、两点思考
1、海尔集团的服务理念、企业文化、管理机制在长期的演变过程中已经根植于海尔体制之中,形了强大蓬勃的生命力,通过与其对标,便可窥见一斑见全貌。海尔集团在企业管理模式上为我们提供了许多宝贵的经验,给我们带来了极大的工作启发,这一精神财富为今后从事更多业态的管理奠定了基矗因此,我们应结合自身的特点对海尔的管理模式予以恰当的“移植”、摸索和创新,从做好服务品质入手,打造行业品牌形象。
2、随着物业的发展,物业服务的格局也在不断的重塑,因此,我们在强化企业内部管理的同时,应加强对物业管理人员业务技能与素质的培训,不断提高从业人员的业务水平。物业管理不同于其他行业,有时它对员工道德素质的要求要高于专业素质。所以在对员工进行专业技能培训的同时更应注重个人素质方面的培训,注重培养他们与人沟通、协作的能力。当企业管理者的标准高于被服务对象的标准时,服务质量才能得到持续提升。只有培训出一支高素质的人才队伍,才能充分体现管理能力。
三、一点认识
通过对海尔公寓的参观、学习与交流,我认识到现代企业的发展不仅与企业的资本、人才,技术有关,更重要的是企业规范化管理。作为一名物业工作人员,我从中学到了很多知识。此次观摩不但为我的专业学习与发展指明了方向,而且让我清楚的认识到,以我现在的业务水平和工作经验是很难做好物业管理工作的,因此,我应更加努力学习,在学习中勤动脑、善思考,不断优化知识结构,拓宽知识层面,把自己煅炼成为真正熟悉业务、胜任工作的“多面手”,为公司的发展贡献自己的力量。
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